第一篇：場地移交文書-sq

場地移交文書

甲方（出租方）：

乙方（承租方）：

甲方根據(jù)約定，在2014年7月12日向乙方移交坐落在，房地產(chǎn)權(quán)證號碼為的房產(chǎn)給乙方使用。該物業(yè)建筑（或使用）面積為平方米，分攤共用建筑面積為/平方米。乙方清楚該物業(yè)產(chǎn)權(quán)現(xiàn)狀并同意接受該物業(yè)。

物業(yè)移交清單：

1.消防箱個

2.滅火筒個

3.單冷空調(diào)臺

4.單冷空調(diào)臺

5.空調(diào)遙控個

6.電表遙控個

日期：

甲方交接人：

乙方接收人：

第二篇：場地移交安全協(xié)議書

場地移交安全協(xié)議書

場地接收方：長沙正圓動力科技有限責(zé)任公司（業(yè)主、甲方）場地移交方：湖南北山建設(shè)集團股份有限公司（乙方）

應(yīng)甲方要求須提前移交部分單位工程場地供甲方進行使用與生產(chǎn)，依照《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《中華人民共和國建筑法》、《建筑工程安全生產(chǎn)管理條例》、《建筑施工安全檢查標(biāo)準(zhǔn)》以及湖南省關(guān)于建筑工程現(xiàn)場安全管理的有關(guān)規(guī)定，為明確今后雙方的安全責(zé)任，加強施工現(xiàn)場安全文明管理，保障施工人員的生命和身體健康?，F(xiàn)乙方將以下部位場地移交給甲方，場地移交后，為保證本項目順利進行，以及施工現(xiàn)場的安全管理，經(jīng)甲、乙雙方友好協(xié)商，簽訂如下協(xié)議：

一、交接場地部位及責(zé)任范圍劃分：

1、倒班樓及食堂，甲方已安排工人進場，食堂宿舍均已投入使用，已向甲方申請，同意辦理驗收交接，供甲方提前使用，我方人員若須進入，請甲方人員予以配合。

2、機加電鍍聯(lián)合廠房配電間與鑄造對磨聯(lián)合廠房的輔房2~輔房5，甲方已安排人員進駐安裝設(shè)備，并投入使用，已向甲方申請，同意辦理驗收交接，供甲方提前使用。

3、污水處理站操作面已完成施工，正在進行裝飾裝修施工，但已有甲方設(shè)備及安裝人員進場，已向甲方申請，同意辦理交接，供甲方提前使用。待安裝完成后，乙方再進場施工。

4、外圍臨時圍墻現(xiàn)已拆除，甲方安排的其他施工單位已進場進行圍墻施工，乙方對外來人員的安全管控及現(xiàn)場保衛(wèi)工作無法得到有效保障，甲方已同意協(xié)調(diào)接收安保工作。

5、機加電鍍聯(lián)合廠房與鑄造對磨聯(lián)合廠房土建及設(shè)備基礎(chǔ)已完成施工，甲方已安排各設(shè)備安裝隊伍進場，已向甲方申請，同意辦理驗收交接，供甲方提前進行設(shè)備安裝。現(xiàn)施工場內(nèi)人員駁雜，若因各方人員安裝及設(shè)備進場過程中所損壞乙方材料，甲方須負責(zé)協(xié)調(diào)、督促處理；造成成品損壞，由甲方自行承擔(dān)。

6、鑄造對磨聯(lián)合廠房由于甲方將地面水穩(wěn)層的取消，致使地面壓實度達不到要求，重車的碾壓可能會造成的地面變形、地陷等現(xiàn)象。甲方已安排人員進場，已向甲方申請，同意辦理驗收交接，供甲方提前使用。

7、由于本項目其他各附屬項目未完成施工，機加電鍍聯(lián)合廠房中的設(shè)備已投入使用進入生產(chǎn)階段，廠內(nèi)用水用電安全、工人的人身安全均由甲方負責(zé)。

二、乙方責(zé)任：

1、乙方負責(zé)甲方進入已移交的場地前協(xié)調(diào)監(jiān)理方，組織人員對各個單位工程進行清理。

2、甲方安排的安裝施工單位在施工過程中由于土建的偏差、錯誤，造成無法正常安裝設(shè)備基礎(chǔ)，乙方須陪同甲方進行各個設(shè)備基礎(chǔ)的檢查清點，并進行處理。

3、滿足產(chǎn)生條件后，乙方負責(zé)協(xié)調(diào)監(jiān)理方、甲方將各個單位工程進行交接，并簽訂交接記錄。

4、乙方人員不得在已進行移交給甲方的場地隨意亂接亂拉電源及其他不安全的電氣設(shè)備，如需臨時用電，在征得甲方同意后方可使用，否則甲方有權(quán)利制止。

5、乙方負責(zé)未移交部位的安全生產(chǎn)管理工作，負責(zé)此范圍內(nèi)發(fā)生的安全事故處理。

三、甲方責(zé)任：

1、項目場地內(nèi)（包括未進行移交部位）嚴(yán)禁煙火，如發(fā)現(xiàn)抽煙帶明火的，罰款500元；

2、甲方進場后，甲方員工及設(shè)備安裝人員的全部安全責(zé)任，包括因產(chǎn)生期間造成的人身、財產(chǎn)損害，甲方負責(zé)處理并承擔(dān)相應(yīng)賠償責(zé)任；

3、甲方在場內(nèi)進行任何一項施工時，必須提前做好安全措施、對人員進行安全教育，必須保證所有設(shè)備的安全性能，場內(nèi)成品、設(shè)施的防護需到位，如有損壞歸甲方自行負責(zé)。

4、甲方須對移交接收后的部位進行安全巡查工作，排除安全隱患。配合乙方迎接質(zhì)量、安全監(jiān)督及其他主管部門的檢查工作。如因甲方原因造成乙方項目停工整改下發(fā)不良通知等處罰，甲方須全力配合乙方做好相關(guān)協(xié)調(diào)工作，其耽誤的工期和經(jīng)濟損失由甲方承擔(dān)。

5、甲方人員在乙方垂直交叉作業(yè)面下施工時，必須戴好安全帽，高處作業(yè)必須系好安全帶，防止高處墜物打擊傷害事故，如發(fā)生安全事故由甲方自行承擔(dān)。

6、甲方在場地內(nèi)運轉(zhuǎn)材料、臨時通行、臨時施工等應(yīng)自覺遵守乙方所制定的一切安全文明管理制度。甲方人員不得隨意在無關(guān)區(qū)域內(nèi)走動。若甲方人員在乙方施工區(qū)域內(nèi)所發(fā)生的一切安全事故責(zé)任均由甲方自行負責(zé)。

7、甲方必須加強易燃易爆等物品的管理，做好防火、防毒、防爆工作，加強自身人員的安全管理和安全保護，所發(fā)生的一切安全責(zé)任均由甲方自行承擔(dān)并承擔(dān)相關(guān)經(jīng)濟及法律責(zé)任。

8、甲方必須在生產(chǎn)區(qū)域內(nèi)設(shè)置足夠且明顯的安全警示標(biāo)志，采取必要安全防護措施，避免對施工現(xiàn)場相關(guān)人員等產(chǎn)生機械傷害事故；若因甲方擅自拆除乙方的安全防護設(shè)施所發(fā)生的一切安全責(zé)任事故，均由甲方承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。

四、事故處理：

1、甲、乙雙方發(fā)生安全事故，分清責(zé)任，由責(zé)任方負責(zé)。造成對他方傷害，承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。無論甲、乙雙方自己還是甲、乙雙方造成他方工傷事故，責(zé)任方承擔(dān)由此引起的全部損失。

2、甲、乙雙方發(fā)生安全事故或?qū)λ皆斐蓚?，要立即報告有關(guān)部門，并保護好現(xiàn)場。發(fā)生工傷事故，拖延報告、隱瞞不報、謊報以及故意破壞事故現(xiàn)場的責(zé)任者，由責(zé)任方自行負責(zé)并承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。

五、雙方責(zé)任：

1、因項目特殊性，現(xiàn)場存在多處甲、乙雙方交叉施工及使用部位，雙方必須確保各自負責(zé)單位人員的安全管理，加強安全教育及交底。

2、甲、乙雙方在場地移交后，都有義務(wù)監(jiān)督、監(jiān)管各個單位工程，發(fā)現(xiàn)問題及時提出。

3、甲、乙雙方要積極履行各自的責(zé)任，不得以無端理由推脫責(zé)任。

4、若有問題，甲、乙雙方應(yīng)友好協(xié)商。

六、其他事項：

1、若甲乙雙方在協(xié)議書有效期間發(fā)生爭執(zhí)，可通過雙方上級主管部門協(xié)商調(diào)解，若仍未達成共識，則可向當(dāng)?shù)厝嗣裾嘘P(guān)部門申請仲裁或依法提起訴訟。

2、本協(xié)議一式肆份，甲、乙雙方各執(zhí)貳份，具有同等法律效力，在雙方簽字蓋章后立即生效。

移交單位（公章）：

接收單位（公章）：

移交代表人（簽字）：

接收代表人（簽字）：

****年**月**日

第三篇：SQ汽車股份有限公司的工會組織

有問題來工作網(wǎng)·來工作網(wǎng)沒問題

SQ汽車股份有限公司的工會組織

充分發(fā)揮工會在企業(yè)勞動關(guān)系中的協(xié)調(diào)作用

SQ汽車股份有限公司是一家合資企業(yè)。但是在這家企業(yè)里面，并沒有人們想像的勞資關(guān)系緊張，原因就是有一支為表明強干的工會隊伍，在公司的發(fā)展中起到積極作用，對于穩(wěn)定職工隊伍、緊密公司管理層和職工的關(guān)系、創(chuàng)造良好的工作和生活氛圍作出重要貢獻。

多年來，工會一直致力以下工作：

（1）履行好“雙維護”職能。維護好企業(yè)和員工雙方的權(quán)益，維護企業(yè)的穩(wěn)定，為企業(yè)發(fā)展創(chuàng)造良好的環(huán)境，既是工會維護工作的重點，也是代表先進生產(chǎn)力和代表最廣大員工的 根本利益。

員工利益與公司的發(fā)展息息相關(guān)，只有公司發(fā)展了，員工的利益才得到保障。工會維護企業(yè)的總體利產(chǎn)佃，就是依法行使職能，做好民主管理和監(jiān)理工作，使公司得到健康穩(wěn)步快速的發(fā)展，在市場競爭中立于不敗之地。通過動員、組織和帶領(lǐng)員工積極參與公司的各項管理，投身公司的生產(chǎn)經(jīng)營、改革和發(fā)展工作，完成公司的生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)，促進公司經(jīng)濟效益提高。

工作積極主動地與公司行政部門進行溝通，反映員工的意見和要求，兼顧好公司與員工的利益，主動參與公司有關(guān)規(guī)章制度制定的討論，尤其是涉及員工切身利益的重大事項，使公司的決策更加準(zhǔn)確，使員工的利益在決策的過程就得到維護。

（2）履行好建設(shè)職能。工會圍繞公司各個時期的發(fā)展目標(biāo)和經(jīng)營活動的重點和難點，積極組織開展以業(yè)務(wù)技術(shù)創(chuàng)新為主要內(nèi)容、形式多樣的勞動競賽，如員工合理化建議、技術(shù)革新和發(fā)明創(chuàng)造等活動，推進公司的技術(shù)進步，推進“用戶滿意工程”建設(shè)，提高經(jīng)濟效益，促進公司發(fā)展。

（3）履行好參與職能。加強工會自身建設(shè)，提高參與的水平。健全和完善各級工會組織，要籌備建立基層分會組織。工段、班組建立工會小組，從而健全和完善公司三級工會組織網(wǎng)絡(luò)，為履行參與職能提供組織保證。

（4）履行好教育職能。教育員工不斷提高思想道德素質(zhì)和科學(xué)文化素質(zhì)，是工會的應(yīng)盡職責(zé)，也是工會的重要任務(wù)。工會要通過不斷引導(dǎo)和教育，使員工樹立強烈的市場意識和觀念，正確看待勞動價值、勞動關(guān)系和利益分配，尤其要加強員工對企業(yè)忠誠度教育。

工會要配合做好員工的培訓(xùn)工作，維護員工的學(xué)習(xí)權(quán)利，支持和鼓勵員工參加各種形式工作有示范·工作有案例·工作有模板·工作有參照

有問題來工作網(wǎng)·來工作網(wǎng)沒問題 的技能培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，開展豐富多彩的群眾性文化體育活動，寓教于樂。

（5）加強企業(yè)精神文明建設(shè)。加強公司精神文明建設(shè)，是建設(shè)適應(yīng)公司發(fā)展的高素質(zhì)員工隊伍的重要手段。工會要努力配合，積極探索開展精神文明建設(shè)的新路子，積極引導(dǎo)廣大員工認真推行公民道德建設(shè)規(guī)范綱要，開展職業(yè)道德、社會公德和家庭倫理道德教育，充分利用典型事例、先進事跡來教育和激勵員工，努力提高員工隊伍的整體素持。

工作有示范·工作有案例·工作有模板·工作有參照

第四篇：SQ治安亂點整治工作總結(jié)

SQ鎮(zhèn)治安亂點整治工作總結(jié)

根據(jù)縣綜治辦相關(guān)文件要求，我所制定了《SQ鎮(zhèn)治安亂點治理方案》，通過一系列專項整治措施，有效改善了LC地區(qū)治安環(huán)境，完成了既定工作目標(biāo)，使我所社會治安綜合治理工作取得實效。

一、領(lǐng)導(dǎo)重視,精心組織

我所高度重視LC地區(qū)整治工作，成立了以鎮(zhèn)黨委書記為組長，鎮(zhèn)長、黨委副書記為副組長的重點整治領(lǐng)導(dǎo)小組，制定工作方案、明確治理要求、細化責(zé)任目標(biāo)、加大投入力度，把開展好LC地區(qū)整治工作作為2011年全鎮(zhèn)綜治工作和平安創(chuàng)建工作中的一項重點工作來抓，切實開展治安亂點整治工作。

二、深入宣傳，營造氛圍

我所按照“集中一段時間，利用多種形式，形成強大氛圍”的宣傳思路對LC地區(qū)整治工作的內(nèi)容、方法和重要性進行宣傳。截止5月31日，我所已張貼社會治安重點排查整治工作標(biāo)語100余張，入戶走訪群眾70余戶，召開群眾會5次，使社會治安重點排查工作深入人心，在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)形成團結(jié)一致、齊抓共管的整治氛圍。

三、全面排查，強化監(jiān)管

一是強化矛盾糾紛排查調(diào)處機制。我所重點整治領(lǐng)導(dǎo)小組定期對重點整治地區(qū)進行走訪，廣泛排查不穩(wěn)定因素，把存在的各種不穩(wěn)定因素進行梳理并予以解決。二是加強綜治信息網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。我所充分發(fā)揮綜治信息員消息靈、情況熟的優(yōu)勢，加強綜治信息搜集工作，對各種問題和隱患做到早發(fā)現(xiàn)早處理。三是加強嚴(yán)打整治力度。我所堅持主動出擊，本著“什么問題嚴(yán)重，就重點解決什么問題”的原則，加強派出所、村巡邏隊的協(xié)同作戰(zhàn)能力，對即時案件，利用現(xiàn)有的通訊、裝備條件互通信息，做到快速反應(yīng)快速出警，形成圍追堵截之勢，力爭抓現(xiàn)行，起到威懾犯罪的作用。

四、加強協(xié)調(diào)，聯(lián)合執(zhí)法

排查整治工作是一項系統(tǒng)工程，我所要求每月至少召開一次鎮(zhèn)和派出所聯(lián)合整治工作例會，對治安整治工作中存在的問題及時進行分析、協(xié)調(diào)和解決。對于三月份我所LC地區(qū)出現(xiàn)的盜竊、阻工等安全事故，派出所已對相關(guān)責(zé)任人進行行政處罰和幫扶教育，使其從根本上認識行為的錯誤性和嚴(yán)重性，并以書面形式保證不再有類似事情發(fā)生。

目前，我所的重點整治工作已取得階段性成效，在今后的工作中，我們將繼續(xù)按照上級對我所重點整治工作的部署和要求，堅持重視和做好排查治理工作，在認真總結(jié)經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，積極探索建立重點整治工作長效機制，夯實基層基礎(chǔ)工作，把平安LC地區(qū)建設(shè)不斷推向深入。

2011年6月4日

第五篇：SQ治安亂點整治工作總結(jié)

SQ鎮(zhèn)治安亂點整治工作總結(jié)

根據(jù)縣綜治辦相關(guān)文件要求，我鎮(zhèn)制定了《SQ鎮(zhèn)治安亂點治理方案》，通過一系列專項整治措施，有效改善了LC地區(qū)治安環(huán)境，完成了既定工作目標(biāo)，使我鎮(zhèn)社會治安綜合治理工作取得實效。

一、領(lǐng)導(dǎo)重視,精心組織

我鎮(zhèn)高度重視LC地區(qū)整治工作，成立了以鎮(zhèn)黨委書記為組長，鎮(zhèn)長、黨委副書記為副組長的重點整治領(lǐng)導(dǎo)小組，制定工作方案、明確治理要求、細化責(zé)任目標(biāo)、加大投入力度，把開展好LC地區(qū)整治工作作為2011年全鎮(zhèn)綜治工作和平安創(chuàng)建工作中的一項重點工作來抓，切實開展治安亂點整治工作。

二、深入宣傳，營造氛圍

我鎮(zhèn)按照“集中一段時間，利用多種形式，形成強大氛圍”的宣傳思路對LC地區(qū)整治工作的內(nèi)容、方法和重要性進行宣傳。截止5月31日，我鎮(zhèn)已張貼社會治安重點排查整治工作標(biāo)語100余張，入戶走訪群眾70余戶，召開群眾會5次，使社會治安重點排查工作深入人心，在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)形成團結(jié)一致、齊抓共管的整治氛圍。

三、全面排查，強化監(jiān)管

一是強化矛盾糾紛排查調(diào)處機制。我鎮(zhèn)重點整治領(lǐng)導(dǎo)小組定期對重點整治地區(qū)進行走訪，廣泛排查不穩(wěn)定因素，把存在的各種不穩(wěn)定因素進行梳理并予以解決。二是加強綜治信息網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。我鎮(zhèn)充分發(fā)揮綜治信息員消息靈、情況熟的優(yōu)勢，加強綜治信息搜集工作，對各種問題和隱患做到早發(fā)現(xiàn)早處理。三是加強嚴(yán)打整治力度。我鎮(zhèn)堅持主動出擊，本著“什么問題嚴(yán)重，就重點解決什么問題”的原則，加強派出所、村巡邏隊的協(xié)同作戰(zhàn)能力，對即時案件，利用現(xiàn)有的通訊、裝備條件互通信息，做到快速反應(yīng)快速出警，形成圍追堵截之勢，力爭抓現(xiàn)行，起到威懾犯罪的作用。

四、加強協(xié)調(diào)，聯(lián)合執(zhí)法

排查整治工作是一項系統(tǒng)工程，我鎮(zhèn)要求每月至少召開一次鎮(zhèn)和派出所聯(lián)合整治工作例會，對治安整治工作中存在的問題及時進行分析、協(xié)調(diào)和解決。對于三月份我鎮(zhèn)LC地區(qū)出現(xiàn)的盜竊、阻工等安全事故，派出所已對相關(guān)責(zé)任人進行行政處罰和幫扶教育，使其從根本上認識行為的錯誤性和嚴(yán)重性，并以書面形式保證不再有類似事情發(fā)生。

目前，我鎮(zhèn)的重點整治工作已取得階段性成效，在今后的工作中，我們將繼續(xù)按照上級對我鎮(zhèn)重點整治工作的部署和要求，堅持重視和做好排查治理工作，在認真總結(jié)經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，積極探索建立重點整治工作長效機制，夯實基層基礎(chǔ)工作，把平安LC地區(qū)建設(shè)不斷推向深入。

2011年6月4日