第一篇：辦公室工作承諾書

一、工作宗旨

熱情服務、規(guī)范管理、認真教學、提高效率。

二、主要工作

1、召集科室聯(lián)席會議，協(xié)調(diào)各科室間的工作。

2、加強與職工的聯(lián)系，了解職工的心聲，努力為職工服務。

3、完成學校行事周歷、工作總結(jié)、公文辦理等文秘工作。

4、作好檔案的收集整理工作。

5、保管和使用好學校印鑒。

6、搞好校內(nèi)外群眾的來信來訪工作。

7、負責對外接待、對外聯(lián)絡工作。

8、負責學校的政工工作、計生工作。

9、完成領導安排的其它工作。

三、具體措施

1、服務上人性化

為師生提供優(yōu)質(zhì)服務，努力把辦公室建設成服務師生的窗口。凡涉及教職工職稱評定、職務聘任、工資晉升、評優(yōu)表模、計劃生育等，辦公室將嚴格按照有關文件及規(guī)定，堅持公平、公正、公開、客觀的原則，同等地對待每位教職工。在不違背學校原則和辦事程序的前提下，積極為全體師生提供有關證明材料的辦理服務及檔案材料的利用服務。無條件地為全體師生做好報刊訂閱、收發(fā)等工作。盡量準確無誤地做好各種津貼的統(tǒng)計與計算工作。教職工家中的紅白喜事，我們將以適當形式表示祝賀或慰問。

熱情周到地為外來客人和群眾提供優(yōu)質(zhì)服務，努力把辦公室打造成體現(xiàn)學校形象的窗口。接待客人，熱情、禮貌、文明。處理群眾來信來訪，耐心、細致，以理服人。接打電話，語言文明，不發(fā)脾氣。

2、管理上制度化

按照學校的統(tǒng)一部署，主動與各科室、各部門協(xié)作，制定、匯集、完善、規(guī)范學校的招生和考試制度、學籍和教育教學制度、財務管理和資產(chǎn)管理制度、教師考核評價制度，不斷提高學校管理的規(guī)范化水平。

3、公務辦理規(guī)范化

減少發(fā)文，多辦事實。文件處理，做到及時登記、及時交辦、及時歸檔。來電處理，做到及時記錄、及時轉(zhuǎn)告、及時催辦。做好有關的會議記錄，提供詳實的記錄資料。提高辦事效率，保證不誤事。

4、印鑒管理規(guī)范化

學校印鑒使用實行登記制度。重要、關鍵材料使用印鑒，須由校長或分管領導批準并簽字。

5、構(gòu)建健康和諧的人際關系，創(chuàng)建文明科室。正確處理好同事間的關系，做到團結(jié)、協(xié)作、友愛。正確處理好師生之間的關系，關心、愛護學生，為人師表，做學生的良師益友。

6、認真履行職責，不越權(quán)，不越位。遵守工作紀律，保守學校秘密，按規(guī)定、按權(quán)限發(fā)布學校信息。

7、樹立“先育人，后成才”的教育觀念，爭做育人的楷模。注重德育教育，真心熱愛學生，大膽管理學生，教給學生做人的原則，力求讓每位學生成才。

8、認真?zhèn)?、教、改、輔、考，爭做教學的楷模。加強業(yè)務學習，摸清學生現(xiàn)狀，注重能力培養(yǎng)，提高教學質(zhì)量。

歡迎大家監(jiān)督我們的工作，歡迎大家對我們的工作提出寶貴的意見和建議。

第二篇：2012年辦公室秘書--工作承諾書

辦公室秘書崗位目標承諾書

我于2012年5月2日進入**************有限公司辦公室從事秘書崗位工作，現(xiàn)我就個人工作崗位，結(jié)合工作實際，按照“運行有序、協(xié)調(diào)有效、服務到位”的標準，現(xiàn)做出以下承諾：

一、政治理論、業(yè)務知識學習承諾

堅持以自學為主，同時積極參加公司和黨委組織的各類學習活動，保證每天用于學習的時間不少于1小時，在政治上、思想上做到始終與上級保持高度一致，并在工作中認真貫徹落實。

二、工作作風、勞動紀律承諾

1、保證當年公司各部門和各業(yè)務相關單位對自己在工作態(tài)

度方面的投訴率為零；

2、除按照規(guī)定享受法定節(jié)假日以外，在本人不發(fā)生突發(fā)事件或者不出現(xiàn)不可抗力因素的前提下，年內(nèi)保證做到：①工作時間不遲到、不早退、不溜號、不請假，不在工作時間玩電腦游戲、不干與工作無關的其它事……

二、遵章守紀，保持部門及個人工作的廉潔性

協(xié)助部門經(jīng)理建立健全各項規(guī)章制度，強化目標責任考核，嚴格遵守公司各項規(guī)章制度，杜絕上班遲到、早退、脫崗及工作時間玩游戲、炒股等工作紀律松弛現(xiàn)象的發(fā)生；嚴格執(zhí)行國有企業(yè)關于干部、職工作風的各項規(guī)定，抓好本部門的隊伍建設、作風建設和廉政建設，杜絕酒后駕車、以職謀私等違法亂紀行為，自覺做到警鐘長鳴，防微杜漸。

三、立足本職，扎實推進秘書崗位各項工作

充分發(fā)揮辦公室秘書的窗口、形象作用，高標準、高質(zhì)量、高水平、高效率地完成各項工作任務。

一是做好全公司安全保衛(wèi)、后勤工作。

二是做好上傳下達工作。對上級及同級部門來電作好記錄，及時向有關領導匯報；公司領導安排的事項及時傳達，確保不漏報、不遲報，政令暢通。對來訪、來電人員，認真記錄，耐心講解，爭取給每一個來訪人員一個滿意答復。

三是講團結(jié)、講大局、講發(fā)展，創(chuàng)造良好工作氛圍。工作中聽從組織的指揮，服從領導，尊重同志。對外多溝通、多協(xié)調(diào)，不推諉、不埋怨，積極做好各部門之間的配合、支持。

四、端正態(tài)度，增強責任感和服務意識

緊緊圍繞本中心工作，查找問題、認識不足，切實解放思想、提高工作的主動性和創(chuàng)造性，努力作出喜人成績。

承諾人辦公室： *********

2012年**月**日

第三篇：辦公室工作目標責任承諾書

立足本職，開拓創(chuàng)新，努力做好服務工作

辦公室 羅涵

為明確責任，加強管理，接受監(jiān)督，提升工作效率，提高辦公室工作的主動性和積極性，增強服務意識和責任意識，結(jié)合個人工作實際，制定以下承諾：

1、政務信息與新聞宣傳。做好政務信息和新聞宣傳工作，樹立質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)“科學、公正、廉潔、高效”的行業(yè)形象，緊緊圍繞國家質(zhì)檢總局中心任務開展工作，配合中心任務開展宣傳。以“兩個安全”和質(zhì)量為中心，以促進經(jīng)濟健康發(fā)展為主題，突出安全和質(zhì)量這條主線，廣泛、深入地開展形式多樣的宣傳活動；

2、加強質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)信息化建設。做好市局外網(wǎng)及OA辦公系統(tǒng)的維護、應用、培訓等工作。做好質(zhì)監(jiān)門戶網(wǎng)站的建設和信息資源的開發(fā)利用工作。建立和完善門戶網(wǎng)站，努力把質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)門戶網(wǎng)站建設成為對外宣傳、政務公開、網(wǎng)上咨詢服務、網(wǎng)上審批、網(wǎng)上辦事、網(wǎng)上為民服務的重要窗口，成為聯(lián)系人民群眾的橋梁和紐帶。強化質(zhì)監(jiān)信息資源的開發(fā)利用，建立和規(guī)范信息采集、發(fā)布和共享的工作機制，對公眾和企業(yè)關注的重點業(yè)務設立專題欄目和專題子站打造質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)良好的對外窗口服務平臺；

3、保障計算機網(wǎng)絡安全。建立和健全計算機網(wǎng)絡安全管理制度，明確網(wǎng)絡安全管理人員及各類使用人員的安全職責和操作權(quán)限。加強對計算機使用人員的計算機安全知識普及教育，增強法紀觀念。在系統(tǒng)信息化建設過程中，做好計算機網(wǎng)絡安全基礎設施建設，配置防火墻、防病毒、容災備份等網(wǎng)絡安全設備。對各類計算機、服務器、網(wǎng)絡設備進行定期檢查、清除病毒，排除系統(tǒng)安全狀況隱患，確保設備正常工作，對各類重要的信息數(shù)據(jù)定期進行數(shù)據(jù)備份。對各類系統(tǒng)軟件、防病毒軟件及時做好升級工作；

4、做好辦公室的日常工作。提高認識，認真履職，做好“三服務”：為黨組服務、為科室和基層服務、為群眾服務。當好“三員”：領導的辦事員、系統(tǒng)的協(xié)調(diào)員、群眾的服務員。積極參與政務、處理事務、搞好服務，努力做到“五個不讓”：不讓領導布置的工作在辦公室延誤、不讓需要辦理的事務在辦公室積壓、不讓重大差錯在辦公室發(fā)生、不讓辦公室負責的工作沒有落實、不讓部門形象因辦公室受到影響的工作目標。做好視頻音頻資料匯編制作，相關文字材料工作，綜治、創(chuàng)衛(wèi)、綠化等工作，局機關會議室的管理及設備調(diào)試，以及領導交辦的其他工作等。

第四篇：辦公室承諾書

辦公室承諾書

為努力實現(xiàn)創(chuàng)建“學習型、服務型、管理型”的部門工作目標，根據(jù)開展深化作風年活動和“島先鋒”爭先創(chuàng)優(yōu)活動的要求，結(jié)辦公室工作實際，現(xiàn)作出如下承諾：

一、加強學習，提高素質(zhì)。辦公室全體人員在思想上牢固樹立公仆意識、大局意識、責任意識、法制意識；在工作上勤做事、會做事、做實事，做到“五不讓”：即不讓工作在我這里延誤，不讓文件在我這里積壓，不讓差錯在我這里發(fā)生，不讓前來辦事的同志在我這里受到冷落，不讓發(fā)改委形象在我這里受到影響；在學習上做到堅持不懈，廣泛涉獵，學以致用；在生活上勤儉節(jié)約，低調(diào)淡泊，健康向上。

二、恪盡職守，履行職能。充分發(fā)揮辦公室參謀助手、綜合協(xié)調(diào)和服務保障的工作職能，切實做到上情下達、下情上傳、內(nèi)外銜接、多方溝通，發(fā)揮中樞作用，確保機關各項工作的有序開展。公文辦理做到及時、規(guī)范、周密、準確、保密和注重實效；會務和接待工作做到認真對待，周密安排；事務辦理做到限時辦結(jié)，力求高效。

三、熱情服務，優(yōu)質(zhì)高效。對來辦事的每位人員，做到熱情接待、文明禮貌、優(yōu)質(zhì)快捷，堅決杜絕門難進、臉難看、事難辦的現(xiàn)象，在職責范圍內(nèi)簡化環(huán)節(jié)、規(guī)范程序、提高速度和效率，把辦公室建成熱情、高效、務實、便民的服務窗口。

四、廉潔自律，率先垂范。辦公室全體人員在工作和生活中知所循、知所守、知所懼，耐得住清苦，經(jīng)得起考驗，守得住本色，做廉潔自律的表率。

二、端正工作態(tài)度，增強事業(yè)心和責任感緊緊圍繞“爭先創(chuàng)優(yōu)”的中心工作，以飽滿的熱情，良好的精神面貌，積極投身各項工作，愛崗敬業(yè)、勤懇認真，嚴謹負責，盡心盡職，踏踏實實做人，兢兢業(yè)業(yè)做事，不斷增強事業(yè)心和責任感，努力在本職崗位上作出一流成績。

三、立足本職工作，扎實推進各項工作帶領辦公室全體同志，緊緊圍繞黨組織開展的“創(chuàng)先爭優(yōu)”總體思路和項目施工生產(chǎn)任務，認真完成各項工作任務。一是認真開展調(diào)查研

究，廣泛收集意見，在輔助領導決策，提供參考意見時實事求是，反映真實問題，及時做到上情下達下情上報，當好領導的參謀助手；

二是處理各類公文（函）要優(yōu)質(zhì)高效，既保證公文質(zhì)量要求，又提高工作效率，呈報、批轉(zhuǎn)、傳閱各類文件及時、準確，努力做到不壓文、不積文；三是組織召開的各類會議做到會前有準備、會中有協(xié)調(diào)、會后有落實，根據(jù)需要及時形成相關會議紀要；四是對于組織交辦的事項有落實、有反饋，特別是重要事項要及時檢查、了解進展情況，做好督辦的交辦、督促、結(jié)辦等環(huán)節(jié)；五是積極配合黨、政、工、團開展好各項活動，通過活動促進項目施工生產(chǎn)。六是做好人事管理，嚴格按章辦事，做好公務接待、車輛、機關設施等后勤工作的管理；

六是做好項目講團結(jié)、講大局、講發(fā)展，創(chuàng)造良好工作氛圍。工作中聽從組織的指揮，服從領導，尊重同志。對外多溝通、多協(xié)調(diào)，不推諉、不埋怨，積極做好各部門之間的配合、支持。對內(nèi)充分調(diào)動大家的工作熱情和積極性，發(fā)揮團隊精神，工作分工不分家。虛心聽取領導、職工意見，自覺接受監(jiān)督。對于老同志多體諒、照顧，對于年輕同志互相幫助，不斷增強團體凝聚力和向心力，在部門形成較好的工作氛圍。

辦公室負責人在黨的基層組織建設年活動中的 公開承

諾書 按照縣局黨組的要求，為了貫徹落實縣局黨組關于基層組織建設年實施方案的要求，推進辦公室工作的服務質(zhì)量和工作效能，本人作如下承諾： 一一一一、、、、加強學習加強學習加強學習加強學習，，不斷提高不斷提高不斷提高不斷提高自身自身自身自身整體素質(zhì)整體素質(zhì)整體素質(zhì)整體素質(zhì) 在工作中采取各種形式不斷加強理論、業(yè)務和文化知識學習，要做到在學習中實踐，在實踐中學習，不斷開闊理論視野、優(yōu)化知識結(jié)構(gòu)、增強能力素質(zhì)，提高為機關和基層服務的能力和水平。向先進典型學習，向身邊的同志學習，向老同志學習，學習他們立足崗位、甘于奉獻、勤勉工作、爭創(chuàng)一流的精神。在黨組的領導下，和辦公室全體同仁一起，努力把辦公室建成一個勇于創(chuàng)新，團結(jié)協(xié)作，吃苦耐勞，勤政廉潔，有較強凝聚力和戰(zhàn)斗力的集體。二二二二、、、、發(fā)揚發(fā)揚發(fā)揚發(fā)揚四種精神四種精神四種精神四種精神，，不斷改進工作作風不斷改進工作作風不斷改進工作作風不斷改進工作作風 按照縣局黨組的要求，自覺培養(yǎng)良好的職業(yè)精神，更加出色地完成辦公室的各項工作任務。一是一是一是一是發(fā)揚發(fā)揚發(fā)揚發(fā)揚敬業(yè)精神敬業(yè)精神敬業(yè)精神敬業(yè)精神。。愛崗敬業(yè)是做好工作的前提。。對工作認真負責，勤勤懇懇，干一行愛一行、愛一行、專一行，認真履行職責，扎實細致地做好每一項工作，在工作中享受生活，在生活中快樂地工作。真正把做好本職工作與實踐黨的宗

旨、實現(xiàn)人生價值有機地統(tǒng)一起來。二是二是二是二是發(fā)揚發(fā)揚發(fā)揚發(fā)揚奉獻精神奉獻精神奉獻精神奉獻精神。。辦公室工作無論大小，都必須一絲不茍，不能有半點懈怠，更不能有半點差錯。時間無定數(shù)，任務無定量。我要堅持做到吃苦耐勞，無私奉獻，不計較個人得失，以強烈的事業(yè)心和責任感，無怨無悔地投入到工作中。三是三是三是三是發(fā)揚發(fā)揚發(fā)揚發(fā)揚協(xié)作精神協(xié)作精神協(xié)作精神協(xié)作精神。。注意溝通協(xié)調(diào)，處理好對外和對內(nèi)的關系，做到部門之間、同事之間，既有分工更要合作。要做到精神上相互鼓勵，工作上相互支持，生活上相互關心。團結(jié)協(xié)作，共同進步，發(fā)揮團隊的力量，齊心協(xié)力完成好本職和領導交辦的各項工作任務。四是四是四是四是發(fā)揚發(fā)揚發(fā)揚發(fā)揚創(chuàng)新精神創(chuàng)新精神創(chuàng)新精神創(chuàng)新精神。。創(chuàng)新是工作進步的動力。要從那些不合時代要求的觀念做法和束縛中解放出來，善于在解放思想中統(tǒng)一認識。不斷創(chuàng)新服務理念、工作方式和工作內(nèi)容。無論是在制度建設上，還是處理各項事務上都要不斷總結(jié)新經(jīng)驗，尋找新辦法，創(chuàng)新開展工作。三三三三、、、、樹立五種意識樹立五種意識樹立五種意識樹立五種意識，，不斷提高工作水平不斷提高工作水平不斷提高工作水平不斷提高工作水平辦公室作為單位的窗口，一言一行代表了單位的形象，我要注意樹立自身良好的職業(yè)意識和精神，用出色的工作樹立和維護辦公室人員的良好形象。一

是樹立政治意識一是樹立政治意識一是樹立政治意識一是樹立政治意識。。通過不斷加強政治理論學習，不斷增強政治敏銳性和政治鑒別力。在日常工作中牢牢把握政治方向，始終保持清醒的頭腦，尤其要注意樹立良好的窗口形象，不利于團結(jié)的話不說，不利于集體的事不做。計劃安排工作要把握目標方向，解決處理問題要注意政治影響。無論什么時候都必須講大局講政治，必須有良好的政治素質(zhì)，保證工作的正確方向。二是樹立服務意識二是樹立服務意識二是樹立服務意識二是樹立服務意識。。按照局黨組領導提出的要站在全局高度謀劃工作的要求，我將把服務全局工作當作第一要事，要深懷服務之心，傾注服務之情，牢記服務之責，時刻把領導、基層單位、部門和干部職工的需要視作第一責任。把完成黨組的工作部署當成頭等大事。要充分發(fā)揮辦公室的職能，推動即將下發(fā)的《中共**縣財政局黨組關于開展基層組織建設年活動的實施方案》的貫徹落實，保證實施方案所確定的工作內(nèi)容和措施真正落到實處。要想大事，又要干小事。對待工作要不辭辛苦、不嫌瑣碎、不分份內(nèi)份外，嚴格按照工作程序做好每一項工作。高調(diào)做事，低調(diào)做人。三是樹立大局意識三是樹立大局意識三是樹立大局意識三是樹立大局意識。。作為綜合職能部門，要切實把握好“公轉(zhuǎn)和自轉(zhuǎn)相結(jié)合”的工作要求。把一切服從大局，一切服務大局作為工作的出發(fā)點和落腳點。協(xié)調(diào)好各方關系，充

分調(diào)動各方面的積極性，形成抓工作干事業(yè)的合力。妥善處理好局部利益與全局利益、眼前利益與長遠利益，個人利益與集體利益的關系，努力做到事事為大局著想，為大局獻力。四是樹立責任意識四是樹立責任意識四是樹立責任意識四是樹立責任意識。。因為辦公室工作千頭萬緒，所以每一個人都必須有強烈的責任意識，不因事小而不為，不因事雜而亂為，不因事難而怕為。要認真對待每一項工作，作為辦公室負責人，我要真正做到抓住重點兼顧一般，學會十個指頭彈鋼琴，統(tǒng)籌完成各項工作任務。在工作中勤于思考，在忙碌中善于總結(jié)，不斷掌握辦公室工作的內(nèi)在規(guī)律，大事不忘，小事不漏，對領導交辦的每一件工作都確保事事有回音，件件有著落。五是樹立創(chuàng)新意識五是樹立創(chuàng)新意識五是樹立創(chuàng)新意識五是樹立創(chuàng)新意識。。隨著形勢發(fā)展，只有創(chuàng)新才能適應新的工作需要，我們將認真完成今年的工作任務，謀劃好明年的工作。敢于打破陳規(guī)，敢于創(chuàng)新。做到信息調(diào)研要圍繞縣局的重點工作，及時反映機關黨建工作的新舉措和新成果，深入研究機關黨建工作中遇到的新情況和新問題。著力培養(yǎng)辦公室全體人員的綜合素質(zhì)，使每個人都成為工作的多面手。加強政務和事務管理的水平，不斷提高工作質(zhì)量和工作效率，以抓節(jié)能降耗工作為契機，努力降低行政運行成本。不斷創(chuàng)新服務方式，努力做到讓領導滿意，讓股室和鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所滿意，讓財政系統(tǒng)干部職工滿意。以上是

我本人在辦公室工作，結(jié)合當前基層組織建設年活動精神，確定的工作目標和努力方向。新的崗位，新的工作模式，我雖如履薄冰，但絕對斗志昂揚，一定竭盡所能和同事們一起，在縣局黨組的領導下，保質(zhì)保量完成縣局黨組交辦的工作任務，請在座各位領導、同事們關心、監(jiān)督、指導。

為深入貫徹落實科學發(fā)展觀，進一步提高機關效能建設，推進“整作風、提效能、優(yōu)環(huán)境”活動，特向社會和廣大人民群眾公開承諾：

一、加強學習，建設學習型黨組織。認真學習科學發(fā)展觀和黨的十七大、十七屆四、五、六中全會精神，按照機關黨委和辦黨組中心組學習計劃，深入推進學習，建設高素質(zhì)的黨員干部隊伍。

二、全面實行政務公開。依法公開領導分工、政務信息、科室職責、工作程序、廉政規(guī)定。

三、牢固樹立公仆意識。牢固樹立為發(fā)展服務、為大局服務、為人民服務的意識，牢固樹立群眾利益無小事的意識。大力倡導服務、創(chuàng)新、務實、廉潔之風，全面杜絕門難進、臉難看、話難聽、事難辦的衙門作風。

四、嚴格依法廉潔從政。依法建立、完善各項規(guī)章制度，嚴明工作紀律，規(guī)范工作作為，嚴格依法行政、廉潔從政，加強監(jiān)督、檢查和考核，堅決杜絕行政“不作為、亂作為、慢作為”及“吃拿卡要報占”等行為，努力做到讓領導滿意、讓基層滿意、讓群眾滿意。

五、提高辦事效率。全面提升駕馭、應對、執(zhí)行能力，嚴格實行限時辦結(jié)制、首問負責制、一次性告知制和責任追究制等，做到簡化辦事程序，降低辦事成本，提高辦事效率。

以上承諾，歡迎社會各界監(jiān)督并提出寶貴意見。

第五篇：辦公室承諾書

個人承諾書

作為一名xxx辦公室工作人員，要充分發(fā)揮承上啟下、聯(lián)系內(nèi)外的紐帶作用和傳遞信息、輔佐決策的參謀助手作用，為努力做好xxx辦公室各項工作，現(xiàn)我就個人工作崗位，結(jié)合工作實際，特做出如下承諾：

一、認真履行工作職責，端正工作作風。認真做好各類文件的送閱、收發(fā)工作，領導對各類文件做出的批示，要及時與相關科室進行溝通聯(lián)系，并做好有關記錄。上班期間嚴格遵守工作紀律，不遲到、不早退、不脫崗，不做與工作無關的事。

二、遵守xxx各項規(guī)章制度，不斷強化大局意識、崗位意識、責任意識、服務意識，不斷提高工作效能。

三、認真執(zhí)行各項準則、條例，努力提高自身綜合素質(zhì)，加強業(yè)務知識學習，努力提高工作效率。

四、端正工作態(tài)度，增強責任感和服務意識。緊緊圍繞本崗位工作職責，查找問題、認識不足，切實解放思想、提高工作的主動性和創(chuàng)造性。

承諾人：

聯(lián)系電話：xxx篇二：辦公室承諾書

辦公室承諾書

為努力實現(xiàn)創(chuàng)建“學習型、服務型、管理型”的部門工作目標，根據(jù)開展深化作風年活動和“島先鋒”爭先創(chuàng)優(yōu)活動的要求，結(jié)辦公室工作實際，現(xiàn)作出如下承諾：

一、加強學習，提高素質(zhì)。辦公室全體人員在思想上牢固樹立公仆意識、大局意識、責任意識、法制意識；在工作上勤做事、會做事、做實事，做到“五不讓”：即不讓工作在我這里延誤，不讓文件在我這里積壓，不讓差錯在我這里發(fā)生，不讓前來辦事的同志在我這里受到冷落，不讓發(fā)改委形象在我這里受到影響；在學習上做到堅持不懈，廣泛涉獵，學以致用；在生活上勤儉節(jié)約，低調(diào)淡泊，健康向上。

二、恪盡職守，履行職能。充分發(fā)揮辦公室參謀助手、綜合協(xié)調(diào)和服務保障的工作職能，切實做到上情下達、下情上傳、內(nèi)外銜接、多方溝通，發(fā)揮中樞作用，確保機關各項工作的有序開展。公文辦理做到及時、規(guī)范、周密、準確、保密和注重實效；會務和接待工作做到認真對待，周密安排；事務辦理做到限時辦結(jié)，力求高效。

三、熱情服務，優(yōu)質(zhì)高效。對來辦事的每位人員，做到熱情接待、文明禮貌、優(yōu)質(zhì)快捷，堅決杜絕門難進、臉難看、事難辦的現(xiàn)象，在職責范圍內(nèi)簡化環(huán)節(jié)、規(guī)范程序、提高速度和效率，把辦公室建成熱情、高效、務實、便民的服務窗口。

四、廉潔自律，率先垂范。辦公室全體人員在工作和生活中知所循、知所守、知所懼，耐得住清苦，經(jīng)得起考驗，守得住本色，做廉潔自律的表率。

二、端正工作態(tài)度，增強事業(yè)心和責任感緊緊圍繞“爭先創(chuàng)優(yōu)”的中心工作，以飽滿的熱情，良好的精神面貌，積極投身各項工作，愛崗敬業(yè)、勤懇認真，嚴謹負責，盡心盡職，踏踏實實做人，兢兢業(yè)業(yè)做事，不斷增強事業(yè)心和責任感，努力在本職崗位上作出一流成績。

三、立足本職工作，扎實推進各項工作帶領辦公室全體同志，緊緊圍繞黨組織開展的“創(chuàng)先爭優(yōu)”總體思路和項目施工生產(chǎn)任務，認真完成各項工作任務。一是認真開展調(diào)查研

究，廣泛收集意見，在輔助領導決策，提供參考意見時實事求是，反映真實問題，及時做到上情下達下情上報，當好領導的參謀助手；

二是處理各類公文（函）要優(yōu)質(zhì)高效，既保證公文質(zhì)量要求，又提高工作效率，呈報、批轉(zhuǎn)、傳閱各類文件及時、準確，努力做到不壓文、不積文；三是組織召開的各類會議做到會前有準備、會中有協(xié)調(diào)、會后有落實，根據(jù)需要及時形成相關會議紀要；四是對于組織交辦的事項有落實、有反饋，特別是重要事項要及時檢查、了解進展情況，做好督辦的交辦、督促、結(jié)辦等環(huán)節(jié)；五是積極配合黨、政、工、團開展好各項活動，通過活動促進項目施工生產(chǎn)。六是做好人事管理，嚴格按章辦事，做好公務接待、車輛、機關設施等后勤工作的管理；

六是做好項目講團結(jié)、講大局、講發(fā)展，創(chuàng)造良好工作氛圍。工作中聽從組織的指揮，服從領導，尊重同志。對外多溝通、多協(xié)調(diào)，不推諉、不埋怨，積極做好各部門之間的配合、支持。對內(nèi)充分調(diào)動大家的工作熱情和積極性，發(fā)揮團隊精神，工作分工不分家。虛心聽取領導、職工意見，自覺接受監(jiān)督。對于老同志多體諒、照顧，對于年輕同志互相幫助，不斷增強團體凝聚力和向心力，在部門形成較好的工作氛圍。

辦公室負責人在黨的基層組織建設年活動中的 公開承 諾書 按照縣局黨組的要求，為了貫徹落實縣局黨組關于基層組織建設年實施方案的要求，推進辦公室工作的服務質(zhì)量和工作效能，本人作如下承諾： 一一一一、、、、加強學習加強學習加強學習加強學習，，不斷提高不斷提高不斷提高不斷提高自身自身自身自身整體素質(zhì)整體素質(zhì)整體素質(zhì)整體素質(zhì) 在工作中采取各種形式不斷加強理論、業(yè)務和文化知識學習，要做到在學習中實踐，在實踐中學習，不斷開闊理論視野、優(yōu)化知識結(jié)構(gòu)、增強能力素質(zhì)，提高為機關和基層服務的能力和水平。向先進典型學習，向身邊的同志學習，向老同志學習，學習他們立足崗位、甘于奉獻、勤勉工作、爭創(chuàng)一流的精神。在黨組的領導下，和辦公室全體同仁一起，努力把辦公室建成一個勇于創(chuàng)新，團結(jié)協(xié)作，吃苦耐勞，勤政廉潔，有較強凝聚力和戰(zhàn)斗力的集體。二二二二、、、、發(fā)揚發(fā)揚發(fā)揚發(fā)揚四種精神四種精神四種精神四種精神，，不斷改進工作作風不斷改進工作作風不斷改進工作作風不斷改進工作作風 按照縣局黨組的要求，自覺培養(yǎng)良好的職業(yè)精神，更加出色地完成辦公室的各項工作任務。一是一是一是一是發(fā)揚發(fā)揚發(fā)揚發(fā)揚敬業(yè)精神敬業(yè)精神敬業(yè)精神敬業(yè)精神。。愛崗敬業(yè)是做好工作的前提。。對工作認真負責，勤勤懇懇，干一行愛一行、愛一行、專一行，認真履行職責，扎實細致地做好每一項工作，在工作中享受生活，在生活中快樂地工作。真正把做好本職工作與實踐黨的宗

旨、實現(xiàn)人生價值有機地統(tǒng)一起來。二是二是二是二是發(fā)揚發(fā)揚發(fā)揚發(fā)揚奉獻精神奉獻精神奉獻精神奉獻精神。。辦公室工作無論大小，都必須一絲不茍，不能有半點懈怠，更不能有半點差錯。時間無定數(shù)，任務無定量。我要堅持做到吃苦耐勞，無私奉獻，不計較個人得失，以強烈的事業(yè)心和責任感，無怨無悔地投入到工作中。三是三是三是三是發(fā)揚發(fā)揚發(fā)揚發(fā)揚協(xié)作精神協(xié)作精神協(xié)作精神協(xié)作精神。。注意溝通協(xié)調(diào)，處理好對外和對內(nèi)的關系，做到部門之間、同事之間，既有分工更要合作。要做到精神上相互鼓勵，工作上相互支持，生活上相互關心。團結(jié)協(xié)作，共同進步，發(fā)揮團隊的力量，齊心協(xié)力完成好本職和領導交辦的各項工作任務。四是四是四是四是發(fā)揚發(fā)揚發(fā)揚發(fā)揚創(chuàng)新精神創(chuàng)新精神創(chuàng)新精神創(chuàng)新精神。。創(chuàng)新是工作進步的動力。要從那些不合時代要求的觀念做法和束縛中解放出來，善于在解放思想中統(tǒng)一認識。不斷創(chuàng)新服務理念、工作方式和工作內(nèi)容。無論是在制度建設上，還是處理各項事務上都要不斷總結(jié)新經(jīng)驗，尋找新辦法，創(chuàng)新開展工作。三三三三、、、、樹立五種意識樹立五種意識樹立五種意識樹立五種意識，，不斷提高工作水平不斷提高工作水平不斷提高工作水平不斷提高工作水平辦公室作為單位的窗口，一言一行代表了單位的形象，我要注意樹立自身良好的職業(yè)意識和精神，用出色的工作樹立和維護辦公室人員的良好形象。一 是樹立政治意識一是樹立政治意識一是樹立政治意識一是樹立政治意識。。通過不斷加強政治理論學習，不斷增強政治敏銳性和政治鑒別力。在日常工作中牢牢把握政治方向，始終保持清醒的頭腦，尤其要注意樹立良好的窗口形象，不利于團結(jié)的話不說，不利于集體的事不做。計劃安排工作要把握目標方向，解決處理問題要注意政治影響。無論什么時候都必須講大局講政治，必須有良好的政治素質(zhì)，保證工作的正確方向。二是樹立服務意識二是樹立服務意識二是樹立服務意識二是樹立服務意識。。按照局黨組領導提出的要站在全局高度謀劃工作的要求，我將把服務全局工作當作第一要事，要深懷服務之心，傾注服務之情，牢記服務之責，時刻把領導、基層單位、部門和干部職工的需要視作第一責任。把完成黨組的工作部署當成頭等大事。要充分發(fā)揮辦公室的職能，推動即將下發(fā)的《中共**縣財政局黨組關于開展基層組織建設年活動的實施方案》的貫徹落實，保證實施方案所確定的工作內(nèi)容和措施真正落到實處。要想大事，又要干小事。對待工作要不辭辛苦、不嫌瑣碎、不分份內(nèi)份外，嚴格按照工作程序做好每一項工作。高調(diào)做事，低調(diào)做人。三是樹立大局意識三是樹立大局意識三是樹立大局意識三是樹立大局意識。。作為綜合職能部門，要切實把握好“公轉(zhuǎn)和自轉(zhuǎn)相結(jié)合”的工作要求。把一切服從大局，一切服務大局作為工作的出發(fā)點和落腳點。協(xié)調(diào)好各方關系，充篇三：辦公室公開承諾書

辦公室公開承諾書 按照孝義市關于整治“吃拿卡要”問題創(chuàng)優(yōu)發(fā)展環(huán)境的統(tǒng)一部署和要求，結(jié)合辦公室自身工作實際，特此承諾：

一、加強政治理論學習，提升政治理論素養(yǎng)

認真學習新時期黨的路線、方針、政策，樹立正確的榮辱觀，在構(gòu)建社會主義和諧社會中發(fā)揮模范帶頭作用。重點學習十七大、十七屆五中全會和省、市有關會議精神，在政治上、思想上做到始終與黨中央保持高度一致，并在工作中認真貫徹落實。

二、遵守各項規(guī)章制度，保持自身廉潔性

認真履行黨風廉政建設責任制，嚴格執(zhí)行上級紀委關于黨風廉政的各項規(guī)定，正確行使權(quán)力，忠于職守，潔身自好；協(xié)助機關支部書記抓好黨員干部廉潔自律工作，自覺做到警鐘長鳴，防微杜漸，干干凈凈做事，踏踏實實做人。

三、端正工作態(tài)度，增強事業(yè)心和責任感

緊緊圍繞孝義市委市政府的中心工作，以飽滿的熱情，良好的精神面貌，積極投身各項工作，愛崗敬業(yè)、勤懇認真，嚴謹負責，盡心盡職，踏踏實實做人，兢兢業(yè)業(yè)做事，不斷增強事業(yè)心和責任感，努力在本職崗位上作出一流成績。

四、立足本職工作，扎實推進各項工作

帶領辦公室全體同志，緊緊圍繞黨總支的總體思路，認真完成各項工作任務。一是認真開展調(diào)查研究，廣泛收集意見，在輔助領導決策，提供參考意見時實事求是，反映真實問題，及時做到上情下達下情上報，當好領導的參謀助手；二是處理各類公文（函）要優(yōu)質(zhì)高效，既保證公文質(zhì)量要求，又提高工作效率，呈報、批轉(zhuǎn)、傳閱各類文件及時、準確，努力做到不壓文、不積文；三是組織召開的各類會議做到會前有準備、會中有協(xié)調(diào)、會后有落實，根據(jù)需要及時形成相關會議紀要；四是對于組織交辦的事項有落實、有反饋，特別是重要事項要及時檢查、了解進展情況，做好督辦的交辦、督促、結(jié)辦等環(huán)節(jié)；五是做好管理，嚴格按章辦事，做好公務接待、車輛、機關設施等后勤工作的管理；六是講團結(jié)、講大局、講發(fā)展，創(chuàng)造良好工作氛圍 工作中聽從組織的指揮，服從領導，尊重同志。對外多溝通、多協(xié)調(diào)，不推諉、不埋怨，積極做好各部門之間的配合、支持。對內(nèi)充分調(diào)動大家的工作熱情和積極性，發(fā)揮團隊精神，工作分工不分家。虛心聽取領導、職工意見，自覺接受監(jiān)督。對于老同志多體諒、照顧，對于年輕同志互相幫助，不斷增強團體凝聚力和向心力，在部門形成較好的工作氛圍。

二0一二年三月二十日篇四：辦公室承諾書

甕安縣城市管理局辦公室2012年工作承諾書 2012年，辦公室工作將在局黨組領導班子的堅強領導下，在全局干部職工的大力支持下，通過我辦人員的共同努力。嚴格按照縣委、政府提出的“四開四干”、“五公五安”的工作要求。以求真務實的工作作風和創(chuàng)新的工作精神，積極推進我局各項工作可持續(xù)發(fā)展?，F(xiàn)結(jié)合工作實際，對辦公室特提出以下承諾： 總體思路：按照“辦事高效、執(zhí)行有力、協(xié)調(diào)有序、服務到位”的標準，充分履行辦公室職能，嚴格落實各項規(guī)章制度，切實加強各項管理，積極協(xié)調(diào)內(nèi)外關系，準確、準時、迅速完成各項工作任務。

一、公文辦理和宣傳工作有新的提升

進一步加強規(guī)范管理，嚴格遵守辦文程序。認真完成綜合文字起草任務。爭取實現(xiàn)“辦文零毛病、辦事零差錯”的目標，大力推進規(guī)范化、制度化、標準化，在規(guī)范管理上下功夫。對承辦、催辦、轉(zhuǎn)辦的事項能夠按時準確辦理。

進一步健全城市管理工作宣傳網(wǎng)絡以及與新聞媒體長期穩(wěn)定的聯(lián)動機制。與甕安電視臺、甕安時訊，甚至與黔南電視臺、貴州電視臺等新聞媒體保持聯(lián)系，及時發(fā)布新聞，重要會議、活動邀請媒體采訪，充分發(fā)揮新聞媒體的宣傳效應；

二、切實履行職責。認真貫徹落實局黨組的總體工作部署，嚴格遵守各項規(guī)章制度，堅持以科學發(fā)展觀為指導，進一步解放

思想，轉(zhuǎn)變發(fā)展理念，切實履行好“參謀、管理、服務、協(xié)調(diào)”職能，積極為城市管理的發(fā)展服務；

三、提高辦事效率，承諾服務時效。切實履行好我局的首問責任制窗口和服務接待窗口。簡化辦事程序，凡能解決的問題，及時給予答復完成；不能解決的問題，及時向有關領導請示或批轉(zhuǎn)有關科室辦理；

四、提高工作的預見性和超前準備意識。擬定重點工作計劃書，提前準備、有條不紊做好每件事，確保各項工作處理及時到位，交辦落實和督辦事項有始有終；

五、負責抓好我局黨風廉政建設、計劃生育、安全生產(chǎn)、黨建扶貧等工作的具體落實，并負責做好單位政工工作和建好單位相關工作人員的微機檔案管理；

六、完成局黨組交辦的其他工作任務。

以上承諾，敬請各位領導和同志們監(jiān)督落實。

特此承諾

二〇一二年二月七日篇五：辦公室主任崗位承諾書 辦公室主任崗位公開承諾書

姓名： 職務：

一、抓好本部門精神文明、黨風廉政和行風建設，督促做好安全防范、綜合治理、計劃生育、文書檔案等工作，確保各項工作達標。

二、抓好行政管理，強化考勤紀律，做好黨務、工會工作，協(xié)助領導處理日常事務，確保有一個正規(guī)、有序的辦公環(huán)境。

三、組織制（修）訂各項管理規(guī)章制度并對執(zhí)行情況實施監(jiān)督檢查，確保管理規(guī)范，落實有力。

四、監(jiān)督檢查人事管理、工資核算、專業(yè)技術(shù)資格審查、職稱申報等工作，確保職工的各項利益不受影響。

五、籌備各類行政、黨務會議，組織各類學習、教育、宣傳以及文體活動，確保各類會議正常開展，學習、宣傳工作更加有效。

六、監(jiān)督檢查文書、檔案管理及保密工作，確保正常公務活動的開展。

七、監(jiān)督檢查后勤保障，強化車輛安全管理，確保保障到位，車輛管理規(guī)范、不發(fā)生任何車輛安全責任事故。

八、督促做好衛(wèi)生管理，確保環(huán)境優(yōu)良、職工身心健康。

九、抓好離退休人員、提前離職人員及聘用人員的服務和管理，落實好離、退休人員工資福利待遇。

十、做好人力資源管理，監(jiān)督做好職工培訓及人才開發(fā)。

十一、做好內(nèi)外、上下協(xié)調(diào)，維護單位良好形象。

十二、按照《質(zhì)量手冊》職責，做好內(nèi)審工作。

十三、做好領導交辦的其它工作。