第一篇：企業(yè)保障科述職報(bào)告

2006年述職報(bào)告

服務(wù)三局企業(yè)保障科**

（2006年12月）

2006年6月份，本人通過(guò)參加公開(kāi)招聘，有幸能夠來(lái)到**新區(qū)綜合服務(wù)中心工作，通過(guò)一周左右時(shí)間的培訓(xùn)和參觀學(xué)習(xí)，對(duì)**新區(qū)的相關(guān)情況進(jìn)行了解和認(rèn)識(shí)。服務(wù)三局的工作內(nèi)容主要是為駐區(qū)企業(yè)服務(wù)，協(xié)助各委辦局解決一些企業(yè)的問(wèn)題。我深知這項(xiàng)工作的重要性，為了將這項(xiàng)工作做好，在工作期間努力學(xué)習(xí)相關(guān)知識(shí)，掌握駐區(qū)企業(yè)相關(guān)情況，了解各委辦局的業(yè)務(wù)辦理流程成了個(gè)人生活中的重中之重。在中心工作期間得到了各位領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)心和幫助，在此深表感謝。

本人在服務(wù)三局主要負(fù)責(zé)辦公室相關(guān)工作，在中心工作期間，我主要進(jìn)行了以下幾項(xiàng)工作內(nèi)容：

一、加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高業(yè)務(wù)能力。為了適應(yīng)服務(wù)三局特殊的工作性質(zhì)，在局領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下，通過(guò)對(duì)駐區(qū)企業(yè)資料的收集和整理以及到走到企業(yè)面前了解企業(yè)相關(guān)情況，對(duì)區(qū)內(nèi)企業(yè)按規(guī)模及行業(yè)進(jìn)行整理，為今后對(duì)企業(yè)進(jìn)行有針對(duì)性的服務(wù)打好基礎(chǔ)，同時(shí)，也為今后的招商引資工作做好鋪墊。同時(shí)，通過(guò)將各委辦局的業(yè)務(wù)辦理要求及流程進(jìn)行收集和整理，做到能隨時(shí)回答企業(yè)的每一個(gè)業(yè)務(wù)問(wèn)題。在工作當(dāng)中，為了盡快提高自身業(yè)務(wù)能力，努力向周?chē)录邦I(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)，中心各位領(lǐng)導(dǎo)的人格魅力、領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)范和工作藝術(shù),使我受益匪淺,收獲甚豐。

二、辦公室文件收發(fā)及管理工作。根據(jù)工作內(nèi)容和文件性質(zhì)，制定了一套合理的文件管理制度，將內(nèi)部文件和外部文件進(jìn)行有效管理。同時(shí)，建立了三局內(nèi)部的文件交接制度及文件傳達(dá)制度，做到每一份文件的每一部分都能查到交接時(shí)間及相關(guān)交接人員，避免發(fā)生文件丟失或損壞的風(fēng)險(xiǎn)，也提高了文件查找的效率。

三、加強(qiáng)綜合協(xié)調(diào)，提高服務(wù)質(zhì)量。工作中我把綜合協(xié)調(diào)工作作為辦公室參與中心工作的重點(diǎn)來(lái)做，力爭(zhēng)在領(lǐng)導(dǎo)決策時(shí)，提供有關(guān)信息依據(jù)；在領(lǐng)導(dǎo)決策后，參與決策的實(shí)施，推動(dòng)決策的落實(shí)；對(duì)決策實(shí)施中遇到的矛盾和問(wèn)題積極協(xié)調(diào)，加以解決。在這其中我既得到了領(lǐng)導(dǎo)的支持和同志們的幫助，也得到了鍛煉和提高，和大家建立了真摯的友誼，同志們給予我的關(guān)懷和幫助，是我工作和前進(jìn)的動(dòng)力，我真切地感受到了大家的真誠(chéng)接納。

四、發(fā)揮自身特長(zhǎng)，利用自己原有的工作經(jīng)驗(yàn)協(xié)助服務(wù)二局進(jìn)行新區(qū)宣傳片的前期策劃工作，并在宣傳片制作工作轉(zhuǎn)到服務(wù)三局后，參與制作宣傳片的相關(guān)工作。在此期間，通過(guò)與各位同事的默契配合，在時(shí)間緊，任務(wù)重的情況下將宣傳片按時(shí)保質(zhì)保量的制作完畢，保證了溫州招商工作的需要。

五、為駐區(qū)企業(yè)協(xié)調(diào)解決一部分問(wèn)題，通過(guò)與駐區(qū)企業(yè)加強(qiáng)溝通，了解企業(yè)的難處，為企業(yè)排憂解難。站在企業(yè)的立場(chǎng)去考慮問(wèn)題，由于中心成立時(shí)間短，在最初的一段時(shí)間沒(méi)有受到企業(yè)的認(rèn)可，通過(guò)對(duì)企業(yè)進(jìn)行走訪后了解情況，并經(jīng)常對(duì)企業(yè)進(jìn)行電話回訪，協(xié)助企業(yè)解決一些問(wèn)題后，工作開(kāi)展得越來(lái)越順利。同時(shí)，通過(guò)對(duì)企業(yè)情況的收集和整理，將駐區(qū)企業(yè)按行業(yè)和類(lèi)型進(jìn)行分類(lèi)，能夠快速的掌握駐區(qū)企業(yè)情況，提高工作效率。同時(shí)，在與企業(yè)溝通的過(guò)程中抓住每一個(gè)信息為招商引資工作做準(zhǔn)備。

工作中有成績(jī)，也有不足。取得的成績(jī)或許不是十分突出，但便于我們總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，對(duì)今后的工作是一種指導(dǎo)，對(duì)自己也是一種鞭策和激勵(lì)；工作中有不足，雖不是主流和本意，但便于我們總結(jié)教訓(xùn)，對(duì)今后的工作是一種借鑒，對(duì)自己也是一種警示和教育。知不足而奮進(jìn)是我的追求，行不止塑品德是我的目標(biāo)。我雖然做了些工作，但離領(lǐng)導(dǎo)的要求和同志們的期望還有差距。我要以此次述職為契機(jī)，虛心接受領(lǐng)導(dǎo)和同志們的批評(píng)和幫助，努力學(xué)習(xí)，勤奮工作，爭(zhēng)取在2007年邁上一個(gè)新的臺(tái)階。

第二篇：企業(yè)保障科科長(zhǎng)述職報(bào)告

2006年述職報(bào)告

服務(wù)三局企業(yè)保障科科長(zhǎng)**

（2006年12月）

**新區(qū)綜合服務(wù)中心考核領(lǐng)導(dǎo)小組：

根據(jù)**新區(qū)綜合服務(wù)中心沈綜服發(fā)[2006]2號(hào)文件《關(guān)于印發(fā)<**新區(qū)綜合服務(wù)中心2006考核方案（試行）>的通知》要求，現(xiàn)將我本人任職以來(lái)的德、能、勤、績(jī)情況述職如下，請(qǐng)予評(píng)議。

我于2006年7月被聘任為企業(yè)保障科科長(zhǎng)，主要負(fù)責(zé)項(xiàng)目簽約后協(xié)助企業(yè)辦理審批所需的手續(xù)及投產(chǎn)后的后續(xù)服務(wù)工作，以及領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的任務(wù)。任職半年來(lái)，根據(jù)區(qū)委、區(qū)政府賦予的職能任務(wù)，嚴(yán)格按照中心各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)要求，積極配合局內(nèi)人員落實(shí)招商指標(biāo)，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)科內(nèi)同志兢兢業(yè)業(yè)工作，實(shí)實(shí)在在干事，力求創(chuàng)新，強(qiáng)化服務(wù)，較好地完成了各項(xiàng)任務(wù)，為企業(yè)排憂解難，榮獲好評(píng)。對(duì)照崗位職責(zé)和工作目標(biāo)，總結(jié)任職來(lái)的工作實(shí)效，自我評(píng)價(jià)做到了勤業(yè)敬業(yè)、想事干事。

一、注重科室建設(shè)，提升服務(wù)能力

上任后，為使自己盡快進(jìn)入角色，結(jié)合崗位特點(diǎn)，我始終堅(jiān)持以強(qiáng)化業(yè)務(wù)和相關(guān)知識(shí)學(xué)習(xí)為重點(diǎn)，以科室建設(shè)提升整體素質(zhì)為目標(biāo)，增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)，注重工作實(shí)效。

為做好服務(wù)工作，我們先后學(xué)習(xí)了《**新區(qū)優(yōu)惠政策》、《建設(shè)項(xiàng)目環(huán)境保護(hù)管理名錄》、《產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整指導(dǎo)目錄》、《安全生產(chǎn)許可證條例》等。通過(guò)學(xué)習(xí)拓展了科室人員的服務(wù)視野，增強(qiáng)了為企業(yè)服務(wù)的本領(lǐng)，為企業(yè)保駕護(hù)航奠定了基礎(chǔ)。

在此基礎(chǔ)上，我?guī)ьI(lǐng)科內(nèi)同志對(duì)《企業(yè)審批手續(xù)辦理流程》進(jìn)行了模擬示范，為達(dá)到審批的快捷、準(zhǔn)確，我們還總結(jié)出《企業(yè)審批注意事項(xiàng)》，使審批手續(xù)辦理更具有操作性和實(shí)效性。

二、愛(ài)崗敬業(yè)，想事干事，不斷使服務(wù)工作獲得新進(jìn)展

任職以來(lái)，本著“多干少說(shuō)、先干后說(shuō)、干好讓別人評(píng)說(shuō)”的準(zhǔn)則，帶領(lǐng)科內(nèi)同志務(wù)實(shí)奮進(jìn)。經(jīng)過(guò)半年的努力，無(wú)論是在服務(wù)質(zhì)量、效率、還是在服務(wù)主動(dòng)性、創(chuàng)新性等方面均有不同程度的提高和飛躍。

(一)制定服務(wù)規(guī)范，確保服務(wù)質(zhì)量

為不折不扣的執(zhí)行中心各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的指示，加大協(xié)調(diào)和解決問(wèn)題的力度，我科先后對(duì)10個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、121家規(guī)模企業(yè)進(jìn)行走訪，深入實(shí)際，制定對(duì)策。

首先，為方便各職能部門(mén)了解企業(yè)，編制了《**新區(qū)企業(yè)手冊(cè)》，收錄企業(yè)基礎(chǔ)信息1100余條，為各部門(mén)掌握企業(yè)運(yùn)行打下基礎(chǔ)。

其次，歸納了《**新區(qū)規(guī)模企業(yè)問(wèn)題匯總》，共10大類(lèi)。本著先易后難、先急后緩的原則，解決企業(yè)問(wèn)題12個(gè)。

最后，為使服務(wù)工作公開(kāi)透明，出臺(tái)了《**新區(qū)企業(yè)服務(wù)工作制度》6款8條。為激勵(lì)各職能部門(mén)轉(zhuǎn)變服務(wù)觀念，增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)，起草了《**新區(qū)服務(wù)工作考核評(píng)比辦法》6款7條。通過(guò)制度與辦法，規(guī)范服務(wù)行為，確保服務(wù)質(zhì)量。

(二)建立服務(wù)承諾與跟蹤責(zé)任制，突出服務(wù)質(zhì)量與效率

我科從企業(yè)保障實(shí)際出發(fā)，牢固樹(shù)立服務(wù)是新區(qū)第一投資環(huán)境的理念，實(shí)行手續(xù)辦理的“一項(xiàng)目一人終身服務(wù)跟蹤責(zé)任制”和重點(diǎn)企業(yè)（項(xiàng)目）問(wèn)題的“第一時(shí)間受理、第一時(shí)間辦結(jié)”的服務(wù)承諾，確保事事有落實(shí)，件件有回應(yīng)。同時(shí)本著“急事急辦、特事特辦、難事巧辦”的服務(wù)原則，為沈陽(yáng)華鐵散熱器有限公司等4家企業(yè)的突然停電問(wèn)題、沈陽(yáng)嘉禾宜事達(dá)有限公司國(guó)稅與公安刻章糾紛等事宜，協(xié)調(diào)相關(guān)部門(mén)，均于當(dāng)日給予滿意解決。

(三)建立聯(lián)絡(luò)員與定期走訪制，做到經(jīng)常性、主動(dòng)性服務(wù)

我科在鄉(xiāng)鎮(zhèn)、企業(yè)兩級(jí)建立服務(wù)聯(lián)絡(luò)員制度，每月進(jìn)行電話回訪或深入走訪1-2次，了解企業(yè)狀況，適時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，幫助解決。對(duì)于重大、難點(diǎn)問(wèn)題形成書(shū)面材料，上報(bào)中心，協(xié)調(diào)解決。

(四)創(chuàng)新服務(wù)手段，拓寬服務(wù)領(lǐng)域

為科學(xué)服務(wù)企業(yè)，我科建立各鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)信息動(dòng)態(tài)數(shù)據(jù)庫(kù)，還規(guī)定每月15日為企業(yè)接待日，傾聽(tīng)企業(yè)心聲，做企業(yè)貼心朋友。針對(duì)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、企業(yè)相互間信息的不共享性，我科搭建信息平臺(tái)，實(shí)現(xiàn)優(yōu)惠政策、產(chǎn)業(yè)信息、行業(yè)動(dòng)態(tài)、**新區(qū)發(fā)展規(guī)劃以及各鄉(xiāng)鎮(zhèn)基本資源狀況的信息共享，同時(shí)為未來(lái)建立網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)作鋪墊。

(五)積極配合局內(nèi)人員，力保招商指標(biāo)全面完成

對(duì)于三局的兩個(gè)項(xiàng)目，從材料準(zhǔn)備、人員接待、項(xiàng)目洽談，到項(xiàng)目選址、項(xiàng)目簽約，再到手續(xù)辦理，我均能夠按項(xiàng)目要求做到密切配合，多方協(xié)調(diào)，力保招商指標(biāo)全面完成。

三、存在的問(wèn)題和今后努力的方向

雖然我的工作取得了一定的成績(jī)，但還存在不足：

1.與各職能部門(mén)感情溝通較少，得到的助力就少。

2.對(duì)困擾企業(yè)的實(shí)質(zhì)性問(wèn)題（如資金、土地、用電等），解決起來(lái)力不從心，有時(shí)產(chǎn)生畏難情緒。

3.對(duì)企業(yè)如何用好、用活政策方面的指導(dǎo)有待加強(qiáng)。

針對(duì)以上問(wèn)題，我要與各職能部門(mén)建立良好的關(guān)系往來(lái)，不斷學(xué)習(xí)，吸取經(jīng)驗(yàn)，進(jìn)一步提升能力，尋求更好的協(xié)調(diào)和解決問(wèn)題的渠道。

綜上所述，成績(jī)的取得得利于中心和局領(lǐng)導(dǎo)的指點(diǎn)及科室內(nèi)外人員的通力協(xié)作，在此我深表感謝！在新的一年里，我將繼續(xù)按照區(qū)委、區(qū)政府的工作部署和中心、局領(lǐng)導(dǎo)的要求，在新的起點(diǎn)向新的高度繼續(xù)攀登，全力做好企業(yè)保障工作，為新區(qū)實(shí)現(xiàn)跨越式發(fā)展做出貢獻(xiàn)！

第三篇：企業(yè)保障科科長(zhǎng)述職報(bào)告(精)

企業(yè)保障科科長(zhǎng)述職報(bào)告

2006年述職報(bào)告服務(wù)三局企業(yè)保障科科長(zhǎng) **（2006年12月）**新區(qū)綜合服務(wù)中心考核領(lǐng)導(dǎo)小組：根據(jù)**新區(qū)綜合服務(wù)中心沈綜服發(fā)[2006]2號(hào)文件《關(guān)于印發(fā)<**新區(qū)綜合服務(wù)中心2006考核方案（試行）> 的通知》要求，現(xiàn)

2006年述職報(bào)告

服務(wù)三局企業(yè)保障科科長(zhǎng)

**（2006年12月）

**新區(qū)綜合服務(wù)中心檢測(cè)領(lǐng)導(dǎo)小組：

根據(jù)**新區(qū)綜合服務(wù)中心沈綜服發(fā)[2006]2號(hào)文件《關(guān)于印發(fā)<**新區(qū)綜合服務(wù)中心2006檢測(cè)方案（試行）> 的公告》規(guī)定，現(xiàn)將我本人任職以來(lái)的德、能、勤、績(jī)情況述職如下，請(qǐng)予評(píng)議。

我于2006年7月被聘任為企業(yè)保障科科長(zhǎng)，主要承擔(dān)責(zé)任項(xiàng)目簽約后協(xié)助企業(yè)辦理審批所需的手續(xù)及投產(chǎn)后的后續(xù)服務(wù)工作，以及領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的任務(wù)。任職半年來(lái)，根據(jù)區(qū)委、區(qū)政府賦予的職能任務(wù)，嚴(yán)格按照中心各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)規(guī)定，積極配合局內(nèi)人員落實(shí)招商指標(biāo)，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)科內(nèi)同志兢兢業(yè)業(yè)工作，實(shí)實(shí)在在干事，力求創(chuàng)新，強(qiáng)化服務(wù)，較好地完成了各項(xiàng)任務(wù)，為企業(yè)排憂解難，榮獲好評(píng)。對(duì)照崗位職責(zé)和工作目標(biāo)，總結(jié)任職來(lái)的工作實(shí)效，自我評(píng)價(jià)做到了勤業(yè)敬業(yè)、想事干事。

一、注重科室建設(shè)，提升服務(wù)能力

上任后，為使自己盡快進(jìn)入角色，結(jié)合崗位特點(diǎn)，我始終堅(jiān)持以強(qiáng)化業(yè)務(wù)和相關(guān)知識(shí)學(xué)習(xí)為重點(diǎn)，以科室建設(shè)提升整體素質(zhì)為目標(biāo)，增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)，注重工作實(shí)效。

為做好服務(wù)工作，我們先后學(xué)習(xí)了《**新區(qū)優(yōu)惠政策》、《建設(shè)項(xiàng)目環(huán)境保護(hù)管理名錄》、《產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整指導(dǎo)目錄》、《安全生產(chǎn)許可證條例》等。通過(guò)學(xué)習(xí)拓展了科室人員的服務(wù)視野，增強(qiáng)了為企業(yè)服務(wù)的本領(lǐng)，為企業(yè)保駕護(hù)航奠定了基礎(chǔ)。

在此基礎(chǔ)上，我?guī)ьI(lǐng)科內(nèi)同志對(duì)《企業(yè)審批手續(xù)辦理流程》開(kāi)展了模擬示范，為達(dá)到審批的快捷、準(zhǔn)確，我們還總結(jié)出《企業(yè)審批注意事項(xiàng)》，使審批手續(xù)辦理更具有操作性和實(shí)效性。

二、愛(ài)崗敬業(yè)，想事干事，不斷使服務(wù)工作獲得新進(jìn)展

任職以來(lái)，本著“多干少說(shuō)、先干后說(shuō)、干好讓別人評(píng)說(shuō)”的準(zhǔn)則，帶領(lǐng)科內(nèi)同志務(wù)實(shí)奮進(jìn)。經(jīng)過(guò)半年的努力，無(wú)論是在服務(wù)品質(zhì)、效率、還是在服務(wù)主動(dòng)性、創(chuàng)新性等地方均有不一樣程度的提高和飛躍。(一)制定服務(wù)規(guī)范，確保服務(wù)品質(zhì) 為不折不扣的執(zhí)行中心各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的指示，加大協(xié)調(diào)和解決問(wèn)題的力度，我科先后對(duì)10個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、121家規(guī)模企業(yè)開(kāi)展走訪，深入現(xiàn)實(shí)，制定對(duì)策。

首先，為方便各職能部門(mén)了解企業(yè)，編制了《**新區(qū)企業(yè)手冊(cè)》，收錄企業(yè)基礎(chǔ)資訊1100余條，為各部門(mén)掌握企業(yè)運(yùn)營(yíng)打下基礎(chǔ)。

其次，歸納了《**新區(qū)規(guī)模企業(yè)問(wèn)題匯總》，共10大類(lèi)。本著先易后難、先急后緩的原則，解決企業(yè)問(wèn)題12個(gè)。

最后，為使服務(wù)工作公開(kāi)透明，出臺(tái)了《**新區(qū)企業(yè)服務(wù)工作制度》6款8條。為激勵(lì)各職能部門(mén)轉(zhuǎn)變服務(wù)觀念，增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)，起草了《**新區(qū)服務(wù)工作檢測(cè)評(píng)比辦法》6款7條。通過(guò)制度與辦法，規(guī)范服務(wù)做法，確保服務(wù)品質(zhì)。

(二)建立服務(wù)承諾與跟蹤責(zé)任制，突出服務(wù)品質(zhì)與效率

我科從企業(yè)保障現(xiàn)實(shí)出發(fā)，牢固樹(shù)立服務(wù)是新區(qū)第一投資環(huán)境的理念，實(shí)施手續(xù)辦理的“一項(xiàng)目一人終身服務(wù)跟蹤責(zé)任制”和重點(diǎn)企業(yè)（項(xiàng)目）問(wèn)題的“第一時(shí)間受理、第一時(shí)間辦結(jié)”的服務(wù)承諾，確保事事有落實(shí)，件件有回應(yīng)。同時(shí)本著“急事急辦、特事特辦、難事巧辦”的服務(wù)原則，為沈陽(yáng)華鐵散熱器有限企業(yè)等4家企業(yè)的突然停電問(wèn)題、沈陽(yáng)嘉禾宜事達(dá)有限企業(yè)國(guó)稅與公安刻章糾紛等事宜，協(xié)調(diào)相關(guān)部門(mén)，均于當(dāng)日給予滿意解決。(三)建立聯(lián)絡(luò)員與定期走訪制，做到頻繁性、主動(dòng)性服務(wù)

我科在鄉(xiāng)鎮(zhèn)、企業(yè)兩級(jí)建立服務(wù)聯(lián)絡(luò)員制度，每月開(kāi)展電話回訪或深入走訪1-2次，了解企業(yè)狀況，適時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，幫助解決。對(duì)于重大、難點(diǎn)問(wèn)題形成書(shū)面材料，上報(bào)中心，協(xié)調(diào)解決。(四)創(chuàng)新服務(wù)手段，拓寬服務(wù)領(lǐng)域

為科學(xué)服務(wù)企業(yè)，我科建立各鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)資訊動(dòng)態(tài)數(shù)據(jù)庫(kù)，還規(guī)定每月15日為企業(yè)接待日，傾聽(tīng)企業(yè)心聲，做企業(yè)貼心朋友。針對(duì)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、企業(yè)相互間資訊的不共享性，我科搭建資訊平臺(tái)，實(shí)現(xiàn)優(yōu)惠政策、產(chǎn)業(yè)資訊、行業(yè)動(dòng)態(tài)、**新區(qū)成長(zhǎng)籌劃以及各鄉(xiāng)鎮(zhèn)基本資源狀況的資訊共享，同時(shí)為未來(lái)建立網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)作鋪墊。

(五)積極配合局內(nèi)人員，力保招商指標(biāo)全面完成

對(duì)于三局的兩個(gè)項(xiàng)目，從材料準(zhǔn)備、人員接待、項(xiàng)目洽談，到項(xiàng)目選址、項(xiàng)目簽約，再到手續(xù)辦理，我均能夠按項(xiàng)目規(guī)定做到密切配合，多方協(xié)調(diào)，力保招商指標(biāo)全面完成。

三、存在的問(wèn)題和今后努力的方向

雖然我的工作取得了一定的成績(jī)，但還存在不足： 1.與各職能部門(mén)感情溝通較少，得到的助力就少。

2.對(duì)困擾企業(yè)的實(shí)質(zhì)性問(wèn)題（如資金、土地、用電等），解決起來(lái)力不從心，有時(shí)產(chǎn)生畏難情緒。

3.對(duì)企業(yè)如何用好、用活政策地方的指導(dǎo)有待加強(qiáng)。

針對(duì)以上問(wèn)題，我要與各職能部門(mén)建立良好的關(guān)系往來(lái)，不斷學(xué)習(xí)，吸取經(jīng)驗(yàn)，進(jìn)一步提升能力，尋求更好的協(xié)調(diào)和解決問(wèn)題的渠道。

綜上所述，成績(jī)的取得得利于中心和局領(lǐng)導(dǎo)的指點(diǎn)及科室內(nèi)外人員的通力協(xié)作，在此我深表感謝！在新的一年里，我將繼續(xù)按照區(qū)委、區(qū)政府的工作部署和中心、局領(lǐng)導(dǎo)的規(guī)定，在新的起點(diǎn)向新的高度繼續(xù)攀登，全力做好企業(yè)保障工作，為新區(qū)實(shí)現(xiàn)跨越式成長(zhǎng)做出貢獻(xiàn)！

第四篇：企業(yè)審批服務(wù)科述職報(bào)告

2006年述職報(bào)告

大廳管理辦公室企業(yè)審批服務(wù)科**

（2006年12月）

轉(zhuǎn)眼我到單位工作已經(jīng)半年了。這半年是我人生旅途中的重要一程，期間在領(lǐng)導(dǎo)的培養(yǎng)幫助、同志們的關(guān)心支持下我逐步完成著從象牙塔到政府機(jī)關(guān)、從大學(xué)生到工作人員這種環(huán)境和角色的雙重轉(zhuǎn)變和適應(yīng)。歲首年終，我靜心回顧這半年的工作生活，收獲頗豐?，F(xiàn)將我這半年來(lái)的學(xué)習(xí)工作情況總結(jié)如下：

一、自覺(jué)加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，提高個(gè)人素質(zhì)

首先，自覺(jué)加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，提高黨性修養(yǎng)。單位里濃厚的政治學(xué)習(xí)氛圍深深的感染著我，我積極參加各項(xiàng)學(xué)習(xí)活動(dòng)，并注重自學(xué)，認(rèn)真學(xué)習(xí)了王世偉書(shū)記的重要講話、深入貫徹沈陽(yáng)市第十一次黨代會(huì)和區(qū)第九次黨代會(huì)精神，進(jìn)一步提高了自己的理論水平與政治素質(zhì)，保證了自己在思想上和黨保持一致性，強(qiáng)化了廉潔自律的自覺(jué)性。

其次，在業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)方面，我虛心向身邊的同事請(qǐng)教，通過(guò)多看多聽(tīng)多想多問(wèn)多做，努力使自己在盡短的時(shí)間內(nèi)熟悉工作環(huán)境和內(nèi)容。同時(shí)，我還自覺(jué)學(xué)習(xí)某市企業(yè)投資項(xiàng)目備案、核準(zhǔn)暫行管理辦法、行政許可法等與工作相關(guān)的政策、法律常識(shí)，積累自己的業(yè)務(wù)知識(shí)。

此外，根據(jù)組織安排我參加了工作前的初任培訓(xùn)。在為期一周的培訓(xùn)生活中，嚴(yán)格的軍訓(xùn)磨練了我的意志，豐富的課程學(xué)習(xí)使我的知識(shí)儲(chǔ)備和層次得到了提高。通過(guò)區(qū)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展?fàn)顩r及黨委政府工作的介紹，使我進(jìn)一步理解了沈北新區(qū)“三大目標(biāo)”戰(zhàn)略，看到了新區(qū)經(jīng)濟(jì)騰飛的巨大潛力，增強(qiáng)了對(duì)新區(qū)的了解和熱愛(ài)；通過(guò)工作宗旨和行為規(guī)范的教育，使我樹(shù)立了正確的權(quán)力觀，增強(qiáng)了全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識(shí)；通過(guò)辦公室實(shí)務(wù)的學(xué)習(xí)，使我了解了公文寫(xiě)作的內(nèi)涵，提高了辦公室實(shí)務(wù)的處理能力，為我更好的投入工作打下了良好基礎(chǔ)。

二、踏實(shí)肯干，努力完成好各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作

在大廳管理辦工作的半年中，通過(guò)領(lǐng)導(dǎo)和同事們的耐心指導(dǎo)，我在熟悉的基礎(chǔ)上已經(jīng)基本能完成審批服務(wù)中的各項(xiàng)日常工作，期間我具體參與的工作主要包括以下幾個(gè)方面:

第一，配合領(lǐng)導(dǎo)做好入廳項(xiàng)目的前期匯總與編制工作。通過(guò)參觀學(xué)習(xí)沈河、渾南、農(nóng)高等審批大廳，我了解了審批項(xiàng)目與權(quán)限落實(shí)的重要意義、基本原則、規(guī)劃程序等，認(rèn)識(shí)審批項(xiàng)目規(guī)范化是我們大廳乃至我們中心的主要工作之一。半年來(lái)，我們按照區(qū)政府的統(tǒng)一部署和綜合服務(wù)中心的工作要求，制定了《編制沈北新區(qū)內(nèi)資企業(yè)開(kāi)辦指南》、《沈北新區(qū)外資企業(yè)開(kāi)辦指南》、《沈北新區(qū)基本建設(shè)指南》等服務(wù)于申請(qǐng)人的參考樣本。為及時(shí)了解和督促各專(zhuān)項(xiàng)審批權(quán)限及市級(jí)審批項(xiàng)目的落實(shí)情況，12月又組織召開(kāi)了“學(xué)山東，找差距”自查整改月活動(dòng)。期間，我自覺(jué)加強(qiáng)相關(guān)知識(shí)的學(xué)習(xí)，密切關(guān)注我市及新區(qū)的政策理論和進(jìn)展動(dòng)態(tài)，收集學(xué)習(xí)其他區(qū)及山東的成功經(jīng)驗(yàn)，為專(zhuān)向?qū)徟贫鹊母母锾峁┮罁?jù)和素材，同時(shí)通過(guò)學(xué)習(xí)調(diào)研、聽(tīng)取和參與領(lǐng)導(dǎo)們關(guān)于審批權(quán)限的討論，使我逐漸加深了對(duì)我大廳審批權(quán)限的整體狀況的了解，為我處理其他工作奠定了基礎(chǔ)。

第二，為配合好新區(qū)招引資項(xiàng)目及時(shí)快捷的辦理。今年8月份以來(lái)，根據(jù)市區(qū)委區(qū)政府的要求，我們大廳管理辦積極申請(qǐng)市級(jí)審批權(quán)限下放的工作，布置并督促各相關(guān)委局進(jìn)行相關(guān)市級(jí)審批項(xiàng)目上報(bào)，根據(jù)各單位的匯報(bào)情況，我們先后對(duì)我區(qū)9個(gè)局41大項(xiàng)102小項(xiàng)的審批項(xiàng)目情況、進(jìn)行了核實(shí)、匯總、篩選、上報(bào)。這些工作加深了我對(duì)我區(qū)綜合審批項(xiàng)目的了解，同時(shí)加強(qiáng)了我區(qū)審批權(quán)限項(xiàng)的儲(chǔ)備，也為我區(qū)實(shí)現(xiàn)“三大任務(wù)”規(guī)劃提供了強(qiáng)大的項(xiàng)目支撐。

第三，發(fā)揮科室職能，做好項(xiàng)目審批和管理工作。通過(guò)科長(zhǎng)的指導(dǎo)，我逐步掌握了企業(yè)設(shè)立、基本建設(shè)等的審批程序和處理方法，了解了沈北新區(qū)綜合服務(wù)中心窗口的工作職能。我大廳至成立以來(lái)以來(lái)，我們共審批各類(lèi)項(xiàng)目1547個(gè)，辦理1000萬(wàn)以上的項(xiàng)目10項(xiàng)。

第四，配合科室做好各項(xiàng)文字寫(xiě)作和信息報(bào)送工作。半年來(lái)，先后參與起草了編制《沈北新區(qū)內(nèi)資企業(yè)開(kāi)辦指南》、《沈北新區(qū)市級(jí)審批權(quán)限下放請(qǐng)示》、《關(guān)于“以機(jī)制創(chuàng)新為突破搭建服務(wù)新區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展平臺(tái)”的大討論》等多篇文章。在主任和科長(zhǎng)的指導(dǎo)下，我也參與了我大廳首席代表制確認(rèn)的工作會(huì)議、區(qū)安全生產(chǎn)大檢查協(xié)調(diào)會(huì)等。在此過(guò)程中逐漸提高了自己的事件敏感度和文字寫(xiě)作能力。

第五，協(xié)助科室同事完成流動(dòng)紅旗的評(píng)比的部分工作。

第六，完成好領(lǐng)導(dǎo)交辦其他各項(xiàng)基礎(chǔ)性和臨時(shí)性工作。

半年來(lái)，我在學(xué)習(xí)和工作中逐步成長(zhǎng)、成熟，但我清楚自身還有很多不足，比如工作能力和創(chuàng)新意識(shí)不足、政治理論水平有待提高等。今后我將努力做到以下幾點(diǎn)，希望領(lǐng)導(dǎo)和同志們對(duì)我進(jìn)行監(jiān)督指導(dǎo)：

1、自覺(jué)加強(qiáng)學(xué)習(xí)，向理論學(xué)習(xí)，向?qū)I(yè)知識(shí)學(xué)習(xí)，向身邊的同事學(xué)習(xí)，逐步提高自己的理論水平和業(yè)務(wù)能力。

2、克服年輕氣躁，做到腳踏實(shí)地，提高工作主動(dòng)性，不怕多做事，不怕做小事，在點(diǎn)滴實(shí)踐中完善提高自己。

3、繼續(xù)提高自身政治修養(yǎng)，強(qiáng)化為人民服務(wù)的宗旨意識(shí)，努力使自己成為一名優(yōu)秀的審批服務(wù)人員。

第五篇：勞動(dòng)保障述職報(bào)告

2014年1月至今，對(duì)于我這樣一個(gè)勞動(dòng)保障的新人來(lái)說(shuō),是學(xué)習(xí)鍛煉的一年，也是收獲的一年。在過(guò)去的這段時(shí)間里，我不斷的學(xué)習(xí)著勞動(dòng)保障的新舊政策與報(bào)表、臺(tái)賬的建立?，F(xiàn)將這一年來(lái)的工作情況做一個(gè)簡(jiǎn)要匯報(bào)：

一、履行崗位職責(zé)

1、日常工作

作為一名勞動(dòng)保障工作人員，我時(shí)刻嚴(yán)格要求自己，對(duì)工作不敢有絲毫懈怠，我要求自己做到三勤：第一，手勤，多做記錄，盡量把工作中的得失和每次出現(xiàn)的問(wèn)題記下來(lái)，以吸取經(jīng)驗(yàn)和避免工作失誤；第二，口勤，多問(wèn)，遇到疑難問(wèn)題就向別的同事請(qǐng)教；第三，耳勤，多聽(tīng)取同事們提出好的意見(jiàn)、建議，以便改進(jìn)工作。這一年來(lái)我積極吸取前輩們的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，在社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下，逐漸熟悉自己的崗位職責(zé)，完善了自己的崗位內(nèi)容。

2、退休人員服務(wù)工作

開(kāi)展豐富多彩、形式多樣的活動(dòng)，把黨和政府對(duì)老年人的關(guān)愛(ài)落實(shí)到具體活動(dòng)中，為老年人和退休人員創(chuàng)造了豐富多彩的娛樂(lè)活動(dòng)。母親節(jié)帶領(lǐng)老年人外出踏青；重陽(yáng)節(jié)組織老年人開(kāi)展舞林大會(huì)；聯(lián)合共建單位藍(lán)天醫(yī)院為老年人提供免費(fèi)體檢，讓老年人和退休人員安享晚年，讓他們感受到黨和政府的關(guān)愛(ài)與關(guān)懷，實(shí)現(xiàn)老有所養(yǎng)，老有所學(xué)，老有所醫(yī)，老有所樂(lè)，老有所為。及時(shí)掌控退休人員動(dòng)態(tài)信息。本社區(qū)現(xiàn)接收企業(yè)退休人員365人，其中：黨員37人、異地協(xié)助認(rèn)定51人。在做好企業(yè)退休人員的登記錄入工作，掌握其動(dòng)態(tài)信息。2014年11月圓滿完成企業(yè)退休人員養(yǎng)老金資格認(rèn)定工作和異地退休人員的協(xié)助認(rèn)定工作，工作中對(duì)部分行動(dòng)不便的孤殘老人我們做到主動(dòng)上門(mén)服務(wù)。

3、養(yǎng)老保險(xiǎn)申報(bào)工作

積極協(xié)助就業(yè)局開(kāi)展養(yǎng)老保險(xiǎn)申報(bào)工作，大力宣傳養(yǎng)老保險(xiǎn)政策，截至目前為止，共幫助273位居民成功申報(bào)養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)，21位居民辦理就業(yè)援助認(rèn)定，53位居民成功申請(qǐng)了社保、醫(yī)保補(bǔ)貼。積極完善系統(tǒng)，錄入城市勞動(dòng)力資源，共登記錄入城鎮(zhèn)勞動(dòng)力資源2385人次。

4、就業(yè)失業(yè)登記工作。

2014年社區(qū)共為71人辦理了就業(yè)失業(yè)登記證。落實(shí)就業(yè)扶持政策是創(chuàng)建“充分就業(yè)”社區(qū)的重要手段，也是失業(yè)人員申請(qǐng)享受政策的起點(diǎn)。為了使廣大社區(qū)居民更好的了解勞動(dòng)保障政策，我們?cè)谏鐓^(qū)以掛橫幅、宣傳欄、發(fā)放宣傳材料等活動(dòng)對(duì)就業(yè)政策進(jìn)行及時(shí)宣傳，并將最新的就業(yè)信息與再就業(yè)政策通過(guò)入戶走訪和電話通知的形式告知給每一位失業(yè)人員，使他們能夠積極地參加社保所舉辦的各種活動(dòng)、招聘會(huì)等，2014年我們?yōu)?8名失業(yè)人員提供了再就業(yè)機(jī)會(huì)，其中5名為就業(yè)困難對(duì)象。

二、不足之處及改進(jìn)

今年的工作是忙碌而充實(shí)的。我決心在以后的工作中不光要做好日?；竟ぷ?，還要做好各種業(yè)務(wù)咨詢解釋工作，幫助失業(yè)人員找到工作崗位。在工作中勤勤懇懇，盡職盡責(zé)，多發(fā)現(xiàn)自己的不足，并加以改正。要充分認(rèn)識(shí)到自己的不足，以后我要多聽(tīng)取他人的意見(jiàn)及建議，以更好的提高自己的辦事水平。