第一篇：耀華醫(yī)院工會(huì)組織建設(shè)工作匯報(bào)

耀華醫(yī)院工會(huì)組織建設(shè)工作匯報(bào)

在今年我院工會(huì)組織工作中，能積極響應(yīng)工會(huì)號(hào)召，根據(jù)公司工會(huì)會(huì)議精神，能夠堅(jiān)持100％的在崗職工自愿參加工會(huì)組織，積極做好職工的思想工作，宣傳工會(huì)法，使全體會(huì)員能了解自己的權(quán)利與義務(wù)，懂得加入工會(huì)的意義，有困難能夠及時(shí)得到工會(huì)的援助。由于我院正處在改革發(fā)展階段，工會(huì)會(huì)費(fèi)幾經(jīng)調(diào)整，工會(huì)委員在工會(huì)主席的帶領(lǐng)下多次進(jìn)行全院工會(huì)會(huì)員會(huì)費(fèi)變更計(jì)算，以保證醫(yī)院會(huì)費(fèi)按工資總額0.5%準(zhǔn)確收繳。集團(tuán)公司工會(huì)也無(wú)不拔、欠拔、少拔、漏拔、多拔等問(wèn)題，會(huì)費(fèi)收繳后，清單送交醫(yī)院工會(huì)主席一份。在會(huì)費(fèi)及經(jīng)費(fèi)的管理和使用方面，我們堅(jiān)持一個(gè)原則，就是工會(huì)經(jīng)費(fèi)是為基層服務(wù)的，為職工群眾服務(wù)的，因此也是工會(huì)搞好各項(xiàng)活動(dòng)的保障，各項(xiàng)開(kāi)支都能認(rèn)真執(zhí)行上級(jí)批準(zhǔn)的年度預(yù)算，盡可能做到少花錢多辦事、辦好事。我院的經(jīng)費(fèi)、會(huì)費(fèi)均按照財(cái)務(wù)管理規(guī)定使用，所有開(kāi)支事項(xiàng)全部經(jīng)工會(huì)委員會(huì)集體研究決定，并堅(jiān)持由工會(huì)工作會(huì)議時(shí)向工會(huì)小組長(zhǎng)通報(bào)有關(guān)情況，能夠堅(jiān)持做到帳帳相符，帳物相符，帳表相符，所有費(fèi)用無(wú)任何用于大吃大喝和高消費(fèi)娛樂(lè)現(xiàn)象，無(wú)濫發(fā)錢物等違法亂紀(jì)行為。

經(jīng)集團(tuán)公司工會(huì)財(cái)務(wù)大檢查，我院工會(huì)財(cái)務(wù)符合要求。

醫(yī)院工會(huì)2001年12月

第二篇：醫(yī)院工會(huì)工作匯報(bào)

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位代表：

大家好！剛才我們聽(tīng)取了院長(zhǎng)熱情洋溢、令人振奮的開(kāi)幕詞和院長(zhǎng)客觀真實(shí)、全面細(xì)致的醫(yī)院工作報(bào)告?，F(xiàn)在，我代表第七屆職代會(huì)第六次會(huì)議作××年醫(yī)院工會(huì)工作報(bào)告。請(qǐng)審議。

××年，在市、區(qū)兩級(jí)工會(huì)及院黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，醫(yī)院堅(jiān)持以鄧小平理論和黨的十六屆五中全會(huì)精神為指導(dǎo)，按照“三個(gè)代表”重要思想的要求，結(jié)合醫(yī)院開(kāi)展的保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)的學(xué)習(xí)熱潮，圍繞醫(yī)院中心工作，服務(wù)醫(yī)院工作大局，認(rèn)真學(xué)習(xí)、貫徹《工會(huì)法》和工會(huì)工作會(huì)議精神，充分發(fā)揮工人階級(jí)的主力軍作用和工會(huì)的橋梁、紐帶作用，全心全意依靠全體職工進(jìn)行民主管理民主監(jiān)督強(qiáng)化與時(shí)俱進(jìn)和銳意創(chuàng)新意識(shí)，切實(shí)履行工會(huì)四項(xiàng)社會(huì)職能，加強(qiáng)了工會(huì)自身建設(shè)，較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。－月醫(yī)院業(yè)務(wù)收入萬(wàn)元，門診量人次，住院病人人次，醫(yī)院固定資產(chǎn)萬(wàn)元，固定資產(chǎn)增加萬(wàn)元，人均創(chuàng)收萬(wàn)元，現(xiàn)將全年的工作情況報(bào)告如下：

一、深入開(kāi)展“以人為本”的思想教育，不斷推進(jìn)職工

隊(duì)伍建設(shè)，努力營(yíng)造穩(wěn)定、和諧、創(chuàng)新的醫(yī)療、科研、教學(xué)環(huán)境。

工會(huì)是職工的群眾組織，是黨組織聯(lián)系職工的橋梁。今年，醫(yī)院工會(huì)以保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)為契機(jī)，積極協(xié)助黨政部門，圍繞“一切以病人為中心、樹(shù)醫(yī)療新風(fēng)”、醫(yī)院質(zhì)量管理年、創(chuàng)建百姓放心醫(yī)院第三主題活動(dòng)以及營(yíng)造“誠(chéng)信醫(yī)院”，認(rèn)真開(kāi)展思想政治教育，深入組織職工學(xué)習(xí)《保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)學(xué)習(xí)讀本》、鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想。醫(yī)院工會(huì)發(fā)揮自身的思想政治工作優(yōu)勢(shì)，配合醫(yī)院黨委，有目的、有計(jì)劃、有針對(duì)性地組織全院職工學(xué)習(xí)政治理論，提高思想政治素質(zhì)，創(chuàng)新理論學(xué)習(xí)形式，通過(guò)學(xué)習(xí)輔導(dǎo)、心得交流、專題講座等，扎扎實(shí)實(shí)增強(qiáng)了理論學(xué)習(xí)的效果。職工的理論水平和政治修養(yǎng)達(dá)到了一個(gè)新的高度，對(duì)醫(yī)院的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展有了高層次的認(rèn)識(shí)，這些從職工的提案中可以反映出來(lái)。通過(guò)學(xué)習(xí)引導(dǎo)，職工們?nèi)硇牡耐渡砼c醫(yī)院的發(fā)展和創(chuàng)新之中，醫(yī)與患、醫(yī)與醫(yī)、醫(yī)與護(hù)等關(guān)系和諧自然，職工的精神面貌飽滿，工作勁頭旺盛，年初制定的工作目標(biāo)在職工們的辛勤努力下正如期實(shí)現(xiàn)。

二、維護(hù)職工合法權(quán)益，積極參與醫(yī)院民主監(jiān)督、民主管理工作

在召開(kāi)本次職代會(huì)之前，醫(yī)院發(fā)放了職代會(huì)征求意見(jiàn)提

案表，在全院范圍內(nèi)廣泛征求意見(jiàn)和建議，醫(yī)院職工積極參政議政，熱情飽滿的為醫(yī)院的改革、發(fā)展、穩(wěn)定獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策，涉及內(nèi)容四個(gè)方面、條提案。這些提案水平高，涉及面廣，有較高的價(jià)值，反映了我院職工積極參加醫(yī)院民主監(jiān)督民主管理的愿望。一會(huì)兒院長(zhǎng)將對(duì)提案進(jìn)行解答，醫(yī)院也將選出部分優(yōu)秀提案進(jìn)行適當(dāng)獎(jiǎng)勵(lì)，努力做到條條有處理，件件有落實(shí)。當(dāng)然，在醫(yī)院改革與發(fā)展的進(jìn)程中，一些矛盾和問(wèn)題是不可避免的，比如：分配制度的改革、職稱工資的兌現(xiàn)問(wèn)題、人才的引進(jìn)、個(gè)人福利待遇等，我們希望通過(guò)職代會(huì)、通過(guò)職工代表站在醫(yī)院的大局高度，站在主人翁的角度，為醫(yī)院長(zhǎng)足發(fā)展起到積極的溝通和疏導(dǎo)作用。

三、積極履行集體合同，保障職工合法權(quán)益，建立和諧、穩(wěn)定、高效的工作機(jī)制

為了適應(yīng)醫(yī)院發(fā)展的需要，依法建立和諧穩(wěn)定的勞動(dòng)關(guān)系，維護(hù)職工和醫(yī)院的合法權(quán)利，規(guī)范雙方的行為，合作共事，共謀發(fā)展。年初，根據(jù)《勞動(dòng)法》、《工會(huì)法》、集體合同等有關(guān)法規(guī)精神，多次廣泛征求各方及職工代表的意見(jiàn)，對(duì)職工聘用與培訓(xùn)、勞動(dòng)報(bào)酬、工作時(shí)間、休息休假、保險(xiǎn)福利、勞動(dòng)安全、養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、衛(wèi)生保健等內(nèi)容進(jìn)行研究修改，并經(jīng)院黨委研究，工會(huì)代表與醫(yī)院簽訂了《××××××醫(yī)院集體合同》。經(jīng)過(guò)一年的運(yùn)作，醫(yī)院與職工都能以此為制，認(rèn)真積極履行各自的權(quán)利和義務(wù)，各條款不僅都得到了落實(shí)，而且沒(méi)有出現(xiàn)一例告狀、上訪的事件，各項(xiàng)工作運(yùn)作良好。

四、認(rèn)真貫徹《勞動(dòng)法》、《工會(huì)法》，充分保障職工的合法權(quán)益，實(shí)現(xiàn)按勞分配，積極向臨床第一線傾斜，體現(xiàn)高風(fēng)險(xiǎn)、高待遇、高收入的分配制度。

按照《工會(huì)法》、《勞動(dòng)法》規(guī)定，醫(yī)院在職工的同工同酬上和醫(yī)院可利用資金上，對(duì)科室的分配核算制度進(jìn)行了改革，多次召開(kāi)科室負(fù)責(zé)人會(huì)議，多次到科室進(jìn)行走訪、談話，多次拿出去年的分配核算數(shù)據(jù)進(jìn)行重新討論和修訂，經(jīng)過(guò)數(shù)次的討論、分析、核算，形成了新的分配核算改革方案，從運(yùn)行情況來(lái)看，新的核算分配方案初見(jiàn)成效，各科室認(rèn)真執(zhí)行，醫(yī)院總收入也較去年有所增加。同時(shí)，醫(yī)院體現(xiàn)“尊重知識(shí)、尊重人才”的人才戰(zhàn)略，拿出專項(xiàng)資金提高了知識(shí)分子的待遇，對(duì)醫(yī)院副高以上的職稱給予特殊職稱崗位津貼待遇，正教授區(qū)聘崗位津貼每月元，副教授每月元；院聘正教授元，副教授元。對(duì)環(huán)節(jié)干部的工作崗位津貼也進(jìn)行了調(diào)整：主任每月元，副主任每月元，班組長(zhǎng)每月元，這些措施極大的調(diào)動(dòng)了醫(yī)院學(xué)科帶頭人和環(huán)節(jié)干部的工作積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性，也體現(xiàn)了醫(yī)院“科技興院”、注重人才的辦院方針。

同時(shí)，醫(yī)院在職工的養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)的資金方面，積極按時(shí)繳納。今年，醫(yī)院繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)金元，繳納醫(yī)療保險(xiǎn)金元，繳納失業(yè)金

4、元。

五、積極發(fā)揮工會(huì)群體組織的工作效能，扎實(shí)開(kāi)展“送溫暖”工程活動(dòng)，取得明顯成效

醫(yī)院工會(huì)關(guān)注弱勢(shì)群體，把關(guān)愛(ài)困難職工和社會(huì)公益事業(yè)作為工會(huì)的大事來(lái)抓，積極構(gòu)建幫困救助體系，做好困難職工的送溫暖工作和社會(huì)公益事業(yè)救助。自開(kāi)展送溫暖活動(dòng)以來(lái)，醫(yī)院工會(huì)積極參與，扎實(shí)工作，精心準(zhǔn)備，做了大量的工作。

1、今年春節(jié)前夕為醫(yī)院戶貧困職工發(fā)放困難補(bǔ)貼元，其中包括在崗職工、退休職工和烈軍屬。

2、為名轉(zhuǎn)復(fù)軍人發(fā)放紀(jì)念品元。

3、多次到社區(qū)、農(nóng)村義診服務(wù)，參加全民健身月活動(dòng)到古城義診余人，贈(zèng)送藥品元；到狼山對(duì)口幫扶三箱衣物，藥品

6、元；黨員進(jìn)社區(qū)贈(zèng)送藥品余元。

4、全院職工積極為援助印度洋地區(qū)地震及海嘯災(zāi)民募捐元。區(qū)紅十字會(huì)特發(fā)牌匾進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。

5、為狼山九戶結(jié)鏈幫扶戶送醫(yī)、送藥、送糧近元

6、為鐵南辦幫扶基礎(chǔ)建設(shè)金元，為轄區(qū)結(jié)鏈的三戶貧困戶送糧元。為貧困戶xxx的女兒捐資助學(xué)xxx元。

7、為新華辦戶貧困戶送糧近元。

8、積極開(kāi)展雙擁共建工作，為警民共建單位－××××森警中隊(duì)全體官兵減免體檢費(fèi)用％。

9、在“”學(xué)雷鋒日，參加全市“青春輝映夕陽(yáng)紅，扶老助殘學(xué)雷鋒”大型活動(dòng)，為××康泰老年樂(lè)園名老人免費(fèi)進(jìn)行內(nèi)科、外科、心電、檢驗(yàn)等體檢，并贈(zèng)送元的常用藥品。

10、參加全區(qū)黨員義務(wù)植樹(shù)活動(dòng)，種植顆樹(shù)木，并為全市全民植樹(shù)捐贈(zèng)元。

1、為住院貧困患者減免醫(yī)藥費(fèi)近萬(wàn)元，捐贈(zèng)衣物、食物近元。

2、國(guó)慶節(jié)前夕為職工發(fā)放福利元，年底將發(fā)放令元福利。

3、為育齡婦女補(bǔ)發(fā)產(chǎn)假工資

5、元。

4、積極為享受撫恤金人員調(diào)整撫恤金，從元調(diào)制元，并及時(shí)發(fā)放到他們手中。

5、搞好“五必訪”工作。凡職工生病住院、父秘書(shū)網(wǎng)母及親屬去逝等特殊事情，院黨政領(lǐng)導(dǎo)、院工會(huì)以及相關(guān)職能科室都會(huì)主動(dòng)關(guān)心、主動(dòng)探視慰問(wèn)，并給去世的家屬送去花圈表示哀悼。今年看望、慰問(wèn)人，慰問(wèn)款元。

6、認(rèn)真做好退休人員的歡送工作。醫(yī)院專門為退休人員舉辦光榮退休茶話會(huì)，贈(zèng)送退休紀(jì)念品、退休證，并一起會(huì)餐，使他們覺(jué)得醫(yī)院黨、政、工還是關(guān)心退休職工的，感受到組織上的溫暖。

六、維護(hù)職工的精神文化合法權(quán)益，推進(jìn)職工的素質(zhì)工程建設(shè)

今年，醫(yī)院拿出專項(xiàng)資金，支持工會(huì)積極開(kāi)展豐富多彩的活動(dòng)，努力營(yíng)造科學(xué)、文明、健康的醫(yī)院環(huán)境，滿足職工不斷增長(zhǎng)的精神文化需求。

．春節(jié)期間組織并舉行了“迎新春”茶話會(huì)，黨委、院委會(huì)、工會(huì)為職工集體團(tuán)拜。

．在“

三、八”期間，為女職工發(fā)放過(guò)節(jié)費(fèi)元，輪休半天。

．在“五一”前夕，醫(yī)院拿出元專項(xiàng)資金舉辦全院職工體育活動(dòng)，項(xiàng)目有：籃球、乒乓球、拔河，參賽人員是醫(yī)院歷年最多的一次。

4、組織代表隊(duì)參加××年區(qū)衛(wèi)生局組織開(kāi)展的“五一”、“五四”職工籃球賽，并取得了較好的成績(jī)。

5、組織職工參加全面健身月長(zhǎng)跑活動(dòng)。

這些活動(dòng)的開(kāi)展，極大地豐富了職工群眾的精神文化生活，使他們?cè)诰o張的工作之余，鍛煉了身體、陶冶了情操，增強(qiáng)了職工的集體榮譽(yù)感和凝聚力。

．積極協(xié)助黨委開(kāi)展“黨員先進(jìn)性教育”活動(dòng)。通過(guò)進(jìn)社區(qū)義診、演講比賽、座談會(huì)等形式，樹(shù)立職工身邊的先進(jìn)典型，使職工學(xué)有方向，趕有目標(biāo)，促進(jìn)了職工綜合素質(zhì)的提高。

醫(yī)院工會(huì)今年做了大量的工作，只有做實(shí)了工作，工會(huì)才會(huì)在全院職工中真正有威信，職工才能從實(shí)實(shí)在在的工作中感受到工會(huì)的溫暖，黨的溫暖，從而大大激發(fā)工作的熱情和積極性，使職工全身投入到醫(yī)療工作中。

明年的工作設(shè)想：

1、以服務(wù)醫(yī)院大局，服務(wù)全體職工為根本，構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)，按照“組織起來(lái)，切實(shí)維權(quán)”的工會(huì)工作方針，提高工會(huì)工作整體水平，辦實(shí)事，求實(shí)效，使工會(huì)工作有所創(chuàng)新，把工會(huì)建成組織健全維權(quán)到位工作活躍深受信賴的職工之家在醫(yī)院的改革發(fā)展中充分發(fā)揮積極作用。

2、做好落實(shí)職代會(huì)代表提案工作。分四種情況進(jìn)行能近期解決的抓緊落實(shí)；有的政策需向職工解釋的通過(guò)多種渠道說(shuō)明；有的督促有關(guān)部門予以盡快解決；需向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)建議的提請(qǐng)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)列入工作日程。

根據(jù)《工會(huì)法》和《中國(guó)工會(huì)章程》的要求，建立工會(huì)委員會(huì)例會(huì)制度（每季）和工作制度，發(fā)揮委員會(huì)作用，開(kāi)

展工會(huì)業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)，請(qǐng)有關(guān)專家對(duì)全體工會(huì)委員以上人員，講解工會(huì)工作業(yè)務(wù)知識(shí)，提高工會(huì)干部政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力，提高工會(huì)履行基本職能的能力和做好群眾工作能力。

4、結(jié)合“送溫暖”工程，通過(guò)多種形式及時(shí)了解職工在生活福利方面的需求，制定工會(huì)相關(guān)管理規(guī)定，如職工福利管理規(guī)定等，針對(duì)職工最關(guān)心、最需要解決的問(wèn)題，力所能及地提供服務(wù)，盡心竭力為職工辦好事、辦實(shí)事，對(duì)職工生病慰問(wèn)、生活困難、病故等，幫助解決實(shí)際問(wèn)題，使職工能全身心地投入工作，把醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷送到職工心中，為職工排憂解難謀利益。

5、暢通民主管理渠道，利用多種傳媒工具，讓全院職工關(guān)心工會(huì)工作。爭(zhēng)取在醫(yī)院網(wǎng)站上設(shè)立工會(huì)專頁(yè)，開(kāi)辟工會(huì)專欄，配合醫(yī)院中心工作，做一些政策法規(guī)的問(wèn)答、工會(huì)工作安排及工會(huì)活動(dòng)信息，引導(dǎo)職工樹(shù)立正確的人生觀、價(jià)值觀，教育職工在本崗工作上，為醫(yī)院發(fā)展做貢獻(xiàn)。同時(shí)在網(wǎng)上建立工會(huì)之友信箱，聽(tīng)取職工對(duì)工會(huì)工作的建議，配合醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)一步做好凝心聚力的工作，為醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)了解民情，集中民智搭建平臺(tái)。

．在現(xiàn)有的條件下，開(kāi)展健康的文體活動(dòng)，豐富職工業(yè)余生活，緩解職工工作壓力。有針對(duì)性的開(kāi)展各項(xiàng)活動(dòng)擴(kuò)大參與面，增強(qiáng)工會(huì)工作的群眾基礎(chǔ)。如利用周末組織職工一

日游活動(dòng)、參觀同行醫(yī)院好的管理經(jīng)驗(yàn)等。

7、按照醫(yī)院黨委部署，做好退休黨員的先進(jìn)性教育工作。同時(shí)加強(qiáng)退休職工的管理，根據(jù)老年人的特點(diǎn)，開(kāi)展入戶送溫暖、醫(yī)療咨詢活動(dòng)，豐富退休職工的晚年生活。

．抓好增強(qiáng)工會(huì)活力，建設(shè)職工之家的各項(xiàng)工作。準(zhǔn)備成立醫(yī)院音樂(lè)小樂(lè)隊(duì)、合唱團(tuán)等。

同志們：醫(yī)院猶如一個(gè)大家庭，每一位職工都應(yīng)該珍惜在一起工作的時(shí)光，珍惜醫(yī)院奮斗這么多年來(lái)來(lái)之不易的成績(jī)，為此，醫(yī)院工會(huì)特向全體職工提出倡議：

1、積極行動(dòng)起來(lái)，響應(yīng)和支持醫(yī)院的各項(xiàng)工作，以高度的主人翁精神和忘我的工作熱情，極端負(fù)責(zé)的工作態(tài)度和飽滿的精神風(fēng)貌，立足本職，恪盡職守，精益求精，高質(zhì)量的完成本職工作。

2、積極參加醫(yī)院開(kāi)展的“以病人為中心，以提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量”為主題的醫(yī)院管理年活動(dòng)，以人為本，積極支持醫(yī)院改革，努力工作，共建和諧醫(yī)院。

3、努力構(gòu)建“四型醫(yī)院”即“學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、文明型、創(chuàng)新型”，人人投身于“科技興院”的工作中，為患者提供“病人第一、服務(wù)第一、質(zhì)量第一、安全第一、技術(shù)第一”的就醫(yī)環(huán)境，實(shí)現(xiàn)醫(yī)院兩個(gè)效益的雙贏。

4、努力建設(shè)資源節(jié)約型醫(yī)院。按照黨的十六屆五中全會(huì)

精神要求，要堅(jiān)持節(jié)約優(yōu)先，形成低投入、低消耗、高效率的節(jié)約型增長(zhǎng)方式，努力降低醫(yī)院的各項(xiàng)消耗，在可利資源約上增收節(jié)支，堵塞漏洞，為醫(yī)院的可持續(xù)發(fā)展打好堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

5、全體職工要發(fā)揚(yáng)愛(ài)崗敬業(yè)、勤奮工作、愛(ài)院如家的主人翁思想，為醫(yī)院這個(gè)大家庭努力工作，立足明天做出貢獻(xiàn)。

成績(jī)只能說(shuō)明過(guò)去，不能說(shuō)明現(xiàn)在，更不能說(shuō)明未來(lái)。我們將面對(duì)新世紀(jì)新形勢(shì)的挑戰(zhàn)，我們將更加努力進(jìn)取，不斷完善和強(qiáng)化工會(huì)的職能機(jī)構(gòu)、規(guī)章制度、活動(dòng)方式、工作方法。我們將以樂(lè)觀地進(jìn)取，更加投入?yún)⑴c，再展宏圖。明年的工作任務(wù)也將是十分艱巨的，只要我們面對(duì)現(xiàn)實(shí)，無(wú)私奉獻(xiàn)。我們堅(jiān)信，我們會(huì)在原有的基礎(chǔ)上再向前邁進(jìn)。我們一定會(huì)為醫(yī)院工會(huì)工作繼續(xù)發(fā)展做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

第三篇：關(guān)于如何加強(qiáng)醫(yī)院工會(huì)組織建設(shè)的幾點(diǎn)思考

淺談如何加強(qiáng)醫(yī)院工會(huì)組織建設(shè)

沙河市中醫(yī)院 李中堂

建立基層工會(huì)組織的目的是通過(guò)基層工會(huì)這個(gè)平臺(tái)團(tuán)結(jié)職工、促進(jìn)醫(yī)院發(fā)展、維護(hù)職工權(quán)益，讓職工充分享受醫(yī)院發(fā)展的成果，實(shí)現(xiàn)醫(yī)院和諧發(fā)展和醫(yī)院與職工的互利雙贏。然而，我們的任務(wù)還相當(dāng)艱巨，醫(yī)院工會(huì)的發(fā)展是一個(gè)循序漸進(jìn)的過(guò)程，要想加快其發(fā)展，我們的醫(yī)院干部就應(yīng)增強(qiáng)緊迫感和責(zé)任感，加強(qiáng)醫(yī)院工會(huì)組織建設(shè)，增強(qiáng)工會(huì)活力，使之真正成為職工群眾信賴的“職工之家”。

對(duì)加強(qiáng)醫(yī)院工會(huì)組織建設(shè)的重要性和緊迫性的認(rèn)識(shí)。加強(qiáng)醫(yī)院工會(huì)組織建設(shè)，是工會(huì)擴(kuò)大覆蓋面、增強(qiáng)凝聚力的重要著力點(diǎn)，對(duì)協(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系、維護(hù)職工合法權(quán)益、推進(jìn)構(gòu)建社會(huì)主義和諧醫(yī)院，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展具有十分重要的意義。另外，加強(qiáng)醫(yī)院工會(huì)組織建設(shè)，不斷激發(fā)醫(yī)院工會(huì)活力，既是擴(kuò)大黨的階級(jí)基礎(chǔ)、鞏固黨的執(zhí)政地位的要求，也是堅(jiān)持走中國(guó)特色社會(huì)主義工會(huì)發(fā)展道路的需要。醫(yī)院工會(huì)是工會(huì)組織體制的重要組織基礎(chǔ)和工作基礎(chǔ)。隨著經(jīng)濟(jì)的高速發(fā)展和經(jīng)濟(jì)大潮對(duì)醫(yī)院發(fā)展的沖擊，職工隊(duì)伍不斷壯大，使工會(huì)承擔(dān)的任務(wù)越來(lái)越重，加之工會(huì)組織的發(fā)展與工作基礎(chǔ)薄弱的矛盾日漸突出，工會(huì)基層組織作用的發(fā)揮與職工群眾的期望值仍有一定距離。醫(yī)院工會(huì)處在改革和發(fā)展的第一線，隨著改革的深入推進(jìn)，收入分配多元化，勞動(dòng)關(guān)系復(fù)雜化，各種矛盾和利益關(guān)系更為突出，對(duì)工會(huì)工作提出了更新更高的要求，充分發(fā)揮好工會(huì)組織的作用更為凸顯。

從以下六個(gè)方面談?wù)勅绾渭訌?qiáng)醫(yī)院工會(huì)組織建設(shè)。１．必須堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十七大精神，貫徹落實(shí)全總十四屆四次執(zhí)委會(huì)精神，貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，堅(jiān)持全心全意依靠工人階級(jí)根本指導(dǎo)方針，走中國(guó)特色社會(huì)主義工會(huì)發(fā)展道路，落實(shí)“組織起來(lái)、切實(shí)維權(quán)”的工作方針，樹(shù)立中國(guó)特色社會(huì)主義工會(huì)維權(quán)觀，以發(fā)展和諧勞動(dòng)關(guān)系為主線，以解決職工群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的利益問(wèn)題為重點(diǎn)，團(tuán)結(jié)動(dòng)員廣大職工為構(gòu)建社會(huì)主義和諧醫(yī)院做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

2．加強(qiáng)醫(yī)院工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)。醫(yī)院工會(huì)必須堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)，爭(zhēng)取行政的支持。實(shí)踐證明，黨委重視、行政支持是增強(qiáng)工會(huì)活力、切實(shí)發(fā)揮工會(huì)作用的重要保證。建設(shè)集團(tuán)工會(huì)堅(jiān)持“以黨建帶工建，以工建促黨建，黨建工建一起抓，共同發(fā)展”的思路，有效地促進(jìn)了醫(yī)院工會(huì)工作的健康發(fā)展。另外，還盡量爭(zhēng)取有關(guān)部門的積極配合，逐步形成了“黨委領(lǐng)導(dǎo)、行政支持、工會(huì)運(yùn)作、各方配合”的齊抓共管工作格局。

3．加強(qiáng)醫(yī)院工會(huì)的規(guī)范化建設(shè)。這是保證工會(huì)組織鮮活戰(zhàn)斗力作用的重要措施。要按照全總十五屆執(zhí)委會(huì)主席團(tuán)（擴(kuò)大）會(huì)議通過(guò)的《企業(yè)工會(huì)工作條例（試行）》的要求，建立健全符合本企業(yè)特點(diǎn)的工會(huì)組織制度、工作制度、民主制度等，形成規(guī)范有序、運(yùn)轉(zhuǎn)高效的工作秩序，為工會(huì)工作奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。并加強(qiáng)工會(huì)積極分子隊(duì)伍建設(shè)，努力培養(yǎng)一支“專、兼、群”相結(jié)合的工會(huì)工作者隊(duì)伍。

4．創(chuàng)新工會(huì)組織形式和建設(shè)方式。依法健全和完善工會(huì)組織網(wǎng)絡(luò)，夯實(shí)工會(huì)工作的組織基礎(chǔ)。根據(jù)當(dāng)前醫(yī)改的發(fā)展變化，根據(jù) 醫(yī)院的實(shí)際情況，制定醫(yī)院工會(huì)建設(shè)工作目標(biāo)，讓工會(huì)組織為醫(yī)院起到“助推器”的作用。

5．抓好建設(shè)“職工之家”活動(dòng)，把“建會(huì)、建家”工作結(jié)合起來(lái)，以建會(huì)帶建家，以建家促建會(huì)。深化“五家”建設(shè)，努力使企業(yè)工會(huì)成為動(dòng)員職工建功立業(yè)的效益之家、實(shí)現(xiàn)和維護(hù)職工合法權(quán)益的民主之家、勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)的和諧之家、切實(shí)保障職工生命安全和身心健康的安全之家和提高職工素質(zhì)的文明之家。以促進(jìn)醫(yī)院經(jīng)營(yíng)發(fā)展為目的，樹(shù)立“人人代表醫(yī)院形象，處處展示文明窗口”的服務(wù)理論，開(kāi)展職工社會(huì)主義榮辱觀，深化醫(yī)療管理十三項(xiàng)核心制度，教育職工堅(jiān)決抵制醫(yī)藥購(gòu)銷領(lǐng)域不正之風(fēng)。

6．進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)醫(yī)院工會(huì)的指導(dǎo)和服務(wù)。上級(jí)工會(huì)要根據(jù)不同情況，在簽訂勞動(dòng)合同、建立健全平等協(xié)商和集體合同制度、簽訂專項(xiàng)工資集體協(xié)議、建立健全職代會(huì)制度及民主管理制度等方面，加強(qiáng)分類指導(dǎo)，促進(jìn)工作協(xié)調(diào)發(fā)展。

總之，健全完善的工會(huì)組織體系是工會(huì)各項(xiàng)工作順利開(kāi)展的前提和基礎(chǔ)，我們要堅(jiān)持“促進(jìn)醫(yī)院發(fā)展、維護(hù)職工權(quán)益”的工作原則，切實(shí)加強(qiáng)工會(huì)組織建設(shè)，團(tuán)結(jié)和動(dòng)員廣大職工努力奮斗，為醫(yī)院的和諧發(fā)展建功立業(yè)，為構(gòu)建社會(huì)主義和諧醫(yī)院做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)！

第四篇：加強(qiáng)工會(huì)組織建設(shè)

加強(qiáng)工會(huì)組織建設(shè)

探索工會(huì)組建新途徑

寧海路街道總工會(huì)

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們上午好：

今天區(qū)總工會(huì)在這里隆重召開(kāi)總結(jié)表彰大會(huì)，感謝領(lǐng)導(dǎo)給我們這次機(jī)會(huì)上臺(tái)發(fā)言，我匯報(bào)的題目是：加強(qiáng)工會(huì)組織建設(shè)、探索工會(huì)組建新途徑。

寧海路街道總工會(huì)在區(qū)總工會(huì)和街道工委、辦事處的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下，堅(jiān)持以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實(shí)市、區(qū)總工會(huì)的各項(xiàng)部署，緊緊圍繞組織建設(shè)工作要點(diǎn),在工會(huì)組建、建立職代會(huì)、平等協(xié)商集體合同制度等方面做了一些工作，尤其是我們?cè)诮M建樓宇非公企業(yè)工會(huì)方面做了一些探索，現(xiàn)將有關(guān)情況匯報(bào)如下：

一、充分認(rèn)識(shí)新形勢(shì)下工會(huì)組織建設(shè)的重要性

隨著改革開(kāi)放的不斷深入，所有制結(jié)構(gòu)發(fā)生了很大的變化，一向以國(guó)有經(jīng)濟(jì)為主體的格局被打破，多種經(jīng)濟(jì)形式已成為我國(guó)國(guó)民經(jīng)濟(jì)的重要組成部分。這一結(jié)構(gòu)的變化，使職工隊(duì)伍的結(jié)構(gòu)也發(fā)生了很大的變化，大量國(guó)有企業(yè)職工流失，以工資收入為主要來(lái)源的農(nóng)民工涌入城區(qū)，非公經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展，吸收了大量的下崗工人和農(nóng)民工兄弟，這使得傳統(tǒng)的集中在公有制企業(yè)的工會(huì)會(huì)員正在因產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整而大量流失，同時(shí)由于非公經(jīng)濟(jì)企業(yè)中沒(méi)有建立工會(huì)，大量職工游離于工會(huì)之外，使得勞動(dòng)關(guān)系正日趨復(fù)雜，職工權(quán)益受 1

到侵害事件不斷發(fā)生，已嚴(yán)重影響到當(dāng)前構(gòu)建和諧社會(huì)和社會(huì)穩(wěn)定。中華全國(guó)總工會(huì)主席王兆國(guó)同志在全總第十四屆三次主席團(tuán)擴(kuò)大會(huì)議上指出，今后工會(huì)工作的重點(diǎn)要圍繞“組織起來(lái)，切實(shí)維權(quán)”這一中心任務(wù)。建立機(jī)制，切實(shí)提高五種能力，為促進(jìn)加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)，實(shí)現(xiàn)全面建設(shè)小康社會(huì)的宏偉目標(biāo)，作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

寧海路街道地處市中心，是省級(jí)機(jī)關(guān)和區(qū)委區(qū)政府機(jī)關(guān)辦公所在地，由于特殊的地理位置，商務(wù)樓宇較多，為了充分體現(xiàn)新建企業(yè)工會(huì)在協(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系，保護(hù)職工合法權(quán)益，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展，維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定工作，是有其他組織所無(wú)法替代的作用。我們根據(jù)街道這一特點(diǎn)，從實(shí)際出發(fā)，積極探索工會(huì)組建的新模式，以適應(yīng)街道經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。

二、圍繞工會(huì)組織建設(shè)，扎扎實(shí)實(shí)推進(jìn)建會(huì)工作

在統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識(shí)的基礎(chǔ)上，我們圍繞區(qū)總工會(huì)對(duì)新建企業(yè)組建工會(huì)的目標(biāo)要求，加大工作力度，乘勢(shì)而上，緊緊抓住關(guān)鍵性的問(wèn)題，推動(dòng)新建企業(yè)建會(huì)工作深入發(fā)展。

一方面，領(lǐng)導(dǎo)重視，齊抓共管。街道工委高度重視新建企業(yè)工會(huì)組建工作，成立了組建新建企業(yè)工會(huì)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并組建了由街道總工會(huì)牽頭，黨群科、經(jīng)濟(jì)科、社會(huì)事務(wù)科參加的工作網(wǎng)絡(luò)。專題研究布置街道新建企業(yè)工會(huì)組建工作，統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識(shí)。同時(shí)，我們把新建企業(yè)建會(huì)工作納入街道黨建工作目標(biāo)當(dāng)中，與黨建工作同部署、同檢查、同考核，計(jì)劃明確，責(zé)任到人，切實(shí)做到了以黨建帶工建，以工建促黨建，有力地推動(dòng)建會(huì)工作的深入發(fā)展。

另一方面，深入調(diào)查，找準(zhǔn)思路。街道總工會(huì)按上級(jí)要求，確立“哪有職工，哪里必須建立工會(huì)組織”的指導(dǎo)原則，堅(jiān)持依法組建工會(huì)，明確了街道負(fù)責(zé)組建工會(huì)的新建企業(yè)范圍，即私營(yíng)企業(yè)、掛靠企業(yè)和街道范圍內(nèi)的無(wú)主管企業(yè)，隨即展開(kāi)了調(diào)查摸底工作。我們還專門印制了企業(yè)情況調(diào)查表、會(huì)員申請(qǐng)表和組建工會(huì)宣傳材料。街道干部分別到下屬的企業(yè)中調(diào)查了解情況，大力開(kāi)展宣傳活動(dòng)，做好組建工會(huì)的前期準(zhǔn)備工作。同時(shí)我們還積極組織新建企業(yè)職工認(rèn)真學(xué)習(xí)《工會(huì)法》和有關(guān)新建企業(yè)工會(huì)組建工作的文件精神，使他們深入了解組建工會(huì)的意義、入會(huì)的條件、手續(xù)以及會(huì)員的權(quán)利與義務(wù)等，增強(qiáng)了他們?nèi)霑?huì)的愿望和主人翁意識(shí)，為工會(huì)的組建工作打好了堅(jiān)實(shí)的群眾基礎(chǔ)。

三、積極探索新形勢(shì)下的工會(huì)組建模式

2006年9月22日我們成立了鼓樓區(qū)首家樓宇工會(huì)——江蘇建達(dá)大廈樓宇工會(huì)聯(lián)合會(huì)市總工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)親自到會(huì)揭牌，大會(huì)選舉產(chǎn)生了江蘇建達(dá)大廈樓宇工會(huì)聯(lián)合會(huì)第一屆委員會(huì),經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)及女職工委員會(huì)“三會(huì)”委員。在建達(dá)大廈工會(huì)聯(lián)合會(huì)的籌建過(guò)程中，我們面臨著兩個(gè)方面的困難:

一是樓宇內(nèi)新建企業(yè)以民營(yíng)為主，多無(wú)上級(jí)主管單位，規(guī)模小，員工少且流動(dòng)性大，很難掌握準(zhǔn)確信息，而且業(yè)主文化層次政策水平參差不齊，對(duì)組建工會(huì)的認(rèn)識(shí)也不一致。二是樓宇物管部門對(duì)我們提出的想要在大樓內(nèi)成立工會(huì)組織的要求有些看法，認(rèn)為比較麻煩，大樓內(nèi)幾十家企業(yè)，平常的管理就有很多工作量，而且都是租賃關(guān)系，沒(méi)有隸屬關(guān)系，怕給企業(yè)添麻煩，影響租賃業(yè)務(wù)的發(fā)展。

對(duì)此我們?cè)诮M建樓宇工會(huì)前做了大量的準(zhǔn)備工作。首先，我們把工作重點(diǎn)放在與樓宇的物管接觸上，先與樓宇物管進(jìn)行溝通和交流，建立感情取得樓宇上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的支持。其次，街道總工會(huì)主席、副主席多次上門宣傳成立工會(huì)目的、意義，通過(guò)努力使樓宇上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)感到街道總工會(huì)是真誠(chéng)的，我們用真誠(chéng)感動(dòng)了他們，使他們對(duì)我們的工作給予了支持。第三，我們與樓宇物管部門一起對(duì)樓宇內(nèi)企業(yè)進(jìn)行摸底，了解樓宇內(nèi)企業(yè)的各自情況，有針對(duì)性地開(kāi)展工作。

我們先在樓宇內(nèi)成立了工會(huì)組籌備小組，組長(zhǎng)由物管部部長(zhǎng)擔(dān)任，把組建當(dāng)中可能遇到的一些情況事先做了準(zhǔn)備，然后我們共同起草了一份給樓宇內(nèi)企業(yè)業(yè)主和全體職工一封信，信中就樓宇內(nèi)組建工會(huì)的依據(jù)，方法及實(shí)施情況向樓宇內(nèi)每家企業(yè)進(jìn)行了發(fā)放，從宣傳的角度向樓宇內(nèi)企業(yè)主和每一個(gè)職工進(jìn)行了宣傳，并在樓宇大廳內(nèi)進(jìn)行放大張貼，進(jìn)行有力的宣傳。其次，在取得樓宇領(lǐng)導(dǎo)支持下我們還幫助樓宇籌備小組開(kāi)展工作，請(qǐng)樓宇籌備小組給入會(huì)企業(yè)每家發(fā)放一張入會(huì)申請(qǐng)表和員工入會(huì)登記表，根據(jù)入會(huì)單位人員結(jié)構(gòu)，由籌備小組先出工會(huì)委員會(huì)候選人員名單在大廳里張貼公示，收集大廈內(nèi)員工的反映，為成立大會(huì)作好組織準(zhǔn)備，同時(shí)幫助籌備小組制訂了《建達(dá)大廈工會(huì)聯(lián)合會(huì)會(huì)員代表職責(zé)》、《建達(dá)大廈工會(huì)聯(lián)合會(huì)委員工作職責(zé)》、《建達(dá)大廈工會(huì)聯(lián)合會(huì)會(huì)員代表常任制度》、《建達(dá)大廈工會(huì)聯(lián)合會(huì)委員實(shí)行替補(bǔ)和增補(bǔ)制度》為今后樓宇工會(huì)開(kāi)展工作做好準(zhǔn)備工作。最后，在籌備工作中我們和樓宇工會(huì)籌備小組一起工作，一起想辦法解決問(wèn)題，一起籌備成員大會(huì)，起草會(huì)議議程，而不是把我們看成是上級(jí)工會(huì)，經(jīng)過(guò)一個(gè)多月的努力，于2006年9 月22日召開(kāi)了建達(dá)大廈工會(huì)聯(lián)合會(huì)的成立大會(huì)，到會(huì)的市、區(qū)總工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)，對(duì)建達(dá)大廈工會(huì)的成立給予了很高的評(píng)價(jià)和贊賞

工會(huì)選舉結(jié)束后，我們馬上召集所有委員進(jìn)行學(xué)習(xí)、座談，對(duì)他們進(jìn)行業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)。同時(shí)，要求他們妥善保管有關(guān)工會(huì)組建的文件、建會(huì)申請(qǐng)和上級(jí)工會(huì)批復(fù)等資料，認(rèn)真記錄工會(huì)工作情況，規(guī)范工會(huì)各項(xiàng)工作制度，定期組織職工開(kāi)展活動(dòng)，使工會(huì)真正運(yùn)作起來(lái)，充分發(fā)揮出“會(huì)員之家”的作用。從實(shí)際成效方面來(lái)看，確實(shí)起到了維護(hù)職工合法權(quán)益、穩(wěn)定職工隊(duì)伍的作用。

建達(dá)大廈樓宇工會(huì)聯(lián)合會(huì)的成立，為我們適應(yīng)新的經(jīng)濟(jì)形勢(shì)，在非公經(jīng)濟(jì)組織中建立工會(huì)，提供了新的思路和模式。下一步我們還將進(jìn)一步在這方面進(jìn)行探索，不斷規(guī)范運(yùn)作模式，在現(xiàn)有經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上，擴(kuò)大工會(huì)覆蓋面，真正把非公企業(yè)工會(huì)組織工作做好做實(shí)。

近年來(lái)，街道的新建企業(yè)工會(huì)組建工作雖然取得了一些成績(jī)，但還存在一些不足，離上級(jí)部門的要求、與兄弟單位相比還有差距。我們要進(jìn)一步深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)于工會(huì)建設(shè)方面的要求和《工會(huì)法》，按照市、區(qū)總工會(huì)的工作部署，學(xué)習(xí)借鑒先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，不斷加大工作力度，扎實(shí)工作，推動(dòng)街道的工會(huì)工作再上一個(gè)新臺(tái)階。

我的發(fā)言完了，謝謝大家！

2007年4月

第五篇：工會(huì)組織建設(shè)匯報(bào)材料

工會(huì)組織建設(shè)匯報(bào)材料

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，大家好！

幾年來(lái)，教育工會(huì)始終堅(jiān)持以鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，在教育黨委和上級(jí)工會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，按照省、市教育工會(huì)和縣總工會(huì)的部署要求，認(rèn)真貫徹“組織起來(lái)，切實(shí)維權(quán)”的工作方針，緊緊圍繞教育中心工作，認(rèn)真履行工會(huì)的基本職能，求真務(wù)實(shí)，開(kāi)拓奮進(jìn)，充分發(fā)揮工會(huì)組織的重要作用，推動(dòng)了我縣教育事業(yè)的健康快速發(fā)展?，F(xiàn)將教育工會(huì)幾年來(lái)的工作匯報(bào)如下，懇請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)指正，多提寶貴意見(jiàn)。

一、以加強(qiáng)工會(huì)組織建設(shè)為根本任務(wù)，夯實(shí)加快教育發(fā)展的基石。

幾年來(lái)，教育工會(huì)組織按照“三個(gè)代表”重要思想的要求，不斷加強(qiáng)“班子、干部素質(zhì)、制度”三個(gè)建設(shè)，全面提高了教育工會(huì)組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力，為我校教育事業(yè)的健康快速發(fā)展奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。一是加強(qiáng)班子建設(shè)，建立健全工會(huì)組織機(jī)構(gòu)。結(jié)構(gòu)合理、素質(zhì)優(yōu)良、團(tuán)結(jié)協(xié)作、凝聚力強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)班子是開(kāi)展工會(huì)各項(xiàng)工作的前提和保障。因此，我們切實(shí)把加強(qiáng)班子建設(shè)作為首要任務(wù)來(lái)抓。首先是加強(qiáng)了學(xué)校工會(huì)班子建設(shè)，注重班子結(jié)構(gòu)的合理化。我們按照《工會(huì)法》、《工會(huì)章程》等法律法規(guī)和上級(jí)有關(guān)文件精神，結(jié)合工會(huì)工作實(shí)際和教育發(fā)展形勢(shì)，將一些財(cái)務(wù)、文秘、藝體、教育教學(xué)等專業(yè)特長(zhǎng)突出、組織協(xié)調(diào)能力強(qiáng)的優(yōu)秀人才吸收到班子中來(lái)，增強(qiáng)班子活力，提高組織戰(zhàn)斗力。新一屆學(xué)校工會(huì)組織在全系統(tǒng)各項(xiàng)教育教學(xué)、文體活動(dòng)的籌劃與開(kāi)展中發(fā)揮了重要作用。其次是加強(qiáng)了基層工會(huì)班子建設(shè)，突出班子效能的整體化。在基層工會(huì)班子建設(shè)工作中，我們注重班子成員的年輕化、專業(yè)化、科學(xué)化配備，我們及時(shí)進(jìn)行了基層工會(huì)的換屆選舉。在基層工會(huì)換屆中，我們拓寬了選舉方式，采取工會(huì)小組通過(guò)個(gè)人自薦和小組推薦產(chǎn)生若干人選，由全體會(huì)員從這些人選中以無(wú)記名投票方式推薦出工會(huì)委員侯選人，然后進(jìn)行正式選舉，從侯選人中通過(guò)差額選舉，產(chǎn)生新一屆工會(huì)委員會(huì)。工會(huì)主席的選舉，即從選舉產(chǎn)生的新一屆工會(huì)委員中通過(guò)自薦產(chǎn)生工會(huì)主席侯選人，每名侯選人通過(guò)即席競(jìng)職演講，然后由全體會(huì)員進(jìn)行投票，選舉產(chǎn)生新一屆工會(huì)主席人選。對(duì)新當(dāng)選的工會(huì)主席再進(jìn)行嚴(yán)格考核，及時(shí)任命，并給予享受學(xué)校同級(jí)副職待遇的政策。通過(guò)新方法的嘗試，得到了全縣廣大教師的擁護(hù)和贊同，切實(shí)將一些政治覺(jué)悟高、專業(yè)素質(zhì)強(qiáng)、有熱情、有活力、有水平、能吃苦、敢創(chuàng)新的年輕教師補(bǔ)充到工會(huì)班子中來(lái)，推動(dòng)了基層工會(huì)工作的高效開(kāi)展，以此帶動(dòng)了學(xué)校各項(xiàng)工作的順利開(kāi)展。二是加強(qiáng)工會(huì)干部隊(duì)伍建設(shè)，提高干部隊(duì)伍整體素質(zhì)。我們?cè)诠?huì)計(jì)劃中制定了詳實(shí)的學(xué)習(xí)計(jì)劃，系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想、黨的十七大、十七屆三中全會(huì)精神、科學(xué)發(fā)

展觀等黨的理論，深入學(xué)習(xí)了《工會(huì)法》、《勞動(dòng)合同法》等法律法規(guī)。通過(guò)學(xué)習(xí)，增強(qiáng)了工會(huì)干部工作的針對(duì)性和實(shí)效性。我們還積極爭(zhēng)取各種機(jī)會(huì)，選派基層工會(huì)干部參加上級(jí)工會(huì)組織的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，三是加強(qiáng)制度建設(shè)，強(qiáng)化管理與監(jiān)督。我們建立健全了工作考核評(píng)比制度。每年年初制定計(jì)劃，年末組織有關(guān)人員對(duì)基層工會(huì)工作進(jìn)行檢查評(píng)比，評(píng)選出先進(jìn)工會(huì)和優(yōu)秀工會(huì)干部，并在下一初的教育工會(huì)全委（擴(kuò)大）會(huì)議上進(jìn)行總結(jié)表彰，進(jìn)一步提高了基層工會(huì)工作的積極性和主動(dòng)性。教育各級(jí)工會(huì)建立健全了財(cái)務(wù)管理制度和檢查制度，工會(huì)經(jīng)費(fèi)做到?？顚Ｓ?，保障了工會(huì)工作的正常開(kāi)展。

二、以圍繞教育改革和發(fā)展為中心目標(biāo)，促進(jìn)教育事業(yè)實(shí)現(xiàn)跨越式發(fā)展。

幾年來(lái)，教育工會(huì)緊緊圍繞教育改革和發(fā)展這一中心，認(rèn)真履職盡責(zé)，堅(jiān)持民主管理、民主參與、民主監(jiān)督，進(jìn)一步維護(hù)了職工權(quán)益，切實(shí)提高了教職工素質(zhì)，推動(dòng)工會(huì)工作向縱深開(kāi)展，促進(jìn)了我縣教育事業(yè)持續(xù)、健康、快速發(fā)展，實(shí)現(xiàn)了歷史性跨越。

（一）堅(jiān)持學(xué)校民主管理，充分發(fā)揮工會(huì)組織的監(jiān)督職能，為教育發(fā)展保駕護(hù)航。

1、充分發(fā)揮教代會(huì)的職能作用。教職工代表大會(huì)制度是實(shí)現(xiàn)工會(huì)民主監(jiān)督的重要載體，因此，在落實(shí)教職工代表大會(huì)制度上，我們采取了及時(shí)指導(dǎo)、科學(xué)評(píng)估的工作辦法。指導(dǎo)各學(xué)校每學(xué)期召開(kāi)一次教代會(huì)；指導(dǎo)各學(xué)校落實(shí)教育代會(huì)的五項(xiàng)職權(quán)?？茖W(xué)評(píng)估，即：認(rèn)真執(zhí)行教代會(huì)評(píng)估制度。對(duì)學(xué)校每次召開(kāi)的教代會(huì)及時(shí)進(jìn)行評(píng)估，確定等次，使教代會(huì)的各項(xiàng)職權(quán)得到了進(jìn)一步落實(shí)。幾年來(lái)，各學(xué)校教代會(huì)充分發(fā)揮職能作用，積極組織廣大教職工參與到謀劃學(xué)校發(fā)展中來(lái)。

認(rèn)真開(kāi)展校務(wù)公開(kāi)工作。校務(wù)公開(kāi)是加強(qiáng)學(xué)校民主管理的重要舉措。實(shí)際工作中，我們堅(jiān)持“三步驟、十公開(kāi)”，進(jìn)一步規(guī)范了校務(wù)公開(kāi)工作?！叭襟E”即：第一步，一是廣泛征求對(duì)教育工作的意見(jiàn)，了解師生、家長(zhǎng)及社會(huì)各層面關(guān)心的敏感和熱點(diǎn)問(wèn)題，列出準(zhǔn)備公開(kāi)的內(nèi)容，經(jīng)校黨政班子研究討論形成方案，二是對(duì)學(xué)校管理教育教學(xué)活動(dòng)中，教職工關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題形成方案；第二步，按時(shí)限要求及時(shí)公開(kāi)；第三步，及時(shí)將公開(kāi)情況以反饋單的形式上報(bào)教育工會(huì)，同時(shí)，建立校務(wù)公開(kāi)檔案，將校務(wù)公開(kāi)工作中形成的材料存檔備查?！笆_(kāi)”即：一是學(xué)校改革與發(fā)展的規(guī)劃和實(shí)施方案、重要規(guī)章制度的制定和修改；二是學(xué)校的財(cái)務(wù)收支和管理情況；三是政策范圍內(nèi)的學(xué)校收費(fèi)情況；四是干部人事工作；五是涉及教職工切身利益的重要事項(xiàng)；六是學(xué)生管理制度、管理辦法；七是學(xué)校招生事務(wù)；八是重點(diǎn)工程建設(shè)項(xiàng)目情況；九是大額物品采購(gòu)情況；十是領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)和廉政建設(shè)方面的事項(xiàng)。各學(xué)校通過(guò)公開(kāi)欄、公示板、校園廣播等形式，建立了永久性校務(wù)公開(kāi)櫥窗進(jìn)行公示，并通過(guò)定期召開(kāi)家長(zhǎng)座談會(huì)、設(shè)立校長(zhǎng)接待日、教學(xué)開(kāi)放日等形式，廣泛接受群眾監(jiān)督，使校務(wù)公開(kāi)工作得到了扎實(shí)開(kāi)展，做到了全面、真實(shí)、公開(kāi)、公正，增強(qiáng)了真實(shí)性和時(shí)效性。

3、切實(shí)發(fā)揮工會(huì)組織的監(jiān)督作用。2010年是我校教育實(shí)現(xiàn)快速發(fā)展的一年，工會(huì)組織充分發(fā)揮民主監(jiān)督作用，確保建設(shè)資金使用到位，使各項(xiàng)重大工程建設(shè)順利完成。

（二）堅(jiān)持民主參與管理，充分發(fā)揮主人翁作用，為教育發(fā)展建功立業(yè)。

1、積極參與教學(xué)改革創(chuàng)新，實(shí)現(xiàn)教育教學(xué)質(zhì)量歷史性突破，進(jìn)一步提升群眾滿意度。各級(jí)教育工會(huì)帶領(lǐng)教職工在教育教學(xué)工作中發(fā)揮了主力軍作用，配合業(yè)務(wù)部門積極參與教育教學(xué)改革創(chuàng)新活動(dòng)。圍繞新課程開(kāi)展了初中新課程“創(chuàng)新杯”教學(xué)大賽、提高課堂教學(xué)實(shí)效性省縣“手拉手”研討會(huì)、班主任培訓(xùn)、學(xué)校教師崗位培訓(xùn)等系列活動(dòng)。通過(guò)開(kāi)展各種教學(xué)實(shí)踐和崗位培訓(xùn)活動(dòng)，充分調(diào)動(dòng)了廣大教師的工作積極性和主動(dòng)性，促進(jìn)了教育教學(xué)質(zhì)量的穩(wěn)步提升，2、積極諫言獻(xiàn)策，推動(dòng)教育各項(xiàng)工作順利開(kāi)展。關(guān)注民生工程，使各項(xiàng)惠民政策得到有效落實(shí)。近年來(lái)，我校開(kāi)始全面實(shí)施民生工程，制定了多項(xiàng)惠民政策。教育工會(huì)組織主動(dòng)參與，提出合理化建議，積極向上爭(zhēng)取政策傾斜，使多項(xiàng)惠師、惠生政策得到有效落實(shí)。建立了教師培訓(xùn)基金，為全縣教師提供

城關(guān)鎮(zhèn)堰塘村工 會(huì)

二0一二年六月二十二日-