第一篇：農(nóng)村黨的基層組織建設(shè)三創(chuàng)三強活動匯報

文章標(biāo)題：農(nóng)村黨的基層組織建設(shè)三創(chuàng)三強活動匯報

近年來，遵義市緊緊圍繞農(nóng)村發(fā)展、農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收，深入開展“三創(chuàng)三強”活動，扎實推進(jìn)農(nóng)村基層組織建設(shè)，開創(chuàng)了農(nóng)村基層黨建工作新局面，有力推動了農(nóng)村經(jīng)濟(jì)社會的全面進(jìn)步。

一

以解決黨組織在農(nóng)村基層組織建設(shè)中的責(zé)任落實，遵義市大力構(gòu)建市、縣、鄉(xiāng)、村四級聯(lián)動的農(nóng)村黨建工作目標(biāo)責(zé)任體系。市委每年召開一次農(nóng)村基層組織建設(shè)現(xiàn)場會，市委組織部每年分片區(qū)召開工作調(diào)度會，各縣(市、區(qū))每季度召開一次工作例會；縣、鄉(xiāng)、村層層簽訂責(zé)任書，全面落實村黨支部自查、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委普查、縣委不定期抽查、市委年終交叉檢查的考核制度；市、縣兩級堅持定期通報，促使全市各級黨組織始終保持弓滿弦緊的態(tài)勢，確保創(chuàng)建活動規(guī)范、有序、扎實開展。

遵義市整合資源，凝聚力量，大力實施“集團(tuán)”幫扶，堅持黨建工作在新農(nóng)村建設(shè)中城鄉(xiāng)共創(chuàng)。市、縣兩級600多個黨政機關(guān)、企事業(yè)單位和群眾團(tuán)體攜手掛幫創(chuàng)建點，資金、項目、物資、人力捆綁投入；黨建、計生、綜治、新農(nóng)村建設(shè)同步推進(jìn)，做到面貌不改變，領(lǐng)導(dǎo)不換點，單位不脫鉤，隊員不撤回。近年來，累計投入經(jīng)費2.5億元，有效形成了抓好農(nóng)村基層組織建設(shè)的整體合力。

全市上下積極開展城鄉(xiāng)共建新農(nóng)村黨建“1＋1”結(jié)對幫扶活動，實現(xiàn)黨組織資源與社會資源的良性互動，形成全社會關(guān)心、支持“三農(nóng)”發(fā)展的氛圍，推進(jìn)和諧社會建設(shè)。目前，已有64個社區(qū)、1256個機關(guān)、107所學(xué)校、55個企業(yè)與農(nóng)村黨組織結(jié)成對子，共注入各類資金3000多萬元，為基層辦了大量實事好事。

二

近年來，遵義市將農(nóng)村黨的建設(shè)“三級聯(lián)創(chuàng)”安排在“經(jīng)濟(jì)強縣”、“經(jīng)濟(jì)強鎮(zhèn)”、“經(jīng)濟(jì)強村”的經(jīng)濟(jì)發(fā)展帶上，綜合運用扶持、引導(dǎo)、幫助、服務(wù)、宣傳等手段，在貴(陽)遵(義)高等級公路沿線選擇了60個村開展農(nóng)村基層組織“示范帶”建設(shè)。市委堅持對各類示范典型實行定期考評、優(yōu)勝劣汰、滾動管理、末位整建制度。僅2006年，全市各級財政投入創(chuàng)建經(jīng)費就達(dá)6000多萬元。

示范帶出新天地。通過點、線、面良性互動，形成了成片聯(lián)動的工作格局。全市各地培育出了一大批黨建綜合示范點、示范長廊，“示范帶”由原來的一條線60個村擴大到現(xiàn)在的四條線602個村，示范村的各項工作均走在了全市前列，農(nóng)民人均純收入以平均每年200元左右的速度遞增，集體經(jīng)濟(jì)得到了長足發(fā)展，年均收入最高的超過了1000萬元。如今的遵義農(nóng)村，處處呈現(xiàn)出黨心思上、政心思強、民心思富、干心思進(jìn)的景象，正以“跨越式”的發(fā)展展示農(nóng)村的新風(fēng)貌。

三

減少中間環(huán)節(jié)，方便群眾辦事。遵義市把調(diào)整合并村組與建立黨組織有機結(jié)合起來，實施“撤區(qū)并村”，強化黨的組織基礎(chǔ)。按照“規(guī)模并大，實力并強，班子并優(yōu)”的思路，將原來的4987個村黨組織合并為現(xiàn)在的1730個，使區(qū)域布局進(jìn)一步合理，“村為主”的作用得到充分發(fā)揮，農(nóng)村人才、技術(shù)、資源實現(xiàn)了有效整合。合并后農(nóng)村經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)明顯增強。據(jù)不完全統(tǒng)計，2006年全市村級集體經(jīng)濟(jì)收入平均達(dá)3.2萬元，比2003年增長166.7；民選村干部報酬從2003年的平均每月160元增長到現(xiàn)在的480元。市委建立了村(居)、社區(qū)民選干部基本養(yǎng)老保險制度，進(jìn)一步解決了基層干部的后顧之憂，有效營造了“拴心留人、干事創(chuàng)業(yè)”的和諧環(huán)境。

村級組織陣地建設(shè)事關(guān)黨的執(zhí)政基礎(chǔ)。該市未雨綢繆，多方籌措資金近2億元，三年內(nèi)新修和改擴建辦公樓1343棟，新建辦公樓面積絕大多數(shù)在256平方米以上，全部配套了寢室、食堂等。目前，全市所有行政村都有固定辦公樓辦公。村級活動場所正在成為黨員群眾的“議事堂”、農(nóng)村科技的“培訓(xùn)處”、農(nóng)民致富的“信息庫”、先進(jìn)文化的“傳播臺”。

“海選”、“兩推一選”、村黨組織書記和村委會主任“一肩挑”……遵義市各級黨組織在開展“三創(chuàng)三強”活動中，積極推進(jìn)農(nóng)村基層民主政治建設(shè)，不斷提高基層干部素質(zhì)。目前，全市有165個村實現(xiàn)村黨組織書記、村委會主任“一肩挑”，有1706個村的“兩委”成員交叉任職；全市村“兩委”班子成員中，40歲以下和中專(高中)以上學(xué)歷的分別占74.6和77.9。

農(nóng)村基層黨組織以促進(jìn)農(nóng)民增收為落腳點，緊密結(jié)合在全市開展的“萬名黨員培訓(xùn)”和“萬名鄉(xiāng)村技術(shù)人才培訓(xùn)”工程，充分利用農(nóng)村黨員干部現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育網(wǎng)絡(luò)覆蓋優(yōu)勢，切實加強農(nóng)村黨員培訓(xùn)。采取分級負(fù)責(zé)的辦法，通過舉辦各類培訓(xùn)班、選送干部到大中專院校脫產(chǎn)學(xué)習(xí)和到先進(jìn)發(fā)達(dá)地區(qū)掛職等形式，有針對性地對鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、村干部進(jìn)行法律法規(guī)、專業(yè)技能培訓(xùn)和能力鍛煉。僅今年1-6月，全市通過遠(yuǎn)程教育組織農(nóng)村黨員干部集中學(xué)習(xí)就達(dá)58000多場次，培訓(xùn)農(nóng)村黨員、干部、群眾125萬

第二篇：農(nóng)村黨的基層組織建設(shè)三創(chuàng)三強活動匯報

農(nóng)村黨的基層組織建設(shè)三創(chuàng)三強活

動匯報

文章標(biāo)題：農(nóng)村黨的基層組織建設(shè)三創(chuàng)三強活動匯報

近年來，遵義市緊緊圍繞農(nóng)村發(fā)展、農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收，深入開展“三創(chuàng)三強”活動，扎實推進(jìn)農(nóng)村基層組織建設(shè)，開創(chuàng)了農(nóng)村基層黨建工作新局面，有力推動了農(nóng)村經(jīng)濟(jì)社會的全面進(jìn)步。

一

以解決黨組織在農(nóng)村基層組織建設(shè)中的責(zé)任落實，遵義市大力構(gòu)建市、縣、鄉(xiāng)、村四級聯(lián)動的農(nóng)村黨建工作目標(biāo)責(zé)任體系。市委每年召開一次農(nóng)村基層組織建設(shè)現(xiàn)場會，市委組織部每年分片區(qū)召開工作調(diào)度會，各縣(市、區(qū))每季

度召開一次工作例會；縣、鄉(xiāng)、村層層簽訂責(zé)任書，全面落實村黨支部自查、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委普查、縣委不定期抽查、市委年終交叉檢查的考核制度；市、縣兩級堅持定期通報，促使全市各級黨組織始終保持弓滿弦緊的態(tài)勢，確保創(chuàng)建活動規(guī)范、有序、扎實開展。

遵義市整合資源，凝聚力量，大力實施“集團(tuán)”幫扶，堅持黨建工作在新農(nóng)村建設(shè)中城鄉(xiāng)共創(chuàng)。市、縣兩級600多個黨政機關(guān)、企事業(yè)單位和群眾團(tuán)體攜手掛幫創(chuàng)建點，資金、項目、物資、人力捆綁投入；黨建、計生、綜治、新農(nóng)村建設(shè)同步推進(jìn)，做到面貌不改變，領(lǐng)導(dǎo)不換點，單位不脫鉤，隊員不撤回。近年來，累計投入經(jīng)費億元，有效形成了抓好農(nóng)村基層組織建設(shè)的整體合力。

全市上下積極開展城鄉(xiāng)共建新農(nóng)村黨建“1＋1”結(jié)對幫扶活動，實現(xiàn)黨組織資源與社會資源的良性互動，形成全社會關(guān)心、支持“三農(nóng)”發(fā)展的氛圍，推進(jìn)和諧社會建設(shè)。目前，已有64個社區(qū)、1256個機關(guān)、107所學(xué)校、55個企業(yè)與農(nóng)村黨組織結(jié)成對子，共注入各類資金3000多萬元，為基層辦了大量實事好事。

二

近年來，遵義市將農(nóng)村黨的建設(shè)“三級聯(lián)創(chuàng)”安排在“經(jīng)濟(jì)強縣”、“經(jīng)濟(jì)強鎮(zhèn)”、“經(jīng)濟(jì)強村”的經(jīng)濟(jì)發(fā)展帶上，綜合運用扶持、引導(dǎo)、幫助、服務(wù)、宣傳等手段，在貴(陽)遵(義)高等級公路沿線選擇了60個村開展農(nóng)村基層組織“示范帶”建設(shè)。市委堅持對各類示范典型實行定期考評、優(yōu)勝劣汰、滾動管理、末位整建制度。僅2006年，全市各級財政投入創(chuàng)建經(jīng)費就達(dá)6000多萬元。

示范帶出新天地。通過點、線、面良性互動，形成了成片聯(lián)動的工作格局。全市各地培育出了一大批黨建綜合示范點、示范長廊，“示范帶”由原來的一條線60個村擴大到現(xiàn)在的四條線602個村，示范村的各項工作均走在了全市前列，農(nóng)民人均純收入以平均每年200元左右的速度遞增，集體經(jīng)濟(jì)得到了長足

發(fā)展，年均收入最高的超過了1000萬元。如今的遵義農(nóng)村，處處呈現(xiàn)出黨心思上、政心思強、民心思富、干心思進(jìn)的景象，正以“跨越式”的發(fā)展展示農(nóng)村的新風(fēng)貌。

三

減少中間環(huán)節(jié)，方便群眾辦事。遵義市把調(diào)整合并村組與建立黨組織有機結(jié)合起來，實施“撤區(qū)并村”，強化黨的組織基礎(chǔ)。按照“規(guī)模并大，實力并強，班子并優(yōu)”的思路，將原來的4987個村黨組織合并為現(xiàn)在的1730個，使區(qū)域布局進(jìn)一步合理，“村為主”的作用得到充分發(fā)揮，農(nóng)村人才、技術(shù)、資源實現(xiàn)了有效整合。合并后農(nóng)村經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)明顯增強。據(jù)不完全統(tǒng)計，2006年全市村級集體經(jīng)濟(jì)收入平均達(dá)萬元，比2003年增長；民選村干部報酬從2003年的平均每月160元增長到現(xiàn)在的480元。市委建立了村(居)、社區(qū)民選干部基本養(yǎng)老保險制度，進(jìn)一步解決了基層干部的后顧之憂，有效營造了“拴心留人、干事創(chuàng)業(yè)”的和

諧環(huán)境。

村級組織陣地建設(shè)事關(guān)黨的執(zhí)政基礎(chǔ)。該市未雨綢繆，多方籌措資金近2億元，三年內(nèi)新修和改擴建辦公樓1343棟，新建辦公樓面積絕大多數(shù)在256平方米以上，全部配套了寢室、食堂等。目前，全市所有行政村都有固定辦公樓辦公。村級活動場所正在成為黨員群眾的“議事堂”、農(nóng)村科技的“培訓(xùn)處”、農(nóng)民致富的“信息庫”、先進(jìn)文化的“傳播臺”。

“海選”、“兩推一選”、村黨組織書記和村委會主任“一肩挑”……遵義市各級黨組織在開展“三創(chuàng)三強”活動中，積極推進(jìn)農(nóng)村基層民主政治建設(shè)，不斷提高基層干部素質(zhì)。目前，全市有165個村實現(xiàn)村黨組織書記、村委會主任“一肩挑”，有1706個村的“兩委”成員交叉任職；全市村“兩委”班子成員中，40歲以下和中專(高中)以上學(xué)歷的分別占和。

農(nóng)村基層黨組織以促進(jìn)農(nóng)民增收為落腳點，緊密結(jié)合在全市開展的“萬名黨員培訓(xùn)”和“萬名鄉(xiāng)村技術(shù)人才培訓(xùn)”

工程，充分利用農(nóng)村黨員干部現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育網(wǎng)絡(luò)覆蓋優(yōu)勢，切實加強農(nóng)村黨員培訓(xùn)。采取分級負(fù)責(zé)的辦法，通過舉辦各類培訓(xùn)班、選送干部到大中專院校脫產(chǎn)學(xué)習(xí)和到先進(jìn)發(fā)達(dá)地區(qū)掛職等形式，有針對性地對鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、村干部進(jìn)行法律法規(guī)、專業(yè)技能培訓(xùn)和能力鍛煉。僅今年1-6月，全市通過遠(yuǎn)程教育組織農(nóng)村黨員干部集中學(xué)習(xí)就達(dá)58000多場次，培訓(xùn)農(nóng)村黨員、干部、群眾125萬12全文查看

第三篇：農(nóng)村黨的基層組織建設(shè)三創(chuàng)三強活動匯報

文章標(biāo)題：農(nóng)村黨的基層組織建設(shè)三創(chuàng)三強活動匯報

近年來，遵義市緊緊圍繞農(nóng)村發(fā)展、農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收，深入開展“三創(chuàng)三強”活動，扎實推進(jìn)農(nóng)村基層組織建設(shè)，開創(chuàng)了農(nóng)村基層黨建新局面，有力推動了農(nóng)村經(jīng)濟(jì)社會的全面進(jìn)步。

一

以解決黨組織在農(nóng)村基層組織建設(shè)中的責(zé)任落實，遵義市大力構(gòu)建市、縣、鄉(xiāng)、村四級聯(lián)動的農(nóng)村黨建目標(biāo)責(zé)任體系。市委每年召開一次農(nóng)村基層組織建設(shè)現(xiàn)場會，市委組織部每年分片區(qū)召開調(diào)度會，各縣(市、區(qū))每季度召開一次例會；縣、鄉(xiāng)、村層層簽訂責(zé)任書，全面落實村黨支部自查、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委普查、縣委不定期抽查、市委年終交叉檢查的考核制度；市、縣兩級堅持定期通報，促使全市各級黨組織始終保持弓滿弦緊的態(tài)勢，確保創(chuàng)建活動規(guī)范、有序、扎實開展。

遵義市整合資源，凝聚力量，大力實施“集團(tuán)”幫扶，堅持黨建在新農(nóng)村建設(shè)中城鄉(xiāng)共創(chuàng)。市、縣兩級600多個黨政機關(guān)、企事業(yè)單位和群眾團(tuán)體攜手掛幫創(chuàng)建點，資金、項目、物資、人力捆綁投入；黨建、計生、綜治、新農(nóng)村建設(shè)同步推進(jìn)，做到面貌不改變，領(lǐng)導(dǎo)不換點，單位不脫鉤，隊員不撤回。近年來，累計投入經(jīng)費2.5億元，有效形成了抓好農(nóng)村基層組織建設(shè)的整體合力。

全市上下積極開展城鄉(xiāng)共建新農(nóng)村黨建“1＋1”結(jié)對幫扶活動，實現(xiàn)黨組織資源與社會資源的良性互動，形成全社會關(guān)心、支持“三農(nóng)”發(fā)展的氛圍，推進(jìn)和諧社會建設(shè)。目前，已有64個社區(qū)、1256個機關(guān)、107所學(xué)校、55個企業(yè)與農(nóng)村黨組織結(jié)成對子，共注入各類資金3000多萬元，為基層辦了大量實事好事。

二

近年來，遵義市將農(nóng)村黨的建設(shè)“三級聯(lián)創(chuàng)”安排在“經(jīng)濟(jì)強縣”、“經(jīng)濟(jì)強鎮(zhèn)”、“經(jīng)濟(jì)強村”的經(jīng)濟(jì)發(fā)展帶上，綜合運用扶持、引導(dǎo)、幫助、服務(wù)、宣傳等手段，在貴(陽)遵(義)高等級公路沿線選擇了60個村開展農(nóng)村基層組織“示范帶”建設(shè)。市委堅持對各類示范典型實行定期考評、優(yōu)勝劣汰、滾動管理、末位整建制度。僅2006年，全市各級財政投入創(chuàng)建經(jīng)費就達(dá)6000多萬元。

示范帶出新天地。通過點、線、面良性互動，形成了成片聯(lián)動的格局。全市各地培育出了一大批黨建綜合示范點、示范長廊，“示范帶”由原來的一條線60個村擴大到現(xiàn)在的四條線602個村，示范村的各項均走在了全市前列，農(nóng)民人均純收入以平均每年200元左右的速度遞增，集體經(jīng)濟(jì)得到了長足發(fā)展，年均收入最高的超過了1000萬元。如今的遵義農(nóng)村，處處呈現(xiàn)出黨心思上、政心思強、民心思富、干心思進(jìn)的景象，正以“跨越式”的發(fā)展展示農(nóng)村的新風(fēng)貌。

三

減少中間環(huán)節(jié)，方便群眾辦事。遵義市把調(diào)整合并村組與建立黨組織有機結(jié)合起來，實施“撤區(qū)并村”，強化黨的組織基礎(chǔ)。按照“規(guī)模并大，實力并強，班子并優(yōu)”的思路，將原來的4987個村黨組織合并為現(xiàn)在的1730個，使區(qū)域布局進(jìn)一步合理，“村為主”的作用得到充分發(fā)揮，農(nóng)村人才、技術(shù)、資源實現(xiàn)了有效整合。合并后農(nóng)村經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)明顯增強。據(jù)不完全統(tǒng)計，2006年全市村級集體經(jīng)濟(jì)收入平均達(dá)3.2萬元，比2003年增長166.7；民選村干部報酬從2003年的平均每月160元增長到現(xiàn)在的480元。市委建立了村(居)、社區(qū)民選干部基本養(yǎng)老保險制度，進(jìn)一步解決了基層干部的后顧之憂，有效營造了“拴心留人、干事創(chuàng)業(yè)”的和諧環(huán)境。

村級組織陣地建設(shè)事關(guān)黨的執(zhí)政基礎(chǔ)。該市未雨綢繆，多方籌措資金近2億元，三年內(nèi)新修和改擴建辦公樓1343棟，新建辦公樓面積絕大多數(shù)在256平方米以上，全部配套了寢室、食堂等。目前，全市所有行政村都有固定辦公樓辦公。村級活動場所正在成為黨員群眾的“議事堂”、農(nóng)村科技的“培訓(xùn)處”、農(nóng)民致富的“信息庫”、先進(jìn)文化的“傳播臺”。

“海選”、“兩推一選”、村黨組織書記和村委會主任“一肩挑”……遵義市各級黨組織在開展“三創(chuàng)三強”活動中，積極推進(jìn)農(nóng)村基層民主政治建設(shè)，不斷提高基層干部素質(zhì)。目前，全市有165個村實現(xiàn)村黨組織書記、村委會主任“一肩挑”，有1706個村的“兩委”成員交叉任職；全市村“兩委”班子成員中，40歲以下和中專(高中)以上學(xué)歷的分別占74.6和77.9。

農(nóng)村基層黨組織以促進(jìn)農(nóng)民增收為落腳點，緊密結(jié)合在全市開展的“萬名黨員培訓(xùn)”和“萬名鄉(xiāng)村技術(shù)人才培訓(xùn)”工程，充分利用農(nóng)村黨員干部現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育網(wǎng)絡(luò)覆蓋優(yōu)勢，切實加強農(nóng)村黨員培訓(xùn)。采取分級負(fù)責(zé)的辦法，通過舉辦各類培訓(xùn)班、選送干部到大中專院校脫產(chǎn)學(xué)習(xí)和到先進(jìn)發(fā)達(dá)地區(qū)掛職等形式，有針對性地對鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、村干部進(jìn)行法律法規(guī)、專業(yè)技能培訓(xùn)和能力鍛煉。僅今年1-6月，全市通過遠(yuǎn)程教育組織農(nóng)村黨員干部集中學(xué)習(xí)就達(dá)58000多場次，培訓(xùn)農(nóng)村黨員、干部、群眾125$$

第四篇：開展三創(chuàng)三強活動情況匯報

文章標(biāo)題：開展三創(chuàng)三強活動情況匯報

根據(jù)今年年初全省組織部長會議精神，我州緊緊圍繞社會主義新農(nóng)村建設(shè)這個主題，著眼于“三級聯(lián)創(chuàng)”活動的深化，著眼于農(nóng)村黨的先進(jìn)性建設(shè)的推進(jìn)，著眼于農(nóng)村基層黨組織存在問題的解決，在農(nóng)村黨組織中廣泛開展以“上下聯(lián)創(chuàng)、示范帶創(chuàng)、城鄉(xiāng)共創(chuàng)，強基礎(chǔ)、強素質(zhì)、強機制”為主要內(nèi)容的“三創(chuàng)三強”活動，大力推進(jìn)農(nóng)村黨的基層組織建設(shè)，取得了一定成效?，F(xiàn)將我州“三創(chuàng)三強”活動開展情況匯報如下。

一、主要做法及成效

（一）實行四級聯(lián)動機制，扎實開展“上下聯(lián)創(chuàng)”在“上下聯(lián)創(chuàng)”中，我州重點在“聯(lián)”字上下功夫，建立了州、縣、鄉(xiāng)、村四級聯(lián)動機制，確保創(chuàng)建活動取得實效。首先，建立四級領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)動機制，切實增強責(zé)任意識。州委出臺了各級黨委、部門黨組（黨委）抓基層黨建責(zé)任制，明確州委書記是農(nóng)村黨建總體責(zé)任人、縣（市）委書記是第一責(zé)任人，鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記是直接責(zé)任人，村黨支部書記是具體責(zé)任人，形成一級抓一級、層層抓落實的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任機制。為使領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任機制得到認(rèn)真貫徹落實，我州對基層黨建實行目標(biāo)量化管理責(zé)任制，采取州對縣、縣對鄉(xiāng)、鄉(xiāng)對村的方式，由各級黨委負(fù)責(zé)人層層簽訂目標(biāo)管理責(zé)任書，分解任務(wù)，制定量化考評辦法，將黨建作為干部實績考核的重要內(nèi)容之一，增強干部抓好黨建的緊迫感和責(zé)任感，形成上下聯(lián)動、齊抓共管的格局。其次，建立四級聯(lián)系機制，切實加強指導(dǎo)。州委出臺了黨員聯(lián)系和服務(wù)群眾責(zé)任制，建立州級黨員領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系縣、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）制度，縣級黨員領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村（街道、社區(qū)）制度，鄉(xiāng)級領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系村制度，一般干部駐村聯(lián)系戶制度，村黨員聯(lián)系種養(yǎng)大戶及貧困戶制度，明確聯(lián)系任務(wù)和要求，在全州形成了“上下聯(lián)動、條塊結(jié)合、橫向到邊、縱向到底”的四級聯(lián)動機制。目前，州、縣、鄉(xiāng)三級領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系村達(dá)3249個，覆蓋面100。

（二）實施五創(chuàng)五帶工程，深化拓展“示范帶創(chuàng)”在“示范帶創(chuàng)”活動中，我州“創(chuàng)”有措施，“帶”見成效，形成全州農(nóng)村基層組織建設(shè)以點帶面、整體推動的良好格局。一是創(chuàng)建“五個好”鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委和“五個好”村黨支部，帶動農(nóng)村基層組織建設(shè)整體推進(jìn)。我州在2004年初制定下發(fā)了在全州深入開展“三級聯(lián)創(chuàng)”活動的意見和創(chuàng)建“五個好”鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委和“五個好”村黨支部以及“農(nóng)村基層組織建設(shè)先進(jìn)縣市”的具體考核標(biāo)準(zhǔn)和考評辦法。兩年來，我州以“三級聯(lián)創(chuàng)”活動為載體，大力開展“五個好”鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委和“五個好”村黨支部創(chuàng)建活動，取得了顯著成效，全州目前受縣級命名的“五個好”村黨支部共計1091個，占村黨支部總數(shù)的33.6，受州委命名的“五個好”鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委50個，占鄉(xiāng)鎮(zhèn)總數(shù)的24.4，通過“三級聯(lián)創(chuàng)”活動的開展，使基層黨組織在農(nóng)村“三個文明”建設(shè)中充分發(fā)揮了政治核心作用。二是創(chuàng)建“百千萬示范帶動工程”和“三向培養(yǎng)工程”，帶動農(nóng)村基層人才隊伍建設(shè)。“百千萬示范帶動工程”即在全州農(nóng)村建立100個基層黨組織示范基地，培養(yǎng)1000名農(nóng)村黨員致富示范帶頭人，培養(yǎng)10000名致富能人入黨積極分子?！叭蚺囵B(yǎng)工程”即把農(nóng)村中的致富能人培養(yǎng)成黨員，把農(nóng)村中的黨員培養(yǎng)成致富能人，把農(nóng)村黨員中的致富能人培養(yǎng)成村干部。通過創(chuàng)建實施，目前，全州已有100個村黨支部被州委命名為“農(nóng)村基層黨組織示范基地”，培養(yǎng)出農(nóng)村黨員致富帶頭人1792名，培養(yǎng)的農(nóng)村致富能人入黨積極分子12537名，發(fā)展成為黨員的有3355名，有12920名黨員培養(yǎng)成為致富能人，有6351名致富能人黨員培養(yǎng)成為村干部，為社會主義新農(nóng)村建設(shè)提供了人才儲備。三是創(chuàng)建一批示范村，帶動社會主義新農(nóng)村建設(shè)。今年中央一號文件下發(fā)后，州委、州政府制定下發(fā)了建設(shè)社會主義新農(nóng)村的實施意見，把一批黨組織戰(zhàn)斗力強、基礎(chǔ)條件較好的村列為示范村進(jìn)行重點建設(shè)?，F(xiàn)州、縣共確立了79個社會主義新農(nóng)村建設(shè)示范村，其中州級17個。示范村實行地方黨委掛牌管理，州、縣領(lǐng)導(dǎo)定點聯(lián)系指導(dǎo)。在示范村建設(shè)中，積極整合涉農(nóng)部門資源，有效實現(xiàn)項目資金的合理捆綁使用，新農(nóng)村建設(shè)取得初步成效，起到了良好的輻射帶動作用。結(jié)合新農(nóng)村建設(shè)，全州建立了174個“遠(yuǎn)程教育促進(jìn)社會主義新農(nóng)村建設(shè)示范村”，在加強農(nóng)村黨員干部群眾的教育培訓(xùn)，提高他們的綜合素質(zhì)方面發(fā)揮了重要的示范作用。四是創(chuàng)建一批先進(jìn)典型，帶動爭先創(chuàng)優(yōu)良好氛圍形成。為弘揚先進(jìn)，樹立典型，我州今年開展大規(guī)模表彰活動，表彰了120個先進(jìn)基層黨組織、120名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員和115名優(yōu)秀黨務(wù)者。

第五篇：開展三創(chuàng)三強活動情況匯報

文章標(biāo)題：開展三創(chuàng)三強活動情況匯報

根據(jù)今年年初全省組織部長會議精神，我州緊緊圍繞社會主義新農(nóng)村建設(shè)這個主題，著眼于“三級聯(lián)創(chuàng)”活動的深化，著眼于農(nóng)村黨的先進(jìn)性建設(shè)的推進(jìn)，著眼于農(nóng)村基層黨組織存在問題的解決，在農(nóng)村黨組織中廣泛開展以“上下聯(lián)創(chuàng)、示范帶創(chuàng)、城鄉(xiāng)共創(chuàng)，強基礎(chǔ)、強素質(zhì)、強機制”為主要內(nèi)容的“三創(chuàng)三強”活動，大力推進(jìn)農(nóng)村黨的基層組織建設(shè)，取得了一定成效?，F(xiàn)將我州“三創(chuàng)三強”活動開展情況匯報如下。

一、主要做法及成效

（一）實行四級聯(lián)動機制，扎實開展“上下聯(lián)創(chuàng)”

在“上下聯(lián)創(chuàng)”中，我州重點在“聯(lián)”字上下功夫，建立了州、縣、鄉(xiāng)、村四級聯(lián)動機制，確保創(chuàng)建活動取得實效。

首先，建立四級領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)動機制，切實增強責(zé)任意識。州委出臺了各級黨委、部門黨組（黨委）抓基層黨建責(zé)任制，明確州委書記是農(nóng)村黨建總體責(zé)任人、縣（市）委書記是第一責(zé)任人，鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記是直接責(zé)任人，村黨支部書記是具體責(zé)任人，形成一級抓一級、層層抓落實的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任機制。為使領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任機制得到認(rèn)真貫徹落實，我州對基層黨建實行目標(biāo)量化管理責(zé)任制，采取州對縣、縣對鄉(xiāng)、鄉(xiāng)對村的方式，由各級黨委負(fù)責(zé)人層層簽訂目標(biāo)管理責(zé)任書，分解任務(wù)，制定量化考評辦法，將黨建作為干部實績考核的重要內(nèi)容之一，增強干部抓好黨建的緊迫感和責(zé)任感，形成上下聯(lián)動、齊抓共管的格局。

其次，建立四級聯(lián)系機制，切實加強指導(dǎo)。州委出臺了黨員聯(lián)系和服務(wù)群眾責(zé)任制，建立州級黨員領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系縣、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）制度，縣級黨員領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村（街道、社區(qū)）制度，鄉(xiāng)級領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系村制度，一般干部駐村聯(lián)系戶制度，村黨員聯(lián)系種養(yǎng)大戶及貧困戶制度，明確聯(lián)系任務(wù)和要求，在全州形成了“上下聯(lián)動、條塊結(jié)合、橫向到邊、縱向到底”的四級聯(lián)動機制。目前，州、縣、鄉(xiāng)三級領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系村達(dá)3249個，覆蓋面100。

（二）實施五創(chuàng)五帶工程，深化拓展“示范帶創(chuàng)”

在“示范帶創(chuàng)”活動中，我州“創(chuàng)”有措施，“帶”見成效，形成全州農(nóng)村基層組織建設(shè)以點帶面、整體推動的良好格局。

一是創(chuàng)建“五個好”鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委和“五個好”村黨支部，帶動農(nóng)村基層組織建設(shè)整體推進(jìn)。我州在2004年初制定下發(fā)了在全州深入開展“三級聯(lián)創(chuàng)”活動的意見和創(chuàng)建“五個好”鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委和“五個好”村黨支部以及“農(nóng)村基層組織建設(shè)先進(jìn)縣市”的具體考核標(biāo)準(zhǔn)和考評辦法。兩年來，我州以“三級聯(lián)創(chuàng)”活動為載體，大力開展“五個好”鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委和“五個好”村黨支部創(chuàng)建活動，取得了顯著成效，全州目前受縣級命名的“五個好”村黨支部共計1091個，占村黨支部總數(shù)的33.6，受州委命名的“五個好”鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委50個，占鄉(xiāng)鎮(zhèn)總數(shù)的24.4，通過“三級聯(lián)創(chuàng)”活動的開展，使基層黨組織在農(nóng)村“三個文明”建設(shè)中充分發(fā)揮了政治核心作用。

二是創(chuàng)建“百千萬示范帶動工程”和“三向培養(yǎng)工程”，帶動農(nóng)村基層人才隊伍建設(shè)?！鞍偾f示范帶動工程”即在全州農(nóng)村建立100個基層黨組織示范基地，培養(yǎng)1000名農(nóng)村黨員致富示范帶頭人，培養(yǎng)10000名致富能人入黨積極分子?！叭蚺囵B(yǎng)工程”即把農(nóng)村中的致富能人培養(yǎng)成黨員，把農(nóng)村中的黨員培養(yǎng)成致富能人，把農(nóng)村黨員中的致富能人培養(yǎng)成村干部。通過創(chuàng)建實施，目前，全州已有100個村黨支部被州委命名為“農(nóng)村基層黨組織示范基地”，培養(yǎng)出農(nóng)村黨員致富帶頭人1792名，培養(yǎng)的農(nóng)村致富能人入黨積極分子12537名，發(fā)展成為黨員的有3355名，有12920名黨員培養(yǎng)成為致富能人，有6351名致富能人黨員培養(yǎng)成為村干部，為社會主義新農(nóng)村建設(shè)提供了人才儲備。

三是創(chuàng)建一批示范村，帶動社會主義新農(nóng)村建設(shè)。今年中央一號文件下發(fā)后，州委、州政府制定下發(fā)了建設(shè)社會主義新農(nóng)村的實施意見，把一批黨組織戰(zhàn)斗力強、基礎(chǔ)條件較好的村列為示范村進(jìn)行重點建設(shè)?，F(xiàn)州、縣共確立了79個社會主義新農(nóng)村建設(shè)示范村，其中州級17個。示范村實行地方黨委掛牌管理，州、縣領(lǐng)導(dǎo)定點聯(lián)系指導(dǎo)。在示范村建設(shè)中，積極整合涉農(nóng)部門資源，有效實現(xiàn)項目資金的合理捆綁使用，新農(nóng)村建設(shè)取得初步成效，起到了良好的輻射帶動作用。結(jié)合新農(nóng)村建設(shè)，全州建立了174個“遠(yuǎn)程教育促進(jìn)社會主義新農(nóng)村建設(shè)示范村”，在加強農(nóng)村黨員干部群眾的教育培訓(xùn)，提高他們的綜合素質(zhì)方面發(fā)揮了重要的示范作用。

四是創(chuàng)建一批先進(jìn)典型，帶動爭先創(chuàng)優(yōu)良好氛圍形成。為弘揚先進(jìn)，樹立典型，我州今年開展大規(guī)模表彰活動，表彰了120個先進(jìn)基層黨組織、120名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員和115名優(yōu)秀黨務(wù)者。為鞏固和擴大農(nóng)村先進(jìn)性教育活動成果，在全州開展了以創(chuàng)建一批社會主義新農(nóng)村建設(shè)示范村和示范戶、一批社會主義新農(nóng)村建設(shè)先進(jìn)個人和社會主義新型農(nóng)民、一批社會主義新農(nóng)村建設(shè)好事實事為主要內(nèi)容的“三個一批”創(chuàng)建活動，今年州委表彰了100

個“三個一批”先進(jìn)典型。對于受表彰的先進(jìn)基層黨組織、優(yōu)秀個人和先進(jìn)典型，通過多種途徑切實加大宣傳報道力度，形成良好的社會輿論環(huán)境，發(fā)揮典型示范效應(yīng)。

五是創(chuàng)建黨員示范崗，帶動農(nóng)村黨員先鋒模范作用發(fā)揮。我州各縣市積極探索農(nóng)村黨員發(fā)揮作用的有效形式，開展了“無職黨員設(shè)崗定責(zé)”、“黨員服務(wù)區(qū)”等為主要內(nèi)容的爭先創(chuàng)優(yōu)活動，設(shè)立了“科技推廣示范崗”、“計生監(jiān)督示范崗”及“政策宣傳示范崗”等崗位，形成了黨員人人有事做、個個能發(fā)揮作用的良好氛圍。全州共有12660余名農(nóng)村黨員參與“示范崗”活動，進(jìn)一步增強了農(nóng)村黨員的責(zé)任感和榮譽感，充分發(fā)揮了黨員的先鋒模范作用。

（三）整合利用城鎮(zhèn)資源，互動開展“城鄉(xiāng)共創(chuàng)”

在“城鄉(xiāng)共創(chuàng)”活動中，充分整合和利用城鎮(zhèn)人、財、物、智力資源，組織各方面的力量支援農(nóng)村建設(shè)，促進(jìn)城鄉(xiāng)互動發(fā)展。

一是大規(guī)模開展城村幫扶活動。結(jié)合先進(jìn)性教育活動，州委在今年出臺了關(guān)于開展服務(wù)“三農(nóng)”的通知、“三農(nóng)”服務(wù)團(tuán)長效機制、“三進(jìn)三支”（進(jìn)村支農(nóng)、進(jìn)校支教、進(jìn)寨支醫(yī)）意見、農(nóng)村駐村指導(dǎo)員常任制度、各級黨組織關(guān)心幫助黨員制度等一系列扶農(nóng)政策性文件，從州、縣、鄉(xiāng)各黨政機關(guān)、企事業(yè)單位，抽調(diào)一批人員、整合一批物資，大規(guī)模開展城鎮(zhèn)與農(nóng)村結(jié)對幫扶活動。在今年的幫扶活動中，我州11名州委常委、4名黨員副州長在15個鄉(xiāng)鎮(zhèn)建立了服務(wù)“三農(nóng)”聯(lián)系點，16個涉農(nóng)部門作為直接聯(lián)系部門，各縣市也層層建立服務(wù)“三農(nóng)”聯(lián)系點，充分利用涉農(nóng)部門資金、技術(shù)、信息優(yōu)勢幫助農(nóng)村建設(shè)發(fā)展。共抽調(diào)涉農(nóng)等部門5360名黨員干部組成671個“三農(nóng)”服務(wù)團(tuán)（組）深入農(nóng)村開展“三下鄉(xiāng)”活動，為農(nóng)村開展咨詢服務(wù)1139次，發(fā)放各種資料40萬份。抽調(diào)教育科技、醫(yī)療衛(wèi)生等部門184人組成16支“三進(jìn)三支”隊深入全州各縣市農(nóng)村開展進(jìn)村支農(nóng)、進(jìn)校支教、進(jìn)寨支醫(yī)活動。從黨政機關(guān)分批選派優(yōu)秀年輕干部、后備干部駐村指導(dǎo)、幫助和配合基層組織開展，接受鍛煉。城鎮(zhèn)機關(guān)和單位黨組織和黨員普遍建立了與農(nóng)村黨支部和黨員“一對一”的結(jié)隊幫扶模式，切實幫扶解決實際困難，現(xiàn)全州共有1840個縣（市）直機關(guān)單位對口幫扶1840個貧困村，占貧困村總數(shù)的100。

二是扎實開展黨建扶貧。長期以來，我州堅持把開展黨建扶貧作為支援農(nóng)村建設(shè)、實現(xiàn)“城鄉(xiāng)共創(chuàng)”的一條有效途徑，定期分批從州直、縣直黨政機關(guān)單位抽派優(yōu)秀年輕干部下到各貧困鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村開展為期1-2年的黨建扶貧，重點對村級基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、支部建設(shè)、黨員教育管理、經(jīng)濟(jì)發(fā)展等方面進(jìn)行幫扶。近兩年來，州直黨建扶貧隊共爭取各類項目資金6738萬元，實施大小項目416個，新建和維修通村公路205.5公里，建成灌溉溝渠40萬米，新建和修繕學(xué)校教學(xué)樓、醫(yī)療衛(wèi)生室面積1.8萬平方米，舉辦各類培訓(xùn)班2016期，培訓(xùn)黨員和群眾4.13萬人次，創(chuàng)建農(nóng)村種養(yǎng)殖基地279個，為新農(nóng)村建設(shè)注入了強大動力。

（四）著眼執(zhí)政基礎(chǔ)鞏固，全面推進(jìn)“強基礎(chǔ)”

著眼于黨在農(nóng)村執(zhí)政地位的鞏固，重點打牢“兩個基礎(chǔ)”，扎實推進(jìn)村級組織建設(shè)。

第一，狠抓班子隊伍建設(shè)，打牢農(nóng)村黨建的組織基礎(chǔ)。高度重視村級班子和村干部的配備和選拔，重點選好村黨支部書記，發(fā)展壯大農(nóng)民黨員隊伍，為農(nóng)村各項提供堅強的組織保障。在村級換屆中，全面推行“兩推一選”選拔村黨支部班子成員，把一批黨員能人、致富能人選進(jìn)村級班子。全州村黨支部書記中，有下派干部任村支書58人，村黨支部書記和村委會主任“一肩挑”39人，高中中專學(xué)歷741人，大專以上學(xué)歷52人,村干素質(zhì)有所提高。同時，全面推行村干述職評議制度，加強對村干的管理。加強黨員發(fā)展，我州制定了農(nóng)民黨員發(fā)展指導(dǎo)意見，切實采取措施，扎實抓好農(nóng)民黨員發(fā)展，每年發(fā)展農(nóng)民黨員在3500名左右，現(xiàn)全州14.3萬名黨員中，農(nóng)村黨員有7.87萬名，占黨員總數(shù)的54.9。

第二，實施“四有”工程，打牢農(nóng)村黨建的物質(zhì)基礎(chǔ)。切實抓好農(nóng)村支部活動有陣地、運轉(zhuǎn)有經(jīng)費、干部有報酬、提升素質(zhì)有遠(yuǎn)教的“四有”工程。三年來，通過

“五個一點”的籌資辦法，共投入資金9440.51萬元，完成了2050個村黨員活動室的新建和改造，占村總數(shù)的63.09，全州90平方米以上的村級活動室有1431個，占44，87.5的村都有了村級活動室。大力發(fā)展村級集體經(jīng)濟(jì)，全州村級集體經(jīng)濟(jì)年收入在0.5萬元以上的有

1125個，占34.6，57的村有了村級集體經(jīng)濟(jì)收入。通過財政撥款、提高補貼等方式，大力提高村干報酬，全州村干月工資平均達(dá)204元，最高的達(dá)880元。加強遠(yuǎn)程教育建設(shè)，全州共投入資金4715.2萬元，建成開通4074個遠(yuǎn)程教育終端接收站點，其中鄉(xiāng)鎮(zhèn)播放站點256個，村級播放站點3813個，遠(yuǎn)程教育覆蓋了全州100％的鄉(xiāng)鎮(zhèn)和村，為農(nóng)村黨員干部培訓(xùn)創(chuàng)造了條件。

（五）突出能力建設(shè)核心，著力推進(jìn)“強素質(zhì)”

以培訓(xùn)作為切入點，著重提高“兩項能力”，增強黨組織和黨員服務(wù)群眾的功能。

一是深入開展“三學(xué)三帶三比”活動，提高黨員“雙帶”能力。我州在農(nóng)村基層組織、農(nóng)村黨員干部中深入開展以學(xué)理論、學(xué)法律、學(xué)科技；帶頭調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)、帶領(lǐng)群眾闖市場、帶動社會文明進(jìn)步；比致富成果、比幫扶成績、比社會貢獻(xiàn)為主要內(nèi)容的“三學(xué)三帶三比”活動。通過“學(xué)、帶、比”，廣大農(nóng)村黨員干部的綜合素質(zhì)明顯提高，帶頭致富、帶領(lǐng)群眾致富的能力得到增強。

二是實施“農(nóng)村現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育工程”，提高黨員群眾“科技致富”能力。我州充分利用遠(yuǎn)程教育資源，在農(nóng)村大規(guī)模開展科技知識培訓(xùn)，提高廣大黨員群眾的科技致富能力。幾年來利用遠(yuǎn)程教育平臺培訓(xùn)基層黨員干部189萬人次，培訓(xùn)農(nóng)民群眾323萬人次，組織就業(yè)培訓(xùn)17.6萬人次，農(nóng)村就業(yè)人數(shù)增加14.9萬人次，使廣大基層黨員干部和群眾文化知識、致富能力有了較大提高，有效解決了農(nóng)村勞動力就業(yè)問題，農(nóng)村就業(yè)人數(shù)從2003年44.7萬人增加到2005年54.9萬人，就業(yè)率增加25.7％。通過培訓(xùn)，為基層培養(yǎng)了一批科技致富能人，全州已成立各類科技協(xié)會或科技小組7850個，培養(yǎng)科技示范帶頭人近4萬多人。

（六）圍繞民主政治建設(shè)，大力推進(jìn)“強機制”

通過建立健全民主選舉、民主決策、民主管理、民主監(jiān)督等制度，進(jìn)一步完善村黨組織領(lǐng)導(dǎo)下的村民自治運行機制，有效保障了村民當(dāng)家作主的權(quán)利。

一是建立村干民主選任機制。在全州全面推行“兩推一選”和“村干述職評議”制度，要求各村黨支部在班子換屆或調(diào)整充實班子成員時通過黨員推薦、群眾推薦，黨內(nèi)選舉“兩推一選”辦法選拔村干部，積極探索村主任“海選”試點，使一大批有文化、“雙帶”能力強的優(yōu)秀人才進(jìn)入班子。推行村干述職評議，要求村黨支部書記、村委會主任、村文書（會計）每年要在有全體黨員、村干、村民代表參加的述職評議會上述職，參會人員對述職對象進(jìn)行評議，評議不稱職票達(dá)三分之一以上者，將進(jìn)行組織調(diào)整。

二是建立村級民主決策、民主管理、民主監(jiān)督等機制。在民主決策方面，普遍建立了村“一事一議”議事規(guī)則、重大事項決策程序、村民代表議事程序等民主決策制度。在民主管理方面，建立了村“兩委”例會、村民代表會議、群眾大會等制度，完善村規(guī)民約。在民主監(jiān)督方面，全面推行政務(wù)公開、村務(wù)公開，推行村干離任經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計，積極探索村財鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）管，促進(jìn)了村級事務(wù)的決策科學(xué)化、管理規(guī)范化、監(jiān)督透明化。

二、存在問題

（一）我州屬于欠發(fā)達(dá)地區(qū)，經(jīng)濟(jì)發(fā)展不平衡，特別是村級經(jīng)濟(jì)發(fā)展滯后，農(nóng)村貧困面大，基礎(chǔ)條件較差，開展“三創(chuàng)三強”活動的基礎(chǔ)還比較薄弱。

（二）因經(jīng)濟(jì)落后，許多農(nóng)村黨員和能人外出務(wù)工較多，在一定程度上影響了村干和黨員隊伍的穩(wěn)定，對加強農(nóng)村基層組織建設(shè)提出了新的難題。

（三）對如何開展好“三創(chuàng)三強”活動的措施和辦法還不多，有的縣市對活動的開展重視程度不夠。

三、下步打算

（一）以“三級聯(lián)創(chuàng)”為總抓手，全面推動“三創(chuàng)三強”活動開展。圍繞領(lǐng)導(dǎo)班子好、黨員干部隊伍好、機制好、小康建設(shè)業(yè)績好、群眾反映好“五好”目標(biāo)，大力實施黨的基層組織先進(jìn)性建設(shè)工程，推動“三創(chuàng)三強”活動深入開展。

（二）緊密結(jié)合社會主義新農(nóng)村建設(shè)，扎實推動“三創(chuàng)三強”活動開展。利用新農(nóng)村建設(shè)中的人、財、物優(yōu)勢，加快發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟(jì)，加快基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，改善基本生產(chǎn)生活條件，推動以“三創(chuàng)三強”活動為重要內(nèi)容的農(nóng)村基層組織建設(shè)。

（三）依托農(nóng)村基層組織建設(shè)有效載體，大力推進(jìn)“三創(chuàng)三強”活動開展。通過深入開展“三學(xué)三帶三比”活動和實施“百千萬示范帶動工程”、“三向培養(yǎng)工程”，推動“三創(chuàng)三強”活動的開展。

(四）進(jìn)一步完善措施，加強對全州“三創(chuàng)三強”活動的指導(dǎo)。按照“三創(chuàng)三強”的總體要求，進(jìn)一步明確具體措施，落實責(zé)任制，加強對全州農(nóng)村基層組織建設(shè)“三創(chuàng)三強”活動的指導(dǎo)，推進(jìn)“三創(chuàng)三強”活動的深入開展，不斷開創(chuàng)我州農(nóng)村基層組織建設(shè)新局面。

《開展三創(chuàng)三強活動情況匯報》來源于網(wǎng)，歡迎閱讀開展三創(chuàng)三強活動情況匯報。yCs

個“三個一批”先進(jìn)典型。對于受表彰的先進(jìn)基層黨組織、優(yōu)秀個人和先進(jìn)典型，通過多種途徑切實加大宣傳報道力度，形成良好的社會輿論環(huán)境，發(fā)揮典型示范效應(yīng)。

五是創(chuàng)建黨員示范崗，帶動農(nóng)村黨員先鋒模范作用發(fā)揮。我州各縣市積極探索農(nóng)村黨員發(fā)揮作用的有效形式，開展了“無職黨員設(shè)崗定責(zé)”、“黨員服務(wù)區(qū)”等為主要內(nèi)容的爭先創(chuàng)優(yōu)活動，設(shè)立了“科技推廣示范崗”、“計生監(jiān)督示范崗”及“政策宣傳示范崗”等崗位，形成了黨員人