第一篇：門衛(wèi)保安人員聘任合同書

門衛(wèi)安保人員聘用合同書

甲方：

乙方姓名：_____________ 性別：______ 年齡：_______學歷：______

身份證號：_______________________________聯(lián)系電話：________________

為維護我校師生人身安全和校園財產(chǎn)安全，決定聘用門衛(wèi)安保人員。甲乙雙方根據(jù)安保有關條例及有關校園安全有關法律法規(guī)，本著平等協(xié)商，自愿簽訂本合同并嚴格遵照執(zhí)行。

一、甲方的權利和義務

1、甲方為乙方提供必須的執(zhí)勤裝備和必要的工作條件。

2、甲方對乙方進行管理、監(jiān)督和考核，對乙方違背合同職責的行為及時批評教育，對乙方的瀆職行為造成嚴重后果的予以解聘并追究責任。

3、甲方為乙方提供的工資待遇：工資為1200元/人.月，另每月300元考核獎。解除聘用合同時不給予經(jīng)濟補償。

二、乙方應盡的義務

1、乙方在執(zhí)行勤務時，必須著裝統(tǒng)一（保安服裝）、佩帶標志，攜帶裝備、文明規(guī)范。

2、乙方必須遵紀守法、不得遲到、脫崗、不得有違紀違法行為。

3、乙方必須認真維護正常的教學秩序，負責治安巡邏與防范，防止治安案件的發(fā)生，制止外來人員引發(fā)的各類糾紛和打架斗毆等違法犯罪行為，對于在校門口滋事人員應及時果斷處置報警和協(xié)助抓獲，勇于和不法分子作斗爭，非校內(nèi)人員進入校園，必須詢問登記，找什么人辦什么事，是否知道要找某人的手機號碼（不知道則不能進）；不給不法分子可乘之機。對學生的打架、斗毆行為進行勸阻，制止并及時報告學校。

4、對外來車輛進行登記備案。

6、每周二、三、四可1人值班，夜間可1人值班，節(jié)假日可1人值班，自行調(diào)劑。其余時間2人正常上班，放學期間必須在崗，查學生出門證。

7、吃飯時間2人輪流就餐，或把餐飯打到值班室，必須始終保持值班室有1人在崗。

8、聘用期自_____年__月___日至_____年__月___日止，合同期滿后，即聘用合同終止。

三、獎懲：每月設考核獎，對當月無事故的，考核獎300元照發(fā)。

1、嚴禁校外車輛入內(nèi)，否則檢查發(fā)現(xiàn)每輛車罰款5元。

2、嚴禁校外閑散人員，檢查發(fā)現(xiàn)每人次罰款5元。

3、嚴禁學生無故離校，學生出校門必須憑走讀證和請假條，否則每人次罰款2元。

4、必須按規(guī)定24小時值班，漏崗一次罰款30元。

5、對校門口突發(fā)事件能做出有效制止，學校視情況給予相關人員適當獎勵。

四、合同的解除和終止。乙方有下列情形之一的，甲方可單方解除合同予以開除，并不給予經(jīng)濟補償；（1）在試用期間（一個月）被證明不符合聘用條件的；（2）校園安保工作因失職給校方造成惡劣社會影響或者嚴重后果的；（3）不服從工作安排或故意不完成工作任務的；（4）身體素質(zhì)差，不能勝任保安工作或因事假、病假一個月不能從事工作的。

五、乙方如有特殊情況需解除合同的，可提前15天提出申請。

六、本合同有效期一年，一式四份，甲方簽字蓋章、乙方簽字按手印從鑒訂之日生效。甲、乙雙方各執(zhí)一份，送教育局和公安分局各一份，四份合同均有同等效力。

甲方（蓋章）：乙方（簽字）：

年月日年月日

第二篇：門衛(wèi)聘任合同書

門衛(wèi)聘任合同書

甲方（聘用單位）名稱：蘇堡學校

乙方（受聘人員）姓名：性別 ：出生日期：年月日

家庭通訊地址：

第一條崗位聘用合同期限

本合同期限類型為有固定期限聘用合同。自2014年3月日至2015年 3 月日止。

第二條工作任務與目標

1、乙方必須根據(jù)《蘇堡學校門衛(wèi)制度》和《蘇堡學校門衛(wèi)崗位職責》的要求，認真履行職責。

2、乙方愿意按照本合同書約定及甲方關于本崗位工作任務和職責要求完成規(guī)定的工作數(shù)量，實現(xiàn)工作目標。

第三條工作條件

甲方支持乙方履行崗位職責，在國家法律、法規(guī)、規(guī)章和學校能力允許的前提下，為乙方提供崗位必要的工作條件。

第四條崗位待遇

1、門衛(wèi)實行聘任制，在聘任期間學校按月對其工作進行考核。

2、門衛(wèi)工資實行包干，乙方完成甲方規(guī)定的工作任務，每年工資8000元（大寫：人民幣捌仟元整），按年發(fā)放，不享受其它福利待遇。

3、門衛(wèi)生病藥費自理，因病、因事不能到崗必須向校長請假。因個人原因造成的安全責任事故應由其本人負責。

4、門衛(wèi)對學校管理如不能遵守，或有特殊情況需解除本合同，可在前兩周內(nèi)提出辭呈申請。如門衛(wèi)工作不負責任，完不成本合同所規(guī)定的工作或出現(xiàn)重大工作失誤，學校有權及時終止合同。

第五條乙方的職責和義務

1、門衛(wèi)必須服從學校的安排。遵紀守法，禮貌待人，熱情服務, 堅持原則,恪盡職守, 細心工作,不得擅自離崗，不得隨意請人代班，不遲到，不早退。

2、校園安全無小事，責任重于泰山。凡因門衛(wèi)工作失職或工作失誤造成重大安全事故的將依法追究其經(jīng)濟及法律責任。

3、學校實行半封閉管理，門衛(wèi)必須堅守崗位。校門必須定時關閉，非特殊情況不得隨意開門。

4、門衛(wèi)必須做好工作記錄，來人來客必須登記。接待來客要熱情、大方、禮貌，并問清來意，向?qū)W校領導報告。家長來訪要問清情況，報經(jīng)學校領導或教師同意方可入內(nèi)。

5、無特殊情況外來車輛一律不準進入校園。小商小販等閑雜人員,一律不準進入校園。

6、負責門衛(wèi)室和校門口公共衛(wèi)生，負責校門開關等日常事務。

7、遇到學校重大活動或臨時性活動，必須聽從學校統(tǒng)一安排和調(diào)遣。協(xié)助安全領導小組做好突擊檢查，做好服務教師的工作。

8、發(fā)現(xiàn)異常情況或可疑行為要及時向班主任或?qū)W校報告, 發(fā)現(xiàn)不文明行為要及時制。

9、物品出入須有學校證明并做好登記，發(fā)現(xiàn)可疑情況可扣其物品和運輸工具，及時報學校處理。

10、乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔任鍋爐工崗位工作（冬季取暖一般為三個月）。乙方嚴格執(zhí)行甲方規(guī)定的供暖時間，服從學校安排，嚴格遵守操作規(guī)程和工作規(guī)范，愛護甲方財產(chǎn)，遵守職業(yè)道德。

第六條本合同經(jīng)甲乙雙方簽章后生效，一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，學校安全領導小組備案存檔一份。

甲方（負責人簽字、單位蓋章）乙方（簽字）：

日期：日期：

第三篇：聘任門衛(wèi)合同書

聘任學校門衛(wèi)人員合同書

為切實加強學校封閉式管理，給師生創(chuàng)造良好的工作和生活環(huán)境，經(jīng)校務會研究決定聘請門衛(wèi)人員一名，經(jīng)雙方協(xié)商特定立此合同。具體內(nèi)容如下：

一、甲方給乙方提供下列條件：

1、值班房屋（值班室）1間。

2、教師花名冊、學生花名冊各1套。

3、電話機1部及必要的電話號碼。

4、必要的照明用電和生活用水。

二、乙方為甲方提供的服務（職責）是：

1、除“上午4節(jié)正課和下午3節(jié)正課”以外的時間為值班時間，平常的星期日和放月假要晝夜值班。寒暑假值班可參照原來的作法和補助標準執(zhí)行。（平時交接班時要提前5—10分鐘到位）。

2、學生要憑證件出入，通學生只許放假時憑“通學生證”出校，寄宿生只許星期日（正常補課以后為星期日下午）才能出校。特殊情況要在其他時間出校門的，必須憑班主任簽字的證件方可出入。

3、教師及家屬出入，須無條件地提供服務；教師親友或家長來訪要熱情接待，但須與教師聯(lián)系或核對學生花名冊，并作好登記。

4、要采取有力措施勸阻外界不三不四的人入校，必要時還可與校長室、政教處、110隊、城南派出所聯(lián)系。

5、要改善服務態(tài)度，增強事業(yè)心和責任感，提高服務質(zhì)量，如遇到非常時期、特殊階段，要無條件地按照學校政教處的規(guī)定值班。

三、工資待遇：為每月基本工資700元，如師生反映好、效果佳可適當給予獎勵。

四、聘用期限：暫定這個學期的后段時間。如無法履行職責或師生反映不好，也可中途解聘，另請他人。

五、值班時如遇到蠻子傷及乙方，經(jīng)調(diào)查核實確屬高度負責、見義勇為的行為，甲方可承擔全部醫(yī)藥費。

甲方簽字：

乙方簽字：

20年月日

第四篇：門衛(wèi)聘任合同書

門衛(wèi)聘任合同書

甲方（聘用單位）名稱儀隴縣二道鎮(zhèn)小學校

乙方（受聘人員）姓名性別出生日期年 月 日

家庭通訊地址：

第一條崗位聘用合同期限

本合同期限類型為有固定期限聘用合同。自2010年 9 月1日至 2011 年月日止。

第二條工作任務與目標

1、乙方必須根據(jù)《儀隴縣二道鎮(zhèn)小學校門衛(wèi)制度》和《儀隴縣二道鎮(zhèn)小學校門衛(wèi)崗位職責》的要求，認真履行職責。

2、乙方愿意按照本合同書約定及甲方關于本崗位工作任務和職責要求完成規(guī)定的工作數(shù)量，實現(xiàn)工作目標。

第三條工作條件

甲方支持乙方履行崗位職責，在國家法律、法規(guī)、規(guī)章和學校能力允許的前提下，為乙方提供崗位必要的工作條件。

第四條崗位待遇

1、門衛(wèi)實行聘任制，在聘任期間學校按月對其工作進行考核，以每月人民幣50元作為工作考核津貼。

2、門衛(wèi)工資實行包干，乙方完成甲方規(guī)定的工作任務，每月工資元（大寫：人民幣佰元整），按月發(fā)放，不享受其它福利待遇。

3、門衛(wèi)生病藥費自理，因病、因事不能到崗必須向分管副校長請假。因個人原因造成的安全責任事故應由其本人負責。

4、門衛(wèi)對學校管理如不能遵守，或有特殊情況需解除本合同，可在前兩周內(nèi)提出辭呈申請。如門衛(wèi)工作不負責任，完不成本合同所規(guī)定的工作或出現(xiàn)重大工作失誤，學校有權及時終止合同。

5、合同期滿后，學校根據(jù)門衛(wèi)職業(yè)道德、工作能力、工作態(tài)度等情況進行聘任期間綜合考核，成績突出將繼續(xù)聘用。否則解除合同。

第五條乙方的職責和義務

1、門衛(wèi)必須服從學校的安排。遵紀守法，禮貌待人，熱情服務, 堅持原則, 恪盡職守, 細心工作,不得擅自離崗，不得隨意請人代班，不遲到，不早退。

2、校園安全無小事，責任重于泰山。凡因門衛(wèi)工作失職或工作失誤造成重大安全事故的將依法追究其經(jīng)濟及法律責任。

3、學校實行封閉管理，門衛(wèi)必須堅守崗位。特殊情況可請假（事假一天25元，病假一天20元）。其他節(jié)假日學校工作需要，可視為加班并給予補助。校門必須定時關閉，非特殊情況不得隨意開門。

4、門衛(wèi)必須做好工作記錄，來人來客必須登記。接待來客要熱情、大方、禮貌，并問清來意，向?qū)W校領導報告。家長來訪要問清情況，報經(jīng)學校領導或教師同意方可入內(nèi)。

5、學生在校期間一律不準外出，特殊情況必須持班主任親自簽字的請假條，經(jīng)門衛(wèi)驗明身份登記后方可出校。住讀生星期一到校，周五下午放學。嚴禁社會人員無故把學生帶出校園，如有特殊情況需帶出大門，必須有班主任的親筆簽名，方可放行。

6、無特殊情況外來車輛一律不準進入校園。小商小販等閑雜人員,一律不準進入校園。

7、負責門衛(wèi)室和校門口公共衛(wèi)生，負責校門開關等日常事務。

8、遇到學校重大活動或臨時性活動，必須聽從學校統(tǒng)一安排和調(diào)遣。協(xié)助安全領導小組做好突擊檢查，做好服務教師的工作。

9、發(fā)現(xiàn)異常情況或可疑行為要及時向班主任或?qū)W校報告, 發(fā)現(xiàn)不文明行為要及時制。

10、物品出入須有學校證明并做好登記，發(fā)現(xiàn)可疑情況可扣其物品和運輸工具，及時報學校處理。

第六條崗位待遇減發(fā)、停發(fā)及合同解除

1、乙方因工作能力欠缺、工作失誤、工作方式不當造成后果，要承擔相應責任。根據(jù)《儀隴縣二道鎮(zhèn)小學校門衛(wèi)制度》、《儀隴縣二道鎮(zhèn)小學校門衛(wèi)崗位職責》和本合同的規(guī)定進行考核，減發(fā)或停發(fā)有關報酬。

2、乙方不能認真履行職責和義務的，甲方有權解除合同；

3、乙方嚴重違紀受到刑事追究者，本合同自行解除；

第七條違約責任

本合同一經(jīng)簽訂，雙方必須嚴格履行。任何一方違反合同約定，給對方造成損失的，應當承擔賠償責任。

第八條本合同經(jīng)甲乙雙方簽章后生效，一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，學校安全領導小組備案存檔一份。

甲方（負責人簽字、單位蓋章）乙方（簽字）

日期：日期：

第五篇：學校保安人員聘任合同書

前進小學保安聘用合同

為維護校園師生人身安全和校園財產(chǎn)安全，學校決定聘任保安人員。甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國教師法》、《中華人民共和國勞動法》及有關法律法規(guī)，本著平等協(xié)商，自愿簽訂本合同并嚴格遵照執(zhí)行。

甲方(聘用單位)：者樓鎮(zhèn)前進小學（以下簡稱甲方）

乙方（受聘人）：韋正達，男、59歲、初中文化，身份證號： ***038 聯(lián)系電話：***（以下簡稱方）

第一條合同期限聘用期限自2015年3月1日至8月30日止，合同期滿后，即聘用合同終止。

第二條保安人員的工作職責

1、保安人員必須服從校方提出的安全保衛(wèi)要求和門衛(wèi)管理制度。

2、保安人員應樹立高度責任感，對學校安全保衛(wèi)負責。堅持預防為主的方 針，加強門房管理，把事故消滅在萌芽狀態(tài)之中。

3、保安人員要認真做好守護目標的防火、防盜，負責校內(nèi)師生人身財產(chǎn)安 全，如發(fā)生案件應立即報告學校，保護好現(xiàn)場，維護好現(xiàn)場秩序。

4、保安人員實行24小時值班制度，作好值班記錄。地點在校保安值班室。

5、保安人員必須對校內(nèi)重點要害部位進行巡查，做好防盜工作。

6、保安人員要本著對學校安全負責的精神，按學校規(guī)定，定時開關校大門，上課或課間休息時間，無特殊情況，不得讓學生隨便進出校門。若學生請假提前離校的，必須持有學校專用的請假單。否則一律不得放行，杜絕發(fā)生因?qū)W生逃學而在校外發(fā)生的安全事故。發(fā)現(xiàn)學生通過非正常途徑離開學校應及時勸阻、教育，并立即報告。

7、保安人員對未佩戴紅領巾的學生有權不讓其進入校園。上課時間因遲到 要進入校園的學生，必須在確認學生身份后才可進入，并做好登記工作。對騎車、穿拖鞋、染發(fā)、衣冠不整、穿奇裝異服的學生應及時加以制止，勸其立即糾正或通過班主任要求學生限時糾正。

8、非學校師生原則上不得進入學校。外來人員來訪確需進入者，按要求填寫好登記表方可進入校內(nèi)。

9、保安人員在學生入校前30分鐘前開啟校門，上課鈴響后全關閉。放學時 應按時開校門，30分鐘后關閉。校門開后須離開值班室站立值勤，看護學生進出學校。

10、在上學、放學時段，保安人員有責任維護好校門口環(huán)境秩序，禁止閑雜人員在校門口周圍逗留大聲喧嘩。對在校門聚眾吵鬧影響學校教育秩序的現(xiàn)象，應予勸阻，對嚴重影響學校教育教學秩序的，有責任報告110，并協(xié)助110處理有關事情。禁止在校門口擺攤設點，禁止車輛在校門口無故亂停亂放，保證校大門口的暢通無阻。發(fā)現(xiàn)學生之間打架斗毆現(xiàn)象及時阻止并上報有關領導。

11、保安人員應禁止任何外來車輛進入校內(nèi)。確實因工作或其它需要，經(jīng)學校領導同意，驗證許可做好車牌登記后，方可進校。

12、保安人員應認真完成學校交辦的臨時任務。

第三條保安人員的工作報酬

乙方按照甲方規(guī)定完成工作任務的，甲方必須按時足額支付乙方的工資報 酬，不得克扣、拖欠工資。每月工資標準為人民幣 1500 元整。

第四條出現(xiàn)以下情形，甲方有權解聘合同，并通過合法途徑追究相關責任

1、辱罵毆打教師學生造成惡劣影響。

2、工作失職造成守護目標損失。

3、工作散漫、不負責且屢教不改。

4、當班期間擅自離崗。

5、在試用期間（二個月）被證明不符合聘用條件的

6、酒后上班三次以上的、不按照學校要求巡邏和不按時完成學校分配任務五次的。

第五條本合同有效期六個月，一式四份，甲方簽字蓋章、乙方簽字按手印從鑒訂之日生效。甲、乙雙方各執(zhí)一份，送教育局和公安分局各一份，四份合同均有同等效力。如乙方工作認真負責，盡職盡責，甲方續(xù)聘重新鑒訂合同。

甲方（蓋章）： 乙方（簽字）：

簽約地點： 簽約地點：

簽約時間： 簽約時間：