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      演講文章

      時間:2019-05-12 22:53:33下載本文作者:會員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關(guān)的《演講文章》,但愿對你工作學(xué)習(xí)有幫助,當(dāng)然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《演講文章》。

      第一篇:演講文章

      傳承沙洋精神、奉獻(xiàn)精彩人生

      如果警察是琴,彈出來的注定是豪邁;如果警察是詩,讀出來的注定是凝重;如果警察是泉,噴出來的注定是勇敢;如果警察是磚,砌出來的注定是忠誠。既然選擇了警察這個職業(yè),就意味著奉獻(xiàn)和付出!

      勞教人民警察維護(hù)安全,履行職責(zé),確保了一方安寧。

      每個早晨,大江南北回蕩著勞教人民警察步履的鏗鏘;每個早晨,大墻內(nèi)外飛揚著勞教人民警察一路笑聲和歡歌,顯示出了新時代勞教人民警察朝氣蓬勃奮發(fā)向上的力量。

      太陽燃燒了早晨和午后,依然不知疲倦地散發(fā)著光熱,勞教人民警察也依然忘我忙碌地工作,把那些潛藏在云朵后的黑暗,漸漸地幻成鮮艷的彩霞,一塊塊地鑲滿了金色。

      勞教人民警察彈拔著指導(dǎo)新生的吉它旋律,透明的翅膀擦亮著每個勞教人員的心靈。你工作細(xì)致入微,如清泉甘露潤心田,如良藥苦口治創(chuàng)傷,如嚴(yán)冬陽光送溫暖,如晴天驚雷撼心靈。你把勞教人員昨日的信念彈撥成激動人心的情歌,領(lǐng)唱著勞教人員對新生和未來的渴盼。

      白天,你深入“三大”管理現(xiàn)場,用汗水釀造出了一杯杯甜酒且綻放著收獲后的笑容??茨锹鋵崉诮虉鏊鶉?yán)格制度加大獎懲有條不紊的管理;看那個別談話循循善誘春雨潤物情理交融的教育;看那噓寒問暖排憂解難坦誠待人以情感人的方法;看那炎炎烈日忍受焦烤濕透的警衣;是??!勞教人民警察面對人生的崢嶸,不再煩惱,不再怨嘆。勞教人民警察是個艱辛而又清苦的行業(yè),冪頑的靈魂需要去開啟,愚莽的行徑需要去矯正,你們忠于職守,兢兢業(yè)業(yè),經(jīng)得起考驗,耐得住寂寞,守得住清廉。

      夜是溫暖的,高墻內(nèi)呈現(xiàn)出靜寂,好像宇宙萬物都在諦聽著、期待著。除了那成群的流螢,就只有勞教人民警察挺立成明燈永不疲倦的身影,那肩頭閃爍的警章,在黑夜中熠耀著一簇簇奪目的光芒,把璀璨的愿望,無私地溶進(jìn)了陰晦的心靈,將夜晚織成美艷的圖案,展開了,展開了迷人的風(fēng)景和綠色的嫩芽……

      勞教人民警察似春風(fēng)悄然吐綠了大地,卻從不宣揚美麗;勞教人民警察似夏雨滋潤勞教人員的心田,卻從不夸耀辛勤;勞教人民警察似秋日下收獲碩果累累,卻從不表露功績;勞教人民警察似冰天舞蹈雪花晶瑩,卻從不炫耀堅毅。

      寒冬的深夜,查鋪的民警們不忘為每個喜歡蹬脫被子的勞教人員掖好被角。仲夏的黃昏,民警們?yōu)閭€別有心理問題的學(xué)員談心教育,解除心中的煩躁。勞教人員病了,守在醫(yī)院病床前的是管教干警關(guān)切的笑臉,勞教人員家遇到了困難,那是民警們的一雙雙援助的手為他們排擾解難。

      2010年,所黨委提出了“一個確保,六個提升”的工作目標(biāo),以班子帶隊伍、以氛圍凝警心、以創(chuàng)新促發(fā)展、以制度促規(guī)范,力爭建所十周年時達(dá)到部級現(xiàn)代

      化文明勞教所標(biāo)準(zhǔn)。全所民警職工發(fā)揚特別能吃苦、特別能戰(zhàn)斗的優(yōu)良傳統(tǒng),團(tuán)結(jié)拼搏,共克時艱,演繹著著一個感人肺腑的故事。

      在特殊的戰(zhàn)線和平凡的崗位上,就這樣以人格的力量,辛勤的勞動,耐心的工作,默默無聞地奉獻(xiàn)著自己的青春和幸福,使一個又一個殘缺的心靈在她的愛撫和醫(yī)治下擺脫了陰霾,重新灑滿了陽光。你一心撲在勞教事業(yè)上,為了工作,與學(xué)員們共度節(jié)日,而夜深時,又有誰知道你多少次留下了思念兒女、思念親人的眼淚?只是苦了孩子,虧了父母。

      當(dāng)日歷翻過一頁,當(dāng)時鐘轉(zhuǎn)過一圈,當(dāng)歷史重現(xiàn)一回,當(dāng)責(zé)任循環(huán)一次.面對熟悉的工作環(huán)境,朋友,你可曾覺得厭倦與疲憊?對比著昔日的同窗,數(shù)年分別再見時已是腰纏萬貫,一擲千金,我們未曾覺得失落與后悔!

      做為勞教戰(zhàn)線的民警,我們鐘愛著勞教事業(yè),在忘我工作的同時,也經(jīng)常尋找著收獲,大家都知道:工人收獲產(chǎn)品,農(nóng)民收獲糧食,軍人收獲戰(zhàn)果,那我們收獲了什么?

      我們收獲了勞教人員收獲了重生。也說明了這樣一個道理:勞教工作警察們在矯正那些失足者的人生航線的同時,也創(chuàng)造著一種美好的東西-那些我們用真善美的刀斧塑造出來的活生生的新人,這就是勞教工作人民警察的收獲,收獲了美!

      這里是特殊的校園,默默無聞卻重任在肩,做為一名勞教人民警,崗位職責(zé)已經(jīng)注定我們必須奉獻(xiàn)與犧牲。每當(dāng)萬家燈火舉杯歡慶的時候,我們只能默默地堅守自己的崗位,數(shù)十年如一日風(fēng)雨無阻,讓失足的人棄惡揚善,我們感受了學(xué)員走向新生后他們的親人久違的笑臉,我們相信,我們一定會不負(fù)眾望,永遠(yuǎn)牢記胡錦濤總書記提出的要始終堅持黨的事業(yè)至上、人民利益至上、憲法法律至上,切實承擔(dān)起保障科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)社會和諧的歷史使命和政治責(zé)任的重要指示,無悔黨和人民的重托、無悔法律、無悔神圣的事業(yè)!

      第二篇:文章演講111

      競聘演講稿

      尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),各位同事:

      大家好!

      我叫張霞,很高興能有機(jī)會參加這次崗位競職演講。衷心感謝工委、辦事處領(lǐng)導(dǎo)給我們搭建展示自我的舞臺。感謝多年來各位領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的關(guān)心和幫助。同時也明確我的競職態(tài)度,那就是:積極參與競爭,正確對待結(jié)果。我競爭的崗位是社會事務(wù)科科長一職。對照崗位要求,客觀分析自己的能力,我覺得有各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們的支持,我能夠勝任這份工作。

      首先,我對競爭的崗位有認(rèn)識。面對街道上下奮力打造“金陵第一街”這一新的起跑線,社會事務(wù)科科長在街道社區(qū)隊伍建設(shè),落實民生項目、促進(jìn)地區(qū)和諧等方面承載重要的職責(zé)。我認(rèn)為,當(dāng)前形勢下,社會事務(wù)科科長就是要協(xié)助分管領(lǐng)導(dǎo),妥善處理好三個關(guān)系。即處理好全局和局部的關(guān)系。既要善于從領(lǐng)導(dǎo)的角度和全局的觀念去思考、策劃社區(qū)建設(shè)整體工作,全力與街道中心工作合拍同步,又要認(rèn)真立足崗位職責(zé),堅定擔(dān)當(dāng)強(qiáng)有力的執(zhí)行層,團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)科室干部處理每一項具體事務(wù)。處理好務(wù)實與務(wù)虛的關(guān)系。既要重心向下,勤于處理日?,嵥楣ぷ?,做好每一項普通小事,又要眼睛向前,堅持關(guān)注國內(nèi)社區(qū)建設(shè)前沿理論,學(xué)用結(jié)合,提升自己。處理好上與下的關(guān)系。對上,要對黨工委、辦事處和分管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé),確保政令暢通,對下,要帶好隊伍,對群眾負(fù)責(zé),為群眾謀利益。

      其次,我對競爭的崗位有履職能力。主要表現(xiàn)在三個方面:一是學(xué)以致用的能力。俗話說“知彼知己、百戰(zhàn)不殆”,想干好工作,就必須要通過反復(fù)學(xué)習(xí)與實踐,探求內(nèi)在規(guī)律,熟練掌握技巧,才能駕馭工作,5年來,通過書本、網(wǎng)絡(luò)、實踐學(xué)習(xí),自己感覺處理社會事務(wù)工作能力有所提升。二是具備一定的總結(jié)提煉能力。擔(dān)任社會事務(wù)科副科長三年里,在具體落實條口工作任務(wù)同時,能主動做好科室總結(jié)與計劃,努力提煉經(jīng)驗做法,積極參與各類評比,認(rèn)真參與國家、省、市先進(jìn)的組織申報工作。三是具備一定的組織協(xié)調(diào)能力。2008年,我受科室委派負(fù)責(zé)大石橋文明創(chuàng)建工作,我?guī)ьI(lǐng)科室及社區(qū)工作人員,全面清理院樓與樓道,有力的支持了街道文明創(chuàng)建工作;2009年,我負(fù)責(zé)唯一一家海選社區(qū)——北門橋社區(qū)選換屆舉工作,在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心指導(dǎo)下,選舉工作一次性成功;2010年,我被科室選派到大石橋社區(qū)做管段干事,協(xié)助社區(qū)開展工作,積極為社區(qū)獻(xiàn)計獻(xiàn)策,石婆婆小區(qū)民主自治管理水平明顯提升、網(wǎng)格責(zé)任社工入戶率得到提高。

      優(yōu)勢的積累得益于各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們的關(guān)心愛護(hù)和支持。如果這次我能夠競聘上崗,我將在工委辦事處的領(lǐng)導(dǎo)下,立足崗位,以奮發(fā)有為的姿態(tài)、扎實進(jìn)取的作風(fēng),回報大家對我的信任和支持。

      一、抓學(xué)習(xí),強(qiáng)化個人綜合素能。在分管領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,從自身做起強(qiáng)化個人綜合素能培養(yǎng),認(rèn)真學(xué)習(xí)本條口國家省市等相關(guān)文件精神,掌握科室工作的發(fā)展脈搏,承上啟下,以較短的時間,轉(zhuǎn)變好個人角色。

      二、抓落實強(qiáng)化科室目標(biāo)管理。認(rèn)真梳理條口目標(biāo),按

      照輕重緩急,時間節(jié)點,排好計劃。堅持做到階段目標(biāo)與整體目標(biāo)相銜接,具體工作與階段目標(biāo)相一致。實踐中,堅持科室步調(diào)與全局部署相統(tǒng)一,確保目標(biāo)的落實與達(dá)標(biāo)。

      三、抓創(chuàng)新,強(qiáng)化發(fā)展意識。帶領(lǐng)本科室全體工作人員圍繞街道總體目標(biāo),在分管領(lǐng)導(dǎo)統(tǒng)一安排下,在民生項目、社區(qū)管理體制、社區(qū)特色發(fā)展等方面尋找最佳突破口。堅持把服務(wù)管理的觸角放在社區(qū),堅持檢驗工作成效的標(biāo)準(zhǔn)源自社區(qū),堅持把科室人員發(fā)揮作用的舞臺搭建在社區(qū)。圍繞四全模式,在推動社區(qū)民主自治、完善綜合援助機(jī)制等方面,攻克難關(guān)、破解難題。努力取得新突破。

      各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事,對于能否競職成功,我考慮的并不多。成功,當(dāng)加倍努力,爭創(chuàng)佳績,以報答各位領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的支持與信任;落選,也將愉快的服從組織安排,扎扎實實做好本職工作。一如既往,以誠相待,繼續(xù)和同志們做生活中互相幫助的朋友,工作上團(tuán)結(jié)協(xié)作的伙伴,和大家一起,為街道的全面發(fā)展做出應(yīng)有的努力和貢獻(xiàn)。

      我的演講完了,謝謝大家!

      第三篇:演講文章

      平凡的感動

      尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),親愛的兄弟姐妹們:

      大家好!我叫張世明,來自四段漂車間,今天我演講的題目是平凡的感動。

      俗話說:安全大于天,安全責(zé)任重于山,哪一個人不愿笑語常在,哪一個家庭不愿幸福美滿,哪一個企業(yè)不愿興旺發(fā)達(dá),而這一切的一切都離不開安全,安全是企業(yè)管理的重要組成部分,更是企業(yè)發(fā)展永恒的主題;車間是企業(yè)的細(xì)胞,車間安全工作就是企業(yè)工作的落腳點,搞好安全生產(chǎn)、杜絕傷亡更是車間每位員工的責(zé)任和使命。

      王全中同志是我們四段漂車間的鉗工班長,他沒有華麗的外表,但是他樸實無華、默默無聞的為公司安全生產(chǎn)做出著杰出的貢獻(xiàn);他沒有豪言壯語,但是他兢兢業(yè)業(yè)、一絲不茍;他經(jīng)歷了四段漂車間從單段漂到四段漂的發(fā)展歷程,他能夠一直高標(biāo)準(zhǔn)地嚴(yán)格要求自己,時刻銘記安全生產(chǎn),幾年來車間從未發(fā)生過任何因設(shè)備故障造成的人身安全事故。他知道對任何一個企業(yè)來說,安全就是企業(yè)的生命,生產(chǎn)中我們必須保證設(shè)備處于良性狀態(tài),決不允許設(shè)備出現(xiàn)帶病運行的情況。

      在工作中他帶頭遵守各項規(guī)章制度,嚴(yán)格要求自己,凡是要求別人做到的,自己首先做到,每次修設(shè)備工作票、斷電、掛牌、設(shè)監(jiān)護(hù)每個步驟都不能少,他經(jīng)常說安全工作切不可疏忽大意,哪怕是填料

      緊螺絲都必須執(zhí)行安全工作制度;安全工作不但要有工作熱情,更主要的是要細(xì)心,對各種情況的觀察細(xì)致入微,對安全問題要考慮周到。沖氯管道是我們車間重要的設(shè)施,一旦發(fā)生泄漏將會對車間以及整個公司的員工造成重大的生命威脅;在一次巡檢中他經(jīng)過一樓液氯汽化處感覺有異味,他就結(jié)合汽化工迅速的找到了漏氣的源頭,利用停機(jī)時間他找來工具,戴上防毒面具迅速的處理,結(jié)束后負(fù)責(zé)警戒工作的人笑著說:沒多大個活,還弄個面具帶上,像生化人一樣,真搞笑。他卻說:安全生產(chǎn)是我們的責(zé)任,防護(hù)用品我們必須佩戴,我是對車間負(fù)責(zé)更是對自己生命安全的負(fù)責(zé),有什么好笑的,這是一件嚴(yán)肅的事情,任何時候都要把安全放到第一位,認(rèn)真做好每一步防護(hù)措施,腳踏實地的走好每一步;9月19日三點多,接到電話不到20分鐘他就來到現(xiàn)場

      就是這樣一個人,他感染著我們身邊的每一個人,在他的影響下車間人員違章現(xiàn)象少了,責(zé)任心提高了;他工作機(jī)械,但他確保了車間安全;他沒有名氣但他卻在平凡的崗位上為公司安全生產(chǎn)做出著杰出的貢獻(xiàn),他沒有太多的言語,但他卻用實際行動詮釋著安全生產(chǎn);靠著崇高的境界,愛崗敬業(yè)、無私奉獻(xiàn),以腳踏實地的態(tài)度和對待事業(yè)的一片赤誠,牢牢地握著他心愛的方向盤,安全地行進(jìn)在事業(yè)和人生的大道上;讓我們牢記他的名字----王全中。

      第四篇:2017年底精品演講文章

      使命感、責(zé)任感、歸屬感

      各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委、各位同事:

      大家好!

      首先要感謝公司領(lǐng)導(dǎo)給我提供的這樣一個突破自己、展示自己的機(jī)會。一直以來我都非常羨慕和佩服那些在臺上可以滔滔不絕、熱情洋溢的演講家們,但我從來沒有想過讓自己也站在臺前。當(dāng)我聽說公司要舉辦這次活動時,我猶豫過、膽怯過、也考慮過放棄,但最終我的選擇是突破自己、提升自己,我要試一試,不管最后的結(jié)果怎樣,重要的是我參與了。

      今天我演講的題目是:我心中的企業(yè)文化——“企業(yè)的成長離不開文化,文化是企業(yè)的精神,是企業(yè)的靈魂,更是企業(yè)與員工、客戶攜手共創(chuàng)成功的過程”。在這一點上我堅信我們企業(yè)的“文化”將傳承永遠(yuǎn)。

      隨著國內(nèi)經(jīng)濟(jì)增速放緩,當(dāng)下,包括高學(xué)歷在內(nèi)的很多人找不到自己滿意的工作崗位;而另一方面,許多企業(yè)的關(guān)鍵崗位一直在變動、空缺?!?1世紀(jì)最貴的是人才”一句電影臺詞,很好地詮釋了個中原因,其實企業(yè)不缺人手,缺的是真正的人才。

      許多企業(yè)在招收新員工時,面試官通常都會去了解應(yīng)聘人員是否孝敬長輩,因為具有孝心是一個人具備責(zé)任感的表現(xiàn)。通常大家都認(rèn)為,如果連自己的父母都不能夠孝敬的話;那么,他一定不會盡忠于企業(yè)。

      無數(shù)成功人士的經(jīng)歷告訴我們:一個沒有責(zé)任感的人,是不會有大成就的。

      廈門國貿(mào)集團(tuán)股份公司董事長、黨委書記何福龍曾經(jīng)說:企業(yè)的高管要有使命感、中層要有責(zé)任感、員工才有歸屬感。這句話頗耐人尋味——

      首先,高管要有使命感。一個企業(yè)的高管左右著企業(yè)的發(fā)展方向,特別是大型國有企業(yè)的高管,不僅肩負(fù)著企業(yè)的發(fā)展重任;而且肩負(fù)著保證成千上萬名員工的工資發(fā)放的重任。對于那些主要依靠工資收入來養(yǎng)家糊口的家庭,以及幾倍與員工數(shù)量的家屬們,員工穩(wěn)定豐厚的工資收入,才是他們的家庭幸福的源泉。所以高管要有使命感,要將企業(yè)當(dāng)做自己的家庭來經(jīng)營、來珍惜。不僅有鴻鵠之志,更要有天降大任于斯人的使命感。成功的高管一定要有比天空還要高遠(yuǎn)的志向;比海洋還寬廣的胸懷;比大山還要堅強(qiáng)的毅力。如果僅僅知道自己手中的權(quán)利,沒有意識到肩上擔(dān)當(dāng)?shù)呢?zé)任,忘卻使命感,就會一事無成。

      何福龍自豪地談到,他能夠叫出企業(yè)中160名中高管的名字,知道他們的畢業(yè)學(xué)校和各自的優(yōu)、缺點。據(jù)我所知,還有很多公司高管熟識基層員工,這就說明他們也十分重視收集來自生產(chǎn)一線的信息。生產(chǎn)現(xiàn)場的信息是最真實、最可靠的、也是最出人意料的,作為高管能夠俯下身子,靜下心來,就會干出一番大事業(yè)來,實現(xiàn)公司的跨越式發(fā)展。

      其次,中層要有責(zé)任感。作為一名合格的企業(yè)中層管理者,必須正確地理解企業(yè)方針目標(biāo),嚴(yán)格地執(zhí)行方針目標(biāo),既要對上級負(fù)責(zé);更要對本部門、本單位負(fù)責(zé);更要對廣大基層員工負(fù)責(zé)。不折不扣地執(zhí)行力,才是衡量一名中層管理者管理水平的標(biāo)準(zhǔn)。所以說,中層要有責(zé)任感,這種責(zé)任感是全方位的——既對上級負(fù)責(zé),也要對下級負(fù)責(zé),更要對自身負(fù)責(zé)。

      在工作中具備責(zé)任感的最佳體現(xiàn)是:有計劃、有方法、有措施、有檢查、有監(jiān)督、有整改、有落實、有考核(獎懲),這里的每一環(huán)節(jié)都不可或缺,每一環(huán)節(jié)都存在著遞進(jìn)關(guān)系,每一環(huán)節(jié)都相輔相成,只有這樣工作才能夠有板有眼,實現(xiàn)持續(xù)改進(jìn)、持續(xù)提高。

      細(xì)節(jié)決定成敗,執(zhí)行力是中層的一種素質(zhì)體現(xiàn)。中層要抓住企業(yè)方針目標(biāo)中的工作的重點,要為完成任務(wù)尋找辦法與出路,要以完成任務(wù)為終極目標(biāo),也就是俗話所說的:多打糧食。所以說,責(zé)任感也是一名管理者管理水平的具體體現(xiàn)。

      最后,才輪到員工會有的歸屬感。不少管理者抱怨,員工的素質(zhì)太差,日常管理困難。孰不知有一句老話:只有不好的領(lǐng)導(dǎo),沒有不好的員工。歸屬感是來自員工的內(nèi)心真實感受,它既不是靠灌輸某種心靈雞湯喂養(yǎng)出來的,更不是空洞的口號喊出來的。只有一條途徑,那就是培養(yǎng)出來的。每一名員工對自己的工作、婚姻家庭都有遠(yuǎn)期、中期、短期規(guī)劃,他們都有各自的需求與特長。只有真正了解他們,在關(guān)鍵時刻去幫助他們,才能得到他們內(nèi)心的認(rèn)可。

      “你把員工當(dāng)人看,員工會為你拼命干”。管理者要學(xué)會換位思考:我是員工,如果要是這樣的話,我會怎樣干?管理者要善待員工,最基本的是,要求一線員工做到的,自己首先要做到。以擁有一群具有歸屬感的下屬員工為榮耀,這樣你的工作才會事半功倍。

      另一方面,員工也要自省。員工自己的工資報酬,是企業(yè)或者管理者對自己崗位能力的客觀評價,與其喋喋不休地去抱怨所受到的委屈,不如從自身尋找差距與不足,多問幾句:自己是不是技術(shù)最好的?是不是效率最高的?是不是最遵守規(guī)則的?是不是別人無法替代的?如果都不是,那你在崗位上還有很大的提升空間。

      “見賢思齊”多問幾次為什么以后,才能看到自身的不足。每日三省,不斷提升自己的綜合素質(zhì)(工作能力、績效),才能在收入上有所突破,就像一首歌中唱道的:付出總有回報。

      “今天不愛崗,明天就下崗”、“今天工作不努力,明天努力找工作。”講的就是這個道理。頻繁跳槽的員工應(yīng)該捫心自問:難道真有那么多的企業(yè)、那么多的領(lǐng)導(dǎo)對你不公平的嗎?答案一定是否定的。

      每個人的崗位與報酬都是自己爭取來的,這是一種雙向選擇,更是一種靠市場經(jīng)濟(jì)保持的平衡。怨天憂地、自暴自棄都是在做無用功,“臨淵羨魚,不如退而結(jié)網(wǎng)”不想當(dāng)將軍的士兵,就不是好士兵,員工一定要有向上的健康心態(tài)。不難看出,有不少這樣正面的榜樣,因為用人機(jī)制的深化改革,許多不到而立之年的年輕人就早早走上了領(lǐng)導(dǎo)崗位。

      總之,不管你身處任何崗位,只有充滿崗位負(fù)責(zé)心,敬畏自己的崗位,敬畏目標(biāo);才能有良好的個人發(fā)展空間,才能對得起企業(yè),才能對得起時時牽掛你的家人,最后對得起自己。

      一個企業(yè),如果高管具有使命感、中層具備責(zé)任感、員工心存歸屬,那么一定會進(jìn)入良性的發(fā)展。企業(yè)的發(fā)展、家庭的幸福,都需要有責(zé)任心的擔(dān)當(dāng)。只有敬畏自己的崗位,我們每個人才能做到更好,企業(yè)的明天才會更加美好。

      永隆百貨網(wǎng)信部 紀(jì)本軍

      第五篇:演講文章

      1.直屬學(xué)校初賽演講稿

      各位評審好:

      我是平岡中學(xué)“教師”王雪娟。再過20天,就是我來龍崗報到15周年的日子。因此,今天我要演講的主題就是:我這15年。

      一眨眼,我已經(jīng)在龍崗這片土地上工作了15年。對于不少老師來說,15年,意味著資歷、經(jīng)驗,可能也有職業(yè)倦怠。然而對我來說,15年,我恰好走到了一個趨向成熟追求卓越的關(guān)節(jié)點。

      在我的申報材料中,我這樣定位自己目前的多重角色:教學(xué)上,我是一個熱愛講臺,不斷尋求突破的語文教師;學(xué)生面前,我是一個投入、負(fù)責(zé),引導(dǎo)他們成長的班主任;業(yè)務(wù)領(lǐng)域,我是一個勤于探索的教育研究者;工作崗位中,我是管理科組和工作室團(tuán)隊的主持人。這每一個角色都是我工作中不可分割的一部分,這每一個領(lǐng)域我都在努力做到最好。

      過去的15年,我在教學(xué)上拿了很多獎,區(qū)、市、省和全國語文課堂教學(xué)競賽我都拿了第一名。當(dāng)驕傲褪去,我就感到了困惑,我一度覺得自己到頭了,不知道下一步去哪里。我遭遇了職業(yè)的瓶頸。很多人說,雪娟,你已經(jīng)不用奮斗了。但我覺得不該如此。如果這個時候我就已經(jīng)看不到未來的可能,那么我的工作得多無趣。

      因此,我不斷學(xué)習(xí)、尋求突破。近5、6年中,我參加了大量的培訓(xùn),其中有4項培訓(xùn)都長達(dá)3年,3項培訓(xùn)為期兩年,還有太多數(shù)不清的短期學(xué)習(xí),每一年,我的繼續(xù)教育學(xué)時數(shù)都累計得驚人。雖然辛苦,但高質(zhì)量的培訓(xùn)帶給我的改變時時讓我感到欣喜,學(xué)習(xí)的過程中,我不斷沉淀、思考。從這個時候起,科研就真正成為了我工作中的一部分:

      我依舊上公開課,不是為了比賽,而是為了深入研究問題;我承擔(dān)了深圳市十一五重點課題,并順利結(jié)題;我撰寫的論文在廣東省教研室兩岸四地語文教學(xué)成果研討會上被評定為一等獎……科研的力量帶我進(jìn)入了一個嶄新的空間,諸多新的發(fā)現(xiàn)讓我越來越覺得教學(xué)、上課是件非常有意思的事兒。

      今天,我可以毫不慚愧的說,我特別熱愛我的課堂。每天最享受的就是一個人的備課時光,最有成就的時候就是上了一節(jié)滿意的課,最讓我竊喜就是學(xué)生對我無比崇拜的眼神。班上有一個英語特別好的女生,她一直想做一名同聲傳譯。這個學(xué)期,她對我說,有好幾次語文課后,她就思考她是不是更愿意去做個語文老師。這種肯定就是我工作中不竭的動力。我常和我的學(xué)生分享我的進(jìn)步、我的成績、我的心路。我不是為了炫耀,而是想讓學(xué)生看到我的努力,為我感到驕傲。我的學(xué)生就曾說過:我的老師這么優(yōu)秀,我怎么可能不努力。

      除了帶好我的學(xué)生,我還肩負(fù)著科組和工作室團(tuán)隊的發(fā)展任務(wù)。15年的工作生涯,我擔(dān)任科組長9年,這個安排曾讓年輕的我非常惶恐。于是,我加倍努力,我清楚,只有做專業(yè)上的強(qiáng)者,才能帶好一個隊伍。個人進(jìn)步的同時,我也協(xié)同著組內(nèi)的年輕人一起前進(jìn)。平岡中學(xué)語文科組曾在龍崗區(qū)高中語文教研組評比中榮獲第一名,廣東省教研員王土榮老師在對我校教研組工作進(jìn)行調(diào)研后稱贊,我們科組各個前行,人人奮進(jìn),科組建設(shè)卓有成效。去年,我榮評為區(qū)“名師工作室主持人”,有了自己的工作團(tuán)隊。我非常清楚,這個崗位對我的要求和期許;我也非常清楚,自己在專業(yè)發(fā)展上對全區(qū)肩負(fù)的責(zé)任。我的工作又翻開了新的一頁,這讓我對未來充滿向往,并且動力十足。

      很多人都會思考:我們一輩子大部分的時間在工作,而工作帶給我們什么,我們工作到底是為什么。我從今年教師的評選標(biāo)準(zhǔn)中看到這樣幾個詞,那就是熱愛、激情、認(rèn)可和好評。我想,新時代的教師應(yīng)該永葆熱愛,沒有熱愛,難談生活,更不論其它。過去15年,我希望我的一切努力不愧對這樣的一些評價;下一個15年,我相信我還可以做得更好。

      以上,就是我對自己15年工作歷程的簡單回顧。感謝各位的傾聽。謝謝。

      2.直屬學(xué)校決賽演講稿

      各位評審、來賓:

      下午好。這是我在教師評選中的第4場演講。每一次,我都有不同的話題和對自身、對工作更為深入的理解想要表達(dá)。今天,我非常想和在座的各位回顧、分享這個讓我驚喜的看到成長的過程。

      6月19日,龍崗區(qū)直屬學(xué)校初賽。我演講的題目是《我這15年》。我回顧了自己從教以來克服瓶頸、不斷進(jìn)步的經(jīng)歷,歷數(shù)了那些記錄我成長軌跡的一個個腳?。荷钲?、廣東和全國語文教學(xué)大賽第一名;學(xué)生獲全省語文高考第二名,班級均分多次位居全區(qū)第一;深圳市骨干教師,名師工作室主持人;主持市級重點課題、在核心期刊發(fā)表論文,等等。那一場我勝出了。

      6月24日,全區(qū)決賽。我在想,能不能是我,又為什么可以是我,來代表一個區(qū)域萬名教師的群像風(fēng)采?

      還說我的獎狀和成績嗎?當(dāng)然不夠,我15年來的思考、行動和對課堂發(fā)自心底的熱愛,又怎么是一沓證書、幾個數(shù)字能夠證明的。

      那一場,我的題目叫《我在》。我說——

      我在,因為熱愛課堂,我在認(rèn)真求索。不照搬教參,不重復(fù)自己。這樣的備課方式我堅持了8年。

      我在,在班主任的崗位上言傳身教。學(xué)生說:老師你這么努力,我怎么可能不努力。我相信,勵志的話語只能奏效一時,榜樣的力量才可以陪伴終生。

      我在,在潛心教研,在帶好隊伍,在推動學(xué)校乃至區(qū)域語文學(xué)科的發(fā)展。當(dāng)我工作室成員集體撰寫的“新高考研究報告”在上周高三語文培訓(xùn)會上下發(fā)全市時,我真為自己年輕的團(tuán)隊感到驕傲。

      我在,在努力,在路上。第二場演講,我更深刻地看到了自己在各個崗位上的職責(zé)和價值。

      就這樣,我走到了全市師生的面前。各方支持和熱情的網(wǎng)絡(luò)投票給了我鼓勵,也促使我思考更多。我可以這樣努力的源動力是什么?到底是哪一點可以讓我更有底氣站上深圳教育的宣講臺?于是,8月22日,市教師評選11進(jìn)6的賽場,我演講的題目叫《使命》。

      在宣傳片結(jié)尾,我這樣總結(jié):一位教師生命中最大的幸運,莫過于他在平凡的工作中,發(fā)現(xiàn)了自己的使命。我有這樣的幸運。

      當(dāng)學(xué)生說喜歡我的語文課總帶給他們驚喜時;當(dāng)學(xué)生說想去做個像我一樣的語文老師時;當(dāng)畢業(yè)的學(xué)生說總能在失落時刻想起我的堅持時,我內(nèi)心就會被激發(fā)起一點超越平凡的高大。我認(rèn)識到,去喚起學(xué)生對語文的熱愛,給予他們知識之外更豐富的東西,陪伴他們共同成長。這就是我為教師的使命。

      今天,帶著使命,我站到了這里——深圳市教師總決賽的舞臺。展示過榮譽(yù),歷數(shù)過行動,宣講過使命。此刻,最后的兩分鐘里,我問自己:你最想說什么呢?

      這兩天,是我高三的學(xué)生第一次月考的日子。我沒有時間去看看他們考試的狀態(tài),也沒能第一時間翻翻他們的答卷。學(xué)生在短信中說:雪娟,比完賽,就回來給咱們上課!

      是的。比完賽,我就回來了。今天之后,告別這個閃亮的舞臺,我就會回到崗位,回歸生活,回歸本色。

      “本色”,是此刻我最想說的話題。

      回到我的崗位上去,去改完每一份試卷,上好第一次月考講評課,去做好班會課的成績分析,既指出問題,也給每一位同學(xué)鼓勁。去和需要我的學(xué)生談心,去開好高三第一次家長會。還想寫一篇關(guān)于小說教學(xué)的論文,著手編印工作室第一期期刊?;氐轿业纳钪腥ィ慵胰丝磮鲎钚碌碾娪?,繼續(xù)去健身房流汗,計劃一次旅行,去實現(xiàn)我看北極光的心愿。

      回到崗位本真,回到生活本真,這是我為教師,我為凡人應(yīng)有的本色。

      當(dāng)今的時代確顯浮躁,但總會有人靜下心來,堅守足下的講臺。我渴望成為這樣的人。兩個月的賽程即將結(jié)束,從15年來的成績回顧,到《我在》的職責(zé)確認(rèn),再到《使命》的動力尋根,我更想回歸本職。葆有激情,秉持理性。使命永在,本色不改。只有這樣,我才對得起我在這四場演講中說過的每一句話,我才能讓所有的榮譽(yù)實至名歸;只有這樣,我才能在最后坦然地說,我是2015深圳教師光榮的候選人!

      我在

      深圳市平岡中學(xué)

      王雪娟

      各位評審、各位老師:

      下午好。

      我是平岡中學(xué)的參選代表王雪娟。

      再過15天,就是我大學(xué)畢業(yè)來龍崗報到15周年的日子。對不少人來說,15年,意味著資歷、經(jīng)驗,可能也有職業(yè)倦??;對我來說,15年,我恰好走到了職業(yè)生涯中一個繼往開來、走向卓越的起點。

      過去的15年中,我在工作中取得了如下成績: ◆業(yè)務(wù)能力精湛:在全國、省、市、區(qū)級高中語文教學(xué)競賽中均獲第一名。

      ◆高考成績優(yōu)秀:學(xué)生取得單科全省第二名和班均全區(qū)第一的佳績。

      ◆科研成果突出:在課題研究、論文撰寫方面均有建樹。

      ◆工作表現(xiàn)出色:獲得各類榮譽(yù)稱號二十多項。

      ◆社會影響較廣:個人事跡被《南方教育時報》、《星教師》多家媒體宣傳報道。

      這些成績記錄了我在教育崗位上的一個個足跡,也是我能夠站在這里參選“教師”的重要條件。然而,榮譽(yù)只屬于過去,腳步不能就此停止。因此,今天,我把自己的演講主題定為——《我在》。想要告訴大家,我在何處,走向何方。

      工作中,我有著多重角色:熱愛教學(xué)的語文教師,陪伴學(xué)生成長的班主任,勤于探索的研究者,管理科組和工作室團(tuán)隊的引領(lǐng)者。每一個角色,都是我工作不可分割的一部分。語文人:因為熱愛,我在探索——

      曾經(jīng)拿了那么多的獎,我一度不知自己在教學(xué)上還有什么空間。我遭遇了職業(yè)的瓶頸。有人說,雪娟,你不用奮斗了??扇绻椰F(xiàn)在就已經(jīng)看不到未來的可能,那么我的工作還有什么意思。

      因此,我開始了對教學(xué)更深入的探索。

      我參加了大量的業(yè)務(wù)培訓(xùn),其中有7個項目都長達(dá)兩至三年。這個過程雖然辛苦,卻帶來了教學(xué)理念和行為的突破。

      我開始倡導(dǎo)“原創(chuàng)式備課”,即不依賴教參,不照搬教案,不重復(fù)自己。提倡原創(chuàng),并非閉門造車,而是需要大量的閱讀和深入的思考來支撐。曾經(jīng),為了上好一節(jié)《論語》課,我閱讀了5本《論語》研究專著;為了講好詩歌中的巔峰之作《春江花月夜》,我閱讀了近十萬字的材料。市教研員程少堂老師就曾說過:教師要進(jìn)步,就要有十本書一節(jié)課的精神。不讀書,不上課。8年來,每一輪教學(xué)我都要重新閱讀,重新思考。我沒有一節(jié)課用的是現(xiàn)成的設(shè)計,沒有一個專題在重復(fù)以往的上法。我越來越覺得教學(xué)是件非常有意思的事兒。每天最享受的就是一個人不被打擾的備課時光,最期盼的就是走進(jìn)課堂將想法付諸實踐,最滿足的就是學(xué)生在我的課上獲得發(fā)展。

      2014年,《南方教育時報》對我原創(chuàng)式備課的做法進(jìn)行了報道和推廣。探索的樂趣,讓我由衷地?zé)釔畚业恼n堂。

      陪伴者:言傳身教,我在陪伴——

      有句話在今年很流行:陪伴是最長情的告白。作為教師、班主任,傳授知識從來不是我工作的全部,培養(yǎng)學(xué)生健全人格才是教育工作的核心。對我來說,陪伴,就是要在各個方面給學(xué)生最優(yōu)質(zhì)的示范和影響。

      課堂上,我用學(xué)養(yǎng)告訴他們什么是內(nèi)涵。我的學(xué)生這樣評價我的課:

      “她的課總是給我?guī)眢@喜,她總是帶著我們向上爬,去領(lǐng)略更高處的視野。今天,課上那些具體的東西記不真切了,心卻漸漸寬廣起來。”

      ——2010屆林佳佳,就讀于北京第二外國語大學(xué) 現(xiàn)在班上有一個英語特別好的女生,未來她是要做一名同聲傳譯??蛇@個學(xué)期,她對我說,有好幾次語文課后,她都在思考她是不是更愿意去做個語文老師。

      生活中,我用行動告訴他們什么是追求。

      我常和學(xué)生分享我的努力、成績和人生經(jīng)驗。這不是為了炫耀,而是想為他們樹立一個做人的榜樣:自信、進(jìn)取、熱愛生活、心態(tài)陽光。我深信“言傳身教”的道理。勵志的話語只能奏效一時,榜樣的力量才可以陪伴終生。我一直珍藏著這樣一封來信:

      《生命中常開不敗的花》

      ……

      喜歡你的課堂總是讓我們有思考。

      喜歡你每次在我們?nèi)沼洷旧嫌眯牡牧粞?。每一次我有了小情緒,你都從不嫌煩地開導(dǎo)我。

      很多時候你的短信都讓我很感動;想起以前冬天去辦公室交作業(yè)你幫我暖手的情景。從來不知道原來師生之間還有這樣的感情,這樣的想念。

      你說的每一句,我都記在心底。多么想再上一次你的課。

      親愛的雪娟,你至于我,又何止老師,何止朋友,何止師傅,是知己!你像我的向日葵??偸菐Ыo我希望,美好。

      ——2010屆畢業(yè)生陳惜儀,就讀于華中師范大學(xué)中文系

      最好的陪伴不是一朝一夕,而是在他們心里埋下向上的種子。我的學(xué)生就曾說過:我的老師這么優(yōu)秀,我怎么可能不努力。

      這,就是我最有成就感的時候。

      研究者:追求真理,我在思考—— 要走向卓越,就要先做一個深度思考者。

      語文是最古老的學(xué)科,卻也是今天最受詬病的學(xué)科。身為語文人,我一直在思考:語文的學(xué)科本質(zhì)是什么?什么樣的語文學(xué)習(xí)是優(yōu)質(zhì)的語文學(xué)習(xí)?學(xué)科發(fā)展與更新的關(guān)鍵何在?……

      面對語文學(xué)習(xí)效率低、訓(xùn)練體系不成熟等問題,我以追求“學(xué)生高質(zhì)量的語文學(xué)習(xí)”作為研究方向,以開發(fā)語文學(xué)科的教學(xué)技術(shù)和工具為任務(wù),開展了一系列的研究:

      第一、示范課:三年來,我承擔(dān)了各級各類示范課26節(jié)。每節(jié)課,我都力爭呈現(xiàn)問題,激發(fā)思考。

      第二、課題:致力于開發(fā)“讀寫結(jié)合的主題式閱讀”課型。這個做法得到了我國著名建模專家查有梁教授的高度評價。

      第三、論文:我的寫作教學(xué)方法在全市高三備考會上推廣;據(jù)此寫成的論文在全省論文評比榮獲一等獎。

      第四、講座、教師培訓(xùn)課程:分享思考成果,交流問題探索,推進(jìn)成果輻射。本學(xué)期,我為來自新疆的高中語文骨干教師班開設(shè)公開課及講座,廣獲好評。

      有思考才會有改進(jìn),去研究才能有創(chuàng)新。為追求學(xué)科真理去做一個深度思考者,理應(yīng)是一名優(yōu)秀教師的最大擔(dān)當(dāng)。

      引領(lǐng)者:合作激發(fā),我在引領(lǐng)——

      身為科組長和工作室主持人,我肩負(fù)著引領(lǐng)團(tuán)隊發(fā)展的重任。工作第六年,我被學(xué)校委以科組長的重?fù)?dān)。這曾讓年輕的我非常惶恐。重壓之下,我加倍努力,凡事身先士卒。我清楚,只有做專業(yè)和人格上的強(qiáng)者,才能帶好一個隊伍。

      擔(dān)任科組長9年,我在教學(xué)上不斷成熟,在專業(yè)領(lǐng)域站穩(wěn)了腳跟。個人進(jìn)步的同時,我也從理念更新、行動示范、精神感召三個方面引領(lǐng)科組教師進(jìn)步。我們攜手打造了平岡語文一個又一個輝煌:

      ◆區(qū)語文教師業(yè)務(wù)競賽:一等獎人數(shù)最多,代表區(qū)參加市級比賽次數(shù)最多; ◆龍崗區(qū)高中語文教研組評比第一名,深圳市基礎(chǔ)教育示范科組; ◆龍崗區(qū)第一所深圳市、廣東省雙料書香校園;

      ◆白浪文學(xué)社:深圳市“首屆十佳學(xué)生社團(tuán)”、“首屆十佳文學(xué)社團(tuán)”。

      廣東省語文教研員王土榮老師稱贊我們科組“各個前行,人人奮進(jìn),科組建設(shè)卓有成效”。

      今年,我被評為區(qū)“名師工作室主持人”,我非常清楚,這個崗位對我的要求和期許;以及自己在專業(yè)發(fā)展上對全區(qū)肩負(fù)的責(zé)任。未來,我將以工作室為平臺,致力于高質(zhì)量語文學(xué)習(xí)的研究和推進(jìn),激發(fā)更多教師的內(nèi)在驅(qū)動力,引領(lǐng)更多教師快速成長,為我區(qū)語文學(xué)科的發(fā)展貢獻(xiàn)力量。

      引領(lǐng)好一支隊伍,帶動一所學(xué)校乃至一個區(qū)域的學(xué)科發(fā)展,就是我身為一名學(xué)術(shù)引領(lǐng)者的光榮使命。

      當(dāng)今的時代確顯浮躁,但總有人會靜下心來,一直堅守在足下的講臺,不斷探索、陪伴、思考、引領(lǐng)。我渴望成為這樣的人。我會永遠(yuǎn)思考:在教育的崗位上我定位在那里?在學(xué)科發(fā)展的道路上我的思考深入何處?在所有教育復(fù)雜的情境中我的靈魂是否在場?

      上一個15年已經(jīng)過去,下一個15年,我希望——

      在推動語文學(xué)科發(fā)展的浪潮中,我能說,我在,那朵浪花就是我; 在教科研成果的名冊上,我能說,我在,那個名字就是我; 在學(xué)生的成長道路上,我能說,相信老師一直都在;

      還有和我并肩作戰(zhàn)的同事、伙伴,我們能夠?qū)Ρ舜苏f:放心,有我在!

      我在,在路上,在努力。去成為一名在全區(qū)乃至省市更有影響力的教師,這才是我對自己15年來不懈追求的最好總結(jié)!

      最后,我要感謝現(xiàn)場的你們——感謝您在傾聽,感謝你們在見證。我的演講完畢,謝謝大家。

      3.《使命》——市級晉級賽演講稿

      各位評審、老師:

      上午好。

      在剛剛播放的短片結(jié)尾,我這樣總結(jié):一位教師生命中最大的幸運,莫過于他在平凡的工作中,發(fā)現(xiàn)了自己的使命。

      我想說,我就有這樣的幸運。

      去喚起學(xué)生對語文的熱愛,給予他們知識之外更豐富的東西,陪伴他們共同成長。

      這,就是我為教師的使命。使命,是今天我演講的主題。

      學(xué)生說,雪娟啊,喜歡你的語文課,因為你從來不會照本宣科; 英語科代表說,本來很想做同聲傳譯的,可現(xiàn)在想,自己是不是更愿意去做個語文老師;

      已經(jīng)工作的學(xué)生說,有時覺得自己堅持不下去了,就會想起雪娟是怎樣對待工作的,就會到雪娟的空間文字中去尋找力量。

      可以說,在所有這樣的時刻,學(xué)生的話語就像電流,會在瞬間激發(fā)我內(nèi)心超越平凡的一點高大。這樣的瞬間多了,工作的動力就源源不斷。終于有一天,我確信,自己內(nèi)心這股力量,可以稱得上“使命感”,它其實就是對工作的熱愛和責(zé)任。

      在這股力量的驅(qū)使下,我力爭上好每一節(jié)課。

      8年來,我一直堅持“原創(chuàng)式”的備課方式,拒絕照搬教案,更拒絕重復(fù)自己。曾經(jīng),為了提煉一條解讀《論語》的線索,我閱讀了5本《論語》研究專著;為了講好詩歌史上的巔峰之作《春江花月夜》,我閱讀了近十萬字的材料。

      獨立的思考、大量的閱讀、不斷的刪減優(yōu)化,我總要找出那條看似簡單卻最為恰當(dāng)?shù)慕虒W(xué)思路。

      我拒絕人云亦云的作品解讀,我拒絕只為考試而教的短視教育。

      我鼓勵學(xué)生逆向思考、批判,甚至顛覆。我相信,只有思考,才能讓學(xué)習(xí)成為學(xué)生自我培養(yǎng)的過程。我的學(xué)生在QQ空間中寫道:每一次語文課就是一次自我審判、一次自我反省,腦中陳舊的框架一次次被推翻。然后才知道自己錯了這么多,這么久。

      在這個不斷否定又不斷建構(gòu)的過程中,我越來越覺得教學(xué)是件非常有意思的事兒。每一輪教學(xué)我都要重新設(shè)計,我沒有一個專題在重復(fù)以往的上法。每天,精心備課是愉悅,走進(jìn)課堂是期盼,學(xué)生滿意就是我最大的滿足。

      教學(xué)之外,我也常和學(xué)生分享我的進(jìn)步和成長。我想讓他們看到一個自信、努力、陽光的榜樣。我深信“言傳身教”的力量。勵志的話語只能奏效一時,榜樣的力量才可以影響終生。曾經(jīng)表揚一個學(xué)生在高三取得了明顯的進(jìn)步,她說“老師你這么優(yōu)秀,我怎么可能不努力”。我知道,自己的一句話、一堂課、一次評語都會在學(xué)生的生命中留下痕跡。

      教師的工作水平由當(dāng)下評斷,而教育中最美好的部分,要靠未來證明。我希望在學(xué)生的心目中,我已不僅是一位語文老師,更是一位可以終身信賴的成長導(dǎo)師。給學(xué)生生最好的示范和影響,就是為人師者沉甸甸的責(zé)任。

      使命的內(nèi)涵還不僅如此。當(dāng)今的時代確顯浮躁,但總有人會靜下心來,一直堅守在足下的講臺,不斷探索、思考、引領(lǐng)。我渴望成為這樣的人。我會永遠(yuǎn)思考:在教育的崗位上我定位在那里?在學(xué)科發(fā)展的道路上我的思考深入何處?在所有教育復(fù)雜的情境中我的靈魂是否在場?

      一定會有勞累,但職業(yè)的成就,人生的滿足必然要有所負(fù)重。正因為有這樣的使命感,它給工作帶來的正面影響才可能是強(qiáng)大而深遠(yuǎn)的。也只有這樣,像我這樣的一線教師,才有可能在自己的工作中找到超越世俗標(biāo)準(zhǔn)、發(fā)自內(nèi)心的專業(yè)成就感。

      入職15年,我在這樣一個時間節(jié)點上,看到了自己職業(yè)生涯的新起點。終身學(xué)習(xí),不要止步,去成為一名屬于講臺、更有影響力的教師,才不負(fù)我今天站在這里肩負(fù)的榮譽(yù)和更艱巨的使命。

      4.《本色》——市決賽演講稿

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