第一篇：廠紀(jì)委書記在廠黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會上的工作報(bào)告

堅(jiān)持反腐倡廉方針加快構(gòu)建懲防體系為我廠改革發(fā)展穩(wěn)定保駕護(hù)航

--在廠黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會上的講話楊紹文

同志們：

根據(jù)廠紀(jì)委的意見，并經(jīng)廠黨委、行政研究同意，我代表廠紀(jì)委作題為《堅(jiān)持反腐倡廉方針、加快構(gòu)建懲防體系，為我廠改革發(fā)展穩(wěn)定保駕護(hù)航》的工作報(bào)告。

一、2005年工作總結(jié)

一年來，動力廠紀(jì)委以鄧小

平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)貫徹中央、省市和公司各級反腐倡廉工作會議鄭重申明-文秘114網(wǎng)為本文章原創(chuàng)網(wǎng)站本資料權(quán)屬文秘114網(wǎng)，放上鼠標(biāo)按照提示查看文秘114網(wǎng)更多資料精神，堅(jiān)持“標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防”的十六字方針，緊緊圍繞廠中心工作，努力構(gòu)筑了教育、制度、監(jiān)督并重的反腐倡廉工作體系，把學(xué)習(xí)和教育擺在全部工作的首位，把完善和落實(shí)責(zé)任制作為全部工作的基礎(chǔ)，把拓展和抓實(shí)專項(xiàng)監(jiān)察作為全部工作的重點(diǎn)，使黨風(fēng)廉政建設(shè)貫穿于廠改革和經(jīng)濟(jì)建設(shè)全過程，為實(shí)現(xiàn)廠“三降低二提高”的工作總目標(biāo)提供了堅(jiān)強(qiáng)的政治和紀(jì)律保障。并被公司評為“執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制先進(jìn)單位”。

（一）黨風(fēng)廉政宣傳教育得到全面開展，思想道德防線不斷鞏固。

（二）強(qiáng)化黨風(fēng)廉政監(jiān)督約束作用，反腐倡廉工作不斷加強(qiáng)。

（三）效能監(jiān)察得到廣泛開展，企業(yè)管理效能不斷提高。

2005年我們圍繞增收節(jié)支，節(jié)能降耗，更加深入地開展好效能監(jiān)察工作。首先，繼續(xù)加大了水電營銷效能監(jiān)察治理工作的力度。建立健全了廠營銷工作例會制度，一方面整頓水電營銷的組織機(jī)構(gòu)，建立新的水電營銷管理辦法，另一方面針對水電營銷報(bào)裝、抄表、收費(fèi)、查

在肯定成績的同時(shí)，我們還要清醒地看到存在的問題和不足。主要表現(xiàn)在：一是黨風(fēng)黨紀(jì)宣傳教育力度不夠，方法不多，形式單一；二是黨風(fēng)廉政建設(shè)的有些規(guī)定落實(shí)得不夠，少數(shù)單位對廉潔自律專題民主生活會缺乏應(yīng)有的重視；三是有的黨支部對黨員干部教育、管理監(jiān)督不夠，個(gè)別黨員不能擺正集體與個(gè)人之間的關(guān)系，有的黨員將自己混同于黨外同志，黨員意識不強(qiáng)；還有的黨員有違反勞動紀(jì)律、參與不良活動的行為。這些問題必須引起主管戰(zhàn)線領(lǐng)導(dǎo)和各黨支部的高度重視，廠兩級黨組織和紀(jì)檢部門要進(jìn)一步加強(qiáng)教育、監(jiān)督和懲處的力度，從講政治的高度增強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的責(zé)任感和緊迫感，把我廠黨風(fēng)廉政建設(shè)工作不斷地引向深入。

二、2006年工作安排

2006年，是公司和我廠實(shí)施“十一五”規(guī)劃的開局年，也是我廠繼續(xù)深化改革、強(qiáng)化管理、加快發(fā)展的奮斗年。今年我廠黨風(fēng)建設(shè)和反腐倡廉工作的指導(dǎo)思想是：以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，按照上級紀(jì)委關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉工作的部署，以構(gòu)建懲治和預(yù)防腐敗體系為主線，突出學(xué)習(xí)教育，落實(shí)好責(zé)任制，鞏固專項(xiàng)監(jiān)察，加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，不斷夯實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)的工作基礎(chǔ)，為實(shí)現(xiàn)廠“三超一?！钡墓ぷ骺偰繕?biāo)提供堅(jiān)強(qiáng)的政治和紀(jì)律保證。

一、明確重點(diǎn)、拓寬內(nèi)容，進(jìn)一步加強(qiáng)黨風(fēng)廉政宣傳教育。

1、把反腐倡廉教育同學(xué)習(xí)黨章相結(jié)合，筑牢拒腐防變的思想基礎(chǔ)。

胡錦濤同志在中紀(jì)委六次全會上明確提出了全黨同志要認(rèn)真學(xué)習(xí)黨章、自覺遵守黨章、切實(shí)貫徹黨章、堅(jiān)決維護(hù)黨章的重大任務(wù)。對此，廠兩級組織和廣大黨員干部要緊密圍繞當(dāng)前公司和我廠改革發(fā)展穩(wěn)定大局以及實(shí)現(xiàn)“三超一?！惫ぷ髂繕?biāo)，在思想上深刻學(xué)習(xí)領(lǐng)會、在行動上堅(jiān)決貫徹執(zhí)行。一是要把學(xué)習(xí)黨章同體現(xiàn)黨員先進(jìn)性相結(jié)合。學(xué)黨章首先要解決理想信念問題。尤其要加強(qiáng)對廣大黨員干部的教育，使他們牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀和權(quán)力觀、利益觀、地位觀，始終保持清醒頭腦，在任何時(shí)候都確保在理想信念上不猶疑、不含糊、不動搖，加強(qiáng)道德修養(yǎng)、增強(qiáng)黨性鍛煉。要按照黨章的標(biāo)準(zhǔn)和要求，認(rèn)真查找和解決我廠黨員和黨組織建設(shè)中存在的、與先進(jìn)性“不符合”“不適應(yīng)”的問題，積極探索建立使黨員長期受教育、永葆先進(jìn)性的長效機(jī)制。要掌握好黨章的精神實(shí)質(zhì)，做到理論聯(lián)系實(shí)際、融會貫通，要通過認(rèn)真學(xué)習(xí)黨章活動，進(jìn)一步強(qiáng)化我廠黨員的黨章意識、黨員意識、組織觀念和紀(jì)律觀念。二是要把貫徹執(zhí)行黨章與推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作緊密結(jié)合起來，堅(jiān)決查處各種違反黨章和黨紀(jì)的行為，切實(shí)維護(hù)黨的紀(jì)律。保證企業(yè)內(nèi)部安定團(tuán)結(jié)，保證企業(yè)內(nèi)部政令暢通、廠黨政的各項(xiàng)決策和生產(chǎn)指令落到實(shí)處。今年，廠里將組織培訓(xùn)、輔導(dǎo)、競賽等一系列活動，不斷把黨章的學(xué)習(xí)貫徹工作引向深入。

2、把反腐倡廉教育同創(chuàng)建廉政文化相結(jié)合，凈化廉潔從業(yè)的工作環(huán)境。

今年，廠紀(jì)委將按照上級關(guān)于創(chuàng)建廉政文化的部署和要求，切實(shí)加強(qiáng)具有企業(yè)特點(diǎn)的反腐倡廉教育，增強(qiáng)對黨員干部的道德行為約束，形成廉潔工作的良好氛圍。具體要抓好三個(gè)方面的工作：第一，要把企業(yè)廉潔文化作為企業(yè)文化建設(shè)的重要內(nèi)容，納入企業(yè)文化建設(shè)的規(guī)范之中，以企業(yè)誠信體系建設(shè)為核心，以企業(yè)經(jīng)營理念、價(jià)值取向、行為規(guī)范、評判標(biāo)準(zhǔn)為內(nèi)涵，營造誠實(shí)守信、廉潔從業(yè)的企業(yè)廉潔文化，形成“以廉為榮，以貪為恥”的氛圍；把企業(yè)廉潔文化作為提高預(yù)防腐敗能力的重要途徑和創(chuàng)新形式，融入企業(yè)管理，拓寬覆蓋面，增強(qiáng)感召力、滲透力和約束力，發(fā)揮有效預(yù)防腐敗的重要作用。第二，要堅(jiān)持以國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員以及有業(yè)務(wù)處置權(quán)的重要崗位人員為重點(diǎn)，認(rèn)真進(jìn)行反腐倡廉教育；國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員要堅(jiān)定搞好國企的信心，堅(jiān)持誠信守法、廉潔從業(yè)，樹立正確的從業(yè)道德觀念和價(jià)值取向，強(qiáng)化責(zé)任、義務(wù)、形象意識，筑牢思想道德防線。第三，要結(jié)合貫徹落實(shí)《中鋁公司領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)實(shí)施細(xì)則》，建立健全職業(yè)道德規(guī)范。我們要把職業(yè)道德建設(shè)作為一項(xiàng)系統(tǒng)工程來抓，與健全工作守則、完善行為準(zhǔn)則、建立廉潔從業(yè)承諾制度等相結(jié)合，注意內(nèi)容的針對性和載體的新穎性，逐步深化職業(yè)道德意識，強(qiáng)化職業(yè)道德規(guī)范，養(yǎng)成職業(yè)道德風(fēng)尚，形成自我約束和自我控制。

二、履行職責(zé)、強(qiáng)化監(jiān)督，進(jìn)一步完善黨風(fēng)廉政建設(shè)體系。

1、構(gòu)建懲防并舉工作體系，建立反腐倡廉長效機(jī)制。抓緊建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系，是黨中央從完成經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的重大任務(wù)和鞏固黨的執(zhí)政地位的全局出發(fā)，為做好新形勢下反腐倡廉工作作出的重大戰(zhàn)略決策。中紀(jì)委頒布的《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系實(shí)施綱要》，是我廠當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期深入開展黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的指導(dǎo)性文件。我們一定要認(rèn)真組織學(xué)習(xí)，深刻領(lǐng)會精神實(shí)質(zhì)，抓好貫徹落實(shí)。

一是要把思想統(tǒng)一到黨中央的重大戰(zhàn)略決策上來。廠屬各單位各部門要從加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力，維護(hù)企業(yè)改革發(fā)展穩(wěn)定全局的高度，認(rèn)真落實(shí)胡錦濤同志關(guān)于建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系的一系列重要講話精神，把認(rèn)真學(xué)習(xí)《實(shí)施綱要》納入各級黨組織理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)計(jì)劃，作為開展黨員先進(jìn)性長效化教育的重要學(xué)習(xí)內(nèi)容。通過學(xué)習(xí)，深刻理解，全面把握其精神實(shí)質(zhì)，充分認(rèn)識構(gòu)建懲防體系對公司和動力廠改革發(fā)展，爭創(chuàng)一流銅業(yè)的保證作用，增強(qiáng)貫徹落實(shí)的自覺性。

二是要抓緊制定貫徹落實(shí)《實(shí)施綱要》的具體實(shí)施意見。要結(jié)合我廠實(shí)際，把原則要求轉(zhuǎn)化為切實(shí)可行的操作措施。把構(gòu)建懲防體系工作納入動力廠發(fā)展的總體規(guī)劃，做到教育保護(hù)和監(jiān)督懲處相結(jié)合、制度建設(shè)和思想政治建設(shè)相結(jié)合、職能部門的主導(dǎo)作用和紀(jì)檢監(jiān)察部門的協(xié)調(diào)作用相結(jié)合。認(rèn)真落實(shí)中鋁公司和大冶公司關(guān)于構(gòu)建懲防體系的具體要求，廣泛開展調(diào)研，積極組織制定動力廠建立懲防體系的實(shí)施意見，努力構(gòu)建符合《實(shí)施綱要》精神、適應(yīng)動力廠形勢發(fā)展要求、并緊密結(jié)合企業(yè)經(jīng)濟(jì)工作實(shí)際、具有動力廠自身特點(diǎn)的懲治和預(yù)防腐敗體系。

三是要加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)和落實(shí)組織保證。動力廠的懲防體系建設(shè)要在廠黨委、廠行政的直接領(lǐng)導(dǎo)下，由廠紀(jì)委組織協(xié)調(diào)，組織、人事、等相關(guān)部門密切配合，扎實(shí)做好這項(xiàng)工作。廠兩級黨政組織和領(lǐng)導(dǎo)班子要全力支持，積極配合。要加強(qiáng)監(jiān)督檢查，把懲防體系建設(shè)工作情況，納入黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的考評之中，督促有關(guān)單位和部門逐項(xiàng)落實(shí)所承擔(dān)的任務(wù)。要做好任務(wù)分解，落實(shí)責(zé)任分工，明確工作規(guī)范，加強(qiáng)督促檢查，確保任務(wù)完成。

2、黨風(fēng)廉政監(jiān)督制約，促進(jìn)廉潔自律規(guī)定落實(shí)。第一要嚴(yán)明廉政紀(jì)律的各項(xiàng)規(guī)定。今年我們要繼續(xù)深入學(xué)習(xí)貫徹黨內(nèi)兩個(gè)《條例》，重點(diǎn)加強(qiáng)對廠兩級領(lǐng)導(dǎo)班子特別是主要領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督，構(gòu)筑“不好伸手”的廉潔防線。要根據(jù)中鋁公司制定下發(fā)的《廉潔從業(yè)實(shí)施細(xì)則》和《廉潔從業(yè)評價(jià)體系》文件要求建立健全并嚴(yán)格執(zhí)行黨內(nèi)民主集中制的各項(xiàng)具體制度，逐步完善重大決策、重要干部任免、重大項(xiàng)目安排和大額資金的使用等由集體討論、決策到執(zhí)行全過程的審議程序和監(jiān)督管理辦法。要建立和完善黨內(nèi)情況通報(bào)、情況反映、重大決策征求意見等制度。繼續(xù)完善領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會制度，提高民主生活會質(zhì)量，充分發(fā)揮黨內(nèi)監(jiān)督的作用。建立和完善廉潔承諾、述職述廉、任前談話和誡勉談話制度。認(rèn)真落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部三項(xiàng)報(bào)告制度，并探索和建立領(lǐng)導(dǎo)干部廉政檔案制度，實(shí)行動態(tài)管理，充分發(fā)揮廉政檔案在干部任用中的作用。此外，廠各級領(lǐng)導(dǎo)干部還要嚴(yán)格遵守中央紀(jì)委提出的“四大紀(jì)律八項(xiàng)要求”，嚴(yán)禁違反規(guī)定收送現(xiàn)金、有價(jià)證券和支付憑證，以及未經(jīng)批準(zhǔn)在企業(yè)投資持股。

第二要抓好黨風(fēng)廉政責(zé)任制的落實(shí)。我廠黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作基本形成體系，要不斷加以鞏固和完善。今年主要采取三項(xiàng)措施：一要細(xì)化責(zé)任分解。按照“一級抓一級”的原則，建立健全了分級負(fù)責(zé)，下管一級，橫向到邊、縱向到底的責(zé)任制網(wǎng)絡(luò)。二要嚴(yán)格責(zé)任考核。廠黨政和紀(jì)檢部門要負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)，組織對下一級黨政領(lǐng)導(dǎo)班子及成員執(zhí)行責(zé)任制情況的檢查考核工作。各分管領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)積極參與對所主管單位部門執(zhí)行責(zé)任制情況的檢查，對發(fā)現(xiàn)的問題要采取措施督促整改。2006年，廠紀(jì)委對動力廠黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書、責(zé)任狀以及責(zé)任制考評細(xì)則再次進(jìn)行了修訂完善，更加注重將黨風(fēng)廉政建設(shè)的要求同廠改革發(fā)展和經(jīng)營管理實(shí)際相結(jié)合；更加注重對各單位完成廠下達(dá)的生產(chǎn)任務(wù)情況的考核；更加注重黨風(fēng)廉政建設(shè)各項(xiàng)工作對促進(jìn)企業(yè)生產(chǎn)建設(shè)所產(chǎn)生的實(shí)際效果的考核，為我廠進(jìn)一步完善黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制體系打下了良好的基礎(chǔ)。同時(shí)更加注重考核結(jié)果的運(yùn)用，要把考核結(jié)果作為業(yè)績評定、選拔任用的重要依據(jù)，并與經(jīng)濟(jì)獎(jiǎng)懲掛鉤。三要強(qiáng)化責(zé)任追究。突出追究因失職造成重大經(jīng)濟(jì)損失和政治影響的人和事；突出追究因違反政策損害群眾利益辦事不公群眾反映強(qiáng)烈而影響穩(wěn)定的人和事；突出追究頂風(fēng)違紀(jì)干擾廠改革發(fā)展和內(nèi)部管理的人和事。

三、規(guī)范制度、集約管理，進(jìn)一步鞏固效能監(jiān)察專項(xiàng)治理。

要抓住生產(chǎn)經(jīng)營重點(diǎn)難點(diǎn)，促進(jìn)效益提高。開展效能監(jiān)察是規(guī)范和強(qiáng)化企業(yè)內(nèi)部管理、提高企業(yè)管理效率和經(jīng)濟(jì)效益、從源頭上治理腐敗的重要手段。今年我廠效能監(jiān)察工作主要圍繞以下幾個(gè)方面展開：一是加強(qiáng)水電和通訊營銷效能監(jiān)察。今年要突出抓好現(xiàn)場網(wǎng)絡(luò)和計(jì)量表計(jì)的管理，加大對周邊農(nóng)村用戶清繳欠費(fèi)的力度，繼續(xù)對水電營銷報(bào)裝、抄表、收費(fèi)和查繳等重要環(huán)節(jié)，實(shí)行三級營銷稽查管理，大膽嘗試在管理制度和機(jī)制上做好文章，積極摸索建立相應(yīng)的管理標(biāo)準(zhǔn)。二是突出工程管理效能監(jiān)察。圍繞我廠今年即將實(shí)施的一大批工程項(xiàng)目建設(shè)，要重點(diǎn)把好工程發(fā)包、施工簽證和工程預(yù)決算關(guān)口，發(fā)現(xiàn)問題堅(jiān)決予以糾正。三是拓展物資管理效能監(jiān)察。要進(jìn)一步強(qiáng)化廠物資采購的計(jì)劃管理，杜絕物資采購的“隨意”現(xiàn)象；要進(jìn)一步完善招標(biāo)采購制度，擴(kuò)大招標(biāo)采購種類，規(guī)范招標(biāo)采購程序，對照公司制定的《招標(biāo)工作管理暫行辦法》進(jìn)行監(jiān)察，并及時(shí)完善相應(yīng)的管理制度；要進(jìn)一步優(yōu)化物資供貨渠道，加強(qiáng)物資倉儲管理，降低庫存，盤活存量。四是重視生產(chǎn)經(jīng)營管理薄弱環(huán)節(jié)效能監(jiān)察。廠各單位、各部門要圍“三超一?！惫ぷ髂繕?biāo)，針對一些直接影響企業(yè)效益的重點(diǎn)、難點(diǎn)問題確定課題。如動力單耗、工藝達(dá)標(biāo)、工程款回收和市場營銷等等要從技術(shù)、信息管理等多角度多層面進(jìn)行充分的調(diào)研攻關(guān)，降低成本，創(chuàng)效增利。

同志們，讓我們緊緊圍繞廠改革發(fā)展穩(wěn)定的大局，按照廠黨政的各項(xiàng)工作部署，和廠反腐倡廉工作的具體安排，以本次紀(jì)檢工作會為新的起點(diǎn)，以“嚴(yán)細(xì)實(shí)新恒齊”的精神為動力，扎扎實(shí)實(shí)干好工作，深入推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)，為實(shí)現(xiàn)我廠改革發(fā)展和生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)保駕護(hù)航。

謝謝大家！

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第二篇：廠紀(jì)委書記在廠黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會上的工作報(bào)告

堅(jiān)持反腐倡廉方針加快構(gòu)建懲防體系為我廠改革發(fā)展穩(wěn)定保駕護(hù)航

--在廠黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會上的講話楊紹文

同志們：

根據(jù)廠紀(jì)委的意見，并經(jīng)廠黨委、行政研究同意，我代表廠紀(jì)委作題為《堅(jiān)持反腐倡廉方針、加快構(gòu)建懲防體系，為我廠改革發(fā)展穩(wěn)定保駕護(hù)航》的工作報(bào)告。

一、2005年工作總結(jié)

一年來，動力廠紀(jì)委以鄧小

平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)貫徹中央、省市和公司各級反腐倡廉工作會議鄭重申明-xiexiebang.com為本文章原創(chuàng)網(wǎng)站本資料權(quán)屬xiexiebang.com，放上鼠標(biāo)按照提示查看xiexiebang.com更多資料精神，堅(jiān)持“標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防”的十六字方針，緊緊圍繞廠中心工作，努力構(gòu)筑了教育、制度、監(jiān)督并重的反腐倡廉工作體系，把學(xué)習(xí)和教育擺在全部工作的首位，把完善和落實(shí)責(zé)任制作為全部工作的基礎(chǔ)，把拓展和抓實(shí)專項(xiàng)監(jiān)察作為全部工作的重點(diǎn)，使黨風(fēng)廉政建設(shè)貫穿于廠改革和經(jīng)濟(jì)建設(shè)全過程，為實(shí)現(xiàn)廠“三降低二提高”的工作總目標(biāo)提供了堅(jiān)強(qiáng)的政治和紀(jì)律保障。并被公司評為“執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制先進(jìn)單位”。

（一）黨風(fēng)廉政宣傳教育得到全面開展，思想道德防線不斷鞏固。

2005年以來，我廠兩級黨組織和紀(jì)檢部門發(fā)揮組織協(xié)調(diào)作用，在具體工作中，主要圍繞三個(gè)方面開展了反腐倡廉教育工作：一是注重宣傳教育內(nèi)容。我廠兩級黨組織切實(shí)把反腐倡廉教育納入正在全廠開展的以實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想為主要內(nèi)容的保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動中。注重研究反腐倡廉教育的規(guī)律，使教育內(nèi)容貼近黨員干部的思想和工作實(shí)際。廠黨委中心組、各基層黨支部都把學(xué)習(xí)貫徹《實(shí)施綱要》和黨內(nèi)兩個(gè)《條例》作為今年廠黨內(nèi)民主生活會的一項(xiàng)主要內(nèi)容來進(jìn)行，認(rèn)真解決黨員和黨組織在思想、組織、作風(fēng)以及工作方面存在的突出問題。邊組織專題學(xué)習(xí)，邊進(jìn)行自查整改。全廠黨員和領(lǐng)導(dǎo)干部寫出學(xué)習(xí)心得體會和分析總結(jié)文章312篇。二是明確宣傳教育重點(diǎn)。我廠開展的反腐倡廉教育以領(lǐng)導(dǎo)干部為重點(diǎn)，以樹立馬克思主義的世界觀、人生觀、價(jià)值觀和正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀為根本，以艱苦奮斗為主題，著力進(jìn)行理想信念和從政道德教育。廠紀(jì)委還利用各種形式組織廣大黨員領(lǐng)導(dǎo)干部重點(diǎn)學(xué)習(xí)法律、法規(guī)知識，典型案例剖析。今年，全廠副主任級以上干部（含廠處職領(lǐng)導(dǎo)）全部參加了公司紀(jì)委組織的《國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》和《學(xué)習(xí)綱要》知識競賽，優(yōu)秀率達(dá)92。三是注重宣傳教育方法。在今年的“黨風(fēng)廉政宣教月”活動期間，廠紀(jì)委組織各基層支部鄭重申明-xiexiebang.com為本文章原創(chuàng)網(wǎng)站http://004km.cn/黨員干部集中時(shí)間和集中地點(diǎn)有針對性地輪流觀看了6部廉政警示教育電教片（觀眾達(dá)400余人次）。各支部觀后還按要求、結(jié)合單位實(shí)際展開了討論并填報(bào)了“動力廠黨風(fēng)廉政建設(shè)教育片收視情況反饋表”，保證了收看的效果。四是提高宣傳教育實(shí)效。廠黨委工作部門加強(qiáng)監(jiān)督檢查，在每月進(jìn)行的黨建工作責(zé)任制考評工作中，也將各支部學(xué)習(xí)貫徹執(zhí)行《實(shí)施綱要》的情況納入重要的考核內(nèi)容之一，對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題下發(fā)“整改通知單”，及時(shí)采取措施督促整改。全廠廣大黨員干部特別是主要領(lǐng)導(dǎo)干部普遍增強(qiáng)了接受監(jiān)督的意識，能夠做到自覺接受監(jiān)督，紀(jì)律觀念明顯增強(qiáng)，工作作風(fēng)和精神面貌又有了新的改觀。

（二）強(qiáng)化黨風(fēng)廉政監(jiān)督約束作用，反腐倡廉工作不斷加強(qiáng)。

一是形成責(zé)任體系。早在2005年初，我廠兩級黨政班子自上而下簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書24份；各部門簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任狀、責(zé)任書和保證書86份，簽訂率均達(dá)100。全廠上下建立了以黨政“一把手負(fù)總責(zé)、分管領(lǐng)導(dǎo)各司其責(zé)”的“五保三包”責(zé)任體系。2005年以來，廠兩級黨組織召開廉潔自律專題民主生活會23次，召開黨風(fēng)廉政建設(shè)專題匯報(bào)會23次，廣泛地在黨內(nèi)開展批評與自我批評，我廠黨員干部隊(duì)伍中，沒有人受到過立案查處，也沒有發(fā)現(xiàn)嚴(yán)重違紀(jì)問題。二是完善了考核制度。廠黨委定期召開專門會議研究黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制執(zhí)行情況，布置考核檢查工作。2005年12月上旬，以廠紀(jì)委書記為組長，抽調(diào)有關(guān)部門負(fù)責(zé)人，組成考評小組，對全廠副主任以上領(lǐng)導(dǎo)干部黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制執(zhí)行情況進(jìn)行了一次考核檢查。在我廠組織的職工思想調(diào)研中，職工群眾普遍反映廠黨員和干部隊(duì)伍的精神面貌、工作作風(fēng)都有新的變化。三是落實(shí)了崗位職責(zé)。2005年，圍繞廠全年生產(chǎn)經(jīng)營工作，廠兩級黨政“一把手”堅(jiān)持做到抓好黨風(fēng)廉政責(zé)任制分解、明確黨風(fēng)廉政責(zé)任制主體，即：黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉的工作任務(wù)親自分解落實(shí)、目標(biāo)要求親自制訂部署、重要活動親自參與。堅(jiān)持把黨廉政建設(shè)與生產(chǎn)經(jīng)營業(yè)務(wù)工作緊密結(jié)合起來，做到統(tǒng)一部署、落實(shí)、檢查、考核、獎(jiǎng)懲。并根據(jù)各單位業(yè)務(wù)特點(diǎn)確定考核重點(diǎn)，考核結(jié)果作為業(yè)績評

定、獎(jiǎng)勵(lì)懲處的重要依據(jù)。

（三）效能監(jiān)察得到廣泛開展，企業(yè)管理效能不斷提高。

2005年我們圍繞增收節(jié)支，節(jié)能降耗，更加深入地開展好效能監(jiān)察工作。首先，繼續(xù)加大了水電營銷效能監(jiān)察治理工作的力度。建立健全了廠營銷工作例會制度，一方面整頓水電營銷的組織機(jī)構(gòu)，建立新的水電營銷管理辦法，另一方面針對水電營銷報(bào)裝、抄表、收費(fèi)、查

繳等重要工作環(huán)節(jié)，完善和理順了三級營銷稽察管理體制，從而使整個(gè)水電營銷流轉(zhuǎn)程序和過程更加趨于規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化。其次，在財(cái)務(wù)管理方面，嚴(yán)格資金審批制度，堅(jiān)決取消“小金庫”，今年4月和10月分兩次對廠屬各單位監(jiān)督清理“小金庫”，各基層單位黨政負(fù)責(zé)人都按要求遞交了書面保證書。第三，在廠務(wù)公開方面，2005年我廠認(rèn)真抓好車間一級的事務(wù)公開，就職工群眾所關(guān)心的諸如企業(yè)改革改制、水電業(yè)務(wù)及收費(fèi)管理、職工調(diào)動、職工收入分配及福利待遇等問題來確定公開的內(nèi)容，逐步向班組一級延伸。

在肯定成績的同時(shí)，我們還要清醒地看到存在的問題和不足。主要表現(xiàn)在：一是黨風(fēng)黨紀(jì)宣傳教育力度不夠，方法不多，形式單一；二是黨風(fēng)廉政建設(shè)的有些規(guī)定落實(shí)得不夠，少數(shù)單位對廉潔自律專題民主生活會缺乏應(yīng)有的重視；三是有的黨支部對黨員干部教育、管理監(jiān)督不夠，個(gè)別黨員不能擺正集體與個(gè)人之間的關(guān)系，有的黨員將自己混同于黨外同志，黨員意識不強(qiáng)；還有的黨員有違反勞動紀(jì)律、參與不良活動的行為。這些問題必須引起主管戰(zhàn)線領(lǐng)導(dǎo)和各黨支部的高度重視，廠兩級黨組織和紀(jì)檢部門要進(jìn)一步加強(qiáng)教育、監(jiān)督和懲處的力度，從講政治的高度增強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的責(zé)任感和緊迫感，把我廠黨風(fēng)廉政建設(shè)工作不斷地引向深入。

二、2006年工作安排

2006年，是公司和我廠實(shí)施“十一五”規(guī)劃的開局年，也是我廠繼續(xù)深化改革、強(qiáng)化管理、加快發(fā)展的奮斗年。今年我廠黨風(fēng)建設(shè)和反腐倡廉工作的指導(dǎo)思想是：以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，按照上級紀(jì)委關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉工作的部署，以構(gòu)建懲治和預(yù)防腐敗體系為主線，突出學(xué)習(xí)教育，落實(shí)好責(zé)任制，鞏固專項(xiàng)監(jiān)察，加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，不斷夯實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)的工作基礎(chǔ)，為實(shí)現(xiàn)廠“三超一保”的工作總目標(biāo)提供堅(jiān)強(qiáng)的政治和紀(jì)律保證。

一、明確重點(diǎn)、拓寬內(nèi)容，進(jìn)一步加強(qiáng)黨風(fēng)廉政宣傳教育。

1、把反腐倡廉教育同學(xué)習(xí)黨章相結(jié)合，筑牢拒腐防變的思想基礎(chǔ)。

胡錦濤同志在中紀(jì)委六次全會上明確提出了全黨同志要認(rèn)真學(xué)習(xí)黨章、自覺遵守黨章、切實(shí)貫徹黨章、堅(jiān)決維護(hù)黨章的重大任務(wù)。對此，廠兩級組織和廣大黨員干部要緊密圍繞當(dāng)前公司和我廠改革發(fā)展穩(wěn)定大局以及實(shí)現(xiàn)“三超一?！惫ぷ髂繕?biāo)，在思想上深刻學(xué)習(xí)領(lǐng)會、在行動上堅(jiān)決貫徹執(zhí)行。一是要把學(xué)習(xí)黨章同體現(xiàn)黨員先進(jìn)性相結(jié)合。學(xué)黨章首先要解決理想信念問題。尤其要加強(qiáng)對廣大黨員干部的教育，使他們牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀和權(quán)力觀、利益觀、地位觀，始終保持清醒頭腦，在任何時(shí)候都確保在理想信念上不猶疑、不含糊、不動搖，加強(qiáng)道德修養(yǎng)、增強(qiáng)黨性鍛煉。要按照黨章的標(biāo)準(zhǔn)和要求，認(rèn)真查找和解決我廠黨員和黨組織建設(shè)中存在的、與先進(jìn)性“不符合”“不適應(yīng)”的問題，積極探索建立使黨員長期受教育、永葆先進(jìn)性的長效機(jī)制。要掌握好黨章的精神實(shí)質(zhì)，做到理論聯(lián)系實(shí)際、融會貫通，要通過認(rèn)真學(xué)習(xí)黨章活動，進(jìn)一步強(qiáng)化我廠黨員的黨章意識、黨員意識、組織觀念和紀(jì)律觀念。二是要把貫徹執(zhí)行黨章與推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作緊密結(jié)合起來，堅(jiān)決查處各種違反黨章和黨紀(jì)的行為，切實(shí)維護(hù)黨的紀(jì)律。保證企業(yè)內(nèi)部安定團(tuán)結(jié)，保證企業(yè)內(nèi)部政令暢通、廠黨政的各項(xiàng)決策和生產(chǎn)指令落到實(shí)處。今年，廠里將組織培訓(xùn)、輔導(dǎo)、競賽等一系列活動，不斷把黨章的學(xué)習(xí)貫徹工作引向深入。

2、把反腐倡廉教育同創(chuàng)建廉政文化相結(jié)合，凈化廉潔從業(yè)的工作環(huán)境。

今年，廠紀(jì)委將按照上級關(guān)于創(chuàng)建廉政文化的部署和要求，切實(shí)加強(qiáng)具有企業(yè)特點(diǎn)的反腐倡廉教育，增強(qiáng)對黨員干部的道德行為約束，形成廉潔工作的良好氛圍。具體要抓好三個(gè)方面的工作：第一，要把企業(yè)廉潔文化作為企業(yè)文化建設(shè)的重要內(nèi)容，納入企業(yè)文化建設(shè)的規(guī)范之中，以企業(yè)誠信體系建設(shè)為核心，以企業(yè)經(jīng)營理念、價(jià)值取向、行為規(guī)范、評判標(biāo)準(zhǔn)為內(nèi)涵，營造誠實(shí)守信、廉潔從業(yè)的企業(yè)廉潔文化，形成“以廉為榮，以貪為恥”的氛圍；把企業(yè)廉潔文化作為提高預(yù)防腐敗能力的重要途徑和創(chuàng)新形式，融入企業(yè)管理，拓寬覆蓋面，增強(qiáng)感召力、滲透力和約束力，發(fā)揮有效預(yù)防腐敗的重要作用。第二，要堅(jiān)持以國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員以及有業(yè)務(wù)處置權(quán)的重要崗位人員為重點(diǎn)，認(rèn)真進(jìn)行反腐倡廉教育；國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員要堅(jiān)定搞好國企的信心，堅(jiān)持誠信守法、廉潔從業(yè)，樹立正確的從業(yè)道德觀念和價(jià)值取向，強(qiáng)化責(zé)任、義務(wù)、形象意識，筑牢思想道德防線。第三，要結(jié)合貫徹落實(shí)《中鋁公司領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)實(shí)施細(xì)則》，建立健全職業(yè)道德規(guī)范。我們要把職業(yè)道德建設(shè)作為一項(xiàng)系統(tǒng)工程來抓，與健全工作守則、完善行為準(zhǔn)則、建立廉潔從業(yè)承諾制度等相結(jié)合，注意內(nèi)容的針對性和載體的新穎性，逐步深化職業(yè)道德意識，強(qiáng)化職業(yè)道德規(guī)范，養(yǎng)成職業(yè)道德風(fēng)尚，形成自我約束和自我控制。

二、履行職責(zé)、強(qiáng)化監(jiān)督，進(jìn)一步完善黨風(fēng)廉政建設(shè)體系。

1、構(gòu)建懲防并舉工作體系，建立反腐倡廉長效機(jī)制。抓緊建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系，是黨中央從完成經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的重大任務(wù)和鞏固黨的執(zhí)政地位的全局出發(fā)，為做好新形勢下反腐倡廉工作作出的重大戰(zhàn)略決策。中紀(jì)委頒布的《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系實(shí)施綱要》，是我廠當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期深入開展黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的指導(dǎo)性文件。我們一定要認(rèn)真組織學(xué)習(xí)，深刻領(lǐng)會精神實(shí)質(zhì)，抓好貫徹落實(shí)。

一是要把思想統(tǒng)一到黨中央的重大戰(zhàn)略決策上來。廠屬各單位各部門要從加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力，維護(hù)企業(yè)改革發(fā)展穩(wěn)定全局的高度，認(rèn)真落實(shí)胡錦濤同志關(guān)于建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系的一系列重要講話精神，把認(rèn)真學(xué)習(xí)《實(shí)施綱要》納入各級黨組織理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)計(jì)劃，作為開展黨員先進(jìn)性長效化教育的重要學(xué)習(xí)內(nèi)容。通過學(xué)習(xí)，深刻理解，全面把握其精神實(shí)質(zhì)，充分認(rèn)識構(gòu)建懲防體系對公司和動力廠改革發(fā)展，爭創(chuàng)一流銅業(yè)的保證作用，增強(qiáng)貫徹落實(shí)的自覺性。

二是要抓緊制定貫徹落實(shí)《實(shí)施綱要》的具體實(shí)施意見。要結(jié)合我廠實(shí)際，把原則要求轉(zhuǎn)化為切實(shí)可行的操作措施。把構(gòu)建懲防體系工作納入動力廠發(fā)展的總體規(guī)劃，做到教育保護(hù)和監(jiān)督懲處相結(jié)合、制度建設(shè)和思想政治建設(shè)相結(jié)合、職能部門的主導(dǎo)作用和紀(jì)檢監(jiān)察部門的協(xié)調(diào)作用相結(jié)合。認(rèn)真落實(shí)中鋁公司和大冶公司關(guān)于構(gòu)建懲防體系的具體要求，廣泛開展調(diào)研，積極組織制定動力廠建立懲防體系的實(shí)施意見，努力構(gòu)建符合《實(shí)施綱要》精神、適應(yīng)動力廠形勢發(fā)展要求、并緊密結(jié)合企業(yè)經(jīng)濟(jì)工作實(shí)際、具有動力廠自身特點(diǎn)的懲治和預(yù)防腐敗體系。

三是要加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)和落實(shí)組織保證。動力廠的懲防體系建設(shè)要在廠黨委、廠行政的直接領(lǐng)導(dǎo)下，由廠紀(jì)委組織協(xié)調(diào)，組織、人事、等相關(guān)部門密切配合，扎實(shí)做好這項(xiàng)工作。廠兩級黨政組織和領(lǐng)導(dǎo)班子要全力支持，積極配合。要加強(qiáng)監(jiān)督檢查，把懲防體系建設(shè)工作情況，納入黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的考評之中，督促有關(guān)單位和部門逐項(xiàng)落實(shí)所承擔(dān)的任務(wù)。要做好任務(wù)分解，落實(shí)責(zé)任分工，明確工作規(guī)范，加強(qiáng)督促檢查，確保任務(wù)完成。

2、黨風(fēng)廉政監(jiān)督制約，促進(jìn)廉潔自律規(guī)定落實(shí)。第一要嚴(yán)明廉政紀(jì)律的各項(xiàng)規(guī)定。今年我們要繼續(xù)深入學(xué)習(xí)貫徹黨內(nèi)兩個(gè)《條例》，重點(diǎn)加強(qiáng)對廠兩級領(lǐng)導(dǎo)班子特別是主要領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督，構(gòu)筑“不好伸手”的廉潔防線。要根據(jù)中鋁公司制定下發(fā)的《廉潔從業(yè)實(shí)施細(xì)則》和《廉潔從業(yè)評價(jià)體系》文件要求建立健全并嚴(yán)格執(zhí)行黨內(nèi)民主集中制的各項(xiàng)具體制度，逐步完善重大決策、重要干部任免、重大項(xiàng)目安排和大額資金的使用等由集體討論、決策到執(zhí)行全過程的審議程序和監(jiān)督管理辦法。要建立和完善黨內(nèi)情況通報(bào)、情況反映、重大決策征求意見等制度。繼續(xù)完善領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會制度，提高民主生活會質(zhì)量，充分發(fā)揮黨內(nèi)監(jiān)督的作用。建立和完善廉潔承諾、述職述廉、任前談話和誡勉談話制度。認(rèn)真落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部三項(xiàng)報(bào)告制度，并探索和建立領(lǐng)導(dǎo)干部廉政檔案制度，實(shí)行動態(tài)管理，充分發(fā)揮廉政檔案在干部任用中的作用。此外，廠各級領(lǐng)導(dǎo)干部還要嚴(yán)格遵守中央紀(jì)委提出的“四大紀(jì)律八項(xiàng)要求”，嚴(yán)禁違反規(guī)定收送現(xiàn)金、有價(jià)證券和支付憑證，以及未經(jīng)批準(zhǔn)在企業(yè)投資持股。

第二要抓好黨風(fēng)廉政責(zé)任制的落實(shí)。我廠黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作基本形成體系，要不斷加以鞏固和完善。今年主要采取三項(xiàng)措施：一要細(xì)化責(zé)任分解。按照“一級抓一級”的原則，建立健全了分級負(fù)責(zé)，下管一級，橫向到邊、縱向到底的責(zé)任制網(wǎng)絡(luò)。二要嚴(yán)格責(zé)任考核。廠黨政和紀(jì)檢部門要負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)，組織對下一級黨政領(lǐng)導(dǎo)班子及成員執(zhí)行責(zé)任制情況的檢查考核工作。各分管領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)積極參與對所主管單位部門執(zhí)行責(zé)任制情況的檢查，對發(fā)現(xiàn)的問題要采取措施督促整改。2006年，廠紀(jì)委對動力廠黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書、責(zé)任狀以及責(zé)任制考評細(xì)則再次進(jìn)行了修訂完善，更加注重將黨風(fēng)廉政建設(shè)的要求同廠改革發(fā)展和經(jīng)營管理實(shí)際相結(jié)合；更加注重對各單位完成廠下達(dá)的生產(chǎn)任務(wù)情況的考核；更加注重黨風(fēng)廉政建設(shè)各項(xiàng)工作對促進(jìn)企業(yè)生產(chǎn)建設(shè)所產(chǎn)生的實(shí)際效果的考核，為我廠進(jìn)一步完善黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制體系打下了良好的基礎(chǔ)。同時(shí)更加注重考核結(jié)果的運(yùn)用，要把考核結(jié)果作為業(yè)績評定、選拔任用的重要依據(jù)，并與經(jīng)濟(jì)獎(jiǎng)懲掛鉤。三要強(qiáng)化責(zé)任追究。突出追究因失職造成重大經(jīng)濟(jì)損失和政治影響的人和事；突出追究因違反政策損害群眾利益辦事不公群眾反映強(qiáng)烈而影響穩(wěn)定的人和事；突出追究頂風(fēng)違紀(jì)干擾廠改革發(fā)展和內(nèi)部管理的人和事。

三、規(guī)范制度、集約管理，進(jìn)一步鞏固效能監(jiān)察專項(xiàng)治理。

要抓住生產(chǎn)經(jīng)營重點(diǎn)難點(diǎn)，促進(jìn)效益提高。開展效能監(jiān)察是規(guī)范和強(qiáng)化企業(yè)內(nèi)部管理、提高企業(yè)管理效率和經(jīng)濟(jì)效益、從源頭上治理腐敗的重要手段。今年我廠效能監(jiān)察工作主要圍繞以下幾個(gè)方面展開：一是加強(qiáng)水電和通訊營銷效能監(jiān)察。今年要突出抓好現(xiàn)場網(wǎng)絡(luò)和計(jì)量表計(jì)的管理，加大對周邊農(nóng)村用戶清繳欠費(fèi)的力度，繼續(xù)對水電營銷報(bào)裝、抄表、收費(fèi)和查繳等重要環(huán)節(jié)，實(shí)行三級營銷稽查管理，大膽嘗試在管理制度和機(jī)制上做好文章，積極摸索建立相應(yīng)的管理標(biāo)準(zhǔn)。二是突出工程管理效能監(jiān)察。圍繞我廠今年即將實(shí)施的一大批工程項(xiàng)目建設(shè)，要重點(diǎn)把好工程發(fā)包、施工簽證和工程預(yù)決算關(guān)口，發(fā)現(xiàn)問題堅(jiān)決予以糾正。三是拓展物資管理效能監(jiān)察。要進(jìn)一步強(qiáng)化廠物資采購的計(jì)劃管理，杜絕物資采購的“隨意”現(xiàn)象；要進(jìn)一步完善招標(biāo)采購制度，擴(kuò)大招標(biāo)采購種類，規(guī)范招標(biāo)采購程序，對照公司制定的《招標(biāo)工作管理暫行辦法》進(jìn)行監(jiān)察，并及時(shí)完善相應(yīng)的管理制度；要進(jìn)一步優(yōu)化物資供貨渠道，加強(qiáng)物資倉儲管理，降低庫存，盤活存量。四是重視生產(chǎn)經(jīng)營管理薄弱環(huán)節(jié)效能監(jiān)察。廠各單位、各部門要圍“三超一保”工作目標(biāo)，針對一些直接影響企業(yè)效益的重點(diǎn)、難點(diǎn)問題確定課題。如動力單耗、工藝達(dá)標(biāo)、工程款回收和市場營銷等等要從技術(shù)、信息管理等多角度多層面進(jìn)行充分的調(diào)研攻關(guān)，降低成本，創(chuàng)效增利。

同志們，讓我們緊緊圍繞廠改革發(fā)展穩(wěn)定的大局，按照廠黨政的各項(xiàng)工作部署，和廠反腐倡廉工作的具體安排，以本次紀(jì)檢工作會為新的起點(diǎn)，以“嚴(yán)細(xì)實(shí)新恒齊”的精神為動力，扎扎實(shí)實(shí)干好工作，深入推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)，為實(shí)現(xiàn)我廠改革發(fā)展和生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)保駕護(hù)航。

謝謝大家！

第三篇：最新紀(jì)委書記黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作報(bào)告

最新紀(jì)委書記黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作報(bào)告

這次會議的主要任務(wù)是：認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹XX會議精神，總結(jié)20XX年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，部署20XX年工作任務(wù)。XX黨組高度重視此次會議，XX廳長將作重要講話，我們要認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會，抓好貫徹落實(shí)。下面，受XX黨組委托，我向大會作工作報(bào)告。

一、20XX年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作回顧20XX年，在XX的正確領(lǐng)導(dǎo)下，XX黨組深入貫徹落實(shí)XX精神，認(rèn)真貫徹XX精神，落實(shí)全面從嚴(yán)治黨要求，狠抓“兩個(gè)責(zé)任”落實(shí)，建立主體責(zé)任清單，聚焦監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)，強(qiáng)化黨內(nèi)監(jiān)督。

認(rèn)真實(shí)踐監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，強(qiáng)力正風(fēng)肅紀(jì)，著力解決群眾身邊不正之風(fēng)和腐敗問題，全系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作取得實(shí)效。

（一）強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，推動主體責(zé)任落實(shí)

XX黨組認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹____總書記系列重要講話精神，牢固樹立政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識。召開3次會議專題研究廉政建設(shè)和反腐敗工作。建立主體責(zé)任清單，將XX黨組、黨組書記及XX領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員的廉政責(zé)任細(xì)化為5個(gè)方面49條，更加清晰規(guī)范。制定《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制分工》，將全年工作任務(wù)細(xì)化分解22大類92項(xiàng)，組織簽訂廉政建設(shè)責(zé)任書，將責(zé)任落實(shí)到人。廳領(lǐng)導(dǎo)班子成員以身作則，帶頭落實(shí)“一崗雙責(zé)”，堅(jiān)持業(yè)務(wù)、廉政“兩手抓、兩手硬”，與分管單位、部門的主要負(fù)責(zé)人進(jìn)行廉政談話，約談提醒群眾有反映的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，自覺承擔(dān)起分管范圍內(nèi)反腐倡廉工作的政治責(zé)任。堅(jiān)持失責(zé)必問，問責(zé)必嚴(yán)，對落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”不力的問題，追究主體責(zé)任3人，監(jiān)督責(zé)任1人；問責(zé)“一把手”3人，強(qiáng)化了XX單位黨委、紀(jì)委管黨治黨的責(zé)任。

（二）加強(qiáng)教育引導(dǎo)，提高廉潔自律意識

堅(jiān)持廉政教育的常態(tài)化，提高針對性和實(shí)效性。深入開展XX教育活動，及時(shí)傳達(dá)學(xué)x等重要會議精神，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹廉潔自律準(zhǔn)則、黨紀(jì)處分條例、問責(zé)條例等黨內(nèi)法規(guī)。XX黨組開展4次研討交流和4次專題黨課輔導(dǎo)，黨組成員以普通黨員身份參加所在支部的學(xué)習(xí)研討會，與支部黨員一起談?wù)J識、講體會，交流心得。舉辦3期XX培訓(xùn)班，XX多名處級干部參加學(xué)習(xí)。XX余名黨員參加學(xué)習(xí)《準(zhǔn)則》《條例》網(wǎng)上答題活動。通過學(xué)習(xí)，廣大黨員干部進(jìn)一步樹立“四個(gè)意識”，強(qiáng)化了黨章意識和紀(jì)律意識，增強(qiáng)了向核心看齊的自覺性和主動性。

（三）強(qiáng)化制度約束，對黨員干部的監(jiān)督更加有效

聚焦“關(guān)鍵少數(shù)”，制定XX干部鼓勵(lì)激勵(lì)、容錯(cuò)糾錯(cuò)、能上能下“三項(xiàng)機(jī)制”實(shí)施意見，為黨員干部履責(zé)擔(dān)當(dāng)、干事創(chuàng)業(yè)提供制度保障，體現(xiàn)了對黨員干部的嚴(yán)管厚愛。嚴(yán)格落實(shí)個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告、述職述廉、廉政談話、警示提醒、談話函詢等制度，印發(fā)《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)的通知》，XX人完成個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告，配合上級完成隨機(jī)抽查XX人次，將擬提拔干部作為監(jiān)督重點(diǎn)，做到逢提必查。處級干部述職述廉XX余人次。XX名廳管干部在事前申請，事后報(bào)告了紅白喜事辦理情況。組織擬提拔干部任前廉政法規(guī)考試XX人次，XX人因考試不合格暫緩任用并進(jìn)行補(bǔ)考。

（四）持之以恒糾正“四風(fēng)”，推動作風(fēng)建設(shè)落地生根

貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神和省委實(shí)施意見，強(qiáng)化日常監(jiān)督，堅(jiān)持暗訪、曝光、查處、追責(zé)“四管齊下”，加大對違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神問題的查處力度，嚴(yán)防“四風(fēng)”反彈。按照廉潔過節(jié)“五個(gè)一批”工作要求，堅(jiān)持從嚴(yán)執(zhí)紀(jì)監(jiān)督，向黨員干部早發(fā)信號，多打招呼，明確要求，警示在前。運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，對重要節(jié)日期間公款購買贈送年貨節(jié)禮、公款旅游、公車私用或私車公養(yǎng)，違規(guī)公款吃喝、公務(wù)接待，違規(guī)發(fā)放津貼補(bǔ)貼、獎(jiǎng)金和實(shí)物等問題，按照“越往后執(zhí)紀(jì)越嚴(yán)”的要求，予以嚴(yán)肅查處。明察暗訪3次，查處違規(guī)用車行為3起，給予黨紀(jì)處分3人，點(diǎn)名道姓通報(bào)公車私用行為2人，進(jìn)一步構(gòu)建整治“四風(fēng)”的長效機(jī)制。

（五）加強(qiáng)紀(jì)檢隊(duì)伍建設(shè)，監(jiān)督執(zhí)紀(jì)力量進(jìn)一步充實(shí)

堅(jiān)持深入基層，對XX個(gè)基層運(yùn)營、經(jīng)營單位開展工作調(diào)研，了解各單位落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個(gè)責(zé)任”、紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)設(shè)置、人員編制、素質(zhì)和履職情況，重點(diǎn)解決紀(jì)檢機(jī)構(gòu)不全、編制不足、職責(zé)不清、任務(wù)不明、技能不精的問題。在此基礎(chǔ)上，向廳黨組提出了健全紀(jì)檢監(jiān)察組織機(jī)構(gòu)，增加人員編制的建議，并被采納實(shí)施，進(jìn)一步充實(shí)了基層監(jiān)督執(zhí)紀(jì)力量。組織紀(jì)檢監(jiān)察業(yè)務(wù)培訓(xùn)班，重點(diǎn)學(xué)習(xí)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”、廉政準(zhǔn)則、紀(jì)律處分條例、問責(zé)條例等內(nèi)容，XX系統(tǒng)XX名紀(jì)檢監(jiān)察干部參加培訓(xùn)。按照“打鐵還需自身硬”的要求，加強(qiáng)內(nèi)部監(jiān)督管理，牢固樹立執(zhí)紀(jì)監(jiān)督者更要帶頭接受監(jiān)督的意識，帶頭正風(fēng)肅紀(jì)，自覺接受監(jiān)督，切實(shí)解決“燈下黑”的問題。

在充分肯定成績的同時(shí)，還要清醒地看到，有的黨組織管黨治黨責(zé)任意識和擔(dān)當(dāng)意識不強(qiáng)，不敢較真碰硬，管黨治黨寬松軟的問題尚未根本改變；落實(shí)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”的主動性不夠，不注重抓早抓小，紀(jì)律還沒有真正嚴(yán)起來。有的黨員干部黨的觀念淡漠、紀(jì)律松弛，“四風(fēng)”問題仍有發(fā)生。有的紀(jì)檢機(jī)構(gòu)落實(shí)“三轉(zhuǎn)”要求不徹底，監(jiān)督責(zé)任落實(shí)不到位，“探頭”作用發(fā)揮不充分，能發(fā)現(xiàn)的問題沒有發(fā)現(xiàn)，該報(bào)告處置的不及時(shí)報(bào)告處置，該問責(zé)的不去問責(zé)。有的紀(jì)檢干部擔(dān)當(dāng)意識和能力不足，思想政治水準(zhǔn)和把握政策能力還有待提高。個(gè)別紀(jì)檢干部自身要求不嚴(yán)，群眾多有反映。對這些問題，必須高度重視，采取有力措施，切實(shí)加以解決。

二、對20XX年工作的幾點(diǎn)認(rèn)識和體會一是推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作必須牢固樹立“四個(gè)意識”。

XX以來，XX以身作則、率先垂范，堅(jiān)定推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨，不斷堅(jiān)持和深化對管黨治黨規(guī)律認(rèn)識，集中整飭黨風(fēng)，嚴(yán)厲懲治腐敗，凈化黨內(nèi)政治生態(tài)，使黨風(fēng)政風(fēng)為之一新、黨心民心為之一振，反腐敗斗爭壓倒性態(tài)勢已經(jīng)形成。實(shí)踐證明，加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)，始終同黨中央保持一致是黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作取得成效的基礎(chǔ)，各級黨組織和廣大黨員干部必須牢固樹立XXX，向XXX看齊，自覺維護(hù)黨中央權(quán)威，這是必須嚴(yán)守的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩。要不斷提高政治覺悟，保持政治定力，始終以XXX精神為指引，在提高思想認(rèn)識上下功夫，在把握立場觀點(diǎn)方法上下功夫，強(qiáng)化問題意識和問題導(dǎo)向，持續(xù)加大監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)力度，切實(shí)推進(jìn)XX系統(tǒng)全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展。

二是推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作必須緊盯“關(guān)鍵少數(shù)”領(lǐng)導(dǎo)干部。

群眾看黨員，黨員看干部。領(lǐng)導(dǎo)干部手握權(quán)力，是本單位管黨治黨的第一責(zé)任人或重要責(zé)任人，又是管黨治黨的施治對象，在單位中是少數(shù)，又是極其關(guān)鍵的少數(shù)，發(fā)揮著“風(fēng)向標(biāo)”的重要作用。這個(gè)“關(guān)鍵少數(shù)”以身作則，能夠嚴(yán)守紀(jì)律底線，堅(jiān)持黨的光榮傳統(tǒng)和優(yōu)良作風(fēng)，一身正氣，大家就會跟著學(xué)、照著做，所在單位就會有良好的政治生態(tài)，形成風(fēng)清氣正，聚焦干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍；反之，會帶壞干部隊(duì)伍，敗壞單位風(fēng)氣，害人害己，負(fù)面影響不容估量?；仡櫧陙砥毓獾狞h員干部嚴(yán)重違紀(jì)違法案件，無論是個(gè)體腐敗，還是系統(tǒng)性、塌方式腐敗問題的背后，總有“上梁不正下梁歪”的因素，一些領(lǐng)導(dǎo)干部甚至高級干部的錯(cuò)誤示范起了推波助瀾的作用。所以，必須緊盯領(lǐng)導(dǎo)干部這個(gè)“關(guān)鍵少數(shù)”，全面監(jiān)督不放松，示范引領(lǐng)做表率，層層示范、層層帶動，給其他黨員干部作出榜樣，凝聚起全面從嚴(yán)治黨的強(qiáng)大力量。

三是推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作必須打造忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)募o(jì)檢監(jiān)察隊(duì)伍。

作為黨內(nèi)監(jiān)督的專責(zé)機(jī)構(gòu)，紀(jì)檢監(jiān)察干部處在反腐敗斗爭一線，承擔(dān)著維護(hù)黨章黨紀(jì)的重要職責(zé)，對黨絕對忠誠既是我們?nèi)朦h時(shí)的莊嚴(yán)承諾，也是我們在實(shí)踐中必須始終堅(jiān)守的政治紀(jì)律。隨著紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)履職能力的增強(qiáng)和權(quán)威性、影響力的提高，紀(jì)檢干部越來越受到關(guān)注，受到的誘惑越來越多，被拉攏腐蝕甚至被“圍獵”的風(fēng)險(xiǎn)在增加。紀(jì)委不是天然的“保險(xiǎn)箱”，紀(jì)檢干部也沒有天生的免疫力，紀(jì)檢干部必須把干凈作為修身立業(yè)的根本，自覺提高黨性修養(yǎng)，始終保持清廉之心，習(xí)慣在監(jiān)督下規(guī)范執(zhí)紀(jì)。要樹立正確的政績觀，認(rèn)真履行監(jiān)督責(zé)任，始終以黨和人民的利益為重，時(shí)刻保持勇于進(jìn)取的精神狀態(tài)，勇于擔(dān)當(dāng)，善于擔(dān)當(dāng)，勤于擔(dān)當(dāng)，以全面從嚴(yán)治黨的成果增加群眾的獲得感。

四是推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作必須緊貼XX工作實(shí)際，切實(shí)發(fā)揮保障作用。

我們常講，黨風(fēng)廉政建設(shè)和業(yè)務(wù)工作“兩手抓、兩手都要硬”，是你中有我，我中有你的關(guān)系。脫離XX行業(yè)的實(shí)際談廉政建設(shè)，廉政建設(shè)就成了無本之木、無源之水；缺少廉政建設(shè)的保障，XX的發(fā)展也不可能一帆風(fēng)順。特別是隨著XX發(fā)展戰(zhàn)略的實(shí)施，XX等新領(lǐng)域、新業(yè)務(wù)的出現(xiàn)，對廉政建設(shè)和預(yù)防腐敗工作提出新的挑戰(zhàn)和更高要求。紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)實(shí)施“三轉(zhuǎn)”以來，各單位紀(jì)委聚焦監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)主業(yè)，紀(jì)委書記兼職問題得到有效解決。但同時(shí)也出現(xiàn)將紀(jì)檢工作與業(yè)務(wù)工作完全割裂開來的情況，一些紀(jì)檢干部對業(yè)務(wù)工作不熟悉、不學(xué)習(xí)、不研究，沒有很好的將監(jiān)督執(zhí)紀(jì)與交通工作實(shí)際結(jié)合起來，工作缺少積極性和主動性，工作措施和方法不多，坐等問題線索上門，監(jiān)督執(zhí)紀(jì)工作難有起色。所以，我們的紀(jì)檢干部必須要有高度的危機(jī)感和緊迫感，撲下身子，走出去，下基層，勤學(xué)習(xí)，多檢查，善思考，要做紀(jì)檢工作和業(yè)務(wù)工作的行家里手，把監(jiān)督的觸角伸出去，善于發(fā)現(xiàn)問題，解決問題，提出加強(qiáng)管理、完善制度和改進(jìn)工作的意見建議，確保黨員干部“能干事、干成事、不出事”，真正發(fā)揮為行業(yè)發(fā)展保駕護(hù)航的作用。

三、20XX年工作任務(wù)20XX年是XX的重要一年，做好黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作意義重大。

今年工作的總體要求是：全面貫徹XXX精神，深入貫徹XXX精神，堅(jiān)決維護(hù)XX，嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，強(qiáng)化黨內(nèi)監(jiān)督。馳而不息糾正“四風(fēng)”，加大紀(jì)律審查力度，實(shí)踐監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，保持懲治腐敗高壓態(tài)勢，維護(hù)好黨內(nèi)政治生態(tài)，推動全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展。打鐵還需自身硬，必須扎緊制度籠子，嚴(yán)格執(zhí)行監(jiān)督執(zhí)紀(jì)工作規(guī)則，加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍建設(shè)，為XX發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)政治保證。

（一）嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，強(qiáng)化黨內(nèi)監(jiān)督

各級黨組織和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要深刻認(rèn)識嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活的重大意義，深刻認(rèn)識黨內(nèi)政治生活不正常的嚴(yán)重后果。要嚴(yán)格執(zhí)行黨內(nèi)政治生活準(zhǔn)則、黨內(nèi)監(jiān)督條例、廉政準(zhǔn)則、黨紀(jì)處分條例等黨內(nèi)法規(guī)，自覺加強(qiáng)黨性鍛煉，發(fā)揚(yáng)黨的批評與自我批評的優(yōu)良傳統(tǒng)，增強(qiáng)黨內(nèi)政治生活的政治性、原則性和戰(zhàn)斗性，切實(shí)發(fā)揮黨內(nèi)政治生活在教育、鍛煉、識別、監(jiān)督干部等方面的作用，堅(jiān)決根除現(xiàn)實(shí)存在的思想散、政治弱、組織軟、紀(jì)律松、作風(fēng)壞等削弱黨的領(lǐng)導(dǎo)的頑疾，保持共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性和純潔性，凈化黨內(nèi)政治生態(tài)。

（二）制定清單，嚴(yán)肅問責(zé)，推動各級黨組織扛起全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任

制定主體責(zé)任清單是推動主體責(zé)任制度化和規(guī)范化的重要舉措，是今年全系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的重中之重，各級黨組織必須落實(shí)從嚴(yán)治黨的政治責(zé)任，強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，切實(shí)做好主體責(zé)任清單的制定和落實(shí)工作。要進(jìn)一步明確黨組織、主要負(fù)責(zé)人和班子其他成員必須主動完成的規(guī)定動作和監(jiān)督指導(dǎo)職責(zé)，突出主要負(fù)責(zé)人在抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作中的核心作用，便于班子成員擔(dān)當(dāng)定位。真正做到內(nèi)容有拓展、方式有創(chuàng)新、行動有抓手，構(gòu)建責(zé)任清、易操作、全鏈條、閉合式的“主體責(zé)任”落實(shí)體系。

（三）落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神，堅(jiān)決防止“四風(fēng)”問題反彈回潮

我們必須對作風(fēng)問題的頑固性、反復(fù)性保持清醒認(rèn)識，要始終堅(jiān)持作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上的耐心和力度，緊盯老問題，關(guān)注新動向，在抓常抓細(xì)上發(fā)力，在嚴(yán)抓和實(shí)抓上下功夫，堅(jiān)決查處隱身變異以及執(zhí)行黨中央八項(xiàng)規(guī)定精神打折扣、搞變通等問題。對執(zhí)紀(jì)審查對象存在“四風(fēng)”問題的，應(yīng)先于其他問題查處和通報(bào)，堅(jiān)持露頭就打，堅(jiān)決防止反彈回潮，使來之不易的作風(fēng)成果在持續(xù)鞏固中不斷提高。

加強(qiáng)制度建設(shè)，構(gòu)建長效機(jī)制。要緊密聯(lián)系單位實(shí)際，檢查落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神措施執(zhí)行情況，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、梳理問題，實(shí)事求是對措施加以修訂。把制度建設(shè)的過程，作為深化認(rèn)識、增強(qiáng)執(zhí)行力的過程，為持之以恒糾正“四風(fēng)”提供制度保障。

（四）積極實(shí)踐“四種形態(tài)”，推動“兩個(gè)責(zé)任”落實(shí)

要講政治、顧大局，準(zhǔn)確掌握本單位從嚴(yán)治黨和黨風(fēng)廉政建設(shè)整體情況，聚焦“六大紀(jì)律”，運(yùn)用好監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”。既要維護(hù)黨紀(jì)的嚴(yán)肅性，又要具體問題具體分析，寬嚴(yán)相濟(jì)、區(qū)別對待，懲前毖后、治病救人。要常用第一、二種形態(tài)，把功夫下在平時(shí)，對反映的一般性問題及時(shí)同本人見面，談話提醒、約談函詢。要緊緊扭住第三、四種形態(tài)不放松，繼續(xù)堅(jiān)持零容忍懲治腐敗，堅(jiān)決查處嚴(yán)重違紀(jì)違法問題。

（五）踐行忠誠干凈擔(dān)當(dāng)，打造過硬的紀(jì)檢隊(duì)伍

各單位紀(jì)委書記既要自身正、敢擔(dān)當(dāng)、言傳身教，又要加強(qiáng)日常管理和監(jiān)督，帶好隊(duì)伍。強(qiáng)化自我監(jiān)督，認(rèn)真查找工作中的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)和薄弱環(huán)節(jié)，落實(shí)內(nèi)部主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任，堅(jiān)持“一案雙查”，對不擔(dān)當(dāng)、不負(fù)責(zé)的要調(diào)整崗位，對不忠誠、不干凈的要嚴(yán)肅查處，對執(zhí)紀(jì)違紀(jì)、失職失責(zé)造成嚴(yán)重后果的，既要追究當(dāng)事人的責(zé)任，也要對紀(jì)委書記、監(jiān)察室主任問責(zé)。

同志們，新形勢下黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作任務(wù)十分艱巨，我們要始終保持全面從嚴(yán)治黨永遠(yuǎn)在路上的恒心和韌勁，忠誠于黨、履職擔(dān)當(dāng)，努力開創(chuàng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的新局面，為XXX追趕超越提供堅(jiān)強(qiáng)的政治保證。

第四篇：紀(jì)委書記在2007年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會上的報(bào)告

文章標(biāo)題：紀(jì)委書記在2007年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會上的報(bào)告

履行職能強(qiáng)化監(jiān)督

改進(jìn)作風(fēng)嚴(yán)明紀(jì)律

為全面推進(jìn)礦井戰(zhàn)略發(fā)展創(chuàng)造良好環(huán)境

--聲明：xiexiebang.com(http://004km.cn/)原

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（二○○七年三月十六日）

紀(jì)委書記同志們：

今天，我們在這里召開二○○七年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議。這次會議的主要任務(wù)是：以黨的十六屆六中全會和中紀(jì)委七次會議精神為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹公司、礦“兩會”精神，按照公司黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議要求，總結(jié)我礦2006年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，安排部署今年的工作任務(wù)。下面，我代表礦紀(jì)委做工作報(bào)告，報(bào)告分兩個(gè)部分。

第一部分二〇〇六年工作簡要回顧

二〇〇六年，我們緊緊圍繞加快礦井新一輪戰(zhàn)略發(fā)展步伐，提高礦井綜合經(jīng)濟(jì)實(shí)力這個(gè)中心，積極推進(jìn)企業(yè)廉潔文化建設(shè)，弘揚(yáng)以廉為榮、以貪為恥、誠實(shí)守信、合法經(jīng)營的廉潔理念，堅(jiān)持以實(shí)施“一把手”廉政建設(shè)工程為重點(diǎn)，帶動全礦黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，促進(jìn)企業(yè)持續(xù)、健康、和諧發(fā)展，取得了良好成效。

一、廉潔文化建設(shè)深入開展，營造了“崇廉、倡廉”濃厚氛圍

我們在廣播、電視上開辟了廉潔之聲等專題欄目；在辦公樓滾動屏幕、辦公樓門口、連接走廊、山上澡塘、山下招待所、主街道、山下大屏幕等適當(dāng)位置設(shè)置了廚窗牌板、制作和懸掛了廉潔文化標(biāo)語；在主街道安裝了廉潔文化燈箱，制作了廉潔文化專題板報(bào)。在全礦范圍內(nèi)開展了廉政格言警句、廉政對聯(lián)、廉政“畫與話”，以及以企業(yè)廉潔文化為主題的書法、美術(shù)、攝影藝術(shù)作品征集活動，并精選本礦干部職工的優(yōu)秀廉潔書法繪畫作品制作了廉潔文化宣傳櫥窗“文苑”。各種媒介載體作用的充分發(fā)揮，營造了良好的廉潔文化氛圍，使廉潔文化的創(chuàng)建不斷深入人心。

我們將八月份確定為“廉潔文化宣傳月”，召開了由全體礦領(lǐng)導(dǎo)、全礦各單位“一把手”160余人參加的企業(yè)廉潔文化建設(shè)動員大會，同各單位“一把手”簽定了廉潔文化建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書，舉行了莊嚴(yán)的廉政宣誓；舉辦了廉潔文化宣傳專題文藝晚會；組織全礦48個(gè)支部開展了以《黨章》、《兩個(gè)條例》、企業(yè)廉潔文化為主要內(nèi)容的知識競賽；組織了由全礦黨員、正隊(duì)級以上領(lǐng)導(dǎo)干部、重要崗位人員800余人參加的大型廉政黨課，專程邀請省紀(jì)委黨風(fēng)廉政建設(shè)室副主任王晉斌到礦輔導(dǎo)，使廣大干部和黨員普遍受到了教育。

我們重視發(fā)揮女職工家屬在反腐倡廉中的特殊作用，開展“家庭助廉”活動，制定了領(lǐng)導(dǎo)干部家屬廉潔自律守則，要求領(lǐng)導(dǎo)干部家屬做到“三不”、“四問”、“五把關(guān)”，以賢促廉，當(dāng)好家庭廉政監(jiān)督員，共筑家庭反腐防線。通過印發(fā)“公開信”、贈送廉潔書籍、開展以廉潔為主題的大型簽名等活動，進(jìn)一步使反腐倡廉的意識和觀念滲透到了家庭生活之中。

二、黨風(fēng)廉政教育形式不斷創(chuàng)新，加強(qiáng)了黨員干部廉潔自律

去年，我們在全礦黨員中開展學(xué)習(xí)《黨章》活動的同時(shí)，貫穿全年開展了“發(fā)一封公開信、讀一本廉政書、舉辦一次知識競賽、開展一次問卷調(diào)查、征集一次廉政警句對聯(lián)、進(jìn)行一次誡免談話”的“六個(gè)一”活動。春節(jié)前統(tǒng)一印發(fā)了“致黨員領(lǐng)導(dǎo)干部配偶及子女的一封信”，發(fā)送至全礦各單位正職領(lǐng)導(dǎo)干部配偶的手中；三月份向全礦黨員發(fā)放了《當(dāng)代共產(chǎn)黨人的20項(xiàng)基本修煉》，全礦黨員人手一冊，并要求各單位正職結(jié)合實(shí)際撰寫心得體會文章，將體會文章存入個(gè)人廉政檔案；“七一”之前，組織全礦48個(gè)支部舉辦了以《黨章》、兩個(gè)《條例》為主要內(nèi)容的黨風(fēng)廉政知識競賽；三季度在全礦范圍內(nèi)廣泛征集了廉政警句、格言和對聯(lián)，共計(jì)4700余條；四季度根據(jù)我礦黨風(fēng)廉政建設(shè)的實(shí)際情況，圍繞“一把手”廉政工程，對各單位“一把手”進(jìn)行了黨風(fēng)廉政建設(shè)情況問卷調(diào)查；同時(shí)，先后對2006年新上任的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部及時(shí)進(jìn)行了任前廉政談話。不間斷的、形式多樣的黨風(fēng)廉政教育活動，提高了廣大黨員干部廉潔自律的自覺性和主動性。

三、“一把手”廉政工程持續(xù)推進(jìn)，促進(jìn)了領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從業(yè)

領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從業(yè)，為人表率，是加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要內(nèi)容。去年，我們在繼續(xù)貫徹落實(shí)中央以及公司有關(guān)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定的同時(shí)，突出重點(diǎn)抓好各單位黨政“一把手”廉潔自律工作，持續(xù)推進(jìn)“一把手”廉政建設(shè)工程。每季度都要嚴(yán)格按照“一把手”廉政工程實(shí)施辦法，找準(zhǔn)職工反映的熱點(diǎn)問題，組織專門人員對各單位“一把手”在工作作風(fēng)、生活作風(fēng)、廉潔自律等九個(gè)方面進(jìn)行了問卷調(diào)查，組織職工群眾對班子及班子成員進(jìn)行廉政勤政測評，進(jìn)行從嚴(yán)過細(xì)的檢查考核。并要求全礦隊(duì)級以上領(lǐng)導(dǎo)干部每季度填寫自查表，向支部和紀(jì)委提交自查自糾情況總

結(jié)。要求各單位“一把手”要嚴(yán)格遵照潞礦五紀(jì)發(fā)[2005]2號文件精神，在本單位職工代表大會上進(jìn)行廉政述職。逢年過節(jié)，我們都要及時(shí)下發(fā)有關(guān)預(yù)防和制止奢侈浪費(fèi)、請客送禮不正之風(fēng)的通知，在元旦、春節(jié)、中秋、國慶來臨之際，普遍向全礦正隊(duì)級以上領(lǐng)導(dǎo)干部發(fā)送了廉潔提醒短信，“五一”、“十一”期間，有針對性地提出了嚴(yán)禁公車私用、嚴(yán)禁公款旅游、嚴(yán)

禁大操大辦等廉政規(guī)定?！耙话咽帧绷こ痰某掷m(xù)推進(jìn)，促進(jìn)了黨員干部隊(duì)伍的作風(fēng)建設(shè)，促進(jìn)了各級領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從業(yè)，全礦各級領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)得到了進(jìn)一步加強(qiáng)。

四、合署辦公優(yōu)勢充分發(fā)揮，強(qiáng)化了源頭治理工作開展

我們充分發(fā)揮合署辦公的優(yōu)勢，堅(jiān)持關(guān)口前移，把廉潔制度融入業(yè)務(wù)管理，加強(qiáng)效能監(jiān)察、審計(jì)監(jiān)督和招標(biāo)管理，有效地強(qiáng)化了源頭治理工作。

為保證企業(yè)管理行為的規(guī)范運(yùn)作，加強(qiáng)和改進(jìn)我礦內(nèi)部管理工作，提高管理工作的質(zhì)效，避免違規(guī)、違紀(jì)行為發(fā)生，去年，我們出臺和完善了19項(xiàng)相關(guān)制度。除對2005年已開展的效能監(jiān)察中存在問題的整改情況，進(jìn)行回返監(jiān)察外，先后對2004年—2006年自行物資采購情況、2004年—2006年6月底自有資金使用情況、2005收費(fèi)管理情況、2005生產(chǎn)一、二線隊(duì)組內(nèi)部扣罰款管理情況和2005工資獎(jiǎng)金分配執(zhí)行情況等五大項(xiàng)目進(jìn)行了效能監(jiān)察，監(jiān)察項(xiàng)目涉及到34個(gè)單位，通過有效的效能監(jiān)察，堵塞了漏洞，加強(qiáng)了管理。

在審計(jì)監(jiān)督上，重點(diǎn)做了四個(gè)方面的工作：一是對三個(gè)多經(jīng)公司2005財(cái)務(wù)收支狀況進(jìn)行了專項(xiàng)審計(jì)監(jiān)督，對物資采購、合同簽定及履行情況進(jìn)行了專項(xiàng)審計(jì)。堵塞漏洞，規(guī)范運(yùn)作，提高效益，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供了依據(jù)。二是加強(qiáng)了經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)。先后開展離任審計(jì)6項(xiàng)，專項(xiàng)審計(jì)12項(xiàng)，責(zé)任審計(jì)3項(xiàng)。三是加大了對工資獎(jiǎng)金的審計(jì)監(jiān)督。以一、二線單位工資獎(jiǎng)金分配為重點(diǎn)，選取了3個(gè)單位，進(jìn)行了詳細(xì)審計(jì)，以督促各單位真正做到工資獎(jiǎng)金分配公正合理。四是加強(qiáng)了對審計(jì)意見執(zhí)行的檢查力度，杜絕了每年都出現(xiàn)同樣問題現(xiàn)象的發(fā)生。

我們以招標(biāo)管理工作為重點(diǎn)，對招標(biāo)業(yè)務(wù)的管理制度、規(guī)定和辦法以及招標(biāo)實(shí)施過程、招標(biāo)結(jié)果的執(zhí)行情況，進(jìn)行了全程監(jiān)督。嚴(yán)格招標(biāo)紀(jì)律，確保各招標(biāo)業(yè)務(wù)主管單位按照“公開、公平、公正”的要求，組織實(shí)施招標(biāo)工作。去年共參與招投標(biāo)5次，節(jié)約資金達(dá)25萬元。此外還開展了商業(yè)賄賂治理工作。重點(diǎn)對材料設(shè)備采購過程中、各類招投標(biāo)過程中、是否有商業(yè)賄賂行為；本單位有沒有“小金庫”、賬外賬、賬外物等情況進(jìn)行了自查自糾，進(jìn)一步從源頭上預(yù)防了不廉潔行為和腐敗現(xiàn)象的發(fā)生。

五、糾正不正之風(fēng)工作有效開展，推動了礦區(qū)風(fēng)氣明顯好轉(zhuǎn)

我們堅(jiān)持在全礦廣大黨員干部、職工群眾中廣泛深入地開展“八榮八恥”宣傳教育活動，引導(dǎo)大家樹立正確的社會主義榮辱觀和社會公德、職業(yè)道德、家庭美德。針對廣大職工群眾關(guān)心的、反應(yīng)強(qiáng)烈的難點(diǎn)焦點(diǎn)問題，開展糾風(fēng)工作，推動了礦區(qū)風(fēng)氣的明顯好轉(zhuǎn)。我們在堅(jiān)持每季度對全礦各單位檢查“六公開”的同時(shí)，重點(diǎn)對一、二線生產(chǎn)隊(duì)組工資獎(jiǎng)金分配情況加強(qiáng)了管理，建立了民主測評制度，定期在各隊(duì)組就工資獎(jiǎng)金分配情況進(jìn)行測評，確保了工資獎(jiǎng)金分配公平合理。我們下發(fā)了《關(guān)于對圓鎖、滿月、暖房、做生日及婚喪事宜進(jìn)行專項(xiàng)治理的通知》，調(diào)整紅白理事會機(jī)構(gòu)及成員，重新修訂了紅白理事會章程，并組織相關(guān)部門不定期深入到社區(qū)，對執(zhí)行情況，向礦紅白理事會和社區(qū)居民進(jìn)行實(shí)地了解，掌握第一手資料。對于頂風(fēng)違紀(jì)、影響惡劣者進(jìn)行了嚴(yán)肅查處。我們還加強(qiáng)了對舉報(bào)的引導(dǎo)和對舉報(bào)信件的查處落實(shí)，堅(jiān)決杜絕了報(bào)私仇、泄私憤現(xiàn)象的發(fā)生。去年共核查案件4起，2人受到處分。

回顧過去的一年，我們雖然做了大量的工作，取得了一定的成效，但也必須清醒地看到工作當(dāng)中存在的差距和不足，比如：對“一把手”監(jiān)督的力度還不夠，導(dǎo)致有些單位“一把手”對黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的認(rèn)識還不夠到位；糾風(fēng)工作做得還不能讓職工群眾滿意等等。對于這些問題，我們必須引起高度重視，采取有力措施，認(rèn)真加以解決。

第二部分二〇〇七年工作主要任務(wù)

2007年是集團(tuán)公司實(shí)現(xiàn)“7654321、方方面面爭第一”宏偉目標(biāo)的關(guān)鍵年，是我礦實(shí)現(xiàn)跨越發(fā)展、強(qiáng)勢崛起的“準(zhǔn)備年”。面對新的形勢、新的任務(wù)、新的要求，我礦今年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的指導(dǎo)思想是：以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹黨的十六屆六中全會和中紀(jì)委七次會議精神，全面落實(shí)《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系實(shí)施綱要》，緊緊圍繞生產(chǎn)經(jīng)營、和諧穩(wěn)定，拓展工作思路，創(chuàng)新工作方法，強(qiáng)化監(jiān)督職能，抓好源頭治理，進(jìn)一步引深企業(yè)廉潔文化建設(shè)，加強(qiáng)黨員干部隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè)，以黨風(fēng)廉政建設(shè)的成效推動全礦各項(xiàng)工作開展，為xx跨越發(fā)展、強(qiáng)勢崛起提供良好的作風(fēng)保障。

總體工作思路可概括為“五個(gè)一”：

圍繞一個(gè)中心——緊緊圍繞全礦生產(chǎn)經(jīng)營中心；

突出一個(gè)重點(diǎn)——突出抓好黨員干部作風(fēng)建設(shè)；

引深一項(xiàng)建設(shè)——進(jìn)一步引深廉潔文化建設(shè)；

抓好一項(xiàng)工程——繼續(xù)抓好“一把手”廉政建設(shè)工程；

強(qiáng)化一項(xiàng)職能——切實(shí)加強(qiáng)紀(jì)委審計(jì)的監(jiān)督監(jiān)察職能。

根據(jù)上述指導(dǎo)思想和工作思路，全年重點(diǎn)做好以下五方面工作：

一、以開展“六進(jìn)”活動為載體，引深企業(yè)廉潔文化建設(shè)

企業(yè)廉潔文化建設(shè)是推進(jìn)黨風(fēng)建設(shè)和反腐倡廉工作的重要措施，是提高黨員干部素質(zhì)的有效途徑。今年，我們要重點(diǎn)以開展廉潔文化“進(jìn)機(jī)關(guān)、進(jìn)隊(duì)組、進(jìn)班子、進(jìn)崗位、進(jìn)社區(qū)、進(jìn)家庭”的“六進(jìn)”活動為載體，充分發(fā)揮企業(yè)廉潔文化教育、示范、熏陶、導(dǎo)向和幅射的預(yù)防和治本功能，進(jìn)一步引深廉潔文化建設(shè)。

（一）豐富載體、傳播廉潔文化理念。充分利用廣播、電視、簡報(bào)、廚窗、版報(bào)、宣傳欄、短信平臺和廉潔文化網(wǎng)頁等宣傳媒體，舉辦廉潔文化理論研討會、廉潔文化征文、演講，開展“讀文思廉”、廉潔承諾、廉潔格言警句征集活動，籌建多功能廉潔文化活動室，傳播廉潔文化理念，努力形成弘揚(yáng)新風(fēng)正氣，抵制歪風(fēng)邪氣的良好環(huán)境。今年前半年，要按照高質(zhì)量、高層次、高品味的要求，建成集學(xué)習(xí)、電化教育、網(wǎng)絡(luò)資料查詢、廉政談話教育為一體的多功能廉潔文化活動室。定期組織全礦黨員干部到廉潔文化活動室進(jìn)行學(xué)習(xí)、接受教育和培訓(xùn)，提高黨員干部的廉潔意識和廉潔素養(yǎng)。

（二）拓展渠道、開展“三廉”教育。在加強(qiáng)環(huán)境建設(shè)的同時(shí)，要組織開展好“廉內(nèi)助、廉管家、廉助手”的“三廉”教育。采取多種形式和方法，在全礦所有單位黨政“一把手”的家屬中開展“廉內(nèi)助”教育。通過家屬督促家人廉潔從政，使家人少犯錯(cuò)誤和不犯錯(cuò)誤，構(gòu)筑起一道家庭的防線；在管人、管錢、管物等重要崗位上的人員中，開展“廉管家”教育。建立健全管理制度，堵塞經(jīng)營管理和工資分配等方面的漏洞，預(yù)防不廉潔現(xiàn)象和違紀(jì)行為的發(fā)生；在黨員干部，特別是單位“一把手”身邊的工作人員中，開展“廉助手”教育，嚴(yán)密工作程序，嚴(yán)守工作紀(jì)律，當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的廉潔助手。

（三）崗位滲透、規(guī)范廉潔從業(yè)行為。廉潔文化建設(shè)，靠氛圍營造更要靠行為養(yǎng)成。今年，要把廉潔文化建設(shè)與全礦各單位、各崗位的工作職責(zé)范圍結(jié)合起來，與各單位、各崗位職業(yè)道德要求結(jié)合起來，編制領(lǐng)導(dǎo)干部、管理崗位和重要崗位《廉潔從業(yè)行為規(guī)范》手冊。明確規(guī)定應(yīng)該怎么做，不能怎么做。通過《廉潔從業(yè)行為規(guī)范》的推行，促進(jìn)全礦黨員干部廉潔意識強(qiáng)化和廉潔行為養(yǎng)成，充分發(fā)揮廉潔文化對崗位的滲透和教化功能，從源頭上預(yù)防腐敗現(xiàn)象的發(fā)生。

二、以加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)為重點(diǎn)，帶動黨風(fēng)廉政建設(shè)工作

胡錦濤總書記在中紀(jì)委七次會議上提出，要全面加強(qiáng)新形勢下領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)，大力倡導(dǎo)勤奮好學(xué)、學(xué)以致用，心系群眾、服務(wù)人民，真抓實(shí)干、求真務(wù)實(shí)，艱苦奮斗、勤儉節(jié)約，顧全大局、令行禁止，發(fā)揚(yáng)民主、團(tuán)結(jié)共事，秉公用權(quán)、廉潔從政，生活正派、情趣健康等八個(gè)方面的良好風(fēng)氣。這是現(xiàn)階段加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè)的基本內(nèi)容，也是干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變的明顯標(biāo)志。

今年，我們要把加強(qiáng)黨員干部作風(fēng)建設(shè)，作為黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的一個(gè)突出的重點(diǎn)，通過加強(qiáng)黨員干部作風(fēng)建設(shè)，把胡錦濤總書記強(qiáng)調(diào)的八個(gè)方面優(yōu)良作風(fēng)轉(zhuǎn)化為全體黨員干部自重的準(zhǔn)則、自省的鏡子、自警的標(biāo)尺、自勵(lì)的目標(biāo)，帶動和促進(jìn)全礦黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的開展。礦紀(jì)委要專門下發(fā)關(guān)于加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)工作的實(shí)施方案。要在繼續(xù)認(rèn)真貫徹落實(shí)中央以及公司有關(guān)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從業(yè)各項(xiàng)具體規(guī)定和《國企黨風(fēng)廉政手冊》的同時(shí)，切實(shí)抓好黨員干部的思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、生活作風(fēng)、學(xué)風(fēng)和領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)建設(shè)。組織全礦黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)、深刻領(lǐng)會胡錦濤總書記在中紀(jì)委七次全會上的重要講話精神，身體力行胡錦濤總書記強(qiáng)調(diào)的八個(gè)方面的優(yōu)良作風(fēng)。通過加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，促進(jìn)全礦各級“班子”和黨員干部隊(duì)伍建設(shè)，切實(shí)強(qiáng)化全體黨員干部的自覺學(xué)習(xí)、勤奮學(xué)習(xí)意識，廉潔從業(yè)、勤政為民意識，求真務(wù)實(shí)、真抓實(shí)干意識，艱苦奮斗、勤儉節(jié)約意識和發(fā)揚(yáng)民主、團(tuán)結(jié)共事意識，秉公用權(quán)的責(zé)任意識，使全體黨員干部真正成為學(xué)用相長的表率、求真務(wù)實(shí)的表率、艱苦奮斗的表率、廉潔奉公的表率、發(fā)揚(yáng)民主的表率、修身立德的表率，增強(qiáng)約束力，提高執(zhí)行力，促進(jìn)各項(xiàng)工作的開展。

今年礦紀(jì)委要會同有關(guān)部門堅(jiān)持“三個(gè)圍繞”、突出“三個(gè)重點(diǎn)”，對全礦干部作風(fēng)建設(shè)進(jìn)行督導(dǎo)檢查，即：圍繞公司、礦職代會確立的各項(xiàng)工作任務(wù)，圍繞黨委工作績效管理評價(jià)體系運(yùn)行和礦黨委工作會提出的開展“我與zz同發(fā)展”主題活動、圍繞部分干部不作為、亂作為行為，重點(diǎn)檢查干部的敬業(yè)、組織、計(jì)劃、管理的情況，重點(diǎn)發(fā)現(xiàn)和糾正執(zhí)行力不強(qiáng)、工作不實(shí)等梗阻行為，重點(diǎn)檢查有沒有因干部主觀努力不夠、管理失誤，不作為或亂作為，影響工作進(jìn)展的情況。要通過加強(qiáng)監(jiān)督檢查，確保礦各項(xiàng)決策落實(shí)到位，各項(xiàng)工作順利開展。督導(dǎo)檢查中，采取現(xiàn)場檢查、實(shí)地察看、聽取匯報(bào)等多種形式，定期或不定期的對工作進(jìn)展、工程進(jìn)度、工程質(zhì)量進(jìn)行檢查了解，對工作績效作出評價(jià)。對工作任務(wù)落實(shí)較差的給予通報(bào)批評。對重視不夠、行動遲緩、措施不到位、工作不得力、影響工作進(jìn)度、質(zhì)量有問題以致在工作中發(fā)生重大問題并產(chǎn)生不良影響的，要按照有關(guān)規(guī)定，嚴(yán)肅追究有關(guān)單位和部門領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任。對違反黨紀(jì)、政紀(jì)的，要給予相應(yīng)的處分，以此促進(jìn)各級干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變，推動各項(xiàng)工作的落實(shí)。

加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，努力實(shí)現(xiàn)干部作風(fēng)的進(jìn)一步轉(zhuǎn)變，核心問題是要在全礦干部中樹立廉潔從業(yè)、勤政為民的良好風(fēng)氣，關(guān)鍵是在全體干部中發(fā)揚(yáng)求真務(wù)實(shí)、真抓實(shí)干的精神，重點(diǎn)在領(lǐng)導(dǎo)干部、特別是各單位黨政“一把手”。今年我礦的干部作風(fēng)建設(shè)工作，要與實(shí)施“一把手”工程結(jié)合起來，要與落實(shí)各級黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任制結(jié)合起來，要與“A B”考核及黨委工作績效管理評價(jià)體系考核結(jié)合起來，務(wù)求取得明顯成效。

三、發(fā)揮監(jiān)督合力，加大源頭治理力度

要進(jìn)一步發(fā)揮紀(jì)檢、監(jiān)察、審計(jì)合署辦公、資源共享、同頻共振、協(xié)調(diào)運(yùn)作的優(yōu)勢，依法依紀(jì)實(shí)施綜合監(jiān)督檢查，切實(shí)加強(qiáng)源頭治理工作。

（一）進(jìn)一步加大效能監(jiān)察力度。今年，要完成集團(tuán)公司統(tǒng)一安排的招標(biāo)及收費(fèi)罰沒款情況；前兩年開展的財(cái)務(wù)管理、工資分配、產(chǎn)品銷售、物資采購、自有資金使用效能監(jiān)察項(xiàng)目整改落實(shí)情況；集團(tuán)黨委工作績效管理評價(jià)體系推行情況；材料管理等4個(gè)項(xiàng)目的效能監(jiān)察。在實(shí)施效能監(jiān)察的過程中，要認(rèn)真貫徹集團(tuán)公司效能監(jiān)察暫行辦法、考核辦法及責(zé)任追究辦法，認(rèn)真執(zhí)行效能監(jiān)察三個(gè)階段、九個(gè)程序的工作流程。對效能監(jiān)察查出的問題不整改或整改效果不明顯的單位和責(zé)任人，要依據(jù)效能監(jiān)察考核和責(zé)任追究辦法，嚴(yán)格進(jìn)行責(zé)任追究。對違規(guī)違紀(jì)的要立案查處，對好的單位、好的經(jīng)驗(yàn)，要及時(shí)總結(jié)推廣，并提出獎(jiǎng)勵(lì)意見。要通過有效工作，使效能監(jiān)察在加強(qiáng)企業(yè)管理、提高管理效能和提高經(jīng)濟(jì)效益中發(fā)揮重要作用。

（二）進(jìn)一步加強(qiáng)審計(jì)工作力度。今年要進(jìn)一步強(qiáng)化離任、任中、審計(jì)以及專項(xiàng)審計(jì)工作。要通過責(zé)任審計(jì)，明確是非功過，為礦黨政選拔任用干部提供參考；要通過針對經(jīng)營管理過程中的某一個(gè)方面或某一個(gè)問題進(jìn)行的專項(xiàng)調(diào)查審計(jì)，堵塞漏洞，加強(qiáng)管理，更好地為礦領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù)；要以一、二線單位工資獎(jiǎng)金分配為重點(diǎn)，加大對工資獎(jiǎng)金的審計(jì)監(jiān)督，保證各單位真正做到工資獎(jiǎng)金分配公開、公正、公平合理；要加大對多經(jīng)公司和善福煤礦的監(jiān)督力度，進(jìn)行定期和不定期的經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)，規(guī)范運(yùn)作，提高效益。

（三）進(jìn)一步規(guī)范招投標(biāo)工作。重點(diǎn)抓好四個(gè)方面工作：

1、嚴(yán)格招標(biāo)程序的監(jiān)督。要對招標(biāo)業(yè)務(wù)的管理制度、規(guī)定和辦法以及招標(biāo)實(shí)施過程、招標(biāo)結(jié)果的執(zhí)行情況進(jìn)行全程監(jiān)督，確保各招標(biāo)業(yè)務(wù)主管單位，按照“公開、公平、公正”的要求組織實(shí)施招標(biāo)工作。

2、建立專家評標(biāo)庫。選拔全礦生產(chǎn)、機(jī)電、通風(fēng)、運(yùn)輸、安全、工程等各類具有較高的專業(yè)技術(shù)人才進(jìn)入專家?guī)?，在評標(biāo)時(shí)隨機(jī)抽取，組成評標(biāo)組，實(shí)施項(xiàng)目招標(biāo)。

3、嚴(yán)格審查資質(zhì)。要嚴(yán)格審查參加招投標(biāo)單位的資質(zhì)，把好準(zhǔn)入關(guān)。

4、完善與中標(biāo)候選人商務(wù)談判機(jī)制。盡量把價(jià)格降到最低，最大程度地增加企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益。

（四）認(rèn)真執(zhí)行重大問題集體研究決定制度。各單位要嚴(yán)格按照集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、會議決定的原則，凡事關(guān)職工切身利益的重大問題，如：班組長的任免、工資獎(jiǎng)金的分配、評先選優(yōu)等，必須經(jīng)集體研究決定。特別是生產(chǎn)隊(duì)組在工資獎(jiǎng)金的分配和罰款方面，要嚴(yán)格執(zhí)行“三支筆”制度，決不允許出現(xiàn)個(gè)人說了算的現(xiàn)象。礦紀(jì)委將定期深入到各單位，采取發(fā)放滿意度測評表、召開談心會、面對面地傾聽本單位副職以及職工群眾的意見或建議等形式，了解各單位的實(shí)際情況，搞好對“一把手”的監(jiān)督。同時(shí)，要通報(bào)測評結(jié)果，并將測評表等資料全部歸入個(gè)人廉政檔案，定期向組織部送達(dá)，為考察干部提供參考。

四、搞好專項(xiàng)治理，有效糾正不正之風(fēng)

糾風(fēng)專項(xiàng)治理是集中打擊不正之風(fēng)的有效措施。今年，我們要采取切實(shí)有力的措施，重點(diǎn)解決廣大職工群眾反映強(qiáng)烈的焦點(diǎn)和熱點(diǎn)問題。一是要認(rèn)真解決婚喪事宜大操大辦、鋪張浪費(fèi)的問題。要根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)一步完善切實(shí)可行的操辦婚喪事宜配套制度，加強(qiáng)引導(dǎo)和監(jiān)督檢查，嚴(yán)格落實(shí)集團(tuán)公司《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范黨員干部、職工操辦婚喪事宜的有關(guān)規(guī)定》，嚴(yán)格執(zhí)行黨員干部在操辦婚嫁事宜時(shí)事前申報(bào)制度，限制操辦婚喪事宜的規(guī)模，嚴(yán)禁操辦暖房、圓鎖、生日（做壽）事宜，對違犯規(guī)定的黨員干部要公開曝光、通報(bào)批評、嚴(yán)肅處理。二是要認(rèn)真解決節(jié)假日請客送禮問題，尤其是從源頭上遏制用公款請客送禮等不正之風(fēng)。請客送禮嚴(yán)重影響干部形象，影響干群和諧。在這個(gè)問題上，各級干部首先要自覺遵守廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)定，堅(jiān)持原則，避免節(jié)假日不正之風(fēng)的發(fā)生。三是要認(rèn)真解決克扣職工工資、獎(jiǎng)金的問題。這是職工群眾最直接、最關(guān)心、最現(xiàn)實(shí)的利益問題，要把這個(gè)問題當(dāng)作整頓和治理的重點(diǎn)，重點(diǎn)查處、重點(diǎn)追究。各單位要嚴(yán)格執(zhí)行工資獎(jiǎng)金分配的管理辦法，加強(qiáng)民主管理，嚴(yán)格落實(shí)“六公開一監(jiān)督”制度，嚴(yán)禁亂罰濫扣職工的工資獎(jiǎng)金，不準(zhǔn)以任何理由截留、挪用職工工資、獎(jiǎng)金，保證工資獎(jiǎng)金的分配合理、公正與公開。要把工資獎(jiǎng)金分配與推行6S管理、推行內(nèi)部市場化改革結(jié)合起來，建立相應(yīng)的管理辦法，進(jìn)一步增強(qiáng)透明度。礦紀(jì)委將會同工會定期不定期深入科隊(duì)采取查看工資獎(jiǎng)金表、召開職工座談會、進(jìn)行民主測評等形式對工資獎(jiǎng)金分配情況進(jìn)行監(jiān)督檢查，對于頂風(fēng)違紀(jì)、影響惡劣者要嚴(yán)肅查處。

五、加強(qiáng)監(jiān)督檢查，堅(jiān)決查處違紀(jì)案件

查辦違紀(jì)案件，懲處腐敗行為，是《黨章》賦予紀(jì)檢監(jiān)察部門的一項(xiàng)重要職責(zé)。近兩年，從中央到地方查辦大案要案、懲處腐敗分子的力度越來越大。今年，我們要按照加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，明確重點(diǎn)，總結(jié)規(guī)律的要求，加大違紀(jì)案件查處力度。要設(shè)立舉報(bào)電話、舉報(bào)信箱，拓寬和暢通舉報(bào)渠道；要變關(guān)門應(yīng)訪為開門接訪，變?nèi)罕娚显L為紀(jì)委下訪，及時(shí)解決群眾反映的問題；要主動深入到職工群眾中征求意見，掌握信息，了解線索，堅(jiān)決做到有案必查、有責(zé)必糾。對于群眾反映強(qiáng)烈的、嚴(yán)重?fù)p害群眾利益的違紀(jì)案件要一查到底，決不姑息遷就。要特別注意做好舉報(bào)的查實(shí)工作，引導(dǎo)群眾署實(shí)名舉報(bào)，堅(jiān)決杜絕報(bào)私仇、泄私憤現(xiàn)象的發(fā)生，對故意陷害他人的要從嚴(yán)從重處理。通過查處違紀(jì)案件，維護(hù)企業(yè)整體形象，教育和保護(hù)干部，團(tuán)結(jié)和凝聚廣大職工群眾。同時(shí)要重視和發(fā)揮查辦案件的治本功能，通過個(gè)案，研究同類型案件和傾向性問題發(fā)生的規(guī)律。一方面，通過案件查處，起到警示教育作用。另一方面，通過案件剖析，提出監(jiān)察建議，幫助和督促發(fā)案單位完善制度，堵塞漏洞，加強(qiáng)管理，從而增強(qiáng)辦案效果。

同志們，做好今年的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，對于確保我礦“兩會”確定的各項(xiàng)奮斗目標(biāo)的順利實(shí)現(xiàn)意義重大。讓我們緊緊圍繞全礦生產(chǎn)經(jīng)營的中心任務(wù)，同心協(xié)力、齊抓共管，有效開展工作，以黨風(fēng)廉政建設(shè)的新成效，促進(jìn)全礦工作持續(xù)、健康、和諧發(fā)展，為建設(shè)具有優(yōu)勢特色的新xx提供良好的作風(fēng)保障！

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第五篇：紀(jì)委書記在2007年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會上的報(bào)告

文章標(biāo)題：紀(jì)委書記在2007年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會上的報(bào)告

履行職能強(qiáng)化監(jiān)督

改進(jìn)作風(fēng)嚴(yán)明紀(jì)律

為全面推進(jìn)礦井戰(zhàn)略發(fā)展創(chuàng)造良好環(huán)境

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（二○○七年三月十六日）

紀(jì)委書記同志們：

今天，我們在這里召開二○○七年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議。這次會議的主要任務(wù)是：以黨的十六屆六中全會和中紀(jì)委七次會議精神為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹公司、礦“兩會”精神，按照公司黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議要求，總結(jié)我礦2006年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，安排部署今年的工作任務(wù)。下面，我代表礦紀(jì)委做工作報(bào)告，報(bào)告分兩個(gè)部分。

第一部分二〇〇六年工作簡要回顧

二〇〇六年，我們緊緊圍繞加快礦井新一輪戰(zhàn)略發(fā)展步伐，提高礦井綜合經(jīng)濟(jì)實(shí)力這個(gè)中心，積極推進(jìn)企業(yè)廉潔文化建設(shè)，弘揚(yáng)以廉為榮、以貪為恥、誠實(shí)守信、合法經(jīng)營的廉潔理念，堅(jiān)持以實(shí)施“一把手”廉政建設(shè)工程為重點(diǎn)，帶動全礦黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，促進(jìn)企業(yè)持續(xù)、健康、和諧發(fā)展，取得了良好成效。

一、廉潔文化建設(shè)深入開展，營造了“崇廉、倡廉”濃厚氛圍

我們在廣播、電視上開辟了廉潔之聲等專題欄目；在辦公樓滾動屏幕、辦公樓門口、連接走廊、山上澡塘、山下招待所、主街道、山下大屏幕等適當(dāng)位置設(shè)置了廚窗牌板、制作和懸掛了廉潔文化標(biāo)語；在主街道安裝了廉潔文化燈箱，制作了廉潔文化專題板報(bào)。在全礦范圍內(nèi)開展了廉政格言警句、廉政對聯(lián)、廉政“畫與話”，以及以企業(yè)廉潔文化為主題的書法、美術(shù)、攝影藝術(shù)作品征集活動，并精選本礦干部職工的優(yōu)秀廉潔書法繪畫作品制作了廉潔文化宣傳櫥窗“文苑”。各種媒介載體作用的充分發(fā)揮，營造了良好的廉潔文化氛圍，使廉潔文化的創(chuàng)建不斷深入人心。

我們將八月份確定為“廉潔文化宣傳月”，召開了由全體礦領(lǐng)導(dǎo)、全礦各單位“一把手”160余人參加的企業(yè)廉潔文化建設(shè)動員大會，同各單位“一把手”簽定了廉潔文化建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書，舉行了莊嚴(yán)的廉政宣誓；舉辦了廉潔文化宣傳專題文藝晚會；組織全礦48個(gè)支部開展了以《黨章》、《兩個(gè)條例》、企業(yè)廉潔文化為主要內(nèi)容的知識競賽；組織了由全礦黨員、正隊(duì)級以上領(lǐng)導(dǎo)干部、重要崗位人員800余人參加的大型廉政黨課，專程邀請省紀(jì)委黨風(fēng)廉政建設(shè)室副主任王晉斌到礦輔導(dǎo)，使廣大干部和黨員普遍受到了教育。

我們重視發(fā)揮女職工家屬在反腐倡廉中的特殊作用，開展“家庭助廉”活動，制定了領(lǐng)導(dǎo)干部家屬廉潔自律守則，要求領(lǐng)導(dǎo)干部家屬做到“三不”、“四問”、“五把關(guān)”，以賢促廉，當(dāng)好家庭廉政監(jiān)督員，共筑家庭反腐防線。通過印發(fā)“公開信”、贈送廉潔書籍、開展以廉潔為主題的大型簽名等活動，進(jìn)一步使反腐倡廉的意識和觀念滲透到了家庭生活之中。

二、黨風(fēng)廉政教育形式不斷創(chuàng)新，加強(qiáng)了黨員干部廉潔自律

去年，我們在全礦黨員中開展學(xué)習(xí)《黨章》活動的同時(shí)，貫穿全年開展了“發(fā)一封公開信、讀一本廉政書、舉辦一次知識競賽、開展一次問卷調(diào)查、征集一次廉政警句對聯(lián)、進(jìn)行一次誡免談話”的“六個(gè)一”活動。春節(jié)前統(tǒng)一印發(fā)了“致黨員領(lǐng)導(dǎo)干部配偶及子女的一封信”，發(fā)送至全礦各單位正職領(lǐng)導(dǎo)干部配偶的手中；三月份向全礦黨員發(fā)放了《當(dāng)代共產(chǎn)黨人的20項(xiàng)基本修煉》，全礦黨員人手一冊，并要求各單位正職結(jié)合實(shí)際撰寫心得體會文章，將體會文章存入個(gè)人廉政檔案；“七一”之前，組織全礦48個(gè)支部舉辦了以《黨章》、兩個(gè)《條例》為主要內(nèi)容的黨風(fēng)廉政知識競賽；三季度在全礦范圍內(nèi)廣泛征集了廉政警句、格言和對聯(lián)，共計(jì)4700余條；四季度根據(jù)我礦黨風(fēng)廉政建設(shè)的實(shí)際情況，圍繞“一把手”廉政工程，對各單位“一把手”進(jìn)行了黨風(fēng)廉政建設(shè)情況問卷調(diào)查；同時(shí)，先后對2006年新上任的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部及時(shí)進(jìn)行了任前廉政談話。不間斷的、形式多樣的黨風(fēng)廉政教育活動，提高了廣大黨員干部廉潔自律的自覺性和主動性。

三、“一把手”廉政工程持續(xù)推進(jìn)，促進(jìn)了領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從業(yè)

領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從業(yè)，為人表率，是加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要內(nèi)容。去年，我們在繼續(xù)貫徹落實(shí)中央以及公司有關(guān)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定的同時(shí)，突出重點(diǎn)抓好各單位黨政“一把手”廉潔自律工作，持續(xù)推進(jìn)“一把手”廉政建設(shè)工程。每季度都要嚴(yán)格按照“一把手”廉政工程實(shí)施辦法，找準(zhǔn)職工反映的熱點(diǎn)問題，組織專門人員對各單位“一把手”在工作作風(fēng)、生活作風(fēng)、廉潔自律等九個(gè)方面進(jìn)行了問卷調(diào)查，組織職工群眾對班子及班子成員進(jìn)行廉政勤政測評，進(jìn)行從嚴(yán)過細(xì)的檢查考核。并要求全礦隊(duì)級以上領(lǐng)導(dǎo)干部每季度填寫自查表，向支部和紀(jì)委提交自查自糾情況