第一篇：2010年度政工科工作回顧

法院政工科2010年度工作總結(jié)

各位領(lǐng)導(dǎo)：

現(xiàn)將政工科2005度履行職責(zé)情況、存在的問(wèn)題及下一步工作打算匯報(bào)如下，請(qǐng)給予指導(dǎo)性意見(jiàn)。

2005年，政工科在院黨組的領(lǐng)導(dǎo)下，兄弟局、庭、室隊(duì)的配合支持下，以“三個(gè)代表”重要思想和十六大精神為指針，認(rèn)真貫徹上級(jí)法院指示精神和院黨組決議，堅(jiān)持從大局出發(fā)，以公正與效率為主題，以維護(hù)法院集體榮譽(yù)和法官形象為重點(diǎn)，以圓滿完成職責(zé)任務(wù)為目標(biāo)，以為審判、執(zhí)行工作服務(wù)，為院領(lǐng)導(dǎo)正確決策服務(wù)，為全院干警服務(wù)的思想為指導(dǎo)，以對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度，嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的工作作風(fēng)，無(wú)私奉獻(xiàn)、真抓實(shí)干的拼搏精神，開(kāi)拓進(jìn)取，踏實(shí)工作，認(rèn)真履行職責(zé)，充分發(fā)揮政工科的職能作用，圓滿完成了黨組交給的各項(xiàng)工作任務(wù)。

一、努力加強(qiáng)自身建設(shè)，不斷提升綜合素質(zhì)和工作水平一是加強(qiáng)政治理論和業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)。作為一名政工干部，如果放松學(xué)習(xí)，滿足現(xiàn)狀，將坐吃山空，抱殘守缺。因此，一年來(lái)，我們始終堅(jiān)持讀書(shū)學(xué)習(xí)，既注重政治理論學(xué)習(xí)又認(rèn)真學(xué)習(xí)人事、工資、黨務(wù)、計(jì)生等工作所需的法律法規(guī)和政策規(guī)定，全面提高自身綜合素質(zhì)。通過(guò)學(xué)習(xí)，豐富了知 1

識(shí)，開(kāi)闊了視野，理論和業(yè)務(wù)水平有了新的提高，理想信念更加堅(jiān)定，對(duì)黨的路線、方針、政策的理解有了新的提高，宏觀思維能力、解決復(fù)雜矛盾問(wèn)題的能力進(jìn)一步提高；二是改進(jìn)工作作風(fēng)，提倡“馬上就辦、辦就辦好的”工作作風(fēng)，不斷提高工作質(zhì)量和辦事效率。

二、圍繞法院中心工作，積極履行職責(zé)，努力推進(jìn)政工工作全面、協(xié)調(diào)發(fā)展

一年來(lái)，在院黨組的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，帶領(lǐng)本科干警，解放思想，積極進(jìn)取，團(tuán)結(jié)一心，埋頭苦干，營(yíng)造了一個(gè)“風(fēng)正、心齊、氣順、勁足、實(shí)干”的工作環(huán)境，政工工作取得了新的進(jìn)展。

加強(qiáng)教育培訓(xùn)，努力提高干警素質(zhì)。為認(rèn)真落實(shí)《法官培訓(xùn)條例》和省市法院五年教育培訓(xùn)規(guī)劃，認(rèn)真制定了金鄉(xiāng)法院干警教育培訓(xùn)計(jì)劃，明確了培訓(xùn)的重點(diǎn)、內(nèi)容和方法，同時(shí)認(rèn)真組織好各級(jí)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，保證人員、時(shí)間、效果的落實(shí)。2005年，共組織干警參加各級(jí)各項(xiàng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)172人次，通過(guò)教育培訓(xùn)，進(jìn)一步提高了干警的學(xué)歷層次，提升了干警的整體素質(zhì)和司法水平，較好的適應(yīng)了工作所需。

完善獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制，做好表彰獎(jiǎng)勵(lì)工作。在獎(jiǎng)勵(lì)工作中堅(jiān)持實(shí)事求是、好中選優(yōu)、群眾參與、公開(kāi)透明的原則，協(xié)助黨組認(rèn)真做好各項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)的推薦、考察、事跡材料上報(bào)和表彰工作。使推薦出的單位和個(gè)人具有典型性、代表性。同時(shí)配合組織、人事部門(mén)客觀、公正的做好公務(wù)員年度考核工作，建立了干警表彰獎(jiǎng)勵(lì)個(gè)人檔案。

完善崗位目標(biāo)責(zé)任制，做好崗位責(zé)任制獎(jiǎng)懲考核工作。在認(rèn)真研究修訂《崗位目標(biāo)責(zé)任制獎(jiǎng)懲考核辦法》的基礎(chǔ)上，積極協(xié)調(diào)有關(guān)部門(mén)做好各項(xiàng)任務(wù)目標(biāo)的考核，使各項(xiàng)任務(wù)目標(biāo)考核準(zhǔn)確無(wú)誤，并認(rèn)真做好情況收集匯總工作，及時(shí)獎(jiǎng)懲兌現(xiàn)，向領(lǐng)導(dǎo)提供決策依據(jù)，以充分發(fā)揮崗位目標(biāo)責(zé)任制的積極作用，促進(jìn)了審判、執(zhí)行工作的開(kāi)展。

真抓實(shí)干，認(rèn)真做好計(jì)劃生育工作。按縣委、縣政府《關(guān)于加強(qiáng)人口與計(jì)劃生育工作，穩(wěn)定低生育水平的意見(jiàn)》和《金鄉(xiāng)縣縣直有關(guān)部門(mén)對(duì)人口與計(jì)劃生育工作實(shí)行齊抓共管、綜合治理的職責(zé)分工》要求，制定了我院計(jì)劃生育工作有關(guān)規(guī)定，進(jìn)一步明確了我單位在人口與計(jì)劃生育工作中的職責(zé)任務(wù)，與各庭、科、室、隊(duì)簽訂了責(zé)任書(shū)，及時(shí)督促育齡女性按規(guī)定查體，宿舍實(shí)行了樓、道、門(mén)長(zhǎng)管理制度，并制定了樓、道、門(mén)長(zhǎng)職責(zé)，同時(shí)認(rèn)真做好學(xué)習(xí)筆記、備課筆記、試題答卷等每項(xiàng)具體工作。很好的完成了計(jì)劃生育各項(xiàng)任務(wù)目標(biāo)。在連續(xù)幾年受縣委、縣政府通報(bào)表彰的基礎(chǔ)上，有上了一個(gè)新臺(tái)階。目前，我院的計(jì)劃生育工作已納入規(guī)范管理的軌道。

關(guān)心干警利益，做好工資套改和法官微調(diào)。工資、法官等級(jí)關(guān)系到每位干警的實(shí)際利益，且關(guān)系復(fù)雜，原則性、政策性強(qiáng)。為搞好這兩項(xiàng)工作，我們以對(duì)工作、對(duì)同志負(fù)責(zé)的態(tài)度，認(rèn)真學(xué)習(xí)和領(lǐng)會(huì)有關(guān)工資套改和法官微調(diào)精神，使該

項(xiàng)工作做到及時(shí)、準(zhǔn)確、無(wú)誤。2005年，按照法官等級(jí)微調(diào)文件精神，通過(guò)對(duì)全院助審員以上法官檔案資料逐一核對(duì)，有6名同志法官等級(jí)進(jìn)行了微調(diào)已批，有46名同志的法官等級(jí)進(jìn)行了晉升，按照《人民法院任命法官審核和備案工作辦法》，對(duì)1名同志的法官職務(wù)向省市法院進(jìn)行了報(bào)批，經(jīng)對(duì)122名干警檔案逐一核查，對(duì)9名同志的工資進(jìn)行了調(diào)整。

認(rèn)真做好人事信息和法官信息工作。這項(xiàng)工作是我們每個(gè)干警及每個(gè)法官基本情況的具體反映，今年在以往的基礎(chǔ)上對(duì)人事信息和法官信息按照上級(jí)法院的要求,進(jìn)行了進(jìn)一步的完善，同時(shí)嚴(yán)格按照中院月報(bào)、季報(bào)、季分析、年報(bào)、年分析的要求，高質(zhì)量地完成了人事信息數(shù)據(jù)的維護(hù)上報(bào)，維護(hù)了法官信息庫(kù)，做到了上報(bào)及時(shí)、準(zhǔn)確、無(wú)誤，得到了中院政治部的肯定。

配合工會(huì)做好老干部工作。貫徹落實(shí)黨的老干部工作的方針、政策，強(qiáng)化服務(wù)意思，為老干部提供“熱情、周到、耐心、細(xì)致、及時(shí)”的服務(wù)，努力做到領(lǐng)導(dǎo)放心，老干部滿意。同時(shí)今年對(duì)3位同志辦理了退休手續(xù)，沒(méi)有出現(xiàn)遺留問(wèn)題。

抓好黨務(wù)工作，搞好精神文明建設(shè)。年初，制定了黨務(wù)工作目標(biāo)，創(chuàng)優(yōu)規(guī)劃，較好地完成了黨費(fèi)的收交工作。同時(shí)把精神文明建設(shè)擺到法院工作日程，全面加強(qiáng)法院建設(shè)，積極爭(zhēng)創(chuàng)縣、市精神文明先進(jìn)單位。工作中做到有計(jì)劃、有步驟、有總結(jié)，努力完成精神文明建設(shè)的任務(wù)目標(biāo)，促進(jìn)了我院精神文明建設(shè)的健康發(fā)展。

三、認(rèn)真組織、扎實(shí)開(kāi)展“保持共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性教育”和“規(guī)范執(zhí)法行為，促進(jìn)執(zhí)法公正”專(zhuān)項(xiàng)整改等活動(dòng)，大力推進(jìn)法院隊(duì)伍建設(shè)

按照上級(jí)的部署和黨組的安排，相繼開(kāi)展了保持共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性教育活動(dòng)和“規(guī)范執(zhí)法行為、促進(jìn)執(zhí)法公正”專(zhuān)項(xiàng)整改活動(dòng)，我作為活動(dòng)的組織實(shí)施者，針對(duì)活動(dòng)多，時(shí)間緊，要求高，任務(wù)重的特點(diǎn)和辦公室的同志一起，發(fā)揚(yáng)不怕苦，不怕累的精神，堅(jiān)持不搞形式，不走過(guò)場(chǎng)，務(wù)求實(shí)效的原則，努力工作，認(rèn)真制定符合法院實(shí)際的實(shí)施方案，加強(qiáng)對(duì)活動(dòng)的具體安排、組織和部署，一絲不茍的做好每個(gè)階段的各項(xiàng)具體工作。兩項(xiàng)活動(dòng)起草實(shí)施方案、匯報(bào)材料、領(lǐng)導(dǎo)講話、黨組整改方案等綜合性材料40份，起草各項(xiàng)通知要求25份，制定各項(xiàng)規(guī)章制度17項(xiàng)，發(fā)信息簡(jiǎn)報(bào)31份，其中本院采用18份，縣先進(jìn)性辦公室轉(zhuǎn)發(fā)13份，縣專(zhuān)項(xiàng)整改辦公室轉(zhuǎn)發(fā)8份，相繼組織了演講比賽“百案回訪”、“深入接訪”、“積極處訪”、“院長(zhǎng)大接訪”、等10余項(xiàng)活動(dòng)。并經(jīng)常到各部門(mén)了解情況，注意總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，不間斷的進(jìn)行檢查調(diào)度和具體指導(dǎo)，使活動(dòng)的開(kāi)展，轟轟烈烈，扎實(shí)有效。在市先進(jìn)性教育活動(dòng)檢查組檢查時(shí)，我院受到市、縣兩級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的好評(píng)；同時(shí)我院被省院授予“規(guī)范執(zhí)法行為、促進(jìn)執(zhí)法公正”專(zhuān)項(xiàng)整改活動(dòng)先進(jìn)集體。通過(guò)活動(dòng)的開(kāi)展，干警的思想認(rèn)識(shí)有了新的提高，紀(jì)律作風(fēng)有了新的轉(zhuǎn)變，公正司法的意

識(shí)明顯增強(qiáng)，廉潔勤政干事創(chuàng)業(yè)的精神狀態(tài)空前高漲，法院的隊(duì)伍建設(shè)得到了進(jìn)一步加強(qiáng)。

四、嚴(yán)與律己，廉潔奉公，拒腐防變

隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和社會(huì)的進(jìn)步，人民法院在社會(huì)生活中的作用和地位不斷提高。法官的品格、形象也逐漸成為人們關(guān)注的焦點(diǎn)。出于自己利益考慮，當(dāng)事人往往通過(guò)各種途徑托關(guān)系、找門(mén)子，要求予以關(guān)照。作為政工干部，我們力爭(zhēng)做到嚴(yán)于律己，自覺(jué)遵守廉政紀(jì)律和審判、執(zhí)行紀(jì)律的有關(guān)規(guī)定，抵制各種不正之風(fēng)的侵蝕，一年來(lái)，從未因自己的親朋好友，影響干擾審判、執(zhí)行人員辦案。

五、存在的問(wèn)題

一是改革創(chuàng)新的意思還不夠。缺乏對(duì)新形勢(shì)下如何做好政工工作的深入研究，觀念更新不快、思路不新，存在求穩(wěn)怕亂、畏首畏尾的思想；

二是干具體工作多，二是干具體工作多，與其他庭、室、隊(duì)的同志交流溝通少，抓宏觀管理少；

三是政工科的個(gè)別職能作用發(fā)揮的不夠好，在隊(duì)伍建設(shè)方面只是按照黨組安排組織或參與了一些活動(dòng)，但就如何加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，未能主動(dòng)的想辦法，出主意，拿出切實(shí)可行的措施。

四是對(duì)干部的管理水平還不高。對(duì)法院人才的合理使用研究不深不透，六、下一步工作打算

1、大力加強(qiáng)政工部門(mén)自身建設(shè)，不斷提高自身工作能

力和業(yè)務(wù)水平，嚴(yán)格組織人事紀(jì)律，樹(shù)公道正派形象。

2、創(chuàng)新干部管理機(jī)制，建立健全干警業(yè)績(jī)檔案。逐步建立起一套科學(xué)、全面、合理、便于操作的硬性考評(píng)制度。

3、加強(qiáng)黨的建設(shè)，發(fā)揮黨總支的作用，落實(shí)黨的組織生活及黨建工作責(zé)任制。

4、加強(qiáng)調(diào)查研究，提高管理水平。加強(qiáng)與其他部門(mén)的溝通聯(lián)系，了解上情、熟悉下情，成為本職工作的行家里手，同時(shí)圍繞法院隊(duì)伍建設(shè)中出現(xiàn)的新問(wèn)題，新情況，進(jìn)行調(diào)查研究，提高工作的前瞻性和針對(duì)性。

回顧一年來(lái)的工作，在院黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我們做到了恪盡職守，對(duì)黨組交辦的每一項(xiàng)工作都力求做到最好，認(rèn)真履行了應(yīng)盡的職責(zé)，特別是祥勇同志默默無(wú)聞、兢兢業(yè)業(yè)，承擔(dān)了大部分的具體工作，也確實(shí)當(dāng)好了正職的參謀助手，多次受到了中院政治部和組織人事部門(mén)的稱(chēng)贊。秀東同志到政工后，進(jìn)入角色快，工作熱情高，積極主動(dòng)，服從領(lǐng)導(dǎo)，聽(tīng)從安排，在先進(jìn)性教育活動(dòng)期間，負(fù)責(zé)上傳下達(dá)工作，認(rèn)真負(fù)責(zé)，做到了上情下達(dá)，下情上達(dá)，高質(zhì)量的完成了工作任務(wù)。

各位領(lǐng)導(dǎo)，我們將以這次總結(jié)為契機(jī)，認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，查找不足，在2006年的工作中，揚(yáng)長(zhǎng)避短，與時(shí)俱進(jìn)，不斷提高自身修養(yǎng)，扎實(shí)有效地踐行“公正高效，司法為民”的宗旨，努力學(xué)習(xí)，精研法律，恪盡職守，廉潔奉公，團(tuán)結(jié)奮進(jìn)，努力拼搏，以一流的工作創(chuàng)一流的成績(jī)，為法院建設(shè)做出新的貢獻(xiàn)。

第二篇：政工科工作

山西煤銷(xiāo)集團(tuán)和順益德煤業(yè)有限公司

政工科工作總結(jié)

今年以來(lái)，政工科在公司黨委和領(lǐng)導(dǎo)班子的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在廣大干部職工的大力支持下，認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十七屆六中、四中以及十八大的會(huì)議精神，以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)全局，以提高干部職工整體素質(zhì)和實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展為主線，狠抓思想建設(shè)、組織建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)，在本職崗位上，不懈努力、積極工作，為領(lǐng)導(dǎo)出謀劃策，為職工謀求福利，努力開(kāi)創(chuàng)政工工作新局面，在精神文明建設(shè)、工會(huì)創(chuàng)建、紀(jì)檢監(jiān)察等方面取得了長(zhǎng)足進(jìn)步，為促進(jìn)公司又好又快發(fā)展提供了有力的思想保證和智力支持，現(xiàn)將今年以來(lái)的工作情況匯報(bào)如下：

一、思想領(lǐng)先，注重實(shí)效，穩(wěn)步推進(jìn)黨建工作

一是加強(qiáng)思想建設(shè)，提高黨員干部的理論水平。根據(jù)上級(jí)主管單位的要求，政工科通過(guò)定期組織學(xué)習(xí)、開(kāi)展“三會(huì)一課”和專(zhuān)題培訓(xùn)班等形式，扎實(shí)推進(jìn)理想信念教育、黨性黨風(fēng)黨紀(jì)教育、保持黨的純潔性教育和從業(yè)道德教育。同時(shí)，為檢驗(yàn)學(xué)習(xí)成果，組織黨員干部撰寫(xiě)心得體會(huì)和開(kāi)展書(shū)面答題競(jìng)賽，取得了良好效果。

二是加強(qiáng)組織建設(shè)，增強(qiáng)黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力。首先，建立和落實(shí)了黨建工作責(zé)任制，實(shí)行一把手親自抓，相關(guān)負(fù)責(zé)人具體抓，逐項(xiàng)抓落實(shí)，并不定期地對(duì)各科室組織開(kāi)展自查自糾活動(dòng)。其次，深化“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)，增強(qiáng)黨建工作的活力和生機(jī)。把開(kāi)展“創(chuàng)建先進(jìn)基層黨組織、爭(zhēng)當(dāng)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”活動(dòng)作為基層組織建設(shè)的重要載體。并與學(xué)習(xí)黨的十七屆六中、四中以及十八大會(huì)議精神，日常各項(xiàng)工作，黨員干部教育和公司實(shí)際情況結(jié)合起來(lái)，有效地帶動(dòng)職工積極開(kāi)展“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng),獲得了2011年“文明和諧單位”的榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)。第三，認(rèn)真做好民主評(píng)議工作。根據(jù)上級(jí)關(guān)于開(kāi)展民主評(píng)議黨員工作的精神，在市公司黨委的直接領(lǐng)導(dǎo)下，政工科嚴(yán)格按要求對(duì)公司正式黨員和黨組織進(jìn)行民主評(píng)議。通過(guò)學(xué)習(xí)教育、自我總結(jié)、自我認(rèn)格、民主評(píng)議、組織定格、總結(jié)提高等程序，圓滿完成各項(xiàng)工作，并取得了一定的成效。

二、統(tǒng)籌規(guī)劃，加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察力度

一是開(kāi)展作風(fēng)大整頓，落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)。根據(jù)年初公司組織召開(kāi)的2012黨風(fēng)廉政建設(shè)和作風(fēng)整頓大會(huì)的工作部署，政工科一方面繼續(xù)抓好廉潔自律教育，認(rèn)真組織黨員干部學(xué)習(xí)《中國(guó)共產(chǎn)黨黨章》、《中國(guó)共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》和“五不準(zhǔn)”的規(guī)定，教育黨員干部自重、自省、自警、自勵(lì)，牢固樹(shù)立共產(chǎn)主義世界觀、人生觀、價(jià)值觀，提高遵紀(jì)守法的自覺(jué)性，增強(qiáng)拒腐防變的能力，全面推動(dòng)公司各項(xiàng)工作。另一方面加大對(duì)“吃拿卡要”和風(fēng)險(xiǎn)防控工作的監(jiān)督力度，對(duì)重點(diǎn)科室及其工作人員開(kāi)展自查及履職談話活動(dòng)，加大責(zé)任追究力度，增強(qiáng)履行“一崗雙責(zé)”的自覺(jué)性和主動(dòng)性。同時(shí)，加強(qiáng)對(duì)全體干部職工上崗敬業(yè)情況的督查，安排每周三次的專(zhuān)項(xiàng)檢查，很好地糾正廣大干部職工的認(rèn)識(shí)偏差，提升了員工的精神面貌和工作責(zé)任心。

二是加大效能監(jiān)察力度，服務(wù)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)。根據(jù)上級(jí)主管單位對(duì)重大事項(xiàng)決策、重大人事任免、重要項(xiàng)目安排和大額度資金使用的“三重一大”決策制度的監(jiān)督和管理的要求，主要圍繞工程投資、物資設(shè)備采購(gòu)和成本管理等方面來(lái)開(kāi)展效能監(jiān)察，現(xiàn)共立項(xiàng)監(jiān)察18個(gè)采購(gòu)項(xiàng)目，其中7項(xiàng)為招投標(biāo)項(xiàng)目，監(jiān)察金額共計(jì)人民幣2166萬(wàn)元。公司對(duì)物資采購(gòu)的監(jiān)察重點(diǎn)是7個(gè)招投標(biāo)項(xiàng)目，從擬定招投標(biāo)申請(qǐng)的有關(guān)文件到簽訂合同、貨款結(jié)算，我們都派專(zhuān)人全程參與。對(duì)立項(xiàng)監(jiān)察項(xiàng)目事后都整理了相關(guān)文件，登記備案造冊(cè)，認(rèn)真負(fù)責(zé)地履行了效能監(jiān)察職責(zé)，使物資采購(gòu)工作真正體現(xiàn)了擇優(yōu)擇強(qiáng)的原則，為公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的持續(xù)、穩(wěn)定、健康發(fā)展提供了堅(jiān)實(shí)保證。

三、創(chuàng)新機(jī)制，完善體系，增強(qiáng)企業(yè)凝聚力

一是認(rèn)真開(kāi)展基礎(chǔ)工作。根據(jù)市公司“十有”、“三冊(cè)”、“五簿”、“一表”的要求，我公司積極做好工會(huì)的基礎(chǔ)工作：積極辦理社會(huì)團(tuán)體法人資格、刻辦公用章，配備工會(huì)的辦公場(chǎng)所、專(zhuān)門(mén)和兼職的工作人員，整理編輯工會(huì)會(huì)員花名冊(cè)，設(shè)立公開(kāi)欄，對(duì)公司長(zhǎng)期開(kāi)展的任務(wù)予以公示。

二是加強(qiáng)制度建設(shè)，維護(hù)職工權(quán)益。積極建議職工同公司簽訂勞動(dòng)合同書(shū)，截至目前，職工簽訂勞動(dòng)合同率達(dá)到了100%，建議公司給職工交納“三險(xiǎn)一金”，提高職工福利，維護(hù)職工的合法利益，充分調(diào)動(dòng)職工生產(chǎn)的積極性。今年年初，還組織了職工創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的評(píng)選工作，公司各個(gè)部門(mén)都有優(yōu)秀工作者當(dāng)選“先進(jìn)職工”，為激勵(lì)公司職工做好本職工作，發(fā)揮了積極的作用、樹(shù)立了良好的榜樣。

四、加強(qiáng)協(xié)調(diào)，全心全意解民憂

一是完善群眾監(jiān)督體系。根據(jù)相關(guān)文件要求，設(shè)立了井口群眾安全監(jiān)督工作站，并制定2012年井口工作站實(shí)施規(guī)則，派專(zhuān)人負(fù)責(zé)相關(guān)工作，煤礦井口群眾安全工作站一直堅(jiān)持貫徹“政府統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、部門(mén)依法監(jiān)管、企業(yè)全面負(fù)責(zé)責(zé)、群眾參與監(jiān)督”，以便煤礦井下安全生產(chǎn)信息的采集和反饋，促進(jìn)各種安全隱患的及時(shí)整改。

二是為職工辦好事辦實(shí)事。1.組織職工參加各種文體活動(dòng)，如乒乓球賽、運(yùn)動(dòng)會(huì)和文藝活動(dòng)。元旦、臘月十八等重要節(jié)日組織職工進(jìn)行文藝匯演，積極參加和順縣正月十八組織社會(huì)節(jié)文藝出演，并獲得“中國(guó)（晉中）社會(huì)節(jié)和順縣文化活動(dòng)現(xiàn)金獎(jiǎng)”，在市公司組織的晉中煤銷(xiāo)系統(tǒng)第五屆職工運(yùn)動(dòng)會(huì)中，組織了60人的代表隊(duì)，參加了大部分項(xiàng)目的比賽，成績(jī)突出，被市公司授予“群眾體育先進(jìn)單位”的稱(chēng)號(hào)。極大的豐富了職工的業(yè)余生活，增強(qiáng)了職工的凝聚力。2.搞好職工福利?！叭恕眹?guó)際勞動(dòng)?jì)D女節(jié)組織為女職工發(fā)放福利，夏季為全體職工發(fā)放“消夏避暑”福利，中秋節(jié)又發(fā)放了大約9萬(wàn)元左右的福利，這些都極大地提高了職工的福利待遇。3.加強(qiáng)“三聯(lián)五幫”活動(dòng)，今年6月1日，經(jīng)公司研究，領(lǐng)導(dǎo)支持，組織慰問(wèn)了和順縣喂馬鄉(xiāng)小學(xué)，并為喂馬鄉(xiāng)小學(xué)的學(xué)生帶去了2000余元的學(xué)習(xí)用具，充分體現(xiàn)出企業(yè)和駐地村民的深厚情誼。

以上就是政工科今年主要工作情況，雖然干了一點(diǎn)事情，取得了一點(diǎn)成績(jī)，但與領(lǐng)導(dǎo)的要求相比，還有較大的差距。下一步，我們將繼續(xù)按照公司部署的總體要求和工作思路，根據(jù)安排部署，進(jìn)一步理清工作方向，明確工作重點(diǎn)，團(tuán)結(jié)進(jìn)取，扎實(shí)工作，全面完成各項(xiàng)工作任務(wù)，為促進(jìn)公司轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

第三篇：政工科工作

山西煤銷(xiāo)集團(tuán)和順益德煤業(yè)有限公司

政工科工作總結(jié)

今年以來(lái)，政工科在公司黨委和領(lǐng)導(dǎo)班子的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在廣大干部職工的大力支持下，認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十七屆六中、四中以及十八大的會(huì)議精神，以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)全局，以提高干部職工整體素質(zhì)和實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展為主線，狠抓思想建設(shè)、組織建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)，在本職崗位上，不懈努力、積極工作，為領(lǐng)導(dǎo)出謀劃策，為職工謀求福利，努力開(kāi)創(chuàng)政工工作新局面，在精神文明建設(shè)、工會(huì)創(chuàng)建、紀(jì)檢監(jiān)察等方面取得了長(zhǎng)足進(jìn)步，為促進(jìn)公司又好又快發(fā)展提供了有力的思想保證和智力支持，現(xiàn)將今年以來(lái)的工作情況匯報(bào)如下：

一、思想領(lǐng)先，注重實(shí)效，穩(wěn)步推進(jìn)黨建工作

一是加強(qiáng)思想建設(shè)，提高黨員干部的理論水平。根據(jù)上級(jí)主管單位的要求，政工科通過(guò)定期組織學(xué)習(xí)、開(kāi)展“三會(huì)一課”和專(zhuān)題培訓(xùn)班等形式，扎實(shí)推進(jìn)理想信念教育、黨性黨風(fēng)黨紀(jì)教育、保持黨的純潔性教育和從業(yè)道德教育。同時(shí)，為檢驗(yàn)學(xué)習(xí)成果，組織黨員干部撰寫(xiě)心得體會(huì)和開(kāi)展書(shū)面答題競(jìng)賽，取得了良好效果。

二是加強(qiáng)組織建設(shè)，增強(qiáng)黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力。首先，建立和落實(shí)了黨建工作責(zé)任制，實(shí)行一把手親自抓，相關(guān)負(fù)責(zé)人

具體抓，逐項(xiàng)抓落實(shí)，并不定期地對(duì)各科室組織開(kāi)展自查自糾活動(dòng)。其次，深化“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)，增強(qiáng)黨建工作的活力和生機(jī)。把開(kāi)展“創(chuàng)建先進(jìn)基層黨組織、爭(zhēng)當(dāng)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”活動(dòng)作為基層組織建設(shè)的重要載體。并與學(xué)習(xí)黨的十七屆六中、四中以及十八大會(huì)議精神，日常各項(xiàng)工作，黨員干部教育和公司實(shí)際情況結(jié)合起來(lái)，有效地帶動(dòng)職工積極開(kāi)展“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng),獲得了2011年“文明和諧單位”的榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)。第三，認(rèn)真做好民主評(píng)議工作。根據(jù)上級(jí)關(guān)于開(kāi)展民主評(píng)議黨員工作的精神，在市公司黨委的直接領(lǐng)導(dǎo)下，政工科嚴(yán)格按要求對(duì)公司正式黨員和黨組織進(jìn)行民主評(píng)議。通過(guò)學(xué)習(xí)教育、自我總結(jié)、自我認(rèn)格、民主評(píng)議、組織定格、總結(jié)提高等程序，圓滿完成各項(xiàng)工作，并取得了一定的成效。

二、統(tǒng)籌規(guī)劃，加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察力度

一是開(kāi)展作風(fēng)大整頓，落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)。根據(jù)年初公司組織召開(kāi)的2012黨風(fēng)廉政建設(shè)和作風(fēng)整頓大會(huì)的工作部署，政工科一方面繼續(xù)抓好廉潔自律教育，認(rèn)真組織黨員干部學(xué)習(xí)《中國(guó)共產(chǎn)黨黨章》、《中國(guó)共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》和“五不準(zhǔn)”的規(guī)定，教育黨員干部自重、自省、自警、自勵(lì)，牢固樹(shù)立共產(chǎn)主義世界觀、人生觀、價(jià)值觀，提高遵紀(jì)守法的自覺(jué)性，增強(qiáng)拒腐防變的能力，全面推動(dòng)公司各項(xiàng)工作。另一方面加大對(duì)“吃拿卡要”和風(fēng)險(xiǎn)防控工作的監(jiān)督力度，對(duì)重點(diǎn)科室及其工作人員開(kāi)展自查及履職談話活動(dòng)，加大責(zé)任

追究力度，增強(qiáng)履行“一崗雙責(zé)”的自覺(jué)性和主動(dòng)性。同時(shí)，加強(qiáng)對(duì)全體干部職工上崗敬業(yè)情況的督查，安排每周三次的專(zhuān)項(xiàng)檢查，很好地糾正廣大干部職工的認(rèn)識(shí)偏差，提升了員工的精神面貌和工作責(zé)任心。

二是加大效能監(jiān)察力度，服務(wù)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)。根據(jù)上級(jí)主管單位對(duì)重大事項(xiàng)決策、重大人事任免、重要項(xiàng)目安排和大額度資金使用的“三重一大”決策制度的監(jiān)督和管理的要求，主要圍繞工程投資、物資設(shè)備采購(gòu)和成本管理等方面來(lái)開(kāi)展效能監(jiān)察，現(xiàn)共立項(xiàng)監(jiān)察18個(gè)采購(gòu)項(xiàng)目，其中7項(xiàng)為招投標(biāo)項(xiàng)目，監(jiān)察金額共計(jì)人民幣2166萬(wàn)元。公司對(duì)物資采購(gòu)的監(jiān)察重點(diǎn)是7個(gè)招投標(biāo)項(xiàng)目，從擬定招投標(biāo)申請(qǐng)的有關(guān)文件到簽訂合同、貨款結(jié)算，我們都派專(zhuān)人全程參與。對(duì)立項(xiàng)監(jiān)察項(xiàng)目事后都整理了相關(guān)文件，登記備案造冊(cè)，認(rèn)真負(fù)責(zé)地履行了效能監(jiān)察職責(zé)，使物資采購(gòu)工作真正體現(xiàn)了擇優(yōu)擇強(qiáng)的原則，為公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的持續(xù)、穩(wěn)定、健康發(fā)展提供了堅(jiān)實(shí)保證。

三、創(chuàng)新機(jī)制，完善體系，增強(qiáng)企業(yè)凝聚力

一是認(rèn)真開(kāi)展基礎(chǔ)工作。根據(jù)市公司“十有”、“三冊(cè)”、“五簿”、“一表”的要求，我公司積極做好工會(huì)的基礎(chǔ)工作：積極辦理社會(huì)團(tuán)體法人資格、刻辦公用章，配備工會(huì)的辦公場(chǎng)所、專(zhuān)門(mén)和兼職的工作人員，整理編輯工會(huì)會(huì)員花名冊(cè)，設(shè)立公開(kāi)欄，對(duì)公司長(zhǎng)期開(kāi)展的任務(wù)予以公示。

二是加強(qiáng)制度建設(shè)，維護(hù)職工權(quán)益。積極建議職工同公司簽

訂勞動(dòng)合同書(shū)，截至目前，職工簽訂勞動(dòng)合同率達(dá)到了100%，建議公司給職工交納“三險(xiǎn)一金”，提高職工福利，維護(hù)職工的合法利益，充分調(diào)動(dòng)職工生產(chǎn)的積極性。今年年初，還組織了職工創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的評(píng)選工作，公司各個(gè)部門(mén)都有優(yōu)秀工作者當(dāng)選“先進(jìn)職工”，為激勵(lì)公司職工做好本職工作，發(fā)揮了積極的作用、樹(shù)立了良好的榜樣。

四、加強(qiáng)協(xié)調(diào)，全心全意解民憂

一是完善群眾監(jiān)督體系。根據(jù)相關(guān)文件要求，設(shè)立了井口群眾安全監(jiān)督工作站，并制定2012年井口工作站實(shí)施規(guī)則，派專(zhuān)人負(fù)責(zé)相關(guān)工作，煤礦井口群眾安全工作站一直堅(jiān)持貫徹“政府統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、部門(mén)依法監(jiān)管、企業(yè)全面負(fù)責(zé)責(zé)、群眾參與監(jiān)督”，以便煤礦井下安全生產(chǎn)信息的采集和反饋，促進(jìn)各種安全隱患的及時(shí)整改。

二是為職工辦好事辦實(shí)事。1.組織職工參加各種文體活動(dòng)，如乒乓球賽、運(yùn)動(dòng)會(huì)和文藝活動(dòng)。元旦、臘月十八等重要節(jié)日組織職工進(jìn)行文藝匯演，積極參加和順縣正月十八組織社會(huì)節(jié)文藝出演，并獲得“中國(guó)（晉中）社會(huì)節(jié)和順縣文化活動(dòng)現(xiàn)金獎(jiǎng)”，在市公司組織的晉中煤銷(xiāo)系統(tǒng)第五屆職工運(yùn)動(dòng)會(huì)中，組織了60人的代表隊(duì)，參加了大部分項(xiàng)目的比賽，成績(jī)突出，被市公司授予“群眾體育先進(jìn)單位”的稱(chēng)號(hào)。極大的豐富了職工的業(yè)余生活，增強(qiáng)了職工的凝聚力。2.搞好職工福利?！叭恕眹?guó)際勞動(dòng)?jì)D女節(jié)組織為女職工發(fā)放福利，夏季為全體職工發(fā)放“消夏避暑”福

利，中秋節(jié)又發(fā)放了大約9萬(wàn)元左右的福利，這些都極大地提高了職工的福利待遇。3.加強(qiáng)“三聯(lián)五幫”活動(dòng)，今年6月1日，經(jīng)公司研究，領(lǐng)導(dǎo)支持，組織慰問(wèn)了和順縣喂馬鄉(xiāng)小學(xué)，并為喂馬鄉(xiāng)小學(xué)的學(xué)生帶去了2000余元的學(xué)習(xí)用具，充分體現(xiàn)出企業(yè)和駐地村民的深厚情誼。

以上就是政工科今年主要工作情況，雖然干了一點(diǎn)事情，取得了一點(diǎn)成績(jī)，但與領(lǐng)導(dǎo)的要求相比，還有較大的差距。下一步，我們將繼續(xù)按照公司部署的總體要求和工作思路，根據(jù)安排部署，進(jìn)一步理清工作方向，明確工作重點(diǎn)，團(tuán)結(jié)進(jìn)取，扎實(shí)工作，全面完成各項(xiàng)工作任務(wù)，為促進(jìn)公司轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

第四篇：政工科工作職責(zé)

政工科工作職責(zé)

一、深入開(kāi)展行業(yè)文明創(chuàng)建活動(dòng)，各項(xiàng)工作達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化、集約化和人本化要求，在全市公路系統(tǒng)處于先進(jìn)行列。

二、積極協(xié)助黨支部抓好黨務(wù)工作，按照黨支部要求，搞好基層黨組織建設(shè)，落實(shí)黨建工作責(zé)任制，黨務(wù)工作公開(kāi)及時(shí)，嚴(yán)格履行發(fā)展黨員程序，堅(jiān)持“兩推一公示”，黨費(fèi)收繳足額及時(shí)，黨建陣地建設(shè)齊全完整，堅(jiān)持召開(kāi)民主生活會(huì)，“三會(huì)一課”制度落實(shí)到位，記錄規(guī)范齊全，落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，抓好黨員教育和結(jié)對(duì)幫扶工作，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用和職能科室作用。

三、編制創(chuàng)建文明公路行業(yè)計(jì)劃和中、長(zhǎng)期規(guī)劃，組織開(kāi)展“創(chuàng)建文明行業(yè)、構(gòu)建和諧公路”爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)，深入開(kāi)展創(chuàng)建文明單位、文明機(jī)關(guān)、文明示范窗口、依法行政先進(jìn)單位、行風(fēng)建設(shè)先進(jìn)單位、青年文明號(hào)等活動(dòng)，組織開(kāi)展豐富多彩的文化體育活動(dòng)，健全完善職工文化活動(dòng)陣地，做好先進(jìn)典型的選樹(shù)工作，充分發(fā)揮先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人的示范帶動(dòng)作用。

四、抓好思想政治工作，建設(shè)一支高素質(zhì)干部職工隊(duì)伍，定期開(kāi)展調(diào)研活動(dòng)，每年召開(kāi)一次公路職工思想政治工作研討會(huì)年會(huì)。

五、認(rèn)真做好各種形式和內(nèi)容的行業(yè)宣傳工作，文化活動(dòng)宣傳與新聞媒體宣傳并重，建立健全專(zhuān)、兼職通訊員隊(duì)伍，提高宣傳稿件的數(shù)量和質(zhì)量。

六、抓好干部職工的教育培訓(xùn)工作，健全完善教育培訓(xùn)檔案資料，堅(jiān)持周五政治學(xué)習(xí)日制度，做好專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員的繼續(xù)教育工作，做好技術(shù)工人的職業(yè)技能培訓(xùn)，在全體干部職工中開(kāi)展理想信念教育、職業(yè)道德教育、廉政教育、法制教育等。

七、認(rèn)真做好人事工作，嚴(yán)格執(zhí)行干部職工考核錄用程序，認(rèn)真做好干部職工考核工作，按照要求及時(shí)進(jìn)行公示。

八、嚴(yán)格執(zhí)行勞資工作政策，及時(shí)向干部職工宣傳、解釋勞資方面的規(guī)定，勞動(dòng)工資統(tǒng)計(jì)報(bào)表及時(shí)、數(shù)字準(zhǔn)確。

九、加強(qiáng)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)和工人技術(shù)等級(jí)管理，協(xié)助市局搞好評(píng)聘工作，嚴(yán)格上級(jí)政策規(guī)定，及時(shí)上報(bào)有關(guān)評(píng)聘材料。

十、嚴(yán)格執(zhí)行勞保用品審批制度，做好購(gòu)買(mǎi)、保管、發(fā)放工作，不擅自擴(kuò)大發(fā)放范圍和提高標(biāo)準(zhǔn)，做到帳物相符，各種原始資料齊全完整。

十一、認(rèn)真做好社會(huì)保險(xiǎn)工作，及時(shí)足額繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)金和失業(yè)保險(xiǎn)金，各種臺(tái)帳齊全準(zhǔn)確，及時(shí)為調(diào)入調(diào)出人員辦理養(yǎng)老保險(xiǎn)手續(xù)。

十二、認(rèn)真做好老干部工作，定期走訪慰問(wèn)離退休人員，及時(shí)排憂解難。

十三、認(rèn)真做好行風(fēng)、黨風(fēng)廉政工作，健全完善各種規(guī)章制度，建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系，為公路事業(yè)又好又快發(fā)展保駕護(hù)航。

第五篇：政工科工作職責(zé)(紅十字會(huì))

1.負(fù)責(zé)做好黨支部的日常黨務(wù)工作。

2.負(fù)責(zé)勞動(dòng)工資、組織人事工作。

3.負(fù)責(zé)工、青、婦等群眾工作。

4.負(fù)責(zé)爭(zhēng)創(chuàng)“兩個(gè)文明”建設(shè)工作。

5.負(fù)責(zé)對(duì)內(nèi)對(duì)外的宣傳報(bào)道工作。

6.負(fù)責(zé)人事檔案、文件材料的立卷歸檔工作。

7.承擔(dān)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。