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      集團(tuán)公司2011年度黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書

      時(shí)間:2019-05-12 13:41:44下載本文作者:會(huì)員上傳
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      第一篇:集團(tuán)公司2011年度黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書

      集團(tuán)公司2011年度黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書

      為了更好貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,進(jìn)一步加強(qiáng)集團(tuán)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉建設(shè)工作,扎實(shí)構(gòu)建教育、制度、監(jiān)督并重的反腐倡廉工作機(jī)制,努力形成一級(jí)帶一級(jí),一級(jí)抓一級(jí),一級(jí)對(duì)一級(jí)負(fù)責(zé)的工作格局,不斷提高反腐倡廉建設(shè)成效,結(jié)合機(jī)場(chǎng)集團(tuán)實(shí)際,特簽訂2011年度黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)管理責(zé)任書。

      一、目標(biāo)責(zé)任及內(nèi)容

      (一)組織領(lǐng)導(dǎo)(15分)

      1、各二級(jí)部門、各黨支部負(fù)責(zé)本部門和管轄范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉工作,班子主要負(fù)責(zé)人是黨風(fēng)廉政建設(shè)第一責(zé)任人,班子其他成員對(duì)職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政負(fù)主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,認(rèn)真履行黨風(fēng)廉政工作職責(zé),落實(shí)“一崗雙責(zé)”。

      2、按照黨委、紀(jì)委關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的部署和要求,組織、分解任務(wù),制定黨風(fēng)工作計(jì)劃,明確責(zé)任范圍、責(zé)任內(nèi)容,并抓好落實(shí)。

      3、年底向黨委匯報(bào)黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任落實(shí)情況。

      (二)黨風(fēng)廉政教育工作(15分)

      1、積極開展形式多樣的黨風(fēng)廉政建設(shè)教育和廉政文化建設(shè)活動(dòng)。

      2、認(rèn)真組織本部門黨員、干部學(xué)習(xí)上級(jí)有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)文件,加強(qiáng)黨性黨風(fēng)黨紀(jì)教育,示范教育、警示教育和崗位廉政教育,全年集中學(xué)習(xí)教育活動(dòng)不少于4次。

      3.建立學(xué)習(xí)教育考勤制度,一般黨員出席率達(dá)85%,干部出席率達(dá)95%,并有記錄、簽到。

      (三)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律工作(30分)

      1、自覺遵守黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、經(jīng)濟(jì)工作紀(jì)律、群眾工作紀(jì)律和“八項(xiàng)要求”以及國(guó)家的法律法規(guī)。

      2、嚴(yán)格執(zhí)行《中國(guó)共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》和《國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》等廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定,班子成員中沒(méi)有發(fā)生違反“四項(xiàng)紀(jì)律”等違紀(jì)情況,干部作風(fēng)良好。

      3、秉公用權(quán)、廉潔從業(yè),堅(jiān)持重大問(wèn)題集體研究決定,未發(fā)生違背民主集中制個(gè)人說(shuō)了算的情況。

      4、嚴(yán)格執(zhí)行接待審批制度,在公務(wù)接待中要本著勤儉節(jié)約、從儉辦事原則,做到公務(wù)接待無(wú)高消費(fèi)娛樂(lè)活動(dòng)。

      5、自覺拒收各類禮金、禮券和有價(jià)證券。

      6、嚴(yán)格按照機(jī)場(chǎng)關(guān)于公務(wù)用車管理要求,加強(qiáng)車輛管理,嚴(yán)禁公車私用,杜絕公車私用被上級(jí)有關(guān)部門查處和曝光的情況發(fā)生。

      7、嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)經(jīng)紀(jì)律和財(cái)務(wù)制度。

      (四)督促檢查工作(20分)

      1、針對(duì)本單位的實(shí)際,按照反腐倡廉工作要求,建立完善管理機(jī)制和監(jiān)督機(jī)制。

      2、加強(qiáng)對(duì)下級(jí)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的教育和管理,建立干部談話制度,做到嚴(yán)格管理,嚴(yán)格監(jiān)督,未發(fā)現(xiàn)疏于監(jiān)督的情況。

      3、對(duì)所屬單位及領(lǐng)導(dǎo)干部發(fā)生的不正之風(fēng)或不廉潔行為能進(jìn)行批評(píng)教育,及時(shí)糾正,未造成較大影響。

      4、在抓好本部門領(lǐng)導(dǎo)班子成員廉潔自律工作的基礎(chǔ)上,管好部門下屬干部和工作人員,不發(fā)生違紀(jì)案件,職責(zé)范圍內(nèi)杜絕“小金庫(kù)”。

      (五)廉政制度建設(shè)工作(10分)

      1、開展崗位廉政風(fēng)險(xiǎn)排查活動(dòng),針對(duì)本部門容易發(fā)生不廉潔行為的環(huán)節(jié)、崗位,制定具體的廉政規(guī)定、措施和要求,建立長(zhǎng)效防范機(jī)制。

      2、嚴(yán)肅和規(guī)范工作程序,嚴(yán)格按制度辦事,按程序行事,促進(jìn)管理的規(guī)范化、制度化。

      3、建立干部廉政談話制度、重大事項(xiàng)報(bào)告、禮品登記等制度,完善和健全廉政工作臺(tái)帳。

      (六)加強(qiáng)作風(fēng)和行風(fēng)建設(shè)工作(10分)

      1、加強(qiáng)干部隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè),改進(jìn)工作作風(fēng)和工作方法,強(qiáng)化責(zé)任意識(shí),提高工作效率,實(shí)現(xiàn)工作效率和效益的統(tǒng)一,推動(dòng)機(jī)場(chǎng)各項(xiàng)工作的全面落實(shí)。

      2、加強(qiáng)源頭治腐及糾風(fēng)治亂工作,切實(shí)糾正損害航空公司、旅客、貨主等利益的不正之風(fēng)。

      3、進(jìn)行理想宗旨教育、職業(yè)道德教育、遵紀(jì)守法教育,樹立機(jī)場(chǎng)良好的“窗口”形象。

      4、無(wú)以權(quán)謀私和以工作之便向航空公司、旅客、貨主“吃、拿、卡、要”等行為。

      二、本責(zé)任書的簽訂與考核

      (一)本責(zé)任書年初由集團(tuán)黨委與各責(zé)任部門主要負(fù)責(zé)人簽訂;責(zé)任書一式兩份,集團(tuán)紀(jì)委和責(zé)任部門責(zé)任人各持一份。

      (二)目標(biāo)責(zé)任考核實(shí)行百分制,95分以上為優(yōu)秀,85—94分為良好,75—84分為一般,74分以下為較差。

      (三)本責(zé)任書的履行情況,由集團(tuán)紀(jì)委協(xié)助機(jī)場(chǎng)集團(tuán)黨委組織有關(guān)人員進(jìn)行檢查和考核。

      機(jī)場(chǎng)集團(tuán)公司紀(jì)委責(zé)任部門名稱:

      黨委書記(簽字):責(zé)任人(簽字):

      2011年2月9日

      第二篇:集團(tuán)公司黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書

      集團(tuán)公司黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書

      20xx 年公司黨風(fēng)廉政建設(shè)工作繼續(xù)執(zhí)行“兩個(gè)第一責(zé)任人”制度。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)要對(duì)企業(yè)的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)總責(zé),高度重視并自覺承擔(dān)起推進(jìn)反腐倡廉建設(shè)的政治責(zé)任和領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,共同負(fù)責(zé)完成本單位黨風(fēng)廉政建設(shè)任務(wù)。

      一、扎實(shí)推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)。認(rèn)真學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀,創(chuàng)新黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制,加快推進(jìn)懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè),把黨風(fēng)廉政建設(shè)與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、改革發(fā)展工作同部署、同落實(shí)、同檢查、同考核,并把檢查考核的情況作為企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)人員績(jī)效考核的重要依據(jù)。企業(yè)每半年要對(duì)本單位黨風(fēng)廉政建設(shè)工作情況進(jìn)行一次檢查,認(rèn)真分析研究本單位黨風(fēng)廉政建設(shè)形勢(shì),查找問(wèn)題,采取措施,認(rèn)真解決。

      二、扎實(shí)推進(jìn)企業(yè)廉潔文化建設(shè)。要把廉潔文化建設(shè)作為建立預(yù)防機(jī)制、加強(qiáng)思想政治教育、抵御和防止違紀(jì)違法案件發(fā)生的一項(xiàng)經(jīng)常性基礎(chǔ)工作,著力加強(qiáng)反腐倡廉教育、培育廉潔從業(yè)理念、拓展廉潔文化宣傳陣地、規(guī)范廉潔從業(yè)行為。企業(yè)廉潔文化建設(shè),要結(jié)合工作實(shí)際,不斷賦予新的內(nèi)涵,反映當(dāng)代先進(jìn)文化的價(jià)值取向,強(qiáng)化陣地意識(shí),要繼續(xù)探索企業(yè)廉潔文化融入生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的新方法、新途徑,進(jìn)一步深入開展“五進(jìn)”活動(dòng),引導(dǎo)黨員干部講黨性、重品行、作表率,自覺抵制拜金主義、享樂(lè)主義和極端個(gè)人主義的腐蝕。

      三、強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律意識(shí)。各單位黨(總)支部要將《中國(guó)共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》和《國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》這兩個(gè)黨內(nèi)基礎(chǔ)性法規(guī)列入領(lǐng)導(dǎo)班子和管理人員學(xué)習(xí)內(nèi)容。領(lǐng)導(dǎo)干部要深入學(xué)習(xí),廣泛宣傳,認(rèn)真貫徹落實(shí)。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部一定要自覺地遵守這兩個(gè)規(guī)定的要求,特別是在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的重大決策、重要人事任免、重大項(xiàng)目安排及大額度資金使用上,必須嚴(yán)格按照集體決策原則和程序作出決定,禁止個(gè)人說(shuō)了算。領(lǐng)導(dǎo)干部特別是主要領(lǐng)導(dǎo)干部,既要嚴(yán)于律己,又要管好配偶、子女和身邊工作人員,禁止搞自營(yíng)工程和從事同業(yè)經(jīng)營(yíng)活動(dòng);嚴(yán)禁侵害職工合法權(quán)益;不得利用婚喪嫁娶,大操大辦,借機(jī)斂財(cái)。要規(guī)范企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員職務(wù)消費(fèi)行為,做到依法合規(guī)、從嚴(yán)從儉、公開透明。要繼續(xù)落實(shí)“四個(gè)堅(jiān)持”,進(jìn)一步完善權(quán)力制衡機(jī)制。

      四、充分發(fā)揮效能監(jiān)察的監(jiān)督促進(jìn)作用。健全并完善效能監(jiān)察管理制度,規(guī)范效能監(jiān)察運(yùn)行程序,抓好效能監(jiān)察實(shí)施過(guò)程的監(jiān)控,注重提高效能監(jiān)察的實(shí)效性,搞好效能監(jiān)察成果核定。要抓重點(diǎn),帶全面,堵塞漏洞,更好地發(fā)揮效能監(jiān)察的監(jiān)督促進(jìn)作用。要針對(duì)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作中的重點(diǎn)、難點(diǎn)和群眾反映的熱點(diǎn)問(wèn)題開展效能監(jiān)察,重點(diǎn)抓好三個(gè)方面:一是要加大應(yīng)收賬款清收力度,繼續(xù)搞好清理備用金監(jiān)察工作;二是要進(jìn)一步規(guī)范聯(lián)營(yíng)合作項(xiàng)目管理,杜絕違法掛靠工程;三是要抓好對(duì)近兩年來(lái)虧損項(xiàng)目的審計(jì)、監(jiān)察。

      五、扎實(shí)開展工程建設(shè)領(lǐng)域突出問(wèn)題專項(xiàng)治理工作。認(rèn)真貫徹落實(shí)中辦、國(guó)辦印發(fā)的《關(guān)于開展工程建設(shè)領(lǐng)域突出問(wèn)題專項(xiàng)治理工作的意見》,把工程建設(shè)領(lǐng)域突出問(wèn)題專項(xiàng)治理工作作為推進(jìn)企業(yè)反腐倡廉建設(shè)的一項(xiàng)重要內(nèi)容來(lái)抓。要加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),加大監(jiān)管力度,嚴(yán)格執(zhí)行總公司和公司的有關(guān)規(guī)定,加強(qiáng)資金管理,控制建設(shè)成本,禁止轉(zhuǎn)包和違法分包。認(rèn)真查找施工生產(chǎn)過(guò)程中存在的漏洞和薄弱環(huán)節(jié),提出改進(jìn)建議,增強(qiáng)治理工作的科學(xué)性和預(yù)見性,防止重、特大質(zhì)量與安全事故的發(fā)生。

      六、充分發(fā)揮查辦案件的治本功能。案件檢查工作要始終貫徹黨的“懲前毖后,治病救人”的方針,進(jìn)一步暢通和拓寬信訪舉報(bào)渠道,加強(qiáng)案源管理,整合信訪資源,強(qiáng)化辦案手段。案件檢查要突出重點(diǎn),關(guān)注重點(diǎn)領(lǐng)域和重點(diǎn)對(duì)象,加大案件查處力度。發(fā)揮查辦案件治本功能,一要發(fā)揮查辦案件思想教育轉(zhuǎn)化的治本功能;二要把查辦案件的成果轉(zhuǎn)化為警示教育材料,發(fā)揮警示教育的治本功能;三要發(fā)揮查辦案件懲治腐敗的治本功能;四要發(fā)揮查辦案件工作完善制度的治本功能。要建立健全“一案三報(bào)告”制度,針對(duì)辦案中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題提出整改措施和建議,促進(jìn)企業(yè)規(guī)范管理。

      七、加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察組織建設(shè)和干部隊(duì)伍建設(shè)。黨委要加強(qiáng)對(duì)紀(jì)檢監(jiān)察工作的指導(dǎo),支持紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)履行職責(zé)、開展工作。要按照集團(tuán)總公司黨委《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察組織建設(shè)的通知》(晉建總黨發(fā)[2002]53 號(hào))要求,按照編制選好配齊紀(jì)檢干部,加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察力量,健全紀(jì)檢監(jiān)察組織機(jī)構(gòu)。根據(jù)《黨章》“黨的總支部委員會(huì)和支部委員會(huì)設(shè)紀(jì)律檢查委員”的規(guī)定,在黨(總)支部委員會(huì)設(shè)紀(jì)律檢查委員,完善紀(jì)檢監(jiān)察工作網(wǎng)絡(luò)。紀(jì)檢監(jiān)察組織要把提高紀(jì)檢干

      部的思想政治素質(zhì)作為加強(qiáng)自身建設(shè)的首要任務(wù),把改進(jìn)紀(jì)檢干部的作風(fēng)作為加強(qiáng)自身建設(shè)的重要基礎(chǔ),把增強(qiáng)紀(jì)檢干部的業(yè)務(wù)素質(zhì)作為加強(qiáng)自身建設(shè)的關(guān)鍵環(huán)節(jié),加強(qiáng)政治理論和業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn),不斷提高紀(jì)檢干部政治業(yè)務(wù)素質(zhì)。

      八、加強(qiáng)對(duì)權(quán)力運(yùn)行的制約監(jiān)督。要加強(qiáng)對(duì)權(quán)力運(yùn)行的制約監(jiān)督,重點(diǎn)是加強(qiáng)對(duì)企業(yè)主要領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)鍵崗位的監(jiān)督,加強(qiáng)對(duì)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子決策程序和選人用人的監(jiān)督,加強(qiáng)對(duì)企業(yè)投資、財(cái)務(wù)管理、物資采購(gòu)、企業(yè)改組改制和產(chǎn)權(quán)變更交易等關(guān)鍵環(huán)節(jié)的監(jiān)督。把紀(jì)檢監(jiān)察監(jiān)督與審計(jì)監(jiān)督、財(cái)務(wù)監(jiān)督和民主監(jiān)督有機(jī)結(jié)合起來(lái),形成監(jiān)督合力,進(jìn)一步推動(dòng)懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)。

      主管單位:

      黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任人:

      責(zé)任單位:

      黨(總)支部書記:

      經(jīng) 理:

      第三篇:2012黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書

      2012年黨風(fēng)廉政建設(shè)

      目標(biāo)責(zé)任書

      黨委書記:

      黨支部書記:

      黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書

      2012年黨風(fēng)廉政建設(shè)要以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,按照集團(tuán)黨委的安排部署,堅(jiān)持標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防的方針,進(jìn)一步加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)和反腐倡廉建設(shè),堅(jiān)持改革創(chuàng)新,突出工作重點(diǎn),加大工作力度,狠抓任務(wù)落實(shí),為促進(jìn)集團(tuán)公司的宏偉目標(biāo)提供堅(jiān)強(qiáng)的政治保障。

      一、認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。

      1.加強(qiáng)對(duì)反腐倡廉工作的領(lǐng)導(dǎo),一把手要履行第一責(zé)任人的政治責(zé)任,領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員要認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”。

      2.制定黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書,班子成員與分管科室簽定黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書。黨組專題研究、安排部署黨風(fēng)廉政建設(shè)工作,全年不少于2次,并制定工作計(jì)劃。

      3.班子成員對(duì)分管部門進(jìn)行責(zé)任制工作檢查,全年不少于1次。4.加強(qiáng)責(zé)任考核。對(duì)重大違紀(jì)問(wèn)題實(shí)施責(zé)任追究,并對(duì)子考核中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題進(jìn)行整改。

      5.加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè),認(rèn)真落實(shí)“五個(gè)一”。年內(nèi)至少安排部署1次黨風(fēng)廉政建設(shè)工作,聽取1次班子成員有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)情況的匯報(bào),班子成員講授1次黨課或廉政教育課,研究信訪工作2次,對(duì)分管范圍內(nèi)的干部和群眾有反映的干部進(jìn)行1次廉政談話,對(duì)工作職責(zé)內(nèi)群眾反映突出的問(wèn)題進(jìn)行調(diào)研,提出糾正措施。

      二、嚴(yán)格遵守廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定。1.嚴(yán)格執(zhí)行中紀(jì)委《關(guān)于嚴(yán)格禁止利用職務(wù)上的便利謀取不正當(dāng)利益的若干規(guī)定》,杜絕領(lǐng)導(dǎo)干部為本人和親友謀取不正當(dāng)利益。

      2.認(rèn)真執(zhí)行《公司制定的工作目標(biāo)》和《安全考核制度》。3.嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部收入申報(bào)制度,個(gè)人重大事項(xiàng)報(bào)告時(shí)間不得超過(guò)5日以上。

      4.嚴(yán)格按照程序和規(guī)定依法辦事,自覺接受他人的監(jiān)督。5.對(duì)分管部門政風(fēng)行建設(shè)進(jìn)行調(diào)研、指導(dǎo)和督查,針對(duì)突出問(wèn)題制定整治措施,并抓好落實(shí)。

      6.著力解決領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)方面的突出問(wèn)題,促使領(lǐng)導(dǎo)干部模范實(shí)踐社會(huì)主義核心價(jià)值體系,做到為司、務(wù)實(shí)、清廉。

      三、深入開展反腐倡廉教育。

      1.組織黨員干部學(xué)習(xí)、參加黨性黨風(fēng)黨紀(jì)及反腐倡廉宣傳教育活動(dòng),全年不少于4次。

      2.組織學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)黨的十七大精神、集團(tuán)、省以及清鎮(zhèn)市紀(jì)檢會(huì)議精神,學(xué)習(xí)黨和國(guó)家領(lǐng)導(dǎo)人有關(guān)反腐倡廉的重要論述,增強(qiáng)干部的黨性修養(yǎng)和廉政意識(shí)。

      3.學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)《工作規(guī)劃》、《實(shí)施辦法》、《實(shí)施意見》,落實(shí)工作責(zé)任,切實(shí)把公司懲防體系建設(shè)放在推進(jìn)黨建工作的總體要求中,放在公司反腐倡廉工作新的起點(diǎn)上,放在推進(jìn)公司各項(xiàng)工作中來(lái)抓,增強(qiáng)工作的責(zé)任感和緊迫感,努力做好我司反腐倡廉工作。

      4.加強(qiáng)正反兩方面的典型教育,深入開展黨的光榮傳統(tǒng)和優(yōu)良作風(fēng)、社會(huì)主義榮辱觀、遵守黨紀(jì)尤其是政治紀(jì)律教育。5.積極開展職業(yè)道德教育,學(xué)習(xí)“五項(xiàng)制度”“八條禁令”,教育干部職工正確認(rèn)識(shí)未來(lái)的職業(yè)生涯價(jià)值取向,進(jìn)一步增強(qiáng)忠于職守、嚴(yán)守法紀(jì)、廉潔從業(yè)、誠(chéng)信服務(wù)的責(zé)任感和自覺性。

      四、積極推進(jìn)反腐倡廉制度建設(shè)。

      1.完善公司的考核制度,嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn),進(jìn)一步加大安全執(zhí)法工作力度。

      2.健全黨內(nèi)情況通報(bào)、情況反映、重大決策征求意見制度。3.加強(qiáng)政風(fēng)行風(fēng)建設(shè),進(jìn)一步提高監(jiān)管和服務(wù)水平。認(rèn)真落實(shí)節(jié)能減排,加強(qiáng)安全工作績(jī)效考核。

      五、堅(jiān)決糾正損害職工利益的不正之風(fēng)。

      1.緊緊圍繞一切工作服務(wù)于生產(chǎn)、服務(wù)于安全等問(wèn)題,深入開展原材料監(jiān)管,加強(qiáng)產(chǎn)品流通環(huán)節(jié),強(qiáng)化管理,不斷規(guī)范公司生產(chǎn)秩序,確保產(chǎn)品質(zhì)量安全。

      2.重點(diǎn)解決職工觀點(diǎn)不牢、工作作風(fēng)不實(shí)、政策水平不高、組織紀(jì)律不強(qiáng)等問(wèn)題,杜絕利用工作之便,為個(gè)人謀利益的行為。

      3.加強(qiáng)法規(guī)知識(shí)的學(xué)習(xí),不斷增強(qiáng)依法辦企意識(shí)和廉潔自律意識(shí)。認(rèn)真收集信訪線索,及時(shí)處理群眾舉報(bào)投訴,對(duì)每一起舉報(bào)、投訴都要做到件件有記錄,件件有落實(shí),件件有回復(fù)。堅(jiān)決杜絕損害職工利益的事件發(fā)生。

      六、切實(shí)加強(qiáng)黨內(nèi)監(jiān)督。

      1.全面貫徹落實(shí)《黨章》,嚴(yán)格執(zhí)行《黨內(nèi)監(jiān)督條例》和《黨員權(quán)利保障條例》,落實(shí)黨員在黨內(nèi)監(jiān)督中的責(zé)任和權(quán)利。2.落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉、誡勉談話和函詢制度,推進(jìn)黨務(wù)公開,切實(shí)保障黨員批評(píng)、建議、檢舉等權(quán)利。

      3.深化警示訓(xùn)誡防線建設(shè),強(qiáng)化組織監(jiān)督,切實(shí)解決黨員干部隊(duì)伍中出現(xiàn)的苗頭性傾向性問(wèn)題和輕微違規(guī)違紀(jì)行為,努力使黨員干部不犯錯(cuò)誤、少犯錯(cuò)誤,不犯大的錯(cuò)誤。

      第四篇:2017黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書

      中共四川南江礦業(yè)集團(tuán)有限公司委員會(huì) 2017黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)管理責(zé)任書

      為認(rèn)真貫徹黨的十八屆三中、四中、五中、六中全會(huì),中紀(jì)委五次全會(huì)精神,把“守紀(jì)律,講規(guī)矩”落實(shí)到行動(dòng)中,切實(shí)加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作,嚴(yán)反“四風(fēng)”,明確企業(yè)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作應(yīng)負(fù)的責(zé)任,從源頭上防止腐敗,為集團(tuán)公司的改革、轉(zhuǎn)型發(fā)展和穩(wěn)定提供支持與保證。特制定黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書。

      一、責(zé)任人的確定以及責(zé)任范圍劃分:

      1、公司黨委是黨風(fēng)廉政建設(shè)的責(zé)任主體,黨委書記為第一責(zé)任人,紀(jì)委書記是第一監(jiān)督責(zé)任人。

      2、各成員企業(yè)、子公司、黨總支、直屬支部書記、礦長(zhǎng)、經(jīng)理為該單位黨風(fēng)廉政建設(shè)的第一責(zé)任人。

      3、各部室第一負(fù)責(zé)人為該部室黨風(fēng)廉政建設(shè)的第一責(zé)任人。

      二、目標(biāo)責(zé)任:

      1、各成員企業(yè)、子公司要把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作納入到本單位生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)之中,同部署,同落實(shí),同檢查,同考核,同獎(jiǎng)懲,做到任務(wù)分解明確,責(zé)任落實(shí)到人,有工作機(jī)構(gòu),有工作部署,有工作措施,有檢查考核辦法,有責(zé)任追究制度。

      2、各成員企業(yè)、子公司要加強(qiáng)企業(yè)廉政文化建設(shè),大力營(yíng)造廉政文化氛圍,推進(jìn)廉政文化進(jìn)車間、進(jìn)班組、進(jìn)家

      庭。

      3、認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”,對(duì)本單位的領(lǐng)導(dǎo)干部嚴(yán)格教育,嚴(yán)格要求,嚴(yán)格管理,嚴(yán)格監(jiān)督;管好班子成員,帶好隊(duì)伍,管好家屬、子女和身邊工作人員;督促領(lǐng)導(dǎo)班子成員抓好自身建設(shè)和各自分管科室的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作,主動(dòng)與班子成員開展廉政談話活動(dòng)。

      4、各成員企業(yè)、子公司、部室不以任何名義任何形式收受管理和服務(wù)對(duì)象、主管范圍內(nèi)下屬單位和職工、供應(yīng)商、工程承包人員和合作伙伴,以及其他與行使職權(quán)有關(guān)的單位和個(gè)人贈(zèng)送的紅包禮金;尊崇黨章,嚴(yán)格執(zhí)行《準(zhǔn)則》《條例》和改進(jìn)作風(fēng)等各項(xiàng)規(guī)定,自覺踐行“三嚴(yán)三實(shí)”要求,管好自己,管好親屬和身邊工作人員,作清正廉潔的表率。

      5、各基層黨總支、直屬支部每月要組織黨員進(jìn)行一次以黨風(fēng)廉政建設(shè)為主要內(nèi)容的學(xué)習(xí)。重點(diǎn)加強(qiáng)對(duì)項(xiàng)目財(cái)務(wù)資金建設(shè)使用的管理、施工安全、質(zhì)量、環(huán)保的管理,物資、設(shè)備采購(gòu)管理,員工日常的管理進(jìn)行監(jiān)督和檢查,從源頭上預(yù)防和治理腐敗工作。

      6、狠抓企業(yè)“廠務(wù)公開”。以廠務(wù)公開為抓手,縱深推進(jìn)企業(yè)黨風(fēng)廉政建設(shè)。督促指導(dǎo)企業(yè)全面實(shí)行“廠務(wù)公開”,建立規(guī)范的公開欄,采取多種形式對(duì)公司重大經(jīng)營(yíng)決策方案、企業(yè)經(jīng)營(yíng)狀況、涉及職工切身利益方面的問(wèn)題、領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)等全方位公開,強(qiáng)化公司民主管理和民主監(jiān)督,推進(jìn)公司管理規(guī)范化。

      7、定期分析通報(bào)黨風(fēng)廉政建設(shè)情況,結(jié)合黨風(fēng)廉政建設(shè)中存在的問(wèn)題,檢查八項(xiàng)規(guī)定執(zhí)行情況和反“四風(fēng)”情況,及時(shí)整改,切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),不斷增強(qiáng)黨員干部拒腐防變能力。

      8、認(rèn)真處理好職工群眾來(lái)信來(lái)訪和舉報(bào)工作,并及時(shí)上報(bào)紀(jì)檢監(jiān)察部門,本著積極慎重的態(tài)度,妥善解決好群眾反映強(qiáng)烈的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題,切實(shí)維護(hù)群眾的合法利益。

      9、認(rèn)真執(zhí)行《關(guān)于新形勢(shì)下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》、《中國(guó)共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》、《中國(guó)共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》和《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》,黨政領(lǐng)導(dǎo)要以身作則,嚴(yán)格遵守黨紀(jì)國(guó)法,講黨性、重品行、作表率,帶頭干干凈凈做事。

      三、考核與責(zé)任追究

      1、本責(zé)任書的履行情況,由集團(tuán)公司紀(jì)委組織有關(guān)人員進(jìn)行檢查和考核。

      2、黨風(fēng)廉政建設(shè)納入先進(jìn)集體、個(gè)人評(píng)選之中,實(shí)行一票否決。有下列情況之一的,必須寫出書面說(shuō)明上報(bào)集團(tuán)公司黨委,并取消年終評(píng)獎(jiǎng)資格。

      (1)黨風(fēng)廉政建設(shè)方面的工作,受到上級(jí)黨委、紀(jì)委和上級(jí)行業(yè)管理部門的嚴(yán)肅批評(píng),或被新聞媒體曝光造成不良影響的;

      (2)在黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作方面出現(xiàn)惡劣社會(huì)政治影響的群體性事件、惡性案件、重大經(jīng)濟(jì)損失或重大責(zé)任事故的;

      (3)領(lǐng)導(dǎo)班子主要負(fù)責(zé)人受到黨紀(jì)政紀(jì)處分以及領(lǐng)導(dǎo)班子成員受到嚴(yán)重警告(行政記大過(guò))以上的黨紀(jì)政紀(jì)處分或追究刑事責(zé)任的。

      四、其他事項(xiàng)

      1、本責(zé)任書年初由公司黨委與各成員企業(yè)、子公司黨總支、直屬黨支部書記主要負(fù)責(zé)人簽訂;責(zé)任書一式兩份,集團(tuán)公司黨委和單位責(zé)任人各持一份。

      2、責(zé)任書在沒(méi)有重新簽訂以前,如有人事變動(dòng),新責(zé)任負(fù)責(zé)人必須接著履行相應(yīng)責(zé)任。

      集團(tuán)公司黨委(蓋章)責(zé)任單位名稱: 黨委書記(簽字): 責(zé)任人(簽字):

      2016年12月27日

      第五篇:黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書2012

      黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書

      根據(jù)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的有關(guān)規(guī)定特制定黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任目標(biāo):

      一、認(rèn)真學(xué)習(xí)鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想,積極踐行科學(xué)發(fā)展觀,積極開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng),貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策,帶頭學(xué)習(xí)廉政理論和有關(guān)廉政建設(shè)的政策法規(guī)。大力開展主題教育,著力保持黨的純潔性。為實(shí)施“五大興市戰(zhàn)略”,建設(shè)城鄉(xiāng)一體、全面現(xiàn)代化、充分國(guó)際化的世界生態(tài)田園城市做出積極的貢獻(xiàn)。

      二、貫徹落實(shí)局黨組、院黨支部有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)的部署要求,把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作作為一項(xiàng)重大政治任務(wù),擺在本科室工作的重要位置,列入重要日程??剖邑?fù)責(zé)人不僅要搞好本部門的業(yè)務(wù)工作,還要搞好廉政建設(shè)和反腐敗工作。

      三、認(rèn)真組織科室工作人員學(xué)習(xí)廉政理論,提高對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作重要性的認(rèn)識(shí),在思想上筑起反腐倡廉的鋼鐵長(zhǎng)城。

      四、各科室負(fù)責(zé)人帶頭遵守領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的相關(guān)規(guī)定,同時(shí)要認(rèn)真教育、監(jiān)督本部門工作人員遵守,確保不發(fā)生違法違紀(jì)事件。

      五、樹立和實(shí)踐科學(xué)監(jiān)管理念,強(qiáng)化依法辦事觀念,提高辦事效率和質(zhì)量。

      六、本科室人員不得接收服務(wù)對(duì)象及家屬贈(zèng)送的禮品、現(xiàn)金和各種有價(jià)證券,不侵占和挪用服務(wù)對(duì)象錢物,保管服務(wù)對(duì)象錢物做到帳、款、物相符。基建、收費(fèi)、物資采購(gòu)、后勤服務(wù)等關(guān)鍵部位和環(huán)節(jié),建立健全規(guī)章制度,強(qiáng)化監(jiān)督約束機(jī)制,自覺接受監(jiān)督,防止腐敗現(xiàn)象發(fā)生。

      七、認(rèn)真落實(shí)廉政談話、述職述廉、廉政承諾制度,科室要定期總結(jié)本部門的廉政建設(shè)執(zhí)行情況。

      本責(zé)任書依據(jù)每月的目標(biāo)檢查情況進(jìn)行考核,考核結(jié)果與科室負(fù)責(zé)人工作補(bǔ)貼和年終目標(biāo)獎(jiǎng)勵(lì)掛鉤。

      本責(zé)任書經(jīng)雙方簽字后生效,執(zhí)行期限自2012年1月1日至2012年12月31日。

      本責(zé)任書一式二份,黨支部、科室各執(zhí)一份。黨支部書記(簽字)負(fù)責(zé)人

      2012年月日

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