第一篇：辦公室里做“大豬”or“小豬”

在辦公室里，有人做“小豬”，舒舒服服地躲起來偷懶；有人做“大豬”，疲于奔命，吃力不討好。但不管怎么樣，“小豬”篤定一件事：大家是一個團(tuán)隊，就是有責(zé)罰，也是落在團(tuán)隊身上，所以總會有“大豬”悲壯地跳出來完成任務(wù)。想一想，你在辦公室里扮演的角色，是“大豬”，還是“小豬”？經(jīng)濟學(xué)上有一個經(jīng)典的“智豬博弈”案例：豬圈里有一頭大豬，一頭小豬。豬圈的邊緣有個踏板，每踩一下，遠(yuǎn)離踏板的投食口就會落下少量食物。如果是小豬踩踏板，大豬會在小豬跑到食槽之前吃光所有食物；若是大豬踩踏板，則小豬還有機會吃到一點殘羹冷炙，因為小豬食量小嘛。那么，兩頭豬會采取什么策略呢？答案是：小豬將安安心心地等在食槽邊，而大豬則不知疲倦地奔忙于踏板和食槽之間。★做“大豬”，好辛苦阿偉下班回家，第一件事就是拿起電話，向周遭的好朋友大吐苦水：“我要發(fā)瘋了！所有的工作都讓我一個人做，當(dāng)我是人還是機器？”阿偉所在的發(fā)展部是全公司最核心的部門，每天大小事不斷，連個喘氣的時間都沒有。但公司規(guī)模小，這么重要的部門，只配備了區(qū)區(qū)3個人。說來好笑，這3個人還分為三個級別：部門經(jīng)理、經(jīng)理助理、普通干事。很不幸，阿偉就是那個經(jīng)理助理，不上不下，正好中間?！敖?jīng)理的任務(wù)就是發(fā)號施令，他是‘管理層’嘛！上面交給他的工作，他統(tǒng)統(tǒng)一句話打發(fā)：‘阿偉，把這件事辦一辦！’可是我接到活之后，卻不能對下屬阿冰也瀟灑地來一句：‘你去辦一辦！’一來，阿冰比我年長，又是經(jīng)理的‘老兵’；二來，他學(xué)歷低，能力有限，怎么放心把事情交給他？”阿偉只能無奈地嘆息，然后把自己當(dāng)3個人用，加班加點完成上級的任務(wù)。令他沒想到的是，由于事事都是他出面，其他部門的同事漸漸認(rèn)準(zhǔn)了：只要找發(fā)展部辦事，就找阿偉！甚至老總都不再向經(jīng)理派任務(wù)了，往往直接就把文件扔到阿偉的桌子上。阿偉的案頭文件越堆越高自不必說，而且，連阿冰都敢給他派活了。這天，阿冰把一疊發(fā)票放在他面前說：“你幫我去財務(wù)報一下?！卑ヮD時被噎得說不出話來，過了半晌方問：“你自己為什么不去？”阿冰囁嚅了一下答：“我和財務(wù)不熟，你去比較好！”盡管心中怒火萬丈，但礙于同事情面，阿偉最終還是走了這一趟。于是形成這樣的局面：阿偉一上班就像陀螺一樣轉(zhuǎn)個不停；經(jīng)理則躲在自己的辦公室里打電話，美其名曰“聯(lián)系客戶”；而阿冰呢，打打紙牌游戲，順便上網(wǎng)跟老婆談情說愛，好不逍遙。到了年終，由于部門業(yè)績出色，上級獎勵了4萬元，經(jīng)理獨得2萬元，阿偉和阿冰各得1萬元。想想自己辛勞整年，卻和不勞而獲的人所得一樣，阿偉禁不住滿心不平，但是又能如何呢？如果他也不做事了，不僅連這1萬元也得不到，說不定還要下崗，想來想去，還是繼續(xù)當(dāng)“大豬”吧！★當(dāng)“小豬”，投機取巧阿風(fēng)是個聰明人，這是他為自己下的斷語。“從大學(xué)開始，我就不是最引人注目的學(xué)生。在學(xué)生會里，我從不出風(fēng)頭，只是幫最能干的同學(xué)做些輔助性的工作。如果工作搞得好，受表揚少不了我；如果工作搞砸了，對不起，跟我一點也不相干?！爆F(xiàn)在阿風(fēng)工作3年了，照樣奉行著這樣的處世哲學(xué)。“我就納悶，怎么會有那么多人下了班嚷嚷著自己累？要是又累又沒有加薪升職，那只能說明自己笨！我從小職員當(dāng)上經(jīng)理，一直輕輕松松的，反正硬骨頭自有人啃。”“你這樣，同事不會有意見嗎？”記者問。阿風(fēng)眨眨眼睛，一臉神秘地說：“這就是秘訣了！你怎么能保證總有人肯拉你一把？第一，平時要善于感情投資，跟同事搞好關(guān)系，讓他們覺得跟你是哥們兒，關(guān)鍵時刻出于義氣幫助你；第二，立場要堅定，堅決不做事，什么事都讓別人做。有些人就是愛表現(xiàn)，那就給他們表現(xiàn)的機會，反正出了事，先死的是他們。萬一碰上也不愛表現(xiàn)的人，對我看不慣，我會告訴他，我不是不想做，我是做不來呀！你想開掉我？對不起，我的朋友多，他們都會為我說話?！卑L(fēng)的理論一套一套，直把記者侃得一愣一愣，但他似乎還意猶未盡：“我算什么？比我更厲害的我都見過！以前公司里一個美眉，人緣挺好，就是做事情一塌糊涂?？擅看巫鲰椖浚寄苡畜@無險地過關(guān)，為什么？因為每次等她急得珠淚雙垂，總有憐香惜玉的男子漢挺身而出，幫她完成份內(nèi)的工作。后來，她跳槽了。最近看到她，乖乖，都當(dāng)副總了！還是長的漂亮好?。K嘖！”★做“大豬”，還是“小豬”？看來看去，做“大豬”固然辛苦，但“小豬”也并不輕松??！雖然工作可以偷懶，但私下里，要花費更多的精力去編織、維護(hù)關(guān)系網(wǎng)，否則在公司的地位便會岌岌可危。阿偉為什么忍氣吞聲？不就是因為阿冰是經(jīng)理的老部下嘛。阿風(fēng)又為什么有恃無恐？無非是有人為他撐腰。難怪說做“小豬”的都是聰明人，不聰明怎么能左右逢源？話說回來，這種聰明未必值得提倡。工作說到底還是憑本事、靠實力的，靠人緣、關(guān)系也許能風(fēng)光一時，但也是脆弱的、經(jīng)不住推敲的風(fēng)光?！靶∝i”什么力都不出反而被提升了，看似混得很好，其實心里也會發(fā)虛：萬一哪天露了餡……再說，如果從事的不是團(tuán)隊合作性質(zhì)的工作，而是側(cè)重獨立工作的職業(yè)，如我等小記，還能心安理得地當(dāng)“小豬”嗎？要想杜絕“職場小豬”的存在，還是要想辦法降低“小豬”們的投機成本，建立起約束“小豬”的制度，也就是讓業(yè)績考核更加透明、科學(xué)?？磥?，人力資源專家和管理者們應(yīng)該在這方面操操心了。來源：搜狐

第二篇：辦公室里的年夜飯

別開生面的年夜飯

1月20日，成人教育處一派喜氣洋洋，老師們歡聚一堂，吃了一頓別開生面的年夜飯。

中午時分，成教處老師全體出動，自己動手，洗的洗，燒的燒，分工合作，有條有理，一會兒時間，豐盛的菜肴擺滿一桌，有冷菜、熱炒、點心、水果，還有紅酒、飲料，火鍋沸煮，熱氣騰騰，溫馨撩人。

“ 包餃子啦！”一聲吆喝，老師們趕緊湊過來動起手來。陳老師是包餃子的能手，不僅餡剁得好，包起餃子來既快又好，不一會兒，她的身邊就是一排排“餃子兵”了。有幾個老師是新手，但在陳師傅的指導(dǎo)下，也包出了像模像樣的餃子。

“吃年夜飯啦！” 大家連忙就座，準(zhǔn)備“君子動口又動手”。陳老師舉起酒杯，站起來對大家說：“今天我們成教處全體成員共吃團(tuán)圓飯，祝大家新年好！馬年行大運！”“好！”“我祝大家萬事如意，心想事成！”“我祝大家......”“我......”大家紛紛向所有人祝福，還各自許下了一個愿望。

今天，老師們既是享受滿桌的佳肴盛饌，也是享受那份快樂的氣氛，贊嘆聲、說笑聲傳得很久很遠(yuǎn)…….

第三篇：辦公室里的語言藝術(shù)

在辦公室里與同事們交往離不開語言，但是你會不會說話呢？俗話說“一句話說得讓人跳，一句話說得讓人笑”，同樣的目的，但表達(dá)方式不同，造成的后果也大不一樣。在辦公室說話要注意哪些事項呢？

一、不要跟在別人身后人云亦云，要學(xué)會發(fā)出自己的聲音。老板賞識那些有自己頭腦和主見的職員。如果你經(jīng)常只是別人說什么你也說什么的話，那么你在辦公室里就很容易被忽視了，你在辦公室里的地位也不會很高了。有自己的頭腦，不管你在公司的職位如何，你都應(yīng)該發(fā)出自己的聲音，應(yīng)該敢于說出自己的想法。

二、辦公室里有話好好說，切忌把與人交談當(dāng)成辯論比賽。在辦公室里與人相處要友善，說話態(tài)度要和氣，要讓覺得有親切感，即使是有了一定的級別，也不能用命令的口吻與別人說話。說話時，更不能用手指著對方，這樣會讓人覺得沒有禮貌，讓人有受到侮辱的感覺。雖然有時候，大家的意見不能夠統(tǒng)一，但是有意見可以保留，對于那些原則性并不很強的問題，有沒有必要爭得你死我活呢？的確，有些人的口才很好，如果你要發(fā)揮自己的辯才的話，可以用在與客戶的談判上。如果一味好辯逞強，會讓同事們敬而遠(yuǎn)之，久而久之，你不知不覺就成了不受歡迎的人。

三、不要在辦公室里當(dāng)眾炫耀自己，不要做驕傲的孔雀。如果自己的專業(yè)技術(shù)很過硬，如果你是辦公室里的紅人，如果老板老板非常賞識你，這些就能夠成為你炫耀的資本了嗎？驕傲使人落后，謙虛使人進(jìn)步。再有能耐，在職場生涯中也應(yīng)該小心謹(jǐn)慎，強中自與強中手，倘若哪天來了個更加能干的員工，那你一定馬上成為別人的笑料。倘若哪天老板額外給了你一筆獎金，你就更不能在辦公室里炫耀了，別人在一邊恭喜你的同時，一邊也在嫉恨你呢！

四、辦公室是工作的地方，不是互訴心事的場所。我們身邊總有這樣一些人，他們?nèi)颂貏e愛侃，性子又特別的直，喜歡和別人傾吐苦水。雖然這樣的交談能夠很快拉近人與人之間的距離，使你們之間很快變得友善、親切起來，但心理學(xué)家調(diào)查研究后發(fā)現(xiàn)，事實上只有1%的人能夠嚴(yán)守秘密。所以，當(dāng)你的生活出現(xiàn)個人危機??如失戀、婚變之類，最好還是不要在辦公室里隨便找人傾訴；當(dāng)你的工作出現(xiàn)危機??如工作上不順利，對老板、同事有意見有看法，你更不應(yīng)該在辦公室里向人袒露胸襟。過分的直率和十三點差不多，任何一個成熟的白領(lǐng)都不會這樣“直率”的。自己的生活或工作有了問題，應(yīng)該盡量避免在工作的場所里議論，不妨找?guī)讉€知心朋友下班以后再找個地方好好聊。說話要分場合、要看“人頭”、要有分寸，最關(guān)鍵的是要得體。不卑不亢的說話態(tài)度，優(yōu)雅的肢體語言，活潑俏皮的幽默語言……這些都屬于語言的藝術(shù)，當(dāng)然，擁有一份自信更為重要，懂得語言的藝術(shù)，恰恰能夠幫助你更加自信。嫻熟地使用這些語言藝術(shù)，你的職場生涯會更成功！

第四篇：搞懂辦公室里的“政治經(jīng)濟學(xué)”

政治的應(yīng)用范圍有大有小，但是它的屬性卻不會因為用途而發(fā)生改變。政者，權(quán)力也；治者，管理也。政治，可以解釋為管理權(quán)力，也可以理解為依權(quán)力管理。前者是從政治之體來說的，后者是從政治之用來說的。所謂辦公室政治，就是通過管理自己的權(quán)力達(dá)到依權(quán)力管理自己的工作。在辦公室政治中，職業(yè)人更關(guān)心的是——如何利用“政治”使自己的工作機會和工作利益最大化。也就是說，大家認(rèn)為政治是能賺錢的。假如，政治不能賺錢，或者賺錢可以不依賴政治，我想，關(guān)心政治的人會很快“蒸發(fā)”掉的。過去，很多人都一直有這樣一種看法，靠自己的本領(lǐng)干活、賺錢、吃飯是最大的本事。他們把自己的個人本領(lǐng)看得非常重要。而對靠關(guān)系、玩權(quán)術(shù)的人總是嗤之以鼻。但是，現(xiàn)在光靠自己的本領(lǐng)就能有機會做事情嗎？光靠自己的本領(lǐng)就能把事情做好嗎？政治，就是管理自己的權(quán)力。再說得直接些，通過辦公室政治使自己擁有某種工作的權(quán)力。比如在公司，如果我們想做事，首先要有做事權(quán)。沒有做事權(quán)，即使我們再有本領(lǐng)，也不可能有做事的機會。做事權(quán)從哪里來？跟上級的關(guān)系非常重要。為了得到做事權(quán)，就必須花時間、花精力跟上級搞好關(guān)系，并取得上級對自己的信任。獲取做事權(quán)、得到支持權(quán)，都是在管理自己的權(quán)力。職業(yè)人都應(yīng)該明白：單純依靠本領(lǐng)而不能取得組織的信任，或者不能與老板和同事建立信任關(guān)系，我們是不可能成事的。關(guān)注和獲得上級或者同事的信任，正在成為職業(yè)人新的職業(yè)能力。很多自認(rèn)為非常有本領(lǐng)的人，在失去用武之地的時候，總認(rèn)為自己是辦公室政治的受害者。他們對辦公室政治深惡痛絕。但是，這些信奉“本領(lǐng)至上”的人，再也沒有想到，老板用人的規(guī)則有潛表之分：外表看重做事的本領(lǐng)，潛在的是看重為人的可靠。在企業(yè)有兩種人是老板最疼痛的，一種是假公濟私的，另一種擁兵自重的。這兩種人都有一個共同的特點，他們本領(lǐng)高強，但是，跟老板不“貼心”。假公濟私者，在錢上分裂老板的利益；擁兵自重者，在權(quán)上分裂老板的威信。老板既需要他們的本領(lǐng)，同時，又擔(dān)心他們靠不住。在這種疑慮和戒備的狀態(tài)下，老板不敢把這兩種人放在最關(guān)鍵的崗位上。而居于非核心崗位的兩種人，他們非常不解，自己本領(lǐng)如此高強，為什么老板總是看不到呢？甚至，他們抱怨老板不識才，不重用人才。他們哪里知道，重用的前提不是做事的本領(lǐng)，而是為人的信任。辦公室政治中，政治的意義就是提醒職業(yè)人建立各種工作維度上的信任關(guān)系。一個人在組織中的權(quán)力來自組織的信任。組織就包括老板、主管和同事。這種信任，不僅僅是對做事本領(lǐng)高低的信任，更重要的是為人的可靠性的信任。爭取信任關(guān)系，是辦公室政治的起點。辦公室政治，就是簡化版的“政治經(jīng)濟學(xué)”。來源：學(xué)生大

第五篇：辦公室里的講話禁忌

在職場中混，一些職場禮儀是必須要注意的，尤其是在社交場合。在社交場合中，職場人需要尤為注意一些細(xì)節(jié)，這其中，一些言行是被禁忌的。

1、不要耳語

耳語是被視為不信任在場人士所采取的防范措施，在大庭廣眾之下與同伴耳語是很不禮貌的事。

2、不要失聲大笑

無論聽到什么“驚天動地”的趣事，在社交宴會也得要保持儀態(tài)，最多報以燦爛笑容。

3、不要滔滔不絕

在宴會中若有人對你攀談，要保持落落大方，簡單回答幾句足矣。切忌向人匯報自己的身世，或向?qū)Ψ皆敿哟蛱?，這樣很容易把人家嚇跑，或被視作長舌婦。

4、不要說長道短

在社交場合說長道短，揭人隱私，必定會惹人反感，讓人“敬而遠(yuǎn)之”。

5、不要大煞風(fēng)景

參加社交宴會，別人期望見到的是一張可愛的笑臉，即使是情緒低落，表面上也要笑容可掬，周旋于當(dāng)時的人物環(huán)境。

6、不要木訥肅然

面對初相識的陌生人，可以交談幾句無關(guān)緊要的話開始，切忌坐著閉口不語，一臉肅穆表情。

7、不要在眾目睽睽之下涂脂抹粉

如果需要補妝，必須到洗手間或附近的化妝間去。

8、不要忸怩忐忑

假如發(fā)覺有人在注視你——特別是男士，要表現(xiàn)得從容鎮(zhèn)靜。若對方曾與你有過一面之緣，可以自然地打個招呼。若對方與你素未謀面，不必忸怩忐忑或怒視對方，可以巧妙地離開他的視線范圍。