第一篇：黨委書記在黨員民主生活會上的自我剖析材料

抓學習強素質(zhì)樹形象

講崗位務(wù)實事求創(chuàng)新

-----在黨員民主生活會上的自我剖析材料

***鎮(zhèn)黨委副書記 紀委書記***

近年來，在鎮(zhèn)黨委的集體領(lǐng)導下，緊緊圍繞全鎮(zhèn)“陜南航空港、***立交樞紐、***工業(yè)強鎮(zhèn),***產(chǎn)業(yè)富民”的工作總體部署，認真履職，扎實工作，較好地完成了組織分配的工作任務(wù)。現(xiàn)將近兩年的政治思想、工作和廉政情況匯報如下：

一、抓學習，努力提高執(zhí)政能力。

加強學習是不斷提高領(lǐng)導能力和執(zhí)政水平的有效途徑，作為一名基層領(lǐng)導干部，我深感責任重、壓力大、要求高。要完成組織和人民的重托，必須積極自主的不斷抓好學習。我對自己在思想、政治、黨性修養(yǎng)三方面提出要求：一是堅持從講政治的高度加強理論學習，結(jié)合思想工作實際，注重從書本上學習知識、實踐中增長才干、交往中積累經(jīng)驗。二是從增強與人民群眾的血肉聯(lián)系的高度來改進工作作風，努力開拓進取、求實創(chuàng)新，工作求真務(wù)實，不擺花架子，不搞形式主義。三是在黨性修養(yǎng)上嚴格要求自己，政治上不糊涂，原則上不放松，紀律上嚴要求，堅持按民主集中制原則辦事，強化民主作風，搞好團結(jié)協(xié)作，能吃苦、肯干事、做實事，1

工作到位不越位，行權(quán)不越權(quán)，不攬功，不諉過，不謀私，為黨委政府當好參謀助手。

二、注意工作方法，筑牢工作基礎(chǔ)

自調(diào)入***鎮(zhèn)工作，面對新的工作環(huán)境，新的工作領(lǐng)域，新的工作對象，如何迅速融入其中，摸清底子，打開工作局面，搞好工作，是我面臨的主要課題。我告誡自己要迅速轉(zhuǎn)變角色、調(diào)整心態(tài)，撲下身子，與干部群眾打成一片，搞好調(diào)查研究，為開展工作掌握第一手資料。身先士卒、以身作則，積極深入村組農(nóng)戶，搞好調(diào)查研究。組織黨員干部開展調(diào)查座談，廣泛聽取群眾意見，采納妙策良言，認真總結(jié)好的經(jīng)驗和作法。誠懇勤勉的態(tài)度讓我迅速獲得了鎮(zhèn)村干部的認同，為開展工作提供了強大的推動力。

三、苦干勤干，力求工作實績

近年來，始終牢記黨和人民的重托，身體力行，努力做到情為民系、心為民想、身為民行、責為民負、權(quán)為民謀，一心一意當好公仆，以執(zhí)政為民的實際行動，取信于民。

（一）開拓進取，教育再創(chuàng)新輝煌。在分管教育以來，認真貫徹落實黨的教育方針，堅持以教育改革為突破口，以創(chuàng)建千人大校、名牌學校、文明校園為重點、全面提高教育質(zhì)量為中心，扎實工作，開拓進取，再次創(chuàng)造了***教育事業(yè)新的輝煌。表現(xiàn)在：

1、教育質(zhì)量普遍提高，當年全鎮(zhèn)有

300多名畢業(yè)生順利升入了高中，升入重點高中達到20多人,小學六年級畢業(yè)質(zhì)量檢測語數(shù)人均合計較去年凈增20多分，畢業(yè)班人均成績和小學教學質(zhì)量比上年也有較大提高。

2、校舍排危取得新進展，幾年來共籌措資金近500余萬元用于校舍排危，累計排除Ｂ、C、D級危房達15000余平方米。

3、高度重視教師隊伍建設(shè)，狠抓業(yè)務(wù)水平的提高和教育觀念培訓。通過開展師德教育，強化了教師的敬業(yè)精神和師德風范，每年培養(yǎng)出近20名鎮(zhèn)級骨干教師和近10名區(qū)級教學能手。

4、加強行風建設(shè)，樹立教育系統(tǒng)新形象，進一步規(guī)范中小學收費行為，不折不扣貫徹落實“兩免一補”，確保政策的有效落實。

（二）加強村級組織建設(shè)，筑牢戰(zhàn)斗堡壘。在分管組織工作以來，本人在鎮(zhèn)黨委的領(lǐng)導下，以“三級聯(lián)創(chuàng)”總攬黨建工作全局，扎實推進村級“五個好”支部班子建設(shè)。分批搞好了村級支部整建工作，加強村級組織活動場所建設(shè)。

（三）以情感人，妥善化解群眾矛盾。在工作中時刻牢記“權(quán)為民所用，情為民所系，利為民所謀”的執(zhí)政要求，面對上訪群眾能保持良好的態(tài)度，笑臉迎人，以情感人，以誠懇的態(tài)度與群眾交心，取得他們的信任。對來訪認真做好接待記錄，深入分析問題根源，探究存在的深層次問題，及時化解矛盾問題。職權(quán)范圍內(nèi)的當場處理，職權(quán)外的向主要

領(lǐng)導做好匯報，取得支持及時辦理。一年來，共接待來訪群眾百余人次，解決上訪事件40余件。

截止目前已解決永紅村王洪義長達17年的上訪案件,解決營盤村萬安永無住房上訪案件,解決毛灣小學遷址有償出售的關(guān)于羅孝波買房帳務(wù)問題,解決江店村李增存宅基地糾紛案件,現(xiàn)在協(xié)調(diào)通過司法渠道處理毛灣村卜西存房基糾紛案件.四、廉潔自律，廉政勤政。

（一）認真執(zhí)行廉政標準，嚴格約束自我行為。能夠自覺遵守黨風廉政建設(shè)有關(guān)規(guī)定，認真依照“四大紀律八項要求”和廉潔從政《若干要求》要求自己。在工作中，從無“吃拿卡要”行為，從不揮霍浪費，違反政策規(guī)定，搞政績工程和面子形象；在日常工作中，無論是八小時內(nèi)外，總能嚴于律己，注意一言一行，遠離不健康場所，不參與有損黨員形象不符領(lǐng)導干部身份的活動。并能嚴格遵守機關(guān)規(guī)章制度，從小事做起，從一點一滴做起，保持一名合格領(lǐng)導干部的形象。

（二）堅持黨性，維護大局穩(wěn)定。一是能廣泛深入地與干部、群眾打成一片，尊重人、理解人、愛護人，幫助干部在學習、生活、工作中遇到的問題。二是在民主集中制方面，能與領(lǐng)導保持一致，主動為領(lǐng)導分勞分憂，重大事項總是提

交黨委、政府集體研究決定，在具體操作中遇到疑難，積極向主要領(lǐng)導多請示、多匯報，不說出格的話，不做出格的事，維護班子的團結(jié)。

(三)身先士卒,勇于承擔重任。在劉營村前支部書記工作上違紀現(xiàn)象期間，將近三千人的村，無帶頭人的情況下，做為黨委副書記、紀委書記在黨委的信任下，承擔劉營村支部書記重任，堅持為黨委政府分憂，解決難題，維護一方穩(wěn)定。

（四）樹立形象，做多面旗手。在緊緊圍繞“陜南航空港、***立交樞紐、***工業(yè)強鎮(zhèn),***產(chǎn)業(yè)富民”的總體目標中，在做完本職工作的同時承擔安壩高速路重點工程的協(xié)調(diào)處理工作。常常披星戴月的往返，以一名共產(chǎn)黨員的黨性，在干部中樹立形象，做工作的多面旗手。

兩年來在上級組織的正確領(lǐng)導下，本人雖然做了一些工作，取得了一些成績，但與組織的要求和群眾的期望還有不小的差距，現(xiàn)剖析如下：

1、學習不夠深刻，工作闖勁不足，對發(fā)展經(jīng)濟措施的認識還不夠到位。

2、自我要求不嚴，主動超前少，沒有很好地堅持理論聯(lián)系實際，及時用科學思想分析出現(xiàn)問題的理由，及時糾正主觀認識上出現(xiàn)的偏差。

3、具有好人思想，不愿意得罪人，平時工作和生活中，認為一個機關(guān)，一個家庭，相互之間誰沒有毛病，同時的毛病看在眼里，卻沒有批評。

通過“大學習、大討論”活動研討，我認識到理論學習和實踐相結(jié)合的重要性，工作中要注重務(wù)實，扎實創(chuàng)新，思路要廣，以堅持“三個針對”，自我整改：

1、針對“自滿”思想，開展“跨越”思考。在認真思考工作和成績之間的關(guān)系時，克服“小成即滿”的思想，以創(chuàng)新意識來指導工作，實現(xiàn)工作的跨越。

2、針對“浮躁”思想，開展細節(jié)入手工作創(chuàng)新思想。在“大學習、大討論”在全鎮(zhèn)領(lǐng)導干部中樹立形象，從細節(jié)入手，克服日常工作中的浮躁思想，將本職工作做精、做細、做好。

3、針對“好人”思想，開展“批評與自我批評”的教育。日常工作和生活中，堅持實事求是，敢于說實話，辦實事，當面指出存在的問題，堅持“得罪”就是“培養(yǎng)”的思想，開展批評和自我批評。

4、針對“本位”思想，開展“立公為民、執(zhí)政為民”的思考。在分管紀檢信訪工作中，就如何為全鎮(zhèn)經(jīng)濟建設(shè)保駕護航，如何服務(wù)社會主義新農(nóng)村建設(shè)和重點項目建設(shè)課題，增強為民服務(wù)的大局意識，詳盡制定了為民服務(wù)工作計劃，把為民服務(wù)落實到具體行動上。

在今后的工作中，我要進一步增強執(zhí)政為民意識，情系為民，心為民想，憂先民憂，干為民樂，實實在在為人民謀利益，謀發(fā)展，盡最大能力幫群眾解決實際問題，努力維護廣大人民群眾的根本利益，做一名務(wù)實、勤勉、清廉、創(chuàng)新的黨員領(lǐng)導干部。

第二篇：在民主生活會上的自我剖析

按照黨委、政府年初的分工，今年本人分管公路建設(shè)、交通運輸，協(xié)助分管農(nóng)業(yè)，任南片片長，蹲點姜戴村，半年來，圍繞分管的工作和分工的事務(wù)，積極努力，扎實推進，在領(lǐng)導和同志們的支持幫助下，取得了一定有成效。但由于本人水平、經(jīng)驗、能力所限，工作中仍然存在著諸多不足和問題，按照黨委關(guān)于召開領(lǐng)導班子和黨員領(lǐng)導干部專題民主生活會預備通

知的要求，總結(jié)反思如下：

一、理論功底饋乏，創(chuàng)新的能力有待提升。面對突如其來的世界性的金融風暴，各級政府研究出臺了一系列的應(yīng)對措施，我鎮(zhèn)黨委政府按照市委市政府的工作要求，結(jié)合學習實踐科學發(fā)展觀活動，開展了以“保增長、惠民生、促和諧，我為西郊發(fā)展作貢獻”為主題的學習調(diào)研活動，要求各位副鎮(zhèn)級領(lǐng)導干部，結(jié)合分管、分工的工作進行調(diào)研，盡管自己主觀上很想努力，但由于平時缺乏學習，理論功底不實，對所調(diào)研的課題只能是乏乏而談，沒有新意。對如何結(jié)合實際貫徹落實保增長、惠民生、促和諧的工作觀念，更是缺乏深層次的思考和努力，這足以證明自己的理論水平與工作要求存在著一定的差距。

二、任(來源：好范文 http://004km.cn/）務(wù)觀念不強，責任意識有待強化。黨委、政府年初下達的工作任務(wù)，是全鎮(zhèn)全年工作的重點，也是全鎮(zhèn)完成市交任務(wù)的基礎(chǔ)，本人在這方面的缺失主要體現(xiàn)在招商引資工作上，盡管今年情況特殊，投資的大環(huán)境受到國際金融危機的影響，但從主觀上來講，還是缺乏責任意識，沒有靜下心來想，撲下身子闖，在實際工作中始終把自己游離于招商引資工作之外。

三、管理措施不多，工作作風有待改進。黨委、政府明確今年為管理年，就本人分工的線、片而言，需要強化管理的方面很多，但由于自己缺乏務(wù)實的作風，深入調(diào)研不夠，管理的措施在許多方面還需要完善。比較突出的，一是公路橋梁等工程建設(shè)的招投標和質(zhì)量保證問題；二是公路環(huán)境的長效管理機制問題；三是交通安全隱患根治問題；四是所轄片內(nèi)村務(wù)、財務(wù)的管理問題等等，當然這些管理中存在的問題還有待各位領(lǐng)導、同事的共同探討解決。

以上是本人對自己上半年工作中存在不足和問題的剖析，不足、不當之處，請各位提出批評意見。

第三篇：黨員民主生活自我剖析

黨員民主生活會自我剖析材料

通過認真學習石家莊市聯(lián)社2014年上半年工作會議有關(guān)郭滿平理事長及王文娟主任的重要講話，結(jié)合鹿泉聯(lián)社劉國云主任信貸工作導向解讀，我進行了深入細致的學習和自我剖析，下面就我工作中的不足思想認識及感受和同志們探討一下：

一、加強理論學習，提高自身思想素質(zhì)。

在學習和工作中，我能夠認真貫徹執(zhí)行黨的基本綱領(lǐng)、基本路線、基本方針、基本經(jīng)驗，能夠按照上級黨委、處黨委的重要決議、決定指導工作和實踐，在大事大非問題上，能夠頭腦清醒，立場堅定，旗幟鮮明地在思想上、政治上、行動上同黨中央保持一致。注重加強理論學習，全面提高思想政治素質(zhì)。

二、工作扎實，盡心盡責

有較強的工作事業(yè)心和責任感，面對上級組織的信任，面對發(fā)展的機遇和挑戰(zhàn)，我能實實在在多干些工作，多做些事情，圖的就是要對得起共產(chǎn)黨員這個稱號，對得住自己的職責和黨性。能夠堅持原則，敢于開展批評與自我批評，有話講在當面，不隱瞞自己的觀點，不搞小動作。堅持民主集中制，遇事能冷靜對待，妥善處理。

三、缺點和不足

上半年雖工作上取得了一些成績，但反省自己的思想和工作，還有很多不足。

一是聯(lián)系群眾還不夠緊密。雖然自己在關(guān)心員工、服務(wù)群眾上作了一些努力，但對員工關(guān)心的還不到位，與一些員工直接接觸較少，做員工的思想工作還有不到位的地方；服務(wù)群眾還不夠到位，深入一線、深入基層的時間較少，與群眾談心、交流還不夠，對新形勢下探索服務(wù)“三農(nóng)”還研究得不透。

二是發(fā)展事業(yè)還不夠到位。對業(yè)務(wù)的研究和指導還有不到位的地方，2014上半年的業(yè)務(wù)拓展主要問題為存款增長穩(wěn)定性不夠，信貸拓展相對乏力，不良清收進度遲緩。由我部整體信貸結(jié)構(gòu)來看，相對風險較小的抵質(zhì)押貸款占比偏低。以往重放輕收輕管理的思想始終占主導。財會人員的培訓上還需要進一步加強；深入基層調(diào)查研究較少。

三是廉潔從業(yè)還不夠嚴格。雖然能在日常生活中自覺遵守廉潔自律的各項規(guī)定，但有時在一些細節(jié)問題上，對自己要求不夠嚴格。此外，對與工作無關(guān)的一些吃請等也沒有主動拒絕，雖然說沒有違反紀律規(guī)定，但是不知不覺中自己也的確放松了艱苦樸素、勤儉節(jié)約的良好習慣和優(yōu)良作風。

三、從整改上看，必須抓住三條：

一是進一步密切聯(lián)系群眾，真心服務(wù)群眾。將共產(chǎn)主義信念作為作為自己的立身之本、奮斗動力和行為坐標，堅決服從于黨和人民的利益，努力為信用社、為廣大農(nóng)民群眾多辦好事、多辦實事；要與員工打成一片，深入了解員工的思想狀況、生活狀況、工作狀況，及時幫助解決員工遇到的困難和問題，讓大家感到家庭般的溫暖。

二是進一步創(chuàng)新工作思路，促進工作進步。深入開展調(diào)查研究，深入了解、研究和解決關(guān)系經(jīng)營發(fā)展和員工切身利益的突出問題。要堅持親歷親為，對重點客戶、重點項目主動出擊，爭取取得實效。要充分調(diào)動員工的“拼搏”意識和創(chuàng)新意識，進一步推動工作落實。要完善資金管理，不斷加強內(nèi)控管理，特別是要進一步加強對重點業(yè)務(wù)、重要空白憑證、重要財物的監(jiān)督和管理，嚴格按照制度要求，切實防范和化解金融風險。

三是進一步學習廉政制度，落實廉潔要求。要認真學習黨員領(lǐng)導干部廉潔從政準則等相關(guān)制度和文件精神，堅持時刻保持政治上的清醒和堅定，堅持黨的宗旨不能變，艱苦奮斗的傳統(tǒng)不能丟，正確對待和使用自己手中的權(quán)力，努力用黨和人民賦予的權(quán)利為國家和集體謀利益，做好客戶服務(wù)，保證不發(fā)生濫用職權(quán)、以權(quán)謀私的現(xiàn)象，自覺接受組織和員工的監(jiān)督，虛心接受各方面的批評幫助，筑牢防腐拒變的思想防線。

總之，我將以這次專題民主生活會為新的起點，充分發(fā)揮領(lǐng)導干部模范帶頭作用，進一步振奮精神，凝聚力量，創(chuàng)新工作思路，狠抓工作落實，為推動農(nóng)信事業(yè)的又好又快發(fā)展作出自己應(yīng)有的貢獻。

姓名：張永革

第四篇：在民主生活會上的自我剖析

在民主生活會上的自我剖析

在今天的民主生活會上，我著重從以下四個方面就自己在思想、作風、廉政建設(shè)等方面作一總結(jié)剖析。不妥之處，請各位批評指正。

一、思想建設(shè)方面存在的問題

思想覺悟高，黨性原則強是對每一位共產(chǎn)黨員尤其是黨員領(lǐng)導干部的起碼要求，自己作為一名有著近20年黨齡的共產(chǎn)黨員、公司總經(jīng)理，需要不斷地培養(yǎng)和提高自身的政治素質(zhì)和文化修養(yǎng)，但在新形勢與新任務(wù)面前，自身在這方面仍存在很大的差距。

一是理論學習方面有差距。由于日常事務(wù)繁忙，學習時間難以保證，尤其不善于理論聯(lián)系實際思考問題，對有些理論只限于字面上的理解和認識，缺乏思考一些深層次的問題，知識結(jié)構(gòu)單一，運用科學的理論指導實踐不夠，因而想問題、干工作有時還是受以往觀念的束縛和影響，忙于應(yīng)付眼前、局部工作多，動腦筋、考慮長遠的全局工作少。一些報紙、雜志和文件等停留在看標題，讀題目上，沒有去深入學習、深入鉆研，有時忙起來，便忽視了理論學習。對一些理論知識的掌握僅僅停留在記憶中，而沒有去很好地斟酌醞釀，知識更新慢，缺乏適應(yīng)性，這是思想上存在的最大問題。同時自己對一些互聯(lián)網(wǎng)等新知識接觸少，知之更少，不能很快適應(yīng)信息時代與知識經(jīng)濟快速發(fā)展的要求。

二是思想保守，觀念陳舊，開拓創(chuàng)新不夠。主要表現(xiàn)在：一

是滿，小成即滿，小富即安，滿足于已有的發(fā)展現(xiàn)狀、滿足于不出大的問題，穩(wěn)中有余，創(chuàng)新不足，對差距不急不躁，對落后麻木不仁，在不求有功、但求無過中自得其樂。二是難，存在畏難發(fā)愁情緒，對發(fā)展中的瓶頸、前進中的困難，缺乏探索研究，老辦法不能用，新辦法不會用。三是舊，因循守舊，封閉保守，習慣用老辦法辦事，用老眼光看人，不敢闖新路，不敢冒風險。四是窄，心胸不寬，境界不高，小農(nóng)意識，以我為本，缺乏容人的胸懷和氣度。

二、在民主集中制方面存在的問題

民主集中制是黨的根本組織制度和政治制度，在思想上，我能夠?qū)?zhí)行這一制度的重要性有一定的認識，但在實際執(zhí)行中仍存在不少問題。

一是開展批評多，自我批評少。批評與自我批評是我黨加強團結(jié)教育有力的思想武器。在自己的思想里，把這一思想武器加在別人身上，對自己的要求不夠嚴。相反，在民主生活會上，講團結(jié)的多，講批評的少；講自己的多，講別人的少；講虛的多，講實的少；批評別人怕影響同志間的感情，批評自己不疼不癢、蜻蜓點水。

二是強調(diào)集中多，發(fā)揚民主少。不能很好地擺正自己的位臵，充分發(fā)揚民主作風，廣泛聽取各方面的意見和建議，工作帶有一定的主觀性。在部署工作時，有些時候過重強調(diào)自己提出的意見和建議的重要性，在研究工作時，有些時侯過多地由自己發(fā)表意

見，沒有充分認真聽取其他人的意見，沒能夠從中汲取好的經(jīng)驗和作法。這樣做，不僅影響了一些同志的感情，也影響了決策的民主化。如果能夠充分發(fā)揚民主、廣泛聽取意見，形成集體的共識，那么開展工作的難度就會大幅度降低。

三、在工作作風和精神狀態(tài)方面存在的問題

在日常的工作中，主觀上力求始終保持良好的工作作風和精神狀態(tài)，但由于思想、觀念的局限性，在實際工作中仍存在一些問題。

一是工作作風不實，深入調(diào)查研究不夠。身為總經(jīng)理，負責全面的生產(chǎn)經(jīng)營管理工作，但很少下基層調(diào)查研究，對基層工作的信息掌握主要來自于分管領(lǐng)導或基層領(lǐng)導的匯報，對基層廣大員工急需解決的困難與問題未能及時了解與掌握，對一些問題的了解也不深不透不徹底，影響到?jīng)Q策的科學性，進而影響到企業(yè)的發(fā)展。平時開展一些調(diào)查，由于研究的不夠，沒有很好地從調(diào)查研究中歸納出有借鑒價值的經(jīng)驗，指導實際工作，在調(diào)研中往往是聽取干部意見多，直接到基層群眾聽取意見少，聽取主管部門意見多，聽取相關(guān)部門和方方面面意見少，由此導致認識上的片面性。深刻反思這些問題，是自己工作作風不實的表現(xiàn)，務(wù)必在今后的工作中加以改進提高。

二是缺乏克難制勝的精神。在工作遇到困難時，容易產(chǎn)生畏難情緒，缺乏想辦法去解決的勁頭，因此在工作上按部就班的多，創(chuàng)造性地開展工作少。

三是工作作風不夠嚴謹、細心，在實際工作中滿足于“差不多”，不能很好的以高質(zhì)量、嚴要求的標準要求自己。大膽開展工作的思想樹立不牢固，對外協(xié)調(diào)力度不夠，進取精神不強，工作主動性和創(chuàng)造性有待于加強。領(lǐng)導藝術(shù)和總攬全局的能力還有待于進一步提高。

四是工作方法不當，存在急于求成的傾向。由于自已主觀上想干好工作，有時看到工作進展較慢，便產(chǎn)生急躁情緒，表現(xiàn)在工作上存在一定程度的急于求成。因為有急躁情緒，在工作中有時不注意講究方式方法，批評同志有時過激、過急，使有些同志難以接受，不僅影響了同志間的感情，挫傷了一些同志的積極性，而且也不利于工作的開展。因為有急躁情緒，就容易脫離實際地部署安排工作，不顧客觀條件盲目加壓，不管基層能不能承受，不管完成任務(wù)的過程，只強調(diào)完成任務(wù)的結(jié)果和成果，往往會帶來一些形式主義，有些基層單位為應(yīng)付工作，也會做一些表面文章，工作抓的不實。存在這些問題，主要還是自己的思想工作方法過于簡單，思想工作作風不夠扎實的反映。

四、在廉政建設(shè)方面存在的問題

加強廉政建設(shè)，是解決領(lǐng)導干部廉潔自律和黨性黨風方面存在問題的有效途徑，是上級黨委對領(lǐng)導干部最大的關(guān)心和愛護。身為總經(jīng)理，本應(yīng)模范遵守《廉政條例》，但由于自己在思想上存在重大缺陷，致使廉政方面也出現(xiàn)了一些問題。

一是隨著企業(yè)發(fā)展，條件不斷改善，勤儉節(jié)約意識開始淡薄，有時講排場、擺客氣，大手大腳，鋪張浪費，忘記了公司曾經(jīng)艱難困苦的歲月和十幾年來艱苦卓絕的奮斗歷程，這與公司當前乃至今后長遠的發(fā)展要求是相悖的。

二是存在特權(quán)思想。今年五月，擅自駕駛公務(wù)車并發(fā)生事故，就是一起典型案例。身為總經(jīng)理，本應(yīng)模范地遵守企業(yè)的各項紀律和規(guī)章制度，以企業(yè)、股東和廣大員工的利益為重，嚴格要求自己，保持廉潔自律，樹立良好的領(lǐng)導干部形象。但恰恰相反，我與公司各項紀律和規(guī)章制度于不顧，濫用職權(quán)，帶頭違規(guī)違紀，敗壞了集團公司領(lǐng)導干部的形象，犯下了令人痛心、難以挽回的錯誤。其根源就是特權(quán)思想在作怪。

五、今后的努力方向

在今后的工作中我將加強學習，不斷提高自己的理論水平和業(yè)務(wù)水平，克服主觀主義、本位主義，進一步加強政治思想工作，和群眾打成一片，關(guān)心群眾，多與領(lǐng)導和職工交流思想，了解職工在想什么，想做什么，聽取職工的意見和建議，充分發(fā)揮職工的力量，充分發(fā)揮經(jīng)理班子集體的力量，全心全意依靠職工，為集團公司持續(xù)健康快速發(fā)展而努力工作。

一是加強學習實踐，提高自身素質(zhì)。堅持不懈地樹立一個黨員領(lǐng)導干部的良好形象，要以強烈的事業(yè)心和責任感，深入持久地學習中國特色社會主義理論，加強對“三個代表”重要思想的理解，不斷充實自己所擔任工作必需的一切知識，并努力拓寬知識領(lǐng)域。要通過自己的刻苦學習，學以致用，融會貫通，力求求

知與修身共進，使個人素質(zhì)不斷得到發(fā)展，在實踐中做事悟理，用實踐來檢驗和提高學習成效。

二是增強大局觀念，提高服務(wù)能力。不斷增強全局觀念和大局意識，進一步增強緊迫感和使命感，特別是要在把握發(fā)展規(guī)律，增強分析能力，堅持科學發(fā)展觀上下功夫。牢固樹立“群眾利益無小事”的觀念，做到認真調(diào)查研究，深入基層，了解職工的所思所想，竭誠為職工服務(wù)，力求解決實際問題。

三是加強黨性修養(yǎng)，改進工作作風。面對新的形勢和任務(wù)，要增強解決自身問題的自覺性，切實從思想上解決好現(xiàn)在當干部應(yīng)該做什么的問題，以一種客觀積極的心態(tài)對待地位名譽，以一個黨員基本的覺悟和應(yīng)有的胸懷多查找自己的不足，多學習他人的長處，多想想組織對自己的培養(yǎng)，多思考怎樣為企業(yè)和職工做出更多的奉獻。要保持和發(fā)揚密切聯(lián)系群眾的優(yōu)良作風，時刻保持謙虛謹慎的態(tài)度，力戒心浮氣躁，在堅持不懈為職工服務(wù)的具體實踐中實現(xiàn)思想道德的不斷升華。

四是堅持勤奮工作，增強班子團結(jié)。在今后的工作中，把謀大局、干實事、爭一流作為基本追求。自覺執(zhí)行民主集中制原則，堅持大事講原則、小事講風格、凡事講團結(jié)、有事共商量、無事不生非，加強與班子成員和周圍同志們的交流溝通，珍惜同志間一起合作共事的緣分，多換位思考，坦誠相見，取人之長，補己之短，虛心接受同志們提出的批評建議，對提出的缺點及時改正，不斷提高自身素質(zhì)。

五是加強調(diào)查研究，創(chuàng)新思路。堅持從工作實際出發(fā)，立足時代要求，著眼開拓創(chuàng)新，改進工作作風，大膽工作，充分發(fā)揮自己的主觀能動性，克服過去被動接受工作不良作風，創(chuàng)新思路，增強工作的預見性和前瞻性，切實提高自己駕馭工作的能力，努力把工作做得更細致更深入。

六是增強自律意識，廉潔勤政。牢記“兩個務(wù)必”，把艱苦奮斗和謙虛謹慎作為一種高尚的人格修養(yǎng)自覺追求，自覺接受黨內(nèi)外群眾的監(jiān)督，增強自律意識，帶頭做廉潔勤政的表率，自覺做到經(jīng)得起誘惑，抗得住干擾，耐得住清貧，不貪享受，不比利益，不占便宜，以春風處世，以秋風律己，保持干部本色，做到自省、自警、自戒、自律，管好自己的“手”和“嘴”，擺正自己的位臵，規(guī)范自身行為，要求別人做到的自己首先做到，要求別人不做的自己首先不做。以黨章規(guī)范自己的言行，不斷增強廉潔自律意識。

以上是我對自己在思想、作風、廉政建設(shè)等方面存在的問題與不足的剖析和反思，不妥之處懇請同志們給予批評指正。同時，也希望同志們幫助我進一步查找問題和不足，我將真誠地接受大家的批評和提醒，在以后的工作中，本人一定會克服不足、轉(zhuǎn)變作風，以實事求是的思想態(tài)度，以求真務(wù)實的作風，自覺在實踐中錘煉自己，增長才干，努力做一名讓領(lǐng)導放心、讓職工滿意的高層管理者。

第五篇：黨委書記在民主生活會上的講話

按照科學發(fā)展觀活動分析檢查階段的

3、多措并舉抓好土地流轉(zhuǎn)。今年，在西水泉、徐大保、大恒城、南號4個村通過轉(zhuǎn)包、出租、互換、轉(zhuǎn)讓、股分合作等形式流轉(zhuǎn)土地2000畝，實現(xiàn)多種形式的適度規(guī)模經(jīng)營，為集約化農(nóng)業(yè)的發(fā)展探索路子、積累經(jīng)驗。

總體看，今年全鄉(xiāng)上下經(jīng)濟發(fā)展、社會穩(wěn)定、人心思進，已經(jīng)形成“心齊、氣順、風正、勁足”的大好局面。在肯定成績、總結(jié)經(jīng)驗的同時，也存在一些迫切需要解決的問題。

二、存在問題和不足

到大西灣鄉(xiāng)任職以來，我認為自己的工作比較認真負責，能很好的完成工作任務(wù)。但也存在著一些問題和不足，主要表現(xiàn)在以下幾個方面。

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1、發(fā)展理念不新，創(chuàng)新性不強。盡管按照縣委提出工作的總要求，認真謀劃了全鄉(xiāng)的工作，并認真將各項工作抓實抓好，但仍沒有跳出自然條件差，資源不足的影響，劣中生優(yōu)，無中生有這方面做的不夠好，導致創(chuàng)新性工作不夠多，發(fā)展緩慢。

2、深入基層調(diào)查研究不夠。來大西灣這段時間，雖然我們開展了“三議三思”和“四訪四問”等調(diào)研活動，但由于側(cè)重謀劃全鄉(xiāng)工作，外出考察跑項目等原因，感覺自己深入基層調(diào)研不夠，到群眾中了解他們所想所盼，解決他們的生產(chǎn)生活困難次數(shù)還不多，有時存在責任意識不強的問題，沒能將來自基層一線的問題及時給以解決。

3、主要抓經(jīng)濟項目工作，其它工作傾注精力還不夠。大西灣鄉(xiāng)由于受地理區(qū)位、立地條件等原因限制，經(jīng)濟項目工作壓力很大，項目的檔次有待于提高，加工性項目更是偏少，還普遍存在資金不足的問題。我自己的主要精力放在了重點抓項目上。目前落實了閆家坡奶牛小區(qū)建設(shè)，大廟灣奶牛小區(qū)已基本定下來，硅藻土勘探取樣化驗工作正在進行。對其他