第一篇：2013年思想政治工作要點(diǎn)

中共XX公司委員會

2013年思想政治工作要點(diǎn)

2013年公司思想政治工作的整體思路是：高舉中國特色社會主義偉大旗幟，以鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，把深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大精神為首要政治任務(wù)，緊緊圍繞公司中心工作，切實履行組織、引導(dǎo)員工著力在服務(wù)公司中心工作上做出新貢獻(xiàn)，在提高思想政治理論水平上取得新成效，在進(jìn)一步凝聚全體員工團(tuán)結(jié)奮進(jìn)的強(qiáng)大精神力量上開創(chuàng)新局面，在加強(qiáng)對外宣傳、提升公司文化軟實力上取得新進(jìn)展，為公司的發(fā)展穩(wěn)定提供思想保證、精神動力和輿論支持。

一、深入學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的十八大精神，用社會主義核心價值觀推進(jìn)理想信念教育工作

1、組織廣大員工深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大精神，以“感悟十八大、工作正能量”為主題，通過舉辦座談會、培訓(xùn)班、知識競賽等多種形式，深入調(diào)查研究，圍繞十八大提出的新思路、新理念、新舉措對照實際工作找差距。

2、推進(jìn)思想作風(fēng)教育。按照中央八項規(guī)定和《中共西安市委關(guān)于貫徹落實中央＜八項規(guī)定＞和省委＜實施意見＞的措施》，深入開展以為民、務(wù)實、清廉為主要內(nèi)容的黨的群眾路線教育實踐活動。大力倡導(dǎo)“戒虛務(wù)實”，改進(jìn)工作作風(fēng)。一是加強(qiáng)各級班子的作風(fēng)建設(shè)，深入實際調(diào)研，提升學(xué)習(xí)能力，關(guān)心干部聽取群眾意見，解決群眾合理訴求和意愿；二是開展“轉(zhuǎn)作風(fēng)、樹形象”活動，制

定新舉措，務(wù)求實效性，突出解決在工作作風(fēng)上存在的實際問題，真正達(dá)到“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的效果；三是根據(jù)局黨委要求，出臺公司《關(guān)于開展群眾路線實踐活動實施方案》。

3、加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)，提升公司文化軟實力

充分發(fā)揮公司局域網(wǎng)信息和《通訊》陣地作用，切實加大輿論宣傳工作力度。

一是結(jié)合公司實際，制訂企業(yè)文化建設(shè)規(guī)劃綱要。根據(jù)公司每一階段的工作重點(diǎn)，以內(nèi)刊宣傳、舉辦活動、評選先進(jìn)、打造執(zhí)行團(tuán)隊等方式不斷深化文化的親和力、導(dǎo)向力和影響力；二是豐富網(wǎng)絡(luò)（公司局域網(wǎng)）文化建設(shè)。建設(shè)有特色的公司精神文化，為公司樹立良好的社會信譽(yù)；三是圍繞公司中心工作做好各類宣傳報道工作，深入基層一線，挖掘先進(jìn)人物，加強(qiáng)典型宣傳，及時搜集輿情信息，編纂《群英譜》。四是要求各部門、單位負(fù)責(zé)人指派兼職信息員撰寫信息，政工部將對信息員進(jìn)行培訓(xùn)，逐步形成在公司范圍內(nèi)信息工作全員參與的“大合唱”局面。五是建立QQ組群、手機(jī)報、公益短信等信息宣傳版塊；六是將信息工作任務(wù)作為重要指標(biāo)納入年終工作考核范圍。

二、切實抓好黨的建設(shè)工作

1、推進(jìn)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)。以中心組學(xué)習(xí)為抓手，健全完善制度，有效發(fā)揮黨組織的學(xué)習(xí)引領(lǐng)凝聚作用，積極營造善于讀書學(xué)習(xí)的良好氛圍，不斷提升學(xué)習(xí)型組織的科學(xué)化水平。

2、進(jìn)一步提升各黨支部黨建工作規(guī)范化、制度化，按照公司黨委要求，積極開展各項工作。一是扎實推進(jìn)“爭創(chuàng)先進(jìn)黨支部”

活動，實現(xiàn)基層黨建工作整體上水平上臺階；二是進(jìn)一步摸索開展項目部黨建工作，在項目部組建臨時黨小組，使項目部人員和農(nóng)民工時刻體會到黨組織的關(guān)愛。

3、不斷加強(qiáng)黨員隊伍建設(shè)。一是嚴(yán)格按照《黨章》和發(fā)展黨員工作的有關(guān)規(guī)定，計劃培養(yǎng)入黨積極分子1-2名；二是加強(qiáng)黨員隊伍的教育培訓(xùn)工作，建立健全黨內(nèi)激勵、關(guān)懷、幫扶機(jī)制；三是由黨員干部帶頭，組建并逐步發(fā)展壯大黨員志愿者隊伍，及時組織黨員幫扶貧困黨員。

三、強(qiáng)化干部人才隊伍建設(shè)

1、繼續(xù)深化干部管理工作，不斷改進(jìn)完善競爭性選拔干部方式，探索“薦、評、考”有機(jī)結(jié)合的選拔考核機(jī)制，提升“競爭擇優(yōu)”的質(zhì)量和水平。從制度層面加大治庸治懶的現(xiàn)象。

2、不斷加強(qiáng)年輕干部的選拔培養(yǎng)使用力度，改進(jìn)和完善干部考核工作，注重選拔工作中有思路、有激情、有闖勁的干部。

3、以項目化推進(jìn)人才工程實施，建立人才庫。根據(jù)公司實際，出臺《新員工管理辦法》。做好新入員工的思想工作，讓想干事的人有舞臺、能干事的人有位置。

四、大力加強(qiáng)制度建設(shè)。一是健全完善基層黨組織服務(wù)黨員群眾制度。重點(diǎn)建立基層黨組織書記和班子成員如何聯(lián)系服務(wù)黨員群眾制度。二是落實人才工作目標(biāo)責(zé)任制考核工作，優(yōu)化考核指標(biāo)，完善考核辦法，強(qiáng)化考核結(jié)果運(yùn)用。

五、扎實推進(jìn)精神文明創(chuàng)建活動。

1、廣泛開展中國特色社會主義理想信念教育。積極開展形

勢政策教育、國情教育，開展“中國夢”主題教育，引導(dǎo)員工為公司全面發(fā)展刻苦學(xué)習(xí)、不懈奮斗。

2、深入開展社會主義核心價值體系教育。按照黨的十八大“三個倡導(dǎo)”的要求，引領(lǐng)公司文化建設(shè)，以員工喜聞樂見的形式，開展豐富多彩的教育活動，使其內(nèi)化于心，外踐于行。

3、切實加強(qiáng)法制宣傳教育。充分利用多種載體，開展形式多樣的法制宣傳教育活動。

4、深入推動志愿服務(wù)工作。開展“結(jié)對幫扶，黨員先行”主題系列活動。推進(jìn)“一助一”幫困結(jié)對助老、助困、助學(xué)等長期志愿服務(wù)工作。

5、開展“讀書有益”演講比賽活動。以節(jié)慶紀(jì)念日為契機(jī)，深入開展“學(xué)黨史、知黨情、跟黨走”等主題教育實踐活動。

六、有效破解組織工作難題。

一是重點(diǎn)改進(jìn)干部考察工作，破解簡單了解情況的考察考核辦法，研究制定能夠科學(xué)反映干部工作實績的考核評價機(jī)制；二是以探索完善基層領(lǐng)導(dǎo)干部權(quán)力制約制度為重點(diǎn)，加大對關(guān)鍵崗位領(lǐng)導(dǎo)干部，特別是“一把手”的監(jiān)督；三是以進(jìn)一步從嚴(yán)管理干部為重點(diǎn)，加大對黨員干部日常談話提醒等思想教育力度；四是著力破解黨建工作責(zé)任制落實不到位的難題。為貫徹公司黨委各項工作安排，堅持黨建工作與經(jīng)濟(jì)工作目標(biāo)同訂、任務(wù)同下、責(zé)任同查、工作同獎懲，把抓支部黨建工作的成效作為干部考核的重要依據(jù)。

2013年3月28日

第二篇：思想政治工作要點(diǎn)

海南省第二勞教 戒毒所政治處 2012年思想政治工作要點(diǎn)

2012年，海南省第二勞教 戒毒所思想政治工作的總體要求是：以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，以服務(wù)勞教戒毒工作為中心，以開展政法干警核心價值觀教育實踐活動為載體，以深化創(chuàng)先爭優(yōu)和“文明大行動”活動為著力點(diǎn)，以提高隊伍執(zhí)法能力為核心，以深化干部人事制度改革為動力，以加強(qiáng)政工部門自身建設(shè)為保障，全面提升我所政工工作科學(xué)化水平，為勞教戒毒工作改革發(fā)展提供堅強(qiáng)組織保障和有力的人才支持。

.一、大力加強(qiáng)組織宣傳工作

（一）深入開展政法干警核心價值觀教育實踐活動。按照省局活動實施方案要求，研究制定我所活動實施方案，協(xié)調(diào)成立領(lǐng)導(dǎo)小組及工作機(jī)構(gòu)，確定所領(lǐng)導(dǎo)和科室、大隊聯(lián)系點(diǎn)，層層分解工作任務(wù)，明確工作責(zé)任，抓好動員部署。通過舉辦一次專家講座、召開一次座談會、上交一篇心得體會文章、講一堂黨課、舉辦一次論壇等“五個一”活動，以及集中教育培訓(xùn)和開展“當(dāng)合格民警、做文明先鋒、推動基層發(fā)展”大討論等形式，著重抓好理想信念、群眾觀點(diǎn)、公正執(zhí)法、清正廉潔等四個專題教育。積極配合省廳巡回宣講工作，充分發(fā)揮先進(jìn)典型的示范引導(dǎo)作用。將核心價值觀教育活動與文明大行動、創(chuàng)先爭優(yōu)、向雷鋒同志學(xué)習(xí)、基層基礎(chǔ)建設(shè)年等活動相結(jié)合，著力抓好“學(xué)雷鋒，見行動”、“自查自評”、“公開評議”、“整改落實”等幾項活動，組織民警對照核心價值觀，查擺問題，剖析原因，整改提高。組織編排文藝節(jié)目，參加省廳文藝匯演。

（二）扎實推進(jìn)創(chuàng)先爭優(yōu)活動。按照省局要求，指導(dǎo)我所黨支部和黨員以迎接黨的十八大為主題，學(xué)習(xí)貫徹十七屆六中全會精神，堅持圍繞中心、服務(wù)大局，履職盡責(zé)創(chuàng)先進(jìn)、立足崗位爭優(yōu)秀，為加強(qiáng)勞教戒毒場所基層基礎(chǔ)建設(shè)，推進(jìn)勞教戒毒工作改革發(fā)展，維護(hù)社會和諧穩(wěn)定，服務(wù)國際旅游島建設(shè)作出新成績?？偨Y(jié)我所活動經(jīng)驗、成效和做法，收集梳理，形成總結(jié)報告，上報省局。

（三）扎實開展“基層基礎(chǔ)建設(shè)年”活動。按照省局部署，扎實開展“基層基礎(chǔ)建設(shè)年”活動，按照“分類定級、健全組織、晉位升級、創(chuàng)先爭優(yōu)”的工作要求，落實黨建工作責(zé)任制，加強(qiáng)黨員管理教育，促進(jìn)黨建工作者隊伍建設(shè)，強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)，有效落實司法部《加強(qiáng)司法行政系統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)班子思想建設(shè)意見》，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部黨性和作風(fēng)教育，提高領(lǐng)導(dǎo)班子推動科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)社會和諧的能力。配合省局推進(jìn)基層黨建工作目標(biāo)管理責(zé)任制考核，全面加強(qiáng)我所黨組織建設(shè)，有序推進(jìn)基層組織建設(shè)年，全面提升基層黨建工作水平。

（四）加強(qiáng)宣傳表彰和輿論引導(dǎo)監(jiān)督工作。貫徹落實《海南省司法行政系統(tǒng)表彰獎勵暫行規(guī)定》，抓好表彰獎勵工作，推進(jìn)表彰工作制度化、規(guī)范化。組織開展“四無”單位、“四無”大隊、“個別教育能手”、“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”、“模范黨支部書記”等評選表彰活動。積極配合省局做好黃小芳先進(jìn)典型的宣傳工作，著力抓好即將召開的黨的十八大精神和文明大行動、創(chuàng)先爭優(yōu)、向雷鋒同志學(xué)習(xí)等幾項大活動的宣傳，營造氛圍，樹立正氣，弘揚(yáng)新風(fēng)。各科室、大隊組建兼職網(wǎng)評隊伍，相互聯(lián)動，共同做好日常監(jiān)測和定期研判工作。

（五）進(jìn)一步加強(qiáng)機(jī)關(guān)黨建工作。結(jié)合形勢，制定所黨委理論中心組學(xué)習(xí)計劃，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子理論學(xué)習(xí)，進(jìn)一步增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部理論水平，更好地發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)干部的學(xué)習(xí)帶頭示范作用。做好民主生活會籌備工作，保證民主生活會成功召開。進(jìn)一步規(guī)范完善黨建工作制度，加強(qiáng)黨支部建設(shè)，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。

二、大力加強(qiáng)干部教育培訓(xùn)工作

（一）抓好理論學(xué)習(xí)教育。重點(diǎn)抓好中國特色社會主義理論體系、社會主義核心價值體系、社會主義法治理念和黨的十八大、十七屆六中全會精神學(xué)習(xí)教育，進(jìn)一步提高思想政治素質(zhì)和政策理論水平。

（二）抓好業(yè)務(wù)培訓(xùn)。按照省局安排，積極組織民警參加警銜晉升、公務(wù)員初任等培訓(xùn)。以聯(lián)合辦班、走出去、請進(jìn)來等形式，重點(diǎn)加強(qiáng)心理咨詢、戒毒管理、應(yīng)急處置等業(yè)務(wù)培訓(xùn)，進(jìn)一步提升民警專業(yè)化水平。在報銷學(xué)費(fèi)、對考試獲證人員獎勵等措施鼓勵自愿報名的基礎(chǔ)上，挑選優(yōu)秀民警報名參加心理咨詢師資格考試，逐步壯大心理咨詢?nèi)瞬抨犖椤?/p>

（三）抓好在線學(xué)習(xí)。根據(jù)省委組織部、省公務(wù)員局和省局關(guān)于在線學(xué)習(xí)的要求，督促指導(dǎo)各科室、大隊抓好民警在線學(xué)習(xí)工作，引導(dǎo)廣大民警端正學(xué)習(xí)態(tài)度，認(rèn)真完成學(xué)習(xí)任務(wù)，確保注冊率、參訓(xùn)率、學(xué)時完成率達(dá)到100%。

三、大力加強(qiáng)認(rèn)識警務(wù)工作

（一）深化干部人事制度改革。制定我所深化干部人事改革配套制度，推進(jìn)科級領(lǐng)導(dǎo)干部競爭性選拔干部常態(tài)化，推行差額推薦、差額考察、差額醞釀等選拔干部制度，推進(jìn)票決選拔干部工作，完善干部實績考核辦法，落實加強(qiáng)對干部德的考核意見，提高選人用人公信度。完善領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部任期目標(biāo)責(zé)任制，認(rèn)真貫徹落實輪崗交流制度，加強(qiáng)干部輪崗交流工作。

（二）規(guī)范人事警務(wù)工作。積極推進(jìn)干部選拔任用紀(jì)實監(jiān)督系統(tǒng)建設(shè)，前移監(jiān)督關(guān)口，嚴(yán)防違規(guī)用人。加強(qiáng)檢查督促，規(guī)范我所人事任免、人員調(diào)配、檔案管理和警員職務(wù)套改工作，以及警銜、警號、警銜標(biāo)志管理工作，進(jìn)一步提高人事警務(wù)工作規(guī)范水平。

（三）抓好人才隊伍建設(shè)。積極宣傳普及科學(xué)人才觀，形成尊重知識、尊重人才的濃厚氛圍。落實《海南省第二勞教所人才選拔和管理暫行辦法》，建立我所人才庫，加強(qiáng)人才評選培育工作。

四、扎實開展基層基礎(chǔ)建設(shè)年活動

按照所黨委部署，扎實開展基層基礎(chǔ)建設(shè)年活動，著力加強(qiáng)基層隊伍建設(shè)。

（一）加強(qiáng)我所黨委班子建設(shè)。以《團(tuán)結(jié)公約》為標(biāo)準(zhǔn)，加強(qiáng)學(xué)習(xí)教育，促進(jìn)班子成員團(tuán)結(jié)協(xié)作，不斷增強(qiáng)班子的凝聚力、號召力。打造能帶隊伍、強(qiáng)業(yè)務(wù)、促發(fā)展的領(lǐng)導(dǎo)班子。

（二）切實充實大隊警力。深入基層加強(qiáng)調(diào)研，科學(xué)、合理配備警力，所部管理教育科室前移，精簡機(jī)關(guān)，壓縮非執(zhí)法崗位民警人數(shù)，警力下沉。確保大隊民警達(dá)到場所民警總數(shù)的75%，直接管理民警達(dá)到勞教、戒毒人員總數(shù)的8%。

（三）切實提高大隊民警的福利待遇。落實大隊民警工資、福利、津補(bǔ)貼、撫恤政策，警員職務(wù)套改、民警住房、職級晉升、進(jìn)修培訓(xùn)、立功創(chuàng)模等政策向大隊傾斜，提高大隊民警的政治、經(jīng)濟(jì)、生活待遇。

（四）扎實開展“六個一”活動。在我所組織開展“六個一”活動，即民警職工讀一本好書、做一件好事、提一個合理化建議、改正一個缺點(diǎn)、查找一個問題和部門領(lǐng)導(dǎo)與每名部門民警職工進(jìn)行一次談心，了解并幫助解決工作、生活困難。

（五）加強(qiáng)民警心理健康工作。貫徹落實省局《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)勞教人民警察心理健康工作的意見》，配合省局組織的心理輔導(dǎo)團(tuán)隊，對我所民警進(jìn)行心理輔導(dǎo)教育，幫助指導(dǎo)民警調(diào)節(jié)心理，緩解工作壓力。

五、大力加強(qiáng)政工部門自身建設(shè)

（一）扎實開展“一迎雙爭”主題活動。按照中央組織部、省委組織部、廳政治部、局政治部的統(tǒng)一部署和要求，以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為載體，在我所廣泛開展“迎接十八大勝利召開，爭當(dāng)‘三服務(wù)’優(yōu)秀標(biāo)兵，爭創(chuàng)‘兩滿意’模范部門”為主題的“講黨性、重品行、做表率”活動，開展政法干警核心價值觀教育實踐活動，加強(qiáng)政工隊伍黨性教育，努力建設(shè)模范部門，打造過硬隊伍。堅持把“一迎雙爭”活動貫穿政治工作始終，切實抓出成效。繼續(xù)深化向李林森同志學(xué)習(xí)活動，弘揚(yáng)政工部門優(yōu)良作風(fēng)，建設(shè)優(yōu)秀政工文化。

（二）加強(qiáng)學(xué)習(xí)，進(jìn)一步提升業(yè)務(wù)水平。積極組織政工干部加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，著重抓好組織人事工作政策法規(guī)和勞教戒毒業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)，不斷增強(qiáng)政治工作業(yè)務(wù)能力。年終，組織全體政工干部參加廳政治部組織的測評考試，力爭取得良好的學(xué)習(xí)效果。嚴(yán)格落實政工干部教育、管理和監(jiān)督措施，不斷增強(qiáng)組織人事工作紀(jì)律意識，堅決防止政工干部違法違紀(jì)行為的發(fā)生。

（三）夯實基礎(chǔ)，進(jìn)一步規(guī)范政工工作。加強(qiáng)基礎(chǔ)工作信息化管理，建立人事檔案、警銜晉升、表彰獎勵和教育培訓(xùn)等工作信息庫，規(guī)范工作標(biāo)準(zhǔn)、程序、流程，形成管理規(guī)范、銜接有序、協(xié)調(diào)暢通、運(yùn)轉(zhuǎn)高效的工作機(jī)制，進(jìn)一步提高工作效能。

第三篇：公司思想政治工作要點(diǎn)

三季度，我廠思想政治工作的指導(dǎo)思想是：以黨的十六屆三中、四中全會精神為指導(dǎo)，以公司發(fā)展目標(biāo)和我廠發(fā)展目標(biāo)為引領(lǐng)，以開展共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動和總結(jié)宣傳百日會戰(zhàn)經(jīng)驗成果為重點(diǎn)，緊密圍繞公司生產(chǎn)經(jīng)營中心工作，大力加強(qiáng)黨的建設(shè)和思想政治工作，培育先進(jìn)企業(yè)文化，充分發(fā)揮群團(tuán)組織作用，對全體員工進(jìn)行再教育、再動員，增強(qiáng)發(fā)展意識、責(zé)任意識，把思想、智慧和力量凝聚到加快我廠發(fā)展上來，凝聚到實現(xiàn)發(fā)展目標(biāo)上來，推動各項工作再上新水平，為確保完成今年生產(chǎn)任務(wù)提供精神動力和智力支持。

一、加強(qiáng)一人一事的思想政治工作，把全體員工的思想統(tǒng)一到完成全年生產(chǎn)任務(wù)和各項指標(biāo)上來。

1、認(rèn)真做好百日奪油上產(chǎn)會戰(zhàn)的總結(jié)，進(jìn)一步堅定完成生產(chǎn)任務(wù)的信心。通過總結(jié)和宣傳公司及我廠百日奪油上產(chǎn)會戰(zhàn)的經(jīng)驗和取得的成果，達(dá)到統(tǒng)一思想、振奮精神、鼓舞士氣、凝聚力量的目的。通過集體討論、個別談話等方式，及時準(zhǔn)確的掌握全廠員工的思想動態(tài)，針對員工群眾思想上的難點(diǎn)、熱點(diǎn)和關(guān)心的焦點(diǎn)問題及時妥善地予以解決，充分發(fā)揮思想政治工作釋疑解惑，疏通思想的作用。繼續(xù)保持會戰(zhàn)積極向上的思想狀態(tài)，動員和發(fā)動全廠員工把思想和行動統(tǒng)一到公司實現(xiàn)的奮斗目標(biāo)上來。

2、結(jié)合宣傳百日會戰(zhàn)成果，在全廠員工中深入開展“形勢、目標(biāo)、責(zé)任”主題教育。要通過《**報》、廠內(nèi)廣播、內(nèi)部網(wǎng)、下發(fā)宣講提綱、班前會等有效載體，認(rèn)真的開展形勢任務(wù)教育，把“百日奪油上產(chǎn)”會戰(zhàn)取得的巨大成果和經(jīng)驗展示給全廠員工，把上半年公司工作會議和會戰(zhàn)總結(jié)表彰大會精神傳達(dá)給廣大員工，把下半年各項工作指標(biāo)和公司及我廠面臨的形勢任務(wù)傳遞給廣大員工。及時結(jié)合不同時期公司領(lǐng)導(dǎo)講話精神有效的開展形勢任務(wù)教育活動。

3、做好對內(nèi)對外新聞宣傳工作。真實全面準(zhǔn)確地反映我廠各項事業(yè)發(fā)展的良好態(tài)勢和積極向上的精神狀態(tài)。對內(nèi)要充分利用好廠內(nèi)廣播、《**報》、廠內(nèi)網(wǎng)絡(luò)、板報、條幅標(biāo)語等形式，對外做好電視臺、石油報和公司網(wǎng)絡(luò)等及公司以外各種媒體的宣傳。要對會戰(zhàn)取得的成果經(jīng)驗、體現(xiàn)的精神風(fēng)貌、先進(jìn)的典型事跡進(jìn)行總結(jié)和宣傳，擬訂撰寫10名奮戰(zhàn)在我廠各條戰(zhàn)線的典型人物，出版典型人物集，作為發(fā)揮典型引路作用的良好教材和媒介；圍繞會戰(zhàn)成果，出一期百天會戰(zhàn)圖片展，達(dá)到振奮精神、鼓舞士氣的作用。加強(qiáng)新聞宣傳工作的考核力度，嚴(yán)格考核兌現(xiàn)基層上交稿件。同時，做好保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動的宣傳工作，成立宣傳報道小組，保證每周出一期簡報，擴(kuò)大油田網(wǎng)上和電視新聞的宣傳力度，保證每周網(wǎng)上發(fā)稿不少于3篇，電視發(fā)稿不少于2篇，廠內(nèi)廣播設(shè)專欄報道學(xué)習(xí)教育活動的進(jìn)展情況。擬在7月下旬在各基層單位巡回開辦通訊報道員培訓(xùn)班2期。

二、加強(qiáng)政治理論和技術(shù)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，努力提高整體素質(zhì)和工作能力，不斷適應(yīng)我廠發(fā)展的客觀需要。

要以深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十六屆三中、四中全會精神，學(xué)習(xí)踐行“三個代表”重要思想為重點(diǎn)，以黨的各項方針政策，中油集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)講話精神和公司領(lǐng)導(dǎo)半年工作會議講話精神為主要內(nèi)容。牢固樹立以人為本，全面協(xié)調(diào)可持續(xù)科學(xué)發(fā)展觀，堅持理論與實踐、學(xué)習(xí)與運(yùn)用相統(tǒng)一，不斷加深對新理論、新概念、新論斷的理解和認(rèn)識，提高創(chuàng)新意識和決策能力。按照年初公司下發(fā)的“政治理論學(xué)習(xí)安排意見”要求，安排好兩級黨委理論學(xué)習(xí)中心組、廣大黨員干部、員工群眾等三個層次的政治理論學(xué)習(xí)。

要借保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動中學(xué)習(xí)動員階段的東風(fēng)，采取開展系列講座、集中培訓(xùn)、自學(xué)考試、座談討論等方式，管理層人員要深入學(xué)習(xí)政策理論知識，補(bǔ)充新理論、新思維，提高政治思想覺悟；各級干部要加強(qiáng)對管理、法律法規(guī)和資本運(yùn)營知識的學(xué)習(xí)，提高分析問題、解決問題的能力；廣大員工要加強(qiáng)崗位技術(shù)業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)，補(bǔ)充創(chuàng)新創(chuàng)效能力和競爭、責(zé)任意識，提高崗位操作水平。通過多種形式的學(xué)習(xí)教育活動，提高全廠各個層次員工的政治理論水平和綜合素質(zhì)。

三、堅持標(biāo)本兼治、懲防并舉，做好有效預(yù)防腐敗能力和水平，做好效能檢查工作，推動黨風(fēng)廉政建設(shè)深入開展。

認(rèn)真貫徹落實中國共產(chǎn)黨中央頒布的《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系實施綱要》。堅持從嚴(yán)治黨的方針，不斷開展預(yù)防腐敗工作。

堅持建立教育、制度、監(jiān)督并重的預(yù)防和懲治腐敗的工作體系，有效開展工作。結(jié)合保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育，在領(lǐng)導(dǎo)干部中重點(diǎn)開展權(quán)力觀教育。通過觀看警示教育片、交流學(xué)習(xí)體會等方式開展正反兩方面典型教育，樹立科學(xué)發(fā)展觀和正確的政績觀，切實做到務(wù)實、清廉。征集創(chuàng)作廉政歌曲，加大對各級領(lǐng)導(dǎo)干部執(zhí)行“四大紀(jì)律、八項要求”情況監(jiān)督檢查的力度。對于違反送收現(xiàn)金和從事中介活動謀取非法利益、利用婚喪嫁娶等事宜收錢斂財以及參加賭博等規(guī)定的，加大組織處理力度。深入開展效能監(jiān)察工作，緊緊圍繞工程招標(biāo)方案及相關(guān)文件、資料是否規(guī)范，是否堅持了公開、公平、公正和誠實信用的原則；項目招標(biāo)、投標(biāo)、開標(biāo)、評標(biāo)、中標(biāo)活動是否合法合規(guī)；有無應(yīng)當(dāng)進(jìn)行招標(biāo)的項目而未招標(biāo)，或以招標(biāo)方式暗箱操作擬定中標(biāo)商，開展對重點(diǎn)工程建設(shè)項目管理、卸油崗、管桿泵管理等要害崗位進(jìn)行日常的抽查監(jiān)察，陸續(xù)對全廠475萬自主

資金使用進(jìn)行檢查，防微杜漸，堵塞漏洞。

開展警示教育活動，選擇有教育意義的警示片，以公司推薦警示教育片和“兩個條例”、“永遠(yuǎn)的豐碑”為主要藍(lán)本，集中開展觀看警示教育片，同時，開展巡回播放、討論、警示教育活動。

四、大力開展企業(yè)文化建設(shè)工作，在實際工作中創(chuàng)建家園文化，全面實施“文化引領(lǐng)戰(zhàn)略”。

圍繞建設(shè)“上產(chǎn)文化”、“創(chuàng)新文化”、“和諧文化”，搞好企業(yè)文化與思想政治工作及經(jīng)營管理的融合，大力開展企業(yè)文化建設(shè)工作。在具體工作中，一是要認(rèn)真制定《廠文化引領(lǐng)戰(zhàn)略實施方案》，做到理論聯(lián)系實際，注重實效。二是要制定印發(fā)《員工行為規(guī)范》。三是將VI建設(shè)逐步展開，嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行形象建設(shè)。四是充分發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)作用，加強(qiáng)企業(yè)文化網(wǎng)頁的建設(shè)，不斷完善企業(yè)文化網(wǎng)頁（青年讀書網(wǎng)頁）。

制定本單位的《企業(yè)文化建設(shè)三年規(guī)劃》，要體現(xiàn)發(fā)展的思想，適應(yīng)發(fā)展的要求，貫穿發(fā)展的基調(diào)。做到工作多協(xié)調(diào)、步調(diào)要一致、業(yè)務(wù)不交叉、建設(shè)不重復(fù)。走群眾路線，堅持集思廣益、群策群力。通過日常的培養(yǎng)和崗位講解員活動的開展進(jìn)一步規(guī)范員工行為，樹立良好的隊伍形象。積極配合公司做好企業(yè)文化建設(shè)經(jīng)驗交流會暨觀摹會相關(guān)材料和會務(wù)的準(zhǔn)備工作。以禮儀光盤為主要藍(lán)本，舉辦1到2期文明禮儀培訓(xùn)班，提高員工的文明程度。深入開展“人人爭當(dāng)宣講員、解說員、管理員”活動，重點(diǎn)開展“我講我們集體”的全廠性崗位解說比賽。

進(jìn)一步調(diào)試電視信號，對改造后的廠內(nèi)電視線路進(jìn)行全面調(diào)試和改造，達(dá)到收看要求，同時，為47個井組安裝衛(wèi)星電視天線；做好廣播播出工作和基層工間操學(xué)做工作；對一線班組重新制作全家福。全力把文化觸覺向一線單位延伸，培養(yǎng)其家園文化。

五、圍繞中心工作，充分發(fā)揮群團(tuán)組織紐帶作用和服務(wù)功能，增強(qiáng)員工隊伍的凝聚力和向心力。

兩級工會組織要站在踐行“三個代表”重要思想的高度，以探索建立滿足員工參與企業(yè)管理需求和員工實現(xiàn)自身價值需求兩個機(jī)制為重點(diǎn)，堅持以人為本，把實現(xiàn)好、維護(hù)好、發(fā)展好員工群眾的根本利益作為各項工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，建立長效機(jī)制，落實工人階級主人翁地位。組織好“雙日捐”活動,成立送溫暖基金會，加大“送溫暖”力度，積極探索建立幫扶工作長效機(jī)制，維護(hù)困難員工的權(quán)益，全面做好“黨員干部走百家與員工家屬零距離”的全面家訪活動，了解實際情況，幫助困難員工解決實際問題，真正把組織的溫暖送到困難員工的家中；按照療休養(yǎng)管理辦法和程序組織好療休養(yǎng)的報名、排序、選派工作及分批療休養(yǎng)的安排、派送工作，保障員工群眾利益。積極做好小指標(biāo)競賽的收尾工作，作好百日會戰(zhàn)總結(jié)表彰的相關(guān)工作，發(fā)揮勞動競賽的調(diào)動員工積極性、創(chuàng)造效益的作用。統(tǒng)計員工群眾性經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新情況，按照年初方案進(jìn)行獎勵，舉辦群眾性經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新成果展；倡導(dǎo)建設(shè)學(xué)習(xí)型企業(yè)，培育知識型員工，召開拜師學(xué)技大會的同時召開自學(xué)成才動員大會。全面啟動第一屆運(yùn)動會各項賽事活動，開展籃球、排球等20項比賽活動，發(fā)揮各類協(xié)會和基層單位的作用，運(yùn)動會的所有賽事均由協(xié)會和基層單位承辦。在基層站隊開展“雙最佳”活動，努力作到內(nèi)容、措施、標(biāo)準(zhǔn)、考核、驗收“五落實”。組建“和諧企業(yè)”藝術(shù)團(tuán)，選擇有利時機(jī)到前線慰問演出。各級團(tuán)組織要按照“發(fā)揮優(yōu)勢、重點(diǎn)突破、打造精品、整體推進(jìn)”的原則，全力推進(jìn)“五大行動”。一是在充分調(diào)研的基礎(chǔ)上，在全廠廣大團(tuán)員青年中開展以實踐“三個代表”重要思想為主要內(nèi)容的加強(qiáng)團(tuán)員意識，保持共青團(tuán)員先進(jìn)性教育活動。開展以“光榮啊，中國共青團(tuán)”為主題的團(tuán)員意識教育活動；二是積極開展青工技術(shù)比賽活動。在廠內(nèi)組織青年技術(shù)人員層層選拔比賽，參加公司開展的技術(shù)比武活動，同時，結(jié)合我廠機(jī)關(guān)干部到基層掛職鍛煉、公司級技術(shù)帶頭人和廠級技術(shù)專家及廠內(nèi)操作崗位明星評比為契機(jī)，召開拜師學(xué)技動員大會，師徒簽訂協(xié)議書，全面深入開展“一加一”導(dǎo)師帶徒活動，以此激發(fā)青工的學(xué)習(xí)熱情，提高職業(yè)技能。三是深入開展青年文明號爭創(chuàng)活動，按照年初下發(fā)的方案積極組織開展青年文明號的學(xué)習(xí)、觀摩、爭創(chuàng)活動。四是深入開展“知識與我同行”讀書活動，通過座談會、讀書日活動、青年網(wǎng)上論談、寫心得體會等載體來引導(dǎo)青年充分認(rèn)識學(xué)習(xí)的重要性，激發(fā)青年的學(xué)習(xí)熱情，創(chuàng)建“前大采油廠企業(yè)文化網(wǎng)頁”，包含“知識與我同行”讀書網(wǎng)，購買《讀者》、《意林》和《家庭醫(yī)生》三種雜志到班組、各辦公室，長線開展好讀書日“班組讀書”活動和“安全零距離”活動。五是開展“走站隊、進(jìn)班組、訪百名團(tuán)員青年”思想狀況大調(diào)查活動，把握青年需求，把握青年思想動態(tài)，有針對性地開展服務(wù)青年工作。

七、進(jìn)一步加強(qiáng)治安綜合治理工作，切實維護(hù)我廠發(fā)展穩(wěn)定局面，大力構(gòu)建和諧企業(yè)。

要不斷提高打擊盜油盜公工作水平，同涉油違法犯罪作長期斗爭。一要進(jìn)一步完善對公安機(jī)關(guān)的獎勵和考核機(jī)制，提高打擊涉油犯罪工作水平。要在條件、政策允許的情況下，積極為公安機(jī)關(guān)提供必要的物質(zhì)保證，改善駐警人員的辦公辦案條件。二要嚴(yán)格按照公司治安綜合治理委員會的總體安排和部署，加強(qiáng)對基層單位治安工作的考核和獎勵，指導(dǎo)各單位建立自上而下的治安防范組織，制訂治安突發(fā)事件的應(yīng)急預(yù)案；要加強(qiáng)對生產(chǎn)治安案件的管理，內(nèi)部建立嚴(yán)格報案制度；要加強(qiáng)要害崗位、重點(diǎn)部位的治安防范工作，重點(diǎn)崗位要配齊配足保衛(wèi)人員，落實治安責(zé)任人，提高防范意識；要推行“一崗雙責(zé)”

制度，嚴(yán)格落實《實行崗位員工“一崗雙責(zé)”，加強(qiáng)治安防范工作的通知》要求，強(qiáng)化制度建設(shè)，逐步在全廠內(nèi)部推廣基層單位“零案件報告制度”和“零案件承諾制度”，預(yù)防重點(diǎn)防范崗位出現(xiàn)里勾外連盜竊國家原油資產(chǎn)的現(xiàn)象。三要加大科技防范投入，加強(qiáng)長效機(jī)制建設(shè)，提高預(yù)防涉油犯罪工作水平。要分期分批有重點(diǎn)地落實遠(yuǎn)紅外監(jiān)視儀、管道防盜報警器和電力防盜報警器，爭取在短時間內(nèi)落實所有科技防盜項目。四要全力配合公安機(jī)關(guān)加大對以上重點(diǎn)地區(qū)的打擊力度，將保衛(wèi)工作的重心前移，守護(hù)目標(biāo)落實到每一個井場、道口。五要研究制定新的與地方政府和公安機(jī)關(guān)的合作政策。六要不斷加強(qiáng)保衛(wèi)隊伍建設(shè)，提高保衛(wèi)隊伍的理論水平和執(zhí)行能力。要嚴(yán)格按照保衛(wèi)條例要求，組織好保衛(wèi)系統(tǒng)2005年崗位練兵的考核工作。要對全廠保衛(wèi)人員進(jìn)行培訓(xùn)。通過強(qiáng)有力的工作，為保證我廠實現(xiàn)今年生產(chǎn)目標(biāo)創(chuàng)造好的治安環(huán)境。

要把穩(wěn)定工作當(dāng)作一項政治任務(wù)來抓，全面落實“關(guān)于進(jìn)一步做好維護(hù)穩(wěn)定工作的通知”精神，力爭消除因家庭經(jīng)濟(jì)困難而產(chǎn)生的不穩(wěn)定因素。積極研究和探索，逐步建立起維護(hù)穩(wěn)定的長效機(jī)制。嚴(yán)格落實包保責(zé)任制，進(jìn)一步加強(qiáng)信息排查報送工作。以高度的責(zé)任心和使命感做好穩(wěn)定工作，為實現(xiàn)我廠穩(wěn)定環(huán)境的長治久安做出新的、更大的貢獻(xiàn)。同時要作好“FLG”人員的教育轉(zhuǎn)化和防范工作，加強(qiáng)對“FLG”組織的防范控制，重點(diǎn)加強(qiáng)基層單位微波發(fā)射和接收設(shè)備以及生產(chǎn)要害部門的看護(hù)力度。繼續(xù)對“FLG”習(xí)練者進(jìn)行排查，掌握“FLG”人員的動向，確保不發(fā)生“FLG”違法犯罪事件。

第四篇：二季度黨建思想政治工作要點(diǎn)

二季度黨建思想政治工作要點(diǎn)

二季度黨建思想政治工作指導(dǎo)思想是：以黨的十七大和十七屆五中全會精神為指針，認(rèn)真貫徹全國?兩會?精神，以黨代會為契機(jī)，圍繞全年工作目標(biāo)，突出抓好安全工作，進(jìn)一步加強(qiáng)黨的建設(shè)，加強(qiáng)宣傳思想工作，加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)，促進(jìn)企業(yè)持續(xù)健康發(fā)展，以優(yōu)異成績向公司黨代會和建黨九十周年獻(xiàn)禮。

一、以召開黨代會為契機(jī)，進(jìn)一步加強(qiáng)黨的建設(shè)

1、開好黨代會或黨員大會。我礦黨代會將于4月13日召開，鐵能公司黨代會將在5月份召開。這是全體黨員和職工政治生活中的一件大事，各基層黨支部要大力宣傳召開黨代會的目的意義，營造濃厚政治氛圍，使每名黨員和職工以優(yōu)異的成績迎接黨代會的召開。會議閉幕后，要加大宣傳力度，黨委宣傳部要寫出宣傳提綱，各支部要認(rèn)真組織黨員和職工學(xué)習(xí)貫徹黨代會精神，認(rèn)清形勢，明確目標(biāo)和任務(wù)，激發(fā)廣大黨員和職工工作熱情，愛崗敬業(yè)，立足本崗位多做貢獻(xiàn)，向黨的90華誕獻(xiàn)厚禮！

2、深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。要進(jìn)一步落實創(chuàng)先爭優(yōu)活動方案，扎實推進(jìn)黨組織凝聚工程、黨員先鋒工程、黨務(wù)工作者創(chuàng)優(yōu)工程。注重發(fā)現(xiàn)總結(jié)先進(jìn)典型，充分發(fā)揮先進(jìn)典型示范帶頭作用。特別是以?五為?為載體，圍繞二季度安全生產(chǎn)，開展好安全生產(chǎn)創(chuàng)先爭優(yōu)活動，充分發(fā)揮黨組織和黨-1-

員在安全生產(chǎn)中的突出作用。

3、開展好迎接公司黨代會召開和迎接建黨90周年系列活動。在認(rèn)真組織參加好公司黨委開展的系列活動基礎(chǔ)上，還要著重開展好?一聯(lián)三無，當(dāng)好安全把關(guān)人?活動；以?說黨史、講黨性，扎實開展‘五為’活動?為主題的黨課活動；適時舉辦黨員培訓(xùn)班；舉辦迎接建黨90周年知識競賽活動；走訪慰問老黨員、老干部、特困黨員活動；歌頌建黨90周年座談會活動。同時還要做好二季度中層黨員干部民主測評工作。

二、認(rèn)清新形勢明確新任務(wù)，切實加強(qiáng)宣傳思想工作

1、強(qiáng)化安全思想教育。一是要進(jìn)一步提高班前會質(zhì)量，加強(qiáng)督導(dǎo)，組織好基層單位班前會主持人培訓(xùn)；二是堅持執(zhí)行好機(jī)關(guān)科室包隊制度；三是充分利用好每周二安全思想教育日，開展好安全大討論和思想教育；四是扎實開展好?128?安全思想教育考評工作；五是開展好六月份（全國）安全生產(chǎn)月活動，組織好安全咨詢?nèi)?，營造濃郁的活動氛圍。通過一系列活動，不斷增強(qiáng)職工安全思想意識，深刻吸取事故教訓(xùn)，查找安全工作的不足，引導(dǎo)職工堅定信心，下定決心，確保實現(xiàn)二季度安全生產(chǎn)。

2、加強(qiáng)思想政治工作。一是深入開展雷鋒傳人郭明義先進(jìn)事跡學(xué)習(xí)活動。二是制定下發(fā)《創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)實施方案》，組織好職工?讀書沙龍?等讀書活動。三是完成好公司?感動鐵能人物?推薦評選、先進(jìn)事跡撰寫工作。

3、進(jìn)一步抓好職工隊伍建設(shè)。重點(diǎn)抓好基層領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，開展好形勢任務(wù)教育，掌握職工思想動態(tài)，引導(dǎo)職工樹立良好的社會心態(tài)，及時化解矛盾。加強(qiáng)綜合治理，強(qiáng)化法制教育，增強(qiáng)全員法制觀念。

4、加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)。按照公司二季度政治理論學(xué)習(xí)要點(diǎn)，下發(fā)《二季度政治理論學(xué)習(xí)提綱》，確定重點(diǎn)學(xué)習(xí)內(nèi)容，抓好中心組學(xué)習(xí)。黨委宣傳部要及時提供學(xué)習(xí)材料。

5、加強(qiáng)學(xué)習(xí)型企業(yè)建設(shè)。根據(jù)《鐵法能源公司創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)實施方案》要求，制定出我礦具體實施方案，明確指導(dǎo)思想、創(chuàng)建目標(biāo)、重點(diǎn)內(nèi)容、方法與途徑。要組織職工特別是黨員干部，學(xué)習(xí)社會主義核心價值體系、現(xiàn)代管理、市場經(jīng)濟(jì)、法律法規(guī)、先進(jìn)經(jīng)驗、傳統(tǒng)文化、科學(xué)文化和專業(yè)知識。要強(qiáng)化團(tuán)隊學(xué)習(xí)，積極創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織、學(xué)習(xí)型科室、學(xué)習(xí)型區(qū)隊、學(xué)習(xí)型班組、學(xué)習(xí)型家庭，爭當(dāng)學(xué)習(xí)型職工，形成全方位、多層次的學(xué)習(xí)體系。

三、落實紀(jì)檢監(jiān)察會議精神，進(jìn)一步加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)

1、貫徹公司紀(jì)檢監(jiān)察會議精神。全礦各單位要認(rèn)真落實公司和礦紀(jì)檢監(jiān)察會議精神，學(xué)習(xí)董事長在公司紀(jì)檢監(jiān)察會議上的講話和礦長在礦紀(jì)檢監(jiān)察會議上的講話，提高對反腐倡廉的認(rèn)識，廉潔自律。

2、加強(qiáng)廉政警示教育。以?珍視權(quán)力、珍惜崗位、珍愛人生?為主題，開展?算好清廉七筆帳，走好人生每一步?和?三看三想?活動。礦將適時組織有關(guān)人員到遼寧省警示

教育基地參觀學(xué)習(xí)。

3、完善黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，落實廉潔從業(yè)有關(guān)規(guī)定。繼續(xù)學(xué)習(xí)貫徹《若干準(zhǔn)則》、《若干規(guī)定》。堅持開展好《拒腐防變每月一課》教育，同時要做好學(xué)組研討會的籌備工作。

4、加強(qiáng)獎金分配、物資采購等方面的監(jiān)督檢查，及時查處信訪件，嚴(yán)格履行職能，實行有效監(jiān)督。

四、扎實推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)

1、進(jìn)一步加強(qiáng)和諧文化建設(shè)。要建立和諧愿景、倡導(dǎo)和諧理念，營造和諧氛圍，加強(qiáng)對廣大員工進(jìn)行和諧文化培訓(xùn)，傳播優(yōu)秀傳統(tǒng)文化知識，提升廣大員工的思想道德水平。

2、大力開展弘揚(yáng)傳統(tǒng)文化活動。以?慈孝、友善、博愛、誠信、敬業(yè)、愛企?為和諧理念，繼續(xù)開展唱和諧歌曲、助困助養(yǎng)助醫(yī)獻(xiàn)愛心等各種和諧文化活動，積極組織廣大員工和家屬參加公司舉辦的各類專題講座。

3、不斷推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)。以強(qiáng)化?三項制度?、崗位描述、隱患?四預(yù)?等13種安全行為養(yǎng)成為重點(diǎn)，以?128?安全思想教育體系為主線，推進(jìn)安全文化建設(shè)。以深入開展?精細(xì)管理對標(biāo)年?活動為契機(jī)，以崗位增值、企業(yè)增效、員工增收為目標(biāo)，進(jìn)一步推進(jìn)崗位價值精細(xì)管理。認(rèn)真落實我礦《晉升全煤企業(yè)文化示范礦準(zhǔn)備工作安排意見》，按照《意見》要求，強(qiáng)化責(zé)任，明確任務(wù)，提高標(biāo)準(zhǔn)，提升我礦標(biāo)準(zhǔn)化水平和檔次。

4、做好基礎(chǔ)工作，大力營造企業(yè)文化氛圍，進(jìn)一步豐富和完善內(nèi)容及設(shè)施。

五、圍繞中心任務(wù)，進(jìn)一步加強(qiáng)群團(tuán)等工作

1、工會組織在完成好上級工會安排的各項工作和活動的同時，要重點(diǎn)做好首屆職工技能大賽參賽選手的選拔工作。深化?六五?創(chuàng)建，舉辦好?婦德女道?座談會，扎實開展職工代表安全視察、群監(jiān)網(wǎng)員上崗檢查活動，不斷加大安全監(jiān)督檢查力度，并充分發(fā)揮女工安全協(xié)管、家屬安全聯(lián)保作用。積極開展井口服務(wù)、送溫暖活動，特困職工扶貧幫困、?一幫一?、?結(jié)窮親?、?愛心超市?活動。積極開展寓教于樂文體活動，豐富職工文化生活。

2、共青團(tuán)組織要對青工開展愛國主義教育，組織好?感恩父母、感恩企業(yè)、感恩社會?主題演講比賽活動，開展好?唱紅歌?、迎?五〃四?青年節(jié)系列活動。

3、武裝部要開展好經(jīng)常性的?四防?安全檢查，進(jìn)一步加強(qiáng)治安管理，上好法制課，增強(qiáng)職工法制觀念，預(yù)防兩類案件發(fā)生，組織參加?6.19?毛澤東為民兵工作?三落實?題詞46周年活動，搞好國防教育。

4、落實公司老干部工作會議精神，安排好老干部日常文化生活，使老干部老有所養(yǎng)、老有所樂。

第五篇：四季度黨建思想政治工作要點(diǎn)

四季度黨建思想政治工作要點(diǎn)

四季度黨建思想政治工作指導(dǎo)思想是：緊緊圍繞“決戰(zhàn)四季度，實現(xiàn)安全生產(chǎn)”活動，集中精力抓安全，深入開展安全大討論，大力營造安全生產(chǎn)氛圍；進(jìn)一步加強(qiáng)黨的建設(shè)，加強(qiáng)思想政治工作，加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)，統(tǒng)一思想、咬定目標(biāo)、全力以赴，動員廣大干部職工，為全面完成2011年各項任務(wù)而努力。

一、圍繞決戰(zhàn)四季度，突出大宣傳大發(fā)動

（一）深入開展安全大討論。結(jié)合公司決戰(zhàn)四季度活動，組織開展以“決戰(zhàn)保安全，我們怎么辦”和“我為安全查隱患，我查隱患把好關(guān)”為主題的安全大討論活動。公司督導(dǎo)組要深入到8個礦和礦建公司對班前會進(jìn)行督導(dǎo)檢查。礦區(qū)電視臺、鐵法能源報要及時報道大討論活動動態(tài)，礦區(qū)電視臺還要開辟專題訪談欄目。

（二）大力營造決戰(zhàn)氛圍。統(tǒng)一編制下發(fā)宣傳標(biāo)語口號，各單位按要求在指定地點(diǎn)、主要街道和廠區(qū)進(jìn)行懸掛；并通過宣傳提綱、電視報紙、櫥窗板報和廣播網(wǎng)站等宣傳媒體進(jìn)行大宣傳、大發(fā)動，形成濃郁的決戰(zhàn)氛圍。

（三）開展系列安全活動。黨、崗、網(wǎng)、哨做好安排，迅速行動，圍繞四季度決戰(zhàn)，全方位組織開展黨員安全責(zé)任區(qū)、黨員安全先鋒崗、青年安全宣傳周，女工家屬安全協(xié)管、以及青安崗

員、群監(jiān)網(wǎng)員、民兵安全哨等安全督查系列活動。

二、圍繞創(chuàng)先爭優(yōu)活動，突出抓好黨建工作

（一）開好班子民主生活會。按照程序、注重質(zhì)量，開好以“堅持以人為本，突出五查五看，進(jìn)一步發(fā)揮密切聯(lián)系群眾作風(fēng)”為主題的領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會。要保證10月份全部開完，并及時上報召開民主生活會情況。

（二）實施業(yè)績考核。重點(diǎn)以職工代表民主測評優(yōu)秀率為主要依據(jù)，綜合個人談話和領(lǐng)導(dǎo)干部自我評價問卷，確定評價等次，突出對領(lǐng)導(dǎo)班子政治素質(zhì)、經(jīng)營業(yè)績、團(tuán)結(jié)協(xié)作、作風(fēng)形象和領(lǐng)導(dǎo)干部德、能、勤、績、廉五個方面，于11月中旬進(jìn)行全面考核。通過考核，全面、客觀、公正、準(zhǔn)確地掌握領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部政治業(yè)務(wù)素質(zhì)和履行職責(zé)情況，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的管理、監(jiān)督、激勵與約束。

（三）推進(jìn)創(chuàng)先爭優(yōu)活動?；I備召開黨員公開承諾點(diǎn)評座談會，推廣大興礦、小康礦、供電部等單位典型經(jīng)驗作法，進(jìn)一步推進(jìn)以“五為”為載體的創(chuàng)先爭優(yōu)活動。開展組織系統(tǒng)“規(guī)范創(chuàng)新黨建工作、爭創(chuàng)組織工作先進(jìn)單位”拉練檢查，進(jìn)一步增強(qiáng)基層組織部門爭先創(chuàng)優(yōu)的積極性、主動性和創(chuàng)造性，推動各項工作再上新臺階。

（四）加強(qiáng)黨員日常教育。利用黨員手機(jī)短信平臺，開展好黨員短信黨課教育，定期為每一名黨員發(fā)送黨建信息、學(xué)習(xí)指導(dǎo)和政治生日祝福等內(nèi)容短信，實現(xiàn)黨員教育全覆蓋。

三、圍繞宣傳思想工作，突出抓好思想引領(lǐng)

（一）加強(qiáng)理論武裝。中共十七屆六中全會將于10月15日至18日召開，重點(diǎn)研究深化文化體制改革、推動社會主義文化大發(fā)展大繁榮等問題；10月份還將召遼寧省開第十一次黨代會。要將此作為三季度各級班子中心組和干部政治理論學(xué)習(xí)的主要內(nèi)容，按照公司黨委安排，認(rèn)真開展好學(xué)習(xí)活動。

（二）加強(qiáng)主題教育。繼續(xù)開展好“知鐵能，愛鐵能，共建幸福家園”主題教育，并組織好調(diào)研工作，總結(jié)各單位的好經(jīng)驗、好做法。要進(jìn)一步引導(dǎo)廣大職工，深刻認(rèn)識鐵法能源取得的輝煌成就、發(fā)生的巨大變化，從而更加熱愛企業(yè)、感恩企業(yè)、回報企業(yè)，共創(chuàng)鐵法能源更加美好的明天。

（三）組織觀看電影《郭明義》。近日，鐵嶺市委下發(fā)了《關(guān)于組織觀看電影<郭明義>活動的通知》，該影片是中宣部、國家廣電總局確定的慶祝中國共產(chǎn)黨成立90周年優(yōu)秀影片。公司黨委將做出統(tǒng)一安排，各單位要高度重視、認(rèn)真落實，組織好觀看活動。

四、圍繞新形勢新要求，突出抓好作風(fēng)建設(shè)

（一）落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。10月中旬，邀請調(diào)兵山市檢察院領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行預(yù)防職務(wù)犯罪講座，深化廉潔自律教育，領(lǐng)導(dǎo)干部和負(fù)責(zé)人財物的人員參加；繼續(xù)堅持黨風(fēng)廉政建設(shè)風(fēng)險抵押金制度，做好風(fēng)險抵押金收繳與管理工作；對學(xué)習(xí)貫徹《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》、《國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》情況進(jìn)行專項檢查；適時召開廉政文化建設(shè)推進(jìn)會。

（二）不斷推進(jìn)陽光工程建設(shè)。加強(qiáng)對重點(diǎn)領(lǐng)域、重點(diǎn)崗位和關(guān)鍵環(huán)節(jié)的監(jiān)督。各級紀(jì)檢監(jiān)察組織一是繼續(xù)對物資采購、工

程招標(biāo)、設(shè)備檢修、廢舊物資出售等進(jìn)行全程監(jiān)督，二是對獎金分配情況進(jìn)行全面調(diào)研，公司紀(jì)委將深入各單位區(qū)隊、班組，廣泛征求意見，傾聽反映。

（三）做好信訪舉報案件查辦。重視信訪舉報工作，要積極做好群眾對各級干部的信訪舉報，認(rèn)真接待、認(rèn)真處理；抓好案件查辦工作，要加強(qiáng)對查辦案件工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，對重要案件主要領(lǐng)導(dǎo)要親自安排，督促查辦；完善辦案工作制度，要規(guī)范信訪案件的初核、立案、查辦、結(jié)案工作程序；加大公開處理力度，要真正達(dá)到查辦一件，警示一線，教育一片的效果。

（四）開展好“四爭做”活動。把紀(jì)檢監(jiān)察工作人員“爭做服務(wù)大局的表率、爭做查辦案件的表率、爭做廉潔自律的表率、爭做勤奮學(xué)習(xí)的表率”活動引向深入，年末前對活動開展情況進(jìn)行一次檢查。

五、圍繞和諧礦區(qū)建設(shè)，突出抓好企業(yè)文化

（一）推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)。11月初在運(yùn)輸部籌備召開地面單位企業(yè)文化現(xiàn)場會，推動地面單位企業(yè)文化建設(shè)再上新臺階。按照中煤政研會的意見，完善現(xiàn)場管理十四項要素，打造鐵法能源公司以及曉南礦、大平礦現(xiàn)場管理品牌。按照公司企業(yè)文化檢查評比方案，繼續(xù)做好對“五精”管理樣板礦、企業(yè)文化示范礦、企業(yè)文化優(yōu)秀單位的調(diào)研、檢查、指導(dǎo)。

（二）開展和諧文化活動。舉辦好孝老愛親小品、情景劇大賽，開展好“十大孝子”評選、感恩盡孝“一日行”活動，與調(diào)兵山市一起舉辦好“孝行兵山”演唱會。結(jié)合傳統(tǒng)文化研修培訓(xùn)

計劃”，繼續(xù)組織好“全贏人生”培訓(xùn)班，并做好各類研修培訓(xùn)班的授課、研討和分享交流工作。舉辦鐵法能源公司青年“婚姻與家庭”情景劇表演。每周組織青年“婚姻與家庭”學(xué)習(xí)小組進(jìn)行讀書活動。

（三）深化窗口服務(wù)競賽。繼續(xù)開展好“講文明、樹新風(fēng)、促和諧優(yōu)質(zhì)服務(wù)競賽”活動，加強(qiáng)對窗口單位調(diào)研、指導(dǎo)，推廣各單位的好經(jīng)驗、好做法，在鞏固中創(chuàng)新，促使活動不斷取得新成績。

六、圍繞企業(yè)中心任務(wù)，突出抓好群團(tuán)工作

圍繞四季度安全決戰(zhàn)，各級工會要開展好職工代表安全視察、群監(jiān)員夜間上崗查隱患、井口送溫暖等活動；加強(qiáng)“六五”創(chuàng)建檢查，擬于10月下旬舉辦六五創(chuàng)建工作現(xiàn)場會，屆時將安排六五創(chuàng)建工作有突出特點(diǎn)的礦、區(qū)隊（車間）、班組進(jìn)行經(jīng)驗交流；做好鐵法能源公司一屆二次職代會的各項籌備工作，評選、表彰2011先進(jìn)單位、先進(jìn)集體和先進(jìn)模范人物；對申報的優(yōu)秀職工小家進(jìn)行檢查驗收，籌備召開優(yōu)秀職工小家表彰會；做好2012年元旦、春節(jié)期間扶貧幫困、走訪慰問工作。

各級團(tuán)組織要緊密結(jié)合四季度安全決戰(zhàn)，繼續(xù)抓好青安崗互檢、自查工作；組織各開展青年安全生產(chǎn)宣傳周活動，發(fā)放安全倡議書、簽名留言、安全知識有獎問答、安全文藝節(jié)目等活動，營造安全氛圍。適時召開青年安全思想教育現(xiàn)場會，推廣青安崗、青年安全思想教育的好的做法和成功的經(jīng)驗。并組織開展第三屆青年安全辯論賽以及“安全知識送區(qū)隊、青年志愿者安全慰問、青安崗員培訓(xùn)、青年安全知識競賽”等特色青年安全宣教活動。

武裝保衛(wèi)系統(tǒng)進(jìn)一步加強(qiáng)治安管理，做好防盜工作；以防火為重點(diǎn)，對各單位消防安全“四個能力”建設(shè)進(jìn)行檢查、指導(dǎo)和考核；組織好“五七”高炮營赴大連進(jìn)行實彈射擊。老干部處要進(jìn)一步加強(qiáng)老干部服務(wù)管理工作，安排好重要節(jié)日期間的各項文化活動。