第一篇：中共周口市委關(guān)于開展

中共周口市委關(guān)于開展“解放思想、改革創(chuàng)新、開放開明、促進(jìn)發(fā)展”

主題教育的意見

（2008年5月14日）

為了深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十七大精神，全面落實科學(xué)發(fā)展觀，進(jìn)一步解放思想、更新觀念，為我市改革開放和現(xiàn)代化建設(shè)奠定堅實的思想基礎(chǔ)，促進(jìn)全市追趕型跨越式發(fā)展，市委決定，在全市范圍內(nèi)廣泛開展“解放思想、改革創(chuàng)新、開放開明”主題教育，現(xiàn)提出如下意見：

一、指導(dǎo)思想

高舉中國特色社會主義偉大旗幟，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，以“解放思想、改革創(chuàng)新、開放開明”為主題，以黨政部門和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部為重點(diǎn)，開展主題教育，努力破除影響周口科學(xué)發(fā)展、跨越發(fā)展的思想障礙和體制機(jī)制障礙，推動全市思想大解放、觀念大更新、視野大開闊、工作大創(chuàng)新。

二、基本原則

堅持圍繞主題，突出教育重點(diǎn)；堅持理論學(xué)習(xí)，立足自我教育；堅持領(lǐng)導(dǎo)帶頭，開展自查自糾；堅持聯(lián)系實際，注重解決問題；堅持調(diào)查研究，集中群眾智慧；堅持分步實施，務(wù)求取得實效。

三、目標(biāo)任務(wù)通過開展主題教育，進(jìn)一步貫徹落實黨的十七大精神，增強(qiáng)貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀的自覺性和堅定性，認(rèn)清形勢，把握市情，深化改革，促進(jìn)開放，努力在解放思想上邁出新步伐，在改革創(chuàng)新上實現(xiàn)新突破，在開放開明上取得新進(jìn)展，在促進(jìn)科學(xué)發(fā)展上取得新成效。具體要求是：

（一）在解放思想上努力做到“八破八立”：堅決破除唯書唯上的教條主義思想，牢固樹立尊重客觀規(guī)律、一切從實際出發(fā)、實是求是的觀念；堅決破除墨守成規(guī)、因循守舊的保守主義思想，牢固樹立敢想敢干、敢于創(chuàng)新的觀念；堅決破除小團(tuán)體利益和個人利益至上的思想，牢固樹立顧全大局、維護(hù)周口形象的觀念；堅決破除畏難消極、等待觀望的思想，牢固樹立知難而進(jìn)、奮起直追的觀念；堅決破除得過且過、不思進(jìn)取的思想，牢固樹立不甘落后、敢超爭先的觀念；堅決破除小進(jìn)即滿、小富即安的小農(nóng)經(jīng)濟(jì)思想，牢固樹立大市場、大開放、大發(fā)展的觀念；堅決破除計劃經(jīng)濟(jì)體制下形成的陳舊僵化的思想，牢固樹立適應(yīng)社會主義市場經(jīng)濟(jì)的觀念；堅決破除封閉自守、狹隘自私的思想，牢固樹立開放兼容、合作共贏的觀念。

（二）在改革創(chuàng)新上強(qiáng)力推動“四個創(chuàng)新”：創(chuàng)新發(fā)展理念，轉(zhuǎn)變高投入、高消耗、高污染、低效益的傳統(tǒng)發(fā)展觀念，堅持好中求快、又好又快，樹立科學(xué)發(fā)展、跨越發(fā)展的價值取向和思想觀念；創(chuàng)新發(fā)展思路，擯棄傳統(tǒng)的思維定式和思維模式，適應(yīng)新形勢、新任務(wù)的特點(diǎn)和經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式的轉(zhuǎn)變，著眼于求實、求新，不斷拓展經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展的新思路和新途徑；創(chuàng)新體制機(jī)制，改革制約我市經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的體制機(jī)制，用改革的辦法解決前進(jìn)中的問題，推進(jìn)各方面體制機(jī)制的改革創(chuàng)新，全面提高開放水平，建立充滿活力、富有效率、更加開放、有利于科學(xué)發(fā)展的體制機(jī)制；創(chuàng)新管理方式，克服舊體制下形成的不適應(yīng)現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的工作方式方法，學(xué)習(xí)掌握適應(yīng)新的形勢任務(wù)和客觀環(huán)境要求的科學(xué)管理方式和工作方法，不斷提升各級干部的領(lǐng)導(dǎo)水平和執(zhí)政能力。

（三）在開放開明上著力營造“四個環(huán)境”：著力營造務(wù)實高效的政務(wù)環(huán)境，加快政府職能轉(zhuǎn)變，建設(shè)服務(wù)型政府，增強(qiáng)各級干部的創(chuàng)造力和執(zhí)行力；著力營造寬松靈活的政策環(huán)境，建立健全促進(jìn)又好又快發(fā)展的政策體系，使投資主體潛能得到充分釋放，社會成員積極性得到充分發(fā)揮；著力營造誠實守信的人文環(huán)境，建立健全包括政府、企業(yè)、中介組織和個人在內(nèi)的社會信用體系，提高全社會履約踐諾的信用水準(zhǔn)；著力營造規(guī)范嚴(yán)明的法治環(huán)境，規(guī)范司法行為，嚴(yán)明執(zhí)法，公正執(zhí)法，文明執(zhí)法。

（四）在促進(jìn)科學(xué)發(fā)展上全力實現(xiàn)“四個推進(jìn)”：推進(jìn)政府職能部門管理方式方法的轉(zhuǎn)變，提高行政效能，真正把政府職能轉(zhuǎn)變到主要是統(tǒng)籌規(guī)劃、掌握政策、信息引導(dǎo)、組織協(xié)調(diào)、提供服務(wù)和檢查監(jiān)督上來，實現(xiàn)政府管理的科學(xué)化；推進(jìn)各行業(yè)各部門改革不斷深化，解決影響制約我市經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的關(guān)鍵環(huán)節(jié)和突出問題；推進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式由粗放型向集約型轉(zhuǎn)變，不斷提高經(jīng)濟(jì)發(fā)展的質(zhì)量和效益；推進(jìn)我市經(jīng)濟(jì)社會全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展，建設(shè)資源節(jié)約型、環(huán)境友好型社會。

四、方法步驟

這次主題教育，安排8個月時間，分4個階段進(jìn)行。

（一）動員學(xué)習(xí)階段（5月16日—7月15日）。主要任務(wù)是抓好組織發(fā)動，學(xué)習(xí)宣傳，營造氛圍。市委將召開動員大會，進(jìn)行全面部署。各縣市區(qū)和市直各單位要按照市委的部署，結(jié)合各自實際，制訂活動方案，召開動員會，進(jìn)行廣泛宣傳發(fā)動。要建立健全

學(xué)習(xí)制度，通過黨委中心組學(xué)習(xí)、報告會、座談會等多種形式，組織黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)中國特色社會主義理論體系，學(xué)習(xí)黨的十七大和省委八屆五次全全精神，學(xué)習(xí)市委二屆五次全會精神。要把學(xué)習(xí)貫穿于主題教育始終，各級干部要在認(rèn)真學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上，做好讀書筆記，并結(jié)合自己的工作和思想實際寫出心得體會。要充分運(yùn)用報紙、廣播、電視、網(wǎng)絡(luò)等新聞媒體，廣泛深入地宣傳，使全市廣大干部群眾特別是各級領(lǐng)導(dǎo)干部，深刻認(rèn)識到主題教育的重大意義和對我市經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的深遠(yuǎn)影響。

（二）查擺研討階段（7月15日—10月15日）。主要任務(wù)是圍繞主題教育的目標(biāo)任務(wù)，開展查擺和研討。各縣市區(qū)、市直各單位要通過座談會、研討會等形式開展廣泛深入的調(diào)研活動。既要認(rèn)真總結(jié)改革開放30年來取得的成績和經(jīng)驗，更要看到與先進(jìn)地區(qū)、先進(jìn)單位之間存在的差距和問題。各單位和各級領(lǐng)導(dǎo)干部要對照“八破八立”、“四個創(chuàng)新”、“四個環(huán)境”和“四個推進(jìn)”的具體要求，認(rèn)真總結(jié)和反思在破除影響周口科學(xué)發(fā)展的陳舊觀念上是否做到了解放思想，在適應(yīng)新形勢新任務(wù)要求的方式方法和體制機(jī)制上是否做到了改革創(chuàng)新，在營造經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的寬松環(huán)境上是否做到了開放開明。要結(jié)合各自的工作實際和特點(diǎn)，量化列出與“解放思想、改革創(chuàng)新、開放開明”不相適應(yīng)的現(xiàn)象和問題，在深入座談、調(diào)研、總結(jié)、反思的基礎(chǔ)上，進(jìn)行分析梳理，形成本單位綜合調(diào)研報告和領(lǐng)導(dǎo)干部個人思想?yún)R報材料。

（三）整改提高階段（10月16日—11月30日）。主要任務(wù)是研究制定改進(jìn)工作的意見和措施，形成推動工作促進(jìn)發(fā)展的長效機(jī)制。各縣市區(qū)、市直各單位要認(rèn)真總結(jié)主題教育的成功做法和經(jīng)驗，在學(xué)習(xí)、調(diào)研、討論、查擺、總結(jié)的基礎(chǔ)上，逐條對照在查擺研討階段發(fā)現(xiàn)的不良現(xiàn)象和突出問題，提出整改意見，制定整改措施，形成體現(xiàn)主題教育成果的總結(jié)報告。市委在匯集各方意見的基礎(chǔ)上，提出我市改革發(fā)展意見和總體規(guī)劃。

（四）檢查驗收階段（12月1日—12月31日）。主要任務(wù)是對主題教育進(jìn)行檢查驗收，總結(jié)交流。市主題教育領(lǐng)導(dǎo)小組及其辦公室將對主題教育的各個階段進(jìn)行檢查驗收，保證活動的每個階段取得實實在在的成果。整改提高階段結(jié)束后，將對主題教育進(jìn)行全面檢查，綜合評估，看是否按照市委的統(tǒng)一部署把主題教育的各個環(huán)節(jié)落到實處。主要檢查學(xué)習(xí)宣傳是否認(rèn)真扎實，查擺研討是否切合實際，整改提高是否措施得力，主題教育是否取得預(yù)期效果。對重視不夠、組織不力、工作措施不到位、教育活動效果不明顯的單位，給予通報批評，并責(zé)令補(bǔ)課，給予單位主要領(lǐng)導(dǎo)同志誡勉談話。市委將適時召開主題教育成果總結(jié)交流大會，各縣市區(qū)、市直各單位也要召開大會，進(jìn)行總結(jié)交流。

五、組織領(lǐng)導(dǎo)各級各單位要按照市委的決策部署把這次主題教育作為一項重要政治任務(wù)，認(rèn)真組織，全面發(fā)動，確保取得實效。

（一）成立工作機(jī)構(gòu)，分解落實責(zé)任。主題教育在市委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行。市委成立“解放思想、改革創(chuàng)新、開放開明”主題教育領(lǐng)導(dǎo)小組（名單附后），各縣市區(qū)、市直各單位都要建立相應(yīng)的工作機(jī)構(gòu)，一把手負(fù)總責(zé)，分管負(fù)責(zé)同志具體抓，要精心策劃，周密安排，分類指導(dǎo)，真正把活動抓緊抓好，抓出實效。

（二）做好輿論引導(dǎo)，營造良好氛圍。要認(rèn)真組織好主題教育的宣傳發(fā)動，通過各種有效形式，廣泛動員廣大干部群眾積極參與到主題教育中來。報紙、電臺、電視、網(wǎng)絡(luò)等各類新聞媒體要制訂詳盡的宣傳方案，開設(shè)專欄、專題，刊播一批社論評論、理論文章、學(xué)習(xí)體會、人物訪談等，及時全面報道活動進(jìn)展情況，充分反映涌現(xiàn)出的先進(jìn)典型，全面展示各地各單位主題教育帶來的新思路、新舉措、新成效，展現(xiàn)全市黨員干部群眾投身科學(xué)發(fā)展、跨越發(fā)展的飽滿熱情和嶄新風(fēng)貌。

（三）緊密結(jié)合實際，確保收到實效。全市各級黨組織和廣大黨員干部，要把開展主題教育同深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十七大精神緊密結(jié)合起來，把十七大提出的各項戰(zhàn)略任務(wù)和奮斗目標(biāo)貫徹好、落實好；同紀(jì)念改革開放30周年緊密結(jié)合起來，堅定全市黨員干部堅持改革開放的信心和決心；同我市實現(xiàn)追趕型跨越式發(fā)展的實際緊密結(jié)合起來，把各項目標(biāo)任務(wù)落到實處；同解決本地本部門當(dāng)前工作中存在的突出問題緊密結(jié)合起來，改進(jìn)工作作風(fēng)，完善工作機(jī)制，創(chuàng)新工作方法，開創(chuàng)工作新局面。

（四）強(qiáng)化督導(dǎo)檢查，注重工作落實。各級黨組織要切實加強(qiáng)對活動的指導(dǎo)和檢查，及時掌握進(jìn)展情況，督促各項工作的落實。市委將成立督導(dǎo)組，適時對各縣市區(qū)、市直各單位的主題教育進(jìn)行督導(dǎo)。各縣市區(qū)委和下屬單位較多的市直單位黨組（黨委）也要抽調(diào)人員組成督導(dǎo)組，加強(qiáng)對所屬單位的督導(dǎo)檢查，了解活動開展情況，及時發(fā)現(xiàn)問題，督促解決問題，防止形式主義和走過場。

第二篇：中共保山市委關(guān)于認(rèn)真開展

中共保山市委關(guān)于認(rèn)真開展“四群”教育的意見

為推動保山科學(xué)發(fā)展和諧發(fā)展跨越發(fā)展，按照省委的統(tǒng)一部署，市委決定用五年時間，在全市認(rèn)真開展群眾觀點(diǎn)、群眾路線、群眾利益、群眾工作教育（以下簡稱“四群”教育）?，F(xiàn)提出如下意見。

一、充分認(rèn)識開展“四群”教育的重要性

近年來，全市各級黨組織和廣大黨員干部始終堅持黨的群眾路線，積極創(chuàng)新社會管理，尤其是開展“四比四促”向楊善洲同志學(xué)習(xí)活動及實施群眾工作六項制度以來，有效推動了群眾工作深入開展。隨著經(jīng)濟(jì)體制深刻變革，社會結(jié)構(gòu)深刻變動，利益格局深刻調(diào)整，思想觀念深刻變化，深入做好新形勢下群眾工作比以往任何時候都重要和緊迫。首先，開展“四群”教育是加強(qiáng)基層思想政治工作、夯實執(zhí)政基礎(chǔ)的需要。隨著廣大農(nóng)村經(jīng)濟(jì)體制改革不斷深入和基層民主政治建設(shè)的推進(jìn)，黨的基層思想政治建設(shè)工作和基層組織建設(shè)仍然存在不相適應(yīng)的地方，農(nóng)村基層部分群眾中不同程度存在的集體觀念、大局觀念、公德意識淡薄、盲目攀比、村莊建設(shè)管理水平低、小富即安、只講權(quán)利不講義務(wù)、封建迷信有所抬頭等，基層組織中尤其是部分村組干部存在著不想干、不愿干、不會干的問題，雖然不是主流，如不通過教育引導(dǎo)加以解決，將嚴(yán)重影響黨的政策在農(nóng)村的貫徹落實，最終影響黨在農(nóng)村的執(zhí)政效果。其次，開展“四群”教育是推動科學(xué)發(fā)展和諧發(fā)展跨越發(fā)展的需要。實現(xiàn)科學(xué)發(fā)展和諧發(fā)展跨越發(fā)展，體現(xiàn)了全市各族人民的根本利益，保證科學(xué)發(fā)展和諧發(fā)展跨越發(fā)展在農(nóng)村得到較好的貫徹落實，是擺在我們面前的重要任務(wù)，只有開展廣泛的群眾教育，才能凝聚力量、形成合力，把全面建設(shè)小康社會的宏偉藍(lán)圖變?yōu)楝F(xiàn)實。再次，開展“四群”教育是把向楊善洲同志學(xué)習(xí)活動引向深入的需要。圍繞貫徹落實胡錦濤總書記向楊善洲同志學(xué)習(xí)的重要批示，我市深入開展了向楊善洲同志學(xué)習(xí)的“四比四促”活動，廣大黨員干部帶著厚重的感情為群眾謀利益，贏得了群眾的信任。根據(jù)新時期群眾工作的需要和要求，許多黨員干部還需要分期分批深入農(nóng)村基層，了解群眾、推動政策落實、改善黨群干群關(guān)系、增長才干，從而不斷把向楊善洲同志學(xué)習(xí)活動引向深入。

二、開展“四群”教育的總體要求和主要任務(wù)

總體要求：開展“四群”教育，要以“學(xué)善洲、見行動”為主題，深入實際、深入基層、深入群眾，感知、感受和感悟群眾所思所盼，切實解決好人民群眾的根本利益和現(xiàn)實利益，達(dá)到干群受教育、作風(fēng)有改進(jìn)、發(fā)展上水平、群眾得實惠、社會更和諧、組織有加強(qiáng)的目標(biāo)，為推動科學(xué)發(fā)展和諧發(fā)展跨越發(fā)展提供堅強(qiáng)的保證。

（一）干群受教育。組織各級干部深入一線直接面對群眾開展工作，切實受到群眾觀點(diǎn)、群眾路線、群眾利益、群眾工作的教育，增進(jìn)與群眾的感情，密切與群眾的聯(lián)系。在廣大群眾中廣泛教育，培訓(xùn)教育引導(dǎo)農(nóng)民，使農(nóng)村群眾切實受到愛黨愛國、遵紀(jì)守法、明禮誠信、和睦孝敬等方面的教育，提高群眾綜合素質(zhì)。

（二）作風(fēng)有改進(jìn)。組織各級干部深入基層與群眾同吃、同住、同勞動，親身體驗百姓生活，幫助解決實際困難，使廣大干部在置身群眾的鍛煉中轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，真正解決人浮于事、官僚主義、脫離實際、脫離群眾等問題。

（三）發(fā)展上水平。組織各級干部深入實際幫助實施農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，完成好各項重點(diǎn)工作任務(wù)，幫助基層解決不會干、不能干、干不好的問題，促進(jìn)農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收，推動農(nóng)村經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展上水平。

（四）群眾得實惠。組織各級干部深入農(nóng)村落實各項利民惠民政策，抓好各項社會事業(yè)發(fā)展，落實民生保障制度，真正解決政策不落實、執(zhí)行打折扣、損害群眾利益的問題，實現(xiàn)好、維護(hù)好、發(fā)展好群眾的根本利益和現(xiàn)實利益，讓發(fā)展成果惠及廣大群眾。

（五）社會更和諧。組織各級干部深入群眾排查和化解矛盾糾紛，解決熱點(diǎn)難點(diǎn)問題，不斷加強(qiáng)和創(chuàng)新社會管理，解決工作方法簡單、群眾不理解、農(nóng)村糾紛突出、各種矛盾上交的問題，更好地激發(fā)社會活力，促進(jìn)社會公平正義，保持良好社會秩序，推動社會更加和諧穩(wěn)定。

（六）組織有加強(qiáng)。組織各級干部抓好農(nóng)村基層組織建設(shè)，不斷創(chuàng)先爭優(yōu)，真正解決理想信念滑坡、宗旨觀念淡化、爭創(chuàng)意識不濃、管黨責(zé)任不落實、基層組織不健全、軟弱渙散等問題，建強(qiáng)堡壘、凝心聚力、推動發(fā)展。

主要任務(wù)：通過五年的努力，完成六項重點(diǎn)任務(wù)，讓“四群”教育真正見實效、出成果。

（一）感恩教育。按照集中學(xué)習(xí)與分散教育相結(jié)合、區(qū)別對待與分類指導(dǎo)、正面教育、邊整邊改的原則，以“感恩、知恩、報恩”為主線，在全市黨員干部、機(jī)關(guān)企事業(yè)單位職工、廣大群眾和青少年中廣泛開展的感恩教育，著力增強(qiáng)全民愛國意識、愛黨意識、集體意識、團(tuán)結(jié)意識、和睦意識、和諧意識和感恩意識，牢固樹立共產(chǎn)黨好、社會主義好、改革開放好、人民群眾好的時代信念，從而感恩黨、感恩祖國、感恩人民、感恩社會主義、感恩改革開放，堅定共產(chǎn)主義理想信念，堅持社會主義道路，堅持改革開放。

（二）發(fā)展經(jīng)濟(jì)。（1）農(nóng)民收入倍增。按照市委、市政府確定的產(chǎn)業(yè)發(fā)展思路，強(qiáng)化農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，實施好農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)項目，幫助農(nóng)村因地制宜培植農(nóng)業(yè)主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)，有序轉(zhuǎn)移農(nóng)村勞動力，有效盤活農(nóng)村土地資產(chǎn)，落實強(qiáng)農(nóng)惠農(nóng)政策補(bǔ)貼，推動農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展，著力提高家庭經(jīng)營性收入、工資性收入、轉(zhuǎn)移性收入和財產(chǎn)性收入，實現(xiàn)農(nóng)民人均純收入年均增長15%以上、達(dá)到8931元的目標(biāo)。（2）發(fā)展農(nóng)民專業(yè)合作社。按照龍頭企業(yè)帶動型、能人大戶帶動領(lǐng)辦型、特色牽動型、供銷社領(lǐng)辦型、農(nóng)村基層黨組織帶動型等發(fā)展模式，圍繞重點(diǎn)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展，認(rèn)真總結(jié)煙草生產(chǎn)專業(yè)合作社經(jīng)驗，建立健全體制機(jī)制，成熟一個發(fā)展一個、發(fā)展一個成功一個，不斷提高農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)組織化、規(guī)模化、專業(yè)化、標(biāo)準(zhǔn)化和市場化程度，實現(xiàn)全市農(nóng)民專業(yè)合作社達(dá)2000個以上、覆蓋所有優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)和80%以上的村、農(nóng)民入社率達(dá)60%以上的目標(biāo)。（3）發(fā)展農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì)。按照產(chǎn)業(yè)帶動型、租賃經(jīng)營型、服務(wù)創(chuàng)收型、資源開發(fā)型、區(qū)位帶動型等經(jīng)營模式，采取盤活集體資產(chǎn)、依法經(jīng)營集體土地、發(fā)展村級合作經(jīng)濟(jì)等方式，幫助農(nóng)村增加集體經(jīng)濟(jì)可支配收入，確?！笆濉蹦崿F(xiàn)年經(jīng)營性收入1萬元以下的空殼村減少80%、50%的村集體年可支配收入超過3萬元的目標(biāo)。

（三）綠化荒山。按照“森林保山”建設(shè)的總體部署，以“弘揚(yáng)生態(tài)文明、共建綠色保山”為主題，圍繞綠色屏障、綠色城市、綠色村鎮(zhèn)、綠色通道“四綠”工程，突出荒山荒坡、城鎮(zhèn)面山、“兩江四路”沿岸沿邊、鄉(xiāng)鎮(zhèn)村莊等重點(diǎn)區(qū)域，幫助搞好綠化，實現(xiàn)重點(diǎn)區(qū)域森林覆蓋率由41.8%提高到46%、全市森林覆蓋率由61.9%提高到65%的目標(biāo)。

（四）村莊建設(shè)。按照“守住紅線、統(tǒng)籌城鄉(xiāng)、城鎮(zhèn)上山、農(nóng)民進(jìn)城”的總體要求，落實“山水田園一幅畫，城鎮(zhèn)村落一體化”的思路，圍繞資源、區(qū)位、交通、市場和產(chǎn)業(yè)等比較優(yōu)勢以及建設(shè)山地、山水、田園三型特色城鎮(zhèn)，采取“城增村減”、“遷村并點(diǎn)”、“撤村建居”、“四清四改兩拆”等措施，從規(guī)劃入手，引導(dǎo)好、發(fā)動好村莊建設(shè)，大力整治“臟亂差”現(xiàn)象；認(rèn)真宣傳并落實好“蓋兩床被子、穿十件衣服”等政策措施，促進(jìn)農(nóng)村人口向城鎮(zhèn)有序轉(zhuǎn)移。實現(xiàn)全市自然村減少20%左右、80%以上村莊“臟亂差”問題基本得到治理、引導(dǎo)20萬農(nóng)民進(jìn)城、城鎮(zhèn)化水平達(dá)40%以上的目標(biāo)。

（五）群眾工作。認(rèn)真貫徹落實《中共保山市委關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)新形勢下群眾工作的意見》，繼續(xù)實施領(lǐng)導(dǎo)干部蹲點(diǎn)、聯(lián)村入戶、信訪工作、矛盾糾紛排查調(diào)處、群眾工作督查、群眾工作問責(zé)六項制度。強(qiáng)化直接聯(lián)系，推動干部深入實際、深入基層、深入群眾。推動各級干部重心下移。市級領(lǐng)導(dǎo)干部每年深入基層調(diào)研不少于2個月，市直部門、上級駐保部門和縣區(qū)級領(lǐng)導(dǎo)干部每年深入基層調(diào)研不少于3個月，縣區(qū)直部門、上級駐縣區(qū)部門領(lǐng)導(dǎo)干部每年深入基層調(diào)研不少于4個月，鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部每年駐村（社區(qū)）時間不少于60天。每年至少撰寫1篇有情況、有分析、有建議、能解決問題的調(diào)研報告。選派新農(nóng)村建設(shè)工作隊。從2012年開始，用5年時間，全市選派7830名新農(nóng)村建設(shè)指導(dǎo)員，按每年1/5的比例，每年選派1566名、組成72個工作隊，集中力量到困難多、上訪多、發(fā)展慢、任務(wù)重的村，圍繞“四群”教育的任務(wù)，駐村入戶宣傳政策、開展教育、推動發(fā)展、解決問題。實行建卡聯(lián)系制度。全市各級黨政部門，中央及省屬駐保行政、事業(yè)單位，人民團(tuán)體及鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）直屬部門每個單位聯(lián)系一個村（社區(qū)），覆蓋所有行政村（社區(qū)）。聯(lián)村單位每名干部職工與1—3戶困難群眾結(jié)對。建立“雙卡”，即：建立《民情聯(lián)系卡》，注明干部姓名、工作崗位、聯(lián)系電話、電子郵箱和承諾事項，送達(dá)所聯(lián)系群眾；建立《民情登記卡》，記錄群眾家庭基本信息、生活生產(chǎn)狀況、反映的困難和訴求、干部聯(lián)系群眾主要工作情況等，避免各級干部的“雙卡”重復(fù)交叉，努力實現(xiàn)“雙卡”全覆蓋。重視加強(qiáng)和創(chuàng)新社會管理，及時化解農(nóng)企利益紛爭、征地拆遷、林權(quán)糾紛等熱點(diǎn)難點(diǎn)問題，做好農(nóng)村禁毒防艾、防范和處理邪教、社會治安綜合治理、安全事故防范、促進(jìn)民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步、完善“村規(guī)民約”等工作，維護(hù)社會和諧穩(wěn)定。

（六）群眾急需。認(rèn)真梳理村（社區(qū)）、村民小組和群眾急需解決的困難和問題，在基礎(chǔ)設(shè)施改善、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展、社會事業(yè)進(jìn)步、民生保障等方面，為基層辦幾件看得見、摸得著、群眾最期盼的實事好事。

三、開展“四群”教育的工作方法

（一）學(xué)習(xí)武裝，掌握上情。各級領(lǐng)導(dǎo)干部和新農(nóng)村建設(shè)工作隊員要加強(qiáng)對農(nóng)業(yè)、農(nóng)村、農(nóng)民工作相關(guān)政策法規(guī)和各項工作措施的學(xué)習(xí)，圍繞“四群”教育工作任務(wù)重點(diǎn)學(xué)習(xí)調(diào)結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)方式、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)政策、生態(tài)治理、推動城鎮(zhèn)上山、引導(dǎo)農(nóng)民進(jìn)城、推進(jìn)農(nóng)業(yè)科技創(chuàng)新、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)等方面的知識，并做到先學(xué)一步、學(xué)深一步。

（二）調(diào)查研究，吃透下情。要緊緊圍繞“四群”教育重點(diǎn)工作任務(wù)和群眾關(guān)心關(guān)注的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題，探索科學(xué)方法，改進(jìn)調(diào)研方式，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，深入一線開展調(diào)查研究，向基層干部和群眾學(xué)習(xí)，在調(diào)查研究中發(fā)現(xiàn)問題，掌握第一手材料和直接信息，增強(qiáng)解決問題的針對性。

（三）制定措施，符合實際。在掌握各項政策措施和充分調(diào)研的基礎(chǔ)上，結(jié)合實際，分別制定感恩教育、發(fā)展經(jīng)濟(jì)、綠化荒山、村莊建設(shè)、群眾工作和群眾急需以及解決其他突出問題的各項工作方案措施，并逐項抓落實。

（四）統(tǒng)籌兼顧，突出重點(diǎn)。開展“四群”教育重在實踐，貴在行動，最終要體現(xiàn)在推動科學(xué)發(fā)展和諧發(fā)展跨越發(fā)展上來，要把開展“四群”教育與創(chuàng)先爭優(yōu)活動、“三查三看”教育整改、“四比四促”向楊善洲同志學(xué)習(xí)活動、落實市委群眾工作六項制度緊密結(jié)合起來，相互融合、共同推進(jìn)。既要把“四群”教育的各項重點(diǎn)任務(wù)完成好，又要兼顧好其他工作。

（五）發(fā)動群眾，廣泛參與。“四群”教育的效果取決于群眾的參與程度，要廣泛宣傳發(fā)動，緊緊依靠群眾，充分發(fā)動群眾，善于從群眾中汲取智慧和力量，發(fā)揮群眾的積極性、主動性和創(chuàng)造性，開展各項工作內(nèi)容和工作環(huán)節(jié)都要讓群眾積極參與，形成良好的互動。

四、切實加強(qiáng)對“四群”教育工作的組織領(lǐng)導(dǎo)

開展“四群”教育，要加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，整合工作力量，強(qiáng)化督查考核，注重統(tǒng)籌推進(jìn)，加大輿論宣傳，確保取得實效。

（一）整合力量，形成合力。市委成立開展“四群”教育領(lǐng)導(dǎo)小組，整合市委組織部、市新農(nóng)辦和市委創(chuàng)先爭優(yōu)活動、“四比四促”向楊善洲同志學(xué)習(xí)活動、“三查三看”教育領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室等人員力量，負(fù)責(zé)全市教育活動的組織指導(dǎo)、工作部署、督促檢查，杜絕政出多門。各縣區(qū)各部門要成立相應(yīng)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)和工作機(jī)構(gòu)，抽調(diào)工作人員，制定工作方案，認(rèn)真組織實施，切實抓好落實。

（二）明確責(zé)任，層層負(fù)責(zé)。黨委（黨組）主要領(lǐng)導(dǎo)要認(rèn)真履行第一責(zé)任人職責(zé)，既要率先垂范，又要抓好本地本單位的“四群”教育。繼續(xù)實行市級領(lǐng)導(dǎo)掛鉤聯(lián)系縣區(qū)責(zé)任制，各級分管領(lǐng)導(dǎo)對分管部門開展教育活動負(fù)責(zé)，做到一級帶著一級干、一級做給一級看。要高度重視省級“四群”教育示范縣創(chuàng)建工作，著力抓好一批市級“四群”教育示范點(diǎn)建設(shè)。

（三）加強(qiáng)督查，嚴(yán)格考核。要定期不定期召開工作匯報會，通過聽匯報、組織交流發(fā)言推動工作。各級“四群”辦要加大督查力度，隨時掌握工作動態(tài)，跟蹤問效，對重視不夠，落實不力的，一經(jīng)查實，及時啟動問責(zé)程序，對相關(guān)人員進(jìn)行問責(zé)。強(qiáng)化實績考核，加大干部使用力度，市委每年提拔使用10名以上做出突出成績的新農(nóng)村建設(shè)工作隊員，表彰一批優(yōu)秀新農(nóng)村建設(shè)工作隊員。

（四）落實資金，強(qiáng)化保障。市級財政每年安排1000萬元工作經(jīng)費(fèi)，直接用于“四群”教育。各級各部門要多方籌集爭取，并通過群眾一事一議等方式籌集資金，切實為基層解決一批實際問題。

（五）加強(qiáng)管理，嚴(yán)肅紀(jì)律。新農(nóng)村建設(shè)工作隊員要嚴(yán)格遵守群眾工作紀(jì)律，做到思想上尊重群眾、感情上貼近群眾、工作上依靠群眾，樹立良好的機(jī)關(guān)形象。各派出單位要支持工作隊員的工作，積極創(chuàng)造條件，解決后顧之憂。每年選派的工作隊員全部納入鄉(xiāng)鎮(zhèn)、按照對鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部的要求進(jìn)行管理，每名工作隊員除指導(dǎo)好面上工作外，重點(diǎn)聯(lián)系困難多、上訪多、發(fā)展慢、任務(wù)重的村民小組。

（六）廣泛宣傳，營造氛圍。要廣泛宣傳，全社會動員，從各級領(lǐng)導(dǎo)干部到單位全體干部職工以及廣大人民群眾都要參與進(jìn)來，營造氛圍、加強(qiáng)配合、形成合力、共同推動。要緊扣主要任務(wù)，每年開展專題培訓(xùn)，使工作隊員明白深入到農(nóng)村做什么、怎么做。充分運(yùn)用報刊、廣播、電視、網(wǎng)絡(luò)等媒體，強(qiáng)化輿論宣傳，營造良好的社會氛圍。及時總結(jié)、宣傳、推廣好的做法和經(jīng)驗，把我市“四群”教育不斷引向深入。

第三篇：中共濟(jì)源市委關(guān)于在全市開展2010

中共濟(jì)源市委關(guān)于在全市開展2010“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動的實施方案

發(fā)布時間： 2010-03-04 來源： 作者：

2007年以來，市委在全市各級黨組織和廣大黨員干部中連續(xù)三年開展了“創(chuàng)新思想觀念、優(yōu)化干部作風(fēng)、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境”集中教育活動。通過集中教育活動，全市各級黨組織和廣大黨員干部的科學(xué)發(fā)展意識、服務(wù)大局意識、思想創(chuàng)新意識明顯增強(qiáng)，各級領(lǐng)導(dǎo)干部切實轉(zhuǎn)變作風(fēng)，深入基層、深入實際、深入群眾，為人民群眾辦好事、辦實事，使一大批群眾反映強(qiáng)烈的突出問題得到有效解決，發(fā)展環(huán)境得到明顯改善，有力地促進(jìn)了全市經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展。

2010年，我市面臨著新的形勢、新的任務(wù)、新的挑戰(zhàn)和新的壓力。經(jīng)過多年的發(fā)展積累，濟(jì)源經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的基礎(chǔ)更加堅實，綜合經(jīng)濟(jì)實力顯著增強(qiáng)，對外影響力和知名度大幅提升，現(xiàn)在的濟(jì)源又站到了一個新的歷史起點(diǎn)上，同時十八個省轄市之間明爭暗賽、競相發(fā)展的態(tài)勢日趨激烈，一些擴(kuò)權(quán)市縣和周邊市縣的發(fā)展勢頭咄咄逼人，人民群眾要求加快發(fā)展的呼聲日益高漲。省委、省政府對濟(jì)源的發(fā)展寄予厚望，省委書記盧展工同志給予我市“有靈氣、有實力、有活力、有潛力”的高度評價，要求我市為全省的發(fā)展、為全省縣域經(jīng)濟(jì)的發(fā)展、為全省中心城市的發(fā)展起到好的示范作用。市委經(jīng)濟(jì)工作會議和市十二屆人大五次會議也明確提出了“三個堅持、四個著力、一個確保”和“六個全面提升”的工作要求，確定了今年的發(fā)展預(yù)期目標(biāo)。2010年對濟(jì)源來講是一個非常重要的年份，是圓滿完成“十一五”規(guī)劃、為“十二五”規(guī)劃增實力、打基礎(chǔ)的關(guān)鍵之年，是實現(xiàn)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展全面提速、全面提升的關(guān)鍵之年，是進(jìn)一步提升濟(jì)源在全省、乃至全國影響力和知名度的關(guān)鍵之年。面對新的發(fā)展形勢和任務(wù)，面對省委、省政府對我們提出的新希望和新要求，面對人民群眾對我們越來越高的期望，迫切需要我們進(jìn)一步優(yōu)化思想觀念、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，提高辦事效率，改善服務(wù)質(zhì)量，全面提升發(fā)展環(huán)境。但是，目前我們在思想觀念、干部作風(fēng)和發(fā)展環(huán)境方面仍然存在一些與形勢和任務(wù)不相適應(yīng)的突出問題。主要表現(xiàn)為：一些職能部門大局意識和服務(wù)意識不強(qiáng)，“不作為、慢作為、亂作為”問題突出，辦事推諉扯皮，怕?lián)?zé)任，執(zhí)紀(jì)執(zhí)法不嚴(yán)不公，對損害發(fā)展環(huán)境的行為教育、打擊不力；一些黨員干部思想觀念滯后，法紀(jì)意識淡薄，部門利益和個人利益至上，不按原則辦事，不按政策辦事，不按制度辦事，不按程序辦事，搞特權(quán)、亂規(guī)矩等問題在行政審批、執(zhí)收執(zhí)罰等領(lǐng)域時有發(fā)生；個別村（居）的少數(shù)群眾圍門堵路、尋釁滋事等干擾項目建設(shè)和企業(yè)生產(chǎn)的問題不斷出現(xiàn)。這些問題嚴(yán)重?fù)p害了濟(jì)源的發(fā)展環(huán)境，嚴(yán)重影響了濟(jì)源的對外形象，必須引起高度重視，認(rèn)真加以解決。為此，市委研究決定，從2010年2月底開始，用兩個月時間，在全市各部門、各單位、各鎮(zhèn)（街道）和廣大黨員干部中繼續(xù)深入開展“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動。本“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動重點(diǎn)解決群眾和企業(yè)反映強(qiáng)烈的發(fā)展環(huán)境問題。

一、基本要求

以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，以思想大解放、作風(fēng)大轉(zhuǎn)變促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境大提升為重點(diǎn)，突出重點(diǎn)部門、重點(diǎn)單位、重點(diǎn)崗位和重點(diǎn)人員，堅持學(xué)習(xí)教育貫徹始終、服務(wù)發(fā)展貫徹始終、集中解決問題貫徹始終、查辦案件貫徹始終，著力解決影響我市經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境的突出問題，切實營造廉潔高效的政務(wù)環(huán)境、公正嚴(yán)明的司法環(huán)境、安全穩(wěn)定的社會環(huán)境和文明和諧的人文環(huán)境，全面推動我市經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展實現(xiàn)新跨越。

二、活動范圍

全市各部門、各單位、各鎮(zhèn)（街道），5個街道辦事處的所有居委會，企業(yè)和重點(diǎn)工程周邊村。

三、方法步驟

這次“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動從2010年2月25日開始，至2010年4月30日結(jié)束，分三個階段進(jìn)行。

（一）學(xué)習(xí)討論、提高認(rèn)識階段（2月25日—3月11日）

各部門、各單位、各鎮(zhèn)（街道）要組織黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)市委書記段喜中同志在全市“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動動員大會上的講話、《中共濟(jì)源市委關(guān)于在全市開展2010“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動的實施方案》以及《濟(jì)源市“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動學(xué)習(xí)資料匯編》的內(nèi)容，重點(diǎn)要學(xué)習(xí)好《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》、《中共中央、國務(wù)院關(guān)于治理向企業(yè)亂收費(fèi)、亂罰款和各種攤派等問題的決定》、《中共中央紀(jì)委關(guān)于嚴(yán)格禁止利用職務(wù)上的便利謀取不正當(dāng)利益的若干規(guī)定》、《河南省關(guān)于損害經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境行為的責(zé)任追究辦法》、《河南省人民政府關(guān)于規(guī)范行政處罰裁量權(quán)的若干意見》、《濟(jì)源市公務(wù)人員問責(zé)暫行辦法》，以及與部門業(yè)務(wù)密切相關(guān)的法律法規(guī)等。各村（居）要結(jié)合各自實際，確定學(xué)習(xí)內(nèi)容，增強(qiáng)學(xué)習(xí)的針對性。

學(xué)習(xí)采取集中學(xué)習(xí)和個人自學(xué)相結(jié)合、全面學(xué)習(xí)與重點(diǎn)學(xué)習(xí)相結(jié)合、書面學(xué)習(xí)與聆聽報告相結(jié)合、分析討論與查擺問題相結(jié)合、組織專題輔導(dǎo)與中心組學(xué)習(xí)相結(jié)合的方式進(jìn)行，人人建立學(xué)習(xí)筆記，撰寫心得體會，并通過開展“優(yōu)化發(fā)展環(huán)境、推動濟(jì)源發(fā)展新跨越”大討論、舉辦主題演講比賽、觀看警示教育片等靈活多樣的形式，提升學(xué)習(xí)效果。學(xué)習(xí)活動結(jié)束后，市“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動辦公室要組織相關(guān)法律法規(guī)和黨政紀(jì)知識考試，考試成績在全市通報。

（二）對照檢查、解決問題階段（3月12日—4月19日）

1。自查自糾（7天）。各部門、各單位、各鎮(zhèn)（街道）和全體黨員干部要通過學(xué)習(xí)法律法規(guī)知識、開展批評和自我批評等方式，深入查找本部門、本單位、本鎮(zhèn)（街道）和個人在優(yōu)化發(fā)展環(huán)境方面存在的突出問題。

（1）各部門、各單位、各鎮(zhèn)（街道）重點(diǎn)對照《中共中央、國務(wù)院關(guān)于治理向企業(yè)亂收費(fèi)、亂罰款和各種攤派問題的決定》和《河南省關(guān)于損害經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境行為的責(zé)任追究辦法》等政策法規(guī)，查糾以下八個方面的問題：一是有無消極貫徹市委、市政府決策部署，致使政策落實不到位的問題；二是有無決策不科學(xué)、政務(wù)不公開、承諾不兌現(xiàn)等問題；三是有無對企業(yè)亂檢查、亂攤派、強(qiáng)買強(qiáng)賣、拉贊助等問題；四是有無行政審批事項不進(jìn)服務(wù)窗口、私自增加審批環(huán)節(jié)、“前店后廠”等違反行政許可規(guī)定的問題；五是有無超標(biāo)收費(fèi)、取消項目仍在收費(fèi)、私設(shè)項目收費(fèi)，以及下達(dá)處罰指標(biāo)、處罰依據(jù)不公開、處罰標(biāo)準(zhǔn)不統(tǒng)一等違反行政執(zhí)法規(guī)定的問題；六是有無對優(yōu)化發(fā)展環(huán)境工作不負(fù)責(zé)任，對企業(yè)訴求無動于衷，對影響項目建設(shè)和企業(yè)生產(chǎn)的突發(fā)事件推諉扯皮的問題；七是有無本位主義嚴(yán)重，部門利益至上，不為發(fā)展大局著想的問題；八是有無教條主義，思想僵化，不主動為企業(yè)出謀劃策，導(dǎo)致項目上不去、企業(yè)辦事難，喪失招商引資機(jī)會的問題。

（2）黨員干部要做到“四對照，四查找”：一是對照《中共中央紀(jì)委關(guān)于嚴(yán)格禁止利用職務(wù)上的便利謀取不正當(dāng)利益的若干規(guī)定》，查找有無以權(quán)謀私、“吃拿卡要”等問題；二是對照《河南省人民政府關(guān)于規(guī)范行政處罰裁量權(quán)的若干意見》，查找有無執(zhí)法不公、徇私枉法等問題；三是對照《濟(jì)源市公務(wù)人員問責(zé)暫行辦法》，查找有無“門難進(jìn)、臉難看、話難聽、事難辦”、“不給好處不辦事，給了好處亂辦事”等問題；四是對照《濟(jì)源市效能告誡暫行辦法》，查找有無“懶、慢、散、粗、虛”以及首問不負(fù)責(zé)、超時辦結(jié)、超時不辦等問題。參加廉政警示教育的市管領(lǐng)導(dǎo)干部還要對照《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》，認(rèn)真開展廉政警示教育“回頭看”，查看在廉潔從政方面需要整改的問題是否整改到位，未整改的要查清原因，立即整改。

（3）各村（居）重點(diǎn)查找有無圍門堵路、斷水?dāng)嚯?、?qiáng)裝強(qiáng)卸、強(qiáng)買強(qiáng)賣、尋釁滋事、敲詐勒索等嚴(yán)重?fù)p害企業(yè)發(fā)展環(huán)境的問題。

各部門、各單位、各鎮(zhèn)（街道）和全體黨員干部查糾問題要積極主動，對于查出的問題要逐條說明情況，本著“自省自查、爭取主動”的原則，寫出自查自糾報告，由單位主要領(lǐng)導(dǎo)審定后報市“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動辦公室，活動辦公室要逐一審查。對主動查糾問題且解決問題到位的單位和個人，將不再予以追究；對隱情不查、有錯不糾、糾正不到位的單位和個人，要追究相關(guān)人員的責(zé)任，情節(jié)嚴(yán)重的給予黨政紀(jì)處理。

2。全面排查（7天）。各部門、各單位、各鎮(zhèn)（街道）要在自查自糾的基礎(chǔ)上開門征求意見。要通過召開座談會、走訪調(diào)研、設(shè)立征求意見箱等形式，廣泛征集基層單位和人民群眾對本部門、本單位、本鎮(zhèn)（街道）的意見和建議；要采取公開舉報電話、電子信箱等形式，接受社會各界群眾對涉及經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境問題的舉報投訴。對排查出的問題要主動解決，并將解決結(jié)果報活動辦公室；不能解決的問題也要及時上報。市“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動辦公室也要通過召開座談會、公布舉報電話、設(shè)立意見箱等形式廣泛征求意見，并對征集到的意見和建議進(jìn)行全面梳理，建立臺賬。

3。集中交辦（25天）。在全面排查、建立臺賬的基礎(chǔ)上，市“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動辦公室要采取集中交辦的形式，將損害我市經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境的案（事）件交給有關(guān)部門、有關(guān)單位限期辦結(jié)。對交辦之后不負(fù)責(zé)任、推諉扯皮、問題久拖不決的部門、單位和個人，要在全市通報，并進(jìn)行責(zé)任追究，依法依紀(jì)嚴(yán)肅處理。

（三）建章立制、總結(jié)驗收階段（4月20日—4月30日）

1。建章立制。各部門、各單位、各鎮(zhèn)（街道）要根據(jù)查擺出來的突出問題和群眾反映的意見，結(jié)合工作實際明確整改重點(diǎn)，制定整改措施，落實整改責(zé)任；要針對損害發(fā)展環(huán)境的主要問題，積極建立和完善各類規(guī)章制度，將集中教育活動的成果以制度形式固定下來。市優(yōu)化辦重點(diǎn)建立和完善政務(wù)公開制度、行政審批檢查通報制度、企業(yè)環(huán)境監(jiān)測點(diǎn)制度、阻工事件快速反應(yīng)機(jī)制等；各行政審批部門和市行政許可便民服務(wù)中心重點(diǎn)完善行政審批“首席代表負(fù)責(zé)制”、“聯(lián)審聯(lián)辦”制度等，并積極籌建電子監(jiān)察系統(tǒng)和電子評議系統(tǒng)，加強(qiáng)對各窗口工作的監(jiān)察監(jiān)督。要狠抓制度落實，提高制度的執(zhí)行力，形成長期堅持的工作規(guī)范。各部門、各單位、各鎮(zhèn)（街道）要將新建立的制度報上級部門研究批準(zhǔn)后，于4月25日之前報市“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動辦公室備案。

2。總結(jié)驗收。各部門、各單位、各鎮(zhèn)（街道）要認(rèn)真總結(jié)“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動開展情況，突出主要做法、問題整改情況、交辦事項完成情況和活動亮點(diǎn)，并于4月25日之前報市“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動辦公室?；顒愚k公室要重點(diǎn)對各部門、各單位、各鎮(zhèn)（街道）集中交辦問題的解決情況進(jìn)行檢查驗收，驗收結(jié)果在全市通報，并作為績效考核的重要依據(jù)。市委召開總結(jié)大會，對活動進(jìn)行全面總結(jié)。

四、保障措施

1。加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。市委成立“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動領(lǐng)導(dǎo)小組，指導(dǎo)全市集中教育活動的開展；市級領(lǐng)導(dǎo)要帶頭參加活動，并指導(dǎo)自己所分管的單位正常開展活動；各部門、各單位、各鎮(zhèn)（街道）也要成立相應(yīng)機(jī)構(gòu)，具體負(fù)責(zé)本部門、本單位、本鎮(zhèn)（街道）的集中教育活動；村（居）的集中教育活動由所在鎮(zhèn)（街道）負(fù)責(zé)組織實施。

2。加強(qiáng)協(xié)調(diào)配合?！耙粍?chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動由市紀(jì)委監(jiān)察局牽頭，市委辦公室、市委組織部、市委宣傳部、市委統(tǒng)戰(zhàn)部、市委政法委等成員單位及其他相關(guān)部門密切配合協(xié)作。市“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室要加強(qiáng)對整個活動的組織協(xié)調(diào)、集中交辦和督查指導(dǎo)。各部門、各單位、各鎮(zhèn)（街道）要各司其職、各負(fù)其責(zé)，加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)，形成推動活動開展的強(qiáng)大合力。

3。加強(qiáng)輿論宣傳。濟(jì)源電視臺、濟(jì)源日報社、濟(jì)源人民廣播電臺、濟(jì)源之窗等新聞媒體要采取多種形式，大力宣傳“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動的重要意義、目標(biāo)要求、工作任務(wù)，以及各部門、各單位、各鎮(zhèn)（街道）開展活動的新舉措、新成效、新風(fēng)尚，為集中教育活動營造濃厚的輿論氛圍。要充分發(fā)揮輿論監(jiān)督的作用，選擇一批損害發(fā)展環(huán)境的典型案（事）件進(jìn)行跟蹤報道，促進(jìn)問題解決。

4。加強(qiáng)督導(dǎo)檢查。市“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動辦公室成立督導(dǎo)檢查組，通過明察暗訪等形式，對各部門、各單位、各鎮(zhèn)（街道）開展集中教育活動的情況進(jìn)行督導(dǎo)檢查，及時掌握工作情況和案（事）件線索，提出意見建議，解決存在問題，保證活動正常進(jìn)行?；顒悠陂g，要專門組織一次行政審批制度改革檢查，及時發(fā)現(xiàn)、解決行政審批制度改革落實不到位的問題，切實為企業(yè)減輕負(fù)擔(dān)。

附：濟(jì)源市“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動領(lǐng)導(dǎo)小組成員名單

濟(jì)源市 “一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動領(lǐng)導(dǎo)小組

成 員 名 單

組長：段喜中市委書記

副組長：薛興國市委副書記

梁達(dá)貴市委常委、市紀(jì)委書記

薛玉森市委常委、市政府副市長

李剛市委常委、市委政法委書記、市公安局局長

李軍星市委常委、市委宣傳部部長

田國強(qiáng)市委常委、市委秘書長

白玉成市委常委、市委統(tǒng)戰(zhàn)部部長

宋萬軒市委常委、市委組織部部長

劉存敏市人大常委會副主任

吳麗鳴市政協(xié)副主席

成員：楊型光市紀(jì)委副書記

王社成市委副秘書長

孫志敏市委組織部副部長

殷拴長市委宣傳部副部長

孫正放市委統(tǒng)戰(zhàn)部副部長

趙年波市委政法委副書記

張彥偉市紀(jì)委常委

王愛玲市監(jiān)察局副局長

市“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，梁達(dá)貴同志兼任辦公室主任。

第四篇：中共東營市委關(guān)于在全市集中開展

中共東營市委關(guān)于在全市集中開展“學(xué)習(xí)先進(jìn)找差距，解放思想促發(fā)展”主題教育的意見

為教育引導(dǎo)全市廣大黨員干部進(jìn)一步解放思想,更新觀念,切實增強(qiáng)加快發(fā)展的緊迫感和責(zé)任感,大力營造干事創(chuàng)業(yè)的濃厚氛圍,推進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會更快更好地發(fā)展,市委決定,從5月9日開始,集中一個月時間,在全市廣泛開展“學(xué)習(xí)先進(jìn)找差距、解放思想促發(fā)展”主題教育?，F(xiàn)提出如下意見。

一、指導(dǎo)思想

堅持以“三個代表”重要思想為指導(dǎo),深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十六大精神,教育引導(dǎo)廣大黨員干部進(jìn)一步認(rèn)清在思想解放程度、改革開放力度、經(jīng)濟(jì)發(fā)展速度質(zhì)量效益后勁、發(fā)展環(huán)境等方面與先進(jìn)地區(qū)的差距,深入思考、認(rèn)真解決存在的突出問題,解放思想,與時俱進(jìn),奮發(fā)有為,開拓創(chuàng)新,努力實現(xiàn)加快發(fā)展、率先發(fā)展、協(xié)調(diào)發(fā)展。

二、基本內(nèi)容

這次集中教育活動,要在認(rèn)真學(xué)習(xí)借鑒外地先進(jìn)經(jīng)驗做法的基礎(chǔ)上,重點(diǎn)圍繞《市委辦公室、市政府辦公室關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)〈山東省學(xué)習(xí)考察團(tuán)赴江蘇、上海、浙江學(xué)習(xí)考察報告〉和〈市人大常委會考察組關(guān)于赴外地學(xué)習(xí)考察招商引資情況的報告〉的通知》(東辦發(fā)〔2003〕10號)中提出的六個問題組織學(xué)習(xí)討論,集中思考和解決以下三個方面存在的突出問題。

(一)深入開展解放思想、更新觀念的教育,切實解決妨礙發(fā)展特別是招商引資的思想觀念問題,牢固樹立只要有利于招商引資、推動?xùn)|營發(fā)展就敢闖敢干的思想觀念。思想是行動的先導(dǎo)。我們與先進(jìn)地區(qū)的差距表現(xiàn)在經(jīng)濟(jì)發(fā)展速度質(zhì)量效益上,但根子在思想觀念保守落后上。要教育引導(dǎo)廣大黨員干部圍繞“東營今天的大好局面主要是靠什么得來的”、“我們今后的奮斗目標(biāo)主要靠什么去實現(xiàn)”、“在目前激烈的競爭面前我們靠什么贏得主動”三個問題進(jìn)行認(rèn)真思考,深刻認(rèn)識解放思想對于推動招商引資、加快經(jīng)濟(jì)發(fā)展的極端重要性,對照先進(jìn)地區(qū)的經(jīng)驗做法,找出 1

在思想觀念上的具體差距,深刻剖析根源,認(rèn)識其危害,從而自覺摒棄小農(nóng)經(jīng)濟(jì)意識和封閉觀念,強(qiáng)化市場意識、競爭意識、開放意識、創(chuàng)新意識,敢于沖破一切束縛和條條框框的限制,形成只要有利于招商引資、推動?xùn)|營發(fā)展,就大膽闖、大膽試、大膽干的共識。

(二)深入開展抓住機(jī)遇、加快發(fā)展的教育,切實解決精神狀態(tài)方面存在的問題,真正形成干事創(chuàng)業(yè)的濃厚氛圍。要教育引導(dǎo)廣大黨員干部認(rèn)清先進(jìn)地區(qū)日新月異的發(fā)展局面,認(rèn)清各地競相發(fā)展、時不我待的競爭態(tài)勢,切實增強(qiáng)憂患意識和加快發(fā)展的緊迫感和責(zé)任感,始終保持奮發(fā)有為的精神狀態(tài),不斷開創(chuàng)招商引資和各項工作的新局面。要通過深入的有針對性的教育引導(dǎo),突出解決好當(dāng)前部分機(jī)關(guān)干部自滿自足、不思進(jìn)取的問題;松懈厭倦、消極應(yīng)付的問題;畏難發(fā)愁、缺乏信心的問題;縮手縮腳、觀望等待的問題;貪圖安逸、得過且過的問題等,充分調(diào)動廣大黨員干部的積極性、創(chuàng)造性,堅定信心,迎難而上,敢辦新事,會辦難事,能辦大事,鼓勵干事者,保護(hù)創(chuàng)業(yè)者,鞭策落后者,在全市真正形成干事創(chuàng)業(yè)的濃厚氛圍。

(三)深入開展轉(zhuǎn)變作風(fēng)、為經(jīng)濟(jì)發(fā)展服務(wù)的教育,切實解決軟環(huán)境建設(shè)方面存在的問題,努力營造良好的發(fā)展環(huán)境。要圍繞創(chuàng)造更加優(yōu)良的投資軟環(huán)境,教育引導(dǎo)廣大黨員干部深刻認(rèn)識官僚主義、形式主義給實際工作帶來的嚴(yán)重危害,切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)和領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng),突出解決政策落實不到位、部門承諾不踐諾的問題;服務(wù)意識差、辦事效率低的問題;門好進(jìn)、臉好看、事難辦的問題;執(zhí)法不文明、不規(guī)范,干擾外來投資者的問題;吃拿卡要,不給好處不辦事,給了好處亂辦事的問題。同時采取切實有效的措施,大力推進(jìn)投資軟環(huán)境建設(shè)。進(jìn)一步深化行政審批制度改革,加快推進(jìn)政府工作“提速”,完善“一站式”服務(wù)大廳運(yùn)作機(jī)制,真正做到事權(quán)到位,構(gòu)筑起行政快速通道;完善和落實各項優(yōu)惠政策,搞好延伸服務(wù),創(chuàng)造仿真環(huán)境;扎實推進(jìn)“信用東營”建設(shè),樹立文明立市、誠信興業(yè)的良好形象。這次集中教育活動,要緊緊圍繞加快發(fā)展深入學(xué)習(xí)思考,真正使各級各部門和廣大黨員干

部搞清楚外地經(jīng)驗是什么、我們的差距在哪里、加快發(fā)展怎么辦等重點(diǎn)問題,并結(jié)合各自實際,認(rèn)真回顧總結(jié)自身近年來促進(jìn)和服務(wù)于經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的做法,有利于發(fā)展的就堅持,不利于發(fā)展的就要堅決整改,切實解決實際問題,以思想的大解放、作風(fēng)的大轉(zhuǎn)變促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會大發(fā)展。

三、方法步驟

這次集中教育活動,從5月9日開始到6月9日結(jié)束,分四個階段進(jìn)行,每個階段一周左右,每周要至少安排一個休息日集中進(jìn)行學(xué)教活動。

(一)學(xué)習(xí)討論階段。各級各部門、單位都要專門召開會議進(jìn)行部署,統(tǒng)一思想認(rèn)識,明確這次主題教育的目的、意義、基本要求和方法步驟,制定具體的實施計劃。在此基礎(chǔ)上,采取集中學(xué)習(xí)與個人分散自學(xué)相結(jié)合的方式,組織黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)江蘇、上海、浙江和我省城陽等地招商引資加快發(fā)展的經(jīng)驗、2002全市招商引資總結(jié)表彰暨2003招商引資工作動員大會領(lǐng)導(dǎo)講話等重點(diǎn)內(nèi)容。集中學(xué)習(xí)建立考勤制度,黨員干部人人建立學(xué)習(xí)筆記,并聯(lián)系本職工作寫出學(xué)習(xí)心得體會。要正確處理工學(xué)矛盾,堅持集中學(xué)習(xí)日制度,在反復(fù)學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上,圍繞這次主題教育確定的三個方面的內(nèi)容和東辦發(fā)〔2003〕10號文件提出的6個問題進(jìn)行討論交流。

(二)對照檢查階段。各級各部門、單位要在認(rèn)真學(xué)習(xí)討論的基礎(chǔ)上,根據(jù)各自的職責(zé)范圍和這次主題教育確定的有關(guān)內(nèi)容,在認(rèn)真回顧總結(jié)自身促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的成功經(jīng)驗和做法的同時,重點(diǎn)圍繞思想解放程度、政策落實程度、服務(wù)意識和質(zhì)量等問題,對照先進(jìn)地區(qū)的經(jīng)驗做法,采取自己找、上級點(diǎn)、群眾幫的辦法,組織廣大干部職工結(jié)合工作實際,認(rèn)真查找并逐一列出自身存在的問題和差距,深入剖析原因,真正把問題找清,把原因分析透。各級各部門、單位要將查找的問題報集中教育領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。市里將統(tǒng)一組織征求社會各界意見,并梳理匯總,逐一列出單子,將問題反饋給有關(guān)部門。

(三)集中整改階段。對查找出的問題進(jìn)行認(rèn)真梳理,按照

“先進(jìn)地區(qū)能辦到的,我們也要辦到,而且要努力辦好”的原則,研究制定出自身針對性、可操作性強(qiáng)的具體對策措施,制定具體的整改方案,明確整改目標(biāo),落實責(zé)任人,分期分批逐一抓好落實。要堅持邊整邊改,立說立行,讓群眾看到實實在在的新變化。對一些重點(diǎn)難點(diǎn)問題,特別是外來投資者反映強(qiáng)烈的問題,要下大氣力,采取得力措施加以解決。各部門、單位要針對查找出的問題,對原有的服務(wù)承諾進(jìn)行修訂完善,重新制定出具體的服務(wù)規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn),其中對審批事項要設(shè)計出工作流程表,明確各個環(huán)節(jié)的標(biāo)準(zhǔn)、責(zé)任和時限要求,向社會公開,接受社會及外來投資者的監(jiān)督,為外來投資者提供優(yōu)質(zhì)、快捷、高效服務(wù)。

(四)總結(jié)提高階段。市里將組織人員采取聽取匯報、問卷調(diào)查、外來投資者評議等方式,檢查各單位活動開展的措施是否得力,是否達(dá)到預(yù)期效果。對達(dá)不到要求的,責(zé)令其繼續(xù)整改,直至達(dá)到要求。各級各部門、單位要專門召開會議,總結(jié)這次集中教育活動情況,通報主要問題的整改措施,同時建立完善有關(guān)規(guī)章制度,鞏固和發(fā)展這次主題教育的成果。通過這次主題教育,真正把廣大干部的積極性、創(chuàng)造性調(diào)動起來,振奮精神,扎實苦干,確保今年各項任務(wù)目標(biāo)的順利實現(xiàn),確保招商引資任務(wù)的全面完成,確保本地、本部門、單位不出現(xiàn)違背市委、市政府優(yōu)化投資軟環(huán)境各項政策規(guī)定的問題。市里將組織有關(guān)部門對活動開展情況進(jìn)行檢查驗收,并將有關(guān)情況通報全市。

四、組織領(lǐng)導(dǎo)

開展“學(xué)習(xí)先進(jìn)找差距、解放思想促發(fā)展”主題教育,是深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十六大精神、加快經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的重要舉措。各級各部門、單位要充分認(rèn)識搞好這次主題教育的重大意義,將其作為推動各項工作的有效載體,切實抓緊抓好、抓出成效。

一要高度重視,精心組織。為加強(qiáng)對這次主題教育的領(lǐng)導(dǎo),市委成立“學(xué)習(xí)先進(jìn)找差距、解放思想促發(fā)展”集中教育活動領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在市委宣傳部,具體負(fù)責(zé)教育活動的組織、協(xié)調(diào)和指導(dǎo)工作。各級各部門、單位也要成立相應(yīng)機(jī)

構(gòu)負(fù)責(zé)這項工作。主要領(lǐng)導(dǎo)同志要負(fù)總責(zé),認(rèn)真抓好組織實施,保證教育活動高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量地進(jìn)行。市里將把這次集中教育活動納入督查考核內(nèi)容,加大督查力度。各級宣傳文化部門特別是新聞媒體要大力宣傳主題教育的重要意義,宣傳各級各部門在教育活動中創(chuàng)造的新鮮經(jīng)驗和成功做法,宣傳廣大黨員干部在教育活動中精神面貌的新變化,宣傳教育活動為招商引資工作和其他各項工作帶來的新氣象。通過形式多樣、廣泛深入的宣傳發(fā)動,營造解放思想、加快發(fā)展的濃厚氛圍。

二要突出重點(diǎn),講求實效。這次主題教育涉及各個方面、不同層次。要緊密結(jié)合我市黨員干部的思想和工作實際,抓住重點(diǎn)問題,集中進(jìn)行整改,切實做到真學(xué)、真查、真改,務(wù)求實效。檢驗這次集中教育活動的成效,要著重看廣大黨員干部的思想觀念是否有明顯轉(zhuǎn)變、軟環(huán)境建設(shè)等方面存在的突出問題是否得到切實解決、干事創(chuàng)業(yè)的氛圍是否初步形成、所擔(dān)負(fù)的任務(wù)是否圓滿完成等。要妥善處理教育活動與各項工作的關(guān)系,既要集中時間、集中精力搞好教育活動,又要統(tǒng)籌兼顧,做到集中教育與其他各項工作兩不誤、兩促進(jìn)。要把這次教育活動與學(xué)習(xí)實踐“三個代表”重要思想、保持黨員先進(jìn)性教育結(jié)合起來,與學(xué)習(xí)宣傳王友成同志先進(jìn)事跡結(jié)合起來,與防治“非典”、弘揚(yáng)民族精神結(jié)合起來,與本單位的業(yè)務(wù)工作結(jié)合起來,以教育活動推動實際工作的開展,努力擴(kuò)大教育活動的成效。

三要加強(qiáng)督查,抓好落實。組織、宣傳、機(jī)關(guān)黨工委等部門要分工協(xié)作,形成配套聯(lián)動機(jī)制,齊心協(xié)力組織好這次教育活動。要采取調(diào)閱學(xué)習(xí)筆記、派員檢查督導(dǎo)、印發(fā)工作動態(tài)通報等措施,切實加強(qiáng)督查,確保教育活動各項任務(wù)的落實。各有關(guān)部門要明確職責(zé),密切配合,共同推進(jìn)這次主題教育。主題教育結(jié)束后,各縣區(qū)、市直各部門、單位要向市委寫出專題報告,重點(diǎn)報告查找出的具體問題和制訂的具體對策措施。

第五篇：中共六安市委

中共六安市委 六安市人民政府

關(guān)于表彰2007優(yōu)化發(fā)展環(huán)境、招商引資、發(fā)展

工業(yè)學(xué)霍山、發(fā)展民營經(jīng)濟(jì)暨發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)

先進(jìn)單位和先進(jìn)個人的決定

(2008年2月26日)六〔2008〕17號

2007，全市上下以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，緊緊圍繞“三個翻番”和“三大跨越”奮斗目標(biāo)，開拓創(chuàng)新，扎實工作，促進(jìn)了全市經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展。市委、市政府決定，對2007優(yōu)化發(fā)展環(huán)境、招商引資、發(fā)展工業(yè)學(xué)霍山、發(fā)展民營經(jīng)濟(jì)和發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)等方面涌現(xiàn)出的先進(jìn)單位和先進(jìn)個人予以表彰獎勵。

一、“發(fā)展環(huán)境暨政風(fēng)行風(fēng)萬人評”先進(jìn)單位

（一）授予市政府辦公室等7個單位（按類型和得分排序）“2007發(fā)展環(huán)境暨政風(fēng)行風(fēng)萬人評先進(jìn)單位”稱號，頒發(fā)獎牌，分別發(fā)獎金1萬元。

市政府辦公室

市政務(wù)服務(wù)中心

市發(fā)展和改革委員會

市氣象局

市地方稅務(wù)局

市公安消防支隊

市人民廣播電臺

（二）給予2005—2007連續(xù)三年獲得“發(fā)展環(huán)境暨政風(fēng)行風(fēng)萬人評先進(jìn)單位”稱號的市政府辦公室、市發(fā)展和改革委員會、市人民廣播電臺等3個單位，分別記集體二等功，頒發(fā)獎牌，分別發(fā)獎金1萬元。

（三）給予2005—2007連續(xù)三年獲得“發(fā)展環(huán)境暨政風(fēng)行風(fēng)萬人評先進(jìn)單位”稱號的單位主要負(fù)責(zé)人闞家平等3名同志分別記二等功，頒發(fā)《獎勵證書》，分別發(fā)獎金1000元。

闞家平（市政府秘書長）

王 翔（市政府市長助理、市發(fā)展和改革委員會主任）

張 兵（市人民廣播電臺臺長）

二、招商引資先進(jìn)縣（區(qū)）、招商引資先進(jìn)單位和先進(jìn)個人

（一）授予霍山縣、舒城縣、金寨縣“2007招商引資先進(jìn)縣（區(qū)）”稱號，頒發(fā)獎牌，分別發(fā)獎金2萬元。

（二）授予六安經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)“2007招商引資先進(jìn)單位”稱號，頒發(fā)獎牌，發(fā)獎金2萬元。

（三）授予市招商局小組等6個單位（以得分多少為序）“2007招商引資先進(jìn)單位”稱號，頒發(fā)獎牌，分別發(fā)獎金2萬元。

市招商局小組

市財政局（市審計局）小組

市經(jīng)濟(jì)委員會（市人事局）小組

市委宣傳部（市廣播電視局）小組

市政協(xié)辦公室（市委統(tǒng)戰(zhàn)部、市勞動和社會保障局）小組

市委辦公室（市人防辦公室、團(tuán)市委）小組

以上招商引資先進(jìn)縣（區(qū)）、招商引資先進(jìn)單位的黨政主要負(fù)責(zé)人和分管負(fù)責(zé)人，在獎金中分別獎勵3000元、2000元。

（四）授予衛(wèi)黎等12名同志（以姓氏筆畫為序）“2007招商引資先進(jìn)工作者”稱號，頒發(fā)《獎勵證書》，分別發(fā)獎金1000元。

衛(wèi) 黎（市政府辦公室科長）

方 明（金安區(qū)發(fā)展和改革委員會副主任、招商局局長）

王德寶（壽縣水務(wù)局局長）

鄧明瑞（六安經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)招商局局長）

石秀明（裕安區(qū)發(fā)展和改革委員會副主任、招商局局長）

史詠梅（女，霍邱縣扈胡鎮(zhèn)黨委書記）

邢 剛（葉集經(jīng)濟(jì)和發(fā)展改革局副局長、招商局局長）

汪 健（女，舒城縣招商局副局長）

張方應(yīng)（霍山縣招商局局長）

張再軍（金寨縣招商局副局長）

羅 偉（市林業(yè)公安分局局長）

徐啟久（市紀(jì)委副縣紀(jì)檢監(jiān)察員）

三、“發(fā)展工業(yè)學(xué)霍山”活動先進(jìn)縣（區(qū)）、先進(jìn)工業(yè)園區(qū)、優(yōu)質(zhì)服務(wù)單位、十佳服務(wù)單位、十佳工業(yè)企業(yè)和先進(jìn)個人

（一）授予霍山縣、霍邱縣、金安區(qū)“2007工業(yè)發(fā)展先進(jìn)縣（區(qū)）”稱號，頒發(fā)獎牌，分別發(fā)獎金3萬元，其中給予黨政主要負(fù)責(zé)人和分管負(fù)責(zé)人各獎勵3000元。

（二）授予霍山經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)等5個單位“2007先進(jìn)工業(yè)園區(qū)”稱號，頒發(fā)獎牌，分別發(fā)獎金2萬元，其中給予主要負(fù)責(zé)人獎勵3000元。

霍山經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)

舒城經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)

金寨經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)

裕安經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)

六安經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)

（三）授予壽縣勞動和社會保障局等9個單位“2007發(fā)展工業(yè)優(yōu)質(zhì)服務(wù)單位”稱號，頒發(fā)獎牌，分別發(fā)獎金2萬元，其中給予主要負(fù)責(zé)人獎勵2000元。

壽縣勞動和社會保障局

霍邱縣經(jīng)濟(jì)委員會

金寨縣經(jīng)濟(jì)委員會

霍山縣經(jīng)濟(jì)委員會

舒城縣經(jīng)濟(jì)委員會

金安區(qū)國土資源局

裕安區(qū)科技局

六安經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)經(jīng)貿(mào)發(fā)展局

葉集改革發(fā)展試驗區(qū)工（管）委辦公室

（四）授予市委辦公室等10個單位“2007發(fā)展工業(yè)十佳服務(wù)單位”稱號，頒發(fā)獎牌，分別發(fā)獎金2萬元，其中給予主要負(fù)責(zé)人獎勵2000元。

市委辦公室

市政府辦公室

市發(fā)展和改革委員會

市經(jīng)濟(jì)委員會

市財政局

市勞動和社會保障局

市環(huán)境保護(hù)局

市國家稅務(wù)局

市地方稅務(wù)局

徽商銀行六安分行

（五）授予安徽迎駕集團(tuán)等10個單位“2007十佳工業(yè)企業(yè)”稱號，頒發(fā)獎牌，分別發(fā)獎金2萬元，其中給予主要負(fù)責(zé)人獎勵2000元。

安徽迎駕集團(tuán)

安徽應(yīng)流集團(tuán)

安徽慶發(fā)柳編集團(tuán)有限公司

安徽大昌礦業(yè)集團(tuán)公司

六安江淮電機(jī)有限公司

安徽世林集團(tuán)

華潤雪花啤酒（舒城）有限公司

安徽星星輕紡集團(tuán)

安徽金安礦業(yè)有限公司

六安江淮汽車齒輪制造有限公司

（六）授予盧德平等11名同志（以姓氏筆畫為序）“2007發(fā)展工業(yè)先進(jìn)個人”稱號，頒發(fā)《獎勵證書》，分別發(fā)獎金1000元。

盧德平（壽縣正源食品有限公司董事長）

江成為（六安江淮電機(jī)有限公司董事長）

吉少清（安徽大昌礦業(yè)集團(tuán)副董事長）

李延群（華電六安發(fā)電公司總經(jīng)理）

杜應(yīng)流（安徽應(yīng)流集團(tuán)總裁）

胡向東（華潤雪花啤酒〈六安〉有限公司執(zhí)行總經(jīng)理）

趙從圣（安徽景山食品有限公司總經(jīng)理）

賈建國（鴻福晶體科技〈安徽〉有限公司廠長）

梁 軍（六安市強(qiáng)大齒輪有限公司總經(jīng)理）

程培華（安徽美佳印務(wù)有限公司總經(jīng)理）

管厚寶（六安市葉集宏發(fā)人造板有限公司總經(jīng)理）

（七）授予葉俊等9名同志（以姓氏筆畫為序）“2007服務(wù)工業(yè)先進(jìn)工作者”稱號，頒發(fā)《獎勵證書》，分別發(fā)獎金1000元。

葉 俊（霍山縣經(jīng)濟(jì)委員會主任）

李緒華（市工商局開發(fā)區(qū)工商分局局長）

朱學(xué)松（舒城縣人民政府辦公室副主任）

張 永（葉集改革發(fā)展試驗區(qū)國家稅務(wù)局局長）

陳光全（金安區(qū)人民政府辦公室副主任）

宋福昌（壽縣迎河鎮(zhèn)黨委副書記）

何愛民（裕安區(qū)經(jīng)濟(jì)委員會股長）

涂自勝（霍邱縣人民政府副縣長）

黃 剛（金寨縣財政局黨組書記）

（八）授予韋國華等10名同志（按姓氏筆畫為序）“2007發(fā)展工業(yè)十佳服務(wù)標(biāo)兵”稱號，頒發(fā)《獎勵證書》，分別發(fā)獎金1000元。

韋國華（市經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境保護(hù)委員會辦公室副主任）

孫 琦（女，市商務(wù)局科長）

李育新（市政務(wù)服務(wù)中心管委會辦公室副主任、市行政審批中心主任）

許德勝（市招商局科長）

張學(xué)平（六安供電公司總經(jīng)理）

張玉師（市國土資源局副科長）

邱永軍（人民銀行六安市中心支行科長）

周建平（市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局副局長）

龐德武（市交警支隊一大隊大隊長）

黃新國（皖西日報社副總編）

（九）授予陳德軍等9名同志（以姓氏筆畫為序）“2007發(fā)展工業(yè)園區(qū)先進(jìn)工作者”稱號，頒發(fā)《獎勵證書》，分別發(fā)獎金1000元。

陳德軍（裕安經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)黨工委書記）

陳家應(yīng)（六安經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)管委會拆遷辦副主任）

張新安（葉集經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)管委會副主任）

汪家勝（金安區(qū)三十鋪鎮(zhèn)工業(yè)園管委會主任）

李 潤（舒城經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)黨工委書記、管委會主任）

李衛(wèi)東（霍山經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)黨工委書記、管委會主任）

胡江富（霍邱經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)管委會主任）

施 展（金寨經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)社會事務(wù)局局長）

蔡傳斌（壽縣工業(yè)園區(qū)管委會副主任）

四、發(fā)展民營經(jīng)濟(jì)先進(jìn)縣（區(qū)）、先進(jìn)民營企業(yè)、創(chuàng)業(yè)之星和突出貢獻(xiàn)民營企業(yè)家

（一）授予霍山縣、舒城縣、霍邱縣、裕安區(qū)“2007發(fā)展民營經(jīng)濟(jì)先進(jìn)縣（區(qū)）”稱號，頒發(fā)獎牌，分別發(fā)獎金3萬元，其中給予黨政主要負(fù)責(zé)人和分管負(fù)責(zé)人各獎勵3000元。

（二）授予安徽省壽縣八公山豆制品有限責(zé)任公司等13戶民營企業(yè)“2007先進(jìn)民營企業(yè)”稱號，頒發(fā)獎牌，分別發(fā)獎金1萬元，其中給予其法人代表獎勵1000元。

安徽省壽縣八公山豆制品有限責(zé)任公司

安徽華安達(dá)工藝品有限公司

安徽金寨將軍磁業(yè)有限公司

安徽豐田竹業(yè)制造有限公司

安徽成輝玻纖織造有限公司

舒城誠信包裝材料有限公司

六安市龍興汽車零部件有限公司

安徽新華飼料有限公司

安徽振華投資（集團(tuán)）有限公司

安徽正峰日化有限公司

六安市葉集金葉建材有限公司

六安市滿天星貿(mào)易有限責(zé)任公司

六安市鴻達(dá)工貿(mào)有限公司

（三）授予王瓊峰等10名同志（以姓氏筆畫為序）“2007創(chuàng)業(yè)之星”稱號，頒發(fā)《獎勵證書》，分別發(fā)獎金1000元。

王瓊峰（六安索伊電器制造有限公司董事長）

劉 剛（安徽匯佳生物科技有限公司董事長）

呂青堂（霍邱藍(lán)博旺精密液壓件有限責(zé)任公司董事長）

孫 宏（安徽滬賢針織有限公司董事長）

湯大軍（六安大軍皮革制品有限公司董事長）

張積標(biāo)（蘇州好人家裝飾工程有限公司六安公司董事長）

汪明友（六安市葉集試驗區(qū)羽絨加工廠廠長）

周 軍（六安長安沖壓制品有限公司總經(jīng)理）

夏義法（安徽夏星食品有限公司董事長）

黃澤云（安徽三利絲綢集團(tuán)有限公司董事長、總經(jīng)理）

（四）授予倪永培等46名同志（以企業(yè)納稅額500萬元以上從高到低為序）“2007突出貢獻(xiàn)民營企業(yè)家”稱號，頒發(fā)《獎勵證書》。

1、倪永培（安徽迎駕集團(tuán)總裁）

2、杜應(yīng)流（安徽應(yīng)流集團(tuán)總裁）

3、施克勇（六安市陽光礦產(chǎn)品公司總經(jīng)理）

4、高軍燕（女，霍邱縣富昌礦業(yè)有限公司副總經(jīng)理）

5、王喜兵（安徽霍邱諾普礦業(yè)有限公司總經(jīng)理）

6、吉立昌（霍邱縣大昌礦產(chǎn)品經(jīng)貿(mào)有限公司董事長）

7、桑永樹（安徽世林照明股份有限公司董事長）

8、姜一勇（安徽慶發(fā)集團(tuán)董事長）

9、王開春（安徽金安礦業(yè)有限公司副董事長、總經(jīng)理）

10、劉大文（安徽錢樓鑄業(yè)有限公司董事長）

11、胡林枝（安徽振華集團(tuán)董事長、總經(jīng)理）

12、管傳玉（安徽星星輕紡集團(tuán)董事長、總裁）

13、章永忠（安徽臨水酒業(yè)有限公司總經(jīng)理）

14、馬昌友（安徽振興房地產(chǎn)集團(tuán)有限公司董事長）

15、陳秋琴（女，亦是高〈安徽〉房地產(chǎn)開發(fā)有限公司法人代表）

16、江成為（六安江淮電機(jī)有限公司董事長、總經(jīng)理）

17、張輝民（安徽鑫曄體育用品有限公司總經(jīng)理）

18、吳文民（霍邱縣新中天水泥有限公司董事長）

19、倪 明（霍山縣華明工貿(mào)有限公司董事長）

20、楊齊素（安徽金安鋼鐵有限公司董事長）

21、林玉茂（安徽省壽春水泥成美有限公司董事長）

22、潘水標(biāo)（長江精工鋼結(jié)構(gòu)〈集團(tuán)〉股份有限公司安徽分公司總經(jīng)理）

23、王 松（安徽葉集林星板業(yè)有限公司總經(jīng)理）

24、劉先桃（女，六安市志民房地產(chǎn)開發(fā)有限公司董事長）

25、王仁禮（六安華源制藥有限公司總經(jīng)理）

26、黃勁松（安徽明珠房地產(chǎn)開發(fā)有限公司董事長）

27、程培華（安徽美佳印務(wù)有限公司總經(jīng)理）

28、汪光進(jìn)（六安市捷成木業(yè)有限公司總經(jīng)理）

29、屠仁漢（六安世紀(jì)房地產(chǎn)開發(fā)有限公司總經(jīng)理）

30、朱劉藝（霍邱縣中天水泥有限責(zé)任公司法人代表）

31、蘆義來（安徽鰲牌金屬制品有限公司總經(jīng)理）

32、鞏德江（安徽金冠特種容器有限公司總經(jīng)理）

33、楊益奎（安徽安凱華夏汽車配件制造有限公司董事長）

34、冉昆峰（安徽金商都商貿(mào)有限公司董事長）

35、岑 哲（霍山縣科博能源科技有限公司經(jīng)理）

36、張延新（安徽一隆羽絨有限公司總經(jīng)理）

37、楊云龍（橫店集團(tuán)東磁股份有限公司霍山分公司總經(jīng)理）

38、劉從玉（霍邱奔盛化工有限公司董事長）

39、潘同春（安徽華安達(dá)工藝品有限公司董事長）

40、胡金周（霍山縣中興房地產(chǎn)開發(fā)有限責(zé)任公司董事長）

41、何仲平（安徽金銅礦業(yè)有限公司董事長）

42、陳 武（六安鹽業(yè)房地產(chǎn)開發(fā)有限公司總經(jīng)理）

43、張強(qiáng)鳴（六安江淮投資有限公司總經(jīng)理）

44、張發(fā)源（安徽源牌實業(yè)〈集團(tuán)〉有限責(zé)任公司董事長）

45、凌順甫（安徽霍山方圓紙業(yè)有限公司董事長）

46、方業(yè)龍（安徽龍華集團(tuán)董事長、總經(jīng)理）

五、金融機(jī)構(gòu)和投資擔(dān)保機(jī)構(gòu)支持經(jīng)濟(jì)發(fā)展先進(jìn)單位

（一）授予省農(nóng)聯(lián)社六安辦事處等6個單位“2007金融機(jī)構(gòu)支持經(jīng)濟(jì)發(fā)展先進(jìn)單位”稱號，頒發(fā)獎牌并發(fā)獎金。

省農(nóng)聯(lián)社六安辦事處（給予其領(lǐng)導(dǎo)班子集體發(fā)獎金12萬元）

徽商銀行六安分行（給予其領(lǐng)導(dǎo)班子集體發(fā)獎金12萬元）

農(nóng)業(yè)發(fā)展銀行六安分行（給予其領(lǐng)導(dǎo)班子集體發(fā)獎金12萬元）

人民銀行六安市中心支行（給予其領(lǐng)導(dǎo)班子集體發(fā)獎金8萬元）

六安銀監(jiān)分局（給予其領(lǐng)導(dǎo)班子集體發(fā)獎金8萬元）

建設(shè)銀行六安市分行（給予其領(lǐng)導(dǎo)班子集體發(fā)獎金5萬元）

（二）授予安徽海匯擔(dān)保公司六安分公司等2個單位“2007投資擔(dān)保機(jī)構(gòu)支持經(jīng)濟(jì)發(fā)展先進(jìn)單位”稱號，頒發(fā)獎牌并發(fā)獎金。

安徽海匯擔(dān)保公司六安分公司（給予其領(lǐng)導(dǎo)班子集體發(fā)獎金4萬元）

六安市中小企業(yè)投資擔(dān)保有限公司（給予其領(lǐng)導(dǎo)班子集體發(fā)獎金4萬元）

對以上單位主要負(fù)責(zé)同志的獎勵，按市政府六政〔2007〕13號文件執(zhí)行。

六、發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)先進(jìn)縣（區(qū)）、糧食生產(chǎn)突出貢獻(xiàn)縣（區(qū)）、基地建設(shè)先進(jìn)單位、十佳種養(yǎng)大戶、十佳農(nóng)民專業(yè)合作組織、“一村一品”十佳村鎮(zhèn)、優(yōu)質(zhì)服務(wù)單位和先進(jìn)工作者

（一）授予霍山縣、舒城縣、金安區(qū)、霍邱縣“2007發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)先進(jìn)縣（區(qū)）”稱號，頒發(fā)獎牌，分別發(fā)獎金3萬元，其中給予黨政主要負(fù)責(zé)人和分管負(fù)責(zé)人各獎勵3000元。

（二）授予霍邱縣、壽縣“2007糧食生產(chǎn)突出貢獻(xiàn)縣（區(qū)）”稱號，頒發(fā)獎牌，分別發(fā)獎金3萬元。

（三）授予壽縣板橋鎮(zhèn)草席基地等10個單位“2007發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)基地建設(shè)先進(jìn)單位”稱號，頒發(fā)獎牌，分別發(fā)獎金1萬元，其中給予主要負(fù)責(zé)人獎勵2000元。

壽縣板橋鎮(zhèn)草席基地

壽縣正陽關(guān)肉雞養(yǎng)殖與加工基地

霍邱縣城西湖鄉(xiāng)優(yōu)質(zhì)稻麥生產(chǎn)基地

金寨縣白塔畈鄉(xiāng)油茶基地

霍山縣黑石渡鎮(zhèn)蠶?；?/p>

舒城縣城關(guān)蔬菜生產(chǎn)基地

舒城縣萬佛湖漁業(yè)養(yǎng)殖基地

金安區(qū)三十鋪鎮(zhèn)種養(yǎng)業(yè)基地

裕安區(qū)韓擺渡鎮(zhèn)蔬菜生產(chǎn)基地

葉集試驗區(qū)平崗高粉山芋生產(chǎn)基地

（四）授予安徽星星輕紡集團(tuán)有限公司等10個企業(yè)“2007發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)十佳龍頭企業(yè)”稱號，頒發(fā)獎牌。

安徽星星輕紡集團(tuán)有限公司

六安天業(yè)集團(tuán)投資有限公司

安徽新華飼料有限公司

安徽源牌實業(yè)（集團(tuán)）有限公司

安徽三祥羽毛有限公司

安徽慶發(fā)柳編集團(tuán)有限公司

安徽華安達(dá)（集團(tuán)）工藝品有限公司

舒城縣玉河羽絨有限公司

安徽帥旺食品有限公司

安徽龍華竹業(yè)有限公司

（五）授予王康兵等10名同志（按姓氏筆畫為序）“2007發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)十佳種養(yǎng)大戶”稱號，頒發(fā)獎牌，分別發(fā)獎金5000元。

王康兵（壽縣安豐鎮(zhèn)關(guān)廟村水稻種植大戶）

王士祥（霍邱縣宋店鄉(xiāng)六里村果木花卉大戶）

盧 云（壽縣安豐塘河蟹養(yǎng)殖大戶）

尹 勇（霍邱縣烏龍鎮(zhèn)陡崗村養(yǎng)雞大戶）

占昌炳（舒城縣河棚鎮(zhèn)油茶良種苗木育種大戶）

江衛(wèi)軍（裕安區(qū)固鎮(zhèn)鎮(zhèn)青龍村養(yǎng)鵝大戶）

汪正兵（金安區(qū)翁墩鄉(xiāng)洞陽村養(yǎng)豬大戶）

徐 浩（金寨縣全軍鄉(xiāng)沙河店村溝鯰養(yǎng)殖大戶）

程乃鳳（霍山縣衡山鎮(zhèn)永康橋村鰻魚養(yǎng)殖大戶）

曾凡亮（葉集試驗區(qū)三元鄉(xiāng)三元村養(yǎng)豬大戶）

（六）授予六安市皖西白鵝產(chǎn)業(yè)協(xié)會等10個單位“2007發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)十佳農(nóng)民專業(yè)合作組織”稱號，頒發(fā)獎牌，分別發(fā)獎金5000元，其中給予主要負(fù)責(zé)人獎勵1000元。

六安市皖西白鵝產(chǎn)業(yè)協(xié)會

六安市裕安區(qū)鄧沖“六安瓜片”茶葉專業(yè)合作社

壽縣迎河鎮(zhèn)果蔬產(chǎn)銷協(xié)會

霍邱縣慶發(fā)糧油專業(yè)合作社

金寨縣葉里青茶葉專業(yè)合作社

霍山縣諸佛庵鎮(zhèn)大嶺竹農(nóng)協(xié)會

舒城縣茶葉產(chǎn)業(yè)協(xié)會

葉集試驗區(qū)養(yǎng)豬協(xié)會

六安市裕安區(qū)家禽養(yǎng)殖合作社

霍邱縣樂民優(yōu)質(zhì)稻米開發(fā)合作社

（七）授予壽縣澗溝鎮(zhèn)黑龍村等10個單位“2007發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)‘一村一品’十佳村鎮(zhèn)”稱號，頒發(fā)獎牌，分別發(fā)獎金5000元，其中給予村兩委主要負(fù)責(zé)人各獎勵1000元。

壽縣澗溝鎮(zhèn)黑龍村

霍邱縣城關(guān)鎮(zhèn)騰橋村

金寨縣南溪鎮(zhèn)麻河村

霍山縣大化坪鎮(zhèn)金雞山村

霍山縣黑石渡鎮(zhèn)新店河村

舒城縣曉天鎮(zhèn)方?jīng)_村

舒城縣干汊河鎮(zhèn)西宕村

金安區(qū)馬頭鎮(zhèn)黃臺村

裕安區(qū)固鎮(zhèn)鎮(zhèn)青龍村

葉集試驗區(qū)鎮(zhèn)區(qū)辦新橋村

（八）授予市發(fā)展和改革委員會等16個單位“2007發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)優(yōu)質(zhì)服務(wù)單位”稱號，頒發(fā)獎牌，分別發(fā)獎金5000元，其中給予主要負(fù)責(zé)人獎勵2000元。

市發(fā)展和改革委員

市財政局

市農(nóng)業(yè)委員會

市水利局

市林業(yè)局

市糧食局

農(nóng)業(yè)發(fā)展銀行六安分行

中央儲備糧六安直屬庫

壽縣財政局

霍邱縣農(nóng)業(yè)委員會

金寨縣農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)局

霍山縣財政局

舒城縣農(nóng)業(yè)委員會

金安區(qū)農(nóng)業(yè)委員會

裕安區(qū)農(nóng)業(yè)委員會

葉集試驗區(qū)農(nóng)林水局

（九）授予馬愛群等20位同志（以姓氏筆畫為序）“2007者”稱號，頒發(fā)《獎勵證書》，分別發(fā)獎金1000元。

馬愛群（女，市糧食局行業(yè)管理科科長）

盧貴金（霍邱縣畜牧局局長）

李能峰（金安區(qū)區(qū)委副書記、紀(jì)委書記）

任國鈞（市政府辦公室科長）

劉興旺（市國土資源局耕地保護(hù)科副科長）

發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)先進(jìn)工作

楊精明（裕安區(qū)農(nóng)委主任）

汪德尚（舒城縣農(nóng)業(yè)科技研究所所長）

邵曉姣（女，霍山縣農(nóng)委副主任）

余敦亮（葉集試驗區(qū)農(nóng)林水局副局長）

張勇堂（壽縣農(nóng)委主任）

張士華（市科技局副局長）

張 躍（市農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)局副局長）

陳久順（市水利局農(nóng)水科科長）

胡 塵（市發(fā)改委農(nóng)經(jīng)科科長）

南儲宏（市農(nóng)委農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化科科長）

高曉春（市交通局工程計劃科科長）

黃紅兵（中儲糧六安直屬庫購銷業(yè)務(wù)科科長）

曹恒濤（市林業(yè)局造林綠化科科長）

熊 杰（金寨縣農(nóng)委主任）

蔡學(xué)玉（市委政研室副主任）

希望受表彰的先進(jìn)單位和先進(jìn)個人戒驕戒躁，再接再厲，努力奮進(jìn)，再創(chuàng)佳績。全市上下要以黨的十七大和胡錦濤總書記視察安徽重要講話精神為指導(dǎo)，高舉中國特色社會主義偉大旗幟，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，搶抓機(jī)遇，加快發(fā)展，開拓進(jìn)取，乘勢前進(jìn)，為奪取全面建設(shè)小康六安新勝利而努力奮斗！