第一篇：關(guān)于80號文自查通知

各供電所：

根據(jù)省公司《遼電農(nóng)電〔2011〕80號》文件要求，開展突出矛盾和問題排查治理工作，請各供電所所長針對以下3條排查治理內(nèi)容，結(jié)合本所實(shí)際情況，組織全所人員進(jìn)行討論，將目前存在的突出問題及建議于下周一2月14日上午10點(diǎn)前上傳至網(wǎng)頁，以便于分公司及時(shí)將問題反饋至上級部門。

排查治理工作重點(diǎn)內(nèi)容

1.農(nóng)電工管理方面。重點(diǎn)查改：用工方式存在違法、違規(guī)、違反政策等問題；農(nóng)電工薪酬機(jī)制不健全，未建立正常增長機(jī)制，勞動(dòng)待遇與工作量不匹配、與長期職工的收入差距進(jìn)一步擴(kuò)大，未按要求辦理社會(huì)保險(xiǎn)等問題；農(nóng)電工不能正常參加黨工團(tuán)組織生活等問題；鄉(xiāng)鎮(zhèn)電管站改革時(shí)清退人員的歷史遺留問題等。責(zé)任部門：相關(guān)專業(yè)管理部門。

2.員工福利待遇方面。重點(diǎn)查改：違規(guī)提高員工勞動(dòng)待遇和福利問題，供電、原農(nóng)電企業(yè)職工同崗?fù)昙吧鐣?huì)保障問題。責(zé)任部門：人力資源部、社保中心。

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3.農(nóng)電劃轉(zhuǎn)后管理方面。農(nóng)、供電機(jī)構(gòu)整合管理存在的問題，縣供電企業(yè)定員問題，農(nóng)村低壓電網(wǎng)維護(hù)費(fèi)存在的問題，農(nóng)村供電所存在的突出問題，供電所高低壓分離后存在的問題，制約公司發(fā)展的問題。責(zé)任部門:相關(guān)專業(yè)部門。

農(nóng)村供電管理部

2011年2月11日

第二篇：自查通知

關(guān)于開展《關(guān)于實(shí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定》等五項(xiàng)制度貫徹執(zhí)行情況綜合檢查工作的通知

時(shí)間：2011-08-04 文章來源：紀(jì)委監(jiān)察局

為深入貫徹落實(shí)十七屆中央紀(jì)委六次全會(huì)精神、中央企業(yè)反腐倡廉建設(shè)工作會(huì)議的部署和王勇同志在中央企業(yè)反腐倡廉建設(shè)工作會(huì)議上的講話要求，了解掌握中央企業(yè)落實(shí)《關(guān)于實(shí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定》(以下簡稱《規(guī)定》)、《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》（以下簡稱《廉政準(zhǔn)則》）、《國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》（以下簡稱《廉潔從業(yè)規(guī)定》）、《關(guān)于進(jìn)一步推進(jìn)國有企業(yè)貫徹落實(shí)“三重一大”決策制度的意見》（以下簡稱《意見》）和《關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)中央企業(yè)和中央金融機(jī)構(gòu)紀(jì)檢監(jiān)察組織建設(shè)的若干意見》（以下簡稱《若干意見》，含《國資委黨委關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)中央企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察組織建設(shè)有關(guān)問題的通知》）等五項(xiàng)制度的執(zhí)行情況，國資委將于2011年9月對部分中央企業(yè)進(jìn)行抽查。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：

一、指導(dǎo)思想

以黨的十七屆五中全會(huì)和十七屆中央紀(jì)委六次全會(huì)精神為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實(shí)中央企業(yè)反腐倡廉建設(shè)工作會(huì)議部署，通過檢查，了解中央企業(yè)執(zhí)行五項(xiàng)制度的情況，進(jìn)一步推動(dòng)中央企業(yè)將五項(xiàng)制度落到實(shí)處，不斷加強(qiáng)從源頭治理腐敗工作的力度，提高反腐倡廉建設(shè)水平，為做強(qiáng)做優(yōu)中央企業(yè)、培育具有國際競爭力的世界一流企業(yè)目標(biāo)，提供保障。

二、組織領(lǐng)導(dǎo)

綜合檢查工作由國資委紀(jì)委監(jiān)察局牽頭組織，成立國資委五項(xiàng)制度綜合檢查工作領(lǐng)導(dǎo)小組，強(qiáng)衛(wèi)東同志任組長，邵春保、夏忠仁、阮國平同志任副組長。規(guī)劃局、評價(jià)局、改革局、改組局、綜合局、監(jiān)事會(huì)局、企干一局、企干二局為成員單位。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在紀(jì)委監(jiān)察局執(zhí)法監(jiān)察室。

三、檢查內(nèi)容

（一）關(guān)于落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。重點(diǎn)檢查是否及時(shí)修訂配套的相關(guān)制度；黨委（黨組）是否專題研究黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，黨政領(lǐng)導(dǎo)是否齊抓共管，領(lǐng)導(dǎo)班子、主要負(fù)責(zé)人及班子成員責(zé)任分工是否明確；2010是否按規(guī)定組織實(shí)施黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制檢查考核，檢查考核是否進(jìn)行量化評分，是否按規(guī)定通報(bào)和上報(bào)檢查考核情況；是否完善責(zé)任追究制度，該追究責(zé)任的，是否對有關(guān)人員進(jìn)行了責(zé)任追究等。

（二）關(guān)于落實(shí)《廉政準(zhǔn)則》和《廉潔從業(yè)規(guī)定》。重點(diǎn)檢查學(xué)習(xí)宣傳情況；對領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律方面信訪舉報(bào)及查處情況；針對存在的突出問題開展專項(xiàng)治理情況；建立健全相關(guān)配套制度措施情況；按照《廉政準(zhǔn)則》和《廉潔從業(yè)規(guī)定》進(jìn)行對照檢查、自查自糾情況；執(zhí)行《關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)的規(guī)定》等。

（三）關(guān)于落實(shí)“三重一大”決策制度。重點(diǎn)檢查是否建立“三重一大”實(shí)施辦法，并履行相關(guān)審核程序；是否按“三重一大”制度進(jìn)行決策；是否將“三重一大”制度的執(zhí)行情況作為黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核的重要內(nèi)容；是否作為民主生活會(huì)、企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人述職述廉的重要內(nèi)容；是否作為廠務(wù)公開的重要內(nèi)容和效能監(jiān)察的重要內(nèi)容等。

（四）關(guān)于落實(shí)《若干意見》。重點(diǎn)檢查集團(tuán)總部及下屬單位紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)設(shè)置情況，是否切實(shí)做到設(shè)黨委的，設(shè)立了紀(jì)委，設(shè)黨組的，設(shè)立了紀(jì)檢組，符合條件的單獨(dú)設(shè)置監(jiān)察機(jī)構(gòu)；紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)人員編制配備情況等。

四、工作步驟

綜合檢查工作自本《通知》下發(fā)之日起至2011年10月底結(jié)束，采取自查自糾和重點(diǎn)抽查相結(jié)合的方式，分三個(gè)階段進(jìn)行。

（一）自查自糾階段（截止2011年8月底）

各中央企業(yè)要按照本《通知》要求，結(jié)合本企業(yè)實(shí)際，認(rèn)真組織對本企業(yè)范圍內(nèi)所有下屬企業(yè)和單位進(jìn)行全面自查（自查表見附件）。確保自查自糾工作落到實(shí)處，取得實(shí)效。請于9月1日前將自查自糾總結(jié)報(bào)告（附自查表）報(bào)送國資委五項(xiàng)制度綜合檢查工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。

（二）重點(diǎn)抽查階段（截止2011年9月底）

在自查自糾基礎(chǔ)上，國資委紀(jì)委監(jiān)察局將組織若干檢查組對部分中央企業(yè)開展重點(diǎn)抽查。檢查方式：

1.集中聽取匯報(bào)

檢查組聽取企業(yè)黨政主要領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)貫徹落實(shí)五項(xiàng)制度的基本情況、主要做法和經(jīng)驗(yàn)、存在問題及下步工作打算。企業(yè)各相關(guān)業(yè)務(wù)部門領(lǐng)導(dǎo)參加。(請準(zhǔn)備書面材料和電子版材料)

2.召開企業(yè)相關(guān)部門負(fù)責(zé)人座談會(huì)

本企業(yè)落實(shí)五項(xiàng)制度過程中存在哪些問題、遇到什么困難？對本企業(yè)落實(shí)五項(xiàng)制度有哪些意見和建議？

3.組織相關(guān)人員填寫調(diào)查表

從企業(yè)各級管理人員中隨機(jī)抽取部分人員，填寫有關(guān)調(diào)查表，并由檢查組人員負(fù)責(zé)回收和統(tǒng)計(jì)。

4.查閱有關(guān)文件材料

檢查每類相關(guān)業(yè)務(wù)項(xiàng)目3-5項(xiàng)。通過查閱有關(guān)規(guī)定、制度、原始會(huì)議記錄、會(huì)議紀(jì)要等文件材料，了解貫徹執(zhí)行五項(xiàng)制度的具體情況。

5.意見反饋

檢查組在抽查結(jié)束后，向被抽查企業(yè)反饋檢查意見和整改建議。

（三）整改落實(shí)階段（截止2011年10月底）

重點(diǎn)抽查階段結(jié)束后，各中央企業(yè)要認(rèn)真組織制訂整改方案，并對執(zhí)行五項(xiàng)制度情況進(jìn)行全面總結(jié)，整改方案和總結(jié)報(bào)告于11月15日前一并報(bào)送國資委五項(xiàng)制度綜合檢查工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。

五、工作要求

（一）提高認(rèn)識，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。各中央企業(yè)要提高對五項(xiàng)制度綜合檢查工作的認(rèn)識，切實(shí)增強(qiáng)執(zhí)行五項(xiàng)制度的自覺性。加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，健全組織機(jī)構(gòu)，充實(shí)人員，確保檢查工作的順利進(jìn)行。

（二）加強(qiáng)宣傳，營造良好氛圍。各中央企業(yè)要充分利用網(wǎng)絡(luò)、報(bào)紙、廣播、電視等渠道，廣泛宣傳五項(xiàng)制度的內(nèi)容，營造良好氛圍。

（三）嚴(yán)肅紀(jì)律，嚴(yán)格責(zé)任追究。對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題要督促企業(yè)確定整改目標(biāo)、制定整改措施、切實(shí)整改到位。對檢查中發(fā)現(xiàn)的各類違紀(jì)違法案件，要依照有關(guān)規(guī)定及時(shí)組織查處，確保五項(xiàng)制度在中央企業(yè)的貫徹執(zhí)行。

附件：

1、中央企業(yè)落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制自查表

2、中央企業(yè)落實(shí)《廉政準(zhǔn)則》和《廉潔從業(yè)規(guī)定》自查統(tǒng)計(jì)表

3、“三重一大”集體決策制度自查表

4、中央企業(yè)貫徹落實(shí)《若干意見》情況自查表

國資委紀(jì)委

2011年7月20日

領(lǐng)導(dǎo)班子及成員二00九年執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況自查總結(jié)報(bào)告 [來源：本站原創(chuàng) | 日期：2009-12-23 | 瀏覽3219 次] 修改字體大小:[大 中 小]

根據(jù)都江堰市紀(jì)委《關(guān)于對2009鄉(xiāng)鎮(zhèn)和市級部門黨政領(lǐng)導(dǎo)班子及成員執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況進(jìn)行考核的通知》（都紀(jì)發(fā)[2009]29號）文件精神，市政府移民辦于12月認(rèn)真開展了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況自查自評工作，辦班子與全體黨員對照文件要求對自身廉政建設(shè)責(zé)任制情況進(jìn)行了認(rèn)真的總結(jié)回顧，并聽取了辦機(jī)關(guān)干部和部分工作對象單位代表的意見，在此基礎(chǔ)上，對一年來貫徹執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的情況進(jìn)行了細(xì)致、認(rèn)真、實(shí)事求是的總結(jié)。通過自查自評，我辦在貫徹執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)方面，態(tài)度是積極的，工作是扎實(shí)的，成效是顯著的?，F(xiàn)將具體執(zhí)行情況報(bào)告如下：

一、領(lǐng)導(dǎo)班子履行職責(zé)情況

2009年我辦黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作按照市委的有關(guān)要求，結(jié)合移民工作實(shí)際，進(jìn)行了認(rèn)真地安排落實(shí)。實(shí)行黨組書記、主任蒲良全同志負(fù)總責(zé)，其他領(lǐng)導(dǎo)和各科室負(fù)責(zé)人分工負(fù)責(zé)制。制定了《2009年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作安排意見》目標(biāo)責(zé)任分工，具體將此項(xiàng)工作的七個(gè)方面30項(xiàng)任務(wù)分別落實(shí)到機(jī)關(guān)黨支部和5個(gè)科室，明確工作職責(zé)和分管領(lǐng)導(dǎo)，特別是在強(qiáng)化黨風(fēng)廉政建設(shè)的組織領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)和工作機(jī)制、制度的落實(shí)上狠下功夫。

一是及早研究制定黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作安排，明確分工，落實(shí)責(zé)任；二是強(qiáng)化督促檢查，今年上半年，我們結(jié)合貫徹《廉政準(zhǔn)則》，深入落實(shí)《都江堰市建立健全整治和預(yù)防腐敗體系2008-2012年任務(wù)分工》，把黨風(fēng)廉政建設(shè)融于教育活動(dòng)中，納入中心學(xué)習(xí)組的學(xué)習(xí)，對學(xué)習(xí)內(nèi)容和要求、學(xué)習(xí)時(shí)間作出了明確的規(guī)定；三是堅(jiān)持由“一把手”主持黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗重大問題的研究，定期聽取班子成員的匯報(bào)，督促檢查黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的執(zhí)行情況；四是加強(qiáng)源頭預(yù)防和治理，推進(jìn)黨務(wù)政務(wù)公開，凡屬應(yīng)讓機(jī)關(guān)知曉和移民了解的政策，均通過新聞媒體、印發(fā)宣傳資料、政務(wù)公開欄等形式進(jìn)行公開；五是認(rèn)真執(zhí)行了“三重一大”監(jiān)督管理制度，今年以來，凡屬相關(guān)內(nèi)容，均按紀(jì)工委要求辦理。

二、“一把手”及其他班子成員履行職責(zé)情況

為加強(qiáng)黨組織建設(shè)，強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)干部落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)方面的責(zé)任意識，保持本部門廉潔、高效的作風(fēng)，辦班子成員共同在年初即布置和研究了有關(guān)廉政工作的意見，落實(shí)了分管領(lǐng)導(dǎo)和承辦科室人員。一是按照上級黨組織要求，結(jié)合本部門實(shí)際，制定和實(shí)施了本部門黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和機(jī)關(guān)工作廉政制度。二是落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制規(guī)定的“一把手”的“四個(gè)親自”，班子成員負(fù)責(zé)落實(shí)“三個(gè)抓好”。三是班子成員同單位簽訂了《黨員干部廉潔自律承諾書》，認(rèn)真按承諾內(nèi)容履行職責(zé)，同時(shí)對自己分管范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)加強(qiáng)督促落實(shí)。四是在今年9月由辦黨支部書記作了題為《深入學(xué)習(xí)十七大精神，抓好機(jī)關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)》的廉政黨課講座，通過對十七大關(guān)于反腐倡廉文件內(nèi)容的學(xué)習(xí)、廉政小故事的宣傳講述，了解廉政建設(shè)的重要性，作為黨員和干部如何廉潔自律，共同推進(jìn)機(jī)關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)。五是自覺遵守《廉政準(zhǔn)則》，領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭做出表率，努力塑造清正廉潔、正直奉公、公道正派、秉公辦事、作風(fēng)務(wù)實(shí)、真抓實(shí)干、開拓創(chuàng)新、團(tuán)結(jié)協(xié)作的新時(shí)期領(lǐng)導(dǎo)干部形象。重大決策、用工、用人、重要建設(shè)項(xiàng)目安排和大額度資金的使用，都堅(jiān)持班子成員集體研究，不搞個(gè)人說了算。大額物資的購置實(shí)行了政府采購。六是認(rèn)真召開了班子成員民主生活會(huì)和民主評議黨員工作，黨支部在廣泛征求群眾意見的基礎(chǔ)上，開展了談心活動(dòng)，班子成員有針對性地進(jìn)行了自我剖析和提出了整改意見。

三、完成黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作情況

（一）領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律工作

1、班子成員認(rèn)真抓好廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定的貫徹落實(shí)。在形式和時(shí)間上采取多樣化，除繼續(xù)深入學(xué)習(xí)《實(shí)施綱要》、《黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《黨紀(jì)處分條例》、《廉政準(zhǔn)則》、“都江堰市黨政機(jī)關(guān)工作人員四大紀(jì)律八項(xiàng)要求”、有關(guān)違紀(jì)處理通報(bào)等以外，還結(jié)合學(xué)習(xí)實(shí)踐發(fā)展觀活動(dòng)，深化廉潔紀(jì)律的教育。組織開展了向王瑛、譚東等先進(jìn)典型的學(xué)習(xí)活動(dòng)，充分發(fā)揮先進(jìn)典型的模范帶頭作用；組織黨員干部收看廉政警示教育片，從典型案例中受到觸動(dòng)，吸取教訓(xùn)，做到警鐘長鳴。在執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的制度上，規(guī)范行為，按規(guī)定認(rèn)真執(zhí)行有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告制度、重要情況報(bào)告制度；沒有違反規(guī)定收送現(xiàn)金、有價(jià)證券和支付憑證的；沒有“跑官要官”的；沒有放任、縱容配偶、子女及其身邊工作人員利用領(lǐng)導(dǎo)干部職權(quán)和職務(wù)影響經(jīng)商辦企業(yè)或從事中介活動(dòng)謀取非法利益的；沒有利用婚喪嫁娶等事宜收錢斂財(cái)?shù)模粵]有違規(guī)參與賭博的；沒有領(lǐng)導(dǎo)干部利用職權(quán)和職務(wù)影響介紹和插手工程建設(shè)的；沒有發(fā)生公款旅游或公款出國（境）旅游的。綜上，一年來，沒有違紀(jì)違法的行為發(fā)生。

2、認(rèn)真開展學(xué)習(xí)調(diào)研。通過學(xué)習(xí)，黨員干部自覺聯(lián)系實(shí)際，嚴(yán)格執(zhí)行黨的紀(jì)律，認(rèn)真做讀書工作筆記，特別是抗震救災(zāi)學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀以來，黨員干部自覺的寫工作日記，隨時(shí)開展交心談心活動(dòng)，在積極接受市上安排災(zāi)后重建任務(wù)的同時(shí)，加強(qiáng)對移民工程受災(zāi)情況的調(diào)查。通過深入地調(diào)查研究，我辦撰寫了《以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，堅(jiān)持以人為本統(tǒng)籌兼顧，高質(zhì)量做好移民安置工作》等4篇調(diào)研報(bào)告，通過深入調(diào)研，基本摸清了影響移民事業(yè)發(fā)展的基本狀況，找出了影響科學(xué)發(fā)展的問題和差距，擬定了解決問題的對策和辦法，為用科學(xué)理論指導(dǎo)移民工作提供了有益的思路和參考。

3、切實(shí)推進(jìn)廉政文化進(jìn)機(jī)關(guān)工作。為筑牢黨員干部反腐倡廉思想防線，我辦在廉政文化建設(shè)工作中，突出機(jī)關(guān)這個(gè)重點(diǎn)，機(jī)關(guān)中突出黨員支部重點(diǎn)，黨員干部中突出領(lǐng)導(dǎo)干部重點(diǎn)。工作中一是明確目標(biāo)，二是做到“三個(gè)到位”，即思想認(rèn)識到位、方案措施到位、組織領(lǐng)導(dǎo)到位，在實(shí)際工作中創(chuàng)新載體、豐富內(nèi)涵：一是通過政務(wù)公開的平臺(tái)，為每個(gè)機(jī)關(guān)樹起了一道“廉政文化座右銘”，在機(jī)關(guān)公務(wù)場所懸掛了廉政警言警句；二是與對口鄉(xiāng)鎮(zhèn)的老百姓結(jié)對幫扶，提高廉政文化的互動(dòng)力；三是教育倡廉，提高廉政文化的吸引力；四是典型導(dǎo)廉，提高廉政文化的感染力；五是文化活動(dòng)興廉，提高廉政文化的滲透力。通過以上活動(dòng)的開展，為我辦全面完成移民各項(xiàng)工作提供了強(qiáng)有力的政治保證。

（二）圍繞群眾反映的熱點(diǎn)問題，強(qiáng)化機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)

1、心系移民，帶著感情為移民為老百姓辦好事、辦實(shí)事。一是為作好移民的政策宣傳解釋服務(wù)，通過培訓(xùn)移民干部、專項(xiàng)工作組到各安置鄉(xiāng)鎮(zhèn)、包鄉(xiāng)干部到搬遷安置鄉(xiāng)鎮(zhèn)作政策講解工作、邀請移民代表召開座談會(huì)等形式，多方服務(wù)于移民；二是加快恢復(fù)重建搬遷安置鄉(xiāng)鎮(zhèn)的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)服務(wù)于鄉(xiāng)鎮(zhèn)，從爭取項(xiàng)目資金到項(xiàng)目的實(shí)施，做到全程服務(wù)；三是服務(wù)于觀江社區(qū)災(zāi)后城區(qū)重建工作，負(fù)責(zé)協(xié)作督辦了觀江社區(qū)第一、第六居民小組災(zāi)毀房屋置換協(xié)議簽訂，負(fù)責(zé)房屋拆除工作的推進(jìn)，負(fù)責(zé)房屋原址（組合式）重建工作的推進(jìn)等工作。

2、嚴(yán)肅紀(jì)律，提高辦事效率，樹立良好的機(jī)關(guān)工作形象。杜絕上班空崗、中途脫崗、提前離崗及串崗聊天、網(wǎng)上娛樂、打牌下棋等不守規(guī)矩的問題。堅(jiān)持機(jī)關(guān)各項(xiàng)工作、生活制度，堅(jiān)持機(jī)關(guān)考勤制度和外出人員公示制度。一年來，機(jī)關(guān)干部無一例違規(guī)違紀(jì)問題發(fā)生。

3、大興調(diào)查研究之風(fēng)，求真務(wù)實(shí)。一是開展了搬遷鄉(xiāng)鎮(zhèn)龍池集鎮(zhèn)災(zāi)后重建移民安置、基礎(chǔ)設(shè)施恢復(fù)的調(diào)查研究，落實(shí)了部分基礎(chǔ)設(shè)施恢復(fù)重建資金，其它項(xiàng)目資金正在爭取落實(shí)中；二是開展了移民后期扶持工作的調(diào)查研究，在走訪各安置鄉(xiāng)鎮(zhèn)發(fā)展經(jīng)濟(jì)特色的基礎(chǔ)上，結(jié)合都江堰的實(shí)際情況，已選擇龍池鎮(zhèn)、聚源鎮(zhèn)的養(yǎng)殖業(yè)作為后扶發(fā)展試點(diǎn)，并給予了資金扶持，下一步擬以“龍頭企業(yè)+移民戶”的形式，加強(qiáng)后扶工作指導(dǎo)；三是積極妥善地處理了幾起移民反映的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題，包括優(yōu)惠電價(jià)問題、振興礦制品廠職工代表上訪問題、退耕還林補(bǔ)償問題、黃先林、曾加福等移民上訪個(gè)案問題。

（三）強(qiáng)化機(jī)關(guān)廉政建設(shè)，深化治本抓源頭

1、繼續(xù)強(qiáng)化移民資金管理，主要抓了以下幾方面工作。

一是牢固樹立領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任意識、風(fēng)險(xiǎn)意識，增強(qiáng)管好用好移民資金的責(zé)任感；二是強(qiáng)化內(nèi)控機(jī)制，防止擠占、挪用和流失；三是強(qiáng)化移民資金使用的透明度，實(shí)行陽光操作制度；四是堅(jiān)持內(nèi)部審計(jì)和延伸審計(jì)制度，及時(shí)整改，規(guī)范資金的使用管理；五是發(fā)揚(yáng)厲行節(jié)約的精神，嚴(yán)格控制接待標(biāo)準(zhǔn)；六是指導(dǎo)鄉(xiāng)鎮(zhèn)移民辦規(guī)范管理資金，實(shí)行了鄉(xiāng)鎮(zhèn)移民資金報(bào)帳制。今年，我們還接受了審計(jì)局對近年移民資金的審計(jì)，審計(jì)結(jié)果報(bào)告中充分肯定了我辦對移民資金管理的成績，并提出了管理中需要整改的意見，我辦對此也作出了積極的整改行動(dòng)。

2、健全監(jiān)督制約機(jī)制，認(rèn)真執(zhí)行相關(guān)規(guī)定。

通過學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》，不斷推動(dòng)黨的監(jiān)督工作有序開展，按照市委政府的有關(guān)要求，認(rèn)真執(zhí)行以下相關(guān)規(guī)定：

（1）大宗辦公用品和車輛機(jī)燃維修，實(shí)行政府采購制；

（2）堅(jiān)持政務(wù)公開，有政務(wù)公開大廳；

（3）督促村務(wù)公開，要求鄉(xiāng)鎮(zhèn)督促村組將移民安置資金作村務(wù)公開內(nèi)容之一；

（4）堅(jiān)持任期和離任經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)，認(rèn)真執(zhí)行和接受領(lǐng)導(dǎo)干部的經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)；

（5）嚴(yán)格公務(wù)用車管理，強(qiáng)化用車制度的落實(shí)和責(zé)任到人；

（6）嚴(yán)格移民資金的監(jiān)督管理，做到專帳專儲(chǔ)、?？顚Ｓ茫^續(xù)強(qiáng)化了抓村組安置資金的管理。

（四）加強(qiáng)信訪工作，加大對違紀(jì)違法問題的查處力度

按照《信訪條例》和省、成都市、都江堰市各級主觀部門要求，結(jié)合單位實(shí)際，我辦建立了信訪和維穩(wěn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了《信訪和維穩(wěn)工作預(yù)案》，開展了移民信訪“大調(diào)解”工作，堅(jiān)持周三領(lǐng)導(dǎo)接訪制度和24小時(shí)值班制度，重大移民信訪問題實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)包案調(diào)處制度，采取機(jī)關(guān)干部對口聯(lián)系移民搬遷安置鄉(xiāng)鎮(zhèn)的方式，及時(shí)掌握移民動(dòng)態(tài)，對出現(xiàn)的不穩(wěn)定因素采取有效措施，化解在萌芽狀態(tài)。

一年來，我辦各分片領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)信訪科和負(fù)責(zé)聯(lián)系各鄉(xiāng)鎮(zhèn)移民工作的人員在相關(guān)責(zé)任鄉(xiāng)鎮(zhèn)移民辦的配合下，深入移民戶調(diào)查、了解、協(xié)調(diào)移民上訪工作一百余人次，共接待和處理移民來訪133起，289人次（其中5人以上集體訪10起81人次），電話反映5起，完成上級機(jī)關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)信訪交辦件9起（其中，成都市移民辦5件，市信訪局3件，市人大信訪辦1件），及時(shí)處理了各類移民上訪問題，按時(shí)完成信訪舉報(bào)和上級交辦事項(xiàng)，信訪辦結(jié)率100%。

到目前為止，在反映問題中，沒有立案初查的問題。

三、專項(xiàng)工作和其他目標(biāo)完成情況

（一）充分發(fā)揮紀(jì)檢監(jiān)察作用，加強(qiáng)監(jiān)督，維護(hù)政令暢通。對黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，做到了有安排、有措施、有檢查、有總結(jié)；每半年召開了專題會(huì)議研究黨風(fēng)廉政建設(shè)工作和反腐敗工作；每半年向市紀(jì)工委報(bào)告了執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作情況。

（二）認(rèn)真抓好對黨員干部的黨性黨風(fēng)黨紀(jì)教育。做到了時(shí)間、內(nèi)容、形式、效果四落實(shí)，堅(jiān)持每季度集中性教育不得少于1次，使黨員干部受教育面達(dá)90%，領(lǐng)導(dǎo)干部受教育面達(dá)100%，確保了庫區(qū)和安置區(qū)社會(huì)穩(wěn)定。

（三）認(rèn)真開展了領(lǐng)導(dǎo)班子及成員廉政承諾、述廉評廉活動(dòng)。

（四）加強(qiáng)了干部廉政情況動(dòng)態(tài)管理。

（五）深化了干部作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)。堅(jiān)持把記“民情日記”活動(dòng)作為重要工作制度，深入開展記“民情日記”、“夜話重建·共建家園”活動(dòng)，暢通群眾訴求渠道，認(rèn)真解決了基礎(chǔ)群眾關(guān)心的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題。

（六）及時(shí)報(bào)送信息和各項(xiàng)規(guī)定材料。按要求報(bào)送工作計(jì)劃、制度、規(guī)定、信息、簡報(bào)、匯報(bào)、總結(jié)等書面材料。

（七）按期完成了上級部署或臨時(shí)交辦的黨風(fēng)廉政建設(shè)專項(xiàng)工作任務(wù)。

一年來，我們按照市委市府的要求和責(zé)任制規(guī)定，結(jié)合本機(jī)關(guān)工作實(shí)際，就黨風(fēng)廉政和反腐敗工作，開展了多種形式的教育、學(xué)習(xí)、檢查、督促整改，在黨員領(lǐng)導(dǎo)干部和機(jī)關(guān)中起到了警示作用，機(jī)關(guān)中形成了團(tuán)結(jié)向上、務(wù)實(shí)有凝聚力的整體。明年將繼續(xù)深入學(xué)習(xí)貫徹中紀(jì)委七次全會(huì)精神，落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，不斷的將我辦的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗推向深入。

第三篇：住建部-2015-159號文

建質(zhì)函〔2015〕159號《住房和城鄉(xiāng)建設(shè)部關(guān)于印發(fā)推進(jìn)建筑信息模型應(yīng)用指導(dǎo)意見的通知》

住房和城鄉(xiāng)建設(shè)部關(guān)于印發(fā)推進(jìn)建筑信息模型應(yīng)用

指導(dǎo)意見的通知 建質(zhì)函〔2015〕159號

2015-6-16

各省、自治區(qū)住房城鄉(xiāng)建設(shè)廳，直轄市建委(規(guī)委)，新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)建設(shè)局，總后基建營房部工程局：

為指導(dǎo)和推動(dòng)建筑信息模型(Building Information Modeling，BIM)的應(yīng)用，我部研究制定了《關(guān)于推進(jìn)建筑信息模型應(yīng)用的指導(dǎo)意見》，現(xiàn)印發(fā)給你們，請遵照執(zhí)行。

中華人民共和國住房和城鄉(xiāng)建設(shè)部

2015年6月16日

關(guān)于推進(jìn)建筑信息模型應(yīng)用的指導(dǎo)意見

為貫徹關(guān)于印發(fā)《2011-2015年建筑業(yè)信息化發(fā)展綱要》的通知(建質(zhì)〔2011〕67號)和《住房城鄉(xiāng)建設(shè)部關(guān)于推進(jìn)建筑業(yè)發(fā)展和改革的若干意見》(建市〔2014〕92號)的有關(guān)工作部署，現(xiàn)就推進(jìn)建筑信息模型(Building Information Modeling，以下簡稱BIM)的應(yīng)用提出以下意見。

一、BIM在建筑領(lǐng)域應(yīng)用的重要意義

BIM是在計(jì)算機(jī)輔助設(shè)計(jì)(CAD)等技術(shù)基礎(chǔ)上發(fā)展起來的多維模型信息集成技術(shù)，是對建筑工程物理特征和功能特性信息的數(shù)字化承載和可視化表達(dá)。

BIM能夠應(yīng)用于工程項(xiàng)目規(guī)劃、勘察、設(shè)計(jì)、施工、運(yùn)營維護(hù)等各階段，實(shí)現(xiàn)建筑全生命期各參與方在同一多維建筑信息模型基礎(chǔ)上的數(shù)據(jù)共享，為產(chǎn)業(yè)鏈貫通、工業(yè)化建造和繁榮建筑創(chuàng)作提供技術(shù)保障；支持對工程環(huán)境、能耗、經(jīng)濟(jì)、質(zhì)量、安全等方面的分析、檢查和模擬，為項(xiàng)目全過程的方案優(yōu)化和科學(xué)決策提供依據(jù)；支持各專業(yè)協(xié)同工作、項(xiàng)目的虛擬建造和精細(xì)化管理，為建筑業(yè)的提質(zhì)增效、節(jié)能環(huán)保創(chuàng)造條件。

信息化是建筑產(chǎn)業(yè)現(xiàn)代化的主要特征之一，BIM應(yīng)用作為建筑業(yè)信息化的重要組成部分，必將極大地促進(jìn)建筑領(lǐng)域生產(chǎn)方式的變革。

目前，BIM在建筑領(lǐng)域的推廣應(yīng)用還存在著政策法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)不完善、發(fā)展不平衡、本土應(yīng)用軟件不成熟、技術(shù)人才不足等問題，有必要采取切實(shí)可行的措施，推進(jìn)BIM在建筑領(lǐng)域的應(yīng)用。

二、指導(dǎo)思想與基本原則

(一)指導(dǎo)思想。

以工程建設(shè)法律法規(guī)、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)為依據(jù)，堅(jiān)持科技進(jìn)步和管理創(chuàng)新相結(jié)合，在建筑領(lǐng)域普及和深化BIM應(yīng)用，提高工程項(xiàng)目全生命期各參與方的工作質(zhì)量和效率，保障工程建設(shè)優(yōu)質(zhì)、安全、環(huán)保、節(jié)能。

(二)基本原則。

1.企業(yè)主導(dǎo)，需求牽引。發(fā)揮企業(yè)在BIM應(yīng)用中的主體作用，聚焦于工程項(xiàng)目全生命期內(nèi)的經(jīng)濟(jì)、社會(huì)和環(huán)境效益，通過BIM應(yīng)用，提高工程項(xiàng)目管理水平，保證工程質(zhì)量和綜合效益。

2.行業(yè)服務(wù)，創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)。發(fā)揮行業(yè)協(xié)會(huì)、學(xué)會(huì)組織優(yōu)勢，自主創(chuàng)新與引進(jìn)集成創(chuàng)新并重，研發(fā)具有自主知識產(chǎn)權(quán)的BIM應(yīng)用軟件，建立BIM數(shù)據(jù)庫及信息平臺(tái)，培養(yǎng)研發(fā)和應(yīng)用人才隊(duì)伍。

3.政策引導(dǎo)，示范推動(dòng)。發(fā)揮政府在產(chǎn)業(yè)政策上的引領(lǐng)作用，研究出臺(tái)推動(dòng)BIM應(yīng)用的政策措施和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)。堅(jiān)持試點(diǎn)示范和普及應(yīng)用相結(jié)合，培育龍頭企業(yè)，總結(jié)成功經(jīng)驗(yàn)，帶動(dòng)全行業(yè)的BIM應(yīng)用。

三、發(fā)展目標(biāo)

到2020年末，建筑行業(yè)甲級勘察、設(shè)計(jì)單位以及特級、一級房屋建筑工程施工企業(yè)應(yīng)掌握并實(shí)現(xiàn)BIM與企業(yè)管理系統(tǒng)和其他信息技術(shù)的一體化集成應(yīng)用。

到2020年末，以下新立項(xiàng)項(xiàng)目勘察設(shè)計(jì)、施工、運(yùn)營維護(hù)中，集成應(yīng)用BIM的項(xiàng)目比率達(dá)到90%：以國有資金投資為主的大中型建筑；申報(bào)綠色建筑的公共建筑和綠色生態(tài)示范小區(qū)。

四、工作重點(diǎn)

各級住房城鄉(xiāng)建設(shè)主管部門要結(jié)合實(shí)際，制定BIM應(yīng)用配套激勵(lì)政策和措施，扶持和推進(jìn)相關(guān)單位開展BIM的研發(fā)和集成應(yīng)用，研究適合BIM應(yīng)用的質(zhì)量監(jiān)管和檔案管理模式。

有關(guān)單位和企業(yè)要根據(jù)實(shí)際需求制定BIM應(yīng)用發(fā)展規(guī)劃、分階段目標(biāo)和實(shí)施方案，合理配置BIM應(yīng)用所需的軟硬件。改進(jìn)傳統(tǒng)項(xiàng)目管理方法，建立適合BIM應(yīng)用的工程管理模式。構(gòu)建企業(yè)級各專業(yè)族庫，逐步建立覆蓋BIM創(chuàng)建、修改、交換、應(yīng)用和交付全過程的企業(yè)BIM應(yīng)用標(biāo)準(zhǔn)流程。通過科研合作、技術(shù)培訓(xùn)、人才引進(jìn)等方式，推動(dòng)相關(guān)人員掌握BIM應(yīng)用技能，全面提升BIM應(yīng)用能力。

(一)建設(shè)單位。

全面推行工程項(xiàng)目全生命期、各參與方的BIM應(yīng)用，要求各參建方提供的數(shù)據(jù)信息具有便于集成、管理、更新、維護(hù)以及可快速檢索、調(diào)用、傳輸、分析和可視化等特點(diǎn)。實(shí)現(xiàn)工程項(xiàng)目投資策劃、勘察設(shè)計(jì)、施工、運(yùn)營維護(hù)各階段基于BIM標(biāo)準(zhǔn)的信息傳遞和信息共享。滿足工程建設(shè)不同階段對質(zhì)量管控和工程進(jìn)度、投資控制的需求。

建立科學(xué)的決策機(jī)制。在工程項(xiàng)目可行性研究和方案設(shè)計(jì)階段，通過建立基于BIM的可視化信息模型，提高各參與方的決策參與度。

建立BIM應(yīng)用框架。明確工程實(shí)施階段各方的任務(wù)、交付標(biāo)準(zhǔn)和費(fèi)用分配比例。

建立BIM數(shù)據(jù)管理平臺(tái)。建立面向多參與方、多階段的BIM數(shù)據(jù)管理平臺(tái)，為各階段的BIM應(yīng)用及各參與方的數(shù)據(jù)交換提供一體化信息平臺(tái)支持。

建筑方案優(yōu)化。在工程項(xiàng)目勘察、設(shè)計(jì)階段，要求各方利用BIM開展相關(guān)專業(yè)的性能分析和對比，對建筑方案進(jìn)行優(yōu)化。

施工監(jiān)控和管理。在工程項(xiàng)目施工階段，促進(jìn)相關(guān)方利用BIM進(jìn)行虛擬建造，通過施工過程模擬對施工組織方案進(jìn)行優(yōu)化，確定科學(xué)合理的施工工期，對物料、設(shè)備資源進(jìn)行動(dòng)態(tài)管控，切實(shí)提升工程質(zhì)量和綜合效益。

投資控制。在招標(biāo)、工程變更、竣工結(jié)算等各個(gè)階段，利用BIM進(jìn)行工程量及造價(jià)的精確計(jì)算，并作為投資控制的依據(jù)。

運(yùn)營維護(hù)和管理。在運(yùn)營維護(hù)階段，充分利用BIM和虛擬仿真技術(shù)，分析不同運(yùn)營維護(hù)方案的投入產(chǎn)出效果，模擬維護(hù)工作對運(yùn)營帶來的影響，提出先進(jìn)合理的運(yùn)營維護(hù)方案。

(二)勘察單位。

研究建立基于BIM的工程勘察流程與工作模式，根據(jù)工程項(xiàng)目的實(shí)際需求和應(yīng)用條件確定不同階段的工作內(nèi)容。開展BIM示范應(yīng)用。

工程勘察模型建立。研究構(gòu)建支持多種數(shù)據(jù)表達(dá)方式與信息傳輸?shù)墓こ炭辈鞌?shù)據(jù)庫，研發(fā)和采用BIM應(yīng)用軟件與建模技術(shù)，建立可視化的工程勘察模型，實(shí)現(xiàn)建筑與其地下工程地質(zhì)信息的三維融合。

模擬與分析。實(shí)現(xiàn)工程勘察基于BIM的數(shù)值模擬和空間分析，輔助用戶進(jìn)行科學(xué)決策和規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)。

信息共享。開發(fā)巖土工程各種相關(guān)結(jié)構(gòu)構(gòu)件族庫，建立統(tǒng)一數(shù)據(jù)格式標(biāo)準(zhǔn)和數(shù)據(jù)交換標(biāo)準(zhǔn)，實(shí)現(xiàn)信息的有效傳遞。

(三)設(shè)計(jì)單位。

研究建立基于BIM的協(xié)同設(shè)計(jì)工作模式，根據(jù)工程項(xiàng)目的實(shí)際需求和應(yīng)用條件確定不同階段的工作內(nèi)容。開展BIM示范應(yīng)用，積累和構(gòu)建各專業(yè)族庫，制定相關(guān)企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。

1.投資策劃與規(guī)劃。在項(xiàng)目前期策劃和規(guī)劃設(shè)計(jì)階段，基于BIM和地理信息系統(tǒng)(GIS)技術(shù)，對項(xiàng)目規(guī)劃方案和投資策略進(jìn)行模擬分析。

2.設(shè)計(jì)模型建立。采用BIM應(yīng)用軟件和建模技術(shù)，構(gòu)建包括建筑、結(jié)構(gòu)、給排水、暖通空調(diào)、電氣設(shè)備、消防等多專業(yè)信息的BIM模型。根據(jù)不同設(shè)計(jì)階段任務(wù)要求，形成滿足各參與方使用要求的數(shù)據(jù)信息。

3.分析與優(yōu)化。進(jìn)行包括節(jié)能、日照、風(fēng)環(huán)境、光環(huán)境、聲環(huán)境、熱環(huán)境、交通、抗震等在內(nèi)的建筑性能分析。根據(jù)分析結(jié)果，結(jié)合全生命期成本，進(jìn)行優(yōu)化設(shè)計(jì)。

4.設(shè)計(jì)成果審核。利用基于BIM的協(xié)同工作平臺(tái)等手段，開展多專業(yè)間的數(shù)據(jù)共享和協(xié)同工作，實(shí)現(xiàn)各專業(yè)之間數(shù)據(jù)信息的無損傳遞和共享，進(jìn)行各專業(yè)之間的碰撞檢測和管線綜合碰撞檢測，最大限度減少錯(cuò)、漏、碰、缺等設(shè)計(jì)質(zhì)量通病，提高設(shè)計(jì)質(zhì)量和效率。

(四)施工企業(yè)。

改進(jìn)傳統(tǒng)項(xiàng)目管理方法，建立基于BIM應(yīng)用的施工管理模式和協(xié)同工作機(jī)制。明確施工階段各參與方的協(xié)同工作流程和成果提交內(nèi)容，明確人員職責(zé)，制定管理制度。開展BIM應(yīng)用示范，根據(jù)示范經(jīng)驗(yàn)，逐步實(shí)現(xiàn)施工階段的BIM集成應(yīng)用。

1.施工模型建立。施工企業(yè)應(yīng)利用基于BIM的數(shù)據(jù)庫信息，導(dǎo)入和處理已有的BIM設(shè)計(jì)模型，形成BIM施工模型。

2.細(xì)化設(shè)計(jì)。利用BIM設(shè)計(jì)模型根據(jù)施工安裝需要進(jìn)一步細(xì)化、完善，指導(dǎo)建筑部品構(gòu)件的生產(chǎn)以及現(xiàn)場施工安裝。

3.專業(yè)協(xié)調(diào)。進(jìn)行建筑、結(jié)構(gòu)、設(shè)備等各專業(yè)以及管線在施工階段綜合的碰撞檢測、分析和模擬，消除沖突，減少返工。

4.成本管理與控制。應(yīng)用BIM施工模型，精確高效計(jì)算工程量，進(jìn)而輔助工程預(yù)算的編制。在施工過程中，對工程動(dòng)態(tài)成本進(jìn)行實(shí)時(shí)、精確的分析和計(jì)算，提高對項(xiàng)目成本和工程造價(jià)的管理能力。

5.施工過程管理。應(yīng)用 BIM施工模型，對施工進(jìn)度、人力、材料、設(shè)備、質(zhì)量、安全、場地布置等信息進(jìn)行動(dòng)態(tài)管理，實(shí)現(xiàn)施工過程的可視化模擬和施工方案的不斷優(yōu)化。

6.質(zhì)量安全監(jiān)控。綜合應(yīng)用數(shù)字監(jiān)控、移動(dòng)通訊和物聯(lián)網(wǎng)技術(shù)，建立BIM與現(xiàn)場監(jiān)測數(shù)據(jù)的融合機(jī)制，實(shí)現(xiàn)施工現(xiàn)場集成通訊與動(dòng)態(tài)監(jiān)管、施工時(shí)變結(jié)構(gòu)及支撐體系安全分析、大型施工機(jī)械操作精度檢測、復(fù)雜結(jié)構(gòu)施工定位與精度分析等，進(jìn)一步提高施工精度、效率和安全保障水平。

7.地下工程風(fēng)險(xiǎn)管控。利用基于BIM的巖土工程施工模型，模擬地下工程施工過程以及對周邊環(huán)境影響，對地下工程施工過程可能存在的危險(xiǎn)源進(jìn)行分析評估，制定風(fēng)險(xiǎn)防控措施。

8.交付竣工模型。BIM竣工模型應(yīng)包括建筑、結(jié)構(gòu)和機(jī)電設(shè)備等各專業(yè)內(nèi)容，在三維幾何信息的基礎(chǔ)上，還包含材料、荷載、技術(shù)參數(shù)和指標(biāo)等設(shè)計(jì)信息，質(zhì)量、安全、耗材、成本等施工信息，以及構(gòu)件與設(shè)備信息等。

(五)工程總承包企業(yè)。

根據(jù)工程總承包項(xiàng)目的過程需求和應(yīng)用條件確定BIM應(yīng)用內(nèi)容，分階段(工程啟動(dòng)、工程策劃、工程實(shí)施、工程控制、工程收尾)開展BIM應(yīng)用。在綜合設(shè)計(jì)、咨詢服務(wù)、集成管理等建筑業(yè)價(jià)值鏈中技術(shù)含量高、知識密集型的環(huán)節(jié)大力推進(jìn)BIM應(yīng)用。優(yōu)化項(xiàng)目實(shí)施方案，合理協(xié)調(diào)各階段工作，縮短工期、提高質(zhì)量、節(jié)省投資。實(shí)現(xiàn)與設(shè)計(jì)、施工、設(shè)備供應(yīng)、專業(yè)分包、勞務(wù)分包等單位的無縫對接，優(yōu)化供應(yīng)鏈，提升自身價(jià)值。

1.設(shè)計(jì)控制。按照方案設(shè)計(jì)、初步設(shè)計(jì)、施工圖設(shè)計(jì)等階段的總包管理需求，逐步建立適宜的多方共享的BIM模型。使設(shè)計(jì)優(yōu)化、設(shè)計(jì)深化、設(shè)計(jì)變更等業(yè)務(wù)基于統(tǒng)一的BIM模型，并實(shí)施動(dòng)態(tài)控制。

2.成本控制?；贐IM施工模型，快速形成項(xiàng)目成本計(jì)劃，高效、準(zhǔn)確地進(jìn)行成本預(yù)測、控制、核算、分析等，有效提高成本管控能力。

3.進(jìn)度控制?；贐IM施工模型，對多參與方、多專業(yè)的進(jìn)度計(jì)劃進(jìn)行集成化管理，全面、動(dòng)態(tài)地掌握工程進(jìn)度、資源需求以及供應(yīng)商生產(chǎn)及配送狀況，解決施工和資源配置的沖突和矛盾，確保工期目標(biāo)實(shí)現(xiàn)。

4.質(zhì)量安全管理?；贐IM施工模型，對復(fù)雜施工工藝進(jìn)行數(shù)字化模擬，實(shí)現(xiàn)三維可視化技術(shù)交底；對復(fù)雜結(jié)構(gòu)實(shí)現(xiàn)三維放樣、定位和監(jiān)測；實(shí)現(xiàn)工程危險(xiǎn)源的自動(dòng)識別分析和防護(hù)方案的模擬；實(shí)現(xiàn)遠(yuǎn)程質(zhì)量驗(yàn)收。

5.協(xié)調(diào)管理?；贐IM，集成各分包單位的專業(yè)模型，管理各分包單位的深化設(shè)計(jì)和專業(yè)協(xié)調(diào)工作，提升工程信息交付質(zhì)量和建造效率；優(yōu)化施工現(xiàn)場環(huán)境和資源配置，減少施工現(xiàn)場各參與方、各專業(yè)之間的互相干擾。

6.交付工程總承包BIM竣工模型。工程總承包BIM竣工模型應(yīng)包括工程啟動(dòng)、工程策劃、工程實(shí)施、工程控制、工程收尾等工程總承包全過程中，用于竣工交付、資料歸檔、運(yùn)營維護(hù)的相關(guān)信息。

(六)運(yùn)營維護(hù)單位。

改進(jìn)傳統(tǒng)的運(yùn)營維護(hù)管理方法，建立基于BIM應(yīng)用的運(yùn)營維護(hù)管理模式。建立基于BIM的運(yùn)營維護(hù)管理協(xié)同工作機(jī)制、流程和制度。建立交付標(biāo)準(zhǔn)和制度，保證BIM竣工模型完整、準(zhǔn)確地提交到運(yùn)營維護(hù)階段。

1.運(yùn)營維護(hù)模型建立?？衫没贐IM的數(shù)據(jù)集成方法，導(dǎo)入和處理已有的BIM竣工交付模型，再通過運(yùn)營維護(hù)信息錄入和數(shù)據(jù)集成，建立項(xiàng)目BIM運(yùn)營維護(hù)模型。也可以利用其他竣工資料直接建立BIM運(yùn)營維護(hù)模型。

2.運(yùn)營維護(hù)管理。應(yīng)用BIM運(yùn)營維護(hù)模型，集成BIM、物聯(lián)網(wǎng)和GIS技術(shù)，構(gòu)建綜合BIM運(yùn)營維護(hù)管理平臺(tái)，支持大型公共建筑和住宅小區(qū)的基礎(chǔ)設(shè)施和市政管網(wǎng)的信息化管理，實(shí)現(xiàn)建筑物業(yè)、設(shè)備、設(shè)施及其巡檢維修的精細(xì)化和可視化管理，并為工程健康監(jiān)測提供信息支持。

3.設(shè)備設(shè)施運(yùn)行監(jiān)控。綜合應(yīng)用智能建筑技術(shù)，將建筑設(shè)備及管線的BIM運(yùn)營維護(hù)模型與樓宇設(shè)備自動(dòng)控制系統(tǒng)相結(jié)合，通過運(yùn)營維護(hù)管理平臺(tái)，實(shí)現(xiàn)設(shè)備運(yùn)行和排放的實(shí)時(shí)監(jiān)測、分析和控制，支持設(shè)備設(shè)施運(yùn)行的動(dòng)態(tài)信息查詢和異常情況快速定位。

4.應(yīng)急管理。綜合應(yīng)用BIM運(yùn)營維護(hù)模型和各類災(zāi)害分析、虛擬現(xiàn)實(shí)等技術(shù)，實(shí)現(xiàn)各種可預(yù)見災(zāi)害模擬和應(yīng)急處置。

五、保障措施

(一)大力宣傳BIM理念、意義、價(jià)值，通過政府投資工程招投標(biāo)、工程創(chuàng)優(yōu)評優(yōu)、綠色建筑和建筑產(chǎn)業(yè)現(xiàn)代化評價(jià)等工作激勵(lì)建筑領(lǐng)域的BIM應(yīng)用。

(二)梳理、修訂、補(bǔ)充有關(guān)法律法規(guī)、合同范本的條款規(guī)定，研究并建立基于BIM應(yīng)用的工程建設(shè)項(xiàng)目政府監(jiān)管流程；研究基于BIM的產(chǎn)業(yè)(企業(yè))價(jià)值分配機(jī)制，形成市場化的工程各方應(yīng)用BIM費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)。

(三)制訂有關(guān)工程建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)和應(yīng)用指南，建立BIM應(yīng)用標(biāo)準(zhǔn)體系；研究建立基于BIM的公共建筑構(gòu)件資源數(shù)據(jù)中心及服務(wù)平臺(tái)。

(四)研究解決提升BIM應(yīng)用軟件數(shù)據(jù)集成水平等一系列重大技術(shù)問題；鼓勵(lì)BIM應(yīng)用軟件產(chǎn)業(yè)化、系統(tǒng)化、標(biāo)準(zhǔn)化，支持軟件開發(fā)企業(yè)自主研發(fā)適合國情的BIM應(yīng)用軟件；推動(dòng)開發(fā)基于BIM的工程項(xiàng)目管理與企業(yè)管理系統(tǒng)。

(五)加強(qiáng)工程質(zhì)量安全監(jiān)管、施工圖審查、工程監(jiān)理、造價(jià)咨詢以及工程檔案管理等工作中的BIM應(yīng)用研究，逐步將BIM融入到相關(guān)政府部門和企業(yè)的日常管理工作中。

(六)培育產(chǎn)、學(xué)、研、用相結(jié)合的BIM應(yīng)用產(chǎn)業(yè)化示范基地和產(chǎn)業(yè)聯(lián)盟；在條件具備的地區(qū)和行業(yè)，建設(shè)BIM應(yīng)用示范(試點(diǎn))工程。

(七)加強(qiáng)對企業(yè)管理人員和技術(shù)人員關(guān)于BIM應(yīng)用的相關(guān)培訓(xùn)，在注冊執(zhí)業(yè)資格人員的繼續(xù)教育必修課中增加有關(guān)BIM的內(nèi)容；鼓勵(lì)有條件的地區(qū)，建立企業(yè)和人員的BIM應(yīng)用水平考核評價(jià)機(jī)制。

第四篇：外商直接投資房地產(chǎn)業(yè)審批和監(jiān)管的通知[50]號文

商務(wù)部、國家外匯管理局關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)、規(guī)范外商直接投資房地產(chǎn)業(yè)審批和監(jiān)管的通知（商資函［2007］50號）

各省、自治區(qū)、直轄市、計(jì)劃單列市及新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)商務(wù)主管部門、外匯管理部門：

為規(guī)范房地產(chǎn)市場外資準(zhǔn)入和管理，國務(wù)院六部門聯(lián)合下發(fā)了《關(guān)于規(guī)范房地產(chǎn)市場外資準(zhǔn)入和管理的意見》（建住房[2006]171號，以下稱《意見》）。各地、各部門認(rèn)真執(zhí)行《意見》的各項(xiàng)規(guī)定和要求，取得一定的實(shí)效。但少數(shù)地區(qū)仍存在一些問題。根據(jù)外商投資法律法規(guī)和《意見》的有關(guān)規(guī)定，現(xiàn)就進(jìn)一步加強(qiáng)、規(guī)范外商投資房地產(chǎn)審批、備案和監(jiān)管相關(guān)事宜通知如下：

一、各地商務(wù)主管部門要嚴(yán)格執(zhí)行《意見》和《商務(wù)部辦公廳關(guān)于貫徹落實(shí)〈關(guān)于規(guī)范房地產(chǎn)市場外資準(zhǔn)入和管理的通知〉有關(guān)問題的通知》（商資字[2006]192號），依法加強(qiáng)外商投資房地產(chǎn)企業(yè)的審批和監(jiān)管，嚴(yán)格控制外商投資高檔房地產(chǎn)。

二、外商投資從事房地產(chǎn)開發(fā)、經(jīng)營，應(yīng)遵循項(xiàng)目公司原則

（一）申請?jiān)O(shè)立房地產(chǎn)公司，應(yīng)先取得土地使用權(quán)、房地產(chǎn)建筑物所有權(quán)，或已與土地管理部門、土地開發(fā)商/房地產(chǎn)建筑物所有人簽訂土地使用權(quán)或房產(chǎn)權(quán)的預(yù)約出讓/購買協(xié)議。未達(dá)到上述要求，審批部門不予批準(zhǔn)。

（二）已設(shè)立外商投資企業(yè)新增地產(chǎn)開發(fā)或經(jīng)營業(yè)務(wù)，以及外商投資房地產(chǎn)企業(yè)從事新的房地產(chǎn)項(xiàng)目開發(fā)經(jīng)營，應(yīng)按照外商投資有關(guān)法律法規(guī)向?qū)徟块T申請辦理增加經(jīng)營范圍或擴(kuò)大經(jīng)營規(guī)模的相關(guān)手續(xù)。

三、嚴(yán)格控制以返程投資方式（包括同一實(shí)際控制人）并購或投資境內(nèi)房地產(chǎn)企業(yè)。境外投資者不得以變更境內(nèi)房地產(chǎn)企業(yè)實(shí)際控制人的方式，規(guī)避外商投資房地產(chǎn)審批。外匯管理部門一經(jīng)發(fā)現(xiàn)以采取蓄意規(guī)避、虛假陳述等手段違規(guī)設(shè)立的外商投資房地產(chǎn)企業(yè)，將對其擅自匯出資本及附生收益的行為追究其逃騙匯責(zé)任。

四、境外投資者在境內(nèi)從事房地產(chǎn)開發(fā)或經(jīng)營業(yè)務(wù)，應(yīng)當(dāng)遵守商業(yè)存在原則，依法申請?jiān)O(shè)立外商投資房地產(chǎn)企業(yè)，按核準(zhǔn)的經(jīng)營范圍從事相關(guān)業(yè)務(wù)。外商投資房地產(chǎn)企業(yè)的中外投資各方，不得以任何形式訂立保證任何一方固定回報(bào)或變相固定回報(bào)的條款。

五、地方審批部門批準(zhǔn)設(shè)立外商投資房地產(chǎn)企業(yè)，應(yīng)即時(shí)依法向商務(wù)部備案。

六、外匯管理部門、外匯指定銀行對未完成商務(wù)部備案手續(xù)或未通過外商投資企業(yè)聯(lián)合年檢的外商投資房地產(chǎn)企業(yè)，不予辦理資本項(xiàng)目結(jié)售匯手續(xù)。

七、對地方審批部門違規(guī)審批外商投資房地產(chǎn)企業(yè)，商務(wù)部將予以查處糾正，外匯管理部門對違規(guī)設(shè)立的外商投資房地產(chǎn)企業(yè)不予辦理外匯登記等手續(xù)。

二00七年五月二十三日

第五篇：公眾號征稿通知

微信公眾號征稿通知

為有效推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)，提高公司的凝聚力，樹立公司良好的社會(huì)形象，現(xiàn)特向全體員工征稿，具體如下：

一、投稿欄目:

1、公司動(dòng)態(tài)——主要發(fā)布公司重要活動(dòng)，最新動(dòng)態(tài)新聞報(bào)道。

2、行業(yè)信息——發(fā)布同行業(yè)的政策、管理機(jī)制、經(jīng)驗(yàn)、發(fā)展等，使讀者深入了解與公司相關(guān)的行業(yè)政策及市場動(dòng)態(tài)。

3、員工文化——發(fā)布員工風(fēng)采、企業(yè)文化活動(dòng)、員工建議、員工學(xué)術(shù)文章、經(jīng)營管理經(jīng)驗(yàn)、好人好事、個(gè)人文學(xué)等原創(chuàng)作品。

二、稿件內(nèi)容以要求：

1、凡是符合以上欄目要求的文章均可投稿。個(gè)人喜好如繪畫、書法、攝影等方面的作品也可投稿。

2、作品一般要求在1000字以內(nèi)。

3、投稿要備注部門和姓名。

4、稿件以電子版的形式發(fā)至郵箱：

望全體員工都能積極投稿，豐富微信公眾號平臺(tái)的內(nèi)容，通過這個(gè)平臺(tái)來交流經(jīng)驗(yàn)、弘揚(yáng)企業(yè)文化，展示個(gè)人風(fēng)采。

特此通知

二0一七年九月四日