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      做好巡視工作要增強(qiáng)五種意識

      時間:2019-05-12 13:11:43下載本文作者:會員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關(guān)的《做好巡視工作要增強(qiáng)五種意識》,但愿對你工作學(xué)習(xí)有幫助,當(dāng)然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《做好巡視工作要增強(qiáng)五種意識》。

      第一篇:做好巡視工作要增強(qiáng)五種意識

      文章標(biāo)題:做好巡視工作要增強(qiáng)五種意識

      一、服務(wù)意識

      在巡視工作中,必須增強(qiáng)服務(wù)意識,圍繞稅收中心工作,服務(wù)大局。要全面把握黨和國家的各項大政方針,尤其是要及時了解和準(zhǔn)確把握黨中央、國務(wù)院的稅收政策以及國家稅務(wù)總局的工作部署;推進(jìn)依法治稅,深化稅收改革,強(qiáng)化科學(xué)管理,加強(qiáng)隊伍建設(shè),是稅務(wù)部門必須長期抓好的四項重點工作,巡視工作必須要圍繞稅收工作的主題開展各項工作;同時,巡視部門要把握好監(jiān)督與服務(wù)的關(guān)系,既要對各級領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部履行監(jiān)督職能,又要幫助他們做好稅收工作,并要以服務(wù)大局的實際成果來檢驗巡視工作的成效。

      二、責(zé)任意識

      巡視組必須牢記巡視工作的責(zé)任,以事業(yè)為重,以大局為重,按照黨內(nèi)監(jiān)督條例的要求和國家稅務(wù)總局黨組的規(guī)定,對國稅系統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行監(jiān)督檢查。一是定位要準(zhǔn)。巡視工作既不同于人事部門考核干部,也不同于紀(jì)檢監(jiān)察部門查案辦案。巡視工作的職能是監(jiān)督,是一種日常的事前、事中的監(jiān)督,是通過監(jiān)督了解被巡視單位領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員的情況。二是原則性要強(qiáng)。巡視工作人員要增強(qiáng)責(zé)任感和使命感,要公正無私、剛正不阿。對難點和重點問題要敢以負(fù)責(zé),善于負(fù)責(zé),敢講真話;對疑點問題要多深入實際,多方了解和掌握情況;對群眾關(guān)心的熱點問題要特別注意關(guān)注。三是反映問題要實。巡視組要實事求是、客觀公正地反映和了解情況,從查找預(yù)防腐敗方面存在的漏洞入手,從干部職工和納稅人反映的熱點問題入手,從“兩權(quán)”監(jiān)督運行的關(guān)鍵部位和重點環(huán)節(jié)入手,從來信來訪的辦理情況入手,深入實際,深入群眾,幫助被巡視單位的領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部查找不足,改進(jìn)工作。

      三、創(chuàng)新意識

      一要創(chuàng)新思想觀念。要樹立新的思維理念,敢以突破一些傳統(tǒng)的思維方式,樹立以被巡視對象為關(guān)注點的理念、全程監(jiān)督的理念、監(jiān)督資源整合的理念、多層次多角度監(jiān)督的理念。二要創(chuàng)新工作機(jī)制。目前,國家稅務(wù)總局巡視辦公室和各省國稅局巡視部門已相繼出臺了不少制度和規(guī)定,但巡視工作的制度還不夠健全和完善,工作程序還不夠規(guī)范。需要抓緊建立和完善各項制度,建立和完善巡視工作的領(lǐng)導(dǎo)體制、信息溝通機(jī)制、工作協(xié)調(diào)機(jī)制、成果運用機(jī)制、監(jiān)督整改機(jī)制等。三要創(chuàng)新工作方法。注意不斷分析研究巡視工作中遇到的新情況、新問題,改進(jìn)巡視的方式方法。四要創(chuàng)新工作手段。改變目前巡視工作手段單一的狀況,探索一些新的手段。

      四、參謀意識

      巡視工作是下情上達(dá)的“直通車”,是國家稅務(wù)總局黨組的“千里眼、順風(fēng)耳”。要想為黨組掌握情況、科學(xué)決策提供正確的依據(jù),就必須當(dāng)好參謀和助手。一要善謀。把為黨組出注意、想辦法當(dāng)成巡視組的職責(zé)和任務(wù),理直氣壯、責(zé)無旁貸地出謀劃策。二要會謀。要首先熟悉和了解黨組的中心工作,要謀在點上、謀在位上。準(zhǔn)確理解黨組對有關(guān)情況的需求,注意了解黨組還未掌握的情況和掌握不太清楚的情況,反映提供的問題要力爭做到有事實、有分析、有數(shù)據(jù)、有觀點、有建議。三要勤謀。要積極、主動地當(dāng)好參謀,及時地和不定期地提出一些建議。近3年來,國家稅務(wù)總局巡視工作辦公室已向國家稅務(wù)總局黨組提出建議46條,為國家稅務(wù)總局黨組科學(xué)決策提供了比較客觀準(zhǔn)確的依據(jù)。

      五、協(xié)調(diào)意識

      國稅系統(tǒng)的監(jiān)督權(quán)分散在人事、紀(jì)檢監(jiān)察、巡視、財務(wù)政策法規(guī)等職能部門。巡視工作部門在整合監(jiān)督資源、加強(qiáng)綜合監(jiān)督、發(fā)揮組織協(xié)調(diào)方面起到了重要作用。但是監(jiān)督資源利用率不高的現(xiàn)象在一些單位還不同程度地存在。為此,加強(qiáng)對國稅系統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督,必須增強(qiáng)協(xié)調(diào)意識,整合監(jiān)督資源,充分發(fā)揮巡視工作部門的組織協(xié)調(diào)作用,要堅持聯(lián)席工作會議制度,加強(qiáng)同有關(guān)部門的聯(lián)系,搞好巡視意見反饋。

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      第二篇:增強(qiáng)五種意識 努力做好辦公室工作

      增強(qiáng)五種意識 努力做好辦公室工作

      辦公室認(rèn)真落實局機(jī)關(guān)支部的決定,將科學(xué)發(fā)展觀貫穿落實到日常工作的全過程,努力增強(qiáng)政治、學(xué)習(xí)、效率、責(zé)任、服務(wù)“五種”意識,盡全力做好本職工作。

      一是增強(qiáng)政治意識。要發(fā)揮好參謀助手的作用,辦公室人員就必須要時刻保持清醒的頭腦,善于從政治上把握方向,善于從政治上觀察和處理問題、統(tǒng)攬各項工作。在政治上、思想上、行動上要和廳黨組始終保持高度一致,掌握領(lǐng)導(dǎo)與其他工作人員共同關(guān)注的焦點、難點、熱點問題,為領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)決策提供參考。

      二是增強(qiáng)學(xué)習(xí)意識。不僅要熟練掌握辦公室文字、文秘基本知識,更重要的是要樹立學(xué)習(xí)意識。如,辦文辦會、辦公禮儀等都要處處留心,養(yǎng)成隨時隨地學(xué)習(xí)的習(xí)慣。平時工作中發(fā)現(xiàn)某份文件寫的很精煉,某篇領(lǐng)導(dǎo)講話稿寫得很精辟,都應(yīng)該及時復(fù)印收藏,便于隨后學(xué)習(xí)參考。在會務(wù)接待中,要及時學(xué)習(xí)哪些細(xì)節(jié)方面做得好,使領(lǐng)導(dǎo)有賓至如歸的感覺。

      三是增強(qiáng)效率意識。只有牢固樹立效率意識,才能夠適應(yīng)工作節(jié)奏,提高辦事效率。提高效率意識,要創(chuàng)新工作機(jī)制,改進(jìn)工作方法,善于在工作中發(fā)現(xiàn)苗頭性、傾向性、規(guī)律性的問題,善于把表面現(xiàn)象上升為本質(zhì)規(guī)律進(jìn)行把握,善于在復(fù)雜情況下挖掘問題的本質(zhì)。在具體工作中,辦文要把好發(fā)文關(guān);辦會要注意精簡合并;用車要做到效率最大化,在職責(zé)范圍內(nèi),能當(dāng)場解決的問題當(dāng)場解決,不能當(dāng)場解

      決的要講明給予答復(fù)的時間,做事不拖泥帶水,提高工作效率。四是責(zé)任意識。應(yīng)當(dāng)樹立強(qiáng)烈的責(zé)任意識,堅持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,認(rèn)真負(fù)責(zé)、一絲不茍,嚴(yán)謹(jǐn)慎微,從而出色完成本職工作。具體在做一件事情時,從過問到結(jié)束要有頭有尾,不能只有上文,不見下文。如重要材料的發(fā)送時,必要親自送到本人,或通過有效途徑發(fā)送,切不可隨便轉(zhuǎn)交他人,以免誤事。要充分認(rèn)識到辦公室工作的特殊性和重要性,必須要有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,以高度的責(zé)任性嚴(yán)格要求自己,不能出現(xiàn)半點草率、馬虎和大意。

      五是服務(wù)意識。要樹立工作一流、服務(wù)一流的意識,自我加壓,開拓進(jìn)取,在心中要樹立“今天的工作比昨天做得更好”的服務(wù)意識,自覺地把具體工作、日常小事溶于大局之中,真正做到有心干事、熱心干事、用心干事,努力提高服務(wù)質(zhì)量。

      第三篇:增強(qiáng)五種意識

      (一)切實增強(qiáng)公仆意識。什么是公仆?詞典上解釋為“為公眾服務(wù)的人”,也就是我們所說的公務(wù)員。我國是人民當(dāng)家作主的社會主義國家,國家公務(wù)員必須以全心全意為人民服務(wù)作為宗旨。我國公務(wù)員條例規(guī)定,公務(wù)員必須廉潔從政,傾聽群眾意見,接受群眾監(jiān)督,努力為人民服務(wù)。公務(wù)員是人民的公仆,而不是人民的主人。公務(wù)員行使的權(quán)力來自人民,必須服務(wù)人民。隨著社會進(jìn)步和法制的不斷完善,納稅人法制意識越來越強(qiáng),對我們的服務(wù)要求也越來越高。今年省局在機(jī)構(gòu)改革中,報經(jīng)省政府批準(zhǔn),專門成立了納稅服務(wù)機(jī)構(gòu),這是根據(jù)社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展和地稅事業(yè)發(fā)展的需要來決定的,納稅服務(wù)從征管部門獨立出來的目的就是要強(qiáng)化納稅服務(wù)的職能。各級地稅部門要抓住這個契機(jī),從上到下強(qiáng)化納稅服務(wù)意識,開展“爭當(dāng)人民滿意公仆”的活動,把納稅服務(wù)工作真正提高到一個新的水平。

      (二)切實增強(qiáng)風(fēng)險意識。從近年來出現(xiàn)的違紀(jì)違法案件中,瀆職失職案件呈日益上升的趨勢,這個問題要引起各級的高度重視。什么叫瀆職?瀆職是指負(fù)有某種法定或約定職責(zé)的人員未能盡到職責(zé),或在執(zhí)行職責(zé)中犯了嚴(yán)重過失。簡單地說,瀆職就是我們經(jīng)常講的行政不作為、亂作為。從稅務(wù)部門來講,行政不作為主要表現(xiàn)在有稅不收、有案不查,該處罰的沒處罰,該移送司法機(jī)關(guān)的沒移送,該辦理稅收減免的沒辦理等等;行政亂作為主要表現(xiàn)在不依法定稅、收人情稅,不依程序辦案、辦關(guān)系案,不執(zhí)行規(guī)范的稅務(wù)裁量權(quán)、隨意處罰,與中介機(jī)構(gòu)或納稅人合謀牟求不正當(dāng)利益、擅自減免稅等等。我國刑

      法規(guī)定的瀆職犯罪行為有23項,其中涉及到與稅務(wù)有關(guān)聯(lián)的有四項,分別是濫用職權(quán)罪,玩忽職守罪,徇私舞弊不征少征稅款罪,徇私舞弊發(fā)售發(fā)票、抵扣稅款、出口退稅罪。如果我們現(xiàn)在不重視瀆職的問題,不增強(qiáng)風(fēng)險防范意識,不注意規(guī)避執(zhí)法風(fēng)險,就有可能因為瀆職帶來嚴(yán)重的后果。

      (三)切實增強(qiáng)法制意識。稅務(wù)部門是執(zhí)法部門,每個稅務(wù)干部都應(yīng)該敬畏法律,牢固樹立法制理念,堅持依法辦事,維護(hù)法律尊嚴(yán)。我們堅持依法辦事、依法行政,一定要把重點放在依法治權(quán)上,防止權(quán)力的濫用。去年,我們按照省委、省政府的統(tǒng)一部署,從明確崗位職責(zé)權(quán)限和權(quán)力運行流程入手,進(jìn)行外部權(quán)力規(guī)范運行的制度建設(shè)。今年,省局黨組下決心狠抓內(nèi)部權(quán)力的規(guī)范運行,這項工作得到了省委、省政府的高度評價,9月份全省規(guī)范機(jī)關(guān)內(nèi)部權(quán)力運行工作現(xiàn)場會議就在省局召開。希望同志們按照全系統(tǒng)規(guī)范內(nèi)部權(quán)力運行的實施方案,突出機(jī)關(guān)人、財、物、事,摸清權(quán)力底數(shù),制定權(quán)力運行流程圖,把科技手段融入規(guī)范權(quán)力運行的制度設(shè)計和管理流程之中,堅定不移地把實施方案落到實處。另外,一定要嚴(yán)格規(guī)范稅務(wù)代理,一方面要對從事稅務(wù)代理的中介機(jī)構(gòu)進(jìn)行一次全面清理整頓,另一方面要加強(qiáng)對稅務(wù)干部的管理和教育,堅決糾正、查處和杜絕各類以中介機(jī)構(gòu)為關(guān)聯(lián)的違法違紀(jì)行為。

      (四)切實增強(qiáng)監(jiān)督意識。隨著社會的進(jìn)步和網(wǎng)絡(luò)的迅猛發(fā)展,稅務(wù)部門來自外部的監(jiān)督日趨嚴(yán)格、日趨嚴(yán)密,監(jiān)督的力度越來越大。這些監(jiān)督,不僅有來自各級黨政、人大、政協(xié)的監(jiān)督,還有來自各級司法、審計部門的監(jiān)督;不僅有來自社會各界的監(jiān)督,還有來自新聞媒體等輿論監(jiān)督,可以說,是全方位、全天候的。針對這些新的情況和變化,我們要敢于面對,積極應(yīng)對。首先在思想上要歡迎監(jiān)督。胡總書記在中國共產(chǎn)黨成立九十周年的大會上強(qiáng)調(diào)指出,“要建立健全權(quán)力運行制約和監(jiān)督體系,保證國家機(jī)關(guān)按照法定權(quán)限和程序行使權(quán)力”。腐敗的實質(zhì)是權(quán)力的濫用,沒有制約和監(jiān)督的權(quán)力必然導(dǎo)致腐敗,絕對的權(quán)力必然導(dǎo)致絕對的腐敗,這是萬古不易的道理。監(jiān)督絕對不是壞事,而是好事。有監(jiān)督比沒監(jiān)督好,監(jiān)督多比監(jiān)督少好。通過監(jiān)督,對苗頭性傾向性問題可以早發(fā)現(xiàn)、早糾正,防止小毛病釀成大問題,避免“亞健康”成為“不健康”,這是有百利而無一害的。其次在行動上要自覺接受監(jiān)督。要善于把各方監(jiān)督的壓力轉(zhuǎn)化為地稅內(nèi)部自我革命、創(chuàng)新管理的內(nèi)生動力。對通過監(jiān)督發(fā)現(xiàn)的問題,不護(hù)短、不掩丑,敢于面對、深刻反思、舉一反

      三、認(rèn)真整改。只有這樣,任何時候、任何工作,我們都能經(jīng)得起檢查,經(jīng)得起監(jiān)督,才能說得起話、立得起腰。

      (五)切實增強(qiáng)人本意識。堅持以人為本,是現(xiàn)代社會區(qū)別于以前所有社會形態(tài)的重要分水嶺,是科學(xué)發(fā)展觀的核心要求。地稅系統(tǒng)各級領(lǐng)導(dǎo)肩負(fù)的責(zé)任重大,我們不僅要保障干部學(xué)習(xí)好、工作好、生活好,而且要確保他們平安無事。帶好隊是第一責(zé)任,是落實科學(xué)發(fā)

      展觀的具體體現(xiàn),要使干部職工真正感受到地稅大家庭的溫暖。一要加強(qiáng)干部教育。要教育干部愛崗敬業(yè),我們能有這樣的工作崗位很不容易,要珍惜、要熱愛;要教育干部感恩,感恩黨、感恩社會、感恩時代、感恩地稅,算好“人生大帳”;要倡導(dǎo)健康的生活方式,培養(yǎng)高雅的生活情趣,提升生活品位,提高幸福指數(shù)。二要嚴(yán)格干部管理?!皣?yán)是愛、松是害”,對干部嚴(yán)格要求,確保干部不出問題,這是對干部最大的關(guān)心和愛護(hù)、是最大的以人為本。三要為干部營造良好的工作和生活環(huán)境。我體會,領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任就是為干部營造一個“快樂工作、快樂生活”的環(huán)境,使每一名干部的工作積極性和熱情能夠得到充分發(fā)揮,體現(xiàn)他們的個人價值。

      1、要確保干部的身體健康。健全干部的身體檢查制度,加強(qiáng)干部的醫(yī)療保健工作,力爭干部不出意外事故。

      2、要努力建設(shè)活力機(jī)關(guān)。按照團(tuán)結(jié)緊張、嚴(yán)肅活潑的要求,開展豐富多彩的文體活動,使各級機(jī)關(guān)充滿活力、充滿生機(jī)。

      3、要大力提升干部的生活質(zhì)量。確保機(jī)關(guān)有一個飲食健康的好食堂、文明和諧的好院落和安全有序的好管理,真正為干部職工營造一個“快樂工作、快樂生活”的環(huán)境。

      第四篇:增強(qiáng)五種意識

      增強(qiáng)五種意識,做好新時期村干部

      管加周

      2011年村“兩委”換屆選舉工作已經(jīng)結(jié)束,如何進(jìn)一步激勵新任村干部牢固樹立服務(wù)基層、執(zhí)政為民理念和干事創(chuàng)業(yè)的熱情,如何讓村干部愛崗敬業(yè)、恪盡職守,切實為廣大群眾辦實事、好事是擺在鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委面前的一個重大課題,本文就從增強(qiáng)五種意識,做好新時期的村干部方面談些初淺的看法。

      一、增強(qiáng)學(xué)習(xí)的意識,是做好新時期村干部的前提。目前村委會實行的是政府行政管理與基層自治有效銜接和良性互動的工作機(jī)制。從群眾意識變化來看,以前村看村,戶看戶,群眾看干部。改革開放以來,幾千年的封建傳統(tǒng)思想和西方資產(chǎn)階級思潮對農(nóng)民的思想認(rèn)識和價值觀同樣產(chǎn)生了影響,使個別地方出現(xiàn)“群眾信教不信黨,干部不靈神明靈”的畸形現(xiàn)象。這是落后管理機(jī)制和管理手段之間矛盾,形勢的發(fā)展要求村干部必須增強(qiáng)學(xué)習(xí)的意識,才會提高發(fā)現(xiàn)問題,處理問題的能力,是搞好農(nóng)村工作的前提。村干部必須多學(xué)習(xí)黨刊黨報,做好政策上的明白人;多學(xué)習(xí)農(nóng)村常用的法律法規(guī),不能用感情代替法律;多學(xué)習(xí)農(nóng)科知識,把村民引上勤勞致富的道路。

      二、增強(qiáng)服務(wù)和服從意識,是做好新時期村干部的關(guān)鍵。對上服從,是法律賦予村“兩委”的職責(zé)和義務(wù)?!稄V東省村務(wù)管理辦法》規(guī)定,村黨支部在鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委領(lǐng)導(dǎo)下開展工作,村民委員會是村民自我管理、自我教育、自我服務(wù)的基層群眾性自治組織,在村黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下,履行規(guī)定的職責(zé)。村委有協(xié)助鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府依法行政,教育和推動村民服從政府管理的義務(wù)。這是法律要求,也是國情規(guī)定,對于推動村民完成國家規(guī)定的各項計生、征兵、防疫等工作,是村委會份內(nèi)工作。對下服務(wù)是民主發(fā)展的需要。常言道“得道多助,失道寡助”,村委干部必須走群眾路線,與群眾建立感情,打成一片,才能贏得群眾的擁戴。

      三、增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)和風(fēng)格的意識,是做好新時期村干部的必修課。領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)主要包括宣傳藝術(shù)、溝通藝術(shù)、協(xié)調(diào)藝術(shù)、禮儀應(yīng)用藝術(shù)、語言藝術(shù)、交際藝術(shù)等方面,領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格主要體現(xiàn)在恪守信用、雷厲風(fēng)行方面。村委干部之間要多幫助、少指責(zé),多補臺、少拆臺??朔膫€支委三條心,各懷千秋窩里斗的現(xiàn)象,大力強(qiáng)調(diào)班子成員團(tuán)結(jié),積極提倡多一點理解,少一點摩擦;多一點支持,少一點拆臺。要把村支部建成“戰(zhàn)斗的堡壘”,而不是“堡壘里的戰(zhàn)斗”。要正確對待不同意見的同志、善于化解矛盾,調(diào)動各方面積極因素。發(fā)揚民主、不搞一言堂,要搞群英會。村“兩委”主要負(fù)責(zé)人應(yīng)該把目光放長遠(yuǎn),制定三年任期目標(biāo)和計劃,搞好崗位目標(biāo)責(zé)任制,調(diào)動班子成員的積極性,使自己從具體事務(wù)中解脫出來,集中精力抓大事,謀求大發(fā)展。

      四、增強(qiáng)廉潔自律意識,是做好新時期村干部的重點。古人云:“公生明、廉生威;為公威儀重、無私功自高”。作為一名村官,只有做到心術(shù)正、行為正、辦事公、處事明,永遠(yuǎn)保持那么一股浩然正氣,才能贏得老百姓的支持和信

      任。在民主決策方面,應(yīng)健全村領(lǐng)導(dǎo)班子議事規(guī)則,完善村民民主議事,重大事項民主決策等制度。要大力推行村賬鎮(zhèn)管,嚴(yán)格報銷制度,從源頭上堵塞漏洞。

      五、增強(qiáng)敢干不蠻干意識,是做好新時期村干部的重要保證。村委干部處在基層第一線,直接和群眾打交道,事務(wù)紛繁,這就要求村委干部辦事要果斷,敢于決策,敢于拍板,不能優(yōu)柔寡斷,但不能專斷,要集思廣益,善于集中集體智慧。其次,要敢干不蠻干。看準(zhǔn)的事要敢闖敢試,但要科學(xué)決策,避免決策失誤。

      (作者是大埔縣銀江鎮(zhèn)黨委書記)

      第五篇:增強(qiáng)五種意識

      增強(qiáng)五種意識 給力幸福撫州

      在市第三次黨代會上,市委書記龔建華代表市委向大會所作的工作報告提出了全面建設(shè)殷實、文明、和諧的幸福撫州的奮斗目標(biāo)和各項任務(wù);指出建設(shè)幸福撫州,關(guān)鍵在黨,關(guān)鍵在人,關(guān)鍵在各級干部;強(qiáng)調(diào)各級干部要加強(qiáng)理想信念教育,自覺強(qiáng)化黨性鍛煉和黨性修養(yǎng),不斷增強(qiáng)五種意識,即宗旨意識、政治意識、大局意識、責(zé)任意識和憂患意識。筆者認(rèn)為,黨代會對“五種意識”的著力強(qiáng)調(diào),充分圍繞人的發(fā)展、完善、提升和對幸福的感受,思考和推進(jìn)各項工作,謀求實現(xiàn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展與民生建設(shè)的良性互動,無疑給各級干部率先垂范、主動融入建設(shè)“幸福撫州”的生動實踐注入了一針強(qiáng)心劑,為建設(shè)幸福撫州提供了堅強(qiáng)的政治保證,進(jìn)而確保與全市人民一道,萬眾一心實現(xiàn)“十二五”經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展目標(biāo),對全市各級干部具有很強(qiáng)的現(xiàn)實針對性和指導(dǎo)意義。

      增強(qiáng)宗旨意識是根本。黨的根本宗旨是全心全意為人民服務(wù)。堅持和踐行黨的根本宗旨,是我們黨獲得廣大人民群眾擁護(hù)和支持的執(zhí)政基礎(chǔ),也是衡量各級干部政治品德和人格魅力的重要標(biāo)準(zhǔn)。切實增強(qiáng)宗旨意識,首要的是要把人民群眾利益作為謀劃發(fā)展的根本依據(jù),關(guān)心群眾疾苦、傾聽群眾呼聲、了解群眾意愿,想群眾之所想、急群眾之所急、解群眾之所難、辦群眾之所需,千方百計為人民群眾辦好事、解難事,將更多的公共資源向民生傾斜,讓人民群眾更好地享受改革發(fā)展的成果,真正做到權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀。切實增強(qiáng)宗旨意識,關(guān)鍵的是要把貫徹群眾路線作為提升實力的基本保證。各級領(lǐng)導(dǎo)干部要堅持全心全意為人民服務(wù)的根本宗旨,堅持黨的群眾路線,始終保持同人民群眾的血肉聯(lián)系,牢固樹立接受群眾監(jiān)督的意識,樂于傾聽民聲,思想上尊重群眾,政治上代表群眾,感情上貼近群眾,行動上深入群眾,工作上為了群眾,永做人民的好公仆。只有常懷愛民之心,善謀富民之策,多辦利民之事,在實踐中增強(qiáng)宗旨意識,在工作中才能更好地科學(xué)分析、科學(xué)決策。

      增強(qiáng)政治意識是靈魂。毛澤東同志說:“政治路線確定之后,干部就是決定性因素?!边@包括兩個方面的內(nèi)容:政治路線是前提,是生命線;領(lǐng)導(dǎo)干部是決定性因素。但是,領(lǐng)導(dǎo)干部只有以黨的正確的政治路線為生命,忠實地、創(chuàng)造性地貫徹落實黨的政治路線,才可能成為“決定性因素”,對事業(yè)的成功起決定作用。增強(qiáng)政治意識是靈魂,是實現(xiàn)幸福撫州宏偉目標(biāo)的重要保證,各級干部政治意識的強(qiáng)弱,直接反映這個工作團(tuán)隊向心力、凝聚力和戰(zhàn)斗力的強(qiáng)弱,關(guān)乎目標(biāo)成敗得失。正因如此,面對黨代會提出的新目標(biāo)、新任務(wù),我市各級黨員干部更應(yīng)將強(qiáng)化政治意識作為一種自覺行為,始終如一地增強(qiáng)黨性,實踐黨綱,遵守黨紀(jì),端正黨風(fēng),發(fā)揮黨員的先鋒模范作用,在瞬息萬變、錯綜復(fù)雜的形勢下,保持清醒的政治頭腦,具備正確的政治思想、堅定的政治立場、敏銳的政治觀察力、鑒別力,廣泛凝聚團(tuán)結(jié)共事的強(qiáng)大合力。

      增強(qiáng)大局意識是前提。大局就是全局,就是發(fā)展趨勢,增強(qiáng)大局意識就要認(rèn)識大局、把握大局、服從和服務(wù)大局。有沒有大局觀,是衡量一個干部黨性強(qiáng)不強(qiáng)的重要標(biāo)志,牢固樹立大局意識,是領(lǐng)導(dǎo)干部必須具備的基本素質(zhì)。增強(qiáng)大局意識,是因為在干部隊伍中存在一些不識大體、不顧大局的現(xiàn)象。有些干部,信息閉塞,目光短淺,急功近利,只顧眼前,不顧長遠(yuǎn);有的心胸狹窄,不顧大局,以鄰為壑,只謀一地一己之利,這是需要各級干部尤其是領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)常注意和認(rèn)真解決的一個重要問題。貫徹落實好黨代會精神,各級黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部,要增強(qiáng)大局意識,主動關(guān)心大局、認(rèn)清大局,自覺投身大局、保證大局,牢固樹立全市“一盤棋”思想,做到個人利益無條件服從集體利益、局部利益無條件服從全局利益。要主動提高執(zhí)行能力,重大工作要打破分工界限、職能界限,形成齊心協(xié)力抓發(fā)展、促跨越的強(qiáng)大合力。要更加嚴(yán)守紀(jì)律,做到令行禁止,切實轉(zhuǎn)變作風(fēng),加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè),弘揚實干精神,推動各項工作取得新進(jìn)展。只有胸中有大局,才能工作有方向、有意義、有章法、有輕重緩急,才能高屋建瓴地做好建設(shè)幸福撫州的各項工作。

      增強(qiáng)責(zé)任意識是核心。責(zé)任是一種使命,是推動發(fā)展的原動力。責(zé)任意識,就是角色意識,就是要知道自己這個崗位、這道工序、這個環(huán)節(jié)在全局中、在整個鏈條中所處的位置和作用,自覺做好職權(quán)范圍內(nèi)的事。責(zé)任意識是一種精神狀態(tài)。有了責(zé)任意識,就能集中精力,全身心投入,形成意志和品格,就能凝聚人心、凝聚力量,創(chuàng)造出第一流的成績。責(zé)任是一個舞臺、一種機(jī)遇,在黨和人民的事業(yè)中,在前后左右的方陣中,只要找到自己的位置,重視自己的位置,充分相信群眾,依靠群眾;充分利用各種力量、資源和條件,特別是充分用好黨和人民給予的權(quán)力,就能演出有聲有色威武雄壯的活劇。十七屆五中全會公報提出要“把黨和人民賦予的職責(zé)看得比泰山還重”,這就要求黨員干部要常思量自己工作崗位的來之不易,常掂量自己肩負(fù)的責(zé)任之重,以此增強(qiáng)榮譽感和責(zé)任感,愛崗敬業(yè),兢兢業(yè)業(yè),在其位謀其政,履其職盡其責(zé)。只有各級干部勇敢地投身建設(shè)“三大戰(zhàn)役”的洪流中,懷揣著建設(shè)“五大撫州”的責(zé)任意識,堅定執(zhí)著地前進(jìn),才能實現(xiàn)建設(shè)幸福撫州的宏偉藍(lán)圖,確保全市經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展任務(wù)目標(biāo)的圓滿實現(xiàn)。

      增強(qiáng)憂患意識是關(guān)鍵?!鞍捕煌?,存而不忘亡,治而不忘亂”。歷史一再昭示我們:憂患,是一個民族走向復(fù)興的精神火炬。增強(qiáng)憂患意識是我們黨的一條成功的政治經(jīng)驗,始終具有憂患意識、甘于奉獻(xiàn)并保持創(chuàng)新的銳氣,是共產(chǎn)黨人應(yīng)有的品格。有了憂患意識,就會立解憂之志、踐去患之行;有了憂患意識,就會不斷自我加壓,始終保持責(zé)任感、使命感、緊迫感、危機(jī)感,不斷增強(qiáng)工作的預(yù)見性、超前性、主動性、創(chuàng)造性;有了憂患意識,就會更有開拓進(jìn)取的動力。龔書記在報告中指出,我市五年的奮斗歷程,是一部爬坡過坎、負(fù)重趕超的拼搏史,是一部攻堅克難、團(tuán)結(jié)奮進(jìn)的創(chuàng)業(yè)史,是一部勇于創(chuàng)新、與時俱進(jìn)的改革史。取得的成績已經(jīng)成為過去,教訓(xùn)與經(jīng)驗同樣彌足珍貴。增強(qiáng)憂患意識是全市各級干部進(jìn)一步創(chuàng)先爭優(yōu)的關(guān)鍵,要增強(qiáng)憂黨之心,恪盡興黨之責(zé),強(qiáng)化憂國和憂民之情,恪盡忠于國家和服務(wù)人民之責(zé),強(qiáng)化憂己之切,著力提高自身素質(zhì)和能力。

      丁珂

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