第一篇：【轉】2010春保靖縣雅麗中學學校工作計劃

一、指導思想：

以科學發(fā)展觀為指導，以2010年春季縣教育工作會議精神為指南，結合學校實際，按照“強化規(guī)范管理、分類要求指導、狠抓教育教學、整體工作提升”的工作思路，從抓實常規(guī)入手,最大限度地調動廣大教職工的工作積極性，為學校綜合實力的提高和持續(xù)發(fā)展創(chuàng)造條件。進一步加強教師職業(yè)道德建設，積極學習先進教育經(jīng)驗，以提高課堂教學的有效性為突破口，深入普及、規(guī)范新課堂教學模式，促進學生全面發(fā)展和教師專業(yè)成長，提升辦學質量和效益。立足新起點，構筑新特色，發(fā)掘新優(yōu)勢，在原有的辦學基礎上，力求各項工作都有新突破，辦學水平再上新臺階。

二、整體工作目標

以安全為保障，以發(fā)展為主題，規(guī)范學校管理求優(yōu)質，加強隊伍建設重素質，落實工作常規(guī)有創(chuàng)新，強化學校德育求實效，抓好教學教研求質量，加大藝體培訓創(chuàng)特色。

三、具體工作目標

1、以安全穩(wěn)定為前提，加強綜合治理和安全管理管理，全面推行安全工作責任制，狠抓校園綜治、普法等各項工作的落實，完善安全規(guī)范和突發(fā)事件應急處理機制，做好演練教育，堅持每周一個工作重點，進一步鞏固省安全文明校園和省依法治校示范校創(chuàng)辦成果，努力創(chuàng)設優(yōu)良的育人環(huán)境，確保機制完善，責任明確，運轉有序。

2、鞏固州德育示范校創(chuàng)辦成果，繼續(xù)深化常規(guī)教育、行為規(guī)范養(yǎng)成教育、自信教育、感恩教育，堅持德育工作經(jīng)?；?，堅持每周一個德育主題，繼續(xù)多渠道開展形式多樣、生動活潑的德育教育活動，努力培養(yǎng)學生優(yōu)良的思想品質和道德情操，積極創(chuàng)造條件，力爭1—2年內(nèi)創(chuàng)省德育示范校。

3、加大控輟的力度，鞏固兩基成果，力爭初中年輟學率控制在3%以內(nèi)，半年輟學率控制在1.5%，高中年輟學率控制在5%以內(nèi)，半年輟學率控制在2.5%。

4、進一步規(guī)范學校管理，創(chuàng)新機制，大力推進學校各項管理制度改革，增強教師的責任意識，建立學校管理新格局。

5、聚焦課堂，以實施“有效性教學”為抓手，深化課堂教學改革，在初中部全面推行“30+15”新課堂模式教學，力求課堂更有實效性，使課堂成為教師導演的“舞臺”，學生學習的“樂園”，有效提高整體教學質量。

6、加大教研改革的力度，創(chuàng)設運作機制，切實發(fā)揮骨干教師的示范、引領作用，嚴格執(zhí)行縣教育局提出的“五個一”要求，堅持每周五中午備課組研討活動，切實提高其實效性，建立校本教學研究的新格局。

7、實施以信息化帶動基礎教育現(xiàn)代化的發(fā)展戰(zhàn)略，加大硬件投入和配置力度，把開展計算機輔助教學、推廣現(xiàn)代教育技術手段應用作為教學改革和質量提高的突破口，以此帶動教育觀念的更新、教學效率的提高和教學模式的轉變。

8、落實特長生培訓制度，積極開展各種活動，以特色促發(fā)展，努力打造具有一定規(guī)模和效益的藝體特色品牌，確保今年全縣乒乓球和籃球運動會保二爭一。

9、狠抓年級組管理和目標落實，確保初三畢業(yè)會考綜合成績?nèi)h保三爭二，錄取小教大專班人數(shù)與上屆持平；高三本科上線人數(shù)達8——10人，專科上線率達60%；高二學業(yè)水平考試合格率達40%。

10、進一步加大與毛溝中學聯(lián)動結對的工作力度，在提高教學質量上狠下功夫，在畢業(yè)班復習工作指導上下氣力，力爭兩校在初三畢業(yè)會考中有一定突破。

11、加強群團組織建設，發(fā)揮群團組織在學校工作中的重要作用，切實將貧困生、學困生救助、心理健康教育和關愛工作和老干工作落到實處，有計劃、有目的地組織開展各種有益的活動，激發(fā)廣大師生的工作和學習熱情，努力開創(chuàng)群團工作新局面。

12、積極推進校務公開制度，不斷深化民主政治建設，有效地調動廣大教職工參與辦好人民滿意教育的主動性和積極性，促進領導班子思想作風的轉變和管理水平的提高，推動學校的改革與發(fā)展，加快和諧校園建設的步伐。

13、建立健全教職工計劃生育檔案臺帳管理制度，組織好“三?八”婦女節(jié)送健康活動，力爭我校計劃生育工作在以往的基礎上有所創(chuàng)新，工作更有特色。

14、加強各功能室的組織、建設、使用和管理，進一步完善服務體系，充分發(fā)揮其效益，推進合格校建設的步伐。

15、鞏固學校經(jīng)濟基礎，開源節(jié)流，進一步完善學?；A設施，爭取政策支持，加快校園擴容步伐，努力提高教職工福利待遇。

三、主要工作措施

（一）深入實踐科學發(fā)展觀，努力推動學校改革創(chuàng)新。

上學期，在教育局黨委學習實踐科學發(fā)展觀領導小組及檢查指導組的正確領導與指導下，我校自2009年10月至2010年1月，在全體黨員、教職工中，扎實、認真地開展了深入學習實踐科學發(fā)展觀活動，圓滿、順利地完成了各項任務，達到了預期目的，取得了令全體教職工滿意的實效。

新學期，我們要鞏固上學期學習成果，進一步解放思想，銳意改革，開拓創(chuàng)新，促進學校教育教學事業(yè)更好更快發(fā)展。

1、要建立并完善學習實踐科學發(fā)展觀的長效機制；

2、要以學習實踐活動為契機，推動黨的建設；

3、加強研究，繼續(xù)豐富和完善學校改革與發(fā)展的新思路。

（二）堅持以人為本,進一步規(guī)范學校管理。

1、加強領導班子建設,不斷提高領導教育教學改革與發(fā)展的能力。繼續(xù)實施月例會和工作匯報制度，充分發(fā)揮領導班子的領導效能,從教育發(fā)展的新高度來推動學校的發(fā)展,以先進的理念、優(yōu)質的教育服務,最大限度地發(fā)掘學校的內(nèi)在潛力,創(chuàng)造出新的教育教學業(yè)績。

2、深入開展師風師德建設,樹立“內(nèi)強素質，外樹形象”的教師形象，在教師中深入開展向“師德標兵”、“優(yōu)秀教師”學習宣傳的活動,弘揚學為人師、行為世范的職業(yè)道德。

3、加強對教師的評價與考核，完善教師年度目標考核評價機制，公正、全面地評價教師。

4、研訓結合,以研促訓,為教師的專業(yè)化發(fā)展搭建平臺。學校將請骨干教師進行課堂教學展示和并采取“走出去”、“請進來”的方式進行交流，提高自身業(yè)務素質。

5、嚴格督查、考核和落實各項制度。逐步完善學校、處室、年級組三級督查機制，教務處要著重落實教學常規(guī)的檢查，政教處要著重落實學生日常行為規(guī)范的督查，辦公室要加強教職工師德和工作紀律的考核，各職能部門要加大對教輔、工勤、保衛(wèi)人員的工作評估，通過評估促進各項工作，真正實現(xiàn)管理的制度化、科學化、民主化。

6、實行校務公開制度，充分發(fā)揮黨支部、教代會的作用，切實加強學校民主管理與監(jiān)督，調動教職工參與學校民主管理的積極性。

(三)以強化常規(guī)管理為重點,努力提高育人實效性。

1、加強德育隊伍建設,溝通校內(nèi)外德育工作網(wǎng)絡。要充分發(fā)揮學校德育工作領導小組的領導決策作用、班主任、學生會的主力軍作用,充分發(fā)揮德育處、業(yè)余團校的德育功能,發(fā)揮學生自我教育、自我管理的作用,讓德育滲透到學生學習和生活的每一個角落。

2、本著“依法規(guī)范，注重實效；突出重點，全面提高；以人為本，貼近學生”三項原則，認真開展好“人人動手清潔校園行動、人人參與健身運動、人人掌握救護技能、人人勸阻校園吸煙行動”等活動，努力營造更加和諧、更加健康的校園環(huán)境，推進學校健康持續(xù)發(fā)展。

3、抓好學生常規(guī)教育。政教處要全方位地抓好學生的常規(guī)管理,特別是抓好學生的集會、上操、大課間行為規(guī)范等,促進學生良好品質的形成。

4、要加強德育科研工作,改進德育教育的方式和途徑,以社團活動、主題活動、班級活動為陣地,增強思想道德教育的主動性、針對性、實效性。繼續(xù)以主題活動為載體,以重大節(jié)日為契機,加強對學生進行愛國主義、集體主義、社會主義思想教育和道德規(guī)范教育,積極開展生動活潑的教育活動,讓學生在活動中愉快地接受教育,形成良好品德。

5、細化管理環(huán)節(jié)，加強對中學生守則和中學生日常行為規(guī)范的教育，加大對學生中抽煙、上網(wǎng)的教育和懲戒力度，要有落實舉措和檢查措施，進一步規(guī)范學生的校園行為。

6、加強校園文化建設，發(fā)揮德育的潛移默化作用，積極組織開展有益于青少年學生健康成長的科技、文藝、體育等校園文化活動，深入開展各種主題教育，加大校園物質文化和精神文化建設投資力度，進一步綠化、美化、凈化校園，讓校園處處凸現(xiàn)教育性。

（四）加強安全管理，努力維護校園平安。

1、切實增強“安全第一、責任重于泰山”的意識，把安全工作納入學校管理的重要范疇，堅持安全管理工作經(jīng)?；?、制度化。

2、抓好安全工作，確保校園平安。認真貫徹《中小學幼兒園安全管理辦法》,堅持事故報告制和責任追究制，確保創(chuàng)示成果。

3、認真做好學生的安全教育，樹立全員安全觀，全校師生都要樹立校園平安無小事的觀念。

4、層層簽定安全責任狀,定期對學校安全工作進行檢查,發(fā)現(xiàn)問題,及時整改，嚴防各類安全事故的發(fā)生。

5、加強對師生的安全教育,提高安全意識和自我保護意識,全面提高安全工作管理水平和應急能力。

6、配合有關部門清理整頓校園周邊治安環(huán)境,維護學校正常的教育教學秩序。

(五)強化教學常規(guī)管理，確保教學質量穩(wěn)中有升。

1、加強教育教學常規(guī)管理，建立健全各種教學常規(guī)管理制度,積極開展學校檢查、教師互檢和交流互動，完善對教學常規(guī)管理的檢查評估、反饋通報制度,并把檢查結果列入教師個人和學校評估檔案,作為教師職稱評聘、評選先進的重要依據(jù)，使教學常規(guī)工作進一步規(guī)范化、制度化。

2、全面實施新課堂模式教學，突出“一個中心，兩個主體”，嚴格執(zhí)行“30+15”課堂教學模式，真正減輕學生的課業(yè)負擔，讓教師在樂中教，讓學生在樂中學，努力提高課堂效率。

3、進一步明確教學的中心地位，牢固樹立教育教學質量是學校的生命線的觀念。圍繞大面積提高教學質量的目標，加強教學目標管理，建立教學質量目標跟蹤考查制度，建立起更為完善的質量評價監(jiān)控體系。

4、著重抓好兩個畢業(yè)班年段和高二學業(yè)水平考試，進一步增強目標意識、質量意識，加強教師間的交流與協(xié)作，提高課堂教學的針對性，打好整體戰(zhàn)，切實提高中考、高考和高二學業(yè)水平考試成績。

5、加強后進生轉化工作，尤其要加強后進生轉化工作的研討，努力探索后進生轉化的新方法、新途徑。

6、要做好防流鞏生工作，鞏固“雙高普九”成果，實行“防流鞏生”工作責任制，形成全員參與、齊抓共管的機制，切實控制輟學率。

6、繼續(xù)加強實驗、信息等教學管理工作，認真做好演示實驗，提高分組實驗的效果，充分發(fā)揮實驗室、儀器設備的使用效益，使它們更好地服務于教學，促進素質教育。

7、認真落實縣教育局“五個一工程”，以校本教研為抓手,通過講座、集體備課、教學觀摩、說課、評課、反思交流、案例分析、專題研究等形式,提高教師駕馭新課程的能力,用新課程的理念指導教學工作,把新課程理念轉化為教學行為,并落實在課堂上。

(六)深化藝體培訓管理制度，打造學校特色教育品牌。

1、加強管理、細化分工、責任到人，全面落實藝體特長培訓制度，打造學校特色品牌。

2、深入開展“學生陽光體育活動”，全面實施《學生體質健康標準》，上好體育課，做好廣播體操，眼保健操，開展好群眾性體育鍛煉活動，實現(xiàn)學生每天鍛煉一小時。

3、開展好學校田徑、籃球、乒乓球代表隊及興趣小組活動，努力形成規(guī)模效應。

4、開展好學生音樂、美術興趣小組、特長培訓活動，提高藝術教育質量。

5、開展衛(wèi)生健康知識講座，搞好環(huán)境衛(wèi)生、食品衛(wèi)生，確保校園整潔、衛(wèi)生，以高度的責任感做好學生的健康監(jiān)測和傳染病、常見病、多發(fā)病、甲型H1N1等的防控工作。

6、建立制度，做好督查，精心組織，進一步抓實抓好衛(wèi)生工作，推動衛(wèi)生工作水平不斷提高。

(七)以發(fā)揮各方力量為依托，進一步推進群團工作。

1、黨組織要堅持“黨建帶工建、團建、婦建”的工作思路，進一步加強對群團組織的領導，建立和完善定期專題研究群團工作制度，主動關心和支持他們依照法律和各自的章程創(chuàng)造性地開展工作，為群團組織的發(fā)展創(chuàng)設良好環(huán)境。

2、充分發(fā)揮工會的橋梁和紐帶作用，要圍繞中心工作，在課程改革、民主管理、師德教風建設、堅持校務公開等方面進一步發(fā)揮工會組織的作用，要積極主動地關心在職教師和退休教工的健康和生活，積極協(xié)助黨組織做好教職工的思想工作和困難教師的幫扶工作，組織好送健康、周末舞會、師生保險的工作。

3、加強女教工隊伍建設和女生管理，認真組織開展好“三.八”送健康活動，充分發(fā)揮各年級女教師的溫和細膩的優(yōu)勢，增強女生管理的針對性。

4、團委會要圍繞學校的德育工作和宣傳工作，認真落實各項常規(guī)。以各種節(jié)日為載體，開展豐富多彩的各種主題活動，深化德育成效。完善學生社團組織，推進學生自主管理，豐富校園文化，彰顯辦學特色。

5、充分發(fā)揮團支部、救助中心、醫(yī)務室的作用，建立、健全貧困生、學困生和特殊學生群體的檔案，落實救助體系，積極開展心理健康教育，切實落實關愛工程。

（八）完善總務后勤管理，努力提高服務質量。

1、進一步完善后勤服務制度和辦法，使后勤服務工作向更加科學、規(guī)范方向發(fā)展，實現(xiàn)總務、后勤工作規(guī)范化、透明化。

2、采取措施，勤儉節(jié)約，降低學校水電使用成本。

3、做好食堂工作，確保食堂服務師生高度滿意。

4、加強學校財產(chǎn)、設備管理，定期檢查控水、節(jié)電、網(wǎng)絡、廣播系統(tǒng)，做好校園設施設備維護，確保教學工作正常開展。

5、加強臨時工管理，提高臨時工使用效率。

6、做好供水、供電、食品衛(wèi)生、校園重大疾病預防等安全工作，確保校園平安。

7、加強經(jīng)費管理，嚴格執(zhí)行經(jīng)費預算管理制度，搞好公物采購及管理工作，努力開源節(jié)流，杜絕鋪張浪費。

附：學校主要活動安排

三月份：

1、安全隱患排查，做好入學安全教育（政教處）

2、開學典禮（校辦公室）

3、各部門制定工作計劃（各部門）

4、“三.八”送健康活動（工會）

5、學雷鋒活動（團支部）

6、初

三、高

三、高二師生動員會（教務處）

7、九屆九次教代會（工會）

8、第一次教學常規(guī)檢查（教務處、教科室）

四月份：

1、送教下鄉(xiāng)活動（教務處、教科室）

2、畢業(yè)班、高二學情分析會（教務處、教科室）

3、“有效課堂教學”專題研討活動（教務處、教科室）

4、應急、疏散演練（政教處）

5、第二次教學常規(guī)檢查（教務處、教科室）

6、教職工籃球賽

7、預防春季傳染病、心理健康講座（醫(yī)務室）

五月份：

1、安全知識專題講座(政教處)

2、期中質量檢測（教務處）

3、校園藝術節(jié)（藝體組、團支部）

4、召開家長會（政教處）

5、初三體育考試（教務處）

6、職稱評定工作（辦公室）

7、第三次教學常規(guī)檢查（教務處、教科室）

六月份：

1、高

三、初

三、高二考試（教務處）

2、肄業(yè)班復習迎考（教務處）

3、迎接縣教育局綜合目標管理檢查（各部門）

4、第四次教學常規(guī)檢查（教務處、教科室）

5、公物清理（總務處）

6、部門工作總結（各部門）

7、籌備2010年秋季高、初中招生工作（教務處）

8、安全隱患排查（政教處）

第二篇：汾河中學2011春學校工作計劃

奉節(jié)縣汾河初級中學

2011年春季學校工作計劃

一、指導思想

全面貫徹落實黨的十七屆五中全會和全國全省全市教育工作會議精神，以科學發(fā)展觀、爭先創(chuàng)優(yōu)為指引，以實施《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要(2010-2020年)》為契機，深入推進素質教育“個十百千萬”工程，全面規(guī)范教育教學管理，不斷深化學校教育改革，努力把汾河初級中學建設成為內(nèi)涵豐富、健康和諧、人民滿意的學校。

二、學期目標

2011年是“十二五”開局之年。本學期，我校將緊緊圍繞縣教委總體工作目標，結合學校實際，主要做好以下幾方面工作：

1、以提高教育教學質量為核心，解放思想，真抓實干，努力提高教育管理工作水平和服務水平，辦好人民滿意教育，為全縣“十二五”教育發(fā)展起好步開好局。

2、以促進教育公平為重點，加強學校領導班子建設和教師隊伍建設，積極組織參與“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，提升師資隊伍綜合素質，推動教育內(nèi)涵發(fā)展、均衡發(fā)展、和諧發(fā)展。

3、嚴格執(zhí)行縣委縣府“六項”暫行規(guī)定，加大力度規(guī)范學校辦學行為，加強師德師風建設，提高教師整體素質，牢固樹立德育為首的全局觀念，4、以解決教育民生為導向，全面提升教育教學質量。強化教育教學常規(guī)管理，努力打造有效課堂，開展有效課堂教學的實踐與研究。提升辦學水平，打造一流學校，推進教育現(xiàn)代化工作。進一步加大學校現(xiàn)代教育裝備投入，提高學校信息化建設水平；加強教師教育技術能力培訓，促進信息技術與學科的有效整合，努力鍛造一支高水準的優(yōu)秀團隊。

三、主要工作措施

（一）提高教職工綜合素質，打造優(yōu)秀團隊。

百年大計，教育為本。教育大計，教師為本。加強教職工隊伍建設，是推動我校教育事業(yè)科學發(fā)展的迫切要求和首要任務。

1.強師德，改進工作作風。

工作作風決定著事業(yè)發(fā)展的環(huán)境，影響著事業(yè)發(fā)展的速度，左右著事業(yè)發(fā)展的質量。實踐證明，一個學校的工作，成在作風，敗也在作風；一支隊伍的形象，好在作風，壞也在作風。2011年春學期，我校將繼續(xù)嚴格執(zhí)行縣委縣府“六項”暫行規(guī)定，在全校教師中廣泛開展“五比五看”系列活動。即比教師形象，看自身修養(yǎng)和社會聲譽；比愛崗敬業(yè)，看工作責任和奉獻精神；比關愛學生，看施教態(tài)度和家-1-

長信任度；比教書育人，看業(yè)績水平和教學效果；比為人師表，看先進事跡和楷模風范。學校將繼續(xù)嚴格師德考核評價制度，通過領導評價、教師互評、學生測評、家長評議、社會評議等方式，多角度、多側面、全方位地了解教師執(zhí)行教育法規(guī)、遵守教師職業(yè)道德規(guī)范等方面的情況，進一步加強師德師風建設，樹立教師良好形象，增強我校教職工隊伍的服務意識、敬業(yè)精神和組織紀律性。

同時，學校將進一步轉變工作作風，營造積極向上的工作氛圍。通過組織全體教職工集中政治學習《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》等相關資料，進一步嚴格工作紀律，工作時間一律不準賭博、上網(wǎng)聊天、炒股、打游戲等與工作無關的事情，讓每個教職工的一言一行都能代表汾中的形象。學校還將通過工會組織全體教職工乒乓球競賽活動，豐富教師的業(yè)余生活，提高教師的精氣神，讓教師重新樹立正確的價值觀。

2.練師能，促進專業(yè)成長。

本學期，學校將繼續(xù)由教務處、教科室牽頭，扎實推進“以校為本”的教研機制，強化常規(guī)教學的管理力度，以課題研究為突破，豐富校本教研活動，引領教師的專業(yè)成長。

（1）一條主線——聚焦課堂。

聚焦課堂，自始至終關注有效課堂的研究。2011年，學校將繼續(xù)加大力度搞好教學常規(guī)管理，通過一系列課堂教學實踐來培養(yǎng)教師，提升課堂效率。如開展教師全員培訓、教師優(yōu)質課競賽、骨干教師示范課等，完善領導聽課制度，隨機聽課、跟蹤評議。在教學中注重反思，關注成長，在反思教學行為的過程中，不斷更新教學觀念，提升教學水平，同時能就教學現(xiàn)象、教學問題作出獨立思考，提出創(chuàng)新性見解。

（2）兩條途徑——研訓結合。

堅持教研與培訓相結合。一是教研例會——有計劃，按步驟地召開教研組長、年級組長會議，抓住教學中帶有普遍性和關鍵性的問題，組織教師深入研討，集思廣益，邊研究，邊學習；二是課例研究——以具體的實踐課例為載體開展教學實踐研究，打造成功課例、精品課例；三是課題研究——將各課題的研究作為推動整個學校工作的抓手，滲透到學校工作的每個環(huán)節(jié)。學校將教育科研與教師培訓融為一體，以培訓促進教學，以教學促進培訓。

（3）三個陣地——理論學習、小組合作、外出學習。

學校將進一步強化教師業(yè)務學習，教師要向書本學，學理論，學課標，學經(jīng)驗；要向他人學，學積極認真的工作態(tài)度，學勤奮鉆研的工作精神，學事半功倍的工作方法；向網(wǎng)絡學，學優(yōu)秀網(wǎng)站中的教材解讀、案例剖析等，博采眾長，同時加強課堂教學中多媒體課件合理

運用的研究，促進信息技術與學科的有效整合。學校還將加大投入，組織教師外出學習充電，讓所有教師都能“走出汾中看汾中”，在觀摩中對比，在對比中學習，在學習中總結，在總結中達到“一人培訓，眾人受益”的效果。

3.細化考核，提升管理水平。

為充分調動教職工工作積極性，保障教師的健康發(fā)展，我校將進一步完善人事制度改革，健全、完善教師隊伍建設機制。

（1）嚴格教干隊伍培養(yǎng)考核。

①本學期，學校將進一步完善中層干部考核方案和考核細則，嚴格考核。各中層領導要進一步明確職責，擔當責任，進一步加強部門間的配合與協(xié)調。在工作中加強管理，在管理中力求效益。

②實行民主評議制度，結合目標管理責任狀的綜合考核，組織教干隊伍的“一講二評三公示”活動，召開教師座談會，讓教師對各處室成員進行民主評議。

③繼續(xù)實行領導干部年級、教研組負責制。學校領導干部的蹲點年級、負責條線都有分工，要繼續(xù)對所在年級做好相關的服務、指導、督查等工作。

（2）加強班主任隊伍建設。

本學期，學校將切實加強班主任隊伍建設，努力提高班主任隊伍的工作水平和質量。

①加強理論學習，鼓勵班主任自己訂閱優(yōu)秀理論書刊，通過自學等等多種途徑學習先進的德育經(jīng)驗。

②組織班主任例會。本學期擬舉行雙周一次班主任例會，有計劃、有重點地對班主任進行思想業(yè)務常規(guī)培訓，積極組織班主任開展德育專題研究、案例分析和班主任工作經(jīng)驗交流?；ハ嗳￠L補短，組織班主任參觀優(yōu)秀班主任的管理現(xiàn)場，傳播先進的管理理念，反思工作中的得與失，使班主任常規(guī)管理水平不斷提高。

（3）推進績效工資考核發(fā)放。

根據(jù)義務教育學?？冃ЧべY實施意見，我校將繼續(xù)根據(jù)上級政策和實際情況進一步完善績效工資考核方案，使其更加科學合理與公平公正。根據(jù)教職工的工作態(tài)度、工作總量和工作實績量化為考核指標，科學評估每位教師的工作績效，按照多勞多得、優(yōu)勞優(yōu)酬的原則進行發(fā)放。績效工資的考核發(fā)放將重點向一線教師、骨干教師和做出突出成績的工作人員傾斜。

（二）抓實中心工作，提升教學質量。

教學質量是學校生存和發(fā)展的生命線。2011年春，繼續(xù)深入推進課程改革，實施素質教育，規(guī)范教學管理，改革課堂教學，提高教學質量，加強教學“六認真”管理。繼續(xù)重點抓好備課、上課、作業(yè)、輔導、考查等環(huán)節(jié)的檢查與督導，積極倡導有效課堂和有效作業(yè)，提高課堂教學效益。教務處要認真牽頭，繼續(xù)做好教學過程中的教學質量監(jiān)控，要及時對階段教學情況進行分析與反饋，要指導教師根據(jù)教委相關文件精神抓好課堂教學以及學生學習的管理，進一步加強學生良好學習習慣的養(yǎng)成教育。

1、加強有效課堂研究。

課堂是課程改革的前沿陣地與主戰(zhàn)場，是檢測學校發(fā)展水平的晴雨表。構建“有效課堂”是課程改革的需求，是學校發(fā)展的需求，也是我們汾中人的不懈追求。

（1）繼續(xù)加強有效課堂的理論學習與研究，為有效課堂的實施提供強有力的理論支撐與指導。

（2）努力營造和諧的課堂氛圍，構建開放的課堂結構。讓課堂成為師生互動、心靈對話的舞臺，成為師生共同創(chuàng)造奇跡、煥發(fā)各自潛能的時空，讓課堂綻放出生命的活力。

（3）加強學生學習心理的研究，引導學生形成“我要學”、“我愛學”、“我善學”的積極向上的健康學習心理。

（4）舉行有效課堂的專項研討會，開展有效課堂的教學比武，發(fā)現(xiàn)癥結，尋求策略，解決問題，交流經(jīng)驗。

2、強化教育科研管理。

（1）健全科研機制。抓好科研隊伍建設，加強科研骨干教師的培訓與指導。健全教學管理研究制度，充分發(fā)揮教科室在教學科研中的作用。繼續(xù)實行教科考核制度，將教師的教科研工作納入績效工資考核之中。

（2）要做好教科研研究過程資料的收集、整理工作，要爭取上級教科研部門領導和專家的指導。

（3）組織各種教科研論文的評選工作，指導教師要圍繞課題，積極撰寫教育隨想和研究論文。

3、高度重視畢業(yè)班教育教學工作。

2010年中考，我校在全體師生員工的共同努力下，教學成績有所提高。2011年中考，我們將面臨著新的機遇與挑戰(zhàn)。本學期，我們要做的是，繼續(xù)由初三年級組牽頭，進一步激發(fā)初三年級全體師生的工作與學習熱情，制定好切實可行的復習計劃，細化管理措施，明確管理職責，抓好抓實畢業(yè)班后期管理與復習迎考工作。

（三）切實加強學生養(yǎng)成教育，塑造學生健全人格。

學校是對學生加強思想道德建設的重要場所，我校將切實加強學生思想道德的教育，為培養(yǎng)個性完滿、人格健全的優(yōu)秀人才夯實基礎。

1.開展日常行為規(guī)范教育。

從日常行為規(guī)范教育入手，以學習促認知，以規(guī)則促養(yǎng)成，以檢

查促提高。學校通過開展“汾中校園文明百日行”活動，認真組織學生學習《中學生守則》和《中學生日常行為規(guī)范》，重視學生干部隊伍建設。加強班級管理，爭創(chuàng)“文明班級”，培養(yǎng)良好的班風、學風。在學生日常行為規(guī)范的教育訓練過程中，我們要堅持高標準、低起點、多層次、重訓練的原則，抓細、抓嚴、抓實、抓好每一個育人環(huán)節(jié)，力求使學生的行為規(guī)范內(nèi)化為素質，使學生逐步養(yǎng)成良好的生活習慣、學習習慣和文明禮貌習慣。

2.開展系列主題教育。

深入開展好愛國主義教育、理想信念教育、公民道德教育、法律法規(guī)教育、誠實守信、文明禮儀教育和關愛生命的教育，將心理健康教育、安全教育、環(huán)境教育等有機整合，科學、合理、有序地安排主題教育。各班要利用班團活動與重大節(jié)日，結合學校工作重點和班級學生的實際情況，扎扎實實開展主題教育，努力克服教育中重智育、輕德育、重言傳、輕身教、重結果、輕過程的思想傾向。

（四）全面抓好各項安全工作，實現(xiàn)學校健康和諧發(fā)展。

學校安全工作責任重大，我們要以創(chuàng)建“平安校園”為基礎，科學規(guī)劃、統(tǒng)籌兼顧、全面協(xié)調，抓好各條線，實現(xiàn)學校的健康和諧發(fā)展與可持續(xù)發(fā)展。

1.高度重視學校安全衛(wèi)生與綜合治理工作。

（1）做好安全防范，服務學校發(fā)展大局

開學前要按照上級有關安全大檢查通知的要求，對校園內(nèi)部認真進行排查，對存在安全隱患的校舍、校產(chǎn)、校具及時進行維修，消除各種安全隱患和不穩(wěn)定因素。要認真組織對廣大師生的安全教育，特別是師生交通車輛安全、消防安全教育，增強師生的安全防范意識。對食堂和校園商店假期庫存的食品要堅決予以清理，在新學期凡發(fā)現(xiàn)向學生銷售變質和不合標準的食品的要從嚴查處。

（2）．抓好綜合治理，創(chuàng)建平安和諧校園

①建立和健全各安全工作人員的工作責任制和責任追究制，明確職責范圍，保證安全工作的落實實施。加大校舍安全檢查力度，進一步規(guī)范門衛(wèi)安全檢查工作，嚴格執(zhí)行外來人員進出校門登記制度。進一步強化校園保安值班制度，加強值班值日工作與安全巡視檢查，及時發(fā)現(xiàn)安全隱患，妥善處置突發(fā)事件。

②全面培養(yǎng)學生的安全意識和自我保護意識，把安全教育納入學校的教育教學內(nèi)容中，提高學生的綜合素質。加強各種逃生演練活動，提高應急避險能力。對教學設施、消防、食品衛(wèi)生、實驗室藥品管理等安全專項檢查，排除各種安全隱患，健全學校安全預警機制和防險救災應急預案，完善安全管理制度。加強對學生的安全知識教育，落實定期檢查制度，防止食物中毒事故發(fā)生和春季群體性傳染病防控工

作。把法制教育納入學校工作計劃，開展各種教育活動。

③推行校方責任保險，降低校園傷害事故風險。

（五）強化后勤管理，提高服務質量

1、本學期我們將在原基礎上，切實加大校園各班清潔區(qū)的管理力度，實行值周行政負責制，細化各區(qū)域清潔的任務和人員分配，確保學校全天候整潔。同時通過各種形式向師生員工進行愛護公物，保護環(huán)境的宣傳教育，在師生中造成愛護公物，愛護校園一草一木的輿論氛圍，積極開展綠色校園活動，把創(chuàng)建文明校園活動和良好的衛(wèi)生、生活習慣的養(yǎng)成結合起來。積極行動起來，全方位努力，為實現(xiàn)把學校建設成園林景觀式學校邁出堅實的一步。

2、堅持以教學為中心，做好后勤保障工作，確保教學工作的順利進行。加強財務管理，嚴肅財經(jīng)制度，多方面、多渠道的開源節(jié)流。

虎歲揚威興駿業(yè)，兔年獻彩立新功。新的一學期汾河中學也將繼續(xù)踏上新的創(chuàng)業(yè)之路，更好地樹立汾河初級中學教育新形象，建立風清氣正、和諧良好的校園氛圍。提升教育公信力，形成“能干新事、巧辦難事、能成大事”的新局面。勇于實踐、善于實踐，在實踐中統(tǒng)一思想認識，在實踐中總結經(jīng)驗教訓，扎實做好各階段各項工作，努力開創(chuàng)汾河初級中學教育工作新局面，確保汾河初級中學教育教學質量在新的一再上新臺階。

奉節(jié)縣汾河初級中學

二○一一年二月

第三篇：XXXX中學2022年春學校工作計劃

XXXX中學2022年春學校工作計劃

一、指導思想

認真貫徹落實市教育局有關精神，以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，用現(xiàn)代教育理念引領辦學方向，注重培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神和實踐能力。始終遵循學?？傮w工作思路，圍繞一個中心：安全、穩(wěn)定這個中心；做好一個服務：做好教育教學服務工作，落實三個到位：認識到位、責任到位、措施到位。本學期圍繞師德建設、校本培訓、課程改革，著力“雙深”，強化各項管理，確保我校各項工作再上新的臺階。

二、工作目標

1、七年級狠抓養(yǎng)成教育，力爭做到嚴格、規(guī)范、科學，使學生真正做到重學、勤學、篤學、博學。

2、八年級教學確保扎實、規(guī)范、科學，在原有基礎上逐步提高學生的認知能力，進一步激發(fā)學生學習興趣，力戒兩極分化，確保全面提高。

3、九年級確保夯實基礎，全面提升，充分發(fā)揮年級的整體優(yōu)勢和優(yōu)秀教師的潛質，力爭在今年六月份升學考試中取得突破。

4、學校的教學工作將立足于全面育人辦有特色，全面發(fā)展學有特長。

5、七八年級教學成績指標，努力達到全市平均值。

三、工作內(nèi)容

1、充分發(fā)揮家長學校的職能作用，使學校教育得到家長、社區(qū)及社會的有力支持。

2、各年級實行月考制度和晚托延習制度，通過階段性的質量監(jiān)控，找出存在的問題并及時給予解決。

3、各學科結合年級學科特點，確定適合于學校、教師和學生發(fā)展的現(xiàn)代信息技術與課堂教學整合的典型教改課、教學案例，培養(yǎng)學校的名師。

4、依法治教，以德育人，嚴格執(zhí)行、全面落實原國家課程方案，繼續(xù)開齊課程開足課時，進一步規(guī)范各年級的課外活動，豐富學生的課外知識，提高學生的能力，深入推進素質教育。

5、繼續(xù)完善我校課堂教學模式，強化課堂教學的特色，加強教學過程管理、改革課堂結構，優(yōu)化課堂教學方法，真正做到向課堂40分鐘教學要效率，要質量，課堂教學改革追求的目標是全面發(fā)展減輕負擔提高質量發(fā)揮個性培養(yǎng)能力。

6、規(guī)范教研組活動，加強校本教研工作的力度，以課堂教學改革為重點，規(guī)范教學行為。本學期學校將在各年級中實行推門課活動，以提高教師們的適應能力，提升課堂教學效益。

7、各年級側重抓住兩頭學生，促進中間狀態(tài)的學生向優(yōu)秀生轉化，把后進生控制在最低限度，通過分層教學和分類指導全面提高各年級學生的學習成績。

四、工作重點

1、充分發(fā)揮學校教學評估與指導小組的作用，進一步完善學校教學的常規(guī)工作。

2、加強學?！把杏栆惑w”工作，使課堂教學不斷向縱深發(fā)展。

3、建立學校中青年骨干教師隊伍，發(fā)揮他們的表率、輻射、示范作用。

4、加強教師隊伍建設，特別是加強教師隊伍的師德建設，切實加強新教師業(yè)務方面的培訓工作。

5、進一步加強學校特色教學的貫徹與落實，逐步形成教學特色。

五、工作措施

(一)德育工作

1、強化師生的德育意識。每位教師都要反思自我育人的職責，對學生的不良行為要及時發(fā)現(xiàn)，及時糾正，做到人人育人、時時育人、事事育人。

2、學生的思想品德教育以“感恩孝敬”、“樂于奉獻”為主題，班級開展班會活動要與學生生活息息相關，能給學生以啟迪、感悟，在活動中引導學生逐步樹立正確的人生觀、世界觀、價值觀。

3、加強班主任隊伍建設。一個好的班主任就是一個好的班級，多個好的班級就是一所好學校。所以要完善每月一次班主任工作例會，加強班主任的理論學習，倡導當班主任光榮，當班主任是一種奉獻的氛圍，培養(yǎng)出素質高、本事強、樂于奉獻的骨干班主任，強化班主任的職責意識，管理方法。班主任工作要做到曉之以理，動之以情，心系學生，時刻關心學生的成長。

(二)教育教學工作

1、認真抓好教學各個環(huán)節(jié)，全體教師明確備上作業(yè)布置、批改等教學常規(guī)的基本要求，對教師的工作既要指出存在的問題，又要提出努

力的方向，不能流于形式，千篇一律，走過場。

2、加大教研力度。進一步提高課堂教學的效益，組織教師進行公開課，引導教師在教學常規(guī)方面有新的突破、提高，提高教師的業(yè)務水平。

3、加強對學生的抽考、月考等評估工作，尤其是對九年級工作要加強指導，努力提高對學生的服務意識。

(三)總務后勤工作

1、搞好學校文化建設。在經(jīng)費十分緊張的情景下，我校本學期要對學校進行綠化、美化，充分渲染學校文化氛圍。

2、做好財產(chǎn)登記，嚴格公物管理制度。

3、想方設法，開源節(jié)流，確保教學工作的順利進行。

六、具體安排

二月份：

1、召開第一次領導會、教師大會。

2、組織教師走訪（重點是建檔立卡、疑似失學學生及留守學生）。

3、進行開學前專項工作，落實疫情常態(tài)化防控，防疫工作。

4、完善作業(yè)管理辦法，加強作業(yè)統(tǒng)籌，堅決按要求壓減作業(yè)總量、時長。

5、新中考改革方案解讀。

6、組織并迎接上級開學工作檢查，形成開學工作情況匯報材料。

7、做好有關數(shù)據(jù)的統(tǒng)計上報工作。

8、當月工作檢查量化。

三月份：

1、開展教學常規(guī)督查，推進“雙深”工作。

①持續(xù)開展小組相關規(guī)范培訓。

②認真開展常規(guī)的觀課、議課、巡課，落實周研討活動和微課研究。

③開展作業(yè)研究，提高作業(yè)質量。

2、抓好大課間活動、學生社團活動。

3、落實《孝感市初中學業(yè)水平考試體育與健康學科考試辦法》，組織實施教學和平時考核。

4、薄弱學科調研。

5、圍繞學雷鋒日（3月5日）、植樹節(jié)（3月12日）、中小學安全教育日（三月份最后一個星期一）、關愛留守兒童等組織開展好系列活動。

6、深入開展“潔凈校園、朝讀午寫、認真作業(yè)”落實月活動。

7、做好本市級三好學生、優(yōu)秀學生干部評選推薦工作。

8、做好相關比賽的準備及參賽工作。

9、當月工作檢查量化。

農(nóng)村中學2022年春工作思路（最新版）

四月份：

1、組織好期中質量測試復習與評價反思。

2、繼續(xù)抓好課堂打磨，開展作業(yè)研究，減負增效。

3、完成“雙減”工作落實情況半月報。

4、組織清明祭掃等主題活動。

5、組織體育中考，落實好常規(guī)訓練。

6、有效完成義務教育階段招生報名認定工作及綜合素質評價。

7、當月工作檢查量化。

五月份：

1、繼續(xù)深入開展課堂打磨活動以及作業(yè)研究，減負增效。

2、完成“雙減”工作落實情況半月報。

3、抓好常規(guī)主題教育及其它活動：“慶五一”、“慶五四”、防災減災日（5月12日）、世界無煙日（5月31日）等主題活動。

4、籌備參與市第六屆經(jīng)典誦讀比賽、第六屆初中生足球邀請賽、中小學生合唱比賽及中小學生“學憲法講憲法”活動。

5、秋季教材征訂統(tǒng)計與上報。按要求做好秋季學生免費教材及教師用書征訂工作。免費教材以學籍數(shù)為基數(shù)，不得將教師用書納入免費教材范圍。不得搭車強行征訂不合規(guī)定的讀本和教輔資料。

6、做好九年級適應性考試。

7、當月工作檢查量化。

六月份：

1、做好“雙深”工作調研與半年小結。

2、開展優(yōu)秀學生社團評選活動。

3、完成“雙減”工作落實情況半月報。

4、做好中考有關工作，組織期末考試。

5、抓好學生假前教育等有關工作。

6、抓好主題教育及其它活動，抓好防溺水、國際禁毒日等主題活

動。

7、當月工作檢查量化。

七月份：

1、認真搞好期末考試質量分析，做好教師評價工作，兌現(xiàn)教學質量獎懲。

2、做好“雙深”工作資料整理歸檔工作。

3、加強暑假作業(yè)研究，多元化布置暑假作業(yè)。

4、安排部署暑期培訓以及新學年工作。

第四篇：2018春學校工作計劃

泰州市罡楊學校

2017-2018第二學期工作計劃

一、指導思想

2018年，我們將高舉“習近平新時代中國特色社會主義”的偉大旗幟，以《海陵區(qū)2018年教育工作要點》為指針，以“質量+特色”“優(yōu)質+均衡”為發(fā)展之路。堅持“科學管理，立德樹人，提高質量，辦出特色”為辦學思路，扎實推進素質教育“5+2”工程，積極探索“行政班+走班”的創(chuàng)新模式。全身心地在“提高教育教學質量”上下功夫。

二、主要任務及工作目標

1.繼續(xù)開展素質教育“5+2”的實施提升工作，促進學生的全面發(fā)展。2.貫徹落實黨的十九大精神，加強黨建工作，用新時代理論和扎實的作風開展工作，不斷開創(chuàng)我校教育工作新局面。

3.加強學校課堂教學管理，深化教學改革，構建高效課堂，切實提高教育教學質量。

4.加強教師隊伍建設、管理及教師綜合素質的提升，建立一支善于學習、善于思考、能夠勝任新形勢教育要求的教師隊伍。

5.加大安全及周邊治安綜合治理工作力度，著力關注食堂食品安全，確保學校安全穩(wěn)定，杜絕重大治安案件和安全事故的發(fā)生，營造文明、安全的校園環(huán)境。

三、工作措施

（一）堅持以人為本，增強德育實效，扎實做好德育工作

1.構建特色德育的運行機制，確保學校德育目標的順利實現(xiàn)。健全組

織領導和管理體系。構建主管校長負責，以德育工作領導小組、團委、班主任、團隊干部為主體的德育骨干力量的運行管理機制，堅持“教書育人、管理育人、服務育人和環(huán)境育人”的德育理念，落實各崗位責任制，將工作任務層層分解，落實到具體部門、明確到具體責任人。研究制定德育工作評價考核方案，完善表彰獎勵制度，確保學校德育工作有序高效。

2.加強班主任隊伍建設，確保德育工作順利進行。建立班主任培訓的長效機制，為班主任的成長搭建平臺。加強工作督導，加強班級管理建設，并以此制定考核辦法進行考核，定期進行檢查督促，進一步規(guī)范工作內(nèi)容。

3.抓好安全教育，打造平安校園。一是利用“泰州市安全教育平臺”抓好安全常規(guī)教育； 二是抓好安全、法制及心理健康主題教育。三是抓好網(wǎng)絡安全教育；四是要抓好學生的自防自救教育；五是要抓好“行為不良”學生的幫扶教育，杜絕“校園欺凌”現(xiàn)象的發(fā)生。

①充分利用國旗下講話、學生集會、社團活動時間進行安全意識教育。圍繞3月5日雷鋒紀念日、4月5日清明節(jié)、5月1日勞動節(jié)、7月1日黨的生日等開展多種形式的宣傳教育。

②交通、消防、用電、課間活動、防震等安全教育常抓不懈。每月進行一次學生安全教育方面的演練。

③根據(jù)季節(jié)特點，分別對學生進行春季防流感、夏季防溺水、防食物中毒的安全教育。

④加強課間巡視，發(fā)現(xiàn)安全隱患，及時加以解決。

⑤堅持對學生的正面教育，保護學生自尊心，教師不得體罰或變相體

罰學生，做好對學生的心理輔導。

⑥做好貧困生的調查登記工作，教育學生奉獻愛心，幫助貧困生。4.拓展德育陣地，營造校園文化。

①充分利用班級黑板報、校園電子屏進行宣傳教育，及時更新教室布置。通過這些平臺發(fā)揮德育宣傳功能。

②繼續(xù)做好校園文明監(jiān)督的檢查反饋，發(fā)揮流動紅旗班級評比對學生德育的促進作用。

③關注節(jié)日教育，積極開展主題教育，增強學生的主體意識。以3月5日學雷鋒教育，3月12日植樹節(jié)環(huán)保護綠教育，4月5日向先烈學習，5月1日向勞動者致敬，5月4日理想教育，5月的母親節(jié)等重大節(jié)日和紀念日為契機，全方位開展德育教育活動。

5.抓好習慣養(yǎng)成教育，培養(yǎng)學生良好習慣。結合實際提出具體要求；開展實踐活動，讓學生在實際生活中體驗和收獲。低年級學生重在訓練，中高年級重在矯正，我們要以豐富多彩的活動為載體，用活動去引領學生發(fā)展，分階段分層次實施。

6.抓好家長學校工作，增強家庭育人功能。本學期，我校繼續(xù)把家長學校工作作為德育工作的一項重要內(nèi)容來抓，努力探索家長學校工作的有效途徑，真正發(fā)揮家長學校教育作用，傳授家教知識與經(jīng)驗。學校、教師要加強與家長的溝通與聯(lián)系，學校、家庭共同承擔起教育責任，提高全社會科學育人水平。本學期，我們將繼續(xù)開展“一日開放”活動。

7.加強教師職業(yè)道德教育。本學期，我們將切實抓好師德師風建設工作，培育教師的學術魅力和人格魅力，提升班主任和科任老師的育人技能

和育人技術，在評選各級各類優(yōu)秀教師時，將逐步通過述職評比等方式產(chǎn)生，真正推選出廣大師生信服的先進個人。本學期，我校會扎扎實實地開展德育工作，實行精細化管理，讓教師品德高尚、業(yè)務精良；讓學生先成人再成才。

8.加強橫向聯(lián)系，綜合德育力量。加強與社會、派出所聯(lián)系，營造良好的德育大環(huán)境。

（二）深化課堂教學改革，推進素質教育進程，全面提升教學質量 1.加強課堂教學管理，落實素質教育要求。深化教學改革，利用“餐桌式”課堂教學模式，完善高效課堂構建。繼續(xù)貫徹執(zhí)行規(guī)范辦學行為減輕學生負擔的有關規(guī)定，嚴格控制書面家庭作業(yè)量。推進素質教育進程，全面落實課程計劃，加大薄弱學科管理力度，開齊各類課程，開足課節(jié)。

2.抓好畢業(yè)班工作。畢業(yè)班工作是學校教學工作的重中之重。提前做好畢業(yè)班計劃，配合畢業(yè)班教師做好學生工作，加大培優(yōu)補弱力度。加強對外聯(lián)系，盡早掌握中考信息，力爭中考成績有明顯的提升。

3.以質量為中心，強化過程管理，提高教學質量。牢固樹立“質量是學校的生命”的意識。以抓教學常規(guī)為根本，以抓青年教師執(zhí)教能力為核心，以抓備課為紐帶，以抓課堂教學為載體。從細從實落實常規(guī)，加強過程管理，向管理要質量，向課堂要效益，努力抓好“高效課堂”教學的管理，推動教學方式方法的革新，全面提高教育質量。

4.強化特色，突出亮點，提升辦學品位。堅持語文“大閱讀”之路，充分認識讀寫對學生一生成長的奠基作用，更新觀念，樹立語文的提高重在積累應用，有了量的積累，就會有質的提升的觀念。通過多讀多寫打基礎，逐步發(fā)展到會讀會寫、愛讀愛寫的新境界，為學生的精神充電，為孩子的一生成長助力。

進一步加強“鄉(xiāng)村少年宮”和“行政班+走班”的融合力度，促進學生“樂有所獲”、“走有所得”。同時加強相關課程到教師培訓工作，采取兩條腿走路的方針：一是利用內(nèi)部已有資源，二是請進社會賢能。力爭在本學期內(nèi)拿出2—3個“品牌”項目。

5.加強對教師備課、上課、作業(yè)、輔導等常規(guī)管理力度，要在“備、講、批、輔、考、評”活動下工夫，求實效，做到真正了解，真正深入，真正指導，全面帶動，進一步規(guī)范教師的教學工作，進一步促進教學的健康發(fā)展。

（三）加強教師隊伍建設，強化教師政治業(yè)務培訓，提高師資整體水平。1.加強全體領導干部隊伍建設，不斷提高管理水平指導能力。我們將進一步深化管理制度改革，建立科學考核機制。特別要加強對中層干部的管理，要求所有干部深入課堂第一線，引導他們學習先進的教育教學理念，學習專業(yè)管理知識，不斷提升自身的政治業(yè)務素質和管理水平，促進學校管理水平和教育教學質量的全面提升。

2.加強三級骨干教師隊伍建設，提高教師的整體水平。本學期，我們將以區(qū)對三級骨干教師的考核舉措為契機，充分發(fā)揮三級骨干教師在教育教學工作中的示范引領作用。我們將帶領全體教師深刻領悟教師的愛與責任的深刻內(nèi)涵，切實抓好師德師風建設工作。從治本入手，從制度建設抓起。弘揚正氣，樹立優(yōu)秀教師典范，打造人民滿意的教師隊伍，我們要加強班主任培訓工作，使其掌握先進的教育理念，科學的育人知識，讓學生身心

得到全面發(fā)展。

（四）加強黨風、校風建設，規(guī)范辦學行為，樹立良好形象。1.解決熱點問題，規(guī)范辦學行為。認真落實黨風廉政建設責任制，營造良好的廉政氛圍。以查處“三亂”行為為重點，規(guī)范執(zhí)教行為。

2.做好師德師風建設工作，確保教師無一違規(guī)行為。我們要繼續(xù)加大師德師風建設力度。經(jīng)常性地調查了解教師中可能出現(xiàn)的失責、失德、失范的行為、防微杜漸。堅持“黨政同責、一崗雙責、齊抓共管、失責追責”制度。

3.我們要高度重視意識形態(tài)工作。及時了解我校師生的思想狀況和不穩(wěn)定因素，及時查處、及時化解，確保學校大局的和諧穩(wěn)定，確保十九大精神在我校的有效滲透。

四、月度工作安排： 二月份：

1.學習、貫徹、研討《海陵區(qū)2018年教育工作要點》； 2.各科室制定2018年春學期工作計劃；

3.組織教師業(yè)務培訓、制定教學計劃、集體備課等； 4.學生報名，組織集體備課，制定教學計劃和集體備課計劃； 5.檢查各類教學計劃、第一周備課，并做好檢查記載； 6.召開“開學典禮”大會暨“開學第一講”活動；

7.以“爭當文明使者，爭做美德少年”為主題出好第一期黑板報。三月份：

1.對青年教師進行隨堂聽課；

2.組織課堂教學規(guī)范巡查；

3.開展“學雷鋒、樹新風”主題教育； 4.以“學雷鋒”為主題出好第二期黑板報； 5.開展“良好習慣伴我成長”系列活動； 6.組織安全疏散演練；

7.迎接督導室對我校的督導回訪檢查。四月份：

1.“我們的節(jié)日”清明節(jié)(主題閱讀，緬懷先烈，傳統(tǒng)教育，網(wǎng)上祭英烈等)；

2.以“清明節(jié)”為主題出好第三期黑板報； 3.開展“良好習慣伴我成長”系列活動； 4.組織學習相關教育理論； 5.繼續(xù)開展“隨堂聽課”活動； 6.組織期中教學工作檢查；

7.組織初三學生參加體育測試和英語口語測試； 8.初中部學生期中考試； 9.消防演練。五月份：

1.“勞動節(jié)”紀念活動； 2.舉行春季校運會； 3.舉辦青年教師基本功比賽；

4．參加海陵區(qū)第教育教學研究論文評比活動；

5．舉辦聽課筆記展覽；

6.組織學生參加江蘇省書法水平等級考試； 7.籌備慶?！傲弧眱和?jié)活動； 8.開展“良好習慣伴我成長”系列活動； 9.繼續(xù)開展“隨堂聽課”活動； 10.教學常規(guī)檢查。六月份：

1.慶?！傲弧蔽乃噮R演及表彰活動； 2.“我們的節(jié)日”——端午節(jié)；

3.以“端午節(jié)”為主題出好第四期黑板報； 4.開展“良好習慣伴我成長”系列活動； 5.教學常規(guī)檢查； 6.防踩踏演練； 7.各學科期末考核； 8.組織初三中考、初二會考；

9.優(yōu)秀學生干部、三好生、文明班級評選； 10.教學工作滿意度調查； 11.期末考試及教學質量分析； 12.組織期末教學工作檢查； 13.各科室進行學期工作總結； 14.教師教學工作考核資料匯總。七月份：

組織黨員活動；

一年級和七年級新生報名； 安排教師參加市級教材培訓。

2018.2.22 1.2.3.

第五篇：2017春學校工作計劃

2016—2017學下學期

南寧市武鳴區(qū)靈馬鎮(zhèn)清水小學學校工作計劃

根據(jù)上級教育主管部門對學校教育教學工作的總體要求和我鎮(zhèn)2017年教育教學工作要點，結合我校實際情況，制定我校2017年春季學期學校工作計劃。

一、指導思想：

認真學習貫徹“十八大和十八屆三中全會”對教育提出的一系列方針政策，以黨的十八大提出“把立德樹人作為教育的根本任務”為追求，牢牢把握“教育觀念要有新跨越，學校管理要有新舉措，校園建設要有新變化，教育質量要上新臺階”的工作要求，堅持“強化管理，深化改革，務實發(fā)展，聚焦課改，決戰(zhàn)課堂，成就教師”的策略，努力實現(xiàn)辦學規(guī)模與辦學效益協(xié)同發(fā)展、教師素養(yǎng)與學生素質同步提升、教育質量與辦學特色全面彰顯，進一步加強內(nèi)部管理，緊緊團結和依靠全體師生，全面推進素質教育，全面提高教育教學質量，建設和諧校園，努力辦好人民滿意的學校。

二、工作目標

1、圍繞提升“四個質量（教學質量、管理質量、建設質量、后勤質量）”，強化學校管理，管理科學化、規(guī)范化、精細化，提高管理水平。

2、以提高教育教學質量為目標，加強教學常規(guī)管理，加大常規(guī)管理檢查的力度。努力抓好教育教學工作，全力提高教育教學質量。

3、加強教研工作，在“實”字上下功夫，在“研”字上求發(fā)展，真正使教研活動正常化、規(guī)范化。研究新教材的教法，積極實踐新課程，并在實驗中不斷反思和總結。

4、加大體育、音術、美術工作力度，開展豐富多彩的學習活動，重視學習興趣培養(yǎng)，注重學生學習習慣的養(yǎng)成教育，全面推進素質教育。

5、加強學生心理健康教育和安全衛(wèi)生教育，做好傳染病和突發(fā)事件的防控工作。

6、全力抓好校園文化建設，繼續(xù)打造“勵志·養(yǎng)成”特色教育。創(chuàng)建“安全文明衛(wèi)生”校園。

7、按照績效工資分配政策，制定實施方案，健全、完善獎懲制度，加強過程管理。

8、抓好畢業(yè)班工作，力爭畢業(yè)水平測試成績?nèi)嫣岣?，確保各項指標達標，力爭超標。

9、利用各種節(jié)假日開展豐富多彩的教師活動，提升教師職業(yè)幸福指數(shù)。

10、教師培訓工作有成效，提升教師素質，促進教學方式轉變。深入推進課題研究工作。落實“動感教學”工作。

三、工作重點

1、學校發(fā)展：鞏固國檢成果，抓好常規(guī)管理，強化勵志養(yǎng)成，促進整體發(fā)展

2、隊伍建設：優(yōu)化資源共享，營造競爭激勵，抓好教師培訓，促進專業(yè)發(fā)展

3、常規(guī)管理：貫穿日常，認真操作，重視質量，及時歸檔

4、德育工作：以德育活動推動德育創(chuàng)新，以養(yǎng)成教育促進行為規(guī)范

5、教學工作：深化教學改革，提高課堂實效；突出過程管理，推進質量提高

6、教研工作：立足校本教研，人人參與，促進專業(yè)成長

7、校園環(huán)境：優(yōu)化、凈化、美化校園環(huán)境，營造平安和諧校園

四、工作思路：(一)學校管理

目標：推進校園民主建設，提高目標管理意識；加強師德師風建設，規(guī)范教育教學行為；加大有效教學研究力度，提升課堂執(zhí)行能力。

要求：教研組建設有抓手；常規(guī)工作出新意；重點工作閃亮點；整體工作上臺階。注重實施“精細化”和“流程化”管理模式，用先進的理念、創(chuàng)新的方法、科學的精神、實干的態(tài)度推進學校各項工作的開展，以認真負責的態(tài)度把學校的每項工作做精致、做到位，所遇到的問題和困難主動尋求對策，去克服困難，更好地解決問題，以高度的事業(yè)心和責任感對待每項工作。充分發(fā)揮教師參與學校管理的積極性，形成人人都是管理者的理念，做好常規(guī)考核，使學校規(guī)范深入人心。

1、加強師德師風建設，規(guī)范教育教學行為。在日常教育管理中，要堅持“用愛心去塑造，用真情去感化，用榜樣去激勵，用人格去熏陶”的教育原則。鞏固、深化、維護和發(fā)展“心齊、氣順、勁足”的學校工作氛圍，推進和諧溫馨校園建設。

2、加大有效教學研究力度，提升課堂執(zhí)行能力。抓常規(guī)工作的改進、落實與檢查，引導工作出“亮點”有新意。減負執(zhí)行有計劃抓落實；增效策略重改進抓研究；學科德育重研究抓推進，教育教學重環(huán)節(jié)抓保障。

3、共建溫馨安全校園，提升目標管理意識。在細化常規(guī)工作落實的過程中形成有序規(guī)范的協(xié)作共贏氛圍。加強安全、廉潔教育，讓安全、廉潔教育進校園、進班級，提高師生的安全防范能力和廉潔意識。

(二)班子建設

目標：注重有效整合，體現(xiàn)協(xié)同推進，提高整體成效。

要求：追求卓越，認同平凡；力求到位，樹立表率。突出兩種意識實踐，落實兩項能力提升。

（1）責任意識——以堅持原則為前提，有為管理；（2）發(fā)展意識——以與時俱進為前提，自覺提升。（3）組織執(zhí)行能力——以計劃統(tǒng)籌為前提，協(xié)調周全；（4）反思調整能力——以檢查思考為前提，改進提升。

(三)教師隊伍建設

目標：將學科建設和骨干教師的培養(yǎng)有機結合起來，在教育教學實踐中努力打造學校教師隊伍。

要求：進一步加強教師隊伍建設，不斷提升學校的核心競爭力。領導要率先垂范，打造精致服務型的管理團隊。要扎實抓好集體備課、教學反思、校本培訓、探討課、微型課及片區(qū)教研活動課工作，努力實現(xiàn)“四上”目標：即教學理論上水平，教學能力上層次，教學藝術上品位，教學實績上臺階。大力倡導學校教師樹立高尚的師表形象。抓好業(yè)務培訓，使全體教師都能使用多媒體電教設備上課、制作課件。教師必須確保備課、命題、課件制作這三

項教學基本功過關，由教導處負責考核。凡開會必須記筆記。作業(yè)批改有鉤子、有日期，單元練習測試要嚴格，認真評講。

1、規(guī)范教育教學行為，拓展學校精神內(nèi)涵。倡導“合作互助的團結精神、恪盡職守的務實精神、一絲不茍的嚴謹精神、奮發(fā)向上的進取精神”，樹立以德修身、以德育人的風范。針對學校師德師風建設意見，從教師教育教學行為規(guī)范抓起，做到：

(1)做微笑教師──教態(tài)親切，關愛每一個學生；(2)做親情教師──民主平等，與每一個學生交談；(3)幫孩子明理──因材施教，讓每一個學生有體驗；(4)教學生求知──培養(yǎng)習慣，解答每一個學生的問題；(5)教學生自主──張揚個性，尊重學生的意志；(6)給學生機會──設計空間，給學生展示特長的機會；(7)替家長分憂──加強聯(lián)系，讓學生校園生活愉快安全。

2、積極投身教改實踐，提高團結協(xié)作意識。參與學習積極自覺，教育語言規(guī)范健康，教育行為文明友善。通過多層次、全方位的“實踐課”、“探討課”、“公開課”等課堂教學形式來提高師能；開展“微笑教師”、“陽光教師”、“學科帶頭人”、“教學能手”、“師德標兵”等評選，創(chuàng)新形式，鼓勵先進，培養(yǎng)奉獻，提倡團結。

3、搭建專業(yè)發(fā)展平臺，描繪豐富成長足跡。

（1）A、繼續(xù)做好“八個一”工作：上好一節(jié)公開課或探討課；一節(jié)特色教案；一篇富有意義的教學反思；一篇高質量的總結或論文；一次學術報告或經(jīng)驗介紹；一個課題材料；一篇心得體會；一次校級以上獎勵。B、做到六個“一點”的專業(yè)積累：學習一點、設計一點、研究一點、記錄一點、體會一點、總結一點。

（2）推進學科教研深入，加強組織管理力度。加強有效教研力度，深化課程目標要求，樹立全新的課程觀和質量觀。建設一支以教研組長、教師骨干為核心的、教導主任領銜的研究隊伍，組織、發(fā)揮教師專長，推進教學研究。

(四)教學工作

目標：切實加強校本教研建設；提升教師課程執(zhí)行能力；積極參與課改實踐研究。

要求：樹立“面向全體學生，向40分鐘要效益”的質量觀，進一步強化課堂改革的力度，打造高效課堂。強化課堂教學讀書單元、檢測單元、活動單元、訓練單元這四個單元建設。強化備課、上課、作業(yè)批改、單元練習等常規(guī)工作。每節(jié)課要有教學反思。增強問題備課意識，帶上問題結合目標備課，在備課基礎上，使用媒體上課。強化學生的參與度，多讓學生展示，強化學生小組活動，增強小組間競爭。大力培養(yǎng)學生的學習習慣和行為習慣，注意單元練習等資料的收集。積極開展興趣課堂、活力課堂、智趣課堂、高效課堂研究，探索建立符合學校和學生實際的教學模式，依靠“聚焦課堂、決戰(zhàn)課堂”來提升教育教學質量。

(五)德育工作

目標：開展學科德育的研究；注重溫馨教室的內(nèi)涵建設；增強學生的社會責任感和使命感。

要求：人人都是德育工作者，營造時時、處處的健康向上德育氛圍。

1、加強德育隊伍建設：學習交流有理念、有操作、有亮點的工作經(jīng)驗，促進和形成團結、協(xié)作、進取的團隊氛圍，帶領全體教師不斷進步。

2、加強班主任隊伍建設與專業(yè)化培訓。班主任工作對學生、對家長講話有方圓、做事有分寸，體現(xiàn)訓練有素的專業(yè)性和科學性。做好“溫馨教室”的創(chuàng)建工作。在具有磁場般的溫馨教室中讓學生做人做事，讓班主任在創(chuàng)建中提高人文素養(yǎng)和德育能力，師生雙贏。班主任工作要做到重心下移，要切實提高班會課教育質量，充分利用班會課開展各項教育活動，使德育教育落到實處。政教處要經(jīng)常對班會課進行檢查，并作為對班主任工作考核的項目之一。鼓勵班主任積極開展德育課題研究活動。

3、加強任課教師隊伍建設：引領全體教師的德育觀念，加強學科課堂德育的主渠道功能，在聽、評、議課過程中重視和加強對學科德育的實踐與研究。

(六)突出抓好安全保衛(wèi)工作，維護學校的和諧穩(wěn)定。

繼續(xù)深入開展安全法制教育和安全演練。認真組織“開學第一課”、開展“安全教育周”活動、開好安全主題早會、班隊會，邀請法制副校長等到校開設講座，定期組織師生進行應急疏散演練，提高全體師生的安全意識和自我保護能力。定期進行安全隱患大排查。定期對

學校校舍安全、消防安全、設施安全、校園周邊環(huán)境等進行拉網(wǎng)式大排查，建立隱患臺帳，限期整改銷號。強化晨、午檢制度，課前點名制度、因病缺勤登記制度，校內(nèi)進行定期消毒、定期大掃除，多管齊下，確保師生平安。嚴把“入門關”，實行保安人員值班制度，每天安排值周教師協(xié)助值勤。

學校要在開學前再組織一次常規(guī)性拉網(wǎng)式安全自查活動，有效排除食堂、校舍、教學設施等安全問題；與當?shù)赜嘘P部門加強溝通聯(lián)系，切實做好校園周邊環(huán)境整治工作，依法取締校門口流動攤點，消除安全隱患。特別是接送學生車輛管理問題，要一絲不茍落實學校自身的管理責任。開學后，學校要通過多種途徑與家長做好溝通對接，求得家長的理解與支持。對食品安全問題，要落實責任，堅持預防為主，嚴格落實供餐(貨)準入和退出制度。對資金安全問題，要加強財務管理，堅持透明操作，嚴格落實內(nèi)控制度。

(七)黨務工作、工會工作、計生工作

1、加強對黨員干部的教育、管理。

2、按上級要求開展各種活動，做好常規(guī)黨務工作。

3、組織好教師代表參加本我鎮(zhèn)教代會。

4、積極參加我鎮(zhèn)教育工會活動，積極開展教職工文體活動，加強對教師健身活動的指導。

5、抓好計劃生育工作，根據(jù)新的計生政策創(chuàng)新工作思路。

(八)總務財務及后勤工作

1、要求學?？倓赵诠ぷ髦袊栏褙瀼貓?zhí)行相關法律法規(guī)要求，提高技能，強化服務，參與管理，不斷提高與其職能相適應的職業(yè)道德水準。認真落實財務制度，管好用好經(jīng)費。加強財務預算，量入為出，保證重點，合理合法，及時進行校務公開。加強過程管理，及時統(tǒng)計教育經(jīng)費使用情況，做到數(shù)據(jù)清楚，信息準確，做到財務透明，公開、公正；開源節(jié)流，將有限的資金運用到推動學校發(fā)展中，不斷改善辦學條件。

2、抓好食堂質量，做好辦公物品購置配送工作。厲行節(jié)約，采取有效措施制止各種浪費。做好大型維修的預算，申請和監(jiān)管工作。做好期初、期中、期末的物品檢查登記工作。及時檢查房屋，設施設備，水電，發(fā)現(xiàn)問題及時解決。

(九)其他工作

1、狠抓實驗教學工作：本學期，學校將加強實驗教學的常規(guī)管理，切實提高實驗儀器等各種教學設施的利用率，提高實驗的開出率。教導處要定期對各年級的實驗教學開展情況，學生的實驗技能掌握情況,進行調查和抽查，促使實驗教學工作落在實處，并將實驗教學在量化考核中適當?shù)膬A斜。

2、狠抓電化教學工作,實現(xiàn)教育信息化。鼓勵廣大教師在繼承傳統(tǒng)教學手段的同時,積極運用現(xiàn)代教學手段輔助教學,充分運用遠程教育下載資源，逐步實現(xiàn)教學方式、學習方法及師生互動方式的變革。鼓勵教師應用和開發(fā)多媒體教學課件,充分發(fā)揮信息技術的優(yōu)勢,做好學案與多媒體的有機整合，為學生的學習和發(fā)展提供豐富多彩的教育環(huán)境和有力的學習工具。

3、抓好音樂、體育、美術等學科的教學。音樂、體育、美術是學校素質教育的重要組成部分，我們要以新課程標準為指導，認真抓好課堂教學的研究，同時要切實重視特長生培養(yǎng)、運動隊的訓練，開展相應課外活動和舉辦校級活動。爭取在各類比賽中獲得好成績。加強音樂、體育、美術等學科教師的常規(guī)檢查和坐班時間檢查，加大獎懲力度。

4、構建家校一體新特色。家庭教育是學校教育重要組成部分，今后我們將繼續(xù)做好以下三個方面工作 ：（1）每學期召開一次家長會，廣泛征求家長對學校、班級的管理提出合理的建議。（2）節(jié)假日印發(fā)告家長書，包括安全教育、學習習慣教育，行為習慣教育等方面內(nèi)容。（3）每學期安排一兩周對家長開放及活動。

總之，新學期的工作目標和任務已經(jīng)基本明確，立足現(xiàn)在，展望未來，我們將以我鎮(zhèn)中心校的工作要點為指導，緊緊圍繞學校的教育教學工作，以腳踏實地的工作作風，一馬當先的責任擔當，努力協(xié)作的態(tài)勢，廉潔自律的精神，認真落實好上級布置的各項工作，凝心聚力，在規(guī)范上下功夫，在創(chuàng)新上做文章，用更高的工作熱情，更強的敬業(yè)精神，更實的工作作風，鼓足干勁，勤奮工作，朝著更高的目標邁進，為我校再創(chuàng)新的業(yè)績而努力奮斗。

附：2016—2017學下學期 清水小學學校工作安排表

二月份：

1、開學校舍設施及食品安全大檢查。

2、召開全體教職工會議，做好開學各項準備工作。

3、制訂各項工作計劃。

4、校園及周邊環(huán)衛(wèi)大整治

5、各班各室公物登記。

6、舉行開學典禮。

三月份：

1、開展一次師生植樹活動。

2、畢業(yè)班工作研討會。

3、舉辦法制教育講座。

4、教學常規(guī)月查

四月份：

1、組織師生開展清明節(jié)傳統(tǒng)節(jié)日教育活動

2、校本教研工作匯報會。

3、組織學生文明禮儀教育競賽活動。

4、教學常規(guī)月查

五月份：

1、圖書室、軟件資料、多媒體教室使用情況檢查。

2、組織學生中期考試。

3、班主任教師培訓會。

4、教學常規(guī)月查。

六月份：

1、舉行慶“六一”文藝匯演及游園活動。

2、舉辦安全教育講座。

3、教學常規(guī)月查。

4、班主任教師經(jīng)驗交流會。

七月份：

1、組織期末考試

2、學校工作考核，教學常規(guī)總結。

3、校產(chǎn)校具核查。

4、學校工作總結。

南寧市武鳴區(qū)靈馬鎮(zhèn)清水小學

2017年2月20日