第一篇:寢管生活部2013學年下半年工作總結
寢管生活部2013學年下半年工作總結
時間似流水,轉眼間我們已經(jīng)在一起度過一年了,雖說沒有什么大起大落,沒有轟轟烈烈,但是這一年的日子里我們有屬于我們在一起的溫暖的小日子。一起開開心心的鬧開開心心的笑,一起學習,一起進步,一起挨批,一起奮斗。這一年里我們學到了很多,收獲了很多,有干的好時的興奮,有干的不好時的沮喪。不管什么時候我們能總結自己,總結我們從工作中學到了什么,認識到了什么。
日常工作
一、查寢。每周兩次的查寢,主要是查晚歸和未歸。查寢的時候態(tài)度要好,不能和別人起沖突,即使是別人不對也不行。其實查寢是一件很考驗人意志力的事情,我們每周都得堅持,冬天是冷,沒課可能早就上床睡覺了,可是到了時間點你就必須得起床;夏天是熱,誰不想在寢室吹電扇啊,可是到點你就得出來,一樓一樓的爬,一個寢室一個寢室的敲門。能堅持到最后實屬不易,也是自己意志力強大的表現(xiàn)。
二、查衛(wèi)生。查衛(wèi)生是分為兩部分的,一是系里自己查,二是配合院里面查。系里是我們一周一次,時間不定,隨時抽查,保證寢室是干凈的,特別是現(xiàn)在這個季節(jié),最容易生蟲了。院里面是每周四的下午七八節(jié)課查,時間定死了。查衛(wèi)生比查寢還累,雖說不需要你強迫自己起床,但是要勸說別人,特別是對于那些不配合的學生,看到他們寢室很臟很亂讓他們收拾一下,每次都不聽,還很不服氣我們的勸說,所以我們要口才好啊,不然還不能干好這件事情。
三、查治安。查治安是寢室這一塊兒最重要的,一不小心很容易發(fā)生安全事故。人都有一種反逆情緒,你不讓干嘛我偏要干嘛,學校不讓在寢室使用大功率的電器,我偏要用,不讓生火做飯我偏要做,于是我們的工作就艱難了很多。曾今有一次,有位同學在他們寢室聽到了隔壁寢室的熱得快在響,于是打電話通知了我們,我們找宿管阿姨要了鑰匙才化解了一場災難。原來是他們在寢室用熱得快燒水結果出去的時候忘了拿,如果不及時發(fā)現(xiàn)瓶燒空了是會爆炸的。我們不讓大家用的電器希望大家就不要用了,這也是為大家的安全著想。
活動
這半年的活動沒有上半年的多,上半年有校園文化節(jié)。
一、女生節(jié)。以前女生節(jié)的活動很少,就手工作品展和拔河比賽,而今年加了猜謎語,攝影展和趣味活動。和所有的活動一樣,需要提前到個班去宣傳,要讓大家知道有這個活動,也要鼓勵大家積極參加。需要提前準備的就要提前做好準備工作。
二、文明寢室。文明寢室的工作其實還是蠻復雜的。首先我們需要向大家宣傳這個事兒,然后申請表上交之后我們需要按照評比要求挨個的篩選,對于有不良記錄的寢室一票否決,剩下的寢室我們還要保留一個星期的觀察期,一個星期的時間我們隨時去檢查,不合格的一票否決,最后合格的我們就要做獎狀了。這個活動我們要時刻準備著,時刻準備行動。
三、執(zhí)勤。每隔一個月左右的時間我們就要執(zhí)一次勤,為期一個星期。當然這件事兒不是我們一個部門可以完成的需要其他部門的人
幫忙。當然安排人是我們負責的,執(zhí)勤的人需要比其他同學早起半小時,我們執(zhí)勤也就是四十分鐘,7:30——8:10,9:30——10:10,當然,是早上。主要任務就是防止大家?guī)г绮瓦M教室。不是很艱巨的任務但是也有一定的要求,就是不能和別人起沖突,對于那些不遵守規(guī)矩的人不需要過多的糾纏。
四、會場布置。只要是我們系主辦或是承辦的活動我們就要負責布置會場。這個不是太難的事兒,只要節(jié)約好看就行了,主意想好了大家一起勞動。
五、配合其他部門的活動。每個部門有自己的活動,但是也有人手不夠的時候,這時我們就要體現(xiàn)我們的合作精神了。
對于寢管生活部,一年就這些工作了,不多但是貴在堅持,堅持 就是我們學到的知識。一年了,時間很快,如流水,不知怎么就過了,貌似什么都沒有做。這一年謝謝大家的支持與堅守,永遠都會與你們同在,我們永遠都在一起。
湖北工程學院新技術學院城市建設系
2014年06月15日
第二篇:寢管委生活部工作總結
寢管委生活部工作總結
為了豐富學生寢室文化生活,加強我院寢室學風、寢風、衛(wèi)生建設,展現(xiàn)當代大學生風采,同時增強全院廣大同學愛院愛寢意識,為廣大同學營造整潔溫馨的學習生活環(huán)境,在院學生處、院宿管會、系寢管委的親切指導下,本學期活動現(xiàn)已圓滿結束,特向漯河職業(yè)技術學院院宿管會、系寢管委作工作總結。
(一)生活部招新
在部長的主持下,2008年9月26日在梧桐路開展了招新活動,參加的同學很多,同學們的積極性很高,在部長對本部的介紹及面試后,對應試者進行了考核后,我部招進了32人。
(二)文明安全宿舍月
為進一步加強寢室衛(wèi)生建設,保證廣大同學的身體健康,本學期我部面向全系寢室開展了院級衛(wèi)生大檢查,每天例行檢查各個寢室的衛(wèi)生情況,并公布最優(yōu)及最差的寢室名單。
擁有一個良好的學習生活環(huán)境是每位同學完善自我的有力保障,此活動就是要突出體現(xiàn)同學們在寢室衛(wèi)生中所做出的成績。
(三)內(nèi)部例會
每周星期一在1306定期開展部門內(nèi)部例會。傳達寢管委的活動及精神,讓我部干事能及早適應系的工作,感受其氛圍。安排布置我部工作。
(四)思想?yún)R報
為了摸清08級干事的思想動向和對本部工作的感受,保證08級干事更好的適應社團工作,我部開展了寫思想?yún)R報的工作。此活動使我部主要負責人及時的發(fā)現(xiàn)問題、解決問題。
(五)搬遷工作
為了方便系對寢室的統(tǒng)一管理,七號樓的同學要搬遷到二號樓。在此工作中,我部成員以熱情飽滿的狀態(tài),不辭勞苦的作風參加了此活動,使此次搬遷圓滿有序的完成。
(六)晨訓
為了能使德、智、體全面發(fā)展,使當代大學生都有一個強壯的身體,我部決定從2009年2月23日開始為期一個月的晨訓。在此工作中,我部成員嚴格遵守領導命令,出色的完成晨訓。而且有大多數(shù)人從活動結束后,把晨訓變成了習慣。
(七)乒乓球比賽
為了能使我部成員更加清楚的了解彼此,加強彼此間的友誼。我部舉行了乒乓球比賽。本著友誼第一、名次第二的方針,以公平、公開、公正的原則順利的完成了此活動。此活動使我部成員完成了從口頭上的“一家人”到心理上的“一家人”的過渡。
(八)配合團結
為了能和兄弟部門能有更多的機會接觸和相互了解和掌握各個部室的工作,我部室于2009年3月16號召開了與各個部室相互團結和配合等工作。在此次活動中,我們各個成員都學習了各個不時的工作,從而都變成了多面手,成為了 社團的精英骨干。
(九)郊游
為了能使我部成員和系里領導有機會接觸和各個成員有個良好愉快的心情,我部舉行了郊游活動。在此次活動中,系里領導和我部成員愉快的交談,以及我部成員放開工作壓力玩耍的情景都變成了永恒的瞬間。
(九)院宿舍文化節(jié)
溫度隨時間的推移逐漸升高了。院里為了給大家造就一個干凈衛(wèi)生的寢室環(huán)境,決定開展此活動。在此次活動中我部成員積極參加進行每天的對全系各個寢室進行檢查,并認真,負責地記錄,最終使此活動圓滿結束。
總之,在即將過去的這一學期里,在領導的支持和每位老師的有力配合下,我們已經(jīng)順利地完成了本學期寢管委生活部的各項工作。面對學期末繁雜的工作,我們將一如既往的努力工作,爭取圓滿的完成本學期的收尾工作。回顧過去,我們做了大量卓有成效的工作,但也有一些遺憾和不足。比如:準備不足,發(fā)動不夠,規(guī)章制度有待進一步完善等。不過在以后的工作中,我們會盡自己最大的努力,在工作中不斷反思總結,爭取在總結中取得更大的進步,是生活部的工作再上一個嶄新的臺階!
寢管委生活部
第三篇:2009年寢管委生活部工作總結
寢管委生活部工作總結
為了豐富學生寢室文化生活,加強我院寢室學風、寢風、衛(wèi)生建設,展現(xiàn)當代大學生風采,同時增強全院廣大同學愛院愛寢意識,為廣大同學營造整潔溫馨的學習生活環(huán)境,在院學生處、院宿管會、系寢管委的親切指導下,本學期活動現(xiàn)已圓滿結束,特向院宿管會、系宿管委作工作總結:(一)生活部招新
招新是進入社團的大門。社團招新,讓大家聚在了一起。在部長的主持下,2009年9月1日在梧桐路開展了招新活動,在部長對本部的介紹及面試后,參加的同學很多,同學們的積極性很高,經(jīng)過部長對應試者進行了考核后,我部招進了46人。
(二)晨訓
如果說招新讓大家走在了一起,那么晨訓就是讓大家對自己以及同事有個更深層次的了解。為了讓大家都能了解彼此,同時使大家德、智、體全面發(fā)展,使當代大學生都有一個強壯的身體,我部決定從2009年9月21日開始為期一個月的晨訓。在此工作中,我部成員嚴格遵守領導命令,出色的完成晨訓。而且有大多數(shù)人從活動結束后,把晨訓變成了習慣,一直堅持到現(xiàn)在。
(三)宿舍檢查
為進一步加強寢室衛(wèi)生建設,保證廣大同學的身體健康,本學期我部面向全系寢室開展了院級衛(wèi)生大檢查,每天例行檢查各個寢室的衛(wèi)生情況,并本著“公平、公開、公正“的原則及時公布最優(yōu)及最差的寢室名單。
擁有一個良好的學習生活環(huán)境是每位同學完善自我的有力保障,此活動就是要突出體現(xiàn)同學們在寢室衛(wèi)生工作中所做出的成績。
(四)內(nèi)部例會
每周星期一生活部成員在1313定期開展全體例會,之后在1310開展部門內(nèi)部會議。在部門內(nèi)部會議上由部長傳達寢管委的活動及精神,讓我部干事能及早適應系的工作,感受其氛圍。會上由部長總結上一周的工作成果并安排布置接下來一周我部的工作。
(五)思想?yún)R報
為了摸清09級干事的思想動向和對本部工作的感受,保證09級干事更好的適應社團工作,更好的為同學們服務,我部開展了寫思想?yún)R報的工作。此活動使我部主要負責人及時的發(fā)現(xiàn)問題、解決問題。
(六)交流會
為了找到自己工作的不足,能更好的服務同學,我們分別與食品加工系宿管委、院宿管會等聯(lián)合舉行了交流會,在會上,雙方各部室代表就宿管方面發(fā)表了自己的意見和建議,同時還交換了各自的工作經(jīng)驗。通過交流會,我們學到了對方的寶貴經(jīng)驗,充分認識到了自己的不足,為以后工作的改進奠定了充分的理論基礎。
(七)看電影
為了能使我部成員和系里領導有機會接觸,并使各個成員有個良好愉快的心情,在系領導的關心照顧下,我部舉行了看電影活動。在此次活動中,系里領導和我部成員愉快的交談,以及我部成員放開工作壓力玩耍的情景都變成了永恒的瞬間。
(八)“雙旦”晚會
為了迎接2010年的到來,2009年12月25日系宿管委在系領導的支持下在1201教室舉辦了“慶圣誕、元旦雙旦晚會”。在這次晚會中,我們部室成員積極參加各項組織活動,為晚會的成功作出了突出的貢獻,同時這次晚會,使我部與各部室成員完成了從口頭上的“一家人”到心理上的“一家人”的過渡。
(九)安全文明宿舍月
為了鼓勵同學們整理好自己的宿舍,營造良好的生活、學習環(huán)境,同時加強宿舍安全文明建設,我們社團在系領導的關心指導下舉行了機電系“安全文明宿舍月”活動。在此次活動中我部成員積極參加,每天對全系各個寢室進行全面
檢查,并認真、負責地記錄,最終使此活動圓滿結束。
總之,在即將過去的這一學期里,在系領導和老師的關心支持以及同學們的有力配合下,我們已經(jīng)順利地完成了本學期宿管委生活部的各項工作。面對學期末繁雜的工作,我們將一如既往的努力工作,爭取圓滿的完成本學期的收尾工作?;仡欉^去,我們做了大量卓有成效的工作,但也有一些遺憾和不足,比如:準備不足、發(fā)動不夠,規(guī)章制度有待進一步完善等。不過在以后的工作中,我們會盡自己最大的努力,在工作中不斷反思總結,在總結中不斷完善工作,爭取取得更大的進步,使生活部的工作再上一個嶄新的臺階!機電系寢管委生活部 2009年12月29日
第四篇:2009年寢管委生活部工作總結
寢管委生活部工作總結
為了豐富學生寢室文化生活,加強我院寢室學風、寢風、衛(wèi)生建設,展現(xiàn)當代大學生風采,同時增強全院廣大同學愛院愛寢意識,為廣大同學營造整潔溫馨的學習生活環(huán)境,在院學生處、院宿管會、系寢管委的親切指導下,本學期活動現(xiàn)已圓滿結束,特向漯河職業(yè)技術學院院宿管會、系寢管委作工作總結。
(一)生活部招新
在部長的主持下,2009年9月1日在梧桐路開展了招新活動,參加的同學很多,同學們的積極性很高,在部長對本部的介紹及面試后,對應試者進行了考核后,我部招進了46人。
(二)晨訓
為了能使德、智、體全面發(fā)展,使當代大學生都有一個強壯的身體,我部決定從2009年9月21日開始為期一個月的晨訓。在此工作中,我部成員嚴格遵守領導命令,出色的完成晨訓。而且有大多數(shù)人從活動結束后,把晨訓變成了習慣,一直堅持到現(xiàn)在(三)宿舍檢查
為進一步加強寢室衛(wèi)生建設,保證廣大同學的身體健康,本學期我部面向全系寢室開展了院級衛(wèi)生大檢查,每天例行檢查各個寢室的衛(wèi)生情況,并公布最優(yōu)及最差的寢室名單。擁有一個良好的學習生活環(huán)境是每位同學完善自我的有力
保障,此活動就是要突出體現(xiàn)同學們在寢室衛(wèi)生中所做出的成績。
(四)內(nèi)部例會
每周星期一在1310定期開展部門內(nèi)部例會。傳達寢管委的活動及精神,讓我部干事能及早適應系的工作,感受其氛圍,并安排布置我部工作。
(五)思想?yún)R報
為了摸清09級干事的思想動向和對本部工作的感受,保證09級干事更好的適應社團工作,我部開展了寫思想?yún)R報的工作。此活動使我部主要負責人及時的發(fā)現(xiàn)問題、解決問題。
(六)配合團結
為了能和兄弟部門能有更多的機會接觸和相互了解和掌握各個部室的工作,我部室于2009年11月16號召開了與各個部室相互團結和配合等工作。在此次活動中,我們各個成員都學習了各個部室的工作,從而都變成了多面手,成了社團的精英骨干。
(七)交流會
為了找到自己工作的不足,能更好的服務同學,我們分別與食品加工系宿管委、院宿管會等聯(lián)合舉行了交流會,通過交流會,我們充分認識到了自己的不足,為以后工作的改進奠定了充分的理論基礎。
(八)看電影
為了能使我部成員和系里領導有機會接觸和各個成員有個良好愉快的心情,我部舉行了看電影活動。在此次活動中,系里領導和我部成員愉快的交談,以及我部成員放開工作壓力玩耍的情景都變成了永恒的瞬間。
(九)元旦晚會
為了迎接2010年的到來,2009年12月25日系宿管委在系領導的支持下在1201教室舉辦了“慶圣誕、元旦雙旦晚會”,在這次晚會中,我們部室成員積極參加各項組織活動,為晚會的成功作出了突出的貢獻,同時這次晚會,使我部與各部室成員完成了從口頭上的“一家人”到心理上的“一家人”的過渡??傊诩磳⑦^去的這一學期里,在領導的支持和每位老師的有力配合下,我們已經(jīng)順利地完成了本學期寢管委生活部的各項工作。面對學期末繁雜的工作,我們將一如既往的努力工作,爭取圓滿的完成本學期的收尾工作?;仡欉^去,我們做了大量卓有成效的工作,但也有一些遺憾和不足。比如:準備不足,發(fā)動不夠,規(guī)章制度有待進一步完善等。不過在以后的工作中,我們會盡自己最大的努力,在工作中不斷反思總結,爭取在總結中取得更大的進步,使生活部的工作再上一個嶄新的臺階!
機電系寢管委生活部2009年12月29日
第五篇:學生會寢管部工作總結
學生會寢管部工作總結 一.學生會寢管部的定義
寢管部是一個本著為學校住宿生服務,并在寢管老師繁忙之時協(xié)助她們管理住宿生的部門。二.學生會寢管部的任務
主要任務是認真負責落實每周星期一中午的大掃除清潔檢查和8每天晚上21:50~22:30(夏季),21:30~22:00(冬季)在D棟宿舍協(xié)助寢管老師就遲歸寢室的同學進行扣分處理,其次就是在寢管老師忙碌之際替她們分擔一些力所能及之事。三.學生會寢管部與相關老師進行交流,溝通的方法與經(jīng)驗
1.各年級的年級主任和各班級的班主任。由于每周一中午的大掃除檢查會涉及扣分情況,所以會有某些年級主任或班主任找本部的干部或干事進行交談,就你的扣分情況提出質疑。此時,你應該認真聽取老師所給出的意見,并告訴老師本部的扣分細則或扣分原因?;蛘呤侵鲃痈嬖V被扣分班級的老師與年級主任,同時,多和他們進行交流,溝通。2.本部的主要負責老師:寢管老師,學生處阮俊科主任和學生處的曾祥科老師。本部的干部和干事要經(jīng)常與他們交流,溝通。在工作上遇到疑難時,應主動與他們交談,并向他們請教,學習。
3.彭善毅校長和劉歡書記。當寢管老師,阮俊科主任和曾祥科老師不能解決你所遇到的疑難或者當他們繁忙之時,你也可以找這兩位老師幫忙,請他們給你一些更多更好的解決問題的方法。
寢管部的具體扣分細則的如下 室內(nèi)
1. 清潔未做
-4 2. 清潔未做徹底-2 3. 地上有垃圾、頭發(fā)-1 4. 地未拖-1 5. 垃圾未倒(在人走的情況)-1 6. 墻角有蜘蛛網(wǎng)-1 7. 門窗、小窗臺(陽臺正對的窗臺)、玻璃有灰-8. 空調(diào)有灰(D棟)-1 9. 亂接電線插座-1 10. 有煙頭-2 11. 有異味-1 12. 走后門、燈、水、風扇未關-1 擺放
13. 鞋未擺放整齊(鞋尖在同一條直線上)-1 14. 被子未疊-2 15. 床上擺放不整齊(除被子、枕頭外不能放置其他東西)-2 16. 桌上擺放不整齊-1 17. 儲物柜上擺放不整齊、凌亂-1 18. 衣服、帕子、襪子亂掛-1 陽臺
1.地面臟(有垃圾、頭發(fā))-1 2.陽臺瓷磚臟、為擦-1 3.洗衣槽內(nèi)有垃圾、頭發(fā)-1 4.洗漱用品未擺放整齊-1 5.盆、桶、水壺等未擺放整齊-1 6.拖帕放在陽臺上-1 7.洗衣槽上的陽臺有灰-1 廁所
1.便槽臟-1 2.地面臟-1 3.桶內(nèi)有垃圾-1 4.清潔工具未擺放整齊-1 5.墻角有蜘蛛網(wǎng)-1 6.廁所窗臺臟-1 公區(qū)
1.公區(qū)未做:D棟-
4、C棟-2 2.樓梯未做-2(D棟)3.樓道、公區(qū)有垃圾-1 4.公區(qū)瓷磚有灰、消防栓有灰-1 5.樓道的護欄臟-1 紀律(D棟)1.關燈后講話-1 2.遲歸寢-1 3.打架、偷盜-4 4.查寢時亂串寢-1 其他
1.檢查時不服從檢查人員的建議等情況扣分、最多-4
在和以上老師交流,溝通時,你不要覺得緊張,害怕,因為這些情緒會使你不敢與他們交流,從而導致你缺少解決問題的方法和竅門,你應該本著一種放松的心態(tài)去向這些老師請教,學習。
四.如何解決你在工作中所遇到的特殊情況,如
1.被懷疑偷竊或損壞某寢室的財物。此時,你應該停下手中的事情,心平氣和的跟他解釋,你確實沒有偷(損壞)他們寢室的財物。切記,你不能生氣,不能與他發(fā)生任何的語言或肢體沖突。如果你和他發(fā)生了沖突,就會使學生會干事的形象受到嚴重的影響。如果他們不聽你得任何解釋,反而對你進行辱罵或大打出手,面對此種情況,你可以向老師發(fā)映,請他們出面,幫忙解釋和處理這類事件。
2.遇到某些“認真負責”的年級主任或班主任。這些“負責”的老師們可能不大認可本部的扣分標準,認為制定得過于苛刻,應該放寬松一些。或者還有的老師指出:“早上寢管檢查清潔都沒有扣分,怎么到你們學生會檢查就扣分了呢!”面對此類質疑,我們需要做出相應的解釋:“寢室的大掃除一個星期才做一次,所以我們學生會干事檢查清潔的標準就會寢管老師的檢查要求要嚴格一些。這樣一來就不存在過于苛刻這一說法。還有一方面就是,一棟寢室樓只有2~3個寢管老師檢查清潔,她們就可能不會像學生會干事一樣 對每棟寢室樓的每間寢室進行逐一檢查?!?/p>
五.競選學生會寢管部干部,干事的具備條件 1.為人熱情大方,性格開朗
2.能吃苦耐勞,有較強的上進心和學習能力 3.對工作認真負責,積極主動 4.本著一顆為同學們服務的心態(tài)
5.另外,競選干部者還應有著較強的管理能力 六.聘選干事應進行的以下步驟
1.在高
一、高二年級進行宣傳,希望他們可以加入學生會寢管部 2.對同學們交起來的申請書進行審查,篩選
3.通知已被選中申請書的同學,并希望他們能在某天某時(晚自習,中午)某地(篤行樓402、308,體育館)進行面試,交流
4.和面試已經(jīng)通過的同學進行進一步的交流和了解 七.如何培養(yǎng)新干事
1.向新干事介紹本部的相關負責老師
2.告訴新干事本部的主要工作任務和工作注意事項
3.告訴新干事本部的《干事管理條例》并讓他們學習,牢記
4.先由老干事帶領新干事檢查每周星期一的大掃除,并要求他們在老干事的帶領下嚴格按照《寢室管理條例》進行扣分檢查
5.經(jīng)過兩個星期的培訓后,最后確定學生會寢管部新干事名單
6.最后通知干事們在每周星期天晚自習的第三節(jié)課在篤行樓308開會,對星期一的大掃除檢查情況進行評比,總結
7.如有另外的工作任務,我們會另行通知
寢管部干事管理條例的具體內(nèi)容如下 1.未在規(guī)定的時間內(nèi)到達工作地點扣1分 2.無故曠工,早退扣1分 3.未按時完成規(guī)定任務扣1分 4.不服從組長安排扣1分
5.被老師檢舉工作不認真扣1分 6.工作時亂串崗扣1分
7.工作時未佩戴校牌,工作牌扣1分 8.工作時吃東西,打鬧,耍手機等扣1分 9.開會期間做作業(yè),看書,耍手機等扣1分 10.開會未帶筆記本和筆扣1分
11.開會遲到者扣1分,未到者扣2分
注:如有干事被扣了5分者,給本部每人買一支工作筆(價格不限)八.新老干事交接工作應注意的事項 1.對于交接工作,切勿馬虎了事
2.當老干事把工作交接給新干事時,需告訴他們工作的重點事宜
3.新干事在剛接任工作時,遇到不明白的地方,一定要向老干事請教,切勿不懂裝懂
以上內(nèi)容全是我在學生會寢管部工作兩年而總結出來的一些相關信息和方法。我知道對于以上內(nèi)容,我也有一些不足之處,并沒有按照上面所寫的某些方面進行嚴格的自我要求。所以,我希望下一屆的學生會寢管部干部,干事們把以上內(nèi)容作為在學生會寢管部工作的準則,嚴格要求自己,把學生會寢管部管理得越來越好!
2014級寢管部部長:陳興成 2013年6月4日