第一篇：一個(gè)在國際公關(guān)公司的實(shí)習(xí)生工作體會(huì)

一個(gè)在國際公關(guān)公司的實(shí)習(xí)生工作體會(huì)

2010-07-24 11:39:09|分類：|標(biāo)簽： |字號大中小 訂閱

之前我在三個(gè)享有盛名的國際公關(guān)公司連續(xù)做了14個(gè)月的實(shí)習(xí)生，遇見了不同的領(lǐng)導(dǎo)，做不同的工作，被不同的人教導(dǎo)，領(lǐng)悟不同的職場心得。我突然想寫寫我在實(shí)習(xí)期間被教導(dǎo)過的各種事情，雖然當(dāng)時(shí)我不理解，甚至怨恨，甚至哭泣，甚至難過，但是今天看來我能得以迅速的成長和這些理論分不開。是這14個(gè)月的無數(shù)前輩幫我迅速完成了校園到職場的過度，節(jié)省了我大量的適應(yīng)社會(huì)的時(shí)間，從而更快的走上了職業(yè)發(fā)展的道路。我想在今天總結(jié)一下諸位對我曾經(jīng)的教導(dǎo)以及我想告訴更多還在學(xué)校準(zhǔn)備實(shí)習(xí)的小盆友們的一些小事兒：

1、任何的工作一定要從前到后全部做完，如果我只讓你做1，你要自己想想這個(gè)事兒有沒有2和3，如果我沒有時(shí)間教你全部的過程，請你自己多想想。關(guān)于這個(gè)問題我希望你能讀一個(gè)小故事《買土豆的故事》。

2、中途如果遇見無法完成的問題一定要及時(shí)問我，不要等著我追你去問。我之所以交給你，我相信一個(gè)公司精挑細(xì)選出來的大學(xué)生是可以完成類似追一個(gè)媒體問問是否收到快遞的小事兒。如果我問起你，請不要告訴我對方?jīng)]人接電話，或者對方找不到。有問題發(fā)生，不要把問題丟回給我，一定要想辦法解決，職場是一個(gè)只要結(jié)果的地方。一定要有解決問題的能力，當(dāng)你開始動(dòng)腦子想辦法解決了所有的問題，你在思維能力和工作能力上才能有所進(jìn)步。你要做一個(gè)思考者，而不是工作者，你要有自己的價(jià)值。(這是我在轉(zhuǎn)正前接受的最重要的一個(gè)教育，這也是一個(gè)學(xué)生到職場最關(guān)鍵的轉(zhuǎn)變)

3、你不需要知道你的同事一天的工作到底是什么等等，雖然現(xiàn)在很多職業(yè)教育學(xué)校讓你盡快了解這一點(diǎn)，因?yàn)槲覀兠總€(gè)人的工作是不固定的，每天項(xiàng)目不同做的事情完全不一樣，比如我每天喝咖啡的時(shí)間會(huì)根據(jù)我忙碌的程度而有所不同，而你知道這些完全沒有用。每當(dāng)我被很多在校生郵件問到類似的問題，我都非常希望你們是否可以回家多讀一下你們的簡歷是否通順。

4、了解每一個(gè)行業(yè)從做好每一件小事兒做起，不僅僅包括做完做好，更包括由此而引申出來的所有的方法、溝通、隱患、技能你是否都思考的到。只有對每一個(gè)小事兒做到了面面俱到的了解和掌握，你才能往前走的更快一點(diǎn)。、如果你今天實(shí)在沒事兒干，那就看看和業(yè)務(wù)相關(guān)的網(wǎng)站，學(xué)習(xí)一下前輩的心得。任何一個(gè)細(xì)小的工作都有很深的水，學(xué)無止境。不要和其他的實(shí)習(xí)生結(jié)伙聊天有說有笑，好像在避風(fēng)塘聚會(huì)的樣子。

不要無聊的去網(wǎng)上聊天，灌水，八卦。這點(diǎn)你可以在宿舍舒服的床上完成，不用不遠(yuǎn)萬里的來公司完成。(當(dāng)年我就很避風(fēng)塘)、一定要思考一下如何體現(xiàn)自己的價(jià)值而不僅僅是去費(fèi)力的工作。有過實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)的同學(xué)一定能發(fā)現(xiàn)實(shí)習(xí)生總是覺得自己工作很累，而正式員工越到高層似乎越輕松。其實(shí)不然，高層的辛苦是你們想不到的，只是高層更加會(huì)管理自己的時(shí)間和各項(xiàng)事情，而不會(huì)像你們總是抓狂，高層所表現(xiàn)的不是輕松，而是有序。(我想這很重要，我曾花了一年的時(shí)間才意識到這個(gè)問題，希望你能明白的早一點(diǎn)。)、請不要問我這里薪水不高為什么要繼續(xù)做，為什么不去替別人考試或者幫別人攢書。我只想說一句，成長比成功更重要，何況暫時(shí)的有錢不叫成功。、請不要在向我表達(dá)了對公關(guān)的熱愛之情之后，問我什么是公關(guān)，和廣告有什么區(qū)別。請自己在百度上google一下。要問就問點(diǎn)有深度的，問出這樣的話不要怪我不想理你。

9、你可以穿的花枝招展，也可以笑的天真爛漫，但是請不要在公司騷首弄姿。（說的好啊~~）

10、請不要根據(jù)工資的高低決定是否留下來，除非這地方真的沒法保證你的溫飽問題。前三年是要積累和沉淀，而不是要求所得。走的越深你才會(huì)知道你是個(gè)啥都不懂的小白菜，菜到你自己都覺得你可能是被誤招的。(我經(jīng)常會(huì)菜到這個(gè)地步)、工作上如果有任何問題，太累或者工作量大都要和領(lǐng)導(dǎo)說，不要一直撐著。不要半夜回不了家還要罵公司變態(tài)，壓根兒沒人知道你根本做不完。

12、工作在公司做完，一個(gè)實(shí)習(xí)生不至于要把工作帶回宿舍去做來zhuangbility，好像沒了你公司就毀于一旦。回學(xué)校多讀書多學(xué)習(xí)專業(yè)課，假期就去玩。工作和生活要平衡好，不要實(shí)習(xí)一下就搞得你的世界天下大亂，那是無能的表現(xiàn)。

13、不要以自己的思想去想公司的利益，不要認(rèn)為自己曠工去看演唱會(huì)有利于創(chuàng)新能力的發(fā)展，回來還說老板思維固化，故步自封。上班時(shí)間是你產(chǎn)出的時(shí)間，不是你積累的時(shí)間，你上學(xué)的時(shí)候干什么了？公司不為你的個(gè)人成長和學(xué)習(xí)買單，聰明點(diǎn)的話你應(yīng)該知道從工作中讓自己得到成長和鍛煉。、讀書，讀很多書，讀各種書，讓自己盡快的成長，不要求你有一張成熟的臉，但是要有一個(gè)成熟的心。不要在年紀(jì)很大碩博畢業(yè)后還在思考一些幼稚的譬如為什么公司不是你理想的那個(gè)樣子的問題。

15、學(xué)習(xí)能力不等于工作能力，學(xué)校里拼智商，社會(huì)里拼情商。情商太低的回家補(bǔ)課去，別回學(xué)校大罵公司怎么怎么不好。

特別提示：一定要保持你的個(gè)性，這個(gè)很重要，無論何時(shí)何地，只有一個(gè)你自己。倘若真的抵觸的厲害，請至少保持“外化而內(nèi)不化”，至少要堅(jiān)守一點(diǎn)點(diǎn)心底的東西。還有就是要有一個(gè)夢想，一個(gè)目標(biāo)，這樣你才有動(dòng)力能擺脫渾渾噩噩、紙醉迷津的社會(huì)生活，才不至于讓自己變得俗不可耐。

第二篇：公關(guān)公司策劃部工作體會(huì)

公關(guān)公司策劃部工作體會(huì)(精選多篇)

第二章公關(guān)策劃部

公關(guān)策劃部在總經(jīng)理辦公室的直接領(lǐng)導(dǎo)下，主要承擔(dān)兩部分工作：一是對內(nèi)在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，實(shí)現(xiàn)內(nèi)部的宣傳、推銷、促銷、特色服務(wù)、形象改造等活動(dòng)，提高服務(wù)質(zhì)量，實(shí)現(xiàn)服務(wù)環(huán)境的推陳出新，穩(wěn)定浴客，使浴客滿意，努力實(shí)現(xiàn)企業(yè)經(jīng)營目標(biāo)；二是對外通過參與各項(xiàng)社會(huì)活動(dòng)、聯(lián)絡(luò)新聞媒體、推出全新的廣告形象、公眾認(rèn)可的公益形象等，創(chuàng)造深刻的公眾印象，宣傳企業(yè)文化，樹立企業(yè)良好的社會(huì)形象，為企業(yè)發(fā)展創(chuàng)造好的外部條件。

為擴(kuò)大客源、加強(qiáng)企業(yè)的特色性、改進(jìn)服務(wù)質(zhì)量和滿足浴客的要求，增設(shè)

各種特定的服務(wù)項(xiàng)目、開展各種宣傳、廣告、公關(guān)活動(dòng)，都要由公關(guān)策劃部進(jìn)行相應(yīng)的策劃。

一、公關(guān)策劃部的職責(zé)范圍

結(jié)合公司經(jīng)營需要，密切與社會(huì)各界的聯(lián)系，在社會(huì)公眾中樹立公司的良好形象。

制定各種廣告宣傳費(fèi)用預(yù)算，總體評估廣告宣傳效果。

協(xié)調(diào)浴所各有關(guān)部門做好重要客人接待工作，處理浴客意見和信息反饋回訪。

負(fù)責(zé)公司的廣告宣傳、環(huán)境布置及美術(shù)設(shè)計(jì)工作。

協(xié)助做好重大接待活動(dòng)、內(nèi)外宣傳活動(dòng)的組織、策劃工作。

第一節(jié)機(jī)構(gòu)設(shè)置

部長

副部長

公關(guān)組美工組音控組

崗位設(shè)置：公關(guān)策劃部部長一位，副部長一位，公共關(guān)系員二位，美工組

二人，音控組三人。

第二節(jié)崗位職責(zé)

一、部長

1、對總經(jīng)理負(fù)責(zé)，全面組織本部門日常工作；

2、根據(jù)總經(jīng)理的指示，統(tǒng)籌企業(yè)有關(guān)部門的服務(wù)創(chuàng)新宣傳活動(dòng)，保證其正常實(shí)施并取得滿意效果；

3、對外負(fù)責(zé)聯(lián)絡(luò)新聞媒介的廣告宣傳事宜，并根據(jù)總經(jīng)理的思想要求，代表企業(yè)洽談廣告宣傳的方式、費(fèi)用、頻率等事項(xiàng)；

4、組織本部門人員高效率完成工作任務(wù)，做好本部門員工的思想教育工作，團(tuán)結(jié)一致；

5、制定本部門培訓(xùn)計(jì)劃，組織培訓(xùn)實(shí)施，督促工作，提高部門工作質(zhì)量和全員綜合素質(zhì)；

6、領(lǐng)會(huì)總經(jīng)理的公關(guān)策劃思想，結(jié)合企業(yè)經(jīng)營現(xiàn)狀和經(jīng)營目標(biāo)，制定合理、有效的公關(guān)活動(dòng)；

7、組織本部門人員多考察、多學(xué)習(xí)，掌握廣告策劃新思想，融會(huì)貫通，提高本部門工作水平；

8、協(xié)助總經(jīng)理處理對外公關(guān)活動(dòng)，聯(lián)絡(luò)處理好公司與社會(huì)公眾及各新聞媒體的關(guān)系，維護(hù)企業(yè)利益，樹立企業(yè)良好形象；

9、隨時(shí)掌握新聞宣傳單位、客戶、賓客及同行的新動(dòng)態(tài)和市場信息，為總經(jīng)理制定工作計(jì)劃提供資料和合理化建議，協(xié)助總經(jīng)理開展公關(guān)活動(dòng)。

10、完成總經(jīng)理交辦的其他工作。

二、副部長

1、對本部門部長負(fù)責(zé)，按照部長的工作指示，負(fù)責(zé)相應(yīng)的日常工作；

2、負(fù)責(zé)協(xié)助部長完成各項(xiàng)公關(guān)策劃活動(dòng)，提出有益建議并具體實(shí)施；

3、部長不在工作崗位時(shí)，根據(jù)部長授權(quán)主持部門全面工作，并直接對總經(jīng)理負(fù)責(zé)匯報(bào)工作；

4、協(xié)助部長做好員工的思想教育工作和培訓(xùn)組織工作；

5、協(xié)助部長做好具體宣傳活動(dòng)的

督導(dǎo)、檢查、總結(jié)工作；

6、協(xié)助部長參與外交活動(dòng)的接待、洽談，做好市場調(diào)研活動(dòng)的信息收集、整理工作；

7、獨(dú)立完成重要的美術(shù)設(shè)計(jì)、制作工作。

8、隨時(shí)掌握國內(nèi)外有關(guān)業(yè)務(wù)信息，建立工作資料庫，保持美術(shù)設(shè)計(jì)、制品的現(xiàn)代美觀。

9、完成部長交辦的臨時(shí)性工作。

三、公共關(guān)系員

1、服從本部門領(lǐng)導(dǎo)的工作安排，協(xié)助參與完成各項(xiàng)公關(guān)活動(dòng)；

2、隨時(shí)收集、整理洗浴市場信息，為部門制定內(nèi)外公關(guān)宣傳活動(dòng)提供參考建議；

3、負(fù)責(zé)根據(jù)部門領(lǐng)導(dǎo)的指示，對每項(xiàng)活動(dòng)實(shí)施過程進(jìn)行觀察、監(jiān)督，及時(shí)匯報(bào)活動(dòng)進(jìn)展情況；

4、負(fù)責(zé)收集市場、重要業(yè)務(wù)客戶、重點(diǎn)賓客的資料，落實(shí)重點(diǎn)賓客的接待事宜。

5、負(fù)責(zé)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)性任務(wù)。

四、美工設(shè)計(jì)師

1、直接對部長負(fù)責(zé)，組織企業(yè)內(nèi)外公關(guān)策劃活動(dòng)的美工設(shè)計(jì)、制作；

2、針對企業(yè)的服務(wù)訴求、宣傳宗旨，設(shè)計(jì)恰當(dāng)?shù)?、富有新意的美術(shù)宣傳品，如廣告牌、橫幅、喜帳、報(bào)刊廣告、展板、浴所宣傳品等；

3、隨時(shí)對企業(yè)經(jīng)營內(nèi)部、外部環(huán)境作綜合觀察，以企業(yè)文化為核心，設(shè)計(jì)富有創(chuàng)意的宣傳環(huán)境；

4、隨時(shí)掌握國內(nèi)外、服務(wù)業(yè)相關(guān)信息，收集美術(shù)資料、整理、分析，幫助自己的設(shè)計(jì)、制品先進(jìn)、合理；

5、妥善安排宣傳品制作原料的選擇、保管，節(jié)約使用各種美工工具、材料等；

6、負(fù)責(zé)宣傳制品的安裝、維護(hù)、撤換、處理。

7、參與企業(yè)所需的一切美術(shù)設(shè)計(jì)制作工作。

五、音響師

1、保證音控室各項(xiàng)機(jī)器設(shè)備的正常運(yùn)行，為經(jīng)營場所提供良好的視聽環(huán)境；

2、負(fù)責(zé)企業(yè)所有范圍內(nèi)各項(xiàng)音響設(shè)施、線路、電視機(jī)、投影儀、天線、內(nèi)線電視線路等的檢查、維修，并定期作好保養(yǎng)工作；

3、負(fù)責(zé)經(jīng)營場所電影、電視節(jié)目、音樂節(jié)目的編排、選擇，及時(shí)補(bǔ)充新內(nèi)容；

4、音響、視聽設(shè)備若出現(xiàn)故障應(yīng)及時(shí)趕往現(xiàn)場維修，若出現(xiàn)需更換部件的情況，應(yīng)及時(shí)填寫申購單采購，保證一切正常運(yùn)轉(zhuǎn)；

5、負(fù)責(zé)按照統(tǒng)一時(shí)間安排，結(jié)合賓客需求，定時(shí)及時(shí)播放音樂、電視電影節(jié)目，保證使賓客滿意；

6、負(fù)責(zé)音控室的安全、消防、衛(wèi)生工作，無關(guān)人員不允許進(jìn)入；

7、負(fù)責(zé)企業(yè)大型演出活動(dòng)、宴會(huì)、商務(wù)會(huì)議等需要提供的音響安置及相關(guān)

服務(wù)；

8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)工作任務(wù)。

第三節(jié)公關(guān)策劃部工作程序

一、接待工作程序

接待人員要儀態(tài)端莊、反應(yīng)敏捷、處事穩(wěn)健、熟悉禮儀。

接待來訪者應(yīng)視其身份和來訪目的確定接待的規(guī)格和參觀范圍，并嚴(yán)格履行審批手續(xù)。

對重要客的的來訪，必須備齊有關(guān)文件資料，根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的指示和客人身份制定好接待計(jì)劃，報(bào)總經(jīng)理批準(zhǔn)后嚴(yán)格實(shí)施。

在接待過程中，必須嚴(yán)格遵守外事紀(jì)律、保密制度和公司的有關(guān)規(guī)定，自覺維護(hù)公司的聲譽(yù)和整體利益。

接待計(jì)劃如需變動(dòng)，必須及時(shí)請示報(bào)告。未經(jīng)同意不得擅自更改接待計(jì)劃，如情況緊急，事前來不及請示，事后應(yīng)及時(shí)報(bào)告，并補(bǔ)辦審批手續(xù)。

主動(dòng)協(xié)調(diào)好與有關(guān)部門的關(guān)系，共同做好接待工作。

二、美工設(shè)計(jì)工作程序

重大的設(shè)計(jì)任務(wù)應(yīng)由部長負(fù)責(zé)策劃和制作或交美工完成；一般的設(shè)計(jì)工作根據(jù)部門美工人員的特長和能力分配任務(wù)。

接到設(shè)計(jì)任務(wù)后，首先應(yīng)向使用部門詳細(xì)了解設(shè)計(jì)要求、文字內(nèi)容、使用時(shí)間等情況，并作好記錄。

設(shè)計(jì)草圖完成后，設(shè)計(jì)人員應(yīng)征求使用部門或領(lǐng)導(dǎo)的意見，不足之處應(yīng)立即改進(jìn)，直到用戶滿意為止。請用戶負(fù)責(zé)人在最后的完成圖上簽名確認(rèn)，并復(fù)印一份留底備查。

如交有關(guān)部門或外部制作單位完成，應(yīng)交待清楚各個(gè)設(shè)計(jì)環(huán)節(jié)，以便跟蹤技師。

三、公司宣傳品制作工作程序

總經(jīng)理辦公室交辦、使用部門申請需制作的橫額、指示牌、一般宣傳用品，公關(guān)部應(yīng)將宣傳制品的文字內(nèi)容、規(guī)格、費(fèi)用等情況匯總向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告審批，批準(zhǔn)后方可著手制作。

填寫《宣傳品制作通知單》，記清楚文字內(nèi)容、規(guī)格、使用日期、使用部門、懸掛張貼和放置地點(diǎn)等。

橫額、指示牌和宣傳品的書寫必須使用規(guī)范字；指示牌的書寫要求以毛筆手寫體為主，字體美觀，格式整齊，沒有錯(cuò)別字和不規(guī)范字；其它宣傳品需嚴(yán)格按照使用單位的要求予以制作。

完成制作后，制作負(fù)責(zé)人應(yīng)認(rèn)真檢查內(nèi)容、格式是否符合要求，確定無誤后將宣傳制品按照時(shí)間、地點(diǎn)懸掛和放置，可請工程部或相關(guān)部門人員協(xié)助。

宣傳品制作負(fù)責(zé)人應(yīng)每天巡查宣傳品的擺放情況，發(fā)現(xiàn)問題須及時(shí)糾正。

制作負(fù)責(zé)人應(yīng)及時(shí)將使用完的橫額、指示牌等收回或通知工程部及相關(guān)部門提供協(xié)助，要及時(shí)將橫額布送洗，以便能及時(shí)替換。

四、美工用品的購買及維護(hù)工作程序

美工應(yīng)經(jīng)常檢查紙張、顏料、書寫工具等易耗物品是否充足，并及時(shí)做好

申購計(jì)劃，交有關(guān)部門購買或自購。

物品購進(jìn)后要及時(shí)辦理入庫、出庫和報(bào)銷手續(xù)。

在不影響宣傳品制作質(zhì)量及格調(diào)的前提下，應(yīng)合理使用制作用品，節(jié)約紙張，降低費(fèi)用。書寫工具應(yīng)在每天下班前清洗并收整好，減少丟失和人為損壞等情況的發(fā)生，外借的工具應(yīng)做好記錄并及時(shí)收回。

美工工作臺(tái)用具，應(yīng)在每日下班前收拾整齊，不能零亂擺放，影響工作環(huán)境和格調(diào)。

五、洗浴推銷程序

向有關(guān)機(jī)關(guān)、團(tuán)體、公司、相應(yīng)的消費(fèi)群體郵寄洗浴公司資料、駕年卡、邀請卡、代金券、門票等，以建立良好的感情關(guān)系和業(yè)務(wù)關(guān)系。

對重要客人以及重要的大型的接待活動(dòng)，公關(guān)策劃部負(fù)責(zé)人或前廳銷售部經(jīng)理要親自接待。在客人洗浴休閑過程中，要親臨現(xiàn)場檢查服務(wù)接待工作，征求客人意見，贈(zèng)送相應(yīng)服務(wù)項(xiàng)目或送

一些小紀(jì)念品。

貴賓洗浴結(jié)束后，要主動(dòng)征求浴客意見，并禮貌地送客，歡迎再次光臨。

對老客戶或重要的客人，在光臨洗浴時(shí)，可酌情給予一定優(yōu)惠折扣。在洗浴過程中，客人如有一些額外的、適當(dāng)?shù)?、合理的服?wù)要求，要及時(shí)給予滿足。

第三篇：公關(guān)公司策劃部工作體會(huì)

由于自身本人是學(xué)策劃專業(yè)出身，當(dāng)然更希望于自己的策劃水平更能夠得到提高，我也寄希望于公司領(lǐng)導(dǎo)能夠把我調(diào)轉(zhuǎn)至策劃部。這愿望最終還是實(shí)現(xiàn)了，我如愿以償了，成為了公司第一個(gè)既是策劃出身又是執(zhí)行之身的唯一的同事。雖說兩種身份代表兩種職能，工作起來會(huì)很累，但是我還是毅然的接受了，成長階段累點(diǎn)的在所難免的。

正由于自身經(jīng)驗(yàn)的不斷積累，領(lǐng)導(dǎo)給了我成長的空間，我慢慢的負(fù)責(zé)寫佳兆業(yè)的暖場活動(dòng)以及開盤活動(dòng)，負(fù)責(zé)了中國鐵建.山語城項(xiàng)目策劃以及執(zhí)行，在這一系列的活動(dòng)策劃以及執(zhí)行中收獲了以下幾點(diǎn)心得：

1、在這半年的工作實(shí)踐中，我參與了多項(xiàng)活動(dòng)，和同事的相處非常緊密和睦，在這個(gè)過程中我強(qiáng)化了最珍貴也是最重要的團(tuán)隊(duì)意識。在信任自己和他人的基礎(chǔ)上，思想統(tǒng)一，行動(dòng)一致，這樣的團(tuán)隊(duì)一定會(huì)攻無不克、戰(zhàn)無不勝。

2、半年的公司活動(dòng)策劃與執(zhí)行中，良好有效的工作中溝通是最重要的，一定要把信息處理的及時(shí)、有效和清晰。及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題并反饋問題，及時(shí)的溝通協(xié)調(diào)尋求最有效的解決方案。

3、工作的每一步都要精準(zhǔn)細(xì)致，力求精細(xì)化，這個(gè)問題上策劃總監(jiān)給了我很大的啟發(fā)。我就是她帶出來的兵，她時(shí)常告訴我不要因?yàn)橹皇且粋€(gè)小小的活動(dòng)就不放在心上，無論是一個(gè)多么小的案子，我們都必須時(shí)時(shí)刻刻保持一種高效率的心態(tài)，力求做好每一個(gè)細(xì)節(jié)，爭取醉倒讓客戶放心，她客戶的受眾滿意。

4、經(jīng)過實(shí)際項(xiàng)目的實(shí)操教訓(xùn)，深刻理解了解項(xiàng)目次變更、每次時(shí)間滯延都是對公司很大的傷害，這就需要我們在具體問題開發(fā)之前，一定要對項(xiàng)目流程很了解，在項(xiàng)目開發(fā)之前，多辛苦一下，減少因?yàn)樽约簩?xiàng)目的不熟悉或者甲方對工作的流程不能很好的表達(dá)的原因，而重新返工的痛苦。

雖然這半年的時(shí)間里，通過自身的不懈努力，在工作上取得了一定的成果，但也存在了諸多不足，不足之處體驗(yàn)以下幾點(diǎn)：

不足之處

1、由于對項(xiàng)目不是很熟悉，所以在項(xiàng)目的策劃以及執(zhí)行過程中多次出現(xiàn)因?yàn)轫?xiàng)目的原因，而返工的情況，但是通過這半年多的了解和學(xué)習(xí)，對項(xiàng)目相關(guān)的實(shí)施方案與流程有了越來越深的認(rèn)識。

2、在項(xiàng)目執(zhí)行過程中，由于時(shí)間緊迫，發(fā)現(xiàn)的問題不能馬上解決，但是執(zhí)行的過程，同時(shí)也是學(xué)習(xí)的過程，通過不斷的學(xué)習(xí)和總結(jié)，相信遇到的問題都得到了較好的解決。

3、在工作初期，因?yàn)樯媸牢瓷?，涉行業(yè)未深，對工作認(rèn)識不夠，缺乏全局觀念，對公關(guān)行業(yè)缺少了解和分析，對工作定位、認(rèn)識不足。從而對工作的最優(yōu)流程認(rèn)識不夠，邏輯能、欠缺，結(jié)構(gòu)性思維缺乏。不過我相信，在以后的工作中，我會(huì)不斷的學(xué)習(xí)和思考，從而加強(qiáng)對、工作的認(rèn)知能力從而做出工作的最優(yōu)流程。

4、工作不夠精細(xì)化；平時(shí)的工作距離精細(xì)化工作缺少、一個(gè)隨時(shí)反省隨時(shí)更新修改的過程，因?yàn)樯俟ぷ骺偨Y(jié)，缺少規(guī)律性，有時(shí)候同樣的問題出現(xiàn)其他因素的變更，造成這樣那樣的錯(cuò)誤。以后個(gè)人、工作、要專門留一個(gè)時(shí)間去總結(jié)和反思，這樣才能實(shí)現(xiàn)精細(xì)化。

第四篇：制藥公司實(shí)習(xí)生工作小結(jié)工作體會(huì)

實(shí)習(xí)工作體會(huì)

半年的實(shí)習(xí)時(shí)間已經(jīng)過去，期間我們有過歡笑，有過激情，有過失落，也有過彷徨，我相信不論是好的還是壞的情緒，都將我們成為我們?nèi)松飞衔宀拾邤痰娘L(fēng)景。

剛剛從校園踏入社會(huì)的我們，身上帶有很多不好的習(xí)慣，如散漫、時(shí)間觀念不強(qiáng)、應(yīng)該靈活變通的地方過于死板等等。但經(jīng)過三個(gè)月的實(shí)習(xí)、鍛煉，現(xiàn)在的我已和三個(gè)月前大不同，在各個(gè)方面都有和很大的提高?，F(xiàn)在的我可以充滿自信的大聲說，對于未來的工作、生活我已經(jīng)做好準(zhǔn)備了！

剛來公司的時(shí)候，對于要下車間的安排，我們心里雖然有那么一點(diǎn)不舒服，但大家都還是高興的接受了，并以飽滿的熱情去迎接即將到來的職業(yè)生涯。進(jìn)入車間工作還不到一星期，我們心里的那一絲不服氣就消失殆盡了。雖然在很多人看來，作為一個(gè)大學(xué)生，讓我們?nèi)ボ囬g里跟那些叔叔阿姨們每天做包藥、燈檢、稱量藥品、打掃衛(wèi)生等簡單的、沒有任何技術(shù)含量工作，實(shí)在是大材小用、浪費(fèi)資源。但事實(shí)卻證實(shí)，雖然在理論知識，學(xué)歷比那些老師傅們要稍微強(qiáng)那么一點(diǎn)點(diǎn)，但在工作經(jīng)驗(yàn)、人員管理、人際關(guān)系處理等方面，老師傅們強(qiáng)過我們的可就就非常之多了。

就拿最簡單的稱量原輔料來說，這在旁人看來實(shí)在是沒什么技術(shù)含量的。但是實(shí)際生產(chǎn)中可是大有學(xué)問，不同品種的原輔料、不同重量的同種原輔料都有不同的稱量方法。剛開始的時(shí)候，我只會(huì)死板的用減量法來稱取，不僅人受了累，有時(shí)還浪費(fèi)了原料，甚至還有稱量不準(zhǔn)的情況發(fā)生。后來師傅們就教我用零頭法，加量法等各種方法來稱量，而他們的方法不僅操作簡單、稱量準(zhǔn)確，我相信還是最省力的一種方法。在小針車間包裝組的一個(gè)月，我更是對師傅們的工作速度、工作質(zhì)量心服口服了，而對于公司的良苦用心我也漸漸能理解了。

其實(shí)生產(chǎn)一線才是最最鍛煉人的，它不僅考驗(yàn)著我的專業(yè)知識，更鍛煉了我與各色人等相處的能力。因?yàn)槲覀儾荒芤笊a(chǎn)工人有多高的學(xué)歷、多高的素質(zhì)，但是若沒有這些學(xué)歷不高、素質(zhì)不高的生產(chǎn)工人們生產(chǎn)出來的產(chǎn)品，整個(gè)公司就一如沒有血液的身體，是不可能存活下去的。所以，在基層我相信我能學(xué)到更多更能為以后工作發(fā)展打基礎(chǔ)的東西。

我覺得，對于我們這種剛剛由校園踏入社會(huì)的80、90后們，需要的不僅是

工作經(jīng)驗(yàn)，更重要的是要端正我們的工作態(tài)度和磨練我們的不怕吃苦、勇于奮斗和敢于承擔(dān)責(zé)任的意志和精神。我們公司是有歷史的，作為公司的新鮮血液，我們更要承擔(dān)將不怕艱苦的精神發(fā)揚(yáng)光大的責(zé)任，所以公司在鍛煉我們的同時(shí)，也在考驗(yàn)著我們，看我們是否能夠達(dá)到符合公司的擇才標(biāo)準(zhǔn)。

作為一個(gè)由老國企轉(zhuǎn)化而來的現(xiàn)代企業(yè)，在擁有很多老國企都具有的散漫，工作效率不高等不好的方面的同時(shí)，我們更應(yīng)該看到它作為一個(gè)現(xiàn)代企業(yè)，具有很高的創(chuàng)新能力、凝聚力高等好的一面。特別是我們這一批人，更承擔(dān)著破陳除舊，為企業(yè)帶來新鮮活力的責(zé)任。所以在工作過程中，很多領(lǐng)導(dǎo)都叮囑我們：“要沉下心來好好做事，不能被那些不好的習(xí)慣、流言所影響。面包會(huì)有的，牛奶也會(huì)有的?！?/p>

現(xiàn)在我給自己定下了未來一年的發(fā)展計(jì)劃，即利用部門給我的這一年在車間熟悉生產(chǎn)流程、了解具體生產(chǎn)實(shí)際的機(jī)會(huì)，踏踏實(shí)實(shí)做好部門交給我的任務(wù)，并不斷提高自己，充實(shí)自己，不僅是專業(yè)知識方面，更重要的是人際交往、自我表達(dá)等各方面的“軟實(shí)力”。

第五篇：公司實(shí)習(xí)生2013年工作鑒定范文

**同志于20**年起在我單位實(shí)習(xí)，實(shí)習(xí)期為一個(gè)月。實(shí)習(xí)期間，她的突出表現(xiàn)得到了領(lǐng)導(dǎo)和同事們的一致稱贊和肯定。

對待工作**同志踏實(shí)肯干，吃苦耐勞。有創(chuàng)造性、建設(shè)性地獨(dú)立開展工作的思維;具有一定的開拓和創(chuàng)新精神，接受新事物較快，涉獵面較寬，在工程計(jì)算領(lǐng)域不斷地探索，有自己的思路和設(shè)想。能夠做到服從指揮，認(rèn)真敬業(yè),工作責(zé)任心強(qiáng)，工作效率高,執(zhí)行公司指令堅(jiān)決。在時(shí)間緊迫的情況下，加時(shí)加班、保質(zhì)保量完成工作任務(wù)。

為人作風(fēng)**同志待人誠懇,作風(fēng)樸實(shí)。該學(xué)生嚴(yán)格遵守我單位的各項(xiàng)規(guī)章制度，實(shí)習(xí)期間，未曾出現(xiàn)過無故缺勤，遲到早退現(xiàn)象，并能與單位同事和睦相處，交流融洽，善于取長補(bǔ)短，虛心好學(xué)，注重團(tuán)隊(duì)合作。

學(xué)習(xí)態(tài)度**同志積極主動(dòng)，態(tài)度端正。實(shí)習(xí)期間，她主動(dòng)要求到各部門了解學(xué)習(xí)，努力從多方面開拓自己的眼界。她先后去了財(cái)務(wù)管理科、招標(biāo)辦公室、計(jì)劃財(cái)務(wù)部、人力資源部、辦公室、法律事務(wù)部、設(shè)備管理科、法制辦公室等主要業(yè)務(wù)部門。通過學(xué)習(xí)書面材料和與各部室人員的交流，她比較全面地了解了我單位科室的主要職能和重點(diǎn)工作，還協(xié)助完成了一些她力所能及的行政事務(wù)工作。這種積極主動(dòng)的工作態(tài)度獲得了各科室人員的一致好評。

短短實(shí)習(xí)工作期間，能夠做到愛崗敬業(yè)，認(rèn)真負(fù)責(zé)，相信會(huì)在今后的工作中取得出色的成績。