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      門衛(wèi)人員聘用協(xié)議書

      時(shí)間:2019-05-12 04:16:56下載本文作者:會(huì)員上傳
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      第一篇:門衛(wèi)人員聘用協(xié)議書

      門衛(wèi)人員聘用協(xié)議書

      甲方:(以下簡(jiǎn)稱甲方)

      乙方:(以下簡(jiǎn)稱乙方)

      因工作需要,經(jīng)研究甲方?jīng)Q定聘用乙方擔(dān)任門崗。經(jīng)雙方協(xié)商,簽訂如下協(xié)議:

      一、乙方工作職責(zé):

      1、乙方妥善安排好時(shí)間,保證全天24小時(shí)有人職守,按時(shí)開關(guān)大門,按規(guī)定檢查出入車輛和材料。

      2、認(rèn)真做好外來人員出入登記,有特殊情況時(shí)應(yīng)向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。

      2、乙方應(yīng)負(fù)責(zé)門口及前院的環(huán)境衛(wèi)生清掃工作,每月進(jìn)行一次花草的修剪、灌溉和除草等工作。

      3、乙方做好報(bào)刊雜志的收發(fā)工作。

      4、下午下班后,乙方要及時(shí)對(duì)前后院進(jìn)行巡查,發(fā)現(xiàn)外來人員,及時(shí)要求其盡快離開單位,防止盜竊等事故發(fā)生。晚班不得隨意讓本單位以外人員和車輛進(jìn)出。

      5、工作日上午8點(diǎn)打開電子顯示屏,下午下班后關(guān)閉。重要節(jié)日期間,晚上要打開辦公樓霓虹燈,院內(nèi)彩燈。

      6、乙方必須遵守甲方單位的規(guī)章制度和紀(jì)律,并不得私自接受他人到院內(nèi)停車或辦理與單位無關(guān)的事宜,不得私自離崗。因乙方未盡到職責(zé),造成單位出現(xiàn)失竊等安全事故的,乙方承擔(dān)賠償責(zé)任。

      7、乙方必須接受甲方臨時(shí)安排工作。

      二、工資待遇

      1、每人工資為500元/月,次月發(fā)放。工作時(shí)間為半個(gè)月。

      2、甲方給乙方提供工作所需的場(chǎng)所,配發(fā)必要的工作用具,保證乙方能正常開展工作。

      3、乙方不享受其它福利待遇,不享受星期天、節(jié)假日。

      三、其它事項(xiàng)

      1、甲方負(fù)責(zé)乙方在崗位上因維護(hù)甲方生命財(cái)產(chǎn)受傷的治療費(fèi)和醫(yī)藥費(fèi)外,不負(fù)責(zé)乙方因自身原因發(fā)生的的醫(yī)藥、治療及其它費(fèi)用。

      2、乙方不準(zhǔn)在甲方機(jī)關(guān)院內(nèi)和門崗值班室內(nèi)組織、參與賭博和非法邪教活動(dòng)。

      3、本協(xié)議試用期為一個(gè)月,雙方滿意協(xié)議生效,有效期為壹年,協(xié)議到期后雙方無異議,協(xié)議自動(dòng)順延壹年。乙方如不愿意繼續(xù)履行協(xié)議必須提前10天前向甲方提出。甲方不愿繼續(xù)再用乙方在5天前通知乙方,乙方在協(xié)議未正式終止前應(yīng)繼續(xù)履行好職責(zé),如發(fā)生失職甲方將根據(jù)情節(jié)扣除乙方當(dāng)月部分工資。

      4、未盡事宜,由雙方協(xié)商解決。

      5、本協(xié)議簽字后立即生效。

      6、此協(xié)議一式貳份,雙方各執(zhí)一份。

      甲方:乙方:

      年月日年月日

      第二篇:聘用協(xié)議書(門衛(wèi))

      臨時(shí)聘用協(xié)議書

      根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,自愿簽訂本臨時(shí)聘用協(xié)議,共同遵守本協(xié)議所列條款。甲 方:XXX公司地址:XXXX 乙 方: 家庭住址:

      一、協(xié)議期限

      甲方聘用乙方,擔(dān)任門衛(wèi)。本協(xié)議有效期至雙方勞動(dòng)關(guān)系截止之日止。

      二、乙方工作內(nèi)容

      1.嚴(yán)格執(zhí)行門衛(wèi)管理制度,負(fù)責(zé)本崗位及廠里公共區(qū)域(含樓道、衛(wèi)生間)及廠里安全保衛(wèi)工作??垂芎脧S里物資。2.負(fù)責(zé)進(jìn)出入公司車輛攜帶物品的檢查工作。3.負(fù)責(zé)快件接收、登記、發(fā)放并保存發(fā)放記錄。4.負(fù)責(zé)對(duì)員工進(jìn)出入廠門的監(jiān)督工作。

      5.負(fù)責(zé)監(jiān)督員工考勤打卡情況監(jiān)督工作,對(duì)違紀(jì)現(xiàn)象進(jìn)行記錄,并及時(shí)反饋行政部處理。按考勤時(shí)間打上下班鈴,按時(shí)開關(guān)廠區(qū)及車間大門。6.負(fù)責(zé)巡視查看公司安全狀況。

      7.負(fù)責(zé)圍墻監(jiān)控系統(tǒng)的使用和維護(hù),按規(guī)定時(shí)間設(shè)置,發(fā)現(xiàn)故障立即匯報(bào)行政部維修。

      8.禮貌招呼外部來客來賓,按規(guī)定進(jìn)行來客來賓的登記及檢查,問清到訪性質(zhì)經(jīng)接待部門同意方可放行。

      9.負(fù)責(zé)辦公樓樓道、衛(wèi)生間等公共區(qū)域衛(wèi)生,并保持清潔。10.負(fù)責(zé)清潔工具的保管及維護(hù)。

      11.負(fù)責(zé)協(xié)助廚師清洗菜品,保證自行清洗的菜品衛(wèi)生。12.負(fù)責(zé)責(zé)任區(qū)域綠化植物的維護(hù)、保養(yǎng)、雜草清除。13.遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度,完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

      三、甲方的權(quán)利與義務(wù)

      1、負(fù)責(zé)乙方的日常人事管理。并對(duì)甲方工作內(nèi)容履行情況進(jìn)行考核,甲方月績(jī)效考核工資為XXXX%,具體考核辦法及標(biāo)準(zhǔn)以甲方管理制度為準(zhǔn)。

      2、負(fù)責(zé)按月支付乙方工資,工資發(fā)放時(shí)間為次月XXX日發(fā)上月工資。3、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,甲方工資為固定工資加績(jī)效工資加各類補(bǔ)貼,甲方按月支付的乙方工資已包含公休日及除春節(jié)假期以外的其他節(jié)假日生活補(bǔ)貼。

      4、經(jīng)乙方提出自行購買社會(huì)保險(xiǎn)的要求,經(jīng)雙方協(xié)商一致同意甲方在月薪中給予乙方每月XXX元的社會(huì)保險(xiǎn)金補(bǔ)貼,由乙方自行繳納社會(huì)保險(xiǎn)。乙方自愿承擔(dān)因社會(huì)保險(xiǎn)購買及可能發(fā)生的因傷病報(bào)銷的一切法律責(zé)任和可能的后果。

      5、甲方為乙方在商業(yè)意外險(xiǎn)可購買的年齡限制范圍內(nèi)購買商業(yè)意外險(xiǎn),乙方年齡如在可購買的年齡范圍內(nèi),甲方則給予購買,甲方只在該意外險(xiǎn)可賠付范圍內(nèi)承擔(dān)有限責(zé)任。

      6、乙方工資按每月30天計(jì)算,如乙方因故請(qǐng)假甲方按月薪/XX天/XX小時(shí)扣除請(qǐng)假小時(shí)工資。

      四、乙方的權(quán)利與義務(wù)及條件

      1、接受甲方的管理,并按協(xié)議要求認(rèn)真履行工作職責(zé)內(nèi)容,服從工作崗位的安排或調(diào)整,遵紀(jì)守法,圓滿完成工作任務(wù)。

      2、享受協(xié)議規(guī)定的工資待遇。

      3、在簽訂本臨時(shí)聘用協(xié)議時(shí)自愿遵守甲方的有關(guān)規(guī)定。

      4、身體健康,恪盡職守。

      5、提供體檢證明,如入職時(shí)未提供,在甲方體檢時(shí),發(fā)現(xiàn)乙方患嚴(yán)重病的(如高血壓、心腦疾病等甲方認(rèn)為會(huì)影響正常工作職責(zé)履行的疾癥),甲方有權(quán)立即終止聘用,無任何補(bǔ)償。

      五、臨時(shí)聘用協(xié)議的變更、解除、終止

      (一)乙方有下列情況之一,甲方可以解除本協(xié)議。

      1、協(xié)議履行質(zhì)量差、完不成工作任務(wù)、考核不合格。

      2、甲方根據(jù)實(shí)際工作需要減員的。

      3、患病或身體不允許擔(dān)任門衛(wèi)工作的。

      4、訂立本協(xié)議的客觀情況發(fā)生重大變化,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更臨時(shí)聘用協(xié)議達(dá)成協(xié)議的。

      (二)乙方有下列情況之一,甲方可以隨時(shí)解除臨時(shí)聘用協(xié)議:

      1、嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或用人單位規(guī)章制度,損害單位經(jīng)濟(jì)權(quán)益,造成嚴(yán)重后果以及嚴(yán)重違背職業(yè)道德,給單位造成極壞影響的。

      2、連續(xù)曠工時(shí)間超過三天。

      3、無理取鬧、打架斗毆、恐嚇威脅單位領(lǐng)導(dǎo)、嚴(yán)重影響工作秩序和社會(huì)秩序的。

      4、盜竊、賭博、營私舞弊情節(jié)嚴(yán)重的。

      5、違反工作規(guī)定或操作規(guī)程,發(fā)生責(zé)任事故,造成一定經(jīng)濟(jì)損失的。

      6、乙方隨時(shí)要對(duì)自己的身體狀況進(jìn)行檢查,如實(shí)匯報(bào)。如有隱瞞者隨時(shí)解除臨時(shí)用工協(xié)議。

      7、被開除、勞教、判刑、依法追究刑事責(zé)任的;

      8、其它違反國家、甲方規(guī)定的。

      (三)臨時(shí)聘用協(xié)議期內(nèi),乙方要求違約解除協(xié)議的,應(yīng)提前3 0天以書面形式向甲方提出申請(qǐng)。解除協(xié)議時(shí)間從甲方同意之日計(jì)算。

      (四)有下列情況之一的,乙方可以隨時(shí)通知甲方解除用工協(xié)議:

      1、甲方未按規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬的;

      2、甲方以暴力、監(jiān)禁等非法手段強(qiáng)迫乙方工作的。

      六、乙方要隨時(shí)對(duì)自己的身體狀況進(jìn)行檢查,不得隱瞞實(shí)際情況。一經(jīng)發(fā)現(xiàn)乙方對(duì)個(gè)人信息及身體狀況有弄虛作假情況的,甲方隨時(shí)可解除該協(xié)議,乙方該行為對(duì)甲方造成損失的乙方應(yīng)進(jìn)行賠償。

      七、其 他

      1、如勞動(dòng)合同條款與本協(xié)議有不一致的地方,以雙方協(xié)商確認(rèn)的本協(xié)議為準(zhǔn)。

      2、本協(xié)議經(jīng)雙方簽字(蓋章)后生效。

      甲 方(蓋章)乙 方(簽名)

      身份證號(hào)碼:

      年 月 日 年 月 日

      第三篇:門衛(wèi)聘用協(xié)議書

      門衛(wèi)聘用協(xié)議

      甲方:(以下簡(jiǎn)稱甲方)

      乙方:(以下簡(jiǎn)稱乙方)身份證號(hào):聯(lián)系電話: 為加強(qiáng)甲方家屬區(qū)的安全、衛(wèi)生管理,維護(hù)正常的生活秩序,確保全體人員的人身財(cái)產(chǎn)安全,控制家屬區(qū)安全事故和治安案件的發(fā)生,乙方向甲方提供門衛(wèi)及服務(wù),為維護(hù)甲乙雙方的權(quán)利,經(jīng)共同協(xié)商,特簽定以下聘用協(xié)議。

      一、乙方年齡不超過歲(出具身份證,并將復(fù)印件交主管科室),身體健康,有一定文化程度。

      二、協(xié)議期限:本協(xié)議從201年月日起至201 年月日止,有效期一年。

      三、甲方職責(zé)

      1、為乙方提供良好的工作環(huán)境,配足配齊工作用具。

      2、按時(shí)發(fā)放工資,不得拖欠。

      3、為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施設(shè)備。

      四、乙方職責(zé)

      1、服從甲方的工作安排。遵紀(jì)守法,恪盡職守,細(xì)心工作,不擅自離崗,不無故請(qǐng)人代班,不遲到,不早退。

      2、工作時(shí)間:一天24小時(shí)不離崗。每晚10:00關(guān)閉大門,早上6:00開門。值班期間若發(fā)現(xiàn)意外情況,及時(shí)向甲方匯報(bào)。

      3、必須做好每日值班記錄,外來人員和車輛進(jìn)出必須履行檢查登記手續(xù)。

      4、負(fù)責(zé)門衛(wèi)值班室及大門口的清潔衛(wèi)生。乙方不得帶家屬在甲方工作區(qū)域開火做飯、長(zhǎng)期居住和留宿外來人員。

      5、遇到甲方重大活動(dòng)或臨時(shí)性活動(dòng),聽從甲方統(tǒng)一安排和調(diào)遣,協(xié)助甲方做好突擊檢查。

      五、待遇

      1、乙方工資實(shí)行包干, 每月工資元(大寫:人民幣元整),按月發(fā)放,不享受醫(yī)療、勞動(dòng)保險(xiǎn)及其它福利待遇。

      2、乙方生病藥費(fèi)自理,因病、因事不能到崗必須向甲方請(qǐng)假。因個(gè)人原因造成的安全責(zé)任事故應(yīng)由其本人負(fù)責(zé)。

      六、其他事宜

      1、乙方對(duì)甲方的管理制度如不能遵守,或有特殊情況需解除本協(xié)議,提前兩周遞交辭呈申請(qǐng)。如果乙方工作不負(fù)責(zé)任,若因嚴(yán)重失職或?yàn)^職給甲方造成重大經(jīng)濟(jì)、財(cái)產(chǎn)損失,除扣除當(dāng)月工資外,照價(jià)賠償或恢復(fù)原狀;經(jīng)教育不改,繼續(xù)出現(xiàn)類似錯(cuò)誤,甲方有權(quán)單方解除協(xié)議。

      2、協(xié)議期滿后,甲方視乙方職業(yè)道德、工作能力、工作態(tài)度等情況綜合考核,成績(jī)合格繼續(xù)聘用。否則解除協(xié)議。

      七、本協(xié)議一式二份,雙方各執(zhí)一份。

      甲方簽字(蓋章)時(shí)間:

      乙方簽字(蓋章)時(shí)間:

      第四篇:門衛(wèi)人員聘用協(xié)議

      學(xué)校門衛(wèi)人員勞務(wù)用工合同

      甲方:

      簡(jiǎn)稱甲方)乙方:

      (簡(jiǎn)稱乙方)

      合同 內(nèi)

      甲方由于工作需要,加上乙方的自愿要求,決定任用乙方擔(dān)任學(xué)校門衛(wèi),從事學(xué)校門衛(wèi)、守校護(hù)校、修剪花池(宿辦樓前4個(gè))及飲用水報(bào)刊收發(fā)的工作,為維護(hù)甲、乙雙方的權(quán)利經(jīng)雙方協(xié)商一致,特簽定以下勞務(wù)用工合同。

      一、甲方負(fù)責(zé)按月足額發(fā)放給乙方勞務(wù)費(fèi)1200元,不負(fù)責(zé)乙方的醫(yī)療、養(yǎng)老、住房、教育、飲食等與門衛(wèi)人員勞務(wù)無關(guān)的所有費(fèi)用。不享受節(jié)假日補(bǔ)貼。每月工資按工作月進(jìn)行結(jié)算。加班報(bào)酬另計(jì)。

      二、乙方工作職責(zé):

      1、負(fù)責(zé)學(xué)校門衛(wèi)工作、學(xué)校全年安全保衛(wèi)工作,有高度的責(zé)任感,準(zhǔn)時(shí)上崗,不得擅自離崗。確保校門每天24小時(shí)有人值守。

      2、負(fù)責(zé)做好大門的開關(guān)工作,嚴(yán)格按要求開鎖大門。做到門開人在,暫時(shí)離開校門時(shí)必須保證門衛(wèi)有人。

      3、學(xué)生進(jìn)校后,一般不準(zhǔn)隨便出校門,有事須出校門時(shí),憑班主任簽署的請(qǐng)假條交門衛(wèi)后,方可出校門。本校學(xué)生不得隨意帶校外人員來校。堅(jiān)決阻止校外不法分子進(jìn)入校園尋釁滋事,堅(jiān)決杜絕任何時(shí)間非學(xué)校人員進(jìn)入學(xué)校。

      4、外來人員必須在傳達(dá)室辦理登記手續(xù),經(jīng)核對(duì)身份無誤后,才能進(jìn)入,無事不準(zhǔn)入內(nèi)。閑雜人員,推銷商品人員不得進(jìn)校,做到不徇私情,不向陌生人透露學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系方式。

      5、機(jī)動(dòng)車未經(jīng)允許不得入內(nèi),進(jìn)出校門的車輛必須減速行駛,必要時(shí)應(yīng)接受檢查。嚴(yán)格檢查進(jìn)出學(xué)校的各種物件,沒有校長(zhǎng)允許不得帶運(yùn)物資出校。

      6、做好校園的夜間巡邏工作,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)匯報(bào)。

      7、維護(hù)好學(xué)生上下學(xué)進(jìn)出校門秩序;打掃室內(nèi)外及校門前清潔衛(wèi)生,修剪花池(宿辦樓前4個(gè)。)

      8、制止零食攤販在校門口擺攤設(shè)點(diǎn)。積極主動(dòng)處理校門周圍的學(xué)生違紀(jì)和各種偶發(fā)事件,并及時(shí)上報(bào)。

      9、做好校園的夜間巡邏工作,如發(fā)現(xiàn)異常情況或特別緊急情況應(yīng)立即向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)、公安部門報(bào)告,切記有關(guān)特種電話號(hào)碼。

      10、傳遞郵件和報(bào)刊,做到發(fā)放及時(shí),認(rèn)真細(xì)致,不出差錯(cuò)。按時(shí)做好飲用水的供應(yīng)和聯(lián)系維修飲水機(jī)的工作。按時(shí)開關(guān)路燈和樓門。

      11、非門衛(wèi)人員不得在門衛(wèi)室長(zhǎng)時(shí)間閑談、娛樂,影響值勤工作,更不得在傳達(dá)室喧嘩、吵鬧,若發(fā)生類似情況,門衛(wèi)人員有權(quán)制止。

      12、做好學(xué)校的節(jié)假日守校護(hù)校。不得讓外人進(jìn)校玩耍。

      13、完成好學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)交代的其它工作。

      三、獎(jiǎng)懲:

      1、每月如無重大責(zé)任事故和嚴(yán)重失職行為發(fā)生,工資全額支付;

      2、乙方違反學(xué)校的有關(guān)規(guī)定在工作中有失職行為,發(fā)現(xiàn)一次扣發(fā)工資50元;

      3、乙方在工作中因個(gè)人行為給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失或造成惡劣影響的,由乙方負(fù)責(zé)賠償相應(yīng)損失;

      4、乙方因工作不負(fù)責(zé)任,工作態(tài)度不端正,甲方有權(quán)解除聘用合同。

      四、其他:

      1、乙方工作時(shí)應(yīng)注意方式方法,嚴(yán)禁打罵學(xué)生,出現(xiàn)責(zé)任事故,由乙方負(fù)責(zé)。

      2、乙方應(yīng)向甲方出具健康證明,因先天性疾病引起的健康原因?qū)е虏荒軇偃喂ぷ?,甲方有?quán)解除聘用合同,合同終止,門衛(wèi)必須無條件搬離學(xué)校,不能影響學(xué)校的正常工作秩序,甲方不承擔(dān)任何責(zé)任。

      3、乙方從合同生效時(shí)起,全天候履行工作職責(zé),應(yīng)為學(xué)校服務(wù),并絕對(duì)服從學(xué)校統(tǒng)一管理,接受學(xué)校監(jiān)督。

      4、乙方在擔(dān)任門衛(wèi)期間由自身原發(fā)性及不按規(guī)范操作造成的疾病、傷害甚至死亡的,甲方不承擔(dān)任何責(zé)任,乙方及其家屬不得以各種借口影響學(xué)校工作。

      5、其他未盡事宜,由甲乙雙方進(jìn)行協(xié)商解決。

      五、本合同從

      ****年**月**日起至

      ****年**月**日止,合同一式兩份,雙方各持一份,具有同等效力,自雙方簽字之日起生效,合同期滿,自行終止其效力。

      甲方(單位蓋章):

      乙方(簽名):

      法人代表(簽名):

      ****年**月**日

      ****年**月**日

      第五篇:小區(qū)門衛(wèi)聘用協(xié)議書

      小區(qū)門衛(wèi)聘用協(xié)議書

      甲方:

      (以下簡(jiǎn)稱甲方)

      代表人:

      電話:乙方:

      電話:(以下簡(jiǎn)稱乙方)身份證號(hào)碼:

      為加強(qiáng)甲方小區(qū)住戶的安全、衛(wèi)生管理,維護(hù)正常的工作秩序,確保小區(qū)的人身財(cái)產(chǎn)安全,控制安全事故和治安案件的發(fā)生,乙方向甲方提供門衛(wèi)及服務(wù),為維護(hù)甲乙雙方的權(quán)利,經(jīng)共同協(xié)商,特簽定以下聘用合同:

      一、合同期限

      合同暫簽訂一年,(從2014年2月1日——2015年1月31日止)。

      二、甲方職責(zé)

      1、為乙方提供良好的工作環(huán)境,配足配齊工作用具。

      2、按時(shí)發(fā)放工資,不得拖欠。

      三、乙方職責(zé)

      1、門衛(wèi)人員要認(rèn)真執(zhí)勤,保護(hù)小區(qū)住戶和車輛的安全,見了陌生人要詢問,嚴(yán)禁小商小販和陌生人進(jìn)入小區(qū)。

      2、對(duì)進(jìn)出的車輛進(jìn)行認(rèn)真核實(shí),不是小區(qū)住房的車輛或在小區(qū)內(nèi)居內(nèi),但車輛未交納衛(wèi)生費(fèi)的車輛嚴(yán)禁入內(nèi)停放。

      3、外來會(huì)客陌生人員必須出示身份證,并在值班室登記,經(jīng)業(yè)主同意并簽字,才能進(jìn)入。

      4、門衛(wèi)人員要為住戶收各類郵件、信件,并保管好,不得丟失,按時(shí)交給業(yè)主。

      5、從小區(qū)拉出貴重大物品,如家俱、電冰箱、電視機(jī)、洗衣機(jī)等物品,門衛(wèi)要認(rèn)真盤問。

      6、門衛(wèi)人員要經(jīng)常巡視小區(qū)或?qū)ΡO(jiān)控進(jìn)行檢查,嚴(yán)禁陌生人進(jìn)出,認(rèn)真看管好車輛,保護(hù)住戶的安全,如車輛被盜與車主協(xié)商,適當(dāng)折價(jià)賠償,小區(qū)不負(fù)任何責(zé)任。

      7、汽車和摩托車出入,門衛(wèi)人員必須指揮車輛按車位停放,擺正車位,如有車輛刮傷,值班人員追究責(zé)任,讓駕駛員雙方協(xié)商賠償,小區(qū)不負(fù)任何責(zé)任。

      8、門衛(wèi)人員必須向小區(qū)住房和住房停車的車輛收取衛(wèi)生費(fèi),每月月底交小區(qū)管委會(huì)計(jì)。每個(gè)車輛在每月15號(hào)前必須交費(fèi),15號(hào)后沒有交費(fèi)的車輛不準(zhǔn)停放。

      9、門衛(wèi)人員每月要給住戶查看水表,登記水底數(shù),算好費(fèi)用后向住房收取,及時(shí)交自來水公司。

      10、門衛(wèi)人員每周星期必須打掃一次三個(gè)單元的樓梯,壩子每天打掃,院壩的清潔衛(wèi)生,并接受每單元樓長(zhǎng)檢查清潔。如果不清潔,檢查清潔的人員叫門衛(wèi)重新打掃干凈。

      11、對(duì)路燈、監(jiān)控等基礎(chǔ)設(shè)備、設(shè)施損壞,門衛(wèi)要及時(shí)修復(fù),不能自行處理的向管委會(huì)匯報(bào)后請(qǐng)師傅修復(fù)。

      12、拒絕為不交衛(wèi)生費(fèi)和租房手續(xù)不齊的業(yè)主服務(wù)。

      四、待遇

      1、乙方工資實(shí)行包干, 每月工資1500元(大寫:人民幣壹仟伍佰元整),按月發(fā)放,不享受醫(yī)療、勞動(dòng)保險(xiǎn)及其它福利待遇。

      2、乙方生病藥費(fèi)自理,因病、因事不能到崗必須向甲方請(qǐng)假。因個(gè)人原因造成的安全責(zé)任事故應(yīng)由其本人負(fù)責(zé)。

      五、其它

      1、乙方如對(duì)甲方的管理制度如不能遵守,或有特殊情況需解除本合同,提前兩周遞交辭呈申請(qǐng)。如果乙方工作不負(fù)責(zé)任,完不成本合同所規(guī)定的事項(xiàng),每發(fā)生一起,從當(dāng)月工資扣除20元;若因嚴(yán)重失職或?yàn)^職給甲方造成重大經(jīng)濟(jì)、財(cái)產(chǎn)損失,出現(xiàn)一次,扣除當(dāng)月工資外,照價(jià)賠償或恢復(fù)原狀;經(jīng)教育不改,繼續(xù)出現(xiàn)類似錯(cuò)誤,甲方有權(quán)單方解除合同。

      2、合同期滿后,甲方視乙方職業(yè)道德、工作能力、工作態(tài)度等情況綜合考核,成績(jī)合格繼續(xù)聘用。否則解除合同。

      六、本合同一式二份,雙方各執(zhí)一份。

      甲方簽字(蓋章)時(shí)間:

      乙方簽字(蓋章)

      時(shí)間:

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