第一篇：調(diào)入流程

人才跨市調(diào)入手續(xù)流程 【發(fā)布時間：2014-01-08

閱讀人次：68221】 人才跨市調(diào)入手續(xù)流程

附件：

所需材料具體如下：

1、《調(diào)入人員登記表》一份（自動生成打印表，調(diào)入單位和主管區(qū)局蓋章,調(diào)入后人事檔案關系需代理在無錫市人力資源市場的，主管區(qū)局一欄由市人力資源市場人事外包服務窗口蓋章）；

2、《調(diào)動人員情況登記表》一份（自動生成打印表，調(diào)入單位蓋章）；

3、《就業(yè)登記表》一式三份（調(diào)入單位蓋章。本市事業(yè)單位進編人員無須提供，表格可在無錫公共就業(yè)和人才服務網(wǎng)http://下載）；

4、對照以下情況附相應材料（均需提供原件及復印件）：

﹡未婚者：戶籍證明（或戶口簿）、學歷證書、職稱證書、未婚證明（可由戶籍所在地街道居委、檔案所在地、民政部門、前工作單位出具，不得由現(xiàn)在工作單位出具）；

﹡單調(diào)（夫妻雙方戶口均在外地，一方單獨調(diào)入）：戶籍證明（或戶口簿）、夫妻雙方學歷證書、職稱證書、結婚證書、獨生子女證或由原單位出具的已婚未育證明（女性）、單獨調(diào)動申請（需說明配偶不調(diào)原因及以后處理設想，并且加蓋調(diào)入單位公章）；

﹡夫妻同調(diào)（夫妻雙方戶口均在外地，同調(diào)至無錫，雙方均需申報信息并提供表格）：夫妻雙方戶籍證明（或戶口簿）、學歷證書、職稱證書、結婚證書、獨生子女證或由原單位出具的已婚未育證明（女性）；

﹡夫妻分居（調(diào)入方戶口在外地，配偶戶口在錫）：戶籍證明（或戶口簿）、學歷證書、職稱證書、結婚證書、獨生子女證或由原單位出具的已婚未育證明（女性）、配偶在錫戶口證明；

﹡照顧父母：戶籍證明（或戶口簿）、學歷證書、職稱證書、未婚者出具未婚證明，已婚者出具結婚證書、獨生子女證或由原單位出具的已婚未育證明（女性）、由派出所或居委、街道出具父母身邊無子女照顧的證明、父母在錫的戶籍證明；

﹡戶口已在錫：戶籍證明（或戶口簿）、學歷證書、職稱證書、未婚者出具未婚證明（可由戶籍所在地街道居委、檔案所在地、民政部門、前工作單位出具，不得由現(xiàn)在工作單位出具），已婚者出具結婚證書、獨生子女證或由原單位出具的已婚未育證明（女性）；

5、特聘期滿申請調(diào)入的人員除以上材料外，還需提供：特聘證的原件及復印件、單位出具的特聘期滿人才引進申請報告（寫明該同志特聘期內(nèi)表現(xiàn)、業(yè)績等）；

6、市屬事業(yè)單位的進編人員除以上材料外，公開招錄人員需提供《無錫市事業(yè)單位招聘工作人員審批表》和《錄取通知書》原件及復印件。調(diào)動人員提供調(diào)動材料（含調(diào)動審批表、經(jīng)編辦同意的編制使用申請表、調(diào)出單位所屬人社部門或編辦出具的事業(yè)單位在編在冊證明等）。

7、區(qū)屬事業(yè)單位的進編人員除以上材料外，還需提供公開招錄材料（含公開招聘簡章、錄取文件等）或調(diào)動材料（含調(diào)動審批表、調(diào)出單位所屬人社部門或編辦出具的事業(yè)單位在編在冊證明等）。

8、調(diào)入人員的未成年子女可申請戶口隨遷。如需申請，請一并提交隨遷子女的戶籍證明（或戶口簿）、調(diào)入人員與未成年子女的關系證明（如獨生子女證、出生證明等）。

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第二篇：檔案調(diào)入流程

檔 案 調(diào) 入 流 程

1.2.3.4.將上述情況告知公司總經(jīng)辦，統(tǒng)一開具接收函；

5.到高新區(qū)人力資源中心開具商調(diào)函；

6.到原單位/人才交流機構辦理調(diào)動手續(xù)；

7.檔案寄出兩周內(nèi)查詢到檔情況，查詢電話：5359622，網(wǎng)址：

8.確定到檔后，攜帶原單位/人才交流機構所開具的干部流動行政介紹信到高新區(qū)人力資源中心辦理報到手續(xù)；

9.將干部行政介紹信回執(zhí)交到公司總經(jīng)辦存檔；

注意：如原檔案所在地不予辦理轉正定級表及干部流動行政介紹信，調(diào)動手續(xù)視為不全，請勿辦理調(diào)檔手續(xù)。如檔案轉入高新區(qū)人力資源中心將按退回處理??！且不接收自帶的檔案！

第三篇：外省律師調(diào)入南京流程

外省律師調(diào)入南京流程

本人于2016年7月開始辦理自沈陽調(diào)入南京律師手續(xù)，現(xiàn)將流程整理如下，供大家辦理時參考：

一、辦理業(yè)務檔案（即法律職業(yè)資格、司法考試檔案）調(diào)入。第一步，向接收律所所屬司法局提交業(yè)務檔調(diào)入資料，具體如下：

1、《執(zhí)業(yè)律師調(diào)入申請表》兩份；

2、執(zhí)業(yè)證、身份證、學歷證、資格證書復印件兩份；

3、居住證、租房協(xié)議復印件兩份；

4、省轄市局出的未受過行業(yè)處罰的證明兩份；（注意是司法局出具的）

5、未受過刑事處罰的證明兩份。（現(xiàn)場提交時未收）

同第一步，向南京市人才服務中心申請調(diào)入人事檔案，具體如下：

1、向南京市律協(xié)申請調(diào)入人事檔案，攜勞動合同到律協(xié)領取人員情況登記表兩張；

2、將勞動合同和人員情況登記表交人才服務中心審核，之后發(fā)出調(diào)檔函到原所屬人才市場調(diào)取檔案。

第二步，在原所屬省廳收到江蘇省廳調(diào)檔函后，會向市局下發(fā)律師調(diào)檔函，律師按調(diào)檔函向原所屬省廳提交材料調(diào)出材料，具體如下：

1、律師執(zhí)業(yè)證；

2、由律師原所在律所出具該律師是否是合伙人證明，是否辦理退伙手續(xù)，如是總所派駐律師，先由總所收回派駐，并出具證明；

3、由律管處和律協(xié)出具是否執(zhí)過業(yè)，執(zhí)業(yè)年限及執(zhí)業(yè)期間有無受過處罰的說明；

4、由律師原所在律所出具有無債權債務關系，有無投訴的說明、并加蓋市局律管處公章。

第三步，遼寧省司法廳收到業(yè)務檔案后會將檔案發(fā)送至江蘇省司法廳，江蘇省司法廳收到檔案后回通知辦理執(zhí)業(yè)證，所入資料如下：

1、《律師執(zhí)業(yè)登記表》兩份，貼足照片，附正面二寸藍底照片一張；

2、資格證書（副本第2、3、4、5頁）、身份證、學歷證書復印件兩份；

3、實習律師執(zhí)業(yè)證原件、復印件各一份；

4、無業(yè)證明及人事檔案存放證明兩份；（由人才中心出具）

5、聘用合同兩份；

6、品行證明；（由市局出具未受行政處罰）

7、未受過刑事處罰的證明兩份；

8、實習人員登記表兩份；

9、交納社保記錄證明材料；

10、保證書兩份。

另：超過六十周歲者，須提交縣級以上醫(yī)院出具的體檢表兩份。注：上述1、2（其中學歷證書除外）、4、5、7、10須提供電子掃描圖片（JPG格式，每張圖片小于2M，應清晰）

備注：

1、從機關、事業(yè)、國企辭職的需另提供辭職文件及原單位品行證明；是中共黨員的需提供黨組織關系已接轉至區(qū)局或市律協(xié)的證明。

2、南京以外戶籍須提供暫住證復印件和租房協(xié)議各兩份。

3、中止執(zhí)業(yè)而重新申領執(zhí)業(yè)證的，不須提供實習方面的相關材料，但要提交原執(zhí)業(yè)地省轄市司法局出具的品行證明。

4、在江蘇省外執(zhí)業(yè)或取得法律職業(yè)資格的，須先辦理調(diào)業(yè)務資格檔手續(xù)，待業(yè)務資格檔調(diào)到江蘇省廳后方可辦證。在江蘇省外實習而未執(zhí)業(yè)的，須提供在外地省級律師協(xié)會出具的實習合格證明材料。

5、未受過刑事處罰的證明須注明身份證號，證明出具時間三個月內(nèi)有效。

6、實習期滿且公示結束后方可提交申報材料。

7、申請兼職律師執(zhí)業(yè)的應為具備面向地方高考招生的院校法律課程教學教師。市、區(qū)局收到申請材料后需要到院校進行考察。對兼職律師審查一律從嚴，有以下幾點要求：

1、遞交的材料中加入高校教師資格證復印件、職稱復印件，以及是否法律系的說明，如果不是法律系的要提供為何教授法律專業(yè)課的說明，以免有假。

2、以后只教授法律基礎課程的不予審查；

3、在調(diào)查過程中著重對其品行，政治可靠性，有無過激言論，有無自由化傾向，平時個人是否散漫，人品、業(yè)務研究如何等方面進行考察，政治性、自由化傾向作為實地考察的重點。

4、調(diào)查時要注意考察其遞交材料的真實性。

8、上報材料兩份分開，按順序裝訂。復印件需攜原件來核對，區(qū)縣司法局須在復印件上加蓋確認章。

9、全日制研究生、公安、軍隊現(xiàn)役人員不可辦理律師執(zhí)業(yè)證。

每周二、三全天集中受理申報材料。區(qū)縣所申請材料由區(qū)縣局報送。

另：在沈陽辦理事項，都可以代辦

第四篇：員工檔案調(diào)入、轉出”操作流程

客戶服務科相關制度

（三）——“員工檔案調(diào)入、轉出”操作流程

惜才員工檔案調(diào)入、轉出操作程序

一、檔案調(diào)入

（一）所需材料

1、員工本人身份證（駕照、軍官證等）合法、有效身份證件原件；

2、本人人事檔案（包括：學籍檔案、工作檔案、黨團檔案等）；

（二）辦理流程

1、確認員工入職手續(xù)已辦理，依據(jù)《員工基本情況登記表》中“檔案所在地”一欄填寫情況，辦理檔案轉入手續(xù)；

（1）檔案為“自帶”的，經(jīng)審核符合存檔要求后接收人事檔案，并讓其簽訂《單位委托管理人事檔案合同書》及填寫《代理人員信息卡》（或讓員工在規(guī)定期限內(nèi)持《單位委托管理人事檔案合同書》，直接將檔案托管至西安市人才服務中心人事代理部檔案科室）；（2）檔案在其他單位或他也、托管機構存放的，出具《西安市人才服務中心商調(diào)函》（商調(diào)函期限為：同城10天，異地30天），通知員工限期內(nèi)辦理檔案調(diào)入手續(xù)（或讓員工在規(guī)定期限內(nèi)持《單位委托管理人事檔案合同書》，直接將檔案托管至西安市人才服務中心人事代理部檔案科室）；

（3）檔案原在西安市人才服務中心托管的，讓員工在規(guī)定期限內(nèi)持《單位委托管理人事檔案合同書》及原存檔憑證，至西安市人才服務中心人事代理部檔案科室辦理轉存手續(xù)； 客戶服務科相關制度

（三）——“員工檔案調(diào)入、轉出”操作流程

（4）檔案已由原檔案管理部門寄至安市人才服務中心的，讓員工在規(guī)定期限內(nèi)持《單位委托管理人事檔案合同書》至西安市人才服務中心人事代理部檔案科室辦理存檔手續(xù)；

（注：簽訂《單位委托管理人事檔案合同書》一式三份，填寫《代理人員信息卡》一張）；

2、審核員工人事檔案，接收檔案人員應嚴格遵照《檔案法》及中心接收檔案相關規(guī)定，仔細審核檔案是否符合接收要求。

（注：在收取檔案時，辦理檔案托管的人員所持檔案必須密封，個人不得隨意打開，如檔案已經(jīng)開封，讓其將檔案帶回原檔案所在地從新加蓋密封章。）（1）符合存檔要求的

1）完全符合要求，檔案材料齊全的，將檔案編號、登記入冊； 2）符合要求，但缺少材料的，將檔案編號、登記入冊，并為其開具《檔案材料補充單》要求限期內(nèi)將所缺材料交齊；

（2）不符合存檔要求的，退其本人并告知其不能接收的原因，要求限期補齊檔案材料，辦理存檔手續(xù)；

二、檔案交接

1、員工檔案由員工所在用工單位的服務專員負責接收，并于接收當天下午16：30前移交至“檔案管理員”，由“檔案管理員”統(tǒng)一將檔案復核、編號、登記入冊后，妥善保管；

2、將所收的員工檔案，填寫《惜才檔案材料移交明細表》（一式兩份），限期與中心檔案管理部門進行交接（雙方簽字確認）； 客戶服務科相關制度

（三）——“員工檔案調(diào)入、轉出”操作流程

3、將中心檔案部門返回蓋章、編號的《單位委托管理人事檔案合同書》“紅聯(lián)”（委托單位留存）歸置其員工資料中，“藍聯(lián)”（個人留存）返于存檔員工；將《惜才檔案材料移交明細表》移交至“文檔庫管理員”，辦理材料入庫工作；

三、檔案調(diào)出

（一）所需材料 員工提供：

1、員工本人身份證（駕照、軍官證等）合法、有效身份證件原件；

2、員工所持的《單位委托管理人事檔案合同書》“藍聯(lián)”；

3、新檔案接收單位（機構）開具的《商調(diào)函》；

4、員工所在用工單位開具的《離崗確認書》； 惜才公司提供：

5、惜才公司所持的《單位委托管理人事檔案合同書》“紅聯(lián)”；

6、惜才公司為派遣員工開具的《終止/解除勞動合同證明書》；

（二）辦理流程

1、確認員工離職手續(xù)已辦理，依據(jù)員工提供情況，辦理檔案轉出手續(xù)；

（1）派遣員工的辦理

1）有檔案接收單位的派遣員工，讓其持本人有效身份證件、《調(diào)檔函》、《終止/解除勞動合同證明書》、《單位委托管理人事檔案合同書》“紅、藍”兩聯(lián)等，至西安市人才服務中心人事代理部檔案科室辦理檔案轉出手續(xù)； 客戶服務科相關制度

（三）——“員工檔案調(diào)入、轉出”操作流程

2）無接收單位的派遣員工，并符合中心個人托檔要求的，讓其持本人有效身份證件、《調(diào)檔函》、《終止/解除勞動合同證明書》、《單位委托管理人事檔案合同書》“紅、藍”兩聯(lián)等，至西安市人才服務中心人事代理部檔案科室辦理個人托管手續(xù)；（2）代理員工的辦理

1）有檔案接收單位的代理員工，讓其持本人有效身份證件、《調(diào)檔函》、《單位委托管理人事檔案合同書》“紅、藍”兩聯(lián)等，至西安市人才服務中心人事代理部檔案科室辦理檔案轉出手續(xù)； 2）無接收單位的代理員工，并符合中心個人托檔要求的，讓其持本人有效身份證件、《調(diào)檔函》、《單位委托管理人事檔案合同書》“紅、藍”兩聯(lián)等，至西安市人才服務中心人事代理部檔案科室辦理個人托管手續(xù)；

（注：員工為代理人員的，我方經(jīng)辦人員須在《單位委托管理人事檔案合同書》“紅聯(lián)”上填寫“該員工為代理員工，無離職證明，請與辦理檔案裝出手續(xù)”及經(jīng)辦人員姓名，辦理日期等字樣，并加蓋“惜才派遣專用章”。）

惜才公司-客戶服務科 二〇〇八年十一月十六日

第五篇：調(diào)入申請報告

工作調(diào)入申請書

尊敬的縣紀委領導：

我叫***，男，19**年*月出生，安徽**人。20**年11月通過安徽省公務員招考，進入****鄉(xiāng)人民政府工作，20**年7月、8月兩個月在****單位從事****工作。

來到縣紀委工作后，我努力學習紀檢監(jiān)察業(yè)務知識，盡快熟悉辦案程序，爭取早日成為合格的紀檢監(jiān)察人員。通過學習《中國共產(chǎn)黨章程》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、《行政監(jiān)察法》以及各級紀委下發(fā)的文件與規(guī)定，我比較系統(tǒng)的了解了紀委監(jiān)察局的工作職責、工作依據(jù)以及相關的辦法和標準。通過參與**鎮(zhèn)**村舉報案件的辦理，我初步了解了信訪舉報案件的辦理程序、談話筆錄的記錄方法等基礎業(yè)務知識。在以后的工作中，我會堅持不懈的向書本學習，向他人學習，向實踐學習，盡快提高從事紀檢監(jiān)察工作的能力和水平。

來到紀委工作后，我深刻的認識到，紀檢監(jiān)察工作處在反腐敗的風口浪尖，肩負著反腐倡廉的重要使命。紀檢工作者在不斷接受新的挑戰(zhàn)和嚴峻考驗。作為紀檢工作者，要有干一行，愛一行的敬業(yè)精神，要有對黨、對人民、對紀檢監(jiān)察事業(yè)高度負責的精神；要有受得氣、吃得苦、受得累、敢碰硬的決心和勇氣；要把人民利益高于一切的思想永遠作為工作的動力，多辦實事，多了解來自基層、來自群眾和社會

各方面的信息，把解決群眾反映強烈的突出問題作為工作的重中之重，以反腐倡廉的實際成果來取信于民。

經(jīng)過在紀委三個月的工作學習，我對紀檢監(jiān)察工作從陌生到熟悉，從熟悉到熱愛，我發(fā)現(xiàn)紀檢監(jiān)察工作是真正為民辦事、為民解憂的。對于群眾的每一條信訪舉報，我們都認真的去核查，還群眾一個公道。我希望加入紀委這個團隊，成為其中的一員，加入到為民辦事、為民解憂的隊伍。如果能有幸加入，我會更加努力的學習業(yè)務知識，踏實工作，嚴肅執(zhí)紀，保守秘密，爭取早日成為一名優(yōu)秀的紀檢監(jiān)察干部。懇請領導批準。

此致

敬禮

申請人：*** 20**年10月8日篇二：申請調(diào)動報告

工作調(diào)動申請書

尊敬的局領導：

您好！

首先感謝局領導在百忙之中審閱我的調(diào)動報告！

本人劉軍，男，1987年2月出生，2010年正式成為一名光榮的中國共產(chǎn)黨員，2012年畢業(yè)于湖南師范大學，體育教育訓練學全日制碩士研究生。在2011年7月正在讀研二的我以本科學歷考入了資興教育系統(tǒng)，現(xiàn)被分配在龍溪學校。本人自從參加工作以來，一直熱愛教育事業(yè)，勤勤懇懇，認真做好各項教學工作，如期完成學校布置的各項教育教學任務，在龍溪工作的一年時間里，擔任過班主任工作，政務工作以及 3-9年級的體育教學工作。我在這一年的基層工作中付出著，收獲著，快樂著，進步著，我堅信在今后的教育教學工作中會更加努力，用自己的全部熱情去澆灌我熱愛著的教育事業(yè)。

因我所學的專業(yè)是體育教育訓練學專業(yè)，主要的研究方向是田徑與籃球的教學理論與方法。在龍溪從事教學工作的這一年時間中，在專業(yè)角度方面，自己所學的知識得不到施展，自己研究的方向得不到發(fā)揮；在學習方面，由于龍溪地處偏遠山村，信息量少，加上環(huán)境，經(jīng)濟等較為落后，讓我無法及時的獲取自己在專業(yè)方面和教學方面的信息資源，一定程度上阻礙了我進一步拓展自己的研究方向，難以為自己熱愛的體育教學工作作出更大貢獻；在生活方面，我是家中的獨生子，父親身體不太好，年邁的爺爺身體健康狀況也是一日不如一日，作為他們的后代，我有責任且有義務去關心，照顧，體貼長輩們的生活，但是龍溪交通極為不便，出入一趟很困難，萬一有急事根本不可能及時出來，因此我很擔心，這也是困擾了我一年的心病，另一方面，也是我的個人問題，我目前未婚，但女朋友在城區(qū)工作，我在龍溪工作的一年之中，兩人聚少離多，距離成為了我們最大的問題。

為了解決家庭實際困難，免除后顧之憂，更好地投身工作，將更多的精力投入到教育教學工作當中，發(fā)揮自己的專業(yè)，專長，創(chuàng)造出更好的教學效果。在此，懇請上級領導能夠體諒我的困難以及對教育事業(yè)的使命感和責任感，為一個熱愛教育事業(yè)的年輕教師，給予支持鼓勵，能夠讓我調(diào)入資興一中，給我一個更大的舞臺去施展自己的才能，希望領導審驗我的調(diào)動申請，讓我全身心的投入到教學工作中，為資興的教育事業(yè)發(fā)展盡上自己最大的努力！

此致

敬禮！

申請人：劉軍 2012年8月24日篇三：關于請求調(diào)入工作人員的報告-精品模版

單位名稱如（舟曲縣總工會）

關于請求調(diào)入工作人員的報告

縣委組織部：

近年來，縣委出臺《關于進一步加強工會工作的意見》

后，縣委對工會工作給予了高度重視和大力支持，縣總工會

工作也得到了全面加強。特別是近期縣委將我會從事文秘工

作的年輕女干部孫朝青同志提拔重用到鄉(xiāng)鎮(zhèn)擔任黨政領導

干部，充分體現(xiàn)了縣委對工會工作者的極大關心和厚愛，使

我會全體干部職工受到鼓舞和鞭策。

根據(jù)工會工作面臨的新形勢新任務，當前各項工作任務

日益繁重。由于我會現(xiàn)有工作人員大多年齡偏大，難以適應

當前工作任務的需要，特別是孫朝青同志提拔調(diào)離后，文件

起草、打印等文書處理工作出現(xiàn)斷檔，影響我會工作的正常

運轉。鑒于此，經(jīng)請示縣委分管領導同意，近期我會多方物

色合適人選，并經(jīng)推薦、考察后，同意曲告納鄉(xiāng)干部劉蘇漢

調(diào)入我會從事文秘工作，以填補當前我會工作中的空白，為

我會干部隊伍建設注入新鮮血液。

特此報告，懇請批準！

附：劉蘇漢同志個人簡歷

二o一一年七月二十二日

主題詞：人事 工作人員 調(diào)動 報告 抄 送：縣委楊學鋒副書記

舟曲縣總工會 2011年7月22日印發(fā)

劉蘇漢同志個人簡歷

劉蘇漢，男，漢族，1982年6月出生，?？茖W歷（本科即將畢業(yè)），峰迭鄉(xiāng)人，曲告納鄉(xiāng)干部。2002年9月——2005年7月就讀于天水師范學院計算機應用與維護專業(yè)（專科）； 2006年9月——2008年7月招聘到峰迭學區(qū)擔任教師，主要從事八、九年級數(shù)學及物理教學；

2009年1月——2011年6月在曲告納鄉(xiāng)工作，擔任鄉(xiāng)民政、扶貧干事，主要從事駐村及鄉(xiāng)政府辦公室日常事務的處理等工作； 2011年6月至今抽調(diào)到縣選舉委員會辦公室（人大辦）從事文書工作。

自參加工作以來，本人工作認真負責，積極進取向上，熟悉辦公室工作，具有較強的組織協(xié)調(diào)能力、豐富的基層工作經(jīng)驗和文字處理能力，能熟練操作電腦，靈活運用和管理各類辦公軟件，進入工作角色快，適應工作能力強，能較好地完成單位和領導交辦的各項工作任務。篇四：關于申請調(diào)入工作人員的報告

關于申請調(diào)入工作人員的報告

范文一：

關于請求將李泓江、趙生華同志調(diào)入我鎮(zhèn)工作的報告

竹府〔2011〕125號

竹園鎮(zhèn)人民政府

關于請求將李泓江、趙生華同志調(diào)入我鎮(zhèn)工作的報告

縣人力資源和社會保障局：

因我鎮(zhèn)工作需要，特申請將李泓江、趙生華同志調(diào)入我鎮(zhèn)工作。擬調(diào)入人員基本情況如下：

李泓江，男，漢族，1989年10月出生，四川青川人，中共黨員，大學本科文化。2010年8月至2011年9月于沙洲鎮(zhèn)人民政府工作，期間曾在黨政辦工作，后任社會事務與計生辦公室負責人。2011年被中共青川縣委評為2011“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”，2011年被中共沙州鎮(zhèn)委員會評為“先進黨務工作者 ”。

趙生華，男，漢族，出生于1983年2月，中共黨員，大學本科文化。2009年4月至2011年10月在大壩鄉(xiāng)人民政府任職，期間任黨政辦主任及專職團委副書記，主要從事鄉(xiāng)黨政辦、綜治辦、團委、項目、駐村等工作。

以上兩位同志的調(diào)動申請已經(jīng)原單位同意，并經(jīng)過我鎮(zhèn)黨委會討論，決定同意兩位同志調(diào)入我鎮(zhèn)工作。

特此報告(竹園鎮(zhèn)黨政辦)范文二：

柘榮縣勞動和社會保障局

關于申請調(diào)配新農(nóng)保工作人員的報告

中共柘榮縣委機構編制委員會：

為確保我縣新農(nóng)保工作全面、有序推進，4月26日，縣政府召開專題會議研究議定，給予縣農(nóng)村社會保險管理中心增加5名財政全額撥款事業(yè)編制（其中工勤1名），擬從現(xiàn)有干部職工隊伍中調(diào)配解決。通過前段時間的個人申請、基層推薦、集體討論等方式，確定了游森華、劉兆雅、林美玲等3名對象，并征得編辦、人事部門同意，現(xiàn)特呈請編委審核批準，以便辦理新農(nóng)保新增工作人員的調(diào)動手續(xù)。附名單：游森華，男，城郊鄉(xiāng)計劃生育服務所統(tǒng)計高級工；劉兆雅，男，楮坪鄉(xiāng)農(nóng)業(yè)服務中心初級會計師；林美玲，女，城郊中心校漢語言文學專業(yè)教師。篇五：工作調(diào)入申請書

工作調(diào)入申請書

尊敬的天柱縣工商局局黨組領導： 你們好！

我叫xxx，天柱縣遠口鎮(zhèn)廣溪村人，現(xiàn)年29歲，未婚，男，侗族，出生于1982年5月7日，2006年7月畢業(yè)于華南熱帶農(nóng)業(yè)大學（現(xiàn)在的海南大學）行政管理專業(yè)，2009年參加我省公務員考試，通過自己的努力，成功考入從江縣工商局，分配到宰便工商所工作。目前，本人在從江縣工商局下江分局工作。

工作期間，在領導和同事的關懷和幫助下，通過對工商業(yè)務的學習以及在基層開展工作的實踐，本人逐漸掌握了工商工作的各項辦事流程和方法。工作中，本人遵紀守法、愛崗夠業(yè)、盡心盡責、團結同事，樹立了自已的人生觀和價值觀，并時刻以“三敢”精神鼓勵自己，為使自己成為一名優(yōu)秀的工商工作者做了充足的準備。目前，一是本人父母年事漸高且一直生活在老家無人照顧，二是我尚未成家，而我的女朋友是天柱縣戶籍且一直在我縣工作，所以本人特向我縣工商局黨組各位領導真實大膽提出工作調(diào)入申請，申請把工作調(diào)入我縣，一來離家近可以方便照顧父母，二來我能夠有時間與女朋友相處，早日解決我的個人問題，三來本人熟悉我縣縣情，調(diào)入我縣工作能夠讓我更快更好地實現(xiàn)為家鄉(xiāng)建設貢獻自己力量的夢想。望各位領導批準為謝。