第一篇：評(píng) 比 檢 查 制 度

評(píng) 比 檢 查 制 度

1、救護(hù)小隊(duì)每季度要認(rèn)真組織質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化評(píng)定檢查、考核驗(yàn)收評(píng)比活動(dòng)。

2、救護(hù)小隊(duì)每半年要按照礦山救護(hù)隊(duì)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行一次等級(jí)考核評(píng)定、評(píng)比、獎(jiǎng)勵(lì)和處罰活動(dòng)。

3、小隊(duì)每月要自行安排和組織一次理論知識(shí)業(yè)務(wù)技能競(jìng)賽活動(dòng)，并根據(jù)考核情況的優(yōu)劣，與當(dāng)月效益工資掛鉤。

4、小隊(duì)內(nèi)要把競(jìng)賽評(píng)比活動(dòng)不間斷地開展起來，并做到有組織、有紀(jì)律、有措施、有方法，做到公開、公平、公正。

5、競(jìng)賽評(píng)比情況要做好記錄，每月上榜公布一次。

6、小隊(duì)每月進(jìn)行一次集體和單兵技能競(jìng)賽活動(dòng)，推動(dòng)全小隊(duì)綜合素質(zhì)的不斷提高。

第二篇：檢查創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)評(píng)比制度

創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)檢查評(píng)比制度

為了加強(qiáng)黨的建設(shè)，結(jié)合企業(yè)實(shí)際，扎實(shí)推進(jìn)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)順利開展，特制定檢查評(píng)比制度如下：

一、檢查評(píng)比制度

1、每月對(duì)企業(yè)開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)情況進(jìn)行全面檢查。

2、抓好典型，突出亮點(diǎn)，彰顯特色。提高創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的水平。

3、檢查評(píng)比。企業(yè)工委對(duì)企業(yè)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的開展情況進(jìn)行檢查評(píng)比。分三個(gè)等級(jí)優(yōu)、良、一般，并將評(píng)比結(jié)果進(jìn)行通報(bào)，年終按照評(píng)選結(jié)果評(píng)選先進(jìn)組織和優(yōu)秀常務(wù)工作者，并予以表彰。

二、檢查內(nèi)容

1、制定實(shí)施方案。方案要明確目標(biāo)，內(nèi)容要具體、措施要得力，并成立領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)。組織企業(yè)黨員和員工要積極投入到創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)中來。

2、創(chuàng)新活動(dòng)載體，創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)開展情況。要根據(jù)各企業(yè)的特點(diǎn)，結(jié)合生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)實(shí)際，確定創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的載體，開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)情況，促進(jìn)企業(yè)和諧發(fā)展。把創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)與黨建帶群建活動(dòng)相結(jié)合，讓共產(chǎn)黨員成為圍繞“五帶五同步”的基層黨建帶群團(tuán)組織建設(shè)的工作機(jī)制，帶領(lǐng)廣大共青團(tuán)員、工會(huì)會(huì)員、婦女骨干發(fā)揮先鋒模范帶頭作用。

3、黨員發(fā)展情況。按照?qǐng)?jiān)持標(biāo)準(zhǔn)，保證質(zhì)量，改善結(jié)構(gòu)，慎重發(fā)展的方針，做好發(fā)展黨員工作，要加強(qiáng)積極分子的培養(yǎng)教育工作，要在保證質(zhì)量的前提下，重點(diǎn)做好在青年員工中發(fā)展黨員，按期辦理預(yù)備黨員的轉(zhuǎn)正手續(xù)。

4、公開承諾書。各企業(yè)黨組織和黨員應(yīng)結(jié)合自身實(shí)際做出承諾，不同企業(yè)的黨組織和黨員，承諾內(nèi)容側(cè)重點(diǎn)有所不同。黨組織重點(diǎn)圍繞貫徹黨的路線、方針、政策，深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，推進(jìn)企業(yè)和諧發(fā)展，創(chuàng)建“五好”、“四好”黨組織等方面做出承諾。黨員重點(diǎn)在帶頭學(xué)習(xí)、提升能力，改革創(chuàng)新、推動(dòng)發(fā)展，認(rèn)真履職、服務(wù)群眾等方面做出承諾。各企業(yè)黨組織根據(jù)實(shí)際，通過會(huì)議、文件、黨務(wù)公開欄、網(wǎng)絡(luò)等形式，在一定范圍內(nèi)向黨員、群眾公布公開承諾書，接受群眾監(jiān)督。

5、營(yíng)造氛圍情況。在企業(yè)內(nèi)主干道、車間、活動(dòng)室懸掛宣傳橫幅、開設(shè)宣傳欄等多種方式，宣傳創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的重要意義、具體目標(biāo)及取得的成果，營(yíng)造創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)氛圍情況。

第三篇：檢查創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)評(píng)比制度

安義縣公安局創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)督察評(píng)比制度

為了深入推進(jìn)“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)，真正將各項(xiàng)爭(zhēng)創(chuàng)活動(dòng)落到實(shí)處，現(xiàn)結(jié)合全縣公安機(jī)關(guān)實(shí)際，特制定創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)督察評(píng)比制度。

1、制定督察查評(píng)比實(shí)施方案?？h局黨委要制定實(shí)施方案，方案要明確目標(biāo)，內(nèi)容要具體、措施要得力，并成立相應(yīng)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)。

2、督察營(yíng)造氛圍情況。各基層黨組織要在辦公場(chǎng)所和黨員活動(dòng)室因地制宜地開展宣傳，積極營(yíng)造“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)”的濃厚氛圍。

3、創(chuàng)新創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)活動(dòng)載體?；鶎狱h組織要結(jié)合工作實(shí)際，確定創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的載體，把創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)與黨建帶群建活動(dòng)相結(jié)合，讓共產(chǎn)黨員成為圍繞“五帶五同步”黨建共發(fā)建工作機(jī)制，帶領(lǐng)廣大共青團(tuán)員、工會(huì)會(huì)員、婦女同胞發(fā)揮先鋒模范帶頭作用。

4、每月對(duì)基層黨組織開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)情況進(jìn)行檢查。

5、督察公開承諾情況。各基層黨組織和黨員應(yīng)結(jié)合自身實(shí)際做出承諾，不同部門的黨組織和黨員，承諾內(nèi)容側(cè)重點(diǎn)有所不同。黨組織重點(diǎn)圍繞貫徹黨的路線、方針、政策，深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，推進(jìn)公安工作科學(xué)發(fā)展作出承諾。黨員重點(diǎn)在帶頭學(xué)習(xí)、提升能力，改革創(chuàng)新、推動(dòng)發(fā)展，認(rèn)真履職、服務(wù)群眾等方面作出承諾。各基層黨組織要通過會(huì)議、文件、黨務(wù)公開欄、局域網(wǎng)等形式，在一定范圍內(nèi)向廣大黨員和人民群眾公開承諾，接受群眾監(jiān)督。

6、督察發(fā)展黨員情況。要按照?qǐng)?jiān)持標(biāo)準(zhǔn)，保證效果，改善結(jié)構(gòu)，慎重發(fā)展的方針，做好發(fā)展黨員工作，要加強(qiáng)積極分子的培養(yǎng)教育工作，要在保證質(zhì)量的前提下，重點(diǎn)做好在青年員工中發(fā)展黨員，按期辦理預(yù)備黨員的轉(zhuǎn)正手續(xù)。

7、抓好典型，突出亮點(diǎn)，彰顯特色，提升全縣公安機(jī)關(guān)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的水平。

8、抓好督察查評(píng)比，每年對(duì)基層黨組織“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)的開展情況進(jìn)行檢查評(píng)比。分為四個(gè)等級(jí)：優(yōu)秀、良好、一般、差。縣局黨委將評(píng)比結(jié)果進(jìn)行通報(bào)，年終按照評(píng)選結(jié)果評(píng)選先進(jìn)基層黨組織和優(yōu)秀黨務(wù)工作者、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員，并予以表彰獎(jiǎng)勵(lì)。

9、本制度由政工監(jiān)督室負(fù)責(zé)解釋。

10、本制度自頒布之日起開始實(shí)施。

第四篇：環(huán)境衛(wèi)生檢查評(píng)比制度

環(huán)境衛(wèi)生檢查評(píng)比制度

為進(jìn)一步蓋上村容村貌，梅花、凈化環(huán)境，提高村民的衛(wèi)生意識(shí)和健康水平，使衛(wèi)生工作經(jīng)?；⒅贫然?，特制訂環(huán)境衛(wèi)生檢查評(píng)比制度：

一、檢查評(píng)比時(shí)間

每月對(duì)全村每家每戶室內(nèi)外衛(wèi)生以及衛(wèi)生包干區(qū)范圍內(nèi)的道路、公共場(chǎng)所環(huán)境衛(wèi)生進(jìn)行一次檢查評(píng)比。

二、檢查評(píng)比方法

1、由村衛(wèi)生檢查組按照檢查評(píng)比細(xì)則，進(jìn)行逐項(xiàng)檢查，檢查結(jié)束后，將評(píng)比結(jié)果在村公開欄予以公布。

2、以衛(wèi)生包干責(zé)任區(qū)為單位，公共衛(wèi)生情況分好、中、差三擋，農(nóng)戶的室內(nèi)外衛(wèi)生情況分衛(wèi)生清潔戶、合格戶、不合格戶三擋，檢查評(píng)比結(jié)果與村保潔員工資掛鉤。

3、對(duì)連續(xù)三次評(píng)為衛(wèi)生清潔戶的農(nóng)戶，給予一定的物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)；對(duì)評(píng)為不合格戶的農(nóng)戶，發(fā)放整改通知后，責(zé)令整改。對(duì)拒不整改的農(nóng)戶、連續(xù)兩次衛(wèi)生檢查評(píng)比不合格的農(nóng)戶、全年累計(jì)三次以上不合格的農(nóng)戶，年終取消文明戶評(píng)比資格。

三、檢查評(píng)比細(xì)則

1、公共衛(wèi)生要求道路寬敞整潔，路面及兩側(cè)無垃圾、無堆積物；其他公共場(chǎng)所要求保持干凈整潔無垃圾。

2、室內(nèi)外衛(wèi)生：A、房前屋后地面干凈整潔，無白色垃圾，無雜草，無亂堆放物品；B、室內(nèi)物品擺放整齊，門、窗、家具無污跡；C、室內(nèi)光線明亮，空氣清新；D、房前屋后、室內(nèi)外墻面無蜘蛛網(wǎng)；E、使用衛(wèi)生廁所；F、無使用露天糞缸；G、房前屋后布置綠化，環(huán)境美化。

第五篇：環(huán)境衛(wèi)生檢查評(píng)比制度

環(huán)境衛(wèi)生檢查評(píng)比制度

第一條 為進(jìn)一步加強(qiáng)辦公場(chǎng)所環(huán)境衛(wèi)生的管理，經(jīng)常保持清潔衛(wèi)生，創(chuàng)造良好的辦公環(huán)境，制定本制度。

第二條 檢查范圍。局機(jī)關(guān)各科室及所管理的倉庫、檔案室、展室、會(huì)議室室內(nèi)衛(wèi)生，辦公樓內(nèi)外衛(wèi)生責(zé)任區(qū)。

第三條 衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)

（一）室內(nèi)衛(wèi)生

1、地面、窗臺(tái)經(jīng)常保持無塵土、無煙頭、無痰跡、無紙屑，門窗潔凈。

2、辦公桌椅、文件柜放置有序，辦公用品擺放整齊，桌面、柜頂不堆積報(bào)刊雜物，經(jīng)常保持清潔。

3、燈具、電器經(jīng)常保持干凈無塵。

4、衣架、臉盆、痰盂、毛巾等用品經(jīng)常保持清潔。

5、室內(nèi)墻壁除允許張貼或懸掛必要的規(guī)章制度、辦事程序、人員日志板外（要求整齊定位、書寫美觀、設(shè)置規(guī)范），不準(zhǔn)亂貼亂掛。

6、室內(nèi)禁放與辦公無關(guān)的物品，保持整齊清潔。

（二）責(zé)任區(qū)衛(wèi)生

1、樓廳、樓道整潔，樓道窗潔凈，不堆積雜物，地面無煙頭、紙屑。

2、衛(wèi)生間要經(jīng)常保持無雜物、無異味、無積水。

3、院內(nèi)無堆積垃圾和雜物。

4、非停放車輛場(chǎng)地，不允許車輛停放。第四條 檢查評(píng)比

（一）實(shí)行定期檢查和不定期抽查相結(jié)合的辦法。每月對(duì)樓內(nèi)及大院環(huán)境衛(wèi)生檢查一次，并隨時(shí)抽查。

（二）由辦公室牽頭，各科室派一名人員組成檢查小組進(jìn)行檢查。檢查結(jié)束后，檢查小組對(duì)各單位衛(wèi)生情況進(jìn)行評(píng)議，公布結(jié)果。

（三）辦公室負(fù)責(zé)環(huán)境衛(wèi)生管理的日常工作和對(duì)每次檢查結(jié)果進(jìn)行通報(bào)，并督促不合格單位整改。