第一篇：八對照八檢查

一是對照解放思想，檢查思想觀念、精神狀態(tài)、工作方式是否適應(yīng)新時期新形勢的發(fā)展需要。尤其是廣電系統(tǒng)，作為新聞傳播的主力，更是要解放思想，緊跟時代步伐，以先進(jìn)的思想和積極的態(tài)度，開展工作。二是對照服務(wù)大局的要求，檢查責(zé)任意識強不強。是否存在不作為、亂作為、慢作為的現(xiàn)象，是否依法辦事、依規(guī)辦事，是否存在工作環(huán)節(jié)繁瑣、辦事時限拖延、職責(zé)推諉扯皮現(xiàn)象，是否做到工作職責(zé)、依據(jù)、程序、內(nèi)容、結(jié)果公開透明等；

三是對照創(chuàng)新破難的要求，檢查化解工作矛盾和問題意識強不強，是否存在不作為、亂作為、慢作為的現(xiàn)象，是否依法辦事、依規(guī)辦事，是否存在工作環(huán)節(jié)繁瑣、辦事時限拖延、職責(zé)推諉扯皮現(xiàn)象，是否做到工作職責(zé)、依據(jù)、程序、內(nèi)容、結(jié)果公開透明等；

四是對照工作落實的要求，檢查履行責(zé)任意識強不強，看責(zé)任心、緊迫感是否增強，服務(wù)意識是否提高，群眾反映的熱點難點問題是否得到及時解決，是否存在服務(wù)觀念淡薄，對群眾反映的問題不及時解決，敷衍塞責(zé)，“推、拖、閃、躲”的現(xiàn)象；

五是對照團結(jié)協(xié)作的要求，檢查個人之間、部門之間配合協(xié)作意識強不強。各項規(guī)章制度是否建立健全，是否建立有效的監(jiān)督管理措施，有無規(guī)章制度不落實形同虛設(shè)的現(xiàn)象，以規(guī)章建設(shè)帶動部門建設(shè)，各人、各部門之間分工協(xié)作，共同進(jìn)步。

六是對照履行承諾的要求，檢查踐行公開承諾意識強不強。工作態(tài)度是否文明禮貌，是否存在高高在上、態(tài)度刁蠻，門難進(jìn)、臉難看、話難聽、事難辦，濫用職權(quán)等現(xiàn)象。工作作風(fēng)是否渙散，是否存在不在崗、不在行、不在狀態(tài)的情況。七是對照勤政為民要求，檢查是否關(guān)注基層、關(guān)注民生，是否能夠虛心聽取企業(yè)、群眾、投資者及社會各界的意見，是否把群眾滿意不滿意作為工作的重要

檢驗標(biāo)準(zhǔn)，對社會弱勢群體的救助政策是否落實到位等；

八是對照廉潔從政的要求，檢查依法行政意識強不強，是否存在亂撥款、收回扣、索拿卡要等違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象，是否存在假公濟私、奢侈浪費等不良行為。

第二篇：三對照八檢查剖析材料

“三對照,八檢查”自我剖析材料

近期鎮(zhèn)黨委,鎮(zhèn)政府組織開展“三對照,八檢查”實踐活動,治理“庸,懶,散”主題教育,我認(rèn)真反思總結(jié)了我的工作,并進(jìn)行了對照,檢查.下將情況匯報如下:

一對照科學(xué)發(fā)展觀，檢查思想觀念、精神狀態(tài)、工作方式是否適應(yīng)新時期新形勢的發(fā)展需要；

二對照轉(zhuǎn)變作風(fēng)要求，檢查工作作風(fēng)是否渙散，是否存在不在崗、不在行、不在狀態(tài)的情況，工作態(tài)度是否文明禮貌，是否存在“門難進(jìn)、臉難看、話難聽、事難辦”;

三是對照作為一名大學(xué)生村官是否有忠于職守的政治品格，檢查自己是否能服從組織安排、安心基層工作。結(jié)合學(xué)習(xí)沈浩同志“扎根基層、服務(wù)農(nóng)村、任勞任怨、無私奉獻(xiàn)”的崇高精神，身體力行詮釋服務(wù)基層的內(nèi)涵，不遺余力踐行奉獻(xiàn)青春的承諾。

一檢查是否“積極作為”,作為窗口部門工作人員,在面對群眾訴求是否積極為其解決,不能及時解決的備齊材料及時上報

二檢查是否“主動作為”,認(rèn)真反思自己在此次“主動作為創(chuàng)一流,為民服務(wù)當(dāng)先鋒”的主題活動中是否還存在“慵,懶,散”和自我要求不高.三檢查是否“大膽作為”,剖析自己在以往的工作中是不是存在不原意得罪人,只要求自己完成崗位職責(zé)所要求的工作,不能大膽作為,積極開展工作.四檢查是否“搶先作為”,善始者,事半成,作為一名大學(xué)生村官要善于搶抓一切機遇來開展基層工作.五檢查精神狀態(tài)是否一流,檢查在以往工作中是否解放思想,振奮精神,銳意進(jìn)取,奮發(fā)有為,以一流的精神狀態(tài)創(chuàng)一流的工作業(yè)績.六檢查工作業(yè)績是否一流,反思自己作為一名大學(xué)生村官,能否在平凡的工作崗位上取得不平凡的工作業(yè)績.七檢查村官工作是否落到實處,剖析自己在過去半年的工作中是否謙虛謹(jǐn)慎,多學(xué)多問,真正把自己當(dāng)作農(nóng)村基層干部,要“沉下去”訪民情、解難題、辦實事.真正把工作落到實處.八檢查部門工作是否積極配合,在做好村官本職工作的同時要積極配合好黨委政府各部門的工作,以加強組織、服務(wù)農(nóng)民、促進(jìn)和諧、歷練人生”的目標(biāo)要求自己.

第三篇：“八查擺、八對照”實施方案

“八查擺、八對照”實施方案

民權(quán)縣林七鄉(xiāng)****學(xué)校

二〇一三年七月

“八查擺、八對照”實施方案

我校按照上級統(tǒng)一部署，自7月1日開始為期一月的政治學(xué)習(xí)活動。為進(jìn)一步明確目標(biāo)要求，不斷提高工作質(zhì)量，確保準(zhǔn)確透徹地查擺問題，為制定整改措施提供有力依據(jù)，現(xiàn)制定如下實施方案。

一、目標(biāo)任務(wù)

全校教職員工要在集中學(xué)習(xí)、提高認(rèn)識、統(tǒng)一思想的基礎(chǔ)上，以貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，以“八查擺、八對照”為目標(biāo)，深入查擺突出的問題，特別是領(lǐng)導(dǎo)干部存在的突出問題，查擺群眾反映強烈的突出問題。通過“八查擺、八對照”，使全校教職員工進(jìn)一步認(rèn)清差距、發(fā)現(xiàn)不足，切實做到在思想觀念上有一個大轉(zhuǎn)變，在境界標(biāo)準(zhǔn)上有一個大提升，在工作作風(fēng)上有一個大改進(jìn)。

二、時間安排

2013年7月1日至30日

三、方法步驟

(一)召開動員會。及時組織全校教職員召開工動員會，暢談學(xué)習(xí)教育活動的重要性，廣泛聽取意見和建議，進(jìn)一步統(tǒng)一思想、提高認(rèn)識，認(rèn)清不足和差距。

(二)廣泛征求意見。采取多種形式征求意見，找準(zhǔn)突出問題。一要做到征求意見態(tài)度真誠。二要做到征求意見內(nèi)容具有針對性。三要做到征求意見的形式靈活多樣、講求實效。四要及時整理匯總。對征求到的意見和建議要認(rèn)真進(jìn)行歸納梳理，緊密聯(lián)系實際認(rèn)真反思，找準(zhǔn)其思想根源及成因并如實反饋。(三)召開專題學(xué)習(xí)會議。在搞好學(xué)習(xí)、廣泛深入征求意見的基礎(chǔ)上，高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量地開好學(xué)習(xí)會議，此次會議的主題為“八查擺、八對照”。一是要進(jìn)行自我剖析。會前，每一名教職員工都要緊緊圍繞主題，認(rèn)真開展自我剖析，深刻查找存在問題，精心撰寫剖析材料，剖析材料要緊密結(jié)合實際，問題找得準(zhǔn)確，剖析深刻透徹。二是要組織召開專題會議。認(rèn)真開展批評與自我批評，自我批評要嚴(yán)于律己，全面深刻，正視問題，剖析根源；相互批評要堅持原則，實事求是，坦誠相見，促進(jìn)團結(jié)；領(lǐng)導(dǎo)要帶頭開展批評和自我批評，深入分析存在問題的原因，理清思路，形成個人分析剖析報告；第三，切實做到“八查擺、八對照”。堅持邊學(xué)邊改、邊查邊改，明確時限、措施、責(zé)任人以及檢查督促方法。三是要提出初步整改意見。會議結(jié)束之后，要求教職員工采取適當(dāng)方式，在一定范圍內(nèi)，通報查擺出來的突出問題，檢驗查找問題是否準(zhǔn)確，剖析是否深刻，確保問題查擺工作的質(zhì)量和效果，四、工作要求

此次“八查擺、八對照”教育活動，工作任務(wù)重，時間安排緊，標(biāo)準(zhǔn)要求高，要切實加強領(lǐng)導(dǎo)，精心組織安排，強化監(jiān)督檢查，加強宣傳引導(dǎo)，務(wù)求工作實效。

(一)加強領(lǐng)導(dǎo)，精心部署。(二)結(jié)合實際，深查原因。(三)營造氛圍、促進(jìn)查擺。

二〇一三年七月

第四篇：安全檢查“八看”

施工現(xiàn)場安全檢查“八看”

一、看現(xiàn)場三光、五凈、兩暢通

“三光”即工具機械要擦光，材料堆放要用光，運輸?shù)缆芬骞狻！拔鍍簟奔聪履_邊料要揀凈，磚頭灰漿要用凈，腳手架下要干凈，現(xiàn)場材料要用凈，水泥紙帶要倒凈。

“兩暢通”即道路和排水暢通。

二、看電線及電器設(shè)備

臨時電線不破皮，一般“三相五線制”；架線桿要直，不準(zhǔn)以樹或金屬物代替；線距在地面4米以上；防水線不準(zhǔn)有死彎，并必須絕緣良好；行燈36伏，金屬器內(nèi)照明12伏電壓，手持電動機具的電源閘箱要裝觸電保護器，同時要帶絕緣手套；電器開關(guān)閘箱需有蓋、箱門上鎖；所有機電設(shè)備和電閘箱要接地或接零。

三、看機械設(shè)備

防護罩齊全有效；傳動裝置整潔潤滑；剎車靈敏可靠；堅持專人專機；起重吊裝設(shè)備的纜風(fēng)繩必須牢固，不準(zhǔn)以樹、腳手架、墻體代替地錨；繩索要符合規(guī)格。

四、看高空作業(yè)

正確使用“三件寶”，蹬高要系安全帶；上下交叉作業(yè)要隔離，進(jìn)入現(xiàn)場戴安全帽；3米以上掛安全網(wǎng)；上下架子設(shè)梯道；遇6級以上大風(fēng)應(yīng)停止起重和高空作業(yè)。

五、看腳手架

材料要符合要求；搭設(shè)應(yīng)牢固可靠；升高后要綁防護攔桿，掛安全網(wǎng)最好有護身，兜底兩層；腳手板要夠?qū)?；?yán)防探頭板；板上堆料不準(zhǔn)超重、雨、雪后更要仔細(xì)檢查，并采取有效的防滑措施。

六、看五口

樓梯口、電梯口、預(yù)留洞口、通道口和地坑口必須有防護設(shè)施，夜間設(shè)紅燈示警。

七、看防火防爆

要設(shè)消防器材；易爆品及油庫要單設(shè)并有專人管理；氧氣瓶、乙炔罐和明火三者之間相距不小于10米；木工棚、油漆庫中易燃品要分類堆放，嚴(yán)禁明火；木片、刨花、草繩、草袋和廢紙，應(yīng)集中并及時運走。

八、看勞保用品

工作服及勞保用品要整潔要合理穿戴；工地內(nèi)不準(zhǔn)赤腳、穿拖鞋或高跟鞋，高空作業(yè)不準(zhǔn)穿硬底或帶釘易滑的鞋靴；電工要穿絕緣鞋；熬運瀝青等應(yīng)按防毒要求使用勞保用品。

第五篇：“八查擺、八對照”的內(nèi)容

“八查擺、八對照”的內(nèi)容

一是查擺思想觀念方面的問題。重點查擺在思想上、政治上是否同黨中央保持高度一致；是否存在不講政治、不講原則、不顧大局，安于現(xiàn)狀、得過且過、盲目自滿等問題。

二是查擺執(zhí)行能力方面的問題。重點查擺是否存在對教體局工作部署執(zhí)行不力，有令不行、有禁不止、陽奉陰違、推諉扯皮，部門利益至上、本位主義嚴(yán)重、濫用職權(quán)、損害集體利益等問題。

三是查擺作風(fēng)紀(jì)律方面的問題。重點查擺是否存在違反工作紀(jì)律，不履行簽到、請銷假制度，效能公示牌使用不規(guī)范，工作日午間飲酒等問題。

四是查擺服務(wù)意識方面的問題。重點查擺是否存在門難進(jìn)、臉難看、話難聽、事難辦“四難”，以及工作不作為、亂作為、慢作為等行為。

五是查擺厲行勤儉節(jié)約方面的問題。重點查擺是否存在公款宴請、公款私請、公款旅游等鋪張浪費行為。

六是查擺群眾觀念方面的問題。重點查擺下基層調(diào)研、檢查工作，走訪聯(lián)系戶等方面是否存在搞花架子、圖形式、走過場等問題。七是查擺生活作風(fēng)方面的問題。重點查擺是否存在高消費、講排場、比闊氣，盲目攀比等問題。

八是查擺辦公秩序方面的問題。重點查擺是否存在辦公秩序亂、環(huán)境衛(wèi)生差等問題。