第一篇：酒店宿舍管理員職責(zé)

員工宿舍管理員崗位職責(zé)

一、在總辦主任的直接領(lǐng)導(dǎo)下工作，管理員憑借《住宿申請(qǐng)單》方可安排員工住宿，做好登

記，并告知宿舍管理相關(guān)規(guī)定。

二、堅(jiān)守崗位，恪盡職守。嚴(yán)格按照工作時(shí)間上班，不遲到、不早退、不串崗，中途不擅自

離崗，不得請(qǐng)他人代管，上班期間不做與工作無(wú)關(guān)的事，一旦發(fā)現(xiàn)玩忽職守現(xiàn)象，必將嚴(yán)懲不貸。

三、遵守公司一切規(guī)章及宿舍管理制度，不定時(shí)檢查有無(wú)亂接電源及使用大功率電器現(xiàn)象，嚴(yán)抓員工在宿舍打牌賭博等不良現(xiàn)象，對(duì)違反員工宿舍管理制度和公司紀(jì)律的員工提出批評(píng)，記錄在案，并根據(jù)宿舍管理相關(guān)規(guī)定進(jìn)行處罰，必要時(shí)報(bào)告總辦主任及員工所在部門(mén)處理。

四、維護(hù)宿舍秩序，對(duì)住宿員工嚴(yán)格管理，禁止私自調(diào)換房間、床位。

五、非本公司員工不得擅入宿舍，對(duì)于私自收留外來(lái)人員的員工按規(guī)定進(jìn)行處罰，確屬需要的員工親屬來(lái)訪(fǎng)，經(jīng)批準(zhǔn)實(shí)行來(lái)訪(fǎng)登記制度，隨便闖入不聽(tīng)勸阻者，管理員應(yīng)堅(jiān)決制止，并向上級(jí)匯報(bào)請(qǐng)求協(xié)助。

六、酒店財(cái)物不得擅自帶入或帶出宿舍，如屬工作需要，應(yīng)有領(lǐng)導(dǎo)簽字后方可實(shí)行。嚴(yán)禁將

易燃、易爆、有毒、腐蝕性和放射性物品帶入宿舍。

七、每日做好宿舍區(qū)衛(wèi)生的打掃工作，包括員工宿舍走廊、衛(wèi)生間、淋浴間等，定期檢查房

間衛(wèi)生及安全管理，搞好各宿舍設(shè)施的維修保養(yǎng)工作，以確保員工宿舍的清潔和安全。

八、負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)好宿舍內(nèi)固定資產(chǎn)登記（如床、柜子、桌子、空調(diào)、電視、椅子等），必須做

到登記入冊(cè)，如有丟失，需承擔(dān)賠償責(zé)任。

九、檢查好宿舍消防安全工作和公共區(qū)域消防工作，對(duì)于安全隱患要及時(shí)匯報(bào)處理。出現(xiàn)突

發(fā)事件、刑事或治安案件、災(zāi)害事故，及時(shí)處置，注意保護(hù)現(xiàn)場(chǎng)，并報(bào)告上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)，采取積極有效措施，確保員工生命和公司財(cái)產(chǎn)安全。

十、加強(qiáng)安全防衛(wèi)工作，配合保安密切注意出入人員，發(fā)現(xiàn)可疑的事或物要及時(shí)處理，重要

情況及時(shí)記錄并反映。

十一、如有離職人員，要求其在三日內(nèi)搬離宿舍，退宿時(shí)將宿舍鑰匙收回，并要嚴(yán)格檢查

攜帶物品，確保酒店財(cái)物不流失，并在花名冊(cè)上將其入住記錄消除。

第二篇：宿舍管理員職責(zé)

一中柳葉湖學(xué)校宿舍管理員職責(zé)

1、全面貫徹執(zhí)行黨的教育方針，遵守國(guó)家的法律法規(guī)及學(xué)校的一切規(guī)章制度，堅(jiān)持以人為本的管理宗旨。

2、管理員必須按照政教處的提供的名單安排學(xué)生住宿，不準(zhǔn)私自安排學(xué)生及他人住宿。建好學(xué)生登記檔案（姓名、班級(jí)、房間、床鋪號(hào)、家庭住址、聯(lián)系電話(huà)等），并根據(jù)實(shí)際情況隨時(shí)增刪整改。

3、樹(shù)立為學(xué)生服務(wù)著想的思想。不斷探索宿舍管理的規(guī)律，提高管理水平，為學(xué)生創(chuàng)造一個(gè)安全、衛(wèi)生、清靜的住宿環(huán)境。

4、時(shí)刻提高警惕，防火、防盜、防止壞人入侵宿舍，發(fā)現(xiàn)事故隱患及時(shí)匯報(bào)排除，確保住宿生的人身及財(cái)產(chǎn)安全。

5、宿舍樓內(nèi)要達(dá)到：走廊潔凈，洗刷間、廁所及時(shí)清掃、疏通、沖洗、無(wú)異味，無(wú)污物積存，樓梯無(wú)痰跡，無(wú)拖后泥水痕跡。創(chuàng)造一個(gè)良好的住宿環(huán)境。

6、所負(fù)責(zé)單元的宿舍要達(dá)到：學(xué)生被褥疊放整齊，物品放置有序，整齊劃一，地面、陽(yáng)臺(tái)、四壁、門(mén)窗干凈，無(wú)灰塵污物。

7、按時(shí)開(kāi)關(guān)樓門(mén)，提醒學(xué)生保管好貴重物品，維護(hù)宿舍秩序，處理好突發(fā)事件。

8、關(guān)心愛(ài)護(hù)學(xué)生，嚴(yán)禁打罵和侮辱學(xué)生，對(duì)違反《住宿生守則》的學(xué)生以正面教育為主，耐心說(shuō)服教育，不準(zhǔn)罰款。對(duì)于屢教不改者結(jié)合班主任共同管教，嚴(yán)重違紀(jì)者上報(bào)政教處，由政教處進(jìn)行嚴(yán)肅處理。

9、監(jiān)督指導(dǎo)學(xué)生打掃房間內(nèi)的衛(wèi)生，訓(xùn)練學(xué)生鋪床、疊被、擺放物品。定期對(duì)房間內(nèi)的衛(wèi)生、紀(jì)律進(jìn)行檢查、評(píng)比、量化，及時(shí)提出表?yè)P(yáng)和批評(píng)。

10、嚴(yán)禁在宿舍樓內(nèi)買(mǎi)賣(mài)東西，不準(zhǔn)向?qū)W生推銷(xiāo)物品；嚴(yán)禁私自安排學(xué)生住宿，嚴(yán)禁值班室內(nèi)留宿他人。

11、住校生的活動(dòng)安排要事先征得學(xué)校同意，完成好上級(jí)檢查任務(wù)。

12、管好、用好宿舍樓的公共設(shè)施，如有損壞及時(shí)上報(bào)學(xué)校進(jìn)行維修，保持良好的運(yùn)行狀態(tài)。

13、冬季注意宿舍保持通風(fēng)，防止煤氣中毒，嚴(yán)禁使用電爐子等大功率電器。凡因使用不當(dāng)造成安全事故的，與學(xué)校無(wú)關(guān)，并追究當(dāng)事人責(zé)任。

14、午休及晚休查鋪?zhàn)屑?xì)認(rèn)真，對(duì)于無(wú)故缺勤或夜不歸宿者，及時(shí)上報(bào)夜間督導(dǎo)人員；發(fā)現(xiàn)學(xué)生生病及時(shí)上報(bào)并采取急救措施。

15、嚴(yán)禁學(xué)生單獨(dú)滯留宿舍，嚴(yán)禁上課期間學(xué)生進(jìn)入宿舍。

2016年8月

第三篇：宿舍管理員職責(zé)

宿舍管理員職責(zé)

1、檢查、督促學(xué)生按時(shí)就寢，維持學(xué)生就寢紀(jì)律，并登記缺席學(xué)生名單。

2、3、非就寢時(shí)間維持宿舍的正常秩序，搞好宿舍清潔衛(wèi)生。上課期間，保證宿舍無(wú)學(xué)生滯留，無(wú)學(xué)生隨意出入。學(xué)生必須憑班主任或校醫(yī)簽發(fā)的請(qǐng)假條才能進(jìn)入宿舍，管理員必須作好登記，并保存請(qǐng)假條。

4、檢查、督促學(xué)生按規(guī)定做好宿舍內(nèi)務(wù)整理和清潔工作，對(duì)內(nèi)務(wù)和衛(wèi)生不符合要求的，要做好登記，并采取必要的補(bǔ)救措施。

5、每天上、下午、晚上各全面巡查宿舍一次以上，重點(diǎn)檢查門(mén)鎖、水電和滯留學(xué)生，并登記檢查結(jié)果。發(fā)現(xiàn)未鎖門(mén)的要上鎖；發(fā)現(xiàn)滯留學(xué)生要當(dāng)面問(wèn)清滯留原因，如果學(xué)生病，要及時(shí)送醫(yī)室或醫(yī)院，并通知班主任和家長(zhǎng)。發(fā)現(xiàn)其他異常情況，要及時(shí)報(bào)告學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)。6、7、8、9、及時(shí)處理或報(bào)告宿舍設(shè)施故障。及時(shí)制止學(xué)生的各種違紀(jì)行為。及時(shí)處理突發(fā)事件，并報(bào)告學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)。保證無(wú)外來(lái)人員隨意進(jìn)入宿舍，學(xué)生家長(zhǎng)或親屬須經(jīng)核實(shí)、批準(zhǔn)后才能進(jìn)入，并做好登記。

第四篇：宿舍管理員職責(zé)

宿舍管理員職責(zé)

一、負(fù)責(zé)全面學(xué)生宿舍的日常管理工作。

二、負(fù)責(zé)定期召開(kāi)舍長(zhǎng)會(huì)議，傳達(dá)學(xué)生部的有關(guān)規(guī)定。

三、負(fù)責(zé)對(duì)宿舍內(nèi)務(wù)和室內(nèi)衛(wèi)生要做好一天2檢查，并做好檢查記錄。

四、負(fù)責(zé)對(duì)樓道、衛(wèi)生間等環(huán)境衛(wèi)生大打掃和宿舍服務(wù)工作。

五、負(fù)責(zé)對(duì)宿舍違紀(jì)現(xiàn)象的檢查和處理并做好記錄。對(duì)查出的嚴(yán)重違紀(jì)現(xiàn)象及時(shí)向主管主任匯報(bào)。

六、負(fù)責(zé)做好宿舍的防火、防盜及安全工作，搞好文明宿舍的評(píng)定工作。

七、負(fù)責(zé)配合年級(jí)組對(duì)學(xué)生宿舍的違禁物品每月組織二次檢查，并做好檢查記錄。

八、負(fù)責(zé)協(xié)助年級(jí)組值班人員檢查晚上就寢情況和就寢秩序的維護(hù)，并做好檢查記錄。

九、負(fù)責(zé)經(jīng)常深入學(xué)生宿舍了解情況，關(guān)心學(xué)生生活，熱心為學(xué)生服務(wù)。

十、負(fù)責(zé)清查回寢室的學(xué)生人數(shù)，并及時(shí)將未歸學(xué)生通知校值班領(lǐng)導(dǎo)。

十一、負(fù)責(zé)加強(qiáng)巡邏，及時(shí)發(fā)現(xiàn)、處理和報(bào)告學(xué)生被盜、急病、打架、鬧事、損壞公物、火災(zāi)等突發(fā)事件或意外情況。

十二、負(fù)責(zé)定期組織檢查寢室清潔衛(wèi)生，并定期公布檢查結(jié)果。

十三、負(fù)責(zé)組織定期對(duì)寢室違禁電器、亂拉電線(xiàn)等安全的檢查，對(duì)當(dāng)事人進(jìn)行批評(píng)教育處理并向校、部領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。

十四、負(fù)責(zé)及時(shí)此向有關(guān)部門(mén)報(bào)告學(xué)生反映的水、電、桌、柜、鎖、門(mén)等問(wèn)題。

十五、負(fù)責(zé)學(xué)生宿舍樓公共衛(wèi)生、公共秩序及宿舍設(shè)備的管理工作。

十六、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

校長(zhǎng)致辭

熱忱歡迎您加盟致遠(yuǎn)中學(xué)西校區(qū)、致遠(yuǎn)小學(xué)！我相信致遠(yuǎn)能為您提供人生價(jià)值的機(jī)會(huì)和舞臺(tái)，也深信您能為致遠(yuǎn)增輝添彩！

致遠(yuǎn)人的目標(biāo)是創(chuàng)造教育、建設(shè)品牌學(xué)校，這賦予我們責(zé)任，壓力，同時(shí)也是動(dòng)力和希望。致遠(yuǎn)需要和致力培養(yǎng)的是忠誠(chéng)、敬業(yè)、有修養(yǎng)、有創(chuàng)意、有靈氣的員工。在這里每個(gè)人都代表著致遠(yuǎn)，每個(gè)人都是只有一道亮麗的風(fēng)景線(xiàn)……..在你與致遠(yuǎn)共同的激情創(chuàng)業(yè)中，展示您的才華，見(jiàn)證您的價(jià)值。愿致遠(yuǎn)在我們的攜手呵護(hù)下，追求完美，共鑄輝煌！祝您成功！

員工誓詞

我是致遠(yuǎn)的一名員工，加入致遠(yuǎn)是我的光榮。我愛(ài)學(xué)生、愛(ài)致遠(yuǎn)、愛(ài)事業(yè)。我將虛心學(xué)習(xí)、不斷進(jìn)取，敬業(yè)愛(ài)崗，誠(chéng)信為本，忠于致遠(yuǎn)，光明磊落，誠(chéng)待同事，與致遠(yuǎn)同舟共濟(jì)，榮辱與共，不損害致遠(yuǎn)的利益。競(jìng)爭(zhēng)是生存的動(dòng)力，不為自己的不足而貶低、、怨恨周?chē)娜?，我要刻苦穿?chuàng)新、奮發(fā)進(jìn)取，以超越自我，以知識(shí)和智慧捍衛(wèi)尊嚴(yán)，以實(shí)力和貢獻(xiàn)贏得成功。

一、學(xué)校辦學(xué)目標(biāo)打造高素質(zhì)教師，塑造高素質(zhì)學(xué)生，建設(shè)高品位學(xué)校

二、工作思路做亮師德、做精管理、做活教育

三、學(xué)校精神忠誠(chéng)、團(tuán)結(jié)、實(shí)干、高效

四、辦學(xué)理念德育為首、質(zhì)量立校、和諧發(fā)展

五、工作準(zhǔn)則

“一正”——正氣

“兩實(shí)”——?jiǎng)?wù)實(shí)、落實(shí)

“三度”——立事有高度、處事有深度、成事有速度

“四化”——人文化管理，親情化服務(wù)，精心化工作，規(guī)?；l(fā)展

“五任何”——任何家長(zhǎng)可以在任何非工作時(shí)間找任何一個(gè)老師談任何一件事情，該老師不得以任何借口拒絕和推諉。

“一為一不為”——要為成功想辦法，不為失敗找借口

“六個(gè)意識(shí)”——品牌意識(shí)、質(zhì)量意識(shí)、學(xué)習(xí)意識(shí)、服務(wù)意識(shí)、安全意識(shí)、危機(jī)意識(shí)

機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)中違規(guī)問(wèn)題處理暫行辦法

第一條為進(jìn)一步推動(dòng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)，提高行政效能，優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境，根據(jù)《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》、《中華人民共和國(guó)行政監(jiān)察法》、《中華人民共和國(guó)國(guó)家公務(wù)員法》、《泗陽(yáng)縣機(jī)關(guān)作風(fēng)六條禁令》及相關(guān)法律法規(guī)，結(jié)合本縣實(shí)際，制定本辦法。

第二條本辦法適用于全縣所有黨政機(jī)關(guān)、行政執(zhí)法機(jī)關(guān)、司法機(jī)關(guān)、經(jīng)濟(jì)管理部門(mén)和其他參照公務(wù)員管理的部門(mén)、窗口服務(wù)單位及省市駐泗陽(yáng)單位及其工作人員。

第三條機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)中的違規(guī)行為

（一）上、下班制度方面

1、上班遲到、早退的；

2、未經(jīng)批準(zhǔn)缺勤的；

3、工作時(shí)間打牌、下棋、玩電腦游戲、上網(wǎng)聊天的等；

4、未經(jīng)批準(zhǔn)中途離崗貽誤工作的；

5、窗口服務(wù)不盡職、作風(fēng)松散導(dǎo)致客商投訴的等。

（二）會(huì)風(fēng)會(huì)紀(jì)方面

1、遲到或早退的；

2、在會(huì)場(chǎng)內(nèi)打瞌睡或交頭接耳的等；

3、未關(guān)閉通訊工具甚至接打電話(huà)的；

4、未經(jīng)批準(zhǔn)無(wú)故缺席或請(qǐng)人代會(huì)的；

5、分會(huì)場(chǎng)組織不力，會(huì)場(chǎng)內(nèi)秩序混亂、人員遲到、早退、缺席嚴(yán)重等。

6、有其他違反會(huì)風(fēng)會(huì)紀(jì)規(guī)定的行為。

（三）落實(shí)工作方面

1、未按要求及時(shí)傳達(dá)上級(jí)會(huì)議精神，或?qū)ι霞?jí)布置的工作陽(yáng)奉陰違、敷衍塞責(zé)、有慢作為、不作為、甚至亂作為的；

2、因主觀(guān)原因未按規(guī)定時(shí)限完成上級(jí)布置的工作任務(wù)，或完成不到位且無(wú)

正當(dāng)理由的；

3、對(duì)市縣出臺(tái)的優(yōu)秀政策、本單位公開(kāi)承諾的工作事項(xiàng)不能兌現(xiàn)到位的；

4、未按規(guī)定實(shí)施“一站式”服務(wù)，存在前臺(tái)受理、后臺(tái)辦理（由工作人員辦理的服務(wù)的除外）等；

5、縣目標(biāo)考核或?qū)ｍ?xiàng)工作評(píng)比或行風(fēng)評(píng)議，單位排名倒數(shù)第一的；

6、市目標(biāo)考核或?qū)ｍ?xiàng)工作評(píng)比，單位排名倒數(shù)第一的。

（四）執(zhí)行“禁酒令”方面

1、公務(wù)人員在工作日中餐違規(guī)飲酒的；

2、窗口服務(wù)人員飲酒后上崗的等。

（五）公路河道“三亂”方面

1、未按路查計(jì)劃實(shí)施上路檢查的；

2、協(xié)管人員直接攔車(chē)檢查的；

3、違反其他有關(guān)規(guī)定的等。

第四條犯有本辦法第三條

（一）至

（五）項(xiàng)所列行為的之一的，對(duì)責(zé)任人或單位主要負(fù)責(zé)人視情節(jié)檢討、通報(bào)批評(píng)、誡勉談話(huà)、扣除地方性津（補(bǔ)）貼500元、待崗1—3個(gè)月、給予相應(yīng)的黨政紀(jì)處分；同一單位（人）一年內(nèi)犯有所列行為2次的，責(zé)任人或單位主要負(fù)責(zé)人公開(kāi)檢討、待崗半年、一律給予相應(yīng)的黨紀(jì)處分。待崗期間只發(fā)生活費(fèi)，標(biāo)準(zhǔn)不超500元/月。

第五條同一單位（含下屬單位）工作人員一年內(nèi)犯有本辦法第三條

（一）至

（五）項(xiàng)所列行為3次的，對(duì)該單位公開(kāi)曝光，責(zé)成單位公開(kāi)整改措施，接受社會(huì)監(jiān)督；發(fā)生3次以上的，將建議有關(guān)部門(mén)采取組織措施、直至追究單位主要責(zé)任人責(zé)任，單位領(lǐng)導(dǎo)班子成員年內(nèi)不得提拔重用，并取消其評(píng)優(yōu)先資格。

第六條接受他人托請(qǐng)或主動(dòng)為違紀(jì)違規(guī)者說(shuō)情的，對(duì)其誡勉談話(huà)并予以曝光；一年內(nèi)發(fā)生2次的，視情節(jié)給予黨政紀(jì)處分。

第七條有下列情形之一的，可以從輕、減輕處理：

1、認(rèn)錯(cuò)態(tài)度誠(chéng)懇，并能及時(shí)主動(dòng)糾正違規(guī)違紀(jì)行為的；

2、能積極采取補(bǔ)救措施，并主動(dòng)挽回?fù)p失或不良影響的；

3、有其他從輕、減輕處理情節(jié)的。

第八條有下列情形之一，從重或加重處理：

1、同時(shí)先后犯有本辦法第三條

（一）至

（五）項(xiàng)所列行為二種或二種以上的；

2、隱瞞事實(shí)真相、欺騙組織，為調(diào)查工作設(shè)置障礙的；

3、態(tài)度惡劣，散步不滿(mǎn)情緒，不能正確對(duì)待組織調(diào)查處理的；

4、接受他人或托請(qǐng)他人為其說(shuō)情的；

5、有其他從重或加重處理情節(jié)的。

第九條對(duì)應(yīng)被追究紀(jì)律責(zé)任或組織處理的有關(guān)責(zé)任單位和責(zé)任人，按照干部管理權(quán)限和分級(jí)負(fù)責(zé)的原則實(shí)施；必要時(shí)賦予檢（督）查人員現(xiàn)場(chǎng)處理權(quán)限，現(xiàn)場(chǎng)處理決定一經(jīng)作出，相關(guān)單位無(wú)正當(dāng)理由必須執(zhí)行。檢（督）查人員，事后2日內(nèi)向派出所機(jī)關(guān)報(bào)告?zhèn)浒浮?/p>

第十條本辦法由中共泗陽(yáng)縣紀(jì)委、泗陽(yáng)縣監(jiān)察局負(fù)責(zé)解釋。

第十一條本辦法自發(fā)布之日起施行。

第五篇：宿舍管理員工作職責(zé)

宿舍管理員工作職責(zé)

學(xué)生宿舍管理員的主要工作職責(zé)是對(duì)住宿學(xué)生的教育、管理；保障學(xué)生人身、個(gè)人物品的安全；維護(hù)宿舍區(qū)域內(nèi)學(xué)校財(cái)產(chǎn)、公共設(shè)施完好；宿舍區(qū)域衛(wèi)生的督促打掃、保潔；學(xué)生用水、用電等各項(xiàng)服務(wù)工作。

具體職責(zé)如下：

1.檢查、督促學(xué)生按時(shí)作息，維持學(xué)生的作息紀(jì)律，并登記違紀(jì)學(xué)生，次日?qǐng)?bào)政教處。

2.非就寢時(shí)間維持宿舍的正常秩序，搞好宿舍清潔衛(wèi)生。

3.在學(xué)生上課期間，保證宿舍無(wú)學(xué)生滯留，無(wú)學(xué)生隨意出入。學(xué)生必須憑班主任或校醫(yī)簽發(fā)的請(qǐng)假條才能進(jìn)入宿舍，管理員做好登記，并保存好請(qǐng)假條

4.檢查、督促學(xué)生按規(guī)定做好衛(wèi)生掃除、內(nèi)務(wù)整理工作，對(duì)內(nèi)務(wù)和衛(wèi)生不符合要求的，要做好登記，并采取必要的補(bǔ)救措施。

5.每天上午、下午、晚上各巡查宿舍一次以上，重點(diǎn)檢查宿舍內(nèi)務(wù)整理、衛(wèi)生打掃、水電使用、滯留學(xué)生、宿舍上鎖、宿舍有無(wú)違規(guī)物品等情況。若發(fā)現(xiàn)情況及時(shí)處理或上報(bào)當(dāng)日值日領(lǐng)導(dǎo)或政教處。

6.及時(shí)處理或向總務(wù)處匯報(bào)宿舍設(shè)施故障、損壞情況。7.及時(shí)制止學(xué)生各種違紀(jì)行為。

8.及時(shí)處理突發(fā)事件，并向當(dāng)日值日領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)匯報(bào)。

9.保證無(wú)外來(lái)人員隨意進(jìn)入宿舍，學(xué)生家長(zhǎng)或家屬須經(jīng)核實(shí)、批準(zhǔn)后方可進(jìn)入宿舍，并作好登記。

10.每周一次衛(wèi)生大掃除，要督促學(xué)生進(jìn)行徹底衛(wèi)生掃除，并做好評(píng)分。11.每周對(duì)每個(gè)宿舍進(jìn)行衛(wèi)生、紀(jì)律、內(nèi)務(wù)打分，并公布在宿舍黑板上。