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      效能風(fēng)暴心得體會(huì)

      時(shí)間:2019-05-12 14:15:51下載本文作者:會(huì)員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關(guān)的《效能風(fēng)暴心得體會(huì)》,但愿對(duì)你工作學(xué)習(xí)有幫助,當(dāng)然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《效能風(fēng)暴心得體會(huì)》。

      第一篇:效能風(fēng)暴心得體會(huì)

      林業(yè)站“效能風(fēng)暴”活動(dòng)個(gè)人剖析材料

      鎮(zhèn)黨委、政府在召開“效能風(fēng)暴”行動(dòng)大會(huì)以來,通過對(duì)“效能風(fēng)暴”活動(dòng)的認(rèn)識(shí),站點(diǎn)不斷對(duì)“效能”的內(nèi)涵有了更深理解,對(duì)站點(diǎn)存在的問題也有了進(jìn)一步的認(rèn)識(shí)。對(duì)照林業(yè)站工作實(shí)際,作如下剖析:

      一、存在的主要問題

      1、協(xié)調(diào)工作存在不足。今年林業(yè)工作任務(wù)量大,通過各方面協(xié)調(diào)落實(shí),如期完成目標(biāo)責(zé)任,但是,從工作的過程當(dāng)中發(fā)現(xiàn),當(dāng)某些問題存在異議時(shí),通過各方協(xié)調(diào)不能及時(shí)解決落實(shí),任務(wù)的落實(shí)過程中存在嚴(yán)重不足。

      2、整體工作兼顧不足。部門在完成業(yè)務(wù)工作的同時(shí)還要配合完成中心工作,由于部門人員少,在配合完成中心工作過程當(dāng)中明顯感覺心有余而力不足,所包村組任務(wù)量大,缺少人手,包村工作不能及時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù)。

      3、對(duì)業(yè)務(wù)后續(xù)工作顧及不暇。林業(yè)工作需要經(jīng)常下去看、下去管,由于工作頭緒多,事務(wù)繁雜,有時(shí)不能及時(shí)到各村查看苗木的生長狀況,有些村存在管理疏忽,不能好好管護(hù)新增苗木,造成苗成活率下降,因此,不能夠確保工作在質(zhì)上達(dá)到相應(yīng)的保障,缺失責(zé)任問責(zé)的有效實(shí)施,造成管理疏忽大意。

      4、與上級(jí)部門聯(lián)系不夠緊密。平時(shí)忙于業(yè)務(wù)工作,疏與上級(jí)部門協(xié)調(diào)、及時(shí)回報(bào)當(dāng)前工作,造成上級(jí)部門對(duì)工作進(jìn)度不明了,某些工作存在的現(xiàn)實(shí)性問題不了解,導(dǎo)致給工作增加了難度。

      二、今后題整改措施

      通過“效能風(fēng)暴”行動(dòng),對(duì)本部門存在的主要問題和不足多次進(jìn)行認(rèn)真反思,深刻認(rèn)識(shí)到問題的嚴(yán)重性,在今后的工作中,我們要認(rèn)真努力、愛崗敬業(yè)、扎扎實(shí)實(shí)努力打造全新的業(yè)務(wù)部門工作,對(duì)今后工作有以下幾點(diǎn)整改措施:

      1、扎實(shí)工作作風(fēng),提高服務(wù)質(zhì)量。對(duì)待工作要及時(shí)認(rèn)真落實(shí),對(duì)存在的問題要及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)部門反應(yīng),爭取早日解決問題,使工作落到實(shí)處,為群眾謀取利益。

      2、提高業(yè)務(wù)水平,刻苦鉆研,業(yè)務(wù)水平的高低對(duì)工作效率和質(zhì)量起決定性作用,業(yè)務(wù)水平的提高,必然要對(duì)業(yè)務(wù)進(jìn)行認(rèn)真鉆研。就林業(yè)工作而言,要做好工作,就必須認(rèn)真學(xué)習(xí)林業(yè)保護(hù)知識(shí)、林業(yè)病蟲害防治知識(shí)、森林防火知識(shí)等,自己要有一整套學(xué)習(xí)計(jì)劃,故在開展工作中能夠得心應(yīng)手,認(rèn)真落實(shí)和貫徹國家政策和上級(jí)方針。

      3、積極采取措施,加大林木管護(hù)監(jiān)管力度。為了加大林木管護(hù)監(jiān)管力度,我站根據(jù)實(shí)際情況,認(rèn)真落實(shí)《林木管護(hù)協(xié)議》當(dāng)中的違約責(zé)任制度,對(duì)不認(rèn)真對(duì)苗木進(jìn)行管護(hù)的個(gè)人、村組進(jìn)行處罰,確保栽一片林成活一片林,使我鎮(zhèn)林木健康茁壯成長。

      —1—

      4、加強(qiáng)與上級(jí)部門的協(xié)調(diào),促使工作有序開展。按時(shí)及時(shí)給上級(jí)部門匯報(bào)當(dāng)前工作進(jìn)度,不隱瞞、不虛報(bào),按時(shí)、按量完成工作任務(wù)。

      行政效能建設(shè)學(xué)習(xí)心得體會(huì)

      2010年,是 “機(jī)關(guān)效能提高年”,全局集中多次學(xué)習(xí)了《··區(qū)有關(guān)優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境的規(guī)定》、《··區(qū)直機(jī)關(guān)效能建設(shè)績效考核辦法》、《··行政許可(服務(wù)、收費(fèi))事項(xiàng)辦理效率評(píng)定辦法》等有關(guān)文件,通過近段時(shí)間的學(xué)習(xí),結(jié)合自身工作,我對(duì)提高機(jī)關(guān)效能建設(shè)主要有以下幾方面體會(huì):

      一、轉(zhuǎn)變觀念、深刻領(lǐng)會(huì)“以人為本”的服務(wù)理念。

      在服務(wù)中心窗口履行公務(wù)中,往往是代表政府機(jī)關(guān)、代表全局的形象去執(zhí)行公務(wù)的,所以在紀(jì)律上一定要遵守、作風(fēng)上一定要嚴(yán)謹(jǐn),在態(tài)度上一定要熱情,要做到“文明服務(wù)、微笑服務(wù)、主動(dòng)服務(wù)、使用文明用語,服務(wù)熱情。”

      二、解放思想,強(qiáng)化績效意識(shí)。

      在推動(dòng)科學(xué)發(fā)展中爭創(chuàng)更多業(yè)績,對(duì)自己負(fù)責(zé)的每一項(xiàng)工作,都要求自己做到穩(wěn)中求進(jìn),好中求快,千方百計(jì)、確保完成,都要高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,干就干好,精益求精,要爭名進(jìn)位。在中心窗口三個(gè)月來,已經(jīng)辦理··26家,審核··40多家,能當(dāng)場辦理的絕不讓辦理者跑第二趟,不能夠當(dāng)場辦理的,能夠嚴(yán)格按照服務(wù)承諾制度在規(guī)定時(shí)間里給予辦理。

      三、積極改進(jìn)作風(fēng)提升效能,全面落實(shí)效能建設(shè)。

      在現(xiàn)實(shí)工作中,要時(shí)時(shí)刻刻不忘記給自己充電,積極學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),提升政治業(yè)務(wù)素質(zhì),充分發(fā)揮積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性,對(duì)群眾提出的問題要嚴(yán)格做到解答問題認(rèn)真實(shí)行首問負(fù)責(zé)制、一次性告知制,對(duì)受理的業(yè)務(wù)能夠做到限時(shí)辦結(jié)制、服務(wù)承諾制度。認(rèn)真落實(shí)窗口實(shí)行服務(wù)內(nèi)容、辦理程序、申報(bào)資料、申報(bào)實(shí)現(xiàn)、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)“五公開。”

      四、提高學(xué)習(xí),集中精力把工作做出成效。

      隨著經(jīng)濟(jì)社會(huì)的快速發(fā)展,出現(xiàn)的新問題、新的矛盾也會(huì)越來越多、越來越復(fù)雜,這對(duì)我們的能力是一種考驗(yàn),要求我們機(jī)關(guān)工作人員不但要向書本學(xué)習(xí)的同時(shí),還要向?qū)嵺`學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)是順應(yīng)時(shí)代發(fā)展的客觀需要,應(yīng)該牢固樹立自覺學(xué)習(xí)、系統(tǒng)學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)的理念,把學(xué)習(xí)與工作有機(jī)結(jié)合,這真是所說的:學(xué)到老,用不了。機(jī)關(guān)工作的效能,直接影響黨的路線、方針、政策的貫徹執(zhí)行和廣大人民群眾根本利益的實(shí)現(xiàn)、維護(hù)和發(fā)展;直接影響我區(qū)發(fā)展戰(zhàn)略的實(shí)施和目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。為此,我要致力于多學(xué)習(xí)、多充電,真正把廣大群眾對(duì)我們工作的滿意作為衡量我工作的標(biāo)準(zhǔn)。以積極的姿態(tài)和實(shí)際行動(dòng)投身于“機(jī)關(guān)效能建設(shè)提高年”活動(dòng)?!? —

      第二篇:效能風(fēng)暴心得體會(huì)

      轉(zhuǎn)變職能 創(chuàng)優(yōu)發(fā)展

      ----效能風(fēng)暴心得體會(huì)

      在全縣開展效能風(fēng)暴行動(dòng)大會(huì)召開以來,我局按照縣委、縣政府的安排部署,認(rèn)真貫徹落實(shí)會(huì)議精神,現(xiàn)就我本人學(xué)習(xí)開展效能風(fēng)暴行動(dòng)心得體會(huì)如下:

      “效能風(fēng)暴”行動(dòng)是省委實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展、建設(shè)幸福美好新甘肅的“十大重點(diǎn)行動(dòng)”之一,充分體現(xiàn)了省委、省政府轉(zhuǎn)變政府職能、改進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境的決心和信心。

      一、開展效能風(fēng)暴行動(dòng),是提高執(zhí)政能力的必然要求

      效能既是反映機(jī)關(guān)辦事效率和能力的重要標(biāo)尺,也是機(jī)關(guān)管理目標(biāo)得以實(shí)現(xiàn)的前提和保障。當(dāng)前,我縣正處在進(jìn)一步夯實(shí)基礎(chǔ)、積蓄后勁、提升優(yōu)勢(shì)、加快發(fā)展的重要階段,實(shí)施“十二五”發(fā)展規(guī)劃、統(tǒng)籌推進(jìn)城鄉(xiāng)建設(shè)的任務(wù)異常繁重而艱巨,機(jī)關(guān)的運(yùn)行情況和干部隊(duì)伍的工作狀態(tài)、工作作風(fēng),直接影響著縣委、縣政府重大決策部署的貫徹執(zhí)行。開展效能風(fēng)暴行動(dòng),就是要切實(shí)解決各單位在作風(fēng)效能方面存在的突出問題,強(qiáng)化搶抓機(jī)遇意識(shí)、開拓創(chuàng)新意識(shí)、加快發(fā)展意識(shí),進(jìn)一步加強(qiáng)機(jī)關(guān)管理,提高履行職責(zé)的能力和依法行政的水平,以科學(xué)的公共決策、有效的公共管理、優(yōu)質(zhì)的公共服務(wù),更好地推動(dòng)科學(xué)發(fā)展,更好地維護(hù)群眾利益,不斷提高人民群眾的滿意度,樹立黨委、政府良好的執(zhí)政形象。

      二、開展效能風(fēng)暴行動(dòng),是密切黨群關(guān)系的迫切需要

      一切為了群眾、一切依靠群眾,是我們黨全部工作的出發(fā)點(diǎn)和落 腳點(diǎn),也是我們事業(yè)成功的重要法寶。經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展速度越快,面臨的困難、矛盾和挑戰(zhàn)就會(huì)越多,我們就越要體察民情、尊重民意、凝聚民心、消解民怨。從當(dāng)前群眾信訪和網(wǎng)民留言等渠道反映出的問題可以看出,人民群眾對(duì)我們的工作還有很多不滿意的地方。特別是對(duì)機(jī)關(guān)和黨員干部在工作作風(fēng)、服務(wù)態(tài)度、辦事效率等方面存在的問題反映較為強(qiáng)烈,尤其對(duì)基層一些窗口服務(wù)行業(yè)反映更為突出。開展效能風(fēng)暴行動(dòng),就是要求我們更好地順應(yīng)群眾的意愿,使廣大干部能真正從基層和群眾的角度想問題、辦事情,切實(shí)解決好群眾反映強(qiáng)烈的突出問題。就是要進(jìn)一步強(qiáng)化各單位和廣大黨員干部的宗旨觀念和服務(wù)意識(shí),傾聽群眾呼聲,理順群眾情緒,把為群眾排憂解難的措施落實(shí)到位,真心實(shí)意幫助群眾解決生產(chǎn)生活中的困難和問題,努力營造和諧安定的社會(huì)環(huán)境。

      三、開展效能風(fēng)暴行動(dòng),是加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的重要舉措

      作風(fēng)是反映機(jī)關(guān)效能建設(shè)的一面鏡子,作風(fēng)不正是導(dǎo)致機(jī)關(guān)效能不高的一個(gè)重要原因。近年來,特別是去年以來,我們通過開展機(jī)關(guān)作風(fēng)效能突出問題綜合整治等活動(dòng),全局在推進(jìn)職能轉(zhuǎn)變、改進(jìn)工作作風(fēng)、提高服務(wù)質(zhì)量等方面取得了很大的進(jìn)步。但與省、市、縣轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展的新要求相比,與廣大人民群眾的新期待相比,不論是干部作風(fēng),還是發(fā)展環(huán)境,都還存在較大差距和許多突出問題,一些單位缺乏主動(dòng)服務(wù)意識(shí),辦事程序繁瑣,遇事推諉扯皮,落實(shí)節(jié)奏緩慢;一些干部胸?zé)o大志,精神不振,在其位不謀其政,在其崗不盡其責(zé),缺乏干事創(chuàng)業(yè)的激情;一些干部工作上挑三揀

      四、拈輕怕重,辦事拖 沓,效率低下。這些問題雖然只是個(gè)別的,但都直接影響著機(jī)關(guān)職能的履行和綜合效能的發(fā)揮,損害著黨和政府在廣大群眾中的形象,成為影響發(fā)展環(huán)境、制約科學(xué)發(fā)展的重大現(xiàn)實(shí)問題。開展效能風(fēng)暴行動(dòng),就是要對(duì)機(jī)關(guān)和黨員干部作風(fēng)方面存在的突出問題進(jìn)行深入查找、認(rèn)真剖析、全面整改,就是要著力解決各級(jí)機(jī)關(guān)工作效率不高、職能發(fā)揮不到位等問題,進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),提高干部隊(duì)伍的整體素質(zhì),加快服務(wù)型政府建設(shè),確??h委、縣政府的各項(xiàng)決策部署落到實(shí)處。

      四、開展效能風(fēng)暴行動(dòng),是優(yōu)化發(fā)展環(huán)境的重要保障

      市場經(jīng)濟(jì)的規(guī)律決定資本必然流向最佳的環(huán)境、最優(yōu)的條件、最高的效率和最大的回報(bào)。發(fā)展環(huán)境已成為區(qū)域核心競爭力的第一要素。在推動(dòng)瓜州縣轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展的關(guān)鍵時(shí)期,改進(jìn)干部作風(fēng),強(qiáng)化發(fā)展意識(shí),提升行政效能比任何時(shí)候都顯得尤為重要,優(yōu)化發(fā)展環(huán)境比任何時(shí)候都顯得尤為迫切。開展效能風(fēng)暴行動(dòng),就是要通過解決效能建設(shè)中存在的突出問題,創(chuàng)造出更加高效的政務(wù)環(huán)境、更加優(yōu)惠的政策環(huán)境、更加良好的法制環(huán)境、更加公平的市場環(huán)境、更加濃厚的人文環(huán)境,打造“辦事效率最高、審批時(shí)間最短、商務(wù)成本最低”的環(huán)境品牌,以機(jī)關(guān)效能的大提升促進(jìn)發(fā)展環(huán)境的大改善,以發(fā)展環(huán)境的大改善做好招商引資的大文章,使環(huán)境真正成為全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的有力推手,成為瓜州縣轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展的堅(jiān)強(qiáng)保證。

      總之,開展“效能風(fēng)暴”行動(dòng)、轉(zhuǎn)變政府職能、創(chuàng)優(yōu)發(fā)展環(huán)境,是使命使然、形勢(shì)所迫、人心所向,這是一項(xiàng)長期的任務(wù),只有起點(diǎn),沒有終點(diǎn);這是一項(xiàng)常態(tài)化的工作,只有更好,沒有最好。要堅(jiān)決貫 徹執(zhí)行省、市委的決策部署,以作風(fēng)的大轉(zhuǎn)變推動(dòng)效能的大提升,以效能的大提升促進(jìn)環(huán)境的大改善,奮力推動(dòng)全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)轉(zhuǎn)型跨越科學(xué)發(fā)展。

      第三篇:“效能風(fēng)暴”心得體會(huì)

      “效能風(fēng)暴” 活動(dòng)心得體會(huì)

      在這次“效能風(fēng)暴”活動(dòng)中,經(jīng)過學(xué)習(xí)教育和深入思考,我個(gè)人對(duì)加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng),提高工作效率有了更深的理解,對(duì)自身存在的問題也有了進(jìn)一步的認(rèn)識(shí)?,F(xiàn)在對(duì)照工作實(shí)際,作如下剖析:

      一、存在的主要問題

      1、思想認(rèn)識(shí)存在偏差。對(duì)理論學(xué)習(xí)的重要性、緊迫性理解不深,缺少刻苦鉆研的精神。自認(rèn)為工作好、表現(xiàn)好,沒有什么問題需要自查自糾。同時(shí)覺得自己雖有缺點(diǎn),但問題不大,都是小毛病,對(duì)“效能風(fēng)暴”活動(dòng)的責(zé)任感、危機(jī)感認(rèn)識(shí)片面,反映出認(rèn)識(shí)存有偏差,態(tài)度不夠端正。

      2、創(chuàng)新精神意識(shí)欠缺。雖然,過去在自己的本職工作中做得也不錯(cuò),但為大局的工作做得較少,未有很好地為領(lǐng)導(dǎo)出謀劃策,有很多的工作都是想做又不敢做,畏畏縮縮,缺乏果斷和膽量。沒有針對(duì)實(shí)際情況,主動(dòng)地去尋出路,想辦法,解難題,因此,工作上還沒有大的起色。

      3、業(yè)務(wù)知識(shí)鉆研不深。不重視對(duì)業(yè)務(wù)知識(shí)的深入學(xué)習(xí)和掌握,對(duì)待工作有時(shí)不夠主動(dòng)、積極,只滿足于完成領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù),在工作中遇到難題,常常等待領(lǐng)導(dǎo)的指示,說一步走一步,未把工作做實(shí)、做深、做細(xì)。有時(shí)由于工作的重復(fù)性,圖個(gè)省事,照搬照抄,只要按時(shí)完成工作就算了事了。在工作中遇到繁瑣、復(fù)雜的事情,有時(shí)會(huì)采取逃避的方法,認(rèn)為“船到橋頭自然直”,不是自己力求尋找對(duì)策,而是等待辦法自己出現(xiàn),缺乏一種刻苦鉆研的精神。

      二、存在問題的主要原因。在這段時(shí)間,自已結(jié)合理論學(xué)習(xí),對(duì)自身存在的主要問題和不足也多次進(jìn)行認(rèn)真反思,深刻剖析產(chǎn)生這些問題的根源與危害,從主觀上查找原因,概括起來主要有以下幾個(gè)方面:

      1、對(duì)政治理論學(xué)習(xí)走過場,敷衍了事,思想上未引起足夠重視,缺乏必備的政治素養(yǎng)和理論功底。平時(shí)只滿足于讀書、看報(bào),參加單位集中組織的學(xué)習(xí)多,自學(xué)少,對(duì)黨的最新理論缺乏系統(tǒng)的學(xué)習(xí),特別是對(duì)科學(xué)發(fā)展觀的重要思想沒有深刻地領(lǐng)會(huì),鉆研不夠,聯(lián)系實(shí)際不夠,使自己對(duì)理論知識(shí)的理解與實(shí)際脫鉤,沒有發(fā)揮理論的指導(dǎo)作用,只是為了學(xué)習(xí)而學(xué)習(xí),使學(xué)習(xí)變得形式化、教條化,因而不能準(zhǔn)確把握形勢(shì)。

      2、業(yè)務(wù)水平不高,不夠鉆研,沒有深刻意識(shí)到業(yè)務(wù)水平的高低對(duì)工作效率和質(zhì)量起決定性作用,業(yè)務(wù)水平要有提高,必需要對(duì)業(yè)務(wù)鉆研,而自己在業(yè)務(wù)方面存有依賴性。而且自己尚未有一整套學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)的計(jì)劃,故在開展工作中有時(shí)比較盲目,缺乏一定自信,自身存在的作風(fēng)不夠扎實(shí)、工作不夠深入。

      3、工作方法簡單,只安于表面,把自己份內(nèi)的事做好就可以了,處理事情方法比較簡單,沒有創(chuàng)新精神,工作作風(fēng)還不夠扎實(shí),對(duì)問題不作深層次的分析,思考不深刻,有時(shí)把工作作為負(fù)擔(dān),未注意到工作方法的完善會(huì)給自己的工作帶來動(dòng)力,滿足現(xiàn)狀,發(fā)揮黨員模范作用不夠,對(duì)自己的目標(biāo)也定的不高,不能很好發(fā)揮共產(chǎn)黨員的模范先鋒作用。

      三、今后的整改措施

      1、加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),不斷提高自身的政治素質(zhì)。紀(jì)律教育學(xué)習(xí)是終身的事情,任何時(shí)候都不能放松。今后我不僅要學(xué)法律、專業(yè)業(yè)務(wù)知識(shí),更要認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的重要思想等科學(xué)理論,精讀有關(guān)重點(diǎn)文章,及時(shí)學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)黨的文件精神,提高自己的政治理論修養(yǎng),堅(jiān)定自己的政治信念。進(jìn)一步增強(qiáng)紀(jì)律觀念,增強(qiáng)紀(jì)律意識(shí),樹立正確世界觀、人生觀、價(jià)值觀,自覺地加強(qiáng)黨性煅煉,遵紀(jì)守法,廉潔奉公,做到自重、自省、自警、自勵(lì)。

      2、要積極開拓進(jìn)取,提高工作水平。要不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí),加強(qiáng)鍛煉,努力提高自己的業(yè)務(wù)本領(lǐng);要有高度的敬業(yè)精神踏踏實(shí)實(shí)、勤勤懇懇地做好本職工作。要講究方法,注重實(shí)際,加強(qiáng)自己工作能力和修養(yǎng);要開拓創(chuàng)新,積極進(jìn)取,把工作提高到一個(gè)新的水平。

      3、加強(qiáng)自我改造,自我完善,努力提高綜合素質(zhì)。充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性,自覺、刻苦地鉆研業(yè)務(wù),夯實(shí)基礎(chǔ),靈活運(yùn)用合理的方法和措施。熱愛本職工作,干一行愛一行,虛心好學(xué),遇到問題多看多問多想,多向周圍的同志請(qǐng)教。無論在何時(shí)何地都要老老實(shí)實(shí)做人,認(rèn)認(rèn)真真辦事,努力做一名優(yōu)秀員工。

      李輝業(yè)

      第四篇:效能風(fēng)暴心得體會(huì)

      效能風(fēng)暴行動(dòng)心得體會(huì):

      在甘肅省第十二次黨代會(huì)上,省委書記王三運(yùn)同志大力主張未來將深入開展實(shí)施“效能風(fēng)暴”行動(dòng),這為甘肅政府機(jī)關(guān)乃至更廣范圍內(nèi)的政府機(jī)關(guān)工作探索吹入一股清新的工作求實(shí)求效之風(fēng)。開展“效能風(fēng)暴”活動(dòng)不是“新官上任三把火”之無聊之舉,而是結(jié)合現(xiàn)實(shí)情況對(duì)加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)工作的一次有效敦促?!靶茱L(fēng)暴”活動(dòng)計(jì)劃實(shí)施的背后原因是當(dāng)前有些政府機(jī)關(guān)存在著種種效能低下的現(xiàn)象,很大程度上也是一些政府機(jī)關(guān)“頑疾”。近日來,全市上下開展了以“治庸、治懶、治散、治慢、治亂”為主要內(nèi)容的機(jī)關(guān)效能風(fēng)暴活動(dòng)。隨后,市社也組織全體干部職工召開了機(jī)關(guān)效能風(fēng)暴行動(dòng)動(dòng)員大會(huì),紀(jì)檢組長滕文忠同志作了動(dòng)員講話,黨組書記、主任張星旺同志也為此次行動(dòng)提出很高要求?,F(xiàn)就結(jié)合科室工作和自身存在的問題,談一些自己的認(rèn)識(shí)和學(xué)習(xí)體會(huì)。

      一、存在的問題

      1.學(xué)習(xí)不夠扎實(shí),理論功底淺薄。在學(xué)習(xí)上,平時(shí)只滿足于看報(bào),學(xué)文件,參加集體學(xué)習(xí)多,自學(xué)少,對(duì)理論知識(shí)缺乏系統(tǒng)的學(xué)習(xí),鉆研不夠,聯(lián)系實(shí)際不夠,只是為了應(yīng)付檢查而學(xué)習(xí),使學(xué)習(xí)變得形式化、教條化,因而不能準(zhǔn)確把握形勢(shì)。2.業(yè)務(wù)水平不強(qiáng),缺乏開拓意識(shí)。由于參加工作年限短,接觸供銷工作時(shí)間也不長,對(duì)許多系統(tǒng)的情況也沒有深入的了解,連帶著對(duì)相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)也缺乏認(rèn)真的學(xué)習(xí)。要把學(xué)習(xí)寓于工作之中,養(yǎng)成學(xué)習(xí)的習(xí)慣,使整個(gè)機(jī)關(guān)始終處在不斷學(xué)習(xí)、不斷創(chuàng)新、不斷提高的良性循環(huán)之中

      3.紀(jì)律意識(shí)不強(qiáng),工作作風(fēng)渙散。上班期間有遲到、早退、串崗、脫崗行為,開會(huì)學(xué)習(xí)不認(rèn)真聽講,消極應(yīng)付,上班時(shí)間上qq、玩游戲、上淘寶網(wǎng)站、看娛樂新聞等現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生。在工作中過分考慮自我利益,把自己置身工作群體之外,不能形成統(tǒng)一、強(qiáng)有力的工作態(tài)勢(shì),從而削弱了工作成效,工作作風(fēng)散漫,工作主動(dòng)性、能動(dòng)性不強(qiáng)。

      4.工作效率不高,安于表面。在實(shí)際工作中,認(rèn)為把自己分內(nèi)的事情做好就可以了,行動(dòng)遲緩,過于油滑,處理事情方法簡單,沒有創(chuàng)新意識(shí)。有時(shí)把工作作為負(fù)擔(dān),把懶散的心理貫穿于工作中,逃避工作,推卸責(zé)任,整體應(yīng)付工作。尤其是對(duì)領(lǐng)導(dǎo)交辦的事情不能按時(shí)按質(zhì)完成,思想意識(shí)自由散漫,跟不上趟。不善于學(xué)習(xí),不追求上進(jìn),大事做不來,小事不想做,工作標(biāo)準(zhǔn)不高,辦事效率低,輕重緩急不分,服務(wù)意識(shí)和責(zé)任意識(shí)不強(qiáng)。

      二、改進(jìn)的措施

      1.認(rèn)真學(xué)習(xí),夯實(shí)基礎(chǔ)。“人不學(xué)習(xí)就要落后,落后就要被挨打”,這是一個(gè)千古不變的真理,也是一個(gè)永恒的話題。對(duì)于一名年輕的供銷干部,如果不學(xué)習(xí)就會(huì)跟不上時(shí)代的步伐,就跟不上市社的發(fā)展步伐。要結(jié)合工作實(shí)際,認(rèn)真抓好學(xué)習(xí),要向身邊的領(lǐng)導(dǎo)同事們學(xué)習(xí),平時(shí)要多學(xué)、多看、多聽、多想,改變過去以應(yīng)付檢查而學(xué)習(xí),走過場的思想,改變思想作風(fēng),提高自身業(yè)務(wù)水平。

      2.聯(lián)系工作實(shí)際,查找自身問題。從思想上,行為上實(shí)事求是地查找工作作風(fēng)上存在的差距,認(rèn)真檢查自己在思想、行為、作風(fēng)等方面存在的問題,真正找準(zhǔn)存在的問題,分析產(chǎn)生問題的原因,決心在今后的工作中逐步改正提高。財(cái)務(wù)出納工作不同于其他科室的工作,任何時(shí)候都要敢于堅(jiān)持原則,大膽工作,做到心中有數(shù);任何時(shí)候不回避矛盾,不當(dāng)老好人,不推卸責(zé)任。要有扎實(shí)的作風(fēng),堅(jiān)持既對(duì)上負(fù)責(zé),也對(duì)下負(fù)責(zé)的原則,遇事主動(dòng)協(xié)調(diào)、主動(dòng)配合、主動(dòng)服務(wù)。

      3.強(qiáng)化自律意識(shí),提高自身修養(yǎng)。通關(guān)“效能風(fēng)暴”活動(dòng)的學(xué)習(xí)更加堅(jiān)定了要自覺接受干部群眾的監(jiān)督,時(shí)刻保持清醒頭腦,經(jīng)得起誘惑,堂堂正正做人,踏踏實(shí)實(shí)做事,干干凈凈履行職責(zé),自覺踐行“三個(gè)代表”重要思想。在實(shí)際工作生活中,要抗得住誘惑,堅(jiān)持自重、自省、自警、自勵(lì)。虛心聽取領(lǐng)導(dǎo)和同志們的批評(píng),不搞特殊。思想有多遠(yuǎn),發(fā)展就能走多遠(yuǎn)。按部就班、因循守舊、瞻前顧后,不可能擔(dān)當(dāng)重任,更不可能有大建樹。在今后的工作中,要敢于同強(qiáng)的比、勇于向高的攀、善于跟快的賽。決不能白天迷迷糊糊、昏昏沉沉,晚上精神抖擻、信馬由韁,一上班就想睡,一工作就喊累。絕不能“出工不出力,出人不出活”,干工作沒心思,抓落實(shí)沒勁頭。確保各項(xiàng)工作有一個(gè)新的突破。雖然我在工作中還存在不少問題,徹底將“庸、懶、散”轉(zhuǎn)變?yōu)椤扒凇⒖?、?shí)”行為還有一定距離,還需要我長期堅(jiān)持學(xué)習(xí),不斷克服自身缺點(diǎn),嚴(yán)格要求自己,及時(shí)查找自身不足,日常整改,為改變機(jī)關(guān)良好形象作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

      第五篇:效能風(fēng)暴心得體會(huì)

      “效能風(fēng)暴”心得體會(huì)

      我局這次召開會(huì)議,學(xué)習(xí)“效能風(fēng)暴”實(shí)施方案,方案中,要求我局員工結(jié)合自身工作的不足之處推進(jìn)“效能風(fēng)暴”的建設(shè),提高自身工作效率,下面是我的心得體會(huì):

      首先要提高自身思想工作,正確認(rèn)識(shí)工作現(xiàn)狀。正確認(rèn)識(shí)到切實(shí)開展效能風(fēng)暴行動(dòng)的必要性和必須性,感受現(xiàn)階段工作緊迫感和責(zé)任感。“效能風(fēng)暴”行動(dòng)是提高工作執(zhí)行力的必然要求。效能既是反映基層工作效率和能力的重要標(biāo)尺,也是我局各項(xiàng)管理目標(biāo)得以實(shí)現(xiàn)的前提和保障。當(dāng)前,縣局正處在進(jìn)一步夯實(shí)基礎(chǔ)、積蓄后勁、提升優(yōu)勢(shì)重要階段,實(shí)施“十二五”工作規(guī)劃、統(tǒng)籌推進(jìn)營銷指標(biāo)任務(wù)的形式異常繁重而艱巨,縣局全體員工的工作狀態(tài)、工作作風(fēng),直接影響著我局工作部署的貫徹執(zhí)行。開展效能風(fēng)暴行動(dòng),就是要切實(shí)解決各部門在作風(fēng)效能方面存在的突出問題,強(qiáng)化執(zhí)行能力意識(shí)、開拓創(chuàng)新意識(shí)、加快發(fā)展意識(shí),進(jìn)一步加強(qiáng)部門管理,提高履行職責(zé)的能力和依法行政的水平,以科學(xué)的公共決策、有效的公共管理、優(yōu)質(zhì)的公共服務(wù),更好地推動(dòng)科學(xué)發(fā)展,更好地維護(hù)群眾利益,不斷提高人民群眾的滿意度,樹立煙草專賣的執(zhí)政形象,深入開展效能風(fēng)暴行動(dòng),具有十分重要的現(xiàn)實(shí)意義。

      其次就是工作責(zé)任感,工作責(zé)任感亦工作責(zé)任心,指一個(gè)人對(duì)自己、對(duì)單位、對(duì)社會(huì)應(yīng)盡的責(zé)任和義務(wù)的認(rèn)識(shí)態(tài)度。他是每個(gè)人都應(yīng)該具備的一種基礎(chǔ)素質(zhì),更是做好一件事情所必須的條件。責(zé)任感是自身素質(zhì)的一個(gè)重要方面。一個(gè)企業(yè)員工無責(zé)任感或者責(zé)任感強(qiáng)弱,可以從這個(gè)企業(yè)的精神面貌中清晰的表現(xiàn)出來。在這個(gè)世界上,沒有不需承擔(dān)責(zé)任的工作,也沒有不需要完成任務(wù)的崗位。每一個(gè)崗位所規(guī)定的工作內(nèi)容就是一份責(zé)任,你做了這份工作就應(yīng)該擔(dān)負(fù)起這份責(zé)任,并對(duì)所擔(dān)負(fù)的責(zé)任充滿責(zé)任感。無論你的崗位是卑微的還是重要的,都要持有負(fù)責(zé)、敬業(yè)的精神。只要在崗位上一天,就應(yīng)當(dāng)負(fù)起一天的責(zé)任來。只有真正將責(zé)任放在心中,才能更積極的認(rèn)識(shí)這次“效能風(fēng)暴”的眾多益處,才會(huì)用一種更積極的心態(tài)迎接它,面對(duì)它,接納它。不需要他人的監(jiān)管,而是大家都自覺的各盡其職的完成自己的工作任務(wù),盡到自己的工作責(zé)任。我們縣局的工作效率將有“跨越式”中再“跨越”的提高,我們的縣局進(jìn)步也將是令人驚奇地。

      工作擁有這一份責(zé)任心,就沒有做不好的工作。擁有了這一份責(zé)任心,不管是不是自己的“分內(nèi)”事,只要與單位的工作有關(guān),都能夠認(rèn)真負(fù)責(zé)地去對(duì)待。不僅要對(duì)自己的“分內(nèi)”事高度負(fù)責(zé),甚至要將“分外”事也當(dāng)做“分內(nèi)”事,義不容辭地承擔(dān)起來,而且能夠盡一切可能地將工作出色地完成。如果每一個(gè)人都對(duì)各自的工作有一顆強(qiáng)烈的工作責(zé)任心,就能更好地做好本職工作。具體以我個(gè)人的理解和認(rèn)識(shí),責(zé)任心的加強(qiáng)應(yīng)該從如下幾個(gè)方面入手:第一,要認(rèn)清自己的崗位職責(zé)。第二,就是端正工作態(tài)度,激發(fā)工作熱情從而激發(fā)潛能。第三,就是把每一件事尤其是小事都做好。第四,就是沒有借口,勇于承擔(dān)責(zé)任。第五,對(duì)單位要衷心,對(duì)事業(yè)要忠誠。第六、擺脫懶散、加強(qiáng)自律,體現(xiàn)完美執(zhí)行力。

      人沒有能力大小之分,只有做與不做,能不能勇于承擔(dān)責(zé)任之分,只要能夠勇敢地?fù)?dān)負(fù)起責(zé)任,認(rèn)認(rèn)真真地做好分內(nèi)工作,完成領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)任務(wù),那么我們所做的一切就有價(jià)值,就會(huì)成功,就會(huì)獲得尊重和認(rèn)可。沒有做不好的工作,只有不負(fù)責(zé)任的人,責(zé)任能讓我們戰(zhàn)勝懶惰,責(zé)任能夠使人們變得勇敢和堅(jiān)強(qiáng),責(zé)任更是我們煙草員工的準(zhǔn)則。

      總之,我們?cè)谕晟啤⑻岣邆€(gè)人素質(zhì)的同時(shí),都應(yīng)當(dāng)牢牢記住“工作就是責(zé)任,責(zé)任重于泰山!”因?yàn)?,只有這樣,才是真正值得大家信任、領(lǐng)導(dǎo)贊賞的好同志。

      郭雙平

      2012-8-1

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