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      員工食堂就餐管理規(guī)定

      時間:2019-05-12 12:51:15下載本文作者:會員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關(guān)的《員工食堂就餐管理規(guī)定》,但愿對你工作學(xué)習(xí)有幫助,當然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《員工食堂就餐管理規(guī)定》。

      第一篇:員工食堂就餐管理規(guī)定

      蕪湖盛大塑業(yè)有限公司

      員工食堂用餐管理規(guī)定

      為規(guī)范食堂管理,保證就餐秩序,為公司員工提供良好的后勤保障服務(wù),營造良好的就餐環(huán)境,結(jié)合公司實際情況制定本規(guī)定。

      1、適用范圍

      蕪湖盛大塑業(yè)有限公司所有員工。

      2、就餐規(guī)定

      就餐時間及地點:

      2.1、就餐時間如下(特殊情況除外)

      中餐12:00——12:30

      晚餐17:00——17:30

      2.2、就餐的員工必須按規(guī)定時間就餐,不允許提前進入食堂等候就餐。

      2.3、因會議或其他事情影響正常開餐時間的辦公室要提前通知食堂,做好提前或推遲開餐時間(超過公司上班員工總數(shù)的50%方可提前或推遲開餐時間,其他情況一律按照正常時間開餐),如果公司放假(休班),有部分部門值班或加班情況要提前通知食堂,做好其他各項準備。

      2.4、公司指定就餐地點為食堂,其他地方(車間、辦公室、宿舍等)禁止就餐。

      2.5、本地及未住宿公司員工,公司只提供中餐。

      3、文明就餐

      3.1、所有員工必須按照先后順序排隊打飯,不得插隊。否則后勤人員

      有權(quán)拒絕打菜,并通知人力資源部處理。

      3.2、就餐員工每人每餐打菜一份,米飯按需自取,按需定量,吃多少取多少,不得出現(xiàn)少食多取產(chǎn)生浪費。

      3.3、講究衛(wèi)生,尊重食堂人員勞動。

      3.4、就餐時不得把菜渣、骨頭、魚刺等隨地亂丟亂倒,應(yīng)先放在桌面上,飯后放在本人的餐具并倒入指定水桶內(nèi)。

      3.5、午餐期間不得飲酒,若晚餐后需要加班者,也不得飲酒。

      3.6、不得在餐廳亂丟煙灰、果皮、紙屑,更不得隨地吐痰。

      3.7、對餐飲質(zhì)量或服務(wù)態(tài)度有意見時,可以向食堂主管部門申訴。但不得出口不遜,引發(fā)爭吵。

      4、服務(wù)約定

      4.1食堂人員要在規(guī)定的開餐時間內(nèi)保證員工就餐。

      4.2食堂工作人員要以熱情、禮貌接待員工就餐,嚴格遵守各項衛(wèi)生制度,保證餐飲衛(wèi)生、安全。

      4.3、廚房操作間,要做好防鼠、防蚊蠅、防灰塵、防止食物腐敗、防止食物被污染。生冷、熱熟要分開。保證食物衛(wèi)生安全。

      4.4食堂工作間除食堂工作人員外,其他人員一律不允許進入(衛(wèi)生及安全檢查、檢修需要進入的除外)。

      5、來訪客人就餐管理(詳見公司外來及來訪客人就餐管理規(guī)定)

      6、愛護餐廳設(shè)施,不得隨意移動餐廳設(shè)施,不得在餐廳桌椅、廚具上

      及墻壁上亂涂亂畫。

      7、違規(guī)處分:

      7.1、不按規(guī)定時間,提前進入食堂等候就餐者,通報批評并處罰金5元/次。

      7.2、將飯菜帶到餐廳以外就餐的,通報批評并處罰金5元/次。

      7.3、不按次序排隊,插隊的,通報批評并處罰金5元/次。

      7.4、少食多取,產(chǎn)生浪費的,通報批評并處罰金20元/次。

      7.5、違反禁酒規(guī)定的,通報批評,且酒后不得上崗,按事假處理。并扣發(fā)當日工資同時處罰金50元/次。

      7.6、在餐廳內(nèi)發(fā)生出口不遜,侮辱人格的,通報批評并處罰金50元/次。

      7.7、炊事人員不按衛(wèi)生制度操作,導(dǎo)致食物污染、腐敗的,通報批評并處罰金100元/人.次。若引起食物中毒現(xiàn)象,將承擔法律責任。

      7.8、無正當原因,延遲開飯時間超過10分鐘的,通報批評并處罰金20元/人.次。

      7.9、損壞食堂設(shè)施的,通報批評并按價賠償、同時處罰金100元/次。

      8、本規(guī)定自公布之日起生效,本規(guī)定解釋權(quán)及檢查監(jiān)督部門為人力資源部。

      審批/日期:會簽/日期:編制/日期:

      第二篇:員工食堂就餐管理規(guī)定

      員工食堂就餐管理規(guī)定(試行)

      為了共同維護良好的就餐環(huán)境,塑造文明和諧的生活環(huán)境,特制定本規(guī)定。

      1.員工餐廳由總裁辦后勤部統(tǒng)一管理。

      2.員工應(yīng)嚴格按照規(guī)定的用餐時間、根據(jù)公司工作安排等實際用餐。

      3.員工應(yīng)自覺按順序排隊就餐,做到注意禮讓、有序,應(yīng)自覺服從餐廳管理人員管理,文明用餐,餐廳內(nèi)不準隨地吐痰、向地面倒水、傾灑雜物,不得大聲喧嘩。

      4.自覺遵守用餐秩序,按先后順序排隊領(lǐng)取食物,不得擁擠、插號。

      5.注意請外單位人員或客戶優(yōu)先就餐。

      6.就餐人員根據(jù)自身情況盛飯打湯,不得浪費糧食,如造成浪費,需按照食堂相關(guān)規(guī)定交納罰款或接受處罰。

      7.用餐期間,不準往餐桌上或地上亂倒、亂扔飯菜。用餐完畢,嚴禁將飯菜倒入洗碗池中,應(yīng)統(tǒng)一倒入指定的泔水桶里,做到人走桌、地兩凈,餐具應(yīng)放在指定處。

      8.用餐人員不得將飯菜及餐具帶出餐廳。

      9.用餐完畢迅速離開餐廳,以便餐位的循環(huán)使用。

      10.員工對餐廳工作人員如有意見或建議,不得與其發(fā)生沖突,直接向部門經(jīng)理或后勤部經(jīng)理匯報。

      11.以上規(guī)定如有違反者,餐廳有權(quán)報后勤部或人力資源部給予罰款處理,從當月工資中扣除,并視情節(jié)扣除2-10積分。

      12.本規(guī)定由總裁辦后勤部負責解釋,從即日起正式執(zhí)行。

      總裁辦

      2014-6-22

      第三篇:員工食堂就餐管理規(guī)定

      員工食堂就餐管理規(guī)定

      為提倡節(jié)儉,杜絕浪費,規(guī)范用餐行為,營造清潔、衛(wèi)生、舒適的就餐環(huán)境,特制定本規(guī)定。

      一、用餐時間

      1、員工餐廳開放時間

      早餐:07:00— —09:00午餐:10:30— —13:00

      晚餐:16:30— —19:00夜宵:23:00— —24:302、除按行政班時間上班的員工外,其他崗位的員工須實行輪崗就餐制,確保不空崗。

      二、就餐卡

      1、就餐卡由人事行政部統(tǒng)一辦理發(fā)放。員工如遺失就餐卡須及時向人事行政部報失補辦,補辦前的損失由員工本人承擔,員工須承擔工本費30元/張。

      2、員工須憑員工就餐卡就餐,如有無卡強行就餐者,記較嚴重違紀。

      3、員工就餐卡僅供員工本人使用,如有轉(zhuǎn)借他人使用者,記較嚴重違紀。

      三、就餐管理

      1、員工須自覺愛護食堂內(nèi)的餐具及公共設(shè)施,如有損壞,須照價賠償。

      2、員工用餐后須將餐具放到食堂指定地點,不得把餐具帶出食堂。

      3、員工須自覺珍惜糧食和食物,按需取餐,杜絕浪費。如有浪費食物者,按以下規(guī)定處罰:

      3.1每浪費一次食物,罰款50元,年終考評分數(shù)扣一分。同時:

      3.2浪費一次食物的,一年內(nèi)工資不得晉級、職位不得晉升;

      3.3一年內(nèi)累計浪費食物兩次者,兩年內(nèi)工資不得晉級、職位不得晉升;

      3.4一年內(nèi)累計浪費食物三次以上者(含三次),《勞動合同》期內(nèi)工資不得晉級、職位不得晉升,直至解除《勞動合同》。

      4、原則上,食物不得帶出食堂食用,如有特殊情況,經(jīng)食堂管理人員同意后,方可帶出。如有違反者,記一般違紀。

      5、員工應(yīng)自覺遵守食堂就餐秩序,取用飯菜須依次排隊,不得爭先恐后,不得插隊。

      員工食堂就餐管理規(guī)定

      6、員工應(yīng)自覺維護餐廳的清潔衛(wèi)生,須保持桌面清潔,不得亂倒亂吐飯菜殘渣。員工用餐后須將殘渣倒到餐廳的垃圾桶內(nèi),如有亂倒亂扔者,記一般違紀。

      7、員工就餐完畢應(yīng)及時離開食堂,方便其他員工使用餐位。

      8、員工食堂內(nèi)嚴禁吸煙,員工不得隨地吐痰,不得大聲起哄、吵鬧,要做到文明用餐。

      9、員工在食堂就餐須文明著裝,不得赤膊或穿著沙灘短褲、拖鞋、短背心等不雅服飾。

      四、檢查職責

      1、各部門負責人負責抽查,每月輪值一次,輪值順序為:人事行政部、財務(wù)部、客服部、工程部、安全部。

      2、對違反本規(guī)定員工,由各部門負責人當場簽發(fā)《違紀過失單》,報公司審批處理。

      五、本規(guī)定由公司人事行政部負責解釋,自2010年6月1日起生效。此前相關(guān)規(guī)定內(nèi)容與本規(guī)定不同的,以本規(guī)定為準。

      第四篇:員工食堂就餐規(guī)定

      《員工食堂就餐規(guī)定》

      一、目的為加強食堂管理,保證就餐秩序,為公司員工提供良好的后勤保障服務(wù),營造良好的就餐環(huán)境,結(jié)合公司實際情況制定本辦法。

      二、適用范圍

      xxx所有部門

      三、就餐規(guī)定

      1、定時定點就餐

      1.1就餐時間如下(特殊情況除外)

      中餐 12:10準時開始就餐

      晚餐 17:40(冬季)18:10(夏季)

      1.2就餐的員工必須按規(guī)定時間就餐,非就餐時間不得進入食堂,更不得提前就餐。

      1.3 因會議或其他事情影響正常開餐時間的綜合管理部要提前通知食堂,做好提前或推遲開餐時間(超過公司就餐員工總數(shù)的50%方可提前或推遲開餐時間,其他情況一律按正常時間開餐),如果公司放假(調(diào)休)要提前通知食堂,做好其他各項準備。

      2、就餐時需自備勺子、碗和筷子。

      四、就餐管理

      1、員工就餐時須填寫《員工就餐登記表》,對于沒有按規(guī)定填寫《員工就餐登記表》者,公司將按相關(guān)規(guī)定給予處罰。

      2、員工因工外出,必須在就餐前1小時內(nèi)電話通知食堂炊事員,未提前通知者給予口頭警告一次。

      3、外來人員就餐須由綜合管理提前電話或口頭通知食堂炊事員,否則食堂炊事員有權(quán)拒絕外來人員在食堂就餐。

      五、就餐人員范圍

      1、家在外地且住宿在公司宿舍的員工;

      2、銷售部白班值班工作人員;

      3、保安組白班工作人員;

      4、在公司臨時加班的工作人員,須提前電話通知食堂炊事員,否則不允許就餐。

      六、食堂炊事員管理規(guī)定

      1、食堂炊事員要在規(guī)定的開餐時間內(nèi)保證員工就餐,員工不得提前去食堂就餐。

      2、食堂炊事員必須努力工作,嚴格各項衛(wèi)生制度,節(jié)約水、電,節(jié)約成本。不斷提高烹飪技術(shù)水平,做到飯菜熟、香、營養(yǎng)和衛(wèi)生,保證員工吃飽、吃好,身體健康。

      七、講究衛(wèi)生、保持清潔、文明就餐

      1、自覺維持食堂的清潔衛(wèi)生,用餐時不得把菜渣、魚刺、骨頭亂丟亂倒,應(yīng)先放在桌面上,飯后放在本人的餐具

      并倒入垃圾桶內(nèi);飯后將自己的餐具放置在指定的位置。

      2、不得在廚房或餐廳亂丟煙灰、果皮、紙屑,更不得在廚房或餐廳隨地吐啖。

      3、愛護食物,珍惜糧食,堅決反對浪費現(xiàn)象,對浪費糧食的一次記書面警告一次。

      4、文明就餐,不允許在員工食堂內(nèi)吸煙或大聲喧嘩。本規(guī)定自公布之日起生效。

      綜合管理部

      2013.3.22

      第五篇:員工食堂及就餐管理規(guī)定

      編號:GD(Z)-03-13

      員工食堂及就餐管理規(guī)定

      受控狀態(tài):受

      控 分 發(fā) 號: 持 有 人:

      編制日期

      2012年8月30日

      員工食堂及就餐管理規(guī)定

      為進一步規(guī)范公司食堂管理,最大限度降低采購成本,保證就餐質(zhì)量,不斷提高員工飲食安全和后勤管理服務(wù)水平和招待能力,特制訂本規(guī)定。

      一、食堂采購管理

      1、應(yīng)遵循“貨比三家”的原則,同等質(zhì)量比價格,追求質(zhì)優(yōu)價廉。

      2、實行“定點采購”,保證所采購食品原料、輔料可以溯源。

      3、對于常用菜品可批量采購進行儲存使用;對于肉類及調(diào)味品等到超市購買,以確保衛(wèi)生質(zhì)量。

      4、食堂管理員及時了解市場價格行情,選擇符合條件的供應(yīng)商作為定點采購對象。

      5、食堂班長、統(tǒng)計員及庫管員做好每日員工餐及招待情況的登記,并在下班前及時清點庫房物品,出、入原材料要分類登記入冊。并根據(jù)需要列出采購菜品及原料的采購計劃(盡量采用集中采購制)。

      6、食堂各類菜品及用品的采購由食堂管理員嚴格按照公司采購流程統(tǒng)一采購。

      7、食堂班長、統(tǒng)計員及庫管員三人對所購入物品原料一起驗收入庫;在驗收過程中,應(yīng)嚴格把關(guān),保質(zhì)量、保數(shù)量、保安全衛(wèi)生。以原始進貨單據(jù)簽字為準,食堂管理員對單據(jù)進行審核確認后支付貨款。

      8、食堂管理員應(yīng)不定期地抽查監(jiān)督原料的庫存情況,保證先進先出,防止貨物積壓變質(zhì);同時在采購過程中不斷提出合理化意見,并報綜合部批準實施。

      9、采購報銷流程:食堂管理員以食堂驗貨簽字的供應(yīng)商原始進貨單據(jù),經(jīng)綜合部經(jīng)理、分管經(jīng)理簽字同意后,交予財務(wù)部出納審核報銷。

      二、員工食堂及就餐管理

      1、食堂員工嚴格遵守公司的一切規(guī)章制度。按時上下班,堅守工作崗位,服從工作安排,未經(jīng)批準不得擅自離開工作崗位。

      2、樹立全心全意為員工服務(wù)的思想,講究職業(yè)道德,熱愛本職工作,文明服務(wù),態(tài)度和藹,禮貌待人。

      3、遵守財經(jīng)紀律。員工就餐一律用就餐卡支付,禁止收取現(xiàn)金;任何人就餐須按規(guī)定標準收費,不得出售已進庫的原材料。

      4、堅持實物驗收制度,做好成本核算;做到日清月結(jié),賬目相符。

      5、食堂的一切設(shè)備、餐具應(yīng)登記備案,做到有帳可查。所有員工要愛護公物,對無故損壞各類設(shè)備、餐具者,要照價賠償。

      6、炊事人員嚴格保持好個人衛(wèi)生。做到勤洗手、勤剪指甲、勤換、勤洗工作服,工作時要穿戴工作衣帽、口罩;無健康合格證者,不準在食堂工作。

      7、堅決杜絕飯菜不熱、有雜質(zhì)、碗筷不潔、浪費水、電、油等不良現(xiàn)象。

      8、嚴格做好食品衛(wèi)生管理工作。餐廳保持整潔衛(wèi)生,桌椅整齊,餐餐打掃,餐具頓頓消毒;工具、作料、餐具擺放美觀有序。

      9、堅持計劃采購、定點采購,建立健全監(jiān)督機制,保證所購食物原料、輔料可以溯源。嚴禁采購腐爛、變質(zhì)食物,堅決杜絕食物中毒。

      10、所有員工就餐時必須排隊,食堂每日按規(guī)定時間售飯。

      11、每天制定一次食譜,做到飯菜品種多樣,飯熟菜香,味美可口。

      12、非工作人員未經(jīng)許可嚴禁進入食堂操作間。

      13、做好安全工作。使用炊事機械要嚴格遵守操作規(guī)程,防止事故發(fā)生;嚴禁無關(guān)人員進入廚房和庫管室;液化氣瓶等易燃、易爆物品要嚴格按規(guī)定放置,杜絕意外事故發(fā)生;食堂工作人員下班前,要關(guān)好門窗,檢查電氣設(shè)備、電源開關(guān)等。

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