第一篇：民主評議機關(guān)作風(fēng)(行風(fēng))工作總結(jié)

郴州市城市道路綠化處

2010年作風(fēng)紀(jì)律建設(shè)工作總結(jié)

根據(jù)市委、市政府開展“創(chuàng)優(yōu)環(huán)境、服務(wù)發(fā)展”為主題的民主評議市直機關(guān)作風(fēng)（行風(fēng)）活動的指示，按照市城市管理和行政執(zhí)法局、市園林管理處的安排部署，我處高度重視，積極開展工作，取得明顯成效?，F(xiàn)將2010年作風(fēng)紀(jì)律建設(shè)工作工作總結(jié)如下：

一、高度重視，建立組織領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)，積極開展工作

領(lǐng)導(dǎo)非常重視行風(fēng)評議和機關(guān)效能建設(shè)，成立了民主評議機關(guān)作風(fēng)（行風(fēng)）工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由鄧偉任組長，黃進任常務(wù)副組長，肖月英、左亞玲任副組長，其他班子成員為成員。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室（聯(lián)系電話：2326518），由肖月英兼任辦公室主任，左亞玲兼任辦公室副主任，鄧志平、曾玉娟、周臘梅、劉長山、廖振武為辦公室成員。綠化處黨政工把活動作為一項重要任務(wù)貫穿在工作中，結(jié)合深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動，組織全體干部職工學(xué)習(xí)行風(fēng)評議的有關(guān)文件，強化工作人員加強效能建設(shè)的主體意識，制定了行風(fēng)評議和機關(guān)效能建設(shè)工作實施方案，認(rèn)真組織、協(xié)調(diào)、督促、指導(dǎo)本單位的民主評議行風(fēng)工作。

二、工作措施扎實細(xì)致，整改措施成效明顯

（一）充分宣傳發(fā)動，營造濃厚氛圍

在活動的每一階段，我處都召開2－3次全體職工大會，傳達精神，進行宣傳發(fā)動。并利用黑板報、墻報等多種形式，宣傳相關(guān)知識，營造濃厚氛圍，收到良好成效。廣大干部的思想認(rèn)識迅速統(tǒng)一，充分認(rèn)識到民主評議機關(guān)作風(fēng)活動的重要性，提高開展活動的自覺性，為活動的圓滿開展打下堅實的良好的基礎(chǔ)。

（二）認(rèn)真查找不足，自查自糾

綠化處依照上級開展行風(fēng)評議活動的要求，積極主動開展自查自糾，發(fā)揚三不怕精神：一是解剖自己不怕痛。端正態(tài)度，正視自己，面對問題，實事求是，二是聽取意見不怕刺。真心誠意地接受群眾的評議和群眾的批評意見，把它們當(dāng)作解決問題、改進工作的金玉良言，做到耳朵里聽得進，內(nèi)心里承受得了。三是抓住要害不怕丑。牢牢抓住本單位職業(yè)道德建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)等方面存在的突出問題開展自查自糾，不避重就輕，不遮短護丑。通過自查，查找出綠化處在工作作風(fēng)方面存在以下不足：

1.個別職工工作紀(jì)律性不嚴(yán)；

2.個別職工工作時間未佩戴工作牌，個別職工上路工作未穿工作服；

3.有工作時間吃早餐現(xiàn)象；

4.個別職工對市民咨詢態(tài)度不夠熱情，答復(fù)不夠耐心細(xì)

致；

（三）對照查找出的不足，逐條逐項嚴(yán)肅整改，收效顯著

1.按上級局、處要求，嚴(yán)格貫徹落實“四項工作紀(jì)律”，即不得遲到、早退、無故缺勤、擅自離崗；不得在上班期間玩電腦游戲，上網(wǎng)聊天、聽音樂、看小說，看電影，看股市行情等；不得帶與工作無關(guān)人員到辦公室使用電腦等公用設(shè)備；不得對群眾態(tài)度生硬、推諉扯皮、敷衍塞責(zé)。凡違反的，我處除按郴城執(zhí)黨發(fā)[2008]25號《關(guān)于進一步改進機關(guān)工作作風(fēng)的通知》做出處理外，另每人每次處罰20元。

2.制定嚴(yán)格紀(jì)律，嚴(yán)禁綠化處職工參與賭博活動、嚴(yán)格杜絕奢侈浪費行為和公車私用行為。干部職工非因公用車，必須要經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。如有違反，每人每次處罰20元。

3.辦公室嚴(yán)格執(zhí)行“市長熱線、效能行風(fēng)熱線、領(lǐng)導(dǎo)交辦件、市信訪局轉(zhuǎn)辦件、新聞媒體監(jiān)督事項、群眾來信來訪、110投訴”臺賬記錄制度，迅速、及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報，通知單位綠化督察工作人員及生產(chǎn)股室工作人員。綠化督察工作人員及生產(chǎn)股室工作人員通知后，不論是否屬我單位管轄，嚴(yán)格規(guī)定在15分鐘內(nèi)到達現(xiàn)場進行處置，并及時回復(fù)。如違反以上紀(jì)律，依照行政問責(zé)制以行政不作為、慢作為論處。

4.嚴(yán)格執(zhí)行掛牌上崗、著裝上崗制度。本單位工作人員一律掛工作牌上崗，生產(chǎn)一線人員上街工作，必須穿工作服。

違者每人每次處罰20元。

5.嚴(yán)格要求本單位工作人員，凡有市民當(dāng)面或來電咨詢，不得拒絕咨詢或支吾搪塞，不得推諉扯皮、敷衍塞責(zé)。無論咨詢事項是否屬我單位管轄，都必須耐心熱情予以答復(fù)。對不屬我單位管轄事項，不能簡單告知不屬本單位管轄，而應(yīng)該耐心細(xì)致作好解釋工作，并告知歸何部門管轄及相應(yīng)聯(lián)系方式。如違反本條紀(jì)律，每人每次處罰20元。

6.改進單位政務(wù)中心窗口工作人員工作作風(fēng)，要求辦理業(yè)務(wù)必須熱情主動，要耐心細(xì)致向申請辦理業(yè)務(wù)人員告知辦事流程，既嚴(yán)格按規(guī)定程序辦理，又要盡可能為申請人提供方便，提高辦事效率。

四、大力推進項目建設(shè)，切實為民辦實事

結(jié)合當(dāng)前創(chuàng)建國家園林城市工作，我處從市中心城區(qū)花藝造景、重大節(jié)日、會議、活動花卉擺放、城區(qū)道路邊坡增綠擴綠提質(zhì)等多項工作入手，在中心城區(qū)建設(shè)了一批文化底蘊濃，藝術(shù)品味高，既體現(xiàn)郴州傳統(tǒng)歷史文化，又富于改革開放時代精神，形式活潑多樣，群眾喜聞樂見的園林景觀；逢重要節(jié)日、會議及活動前夕，在中心城區(qū)進行多種形式的花藝造景，豐富城市景觀，營造隆重?zé)崃蚁楹偷南矐c氛圍。取得了較好的綠化美化效果，使我市園林綠化整體水準(zhǔn)出現(xiàn)質(zhì)的提高，為廣大市民提供了更加優(yōu)美舒適生活工作環(huán)境，使行風(fēng)評議活動成果真正體現(xiàn)到廣大市民生活質(zhì)量提高上

去。

行風(fēng)評議和機關(guān)效能建設(shè)是一項長期性的工作，我們要繼續(xù)按照科學(xué)發(fā)展觀的要求，持之以恒，常抓不懈，深入開展行風(fēng)評議和機關(guān)效能建設(shè)，提高辦事效率和服務(wù)水平，自覺接受黨和人民群眾的監(jiān)督，多為廣大人民群眾辦好事、辦實事，努力提高服務(wù)水平，為我市“兩城”建設(shè)、“三創(chuàng)”工作做出更大的貢獻。

二〇一〇年十一月二十四日

第二篇：民主評議機關(guān)作風(fēng)和政風(fēng)行風(fēng)實施方案

**區(qū)人民法院效能風(fēng)暴行動

民主評議機關(guān)作風(fēng)和政風(fēng)行風(fēng)實施方案

為進一步轉(zhuǎn)變機關(guān)作風(fēng)、更好的履行法定職能、提高工作水平，推進人民法院審判工作規(guī)范化、制度化、科學(xué)化建設(shè)，根據(jù)《**區(qū)2013效能風(fēng)暴行動民主評議機關(guān)作風(fēng)和政風(fēng)行風(fēng)實施方案》要求，我院在認(rèn)真抓好學(xué)習(xí)動員、查擺問題、剖析原因的基礎(chǔ)上，針對思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、生活作風(fēng)等方面存在的突出問題，堅持抓重點，抓關(guān)鍵，實施整改：

一、加強思想建設(shè)，推動科學(xué)發(fā)展，深入推進核心價值觀教育

把全面開展效能建設(shè)和深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動、政法干警核心價值觀教育活動結(jié)合起來，把思想教育與嚴(yán)格管理、言教與身教、解決思想問題與解決實際問題結(jié)合起來，進一步增強教育的針對性和實效性。大力開展價值觀教育，引導(dǎo)全體干警特別是領(lǐng)導(dǎo)干部牢固樹立人民利益至上理念和“忠誠、為民、公正、清廉”的政法干警核心價值觀，提高為人民服務(wù)的能力和水平。大力開展發(fā)展觀教育，牢固樹立加快發(fā)展、艱苦奮斗和自強不息的信念，不斷提高工作積極性和主動性。大力開展法制觀教育，堅持發(fā)揚民主監(jiān)督，重視群眾參與。牢固樹立審判必須依法用權(quán)，必須監(jiān)督的觀念。加強法規(guī)、道德、監(jiān)管三大體系建設(shè)，使依法審判、誠實守信、從嚴(yán)執(zhí)政成為機關(guān)干部共同的價值標(biāo)準(zhǔn)和行為規(guī)范。

二、創(chuàng)新工作機制，完善制度體系

要從實行制度化、規(guī)范化管理入手，從根本上解決機關(guān)和工作人員在政風(fēng)、行風(fēng)等方面存在的突出問題。一是從嚴(yán)管理，健全和完善各項工作制度，全面落實責(zé)任追究制度，進一步完善崗位責(zé)任，把制度建設(shè)貫穿于各個方面和環(huán)節(jié)，注重系統(tǒng)性，增強針對性，縮短審理時限，提高辦案效率。二是組織各部門進行政風(fēng)行風(fēng)自查自糾，促進履職服務(wù)規(guī)范化。一查大局觀念，看是否存在部門利益至上、本位主義嚴(yán)重等問題；二查工作紀(jì)律，看是否存在上吃拿、卡要、徇私舞弊現(xiàn)象；三查服務(wù)態(tài)度，是否存在冷漠生硬、作風(fēng)粗暴等現(xiàn)象；四查工作效率，是否存在辦事拖拉、敷衍塞責(zé)、推諉扯皮等問題；五查執(zhí)行落實，是否存在違法行政、有令不行、有禁不止等問題；六查自身素質(zhì)，是否存在不適應(yīng)崗位要求和形勢發(fā)展等問題。廣泛征求意見、全面查找存在問題、梳理分類、系統(tǒng)整改。

三、規(guī)范工作程序，建設(shè)效率機關(guān)

堅持有所為、有所不為，真正把審判執(zhí)行職能從微觀管理轉(zhuǎn)到宏觀管理、依法管理和為民服務(wù)上來。積極履行法定職責(zé)，增強效率觀念，認(rèn)真執(zhí)行限時辦結(jié)制度，提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。通過征求意見、自查自糾、集中評議、公開測評、總結(jié)提高等程序和環(huán)節(jié)，認(rèn)真開展政風(fēng)行風(fēng)評議整改，切實糾正和治理部門中存在的不正之風(fēng)，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，提升各部門的整體效能和形象。

四、推進審務(wù)公開，促進廉潔高效

落實黨務(wù)、政務(wù)公開的各項制度，堅持公開、公平、公正、便民、高效、誠信的原則，對工作職責(zé)、審判程序和審判結(jié)果進行公開。按照依法公開、程序規(guī)范、形式簡明、操作方便的要求，除法律規(guī)定外，向群眾公開案件審判程序和結(jié)果，示權(quán)于公、示權(quán)于民，最大限度地接受社會和群眾監(jiān)督，以公開促監(jiān)督，以公開提效能，最大限度地讓權(quán)力在陽光下運行。進一步鞏固權(quán)力制衡工作成果，全面推進廉政風(fēng)險防控工作，切實加強對權(quán)力運行的制約和監(jiān)督。

五、增強服務(wù)意識，轉(zhuǎn)變機關(guān)作風(fēng)

針對干警自身存在的工作效率不高、工作作風(fēng)拖拉、服務(wù)意識不強等問題進行專項整治。一是重點解決干警宗旨意識不強，群眾觀念淡薄，工作效率不高以及履職缺位、錯位、越位等問題。對影響機關(guān)效能、損害發(fā)展環(huán)境突出的人和事，一經(jīng)調(diào)查核實，要嚴(yán)肅處理，公開曝光。二是重點糾正機關(guān)紀(jì)律，針對工作人員心浮氣躁，貪圖安逸，不思進取現(xiàn)象。三是整治事業(yè)心、責(zé)任感不強，工作缺乏積極性、主動性，得過且過、不思作為的問題。四是結(jié)合實際，建立科學(xué)的考核評價體系，在日?？己伺c集中考核、定性考核與定量考核、組織評價考核與群眾評價考核相結(jié)合的基礎(chǔ)上，把機關(guān)效能風(fēng)暴行動與黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核、領(lǐng)導(dǎo)干部年終述職、公務(wù)員考核工作有機結(jié)合起來，細(xì)化量化效能評估，嚴(yán)格績效考評，加大懲戒力度，切實提高干警的思想道德素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。對失職瀆職、違法審判等行為，將嚴(yán)格按照《人民法院審判人員違法審判責(zé)任追究辦法（試行）》、《人民法院審判紀(jì)律處分辦法（試行）》等制度實施責(zé)任查究。

六、強化監(jiān)督，嚴(yán)明紀(jì)律，確保實效

結(jié)合自身實際，緊緊圍繞中心，服務(wù)大局，認(rèn)真查找在存在的問題，對問題要深入剖析原因，抓住實質(zhì)，研究解決。要進一步健全和完善崗位責(zé)任制度、公開辦事制度、民主決策制度、績效考核制度、責(zé)任追究制度等機制，用制度規(guī)范行為。切實做到安排工作責(zé)任到人、落實過程有人跟蹤、落實情況及時反饋、落實受阻積極協(xié)調(diào)，而對推進工作不積極、工作措施不得力、責(zé)任落實不到位，以及弄虛作假、敷衍塞責(zé)、推卸責(zé)任的追究問責(zé)，以確保政風(fēng)行風(fēng)工作整改措施落實。

**區(qū)人民法院

2013年8月10日

主題詞：實施方案

**區(qū)人民法院紀(jì)檢組2013年8月10日印發(fā)

第三篇：行風(fēng)民主評議工作總結(jié)

行風(fēng)民主評議工作總結(jié)

公司客服班組在行風(fēng)民主評議期間，對本部門群眾反映比較突出的問題進行了自查自糾，并制定了一系列實施方案并付諸于積極實踐。班組員工通過進行自身素質(zhì)改進，努力提升為民服務(wù)水平，為維護分公司在社會上的形象做出了不懈努力?，F(xiàn)將這一階段的工作進行總結(jié)如下：

一、著力打造為民服務(wù)收費大廳的建設(shè)工作。為了解決過去收費工作的“等、慢、繁”的老大難問題，客服班增設(shè)了兩名專職收費員，同時延長收費工作時間，方便用戶快速繳費，隨時繳費。同時為了方便用戶氣費查詢，收費大廳積極投入收費系統(tǒng)建設(shè)，現(xiàn)已進入安裝投運前的收尾階段，預(yù)計八月中下旬新的收費系統(tǒng)上馬投入運行。再就是我們積極與金融機構(gòu)結(jié)合商談，將盡快開通銀行代收業(yè)務(wù)。屆時收費工作將有極大改觀，進一步方便用戶繳納氣費。

二、端正員工服務(wù)態(tài)度，打造一流服務(wù)隊伍。針對極少數(shù)員工素質(zhì)低下、文明服務(wù)意識薄弱這種情況，班組領(lǐng)導(dǎo)以這次行風(fēng)民主評議為契機，積極組織相關(guān)人員進行培訓(xùn)，進行班前開會，班后總結(jié)，提以便提高其業(yè)務(wù)水平，端正其服務(wù)態(tài)度。在客服班工作的內(nèi)部氛圍上統(tǒng)一服裝，統(tǒng)一胸牌，統(tǒng)一禮貌用語，并完善各類規(guī)章制度，受到廣大用戶好評。

三、積極開展便民服務(wù)進社區(qū)活動和組織全體員工進行入

戶安檢工作。班組領(lǐng)導(dǎo)組織相關(guān)員工每周進行一次便民服務(wù)進社區(qū)活動，深入各居民小區(qū)進行免費咨詢、免費安全檢查、免費發(fā)放喉卡，發(fā)放燃?xì)獍踩褂檬謨?、維修灶具等燃?xì)庠O(shè)施。累計上門免費為用戶發(fā)放燃?xì)獍踩褂觅Y料5000多冊，發(fā)放喉卡1萬余個，并排除各類燃?xì)獍踩[患和維修灶具等燃?xì)庠O(shè)施多起，這種以人為本的服務(wù)，受到各小區(qū)居民的熱烈歡迎，在政風(fēng)行風(fēng)評議用戶調(diào)查表中用戶填寫的基本上都是滿意的調(diào)查卷。

四、吸收新鮮血液，擴大服務(wù)隊伍。公司配給的維修、巡線人員已陸續(xù)到位。這些青年，腦子活，反應(yīng)快，能很快能掌握崗位技能。現(xiàn)已將實習(xí)期將滿后的他們合理分配工作，既有分工、又有協(xié)作，并使之正?；⒅贫然?，責(zé)任化。以便使巡線、維修、收費工作快捷、有序地進行，從而更好地為企業(yè)奉獻，為用戶服務(wù)。

客戶服務(wù)班

2013年8月12日

第四篇：小學(xué)民主評議機關(guān)作風(fēng)和政風(fēng)行風(fēng)自查報告

效能風(fēng)暴行動民主評議

機關(guān)作風(fēng)和政風(fēng)行風(fēng)工作自查報告

根據(jù)效能辦文件精神，我校認(rèn)真組織全體教職工學(xué)習(xí)有關(guān)文件，就學(xué)校貫徹執(zhí)行黨和國家的教育方針、政策和法規(guī)情況、學(xué)校落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的情況、學(xué)校師德師風(fēng)建設(shè)情況、學(xué)校執(zhí)行國家相關(guān)辦學(xué)規(guī)定，規(guī)范辦學(xué)行為情況、行風(fēng)建設(shè)長效機制的建立情況等方面作了重點自查評議?，F(xiàn)將基本情況作如下報告：

一、指導(dǎo)思想和基本思路

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為工作指導(dǎo)，全面貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，深入貫徹落實《秦州區(qū)教育體育局效能風(fēng)暴民主評議機關(guān)作風(fēng)和政風(fēng)行風(fēng)實施方案》的精神。緊緊圍繞堅持“誰主管，誰負(fù)責(zé)”和“管行業(yè)必須管行風(fēng)”的原則，以解決群眾反映的突出問題為重點，不斷開拓政風(fēng)行風(fēng)評議工作的新途徑；以為群眾辦實事辦好事為基本要求；以民主評議為載體，構(gòu)建密切群眾的新平臺；繼續(xù)深入實行行政問責(zé)、服務(wù)承諾、首問責(zé)任、限時辦結(jié)等四項制度，不斷提高服務(wù)質(zhì)量、服務(wù)效率和服務(wù)水平，不斷完善預(yù)防不正之風(fēng)的新機制；以人民群眾滿意為根本標(biāo)準(zhǔn)，促進政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)取得新成效。為全面推進秦州區(qū)教育系統(tǒng)2012年開展的效能風(fēng)暴民主評議政風(fēng)行風(fēng)工作提供保證。我校認(rèn)真落實上級關(guān)于民主評議機關(guān)作風(fēng)和政風(fēng)行風(fēng)工作的指示精神，進一步轉(zhuǎn)變觀念，轉(zhuǎn)變作風(fēng)，推進我校政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)，確保正確的辦學(xué)方向，努力辦讓人民群眾滿意的教育，促進社會和諧發(fā)展。

二、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)高度重視，充分認(rèn)識評議的重要性

學(xué)校高度重視機關(guān)作風(fēng)和政風(fēng)行風(fēng)評議工作。9月6日領(lǐng)導(dǎo)小組開會討論、布置任務(wù);9月7日召開了教職工大會進行了宣傳動員準(zhǔn)備；落實整改措施和總結(jié)工作并接受評議；計劃11月，召開

0 學(xué)校民主評議機關(guān)作風(fēng)和政風(fēng)行風(fēng)工作總結(jié)大會并迎接上級的檢查。學(xué)校對機關(guān)作風(fēng)和政風(fēng)行風(fēng)評議工作進行了專題研究，制定了《天水市效能風(fēng)暴行動民主評議機關(guān)作風(fēng)和政風(fēng)行風(fēng)實施方案》，成立了天水市公園小學(xué)政風(fēng)行風(fēng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由付紅珍校長擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)小組組長。學(xué)校實行政風(fēng)行風(fēng)評議工作責(zé)任制，“一把手”親自抓，形成了主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)總責(zé)、分管領(lǐng)導(dǎo)具體協(xié)調(diào)、成員分工負(fù)責(zé)的領(lǐng)導(dǎo)體制；形成了一級抓一級、層層抓落實的工作格局，切實加強對學(xué)校政風(fēng)行風(fēng)評議工作的領(lǐng)導(dǎo)。

三、加強學(xué)習(xí)，端正思想，提高對民主評議機關(guān)作風(fēng)和政風(fēng)行風(fēng)工作的認(rèn)識。

1、認(rèn)真落實行評工作。

自2012年8月23日收到文件后，校長組織全體行政人員認(rèn)真學(xué)習(xí)了會議精神，并就學(xué)校開展政風(fēng)行風(fēng)評議工作做了部署和安排，研究制定了學(xué)校機關(guān)作風(fēng)和政風(fēng)行風(fēng)評議工作的實施計劃內(nèi)容。通過學(xué)習(xí)，全體行政人員對教育系統(tǒng)開展機關(guān)作風(fēng)和政風(fēng)行風(fēng)民主評議活動的意義有了深刻的認(rèn)識，認(rèn)識到此項活動的開展是新時期對教育系統(tǒng)工作提出的新要求。

2、加大宣傳力度 進行自檢自查

2012年9月7日，學(xué)校召開了全校教職員工參加的學(xué)校機關(guān)作風(fēng)和政風(fēng)行風(fēng)評議工作動員大會，進行了民主評議政風(fēng)行風(fēng)活動的動員，組織教師學(xué)習(xí)了教體局及我校的機關(guān)作風(fēng)和政風(fēng)行風(fēng)評議工作實施的有關(guān)要求，并要求每位教職員工對自己的師德師風(fēng)情況進行自檢自查，查找社會、學(xué)校和教師身上存在的不良師德師風(fēng)問題。并設(shè)立了設(shè)立意見箱和發(fā)放測評表進行收集意見。從而拉開了本校2012年民主評議機關(guān)作風(fēng)和政風(fēng)行風(fēng)教育活動的帷幕。

四、突出重點，狠抓落實，確保機關(guān)作風(fēng)和政風(fēng)行風(fēng)評議工作的實效性

在加強領(lǐng)導(dǎo)、抓好學(xué)習(xí)、提高認(rèn)識、作好宣傳的基礎(chǔ)上學(xué)校 結(jié)合工作實際，堅持標(biāo)本兼治、糾建并舉的方針，搞好自查自糾工作，突出重點工作。認(rèn)真排查了本校在機關(guān)作風(fēng)和政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)中做的好的和存在的問題與不足。

1、在教育教學(xué)改革中，在時代的發(fā)展中要更加關(guān)注教職工隊伍素質(zhì)的提高。有的教師教育觀念與時代要求存在差距，少數(shù)教師的責(zé)任心不夠，個別教師敬業(yè)精神不夠強，部分教師對現(xiàn)代化的教學(xué)方法（多媒體教學(xué)）不夠訓(xùn)練，教師業(yè)務(wù)能力有特進一步提高。

2、師德師風(fēng)尚需進一步加強，部分教師的自律意識應(yīng)進一步增強。有的教師教育行為不夠規(guī)范，如素質(zhì)教育落實不到位，不按時下課放學(xué)，讓學(xué)生批改作業(yè)，罰抄作業(yè)；部分學(xué)生的課業(yè)負(fù)擔(dān)過重，不利于成長；個別教師惟我獨尊個人至上給學(xué)校形象帶來了不良影響。教育和管理的力度需進一步加大。

3、要注重以良好的師風(fēng)帶學(xué)風(fēng)促校風(fēng)。學(xué)生的行為習(xí)慣養(yǎng)成有待進一步加強，公共道德和衛(wèi)生意識差，少數(shù)學(xué)生存在的嚴(yán)重的違紀(jì)問題，例如有的學(xué)生不聽家長話去上網(wǎng)等。

4、要更加注重引導(dǎo)家長在規(guī)范教育行為的基礎(chǔ)上與學(xué)校合作，進一步加強學(xué)校的正面宣傳工作。因?qū)W校場地小，沒有運動場，造成了體育活動干擾教師上課，學(xué)生無法開展有些體育課。

5、由于學(xué)校操場沒有硬化，給學(xué)生課間活動和體育課帶來了很大的不便，影響了我校的體育文化建設(shè)和校容校貌的美觀。

6、學(xué)校辦學(xué)不夠規(guī)范化和法制化，有些課目無法開齊和開足，這一方面受應(yīng)試教育的影響，一方面受學(xué)校條件的限制。例如興趣小組活動和課外實踐活動未實施，圖書室的利用率不高等。

7、由于處在市中心比較繁華地帶，與人民公園緊密相連，學(xué)校周邊環(huán)境治安比較差。學(xué)校西邊健身器材部分損壞，未能及時維修存在一定的安全隱患。

8、校領(lǐng)導(dǎo)班子的分工不夠明確，影響到統(tǒng)籌安排工作能力不夠，工作進度緩慢。

9、個別中層領(lǐng)導(dǎo)聽取意見不夠廣泛，對問題的歸納整理深度分析還不夠，不能更好的解決問題，服務(wù)師生。例如學(xué)校電腦室電腦損壞很多，影響上課問題未得到重視；部分教室交互式電子白板未能聯(lián)網(wǎng)以及部分教室沒有，學(xué)生吃早點的問題，教師與學(xué)生都有意見而未能及時解決溝通等。

10、部門間協(xié)調(diào)溝通欠缺，信息共享程度不高，民主評議政風(fēng)行風(fēng)工作影響的廣度深度都不夠。

針對以上問題，我校認(rèn)真落實整改措施。

學(xué)校把民主評議機關(guān)作風(fēng)和政風(fēng)行風(fēng)工作定位于師德教育工作的延續(xù)和深入，以整改、根治損害形象的種種違規(guī)行為，切實提高社會、家長、學(xué)生滿意度為追求的目標(biāo)。在整改工作中我們從啟發(fā)自我教育出發(fā)，結(jié)合行風(fēng)評議自查和社會普遍反映出的部分有違師德現(xiàn)象，別開生面的開展活動進行教育。如學(xué)校通過倡導(dǎo)奉獻精神，增強教師的事業(yè)心和責(zé)任感；通過教職工的計算機的培訓(xùn)學(xué)習(xí)提高教師的機算機水平；通過開展教職工的各種活動比賽，增強教職工的凝聚力和戰(zhàn)斗力；通過學(xué)校內(nèi)部的各種體育老師協(xié)調(diào)創(chuàng)新，解決場地的問題；通過和通大城派出所勤聯(lián)系來加強校園周邊的環(huán)境的治安；通過加強正面教育，充分發(fā)揮榜樣的作用，以榜樣要求人，以榜樣規(guī)范人；通過宣師德師風(fēng)來嚴(yán)格要求教職工，使教職工師德有所提高；通過大力宣傳學(xué)校的民主評議機關(guān)作風(fēng)和政風(fēng)行風(fēng)工作使教有所認(rèn)識；通過多次行政會議的召開來統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)、溝通各處室的工作等等。對于部分目前不能解決的的問題，向師生得以解釋，努力創(chuàng)造條件以期日后逐一解決。

五、現(xiàn)在還存在問題。

學(xué)校政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)是關(guān)系到社會穩(wěn)定、群眾滿意不滿意的關(guān)鍵。目前，在自查自評中發(fā)現(xiàn)我校目前尚存在以下問題，如個別教師的責(zé)任心不夠，師德師風(fēng)尚需進一步加強；學(xué)生的行為習(xí)慣養(yǎng)成需要繼續(xù)加大力度，有部分學(xué)生有厭學(xué)現(xiàn)象，也存在一些不 文明現(xiàn)象；在學(xué)校管理過程中，管理人員的工作作風(fēng)有待進一步改變，效能有待進一步提高等等。所有這些問題的存在，都需要我們?nèi)w教職員工充分發(fā)揮主人翁意識，自查自糾自我提高，互幫互助共同發(fā)展。

加強機關(guān)作風(fēng)和政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)，是社會的需要，群眾的呼聲，也是教育事業(yè)持續(xù)健康發(fā)展的內(nèi)在要求，關(guān)系到教育的形象，關(guān)系到群眾的切身利益。我們一定要以求真務(wù)實的精神，扎實推進各階段的工作，以評促建，以評促發(fā)，全校教職工決心要緊密團結(jié)在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的統(tǒng)一指揮下，以政風(fēng)行風(fēng)評議為契機，愛崗敬業(yè)，開拓奉獻，為創(chuàng)一流佳績、建和諧公園小學(xué)，不斷增強責(zé)任感和使命感，為辦好讓人民滿意的教育做出更大的貢獻。

2012年9月26日

第五篇：民主評議機關(guān)作風(fēng)和政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)自查報告

環(huán)境保護局民主評議機關(guān)作風(fēng)和政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)自查報告

根據(jù)《效能風(fēng)暴行動民主評議機關(guān)作風(fēng)和政風(fēng)行風(fēng)實施方案>的通知》我局精心組織，周密安排，結(jié)合我局實際制定切實可行的實施方案，在政風(fēng)行風(fēng)評議工作中，采取走出去、請進來、召開座談會等評議方式，廣泛征求社會各界意見和建議，發(fā)揮了通過行評改進工作作風(fēng)、提高工作效率、服務(wù)經(jīng)濟發(fā)展、堅持執(zhí)法為民，促進環(huán)境保護工作的作用。現(xiàn)將我局開展政風(fēng)行風(fēng)評議工作民主評議階段的情況及上半年環(huán)保工作進展情況匯報如下：

一、民主評議機關(guān)作風(fēng)和政風(fēng)行風(fēng)評議的主要做法

我局對今年的民主評議機關(guān)作風(fēng)和政風(fēng)行風(fēng)工作高度重視，行動迅速，召開專題會議研究和部署，采取了多種得力措施，使我局的民主評議政風(fēng)行風(fēng)工作深入扎實地開展。我們的主要做法是：

一是加強學(xué)習(xí)，提高認(rèn)識。把政風(fēng)行風(fēng)評議列入重要議事日程，召開全體干部職工會議，認(rèn)真學(xué)習(xí)《環(huán)保系統(tǒng)效能風(fēng)暴行動民主評議機關(guān)作風(fēng)和政風(fēng)行風(fēng)工作實施方案》，進一步統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識，端正態(tài)度，切實把政風(fēng)行風(fēng)評議作為貫徹科學(xué)發(fā)展觀重要思想、提高干部職工整體素質(zhì)、抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)、推進環(huán)保事業(yè)健康發(fā)展的良好契機，貫穿于環(huán)保行政執(zhí)法的全過程，貫穿于環(huán)保業(yè)務(wù)工作的全過程，貫穿于搞好環(huán)境保護、實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展的全過程。

二是加強領(lǐng)導(dǎo)，明確責(zé)任。為切實加強對機關(guān)作風(fēng)和政風(fēng)行風(fēng)評議工作的領(lǐng)導(dǎo)，我局成立了局長任組長，副局長任副組長，科室負(fù)責(zé)人為成員的民主評議機關(guān)作風(fēng)和政風(fēng)行風(fēng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并設(shè)立了辦公室。按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則，認(rèn)真落實行風(fēng)評議工作責(zé)任制，逐步建立和完善了“一把手負(fù)總責(zé)、主管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)全責(zé)、業(yè)務(wù)部門各負(fù)其責(zé)、干部職工積極參與、社會各界大力支持”的行風(fēng)評議工作新機制，確保了機關(guān)作風(fēng)和政風(fēng)行風(fēng)評議工作的有序開展。

三是突出重點，制訂方案。根據(jù)《民主評議機關(guān)作風(fēng)和政風(fēng)行風(fēng)工作實施方案》的要求，結(jié)合我局實際，制定了《環(huán)保系統(tǒng)民主評議機關(guān)作風(fēng)和政風(fēng)行風(fēng)工作實施方案》，使評議的針對性更強，明確提出了廉政建設(shè)、依法辦事、履職效率、管理效能、服務(wù)質(zhì)量、服務(wù)環(huán)境等六項重點評議內(nèi)容。對今年的行風(fēng)評議工作作出了全面安排部署，切實處理好依法行政、從嚴(yán)執(zhí)法和行風(fēng)評議的關(guān)系，把依法行政、從嚴(yán)執(zhí)法看作是加強政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)的重要內(nèi)容來對待，真正達到依法行政和行風(fēng)建設(shè)相互促進、相互提高的目的。

四是自查自糾，邊評邊改。自開展民主評議活動以來，面向各廠礦企業(yè)及社會各界發(fā)放征求意見函，召開環(huán)保局機關(guān)作風(fēng)和政風(fēng)行風(fēng)評議座談會的形式廣泛征求意見建議，共征求意見建議10條。對存在的問題進行了認(rèn)真自查，認(rèn)真分析了問題存在的原因，本著有問題盡快整改、沒問題及時防范的原則，堅持做到了邊查邊改，邊評邊改。把解決群眾最關(guān)心的環(huán)境熱點、難點問題作為衡量行風(fēng)建設(shè)的唯一標(biāo)準(zhǔn)，努力在有作為和辦實事上狠下功夫，在務(wù)實、高效上大做文章，真正達到行風(fēng)評議的目的。

二、存在的問題和不足

一是工作效率和服務(wù)水平與經(jīng)濟社會發(fā)展的需要相比還有差距。由于平時忙于具體業(yè)務(wù)工作，政策法規(guī)、理論知識、干部職工業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)更新還有待加強。

二是服務(wù)環(huán)境還需進一步改善。政務(wù)公開透明度有待進一步提高，職能職責(zé)、方針政策、工作效果等方面的宣傳力度有待進一步加強。

三是少數(shù)干部思想工作作風(fēng)存在一些薄弱問題。個別干部工作主動性、責(zé)任心不強、工作拖拉，辦事效率不高；作風(fēng)飄浮，深入基層調(diào)查研究不夠，服務(wù)意識不強；缺乏扎實認(rèn)真、雷厲風(fēng)行的工作態(tài)度。

四是農(nóng)村環(huán)保設(shè)施薄弱，垃圾和污水集中處理設(shè)施建設(shè)滯后，存在污水未經(jīng)處理直接外排、垃圾亂倒的問題。農(nóng)業(yè)面源污染問題漸顯突出，濫用化肥、農(nóng)藥現(xiàn)象比較普遍，畜禽養(yǎng)殖小區(qū)和養(yǎng)殖場已成為農(nóng)村亟待治理的污染源。

五是區(qū)大氣污染問題依然嚴(yán)峻，治理力度需進一步加大。城鎮(zhèn)小區(qū)、商業(yè)區(qū)噪音管理力度有待于進一步加強，努力為人民群眾提供舒適的人居環(huán)境，六是環(huán)保宣傳力度有待于進一步加強。部分群眾參與環(huán)境保護的渠道和途徑不是很清楚，環(huán)境污染投訴的熱線電話尚不知曉，環(huán)境保護工作信息動態(tài)了解不多等，在一定程度上也影響了人民群眾參與環(huán)保熱情和程度。

七是環(huán)保執(zhí)法監(jiān)督能力相對滯后，特別是環(huán)境監(jiān)測、監(jiān)控設(shè)備比較落后，不能適應(yīng)新形勢下的環(huán)境監(jiān)管工作；執(zhí)法隊伍建設(shè)和執(zhí)法能力建設(shè)有待進一步加強。

三、下一步工作打算

在民主評議機關(guān)干部作風(fēng)和政風(fēng)行風(fēng)評議過程中，我們堅持以評促改、以評促建，有效地整改了一些問題，促進了環(huán)境保護工作。通過對自查進行梳理和歸類，特制訂如下整改措施。

（一）突出機關(guān)作風(fēng)建設(shè)，樹立環(huán)保機關(guān)良好形象。一是加強機關(guān)效能建設(shè)，把建設(shè)廉政、勤政、務(wù)實、高效行政機關(guān)作為這次行風(fēng)評議整改落實的重要工作來抓，規(guī)范辦事程序，改進工作作風(fēng)，以文明機關(guān)的良好形象發(fā)揮模范作用。二是加強制度執(zhí)行力，嚴(yán)格執(zhí)行各項制度，用制度規(guī)范行政行為，樹立部門良好的干部形象。三是加強廉政建設(shè)，在思想上牢固樹立“廉潔從政、勤政為民”的意識。四是加強民主作風(fēng)建設(shè)，嚴(yán)格執(zhí)行黨的民主集中制，提高機關(guān)各項工作的透明度。五是加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，提高機關(guān)全體干部勝任環(huán)保管理工作的能力和素質(zhì)。組織機關(guān)干部積極學(xué)習(xí)環(huán)境保護法律法規(guī)知識，加強機關(guān)干部政策業(yè)務(wù)知識素質(zhì)的考核，以剛性的措施推動環(huán)保全體干部職工業(yè)務(wù)素質(zhì)的提升。六是積極開展優(yōu)質(zhì)服務(wù)。進一步強化服務(wù)的意識，深化、拓展行政效能，改善發(fā)展環(huán)境，提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，簡化服務(wù)流程，創(chuàng)新服務(wù)方式，減少辦事程序，縮短辦事時限。凡法律、法規(guī)、規(guī)章明確辦事時限的，在規(guī)定時限內(nèi)辦結(jié)。推行機關(guān)文明用語和服務(wù)忌語。開展送法律、送知識、環(huán)保節(jié)能技術(shù)指導(dǎo)活動，提高服務(wù)水平。

（二）強化農(nóng)村環(huán)保，不斷改善農(nóng)村環(huán)境質(zhì)量

大力開展省級生態(tài)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、生態(tài)村創(chuàng)建工程，積極爭取實施農(nóng)村環(huán)境綜合整治項目，加大農(nóng)村生活垃圾、生活污水、畜禽養(yǎng)殖等污染源綜合整治力度，逐步改善和提高農(nóng)村環(huán)境質(zhì)量。今年爭取列項實施農(nóng)村環(huán)境連片整治項目，全面完成16個行政村環(huán)境連片整治工作。加強農(nóng)村面源污染防治和畜禽養(yǎng)殖污染防治，完成3家規(guī)?；B(yǎng)殖場污染物整治，全面改善和提升農(nóng)村環(huán)境質(zhì)量。

（三）明確部門職責(zé)，創(chuàng)造良好的人居環(huán)境

堅持把環(huán)境保護作為促進經(jīng)濟社會全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展的重要內(nèi)容，完善環(huán)境保護協(xié)同推進機制，形成強大工作合力，全面落實環(huán)境保護目標(biāo)責(zé)任。繼續(xù)深入開展環(huán)保專項行動，加強對鐵合金、選礦、洗煤等企業(yè)的污染治理工作，強化對企業(yè)排污口的監(jiān)管，防止企業(yè)偷排、漏排和超標(biāo)排放。對擅自停用或閑置環(huán)保設(shè)施偷排污染物的違法行為依法從嚴(yán)查處，確保企業(yè)污染治污設(shè)施正常運行，污染物穩(wěn)定達標(biāo)排放。加**區(qū)環(huán)境綜合整治力度，堅決查處各類突出環(huán)境違法行為，為廣大人民群眾創(chuàng)造一個良好的生活環(huán)境。

（四）強化責(zé)任落實，進一步加大環(huán)境監(jiān)管力度

一是大力發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟，堅決杜絕高能耗、高污染項目引入，逐步淘汰污染嚴(yán)重、高耗能的落后生產(chǎn)工藝和設(shè)備。二是嚴(yán)格執(zhí)行各項環(huán)保法律法規(guī)，落實環(huán)境影響評價和“三同時”制度。全面完成化工循環(huán)經(jīng)濟工業(yè)園區(qū)、和氟化工園區(qū)規(guī)劃環(huán)評工作；加強新建項目驗收工作，強化項目施工期的環(huán)境監(jiān)察，確保建設(shè)項目“環(huán)評”和“三同時”執(zhí)行率達到100%。三是積極配合市環(huán)保局加大環(huán)境污染治理力度，認(rèn)真執(zhí)行大氣功能規(guī)劃要求，引導(dǎo)企業(yè)集團強強聯(lián)合，優(yōu)勢互補，資源共享，在金化、電廠、金泥、金鐵、重點行業(yè)中，大力推廣廢物資源化、循環(huán)利用等新的實用技術(shù)，積極發(fā)展清潔生產(chǎn)、循環(huán)經(jīng)濟企業(yè)。

（五）暢通信息渠道，努力解決群眾反映的污染熱點難點問題

建立社會公眾環(huán)保參與機制，構(gòu)筑社會公眾參與平臺，實施環(huán)境信息公開制度，充分發(fā)揮各級新聞媒體主陣地的作用，大力宣傳環(huán)境保護的方針、政策和法律、法規(guī)，及時報道環(huán)保正反兩方面的典型，以開展豐富多彩、形式多樣的活動的形式，宣傳普及環(huán)境保護知識，營造濃厚的環(huán)境保護氛圍。不斷完善環(huán)保舉報制度，暢通群眾投訴和提出建議意見渠道，保障“12369”環(huán)保投訴電話通暢，鼓勵社會公眾參與環(huán)保監(jiān)督，加快解決環(huán)境熱點難點問題的進度，同時，認(rèn)真辦理了人民群眾來信、來訪、領(lǐng)導(dǎo)批示件、人大代表意見、建議和政協(xié)提案，依法及時處理各類環(huán)境污染投訴和糾紛，做到事事有回復(fù)、件件有落實，辦結(jié)率達到100%。

（六）強化能力建設(shè)，全面提升監(jiān)管服務(wù)水平

積極爭取上級資金支持，加強環(huán)境執(zhí)法能力建設(shè)，全面完成環(huán)境監(jiān)測與執(zhí)法業(yè)務(wù)用房建設(shè)，完成環(huán)境監(jiān)測站三級站標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，環(huán)境監(jiān)察能力達到西部地區(qū)二級標(biāo)準(zhǔn)，全面提升監(jiān)測監(jiān)察能力。狠抓環(huán)保隊伍業(yè)務(wù)能力和作風(fēng)建設(shè)，努力打造一支素質(zhì)高、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)硬的環(huán)保隊伍。進一步做好綠色學(xué)校、綠色社區(qū)、環(huán)境友好企業(yè)創(chuàng)建和環(huán)保宣傳、節(jié)能減排“六進”工作，努力形成全社會共同關(guān)注、參與環(huán)境保護的良好氛圍。