第一篇：長沙黃花機(jī)場(chǎng)賓館副經(jīng)理申請(qǐng)書大全

長沙黃花機(jī)場(chǎng)賓館副經(jīng)理申請(qǐng)書

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事，大家好！

20年來，有過成功的鮮花，也有過失敗的教訓(xùn)。20年來，實(shí)踐著當(dāng)初的諾言，努力工作，勤奮學(xué)習(xí)，刻苦經(jīng)營。20年來，得到了領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)懷和幫助，感謝你們！今天，參與機(jī)場(chǎng)賓館副經(jīng)理崗位的競(jìng)聘，我感到非常榮幸，同時(shí)非常珍惜這次展示和鍛煉自己的難得機(jī)會(huì)，以期能在更高的平臺(tái)上為機(jī)場(chǎng)賓館做出更大的貢獻(xiàn)！

二十春秋多磨礪，雄鷹展翅待高翔

我――？，？歲，現(xiàn)職？。我從？年來到黃花機(jī)場(chǎng)賓館餐廳、客房、收銀、接待等工作，已經(jīng)有20多年的工作經(jīng)驗(yàn)，應(yīng)該說大家都非常了解我，我的每一點(diǎn)成長和進(jìn)步，都離不開賓館領(lǐng)導(dǎo)和同志們的關(guān)心幫助。不是每個(gè)人都可以成為合格的機(jī)場(chǎng)賓館副經(jīng)理，經(jīng)過自我剖析和他人評(píng)價(jià)，我有以下6個(gè)成為副經(jīng)理的有利條件：

一是，經(jīng)驗(yàn)豐富，業(yè)務(wù)熟練。

我在賓館工作20年多，使我熟悉賓館經(jīng)營管理的各個(gè)環(huán)節(jié)、熟悉賓館業(yè)務(wù)的操作規(guī)程和相關(guān)知識(shí)，同時(shí)我對(duì)各項(xiàng)業(yè)務(wù)都非常熟練。

二是，踏實(shí)肯干，能力精湛。

我在日常生活和工作中踏實(shí)肯干，誠實(shí)待人，同時(shí)經(jīng)過多年學(xué)習(xí)和鍛煉，我的工作能力、組織協(xié)調(diào)能力、判斷分析能力、處理應(yīng)變能力都有了很大提高。

三是，身體健康，精力充沛。

敬業(yè)精神強(qiáng)，適應(yīng)能力強(qiáng)，能夠適應(yīng)高強(qiáng)度、大負(fù)荷的工作量，同時(shí)我能把全部精力投入到自己的工作當(dāng)中去。

四是，以身作則，寬宏大量。

我有強(qiáng)烈的事業(yè)心和高度的責(zé)任感，有吃苦耐勞的精神和開拓進(jìn)取的意識(shí)，同時(shí)以大局為重、寬宏大量，從不斤斤計(jì)較個(gè)人利益。

五是，以人為本，科學(xué)高效。

重視企業(yè)文化的塑造，將企業(yè)文化和員工培養(yǎng)完美結(jié)合，同時(shí)能夠充分發(fā)揮團(tuán)隊(duì)成員的主觀能動(dòng)性，在日常的管理工作中做的科學(xué)高效。

六是，善于協(xié)調(diào)，獨(dú)具魅力。

與人共事時(shí)，我比較理解人，關(guān)愛人，包容人，同時(shí)善于協(xié)調(diào)關(guān)系，因而有著不錯(cuò)的個(gè)人魅力，同時(shí)增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力，形成團(tuán)隊(duì)合力。

腳踏實(shí)地謀其政，運(yùn)籌帷幄樹榜樣

為使經(jīng)營管理更趨合理和科學(xué)，促進(jìn)賓館持續(xù)長遠(yuǎn)的健康發(fā)展，確保賓館利潤、增加員工收入、提升賓館品牌服務(wù)，我深知責(zé)任重大。因此，我如果有幸當(dāng)選賓館副經(jīng)理，我會(huì)認(rèn)真做好以下六個(gè)方面的工作，真正當(dāng)好經(jīng)理的助手：

第一，擺正位置，當(dāng)好助手。我會(huì)尊重餐廳經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)，不越權(quán)，不越位，積極思考，建言獻(xiàn)策；當(dāng)好參謀副職的主要職責(zé)，對(duì)餐廳里的全面工作，要盡其所有，收集各種信息供經(jīng)理參考，向經(jīng)理提供各種建議和主張，幫助經(jīng)理順利作出經(jīng)營決策、工作計(jì)劃。

第二，承擔(dān)責(zé)任，確保安全。出現(xiàn)職責(zé)事故時(shí)，要勇于擔(dān)負(fù)責(zé)任，同時(shí)重點(diǎn)定期巡視公共場(chǎng)所及各部門的安全工作情況，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題，解決問題，杜絕安全事故的發(fā)生。

第三，統(tǒng)籌兼顧，形成合力。當(dāng)好餐廳的協(xié)調(diào)人，使做出的決策能符合大多數(shù)人的意愿。只有團(tuán)結(jié)，工作才能形成合力。平時(shí)工作難免有產(chǎn)生誤解、矛盾和磕磕拌拌的事，所以要協(xié)

助經(jīng)理拓寬和疏通民意，使餐廳充滿凝聚力。

第四，強(qiáng)化管理，降低成本。積極推進(jìn)餐廳各項(xiàng)工作的分級(jí)量化管理，使管理工作邁向科學(xué)化、規(guī)范化、制度化，最終達(dá)到降低成本、節(jié)約費(fèi)用、防損降虧的經(jīng)營目的。

第五，與時(shí)俱進(jìn)，開拓創(chuàng)新。一個(gè)民族沒有創(chuàng)新，她就不能進(jìn)步；一個(gè)單位沒有創(chuàng)新，她就不能前進(jìn)；一個(gè)餐廳沒有創(chuàng)新，她就不能立足。我將努力協(xié)助經(jīng)理推進(jìn)餐廳菜肴、管理、培訓(xùn)等各項(xiàng)工作的創(chuàng)新，務(wù)求使餐廳工作在新的一年里躍上新臺(tái)階。

我相信，通過這些努力，黃花機(jī)場(chǎng)賓館的經(jīng)營狀況定會(huì)呈現(xiàn)出更加良好的發(fā)展趨勢(shì)，不斷強(qiáng)化拓展市場(chǎng)，逐漸成為賓館行業(yè)的模范樣板！

一心一意為賓館，競(jìng)選成敗又何妨

無論這次競(jìng)聘副經(jīng)理成功與否，都是對(duì)我的一次鍛煉和考驗(yàn)，我將一如既往地踏實(shí)工作，服從組織安排，盡職盡責(zé)地做好本職工作。職位本身對(duì)我來說并不重要，重要的是，能在工作中實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值，能為賓館的全面發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量！

……………

2010年10月

第二篇：長沙黃花機(jī)場(chǎng)提升安檢等級(jí) 登機(jī)請(qǐng)?zhí)崆?小時(shí)

長沙黃花機(jī)場(chǎng)提升安檢等級(jí) 登機(jī)請(qǐng)?zhí)?/p>

前2小時(shí)

“安檢時(shí)間雖然相對(duì)長了一點(diǎn)，但這點(diǎn)時(shí)間值得花?！弊蛉障挛?時(shí)許，正在黃花機(jī)場(chǎng)排隊(duì)過安檢的李先生對(duì)記者說。機(jī)場(chǎng)方面提醒廣大旅客，應(yīng)提前2小時(shí)到達(dá)機(jī)場(chǎng)辦理相關(guān)手續(xù)，以免耽誤行程。

從昨日（1日）開始，長沙黃花機(jī)場(chǎng)全面提升安檢等級(jí)。記者在現(xiàn)場(chǎng)看到，安檢的開（箱）包檢查率和

手工人身檢查率均有了相應(yīng)提高，旅客過安檢的時(shí)間比平時(shí)多出了近1/2。機(jī)場(chǎng)安檢部門負(fù)責(zé)人介紹，對(duì)通過手工檢查仍無法排除疑點(diǎn)的旅客，一律要求其脫鞋、解腰帶，進(jìn)行進(jìn)一步檢查；同時(shí)，機(jī)場(chǎng)安檢將嚴(yán)格執(zhí)行乘機(jī)旅客“限量攜帶液態(tài)物品”、“禁止攜帶火

種”及“隨身只可攜帶一件行李登機(jī)”等規(guī)定。

為此，黃花機(jī)場(chǎng)提醒旅客：隨身攜帶的液態(tài)物品的容積應(yīng)小于100ml，盡量將化妝品、摩絲、發(fā)膠、洗發(fā)水、飲料等液態(tài)物品放在行李箱中托運(yùn)；不要攜帶

具有危險(xiǎn)性（如管制刀具、易燃易爆物品、腐蝕性物品、毒害品等）或有隱含危險(xiǎn)性的物品（如報(bào)廢或破損的鋰電池、探險(xiǎn)設(shè)備、潛水設(shè)備、野營用具等）乘機(jī)。

“安檢時(shí)間雖然相對(duì)長瞭一點(diǎn)，但這點(diǎn)時(shí)間值得花?！弊蛉障挛?時(shí)許，正在黃花機(jī)場(chǎng)排隊(duì)過安檢的李先生對(duì)記者說。機(jī)場(chǎng)方面提醒廣大旅客，應(yīng)提前2小時(shí)到達(dá)機(jī)場(chǎng)辦理相關(guān)手續(xù)，以免耽誤行程。

從昨日（1日）開始，長沙黃花機(jī)場(chǎng)全面提升安檢

等級(jí)。記者在現(xiàn)場(chǎng)看到，安檢的開（箱）包檢查率和手工人身檢查率均有瞭相應(yīng)提高，旅客過安檢的時(shí)間比平時(shí)多出瞭近1/2。機(jī)場(chǎng)安檢部門負(fù)責(zé)人介紹，對(duì)通過手工檢查仍無法排除疑點(diǎn)的旅客，一律要求其脫鞋、解腰帶，進(jìn)行進(jìn)一步檢查；同時(shí)，機(jī)場(chǎng)安檢將嚴(yán)格執(zhí)行乘機(jī)旅客“限量攜帶液態(tài)物品”、“禁止攜帶火

種”及“隨身隻可攜帶一件行李登機(jī)”等規(guī)定。

為此，黃花機(jī)場(chǎng)提醒旅客：隨身攜帶的液態(tài)物品的容積應(yīng)小於100ml，盡量將化妝品、摩絲、發(fā)膠、洗

發(fā)水、飲料等液態(tài)物品放在行李箱中托運(yùn)；不要攜帶具有危險(xiǎn)性（如管制刀具、易燃易爆物品、腐蝕性物品、毒害品等）或有隱含危險(xiǎn)性的物品（如報(bào)廢或破損的鋰電池、探險(xiǎn)設(shè)備、潛水設(shè)備、野營用具等）乘機(jī)。

第三篇：159、湖南機(jī)場(chǎng)集團(tuán)長沙黃花機(jī)場(chǎng)安檢護(hù)衛(wèi)部鴻鵠班組經(jīng)驗(yàn)材料

天高任鳥飛 愿成鴻鵠志

——湖南機(jī)場(chǎng)集團(tuán)長沙黃花國際機(jī)場(chǎng)分公司安檢護(hù)衛(wèi)部鴻鵠班組

湖南機(jī)場(chǎng)集團(tuán)長沙黃花國際機(jī)場(chǎng)分公司安檢護(hù)衛(wèi)部鴻鵠班組檢查通道主要負(fù)責(zé)商務(wù)、貴賓旅客的安全檢查服務(wù)，共有員工18人（其中男6人，女12人），平均年齡23歲，是一支高素質(zhì)、戰(zhàn)斗力強(qiáng)的年輕隊(duì)伍。他們本著“時(shí)時(shí)敬業(yè)、處處真誠、事事嚴(yán)謹(jǐn)、人人爭優(yōu)”的立行原則，牢記“確保安全與旅客滿意”的服務(wù)理念，用熱心、耐心、細(xì)心真誠服務(wù)旅客。他們的事跡多次被省、市及民航新聞媒體刊載、報(bào)道，好評(píng)如潮、嘉獎(jiǎng)不斷。鴻鵠班組先后榮獲民航中南管理局“建功立業(yè)標(biāo)兵崗”、湖南省“芙蓉標(biāo)兵崗”和“巾幗文明崗”、全國“用戶滿意服務(wù)明星班組”、全國“巾幗文明崗”、“十佳全國巾幗文明崗”等稱號(hào)，他們?cè)谄椒驳膷徫粍?chuàng)造了不平凡的業(yè)績，以其良好的風(fēng)貌成為了黃花空港的一道靚麗風(fēng)景。

一、開展獻(xiàn)策活動(dòng)，消除安全隱患

對(duì)安檢而言，保證安全是最好的服務(wù)。班組開展“我為安全獻(xiàn)一策”的活動(dòng)，每月一次隱患排查，細(xì)化到每個(gè)崗位、每名班組成員。激發(fā)了員工為安全工作出謀劃策的熱情，共收到合理化建議50余條，參與率100%。其中有針對(duì)從未被發(fā)現(xiàn)或留意的漏洞提出的好辦法、新點(diǎn)子，將空防安全隱患消除在地面。

“空防安全不因我的失誤而毀于一旦?！边@是VIP旅客檢查分隊(duì)的工作信條。為此，每天上崗前的安全教育，下崗后的安檢講評(píng)，是安檢分隊(duì)雷打不動(dòng)的“鐵規(guī)”。這種日復(fù)一日的機(jī)械和枯燥，印證了他們對(duì)工作的執(zhí)著。憑著這種執(zhí)著，他們打造了一條順暢、迅捷、平安的“通 1

天之路”，真正做到了“在崗一分鐘，安全六十秒”。

二、強(qiáng)化業(yè)務(wù)培訓(xùn)，培養(yǎng)崗位能手

開展“拜師結(jié)對(duì)，傳技學(xué)藝”活動(dòng)。采用傳、幫、帶方式，充分發(fā)揮技術(shù)骨干的作用，加強(qiáng)對(duì)新員工的上崗培訓(xùn)，以老帶新，以新促老，共同提高。老員工發(fā)揮骨干作用，利用休息空余時(shí)間，主動(dòng)提出對(duì)新員工進(jìn)行崗位培訓(xùn)。班組長利用微信群發(fā)一些理論知識(shí)，如SOP單內(nèi)容，二三級(jí)預(yù)警響應(yīng)主要措施，還有一些關(guān)于業(yè)務(wù)方面的小常識(shí)等，讓大家輕松自然地熟記于心。

爭當(dāng)崗位能手活動(dòng)。VIP商務(wù)通道的旅客相對(duì)來說比普通通道少，旅客隨身攜帶的行李物品比較簡單，為了提高開機(jī)技能，班組長組織班組成員每個(gè)星期去大隊(duì)內(nèi)勤處拿來各種各樣的違禁物品和考核培訓(xùn)的違禁物品包裹反復(fù)過機(jī)，熟記違禁物品圖像。每周組織休息人員在電教室學(xué)習(xí)違禁物品圖像庫知識(shí)。在此基礎(chǔ)上，還注重加強(qiáng)實(shí)操技能訓(xùn)練，積極參加業(yè)務(wù)技能比武，并取得優(yōu)異成績，涌現(xiàn)出不少崗位實(shí)操能手。

三、提升服務(wù)意識(shí)，塑造窗口形象

積極參與“創(chuàng)星”活動(dòng)。圍繞TSKYTRAX評(píng)審，組織班組成員參加《長沙機(jī)場(chǎng)創(chuàng)三星服務(wù)工作指南》和實(shí)施細(xì)則進(jìn)行宣貫和培訓(xùn)，進(jìn)一步強(qiáng)化員工的服務(wù)意識(shí)，規(guī)范服務(wù)流程，從人員儀容儀表、言行舉止開始，結(jié)合《崗位手冊(cè)》按崗制定服務(wù)細(xì)則，制定SOP單；樹立員工的大局意識(shí)和良好心態(tài)，在服務(wù)中善于進(jìn)行換位思考，體諒旅客的處境和難處，講究藝術(shù)性，使旅客感到舒適和滿意。根據(jù)SOP單“邊測(cè)評(píng)邊整改”，真摯笑容、文明用語、細(xì)節(jié)動(dòng)作逐一落實(shí)，達(dá)到“三星”級(jí)機(jī)場(chǎng)的服務(wù)要求。

開展旅客滿意度測(cè)評(píng)活動(dòng)。每月通過對(duì)班組一米黃線、超大行

李控制、驗(yàn)證崗位、前傳崗位、安全門崗位、開包崗位、整體服務(wù)印象、意見和建議8個(gè)方面開展問卷調(diào)查。并根據(jù)調(diào)查結(jié)果進(jìn)行整改。針對(duì)班組搜身崗位在各崗位中得分較低，以及服務(wù)工作中耐心、熱情不夠的問題。對(duì)搜身崗位的流程進(jìn)行改進(jìn)，采取旅客不轉(zhuǎn)身由安檢員圍繞旅客進(jìn)行檢查，一是可以避免使用語言要求旅客轉(zhuǎn)身時(shí)因聲音過小、聲音不清楚而導(dǎo)致旅客沒聽明白耽誤時(shí)間；二是能避免出現(xiàn)用手或探測(cè)器撥帶旅客的不禮貌情況；三是有利于旅客及時(shí)監(jiān)看自己的行李和物品防止丟失和誤拿。

深入推進(jìn)創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)。根據(jù)創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)的部署，鴻鵠班組制訂了《VIP通道工作人員服務(wù)規(guī)范》，對(duì)各崗位人員的站姿、坐姿、手勢(shì)、文明用語、工作流程、檢查動(dòng)作等都做了規(guī)范。以崗位服務(wù)承諾促個(gè)人突破，班組成員服務(wù)水平不斷提升。每位成員用心做出各自的崗位服務(wù)承諾，再一一兌現(xiàn)這些承諾。并且利用交接班會(huì)議讓每一位成員重述自己的服務(wù)承諾,強(qiáng)化個(gè)人服務(wù)理念，“我承諾：每一次迎接旅客，真心將他們作為朋友，拿出對(duì)待親人的貼心和溫暖，有好的形象更要有好的服務(wù)。”“我承諾：在工作中投入100℅的熱情，做到精神充沛，熱情服務(wù)于每位旅客?！?/p>

四、創(chuàng)新管理模式，強(qiáng)化班組建設(shè)

對(duì)外，班組通過博客加強(qiáng)與公司其他班組的學(xué)習(xí)和交流，展現(xiàn)班組風(fēng)采；對(duì)內(nèi)，通過QQ群和微信群等平臺(tái)，加強(qiáng)成員間的溝通及信息傳遞。為提高大家的工作能力，全方位了解安檢工作以及VIP分隊(duì)?wèi)?yīng)該承擔(dān)的工作任務(wù)。鴻鵠班組創(chuàng)建了新的管理模式，將班組成員分成4個(gè)小組，將分隊(duì)的日常工作分成四個(gè)板塊，即行政管理、勤務(wù)管理、組織生活、崗位規(guī)范。每個(gè)小組根據(jù)工作需要，結(jié)合崗位實(shí)際制定工作細(xì)則，4人一組各負(fù)其責(zé)。每個(gè)月２８日，召開小組總結(jié)會(huì)議，由各組負(fù)責(zé)對(duì)分隊(duì)每一名員工進(jìn)行考核，匯總后在班組內(nèi)公示。為提高整個(gè)分隊(duì)的工作和管理能力，還制定了科學(xué)合理的每月輪換執(zhí)勤崗位制度，所有的工作有條不紊的進(jìn)行，整個(gè)團(tuán)隊(duì)充滿了積極向上的良好氛圍。

五、熱心社會(huì)公益，彰顯社會(huì)責(zé)任

一個(gè)人的力量也許不大，但班組成員們眾志成城用實(shí)際行動(dòng)感恩社會(huì)、回報(bào)組織。大家積極參與愛心基金的捐款，幫助困難員工3名。同時(shí)還積極參加希望小學(xué)獻(xiàn)愛心活動(dòng)，捐助了和看望慰問了湘鄉(xiāng)市金石鎮(zhèn)明德希望小學(xué)的4名留守兒童，與孩子們交流，帶領(lǐng)孩子們打氣球、做游戲、一同唱快樂的歌曲，并向90名孩子贈(zèng)送了書包、課本、鉛筆、文具盒等學(xué)習(xí)用品，也將精心準(zhǔn)備的圍巾、耳護(hù)、手套等防寒物品送到孩子們手中，極大地彰顯了社會(huì)責(zé)任。

通過班組成員的同心協(xié)力、努力拼搏，并不斷秉承“真誠溝通，用心服務(wù)”的宗旨，鴻鵠班組在安全和服務(wù)工作上取得了可喜的突破與進(jìn)展，取得了一個(gè)又一個(gè)佳績。

第四篇：黃花機(jī)場(chǎng)FOD狀況分析報(bào)告(2011)

黃花機(jī)場(chǎng)FOD狀況分析報(bào)告

近年來，民航機(jī)場(chǎng)外來物損傷航空器輪胎事件呈現(xiàn)居高不下的態(tài)勢(shì)，已嚴(yán)重影響到航班的正常運(yùn)營，造成扎胎事件的原因是多方面的，場(chǎng)務(wù)隊(duì)結(jié)合本場(chǎng)實(shí)際，對(duì)本場(chǎng)FOD防范工作進(jìn)行了分析。

一、黃花機(jī)場(chǎng)FOD防范工作現(xiàn)有狀況。

現(xiàn)黃花國際機(jī)場(chǎng)有停機(jī)位31個(gè)，機(jī)坪面積達(dá)到了23.384萬平方米；場(chǎng)務(wù)隊(duì)場(chǎng)道保潔員有19人，每天從航前一小時(shí)開始對(duì)機(jī)坪進(jìn)行不間斷的保潔清掃工作，直到每日夜航結(jié)束。為進(jìn)一步保證飛行安全，切實(shí)減少航空器輪胎損傷對(duì)飛行安全的影響。機(jī)場(chǎng)公司自2009年以來，開展了防止外來物損傷航空器輪胎專項(xiàng)整治活動(dòng)，使得本場(chǎng)外來物損傷航空器輪胎事件逐年減少。

二、外來物的主要特點(diǎn)和來源分析

根據(jù)場(chǎng)務(wù)隊(duì)FOD數(shù)據(jù)庫上的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)，2008年共發(fā)現(xiàn)、清掃外來物20364件；其中，紙屑、檳榔渣、包裝袋等低危外來物17800件，占全年外來物的87.4%；鐵墊片、鑰匙等中危外來物372件，占全年外來物的1.8%；鐵片、鐵釘、螺桿、螺帽等高危外來物2192件，占全年外來物的10.8%。

2009年共發(fā)現(xiàn)、清掃外來物24151件；其中，紙屑、檳榔渣、包裝袋等低危外來物21310件，占全年外來物的88.2%；鐵墊片、鑰匙等中危外來物483件，占全年外來物的2.1%；鐵片、鐵釘、螺桿、螺帽等高危外來物2358件，占全年外來物的9.7%。

2010年共發(fā)現(xiàn)、清掃外來物18995件；其中，紙屑、檳榔渣、包裝袋等低危外來物16790件，占全年外來物的88.4%；鐵墊片、鑰匙等中危外來物312件，占全年外來物的1.6%；鐵片、鐵釘、螺桿、螺帽等高危外來物1893件，占全年外來物的10.0%。

從FOD數(shù)據(jù)庫發(fā)現(xiàn)及清掃地點(diǎn)上發(fā)現(xiàn)，其中高危外來物的來源主要集中在機(jī)坪廊橋下，其他地點(diǎn)較為分撒。由此分析可知，本場(chǎng)外來物的來源主要是地面保障人員在保障過程中或保障任務(wù)后，不能嚴(yán)格執(zhí)行外來物防控操作程序，F(xiàn)OD防控意識(shí)不強(qiáng)所造成的人為主觀形成的外來物。

三、存在的問題

1.機(jī)坪工作人員FOD防控意識(shí)不強(qiáng)，有隨意丟棄外來物的現(xiàn)象。從FOD數(shù)據(jù)庫可知，紙屑、檳榔渣、包裝袋等低危外來物占全年外來物總量的85%以上，而隨著航空運(yùn)力的增長，接近航空器的勤務(wù)車輛、人員增多，車輛自身掉落金屬零件、雜物及人員隨手丟棄雜物的概率增大，但保障人員在工作過程中FOD防控意識(shí)不強(qiáng)，不能夠嚴(yán)格執(zhí)行外來物防控措施。

2.隨著本場(chǎng)飛機(jī)起降架次的增長（截止2010年底，日均流量350架次，高峰流量445架次），客觀上造成跑道、滑行道、聯(lián)絡(luò)道、機(jī)坪被使用的時(shí)間越來越長，道面系統(tǒng)出現(xiàn)越來越多的損壞，加大了扎胎的風(fēng)險(xiǎn)。

3.根據(jù)機(jī)場(chǎng)發(fā)展的需求，為提高機(jī)場(chǎng)等級(jí)而實(shí)施的新建、擴(kuò)建、改建等升級(jí)工程不斷，不停航施工持續(xù)進(jìn)行，在飛行區(qū)遺留了大量的施工垃圾，同時(shí)，在施工時(shí)期，存在施工材料、工具遺灑的問題，同樣也加大了扎胎的風(fēng)險(xiǎn)。

為進(jìn)一步保證飛行安全，切實(shí)減少航空器輪胎損傷對(duì)飛行安全的影響。機(jī)場(chǎng)公司自2009年6月份以來，開展了防止外來物損傷航空器輪胎專項(xiàng)整治活動(dòng)。我隊(duì)根據(jù)專項(xiàng)整治活動(dòng)的要求，將本項(xiàng)活動(dòng)分為4個(gè)階段，分步驟實(shí)施了9項(xiàng)主要防控措施，F(xiàn)OD防范工作取得了一定的成效。

一、加強(qiáng)全員FOD防范安全教育，將外來物防范相關(guān)內(nèi)容納入員工崗前、崗位培訓(xùn)和飛行區(qū)不停航施工準(zhǔn)入制培訓(xùn)課件，提高了全員的外來物防范意識(shí)。

二、對(duì)航空器輪胎損傷情況進(jìn)行摸底，為研究及控制飛機(jī)輪胎損傷事件的發(fā)生提供有效數(shù)據(jù)。

三、在飛行區(qū)醒目位置設(shè)置了28塊FOD防范宣傳標(biāo)語、2塊警示標(biāo)牌，在廊橋區(qū)域增設(shè)了足夠數(shù)量的垃圾桶。

四、加強(qiáng)機(jī)坪巡查力度，開展機(jī)坪FOD調(diào)研，建立清掃優(yōu)先/頻率計(jì)劃，制訂動(dòng)態(tài)巡查制度，對(duì)最可能出現(xiàn)外來物的地區(qū)進(jìn)行區(qū)域劃分，增加重點(diǎn)區(qū)域的清掃工作；建立FOD數(shù)據(jù)庫，對(duì)收集的外來物進(jìn)行分類裝袋保存，注明時(shí)間、地點(diǎn)、人員以及處理情況，開展外來物來源調(diào)查工作，分析外來物產(chǎn)生的原因，采取有針對(duì)性的防控措施，五、規(guī)范場(chǎng)道設(shè)備、零件、工具和材料的管理，嚴(yán)格清點(diǎn)數(shù)目并放置妥當(dāng)，設(shè)置目錄和說明，防止遺失；加強(qiáng)了本隊(duì)車輛、設(shè)備及施工單位施工車輛的監(jiān)管，避免金屬物、施工機(jī)具、施工材料的遺灑。

六、強(qiáng)化道面壞塊修補(bǔ)與道面清掃工作，通過日常檢查查找道面破損的征兆，提前安排時(shí)間進(jìn)行預(yù)防性的維護(hù)工作，保障道面系統(tǒng)適用性。

七、實(shí)施飛行區(qū)土質(zhì)地帶的清掃、平整、碾壓和植草、機(jī)坪接縫清理等基礎(chǔ)性工作；按行業(yè)要求，對(duì)跑道、滑行道道面全面清掃每月不少于二次，對(duì)飛行區(qū)道面系統(tǒng)徒步檢查每月不少于一次，對(duì)機(jī)坪道面全面清掃每周不少于一次。

八、增加機(jī)坪保潔人員數(shù)量，實(shí)行區(qū)域保潔責(zé)任制。

九、每日由隊(duì)值班領(lǐng)導(dǎo)對(duì)飛行區(qū)保潔情況及不停航施工情況進(jìn)行監(jiān)察，發(fā)現(xiàn)安全隱患及時(shí)整改。

我隊(duì)根據(jù)今年來開展的FOD防范工作的經(jīng)驗(yàn)，經(jīng)過對(duì)本場(chǎng)FOD狀況的分析，總結(jié)出了幾條好的經(jīng)驗(yàn)和建議。

一、建立了詳細(xì)的FOD數(shù)據(jù)庫，在加強(qiáng)了員工的責(zé)任心外，更能及時(shí)地掌握外來物的來源途徑，為以后的重點(diǎn)工作的開展提供的有效的依據(jù)。

二、加強(qiáng)了FOD防范工作培訓(xùn)，使每個(gè)員工能樹立較強(qiáng)的FOD防控意識(shí)。

三、每月對(duì)道面進(jìn)行步行檢查，對(duì)外來物進(jìn)行人工和機(jī)械相結(jié)合的清掃工作，使得本場(chǎng)道面清潔度取得了很好的效果。

建議：

一、加強(qiáng)機(jī)坪保障人員的FOD防范培訓(xùn)工作，使得機(jī)坪工作人員增強(qiáng)FOD防控意識(shí)，減少因機(jī)坪工作人員而產(chǎn)生的外來物。

二、加強(qiáng)人員外出參加FOD專項(xiàng)培訓(xùn)工作，或?qū)OD防范工作做得較好的機(jī)場(chǎng)借鑒好的、可行的經(jīng)驗(yàn)，以提高本場(chǎng)FOD防范工作。

近年來我隊(duì)開展的防止外來物損傷航空器輪胎專項(xiàng)整治工作，雖然取得了一定的成績，但與專項(xiàng)整治活動(dòng)實(shí)施方案的要求和專項(xiàng)整治的行業(yè)要求相比，還存在相當(dāng)大的差距，我隊(duì)還需不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，認(rèn)真研究問題，扎實(shí)推進(jìn)各項(xiàng)工作，對(duì)此項(xiàng)工作常抓不懈，不斷鞏固外來物防治效果。

機(jī)場(chǎng)保障部場(chǎng)務(wù)隊(duì) 二O一一年二月二十四日

第五篇：轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書 -副經(jīng)理

轉(zhuǎn)正申請(qǐng)

尊敬的集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)：

2011年正月初九，我懷著期待、激動(dòng)的心情，榮幸之至的加入了XX集團(tuán)，歲華流轉(zhuǎn)，白駒過隙之間，已隨同集團(tuán)歷經(jīng)三載春秋，共享幾度繁榮。作為一名土生土長的鶴城人，能在家鄉(xiāng)的著名企業(yè)集團(tuán)任職，能在一定程度上得到集團(tuán)的認(rèn)可和培養(yǎng)，真的真的感到萬分的榮幸和自豪，更從內(nèi)心深處渴望這份榮幸和自豪的心情能夠長久的存在和光大；

2011年上半年，按領(lǐng)導(dǎo)指示，我主要負(fù)責(zé)材料詢價(jià)、現(xiàn)場(chǎng)跟蹤及部門的多數(shù)零散工作；后半年，蒙領(lǐng)導(dǎo)錯(cuò)愛，任職招標(biāo)管理、合同管理、詢價(jià)及部分材料驗(yàn)收之崗位，我深知自己經(jīng)驗(yàn)?zāi)芰ι星坊鸷蛄级?，亦始終以“戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢、如履薄冰”之指導(dǎo)思想嚴(yán)于律己，一番忙碌，自問各項(xiàng)工作時(shí)無不妥之處；

2012年4月，承蒙領(lǐng)導(dǎo)信任，調(diào)至督察前線，雖誠惶誠恐，亦不敢懈怠半分。即苦無良師親帶，但幸得領(lǐng)導(dǎo)寬懷，十個(gè)月棲棲默默，方可才或不算太辱使命。

我專業(yè)所學(xué)實(shí)為工程造價(jià)，兩載歲華轉(zhuǎn)瞬即逝，自知專業(yè)能力幾無寸進(jìn)，難安之下，斗膽申請(qǐng)調(diào)崗，幸于2013年3月調(diào)至金爵成本部，任職預(yù)算員，數(shù)月辛勤，才算將學(xué)業(yè)授課知識(shí)撿回十之一二。

2013年7月，幸得領(lǐng)導(dǎo)惦念，再續(xù)監(jiān)察崗位一職。此番去而復(fù)返，感慨良多。兩年打磨，青澀漸退，再次披掛上陣，重續(xù)一往無前！半載艱辛，撥開迷惘、踏過猶豫、掩住不安卻始終堅(jiān)守底線！2013年12月，承蒙領(lǐng)導(dǎo)提拔，任職審計(jì)監(jiān)察部副經(jīng)理，協(xié)助部門經(jīng)理履行部門職能、加強(qiáng)工程監(jiān)察履職能力。能得如此厚愛，我心甚為激動(dòng)，涕零之意實(shí)難附加！

三個(gè)月的試用期轉(zhuǎn)瞬即逝，這三個(gè)月的工作強(qiáng)度很大，工作難度也很高，也有很多的管理流程、規(guī)章制度還未全部理順，但我依然對(duì)今后的工作充滿了信心和干勁兒！我希望承擔(dān)更多的責(zé)任，我希望自己能夠越來越快、越來越好的成長起來，我期待著獨(dú)當(dāng)一面，期待著能堪當(dāng)大任！雖然我深知自己還有很多的欠缺和不足，但我會(huì)用更多的努力和奮斗去完善和增強(qiáng)自己！去匹配集團(tuán)給予的信任和栽培！

審計(jì)監(jiān)察部秦x

2014年3月10日