第一篇:寧城向陽中學鄉(xiāng)村學校少年宮副主任職責
寧城向陽中學鄉(xiāng)村學校少年宮副主任職責
鄉(xiāng)村學校少年宮副主任協(xié)助主任工作,全面完成鄉(xiāng)村學校少年宮教育教學任務(wù),不斷提高教育教學質(zhì)量。其職責是:
1、協(xié)助鄉(xiāng)村少年宮主任制訂、貫徹和落實少年宮工作計劃,做好學期和年終業(yè)務(wù)工作總結(jié)。
2、組織和管理教學工作,建立健全各種教學制度,逐步達到教學管理規(guī)范化、制度化。
3、審查教師的學科計劃和備課筆記,定期檢查落實情況,有計劃地組織教師進行教研活動。
4、熟悉并掌握少年兒童教育規(guī)律,合理安排教師文化學習和業(yè)務(wù)進修,做好專業(yè)教師的考核管理工作和鄉(xiāng)村學校少年宮校外輔導員的聘請工作,建立健全教師業(yè)務(wù)檔案。
5、建立特色班學員管理制度,負責報名、編班、考核、獎懲等工作,安排好特色班課程表和本鄉(xiāng)村學校少年宮工作活動總表,并及時修正調(diào)整。
6、加強同其他鄉(xiāng)村學校少年宮的業(yè)務(wù)聯(lián)系,認真吸取兄弟鄉(xiāng)村學校少年宮的教育經(jīng)驗,組織協(xié)調(diào)好少年宮內(nèi)外的文藝、科技、體育、美術(shù)等各種表演、競賽活動。
寧城向陽中學
二零一二年十二月
第二篇:寧城向陽中學鄉(xiāng)村學校少年宮考勤制度
寧城向陽中學鄉(xiāng)村學校少年宮考勤制度
一、鄉(xiāng)村學校少年宮實行考勤制,所有指導教師必須按時上、下班,做到不遲到、不早退、不無故缺席。
二、全體指導教師必須嚴格遵守紀律,忠于職守,做到上班不離崗,上課不離班。因公外出要如實登記,經(jīng)主任批準,安排好工作后方可離開。
三、嚴格請假手續(xù),請假要有書面假條,請病假須附醫(yī)院休息證明,經(jīng)領(lǐng)導批準,安排好工作方可離崗休息。無請假手續(xù),又不到宮工作者,按曠工處理。
四、指導教師婚假、喪假、探親假按有關(guān)規(guī)定辦理,但需事先辦理請假手續(xù)。
五、每月統(tǒng)計一次,定期公布指導教師出勤情況,存檔備查。
寧城向陽中學
二零一二年十二月
第三篇:寧城向陽中學鄉(xiāng)村學校少年宮財務(wù)管理制度
寧城向陽中學鄉(xiāng)村學校少年宮財務(wù)管理制度
鄉(xiāng)村學校少年宮是依托學校建設(shè),有政府財政保障為主的農(nóng)村少年兒童公益性活動陣地,全體工作人員要本著增產(chǎn)節(jié)約、增收節(jié)支、開源節(jié)流、艱苦樸素的原則,做到精打細算,勤儉辦宮。
一、嚴格掌握經(jīng)費開支,購物要有計劃,經(jīng)領(lǐng)導批準方可購買,減少不必要的開支,??畋仨殞S?。
二、嚴格財政紀律,合理使用經(jīng)費,鼓勵節(jié)約辦官,多方式、多渠道籌資開展活動。
三、嚴格報銷手續(xù),堅持“一支筆”審批制度。報銷必須憑購物發(fā)票由經(jīng)手人(證明人)簽名,負責人批準方可報銷。
四、財務(wù)人員必須嚴格執(zhí)行財務(wù)制度,對發(fā)票、暫付款的使用和對現(xiàn)金、記帳、報表、核算等必須嚴格執(zhí)行財會規(guī)定,杜絕一切不合理的開支和漏洞。
五、實行民主理財,加強財務(wù)領(lǐng)導,少年宮主任親自抓財務(wù)工作,會計每月結(jié)賬一次,定期公布賬目,年終清帳一次。
寧城向陽中學
二零一二年十二月
第四篇:寧城向陽中學鄉(xiāng)村學校少年宮教師培訓制度
寧城向陽中學鄉(xiāng)村學校少年宮教師培訓制度
一、鄉(xiāng)村學校少年宮指導教師隊伍建設(shè)是少年宮管理工作的重要內(nèi)容,學校重視指導教師隊伍建設(shè),每學年至少組織一次有關(guān)鄉(xiāng)村學校少年宮建設(shè)的文件、制度的學習。
二、指導教師要自覺鉆研業(yè)務(wù),積極參加各種形式的業(yè)務(wù)培訓,不斷提高活動管理的能力和輔導水平。
三、學校定期舉辦鄉(xiāng)村學校少年宮工作研討、交流會,研討活動管理、指導方法等;為指導教師提供學習、交流的機會,提高業(yè)務(wù)能力。
四、學校每學年舉辦一次鄉(xiāng)村學校少年宮活動成果展示,作為集中培訓、交流的平臺。
五、每個規(guī)劃期內(nèi)爭取組織一次外出參觀、學習的活動,向其它兄弟鄉(xiāng)村學校少年宮學習先進的管理經(jīng)驗、活動項目,不斷改進我校鄉(xiāng)村學校少年宮工作,提升活動質(zhì)量。
寧城向陽中學
二零一二年十二月
第五篇:鄉(xiāng)村學校少年宮副主任工作職責
鄉(xiāng)村學校少年宮 副主任工作職責
1、協(xié)助鄉(xiāng)村少年宮主任制定、貫徹和落實少年宮工作計劃,制定并實施培訓和陣地活動計劃,做好學期和年終業(yè)務(wù)工作總結(jié)。
2、組織和管理教學工作,有計劃地組織教師進行教研活動,認真學習兄弟鄉(xiāng)村少年宮的教育培訓經(jīng)驗,熟悉并掌握校內(nèi)輔助教育的規(guī)律,合理安排文化學習和業(yè)務(wù)進修,審查教師的學科計劃和備課筆記,定期檢查落實情況。
3、建立特色班學員管理制度。負責報名、編班等工作,安排好社團課程表和本鄉(xiāng)村少年宮工作活動總表,并及時修正調(diào)整。
4、搞好教師隊伍建設(shè),做好專業(yè)教師的考核管理工作和鄉(xiāng)村少年宮校外輔導員聘請工作,建立健全教師業(yè)務(wù)檔案。
5、加強同其他鄉(xiāng)村少年宮各學校的業(yè)務(wù)聯(lián)系,組織協(xié)調(diào)好少年宮內(nèi)外的文藝、科技、美術(shù)等各種表演、競賽及大型活動。
6、不斷加強和改善教學管理,完善健全各種教學制度,逐步達到教學管理規(guī)范化、科學化、條理化、制度化。
7、副主任協(xié)助鄉(xiāng)村少年宮主任開展工作,主任不在時,由副主任主持宮內(nèi)活動。
鄉(xiāng)村學校少年宮 副主任工作職責
胡集中心小學 2012年9月