第一篇：新城街道司法所2012年工作計劃

新城街道司法所2012年工作計劃

2012年，我所在上級司法行政機關(guān)和鎮(zhèn)黨委政府的領(lǐng)導(dǎo)下，將堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，認真貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，按照構(gòu)建社會主義和諧社會的總體要求，緊緊圍繞上級司法行政機關(guān)和開發(fā)區(qū)黨委政府的中心工作，充分發(fā)揮人民調(diào)解、社區(qū)矯正、法律服務(wù)、法律援助、法制宣傳和安置幫教等職能作用，為新城區(qū)的社會和諧穩(wěn)定和經(jīng)濟發(fā)展作出應(yīng)有的貢獻。

一、積極開展人民調(diào)解工作，努力營造穩(wěn)定和諧的社會環(huán)境。新城街道司法所充分發(fā)揮基層司法所維護社會穩(wěn)定“第一道防線”的作用，努力營造穩(wěn)定和諧的社會環(huán)境。通過堅持和完善調(diào)解員每月例會制度以及矛盾糾紛排查調(diào)處工作機制，將人民調(diào)解工作制度化、經(jīng)常化、規(guī)范化。專項排查活動的排查范圍是現(xiàn)階段尚未解決的各種矛盾糾紛，重點是可能引發(fā)群體性事件和有越級上訪苗頭隱患的矛盾糾紛。同時，排查和調(diào)處原則上同步進行，力求排查一起，調(diào)處一起，化解一起對一時難以解決的重大、復(fù)雜、疑難問題。

二、切實做社區(qū)矯正工作，確保取得實效。

充分認識開展社區(qū)矯正工作的重要意義，認真學(xué)習(xí)上級有關(guān) 1

文件精神和社區(qū)矯正工作制度，全所上下求真、務(wù)實、嚴格細致地按相關(guān)規(guī)定開展社區(qū)矯正工作，確保社區(qū)矯正工作取得實效。

三、認真抓好法制宣傳工作，努力提高廣大干群法律素質(zhì)。法制宣傳工作方面要緊緊根據(jù)上級的相關(guān)精神，總結(jié)回顧 “五五”普法教育活動，為開展“六五”普法工作打下良好的基礎(chǔ)，每月制訂一期學(xué)法資料下發(fā)到各社區(qū)，通過以點帶面，有效地提高了廣大群眾的法律知識和守法意識。開展了多種形式的宣傳教育活動。組織協(xié)調(diào)好新城街道干部學(xué)法工作，重點學(xué)習(xí)《憲法》、《組織法》、《人民調(diào)解法》、《新信訪條例》、《治安管理處罰法》等法律法規(guī)。

四、認真抓好安置幫教工作，落實各項管理措施。

做好幫教工作的銜接工作，處理釋解人員報到落戶問題，認真開展就業(yè)指導(dǎo)工作，實行幫教工作的定人負責(zé)制。同時，加強和發(fā)揮社會各方面力量，最大能量地對幫教對象實行幫教，定期走訪和分析幫教工作的綜合情況，會議研究予以解決。另外，完善幫教工作的各項登記，加強資料整理及歸檔。

五、加強隊伍建設(shè)，樹立司法所新形象。

在今后的工作中，主要是要堅持“內(nèi)強素質(zhì)，外樹形象”這一思路?！皟?nèi)強素質(zhì)”是要求自己繼續(xù)堅持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，加強理論和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)，不斷提高自身綜合素質(zhì)。“外樹形象”是要認真做好司法所各項本職工作，充分發(fā)揮各項職能作用，做到有所作為，積極爭取上級司法行政機關(guān)和黨委政府的更大更多

2重視和支持，樹立良好的司法所新形象。

七、繼續(xù)加強檔案整理歸檔工作。

充分發(fā)揮工作人員的積極性和相關(guān)業(yè)務(wù)知識，根據(jù)上級檔案管理的要求，努力做好了2012年的檔案整理與歸檔工作，使各相關(guān)文件檔案都得到了完整的收錄。

3新城街道司法所

第二篇：新城司法所社區(qū)矯正工作發(fā)言稿

新城司法所社區(qū)矯正工作發(fā)言稿

新城司法所的社區(qū)矯正工作在縣司法局及新城黨工委的直接領(lǐng)導(dǎo)和重視下，從2009年7月至2012年3月止，已接收矯正人員23名，解矯6名，目前在矯人員17名，其中緩刑14名，假釋3名（具體罪名為：掩飾、隱藏犯罪所得罪5名，故意傷害罪2名，詐騙罪2名，交通肇事罪、毀滅證據(jù)罪、販毒罪、妨害公務(wù)罪、走私普通貨物罪、重大責(zé)任事故罪、重婚罪、故意毀壞財物罪各1名），均沒有出現(xiàn)脫管、漏管及重新犯罪。

一、主要做法：

1、堅持對每名社矯對象實行一人一檔，詳細記載了法律文書、接受社矯保證書、服刑人員登記表、社區(qū)矯正宣告書、每月思想?yún)R報、矯正方案、社區(qū)矯正情況記載簿等多方面的資料，形成了一套完整、規(guī)范的基礎(chǔ)性臺帳。

2、定期報到匯報。新城司法所要求社矯對象定期到所報到并上交每月匯報材料，隨時掌握社區(qū)服刑人員的動態(tài)；嚴格執(zhí)行外出請銷假制度，請假期間電話匯報工作、生活情況，按時回所報到銷假。

3、每個月至少到每個社矯對象家中或者所在社區(qū)走訪一次，深入了解情況，不定期進行電話聯(lián)系，針對社矯對象存在的問題，及時主動跟進，幫助解決困難，做到思想教育

從嚴，生活關(guān)心到位，讓社矯對象感受到司法所人員對他們的關(guān)懷，從而積極接受矯正，努力進行改造，增強重新做人、融入社會的信心。

4、對個別思想波動人員，除經(jīng)常溝通外，還請治保主任、派出所干警協(xié)助做好工作（如梁志豪，思想波動很大，有重新違法的傾向，發(fā)現(xiàn)后，司法所人員會同居委干部、派出所干警及時跟進，共同做好工作）。

5、及時對特困人員進行慰問，讓他們感受到社會的溫暖。如李紹杰家庭貧困，梁志豪親人意外死亡，司法局、司法所都及時進行慰問，李秀平因腫瘤住院，司法所人員隔天打電話了解病情，當(dāng)其了解司法局要派員慰問她時，非常感動并表示把機會讓給更困難的人員。

二、存在問題：

1、戶在人不在的管理問題（新城目前8名人員），他們大多是買戶口進來的空掛戶，或出嫁后沒有將戶口遷移的，該類人員戶口上查不到原戶籍地，即使查到戶籍地，又很難查到居住地。

2、人在戶不在的管理問題。此類人員案發(fā)時住新城，當(dāng)接管一段時間后，在不告知司法所的情況下又將住所搬遷至其他地方（如陜西的徐炳）。

3、對不服從社矯管理的服刑人員，雖有上級文件規(guī)定，但執(zhí)行起來非常困難，程序較多，復(fù)雜性大，往往只能忍氣

做工作。

新城司法所2012年3月7日

第三篇：司法所工作計劃

司法所工作計劃

在剛剛過去的一年里，鎮(zhèn)司法所的工作得到了鎮(zhèn)黨委、政府的大力支持，高標(biāo)準(zhǔn)完成了新所建設(shè)任務(wù)。2006年,為了充分發(fā)揮鎮(zhèn)司法所的職能作用，促進社會穩(wěn)定，構(gòu)建和諧××*，特將司法所的基本職能、新時期的新任務(wù)和2006年的工作打算匯報如下:

一、基本職能好范文版權(quán)所有!

根據(jù)鄭州市司法局的統(tǒng)一部署，2005年5月我所順利完成了司法所、法律服務(wù)所兩所合并任務(wù)，使司法所職能得到加強。具體職能是：

1、協(xié)助鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府開展依法治理工作和行政執(zhí)法檢查監(jiān)督工作；

2、指導(dǎo)管理人民調(diào)解工作，代表鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府處理民間糾紛，參與重大疑難民間糾紛調(diào)解工作；

3、組織開展普法宣傳和法制教育工作；

4、組織開展對刑滿釋放和解除勞動教養(yǎng)人員的過渡性安置和幫教工作；

5、組織開展法律援助和“148”法律咨詢服務(wù)工作；

6、參與社會治安綜合治理工作；

7、做好基層法律服務(wù)工作（協(xié)辦公證、代理訴訟、庭外調(diào)解等）；

8、完成鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府和上級司法行政機關(guān)交辦的其他有關(guān)工作。

二、司法所工作面臨的新形勢、新機遇

（一）自身職能的強化

1、基本職能由虛到實。一是各級依法治理辦公室設(shè)在同級司法行政機關(guān)的，在同級人大常委會的領(lǐng)導(dǎo)下，由司法行政部門牽頭，會同有關(guān)部門，依法進行行政執(zhí)法檢查監(jiān)督。二是根據(jù)2004年《最高人民法院、最高人民檢察院、司法部關(guān)于加強新時期人民調(diào)解工作的若干意見》，鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民調(diào)解委員會在當(dāng)事雙方自愿、調(diào)解的依據(jù)和程序合法的前提下形成的調(diào)解協(xié)議，效力優(yōu)先。即：在調(diào)解協(xié)議簽定生效后，當(dāng)事人一方仍向人民法院提起訴訟的，法院不予受理或采信原協(xié)議，維持協(xié)議的效力優(yōu)先權(quán)。三是根據(jù)2005年11月生效的《最高人民法院、司法部關(guān)于人民法院實施法律援助政策的若干規(guī)定》，凡是法律援助中心（站）作出援助決定，指定的律師事務(wù)所或法律服務(wù)所必須為援助對象提供無償?shù)姆煞?wù)，人民法院必須無條件受理援助對象的訴訟請求，免收一切費用。

2、職能下放和法定。主要指公證業(yè)務(wù)，基層司法所可以協(xié)助公證處辦理公證業(yè)務(wù)。2006年3月1日即將實施的《公證法》明確地將公證職能下放和法定化。所謂下放，一是指國家和省不再設(shè)立同級公證機構(gòu)，只在設(shè)區(qū)的市和縣設(shè)立，將公證職能下放。二是公證機構(gòu)沒有隸屬關(guān)系，即在設(shè)區(qū)的市和縣（區(qū)）設(shè)立的公證機構(gòu)沒有行政隸屬關(guān)系，公證事項和效力同等。因此，在縣（區(qū)）設(shè)立的公證機構(gòu)權(quán)利擴充較大，可以辦理涉外、國家招標(biāo)等業(yè)務(wù)。所謂法定，一是即將實施的《公證法》一大特點是，將法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)該辦理公證的事項（如土地掛牌出讓、政府采購、國家工程招投標(biāo)等政府行為）由法人自愿變?yōu)榉ǘǎ◤娭?、必須）。二是公證書上載明有強制執(zhí)行的條款，當(dāng)事人可申請法院直接強制執(zhí)行，而不必另行判決。（當(dāng)然，若公證事項有誤或不合法，由公證機關(guān)單獨承擔(dān)法律責(zé)任的除外）

3、主要職能轉(zhuǎn)移。是指司法所職能的發(fā)展。在我國中西部地區(qū)完成3年建設(shè)司法所的目標(biāo)和完成修改民事訴訟法、刑事訴訟法的任務(wù)后，基層司法所的主要職能將轉(zhuǎn)移為社區(qū)矯正。社區(qū)矯正是與監(jiān)禁矯正相對的行刑方式，是指將符合社區(qū)矯正條件的罪犯置于社區(qū)內(nèi)，由專門的國家機關(guān)在相關(guān)社會團體和民間組織以及社會志愿者的協(xié)助下，在判決、裁定或決定確定的期限內(nèi)，矯正其犯罪心理和行為惡習(xí)，并促進其順利回歸社會的非監(jiān)禁執(zhí)行活動。根據(jù)我國現(xiàn)行法律的規(guī)定，社區(qū)矯正的適用范圍主要包括下列５種犯罪：

1、被判處管制的。

2、被宣告緩刑的。３、被暫予監(jiān)外執(zhí)行的，具體包括：（１）有嚴重疾病需要保外就醫(yī)的；（２）懷孕或者正在哺育自己嬰兒的婦女；（３）生活不能自理，適用暫予監(jiān)外執(zhí)行不致危害社會的。４、被裁定假釋的。５、被剝奪政治權(quán)利，并在社會上服刑的。目前全國已有19個省、直轄市試行，正在擴大試點范圍。

（二）鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府職能的轉(zhuǎn)變

隨著鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府的社會管理職能的不斷強化和村級政權(quán)自治程度的提高，依法治理和人民調(diào)解工作將得到進一步的重視和加強。

（三）弱勢群體的法律需求

弱勢群體的利益越來越受到黨和政府的關(guān)注。針對他們的經(jīng)濟和社會保障體系日益完善，其中包括法律保障，政府通過實施法律援助來實現(xiàn)“有理無錢也可以打官司”的目標(biāo)，讓弱勢群體有理也可以講出來。

（四）構(gòu)建和諧社會的需要

和諧社會不是沒有矛盾的社會，而是一個建立有完善矛盾糾紛排查調(diào)處制度和體系、能夠及時有效運轉(zhuǎn)、依法消除危害因素的社會。當(dāng)前，社會處于轉(zhuǎn)型期，也是各種矛盾凸現(xiàn)期，歷史遺留的和經(jīng)濟社會發(fā)展帶來的大量矛盾糾紛有85是非訴訟案件，需要化解調(diào)處，鄉(xiāng)村兩級組織維護穩(wěn)定的任務(wù)越來越重，依法解決矛盾是大勢所趨。今年，我市正在整合政法資源，在各鄉(xiāng)鎮(zhèn)設(shè)立矛盾糾紛排查調(diào)處中心，建立大排查、大調(diào)處格局。

三、2006年工作打算

（一）工作思路

以創(chuàng)建省級依法治理先進鄉(xiāng)鎮(zhèn)和國家級文明司法所為載體，突出人民調(diào)解和法律援助兩大服務(wù)主題，按照“打基礎(chǔ)、找位置、樹形象、創(chuàng)佳跡”的要求，全面推進司法行政和法律服務(wù)工作的專業(yè)化、規(guī)范化、效能化建設(shè)，為維護穩(wěn)定、構(gòu)建和諧發(fā)揮好職能作用。

（二）工作目標(biāo)

1、人民調(diào)解。充分發(fā)揮鎮(zhèn)村兩級調(diào)解組織的作用，積極配合信訪部門和各管區(qū)，深入持久地開展矛盾糾紛大排查、大調(diào)處活動，發(fā)現(xiàn)一起調(diào)處一起，調(diào)成率達到100。

2、法律援助。積極為城鎮(zhèn)低保、農(nóng)村低保和五保戶及符合援助條件的群體辦理法律援助案件，做到有一起援助一起，立案率、辦案率、群眾滿意率均達到100，爭取辦理1——2起有重大影響的案件。好范文版權(quán)所有!

3、普法依法治鎮(zhèn)。制訂2006年至2010年“五五”普法和“三五”依法治鎮(zhèn)工作規(guī)劃；利用農(nóng)村廟會、大集，開展大型普法活動，做到逢會必辦；在全鎮(zhèn)中小學(xué)中積極開展法制教育活動，設(shè)立法制課堂、創(chuàng)辦法制園地，使中小學(xué)校開課率達到100。

4、兩勞幫教。做到回來一個幫教一個，并嚴格按照國家有關(guān)規(guī)定，做好登記、建檔、回訪、安置、監(jiān)控等工作，將本轄區(qū)兩勞回歸人員重新犯罪率控制在1以下。

5、法律服務(wù)。在抓好常規(guī)業(yè)務(wù)的同時，注重公證業(yè)務(wù)的開發(fā)和企事業(yè)單位法律顧問點的拓展，在5—8個企業(yè)設(shè)立顧問點。

6、信息報道。全年向上級刊物和信息部門報送有價值的信息5篇，全方位宣傳××*有關(guān)工作，吸引媒體聚焦××*、有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注××*。

（三）采取措施

1、宣傳到位。普法宣傳的重點由國家干部轉(zhuǎn)為農(nóng)村居民和中小學(xué)生；制作印制有“××*鎮(zhèn)人民政府主辦、司法所、法律服務(wù)所承辦、勞保、計生、信訪、土地、安全等部門協(xié)辦”標(biāo)識的大型普法主題背景掛圖，到各村、各企事業(yè)單位巡回展出；改變普法宣傳的單一模式，普法宣傳要與職能業(yè)務(wù)宣傳、現(xiàn)場法律咨詢、現(xiàn)場受理糾紛、受理法律援助案件、現(xiàn)場播放光碟等相結(jié)合。在鎮(zhèn)電視差轉(zhuǎn)臺上開辟法制教育欄目，播放國家普法辦制作的光碟，深入淺出，以案說法。

2、培訓(xùn)到位。聘請省市專家對鎮(zhèn)村兩級調(diào)解員進行全方位業(yè)務(wù)培訓(xùn)，每季度開展一次。培訓(xùn)出一批通曉法律、熟悉業(yè)務(wù)、掌握技巧、熱心為民的骨干分子。

3、協(xié)調(diào)到位。普法依法治理、人民調(diào)解、兩勞幫教等工作需要政府各部門、市直駐××*派出機構(gòu)、各行政村的廣泛參與和大力支持，司法所將加強同有關(guān)部門的橫向聯(lián)系和溝通，切實增強服務(wù)意識、協(xié)作意識，互相增光補臺。

4、人員到位。積極向市局反映，爭取1—2個司法干部下派名額；征得鎮(zhèn)黨委、政府支持，充實1名機關(guān)干部；落實法律工作者無償參與重大糾紛調(diào)處和提供法律援助制度；進一步建立健全人民調(diào)解、兩勞幫教、普法和依法治村領(lǐng)導(dǎo)組織和隊伍建設(shè)，達到“事有人管，活有人干”。

5、硬件到位。盡快完成陣地建設(shè)的后續(xù)工作，搞好墻體粉刷、燈具安裝、庭院綠化、辦公用品配備、調(diào)解大廳布置等工作，使硬件盡早投入使用、盡早發(fā)揮作用。

6、轉(zhuǎn)變作風(fēng)。變坐等為上門。切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，身子沉下去，到各村組、各企事業(yè)單位去開展業(yè)務(wù)、發(fā)現(xiàn)問題、化解矛盾，現(xiàn)場辦公，挖掘案源。

7、規(guī)范管理。一是規(guī)范人員管理，嚴格按照有關(guān)工作條例和紀(jì)律開展工作，依法守規(guī)。二是規(guī)范辦案程序，依法有序。三是規(guī)范卷宗制作，實行微機管理。

8、創(chuàng)新方法。引入考查試用機制，凡是新開發(fā)的企事業(yè)單位法律顧問點，免收頭三個月聘金。在學(xué)校設(shè)立的法律顧問點，免收一切費用。

四、建議

1、整合政法資源，設(shè)立××*鎮(zhèn)矛盾糾紛排查調(diào)處中心。

2、落實新鄭市人民政府2005（40）號文件精神，設(shè)立法律顧問組或顧問團，建立健全律師或法律工作者顧問制度。

3、在企業(yè)辦設(shè)立法制科。一是履行法律顧問職責(zé)；二是把關(guān)合同文書；三是解決遺留經(jīng)濟糾紛；四是應(yīng)對新聞、上級職能部門和當(dāng)?shù)厝罕姷臒o理要求，為政府、為企業(yè)服務(wù)，凈化投資環(huán)境。

4、落實2006年司法所普法經(jīng)費。按照鄭州市、新鄭市有關(guān)文件規(guī)定，普法經(jīng)費按全鎮(zhèn)人均0.2元計算。

5、落實中央政法委、司法部關(guān)于人民調(diào)解員人身保險問題的通知精神，調(diào)動廣大調(diào)解員的工作積極性。

6、購買全套法律法規(guī)書籍，在司法所設(shè)立法律圖書閱覽室或?qū)９?，隨時為政府及各部門提供法律資料參考。

第四篇：司法所工作計劃

楊柳塘司法所2012年工作計劃

2012年是“六五”普法開局之年，也將是我所工作取得跨越發(fā)展的一年。我所將緊緊圍繞上級司法行政機關(guān)和鎮(zhèn)黨委、政府的工作重心，充分發(fā)揮司法所的職能作用，扎實開展規(guī)范化司法所創(chuàng)建工作，推動司法所各項工作再上一個新的臺階。

一、基層維穩(wěn)工作

（一）加大社會矛盾糾紛排查調(diào)處力度。通過每月定期召開民調(diào)主任例會，掌握各村矛盾糾紛排查調(diào)處情況及存在的問題，對于排查出的疑難糾紛，指導(dǎo)各村及時解決，村調(diào)解委解決不了的，司法所將直接參與解決，消除不穩(wěn)定因素。

（二）加強對鎮(zhèn)村兩級調(diào)委會的培訓(xùn)工作。我所今年計劃開展四次人民調(diào)解員培訓(xùn)。

1、3月份開展第一季度培訓(xùn)，安排部署本人民調(diào)解工作，講授人民調(diào)解工作的方法和技巧。

2、6月份開展第二季度培訓(xùn)，指導(dǎo)各調(diào)委會規(guī)范化制作人民調(diào)解案件卷宗。

3、9月份開展第三季度培訓(xùn)，講授人民調(diào)解委員會在處理民間糾紛時法律法規(guī)的具體適用問題。

4、11月份開展第四次培訓(xùn)，對前三季度的調(diào)解工作進行總結(jié)，指導(dǎo)各村做好調(diào)解卷宗的年終整理上報工作。

（三）建立人民調(diào)解與行政調(diào)解、司法調(diào)解銜接機制。對于調(diào)解不成的糾紛，要加強與人民法院的銜接，引導(dǎo)糾紛當(dāng)事人進入訴訟程序，配合人民法院做好司法調(diào)解工作，最大限度地將糾紛化解了、處置好。

二、法律宣傳工作

（一）加強領(lǐng)導(dǎo)，做好普法安排。制訂“六五”普法規(guī)劃和普法依法治理安排意見，安排部署普法工作。

（二）突出重點，開展全民普法活動。

1、繼續(xù)開展法律“六 1

進”活動，組建普法講師團，深入學(xué)校、機關(guān)、企業(yè)、農(nóng)村、家庭開展普法宣講，提升全民法律素質(zhì)，營造濃厚的學(xué)法、用法、守法的法制氛圍。

2、繼續(xù)利用“巴梭地區(qū)二月蘆笙節(jié)”、“三﹒八”婦女節(jié)、“綜治宣傳月”、“12﹒4”法制宣傳日等法制宣傳周、日開展常規(guī)設(shè)臺宣傳、咨詢活動。

3、繼續(xù)上好全鎮(zhèn)各小學(xué)法制課，白洗、地壩、翁塘小學(xué)每學(xué)期至少要開設(shè)兩堂法制課，上敖、中垮、板屯小學(xué)每學(xué)期至少要開設(shè)一堂法制課。并積極與雙井法庭聯(lián)系，在白洗小學(xué)開展一次模擬法庭演出，增強小學(xué)生的法律意識。

三、社區(qū)矯正與安置幫教工作

（一）做好社區(qū)矯正對象心理矯正和日常管理。要根據(jù)矯正對象的犯罪成因，做好入矯準(zhǔn)備，確定好管理類型，制定矯正方案。每月要對矯正對象學(xué)習(xí)、生活和工作情況作總結(jié)評估，每季度要對矯正對象作一次家訪考察。要不定期組織矯正對象參加公益勞動和集中學(xué)習(xí)，確保矯正能按期解矯，順利回歸。

（二）建立刑釋解教人員動態(tài)安置幫教機制。加強與派出所的銜接，及時做好刑釋解教人員的接收登記工作。建立好刑釋解教人員安置幫教臺賬，充分調(diào)動各村安置幫教小組的工作積極性，不定期摸排刑釋解教人員的去向和工作情況，對有重新犯罪傾向的人員，要及時進行心理輔導(dǎo)，對生活存在困難的人員，要積極與相關(guān)部門聯(lián)系，最大限度地解決其困難，做到安其心、穩(wěn)其身，確保幫教對象無一人重新犯罪。

四、法律服務(wù)與法律援助工作

（一）加強法律服務(wù)所的管理。要做好法律服務(wù)所注冊人員的執(zhí)業(yè)紀(jì)律和職業(yè)道德教育，建立健全各項規(guī)章制度，實行統(tǒng)一受案、統(tǒng)一收費、統(tǒng)一派案“三統(tǒng)一”。進一步發(fā)揮法律服務(wù)人員在法律援助、矛盾糾紛調(diào)處、法律宣傳等方面的作用，不定期深入各村開展法律咨詢，在服務(wù)過程中宣傳法律法規(guī)，增強群眾的法

律意識。

（二）做好弱勢群體的法律援助工作。要暢通弱勢群體的受援渠道，對農(nóng)民工、老年人、婦女、兒童、殘疾人五類對象要做到應(yīng)援盡援，全年至少要辦理法律援助案件5件以上。

五、規(guī)范化司法所創(chuàng)建和服務(wù)基層政府工作。

（一）搞好規(guī)范化司法所創(chuàng)建。加強信息調(diào)研。全年至少采編12期司法所工作信息，撰寫2篇調(diào)研文章。要對照規(guī)范化司法所創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)，逐一完善各項創(chuàng)建要求，積極申報命名。

（二）服務(wù)政府中心工作。要積極履行好政府法律顧問的角色，為政府決策提供法律依據(jù)。積極參加各類專項整治活動，確保政府依法行政。

施秉縣司法局楊柳塘司法所 二0一二年二月十三日

第五篇：司法所工作計劃

司法所工作計劃

為加強司法所管理，充分發(fā)揮司法所的職能作用，更好地服務(wù)社會，特制訂2009工作計劃如下：

一、思想政治工作。所長重視本所的思想政治工作，抓好落實，全所人員團結(jié)協(xié)作，愛崗敬業(yè)，開拓創(chuàng)新。有固定的學(xué)習(xí)例會日并做好學(xué)習(xí)記錄，積極參加上級組織的政治、業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

二、司法所各種規(guī)章制度落實到位，全所人員應(yīng)當(dāng)自覺遵守，做到全所無違紀(jì)事件發(fā)生。

三、司法所建設(shè)按上級要求達標(biāo)，并能長久保持，確保財務(wù)不丟失。

四、按時保質(zhì)完成報表，統(tǒng)計任務(wù)，每月上報信息2條，宣傳報道2篇，全年撰寫調(diào)研文章2篇。

五、職能發(fā)揮

（一）人民調(diào)解工作

1.人民調(diào)解網(wǎng)絡(luò)健全，有調(diào)解人員花名冊，村級人民調(diào)委會規(guī)范化建設(shè)達標(biāo)率90%以上，并培養(yǎng)2—3個示范亮點村，典型調(diào)解員。

2.3月份、9月份組織對各村調(diào)解員的培訓(xùn)工作。

3.每月重點時期搞好各種矛盾糾紛的排查，對排查出來的問題進行歸類，按時化解糾紛，調(diào)解率100%，調(diào)成率98%以上，并且按時進行信息上報工作。

4.指導(dǎo)各單位排查發(fā)現(xiàn)糾紛，發(fā)現(xiàn)的糾紛按時解決，做到小糾紛不出村，大糾紛不出鄉(xiāng)。

5.對到司法所調(diào)解的糾紛，做到小糾紛當(dāng)天能解決的當(dāng)天解決，最遲三天解決，疑難糾紛十天之內(nèi)進行解決，確實解決不成功的，引導(dǎo)其走訴訟途徑，減少上訪量。

（二）普法宣傳工作

1.搞好普法依法治理工作，按普法規(guī)劃，適時舉辦普法骨干培訓(xùn)班，認真搞好普法工作。

2.利用各村廣播，每季度巡回43個行政村，舉辦一次法制廣播講座，同時要求每村每月舉行一次法律法規(guī)的宣傳教育。

3.協(xié)調(diào)綜治辦、教育辦、派出所、信訪辦等單位每學(xué)期深入各中小學(xué)校舉行兩次法制報告會，同時要求各中小學(xué)校做好法制安排，經(jīng)常性向?qū)W生講授有關(guān)法制法規(guī)。

4.利用集會，適時組織計生、土地、信訪等單位設(shè)置法律咨詢臺，現(xiàn)場解答有關(guān)法律問題，并發(fā)放有關(guān)的法律宣傳品。

（三）刑滿釋放人員的安置幫教工作

（四）法律服務(wù)和法律援助工作

1.管理指導(dǎo)法律服務(wù)所全面優(yōu)質(zhì)開展各項法律服務(wù)業(yè)務(wù)，積極開展法律服務(wù)工作。

2.積極搞好法律援助的宣傳工作。

3.積極承辦上級指派的法律援助工作業(yè)務(wù)。

4.開拓公證協(xié)辦業(yè)務(wù)，每年協(xié)辦公證200件，辦理法律援助業(yè)務(wù)案件5起以上。

5.教育法律服務(wù)人員遵紀(jì)守法，遵守職業(yè)道德和職業(yè)紀(jì)律，提高

法律服務(wù)質(zhì)量，做到全年無投訴。

（六）、積極參加社會治安綜合治理工作，完成上級司法行政機關(guān)和鄉(xiāng)黨委政府交辦的其他工作。

以上是2009工作計劃，如有不妥之處，請給與指正。

某某司法所