第一篇：在2006年全州政府系統(tǒng)辦公室主任會議上的講話

文章標(biāo)題：在2006年全州政府系統(tǒng)辦公室主任會議上的講話

圍繞中心服務(wù)大局努力開創(chuàng)全州政府系統(tǒng)辦公室工作新局面

——在2006年全州政府系統(tǒng)辦公室主任會議上的講話

州委常委、常務(wù)副州長***

(2006年10月19日)

同志們：

一年來，全州政府

系統(tǒng)辦公室廣大干部職工緊緊圍繞州委、州政府的中心工作，全面加強(qiáng)自身建設(shè)，不斷增強(qiáng)服務(wù)意識，積極拓寬工作領(lǐng)域，認(rèn)真履行參謀助手職責(zé)，高標(biāo)準(zhǔn)要求、高效率工作、高質(zhì)量服務(wù)，對全州各級各部門的高效運(yùn)轉(zhuǎn)起到了關(guān)鍵作用，為全州經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展做出了積極貢獻(xiàn)。在此，我謹(jǐn)代表州委、州人民政府對與會的各位同志，以及辛勤工作在政府系統(tǒng)辦公室的同志們表示衷心的感謝和親切的問候！

“十五”以來，在黨中央、國務(wù)院和省委、省人民政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，州委、州人民政府團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)全州各族人民，抓住機(jī)遇，克服困難，奮力拼搏，真抓實(shí)干，努力工作，實(shí)現(xiàn)了全州經(jīng)濟(jì)社會又快又好的發(fā)展?！笆晃濉逼陂g，我們將以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展全局,以實(shí)現(xiàn)又快又好發(fā)展為主題,以優(yōu)化經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)和轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)增長方式為主線,以改革開放和科技進(jìn)步為動力,以構(gòu)建和諧社會為重點(diǎn)，圍繞“把工業(yè)建成富民強(qiáng)州的最大產(chǎn)業(yè)、把大理建設(shè)成為滇西現(xiàn)代化交通樞紐、全國著名的旅游勝地和經(jīng)濟(jì)建設(shè)、政治建設(shè)、文化建設(shè)、社會建設(shè)搞得最好的民族自治州之一”的戰(zhàn)略目標(biāo)，解放思想，實(shí)事求是,與時俱進(jìn),開拓創(chuàng)新,促進(jìn)全州經(jīng)濟(jì)社會全面、協(xié)調(diào)、快速、可持續(xù)發(fā)展，推動全州經(jīng)濟(jì)實(shí)力和人民生活水平再上新臺階。自治州的“十一五”宏偉藍(lán)圖已經(jīng)制定，面對新的形勢、新的機(jī)遇、新的挑戰(zhàn)、新的任務(wù)，全州政府系統(tǒng)辦公室要緊緊圍繞我州“十一五”提出的目標(biāo)和任務(wù)，加強(qiáng)自身建設(shè)，進(jìn)一步提高參與政務(wù)、管理事務(wù)、搞好服務(wù)的能力，進(jìn)一步做到運(yùn)轉(zhuǎn)程序更合理、辦事更規(guī)范、效率更高、態(tài)度更好、費(fèi)用更節(jié)約，圍繞中心，服務(wù)大局，充分發(fā)揮辦公室的職能作用，努力開創(chuàng)政府系統(tǒng)辦公室各項(xiàng)工作的新局面，繼續(xù)為自治州建設(shè)發(fā)展做出新的更大的貢獻(xiàn)。

下面，我對政府系統(tǒng)辦公室的同志們提五點(diǎn)希望和要求。

一、把握“三條原則”，在服務(wù)協(xié)調(diào)上要有新突破

各級行政機(jī)關(guān)辦公室是政府行使職能的工作樞紐，是政府的指揮中心、信息中心和組織協(xié)調(diào)中心。辦公室工作千頭萬緒，任務(wù)繁雜，但主要由兩大塊構(gòu)成：一是服務(wù)；二是協(xié)調(diào)。服務(wù)是辦公室的首要職能，為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)、為部門服務(wù)、為基層和群眾服務(wù)是辦公室的主要任務(wù)。這就要求辦公室要在日常事務(wù)中發(fā)揮好左右手作用，在科學(xué)決策上發(fā)揮好參謀作用，在處理人民內(nèi)部矛盾時發(fā)揮好耳目作用，在推進(jìn)工作落實(shí)中發(fā)揮好監(jiān)督員作用。辦公室的協(xié)調(diào)職能主要表現(xiàn)在搞好綜合協(xié)調(diào)，化解矛盾糾紛，協(xié)調(diào)各方關(guān)系，增進(jìn)團(tuán)結(jié)，理順關(guān)系，形成共識，保證政府工作正常運(yùn)轉(zhuǎn)。搞好服務(wù)和協(xié)調(diào)工作必須注意把握好三條原則：一是擺正位置，積極參與。做到位不越位，幫忙不添亂，參謀不決策，執(zhí)行不盲目。二是貼近領(lǐng)導(dǎo)，摸準(zhǔn)實(shí)情。貼近領(lǐng)導(dǎo)，就是要圍繞黨委、政府的中心工作，想領(lǐng)導(dǎo)之所想，謀領(lǐng)導(dǎo)之所慮，與領(lǐng)導(dǎo)“同頻共振”，增強(qiáng)工作的針對性。摸準(zhǔn)實(shí)情，就是要充分利用信息、調(diào)研等手段，及時發(fā)現(xiàn)和反映一些熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題，為領(lǐng)導(dǎo)決策和指導(dǎo)工作提供可靠依據(jù)。三是超前謀劃，爭取主動。辦公室人員要有強(qiáng)烈的超前意識，善于把握各級黨委、政府和機(jī)關(guān)部門的工作重點(diǎn)，把握領(lǐng)導(dǎo)的工作意圖，對有關(guān)工作早熟悉、早考慮、早研究、早介入，未雨綢繆，服務(wù)在前，主動協(xié)調(diào)。只有這樣，才能參得進(jìn)、參得準(zhǔn)，真正在一些事關(guān)全局的重大問題上為領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好參謀，創(chuàng)造一流工作業(yè)績。

二、突出“三大重點(diǎn)”，在工作效能上要有新突破

辦公室是政府的“窗口”，工作人員的一言一行、辦事效率，在很大程度上影響到廣大人民群眾對黨和政府的看法。所以，必須不斷改進(jìn)方法，加快辦事節(jié)奏，提高工作效能。

一是建立健全激勵約束機(jī)制。要推行目標(biāo)管理考核，明確崗位職責(zé)，做到人人有任務(wù)、個個有壓力、干事有動力。要進(jìn)一步完善內(nèi)部管理制度，促進(jìn)辦公室工作制度化、規(guī)范化。如果沒有一套嚴(yán)密高效的管理、運(yùn)行制度，碰到一些臨時性、突發(fā)性的工作就會手忙腳亂。二是強(qiáng)化求真務(wù)實(shí)作風(fēng)。作風(fēng)是形象、是品牌。有一個好的作風(fēng)，才能出戰(zhàn)斗力、出生產(chǎn)力。辦公室一定要牢固樹立求真務(wù)實(shí)的作風(fēng)，胸懷全局，腳踏實(shí)地，默默工作；重實(shí)情，說實(shí)話，辦實(shí)事。一定要強(qiáng)化辦公室工作無小事的理念，無論是辦文、辦會、辦事，還是協(xié)調(diào)各種關(guān)系，都要注重細(xì)節(jié)，從小事做起，一絲不茍，精益求精。一定要大興樸實(shí)文風(fēng)會風(fēng)，嚴(yán)把文件會議關(guān)，從簡安排會議議程，精簡會議材

料，把領(lǐng)導(dǎo)從“文山會?！敝薪饷摮鰜?，集中精力想大事，謀全局。三是改進(jìn)工作方式和工作方法。在長期的工作中，辦公室積累了大量的經(jīng)驗(yàn)，形成了一套行之有效的運(yùn)作和管理模式。但是，辦公室也不能按部就班、墨守成規(guī)，必須適應(yīng)形勢、任務(wù)不斷變化的需要，不能讓領(lǐng)導(dǎo)來適應(yīng)辦公室的工作方式和工作方法。要在遵循辦公室運(yùn)行規(guī)律的前提下，順應(yīng)不斷發(fā)展變化的新

形勢，轉(zhuǎn)變政府職能，積極借鑒現(xiàn)代管理的成功經(jīng)驗(yàn)，大膽探索與創(chuàng)新，著力優(yōu)化工作流程，簡化辦事程序，改進(jìn)工作方法，降低行政成本，提高行政效能。要大力推進(jìn)電子政務(wù)建設(shè)，依托現(xiàn)代科技，實(shí)現(xiàn)政府管理模式和管理方法的創(chuàng)新。

三、提高“五種能力”，在綜合素質(zhì)上要有新突破

辦公室人員素質(zhì)的高低，直接影響到辦公室工作的成效和政府的形象。各級行政機(jī)關(guān)要大力加強(qiáng)以提高“五種能力”為主要內(nèi)容的辦公室人員綜合素質(zhì)建設(shè)，建設(shè)高素質(zhì)的干部隊(duì)伍。一是提高調(diào)查研究能力。調(diào)查研究是成事之基，謀事之道。辦公室的重要職責(zé)之一就是要主動出主意，積極想辦法，為領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好參謀助手。因此，發(fā)現(xiàn)問題需要水平、堅持真理需要膽識。各級領(lǐng)導(dǎo)要關(guān)心和重視辦公室的工作，鼓勵辦公室人員講真話、謀實(shí)招、積級建言獻(xiàn)策，充分發(fā)揮辦公室的參謀部作用；辦公室人員要善于圍繞黨委、政府的中心工作和改革發(fā)展穩(wěn)定中的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題，面向群眾、面向?qū)嵺`、面向社會，摸清新動態(tài)，摸實(shí)新情況，摸準(zhǔn)新問題，掌握第一手材料，拿出有情況、有分析、有對策的調(diào)研報告，及時為領(lǐng)導(dǎo)提供有價值的決策參考意見。二是提高組織協(xié)調(diào)能力。要善于按照國家法律法規(guī)及政策要求，站在全局高度，通盤考慮，權(quán)衡利弊，提出合理的、妥善的工作方案，把各方面的積極性調(diào)動起來，形成強(qiáng)大合力，減少工作阻力。要善做“潤滑油”，哪里出現(xiàn)故障，運(yùn)轉(zhuǎn)不暢，就能在哪里妥善解決問題，使各方心情舒暢，干得順心。要甘當(dāng)“受氣包”，能以黨和人民的事業(yè)為重，以團(tuán)結(jié)穩(wěn)定的大局為重，吃得了苦，受得了氣，哪怕被誤解、受委屈，也能忍辱負(fù)重，維護(hù)政府形象。三是提高依法行政能力。要按照建設(shè)法治政府的要求和職權(quán)法定、權(quán)責(zé)一致的原則，帶頭學(xué)習(xí)和掌握法律法規(guī)，把依法行政、依法辦事貫穿于辦公室工作的各個環(huán)節(jié)，提高依法行政的能力和水平，既要注意防止不作為、慢作為的失職行為，又要防止亂作為、濫作為的瀆職行為。四是提高聯(lián)系群眾能力。辦公室作為政府聯(lián)系群眾的樞紐，要充分發(fā)揮橋梁和紐帶作用。既要及時把國家的大政方針和各級黨委、政府的重要決策部署傳達(dá)到基層單位，傳達(dá)給干部群眾，又要及時把基層單位的呼聲和要求，把群眾的意見和建議，反饋給領(lǐng)導(dǎo)和上級機(jī)關(guān)，使決策真正代表群眾的根本利益。五是提高文字綜合能力。文字綜合能力在一定程度上代表著機(jī)關(guān)工作水平，是辦公室人員必備的基本功。無論是領(lǐng)導(dǎo)干部還是普通工作人員，都要加強(qiáng)文字綜合能力培養(yǎng)，勤寫、多練，不斷提高閱讀、分析、歸納和表達(dá)等文字綜合能力。

要提高這“五種能力”，關(guān)鍵在于學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)是一輩子的事，任何時候、任何情況下都不能放松。必須把加強(qiáng)學(xué)習(xí)作為做好辦公室工作的基礎(chǔ)工程來抓，強(qiáng)化終身學(xué)習(xí)的理念，養(yǎng)成勤奮學(xué)習(xí)的習(xí)慣，形成濃厚的學(xué)習(xí)氛圍，不斷更新知識，緊跟時代步伐，把握時代脈搏，打造學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)。要善于學(xué)習(xí)，堅持博學(xué)、精學(xué)，做到學(xué)以致用，不斷提高自己的綜合素質(zhì)，提高行政、管理、執(zhí)行、溝通和協(xié)調(diào)能力，提高依法行政、民主決策、科學(xué)決策能力，不斷適應(yīng)新形勢的發(fā)展要求。

四、堅持“三個結(jié)合”，在人才培養(yǎng)上要有新突破

做好辦公室工作，關(guān)鍵在人。各級各部門領(lǐng)導(dǎo)要關(guān)心和重視辦公室干部的成長，以人為本，用事業(yè)留人、用感情留人、用適當(dāng)?shù)拇隽羧?，為辦公室干部的成長進(jìn)步創(chuàng)造良好的工作環(huán)境和條件。具體來說，就是要做好“三個結(jié)合”：一是要把大力培養(yǎng)鍛煉干部與提拔使用干部結(jié)合起來。辦公室是人才相對集中的地方，也是鍛煉人才、多出人才的基地。我們關(guān)心辦公室干部，最重要的是關(guān)心他們在政治上的成長進(jìn)步。要經(jīng)常給辦公室干部講意圖、出題目、交任務(wù)、壓擔(dān)子，使他們在工作實(shí)踐中得到全方位的鍛煉和提高，增強(qiáng)他們把握大局、處理復(fù)雜問題的能力，從而積累領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)，提高領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)，從服務(wù)型人才成長為領(lǐng)導(dǎo)型人才。要堅持正確的用人導(dǎo)向，鼓勵那些勤奮敬業(yè)、任勞任怨的人，重視對那些擔(dān)當(dāng)工作重任骨干的培養(yǎng)，激勵辦公室人員奮發(fā)進(jìn)取、心齊氣順。要以建立健全激勵機(jī)制為重點(diǎn)，堅持以實(shí)績論英雄，憑德才選人才，不拘一格選人才，使辦公室成為每個干部展示才華、釋放潛能、發(fā)揮特長的平臺，使辦公室的同志們感到苦中有樂、苦能有為。二是要把穩(wěn)定隊(duì)伍與干部流動結(jié)合起來。既要想方設(shè)法創(chuàng)造條件，保持辦公室基本工作力量和整體工作實(shí)力的相對穩(wěn)定，又要從培養(yǎng)鍛煉干部上來考慮，加大干部交流力度，解決好辦公室干部的出路問題，優(yōu)化隊(duì)伍結(jié)構(gòu)。三是要把思想政治教育與解決實(shí)際問題結(jié)合起來。一方面對辦公室人員嚴(yán)格要求、嚴(yán)格管理、嚴(yán)格監(jiān)督，一方面滿腔熱情地關(guān)心干部職工的工作和生活，努力解決他們工作、生活中的實(shí)際問題，并讓辦公室有說話的機(jī)會。要在政策允許的范圍內(nèi)，想方設(shè)法解決好大家的政治、生活待遇問題，使大家心情舒暢，工作安心，全身心地投入到辦公室工作中去?？傊?，要使政府系統(tǒng)辦公室真正成為既出成果、又出人才的地方，能進(jìn)得來、留得住、推得出，始終保持蓬勃的生機(jī)和活力。

五、進(jìn)一步加強(qiáng)思想政治工作，力求在堅定正確的理想信念上有新的突破

在政府系統(tǒng)辦公室工作的所有同志都要在新的歷史起點(diǎn)上審視和思考我們面臨的各項(xiàng)工作，按照十六屆六中全會精神的要求，構(gòu)造和諧氣氛，營造領(lǐng)導(dǎo)之間和諧、辦公室內(nèi)部人員和諧、領(lǐng)導(dǎo)和辦公室成員和諧的和諧型政府系統(tǒng)辦公室。具體有四個方面：一是強(qiáng)化教育，打牢思想基礎(chǔ)。各級干部都是人民群眾的勤務(wù)員，要通過加強(qiáng)對馬克思主義理論的教育學(xué)習(xí)，進(jìn)一步增強(qiáng)理想信念，樹立正確的人生觀、價值觀和世界觀，增強(qiáng)為人民服務(wù)的自覺性，發(fā)揚(yáng)淡薄名利、廉潔勤政、鞠躬盡瘁、死而后已的精神，這也是我們做好各項(xiàng)工作的基礎(chǔ)。二是要適應(yīng)新形勢、新任務(wù)的要求，準(zhǔn)確把握新形勢下政府的工作職責(zé)，忠實(shí)履行自己的義務(wù)。政府最根本的職責(zé)是經(jīng)濟(jì)調(diào)節(jié)、市場監(jiān)管、社會管理、公共服務(wù)，最理想的目標(biāo)是小政府、大服務(wù)，我們要緊緊圍繞政府的目標(biāo)任務(wù)，依法行政，堅持改革和創(chuàng)新，為實(shí)現(xiàn)各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)努力奮斗。三是要堅持“兩個務(wù)必”。工作中務(wù)必長期保持謙虛謹(jǐn)慎、戒驕戒躁的作風(fēng)和修養(yǎng)；務(wù)必長期保持勤儉節(jié)約、艱苦創(chuàng)業(yè)的精神，這是道德基礎(chǔ)，也是我們在人民群眾中樹立良好形象的客觀要求。四是準(zhǔn)確把握兩個方面的重點(diǎn)工作。把握黨委、政府的重點(diǎn)工作，并為之服務(wù)。把握政府工作紀(jì)律，該做的要做好做到位，不該做的不做，要講政治紀(jì)律，顧大局，講話辦事有原則；講經(jīng)濟(jì)工作紀(jì)律，嚴(yán)格按制度按程序辦理各項(xiàng)事務(wù)；講群眾工作紀(jì)律，堅持從群眾中來到群眾中去，關(guān)心群眾疾苦，爭做人民滿意的公務(wù)員。



同志們，政府系統(tǒng)辦公室的工作光榮而艱巨，讓我們以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，全面貫徹落實(shí)黨的十六屆六中全會精神和州第六次黨代會精神，勤奮學(xué)習(xí)，開拓進(jìn)取，團(tuán)結(jié)協(xié)作，務(wù)實(shí)求實(shí)，樹立一流政風(fēng)、創(chuàng)造一流政績，不斷為實(shí)現(xiàn)白州經(jīng)濟(jì)社會又快又好發(fā)展作出新的更大的貢獻(xiàn)!

最后，祝同志們工作順利、身體健康、幸福吉祥！

圍繞中心強(qiáng)化服務(wù)真抓實(shí)干

全面提高政府辦公室工作水平

——在全州政府系統(tǒng)辦公室主任會議上的講話

州人民政府秘書長***

（2006年10月19日）

同志們：

2006年9月19日，省政府在玉溪召開了全省政府系統(tǒng)秘書長辦公室主任會議，省政府黃毅秘書長作了重要講話。為認(rèn)真貫徹落實(shí)全省會議精神，州政府決定召開這次全州政府系統(tǒng)辦公室主任會議。在今天上午的大會上，州委常委、州政府常務(wù)副州長馬建全同志在百忙之中到會作了重要講話，一方面充分肯定了一年來全州政府系統(tǒng)辦公室工作的成績，一方面給我們提出了“圍繞中心，服務(wù)大局，努力開創(chuàng)全州政府系統(tǒng)辦公室工作新局面”的五點(diǎn)期望和要求；州政府副秘書長、辦公室主任李超同志總結(jié)回顧了今年全州政府辦公室工作,部署了明年的工作任務(wù)，希望大家深刻領(lǐng)會，抓好貫徹落實(shí)。

下面，結(jié)合大家討論的情況，我就貫徹落實(shí)省政府系統(tǒng)秘書長辦公室主任會議和馬副州長講話精神，努力做好新形勢下的政府辦公室工作，談幾點(diǎn)意見。

一、認(rèn)清形勢，增強(qiáng)做好辦公室工作的責(zé)任感和使命感

辦公室作為政府、部門的綜合辦事機(jī)構(gòu)，起著聯(lián)系上下、協(xié)調(diào)各方的作用，工作千頭萬緒，任務(wù)繁重而艱巨，必須在認(rèn)清形勢，堅持學(xué)習(xí)和創(chuàng)新的前提下，增強(qiáng)做好辦公室工作的責(zé)任感和使命感。

（一）快速發(fā)展的新形勢對辦公室工作提出了新的要求。“十五”末，全州完成生產(chǎn)總值235.18億元，實(shí)現(xiàn)財政總收入33.36億元，與2000年相比，年均分別遞增10.6和11.8。經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展正進(jìn)入一個提速增效的新階段。但是，綜觀整個宏觀經(jīng)濟(jì)形勢，特別是隨著西部大開發(fā)向縱深推進(jìn)，社會主義新農(nóng)村建設(shè)起步實(shí)施，全面建設(shè)小康社會，構(gòu)建社會主義和諧社會，周邊州市發(fā)展十分迅猛，競爭更加激烈，各級政府推動經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的任務(wù)更加艱巨。加之，隨著改革的不斷深入，一些深層次的矛盾和問題逐步顯現(xiàn)，給我們辦公室的工作帶來了新的壓力。這就要求辦公室的同志視野要更加開闊,反應(yīng)要更加敏捷,工作要更加扎實(shí)，特別是在處理一些突發(fā)事件和群體性事件中,要耐心細(xì)致,委婉熱情，受得了氣，挨得了罵，能解決的盡快解決,不能及時解決的講清政策、說明原因，給群眾一個說法，把矛盾化解在基層，為政府更加審慎、穩(wěn)健地駕馭復(fù)雜局面，推動經(jīng)濟(jì)社會全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展提供積極有效的服務(wù)。

（二）政府職能的轉(zhuǎn)變對做好辦公室工作提出了新的標(biāo)準(zhǔn)。在新的形勢下，政府職能將逐步轉(zhuǎn)到經(jīng)濟(jì)調(diào)節(jié)、市場監(jiān)管、社會管理和公共服務(wù)上，州、縣市政府工作的著力點(diǎn)應(yīng)該是執(zhí)行政策、創(chuàng)造環(huán)境、提供服務(wù)、促進(jìn)發(fā)展。政府辦公室作為政府的指揮中心、信息中心和協(xié)調(diào)服務(wù)中心，在政府行使職能過程中發(fā)揮著運(yùn)轉(zhuǎn)樞紐、參謀助手、聯(lián)系基層和群眾窗口的作用，擔(dān)負(fù)著參與政務(wù)、管理事務(wù)、綜合服務(wù)的重要職責(zé)，工作的政治性、政策性、全局性和服務(wù)性都很強(qiáng)。政府工作能否高效有序運(yùn)轉(zhuǎn)，領(lǐng)導(dǎo)的決策和意圖能否得到很好地貫徹落實(shí)，基層和群眾的意見建議等各方面的信息能否及時、全面、準(zhǔn)確地匯集處理，辦公室起著關(guān)鍵作用?？梢哉f，新形勢下政府職能的轉(zhuǎn)變對做好辦公室工作提出了新標(biāo)準(zhǔn)。這就要求辦公室工作必須努力推進(jìn)“四個轉(zhuǎn)變”：即由側(cè)重于辦好具體事務(wù)向善于抓大事、謀全局、當(dāng)高參轉(zhuǎn)變；由注意做好當(dāng)前工作向善于從實(shí)際出發(fā),搞好超前服務(wù)轉(zhuǎn)變；由被動地完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)向主動服務(wù)、創(chuàng)造性地開展工作轉(zhuǎn)變；由注重搞好對內(nèi)服務(wù)向增強(qiáng)開放意識、強(qiáng)化聯(lián)絡(luò)公關(guān)職能轉(zhuǎn)變。

（三）行政理念的創(chuàng)新使辦公室工作面臨新的挑戰(zhàn)。隨著社會主義市場經(jīng)濟(jì)體制的逐步完善，建設(shè)責(zé)任政府、法治政府、服務(wù)政府已成為共識，辦公室必須適應(yīng)新形勢、新任務(wù)的要求，切實(shí)改變不合時宜的思維方式和工作方法，更新行政理念、轉(zhuǎn)變政府職能、強(qiáng)化服務(wù)意識、創(chuàng)新工作思路、探索工作規(guī)律，不斷提高服務(wù)水平和行政效率。

二、高度重視，加強(qiáng)思想政治建設(shè)

思想政治建設(shè)要突出以人為本，結(jié)合業(yè)務(wù)工作來開展。要有高度的政治敏銳性和政治鑒別力，在重大問題上、在關(guān)鍵時刻保持清醒頭腦。近期，全州政府系統(tǒng)辦公室要積極響應(yīng)黨中央和胡錦濤總書記的號召，按照中央和省州黨委的部署，高度認(rèn)識《江澤民文選》在機(jī)關(guān)思想政治建設(shè)和理論學(xué)習(xí)培訓(xùn)的地位。要把學(xué)習(xí)《江澤民文選》與學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建社會主義和諧社會等一系列重大戰(zhàn)略思想結(jié)合起來，緊密聯(lián)系政府工作實(shí)際，精心組織，努力把這一重要任務(wù)抓緊抓好，務(wù)求在一些重要領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)取得新的突破。

三、精簡文會，提高辦文辦會水平

辦公室工作人員有兩項(xiàng)最基本的業(yè)務(wù)能力是必不可少的，一是辦文，二是辦會。文件、會議是各級政府實(shí)施行政領(lǐng)導(dǎo)的兩種基本方式。州政府領(lǐng)導(dǎo)十分重視辦文辦會工作，多次給辦公室提出了明確的要求。這些要求，對辦公室的同志而言，既是鞭策，更是鼓舞。如何減少文山會海，政府辦公室首先要為領(lǐng)導(dǎo)把好第一道關(guān)，文件該不該發(fā)、會議該不該開，要當(dāng)好參謀。辦文、辦會水平的高低，一定程度上反映了辦公室工作作風(fēng)的好壞。要認(rèn)真把好公文的政策關(guān)、協(xié)調(diào)關(guān)、程序關(guān)、文字關(guān)，在送領(lǐng)導(dǎo)簽發(fā)前，辦公室必須進(jìn)行認(rèn)真審核，確保做到內(nèi)容準(zhǔn)確無誤、體例格式規(guī)范和政策措施符合有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，達(dá)到政策性、規(guī)范性和可操作性的高度統(tǒng)一。公文運(yùn)轉(zhuǎn)要提速，減少在各個環(huán)節(jié)滯留的時間，及時催辦，急件急辦，特事特辦，真正達(dá)到高效政府的要求。嚴(yán)禁文件橫傳、直送，規(guī)范辦文程序，確保文件的質(zhì)量和效率。要達(dá)到這一要求，必須不斷提高公文辦理人員的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)。所以，要創(chuàng)造條件，強(qiáng)化辦公室人員的學(xué)習(xí)培訓(xùn)和實(shí)踐鍛煉。會議要千方百計減少數(shù)量，提高質(zhì)量，能不開的會就不開，能合并的會就合并開，開短會能解決的問題就不開長會，能開電視電話會的就不再集中起來開傳統(tǒng)性的會議；會議安排要緊湊，盡量縮短會期。這樣，就可以讓各級領(lǐng)導(dǎo)騰出更多的時間、更多的精力去謀大局、干實(shí)事。這里還要強(qiáng)調(diào)一點(diǎn)，省州政府領(lǐng)導(dǎo)三令五申，多次提出了嚴(yán)肅會議紀(jì)律、認(rèn)真改進(jìn)會風(fēng)的要求，州政府辦最近又以大政辦發(fā)〔2006〕86號文件，就會議組織工作、參會紀(jì)律等問題再次提出了明確要求，請各縣市、各部門對此一定要高度重視，認(rèn)真做好會議組織工作，嚴(yán)肅會議紀(jì)律。

四、抓住重點(diǎn)，提升政務(wù)信息服務(wù)大局的水平

政務(wù)信息既是政府實(shí)施科學(xué)決策的基礎(chǔ)和前提，也是政務(wù)活動與管理的一項(xiàng)重要內(nèi)容。各級辦公室要將信息服務(wù)貫穿于決策實(shí)施、工作進(jìn)展的全過程，注重事前反映、事中跟蹤、事后反饋，廣泛關(guān)注重大決策出臺前后各方面的反應(yīng)、建議。要深入調(diào)查研究，精心篩選，敏銳捕捉經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展中的苗頭性、傾向性問題，超前預(yù)測分析，便于政府領(lǐng)導(dǎo)見微知著，未雨綢繆。要健全信息網(wǎng)絡(luò)，拓寬信息來源，加快信息傳遞，保證信息渠道的暢通。按照及時、準(zhǔn)確、全面的原則，嚴(yán)格信息報送、審簽制度，重點(diǎn)反映群眾關(guān)注的熱點(diǎn)、經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的難點(diǎn)、工作實(shí)踐中的亮點(diǎn)，發(fā)揮信息的政務(wù)宣傳、典型引導(dǎo)、工作指導(dǎo)、政務(wù)發(fā)布和領(lǐng)導(dǎo)決策參謀作用，更好地服務(wù)于中心工作。進(jìn)一步強(qiáng)化質(zhì)量意識，加強(qiáng)政策性、問題性信息的審核把關(guān)，注重報送綜合調(diào)研類、分析研究類、苗頭傾向類信息。加強(qiáng)與上級政務(wù)信息機(jī)構(gòu)的溝通與聯(lián)系，主動接受上級政務(wù)信息機(jī)構(gòu)的指導(dǎo)幫助，力爭多上“頭條”、多出精品，繼續(xù)保持信息工作在全省的先進(jìn)地位。

五、改進(jìn)方法，提高信訪問題的科學(xué)處置能力

信訪工作是社情民意的晴雨表，是社會穩(wěn)定的減壓器。政府辦公室是密切聯(lián)系群眾的橋梁紐帶，為百姓解難，替領(lǐng)導(dǎo)分憂，責(zé)無旁貸。新形勢下，信訪工作要著力抓好三個工作落實(shí)：

（一）落實(shí)責(zé)任。健全完善統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、部門協(xié)調(diào)，統(tǒng)籌兼顧、標(biāo)本兼治，各負(fù)其責(zé)、齊抓共管的大信訪工作格局。既要充分發(fā)揮信訪部門協(xié)調(diào)、指導(dǎo)和督查的職能，確保工作到位，又要落實(shí)責(zé)任主體職責(zé)、分工協(xié)作，充分調(diào)動每一個責(zé)任主體的積極性和主動性，有效整合各方面的力量，努力形成信訪工作的強(qiáng)大合力。

（二）暢通渠道。堅持和完善領(lǐng)導(dǎo)下基層接訪、分級負(fù)責(zé)調(diào)處、組織律師參與信訪接待等制度，依法建立“暢通、有序、務(wù)實(shí)、高效”的信訪工作新秩序。

（三）健全評價體系。完善信訪效能告誡制度、信訪工作誡勉制度和滾動管理制度?？己藰?biāo)準(zhǔn)主要以依法辦信接訪的質(zhì)量來衡量，關(guān)鍵是解決初信初訪，控制重信重訪率，提高老信訪戶的息訪率。目前，各級各部門要根據(jù)上級的安排，切實(shí)加大工作力度，深入扎實(shí)地做好非正常上訪集中整治工作，為自治州成立50周年大慶，創(chuàng)造一個和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境。

六、落實(shí)責(zé)任，推進(jìn)全州應(yīng)急管理工作

當(dāng)前和今后一個時期，應(yīng)急管理要著力抓好六項(xiàng)工作：

（一）建立健全應(yīng)急預(yù)案體系。州總體應(yīng)急預(yù)案已于2005年9月28日下發(fā)，從2005年10月1日起實(shí)施。目前，州級專項(xiàng)預(yù)案25件，已印發(fā)17件；州級部門預(yù)案20件，已印發(fā)10件；12縣市總體預(yù)案已印發(fā)施行；縣市專項(xiàng)預(yù)案和部門預(yù)案已發(fā)布一部分，其余正在抓緊制定和印發(fā)中。由于州級預(yù)案尚未完全印發(fā)，國家和省預(yù)案也在不斷完善下發(fā)之中，因此，全州預(yù)案總體進(jìn)展比較緩慢。根據(jù)形勢不斷發(fā)展變化，各級預(yù)案還要陸續(xù)修改，相應(yīng)的，州、縣市應(yīng)急預(yù)案也要作修改，各縣市、各部門要組織力量及時對本地區(qū)、本部門的預(yù)案進(jìn)行修改完善，進(jìn)一步加強(qiáng)對預(yù)案編制工作的指導(dǎo)協(xié)調(diào)、梳理整合和審核備案，確保各級各類預(yù)案之間的銜接和配套。

（二）完善機(jī)構(gòu)，加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)。省政府已給省政府辦公廳總值班室加掛辦公廳應(yīng)急管理辦公室的牌子，增加應(yīng)急管理人員。州、縣市怎么辦，要抓緊研究，制定切實(shí)可行方案及時請示報告，盡快健全完善應(yīng)急管理組織體系；確定職能、落實(shí)人員編制，配齊配強(qiáng)應(yīng)急管理人員，避免應(yīng)急管理機(jī)構(gòu)有牌無人的現(xiàn)象發(fā)生。

(三)居安思危，預(yù)防為主。建立和完善監(jiān)測、預(yù)測、預(yù)報、預(yù)警體系，對可能發(fā)生的突發(fā)公共事件進(jìn)行預(yù)警，做到早發(fā)現(xiàn)、早報告、早處置。要寓危機(jī)管理于日常管理之中，把災(zāi)害與危機(jī)消除在萌芽狀態(tài)，把事態(tài)控制在先期階段并迅速加以處置。要堅持預(yù)防與應(yīng)急相結(jié)合、常態(tài)與非常態(tài)相結(jié)合，做到關(guān)口前移、重心下移，做好風(fēng)險調(diào)查、隱患分析工作。同時，要加強(qiáng)應(yīng)急管理中的信息工作，規(guī)范信息報送要素和渠道，建立相關(guān)責(zé)任制度，做到快速、真實(shí)、準(zhǔn)確地報送信息。

(四)整合資源，依靠科技。應(yīng)對處置各類突發(fā)公共事件，一靠法律法規(guī)，二靠組織指揮，三靠科技裝備。特別是技術(shù)裝備在處置突發(fā)公共事件中具有不可替代的作用。要高度重視，加強(qiáng)研究，提高應(yīng)急裝備和技術(shù)水平，加快應(yīng)急管理信息平臺建設(shè)，形成公共安全和應(yīng)急管理的科技支撐體系。要充分發(fā)揮政府部門、軍警單位、企事業(yè)單位和社會團(tuán)體在應(yīng)急設(shè)施和裝備方面的優(yōu)勢。

(五)協(xié)同應(yīng)對，快速反應(yīng)。突發(fā)公共事件應(yīng)急管理，是一項(xiàng)涉及各個部門、各個方面的系統(tǒng)工程；各級各類突發(fā)公共事件應(yīng)急預(yù)案，是一個統(tǒng)一的、分級分類管理、各負(fù)其責(zé)、協(xié)調(diào)配合的完整體系。各部門不僅要根據(jù)專項(xiàng)或部門預(yù)案，落實(shí)好自己的職責(zé)，還要按照總體應(yīng)急預(yù)案的要求，做好縱向和橫向的協(xié)同配合工作。要建立健全應(yīng)急處置的聯(lián)動機(jī)制，明確各方職責(zé)，確保一旦有事，能夠有效組織、快速反應(yīng)、高效運(yùn)轉(zhuǎn)、臨事不亂。

（六）加強(qiáng)基層，突出重點(diǎn)。要做到三個“必須”：必須高度重視和加強(qiáng)社區(qū)的應(yīng)急管理工作，社區(qū)是信息采集的最前沿，應(yīng)急處置的第一線，應(yīng)急管理工作只能強(qiáng)化，不能削弱；必須高度重視和加強(qiáng)企業(yè)的應(yīng)急管理工作，各類企業(yè)特別是高危行業(yè)的企業(yè)，要做到應(yīng)急有預(yù)案，救援有隊(duì)伍，聯(lián)動有機(jī)制，善后有措施；必須高度重視重要部位的應(yīng)急管理工作，做好學(xué)校、醫(yī)院、供水、供電等重點(diǎn)單位的應(yīng)急管理工作。

同志們，做好政府系統(tǒng)辦公室的工作責(zé)任重大，任務(wù)艱巨。我們要堅持以“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，緊緊圍繞州委、州政府的中心工作，進(jìn)一步解放思想，強(qiáng)化服務(wù)，提高能力，改進(jìn)作風(fēng)，真抓實(shí)干，為大理經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展作出新的更大的貢獻(xiàn)！

謝謝大家！

與時俱進(jìn)創(chuàng)新服務(wù)

為實(shí)現(xiàn)全州政府系統(tǒng)辦公室工作再上新臺階而努力

——在全州政府系統(tǒng)辦公室主任會議上的講話（摘要）

州人民政府副秘書長、辦公室主任***

（2006年10月19日）

同志們：

州政府領(lǐng)導(dǎo)歷來十分關(guān)心和重視辦公室的工作，剛才州委常委、常務(wù)副州長馬建全同志對政府系統(tǒng)辦公室工作給予了充分肯定，并對進(jìn)一步做好政府系統(tǒng)辦公室工作提出了希望和要求。在這次會議上，州人民政府楊樹元秘書長還要作重要講話。請大家一并學(xué)習(xí)領(lǐng)會、認(rèn)真實(shí)踐、抓好落實(shí)。下面，我講三點(diǎn)意見。

一、求真務(wù)實(shí)，辦公室工作取得新成績

（一）超前謀劃，主動參與政務(wù)取得新成效（略）

（二）優(yōu)質(zhì)高效，節(jié)儉務(wù)實(shí)，綜合服務(wù)水平取得新突破（略）

（三）內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)，外樹形象，辦公室自身建設(shè)取得新實(shí)效（略）

二、認(rèn)清形勢，找準(zhǔn)定位，全面把握政府系統(tǒng)辦公室工作的新特點(diǎn)新趨勢

第一、政府職能的轉(zhuǎn)變和政府管理的創(chuàng)新，對辦公室的工作提出了新的要求。（略）

第二，全州改革發(fā)展的強(qiáng)勁態(tài)勢，對辦公室的工作提出了更高的要求。（略）

第三，辦公室的特定位置對工作提出了更嚴(yán)的要求。（略）

第四，黨委、政府工作的大局要求辦公室工作必須圍繞中心、突出重點(diǎn)。（略）

三、高標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)要求，努力推動全州政府系統(tǒng)辦公室工作水平再上新臺階

新的形勢和任務(wù)，要求我們必須不斷探索新形勢下政府系統(tǒng)辦公室工作的規(guī)律和方法，堅持“規(guī)范、優(yōu)質(zhì)、快捷、協(xié)調(diào)、廉價”的工作標(biāo)準(zhǔn),努力把辦公室工作提高到一個新的水平。

（一）進(jìn)一步提高辦文質(zhì)量

一是嚴(yán)格報文程序。各級各部門報送州人民政府及辦公室的文件、函件、文電，一律由秘書科簽收、拆封、登記，并根據(jù)內(nèi)容統(tǒng)一分送相關(guān)對口秘書。公文承辦人員根據(jù)來文內(nèi)容，在準(zhǔn)確理解文件精神的基礎(chǔ)上，提出明確擬辦意見，按程序報批辦理。各縣市、各部門一定要按程序辦事，除州人民政府領(lǐng)導(dǎo)直接交辦事項(xiàng)和必須直接報送的絕密事項(xiàng)外，不要直接向政府領(lǐng)導(dǎo)個人報送公文，也不要以單位辦公室或科室、站所的名義向州人民政府辦公室越級報送請示性公文。

二是提高制發(fā)文質(zhì)量。做好公文審核把關(guān)工作，特別對擬發(fā)布的公文，不僅要認(rèn)真審核公文的體例、格式，斟酌文字，更重要的還要審核公文的內(nèi)容是否符合法律法規(guī)和現(xiàn)行政策；出臺涉及人民群眾切身利益的政策，要按規(guī)定通過社會公示或聽證會形式聽取意見和建議；規(guī)范性文件的發(fā)布要事先送政府法制部門審核把關(guān)，避免文件與文件打架、文件與法律法規(guī)打架，確保發(fā)出的公文規(guī)范、合法、統(tǒng)一。程序上，嚴(yán)格遵守按分塊起草、統(tǒng)一把關(guān)、逐級報簽的規(guī)定，杜絕印發(fā)錯漏和不規(guī)范的文件。

三是加快公文運(yùn)轉(zhuǎn)速度。提高辦文效率，一要加強(qiáng)部門之間的協(xié)調(diào)，州政府辦公室提出擬辦意見轉(zhuǎn)到各部門提意見、建議的文件，請各相關(guān)部門要及時辦理，需多個部門共同商議的，牽頭部門要認(rèn)真負(fù)責(zé)，積極主動，相關(guān)部門要加強(qiáng)配合。二要建立嚴(yán)格的公文處理責(zé)任制，實(shí)行AB角公文處理制度，建立糾錯責(zé)任制、進(jìn)一步轉(zhuǎn)變行文作風(fēng)，逐步減少事務(wù)性文件。嚴(yán)格辦文時限要求，提高公文運(yùn)轉(zhuǎn)速度。三要建立催辦和通報制度。

四是切實(shí)精簡文件。不斷改進(jìn)文風(fēng)，按照“短、實(shí)、新”的要求、樹立“精品”意識，力求內(nèi)容準(zhǔn)確，邏輯嚴(yán)密、言簡意賅，政策措施針對性強(qiáng)，達(dá)到思想性、政策性、規(guī)范性和可操作性的統(tǒng)一。嚴(yán)格控制發(fā)文數(shù)量，做到可發(fā)可不發(fā)的文件不發(fā)，無關(guān)的單位不發(fā)，已公開播發(fā)見報的盡可能不再發(fā)文，屬于部門職權(quán)范圍的工作自行發(fā)文。

五是積極推進(jìn)電子政務(wù)網(wǎng)絡(luò)的應(yīng)用。要培養(yǎng)一批既懂“電子技術(shù)”又懂“政務(wù)”的復(fù)合型人才，充分發(fā)揮現(xiàn)代信息技術(shù)的作用，充分利用辦公自動化系統(tǒng)，積極推行電子政務(wù)，實(shí)現(xiàn)網(wǎng)上辦公。

（二）進(jìn)一步提高辦會水平

一是精簡會議。嚴(yán)格審批，控制規(guī)模，能不開的會議堅決不開，應(yīng)由各部門召開的全州性會議，不得以州人民政府或州政府辦公室的名義召開，不邀請各縣市人民政府負(fù)責(zé)人出席。否則，須報經(jīng)州人民政府批準(zhǔn)。確需以州人民政府名義召開的部門會議，會議主辦部門一般應(yīng)提前7天將會議方案按公文處理程序報州政府辦公室審核后按規(guī)定報州人民政府領(lǐng)導(dǎo)審批。全州性會議盡可能采用電視電話會等快捷、節(jié)儉的方式召開。二是認(rèn)真做好會議組織工作，對準(zhǔn)備不充分的會議堅決不開。三是創(chuàng)新會議形式，多組織現(xiàn)場會、觀摩會、培訓(xùn)會等形式，充分利用多媒體等現(xiàn)代信息技術(shù)手段，提高會議效果。四是嚴(yán)肅會議紀(jì)律，切實(shí)改進(jìn)會風(fēng)。

（三）進(jìn)一步創(chuàng)新政務(wù)信息工作思路和辦法

一是要進(jìn)一步明確編報信息的意義，增強(qiáng)各級各部門的信息意識。信息工作既是領(lǐng)導(dǎo)同志全面掌握情況，進(jìn)行決策和指導(dǎo)工作不可缺少的一部分，也是領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)聯(lián)系實(shí)際、聯(lián)系社會、聯(lián)系群眾、改進(jìn)作風(fēng)的重要方法；既是地方政府和部門自我宣傳的重要手段，也是向上反映匯報情況，爭取上級領(lǐng)導(dǎo)給予重視和關(guān)心支持的最好方式。

二是要進(jìn)一步明確報送目標(biāo)任務(wù)，增強(qiáng)做好工作的責(zé)任感。州級各部門、各縣市要嚴(yán)格按照每年初下達(dá)的報送任務(wù)，認(rèn)真完成。州級部門要重點(diǎn)報送州內(nèi)帶有全局性、宏觀性、區(qū)域性、創(chuàng)新性的行業(yè)信息。

三是要進(jìn)一步明確報送重點(diǎn)，提高信息質(zhì)量和采用率。信息采編及上報，要突出地域特色、發(fā)展亮點(diǎn)、工作難點(diǎn)、社會熱點(diǎn)和創(chuàng)新性的舉措及社情民意。從我州發(fā)展實(shí)際出發(fā)，政務(wù)信息報送的重點(diǎn)包括旅游產(chǎn)業(yè)開發(fā)，推進(jìn)新型工業(yè)化、城鎮(zhèn)化、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化建設(shè)，環(huán)境保護(hù)，文化產(chǎn)業(yè)，社會保障體系建設(shè)、招商引資、縣域經(jīng)濟(jì)、民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步、新農(nóng)村建設(shè)、行政體制改革、教育改革、衛(wèi)生醫(yī)療體制改革、財稅金融改革、投資體制改革、房地產(chǎn)開發(fā)、災(zāi)情及救助、社情民意等內(nèi)容，既可報改革發(fā)展的成功經(jīng)驗(yàn)，更要報發(fā)展中遇到的困難矛盾及對策建議；既要反映問題，更要有解決問題的對策建議；既要突出工作的創(chuàng)新性，還要兼顧信息的指導(dǎo)性；既要報喜以增強(qiáng)各級干部群眾做好工作的信心，也要報憂促使問題矛盾得以盡快解決等。

四是要進(jìn)一步改進(jìn)采編方式，促進(jìn)政務(wù)信息工作的長期協(xié)調(diào)發(fā)展，要加大信息約稿工作力度，提高采編信息的針對性和及時性。要靈活報送方式，凡是不涉及密級的信息，可通過互聯(lián)網(wǎng)直接報送州政府辦公室綜合科；對涉及密級的信息，應(yīng)急事特辦，由專人以磁介質(zhì)和紙介質(zhì)的形式及時直接報送州政府辦公室綜合科；報送信息要有一條報一條，不要積攢報送，也不要等到部門的簡報、信息刊登出來后才報送，只有這樣才能確保政務(wù)信息的時效性；報送敏感性信息，要在確保真實(shí)性的前提下，分期報送，一方面滿足上級領(lǐng)導(dǎo)及時了解掌握情況的需要，一方面不斷反映各級針對問題所采取的積極措施及效果，同時及時向上匯報反映工作中的困難及其需要上級給予哪些方面的支持與幫助。要拓寬信息渠道，除善于從政府及各部門的重要會議、重要文件、重要政務(wù)活動中搜集捕捉信息外，還要善于在媒體中、社情民意中和上下左右的各種報告資料中發(fā)掘信息靈感或素材；對領(lǐng)導(dǎo)（包括州級領(lǐng)導(dǎo)和上級領(lǐng)導(dǎo)）深入基層調(diào)研指導(dǎo)工作中提出的新思路、新舉措，可委托相關(guān)縣市政府辦公室在當(dāng)日整理后于次日上午上報州政府辦公室綜合科；要在準(zhǔn)確把握上級有關(guān)政策要求的前提下，有計劃、有步驟地組織進(jìn)行一系列的調(diào)查研究，緊扣主題整理上報那些有情況、有分析、有建議的信息，增強(qiáng)政務(wù)信息的超前性、參考性和指導(dǎo)性。

（四）全面推進(jìn)應(yīng)急管理工作

加強(qiáng)應(yīng)急管理，是關(guān)系國家經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展全局和人民群眾生命財產(chǎn)安全的大事，是全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，構(gòu)建社會主義和諧社會的重要內(nèi)容，是各級政府堅持以人為本，執(zhí)政為民、全面履行政府職能的重要體現(xiàn)。

一是要強(qiáng)化政府主導(dǎo)。要把應(yīng)急管理擺到政府工作中更加重要的位置，提高認(rèn)識，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，以高度的責(zé)任感、緊迫感和使命感，認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)預(yù)防和應(yīng)對措施，主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，分解目標(biāo)，明確任務(wù)，落實(shí)責(zé)任，全面推進(jìn)工作的開展。

二是要繼續(xù)抓緊修訂完善預(yù)案。進(jìn)一步加強(qiáng)對預(yù)案編制的指導(dǎo)協(xié)調(diào)，梳理整合和審核備案，確保各級各類預(yù)案的銜接與配套。建立預(yù)案動態(tài)管理制度，針對應(yīng)急時間和現(xiàn)實(shí)中暴露出來的問題，及時組織修訂和完善，促進(jìn)各單位的協(xié)調(diào)配合和職責(zé)落實(shí)，增強(qiáng)預(yù)案的針對性、操作性、適用性。推動預(yù)案編制工作向深度拓展，不斷擴(kuò)大預(yù)案的覆蓋領(lǐng)域，把預(yù)案編制工作落實(shí)在基層，大力推進(jìn)應(yīng)急管理工作進(jìn)社區(qū)、進(jìn)農(nóng)村、進(jìn)企業(yè)，著重抓好供水、供電、供氣等生命線工程和學(xué)校、醫(yī)院、能源、通信等重點(diǎn)部門的預(yù)案編制工作。

三是進(jìn)一步建立健全應(yīng)急管理機(jī)構(gòu)。要積極探索，盡快建立應(yīng)急管理組織體系，落實(shí)應(yīng)急管理工作的具體辦事機(jī)構(gòu)，充分發(fā)揮應(yīng)急管理辦事機(jī)構(gòu)應(yīng)急值守、信息匯總，綜合協(xié)調(diào)的主要職能和運(yùn)轉(zhuǎn)樞紐作用，結(jié)合實(shí)際確定具體職能和人員編制，處理好日常預(yù)防和應(yīng)急處置的關(guān)系，完善工作制度，明確職能定位，業(yè)務(wù)分工，選拔優(yōu)秀干部具體負(fù)責(zé)應(yīng)急管理工作，配齊配精應(yīng)急管理工作人員，避免出現(xiàn)有了機(jī)構(gòu)沒有人做事，空有應(yīng)急辦的牌子卻不履行應(yīng)急管理職能的情況出現(xiàn)。確保應(yīng)急管理工作有人管、有人做。

四是提高應(yīng)對和處置突發(fā)公共事件的能力。全州各縣市、各部門要組織各單位認(rèn)真開展突發(fā)公共事件風(fēng)險隱患普查工作，全面掌握本行政區(qū)域、本行業(yè)和領(lǐng)域內(nèi)各類風(fēng)險隱患情況，建立分級、分類管理制度，實(shí)行動態(tài)管理和監(jiān)控，促進(jìn)各行業(yè)和領(lǐng)域安全防范措施的落實(shí)，切實(shí)消除安全隱患。加強(qiáng)信息報告和預(yù)警工作，明確信息報告責(zé)任主體，及時、準(zhǔn)確地報告或通報突發(fā)公共事件信息，不斷拓寬信息報告渠道，完善信息發(fā)布機(jī)制，依法追究遲報、漏報甚至瞞報、謊報的行為。加快應(yīng)急救援隊(duì)伍和應(yīng)急救援專家隊(duì)伍的建設(shè)，建立、招募、組織和培訓(xùn)志愿者隊(duì)伍。加強(qiáng)對各類應(yīng)急資源普查和管理，進(jìn)一步增強(qiáng)經(jīng)濟(jì)保障能力，以人為本，完善處置措施，做好突發(fā)公共事件處置、善后、評估和統(tǒng)計分析工作。

五是深化應(yīng)急管理科普宣教工作。應(yīng)急管理科普宣教工作對增強(qiáng)公眾的公共安全意識，責(zé)任意識和自救、互救能力，提高各級組織的應(yīng)急管理水平，最大程度預(yù)防和減少突發(fā)公共事件及其造成的損害，具有十分重要的意義。要充分利用各類媒體，開展公共安全知識進(jìn)社區(qū)、進(jìn)農(nóng)村、進(jìn)企業(yè)、進(jìn)學(xué)?；顒印⒕o急防護(hù)知識普及到公眾，促進(jìn)應(yīng)急管理工作落實(shí)到基層。

（五）切實(shí)加強(qiáng)政務(wù)值班工作

各縣市政府辦公室和州級各部門辦公室一定要從講政治、顧大局和維護(hù)社會穩(wěn)定的高度，切實(shí)改進(jìn)和加強(qiáng)政務(wù)值班工作。一是要進(jìn)一步健全值班制度。選派責(zé)任心強(qiáng)、業(yè)務(wù)熟悉，具有一定組織協(xié)調(diào)能力的同志擔(dān)負(fù)值班工作，確保辦公室有條不紊地處理各種突發(fā)應(yīng)急事件。要認(rèn)真落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)帶班制度，確保一旦發(fā)生緊急重大突發(fā)事件時，快速反應(yīng)，有效處置，把損失減少到最低限度。二是要加強(qiáng)值班信息報送工作。在今后的工作中，對重大突發(fā)事件，按法定程序報送的同時，各地、各部門要及時上報州人民政府，有利于州人民政府及有關(guān)部門在工作上贏得主動。三是要建立嚴(yán)格的責(zé)任追究制度。對遲報、漏報、瞞報重大情況尤其是值班人員脫崗、漏崗的，要追究有關(guān)人員的責(zé)任。四是樹好窗口形象。在值班工作中要在原則性和靈活性相結(jié)合上下功夫，認(rèn)真研究嚴(yán)格執(zhí)行制度和簡化辦事程序的關(guān)系，做到既按規(guī)定辦事，又方便部門和群眾。五是加強(qiáng)聯(lián)動，提高信息傳輸效率。值班工作的加強(qiáng)是建立在各縣市、各部門值班室及辦公室內(nèi)部科室反應(yīng)迅速、聯(lián)系暢通的基礎(chǔ)上，值班工作整體水平的提高還有賴于全州政府值班系統(tǒng)整體運(yùn)轉(zhuǎn)效率的提高。在下步工作中，州政府總值班室要進(jìn)一步加強(qiáng)與各縣市和州級有關(guān)部門辦公室和值班室的聯(lián)系與交流，創(chuàng)新信息交流和工作協(xié)作機(jī)制，逐步促成上下聯(lián)動、情況熟悉、動態(tài)掌握、優(yōu)勢互補(bǔ)、協(xié)同配合的良好工作格局，進(jìn)一步提高緊急突發(fā)公共事件信息上報的速度和領(lǐng)導(dǎo)指示傳達(dá)落實(shí)的效率。

（六）切實(shí)抓好督查工作

政務(wù)督查是決策部署得以順利實(shí)施的關(guān)鍵環(huán)節(jié)和重要手段，是解決作風(fēng)飄浮、工作不細(xì)、落實(shí)不力問題的有效手段。一是要健全機(jī)構(gòu)，配齊配強(qiáng)督查干部，切實(shí)加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)。二是要完善工作制度，從政務(wù)督查事項(xiàng)立項(xiàng)、督查方案制定、督查事項(xiàng)跟蹤督辦、督辦事項(xiàng)辦結(jié)，督查成效考核及相關(guān)資料歸檔等環(huán)節(jié)都要建立一整套規(guī)范程序，使督查工作制度化、規(guī)范化。三是要圍繞工作大局，突出督查重點(diǎn)。要根據(jù)政府每一個時期的中心任務(wù)，確定督促檢查的重點(diǎn)，抓好政府領(lǐng)導(dǎo)和人民群眾關(guān)注的重大問題和熱點(diǎn)難點(diǎn)問題的督促檢查，抓住不放，抓出實(shí)效。四是要創(chuàng)新方式，務(wù)求督查實(shí)效。努力探索由政府政務(wù)督查機(jī)構(gòu)封閉式督查，到與相關(guān)部門聯(lián)合行動開展督查；由會議布置、公文往來、坐聽匯報，到深入實(shí)際，深入基層調(diào)研督查；由行政督辦到聯(lián)系協(xié)調(diào)輿論部門參與督促；由單一的明查到明查與暗訪相結(jié)合；積極探索利用現(xiàn)代信息技術(shù)手段，改進(jìn)督查方式。對列入督查的事項(xiàng)，找準(zhǔn)關(guān)鍵環(huán)節(jié)，鍥而不舍，一抓到底，務(wù)求事事有著落，件件有結(jié)果。

（七）進(jìn)一步加強(qiáng)信訪工作。

要以規(guī)范信訪秩序，加大督查力度，解決合理訴求為工作重點(diǎn)，進(jìn)一步細(xì)化各項(xiàng)工作措施，更好地?fù)?dān)負(fù)起新時期信訪工作在密切黨和政府與人民群眾的血肉聯(lián)系的上職責(zé)。一是要構(gòu)建“暢通、有序、務(wù)實(shí)、高效”的信訪工作新秩序。嚴(yán)格按照“屬地管理”、“分級負(fù)責(zé)”和“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則，切實(shí)強(qiáng)化責(zé)任主體的責(zé)任。進(jìn)一步健全排查調(diào)處機(jī)制，綜合協(xié)調(diào)機(jī)制，督查督辦機(jī)制，績效考評機(jī)制，暢通信訪渠道，規(guī)范和完善信訪工作體系。二是堅持聯(lián)席會議制度，今年縣鄉(xiāng)黨委換屆以后，各縣市要進(jìn)一步建立健全信訪工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制，確保聯(lián)席會議辦公室的工作標(biāo)準(zhǔn)不降，工作力度不減，工作水平提高。三是要進(jìn)一步加大督查督辦力度。要加大對黨委、政府領(lǐng)導(dǎo)同志批示交辦的重要信訪事項(xiàng)、大規(guī)模集體上訪處置情況，信訪量大、問題多的重點(diǎn)地區(qū)的督查督導(dǎo)工作，明確辦理機(jī)關(guān)和辦理時限，加大協(xié)調(diào)解決的力度，進(jìn)一步增強(qiáng)督查實(shí)效。四是要深入扎實(shí)地做好非正常上訪集中整治工作。按照中央和省的部署，非正常上訪集中整治行動將延長2個月。各縣市各部門要通過此次非正常上訪集中整治行動，為省第八次黨代會和州慶活動的順利進(jìn)行，創(chuàng)造一個和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境。要進(jìn)一步加大矛盾糾紛排查調(diào)處工作力度，做好對在重大活動和節(jié)日期間串聯(lián)上訪的，到敏感地區(qū)采取極端方式上訪的，或在上訪過程中采取過激行為人員的穩(wěn)控工作。確保把問題解決在基層，把矛盾解決在萌芽狀態(tài)。進(jìn)一步加強(qiáng)駐外機(jī)構(gòu)協(xié)助信訪部門做好勸返處置群眾上訪工作。

（八）進(jìn)一步加強(qiáng)政府法制工作

一是要加大貫徹落實(shí)《全面推進(jìn)依法行政實(shí)施綱要》的宣傳力度。二是要督促、指導(dǎo)各縣市政府盡快完成行政執(zhí)法責(zé)任制的梳理工作。三是要切實(shí)抓好《大理**自治州人民政府行政執(zhí)法評議考核辦法》和《大理**自治州行政執(zhí)法責(zé)任追究辦法》的貫徹落實(shí)工作。四是要充分發(fā)揮《行政復(fù)議法》在解決行政糾紛，化解社會矛盾和構(gòu)建平安和諧社會中的重要作用，切實(shí)加強(qiáng)法制機(jī)構(gòu)建設(shè)和人員配備。州政府法制局要加強(qiáng)對各縣市政府法制辦和州級行政機(jī)關(guān)法制工作的指導(dǎo)。

（九）切實(shí)加強(qiáng)電子政務(wù)建設(shè)

政府管理創(chuàng)新必須大力推進(jìn)公共管理方式的創(chuàng)新，開展電子政務(wù)工作就是其中一個重要環(huán)節(jié)。我們要發(fā)揮好我州現(xiàn)有的網(wǎng)絡(luò)資源優(yōu)勢、硬件優(yōu)勢和人才優(yōu)勢，鞏固在全省電子政務(wù)建設(shè)的先進(jìn)地位，一是要擴(kuò)大各級政府和部門的網(wǎng)上服務(wù)領(lǐng)域和網(wǎng)絡(luò)辦公項(xiàng)目，為公眾提供方便、快捷、高效的網(wǎng)上辦事、網(wǎng)上服務(wù)和網(wǎng)上監(jiān)督，進(jìn)一步提高政府行政效能和公共服務(wù)質(zhì)量。二是繼續(xù)組織實(shí)施好龍山行政辦公區(qū)二期政務(wù)網(wǎng)建設(shè)，確保與一期工程實(shí)現(xiàn)平穩(wěn)、無縫連接，早日投入系統(tǒng)使用。三是全力配合做好省數(shù)據(jù)災(zāi)備中心的規(guī)劃建設(shè)工作。四是繼續(xù)抓好《大理州信息產(chǎn)業(yè)志》的修編工作。五是編制完成《大理州電子政務(wù)建設(shè)規(guī)劃（2006—2010）》。六是以網(wǎng)站信息保障與更新、電子公文交換等為重點(diǎn)，進(jìn)一步抓好電子政務(wù)應(yīng)用推廣工作，切實(shí)使已建成的電子政務(wù)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)發(fā)揮應(yīng)有功效。

（十）進(jìn)一步加強(qiáng)后勤和內(nèi)部事務(wù)的管理

加強(qiáng)財務(wù)制度建設(shè),用好財務(wù)人員,嚴(yán)格執(zhí)行財經(jīng)紀(jì)律。加強(qiáng)車輛日常管理和行車安全教育，降低用車成本，提高服務(wù)質(zhì)量。進(jìn)一步加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，提高無線電監(jiān)管水平。

（十一）進(jìn)一步做好駐外機(jī)構(gòu)工作

繼續(xù)堅持以召開駐外機(jī)構(gòu)工作會議、召回領(lǐng)導(dǎo)述職、派人巡視、嚴(yán)格公文處理等形式加強(qiáng)對駐外機(jī)構(gòu)的管理，力爭在加強(qiáng)橫向經(jīng)濟(jì)聯(lián)系，引進(jìn)項(xiàng)目、技術(shù)、資金、人才，為企事業(yè)單位牽線搭橋和搞好協(xié)調(diào)服務(wù)，爭取在招商引資和合作交流等方面上取得突破。

同志們，辦公室工作光榮而艱巨，新的形勢和任務(wù)給我們提出了更高的要求，我們一定要以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，認(rèn)真貫徹落實(shí)十六屆六中全會精神，按照州第六次黨代會明確的目標(biāo)任務(wù)，緊緊圍繞黨委政府的決策和工作部署，以高度的工作責(zé)任心，努力當(dāng)好參謀，搞好服務(wù)，為促進(jìn)全州經(jīng)濟(jì)社會的又快又好發(fā)展，做出我們辦公室應(yīng)有的貢獻(xiàn)！

《在2006年全州政府系統(tǒng)辦公室主任會議上的講話》來源于xiexiebang.com，歡迎閱讀在2006年全州政府系統(tǒng)辦公室主任會議上的講話。

第二篇：在全市政府系統(tǒng)辦公室主任會議上的講話

統(tǒng)籌協(xié)調(diào) 務(wù)實(shí)高效 深入推進(jìn)我市政府自身建設(shè)

——在全市政府系統(tǒng)辦公室主任會議上的講話

市政府秘書長 和春雷（2010年5月13日）

同志們：

為全面推進(jìn)政府自身建設(shè)和管理創(chuàng)新，深入貫徹落實(shí)全省政府系統(tǒng)秘書長辦公廳主任會議精神，進(jìn)一步做好政府辦公室工作，今天我們在這里召開全市政府系統(tǒng)辦公室主任會議。本次會議的主要任務(wù)是：進(jìn)一步深化對新形勢下加強(qiáng)政府自身建設(shè)重大意義的認(rèn)識；安排部署進(jìn)一步深化、鞏固、提高、完善法治政府、責(zé)任政府、陽光政府建設(shè)和全面推行效能政府四項(xiàng)制度，不斷提升政府服務(wù)的能力和水平。下面，我講三點(diǎn)意見。

一、認(rèn)清形勢 提高認(rèn)識 進(jìn)一步增強(qiáng)落實(shí)政府自身建設(shè)各項(xiàng)工作的責(zé)任感和緊迫感

加強(qiáng)自身建設(shè)是政府建設(shè)始終的主題，制度建設(shè)是政府自身建設(shè)的永恒命題。2007年以來，我市政府系統(tǒng)按照省政府的統(tǒng)一部署安排，圍繞“落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建社會主義和諧社會、建設(shè)人民滿意政府”的總體目標(biāo)，按照“建設(shè)權(quán)責(zé)一致、分工合理、決策科學(xué)、執(zhí)行順暢、監(jiān)督有力的服務(wù)型政府”的要求，以制度建設(shè)為突破口，采取每年確立一個

人民政府的性質(zhì)和經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的需要提出的一項(xiàng)重大改革目標(biāo)，是發(fā)展社會主義市場經(jīng)濟(jì)和社會主義民主政治的必然要求，是我國全面改革的重要組成部分。隨著改革開放和社會主義現(xiàn)代化建設(shè)進(jìn)程的不斷推進(jìn)，經(jīng)過三十年的不懈努力，政府在轉(zhuǎn)變職能、優(yōu)化組織結(jié)構(gòu)、推進(jìn)決策科學(xué)化民主化、加強(qiáng)依法行政、健全行政管理體制機(jī)制、推動反腐倡廉建設(shè)等方面取得了明顯成效，積累了寶貴經(jīng)驗(yàn)，政府職能得到很大轉(zhuǎn)變，服務(wù)型、責(zé)任型、法治型、廉潔型政府得到充分體現(xiàn)。從總體上看，我國的行政管理體制基本適應(yīng)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的要求，有力地保障了改革開放和社會主義現(xiàn)代化建設(shè)事業(yè)的發(fā)展。隨著我國經(jīng)濟(jì)社會的快速發(fā)展和急劇變革，各種新情況新問題不斷出現(xiàn)，現(xiàn)行行政管理體制在政府職能、組織結(jié)構(gòu)、運(yùn)行機(jī)制、管理方式、制度、隊(duì)伍和政風(fēng)建設(shè)等方面不適應(yīng)新形勢新任務(wù)要求的狀況也越來越突出?？床坏竭@一點(diǎn)，就無法充分認(rèn)識進(jìn)一步深化行政管理體制改革的重要性、緊迫性和全局性意義。因此，站在全面建設(shè)小康社會新的歷史起點(diǎn)，面對新形勢新任務(wù)，只有不斷深化行政管理體制改革，才能構(gòu)建充滿活力、富有效率、更加開放、有利于科學(xué)發(fā)展的體制機(jī)制，更好地貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展；才能建設(shè)服務(wù)政府、責(zé)任政府、法治政府、廉潔政府，更好地落實(shí)以人為本的執(zhí)政理念，切實(shí)解決人民群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的利益問

了更高要求

我省近年來開展的系列政府制度建設(shè)工作及取得的顯著成效引起了國務(wù)院和有關(guān)部委的高度重視，得到溫家寶總理、馬凱秘書長等領(lǐng)導(dǎo)人的贊賞，主要做法和成功經(jīng)驗(yàn)已在全國各省市間作交流推廣，并在全國各地產(chǎn)生了較大影響。同時，省委白恩培書記和秦光榮省長要求我們繼續(xù)努力，鞏固成果，勇于探索，勇于實(shí)踐，不斷使政府自身建設(shè)取得新成就。市委王君正書記、和良輝市長反復(fù)強(qiáng)調(diào)：制度建設(shè)要常抓不懈，要抓出實(shí)效，讓人民群眾真切體會到制度建設(shè)帶來的轉(zhuǎn)變，享受到制度建設(shè)的成果，并要求我市彰顯特色、凸顯亮點(diǎn)。這些都對我們政府自身建設(shè)提出了更高的要求。

（四）我市政府自身建設(shè)已經(jīng)進(jìn)入新的發(fā)展階段 經(jīng)過三年多的持續(xù)穩(wěn)步建設(shè)，目前，我市政府自身建設(shè)已經(jīng)制定實(shí)施了法治、責(zé)任、陽光、效能政府四大主題和行政問責(zé)等16項(xiàng)制度，政府自身建設(shè)的制度框架初步建立，以制度建設(shè)為核心的政府自身建設(shè)取得明顯成效。市縣（區(qū)）政府通過組織實(shí)施法治政府四項(xiàng)制度，政府行政行為不斷規(guī)范；責(zé)任政府四項(xiàng)制度在全市行政機(jī)關(guān)全面實(shí)施的同時，推進(jìn)范圍已經(jīng)進(jìn)一步擴(kuò)大到衛(wèi)生、教育、電力等密切關(guān)系民生的事業(yè)單位和服務(wù)企業(yè)；陽光政府建設(shè)方面，去年全市共組織舉行重大決策聽證63次，公示重要事項(xiàng)1159項(xiàng)，通報重點(diǎn)工作1479項(xiàng)，公開行政審批事項(xiàng)568項(xiàng)，建立了覆蓋市、縣（區(qū)）、鄉(xiāng)共347個部門的政務(wù)信息查詢96128專線系統(tǒng)和

為實(shí)施好“效能政府”四項(xiàng)制度推行工作，目前，市政府已經(jīng)采取了多項(xiàng)舉措：一是制定出臺了系列專項(xiàng)文件。2月底以來，市政府出臺了《關(guān)于在全市縣級以上行政機(jī)關(guān)推行效能政府四項(xiàng)制度的決定》，下發(fā)了《麗江市行政機(jī)關(guān)推行效能政府四項(xiàng)制度實(shí)施細(xì)則》，制定了“麗江市提升依法行政能力工作實(shí)施方案”、“麗江市預(yù)算單位公務(wù)卡管理暫行辦法”等文件，對工作進(jìn)行了明確部署與全面安排。二是不斷完善管理機(jī)制。2月底，我市成立了由和良輝市長任組長的“麗江市推行效能政府四項(xiàng)制度工作領(lǐng)導(dǎo)小組”，召開了“全市實(shí)施效能政府四項(xiàng)制度動員部署大會”，和良輝市長對全市推行效能政府四項(xiàng)制度工作進(jìn)行了全面動員和部署。為強(qiáng)化日常組織協(xié)調(diào)工作，我市建立了效能政府四項(xiàng)制度聯(lián)席會議機(jī)制，各縣（區(qū)）政府也建立了相應(yīng)的聯(lián)席會議工作機(jī)制，市審計局、財政局、監(jiān)察局、人事局等牽頭單位分別成立了實(shí)施行政績效管理、行政成本控制、行政行為監(jiān)督、行政能力提升推進(jìn)工作小組，及時研究制度推進(jìn)過程中的問題。三是落實(shí)工作責(zé)任、細(xì)化目標(biāo)要求。工作啟動之時，市政府就明確了效能政府四項(xiàng)制度的牽頭部門。各牽頭部門制定出臺了細(xì)化的工作方案和配套措施，并組織參加了全省萬名干部參加的視頻培訓(xùn)會。四是確定了今年工作的八大重點(diǎn)。4月份，我市正式啟動了公務(wù)卡結(jié)算制度的相關(guān)工作，目前，部分市級預(yù)算單位已發(fā)放了公務(wù)卡。五是推行目標(biāo)倒逼管理。市政府將對縣（區(qū)）和市直部門實(shí)施政府自身建設(shè)

公共資源交易平臺；五是出臺控制會議、文件、慶典、論壇和考察的措施，進(jìn)一步明確量化要求和報批程序，確保全年1/3的各種會議以電視電話會形式召開、會議及論壇經(jīng)費(fèi)壓縮20%等目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)；六是出臺推行一線工作法、目標(biāo)倒逼管理的配套措施，細(xì)化工作要求和監(jiān)督考核程序；七是對省政府確定的“兩個20項(xiàng)”和市政府承諾辦理的10件實(shí)事與50個重點(diǎn)建設(shè)推進(jìn)情況進(jìn)行效率、效益、效果分析和評價；八是推進(jìn)市、縣政務(wù)服務(wù)中心的建設(shè)和運(yùn)行，不斷完善體系，提高部門進(jìn)駐率、電子監(jiān)察覆蓋面，提升服務(wù)水平。

（二）要繼續(xù)鞏固、完善和提升實(shí)施政府自身建設(shè)系列制度的各項(xiàng)工作

今年全市政府自身建設(shè)的重點(diǎn)是全力推行效能政府四項(xiàng)制度，但并不意味著法治政府、責(zé)任政府和陽光政府的建設(shè)任務(wù)已經(jīng)完成。全市各級、各部門要嚴(yán)格按照“加大法治政府四項(xiàng)制度落實(shí)力度、鞏固延伸責(zé)任政府四項(xiàng)制度、堅持完善陽光政府四項(xiàng)制度”的要求，細(xì)化具體工作任務(wù)和量化目標(biāo)，著力做好以下工作：

1.進(jìn)一步加大法治政府四項(xiàng)制度的落實(shí)力度

要進(jìn)一步明確牽頭責(zé)任部門，理順關(guān)系，在著力抓好市級部門深化實(shí)施制度的同時，加強(qiáng)對縣（區(qū)）工作的督促檢查，對已制定出臺和實(shí)施的法治政府四項(xiàng)制度，要強(qiáng)化監(jiān)督檢查，狠抓制度的落實(shí)工作；要進(jìn)一步完善法治政府四項(xiàng)制度的配套措施，切實(shí)將各項(xiàng)制度納入本級政府及部門的決策

3.進(jìn)一步完善陽光政府四項(xiàng)制度的具體措施

要按照進(jìn)一步完善重大決策聽證、重要事項(xiàng)公示、重點(diǎn)工作通報、政務(wù)信息查詢的保障機(jī)制，健全工作規(guī)范，穩(wěn)定實(shí)施數(shù)量，提高實(shí)施質(zhì)量的總體要求，完善陽光政府四項(xiàng)制度的各項(xiàng)實(shí)施工作。要把聽證、公示、通報制度作為一項(xiàng)長期的工作任務(wù)，嚴(yán)格按照《關(guān)于進(jìn)一步明確實(shí)施陽光政府四項(xiàng)制度工作任務(wù)的通知》中確定的每月聽證、公示、通報實(shí)施數(shù)量指標(biāo)，制定今年的實(shí)施方案，加大工作力度，按時、按質(zhì)、按量完成各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)。要嚴(yán)格按照《關(guān)于在公文報送中執(zhí)行重大決策聽證重要事項(xiàng)公示制度的通知》要求，制定相應(yīng)措施，切實(shí)將重大決策聽證、重要事項(xiàng)公示納入各級政府及其部門的決策程序和辦文程序，做到重大決策、重要事項(xiàng)該聽證、公示的必須聽證、公示，未經(jīng)過聽證、公示的重大決策和重要事項(xiàng)，不得進(jìn)入決策程序。要圍繞實(shí)現(xiàn)96128專線品牌化的目標(biāo)要求，積極探索96128專線管理運(yùn)行的新模式，增加96128專線的服務(wù)功能，使其逐步從政務(wù)查詢向辦事、投訴等功能拓展，努力提高96128專線為民、便民服務(wù)的水平。要進(jìn)一步完善政務(wù)服務(wù)中心建設(shè)，積極推行服務(wù)承諾、首問首辦、限時辦結(jié)，使各級政務(wù)服務(wù)中心真正成為方便群眾辦事的有效途徑和重要平臺。同時，要貫徹落實(shí)好國務(wù)院辦公廳《關(guān)于做好政府信息依申請公開工作的意見》，進(jìn)一步完善措施，推進(jìn)我省政務(wù)信息的依申請公開工作，不斷拓寬陽光政府四項(xiàng)制度的實(shí)施范圍，提升政務(wù)信息服務(wù)的1

多年的制度建設(shè)實(shí)踐證明，無論是單項(xiàng)制度建設(shè)實(shí)績的取得還是系列制度整體實(shí)效的成就，組織保障都是首要的必備條件。在政府和部門“一把手”對制度建設(shè)負(fù)總責(zé)，切實(shí)履行第一責(zé)任人職責(zé)的大前提下，由辦公室主任兼任召集人的實(shí)施四項(xiàng)制度聯(lián)席會議工作機(jī)制就是政府制度推行工作的中樞。召開聯(lián)席會議，既是了解進(jìn)展、溝通情況、交流經(jīng)驗(yàn)做法的便捷途徑，又是研究安排階段工作任務(wù)，處置臨時突發(fā)問題、督促工作任務(wù)落實(shí)的簡單議事程序，還是協(xié)調(diào)牽頭單位與相關(guān)部門關(guān)系，統(tǒng)籌市縣工作齊頭并進(jìn)的有效手段。因此，各級政府要進(jìn)一步完善的聯(lián)席會議工作機(jī)制，各級聯(lián)系會議辦公室要充分發(fā)揮好職能作用，進(jìn)一步克服工作量大、任務(wù)艱巨的困難，為加強(qiáng)政府自身建設(shè)盡職盡責(zé)，扎實(shí)工作，切實(shí)做到工作統(tǒng)籌協(xié)調(diào)到位、服務(wù)到位、督促落實(shí)到位。

（二）始終以強(qiáng)化督查為抓手 促進(jìn)工作全面落實(shí) 要把督查工作與制度推行工作一起部署、一道安排，并注意加強(qiáng)督查力量，完善督查工作機(jī)制，不斷探索監(jiān)督檢查工作的新思路、新方法，提高督查工作的針對性和實(shí)效性；采取定期不定期督查、日常催辦、現(xiàn)場檢查、明查暗訪等多種形式，切實(shí)加大促進(jìn)制度落實(shí)的工作力度，使制度的落實(shí)橫向到邊、縱向到底、全員到位，全力推進(jìn)“四項(xiàng)制度”的有效落實(shí)。同時，將貫徹落實(shí)“四項(xiàng)制度”的工作情況納入行政績效考核體系，按照獎優(yōu)、治庸、罰劣的原則，實(shí)行檢查考評，從制度上、措施上確保實(shí)施“四項(xiàng)制度”工作取得實(shí)效。積極整合各類督查資源，自覺接受人大、政協(xié)的3

地區(qū)、本部門的制度落實(shí)工作。三是要強(qiáng)化與下級部門的交流聯(lián)系。暢通上下級機(jī)關(guān)部門之間的信息交流渠道，及時掌握第一手資料和信息，第一時間發(fā)現(xiàn)存在問題和不足。同時，各地、各部門也要加強(qiáng)相互之間的學(xué)習(xí)交流，取長補(bǔ)短，攜手做好政府自身建設(shè)這篇大文章。

（四）借媒體優(yōu)勢 全方位展示政府自身建設(shè)成效 營造良好的社會氛圍，創(chuàng)造積極有利的工作條件，是推行實(shí)施好制度的基本前提。要充分發(fā)揮報刊、電視、電臺等新聞媒體反應(yīng)快、輻射廣、影響直接的的宣傳優(yōu)勢，借助網(wǎng)絡(luò)平臺的便利技術(shù)，動員市內(nèi)各大媒體采取開辟專欄、設(shè)置專題、跟蹤報道等多種形式，有重點(diǎn)、按步驟、分階段地積極報道四大主題16項(xiàng)制度的推行工作情況，以強(qiáng)大的輿論宣傳攻勢，提高四項(xiàng)制度的社會知曉率，擴(kuò)大制度的社會知情面和影響力，努力做到人人盡知，家喻戶曉。同時，在宣傳報道中要樹立好典型，以典型帶動面上的工作；要善于發(fā)現(xiàn)工作中的閃光點(diǎn)，總結(jié)好經(jīng)驗(yàn)和特色，并做好工作亮點(diǎn)的提煉、提升，形成高質(zhì)量的經(jīng)驗(yàn)交流材料，及時、全面、準(zhǔn)確地反映本地區(qū)、本部門加強(qiáng)自身建設(shè)的成效。

同志們，加強(qiáng)政府自身建設(shè)是一項(xiàng)長期的系統(tǒng)工程，任務(wù)艱巨，責(zé)任重大，使命光榮，需要全市各級行政機(jī)關(guān)、全體公務(wù)員的不懈努力和實(shí)踐，才能確保各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)的順利實(shí)現(xiàn)。全市政府系統(tǒng)辦公室要一如既往地發(fā)揮好參謀助手和橋梁紐帶作用，堅定信心、扎實(shí)工作，努力推動政府自身建

第三篇：在政府系統(tǒng)辦公室主任會議上的講話

這次全市政府系統(tǒng)辦公室工作會議是在全市上下喜迎黨的十八大勝利召開，深入貫徹落實(shí)省市第十次黨代會精神，奮力推進(jìn)我市跨越發(fā)展和長治久安之際召開的一次重要會議。在此，我代表市政府對會議的順利召開表示熱烈的祝賀！

近年來，全市政府系統(tǒng)辦公室的同志們緊緊圍繞中心工作，任勞任怨、兢兢業(yè)業(yè)，在改革創(chuàng)新提升效能上付出了心血和汗水。在推動發(fā)展改善民生上傾注了智慧和情感，在優(yōu)化環(huán)境構(gòu)建和諧上體現(xiàn)了堅毅和果敢。辦公室同志默默無聞的奉獻(xiàn)精神令人感動，勤奮敬業(yè)的務(wù)實(shí)作風(fēng)令人欽佩，服務(wù)發(fā)展的優(yōu)秀業(yè)績值得肯定！在此，我代表市人民政府，向你們并通過你們向過去已成為歷史，關(guān)鍵是把握好當(dāng)下和未來。縱觀全市政府系統(tǒng)辦公室工作，還有四個方面能力和素質(zhì)有待進(jìn)一步提高。

一是文化基礎(chǔ)素養(yǎng)有待提高。辦公室的同志們學(xué)歷參差不齊，加之日常工作繁忙，而疏于學(xué)習(xí)，存在公文寫作學(xué)習(xí)多其他領(lǐng)域知識修養(yǎng)少的現(xiàn)象，整體文化基礎(chǔ)素養(yǎng)偏低。

二是政策理論水平有待提高。辦公室的同志們都深知學(xué)習(xí)政策理論的重要性和必要性，但對黨的路線方針政策把握不準(zhǔn)執(zhí)行不到位的現(xiàn)象時有發(fā)生，理論武裝頭腦不夠，用理論指導(dǎo)工作實(shí)踐仍不足。

三是責(zé)任心責(zé)任感有待提高。辦公室的個別同志大局意識責(zé)任意識不強(qiáng)，存在得過且過當(dāng)一天和尚撞一天鐘的思想，工作投入的熱情激情不夠。

四是辦文辦會辦事能力有待提高。辦公室的部分同志寫作能力不強(qiáng)，文稿質(zhì)量不高，會務(wù)工作不精，辦事考慮不周，服務(wù)的能力和水平有待進(jìn)一步提高。這些問題直接關(guān)系到辦公室工作的能力和水平，直接關(guān)系到各級政府的形象，必須在今后的工作中加以解決。

今年以來，在市委的領(lǐng)導(dǎo)下，我們進(jìn)一步審視市情，在繼承歷屆市委市政府工作思路的基礎(chǔ)上，確立了生態(tài)立市產(chǎn)業(yè)強(qiáng)市科教興市依法治市和善安市的戰(zhàn)略定位，進(jìn)一步明確了一優(yōu)先二有序三加快的產(chǎn)業(yè)發(fā)展思路，決定實(shí)施旅游全域化新型城鎮(zhèn)化農(nóng)牧業(yè)現(xiàn)代化三化聯(lián)動的發(fā)展路徑，提出了實(shí)現(xiàn)四個翻番五大跨越，奮力建設(shè)美麗生態(tài)×和諧幸?！恋膴^斗目標(biāo)。當(dāng)前，我市正處在發(fā)展的黃金期和矛盾的凸顯期，追趕跨越任務(wù)艱巨，反分維穩(wěn)形勢嚴(yán)峻，發(fā)展機(jī)遇前所未有，困難挑戰(zhàn)不可低估。全市政府系統(tǒng)辦公室的同志們?nèi)绾螄@中心服務(wù)大局，在推進(jìn)經(jīng)濟(jì)跨越發(fā)展中建功立業(yè)，在促進(jìn)社會和諧穩(wěn)定中大展宏圖，將是擺在我們面前的重大課題。

借此機(jī)會，我想給大家提三點(diǎn)希望。

一、希望大家成為品行兼優(yōu)德才兼?zhèn)涞木⑷瞬?/b>

做好辦公室工作，直接關(guān)系到本單位工作目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)與否和工作效率的優(yōu)劣，關(guān)系到本單位對外的形象和聲譽(yù)，對本單位全局工作具有重要影響。因此，辦公室工作很關(guān)鍵，辦公室人員很重要。我希望辦公室的同志要講紀(jì)律講學(xué)習(xí)講責(zé)任講創(chuàng)新，努力把自己鍛煉成為品行兼優(yōu)德才兼?zhèn)涞木⑷瞬拧?/p>

（一）講紀(jì)律，規(guī)范行為，作遵紀(jì)守法的表率。不以規(guī)矩不成方圓。懂規(guī)矩守紀(jì)律體現(xiàn)的是一個人的素養(yǎng)和品質(zhì)。辦公室是窗口服務(wù)部門，作為辦公室工作人員就必須率先垂范身體力行地模范遵守辦公室各項(xiàng)規(guī)章制度。一要遵守政治紀(jì)律。辦公室的同志們在任何時候，任何情況下，處理任何事情，都必須嚴(yán)守黨的紀(jì)律，保守黨的秘密，執(zhí)行黨的決定。在大是大非面前，始終保持清醒的頭腦，始終與黨和政府保持高度一致，時刻注意維護(hù)市委市政府的權(quán)威和形象。二要遵守法律法規(guī)。嚴(yán)格依法行政依法辦事，自覺遵守廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定，時刻守得住清苦耐得住寂寞抗得住誘惑管得住小節(jié)，爭做知法懂法守法典范。三要遵守工作紀(jì)律。嚴(yán)格遵循人事政策財經(jīng)紀(jì)律檔案管理文秘收發(fā)等工作紀(jì)律，辦事講程序行為講規(guī)范，確保各項(xiàng)政務(wù)工作高效有序運(yùn)行。

（二）講學(xué)習(xí)，提高能力，作學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)的表率。非學(xué)無以廣知，非知難以成材，非材難以重任。辦公室工作人員必須具備豐富第博的文化知識合理的知識結(jié)構(gòu)以及獲取新知識的能力。大家要通過加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷更新充實(shí)和完善自己的知識體系，以養(yǎng)底氣靈氣和才氣。一要加強(qiáng)人文歷史和民俗民風(fēng)的學(xué)習(xí)。在民族地區(qū)工作，必須掌握民族文化知識，熟悉當(dāng)?shù)仫L(fēng)俗習(xí)慣。這里，我向大家推薦兩本書葉藏族發(fā)展簡史曳和葉藏傳佛教簡史曳，希望大家都去讀。二要加強(qiáng)重大方針政策的學(xué)習(xí)。要認(rèn)真研讀中央省市制定的一系列重大方針政策，今年要特別加強(qiáng)對黨的十八大報告的學(xué)習(xí)，切實(shí)提升政策理論水平。三要加強(qiáng)專業(yè)技術(shù)知識的學(xué)習(xí)。各行業(yè)主管部門單位的辦公室要加大各自行業(yè)領(lǐng)域內(nèi)專業(yè)知識的學(xué)習(xí)，切實(shí)做到心中有數(shù)，爭當(dāng)行家里手。四要加強(qiáng)法律法規(guī)的學(xué)習(xí)。省市政府每次召開常務(wù)會前都堅持學(xué)習(xí)法律法規(guī)知識。辦公室也要建立學(xué)法的長效機(jī)制，以促依法行政。只有通過學(xué)習(xí)，才能提高寫作能力調(diào)查研究能力和辦文辦會辦事的能力，才能不斷提升服務(wù)的水平。

（三）講責(zé)任，無私奉獻(xiàn)，作克己奉公的表率。責(zé)任的含義包括兩個方面，一方面就是指分內(nèi)之事本職工作，另一方面就是指沒有做好本職工作而應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任。責(zé)任意識就是想干事，責(zé)任能力是能干事，責(zé)任行為就是真干事，責(zé)任制度就是可干事，責(zé)任結(jié)果就是干成事。責(zé)任意識責(zé)任心責(zé)任感就是對他人對工作對家庭對集體對國家對社會，認(rèn)識情感信念規(guī)范擔(dān)當(dāng)履行崗位職責(zé)的自覺性。辦公室人員必須樹立責(zé)任意識，做到用心想事，用心謀事，用心干事，在工作中正確處理苦與樂得與失名與利個人利益與集體利益的關(guān)系，吃苦在前，享受在后。不為名利埋頭苦干任勞任怨。要經(jīng)受得起各種誤解委屈和挫折，包容得起酸甜苦辣。更要有迎難而上的決心，敢于探索的勇氣，以無私奉獻(xiàn)的精神投入工作。

（四）講創(chuàng)新，勇于探索，作開拓務(wù)實(shí)的表率。所謂創(chuàng)新，就是運(yùn)用知識信息技能方法，提出新的方法新的觀念新的思維，發(fā)明創(chuàng)造改革的意志信心和勇氣。辦公室工作人員，要以改革的精神去思考和研究本職工作。一要在理念上思想上創(chuàng)新。昨天召開的全市城鄉(xiāng)規(guī)劃工作會議采用多媒體方式介紹規(guī)劃，這在全省尚屬首次。我們一定要在思想上樹立創(chuàng)新意識，消除按部就班循規(guī)蹈矩，遇到問題繞道走等不良傾向，牢固樹立因循守舊路難行，開拓創(chuàng)新天地寬的理念。二要在管理上機(jī)制上創(chuàng)新。要積極探索建立標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范信息靈敏反應(yīng)快捷優(yōu)質(zhì)高效的辦公室工作機(jī)制，要創(chuàng)造性地利用好現(xiàn)代高科技手段，如互聯(lián)網(wǎng)信息技術(shù)等來為中心工作服務(wù)。三要在方法上手段上創(chuàng)新。在督查協(xié)調(diào)上要有新辦法新手段和新途徑。在文字工作上要有新思想新觀點(diǎn)和新語言。在信息工作上要做到敏捷敏銳敏感。只有這樣，才能不斷提高辦公室工作質(zhì)量和工作效率，才能更好地發(fā)揮辦公室的職能。四要在解決熱點(diǎn)難點(diǎn)問題上創(chuàng)新。辦公室不僅要有解決熱點(diǎn)難點(diǎn)問題的能力，而且要在解決實(shí)際問題時，不斷創(chuàng)新思路創(chuàng)新對策創(chuàng)新舉措，這樣才能適應(yīng)新形勢和新要求。

二、希望大家鍛造技高一籌高效高明的服務(wù)能力

政府辦公室作為政府決策服務(wù)的參謀助手，是承上啟下平衡左右溝通內(nèi)外協(xié)調(diào)各方的樞紐部門，也是聯(lián)系基層聯(lián)系群眾的橋梁和紐帶，肩負(fù)著保障政府高效運(yùn)轉(zhuǎn)的重任。在辦公室工作就要納于言而敏于行。我對市政府辦公室的同志們提出了服務(wù)力求高質(zhì)協(xié)調(diào)務(wù)求高效參謀追求高明的要求。這里，也送給大家。

（一）服務(wù)力求高質(zhì)。搞好服務(wù)，是衡量辦公室工作的根本標(biāo)準(zhǔn)，是做好辦公室一切工作的指導(dǎo)思想。只有把工作想在前，做在前，講效率，講協(xié)作，講程序，做到嚴(yán)謹(jǐn)科學(xué)，精簡高效，才能不斷提高服務(wù)質(zhì)量，適應(yīng)新時期工作的要求。一要積極主動為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)。辦公室作為領(lǐng)導(dǎo)決策的參謀部，其工作人員不同于一般的員工，不能只是坐等指示，奉命辦事，被動工作。必須樹立超前服務(wù)觀念，既要想領(lǐng)導(dǎo)之所想，急領(lǐng)導(dǎo)之所急，為領(lǐng)導(dǎo)排憂解難，又要想領(lǐng)導(dǎo)之所未想，急領(lǐng)導(dǎo)之所未急，為領(lǐng)導(dǎo)拾遺補(bǔ)缺。不僅要做好日常的服務(wù)工作，還要善于為領(lǐng)導(dǎo)決策或開展工作提供參謀性的服務(wù)。同時，要主動加強(qiáng)同各部門的密切聯(lián)系，督促部門及時完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的事項(xiàng)。二要誠心誠意為部門服務(wù)。要發(fā)揮好綜合協(xié)調(diào)職能，做好穿針引線鋪路搭橋查漏補(bǔ)缺的工作，多做增進(jìn)理解團(tuán)結(jié)協(xié)作和補(bǔ)臺的工作。要把部門同志當(dāng)作自己的兄弟姊妹，對部門關(guān)心的問題要及時答復(fù)，部門反映的情況要及時匯報。要及時了解他們在工作中的問題和要求，多想辦法解決，為他們排憂解難，努力營造和諧的氛圍，讓同事感受到家的溫暖，成為大家的貼心人。三要千方百計為基層服務(wù)。辦公室作為單位的窗口，要面向基層，為基層群眾服務(wù)。辦公室工作人員要真心實(shí)意，熱心熱情地為基層服務(wù)，把基層群眾的事當(dāng)作自己的事來辦，處理好每件事情。要關(guān)心群眾疾苦，傾聽群眾呼聲，及時了解群眾的思想和工作生活需求，向領(lǐng)導(dǎo)反饋群眾不敢講不愿講的事，切實(shí)為基層排憂解難，樹立良好的政府形象。

（二）協(xié)調(diào)務(wù)求高效。所謂協(xié)調(diào)是指人們?yōu)閷?shí)現(xiàn)一個共同的目的或完成某一項(xiàng)共同的任務(wù)而相互溝通，達(dá)到步調(diào)一致的一種行為方式。任何領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)，都必須對所屬的各部門各單位各方面工作進(jìn)行協(xié)調(diào)，才能使領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)的工作有序運(yùn)轉(zhuǎn)。一要講究協(xié)調(diào)方法。辦公室既是政務(wù)事務(wù)的交匯點(diǎn)，又是領(lǐng)導(dǎo)與群眾的聯(lián)絡(luò)處，還是多種矛盾的聚焦點(diǎn)，做好協(xié)調(diào)工作至關(guān)重要。協(xié)調(diào)工作要真正到位，應(yīng)講求三種方法院一是要做加油站。既要敢于堅持原則，也要善于化解矛盾，增進(jìn)團(tuán)結(jié)，鼓舞士氣，使領(lǐng)導(dǎo)的正確決策變成各單位各部門的實(shí)際行動。二是甘當(dāng)潤滑劑。哪里出現(xiàn)故障，哪里出現(xiàn)摩擦，辦公室主任就要出現(xiàn)在哪里排除故障消除摩擦，這樣各方才能心情舒暢地互相配合做好工作。三是愿作受氣包。要吃得苦耐得煩受得氣，哪怕暫時受點(diǎn)委屈也要忍辱負(fù)重顧全大局。二要提升協(xié)調(diào)本領(lǐng)。一個人協(xié)調(diào)能力的大小，主要取決于自身的思考和溝通能力。工作中，應(yīng)正確處理好三個關(guān)系。一是正確處理好重點(diǎn)和一般的關(guān)系。辦公室服務(wù)的對象很多，有領(lǐng)導(dǎo)和群眾，有上級和下級，有在職干部和退休干部，有上級機(jī)關(guān)和下級機(jī)關(guān)。在這些關(guān)系的協(xié)調(diào)中，既要保重點(diǎn)，又要兼顧一般，要學(xué)會彈鋼琴。二是正確處理對上負(fù)責(zé)和對下負(fù)責(zé)的關(guān)系。對上要服從，對本單位領(lǐng)導(dǎo)要當(dāng)好參謀，做到既發(fā)揮參謀作用又不越位包辦，既堅持真知灼見又堅決執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)意圖。對下要在領(lǐng)導(dǎo)中服務(wù)，既要按照領(lǐng)導(dǎo)批示精神加強(qiáng)對下屬的領(lǐng)導(dǎo)，又要牢固樹立領(lǐng)導(dǎo)就是服務(wù)的思想。三是正確處理好中心工作和日常工作的關(guān)系。既要抓住中心工作，又要抓住日常工作，二者不可偏頗，要把二者統(tǒng)一起來。三要追求協(xié)調(diào)效率。高效協(xié)調(diào)的關(guān)鍵就是時間和結(jié)果。高效協(xié)調(diào)必須是在規(guī)定時間或者是超前時間內(nèi)完成協(xié)調(diào)工作，高效協(xié)調(diào)必須是達(dá)到雙方或多方滿意的效果。辦公室作為政府的中樞機(jī)構(gòu)，必須追求高效協(xié)調(diào)，推進(jìn)政府工作高效運(yùn)轉(zhuǎn)。

（三）參謀追求高明。辦公室是領(lǐng)導(dǎo)決策的參謀部，辦公室的同志都是參謀，辦公室主任就是參謀長。辦公室人員不能混同于一般的小兵，不能只是坐等聽喝，奉命辦事，被動工作，而應(yīng)圍繞中心工作，貼近領(lǐng)導(dǎo)思路，積極做好決策服務(wù)。一要貼近領(lǐng)導(dǎo)，與領(lǐng)導(dǎo)同頻共振。想領(lǐng)導(dǎo)之所想，謀領(lǐng)導(dǎo)之所慮，力爭參在關(guān)鍵處，謀在點(diǎn)子上。在工作中，要特別注意領(lǐng)導(dǎo)的言談，多與領(lǐng)導(dǎo)交流，從中領(lǐng)悟領(lǐng)導(dǎo)所思所想，探尋領(lǐng)導(dǎo)思想的脈絡(luò)，善于拓展領(lǐng)導(dǎo)的意圖，不斷完善領(lǐng)導(dǎo)的思路，讓領(lǐng)導(dǎo)的諸多想法成為執(zhí)政的現(xiàn)實(shí)舉措。二要超前運(yùn)作，不做事后諸葛亮。要善于站在全局的高度為領(lǐng)導(dǎo)提供決策性參謀服務(wù)。決策前，要圍繞中心工作，提前思考，先行調(diào)研，結(jié)合實(shí)際，提出一些建議和意見，供領(lǐng)導(dǎo)決策參考。決策中，要注意了解全面情況，及時反饋信息，確保決策客觀可行。決策后，要注意搜集貫徹落實(shí)情況，及時向領(lǐng)導(dǎo)反饋落實(shí)進(jìn)度存在問題及解決方案，以便及時解除落實(shí)中的腸梗阻。三是敢于進(jìn)言，善于出謀劃策。作為參謀就要敢為領(lǐng)導(dǎo)出謀劃策，拾遺補(bǔ)缺，善于提出解決問題的辦法和建議。同時，在進(jìn)言時，注意方法，不把自己觀點(diǎn)強(qiáng)加于領(lǐng)導(dǎo)，做到獻(xiàn)計不決策。四要出于公心，不向領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)讒言。參謀人員只有出于公心，參謀的東西才有價值。辦公室人員切忌出于私心進(jìn)讒言，要出于公心進(jìn)忠言，出于好心進(jìn)直言，出于良心進(jìn)諍言，這樣才能讓領(lǐng)導(dǎo)好決策決策好決好策，才能推進(jìn)工作，有利團(tuán)結(jié)，樹立形象。

三、希望大家營造干事創(chuàng)業(yè)團(tuán)結(jié)拼搏的工作氛圍

辦公室任務(wù)重壓力大，但也能修身心強(qiáng)能力?？嗖豢嚯y不難累不累，只有辦公室的同志們最有發(fā)言權(quán)。這里，我希望全市政府系統(tǒng)辦公室的同志們頂住壓力經(jīng)受考驗(yàn)，在繁瑣的工作中干出一番轟轟烈烈的事業(yè)。

（一）增進(jìn)關(guān)心關(guān)愛之情。辦公室工作的同志是領(lǐng)導(dǎo)們的左膀右臂。辦公室的整體水平就是主要領(lǐng)導(dǎo)的水平。領(lǐng)導(dǎo)同志們要主動關(guān)心和體貼下屬。第一，要壓擔(dān)子。要給他們出題目交任務(wù)壓擔(dān)子，使辦公室成為每個干部展示才華釋放潛能發(fā)揮特長的平臺，使他們在工作實(shí)踐中得到全方位的鍛煉和提高。第二，要多關(guān)心。要努力解決干部職工在工作生活等方面的問題，不能讓那些勤奮敬業(yè)任勞任怨無私奉獻(xiàn)的老實(shí)人吃虧受氣。第三，要造環(huán)境。各級領(lǐng)導(dǎo)要把關(guān)心辦公室的行動落到具體工作中，從人力物力財力加大投入，為辦公室營造良好的工作環(huán)境。

（二）贏得理解支持之援。辦公室工作的同志們都知道，加班加點(diǎn)是常事，犧牲周末是常規(guī)，平常和家人團(tuán)聚，享受天倫之樂的時間少了，大家要與家人多溝通，化解怨氣。平常周末與朋友喝茶聊天游山玩水享受生活的時間少了，大家要與朋友哥們兒加強(qiáng)聯(lián)絡(luò)，消除生疏。只有化解怨氣消除生疏，辦公室同志們才能安心全身心地投入工作。

（三）唱響團(tuán)結(jié)拼搏之歌。辦公室工作的同志們要繼續(xù)發(fā)揚(yáng)求真務(wù)實(shí)勤勉敬業(yè)團(tuán)結(jié)協(xié)作的工作作風(fēng)。一方面，同事之間要互相關(guān)心互相支持坦誠相待，千萬不能猜忌忌恨，更不能為了凸顯自己的能力而貶低別人。另一方面，對自己工作中的失誤，不遷就，不得過且過，不文過飾非，敢于承擔(dān)責(zé)任，勇于改正錯誤。始終保持嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的工作作風(fēng)，時時處處作表率，用自己的模范行為和高尚人格樹立良好形象。

同志們，保障政府部門高效運(yùn)轉(zhuǎn)需要你們，建設(shè)美麗生態(tài)×和諧幸?！恋膫ゴ髮?shí)踐需要你們，希望大家主動迎戰(zhàn)高標(biāo)準(zhǔn)主動挑戰(zhàn)高難度主動適應(yīng)高要求，全力開創(chuàng)政府系統(tǒng)辦公室工作新局面！

第四篇：在全市政府系統(tǒng)辦公室主任會議上的講話

同志們： 今天，召開全市政府系統(tǒng)辦公室主任會議，總結(jié)近期工作和安排部署今后一段時期工作，這對推動全市政府系統(tǒng)辦公室工作再上一個新臺階具有十分重要的作用。這次會議在區(qū)縣政府辦公室主任會議基礎(chǔ)上，把參會單位擴(kuò)大到市政府主要工作部門辦公室，為政府系統(tǒng)辦公室的同志們聚集在一起，共同為進(jìn)一步搞好辦公室工作交流經(jīng)驗(yàn)，建言獻(xiàn)策，提供了以個平臺。這種形式非常好，希望形成制度長期堅持下去。辦公室作為政府的直接辦事機(jī)構(gòu)，承擔(dān)著連接上下、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)四方的作用，要傳達(dá)貫徹上級的指示部署，要反映基層的情況和群眾的反映，要承辦具體的文、會、事工作任務(wù)十分繁重。同時，辦公室工作因其特殊性，責(zé)任重大，而且十分清苦。但長期以來，政府系統(tǒng)辦公室的同志們能任勞任怨、埋頭苦干、扎實(shí)工作、無私奉獻(xiàn)，為推進(jìn)全市政務(wù)工作正常、有序開展，做了大量艱苦細(xì)致的工作，為推進(jìn)全市“三個文明”建設(shè)作出了應(yīng)有貢獻(xiàn)。借此機(jī)會，我首先代表市委、市政府向大家并通過你們向全市政府系統(tǒng)辦公室的全體工作人員表示親切的慰問！今年7月21日，溫家寶總理在接見全國政府系統(tǒng)秘書長辦公廳主任會議代表時強(qiáng)調(diào)指出：各級政府一要全面履行政府職能，建設(shè)廉潔、務(wù)實(shí)、高效的政府；二要大力推進(jìn)依法行政，建設(shè)法治政府；三要堅持以人為本，執(zhí)政為民，建設(shè)人民滿意的政府。這就對我們做好辦公室工作提出了新的更高的要求，大家一定要認(rèn)真學(xué)習(xí)，深刻領(lǐng)會，全面貫徹，抓好落實(shí)。下面，我講三點(diǎn)要求：

一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)辦公室的職責(zé)決定了辦公室的同志必須具有扎實(shí)的理論功底和較高的業(yè)務(wù)技能，才能為政府領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好參謀和助手。特別是在當(dāng)前國際國內(nèi)形勢復(fù)雜多變、經(jīng)濟(jì)社會生活日趨多樣化的轉(zhuǎn)型期，要協(xié)助政府認(rèn)真履行好經(jīng)濟(jì)調(diào)節(jié)、社會管理和公共服務(wù)等職能，辦公室工作的同志們必須進(jìn)一步增強(qiáng)學(xué)習(xí)的自覺性和緊迫感，牢固樹立終身學(xué)習(xí)的觀念，活到老、學(xué)到老、改造到老。當(dāng)前，全市上下正掀起深入學(xué)習(xí)黨的十六屆四中全會精神的高潮，辦公室作為政府工作的窗口，要起好帶頭作用，做學(xué)習(xí)的表率，要通過進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)，全面領(lǐng)會和準(zhǔn)確把握黨的十六屆四中全會精神，把思想行動統(tǒng)一到中央關(guān)于加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)的決定上來，在工作中認(rèn)真加以貫徹落實(shí)。在日常工作中，要加強(qiáng)法律法規(guī)、社會主義市場經(jīng)濟(jì)理論、公共管理、行政管理和科技、金融、貿(mào)易以及社會學(xué)、歷史學(xué)等各個方面知識的學(xué)習(xí)，不斷更新知識結(jié)構(gòu)、擴(kuò)大知識面，提高認(rèn)知深度。同時，還必須善于學(xué)習(xí)。要虛心向領(lǐng)導(dǎo)和身邊的同志學(xué)習(xí)，要加強(qiáng)調(diào)查研究，虛心向群眾學(xué)習(xí)，真正做到在實(shí)踐中不斷豐富知識，增長才干。

二、細(xì)致工作辦公室的特殊地位決定了辦公室工作來不得半點(diǎn)疏忽，工作中哪怕是一點(diǎn)點(diǎn)疏漏都可能對政府工作產(chǎn)生難以估量的影響。應(yīng)該說，全市政府系統(tǒng)辦公室的同志們在過去的工作中一直勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)，為全市經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會發(fā)展作出了重大貢獻(xiàn)，對此，市委、市政府是滿意的，在很多場合都給予了充分肯定。但是，辦公室工作偶爾也出現(xiàn)過一些差錯，究其原因，主要是在一些工作細(xì)節(jié)上疏忽了，沒有按已有的規(guī)定、制度和程序辦事。因此，辦公室工作一定要嚴(yán)字當(dāng)頭，在細(xì)節(jié)上下功夫。要知道細(xì)節(jié)體現(xiàn)水平，細(xì)節(jié)體現(xiàn)效率，細(xì)節(jié)體現(xiàn)質(zhì)量，細(xì)節(jié)體現(xiàn)境界。工作中注重細(xì)節(jié)的一個重要方面就是要嚴(yán)格按制度辦事，努力做到大事不含糊，細(xì)節(jié)不馬虎。比如在公文處理工作中，如果不經(jīng)過辦公室審核把關(guān)，出現(xiàn)體外循環(huán)和跳躍式審簽，就容易出現(xiàn)紕漏。少數(shù)部門報送的文件之所以出現(xiàn)這樣或那樣的錯誤，究其原因，十之八九就是沒有按制度和程序辦理。辦公室工作不可能一點(diǎn)毛病都沒有，但實(shí)踐證明，辦公室工作只要在任何時候堅持了按制度辦事，辦公室工作就會盡量減少差錯。

三、端正作風(fēng)辦公室是政府的窗口單位，風(fēng)氣如何直接關(guān)系到黨和政府的形象，關(guān)系到辦公室工作的質(zhì)量和效率。因此，必須把加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)作為辦公室的一項(xiàng)重要任務(wù)，常抓不懈。一是要有強(qiáng)烈的宗旨意識。要牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的思想，真正做到權(quán)為民所用，情為民所系，利為民所謀。要切實(shí)轉(zhuǎn)變觀念、轉(zhuǎn)變職能、轉(zhuǎn)變作風(fēng)，為領(lǐng)導(dǎo)服好務(wù)、為部門服好務(wù)、為基層服好務(wù)，確保政令暢通，全面提高執(zhí)行力。二是要有強(qiáng)烈的責(zé)任意識。要樹立勤奮、精細(xì)、嚴(yán)謹(jǐn)、保密的作風(fēng)，勤勤懇懇，兢兢業(yè)業(yè)，精益求精，一絲不茍。無論從事哪項(xiàng)工作，都要埋頭苦干、求真務(wù)實(shí)，使出自己最大的力氣，干出自己最好的水平，提升辦公室工作整體水平。三是要有良好的文風(fēng)。辦公室工作無論是公文處理，還是調(diào)研督查，大量工作都與文字有關(guān)。因此，堅持良好的文風(fēng)，就是要堅持解放思想、實(shí)事求是、與時俱進(jìn)；要按照“短、實(shí)、新”的要求，多寫短文章、好文章，力戒文牘主義、形式主義；要深入基層，深入實(shí)際，注意用事實(shí)說話、用數(shù)據(jù)說話，搞好定量分析。四要樹立良好的政風(fēng)。要堅持反腐倡廉，防微杜漸，絕不允許把等價交換的原則帶到政務(wù)活動中來。要嚴(yán)于律己，廉潔奉公，一身正氣，兩袖清風(fēng)。要嚴(yán)格按照省委、省政府關(guān)于加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和有關(guān)廉潔自律的規(guī)定，進(jìn)一步提高認(rèn)識，落實(shí)措施，加強(qiáng)整改，務(wù)求實(shí)效，樹立各級政府機(jī)關(guān)“為民、務(wù)實(shí)、清廉”的良好形象。最近，國務(wù)院和省政府先后修訂了《政府工作規(guī)則》，市政府也正在對《政府工作規(guī)則》進(jìn)行修改和完善，正準(zhǔn)備提交市政府常委會討論通過。各級政府機(jī)關(guān)都要按照政府工作規(guī)則執(zhí)行，真正做到行為規(guī)范、運(yùn)轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、公正透明、廉潔高效。當(dāng)前，我市正面臨經(jīng)濟(jì)持續(xù)快速發(fā)展、社會事業(yè)全面進(jìn)步、人民群眾安居樂業(yè)的大好形勢。希望全體辦公室系統(tǒng)的同志們振奮精神，迎難而上，再接再厲，繼續(xù)高舉鄧小平理論和“三個代表”重要思想偉大旗幟，牢固樹立和認(rèn)真落實(shí)科學(xué)的發(fā)展觀和正確的政績觀，團(tuán)結(jié)一致，與時俱進(jìn)，開拓創(chuàng)新，扎實(shí)工作，不斷開創(chuàng)政府辦公室工作的新局面，為推動政府職能轉(zhuǎn)變，建設(shè)高效政府、服務(wù)政府、陽光政府和建設(shè)“活力宜賓、魅力宜賓”作出新的更大的貢獻(xiàn)！

第五篇：在全市政府系統(tǒng)辦公室主任會議上的講話

在全市政府系統(tǒng)辦公室主任會議上的講話

很高興參加這次會議，與大家見面交流。作為政府和部門的中樞機(jī)構(gòu)，辦公室位置重要、責(zé)任重大、十分辛苦。剛才，各位副秘書長就分管工作作了部署和要求，☆秘書長就政府系統(tǒng)辦公室工作講了很好的意見，請大家認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會。下面，我講三句話，抓落實(shí)、轉(zhuǎn)作風(fēng)、樹形象。

第一句話，抓落實(shí)，重點(diǎn)是把政府工作報告確定的任務(wù)分解好、落實(shí)好

☆市長代表市政府年初向人代會所作的政府工作報告，是政府對全市人民的承諾，所提出的各項(xiàng)任務(wù)，都是根據(jù)中省的要求、市委的要求來提出的，我們貫徹政府工作報告所提出的各項(xiàng)任務(wù)，就是貫徹中央、省委、市委的要求。辦公室作為政府的綜合協(xié)調(diào)機(jī)構(gòu)，就是要把政府工作報告放在首要位置，落實(shí)好政府工作報告中的各項(xiàng)任務(wù)。

一要準(zhǔn)確把握內(nèi)容。首先要做到情況明、底子清。政府系統(tǒng)的每一位同志，從秘書長到科長、到工作人員，都要認(rèn)真研讀政府工作報告，特別是與自身職責(zé)有關(guān)的，不僅要熟悉目標(biāo)任務(wù)、責(zé)任單位，還要清楚完成時限、標(biāo)準(zhǔn)要求，把自己的任務(wù)弄清楚。

二要細(xì)化分解任務(wù)。明確責(zé)任是抓好落實(shí)的根本。人人擔(dān)責(zé)，必定成事。政府工作報告確定的所有任務(wù)，都要一項(xiàng)不漏地分解到部門、縣區(qū)，明確責(zé)任、標(biāo)準(zhǔn)和時限，公開做出承諾，實(shí)行臺賬管理。在抓落實(shí)的過程中，還有一個協(xié)調(diào)的問題。各位副秘書長和分管同志，在工作職責(zé)上有交叉的地方，不能推諉，不能漏項(xiàng)。怎么抓好落實(shí)，我想補(bǔ)充兩點(diǎn)。一要鍥而不舍，要有一種咬定青山不放松的勁頭。鍥而不舍是一種意志品質(zhì)，凡事只要鍥而不舍的抓下去，終有成果。我們現(xiàn)在任務(wù)都是明確的，事情都是清楚的，要抓住不放，抓住就要抓成。第二要開拓創(chuàng)新。創(chuàng)新能提高效果質(zhì)量。同樣一個任務(wù)，不同的單位、不同的人去落實(shí)，效率和質(zhì)量不一樣。抓落實(shí)過程中，一定要動腦筋、想辦法，提高效率和質(zhì)量。

三要強(qiáng)化督促檢查。督查是抓落實(shí)的有效手段，也是辦公室的重要職能。圍繞政府工作報告的有效落實(shí)，要切實(shí)加強(qiáng)對重要事項(xiàng)、重點(diǎn)項(xiàng)目、重大工程的督查，確保重點(diǎn)工作進(jìn)度快、落得實(shí)。要建立大督查工作機(jī)制，形成督查合力，促進(jìn)任務(wù)落實(shí)。

第二句話，轉(zhuǎn)作風(fēng)，就是要爭當(dāng)“五型”干部，做到“五戒”

一要爭當(dāng)“勤奮型”干部，戒“懶”。勤奮是我們的傳統(tǒng)美德。勤能補(bǔ)拙、勤能興業(yè)。每一個干部，無論職務(wù)高低，都要勤奮地付出。勤奮是一個干部各項(xiàng)素質(zhì)的綜合體現(xiàn)，不管做什么事情，勤奮都是一名干部必需的品質(zhì)。勤奮從哪里體現(xiàn)？從他的責(zé)任心、事業(yè)心、擔(dān)當(dāng)精神，都能反映出來。所以，我們在工作中一定不能懶懶散散，一定要戒“懶”。

二要爭當(dāng)“落實(shí)型”干部，戒“虛”。落實(shí)是決策的生命，沒有落實(shí)一切都是空談。能不能抓落實(shí)，會不會抓落實(shí)，考驗(yàn)的是能力，體現(xiàn)的是責(zé)任。尤其是辦公室的干部，一定要提高抓落實(shí)的能力，不論大事小事，都要抓鐵有痕、踏石留印，不達(dá)目的不罷休，不見成效不撒手，不能做虛功、圖形式、虎頭蛇尾、半途而廢。

三要爭當(dāng)“務(wù)實(shí)型”干部，戒“躁”?，F(xiàn)在社會上的一些人存在著一種浮躁之風(fēng)。當(dāng)前，正在開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，就是要讓大家務(wù)實(shí)，發(fā)揚(yáng)務(wù)實(shí)的作風(fēng)，說實(shí)話、察實(shí)情、出實(shí)招，避免心浮氣躁、急功近利、急于求成。

四要爭當(dāng)“學(xué)習(xí)型”干部，戒“驕”。辦公室處于綜合協(xié)調(diào)的核心位置，大家一定要善于學(xué)習(xí)、善于思考，不認(rèn)為自己在政府機(jī)關(guān)就高人一等，不可驕傲自滿、自以為是。要真正樹立服務(wù)決策、服務(wù)基層的理念，切實(shí)把服務(wù)工作跟上去。

五要爭當(dāng)“廉潔型”干部，戒“貪”。戒“貪”不僅僅是體現(xiàn)在項(xiàng)目上得點(diǎn)好處、得點(diǎn)金錢上的利益。人們經(jīng)常講，某個人“貪得無厭”，這不僅是指貪婪了多少錢，有些人在名上貪得無厭，在利上也是貪得無厭。大家在一起共事，千萬不要什么都粘，啥都想粘，做一個貪得無厭的人。

第三句話，樹形象，建設(shè)“堅強(qiáng)前哨”和“鞏固后院”

習(xí)近平總書記建設(shè)“堅強(qiáng)前哨”和“鞏固后院”的重要指示是新一屆中央領(lǐng)導(dǎo)集體對辦公室工作的新定位，是從政治和全局高度對“三服務(wù)”工作的新要求，我們一定要認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會，抓好貫徹落實(shí)。

一要錘煉堅強(qiáng)的黨性。要持續(xù)抓好理論學(xué)習(xí)，經(jīng)常補(bǔ)上“精神之鈣”，堅定理想信念，忠誠于黨的事業(yè)，善于從政治上觀察、分析和處理問題，大是大非面前保持頭腦清醒。要嚴(yán)肅黨內(nèi)組織生活，用好批評與自我批評的武器，及時糾正發(fā)現(xiàn)的錯誤和不良傾向，提高機(jī)關(guān)黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

二要提高參謀服務(wù)精準(zhǔn)度。辦公室處在參謀助手這樣一個位置，一定要想在前面，學(xué)在前面，擔(dān)責(zé)在前面?，F(xiàn)在，有一些干部不敢擔(dān)責(zé)，工作上文來文去，不敢深入實(shí)際，還有些干部處理公文，從干事、科長到縣級領(lǐng)導(dǎo)，一路都是呈領(lǐng)導(dǎo)閱示，沒有自己的意見。大家想這樣行嗎？肯定不行。如果長期這樣的話，我們的參謀助手作用將在哪里體現(xiàn)？所以，辦公室干部一定要善于思考、敢于擔(dān)責(zé)，切實(shí)提高參謀能力。

三要強(qiáng)化綜合協(xié)調(diào)。綜合協(xié)調(diào)是辦公室最重要的職能，辦公室干部要注重統(tǒng)籌兼顧，突出主旋律，學(xué)會“彈鋼琴”，分清主次先后，區(qū)別輕重緩急，因事制宜，靈活施策，提高綜合協(xié)調(diào)效率。四要推進(jìn)后勤保障規(guī)范化。后勤保障工作要突出管理、保障、服務(wù)等重點(diǎn)，推進(jìn)后勤保障精細(xì)化、規(guī)范化，降低行政成本，提高工作效能。五要關(guān)心培養(yǎng)干部。辦公室系統(tǒng)的干部很辛苦，各級領(lǐng)導(dǎo)要切實(shí)關(guān)心辦公室系統(tǒng)干部的學(xué)習(xí)、生活和成長進(jìn)步，給他們搭建在實(shí)踐中學(xué)習(xí)提高的平臺，努力營造健康向上、和諧干事的氛圍。

總之，希望大家凝神聚力，狠抓落實(shí)，樹立榜樣，當(dāng)好標(biāo)桿，促進(jìn)政府系統(tǒng)辦公室工作再上新臺階。