第一篇：有毒有害化學(xué)品安全管理制度

有毒有害化學(xué)品安全管理制度

為加強(qiáng)有毒有害化學(xué)品的管理，防止安全和環(huán)境污染意外事故的發(fā)生，特制定本制度。1 范圍

規(guī)定了有毒有害化學(xué)品的管理職責(zé)、管理內(nèi)容及要求、檢查與考核。

２ 管理內(nèi)容及要求

2.1.1嚴(yán)格按照采購計(jì)劃購買有毒有害化學(xué)品，確保實(shí)行有毒有害化學(xué)品定量采購和限量庫存。

2.1.2負(fù)責(zé)購買有毒有害化學(xué)品的部門或人員應(yīng)在購買前按照國家有關(guān)法律法規(guī)的要求到本地公安機(jī)關(guān)辦理好相關(guān)手續(xù)。

2.1.3 有毒有害化學(xué)品進(jìn)入公司時(shí)，采購員、倉庫保管員應(yīng)同時(shí)到達(dá)收貨現(xiàn)場核實(shí)有毒有害化學(xué)品數(shù)量并簽字認(rèn)可，由倉庫保管員辦理入庫手續(xù)。

3有毒有害化學(xué)品的發(fā)放、領(lǐng)用

1在劇毒品發(fā)放、領(lǐng)料過程中所涉及的領(lǐng)料單必須經(jīng)過使用單位和發(fā)放部門的領(lǐng)導(dǎo)簽字批準(zhǔn)。

2公司倉庫保管員在發(fā)放原料類劇毒品時(shí)，應(yīng)通知專門人員到發(fā)貨現(xiàn)場實(shí)施兩人持有的雙鑰匙共同開鎖程序。

3使用人員使用劇毒品后必須記錄使用數(shù)量，如有剩余應(yīng)于當(dāng)天及時(shí)返回原倉庫，生產(chǎn)和操作現(xiàn)場不允許有剩余劇毒品存放。有毒有害化學(xué)品廢棄物的處置

對(duì)殘存的有毒、有害物品和廢液不隨意棄置于工廠場所，按有關(guān)規(guī)定集中統(tǒng)一處理，以免污染環(huán)境。注意事項(xiàng)

1凡從事購買、運(yùn)輸、儲(chǔ)存、保存和使用有毒有害化學(xué)品的人員，必須了解該物品的理化性質(zhì)和安全操作方法，并經(jīng)安全環(huán)保處考核合格后，方能上崗。

2進(jìn)入劇毒品倉庫的所有人員必須穿戴好專用的勞保用品。負(fù)責(zé)有毒有害化學(xué)品領(lǐng)料和使用的人員在實(shí)施過程中不得以任何理由擅自離開。

第二篇：有毒、易燃、易爆化學(xué)品安全管理制度

QES/YNDD04-03-201云南東電線路器材有限公司

有毒、易燃、易爆腐蝕物品

使用保管及處理規(guī)定

神光新能源有限公司 二零一五年十月

有毒、易燃、易爆腐蝕物品

使用保管及處理規(guī)定

編 制： 審 核： 批 準(zhǔn)：

云南東電線路器材有限公司

二零一二年六月

1、根據(jù)[危險(xiǎn)化學(xué)品安全管理?xiàng)l例]和國家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)，為了加強(qiáng)對(duì)危險(xiǎn)化學(xué)品安全管理，保障員工不受傷害的同時(shí)也保障公司的財(cái)產(chǎn)，特此制定本管理制度。

2、入化學(xué)品時(shí)應(yīng)先到公安部門領(lǐng)取劇毒化學(xué)品購買憑證、準(zhǔn)購證及公路運(yùn)行通行證，做到憑證購買、購入的物品應(yīng)有安全標(biāo)簽。

3、本制度適用于公司使用的易燃物品、易爆物品、氧化劑和有機(jī)過氧化劑、有毒物、腐蝕品的儲(chǔ)存、領(lǐng)用和使用及外理的要求。所使用的鹽酸、硫酸、硝酸等以及廢水、廢酸處理均應(yīng)執(zhí)行本制度。

4、上述物品管理的人員應(yīng)具備較強(qiáng)的責(zé)任心、經(jīng)培訓(xùn)考核，并熟知危險(xiǎn)物品的特殊性和安全防護(hù)知識(shí)的人員管理危險(xiǎn)物品。

5、庫房根據(jù)性質(zhì)需要，配備相應(yīng)的安全器具，防毒、防腐、防火的防護(hù)用品以及防爆和消防安全設(shè)施，在沒有應(yīng)急照明電源的情況下、不準(zhǔn)夜間工作。

6、庫房內(nèi)禁止煙火。無關(guān)人員不得隨意進(jìn)入危險(xiǎn)物品儲(chǔ)藏室。

7、任何人發(fā)現(xiàn)有違反本規(guī)程及相關(guān)的安全規(guī)程、危及人身和財(cái)產(chǎn)的均有權(quán)立即制止其工作。

8、上述物品應(yīng)執(zhí)行集中統(tǒng)一保管，需用時(shí)必須辦理領(lǐng)用登記，使用完后立即交回倉庫，嚴(yán)禁擅自將上述物品外借。

儲(chǔ)

存

1、制定化學(xué)品入庫驗(yàn)收制度，嚴(yán)格核對(duì)、檢驗(yàn)進(jìn)庫物品的規(guī)格、質(zhì)量、數(shù)量，有無完整的安全技術(shù)說明書和安全標(biāo)簽。做到無產(chǎn)地、無銘牌、無檢驗(yàn)合格證的化學(xué)品不得入庫。

2、易燃、易爆物品。在領(lǐng)料時(shí)，任何人員不得將煙火帶入。

3、嚴(yán)格控制化學(xué)品的發(fā)放手續(xù)，認(rèn)真核實(shí)發(fā)放化學(xué)品的名稱、用途和簽名。做到無登記或缺少手續(xù)的不發(fā)放。

4、應(yīng)經(jīng)常對(duì)化學(xué)品和容器進(jìn)行定期和不定期的檢測。

5、對(duì)化學(xué)品分類放置，嚴(yán)格執(zhí)行危險(xiǎn)化學(xué)品的配裝規(guī)定，對(duì)不可配裝的危險(xiǎn)品必須嚴(yán)格隔離。劇毒物品不能與其他危險(xiǎn)物品同存一室，氧化劑或具有氧化性的酸不能與易燃物品同存一室。危險(xiǎn)化學(xué)品與普通物品同存一室時(shí)，應(yīng)保持一定距離。

6、劇毒、放射性藥品應(yīng)單獨(dú)存放，實(shí)行兩人、兩把鎖、兩本帳管理。

7、保管人員應(yīng)根據(jù)所保管的危險(xiǎn)物品的性質(zhì)，配備必要的防護(hù)用品器具。

8、包裝容器應(yīng)當(dāng)牢固、密封，發(fā)現(xiàn)破損、殘缺、變形和物品變質(zhì)、分解等情況時(shí)，應(yīng)當(dāng)及時(shí)進(jìn)行安全處理。

9、庫房不準(zhǔn)住人，每日工作結(jié)束后，應(yīng)當(dāng)進(jìn)行安全檢查，然后關(guān)閉門窗，切斷電源，方可離開。

10、保持包裝上完整的安全標(biāo)簽，掛、貼明顯的標(biāo)志。

11、有毒物品應(yīng)貯存在陰涼、通風(fēng)、干燥的場所，不在露天下存放，不要接近酸類物質(zhì)。

12、腐蝕性物品鹽酸、硫酸、硝酸，包裝必須嚴(yán)密，不允許泄露，嚴(yán)禁與液化氣體和其他物品共存。

使 用

1、使用化學(xué)品應(yīng)有標(biāo)識(shí)，危險(xiǎn)化學(xué)品應(yīng)有安全標(biāo)簽，并向操作人員提供安全技術(shù)說明書。

2、在使用危險(xiǎn)化學(xué)品作業(yè)場所應(yīng)掛、貼作業(yè)場所標(biāo)簽，確保員工辨別安全標(biāo)簽。

3、購入的進(jìn)口化學(xué)品應(yīng)有中文國標(biāo)和英文標(biāo)簽。

4、購進(jìn)危險(xiǎn)化學(xué)品時(shí)，必須核對(duì)包裝（或容器）上的安全標(biāo)簽。安全標(biāo)簽若脫落或損壞，經(jīng)檢查確認(rèn)后應(yīng)補(bǔ)貼。

5、對(duì)酸性腐蝕品、堿性腐蝕品。如鹽酸、硫酸、硝酸、堿等物品都應(yīng)穿橡膠水鞋和帶耐酸、耐堿的橡膠手套。

6、高錳酸鉀的使用要實(shí)施無碰撞和隔熱措施，以防后患。

7、購進(jìn)的化學(xué)品需要轉(zhuǎn)移或分裝到其他容器時(shí)，應(yīng)標(biāo)明內(nèi)容，對(duì)于危險(xiǎn)化學(xué)品，轉(zhuǎn)移或分裝后的容器上也應(yīng)張貼安全標(biāo)簽。

8、盛裝危險(xiǎn)化學(xué)品的容器在未凈化處理前，不得更換安全標(biāo)簽。

9、采用能減少或消除危害的作業(yè)制度和作業(yè)時(shí)間。

10、采取其他的勞動(dòng)安全衛(wèi)生措施。

11、采用能消除或降低危害的工程控制措施和隔離、密封等。

12、公司在危險(xiǎn)化學(xué)品工作場所設(shè)有急救措施，并提供應(yīng)急處理方法。

13、對(duì)盛裝、輸送、貯存危險(xiǎn)化學(xué)品的設(shè)備，采用顏色、標(biāo)簽、標(biāo)牌等形式，標(biāo)明其危險(xiǎn)性。

10、公司應(yīng)將危險(xiǎn)化學(xué)品的有關(guān)安全的衛(wèi)生資料向職工公開，教育職工識(shí)別安全標(biāo)簽，了解安全技術(shù)說明書，掌握必要的應(yīng)急處理方法和自救措施，并經(jīng)常對(duì)使用化學(xué)品的場所進(jìn)行檢查。

11、嚴(yán)禁直接接觸劇毒物品，不準(zhǔn)在倉庫和使用場所飲食。

12、存放物品的區(qū)域內(nèi)和使用場所嚴(yán)禁無關(guān)人員進(jìn)入。

13、鍍鋅車間根據(jù)使用需要，規(guī)定危險(xiǎn)物品（鹽酸、硫酸、硝酸、強(qiáng)堿）的存放時(shí)間、地點(diǎn)和最高允許存放量。性質(zhì)相抵觸的物料不得放在同一區(qū)域，必須分隔清楚。

14、裝卸運(yùn)輸人員，應(yīng)按其裝運(yùn)危險(xiǎn)物品的性質(zhì)，佩戴相應(yīng)的防護(hù)用品，裝卸時(shí)必須輕拿輕放，嚴(yán)禁摔、拖、重壓和磨擦，不得損毀包裝容器，并注意標(biāo)志，堆放穩(wěn)妥。

處

理

1、包裝容器不經(jīng)徹底洗刷干凈，不得改做他用。

2、劇毒物品用后的包裝箱、紙袋、瓶、桶等統(tǒng)一收回管理。

3、由鍍鋅車間負(fù)責(zé)人通知倉儲(chǔ)部，倉儲(chǔ)部負(fù)責(zé)聯(lián)系環(huán)保部門對(duì)有毒、有害物品進(jìn)行回收處理。質(zhì)量部的廢棄試劑交由倉儲(chǔ)部一并進(jìn)行處理。

4、為了有效地保護(hù)環(huán)境，減少污染，任何個(gè)人都不得將有毒、有害廢水任意排放。

5、對(duì)違反上述規(guī)定的當(dāng)事人，視情況輕重追究其責(zé)任。

第三篇：易燃、易爆、有毒、有害物品管理制度

易燃、易爆、有毒、有害物品管理制度

1、倉庫保管員必須做到“三懂三會(huì)”即：懂本崗位火災(zāi)危險(xiǎn)性，懂預(yù)防火災(zāi)的措施，懂撲火災(zāi)的方法；會(huì)報(bào)警，會(huì)使用消防器材，會(huì)撲救初期火災(zāi)。

2、庫房應(yīng)通風(fēng)良好，不準(zhǔn)住人，并設(shè)置消防器材和“嚴(yán)禁煙火”的明顯標(biāo)志，庫房與其它建筑物應(yīng)保持一定的安全距離。

3、氧氣瓶在運(yùn)輸、存儲(chǔ)和使用過程中，應(yīng)防止劇烈震動(dòng)、撞擊和在地面流動(dòng)。氧氣瓶嚴(yán)禁在陽光下爆曬和沾染油脂，距火源的距離不得小于10米。

4、乙炔瓶在使用，運(yùn)輸和儲(chǔ)存時(shí)同，環(huán)境溫度一般不得超過40攝氏度。乙炔瓶使用和儲(chǔ)存時(shí)必須直立，不得橫放，以防止丙酮流出，引起燃燒或爆炸。

5、建筑用各種外加劑、有害物品如：亞硝酸鈉等，必須設(shè)專庫存放標(biāo)識(shí)，防止亞硝酸鈉誤食中毒。

6、易燃、易爆、有毒有害物品的庫房要擺放整齊，對(duì)各類不同物品進(jìn)行標(biāo)識(shí)，分類堆放整齊，牢固安全，并作好通風(fēng)、防潮、防火、防爆等工作。按禁令嚴(yán)格發(fā)放手續(xù)，防止意外事故的發(fā)生。

7、木材、瀝青、油氈、塑料制品等易燃材料選擇堆放地點(diǎn)時(shí)，應(yīng)盡可能遠(yuǎn)離危險(xiǎn)品，倉庫及有明火（鍋爐、煙囪、廚房等）的地方，并有嚴(yán)禁煙火的標(biāo)志和消防設(shè)備。

8、對(duì)易燃易爆及有毒有害物品，應(yīng)設(shè)專庫存放，專人管理。不得與其它材料混放，揮發(fā)性油料，職汽油、稀釋劑等物品應(yīng)效密閉容器內(nèi)，妥善保管并設(shè)置明顯標(biāo)志。

9、庫存照明燈泡不得大于60W，燈頭高出貨架50cm以上距離。

10、庫存內(nèi)外設(shè)置防火標(biāo)志，倉庫院內(nèi)要留存不得小于3.5米寬的消防通道，并結(jié)合儲(chǔ)存物品性質(zhì)，設(shè)置相應(yīng)消防器材。

11、受陽光照射容易燃燒、爆炸的化學(xué)及有毒物品不得存放在露天庫。

12、可燃有毒物品的庫房，不得動(dòng)用明火，必須要時(shí)采取可靠的安全措施，經(jīng)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)同意開據(jù)動(dòng)火證，并在專人監(jiān)護(hù)下方能動(dòng)火。

重慶第三建設(shè)有限責(zé)任公司

第二十二項(xiàng)目部

2009-9-16

第四篇：易燃、易爆、有毒有害物品管理制度

易燃易爆、有毒有害物品管理制度

編

制：

審

核：

批

準(zhǔn)：

二〇一五年五月

易燃易爆、有毒有害物品管理制度

第一章 總則

第一條 為了防止易燃、易爆、有毒、有害危險(xiǎn)物品，在貯存、搬運(yùn)、使用過程中發(fā)生火災(zāi)、爆炸及中毒事故，保障生產(chǎn)和人民生命財(cái)產(chǎn)的安全，特制訂本管理制度。

第二條 本管理辦法適用于本項(xiàng)目所有易燃、易爆、有毒、有害危險(xiǎn)物品的保管、保管人員及搬運(yùn)管理。

第三條 依據(jù)《中華人民共和國民用爆炸物品管理?xiàng)l例》。

第二章 保管物品分類貯存

第四條 易燃、易爆、有毒有害危險(xiǎn)物品的貯存應(yīng)符合下列要求：

1、應(yīng)按性質(zhì)、滅火方法不同，分類、分堆貯存。

2、堆垛不得過高、過密、堆垛之間應(yīng)留出一定的間距、留出通道及通風(fēng)口。

3、存放量不得超過規(guī)定庫存量。

第五條 易燃、易爆、有毒、有害危險(xiǎn)物品包括：汽油、柴油、變壓器油、機(jī)油、香焦水、漆類、電石、氧氣、液化氣、煤粉、木材及化學(xué)危險(xiǎn)品等。

第三章 保管技術(shù)要求

第六條 易燃、易爆、有毒、有害危險(xiǎn)物品的人員要求

1、庫房要害崗位，應(yīng)加強(qiáng)保衛(wèi)，嚴(yán)格出入制度，禁止無關(guān)人員進(jìn)出。

2、不準(zhǔn)把火種、易燃、易爆品等易引起火災(zāi)危險(xiǎn)的物品帶入倉庫內(nèi)。

3、加強(qiáng)對(duì)易燃、易爆、有毒、有害危險(xiǎn)物品的入庫驗(yàn)收和檢查制度。嚴(yán)格收發(fā)、清退制度。

4、對(duì)性質(zhì)不定、易分解、變質(zhì)、揮發(fā)、引起燃燒、爆炸的危險(xiǎn)物品，應(yīng)定期進(jìn)行測溫、測爆、化驗(yàn)等。

第七條 易燃、易爆、有毒、有害危險(xiǎn)物品的庫房要求

1、庫區(qū)要害崗位，嚴(yán)禁明火和吸煙。并設(shè)有明顯“禁止煙火”等標(biāo)志。

2、庫區(qū)內(nèi)不準(zhǔn)使用鐵器等易發(fā)生火花的工具。

3、庫區(qū)、應(yīng)保持清潔衛(wèi)生，及時(shí)清除油污、雜草、油棉紗、油手套等易引起火災(zāi)的雜物。

4、動(dòng)火施工時(shí)，必須按公司規(guī)定進(jìn)行，完畢后撲滅殘火，并對(duì)現(xiàn)場作詳細(xì)的檢查，確無問題，方可離開現(xiàn)場。

第八條 易燃、易爆、有毒、有害危險(xiǎn)物品的搬運(yùn)要求

1、裝卸、搬運(yùn)危險(xiǎn)物品時(shí)，應(yīng)使用滿足安全要求的搬運(yùn)工具和設(shè)備。

2、裝卸、搬運(yùn)危險(xiǎn)物品時(shí)，必須輕拿、輕放、嚴(yán)防傾倒、震動(dòng)、撞擊、摩擦。

3、裝卸、搬運(yùn)危險(xiǎn)物品時(shí)，不得用明火、吸煙，不得和其他火種接近。

第四章 消防設(shè)施

第九條 易燃、易爆、有毒、有害危險(xiǎn)物品的庫區(qū)要害崗位，應(yīng)根據(jù)規(guī)模和貯存物質(zhì)性質(zhì)，配備相應(yīng)的消防及防護(hù)設(shè)施。并應(yīng)對(duì)其經(jīng)常檢查，以免失效。應(yīng)備有干砂、干粉或二氧化碳滅火器材。

第五章 附則

第十條 本制度由安質(zhì)環(huán)保部負(fù)責(zé)解釋，自文件下發(fā)之日起執(zhí)行。

第五篇：有毒有害工種崗位津貼（模版）

根據(jù)勞動(dòng)部、財(cái)政部聯(lián)合下發(fā)的勞薪字〔1992〕43號(hào)《關(guān)于建立化工有毒有害作業(yè)崗位津貼制度的通知》精神，原化工部制定：，一、實(shí)施化工有毒有害作業(yè)崗位津貼的范圍

1.原則上按照化工部頒發(fā)的〔78〕738號(hào)《有毒有害作業(yè)工種范圍表》和〔86〕化勞923號(hào)《有毒有害作業(yè)工種范圍補(bǔ)充表》執(zhí)行，即以常年直接從事化工有毒有害作業(yè)的一線工人為津貼的主要對(duì)象。

2.凡沒有列入范圍的新產(chǎn)品、工種(崗位)，企業(yè)可根據(jù)國家有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)提出申請，報(bào)省、自治區(qū)、直轄市化工廳局(公司)審批，同時(shí)報(bào)部備案后執(zhí)行。

3.產(chǎn)品崗位上的專職保全工、生產(chǎn)過程中的分析工、化驗(yàn)工、試驗(yàn)工、檢修工、車間生產(chǎn)管理人員，應(yīng)低于相對(duì)應(yīng)崗位生產(chǎn)工人的標(biāo)準(zhǔn)享受津貼。

4.化工防腐工，三廢處理工，有毒物料儲(chǔ)運(yùn)工，可根據(jù)實(shí)際情況享受化工有毒有害作業(yè)崗位津貼。

5.化工生產(chǎn)中常年直接從事化學(xué)粉塵、化學(xué)礦山井下作業(yè)以及高溫高空、特別繁重體力勞動(dòng)作業(yè)等其他工種，按國家有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，參照其他產(chǎn)業(yè)部有關(guān)津貼規(guī)定執(zhí)行。

二、津貼等級(jí)劃分與津貼標(biāo)準(zhǔn)

化工有毒有害作業(yè)崗位津貼共分四個(gè)等級(jí)。

崗位津貼等級(jí)的劃分，原則上以“有毒作業(yè)分級(jí)”國家標(biāo)準(zhǔn)(GB12331—90)為依據(jù)，即根據(jù)生產(chǎn)性毒物毒性的大小，作業(yè)環(huán)境毒物超標(biāo)濃度，有毒作業(yè)勞動(dòng)時(shí)間以及毒物的實(shí)際危害人體健康程度，分為甲、乙、丙、丁四等級(jí)。生產(chǎn)性毒物的危害程度按“職業(yè)性接觸毒物危害程度分級(jí)”國家標(biāo)準(zhǔn)(GB5044—85)予以確定。

凡是接觸蓄積性毒物，對(duì)人體、內(nèi)臟、血液、神經(jīng)系統(tǒng)能造成極度危害的作業(yè)崗位，列為甲級(jí);

凡是接觸蓄積毒物，但勞動(dòng)條件好些，用量小些或毒性小些，對(duì)人體造成高度危害的作業(yè)崗位，列為乙級(jí);

凡是接觸刺激性毒物，勞動(dòng)條件差，對(duì)人體造成中度危害的作業(yè)崗位，列為丙級(jí);

凡是接觸刺激性毒物，毒性較低，勞動(dòng)條件差，對(duì)人體造成輕度危害的作業(yè)崗位列為丁級(jí)。

各等級(jí)日津貼標(biāo)準(zhǔn)為（知道注：顯然以下的指標(biāo)已經(jīng)不適用了）：

甲等 極度危害 2.0元

乙等 高度危害 1.5元

丙等 中度危害 1.2元

丁等 輕度危害 0.9元

各單位在確定化工有毒有害作業(yè)崗位津貼等級(jí)時(shí)，應(yīng)結(jié)合崗位勞動(dòng)評(píng)價(jià)進(jìn)行。

三、津貼資金來源

化工有毒有害作業(yè)崗位津貼是對(duì)常年直接從事有毒有害作業(yè)職工的一種工資性補(bǔ)償，津貼在工資基金下開支，列入生產(chǎn)成本。

實(shí)行工資總額與經(jīng)濟(jì)效益掛鉤的企業(yè)，可調(diào)增工資總額基數(shù)。

四、津貼的發(fā)放和管理

1.化工有毒有害作業(yè)崗位津貼以從事有毒有害作業(yè)的實(shí)際天數(shù)計(jì)算，按月發(fā)放。

2.改進(jìn)了工藝、設(shè)備或經(jīng)過治理，改善了有毒有害作業(yè)崗位勞動(dòng)條件的，崗位津貼應(yīng)按新的條件重新評(píng)定，調(diào)整等級(jí)。

3.實(shí)行化工有毒有害作業(yè)崗位津貼的企業(yè)要加強(qiáng)對(duì)工人的健康監(jiān)護(hù)，建立健全工人健康檔案。

4.各單位要結(jié)合崗位津貼制度的建立，整頓勞動(dòng)組織，嚴(yán)格定額定員，建立健全崗位責(zé)任制。

5.實(shí)行有毒有害作業(yè)崗位津貼的企業(yè)，所增津貼總量應(yīng)與崗位技能工資試點(diǎn)和企業(yè)內(nèi)部分配改革結(jié)合起來，由企業(yè)自主安排。

6.化工有毒有害作業(yè)崗位津貼作為一種工資性補(bǔ)償，是工資的一個(gè)組成部分，應(yīng)該計(jì)入退休費(fèi)計(jì)算基數(shù)?，F(xiàn)在有些省、市已有政策解決了這個(gè)問題，企業(yè)按地方規(guī)定辦理;尚未解決的其他省、市，應(yīng)創(chuàng)造條件積極爭取盡早解決。

7.化工有毒有害作業(yè)崗位津貼要建立起運(yùn)行機(jī)制。隨著津貼標(biāo)準(zhǔn)的提高，范圍、等級(jí)的調(diào)整，津貼總量隨之變化，并及時(shí)進(jìn)入成本和工效掛鉤的工資總額基數(shù)。

五、附 則

本實(shí)施意見自一九九三年二月起執(zhí)行。各省、市可根據(jù)本地區(qū)的實(shí)際情況制定實(shí)施細(xì)則。已經(jīng)建立津貼制度的企業(yè)，提高津貼標(biāo)準(zhǔn)的時(shí)間仍按勞薪字〔1992〕43號(hào)文的規(guī)定執(zhí)行，也可以根據(jù)企業(yè)工資制度改革安排確定。

本實(shí)施意見的解釋權(quán)屬化工部。

補(bǔ)充：2000年以后的，實(shí)現(xiàn)工資協(xié)商制度的，對(duì)從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè)的勞動(dòng)者，給予崗位津貼的部分，已經(jīng)進(jìn)入工資（有利于退休計(jì)算養(yǎng)老金）?；瘜W(xué)工業(yè)部關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)《關(guān)于建立化工有毒有害作業(yè)崗位津貼制度的通知》的通

知

化勞發(fā)[1992]第907號(hào).化學(xué)工業(yè)部.部門規(guī)章.1992-11-20.工業(yè)-化學(xué)工業(yè).化學(xué)原料及化學(xué)制品制造業(yè)

各省、自治區(qū)、直轄市、計(jì)劃單列市化工廳、局（公司），部直屬企業(yè)：

現(xiàn)將勞動(dòng)部、財(cái)政部聯(lián)合下發(fā)的勞薪字〔1992〕43號(hào)“關(guān)于建立化工有毒有害作業(yè)崗位津貼制度的通知”轉(zhuǎn)發(fā)給你們，請各地化工主管部門及部直屬企業(yè)抓緊組織實(shí)施。為做好實(shí)施工作，特將有關(guān)事宜通知如下：

一、化工有毒有害作業(yè)崗位津貼（以下簡稱“崗貼”）制度是關(guān)系到貫徹按勞分配原則、穩(wěn)定一線職工隊(duì)伍的大事，必須予以充分重視。各級(jí)化工主管部門應(yīng)盡快研究部署，并主動(dòng)做好與當(dāng)?shù)貏趧?dòng)部門、財(cái)政部門在增資指標(biāo)、資金來源等方面的協(xié)調(diào)工作。

二、化工企業(yè)應(yīng)做好“崗貼”的測算工作，摸清實(shí)行“崗貼”的作業(yè)范圍、人數(shù)、分等和新增工資的情況，以及企業(yè)的負(fù)擔(dān)能力，并制定實(shí)施方案?？紤]到企業(yè)間經(jīng)濟(jì)效益的差別，“崗貼”標(biāo)準(zhǔn)可以一步到位，也可以分步到位。“崗貼”的使用，應(yīng)結(jié)合深化企業(yè)勞動(dòng)工資改革的部署和進(jìn)程，由企業(yè)自主安排。

三、關(guān)于執(zhí)行范圍，部頒（78）化勞738號(hào)和（86）化勞923號(hào)兩個(gè)范圍表未列入的產(chǎn)品和作業(yè)工種，由各省、自治區(qū)、直轄市化工廳、局（公司）負(fù)責(zé)審批，在報(bào)地方勞動(dòng)、財(cái)政廳（局）的同時(shí)，報(bào)部備案。

四、化工“崗貼”制度從一九九二年一月起實(shí)行。實(shí)行“崗貼”制度要加強(qiáng)綜合治理，積極改善勞動(dòng)條件，加強(qiáng)健康監(jiān)護(hù)和職業(yè)病的防治工作，還要建立健全有毒有害作業(yè)人員的管理制度，加強(qiáng)對(duì)有毒有害作業(yè)年限、等級(jí)以及津貼水平的記載、核查等基礎(chǔ)工作。

各地在執(zhí)行中，有什么經(jīng)驗(yàn)和意見請及時(shí)報(bào)送化工部勞安司。

附件：關(guān)于建立化工有毒有害作業(yè)崗位津貼制度的通知?jiǎng)趧?dòng)部、財(cái)政部勞薪字[1992]第43號(hào)1992年10月12日

化工部：

為了貫徹勞動(dòng)部、財(cái)政部《印發(fā)關(guān)于提高企業(yè)一線艱苦崗位津貼標(biāo)準(zhǔn)的意見的通知》（勞薪字〔1992〕33號(hào)）的精神，依據(jù)按勞分配原則，在工資分配上向艱苦崗位傾斜。經(jīng)研究，同意在一九七九年經(jīng)原國家勞動(dòng)總局批準(zhǔn)試行化工有毒有害作業(yè)崗位津貼制度的基礎(chǔ)上，建立全國化工有毒有害作業(yè)崗位津貼制度，并適當(dāng)調(diào)整津貼標(biāo)準(zhǔn)。現(xiàn)提出如下意見，請參照執(zhí)行。

一、執(zhí)行有毒有害崗位津貼的范圍

原則上按照化工部頒發(fā)的兩個(gè)提前退休工種范圍表，即：<78>化勞738號(hào)文和<86>化勞923號(hào)文頒發(fā)的范圍表和補(bǔ)充范圍表執(zhí)行。屬于接觸毒物的性質(zhì)相同或相近，沒有列入范圍的產(chǎn)品工種（崗位），企業(yè)可提出申請，報(bào)各省、自治區(qū)、直轄市化工廳、局（公司）審批，同時(shí)報(bào)同級(jí)勞動(dòng)、財(cái)政廳（局）備案。

二、有毒有害崗位津貼標(biāo)準(zhǔn)及發(fā)放辦法

崗位津貼等級(jí)的劃分以“有毒作業(yè)分級(jí)”國家標(biāo)準(zhǔn)（GB12331-90）為依據(jù)，并結(jié)合實(shí)際勞動(dòng)條件狀況，分為甲、乙、丙、丁四個(gè)等級(jí)。日津貼標(biāo)準(zhǔn)提高后分別為：

甲等 極度危害20元

乙等 高度危害15元

丙等 中度危害12元

丁等 輕度危害 09元

三、增資指標(biāo)

你部直屬企業(yè)中有毒有害崗位職工共7000人，按人均日津貼提高11元計(jì)算，月核算增資指標(biāo)為1964萬元。各地區(qū)所屬化工企業(yè)提高有毒有害崗位津貼標(biāo)準(zhǔn)所需增資額，在國家當(dāng)年安排的工資總額計(jì)劃內(nèi)，統(tǒng)一平衡解決。

四、資金來源

已實(shí)行工資總額同經(jīng)濟(jì)效益掛鉤辦法的企業(yè)，分兩年調(diào)增工資總額基數(shù)；未掛鉤企業(yè)今年先由企業(yè)自有資金負(fù)擔(dān)，從明年起分兩年進(jìn)入成本。無論是掛鉤企業(yè)還是未掛鉤企業(yè)，列入成本的增資額，均不調(diào)整企業(yè)承包的上繳基數(shù)。

五、實(shí)施中幾個(gè)問題的意見

核增總量，由企業(yè)自主使用。對(duì)于進(jìn)行崗位技能工資制試點(diǎn)的企業(yè)，應(yīng)該把提高崗位津貼標(biāo)準(zhǔn)的資金與改革企業(yè)工資制度結(jié)合起來。既可以用于提高有毒有害崗位津貼標(biāo)準(zhǔn)，也可以用于適當(dāng)提高崗位工資標(biāo)準(zhǔn)。未進(jìn)行崗位技能工資制試點(diǎn)的企業(yè)，可以把提高崗位津貼標(biāo)準(zhǔn)的資金同搞活搞好企業(yè)內(nèi)部分配結(jié)合起來，具體由企業(yè)自主安排。

六、提高后的化工有毒有害作業(yè)崗位津貼標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行時(shí)間，可以從一九九二年一月起，也可以根據(jù)企業(yè)工資制度改革的安排確定。

七、在建立化工有毒有害作業(yè)津貼標(biāo)準(zhǔn)的同時(shí)，要積極改善勞動(dòng)條件，加強(qiáng)環(huán)境保護(hù)工作，采取措施切實(shí)保證工人的身體健康，不能因建立崗位津貼而忽視這項(xiàng)工作。

你部可根據(jù)上述意見制定具體實(shí)施辦法，并組織實(shí)施。實(shí)施中有何經(jīng)驗(yàn)和問題請及時(shí)告勞動(dòng)部、財(cái)政部 下面內(nèi)容為贈(zèng)送的工作總結(jié)范文，不需要的朋友下載后可以編輯刪除??！工作總結(jié)怎么寫：醫(yī)院個(gè)人工作總結(jié)范文 一年的時(shí)間很快過去了，在一年里，我在院領(lǐng)導(dǎo)、科室領(lǐng)導(dǎo)及同事們的關(guān)心與幫助下圓滿的完成了各項(xiàng)工作，在思想覺悟方面有了更進(jìn)一步的提高，本的工作總結(jié)主要有以下幾項(xiàng)：

1、工作質(zhì)量成績、效益和貢獻(xiàn)。在開展工作之前做好個(gè)人工作計(jì)劃，有主次的先后及時(shí)的完成各項(xiàng)工作，達(dá)到預(yù)期的效果，保質(zhì)保量的完成工作，工作效率高，同時(shí)在工作中學(xué)習(xí)了很多東西，也鍛煉了自己，經(jīng)過不懈的努力，使工作水平有了長足的進(jìn)步，開創(chuàng)了工作的新局面，為醫(yī)院及部門工作做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

2、思想政治表現(xiàn)、品德素質(zhì)修養(yǎng)及職業(yè)道德。能夠認(rèn)真貫徹黨的基本路線方針政策，認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、醫(yī)學(xué)教，育網(wǎng)鄧小平理論和“三個(gè)代表”的重要思想。堅(jiān)持“以病人中心”的臨床服務(wù)理念，發(fā)揚(yáng)救死扶傷的革命人道主義精神，立足本職崗位，踏踏實(shí)實(shí)做好醫(yī)療服務(wù)工作。向各位局領(lǐng)導(dǎo)以及全體教職工進(jìn)行述職，請予批評(píng)指正。

一、工作目標(biāo)完成情況

我校一年來，秉承“質(zhì)量是生命，師德是靈魂，公平是民心，安全是保障”的教育理念，以全面提升教育教學(xué)質(zhì)量為核心，以標(biāo)準(zhǔn)化學(xué)校建設(shè)為突破口，以“讓教育接地氣，創(chuàng)建新學(xué)校”為學(xué)校發(fā)展目標(biāo)，團(tuán)結(jié)一心，攻堅(jiān)克難，大打翻身仗，學(xué)校辦學(xué)條件和辦學(xué)效益實(shí)現(xiàn)了“質(zhì)”的飛越。

在全體教職工的努力下，我們基本完成了《XX年目標(biāo)管理責(zé)任狀》中的德育管理、教學(xué)管理、兩基、師訓(xùn)、標(biāo)準(zhǔn)化學(xué)校建設(shè)、特色學(xué)校建設(shè)、藝體衛(wèi)、財(cái)務(wù)管理、捐資助學(xué)、組織工作、信訪監(jiān)督、工會(huì)及團(tuán)隊(duì)、行風(fēng)建設(shè)、安全、政務(wù)等xx項(xiàng)工作任務(wù)。

3、專業(yè)知識(shí)、工作能力和具體工作。能嚴(yán)格遵守醫(yī)院的各項(xiàng)規(guī)章制度，刻苦嚴(yán)謹(jǐn)，視病人為上帝，始終把他們的利益放在第一位。能及時(shí)準(zhǔn)確的完成病歷、病程錄的書寫，對(duì)一些常見疾病能獨(dú)立診斷、治療。較好的完成了自己的本職工作。遇到問題能在查閱相關(guān)書籍仍不能解決的情況下，虛心的向上級(jí)醫(yī)生請教，自覺的做到感性認(rèn)識(shí)和理性認(rèn)識(shí)相結(jié)合，從而提高了自己發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、解決問題的能力。

二、主要亮點(diǎn)

1、確定和生成了“讓教育接地氣，創(chuàng)建新學(xué)?！钡膶W(xué)校發(fā)展

目標(biāo)。讓教育接“地氣”，創(chuàng)建“新”學(xué)校，是指教育必須遵循規(guī)律，腳踏實(shí)地，摒棄功利思想，拆掉空中樓閣，不折騰。努力讓學(xué)校教育貼著“地面”，接受地中之氣。更多的關(guān)注學(xué)校教育與師生愿望、訴求、發(fā)展的最佳契合點(diǎn)，使教育根植于中華民族優(yōu)秀文化的豐潤土壤，根植于新中國教育的優(yōu)秀經(jīng)驗(yàn)，根植于中國的國情，根植于與時(shí)俱進(jìn)的中國特色社會(huì)主義，使全體師生在學(xué)校教育中真正快樂成長、幸福成長、茁壯成長，創(chuàng)建一個(gè)全“新”的學(xué)校。

2、在標(biāo)準(zhǔn)化學(xué)校建設(shè)工作中，全校上下戮力同心，攻堅(jiān)克難，目前，已經(jīng)順利通過省級(jí)驗(yàn)收，并被評(píng)為市級(jí)先進(jìn)，推薦省級(jí)先進(jìn)。我們正在積極準(zhǔn)備，迎接近期到來的省教育督導(dǎo)室的復(fù)檢。在九月二十一日是的檢查驗(yàn)收中，驗(yàn)收組的袁主任用感動(dòng)、驚奇來形容他的心情，給予我校有內(nèi)涵、有特色、有發(fā)展的高度評(píng)價(jià)，當(dāng)場決定推薦我校為省級(jí)先進(jìn)學(xué)校。

3、德育工作我們重點(diǎn)抓住“誦弟子規(guī) 孝行天下”德育主題

教育活動(dòng)，開展“孝道”教育，傳遞“正能量”。“一周一行”已經(jīng)成為我校的一個(gè)傳統(tǒng)，一大特色。學(xué)生為父母長輩洗腳洗頭、端茶倒水，做家務(wù)等，使孩子們從小就懂得感恩，并帶動(dòng)父母及全社會(huì)孝敬自己的父母長輩，促進(jìn)社會(huì)風(fēng)氣的好轉(zhuǎn)，學(xué)校收到家長反饋信息四百余件。我們編寫了《誦弟子規(guī) 做小孝星》校本教材，已經(jīng)投入使用。學(xué)校自編了“孝親操”，得到市督導(dǎo)室領(lǐng)導(dǎo)的首肯。(述職報(bào)告)我們把感恩教育延伸到了校外，全校師生長期照顧無兒無女的抗美援朝老軍人盧爺盧、盧奶奶，定期看望，送去生活用品，全體男教師為其捆玉米秸稈等，老人給學(xué)校送來了錦旗。主題讀書活動(dòng)成果顯著，我校吳彥川同學(xué)被選為我縣唯一一名優(yōu)秀學(xué)生進(jìn)京領(lǐng)獎(jiǎng)。學(xué)校設(shè)立朵朵愛心基金，全體師生每年募捐一次，用于救助校內(nèi)外的弱勢群體。

4、努力構(gòu)建以培養(yǎng)學(xué)生自學(xué)能力為主的“構(gòu)建自主學(xué)習(xí)的高效課堂”教改活動(dòng)，一年來，舉行了上下學(xué)期各兩個(gè)月的教改展示課活動(dòng)，天天展示，天天評(píng)課，使我們的教改取得了可喜歡的成果。曹紅軍的快樂課堂、王玉榮的自信課堂、周杰的高效課堂、宋永亮的激情課堂已經(jīng)形成了鮮明教學(xué)風(fēng)格。教學(xué)管理上，我們強(qiáng)化“規(guī)范”這一主旨，越是常規(guī)的工作，我們越是強(qiáng)制規(guī)范。學(xué)校實(shí)行查課制度，一年來，僅我參與的查課就進(jìn)行了五次。

4、工作態(tài)度和勤奮敬業(yè)方面。熱愛自己的本職工作，能夠正確認(rèn)真的對(duì)待每一項(xiàng)工作，工作投入，熱心為大家服務(wù)，認(rèn)真遵守勞動(dòng)紀(jì)律，保證按時(shí)出勤，出勤率高，全年沒有請假現(xiàn)象，有效利用工作時(shí)間，堅(jiān)守崗位，需要加班完成工作按時(shí)加班加點(diǎn)，保證工作能按時(shí)完成?？偨Y(jié)一年的工作，盡管有了一定的進(jìn)步和成績，但在一些方面還存在著不足。比如有創(chuàng)造性的工作思路還不是很多，個(gè)別工作做的還不夠完善，這有待于在今后的工作中加以改進(jìn)。在新的一年里，我將認(rèn)真學(xué)習(xí)各項(xiàng)政策規(guī)章制度，努力使思想覺悟和工作效率全面進(jìn)入一個(gè)新水平，為醫(yī)院的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。醫(yī)生的天職就是治病，這些基本工作我這么多年來一直在進(jìn)步，雖然質(zhì)變還是沒有發(fā)生，不過相信量變積累到一定程度，我就會(huì)迎來自己的質(zhì)變和升華。我在不斷的提升我的思想素質(zhì)和工作能力，我相信只要我做到了這一切，我就會(huì)迎來一個(gè)美好的未來!

（轉(zhuǎn)）重慶市勞動(dòng)和社會(huì)保障局關(guān)于印發(fā)重慶市企業(yè)特殊工種管理暫行辦法的通知-渝勞社辦發(fā)〔2005〕157號(hào)

(2013-02-26 16:52:56)

轉(zhuǎn)載▼

分類： 法律法規(guī) 標(biāo)簽：

企業(yè)特殊工種

管理暫行辦法

雜談

重慶市勞動(dòng)和社會(huì)保障局

關(guān)于印發(fā)重慶市企業(yè)特殊工種管理

暫行辦法的通知

渝勞社辦發(fā)〔2005〕157號(hào)

各區(qū)縣（自治縣、市）勞動(dòng)和社會(huì)保障局，北部新區(qū)產(chǎn)業(yè)促進(jìn)局： 經(jīng)市政府同意，現(xiàn)將《重慶市企業(yè)特殊工種管理暫行辦法》印發(fā)給你們，請遵照執(zhí)行。

二○○五年十月二十五日

重慶市企業(yè)特殊工種管理暫行辦法

第一章

總則

第一條 為了規(guī)范和加強(qiáng)本市企業(yè)特殊工種管理，完善特殊工種退休審批辦法，促使企業(yè)改善勞動(dòng)條件，保障職工身體健康，根據(jù)《重慶市人民政府關(guān)于印發(fā)重慶市參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)人員辦理退休暫行辦法的通知》（渝府發(fā)〔2004〕95號(hào)）和有關(guān)法規(guī)規(guī)定，制定本辦法。

第二條 本市行政區(qū)域內(nèi)參加了企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的企業(yè)職工（以下簡稱參保人員）從事特殊工種的管理及辦理特殊工種退休，按本辦法執(zhí)行。

本辦法所稱特殊工種是指井下、高空、高溫、低溫崗位，特別繁重體力勞動(dòng)，其他有害身體健康工作崗位，以及常年在海拔3500米以上高山、高原地區(qū)工作的崗位。

第三條 企業(yè)特殊工種管理遵循依法、科學(xué)、公正、公開的原則。第四條 市勞動(dòng)保障行政部門負(fù)責(zé)全市企業(yè)特殊工種的監(jiān)督管理和特殊工種退休審批，各區(qū)縣（自治縣、市）勞動(dòng)保障行政部門負(fù)責(zé)本行政區(qū)域內(nèi)企業(yè)特殊工種的監(jiān)督管理。

市和區(qū)縣（自治縣、市）養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)企業(yè)特殊工種從業(yè)人員相關(guān)信息的采集、記錄和管理，以及特殊工種退休審核。

第二章

特殊工種檢測 第五條 特殊工種檢測按照GBZ2-2002《工業(yè)場所有害因素職業(yè)接觸限值》、GB4200-84《高溫作業(yè)分級(jí)》、GB3869-83《體力勞動(dòng)強(qiáng)度分級(jí)》等國家標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)照國家有關(guān)部委頒布的各行業(yè)企業(yè)特殊工種名稱、工種性質(zhì)、勞動(dòng)條件進(jìn)行技術(shù)檢測。

特殊工種檢測根據(jù)特殊工種場所、職業(yè)特點(diǎn)以及企業(yè)實(shí)際情況，采用技術(shù)檢測和現(xiàn)場勘驗(yàn)調(diào)查相結(jié)合的方式進(jìn)行，其中有毒有害場所、高溫、低溫場所主要采取技術(shù)檢測方式，井下、高空、特別繁重體力勞動(dòng)主要采取現(xiàn)場勘驗(yàn)調(diào)查與技術(shù)檢測相結(jié)合的方式。

第六條 特殊工種檢測由市勞動(dòng)鑒定委員會(huì)辦公室負(fù)責(zé)組織實(shí)施，市勞動(dòng)鑒定中心具體承辦。其他有資質(zhì)的法定技術(shù)檢測機(jī)構(gòu)也可承擔(dān)特殊工種技術(shù)檢測工作。

第七條 市勞動(dòng)鑒定委員會(huì)辦公室應(yīng)建立特殊工種檢測專家?guī)?，開展特殊工種檢測工作。

特殊工種檢測專家應(yīng)具備下列條件：

（一）從事相關(guān)專業(yè)工作5年以上，具有高級(jí)技術(shù)職稱；

（二）精通本專業(yè)知識(shí)，熟練掌握特殊工種檢測的法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)和相關(guān)知識(shí)；

（三）具有良好的職業(yè)道德。

第八條 具有以下情況的企業(yè)，應(yīng)當(dāng)在本辦法實(shí)施之日起6個(gè)月內(nèi)申請?zhí)厥夤しN檢測：

（一）本辦法實(shí)施前已執(zhí)行特殊工種政策的企業(yè)；

（二）具有國家有關(guān)部委頒布的本行業(yè)企業(yè)特殊工種目錄所列特殊工種，但未按特殊工種有關(guān)規(guī)定辦理的企業(yè)；

（三）因轉(zhuǎn)產(chǎn)或生產(chǎn)設(shè)備、生產(chǎn)工藝、勞動(dòng)條件、勞動(dòng)環(huán)境等發(fā)生變化，可能影響特殊工種性質(zhì)變化的企業(yè)；

（四）需跨行業(yè)執(zhí)行特殊工種政策的企業(yè)。

以后企業(yè)發(fā)生轉(zhuǎn)產(chǎn)或生產(chǎn)設(shè)備、生產(chǎn)工藝、勞動(dòng)條件、勞動(dòng)環(huán)境等變化可能影響特殊工種性質(zhì)變化的，應(yīng)在上述情況發(fā)生之日起60日內(nèi)申請檢測。

第九條 企業(yè)申請?zhí)厥夤しN檢測應(yīng)通過本單位職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系所在區(qū)縣（自治縣、市）（以下簡稱參保地）的勞動(dòng)鑒定委員會(huì)辦公室提出，向市勞動(dòng)鑒定委員會(huì)辦公室申請檢測。原基本養(yǎng)老保險(xiǎn)行業(yè)統(tǒng)籌單位直接向市勞動(dòng)鑒定委員會(huì)辦公室申請?zhí)厥夤しN檢測。

申請?zhí)厥夤しN檢測應(yīng)分工種填報(bào)《重慶市企業(yè)特殊工種檢測申請表》（附件1，以下簡稱《申請表》）。

第十條 已按特殊工種政策執(zhí)行的企業(yè)的特殊工種，由市勞動(dòng)鑒定委員會(huì)辦公室定期組織開展普查檢測。普查檢測一般每3年開展一次，分批次輪流進(jìn)行。

第十一條 市勞動(dòng)鑒定委員會(huì)辦公室根據(jù)企業(yè)的申請和普查檢測的安排，委托市勞動(dòng)鑒定中心進(jìn)行技術(shù)檢測或現(xiàn)場勘驗(yàn)調(diào)查，并在技術(shù)檢測或現(xiàn)場勘驗(yàn)調(diào)查完成后30日內(nèi)形成技術(shù)檢測數(shù)據(jù)報(bào)告或現(xiàn)場勘驗(yàn)調(diào)查報(bào)告。承擔(dān)特殊工種技術(shù)檢測工作的其他有資質(zhì)的法定技術(shù)檢測機(jī)構(gòu)也應(yīng)在技術(shù)檢測完成后30日內(nèi)將技術(shù)檢測數(shù)據(jù)報(bào)告報(bào)市勞動(dòng)鑒定中心。

第十二條 市勞動(dòng)鑒定中心應(yīng)在完成或收到技術(shù)檢測數(shù)據(jù)報(bào)告或現(xiàn)場勘驗(yàn)調(diào)查報(bào)告后30日內(nèi)，組織專家進(jìn)行評(píng)審，提出評(píng)審意見，報(bào)市勞動(dòng)鑒定委員會(huì)辦公室審定。市勞動(dòng)鑒定委員會(huì)辦公室審定后由市勞動(dòng)鑒定委員會(huì)出具《重慶市企業(yè)特殊工種檢測結(jié)論書》（附件2，以下簡稱《檢測結(jié)論書》），并及時(shí)送達(dá)企業(yè)，同時(shí)抄送參保地勞動(dòng)鑒定委員會(huì)辦公室、參保地養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)和市級(jí)養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)。

《檢測結(jié)論書》有效期為3年，是特殊工種管理和辦理特殊工種退休的合法依據(jù)。

第十三條 特殊工種檢測收費(fèi)按市物價(jià)部門規(guī)定的收費(fèi)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

第三章 特殊工種管理

第十四條 凡符合國家有關(guān)部委頒布的各行業(yè)企業(yè)特殊工種政策規(guī)定，本辦法實(shí)施前已按特殊工種政策執(zhí)行的企業(yè)的特殊工種，經(jīng)檢測仍符合特殊工種勞動(dòng)條件標(biāo)準(zhǔn)的，仍按特殊工種政策執(zhí)行，并實(shí)行特殊工種管理；經(jīng)檢測不符合特殊工種勞動(dòng)條件標(biāo)準(zhǔn)的，從《檢測結(jié)論書》作出之日起，不再按特殊工種政策執(zhí)行，但職工此前在本工種的工作時(shí)間仍按特殊工種政策執(zhí)行。檢測前未執(zhí)行特殊工種政策的工種，經(jīng)檢測符合特殊工種勞動(dòng)條件標(biāo)準(zhǔn)的，從《檢測結(jié)論書》作出之日起，按特殊工種政策執(zhí)行，職工此前在本工種的工作時(shí)間不計(jì)算為特殊工種從業(yè)時(shí)間。

第十五條 企業(yè)應(yīng)對(duì)本單位的特殊工種名稱、工種性質(zhì)以及特殊工種從業(yè)人員進(jìn)行清理，分別建立特殊工種檔案和特殊工種從業(yè)人員檔案，作為職工辦理特殊工種退休和享受其他特殊工種政策的依據(jù)。

特殊工種檔案應(yīng)包括以下內(nèi)容：

（一）國家規(guī)定的特殊工種目錄和批準(zhǔn)文號(hào)；

（二）《申請表》

（三）《檢測結(jié)論書》；

（四）《重慶市企業(yè)特殊工種從業(yè)人員登記表》（附件3，以下簡稱《登記表》）；

（五）《重慶市企業(yè)特殊工種從業(yè)人員變動(dòng)登記表》（附件4，以下簡稱《變動(dòng)登記表》）；

（六）企業(yè)及其工會(huì)出具的本企業(yè)特殊工種及其從業(yè)人員情況公示證明材料。

特殊工種從業(yè)人員檔案應(yīng)包括以下內(nèi)容：

（一）《登記表》；

（二）能證明該職工從事特殊工種的相關(guān)原始資料，包括職工登記表、調(diào)資表、保健津貼表和工種變動(dòng)的廠內(nèi)調(diào)動(dòng)通知等。第十六條 市和區(qū)縣（自治縣、市）養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)按照業(yè)務(wù)分工，分別為從事特殊工種的參保人員建立特殊工種從業(yè)人員信息數(shù)據(jù)庫，記錄其從事特殊工種的時(shí)間、工作單位、工種名稱、工種性質(zhì)等信息，作為辦理特殊工種退休和享受其他特殊工種政策的依據(jù)。

第十七條 本辦法施行前已經(jīng)按特殊工種政策執(zhí)行的工種，應(yīng)在本辦法實(shí)施之日起6個(gè)月內(nèi)向參保地養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)（原基本養(yǎng)老保險(xiǎn)行業(yè)統(tǒng)籌單位向市級(jí)養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)，下同）報(bào)送《登記表》。

經(jīng)檢測符合特殊工種標(biāo)準(zhǔn)，新納入特殊工種管理的工種，應(yīng)在《檢測結(jié)論書》作出之日起60日內(nèi)向參保地養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)報(bào)送《登記表》。

報(bào)送《登記表》前，企業(yè)應(yīng)將擬報(bào)送的特殊工種從業(yè)人員的姓名、工種名稱、工種性質(zhì)、從業(yè)時(shí)間等情況在企業(yè)內(nèi)部張榜公示，公示時(shí)間不得少于7日。公示結(jié)束后由企業(yè)和工會(huì)出具公示情況證明，連同《登記表》一并報(bào)送。

特殊工種從業(yè)人員發(fā)生變動(dòng)的，企業(yè)應(yīng)于變動(dòng)發(fā)生之日起15日內(nèi)向參保地養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)報(bào)送《變動(dòng)登記表》。

第四章 特殊工種從業(yè)人員退休

第十八條 按照國家有關(guān)特殊工種退休的規(guī)定和本辦法第十四條規(guī)定，凡符合特殊工種退休條件的參保人員，從本辦法實(shí)施之日起，均可按特殊工種退休辦法申辦退休。第十九條 從本辦法實(shí)施之日起，企業(yè)申報(bào)特殊工種從業(yè)人員退休，除按渝府發(fā)〔2004〕95號(hào)文件規(guī)定應(yīng)提交的材料外，還應(yīng)提交以下材料：

（一）《檢測結(jié)論書》?！稒z測結(jié)論書》尚未作出的，需提供參保地勞動(dòng)鑒定委員會(huì)辦公室出具的已申請檢測、尚未作出檢測結(jié)論的證明材料；

（二）《登記表》。

第二十條 本辦法實(shí)施前已依法進(jìn)入關(guān)閉、破產(chǎn)、撤銷程序的企業(yè)，不再進(jìn)行特殊工種檢測，符合特殊工種退休條件的參保人員，仍按原特殊工種退休辦法申請辦理退休。

第二十一條 按本辦法規(guī)定新執(zhí)行特殊工種退休政策的企業(yè)特殊工種，曾經(jīng)在該工種從業(yè)而在本辦法實(shí)施前已辦理退休（職）的人員，不再重新辦理。

第五章 法律責(zé)任

第二十二條 企業(yè)違反本辦法規(guī)定，在特殊工種管理中存在弄虛作假、篡改職工檔案等行為的，由勞動(dòng)保障行政部門責(zé)令改正；在辦理特殊工種退休過程中存在上述行為的，按照渝府發(fā)〔2004〕95號(hào)文件規(guī)定處理。

第二十三條 勞動(dòng)鑒定委員會(huì)辦公室、市勞動(dòng)鑒定中心或者其他有資質(zhì)的法定技術(shù)檢測機(jī)構(gòu)的工作人員在特殊工種檢測中，違反法定檢測標(biāo)準(zhǔn)、檢測程序，或者有徇私舞弊、索賄受賄等違法違規(guī)行為的，由主管行政機(jī)關(guān)或行政監(jiān)察機(jī)關(guān)依法給予行政處分；情節(jié)嚴(yán)重，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

第二十四條 勞動(dòng)保障行政部門、社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)工作人員在特殊工種管理、辦理特殊工種從業(yè)人員退休過程中，違反國家規(guī)定，濫用職權(quán)、徇私舞弊、索賄受賄或玩忽職守、嚴(yán)重失職的，按照渝府發(fā)〔2004〕95號(hào)文件規(guī)定處理。

第六章 附則

第二十五條 本市參加了企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的企業(yè)化管理的事業(yè)單位可參照本辦法執(zhí)行。

第二十六條 本辦法自2005年11月1日起執(zhí)行。本市過去有關(guān)規(guī)定與本辦法不一致的，按本辦法執(zhí)行。

來自：http://yy.cq.gov.cn/zfxx/zfdt/zfxxgk/xzfbmxxgkmljzn/sbj/zcfg/26348.htm-重慶市企業(yè)特殊工種管理暫行辦法及部份說明

特殊工種是指哪些工種？

所謂特殊工種是指經(jīng)過原勞動(dòng)人事部或國家各有關(guān)主管部門審批確認(rèn)能夠辦理提前五年退休的工種。

依據(jù)：渝府發(fā)〔2004〕95號(hào)

參保人員辦理特殊工種退休的條件是什么？

男年滿55周歲，女年滿45周歲。此外還應(yīng)符合以下規(guī)定：

（一）從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動(dòng)或者其他有害身體健康工作的工人，無論現(xiàn)在或過去從事這類工作，凡符合下列條件之一者，均可按規(guī)定辦理特殊工種退休：

1.從事高空和特別繁重體力勞動(dòng)工作累計(jì)滿10年的； 2.從事井下高溫工作累計(jì)滿9年的；

3.從事其他有害身體健康工作累計(jì)滿8年的。

（二）常年在海拔3500米以上高原地區(qū)和攝氏零度以下的冷庫、生產(chǎn)車間等低溫場所工作的工人退休時(shí)，可參照從事井下、高溫作業(yè)工人的有關(guān)規(guī)定辦理；常年在海拔4500米以上高山、高原地區(qū)工作的工人退休時(shí)，可參照從事其他有害身體健康工作工人的規(guī)定辦理。

依據(jù)：渝府發(fā)〔2004〕95號(hào) 如何辦理養(yǎng)老待遇審核？

參保單位辦理從事特殊工種人員提前退休，除提供辦理正常退休養(yǎng)老待遇審核所需材料外，還應(yīng)提供本人提出按從事特殊工種提前退休的申請書、參保單位《辦理特殊工種退休人員基本情況公示表》及《辦理特殊工種退休公示結(jié)果意見書》。經(jīng)辦機(jī)構(gòu)審核符合條件的按規(guī)定給付基本養(yǎng)老金。