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      對x同志的年度考核評價

      時間:2019-05-12 14:02:23下載本文作者:會員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關(guān)的《對x同志的年度考核評價》,但愿對你工作學習有幫助,當然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《對x同志的年度考核評價》。

      第一篇:對x同志的年度考核評價

      對xxx同志的年度考核評價

      xx同志到xx工作已近一年,主要負責x相關(guān)工作。該同志工作期間認真負責,愛崗敬業(yè),形象良好,主觀能動性強,能夠較為全面的掌握本崗位業(yè)務,能夠較為迅速的執(zhí)行領(lǐng)導的具體工作要求,并能很好的配合好其它部門完成工作,在具體工作中能積極發(fā)揮,注重觀察,善于發(fā)現(xiàn)問題、提出問題,提出解決辦法,并時而與其它同事探討管理水平的如何提高等問題,考慮問題、處理問題穩(wěn)妥。紀律上自覺服從領(lǐng)導安排,不遲到、不早退,工作時間內(nèi)能堅守崗位,做事積極主動熱情,能夠出色完成各項工作任務,盡心盡責的完成領(lǐng)導交辦的各項工作。具備團隊精神,主動和同事溝通協(xié)作,關(guān)系處理融洽,能很快的融入到處室之中,與其它同事建立良好的人際關(guān)系。

      希望xxx同志在新的一年里戒驕戒躁,刻苦努力,更好地完成各項工作。

      負責人:

      2014年x月x日

      第二篇:關(guān)于對某同志的考核評價材料

      關(guān)于對×××同志的考核評價材料

      ×××同志,男,2000年畢業(yè)于包頭師范學院,本科學歷。2009年8月至2012年8月?lián)沃袑W數(shù)學教學工作。

      該同志思想進步、品德高尚、團結(jié)同志、愛崗敬業(yè)。自參加工作以來,他努力做學生的知心朋友,幫助學生解決生活中的困難,用愛心、耐心、誠心作好學生的思想教育工作,在思想上、學習上、生活上關(guān)心愛護學生,循循善誘,抓住學生的閃光點并放大,變?nèi)秉c為優(yōu)點,給他們樹立威信,做學生敬愛的良師益友。該同志成為我校師德建設的形象和楷模,是青年教師的排頭兵。

      該同志不斷的加強和提高自己的政治業(yè)務素質(zhì)。在工作中,認真鉆研業(yè)務,提高技能,掌握現(xiàn)代化教學手段,能準確把握課程標準和教材,制定合理的教學目標,把各種教學方法有機的結(jié)合起來,充分發(fā)揮教師的主導作用,以學生為主體,提高教學技巧,講究教學技術(shù),幫助和引導學生樹立正確的人生觀、價值觀。為我校數(shù)學學科教育改革和教學質(zhì)量的提高做出了貢獻。

      該同志有強烈的事業(yè)心和責任感,積極肯干、任勞任怨、熱情高、干勁大、有方法、有魄力,工作認真負責,有創(chuàng)新奉獻精神,他以校為家、熱愛本職、忠于職守,從未因個人私事耽誤過工作。

      該同志模范的遵守學校各項規(guī)章制度,堅持出全勤,出滿勤,按時上下班,不遲到,不早退,從不因個人私事耽誤一節(jié)課。服從領(lǐng)導安排,勇于吃苦,樂于奉獻,工作不分分內(nèi)分外,積極為學校建設與發(fā)展獻策獻力,受到學校領(lǐng)導和師生的歡迎與贊揚。

      總之,該同志是我校德才兼?zhèn)涞囊幻麅?yōu)秀教師,是我校教育教學事業(yè)的骨干。

      第三篇:對##同志的考核材料

      對###同志的考察材料

      一、基本情況

      ###,女,漢族,共青團員,###城關(guān)鎮(zhèn)人,##年#月出生,####年#月至##年#月就讀于##大學##專業(yè),本科學歷。##年#月至今工作于#####鎮(zhèn)。

      二、工作特點和成績

      1、立場堅定,有較高的政治敏銳性。該同志政治素質(zhì)較高,政治立場堅定,能夠嚴守政治紀律,始終與黨組織保持高度一致;以“學則進,不學則退”的格言嚴格要求自己,加強學習,與時俱進,不斷汲取營養(yǎng),提高思想覺悟,不斷增強黨性觀念,加強黨性修養(yǎng)。工作中,嚴格執(zhí)行黨和國家的各項路線方針政策,堅持用馬列主義和黨的十八大、十八屆三中、四中全會精神武裝自己,以新時期優(yōu)秀基層工作人員的標準嚴格要求自己,鞭策自己。

      2、團結(jié)同志,有良好的道德修養(yǎng)。該同志在日常工作和生活中,尊敬領(lǐng)導,團結(jié)同志,能夠做到與同志們密切合作、相互幫助,領(lǐng)導布臵的工作總是盡力去做,從不無故推諉。樂于助人,能夠幫助別人解決的問題就盡力而為。顧全大局,有一盤棋的思想,從不計較個人得失。嚴于律己,堂堂正正做人,明明白白做事,不謀個人私利。謙虛謹慎,能夠虛心接受別人的意見,正視自己的缺點,取人

      之長補已之短。

      3、積極進取,有濃厚的學習意識。該同志到商圣街道工作以來,為了更好地服務群眾,避免工作中出現(xiàn)偏差,把學習作為自己的頭等大事,一直未敢松懈,有科學的學習規(guī)劃,有明確的學習目標。一是深入鉆研業(yè)務知識,熟練掌握各項工作流程,不斷提升自身工作能力;二是虛心向年長同志學習,不斷積累工作經(jīng)驗;三是自主學習辦公軟件操作技術(shù),為年長同志講解工作軟件的使用技巧,提高工作效率;四是注重了解各類新聞消息,關(guān)注時事政治,開闊視野,拓展知識層面。

      4、工作務實,有較強的大局觀念。該同志工作細心認真,能夠積極完成商圣街道黨工委、辦事處安排的工作。一年來,圓滿地完成了崗位工作和領(lǐng)導交辦的各項任務。從事黨政辦工作,從簡單的整理資料、文件歸檔、上報工作信息、投遞通訊稿件等工作入手,不斷提高自身寫作能力。從事黨建、組織、人事工作,積極參與黨的群眾路線教育實踐活動中,配合完成各階段的工作任務。在完成事業(yè)單位工作人員信息采集、行政事業(yè)單位人員社會保障卡信息采集等瑣碎工作過程中,能夠進行工作預估,列出各項工作細節(jié),做到有條理、有計劃的完成,保證工作不出任何紕漏。

      三、缺點與不足

      一是業(yè)務知識不夠全面,工作方式不夠成熟。對于新接觸的工作,有時不知道如何處理。二是在工作壓力大的時候,有畏難情緒。

      四、考察意見

      該同志政治敏銳性高,道德修養(yǎng)好,勤于學習,顧全大局,團結(jié)同志,尊敬領(lǐng)導,積極進取,工作熱情較高。同時,面對工作壓力,敢于克服畏難情緒,戰(zhàn)勝困難希望該同志在今后的工作中,能夠發(fā)揚優(yōu)點,改正缺點,將工作做得更好。根據(jù)其表現(xiàn),綜合評定,同意該同志按期轉(zhuǎn)正。

      特此報告

      考察人:## ## ##年##月##日

      第四篇:對xx同志工作能力評價

      對xx同志的能力、素質(zhì)表現(xiàn)的認定及評價 XX同志對現(xiàn)任崗位出納和退養(yǎng)員工管理和服務工作,能夠出色完成納工作嚴謹認真,并能夠為退管中心工作所想,出好主意,把好關(guān);為退管中心資金的增值保值做了大量工作。在為退養(yǎng)員工服務中,堅持做好退養(yǎng)員工的各項活動安排和服務工作,如:每季退養(yǎng)員工為老服務活動、退養(yǎng)女員工慶三八活動、退養(yǎng)黨員慶七一活動、退養(yǎng)員工金秋活動等;針對個別退養(yǎng)員工還積極上門關(guān)心,個別溝通等;還積極開動腦筋,利用自己的人脈關(guān)系為困難退養(yǎng)員工的子女介紹就業(yè),解決他們的后顧之憂,為退養(yǎng)員工的和諧穩(wěn)定作出了積極貢獻。

      為人忠厚老實,平時認真工作,誠懇待人,熱心助人。對工作盡心盡力,不管分內(nèi)分外都積極主動。我們退管中心的同志都說,只要找到張老師總能解決問題。在和同事相處中,熱情相待,無論大事小事都能全力去幫助去張羅。

      在每次勞動競賽中,都能積極努力,找朋友,家人去說服去營銷,還積極幫助其他同志去完成,競賽任務都排名在退管中心第一和人力資源部的前列。

      第五篇:對XXX同志的評價

      對XXX同志的評價

      區(qū)委黨的群眾路線教育實踐活動領(lǐng)導小組、區(qū)委組織部:

      根據(jù)X群組〔2014〕26號文件精神及要求,我們對XX市XXX區(qū)XX醫(yī)院副院長XXX同志在第二批黨的群眾路線教育實踐活動的有關(guān)情況評價如下:

      一、民主評議總體評價情況: 1.動員會上的民主評議得票情況:參評有效票數(shù)為130票,對XXX同志評價“好”的 125 票(在 6 名黨員領(lǐng)導干部中排名第 4),占 96.7 %,“較好”的 3 票,“一般”的 1 票。

      2.總結(jié)會上的民主評議得票情況:參評有效票數(shù)為36票,對XXX同志評價“好”的 36 票,占 100 %,二、“四風”方面主要問題:

      1、在形式主義上存在有脫離群眾、不接地氣的不足,具體表現(xiàn)有:

      ①、深入臨床一線與基層群眾談心、廣泛聽取意見的時間相對較小,對有些同志的意見未充分重視:如調(diào)離臨床一線到其他部門工作的同志要求護士執(zhí)業(yè)注冊一事,本人按照中華人民共和國國務院令第517號《護士條例》規(guī)定,對未在護士崗位的在職人員未予以注冊,事前我和護理部主任、副主任就此事一起向院長進行了專題匯報,并明確指出《護士條例》的有關(guān)規(guī)定和兄弟醫(yī)院及既往的做法,但我卻沒有與未注冊的同事一一進行深入的交流和解釋,最終導致有人大肆地惡意誹謗;

      ②、工作思路以個人主觀想法居多,對于同事的看法、群眾的想法考慮的相對少一些:如三級醫(yī)院創(chuàng)建的前期準備一事,很多人認為醫(yī)院只是有這個打算,而我卻積極地進行了三級醫(yī)院創(chuàng)建的前期準備,不僅多次組織護士長學習三級醫(yī)院評審標準,而且按照三級醫(yī)院評審標準修改了一部分規(guī)章制度,也逐步按照三級醫(yī)院標準進行了相應的管理改革,甚至多次在護士每月業(yè)務學習、每季度理論考試時進行吹風宣傳;我個人認為只有“養(yǎng)兵千日才能用兵一時”,“羅馬不是一天

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