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      民主生活會(huì)征求意見整改情況報(bào)告

      時(shí)間:2019-05-12 14:36:49下載本文作者:會(huì)員上傳
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      第一篇:民主生活會(huì)征求意見整改情況報(bào)告

      按照自治區(qū)地稅局關(guān)于認(rèn)真召開2011年度黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會(huì)工作的進(jìn)一步部署安排,我局制定了具體的實(shí)施方案并做了充分準(zhǔn)備。今天的民主生活會(huì)是對(duì)照調(diào)研和征求的問題、意見,認(rèn)真查找自身問題,開展批評(píng)和自我批評(píng),找原因、尋對(duì)策、提思路,為下一步的整改和今后的工作打好基礎(chǔ)。下面,按照民主生活會(huì)的要求,就我分管的工作以及群眾的意見建議,報(bào)告如下,歡迎同志們批評(píng)指正。

      一、2011年民主生活會(huì)征求意見整改情況

      2011年,在區(qū)局黨組和**市政府的正確指導(dǎo)下,在劉書記和同志們的幫助下,我本人不僅思想上得到了錘煉,而且能力上得到了提高,特別是開展深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)以來,自己在加強(qiáng)自身建設(shè)、創(chuàng)新機(jī)制、推動(dòng)**稅收事業(yè)科學(xué)發(fā)展方面進(jìn)行了一系列有益的探索和實(shí)踐,進(jìn)一步健全了各項(xiàng)制度規(guī)定,2011年民主生活會(huì)中群眾給我提的意見建議也都逐一加以改進(jìn),實(shí)際問題得到及時(shí)有效地解決。

      (一)多與干部溝通,認(rèn)真開展調(diào)研。

      1.撲下身子,經(jīng)常深入基層開展調(diào)研。遇到征收期,我一到兩天就要抽空到城區(qū)所看看,針對(duì)基層稅務(wù)干部和納稅人反映的問題,按照“實(shí)事求是、原汁原味”的原則,認(rèn)真梳理相關(guān)意見、建議,及時(shí)召開會(huì)議進(jìn)行了專題研究和部署。對(duì)于相對(duì)較遠(yuǎn)的102、103稅務(wù)所,一般保證一季度走訪一次,采取下企業(yè)調(diào)研、召開座談會(huì)、開展查閱基礎(chǔ)資料等形式,在掌握更多客觀、真實(shí)情況的基礎(chǔ)上,全面了解納稅人的合理訴求和基層稅務(wù)所工作中遇到的困難,盡力幫助協(xié)調(diào)聯(lián)系,解決問題,優(yōu)化服務(wù),轉(zhuǎn)變作風(fēng)。

      2.做好干部的思想工作,密切干群關(guān)系。對(duì)于中層干部,我側(cè)重對(duì)他們的培養(yǎng),認(rèn)真傾聽中層領(lǐng)導(dǎo)們的意見和建議,給予充分信任,支持他們大膽開展工作;局里的老同志,我經(jīng)常與他們進(jìn)行交談,把自己融入到他們之中,積極幫助解決工作和生活中的實(shí)際困難,多做暖人心、穩(wěn)人心、得人心的工作,起到潤物無聲的效果;而對(duì)于我局新錄用的15名公務(wù)員來說,講的更多的是學(xué)習(xí)和工作,加強(qiáng)他們的學(xué)習(xí)培訓(xùn)和思想引導(dǎo)工作。此外,還定期對(duì)干部職工開展排查,篩選出重點(diǎn)關(guān)注對(duì)象,特別要注意掌握情緒不穩(wěn)定、有情緒波動(dòng)的干部職工的基本情況,做到思想狀況、工作情況、身體狀況、家庭情況四清楚,為他們解開心里的疙瘩,開展長期的、細(xì)致的、個(gè)性化的組織關(guān)愛和心理疏導(dǎo)措施,讓他們真正感受到**地稅局這個(gè)大家庭的溫暖,煥發(fā)出更大的工作熱情。

      (二)加強(qiáng)部門協(xié)調(diào),狠抓工作落實(shí)。

      1.加強(qiáng)部門間的工作協(xié)調(diào)。在抓基層工作方面,克服以前安排布置的多,檢查落實(shí)少的問題。進(jìn)一步完善相關(guān)制度,嚴(yán)格按規(guī)范程序辦事,最大程度地實(shí)現(xiàn)用制度管人管事。從落實(shí)“年計(jì)劃、季考核、月評(píng)議、周例會(huì)”制度開始,控制每個(gè)崗位是否按照“認(rèn)真做了沒有”的標(biāo)準(zhǔn)出發(fā),及時(shí)組織召開專題研究會(huì),加強(qiáng)督查督辦,采取定期綜合評(píng)估,保障各項(xiàng)工作任務(wù)的落實(shí)。

      2.經(jīng)常性、主動(dòng)地向**領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)示、匯報(bào)和溝通工作,積極爭(zhēng)取對(duì)地稅工作的理解和支持。同時(shí),為師市領(lǐng)導(dǎo)做好推進(jìn)依法治稅、促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的參謀。理順與國稅、工商、發(fā)改委等部門的協(xié)作關(guān)系,完善協(xié)稅護(hù)稅的協(xié)調(diào)配合機(jī)制,增強(qiáng)綜合治稅的合力。

      (三)加強(qiáng)黨性鍛煉,堅(jiān)持做到理想信念不動(dòng)搖。加強(qiáng)黨性鍛煉,堅(jiān)持做到理想信念不動(dòng)搖。一年來,我努力加強(qiáng)黨性鍛煉,堅(jiān)持用學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀奠定牢固的思想基礎(chǔ)。在大是大非面前頭腦清醒,立場(chǎng)堅(jiān)定,始終保持高度的政治敏感性。特別是烏魯木齊市“7·5”事件發(fā)生后,能站在講政治的高度,正確認(rèn)識(shí)和處理各種利益關(guān)系。把黨的需要擺在首位,克己奉公,不折不扣地完成組織分配的各項(xiàng)工作任務(wù)。

      二、自查2011年工作中存在的問題

      在召開此次民主生活會(huì)之前,局黨組廣泛征求廣大干部群眾的意見和建議,同志們?cè)诳隙ㄎ夜ぷ鞒煽?jī)的同時(shí),也提出了希望我加強(qiáng)與各部門的溝通和調(diào)查研究,加強(qiáng)與外部的聯(lián)絡(luò)與協(xié)調(diào),多關(guān)心干部職工的困難等意見,我嚴(yán)格按照黨員干部的標(biāo)準(zhǔn),進(jìn)行對(duì)照檢查,認(rèn)為自身還存在以下幾個(gè)問題:

      (一)政治理論學(xué)習(xí)不足,理論水平不高。平時(shí)多側(cè)重業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),對(duì)政治理論學(xué)習(xí)缺乏自覺性和深入細(xì)致研究的精神,有時(shí)有應(yīng)付交差的思想,沒有真正做到用科學(xué)的理論來指導(dǎo)具體的實(shí)踐工作,沒有做到邊思考邊學(xué)習(xí)邊總結(jié)。

      (二)對(duì)全局各項(xiàng)工作的綜合協(xié)調(diào)發(fā)展謀劃不足,有的工作還跟不上。隨著稅收收入規(guī)模的快速擴(kuò)大,面對(duì)金融危機(jī)的影響,經(jīng)濟(jì)形勢(shì)日趨復(fù)雜和嚴(yán)峻,稅收征管難度也在不斷加大,對(duì)干部隊(duì)伍建設(shè)提出了更多、更高的要求。近幾年,雖然通過規(guī)范執(zhí)法、改善納稅環(huán)境等措施強(qiáng)化了稅收征管;通過加快崗責(zé)體系建設(shè),在一定程度上調(diào)動(dòng)了干部職工的積極性,保證了全局上下政令暢通;通過精神文明創(chuàng)建,提升了干部的內(nèi)在素質(zhì)。但有些工作還明顯滯后,考慮問題不夠

      全面、細(xì)致。

      (三)與干部談心交流不夠,人文關(guān)懷欠缺。全局XX名干部職工是**地稅事業(yè)的發(fā)展主體,近幾年我們?cè)诠ぷ髦忻骱蛯?shí)施了一系列富有人性化的管理制度和辦法,充分考慮了干部的需求和可能,對(duì)理順工作秩序、激發(fā)干部積極性、約束和規(guī)范干部行為都起到了很好的作用,2011年工作中我也尤其注重與干部的溝通交流。但是,由于工作忙,我沒能抽出更多的時(shí)間與基層一線的人員談心交流,對(duì)一些干部的思想動(dòng)態(tài)沒能及時(shí)、全面地掌握,造成了一些干部職工對(duì)我有距離感。同時(shí),深入企業(yè)調(diào)查研究還不夠,只是忙于應(yīng)付手頭工作,工作的主動(dòng)性還需進(jìn)一步加強(qiáng)。

      (四)對(duì)于群眾關(guān)心并反映的突出問題的解決還不能讓群眾滿意。比如,人手不足,工作不好開展;新錄用公務(wù)員住房等問題,顧慮很多;許多制度還不能滿足工作的需要等等。

      (五)內(nèi)部管理上應(yīng)進(jìn)一步完善制度,加大監(jiān)督力度。X月,在自治區(qū)地稅局內(nèi)審組對(duì)我局開展審計(jì)和專項(xiàng)治理“小金庫”工作過程中,暴露出很多嚴(yán)重的問題。反思自己,作為局長,存在著法制意識(shí)淡薄、紀(jì)律觀念不強(qiáng)、未能嚴(yán)格履行好自己的工作職責(zé)以及監(jiān)督管理不到位等問題。

      (六)在工作安排上,強(qiáng)調(diào)每項(xiàng)工作都要有新的提高、新的發(fā)展。但在具體落實(shí)上,沒有用高標(biāo)準(zhǔn)去要求、去衡量。即使有個(gè)別單位的工作完成不太好,也多是考慮他們的困難因素,自己主觀上替他們解脫,人為地降低了工作標(biāo)準(zhǔn)。

      三、存在問題的原因分析

      經(jīng)過認(rèn)真分析,我認(rèn)為存在上述問題的主要原因有以下幾個(gè)方面:

      一是理論學(xué)習(xí)不夠深入。由于忙于業(yè)務(wù)工作,對(duì)黨的理論知識(shí)的學(xué)習(xí)僅僅停留在表層,沒有深挖理論的內(nèi)涵,對(duì)科學(xué)發(fā)展觀的理論精髓沒有及時(shí)把握,思想上缺乏緊迫感。

      二是工作作風(fēng)和領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)還不夠扎實(shí)。憑以往的工作經(jīng)驗(yàn)和已具備的理論水平,我所能謀劃到的,都得到了同志們的大力支持,也取得一定實(shí)效,這就造成了我思想上的輕松感,在實(shí)際工作中聽的多、看得少,說得多、抓落實(shí)得少。

      三是思想政治工作做得不細(xì)。無論是對(duì)加強(qiáng)黨員干部思想教育,還是平時(shí)的工作部署、會(huì)議講話,對(duì)理想信念和宗旨意識(shí)強(qiáng)調(diào)的多,而在具體工作中體現(xiàn)的不夠。

      四是監(jiān)督管理意識(shí)不強(qiáng)。今年雖在不斷建立健全各項(xiàng)管理制度上下了功夫,并進(jìn)一步加強(qiáng)了預(yù)算管理,但仍缺乏對(duì)全局人員財(cái)務(wù)管理知識(shí)的培訓(xùn)和必要的監(jiān)督機(jī)制,沒能及時(shí)大膽地對(duì)以往年度的問題進(jìn)行檢查規(guī)范。

      四、今后打算及整改措施

      一是進(jìn)一步提高對(duì)政治理論學(xué)習(xí)重要性的認(rèn)識(shí),增強(qiáng)學(xué)習(xí)的自覺性。以講政治的態(tài)度對(duì)待理論學(xué)習(xí),時(shí)刻保持清醒的政治頭腦,堅(jiān)持正確的政治方向,堅(jiān)定正確的政治立場(chǎng),加強(qiáng)對(duì)科學(xué)發(fā)展觀、社會(huì)主義和諧社會(huì)理論的學(xué)習(xí),在不斷提高自身政治理論水平的同時(shí),注重理論與工作實(shí)踐結(jié)合。

      二是加強(qiáng)思想政治工作,進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。多深入基層調(diào)查了解情況,及時(shí)、準(zhǔn)確掌握干部思想動(dòng)態(tài),貫徹民主集中制,使黨組集體領(lǐng)導(dǎo)下的分工負(fù)責(zé)制更準(zhǔn)確、更嚴(yán)密;大力普及科學(xué)化、精細(xì)化管理理念,開展多種形式的教育活動(dòng),培養(yǎng)干部敢抓敢管、奮發(fā)有為和廉潔從稅的意識(shí)。

      三是堅(jiān)持以人為本,用科學(xué)發(fā)展觀謀劃稅收各項(xiàng)工作。站在構(gòu)建和諧社會(huì)的戰(zhàn)略高度,立足稅務(wù)部門作為行政執(zhí)法和政府形象窗口的工作特點(diǎn),把維護(hù)納稅人合法權(quán)益、滿足納稅人辦稅需求放在工作的突出位置,把激發(fā)干部職工干事創(chuàng)業(yè)的積極性放在工作的突出位置;以良好的學(xué)風(fēng)陶冶干部,加強(qiáng)人文關(guān)懷,關(guān)心干部發(fā)展需求,真正把陽光照進(jìn)干部心里,讓干部有溫暖,有干勁,有目標(biāo),熱愛工作,奉獻(xiàn)稅收,形成共同為**地稅事業(yè)努力奮進(jìn)的和諧愿景,為稅收工作提供強(qiáng)大的精神動(dòng)力。

      四是努力把審計(jì)成果變?yōu)楦鞑块T加強(qiáng)管理、改進(jìn)工作的措施。根據(jù)內(nèi)審和自查出現(xiàn)的問題,認(rèn)真吸取教訓(xùn),切實(shí)加強(qiáng)整改。以“嚴(yán)”字當(dāng)頭,從自身做起,加強(qiáng)對(duì)財(cái)會(huì)知識(shí)的學(xué)習(xí)與宣傳,增強(qiáng)自身的財(cái)經(jīng)法律意識(shí),加強(qiáng)對(duì)會(huì)計(jì)人員的教育、管理和監(jiān)督,提高依法理財(cái)水平。通過健全制度、尤其是抓好落實(shí),切實(shí)加強(qiáng)內(nèi)部管理,杜絕問題的再次發(fā)生。

      五是結(jié)合師市特點(diǎn),解決稅收發(fā)展的關(guān)鍵問題。就金融危機(jī)造成的經(jīng)濟(jì)下滑對(duì)經(jīng)濟(jì)及稅收的影響,深入企業(yè)、團(tuán)場(chǎng)開展稅收調(diào)研,進(jìn)行宏觀分析,及時(shí)提出發(fā)展經(jīng)濟(jì)、培植稅源的建設(shè)性意見,當(dāng)好師市黨委、政府的參謀助手,解決企業(yè)遇到的涉稅難題,保證有效發(fā)揮稅收對(duì)經(jīng)濟(jì)的宏觀調(diào)控作用;根據(jù)兵團(tuán)集約化、規(guī)?;奶攸c(diǎn),構(gòu)建社會(huì)綜合治稅模式,突出地稅部門在經(jīng)濟(jì)、社會(huì)、環(huán)境全面協(xié)調(diào)發(fā)展中的地位和作用,形成管稅、征稅、納稅、協(xié)稅和用稅等多方面的良性互動(dòng);改進(jìn)和優(yōu)化納稅服務(wù),構(gòu)建和諧征納環(huán)境,獨(dú)辟蹊徑地提供特色服務(wù),在加強(qiáng)稅收征管的同時(shí)減輕納稅人負(fù)擔(dān),方便納稅人辦稅,提高納稅人的稅法遵從度。

      五、對(duì)局黨組的意見及建議

      1.在抓大事、議大事方面,要加強(qiáng)調(diào)研,找準(zhǔn)重點(diǎn)和方向,提出科學(xué)、可行的措施。

      2.在管人、帶人、育人以及整體凝聚力的提升方面,要加大力度,認(rèn)真規(guī)劃,多措并舉。

      3.主要是提給我們班子的,鑒于黨組就兩個(gè)人,我和劉書記私下經(jīng)常進(jìn)行溝通,大事小事都通氣,但沒有形成固定的制度,建議黨組進(jìn)一步采取措施,通過完善制度,加強(qiáng)班子建設(shè)。

      總之,我身上存在的問題可能不僅僅是以上總結(jié)的這幾個(gè)方面,或許還有一些我沒察覺的缺點(diǎn),這需要在與同志們進(jìn)一步交流中發(fā)現(xiàn)和改進(jìn)。今后,我愿和大家一起在開拓中前進(jìn),把**地稅局的各項(xiàng)工作做得更好。

      第二篇:民主生活會(huì)征求意見整改情況報(bào)告

      按照自治區(qū)地稅局關(guān)于認(rèn)真召開2011黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會(huì)工作的進(jìn)一步部署安排,我局制定了具體的實(shí)施方案并做了充分準(zhǔn)備。今天的民主生活會(huì)是對(duì)照調(diào)研和征求的問題、意見,認(rèn)真查找自身問題,開展批評(píng)和自我批評(píng),找原因、尋對(duì)策、提思路,為下一步的整改和今后的工作打好基礎(chǔ)。下面,按照民主生活會(huì)的要求,就我分管的工作以及群眾的意見建議,報(bào)告如下,歡迎同志們批評(píng)指正。

      一、2011年民主生活會(huì)征求意見整改情況

      (一)多與干部溝通,認(rèn)真開展調(diào)研。

      2.做好干部的思想工作,密切干群關(guān)系。對(duì)于中層干部,我側(cè)重對(duì)他們的培養(yǎng),認(rèn)真傾聽中層領(lǐng)導(dǎo)們的意見和建議,給予充分信任,支持他們大膽開展工作;局里的老同志,我經(jīng)常與他們進(jìn)行交談,把自己融入到他們之中,積極幫助解決工作和生活中的實(shí)際困難,多做暖人心、穩(wěn)人心、得人心的工作,起到潤物無聲的效果;而對(duì)于我局新錄用的15名公務(wù)員來說,講的更多的是學(xué)習(xí)和工作,加強(qiáng)他們的學(xué)習(xí)培訓(xùn)和思想引導(dǎo)工作。此外,還定期對(duì)干部職工開展排查,篩選出重點(diǎn)關(guān)注對(duì)象,特別要注意掌握情緒不穩(wěn)定、有情緒波動(dòng)的干部職工的基本情況,做到思想狀況、工作情況、身體狀況、家庭情況四清楚,為他們解開心里的疙瘩,開展長期的、細(xì)致的、個(gè)性化的組織關(guān)愛和心理疏導(dǎo)措施,讓他們真正感受到**地稅局這個(gè)大家庭的溫暖,煥發(fā)出更大的工作熱情。

      (二)加強(qiáng)部門協(xié)調(diào),狠抓工作落實(shí)。

      1.加強(qiáng)部門間的工作協(xié)調(diào)。在抓基層工作方面,克服以前安排布置的多,檢查落實(shí)少的問題。進(jìn)一步完善相關(guān)制度,嚴(yán)格按規(guī)范程序辦事,最大程度地實(shí)現(xiàn)用制度管人管事。從落實(shí)“年計(jì)劃、季考核、月評(píng)議、周例會(huì)”制度開始,控制每個(gè)崗位是否按照“認(rèn)真做了沒有”的標(biāo)準(zhǔn)出發(fā),及時(shí)組織召開專題研究會(huì),加強(qiáng)督查督辦,采取定期綜合評(píng)估,保障各項(xiàng)工作任務(wù)的落實(shí)。

      2.經(jīng)常性、主動(dòng)地向**領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)示、匯報(bào)和溝通工作,積極爭(zhēng)取對(duì)地稅工作的理解和支持。同時(shí),為師市領(lǐng)導(dǎo)做好推進(jìn)依法治稅、促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的參謀。理順與國稅、工商、發(fā)改委等部門的協(xié)作關(guān)系,完善協(xié)稅護(hù)稅的協(xié)調(diào)配合機(jī)制,增強(qiáng)綜合治稅的合力。

      (三)加強(qiáng)黨性鍛煉,堅(jiān)持做到理想信念不動(dòng)搖。加強(qiáng)黨性鍛煉,堅(jiān)持做到理想信念不動(dòng)搖。一年來,我努力加強(qiáng)黨性鍛煉,堅(jiān)持用學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀奠定牢固的思想基礎(chǔ)。在大是大非面前頭腦清醒,立場(chǎng)堅(jiān)定,始終保持高度的政治敏感性。特別是烏魯木齊市“7·5”事件發(fā)生后,能站在講政治的高度,正確認(rèn)識(shí)和處理各種利益關(guān)系。把黨的需要擺在首位,克己奉公,不折不扣地完成組織分配的各項(xiàng)工作任務(wù)。

      二、自查2011年工作中存在的問題

      在召開此次民主生活會(huì)之前,局黨組廣泛征求廣大干部群眾的意見和建議,同志們?cè)诳隙ㄎ夜ぷ鞒煽?jī)的同時(shí),也提出了希望我加強(qiáng)與各部門的溝通和調(diào)查研究,加強(qiáng)與外部的聯(lián)絡(luò)與協(xié)調(diào),多關(guān)心干部職工的困難等意見,我嚴(yán)格按照黨員干部的標(biāo)準(zhǔn),進(jìn)行對(duì)照檢查,認(rèn)為自身還存在以下幾個(gè)問題:

      (一)政治理論學(xué)習(xí)不足,理論水平不高。平時(shí)多側(cè)重業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),對(duì)政治理論學(xué)習(xí)缺乏自覺性和深入細(xì)致研究的精神,有時(shí)有應(yīng)付交差的思想,沒有真正做到用科學(xué)的理論來指導(dǎo)具體的實(shí)踐工作,沒有做到邊思考邊學(xué)習(xí)邊總結(jié)。

      (三)與干部談心交流不夠,人文關(guān)懷欠缺。全局xx名干部職工是**地稅事業(yè)的發(fā)展主體,近幾年我們?cè)诠ぷ髦忻骱蛯?shí)施了一系列富有人性化的管理制度和辦法,充分考慮了干部的需求和可能,對(duì)理順工作秩序、激發(fā)干部積極性、約束和規(guī)范干部行為都起到了很好的作用,2011年工作中我也尤其注重與干部的溝通交流。但是,由于工作忙,我沒能抽出更多的時(shí)間與基層一線的人員談心交流,對(duì)一些干部的思想動(dòng)態(tài)沒能及時(shí)、全面地掌握,造成了一些干部職工對(duì)我有距離感。同時(shí),深入企業(yè)調(diào)查研究還不夠,只是忙于應(yīng)付手頭工作,工作的主動(dòng)性還需進(jìn)一步加強(qiáng)。

      (四)對(duì)于群眾關(guān)心并反映的突出問題的解決還不能讓群眾滿意。比如,人手不足,工作不好開展;新錄用公務(wù)員住房等問題,顧慮很多;許多制度還不能滿足工作的需要等等。

      (五)內(nèi)部管理上應(yīng)進(jìn)一步完善制度,加大監(jiān)督力度。x月,在自治區(qū)地稅局內(nèi)審組對(duì)我局開展審計(jì)和專項(xiàng)治理“小金庫”工作過程中,暴露出很多嚴(yán)重的問題。反思自己,作為局長,存在著法制意識(shí)淡薄、紀(jì)律觀念不強(qiáng)、未能嚴(yán)格履行好自己的工作職責(zé)以及監(jiān)督管理不到位等問題。

      (六)在工作安排上,強(qiáng)調(diào)每項(xiàng)工作都要有新的提高、新的發(fā)展。但在具體落實(shí)上,沒有用高標(biāo)準(zhǔn)去要求、去衡量。即使有個(gè)別單位的工作完成不太好,也多是考慮他們的困難因素,自己主觀上替他們解脫,人為地降低了工作標(biāo)準(zhǔn)。

      三、存在問題的原因分析

      經(jīng)過認(rèn)真分析,我認(rèn)為存在上述問題的主要原因有以下幾個(gè)方面:

      一是理論學(xué)習(xí)不夠深入。由于忙于業(yè)務(wù)工作,對(duì)黨的理論知識(shí)的學(xué)習(xí)僅僅停留在表層,沒有深挖理論的內(nèi)涵,對(duì)科學(xué)發(fā)展觀的理論精髓沒有及時(shí)把握,思想上缺乏緊迫感。

      二是工作作風(fēng)和領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)還不夠扎實(shí)。憑以往的工作經(jīng)驗(yàn)和已具備的理論水平,我所能謀劃到的,都得到了同志們的大力支持,也取得一定實(shí)效,這就造成了我思想上的輕松感,在實(shí)際工作中聽的多、看得少,說得多、抓落實(shí)得少。

      三是思想政治工作做得不細(xì)。無論是對(duì)加強(qiáng)黨員干部思想教育,還是平時(shí)的工作部署、會(huì)議講話,對(duì)理想信念和宗旨意識(shí)強(qiáng)調(diào)的多,而在具體工作中體現(xiàn)的不夠。

      四是監(jiān)督管理意識(shí)不強(qiáng)。今年雖在不斷建立健全各項(xiàng)管理制度上下了功夫,并進(jìn)一步加強(qiáng)了預(yù)算管理,但仍缺乏對(duì)全局人員財(cái)務(wù)管理知識(shí)的培訓(xùn)和必要的監(jiān)督機(jī)制,沒能及時(shí)大膽地對(duì)以往的問題進(jìn)行檢查規(guī)范。

      四、今后打算及整改措施

      一是進(jìn)一步提高對(duì)政治理論學(xué)習(xí)重要性的認(rèn)識(shí),增強(qiáng)學(xué)習(xí)的自覺性。以講政治的態(tài)度對(duì)待理論學(xué)習(xí),時(shí)刻保持清醒的政治頭腦,堅(jiān)持正確的政治方向,堅(jiān)定正確的政治立場(chǎng),加強(qiáng)對(duì)科學(xué)發(fā)展觀、社會(huì)主義和諧社會(huì)理論的學(xué)習(xí),在不斷提高自身政治理論水平的同時(shí),注重理論與工作實(shí)踐結(jié)合。

      二是加強(qiáng)思想政治工作,進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。多深入基層調(diào)查了解情況,及時(shí)、準(zhǔn)確掌握干部思想動(dòng)態(tài),貫徹民主集中制,使黨組集體領(lǐng)導(dǎo)下的分工負(fù)責(zé)制更準(zhǔn)確、更嚴(yán)密;大力普及科學(xué)化、精細(xì)化管理理念,開展多種形式的教育活動(dòng),培養(yǎng)干部敢抓敢管、奮發(fā)有為和廉潔從稅的意識(shí)。

      三是堅(jiān)持以人為本,用科學(xué)發(fā)展觀謀劃稅收各項(xiàng)工作。站在構(gòu)建和諧社會(huì)的戰(zhàn)略高度,立足稅務(wù)部門作為行政執(zhí)法和政府形象窗口的工作特點(diǎn),把維護(hù)納稅人合法權(quán)益、滿足納稅人辦稅需求放在工作的突出位置,把激發(fā)干部職工干事創(chuàng)業(yè)的積極性放在工作的突出位置;以良好的學(xué)風(fēng)陶冶干部,加強(qiáng)人文關(guān)懷,關(guān)心干部發(fā)展需求,真正把陽光照進(jìn)干部心里,讓干部有溫暖,有干勁,有目標(biāo),熱愛工作,奉獻(xiàn)稅收,形成共同為**地稅事業(yè)努力奮進(jìn)的和諧愿景,為稅收工作提供強(qiáng)大的精神動(dòng)力。

      四是努力把審計(jì)成果變?yōu)楦鞑块T加強(qiáng)管理、改進(jìn)工作的措施。根據(jù)內(nèi)審和自查出現(xiàn)的問題,認(rèn)真吸取教訓(xùn),切實(shí)加強(qiáng)整改。以“嚴(yán)”字當(dāng)頭,從自身做起,加強(qiáng)對(duì)財(cái)會(huì)知識(shí)的學(xué)習(xí)與宣傳,增強(qiáng)自身的財(cái)經(jīng)法律意識(shí),加強(qiáng)對(duì)會(huì)計(jì)人員的教育、管理和監(jiān)督,提高依法理財(cái)水平。通過健全制度、尤其是抓好落實(shí),切實(shí)加強(qiáng)內(nèi)部管理,杜絕問題的再次發(fā)生。

      五是結(jié)合師市特點(diǎn),解決稅收發(fā)展的關(guān)鍵問題。就金融危機(jī)造成的經(jīng)濟(jì)下滑對(duì)經(jīng)濟(jì)及稅收的影響,深入企業(yè)、團(tuán)場(chǎng)開展稅收調(diào)研,進(jìn)行宏觀分析,及時(shí)提出發(fā)展經(jīng)濟(jì)、培植稅源的建設(shè)性意見,當(dāng)好師市黨委、政府的參謀助手,解決企業(yè)遇到的涉稅難題,保證有效發(fā)揮稅收對(duì)經(jīng)濟(jì)的宏觀調(diào)控作用;根據(jù)兵團(tuán)集約化、規(guī)?;奶攸c(diǎn),構(gòu)建社會(huì)綜合治稅模式,突出地稅部門在經(jīng)濟(jì)、社會(huì)、環(huán)境全面協(xié)調(diào)發(fā)展中的地位和作用,形成管稅、征稅、納稅、協(xié)稅和用稅等多方面的良性互動(dòng);改進(jìn)和優(yōu)化納稅服務(wù),構(gòu)建和諧征納環(huán)境,獨(dú)辟蹊徑地提供特色服務(wù),在加強(qiáng)稅收征管的同時(shí)減輕納稅人負(fù)擔(dān),方便納稅人辦稅,提高納稅人的稅法遵從度。

      五、對(duì)局黨組的意見及建議

      1.在抓大事、議大事方面,要加強(qiáng)調(diào)研,找準(zhǔn)重點(diǎn)和方向,提出科學(xué)、可行的措施。

      2.在管人、帶人、育人以及整體凝聚力的提升方面,要加大力度,認(rèn)真規(guī)劃,多措并舉。

      3.主要是提給我們班子的,鑒于黨組就兩個(gè)人,我和劉書記私下經(jīng)常進(jìn)行溝通,大事小事都通氣,但沒有形成固定的制度,建議黨組進(jìn)一步采取措施,通過完善制度,加強(qiáng)班子建設(shè)。

      總之,我身上存在的問題可能不僅僅是以上總結(jié)的這幾個(gè)方面,或許還有一些我沒察覺的缺點(diǎn),這需要在與同志們進(jìn)一步交流中發(fā)現(xiàn)和改進(jìn)。今后,我愿和大家一起在開拓中前進(jìn),把**地稅局的各項(xiàng)工作做得更好。本文章共2頁,當(dāng)前在第2頁

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      第三篇:2013民主生活會(huì)征求意見整改情況

      2013年民主生活會(huì)征求意見整改情況

      我校于2013年×月×日下午在×××召開民主生活會(huì)。為開好民主生活會(huì),我們廣泛征求意見,梳理,整理出對(duì)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子的意見、建議。

      1、加強(qiáng)學(xué)校黨支部建設(shè),增強(qiáng)黨支部生機(jī)和活力,發(fā)揮黨支部在學(xué)校教育教學(xué)改革和發(fā)展中的作用。

      2、進(jìn)一步深化學(xué)校用人機(jī)制和分配機(jī)制改革,完善教師考核評(píng)估制度,強(qiáng)過程管理,推動(dòng)學(xué)校管理有新突破。

      3、繼續(xù)推進(jìn)新課程改革,全面提高教育質(zhì)量,提高學(xué)生綜合素質(zhì)。

      4、進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)學(xué)校德育工作,提高師德師風(fēng)水平,促進(jìn)學(xué)校德育工作再上新臺(tái)階。

      5、構(gòu)建和諧校園,積極推進(jìn)學(xué)校各項(xiàng)工作持續(xù)穩(wěn)步健康發(fā)展。針對(duì)這些意見和建議,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子在2014春季學(xué)期作了以下努力:

      一、加強(qiáng)基層黨支部建設(shè)

      一年來,學(xué)校黨支部積極研究、探索和實(shí)踐學(xué)校黨組織開展工作的新途徑、新辦法,努力把黨建工作與業(yè)務(wù)工作緊密結(jié)合,充分動(dòng)員和引導(dǎo)廣大黨員積極參與、努力實(shí)踐、扎實(shí)工作,推動(dòng)教育教學(xué)各項(xiàng)工作任務(wù)的完成,使黨組織有位有為,從而有效促進(jìn)學(xué)校各項(xiàng)工作的提升,工作實(shí)績(jī)得到全體教職工的充分肯定。

      校黨支部把黨員教師的思想道德建設(shè)和職業(yè)道德建設(shè)擺在突出的地位,激勵(lì)黨員教師認(rèn)清形勢(shì),振奮精神,有效地提高了黨員教師的政治素質(zhì),在群眾中起到榜樣示范作用,增強(qiáng)了其他教職工對(duì)教育事業(yè)的責(zé)任心。

      二、大力推進(jìn)戲曲專業(yè)課程改革

      學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子定措施、抓落實(shí),下課堂聽課,詢問專家、教師、學(xué)生對(duì)專業(yè)課程改革的感受、建議和要求,及時(shí)發(fā)現(xiàn)的問題并妥善處理,保證了學(xué)校教學(xué)質(zhì)量。

      教學(xué)方面:學(xué)校積極改善教學(xué)的硬件設(shè)施,為非遺專業(yè)課程提供多媒體設(shè)備、樂器、服裝道具、器材等課程資源的,保證課改順利實(shí)施。學(xué)校加強(qiáng)教學(xué)常規(guī)的管理和監(jiān)督,落實(shí)教學(xué)檢查制度,細(xì)化教學(xué)過程,踐行課堂改革,倡導(dǎo)以學(xué)生為主體的教學(xué)觀念,課堂教學(xué)煥發(fā)了新的活力。通過一個(gè)學(xué)期的教學(xué)實(shí)踐活動(dòng),一線教師形成了比較有效的課堂教學(xué)特點(diǎn),他們對(duì)課堂教學(xué)改革有了深入的思考,為今后課堂教學(xué)改革積累了寶貴的經(jīng)驗(yàn)。

      教研方面:加強(qiáng)科研工作,提升教師素養(yǎng)。積極組織教師參加各級(jí)各類論文、競(jìng)賽評(píng)比活動(dòng)。注重綜合實(shí)踐活動(dòng),學(xué)生社會(huì)實(shí)踐和社區(qū)活動(dòng)演出,活動(dòng)落實(shí),有考核和鑒定。

      三、加強(qiáng)德育建設(shè)

      在德育工作中,學(xué)校堅(jiān)持樹立“育人為本、德育為先”的教育思想,工作中不斷提高學(xué)校德育工作的針對(duì)性和實(shí)效性,不斷更新教育理念,大力推進(jìn)素質(zhì)教育,滿足學(xué)生多樣需求,創(chuàng)新發(fā)展機(jī)制體制,服務(wù)學(xué)生未來發(fā)展,通過加強(qiáng)學(xué)校廉政文化建設(shè),把黨風(fēng)廉政文化建設(shè)融入整個(gè)學(xué)校校園文化建設(shè)之中,不斷擴(kuò)大反腐倡廉宣傳教育的覆蓋面,實(shí)現(xiàn)了與學(xué)校黨建、學(xué)校德育教育的有機(jī)結(jié)合。

      加強(qiáng)精神文明建設(shè),豐富校園文化生活,促進(jìn)師生和諧發(fā)展。學(xué)校積極開展“熱愛偉大祖國建設(shè)美好家園”主題教育、詩歌朗誦比賽、師生慶五四活動(dòng)。

      四、狠抓安全管理

      1、經(jīng)常召開安全會(huì)議,明確部門職責(zé),明確班主任與任課教師在日常教育教學(xué)工作中的安全職責(zé)。

      2、做好安全宣傳。利用宣傳欄、黑板報(bào)等多種宣傳渠道,向全校師生宣傳安全知識(shí),提高師生安全意識(shí)。

      3、進(jìn)行安全隱患排查整改。要求班主任自查本班宿舍安全隱患,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)上報(bào)。學(xué)校安全領(lǐng)導(dǎo)小組定期對(duì)教學(xué)樓、宿舍樓、圍墻、大門、廁所等處逐一排查,發(fā)現(xiàn)隱患認(rèn)真整改或限期整改,不留任何盲點(diǎn)。

      4、加強(qiáng)學(xué)校宿舍安全管理,嚴(yán)格遵守值班制度。制訂嚴(yán)格的宿舍管理員管理制度;外來人員不得擅自進(jìn)入宿舍,需登記并核實(shí)身份,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理或第一時(shí)間上報(bào)。

      2014年×月

      第四篇:教育局2011民主生活會(huì)征求意見整改情況

      教育局2011民主生活會(huì)征求意見整改情況

      針對(duì)2011年民主生活會(huì)征求到的意見,我局領(lǐng)導(dǎo)班子深入對(duì)照檢查、查擺,并經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)班子認(rèn)真討論,認(rèn)真整改,取得了較為滿意的成果。

      一、整改措施

      1、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)和領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè),努力提高思想理論水平和干部隊(duì)伍素質(zhì)。

      (1)從思想上不斷提高理論學(xué)習(xí)的自覺性和系統(tǒng)性。進(jìn)一步加強(qiáng)政治理論和專業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí),努力提高思想政治水平和領(lǐng)導(dǎo)水平,提高解決新矛盾和新問題的能力,增強(qiáng)工作中的科學(xué)性、系統(tǒng)性、預(yù)見性和創(chuàng)造性,適應(yīng)新形勢(shì)發(fā)展的要求。堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際的學(xué)風(fēng),自覺運(yùn)用馬克思主義的立場(chǎng)、觀點(diǎn)、方法指導(dǎo)工作。把中央和上級(jí)的指示精神同教育實(shí)際結(jié)合起來,創(chuàng)造性地開展工作。在改造客觀世界的同時(shí),努力改造主觀世界,樹立正確的人生觀、價(jià)值觀和世界觀。切實(shí)提高領(lǐng)導(dǎo)干部的思想和政治理論水平,不斷增強(qiáng)在新形勢(shì)下抵御各種不正之風(fēng)侵蝕的能力。

      (2)加強(qiáng)對(duì)基層單位領(lǐng)導(dǎo)班子理論學(xué)習(xí)的組織和領(lǐng)導(dǎo)。通過請(qǐng)專家授課、辦學(xué)習(xí)班等形式,加強(qiáng)基層單位領(lǐng)導(dǎo)的政治思想素質(zhì)。積極創(chuàng)造條件和機(jī)會(huì),鼓勵(lì)基層干部參加各類學(xué)習(xí)和培訓(xùn),幫助基層領(lǐng)導(dǎo)干部更新思想觀念,更新知識(shí)結(jié)構(gòu),提高理論素養(yǎng),拓展新形勢(shì)下發(fā)展教育事業(yè)的思路,提高工作的整體水平。

      2、增強(qiáng)發(fā)揚(yáng)黨的優(yōu)良傳統(tǒng)的自覺性和主動(dòng)性,不斷改進(jìn)工作作風(fēng)和方法。

      (1)發(fā)揚(yáng)民主,加強(qiáng)團(tuán)結(jié),增強(qiáng)班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。局領(lǐng)導(dǎo)班子要堅(jiān)持民主集中制原則,進(jìn)一步增強(qiáng)民主意識(shí),發(fā)揚(yáng)民主作風(fēng),在制訂目標(biāo)和發(fā)展規(guī)劃、重大決策以及布置工作時(shí),多廣泛聽取基層和群眾的意見,建立民主決策、科學(xué)決策的機(jī)制,不斷提高決策水平和領(lǐng)導(dǎo)水平。建立健全領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)制度, 將民主生活會(huì)制度化、經(jīng)?;?,作為加強(qiáng)班子自身建設(shè)的重要方式。每年至少開兩次以批評(píng)和自我批評(píng)為主的民主生活會(huì),注重提高民主生活會(huì)的質(zhì)量。加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子成員之間的談心活動(dòng),充分調(diào)動(dòng)和發(fā)揮每位班子成員的工作積極性,團(tuán)結(jié)協(xié)作,互相促進(jìn),不斷增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

      (2)堅(jiān)持群眾路線,改進(jìn)工作作風(fēng)。切實(shí)增強(qiáng)群眾觀念,牢固樹立黨的宗旨意識(shí)和公仆意識(shí)。真心實(shí)意幫助基層學(xué)校和教職工解決教育教學(xué)中的困難和問題,切實(shí)維護(hù)教職工的合法利益,從群眾最關(guān)心、與群眾利益最密切的問題入手,腳踏實(shí)地、求真務(wù)實(shí)、真抓實(shí)干,克服形式主義和官僚主義,真正把黨的根本宗旨落到實(shí)處。

      (3)建立領(lǐng)導(dǎo)班子成員聯(lián)系基層責(zé)任制度。班子每個(gè)成員要結(jié)合自己分管的工作,建立聯(lián)系點(diǎn),確立長期聯(lián)系制度,每人至少聯(lián)系一個(gè)基層學(xué)校,每月至少要到聯(lián)系點(diǎn)一次。廣泛開展走訪和調(diào)查研究活動(dòng),了解基層學(xué)校的真實(shí)情況,分析問題,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),切實(shí)解決一些實(shí)際問題。

      (4)堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際,邊實(shí)踐邊改進(jìn)。大力推動(dòng)黨建“走前頭”,做好全年全縣教育重點(diǎn)工作。圍繞“打造教育品牌,建設(shè)教育強(qiáng)縣”目標(biāo),全面實(shí)施《“十一五”教育事業(yè)發(fā)展規(guī)劃》,著力做好各項(xiàng)工作。

      3、解放思想,積極探索教育教學(xué)改革發(fā)展的新思路。

      牢固樹立科學(xué)發(fā)展觀和正確政績(jī)觀,進(jìn)一步解放思想,開

      拓前進(jìn)。充分認(rèn)識(shí)當(dāng)前工作中存在的差距和薄弱環(huán)節(jié),樹立強(qiáng)烈的危機(jī)意識(shí)、憂患意識(shí)、機(jī)遇意識(shí)和發(fā)展意識(shí),增強(qiáng)緊迫感和責(zé)任感,進(jìn)一步振奮精神,開拓進(jìn)取,迎接新挑戰(zhàn),增創(chuàng)新優(yōu)勢(shì),實(shí)現(xiàn)新發(fā)展,再創(chuàng)新輝煌。

      4、堅(jiān)持“兩手抓、兩手都要硬”加強(qiáng)和改進(jìn)黨建工作、思想政治工作和社會(huì)主義精神文明建設(shè)。

      (1)根據(jù)教育教學(xué)改革中出現(xiàn)的新情況、新特點(diǎn),不斷探索新時(shí)期黨的建設(shè)和黨員管理的新思路、新形式、新辦法。加強(qiáng)對(duì)基層黨建工作的指導(dǎo),堅(jiān)決貫徹圍繞教育抓黨建,抓好黨建促質(zhì)量的指導(dǎo)思想,努力發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用。

      (2)加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)。按照干部“四化”方針,調(diào)整和改善基層領(lǐng)導(dǎo)班子隊(duì)伍,加強(qiáng)培訓(xùn),提高干部隊(duì)伍的整體素質(zhì),努力建設(shè)一支政治堅(jiān)定、業(yè)務(wù)精通、心系群眾的干部隊(duì)伍。

      (3)加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)。認(rèn)真貫徹《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》,強(qiáng)化黨內(nèi)監(jiān)督和群眾監(jiān)督。堅(jiān)決落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,加強(qiáng)干部的經(jīng)常性管理和監(jiān)督,淡薄名利,保持本色,以身作則,廉潔自律,形成勤政廉政的良好風(fēng)氣。引導(dǎo)廣大黨員干部牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀。

      5、加強(qiáng)陣地和載體建設(shè)。繼續(xù)深入開展精神文明創(chuàng)建活動(dòng)和“創(chuàng)五好機(jī)關(guān)”活動(dòng),全面提高干部職工綜合素質(zhì)。充分發(fā)揮工會(huì),共青團(tuán)、婦聯(lián)等群團(tuán)組織在兩個(gè)文明建設(shè)中的作用,不斷提高干群的思想道德素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)。

      二、上整改意見落實(shí)情況

      上征求到的意見和建議15條。今年,我們領(lǐng)導(dǎo)班子本著實(shí)事求是、求真務(wù)實(shí)、真心實(shí)意、真抓實(shí)干、深入一線,權(quán)為民

      所用,利為民所謀,情為民所系,分步實(shí)施了民心工程,大部分現(xiàn)已落實(shí)解決。

      1、局領(lǐng)導(dǎo)班子要堅(jiān)持民主集中制原則,發(fā)揚(yáng)民主,加強(qiáng)團(tuán)結(jié)進(jìn)一步增強(qiáng)民主意識(shí),做到重大問題與決策集中商討解決。

      2、建立了領(lǐng)導(dǎo)班子成員聯(lián)系基層責(zé)任制度。班子每個(gè)成員要經(jīng)常深入各個(gè)股室,要每月至少要到基層學(xué)校聯(lián)系點(diǎn)一次。廣泛開展走訪和調(diào)查研究活動(dòng),了解基層學(xué)校的真實(shí)情況,分析問題,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),切實(shí)解決一些實(shí)際問題。

      3、統(tǒng)籌兼顧基礎(chǔ)教育、普高教育、職業(yè)教育,特別是加大職業(yè)教育攻堅(jiān)力度力度。加快搬遷縣職業(yè)教育中心新征地與項(xiàng)目建設(shè)工作步伐,推進(jìn)搬遷工作進(jìn)程。南寧市人民政府扶持500萬元新建兩棟學(xué)生宿舍樓項(xiàng)目已開工建設(shè),同時(shí)抓好職校招生工作,努力完成市下達(dá)全縣招生1000人任務(wù);以職業(yè)教育攻堅(jiān)為契機(jī),實(shí)現(xiàn)職業(yè)教育辦學(xué)條件大幅度改善,努力打造職業(yè)教育特色,創(chuàng)職業(yè)教育品牌。

      4、抓實(shí)教研工作,把全縣教育質(zhì)量提升到一個(gè)新水平。全程備考,科學(xué)做好高考備考工作。以賓陽中學(xué)為龍頭,樹立全程抓高考的意識(shí),從高一開始全程備考。抓實(shí)抓細(xì)全縣高考備考工作,力爭(zhēng)2009年高考有新突破。聘請(qǐng)兼職教研員,加強(qiáng)教研力量。從2009年春學(xué)期起,在全縣學(xué)校范圍內(nèi)聘請(qǐng)骨干教師任高中、初中、小學(xué)兼職教研員,切實(shí)加強(qiáng)全縣教研的工作力度。

      5、鞏固提高“兩基”成果,促進(jìn)教育均衡發(fā)展開展“1對(duì)1”結(jié)對(duì)子活動(dòng),扶助貧困學(xué)生,并以“扶困資助”為契機(jī)。開展“千名干部訪千家進(jìn)萬戶”活動(dòng),關(guān)愛農(nóng)民工子女入學(xué),2009年春學(xué)期全縣共接收進(jìn)城務(wù)工人員隨遷子女4696人接受義務(wù)教育。進(jìn)一步關(guān)注“教育均衡”以及“平等教育”

      6、堅(jiān)持教育、制度、監(jiān)督并重的原則,結(jié)合開展廉政文化

      進(jìn)機(jī)關(guān)等活動(dòng),廉政建設(shè)取得了顯著成效,較好地促進(jìn)了教育事業(yè)的全面發(fā)展。局機(jī)關(guān)嚴(yán)格控制使用公車,規(guī)定下基層接待從簡(jiǎn),嚴(yán)格廉潔自律要求。今年以來,教育局共接到舉報(bào)電話8次,來電反映問題9次,來信反映問題19件,每一個(gè)問題都得到了較好的解決和比較滿意的答復(fù)。

      7、辦好賓陽中學(xué)百年校慶,大力宣傳賓陽教育重視打造品牌學(xué)校,并重點(diǎn)扶持。賓中百年校慶是賓陽教育的一大盛事,辦好賓中百年校慶對(duì)“打造教育品牌,建設(shè)教育強(qiáng)縣”,宣傳賓陽教育,推動(dòng)賓陽教育事業(yè)又好又快發(fā)展有著極其重要的意義。我局主動(dòng)作為,及早謀劃,扎實(shí)做好各項(xiàng)籌備工作。

      8、進(jìn)一步健全和規(guī)范了教師配備、調(diào)動(dòng)交流等人事制度,嚴(yán)格按照編制調(diào)配人員,并認(rèn)真做好教師隊(duì)伍的維穩(wěn)工作。

      9、為了促進(jìn)教育均衡發(fā)展,充分發(fā)揮我縣優(yōu)質(zhì)學(xué)校和骨干教師引領(lǐng)和輻射作用,組織縣直學(xué)校和農(nóng)村薄弱校開展了結(jié)對(duì)幫扶活動(dòng),在縣直學(xué)校選派骨干教師到農(nóng)村支教,不僅緩解了薄弱校結(jié)構(gòu)性缺編現(xiàn)象,而且把先進(jìn)的教育理念和方法送到了薄弱校。努力加強(qiáng)邊遠(yuǎn)山區(qū)師資力量。

      10、已經(jīng)落實(shí)好九年義務(wù)教育階段教師3000元生活費(fèi)的補(bǔ)發(fā)工作,正努力加快落實(shí)教師績(jī)效工資,提高教師收入水平。金杯、銀杯,不如職工群眾的口碑。整改活動(dòng),凝聚了員工的力量,鼓舞了士氣,充分調(diào)動(dòng)了干部職工的工作熱情。

      中共***教育局委員會(huì)

      2009年6月22日

      第五篇:民主生活會(huì)征求意見報(bào)告

      xxxxx公司

      2017“兩學(xué)一做”專題民主生活會(huì)

      征求意見情況報(bào)告

      為了提高公司領(lǐng)導(dǎo)班子和班子成員民主生活會(huì)質(zhì)量,確保民主生活會(huì)取得實(shí)效。按照上級(jí)組織的安排,我公司向各黨員、干部、中層領(lǐng)導(dǎo)發(fā)出《征求意見表》xxx份,收回xxx份,征求的意見和建議內(nèi)容歸納如下:

      一、對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子和班子成員總的評(píng)價(jià)

      公司領(lǐng)導(dǎo)班子政治堅(jiān)定、工作扎實(shí)、團(tuán)結(jié)民主,是一支有凝聚力戰(zhàn)斗力的優(yōu)秀集體,在公路建設(shè)施工工作中能夠全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,正確處理好改革與發(fā)展關(guān)系,堅(jiān)持勤儉節(jié)約,大力推行依法行政,黨風(fēng)廉政建設(shè)成效顯著。班子成員有大局觀念,政治素質(zhì)硬,業(yè)務(wù)能力強(qiáng),工作熱情高,作風(fēng)優(yōu)良、勇于創(chuàng)新、勤政為民、貼近基層,各項(xiàng)工作開展的有聲有色,取得的成績(jī)明顯。

      二、對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子的意見和建議

      1.“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育,學(xué)是基礎(chǔ),做是關(guān)鍵。要對(duì)照“兩學(xué)一做”要求,認(rèn)真學(xué)習(xí)黨章黨規(guī),增強(qiáng)定力,劃定底線,努力做到信仰上忠誠,黨性上規(guī)矩,修身上干凈,工作上擔(dān)當(dāng)。要深入學(xué)習(xí)總書記系列講話,把新的發(fā)展理念內(nèi)化于心、外化于形,提升謀劃發(fā)展水平,增強(qiáng)推動(dòng)發(fā)展能力。

      2.加強(qiáng)干部教育管理,提高干部職工的事業(yè)心和工作責(zé)任心,激勵(lì)年青干部建功立業(yè)。

      3.多關(guān)心基層建設(shè)和發(fā)展,多開展業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn),多為基層單位人員提供學(xué)習(xí)、鍛煉和交流的機(jī)會(huì)。

      4.進(jìn)一步做好公司管理制度設(shè)計(jì),盡快施行新的薪酬管理制度,充分調(diào)動(dòng)全體公司人員的工作積極性,讓大家為公司的未來的發(fā)展添磚加瓦。

      5.建議班子成員進(jìn)一步加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí),提高領(lǐng)導(dǎo)業(yè)務(wù)水平,更好地指導(dǎo)工作。

      6.建議進(jìn)一步加強(qiáng)全公司黨員、干部、中層領(lǐng)導(dǎo)、員工的法制教育。

      7.建議多考慮全公司干部、職工的切身利益,采取切實(shí)可行的辦法,努力增加職工的收入和福利待遇。

      8.建議公司分管領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常到項(xiàng)目單位指導(dǎo)工作,了解和解決各項(xiàng)目單位存在的問題和困難。

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