第一篇：司法局開展機(jī)關(guān)效能建設(shè)年活動總結(jié)

文章標(biāo)題：司法局開展機(jī)關(guān)效能建設(shè)年活動總結(jié)

今年以來，司法局黨組在市委、市政府的領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真按照市委、市政府《關(guān)于在全市開展機(jī)關(guān)效能建設(shè)年活動的實(shí)施意見“精神，圍繞”五爭“、”五抓，“五健全”的內(nèi)容要求，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，狠抓落實(shí)，爭創(chuàng)高效型機(jī)關(guān)、廉潔型機(jī)關(guān)、學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)?扎扎實(shí)實(shí)地組織開展了機(jī)關(guān)效能建設(shè)年活動，建立

健全黨風(fēng)廉政、崗位責(zé)任等制度，以爭創(chuàng)一流業(yè)績?yōu)槟繕?biāo)，以黨的建設(shè)促進(jìn)隊伍建設(shè)，以隊伍建設(shè)促進(jìn)司法行政工作全面發(fā)展，走出了一條黨建工作與業(yè)務(wù)工作有機(jī)結(jié)合的新路子。我們的做法是：

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一、抓學(xué)習(xí)、強(qiáng)素質(zhì)，黨員干部隊伍整體素質(zhì)有新的提高

我們以開展機(jī)關(guān)效能建設(shè)年活動為契機(jī)，堅持把隊伍建設(shè)放在突出的位置，常抓不懈。

(一)學(xué)習(xí)政治理論，提高黨員的思想政治素質(zhì)。以堅持“機(jī)關(guān)黨團(tuán)活動日”為抓手，認(rèn)真落實(shí)學(xué)習(xí)例會制度，組織全體干部職工興起學(xué)習(xí)“三個代表”重要思想的熱潮，“認(rèn)真宣傳貫徹黨的十六大三中全會精神，做到有計劃、有筆記、有心得、有交流。積極開展共產(chǎn)黨員”示范崗“和”示范窗口“、”我為黨旗增光彩，“爭當(dāng)人民滿意公仆”等爭先創(chuàng)優(yōu)活動，進(jìn)一步激發(fā)全體黨員干部職工服務(wù)社會、服務(wù)基層的工作熱情；深入開展公仆、責(zé)任、服務(wù)、創(chuàng)新、法紀(jì)意識“五項教育”活動，便全局的精神面貌煥然一新。

(二)學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識，提高黨員的業(yè)務(wù)工作能力。根據(jù)司法工作政策性、業(yè)務(wù)性強(qiáng)的特點(diǎn)，今年，我局堅持把業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、提高技能作為一項重要工作來抓。舉辦了專題業(yè)務(wù)培訓(xùn)，聘請專業(yè)人員來局授課；采取資金扶持和時間保證相結(jié)合的辦法，鼓勵黨員千部參加各種形式的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，更新業(yè)務(wù)知識，不斷提高他們的業(yè)務(wù)技能。局領(lǐng)導(dǎo)帶頭參加培訓(xùn)學(xué)習(xí)，千部職工積極參加。今年，二位局領(lǐng)導(dǎo)先后參加了全省新任局長培訓(xùn)班，20多人次參加了省或XX市援助律師培訓(xùn)班，7名干部參加了法律專業(yè)本科函授，90以上45歲以下的干部參加了市統(tǒng)一組織的電子政務(wù)培訓(xùn)考試，全局上下形成一股講學(xué)習(xí)、強(qiáng)素質(zhì)的良好氛圍。

(三)抓制度嚴(yán)管理，塑造機(jī)關(guān)黨員干部的良好形象。今年，在開展機(jī)關(guān)效能建設(shè)年活動中，局黨組結(jié)合隊伍建設(shè)實(shí)際，先后制定《XX市司法局崗位責(zé)任制》、《XX市司法局苜問責(zé)任制》、《XX市司法局法律服務(wù)承諾制》、《XX市司法局黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制度》等l2項規(guī)章制度，要求機(jī)關(guān)干部改變作風(fēng)“從我做起，從現(xiàn)在做起”，增強(qiáng)為人民服務(wù)的意識，完成全局干部從“管理員”到“服務(wù)員”角色的轉(zhuǎn)變，使每個人都感受到自己代表整個群體的責(zé)任感。我局新班子調(diào)整后，結(jié)合司法局實(shí)際，狠抓黨風(fēng)廉政建設(shè)。按照黨風(fēng)廉政建設(shè)“誰主管、誰負(fù)責(zé)”和“一級抓一級、層層抓落實(shí)”的要求，簽訂-了黨風(fēng)廉政責(zé)任書，并實(shí)行了黨風(fēng)廉政保證金制度，局中層以上干部每人交了保證金，如有違反黨風(fēng)廉政建設(shè)的有關(guān)規(guī)定，扣除當(dāng)事人和所在科科長和分管局長的年度保證金。今年，我局還聘請了8名社會各界人士為司法行政系統(tǒng)行風(fēng)監(jiān)督員，為促進(jìn)司法行政工作起到了積極的作用。為加強(qiáng)對我局千部職工和法律援助中心公職援助律師的職業(yè)道得和執(zhí)業(yè)紀(jì)律教育，開展了“公正文明執(zhí)法”學(xué)習(xí)教育活動，禁止援助律師進(jìn)行有償法律服務(wù)。法律援助中必堅持工作日全天服務(wù)，熱情接待當(dāng)事人，做到“四聲”，“三個一”即：來有迎聲、問有答聲、走有送聲、事后有回聲；一張笑臉相迎，一杯熱茶相敬、一張椅子讓座，良好的服務(wù)贏得了廣大群眾的歡迎和好評，今年又被授予“XX市優(yōu)秀青少年維權(quán)崗”的稱號。

二、抓機(jī)制，明責(zé)任，普法治理工作有新發(fā)展

我們把開展機(jī)關(guān)效能建設(shè)年活動與黨建、業(yè)務(wù)工作融為一體，做到目標(biāo)同定、任務(wù)同下、責(zé)任同當(dāng)、獎懲同兌，走出一條多層次、全方位的機(jī)關(guān)效能建設(shè)促進(jìn)黨建工作和司法行政業(yè)務(wù)工作的新路子。局黨總支在今年換屆后，我們就根據(jù)司法行政系統(tǒng)門類較多、黨員分散在局機(jī)關(guān)、公證處、律師所等單位的實(shí)際，把全系統(tǒng)劃分成幾個黨建責(zé)任區(qū)，由黨總支委員分別掛鉤負(fù)責(zé)；局領(lǐng)導(dǎo)和各科室處所負(fù)責(zé)人擔(dān)任書記和支委，他們在工作中分工明確，各司其職，通力合作，認(rèn)真落實(shí)黨建工作責(zé)任制和“一崗雙責(zé)”，堅持黨建工作與業(yè)務(wù)工作一肩挑，明確書記是第一責(zé)任人、班子其他成員都是責(zé)任人的工作格局，及時把機(jī)關(guān)效能建設(shè)與黨風(fēng)廉政建設(shè)、黨建刨先、計劃生育、精神文明建設(shè)、依法治理等各項工作目標(biāo)任務(wù)結(jié)合起來進(jìn)行量化分解，積極推動普法依法治理向縱深發(fā)展，取得了良好效果。

(一)制定計劃，明確責(zé)任，推動普法依法治市工作有效運(yùn)作。今年年初，市普法辦和我局制定了普法依法治市年度工作計劃，明確了領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位工作職責(zé)，?形

成了齊抓共管的工作新格局。積極配合市委組織部、市人事局對機(jī)關(guān)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部進(jìn)行了依法行政培訓(xùn)，抓好了全市機(jī)關(guān)事業(yè)單位《千部法律知識讀本》的學(xué)習(xí)和二次作業(yè)簿的收集、批改；組織了法制論文的征集，參加了XX市法制演講，舉辦了“為實(shí)現(xiàn)公平與正義一一法律援助在XX公益活動”，組織開展了第三個全國“12?4”法制宣傳日和“12?6”律

師進(jìn)社區(qū)活動，建立健全了普法依法治理工作崗位目標(biāo)責(zé)任制，專題向人大匯報普法依法治市工作情況，并把完成情況納入市委、市政府年度考核的重要內(nèi)容。

(二)抓好試點(diǎn)，總結(jié)推廣，推動普法依法治理工作全面開展。在鞏固提高原有試點(diǎn)單位的基礎(chǔ)上；今年，我局又培育出新一輪不同類型試點(diǎn)單位，讓老典型鞏固，新試點(diǎn)創(chuàng)特色。今年4月，、我局會同市法院擬定了《人民調(diào)解操作規(guī)程》，5月份，在當(dāng)湖鎮(zhèn)召開了現(xiàn)場會，在全市進(jìn)行推廣，省司法廳在簡報上作了專門的報道，XX市司法局專門發(fā)文要求在全系統(tǒng)推廣。8月份，在全塘鎮(zhèn)召開了司法信訪聯(lián)動中必建設(shè)現(xiàn)場會，推廣試點(diǎn)經(jīng)驗，全面啟動司法信訪聯(lián)動服務(wù)中心建設(shè)工作。11月份，我局在林埭鎮(zhèn)新莊村組織召開了民主法制村建設(shè)規(guī)范化現(xiàn)場會，在全市部署了民主法制村建設(shè)工作，率先在XX市推動了基層農(nóng)村民主法制建設(shè)、依法治理工作的全面開展，得到了市領(lǐng)導(dǎo)和上級司法行政部門的肯定。

(三)主動協(xié)調(diào)，形成制度，推動普法依法治理工作的新特色。針對今年我市1一4月份青少年犯罪率上升的新情況，根據(jù)教育部、司法部等單位聯(lián)合下發(fā)的《關(guān)于加強(qiáng)青少年法制教育的若干意見》，我局主動與教育局聯(lián)系召開協(xié)調(diào)會，建立了每季一次的青少年法制教育聯(lián)席會議制度，分析青少年學(xué)生法制教育形勢，制訂青少年學(xué)生法制教育計劃，針對性地部署青少年學(xué)生的法制教育作。下半年，我局對80多名全市中小學(xué)領(lǐng)導(dǎo)和政治教師進(jìn)行了法制教育上崗培訓(xùn)，在XX中學(xué)開展了模擬法庭活動。在全塘中學(xué)開展了“校家村”三結(jié)合的農(nóng)村在校學(xué)生法制教育活動，并在全市推廣，取得了明顯成效。

(四)規(guī)范提高，強(qiáng)化治理，推動依法治理工作再上新臺階。強(qiáng)化行業(yè)依法治理，建立健全執(zhí)法制度體系，實(shí)行“一崗五制”，實(shí)現(xiàn)了執(zhí)法權(quán)限法定化、執(zhí)法貢任明晰化、執(zhí)法程序公開化、執(zhí)法行為規(guī)范化、執(zhí)法檢查制度化、監(jiān)督機(jī)制完善化；強(qiáng)化行業(yè)自律，開展以“道德在心中、誠信在XX”為主題的“優(yōu)秀律師事務(wù)所，”優(yōu)秀律師“和”優(yōu)秀法律服務(wù)工作者“評選活動，樹立誠信理念，遵守誠信法則，提高行業(yè)信譽(yù)和依法管理水平。圍繞”面向社會、服務(wù)群眾“的宗己廣泛開展了”法律進(jìn)社區(qū)“活動，在當(dāng)湖鎮(zhèn)朝陽路社區(qū)試點(diǎn)，規(guī)范了社區(qū)依法治理工作。

(五)總結(jié)表彰，落實(shí)整改，推動普法依法治理工作穩(wěn)步發(fā)展。今年年底，對一年來普法、依法治市工作崗位目標(biāo)責(zé)任制完成情況進(jìn)行了檢查，提出整改意見反饋給相關(guān)單位限期整改。市四套班子領(lǐng)導(dǎo)高度重視普法依法治市工作，今年10月，市人大和XX市人大有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)先后對我市普法、依法治市工作進(jìn)行了檢查，激發(fā)了我市開展普法依法治市工作的積極性。

三、抓調(diào)解、構(gòu)網(wǎng)絡(luò)，激發(fā)基層工作新活力

在實(shí)踐”三個代表“和抓黨建工作的過程中，我們始終把廣大人民群眾的根本利益放在首位，認(rèn)真履行司法行政和調(diào)解的職能，切實(shí)做好群眾的思想政治工作，通過健全矛盾糾紛調(diào)處機(jī)制，構(gòu)筑基層法律工作網(wǎng)絡(luò)，把一切社會矛盾和不良隱患及時消滅在萌芽之中，解決在基層。

(一)完善調(diào)解網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，加大排查調(diào)處力度。在全市所有鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村建立了人民調(diào)解委員會，調(diào)解網(wǎng)絡(luò)健全。針對我市村級班子換屆、新班子中調(diào)解千部業(yè)務(wù)不熟等情況突出，結(jié)合勞資、征地拆遷安置、三峽移民、鄉(xiāng)村道路事故等糾紛多的問題，為提高新老調(diào)解干部政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力，我局與市綜治委、公安局在9月份舉辦了二期調(diào)解和治保主任司法信訪聯(lián)動服務(wù)中心干部培訓(xùn)班，提高了他們處置矛盾糾紛的能力。各調(diào)解組織加大排查調(diào)處力度，積極妥善地預(yù)防和調(diào)解大量民間糾紛，今年以來，全市共調(diào)處基層民間糾紛1571件，調(diào)處成功1498件，調(diào)解成功率95.4，制止群體性上訪3件60多人，為我市保持社會穩(wěn)定起到了積極的作用。

(二)深入監(jiān)獄延伸教育，全力做好安置幫教工作。市成立了延伸安置幫教領(lǐng)導(dǎo)小組，組織有關(guān)鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)、司法所長到監(jiān)獄，把幫教工作向高墻內(nèi)延伸。今年，我局組織人員深入到南湖監(jiān)獄、女子監(jiān)獄，對XX籍學(xué)員進(jìn)行幫教，取得了良好的社會效果。

(三)建立司法信訪聯(lián)動中心，理順?biāo)痉ㄐ旁L管理體制。今年，我們按照省市部署，順利完成了全市9個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的司法信訪聯(lián)動中心的組建工作，向財政追加?？钣糜诿總€鄉(xiāng)鎮(zhèn)司法信訪聯(lián)動中心的辦公室的硬件設(shè)施建設(shè)。印發(fā)了《關(guān)于司法信訪聯(lián)動中心實(shí)施意見》，11月份組織了檢查考核，全部達(dá)到了要求。司法信訪實(shí)行雙重領(lǐng)導(dǎo)，在業(yè)務(wù)上以司法局為主的管理體制已在全市形成，基層司法行政基礎(chǔ)工作得到了加強(qiáng)?！?四)貼近市委中心工作，積極發(fā)揮職能作用，化解矛盾糾紛。我局主動服務(wù)于市委市政府中心工作，針對在城市建設(shè)征地拆遷過程中發(fā)生部分群眾攔截公路、沖擊機(jī)關(guān)等情況，及時向全市被征地、房屋拆遷戶發(fā)出了一封公開信，呼吁他們要積極響應(yīng)市委、市政府作出的戰(zhàn)略部署，顧全大局，并在把有關(guān)法律法規(guī)的具體內(nèi)容告知他們，為保持當(dāng)?shù)厣鐣€(wěn)定起到了積極的作用。

四、抓服務(wù)、保質(zhì)量，拓展法律服務(wù)新內(nèi)涵

抓好黨員隊伍的思想作風(fēng)建設(shè)，保持黨員的先進(jìn)性，做到“一個黨員就是一面旗”，是抓好機(jī)關(guān)黨建工作的根本環(huán)節(jié)。我們以開展興起“三個代表”重要思想學(xué)習(xí)教育活動為契機(jī)，以落實(shí)服務(wù)承諾為載體，以提高機(jī)關(guān)效能為目標(biāo)，認(rèn)真做好“機(jī)關(guān)就是服務(wù)”這篇文章，拓展法律服務(wù)內(nèi)涵，進(jìn)一步密切了黨群千群關(guān)系。

(一)規(guī)范管理，筑建黨和人民的連心橋。始終堅持“貧者必援、弱者必幫、殘者必助”的原則，努力構(gòu)筑完善的法律援助平臺，率先在全省探索出“六站五點(diǎn)三延伸”的工作網(wǎng)絡(luò)。在橫向上成立了以市法律援助中心為龍頭的職工、婦女、殘疾人、青少年、老年人和軍人軍屬等援助站；在縱向上依托社區(qū)服務(wù)中心成立了“朝陽路社區(qū)”等22個居民委的援助聯(lián)系點(diǎn)式，并在當(dāng)湖鎮(zhèn)4個片22個居民委聘請了26名法律援助信息員，進(jìn)行了業(yè)務(wù)培訓(xùn)，在社區(qū)廣泛宣傳法律法規(guī)，使法律援助工作更加貼近實(shí)際，服務(wù)于社區(qū)廣大居民。并將法律援助工作延伸到市委市政府的中心工作申，延伸到行政執(zhí)法部門的咨詢指導(dǎo)工作，延伸到最基層的社區(qū)、居民法律幫助中。今年9月，我局按照上級司法行政部門的統(tǒng)一部署，在朝陽路社區(qū)組織開展了“為實(shí)現(xiàn)公平與正義一一法律援助在XX公益活動”，宣傳了《法律援助條例》，開展法律援助咨詢，并把法律援助須知、各法律服務(wù)機(jī)構(gòu)的地址、聯(lián)系電話、律師姓名等情況印刷后發(fā)到社區(qū)居民手中。到11月20日為止，我局己辦理了92件法律援助案件，登上了XX市五縣市(區(qū))榜首。市法律援助中心被評為XX市“法律援助工作先進(jìn)單位”。

(二)拓寬領(lǐng)域，提高法律服務(wù)的便民性。為市政府聘請常年法律顧問當(dāng)好參謀，積極為市有關(guān)部門聘請法律顧問提供方便。市屬各律師事務(wù)所、法律服務(wù)所、公證處均與各社區(qū)簽訂法律服務(wù)協(xié)議書，設(shè)立了法律服務(wù)聯(lián)系點(diǎn)。市法律援助中心規(guī)范了“148”法律服務(wù)制度，實(shí)現(xiàn)了工作日服務(wù)，兌現(xiàn)了“四必”承諾；圍繞經(jīng)濟(jì)建設(shè)、城市拆遷安置、市領(lǐng)導(dǎo)信訪接待日、經(jīng)濟(jì)困難群眾法律援助等提供了高效的法律服務(wù)，在有關(guān)部門和廣大人民群眾申樹立了良好的形象，(三)深化改革，激化律師工作活力。為了進(jìn)一步加強(qiáng)對律師隊伍的規(guī)范化管理，我局在今年制訂健全了律師管理制度。形成了申請《律師執(zhí)業(yè)證》公示制度、每季一次的律師事務(wù)所主任例會會議制度、每年一次的法律服務(wù)行業(yè)職業(yè)道德和執(zhí)業(yè)紀(jì)律教育整頓制度，年底評選優(yōu)秀律師、優(yōu)秀法律服務(wù)工作者和文明所制度，調(diào)動了全體執(zhí)業(yè)律師的積極性，發(fā)展和壯大了律師所中介行業(yè)，為我市經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會穩(wěn)定作出了較大的貢獻(xiàn)。

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第二篇：司法局開展機(jī)關(guān)效能建設(shè)活動總結(jié)

司法局開展機(jī)關(guān)效能建設(shè)活動總結(jié)

機(jī)關(guān)效能建設(shè)

今年以來，司法局黨組在市委、市政府的領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真按照市委、市政府《關(guān)于在全市開展機(jī)關(guān)效能建設(shè)年活動的實(shí)施意見“精神，圍繞”五爭“、”五抓，“五健全”的內(nèi)容要求，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，狠抓落實(shí)，爭創(chuàng)高效型機(jī)關(guān)、廉潔型機(jī)關(guān)、學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)?扎扎實(shí)實(shí)地組織開展了機(jī)關(guān)效能建設(shè)年活

動，建立健全黨風(fēng)廉政、崗位責(zé)任等制度，以爭創(chuàng)一流業(yè)績?yōu)槟繕?biāo)，以黨的建設(shè)促進(jìn)隊伍建設(shè)，以隊伍建設(shè)促進(jìn)司法行政工作全面發(fā)展，走出了一條黨建工作與業(yè)務(wù)工作有機(jī)結(jié)合的新路子。我們的做法是：

一、抓學(xué)習(xí)、強(qiáng)素質(zhì)，黨員干部隊伍整體素質(zhì)有新的提高

我們以開展機(jī)關(guān)效能建設(shè)年活動為契機(jī)，堅持把隊伍建設(shè)放在突出的位置，常抓不懈。

(一)學(xué)習(xí)政治理論，提高黨員的思想政治素質(zhì)。以堅持“機(jī)關(guān)黨團(tuán)活動日”為抓手，認(rèn)真落實(shí)學(xué)習(xí)例會制度，組織全體干部職工興起學(xué)習(xí)“三個代表”重要思想的熱潮，“認(rèn)真宣傳貫徹黨的十六大三中全會精神，做到有計劃、有筆記、有心得、有交流。積極開展共產(chǎn)黨員”示范崗“和”示范窗口“、”我為黨旗增光彩，“爭當(dāng)人民滿意公仆”等爭先創(chuàng)優(yōu)活動，進(jìn)一步激發(fā)全體黨員干部職工服務(wù)社會、服務(wù)基層的工作熱情；深入開展公仆、責(zé)任、服務(wù)、創(chuàng)新、法紀(jì)意識“五項教育”活動，便全局的精神面貌煥然一新。

(二)學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識，提高黨員的業(yè)務(wù)工作能力。根據(jù)司法工作政策性、業(yè)務(wù)性強(qiáng)的特點(diǎn)，今年，我局堅持把業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、提高技能作為一項重要工作來抓。舉辦了專題業(yè)務(wù)培訓(xùn)，聘請專業(yè)人員來局授課；采取資金扶持和時間保證相結(jié)合的辦法，鼓勵黨員千部參加各種形式的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，更新業(yè)務(wù)知識，不斷提高他們的業(yè)務(wù)技能。局領(lǐng)導(dǎo)帶頭參加培訓(xùn)學(xué)習(xí)，千部職工積極參加。今年，二位局領(lǐng)導(dǎo)先后參加了全省新任局長培訓(xùn)班，20多人次參加了省或xx市援助律師培訓(xùn)班，7名干部參加了法律專業(yè)本科函授，90以上45歲以下的干部參加了市統(tǒng)一組織的電子政務(wù)培訓(xùn)考試，全局上下形成一股講學(xué)習(xí)、強(qiáng)素質(zhì)的良好氛圍。

(三)抓制度嚴(yán)管理，塑造機(jī)關(guān)黨員干部的良好形象。今年，在開展機(jī)關(guān)效能建設(shè)年活動中，局黨組結(jié)合隊伍建設(shè)實(shí)際，先后制定《xx市司法局崗位責(zé)任制》、《xx市司法局苜問責(zé)任制》、《xx市司法局法律服務(wù)承諾制》、《xx市司法局黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制度》等l2項規(guī)章制度，要求機(jī)關(guān)干部改變作風(fēng)“從我做起，從現(xiàn)在做起”，增強(qiáng)為人民服務(wù)的意識，完成全局干部從“管理員”到“服務(wù)員”角色的轉(zhuǎn)變，使每個人都感受到自己代表整個群體的責(zé)任感。我局新班子調(diào)整后，結(jié)合司法局實(shí)際，狠抓黨風(fēng)廉政建設(shè)。按照黨風(fēng)廉政建設(shè)“誰主管、誰負(fù)責(zé)”和“一級抓一級、層層抓落實(shí)”的要求，簽訂-了黨風(fēng)廉政責(zé)任書，并實(shí)行了黨風(fēng)廉政保證金制度，局中層以上干部每人交了保證金，如有違反黨風(fēng)廉政建設(shè)的有關(guān)規(guī)定，扣除當(dāng)事人和所在科科長和分管局長的保證金。今年，我局還聘請了8名社會各界人士為司法行政系統(tǒng)行風(fēng)監(jiān)督員，為促進(jìn)司法行政工作起到了積極的作用。為加強(qiáng)對我局千部職工和法律援助中心公職援助律師的職業(yè)道得和執(zhí)業(yè)紀(jì)律教育，開展了“公正文明執(zhí)法”學(xué)習(xí)教育活動，禁止援助律師進(jìn)行有償法律服務(wù)。法律援助中必堅持工作日全天服務(wù)，熱情接待當(dāng)事人，做到“四聲”，“三個一”即：來有迎聲、問有答聲、走有送聲、事后有回聲；一張笑臉相迎，一杯熱茶相敬、一張椅子讓座，良好的服務(wù)贏得了廣大群眾的歡迎和好評，今年又被授予“xx市優(yōu)秀青少年維權(quán)崗”的稱號。

二、抓機(jī)制，明責(zé)任，普法治理工作有新發(fā)展

我們把開展機(jī)關(guān)效能建設(shè)年活動與黨建、業(yè)務(wù)工作融為一體，做到目標(biāo)同定、任務(wù)同下、責(zé)任同當(dāng)、獎懲同兌，走出一條多層次、全方位的機(jī)關(guān)效能建設(shè)促進(jìn)黨建工作和司法行政業(yè)務(wù)工作的新路子。局黨總支在今年換屆后，我們就根據(jù)司法行政系統(tǒng)門類較多、黨員分散在局機(jī)關(guān)、公證處、律師所等單位的實(shí)際，把全系統(tǒng)劃分成幾個黨建責(zé)任區(qū)，由黨總支委員分別掛鉤負(fù)責(zé)；局領(lǐng)導(dǎo)和各科室處所負(fù)責(zé)人擔(dān)任書記和支委，他們在工作中分工明確，各司其職，通力合作，認(rèn)真落實(shí)黨建工作責(zé)任制和“一崗雙責(zé)”，堅持黨建工作與業(yè)務(wù)工作一肩挑，明確書記是第一責(zé)任人、班子其他成員都是責(zé)任人的工作格局，及時把機(jī)關(guān)效能建設(shè)與黨風(fēng)廉政建設(shè)、黨建刨先、計劃生育、精神文明建設(shè)、依法治理等各項工作目標(biāo)任務(wù)結(jié)合起來進(jìn)行量化分解，積極推動普法依法治理向縱深發(fā)展，取得了良好效果。

(一)制定計劃，明確責(zé)任，推動普法依法治市工作有效運(yùn)作。今年年初，市普法辦和我局制定了普法依法治市工作計劃，明確了領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位工作職責(zé)，?形成了齊抓共管的工作新格局。積極配合市委組織部、市人事局對機(jī)關(guān)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部進(jìn)行了依法行政培訓(xùn)，抓好了全市機(jī)關(guān)事業(yè)單位《千部法律知識讀本》的學(xué)習(xí)和二次作業(yè)簿的收集、批改；組織了法制論文的征

集，參加了xx市法制演講，舉辦了“為實(shí)現(xiàn)公平與正義一一法律援助在xx公益活動”，組織開展了第三個全國“12?4”法制宣傳日和“12?6”律師進(jìn)社區(qū)活動，建立健全了普法依法治理工作崗位目標(biāo)責(zé)任制，專題向人大匯報普法依法治市工作情況，并把完成情況納入市委、市政府考核的重要內(nèi)容。

(二)抓好試點(diǎn)，總

結(jié)推廣，推動普法依法治理工作全面開展。在鞏固提高原有試點(diǎn)單位的基礎(chǔ)上；今年，我局又培育出新一輪不同類型試點(diǎn)單位，讓老典型鞏固，新試點(diǎn)創(chuàng)特色。今年4月，、我局會同市法院擬定了《人民調(diào)解操作規(guī)程》，5月份，在當(dāng)湖鎮(zhèn)召開了現(xiàn)場會，在全市進(jìn)行推廣，省司法廳在簡報上作了專門的報道，xx市司法局專門發(fā)文要求在全系統(tǒng)推廣。8月份，在全塘鎮(zhèn)召開了司法信訪聯(lián)動中必建設(shè)現(xiàn)場會，推廣試點(diǎn)經(jīng)驗，全面啟動司法信訪聯(lián)動服務(wù)中心建設(shè)工作。11月份，我局在林埭鎮(zhèn)新莊村組織召開了民主法制村建設(shè)規(guī)范化現(xiàn)場會，在全市部署了民主法制村建設(shè)工作，率先在xx市推動了基層農(nóng)村民主法制建設(shè)、依法治理工作的全面開展，得到了市領(lǐng)導(dǎo)和上級司法行政部門的肯定。

(三)主動協(xié)調(diào)，形成制度，推動普法依法治理工作的新特色。針對今年我市1一4月份青少年犯罪率上升的新情況，根據(jù)教育部、司法部等單位聯(lián)合下發(fā)的《關(guān)于加強(qiáng)青少年法制教育的若干意見》，我局主動與教育局聯(lián)系召開協(xié)調(diào)會，建立了每季一次的青少年法制教育聯(lián)席會議制度，分析青少年學(xué)生法制教育形勢，制訂青少年學(xué)生法制教育計劃，針對性地部署青少年學(xué)生的法制教育作。下半年，我局對80多名全市中小學(xué)領(lǐng)導(dǎo)和政治教師進(jìn)行了法制教育上崗培訓(xùn)，在xx中學(xué)開展了模擬法庭活動。在全塘中學(xué)開展了“校家村”三結(jié)合的農(nóng)村在校學(xué)生法制教育活動，并在全市推廣，取得了明顯成效。

(四)規(guī)范提高，強(qiáng)化治理，推動依法治理工作再上新臺階。強(qiáng)化行業(yè)依法治理，建立健全執(zhí)法制度體系，實(shí)行“一崗五制”，實(shí)現(xiàn)了執(zhí)法權(quán)限法定化、執(zhí)法貢任明晰化、執(zhí)法程序公開化、執(zhí)法行為規(guī)范化、執(zhí)法檢查制度化、監(jiān)督機(jī)制完善化；強(qiáng)化行業(yè)自律，開展以“道德在心中、誠信在xx”為主題的“優(yōu)秀律師事務(wù)所，”優(yōu)秀律師“和”優(yōu)秀法律服務(wù)工作者“評選活動，樹立誠信理念，遵守誠信法則，提高行業(yè)信譽(yù)和依法管理水平。圍繞”面向社會、服務(wù)群眾“的宗己廣泛開展了”法律進(jìn)社區(qū)“活動，在當(dāng)湖鎮(zhèn)朝陽路社區(qū)試點(diǎn)，規(guī)范了社區(qū)依法治理工作。

(五)總結(jié)表彰，落實(shí)整改，推動普法依法治理工作穩(wěn)步發(fā)展。今年年底，對一年來普法、依法治市工作崗位目標(biāo)責(zé)任制完成情況進(jìn)行了檢查，提出整改意見反饋給相關(guān)單位限期整改。市四套班子領(lǐng)導(dǎo)高度重視普法依法治市工作，今年10月，市人大和xx市人大有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)先后對我市普法、依法治市工作進(jìn)行了檢查，激發(fā)了我市開展普法依法治市工作的積極性。好范文版權(quán)所有

三、抓調(diào)解、構(gòu)網(wǎng)絡(luò)，激發(fā)基層工作新活力

在實(shí)踐”三個代表“和抓黨建工作的過程中，我們始終把廣大人民群眾的根本利益放在首位，認(rèn)真履行司法行政和調(diào)解的職能，切實(shí)做好群眾的思想政治工作，通過健全矛盾糾紛調(diào)處機(jī)制，構(gòu)筑基層法律工作網(wǎng)絡(luò)，把一切社會矛盾和不良隱患及時消滅在萌芽之中，解決在基層。

(一)完善調(diào)解網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，加大排查調(diào)處力度。在全市所有鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村建立了人民調(diào)解委員會，調(diào)解網(wǎng)絡(luò)健全。針對我市村級班子換屆、新班子中調(diào)解千部業(yè)務(wù)不熟等情況突出，結(jié)合勞資、征地拆遷安置、三峽移民、鄉(xiāng)村道路事故等糾紛多的問題，為提高新老調(diào)解干部政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力，我局與市綜治委、公安局在9月份舉辦了二期調(diào)解和治保主任司法信訪聯(lián)動服務(wù)中心干部培訓(xùn)班，提高了他們處置矛盾糾紛的能力。各調(diào)解組織加大排查調(diào)處力度，積極妥善地預(yù)防和調(diào)解大量民間糾紛，今年以來，全市共調(diào)處基層民間糾紛1571件，調(diào)處成功1498件，調(diào)解成功率95.4，制止群體性上訪3件60多人，為我市保持社會穩(wěn)定起到了積極的作用。

(二)深入監(jiān)獄延伸教育，全力做好安置幫教工作。市成立了延伸安置幫教領(lǐng)導(dǎo)小組，組織有關(guān)鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)、司法所長到監(jiān)獄，把幫教工作向高墻內(nèi)延伸。今年，我局組織人員深入到南湖監(jiān)獄、女子監(jiān)獄，對xx籍學(xué)員進(jìn)行幫教，取得了良好的社會效果。

(三)建立司法信訪聯(lián)動中心，理順?biāo)痉ㄐ旁L管理體制。今年，我們按照省市部署，順利完成了全市9個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的司法信訪聯(lián)動中心的組建工作，向財政追加?？钣糜诿總€鄉(xiāng)鎮(zhèn)司法信訪聯(lián)動中心的辦公室的硬件設(shè)施建設(shè)。印發(fā)了《關(guān)于司法信訪聯(lián)動中心實(shí)施意見》，11月份組織了檢查考核，全部達(dá)到了要求。司法信訪實(shí)行雙重領(lǐng)導(dǎo)，在業(yè)務(wù)上以司法局為主的管理體制已在全市形成，基層司法行政基礎(chǔ)工作得到了加強(qiáng)?！?四)貼近市委中心工作，積極發(fā)揮職能作用，化解矛盾糾紛。我局主動服務(wù)于市委市政府中心工作，針對在城市建設(shè)征地拆遷過程中發(fā)生部分群眾攔截公路、沖擊機(jī)關(guān)等情況，及時向全市被征地、房屋拆遷戶發(fā)出了一封公開信，呼吁他們要積極響應(yīng)市委、市政府作出的戰(zhàn)略部署，顧全大局，并在把有關(guān)法律法規(guī)的具體內(nèi)容告知他們，為保持當(dāng)?shù)厣鐣€(wěn)定起到了積極的作用。

四、抓服務(wù)、保質(zhì)量，拓展法律服務(wù)新內(nèi)涵好范文版權(quán)所有

抓好黨員隊伍的思想作風(fēng)建設(shè)，保持黨員的先進(jìn)性，做到“一個黨員就是一面旗”，是抓好機(jī)關(guān)黨建工作的根本環(huán)節(jié)。我們以開展興起“三個代表”重要思想學(xué)習(xí)教育活動為契機(jī)，以落實(shí)服務(wù)承諾為載體，以提高機(jī)關(guān)效能為目標(biāo)，認(rèn)真做好“機(jī)關(guān)就是服務(wù)”這篇文章，拓展法律服務(wù)內(nèi)涵，進(jìn)一步密切了黨群千群關(guān)系。

(一)規(guī)范管理，筑建黨和人民的連心橋。始終堅持“貧者必援、弱者必幫、殘者必助”的原則，努力構(gòu)筑完善的法律援助平臺，率先在全省探索出“六站五點(diǎn)三延伸”的工作網(wǎng)絡(luò)。在橫向上成立了以市法律援助中心為龍頭的職工、婦女、殘疾人、青少年、老年人和軍人軍屬等援助站；在縱向上依托社區(qū)服務(wù)中心成立了“朝陽路社區(qū)”等22個居民委的援助聯(lián)系點(diǎn)式，并在當(dāng)湖鎮(zhèn)4個片22個居民委聘請了26名法律援助信息員，進(jìn)行了業(yè)務(wù)培訓(xùn)，在社區(qū)廣泛宣傳法律法規(guī)，使法律援助工作更加貼近實(shí)際，服務(wù)于社區(qū)廣大居民。并將法律援助工作延伸到市委市政府的中心工作申，延伸到行政執(zhí)法部門的咨詢指導(dǎo)工作，延伸到最基層的社區(qū)、居民法律幫助中。今年9月，我局按照上級司法行政部門的統(tǒng)一部署，在朝陽路社區(qū)組織開展了“為實(shí)現(xiàn)公平與正義一一法律援助在xx公益活動”，宣傳了《法律援助條例》，開展法律援助咨詢，并把法律援助須知、各法律服務(wù)機(jī)構(gòu)的地址、聯(lián)系電話、律師姓名等情況印刷后發(fā)到社區(qū)居民手中。到11月20日為止，我局己辦理了92件法律援助案件，登上了xx市五縣市(區(qū))榜首。市法律援助中心被評為xx市“法律援助工作先進(jìn)單位”。

(二)拓寬領(lǐng)域，提高法律服務(wù)的便民性。為市政府聘請常年法律顧問當(dāng)好參謀，積極為市有關(guān)部門聘請法律顧問提供方便。市屬各律師事務(wù)所、法律服務(wù)所、公證處均與各社區(qū)簽訂法律服務(wù)協(xié)議書，設(shè)立了法律服務(wù)聯(lián)系點(diǎn)。市法律援助中心規(guī)范了“148”法律服務(wù)制度，實(shí)現(xiàn)了工作日服務(wù)，兌現(xiàn)了“四必”承諾；圍繞經(jīng)濟(jì)建設(shè)、城市拆遷安置、市領(lǐng)導(dǎo)信訪接待日、經(jīng)濟(jì)困難群眾法律援助等提供了高效的法律服務(wù)，在有關(guān)部門和廣大人民群眾申樹立了良好的形象，(三)深化改革，激化律師工作活力。為了進(jìn)一步加強(qiáng)對律師隊伍的規(guī)范化管理，我局在今年制訂健全了律師管理制度。形成了申請《律師執(zhí)業(yè)證》公示制度、每季一次的律師事務(wù)所主任例會會議制度、每年一次的法律服務(wù)行業(yè)職業(yè)道德和執(zhí)業(yè)紀(jì)律教育整頓制度，年底評選優(yōu)秀律師、優(yōu)秀法律服務(wù)工作者和文明所制度，調(diào)動了全體執(zhí)業(yè)律師的積極性，發(fā)展和壯大了律師所中介行業(yè)，為我市經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會穩(wěn)定作出了較大的貢獻(xiàn)。

第三篇：開展機(jī)關(guān)效能建設(shè)活動總結(jié)[推薦]

今年，在縣委縣政府的統(tǒng)一部署和要求下，在局黨組的組織領(lǐng)導(dǎo)下，我局機(jī)關(guān)效能建設(shè)活動深入開展，并取得初步成效。現(xiàn)將活動開展情況總結(jié)如下：一基本情況

為了進(jìn)一步轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)作風(fēng)，提高工作效率，推進(jìn)隊伍建設(shè)，促進(jìn)涇縣經(jīng)濟(jì)社會全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展，把“改進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)增強(qiáng)服務(wù)意識提高辦事效率優(yōu)化發(fā)展環(huán)境”學(xué)習(xí)教育活動引向深入

。月日，縣委召開了全縣機(jī)關(guān)效能建設(shè)動員大會，會上縣委縣政府作出了“關(guān)于推進(jìn)學(xué)習(xí)教育活動加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)的決定”。會議之后，我局積極響應(yīng)，迅速行動起來，成立組織，制定實(shí)施方案，將機(jī)關(guān)效能建設(shè)活動與上半年開展的“保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動”和下半年開展的“反腐倡廉警示教育活動做到有機(jī)結(jié)合，把機(jī)關(guān)效能建設(shè)活動作為“樹立人事編制干部新形象活動”的拓展和深化。通過機(jī)關(guān)效能建設(shè)的開展，真正在以下方面收到實(shí)效：一是機(jī)關(guān)職能進(jìn)一步理順，公共服務(wù)和管理職能切實(shí)加強(qiáng)；二是機(jī)關(guān)工作的運(yùn)行程序進(jìn)一步規(guī)范，辦事流程更加順暢；三是干部職工的工作質(zhì)量和服務(wù)水平不斷提高；四是宗旨意識進(jìn)一步增強(qiáng)，機(jī)關(guān)作風(fēng)明顯好轉(zhuǎn)；五是廉政建設(shè)進(jìn)一步加強(qiáng)，從源頭上預(yù)防和治理腐敗的各項措施得到完善落實(shí)。

二主要做法

加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識。

縣委縣政府機(jī)關(guān)效能建設(shè)動員大會召開以后，我局黨組及時召開會議進(jìn)行了專題研究和部署，組建了機(jī)關(guān)效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，由黨組書記局長李皖南同志任組長，局黨組副書記副局長蘇..同志和黨組成員編辦副主任陳..同志任副組長，統(tǒng)一指揮和部署局機(jī)關(guān)效能建設(shè)工作。為抓好具體實(shí)施工作，還成立了局機(jī)關(guān)效能建設(shè)辦公室,由蘇..同志任主任，局黨組成員辦公室主任丁..同志任副主任，各股室負(fù)責(zé)人為成員。同時制定了《縣人事局機(jī)關(guān)效能建設(shè)實(shí)施意見》，明確了工作重點(diǎn)方法步驟和要求。月初人事變動后，我局對領(lǐng)導(dǎo)小組又及時進(jìn)行了調(diào)整，明確了分管領(lǐng)導(dǎo)。在整個教育活動中，我們分階段部署，分階段總結(jié)認(rèn)真組織實(shí)施，不搞“走過場”。堅強(qiáng)的組織領(lǐng)導(dǎo)為我局機(jī)關(guān)效能建設(shè)活動的順利開展奠定了堅實(shí)的基礎(chǔ)。

思想是行動的先導(dǎo)。對效能建設(shè)認(rèn)識不到位，做好這項工作就無從談起。為此，我局制定了《縣人事局機(jī)關(guān)效能建設(shè)活動學(xué)習(xí)計劃》和《縣人事局機(jī)關(guān)效能建設(shè)活動宣傳工作方案》，把宣傳發(fā)動和加強(qiáng)機(jī)關(guān)干部的思想教育擺到突出位置，并貫穿效能建設(shè)活動始終。先后召開全體干部職工會議傳達(dá)了縣機(jī)關(guān)效能建設(shè)動員大會精神，組織學(xué)習(xí)了縣委縣政府《關(guān)于推進(jìn)學(xué)習(xí)教育活動加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)的決定》及縣委書記張祥根同志在縣紀(jì)委第三次全委擴(kuò)大會議暨機(jī)關(guān)效能建設(shè)動員大會上的講話，動員機(jī)關(guān)全體干部自覺投身到增強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)的活動中。之后，我局結(jié)合先進(jìn)性教育活動的開展，有針對性地組織干部職工學(xué)習(xí)了《中此文來源于xiexiebang.com共中央關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)黨的作風(fēng)建設(shè)的決定》《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例（試行）》《建立健全教育制度監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系實(shí)施綱要》《“三個代表”重要思想反腐倡廉理論學(xué)習(xí)綱要》《中華人民共和國行政許可法》《中華人民共和國公務(wù)員法》胡錦濤總書記關(guān)于建設(shè)和諧社會的重要講話等法規(guī)和文獻(xiàn)，以及省紀(jì)委監(jiān)察局頒布的“工作日中午禁酒令”和縣委縣政府出臺的“十不準(zhǔn)”“四項禁令”等紀(jì)律要求，并及時傳達(dá)學(xué)習(xí)了縣效能辦印發(fā)的文件和違紀(jì)通報，使全體干部職工的思想認(rèn)識提高，教育活動中每人結(jié)合自身都撰寫了一篇心得體會，全部參加了縣效能建設(shè)測試活動。同時，在支部活動欄和局網(wǎng)站開辟了機(jī)關(guān)效能建設(shè)專欄，及時總結(jié)和報道本局效能建設(shè)活動情況，為機(jī)關(guān)效能建設(shè)活動的開展奠定了思想基礎(chǔ)。

廣開渠道，征求意見，認(rèn)真查擺

我局研究制定了《關(guān)于進(jìn)一步做好機(jī)關(guān)效能建設(shè)查擺工作的通知》，要求局各部門和工作人員緊緊圍繞機(jī)關(guān)效能建設(shè)的要求，認(rèn)真查擺部門和個人在效能建設(shè)方面存在的問題。查擺活動中，我局發(fā)放兩種征求意見表份召開四個座談會和通過網(wǎng)站留言和行風(fēng)評議等四種途徑廣泛征求了縣四大班子領(lǐng)導(dǎo)縣直和鄉(xiāng)鎮(zhèn)主要負(fù)責(zé)人及辦公室主任縣學(xué)科帶頭人及社會各方面的意見和建議。大家對我局工作總體上予以了充分肯定，同時也征集到一些中肯的意見和建議，經(jīng)過認(rèn)真梳理和分析，主要集中表現(xiàn)在進(jìn)一步提高機(jī)關(guān)辦事效率等五個方面。針對查擺的問題，我局組織全體干部職工通過小組座談會的形式圍繞“六查六看”（查理想，看奮斗目標(biāo)偏不偏；查宗旨，看服務(wù)觀念牢不牢；查學(xué)習(xí)，看理論水平高不高；查能力，看服務(wù)本領(lǐng)強(qiáng)不強(qiáng)；查創(chuàng)新，看跨越精神足不足；查作風(fēng)，看干群關(guān)系好不好），所有干部職工都撰寫書面自查整改材料，結(jié)合工作實(shí)際深入查擺了自身存在的問題，確立了具體的整改目標(biāo)，邊查整改。

正視問題，落實(shí)措施，認(rèn)真整改

搞好機(jī)關(guān)效能建設(shè)活動，重在抓落實(shí)，貴在見成效，為此，我局聯(lián)系實(shí)際，結(jié)合查擺出的問題，制定方案，明確整改措施，明確整改領(lǐng)導(dǎo)，明確責(zé)任部門，確保整改提高工作有實(shí)效。主要做法是：一是落實(shí)責(zé)任抓整改提高。月日，我局召開了整改提高階段轉(zhuǎn)段會議。對如何制訂整改方案和集中整改突出問題進(jìn)行了專題研究，制定印發(fā)了《縣人事局機(jī)關(guān)效能建設(shè)活動整改方案》，成立由局長為組長，分管領(lǐng)導(dǎo)為副組長，各責(zé)任部門負(fù)責(zé)人為成員的整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)檢查督辦整改落實(shí)情況，明確了整改部門和負(fù)責(zé)人，對整改

過程中遇到的問題及時解決，要求對能夠馬上著手解決的問題要立即整改，對需要較長時間才能解決的問題要拿出限期整改書。整改方案廣泛征求干部職工意見，通過文件形式向干部職工進(jìn)行了公布，接受監(jiān)督。二是突出重點(diǎn)抓整改提高。我們確定了普遍問題集中整改重點(diǎn)問題重點(diǎn)整改難點(diǎn)問題配合整改的原則，把查擺出的問題分解落實(shí)了相關(guān)各股室，對號入座，逐條整改。要求每位工作人員根據(jù)自查出的突出問題，認(rèn)真制定了個人整改措施。局領(lǐng)導(dǎo)班子的整改方案在局黨組經(jīng)過深入的分析研究和廣泛的征求意見基礎(chǔ)上，制定了具體的整改措施，主要圍繞以下五個方面進(jìn)行了整改：著重在完善服務(wù)機(jī)制，改進(jìn)服務(wù)方式，提高行政效能上下功夫；著重在加強(qiáng)宣傳，提高人事編制工作透明度上下工夫；著力在人事考試工作確?！肮焦鄙舷鹿し?；著力在加強(qiáng)專業(yè)技術(shù)人員隊伍綜合管理和服務(wù)上下工夫；著力在深化事業(yè)單位人事制度綜合改革上下工夫。三是建章立制抓整改提高。堅持把機(jī)關(guān)效能建設(shè)納入制度管理。在對原有的學(xué)習(xí)制度會議制度接待制度車輛管理制工作紀(jì)律等機(jī)關(guān)管理制度進(jìn)行修訂的基礎(chǔ)上，又結(jié)合實(shí)際研究出臺了《縣人事局機(jī)關(guān)效能建設(shè)十項制度》和《業(yè)務(wù)工作內(nèi)部審核制度》，從而形成了一套符合本單位本行業(yè)實(shí)際的規(guī)章制度項，裝訂成冊，人手一本，并將縣委縣政府印發(fā)的“十不準(zhǔn)”和本局效能建設(shè)十項制度上墻，強(qiáng)化意識，接受社會監(jiān)督。新制度涉及到干部職工日常工作的方方面面，增強(qiáng)了可操作性，建立起有效的管理約束機(jī)制，有力地促進(jìn)了機(jī)關(guān)管理的制度化和規(guī)范化。四是強(qiáng)化監(jiān)督機(jī)制抓整改提高。設(shè)立了機(jī)關(guān)效能建設(shè)投訴電話與網(wǎng)上投訴中心，對社會公開了投訴號碼與網(wǎng)址。建立了工作人員崗位監(jiān)督牌，對外公開姓名職務(wù)部門，主動接受社會監(jiān)督。按照市縣效能辦的部署，制定方案，開展了效能建設(shè)專項治理活動，要求各部門針對存在的問題認(rèn)真自查和整改，局效能辦加強(qiáng)了監(jiān)督和檢查。

三主要成效

通過教育活動，“工作就是服務(wù)服務(wù)就要創(chuàng)優(yōu)”的理念已經(jīng)在全局形成，原不同程度存在的被動服務(wù)方法簡單等實(shí)際問題得到較大的改進(jìn)，干部職工主動熱情服務(wù)，高效快捷辦理各項行政事務(wù)。主要成效表現(xiàn)在：一是機(jī)關(guān)工作人員崗位工作目標(biāo)管理進(jìn)一步強(qiáng)化。將年工作目標(biāo)和責(zé)任細(xì)化到每一個部門，將作風(fēng)建設(shè)列入考核評價體系，將獎懲考核措施落實(shí)到每一個人，強(qiáng)化工作督辦，每月對所有來文來信和來訪的受理和辦理情況實(shí)行書面督辦，辦事效率大大提高，群眾滿意。今年以來，我局未發(fā)生一起效能方面的投訴。二是為基層著想，為群眾解難的意識進(jìn)一步增強(qiáng)。將認(rèn)真接待和處理群眾來信來訪作為機(jī)關(guān)效能建設(shè)的一項重要工作來抓。建立了局領(lǐng)導(dǎo)來訪接待日制度，按照新《*條例》規(guī)定及時修改制定了《縣人事局*工作管理規(guī)定》，完善了工作程序。截止目前，我局共受理*件件，其中轉(zhuǎn)辦*件件，自辦件件，辦結(jié)率達(dá)以上，為維護(hù)社會穩(wěn)定做出了努力。三是人事編制工作的透明度和公信度進(jìn)一步增強(qiáng)。加強(qiáng)了《人事信息》簡報人事人才服務(wù)兩條熱線政務(wù)工作服務(wù)指南日常工作公開欄等宣傳載體的建設(shè)。將群眾普遍關(guān)心的人事考試等熱點(diǎn)工作及時公開，方便查詢。開通了人事編制人才網(wǎng)站，出臺了網(wǎng)站管理規(guī)定，將人事人才編制網(wǎng)站的建設(shè)作為人事宣傳的主陣地，切實(shí)發(fā)揮好其快捷便利的優(yōu)勢，努力為各類人才和用人單位搭建平臺，為基層和群眾了解人事編制工作動態(tài)和政策提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

第四篇：岳陽樓區(qū)司法局2011年機(jī)關(guān)效能年建設(shè)

岳陽樓區(qū)司法局2011年機(jī)關(guān)效能年建設(shè)

實(shí)施方案

為進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng)，提高機(jī)關(guān)效能，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，促進(jìn)梅列經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展，按照區(qū)委、區(qū)政府關(guān)于開展機(jī)關(guān)效能建設(shè)推進(jìn)年活動實(shí)施方案的要求，結(jié)合我局實(shí)際，就開展機(jī)關(guān)效能年活動特制定如下實(shí)施方案：

一、指導(dǎo)思想和工作目標(biāo)

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，以深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀為主題，以改進(jìn)作風(fēng)、提高效能為重點(diǎn)，以推動工作、促進(jìn)發(fā)展為目標(biāo)，以改革創(chuàng)新為動力，進(jìn)一步解決我局機(jī)關(guān)效能和科學(xué)發(fā)展方面存在的問題和薄弱環(huán)節(jié)。通過開展機(jī)關(guān)效能推進(jìn)年活動，進(jìn)一步深化政務(wù)公開，著力規(guī)范行政行為，不斷深化內(nèi)部管理，大力推進(jìn)服務(wù)創(chuàng)新，力爭在最短時間內(nèi)，使我區(qū)司法行政機(jī)關(guān)工作績效明顯提升，履職能力明顯提升，管理水平明顯提升，機(jī)關(guān)形象明顯提升；努力創(chuàng)建誠信責(zé)任型、創(chuàng)新發(fā)展型、服務(wù)效能型、廉潔執(zhí)法型、公開透明型、勤儉節(jié)約型機(jī)關(guān)；引導(dǎo)全區(qū)司法行政干警爭做執(zhí)法為民的模范、勤政廉潔的模范、求真務(wù)實(shí)的模范、開拓創(chuàng)新的模范、勤儉節(jié)約的模范,為全區(qū)司法行政事業(yè)又好又快發(fā)展提供有力的效能保障。

二、活動范圍和方法步驟

機(jī)關(guān)效能建設(shè)推進(jìn)年活動分為學(xué)習(xí)動員、組織實(shí)施和考核總結(jié)三個階段，時間從3月開始到12月下旬結(jié)束。

（一）學(xué)習(xí)動員階段（2010年3月上旬-3月中旬）

1、制定實(shí)施方案。召開專題會議，具體研究開展機(jī)關(guān)效能建設(shè)推進(jìn)年活動有關(guān)工作；成立機(jī)關(guān)效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室，明確領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室成員任務(wù)分工；制定開展機(jī)關(guān)效能建設(shè)推進(jìn)年活動具體實(shí)施方案。

2、進(jìn)行動員部署。召開機(jī)關(guān)效能建設(shè)推進(jìn)年活動動員大會，對本單位、本部門開展機(jī)關(guān)效能建設(shè)推進(jìn)年活動進(jìn)行安排部署。

3、認(rèn)真組織學(xué)習(xí)。結(jié)合深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動，認(rèn)真組織干警職工學(xué)習(xí)《岳陽樓區(qū)司法局開展機(jī)關(guān)效能建設(shè)推進(jìn)年活動工作實(shí)施方案》以及有關(guān)法律法規(guī)、工作制度、工作紀(jì)律等。

4、開展主題討論。組織開展機(jī)關(guān)效能建設(shè)大討論。要緊密聯(lián)系本單位、本崗位以及本人思想、工作、作風(fēng)實(shí)際，認(rèn)真反思和查找自身在思想觀念、行為方式上存在的問題，邊學(xué)邊查邊改。通過學(xué)習(xí)討論，充分認(rèn)識開展機(jī)關(guān)效能推進(jìn)年活動的重要性和必要性，切實(shí)增強(qiáng)搞好機(jī)關(guān)效能建設(shè)推進(jìn)年活動的自覺性和責(zé)任感，在全系統(tǒng)上下營造人人講效能、處處抓效能、事事高效能的濃厚氛圍。

（二）組織實(shí)施階段（2010年3月中旬-12月上旬）

1、廣泛征求意見。緊緊圍繞改進(jìn)工作作風(fēng)，提高機(jī)關(guān)效能等內(nèi)容，采取問卷調(diào)查、召開座談會、明察暗訪等形式，廣泛征求基層群眾、服務(wù)對象和社會各界對加強(qiáng)司法行政機(jī)關(guān)效能建設(shè)的意見與建議。區(qū)局將公開機(jī)關(guān)效能年活動情況，并向社會作出公開承諾，接受社會監(jiān)督。

2、認(rèn)真查找問題。對照區(qū)局《實(shí)施方案》的要求，在辦事效率方面，重點(diǎn)查擺官僚主義、推諉扯皮、效能不高，在決策層、分管領(lǐng)導(dǎo)層和執(zhí)行層等三個層面耽擱等問題。在機(jī)關(guān)作風(fēng)方面，重點(diǎn)查擺服務(wù)意識和服務(wù)態(tài)度較差，對經(jīng)濟(jì)發(fā)展漠不關(guān)心，對群眾冷暖麻木不仁，高高在上，頤指氣使，門難進(jìn)、臉難看、話難聽、事難辦；工作作風(fēng)漂浮、弄虛作假；缺乏誠信，失信失諾；文山會海、迎來送往、應(yīng)酬過多等問題。在行政行為方面，重點(diǎn)查擺履行職能缺位、錯位、越位，行政不作為、亂作為；“中梗阻”和不給好處不辦事、給了好處亂辦事、“吃、拿、卡、要、報”等問題。在服務(wù)水平上，重點(diǎn)查擺服務(wù)不到位、服務(wù)質(zhì)量不高等問題。在廣泛征求意見和建議及匯總各科室（所）、個人查找問題的基礎(chǔ)上，召開機(jī)關(guān)效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室成員會議，對意見、建議和現(xiàn)象、問題進(jìn)行梳理、歸類，剖析產(chǎn)生問題的原因，有針對性地提出改進(jìn)意見和措施。7月底，局屬各科室（所）將開展機(jī)關(guān)效能年活動情況,重點(diǎn)是征求意見建議、查找存在問題和初步整改措施情況進(jìn)行匯總后，報送區(qū)局機(jī)關(guān)效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。

3、集中整改問題。要研究制定整改方案，對整改內(nèi)容進(jìn)行分工，針對查找出來的突出問題，集中力量進(jìn)行整改。堅持存在什么問題就整改什么問題，什么問題突出就解決什么問題，尤其要注重解決與科學(xué)發(fā)展不相適應(yīng)、辦事效率不高、投訴案件受理不及時、查處不到位以及人民群眾關(guān)注、基層反映強(qiáng)烈和影響司法行政機(jī)關(guān)科學(xué)發(fā)展方面的問題。

4、突出重點(diǎn)工作。要堅持求真務(wù)實(shí)，標(biāo)本兼治，注重實(shí)效，著眼長效。著重抓好以下五個方面的工作：

（1）繼續(xù)解放思想，強(qiáng)化發(fā)展意識。效能建設(shè)是一場自我革命，必須著力破除因循守舊、固步自封的保守思想，著力破除無所作為、不思進(jìn)取的平庸觀念，著力破除影響改革、阻礙發(fā)展的陳規(guī)陋習(xí)，認(rèn)真反思和查找思想觀念、行為方式上存在的與解放思想要求不一致的問題，真正把全體干警的認(rèn)識統(tǒng)一到解放思想、更新觀念、加快發(fā)展上來，統(tǒng)一到“爭上游、站排頭”的要求上來。

（2）確保政令暢通，推進(jìn)工作落實(shí)。牢固樹立科學(xué)的發(fā)展觀和正確的政績觀，進(jìn)一步增強(qiáng)政治意識、大局意識和服務(wù)意識，不斷強(qiáng)化群眾觀念、紀(jì)律觀念和效能觀念，堅決貫徹區(qū)局黨支部的決策部署，切實(shí)抓好各項工作任務(wù)的落實(shí)，努力形成求真務(wù)實(shí)、真抓實(shí)干的良好風(fēng)氣。

（3）堅持依法行政，促進(jìn)職能轉(zhuǎn)變。進(jìn)一步對司法行政現(xiàn)行規(guī)章制度和規(guī)范性文件進(jìn)行集中清理。進(jìn)一步健全完善工作規(guī)則和工作流程，形成較為科學(xué)完備的工作運(yùn)行體系。進(jìn)一步強(qiáng)化各項規(guī)章制度落實(shí)，強(qiáng)化內(nèi)部管理，加強(qiáng)行政監(jiān)察，加強(qiáng)執(zhí)法監(jiān)督，加強(qiáng)專項整治，確保行政行為和司法行政管理活動公正透明、規(guī)范有序。進(jìn)一步轉(zhuǎn)變職能，增強(qiáng)服務(wù)意識和責(zé)任觀念。

（4）改進(jìn)工作方式，提高行政效率。堅持面向基層、貼近群眾，深入開展調(diào)查研究。大力倡導(dǎo)雷厲風(fēng)行、速決速辦作風(fēng)，為基層和群眾提供優(yōu)質(zhì)高效服務(wù)。改進(jìn)工作方式方法，加快工作節(jié)奏，精簡會議和文件，提高辦事效率和質(zhì)量。嚴(yán)肅工作紀(jì)律，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，杜絕影響和干擾效能建設(shè)的不良現(xiàn)象的發(fā)生。（5）加強(qiáng)能力建設(shè)，提升整體素質(zhì)。根據(jù)崗位工作的實(shí)際需要，加強(qiáng)干警教育培訓(xùn)和實(shí)踐鍛煉，不斷提高廣大干警為司法行政改革發(fā)展服務(wù)的能力、為基層服務(wù)的能力、做好本職工作的能力和解決實(shí)際問題的能力。進(jìn)一步強(qiáng)化對干警的教育、管理和監(jiān)督，努力激發(fā)干警的工作積極性，在全系統(tǒng)營造爭創(chuàng)一流的濃厚氛圍。

5、建立健全制度，規(guī)范行政行為。在前期工作基礎(chǔ)上，進(jìn)一步建立健全責(zé)權(quán)明確的工作機(jī)制、規(guī)范有序的管理機(jī)制、協(xié)調(diào)高效的運(yùn)行機(jī)制、獎優(yōu)罰劣的激勵機(jī)制為主要內(nèi)容的具有我區(qū)司法行政特色制度體系。通過建立健全制度體系，以崗位責(zé)任制來明確工作職責(zé)，以服務(wù)承諾制來明確為民服務(wù)內(nèi)容，以公開辦事制來推進(jìn)政務(wù)公開，以民主決策制來強(qiáng)化群眾監(jiān)督，以績效考核制來評價工作實(shí)績，以責(zé)任追究制來嚴(yán)肅工作紀(jì)律，進(jìn)一步量化機(jī)關(guān)工作標(biāo)準(zhǔn)，規(guī)范機(jī)關(guān)工作程序，堵塞機(jī)關(guān)管理漏洞，完善機(jī)關(guān)工作運(yùn)行機(jī)制，做到以制度規(guī)范行為，以制度管人管事。

（三）總結(jié)考核階段（2010年12月中下旬）

1、總結(jié)提高。全區(qū)司法行政系統(tǒng)要對開展機(jī)關(guān)效能建設(shè)推進(jìn)年活動情況進(jìn)行全面總結(jié)，既要總結(jié)機(jī)關(guān)效能建設(shè)推進(jìn)年活動取得的成績，又要看到工作中存在的缺點(diǎn)和不足，及時糾正。要根據(jù)在工作中遇到的新情況、新問題，探索總結(jié)機(jī)關(guān)效能建設(shè)工作的新路子，深入推進(jìn)機(jī)關(guān)效能建設(shè)。

2、全面考核。局各科室（所）要按照績效考核方案，對活動工作進(jìn)行自查，并將考核結(jié)果報區(qū)局機(jī)關(guān)效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。在此基礎(chǔ)上，局機(jī)關(guān)效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組將全面進(jìn)行績效考核。

3、進(jìn)行表彰。區(qū)局將適時召開會議，總結(jié)交流經(jīng)驗，改進(jìn)工作不足，表彰先進(jìn)，激勵后進(jìn)，進(jìn)一步鞏固整改成果，扎扎實(shí)實(shí)、富有成效地把全區(qū)司法行政系統(tǒng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)提升到一個新的水平。

三、組織領(lǐng)導(dǎo)

全區(qū)司法行政系統(tǒng)要深刻認(rèn)識加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)的重大意義，自覺把思想和行動統(tǒng)一到局黨組的決策部署上來，切實(shí)增強(qiáng)責(zé)任感、使命感和緊迫感，以最堅定的決心、最快捷的行動、最有力的措施，開展好機(jī)關(guān)效能建設(shè)推進(jìn)年活動。

（一）明確責(zé)任。區(qū)局成立以黨支部書記、局長林雙興任組長，局黨支部其他成員任副組長，各科室（所）主要負(fù)責(zé)人為成員的機(jī)關(guān)效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在局辦公室，具體負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)全系統(tǒng)機(jī)關(guān)效能推進(jìn)年活動各項工作。各科室（所）負(fù)責(zé)人要抓好本科室（所）的機(jī)關(guān)效能建設(shè)年活動。

（二）加強(qiáng)督查。局機(jī)關(guān)效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組將不定期地組織進(jìn)行檢查督導(dǎo)、明察暗訪，及時了解和掌握各科室（所）機(jī)關(guān)效能年活動開展情況，認(rèn)真受理和辦理效能投訴，做到“事事有回音，件件有著落”。為增強(qiáng)指導(dǎo)和督促檢查的針對性，活動的每個階段，區(qū)局都將召開會議，對前一階段工作小結(jié)講評，對下一階段工作具體部署。各科室（所）也要對每個階段的工作進(jìn)行分析小結(jié)，連同下一階段的工作安排，一并報區(qū)局機(jī)關(guān)效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。

（三）統(tǒng)籌安排。各科室（所）要精心策劃，科學(xué)安排，切實(shí)把開展機(jī)關(guān)效能建設(shè)推進(jìn)年活動與全面落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和推進(jìn)懲防體系建設(shè)，與開展學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動，與貫徹落實(shí)市局工作會議精神，與做好其它業(yè)務(wù)工作有機(jī)結(jié)合起來，真正做到“兩手抓、兩手硬”、“兩不誤、兩促進(jìn)”。

（四）宣傳造勢。各科室（所）要充分運(yùn)用報刊、媒體、網(wǎng)站、專欄、簡報等形式，加強(qiáng)對開展機(jī)關(guān)效能建設(shè)推進(jìn)年活動的宣傳報道，進(jìn)一步弘揚(yáng)正氣、鼓舞士氣，努力營造良好的輿論氛圍，全力推進(jìn)機(jī)關(guān)效能建設(shè)年活動的深入開展，為實(shí)現(xiàn)我區(qū)司法行政工作又好又快發(fā)展提供堅強(qiáng)保證。

第五篇：司法局“機(jī)關(guān)效能年”活動的實(shí)施方案

根據(jù)縣委、政府提出在全縣開展機(jī)關(guān)效能年的意見，結(jié)合我局各項制度和科室工作職能，為了調(diào)動機(jī)關(guān)工作人員積極性，提高機(jī)關(guān)工作效率和質(zhì)量，充分發(fā)揮激勵機(jī)制，推動各項工作的開展，促進(jìn)各項任務(wù)圓滿完成，特制定我局開展“機(jī)關(guān)效能年”實(shí)施方案。

一、指導(dǎo)思想及總體目標(biāo)

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，把加強(qiáng)黨的執(zhí)

政能力建設(shè)與開展機(jī)關(guān)效能年工作結(jié)合起來，自覺接受各部門及社會群眾的監(jiān)督，求真務(wù)實(shí)，堅持以全面提高司法行政隊伍和人員素質(zhì)為目標(biāo)，以解決機(jī)關(guān)工作中存在的突出問題為重點(diǎn)，強(qiáng)化機(jī)關(guān)工作人員的大局意識、責(zé)任意識、服務(wù)意識，使機(jī)關(guān)整體工作效率有明顯的提高，在各項職能工作中體現(xiàn)“執(zhí)法為民、服務(wù)發(fā)展”的要求。為加快我縣全面發(fā)展提供有力司法保障，促進(jìn)社會和諧發(fā)展，維護(hù)地區(qū)穩(wěn)定。

二、主要任務(wù)

1、成立領(lǐng)導(dǎo)小組，明確工作職責(zé)。為了全面落實(shí)機(jī)關(guān)效能年工作扎扎實(shí)實(shí)的開展，將此項工作列入領(lǐng)導(dǎo)班子的重要議事日程，成立機(jī)關(guān)效能年領(lǐng)導(dǎo)小組：名單如下

組長：張曉敏（局長）

副組長：趙德喜（副局長）、曲德才（副局長）

成員：王菊英、張奕賢、秦石柱、徐懷安、于會君、朱懷明、張維利

下設(shè)辦公室，設(shè)在局政工科，負(fù)責(zé)具體事宜。

考核領(lǐng)導(dǎo)小組的職責(zé)是：負(fù)責(zé)開展機(jī)關(guān)效能年具體工作實(shí)施方案的討論、審核；負(fù)責(zé)制定考核內(nèi)容及標(biāo)準(zhǔn)；負(fù)責(zé)聽取科、所匯報；負(fù)責(zé)半年初查、年底詳查方案的制定、實(shí)施；負(fù)責(zé)打分匯總以及總結(jié)、表彰等項工作。

2、強(qiáng)化工作制度。各科室、所要從有利于提高工作效率和工作質(zhì)量，有利于方便群眾和接受監(jiān)督的實(shí)際出發(fā)，進(jìn)一步強(qiáng)化制度建設(shè)。在機(jī)關(guān)各項制度的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步修改完善，制定崗位責(zé)任制，把各項工作進(jìn)行分解量化，落實(shí)到每個人，以責(zé)任追究來嚴(yán)肅工作紀(jì)律。

3、改進(jìn)工作作風(fēng)。各科室、所要著力解決工作中存在的突出問題，簡化辦事程序，細(xì)化全程辦事代理工作，實(shí)施便民措施，進(jìn)一步增強(qiáng)全局人員的大局意識、服務(wù)意識，轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)工作作風(fēng)，切實(shí)為百姓辦實(shí)事。

4、提高工作能力。面對司法行政工作新形勢、新任務(wù)，要建設(shè)學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)，加大對局機(jī)關(guān)干部的培訓(xùn)力度，提高干部自身素質(zhì)，把所學(xué)知識靈活運(yùn)用到實(shí)際工作當(dāng)中，創(chuàng)新工作思路，不斷提高全員駕馭司法行政工作的能力。

5、強(qiáng)化監(jiān)督機(jī)制。局內(nèi)成立領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查各科室、所執(zhí)行國家方針、政策、法規(guī)情況和縣委、縣政府的決定、命令以及局黨組的工作要求情況。另外，監(jiān)督檢查各科、各所完成工作計劃情況、遵章守紀(jì)情況、文明服務(wù)、文明執(zhí)法情況、貫徹黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況等。同時，開展好行風(fēng)評議，聘請廉政監(jiān)督員，自覺接受社會和群眾的監(jiān)督。

三、活動方法和步驟

此次活動為期一年，具體分為三個階段。

第一階段：動員部署（3月中旬前）。主要任務(wù)是廣泛動員，提高認(rèn)識，完善機(jī)關(guān)崗位責(zé)任制。

各科室、所要緊密結(jié)合保持黨員先進(jìn)性教育的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，在認(rèn)真學(xué)習(xí)教育活動相關(guān)文件和精神的同時，組織機(jī)關(guān)干部學(xué)習(xí)《行政許可法》、學(xué)習(xí)縣委十一屆二次全會精神等法規(guī)文件。通過學(xué)習(xí)，不斷增強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)的自覺性和主動性。根據(jù)各科室、所以及每個人員的工作職能和業(yè)務(wù)范圍，明確人員的崗位職責(zé)、業(yè)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和工作要求，制定崗位責(zé)任制和考核體系，加強(qiáng)對全體工作人員的平時考核和定期考核。

第二階段：組織實(shí)施（3月中旬－10月底）。主要任務(wù)是結(jié)合保持黨員先進(jìn)性教育分析評議和整改提高階段各個環(huán)節(jié)，認(rèn)真查找各科室、所及其工作人員在效能建設(shè)方面存在的突出問題，提出整改措施，切實(shí)加以整改。

1、認(rèn)真查找問題（3月中旬—4月中旬）。要嚴(yán)格對照胡錦濤總書記提出的干部隊伍中存在的十個方面的突出問題和“機(jī)關(guān)效能年”活動要著力解決的突出問題，結(jié)合崗位責(zé)任制，廣泛征求基層群眾、服務(wù)對象等各方面的意見和建議，認(rèn)真查找影響機(jī)關(guān)效能的共性和個性問題。

2、制定整改措施（4月下旬—5月底）。召開黨組會、科級干部會、監(jiān)督員座談會，對提出的意見和建議進(jìn)行綜合分析，找準(zhǔn)機(jī)關(guān)效能建設(shè)方面存在的突出問題，有針對性地制定整改措施。

3、建立長效機(jī)制（6月—9月）。結(jié)合整改措施的落實(shí)，在建立健全機(jī)關(guān)效能建設(shè)長效機(jī)制上下功夫。要建立機(jī)關(guān)工作高效運(yùn)行的長效機(jī)制；健全和完善機(jī)關(guān)工作制度，保證機(jī)關(guān)工作高效運(yùn)行；建立健全為民辦實(shí)事的長效機(jī)制，進(jìn)一步強(qiáng)化服務(wù)意識，提高服務(wù)水平；結(jié)合“保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性”教育活動，建立健全提高干部素質(zhì)的長效機(jī)制，進(jìn)一步樹立“立黨為公、執(zhí)政為民”理念，切實(shí)提高干部隊伍整體素質(zhì)。通過建立健全長效機(jī)制，不斷將機(jī)關(guān)效能建設(shè)引向深入。

4、做好情況總結(jié)（10月）。各科室、所及其工作人員要加強(qiáng)各項工作的總結(jié)，10月中旬報局辦公室。

第三階段：驗收考評（11月—12月）。主要任務(wù)是認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗，組織考核考評。

考評分平時考評和綜合考評兩步進(jìn)行。局“機(jī)關(guān)效能年”活動領(lǐng)導(dǎo)小組結(jié)合崗位責(zé)任制，加強(qiáng)對各科室、所及工作人員的日?？己?。另外，在日?？己说幕A(chǔ)上，年底進(jìn)行集中考核。

四、工作要求

機(jī)關(guān)效能建設(shè)是一項系統(tǒng)工程，涉及到各個科室及司法所的每位工作人員。要扎實(shí)推進(jìn)這項活動的開展，需要全局干部共同努力，采取切實(shí)有效的措

施，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，明確責(zé)任，真抓實(shí)干，扎實(shí)推進(jìn)。

1、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，認(rèn)真組織實(shí)施。局機(jī)關(guān)成立領(lǐng)導(dǎo)小組，下設(shè)辦公室，組織“機(jī)關(guān)效能年”活動的具體實(shí)施。機(jī)關(guān)各科室、所要充分利用開展保持黨員先進(jìn)性教育活動的契機(jī)，統(tǒng)籌安排和精心組織“機(jī)關(guān)效能年”活動。要突出工作重點(diǎn)，落實(shí)工作措施，強(qiáng)化工作責(zé)任，狠抓階段性成果。在解決存在的突出問題上下功夫，在建立長效機(jī)制上下功夫。

2、加強(qiáng)督促檢查。局“機(jī)關(guān)效能年”活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室要對各科室、所開展效能年活動情況進(jìn)行定期或不定期的督促檢查，并根據(jù)檢查結(jié)果，實(shí)行不定期通報制度，督促各科室、所進(jìn)行改進(jìn)和落實(shí)。以促進(jìn)全局“機(jī)關(guān)效能年”活動的深入開展。

五、具體考核辦法1、3月份由各科室按照全年工作重點(diǎn)以及常規(guī)工作任務(wù)，制定出本科室的崗位目標(biāo)管理責(zé)任制，考核到崗、責(zé)任到人。

2、機(jī)關(guān)效能工作考核分為100分，共同性工作40分，個

性工作60分，每個科室每個個人根據(jù)崗位不同、職責(zé)分工不同，個性工作具體到每個個人均為60分。共性工作40分以文字形式表現(xiàn)；各科室全年個性工作60分以文字形式表現(xiàn)；每個崗位每個個人的個性工作60分以各科室為單位以表格形式表現(xiàn)。

3、考核由局效能工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織實(shí)施，效能工作辦公室

具體負(fù)責(zé)，每個季度按照個人的工作任務(wù)進(jìn)行督察督辦，半年進(jìn)行初評，年終進(jìn)行總評。

4、對科室和科長的考核由局機(jī)關(guān)效能工作領(lǐng)導(dǎo)小組和效

能工作辦公室負(fù)責(zé)，根據(jù)科室的工作完成情況，科長負(fù)責(zé)的具體工作完成情況進(jìn)行打分考評；科員的考核由科長具體負(fù)責(zé)，共性工作由科長和機(jī)關(guān)效能工作辦公室負(fù)責(zé)考評，個性工作由科長根據(jù)個人年初制定的工作任務(wù)、工作標(biāo)準(zhǔn)、工作措施完成情況以及配合科長完成全科臨時性工作、共性工作的情況進(jìn)行打分考評。每個個人的年終總考核分?jǐn)?shù)由半年初評、全年總評的成績總和除以2計算。

5、考核按照百分制進(jìn)行，具體情況具體分析，按照工作實(shí)際開展情況、完成情況進(jìn)行打分，按時按質(zhì)完成工作任務(wù)的得到相應(yīng)分?jǐn)?shù)，沒有按照標(biāo)準(zhǔn)完成或完成不及時、受到上級部門或相關(guān)部門批評的相應(yīng)扣分；工作完成出色，（受到上級部門表彰的，橫向相比受到政法委表揚(yáng)的，得到認(rèn)可的口頭、書面均可，適當(dāng)加分）；開展工作與同期相比、往前相比，起色大，亮點(diǎn)、特色工作突出，受到局領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)可、大家一致好評的適當(dāng)加分。

6、考核成績將作為年終評優(yōu)評先的重要依據(jù)。同時考核成績與年終公務(wù)員績效考核相掛鉤，個人分?jǐn)?shù)低于60分的，年終公務(wù)員考核不得評為稱職等次，與年終十三個月工資掛鉤，具體辦法依照縣人事局考評辦法執(zhí)行；考核分?jǐn)?shù)低于80分的，按照人事局年終績效獎金發(fā)放辦法，與年終一次性績效獎金掛鉤。先進(jìn)科室的評選以考核成績?yōu)橹鳎裰魍扑]為輔。加減分因素同個人考評加減分因素相同。

附：司法局機(jī)關(guān)效能年工作個人考核責(zé)任制標(biāo)準(zhǔn)表

XX縣司法局

2005年3月2日