第一篇：稽查局思想政治工作先進個人材料(孫志剛)

稽查局思想政治工作先進個人材料

近年來，孫志剛同志先后任職白堿灘區(qū)地稅局辦公室主任、克拉瑪依區(qū)地稅局紀檢組長、稽查局綜合科科長，可以說，他一直處在所在局推動思想政治工作的重要崗位，他以勤懇、負責、任勞任怨的工作態(tài)度作了大量的工作，取得了較好成績，得到了各方面的認可。

自去年年底任稽查局綜合科科長后，他深刻領會到，稽查局綜合業(yè)務科擔負著上情下達、下情上報、對外交往和后勤服務等繁重工作，處于協(xié)調各部門、連接領導和基層的樞紐地位，是本局的信息中心、服務中心、參謀中心、運轉中心和指揮中心。這就要求工作人員具有較高的政治敏銳性、較準確的預見性，工作具有超前性。作為一名中國共產(chǎn)黨黨員，他堅持以鄧小平理論和江澤民同志“三個代表”的重要思想為指針，認真貫徹執(zhí)行黨的決議和有關精神，注重思想政治修養(yǎng)，通過不斷學習和實踐，樹立無產(chǎn)階級的世界觀、人生觀和價值觀，時刻牢記并努力實踐全心全意為人民服務的根本宗旨，始終保持忠于黨、忠于祖國、忠于人民的政治本色，并不斷提高政治、理論、思想意識、職業(yè)道德、社會公德等方面的覺悟，不斷改造自己的主觀世界，努力爭做一名政治思想過硬，業(yè)務能力強的新世紀、新階段的稅務干部。

在廉政自律方面，他能嚴格按照有關規(guī)定，從自身做起，時刻警醒自己“廉”字當頭，自覺遵守領導干部廉潔自律等規(guī)定。在工作中勤廉為本，說實話，辦實事，求實效，堅持原則，用政治紀律、法律來規(guī)范自己的行為。講政治、講黨性，恪盡職守，保持高尚的精神追求，自律意識不斷提高。強化“兩權”監(jiān)督力度，實現(xiàn)標本兼治，注重治本，努力從源頭上預防和治理腐敗的力度

稽查局綜合業(yè)務科涵蓋了多種崗位職責，從后勤管理到財務管理、從業(yè)務控制到行政策劃，工作中的一言一行，都有著較大影響。工作中遇到的事多、繁雜、瑣碎，由于工作服務對象的不同、人員素質的差異，都會給工作或多或少帶來一定的難度。正因為清醒的認識到這些方面，作為綜合科負責人的他，不斷給自已提出了更高的要求并努力實踐:要勤奮好學、學以致用；要心系群眾、服務人民；要真抓實干、務求實效；要艱苦奮斗、勤儉節(jié)約；要秉公用權、廉潔從政；要生活正派、情趣健康；嚴格遵守法律法規(guī)和規(guī)章制度，對人對事一視同仁，堅持公平、公道、公正，不打自己的“小算盤”，按規(guī)定把該做的事情做好，不該做的事情堅決不辦，很快，他就樹立了自身威信，贏得了同志們的信任。在他的帶領下，稽查局綜合科保質保量的完成了稽查局重建后所面臨的一系列事務，為全局工作的正常開展作出了有力保障，相信在今后的日子里，孫志剛同志將為思想政治工作的大力推動作出更新的貢獻。

第二篇：思想政治工作先進個人

篇一：思想政治工作先進個人申報材料1 思想政治工作先進個人申報材料

－－**縣供銷黨委 ** **，女，??出生，??參加工作，中共黨員，本科學歷。先后擔任縣紀委、縣監(jiān)察局審理室主任，縣安辦副主任（縣安監(jiān)局副局長），縣發(fā)改局以工代賑辦副主任，現(xiàn)任中共南溪縣供銷社黨委副書記、紀委書記。無論在什么崗位上，她都始終如一地以一個共產(chǎn)黨員的標準嚴格要求自己，忠誠踐行黨為人民服務的宗旨，從思想、作風上不斷加強自身建設，以高度的責任感和強烈的事業(yè)心，創(chuàng)造性地開展工作，出色地完成了上級黨組織交給的各項任務。

一、勤于學習自覺錘煉 注重提升做好思想政治工作的能力

她在機關工作２０多年，先后從事紀檢監(jiān)察、安全和移民工作，無論做哪項工作，她都堅持以思想為先導，牢固樹立“思想問題解決了，其他問題就迎刃而解”的思想，特別是調任供銷社后，面對困難與挑戰(zhàn)，她沒有退縮，不斷加強思想政治理論的學習，要把熱愛學習當成是一把“雙刃劍”，在學習過程中牢牢把握住三個結合，即把理論學習與靈活運用相結合，做思想政治工作的實踐者；把科學發(fā)展觀

與實踐工作相結合，做先進文化的傳播者；把思想解放與服務群眾相結合，做為民服務的踐行者。她深知，作為思想政治工作者必須要養(yǎng)成愛學習的好習慣。為此，她充分利用有效的時間，不斷加強馬列主義、毛澤東思想特別是鄧小平理論的學習和業(yè)務學習，做到每學一篇經(jīng)典文章就結合自身實際工作，撰寫一篇心得體會，通過剪貼、摘錄和撰寫心得體會，她的所學所思所想，躍然紙上，做起思想政治工作來游刃有余。她雖然是黨務工作戰(zhàn)線上的一名新兵，但經(jīng)過她不懈的努力，進入角色特別快。她抓住到縣委黨校黨務班學習的機會，把它作為提高理論和素質的一次重要機會，學習中克服年齡偏大、記憶力差等困難，認真學習，不懂就問，抓住機會向老師和同行們虛心請教，主動撰寫學習幾千字的心得，結業(yè)論文得到黨校和學員的一致好評。工作中，通過開展多項工作，黨委副書記工作的能力和做好思想政治工作的水平進一步提升。在主要領導外出學習她代班期間，通過對全盤工作正確把握的能力展現(xiàn)，許多人對她由原先持懷疑態(tài)度而轉變?yōu)榫磁辶恕?/p>

二、作風扎實 勤政為民 在穩(wěn)定發(fā)展中求和諧

作為副職，無論是行政副職還是任黨委副職，其工作地位就決定了她所從事的工作離不開要做思想政治工作。工作

中，她非常注意工作方式方法，把解決思想問題與解決實際問題相結合，做到五個必談、四個必訪，五個必談即是同志間發(fā)生矛盾必談；干部職工工作失誤，挫折必談；干部職工情緒波動，行為反常必談；干部職工受獎勵或處分必談；干部職工崗位變動必談。四個必訪即重大節(jié)日必訪、職工患病住院必訪、遇特殊困難必訪、新退休職工必訪。增強以人為本理念，與職工心與心交流，做好心理疏導；牢牢把握住人文關懷、心理疏導兩個方面，及時消除內耗，增強職工的凝聚力，向心力，為供銷事業(yè)的和諧發(fā)展提供強有力的思想保障。

三、遵紀守法 廉潔自律 永葆本色

作為副職，她對自身黨風廉政建設十分重視，時刻不忘自己是一名普通共產(chǎn)黨員，始終堅持學習走在前，工作扎實干，生活不特殊，廉潔做模范。嚴格執(zhí)行《廉政準則》和其他相關制度規(guī)定，堅持黨的密切聯(lián)系群眾的好傳統(tǒng)，時刻把干部群眾的疾苦掛在心上。

多年來，她處處嚴格要求自己，事事用共產(chǎn)黨員的標準規(guī)范自己的行為。在平時的工作中以求真務實的態(tài)度，實事求是的精神，認真做好所負責的每一項工作，在職工中樹立了良好的黨的形象，使群眾感到黨的溫暖和關懷。在與同事

相處時，總是以“與人為善”的心態(tài)對待每一個人，把黨組織的溫暖通過自己的言行傳遞給每位同事，用自身的言行感召大家。作為黨委副書記，工作中能堅持原則，恪盡職守，不怕得罪人，敢于開展工作，善于做思想政治工作和群眾工作，經(jīng)常與黨員干部談心，為班子營造了良好工作氛圍，保證了黨委工作的貫徹落實，得到黨員及干部職工的認可和肯定。在認真履行黨務工作職責的同時，團結在主要領導之下，積極支持班子其他成員的工作，任何時候都是以身作則，廉潔奉公，勤政廉政，供銷社黨委勤政廉政蔚然成風，基層社干部也沒有發(fā)生不廉潔的現(xiàn)象。

篇二：優(yōu)秀思想政治工作者先進事跡材料

優(yōu)秀思想政治工作者先進事跡材料

該同志多年來，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指針，勤于工作、甘于奉獻、廉潔奉公，把思想政治工作的難點作為黨委工作的重點，積極探索新時期黨建工作的新途徑，不斷開拓進取，使工程公司紀檢工作一年一個新變化，一年一個新臺階。深受廣大黨員干部和職工的好評。

一、重視理論學習，努力提高政治素質和黨性修養(yǎng)

作為一名黨員干部，xxx同志深深地認識到：只有理論上成熟，政治上才能堅定，要把思想政治工作做好，就要不斷學習，更新新觀念，增強新意識，建立新機制，把握新動向，在創(chuàng)新中求得工作的進取和發(fā)展。為此，他在形勢不斷變化的情況下，堅持對時事政治、各項方針政策的學習，勤于思考，勇于創(chuàng)新，努力提高思想政治素質和黨性的修養(yǎng)，在思想上和行動上與黨中央保持一致，與集團公司保持高度一致。緊密結合設計院生產(chǎn)經(jīng)營工作實際，自覺堅持和監(jiān)督學習制度的落實把學習作為把握工作主動權、謀求新發(fā)展的基本方法，不斷探索新知識，積累新經(jīng)驗，不斷提高應對復雜局面的能力、科學決策的能力和駕馭全局的能力，用“三個代表”重要思想指導工作實踐，為設計院的改革、發(fā)展、穩(wěn)定工作作出了突出貢獻。

二、深入工作實踐，不斷提高業(yè)務能力和管理水平

xxx同志注重學以致用，把所學理論知識運用于自己的工作實踐中。公司在改革與發(fā)展過程中，要求全方位作好職工的思想政治工

作，加強政策教育，提高對改革的承受能力，在做具體工作中，呂聯(lián)合同志一直走在了前面。

根據(jù)形勢的變化，該同志不斷改進和加強基層黨組織的自身建設和黨員的組織活動形式，把黨員的組織活動融于生產(chǎn)經(jīng)營工作中，既充實了黨員組織活動內容，也提高了黨員在群眾中的信任度。他敏銳地看到思想政治工作具有群眾性的特點，抓住一些先進人物的閃光點，在公司內部，大力進行宣傳，使思想政治工作在群眾中產(chǎn)生積極的反響產(chǎn)生了良好的勞模效應，激發(fā)廣大職工工作熱情，促進了生產(chǎn)的順利進行。

三、堅持開拓創(chuàng)新，積極探索思想政治工作新途徑

xxx同志深刻地分析思想政治工作的現(xiàn)狀，認真研究新形勢下思想政治工作的新情況新問題，從中尋找其規(guī)律和特點，積極開辟新途徑，探索新辦法，創(chuàng)造新經(jīng)驗，使思想政治工作在促進改革、發(fā)展、穩(wěn)定方面發(fā)揮重要作用。隨著時代的不斷進步與發(fā)展，廣大職工的思想觀念日益復雜，思想政治工作面臨著許多新情況新問題，這對思想政治工作提出了新的要求。在這種情況下，呂聯(lián)合同志勇于探索，注意吸收借鑒心理學、社會學、行為科學、大眾傳播學等相關學科的科研成果，努力做到潛移默化，進一步增強思想政治工作的吸引力、說服力和感染力。根據(jù)社會經(jīng)濟、政治、文化生活的實際和變化，來制定思想政治工作的目標任務、方式步驟和相應措施，增強思想政治工作的原則性、系統(tǒng)性、預見性、創(chuàng)造性。要形成科學的決策機制，提高決策水平，確保紀檢工作任務的完成。

四、紀檢監(jiān)察工作，從思想源頭抓起

在紀檢監(jiān)察工作思想政治建設工作中，突出和強化了四個方面的教育：一是進行理想信念宗旨教育，引導廣大干部樹立馬克思主義的世界觀、人生觀、價值觀和正確的權力觀、地位觀、利益觀、政績觀；二是進行“兩個務必”教育，提醒廣大干部時刻牢記黨的艱苦奮斗的光榮傳統(tǒng)，視事業(yè)重如山，看名利淡如水，耐得住寂寞、頂?shù)米≌T惑、守得住清苦；三是進行黨性黨風黨紀教育，要求廣大干部自覺遵守工作紀律，帶頭執(zhí)行廉潔自律的各項規(guī)定，守好自己的工作圈、生活圈和社交圈，不為名所累，不為利所縛，不為欲所惑；四是進行正面示范教育和反面警示教育，組織廣大干部學習姜瑞峰先進典型的先進事跡，他無論在工作上，還是生活上，他始終堅持“凡對老百姓不利的事都管，凡對老百姓有利的事都辦?！苯鸱逋靖矣诤蜕朴谕黝愊麡O腐敗現(xiàn)象作斗爭，時刻維護人民群眾的切身利益，給我們樹立了新時期優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的光輝旗幟。使公司上下形成“學先進、轉作風、比奉獻、創(chuàng)一流”的濃厚氛圍。

xxx同志在長期的企業(yè)管理實踐中非常注重思想政治工作在企業(yè)管理過程中的重要作用，他熱愛思想政治工作，廉潔自律，作風扎實，密切聯(lián)系群眾。他以一個共產(chǎn)黨員的的實際行動，體現(xiàn)著黨員的先進性；他用自己的人格魅力，感染著工程公司的每一個職工。篇三：思想政治工作先進個人典型材料

思想政治工作先進個人典型材料

——記市二屆黨代會代表、市二屆人大代表、清泉鎮(zhèn)黨委書記徐明濤同志 清泉鎮(zhèn)地處城區(qū)，是山丹縣的政治、經(jīng)濟、文化中心，全鎮(zhèn)國土面積422.9平方公里，轄15個村民委員會，6個社區(qū)居委會，114個村民小組，18542戶，總人口６萬人，全鎮(zhèn)有耕地4萬畝，2006年工農(nóng)業(yè)生產(chǎn)總值達16.6億元，財政綜合收入1053萬元，農(nóng)民人均純收入4755元，城鎮(zhèn)家庭人均可支配收入7403元，綜合經(jīng)濟實力全市農(nóng)村鄉(xiāng)鎮(zhèn)排名第一，在全省農(nóng)村百強鄉(xiāng)鎮(zhèn)排名第25位。

面對這樣的鎮(zhèn)情，徐明濤同志，作為一名有著17年黨齡的基層鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導干部，敢于創(chuàng)新、大膽創(chuàng)業(yè)、團結務實，為官一任，造福一方，這就是他作為一個黨務工作者追求的目標和行動的指南，以“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹落實黨的十六大會議精神，充分發(fā)揮一個共產(chǎn)黨員的戰(zhàn)斗堡壘作用和先鋒模范作用。他按照縣上經(jīng)濟社會發(fā)展思路，結合清泉鎮(zhèn)實際，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，以科學發(fā)展觀統(tǒng)領經(jīng)濟社會發(fā)展全局，按照構建和諧社會、統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展、建設社會主義新農(nóng)村的要求，加快三大轉變、突出三大重點、實現(xiàn)三個確保，帶領全鎮(zhèn)人民學科學、用科技脫貧致富，為全鎮(zhèn)經(jīng)濟發(fā)展、社會穩(wěn)定作出了積極貢獻。

健全機制，保證思想政治工作健康發(fā)展

擔任鎮(zhèn)黨委書記后，為了確保全鎮(zhèn)思想政治工作健康發(fā)展，他從健全工作機制入手，成立了由自己擔任組長，分管領導任副組長，紀檢、青年、婦女、文教衛(wèi)生、計劃生育等站所負責人為成員的思想政治工作領導小組，要求基層也成立了以黨支部為核心，村委會、婦女、青年、民兵等各種群團組織互相配合的思想政治工作組織領導機構，使全鎮(zhèn)形成了以宣傳員為主體，黨團員為骨干，群團組織緊密結合，干部、群眾、師生、職工積極參與的思想政治工作體系。同時，為了確保思想政治工作有章可循，他還親自制定了思想政治工作領導責任制度、聯(lián)系會議等制度，建立健全了《鎮(zhèn)黨委中心小組學習制度》和《干部學習制度》，使思想政治工作走上制度化、規(guī)范化、正?；壍馈?/p>

突出學習，營造全鎮(zhèn)思想政治工作良好氛圍

他作為“班長”，通過突出抓學習，積極營造了全鎮(zhèn)思想政治工作的良好氛圍。徐書記總是講“火車跑的快，全憑頭要帶”，因此他首先要求鎮(zhèn)上領導要先加強學習，充分發(fā)揮黨委中心學習組的“龍頭”作用，要求領導們嚴格執(zhí)行中心組學習制度，中心組成員每年至少寫出學習心得6篇，廉潔自律自查報告2篇，結合各自分管工作寫出研究指導全鎮(zhèn)工作的體會文章和調查報告4篇，確保了學有成效。

在抓好領導班子成員學習的同時，他非常注重抓村鎮(zhèn)村

社三級干部學習。在他的提議下，鎮(zhèn)上把每周的星期一和星期五定為鎮(zhèn)干部集中學習日，采取集中學習和自我學習相結合的方式，通過鎮(zhèn)黨校培訓、以會代訓、外地考察等方式，切實提高了鎮(zhèn)村社三級干部的自身素質和工作能力。

為了抓好黨員和群眾的教育，他力主在黨員群眾中開展“六項教育”，即愛國主義教育、社會公德教育、艱苦奮斗教育、國情、縣情、鎮(zhèn)情教育、“雙思”教育和法制教育。尤其是通過黨員先進性教育活動，組織學習了“三個代表”重要思想、《公民道德建設綱要》和八榮八恥榮辱觀教育等內容，注入了時代新思想、新觀念，提高了干部群眾的思想道德素質和科技素質。通過三個層面的教育，使廣大干部、群眾建立了科學、健康的生活方式和良好的道德情操，樹立了農(nóng)村的新風尚。

優(yōu)化載體，開拓思想政治工作新路子

他帶領黨委一班人不斷解放思想，不斷用科學發(fā)展觀指導工作，開拓了一條農(nóng)村思想政治工作的新路子。

文明村”，3個村被評為“市級文明村”，2個村被評為“市級安全文明村”，2個社區(qū)被命名為省、市文明社區(qū)。

他還要求把思想政治工作同群眾喜聞樂見的文體活動結合起來，使群眾寓教于樂。每年春節(jié)、元宵節(jié)和 “五一”、“十一”等節(jié)慶期間，他都要求相關部門組織舉辦大型文化活動，展示了清泉形象，凝聚了人心，振奮了精神，有力地促進了全鎮(zhèn)各項事業(yè)的健康發(fā)展。

他以增強群眾意識為切入點，將思想政治工作同普法教育有機結合起來，通過結合“四五”普法，重點對《土地法》、《婚姻法》等與群眾生產(chǎn)生活相關的法律、法規(guī)進行宣傳普及。要求鎮(zhèn)司法所每年在全鎮(zhèn)范圍進行法制講座不少于5次，書寫法制宣傳方面的永久性標語30多條。去年以來，在他的建議下，鎮(zhèn)上成立了財務清理組和矛盾糾紛調解組，先后對15個村114個社、3個站所的財務進行了清理整頓，查出違紀資金1.8萬元，調解矛盾糾紛56起，解決了一些久拖不決的突出問題，維護了社會穩(wěn)定。

加大投入，為思想政治工作提供強力物質保證

他多次跑省城，爭取項目，籌資集資金800萬元，建起了農(nóng)科教中心大樓和被國家民政部命名為“全國模范敬老院”的鎮(zhèn)敬老院，對11所學校進行了新建或改建，并全部達到了地級標準化學校標準。同時，配套了鎮(zhèn)村文化基礎設施和部分圖書，鎮(zhèn)文化站已建成省級示范文化站，達到了“一校六

室”的要求，南湖、城北、鎮(zhèn)水泥廠文化室達到了省級標準文化室，有10個村辦起了農(nóng)民文化活動中心，在雙橋村建起了精神文明宣傳一條街，在祁店村、清泉村、雙橋村建成了“五村”示范點，在城北村創(chuàng)建了環(huán)境示范點，實現(xiàn)了鎮(zhèn)有“兩站一院”，村有“三家三室”。

學有行動，增強為民辦實事主動性。

他帶領黨委一班人通過強有力的思想政治工作，在黨員干部中弘揚了學習進取、創(chuàng)新實干、謙虛謹慎、艱苦奮斗、廉潔自律的精神，增強了實心實意辦實事的自覺性。

自從2001年實施國家農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)項目以來,徐書記始終把加強農(nóng)業(yè)基礎設施建設,提高農(nóng)業(yè)綜合生產(chǎn)能力作為黨委、政府的基本任務來抓,使全鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)生產(chǎn)條件得到進一步改善,農(nóng)業(yè)綜合生產(chǎn)能力明顯增強。近年來，全鎮(zhèn)共建設渠道25公里，更新機井18眼，維修機井86眼，架設農(nóng)電線路9.7公里，改造變臺20處，有71個社實施了戶表工程，全鎮(zhèn)的基礎設施建設進一步得到加強。

他始終關心困難群眾的生產(chǎn)生活，先后多次組織干部深入到困難群眾家中，同群眾同吃、同住、同勞動，在他的影響帶動下，全鎮(zhèn)干部職工先后為生活困難的群眾捐贈衣物320件，現(xiàn)金11000多元，幫助解決困難群眾的生產(chǎn)生活問題120多件，達到了推動工作、鍛煉干部、樹立形象的目的。

在黨的建設上，他親自主持在全鎮(zhèn)實施 “雙培雙帶” 篇四：思想政治工作先進個人事跡材料

思想政治工作先進個人事跡材料 xxx同志是xx公司黨支部書記，他熱心黨務工作，具有較強的責任感和事業(yè)心，他的“自律是寶，他律是愛，律他是責”做為自己的座右銘，團結帶領黨支部一班人辛勤工作，以身作則，在公司的生產(chǎn)經(jīng)營中起到了模范帶頭作用。2011年中他既要跑市場承攬工程，又要抓好工地的安全生產(chǎn)和工程結算，經(jīng)常每天工作十幾個小時，并抽出時間深入基層，了解員工隊伍的思想動態(tài)，協(xié)調解決工作中出現(xiàn)的問題，做好一人一事的思想工作，起到了化解矛盾，疏通情緒，穩(wěn)定隊伍的作用。在指導工會工作和關心職工方面，他著手創(chuàng)建xx公司的企業(yè)文化，以培訓育人，以制度管人，以溫情感人，他倡導的《xx公司固定員工“四看望慰問”制度》在公司黨政、工會班子的贊同下執(zhí)行良好，即：“生病住院、員工結婚、員工生育、辦理喪事”四種情況必須有黨政工領導代表公司看望慰問，今年共看望慰問11人次，送慰問金及慰問品計人民幣5600元。從而，增強了公司內部凝聚力，體現(xiàn)了領導班子的親和力，增強了員工的歸屬感，激發(fā)了員工努力工作的熱情。對增強公司員工的凝聚力起到了作用。

在公司管理方面，確定2011年為公司“管理工作基礎年”，一方面，通過iso9001質量認證和hse復檢工作，完善健全公司的各項管理制度，另一方面，結合建筑企業(yè)實際情況，組織開展“xx是我家，生存靠大家”，“比學趕幫超”和“工程質量與成本大討論”活動，開展 “創(chuàng)建精品工程”、“創(chuàng)建平安工地”和“我要安全”活動，通過定期的安全、質量檢查，及時下發(fā)整改通知單，督查質量和不安全因素的整改，從而，使項目經(jīng)理和員工的質量意識、安全意識得到增強，提高了工程管理水平，2010年，xx公司創(chuàng)建一項“局優(yōu)良工程”，2011年申報創(chuàng)優(yōu)項目三個，在建工程施工管理中貫徹公司“創(chuàng)建、順應、滿足、業(yè)主需求，精心精細施工，誠實誠信守約，提供一流工程（產(chǎn)品）和服務”的經(jīng)營理念。樹立了“江漢xx”的形象和品牌。

在做好員工隊伍事項整治工作方面：針對員工的思想動態(tài)，“三結合”小組通過開展談心活動，做好員工隊伍的思想政治工作，xx公司安置油田協(xié)解人員57人，聘用了油田親屬和待業(yè)青年約110人，聘用臨時用工約230人。xx公司從事的主營業(yè)務是建筑安裝工程，由于用工的多樣性、流動性、隨機性、復雜性，對公司的人力資源管理帶來很大難度，其相關因素涉及到：勞動合同、試用協(xié)議、薪酬制度、薪酬支付、計時（日）工資、計件工資、工程結算周期、人工結算與現(xiàn)實倒掛、固定用工、社會保險、臨時用工、工傷（亡）保險、員工培訓、持證上崗、安全教育、勞務分包、人機租用、勞資糾紛等諸多細節(jié)，公司利用《協(xié)解人員調查表》和《員工情況調查表》，通過工程部和工長（隊長）定期了解員工的思想動態(tài)，進行員工思想動態(tài)分析，給予員工真誠的關心和幫助。今年由“三結合”小組找員工談心53人次，充發(fā)發(fā)揮了思想政治工作“化解矛盾、疏導情緒、克服消極、匡扶正氣”的作用。今年我公司沒有1名協(xié)解人員上訪，沒有發(fā)生勞資糾紛，沒有拖欠農(nóng)民工薪金。為油田的穩(wěn)定、合諧做出了貢獻。

在工作業(yè)績方面：2011公司生產(chǎn)經(jīng)營由年初的大幅度下滑逐步走向平穩(wěn)發(fā)展的軌道，全年承攬工程9000多萬元，當年完成產(chǎn)值7600多萬元，有3項投資規(guī)模較大的項目要跨結算，基本完成了年計劃產(chǎn)值目標。并確保了工程驗收格率100%，確保了安全文明施工無大小事故，確保了協(xié)解人員安置就業(yè)和員工隊伍的穩(wěn)定。在2011局基建處組織的建設工程管理、質量及安

全大檢查中，xx公司有16個受檢項目評分在90分以上，最高評分達到96分。并有3個項目正在申報“優(yōu)良工程”。在油田建安市場的競爭中，“xxxx”的形象正逐步樹立，xx員工為油田的產(chǎn)能工程和礦區(qū)民生工程建設做出了應有的貢獻，取得了經(jīng)營穩(wěn)步發(fā)展和社會效益的雙盈。

二o一一年十二月一日

思想政治工作先進個人事跡材料

一、重視理論學習，加強隊伍建設，用黨的最新理論武裝全縣各級干部

學、親自學，采取分層次、有重點、多渠道的學習方式，在學深弄懂上狠下功夫。圍繞發(fā)展“第一要務”，他堅持“以科學的理論武裝人，以正確的輿論引導人，以高尚的精神塑造人，以優(yōu)秀的作品鼓舞人”的重要指示為指導，緊密聯(lián)系實際，堅持與時俱進，把思想政治工作融入到經(jīng)濟發(fā)展工作中，一起部署，一起落實。作為縣黨校校長，他充分發(fā)揮黨校在黨員干部教育、培訓中的陣地作用，把抓好干部教育培訓作為提高干部綜合素質的重要途徑，協(xié)調有關部門落實干部教育培訓專項經(jīng)費60萬元，通過開展集中培訓、專題輔導、宣講等多種形式，400多名科級干部受到了黨的十七大和十七屆三中全會精神的教育培訓，全縣150多名科級干部、630多名一般干部、41名村級掛職干部接受了安全保密、動物防疫、新農(nóng)村建設、扶貧開發(fā)和防震減災等各類專題培訓。并始終以服務社會主義新農(nóng)牧村建設為目標，加大村級班子隊伍建設和農(nóng)牧村實用技術人才的培訓力度，對全縣52個村黨支部書記和村“兩委”班子成員進行了集中培訓，通過組織外出培訓、田間地頭培訓、縣黨職校集中培訓等多種方式，舉辦了汽車駕駛技術、瓦工技術、食用菌栽培、畜牧防疫等各類培訓，接受農(nóng)牧業(yè)致富技術培訓的農(nóng)牧民有4800多人次。進一步健全充實了各類實用技術人才庫，其中企業(yè)經(jīng)營管理人才18名；農(nóng)牧村實用技術青年人才600名；高技能人才84名；農(nóng)牧村實用人才621名；黨政人才172名；專業(yè)技術人才452名。通過培訓，使廣大干部群眾樹立了正確的世界觀、人生觀和價值觀，培養(yǎng)了良好的道德意識和思

和諧”主題教育實踐活動，重點開展了理想信念教育、科學發(fā)展觀教育、黨的宗旨教育、社會主義法制教育、民族宗教政策教育、誠信教育、新舊歷史對比教育等七項教育，以“查理想信念、查政治立場、查誠信做人、查宗旨意識”和“認真落實黨員先進性教育活動中制定的各項制度、認真落實“2213”幫扶活動、認真落實《甘南州妥善處理共產(chǎn)黨員信仰宗教問題暫行辦法》”為教育培訓重點，加大學習教育活動指導工作力度，使全縣機關黨員干部的理想信念進一步堅定，學習風氣、工作作風、工作紀律等都得到了進一步轉變，增進了黨群、干群關系，促進了各項重點工作，推動了全縣經(jīng)濟社會發(fā)展。

二、扎實工作，服務群眾，大力宣傳黨和國家的方針政策，營造全縣經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展的濃厚氛圍

信心。在全縣組織開展了以“八榮八恥”為主要內容的社會主義榮辱觀教育活動，激發(fā)了農(nóng)牧民群眾的愛國熱情，發(fā)揚自力更生、艱苦奮斗的傳統(tǒng)美德。加大新農(nóng)村建設宣傳力度，在省、州試點村，刷寫永久性標語22條，制作噴繪13幅，召開群眾大會35次，印發(fā)宣傳材料700余份，舉辦法制教育講座15場次，播放電教片10場次，開辦專欄8期，受教育群眾達1900余人次。在電尕鎮(zhèn)組織開展了“和諧村組”、“產(chǎn)業(yè)發(fā)展先進戶”評選活動，對試點村的3個“和諧村組”和12戶“產(chǎn)業(yè)發(fā)展先進戶”進行了隆重的表彰獎勵，還對省州試點村368戶農(nóng)牧戶進行了“十星級文明戶”掛牌管理。通過這些行之有效的宣傳教育活動，提升了新農(nóng)村試點村文明程度，增強了各級干部群眾關心支持和參與新農(nóng)牧村建設的責任感和緊迫感，營造了濃厚的社會輿論氛圍。

第三篇：思想政治工作先進個人推薦材料

文章標題：思想政治工作先進個人推薦材料

***同志思想政治工作先進個人推薦材料

兩年來，該同志在縣委縣政府的正確領導下，始終堅持把理論學習放在重要位置，以先進的理論為指導，履職盡責，工作中取得了突出的成績。

思想政治方面，該同志深刻認識到思想政治工作是思想的交鋒、政治的斗爭。他嚴格要求自己，系統(tǒng)領會黨的十六

大、十六屆三中四中五中全會精神及省八次黨代會精神，樹立科學發(fā)展觀，認真貫徹落實成委發(fā)[2002]3號文件精神，當好班長，帶好隊伍，牢固樹立了全心全意為人民服務的宗旨，能夠將“服務人民為榮，背離人民為恥”的理念貫穿于工作和生活的始終。

在工作中該同志有極強的政治敏銳性和洞悉問題本質的能力，能吃透“上情”，了解“下情”，對“熱點”、“難點”問題不退縮、不回避，創(chuàng)造性地解決在實際工作中遇到的問題；善于圍繞群眾，有針對性地開展思政治工作，并能經(jīng)常深入一線調查研究，將理論和實踐相結合，使思想和行動有機統(tǒng)一起來，達到“事要解決”的目的。一是積極響應市委市政府關于進一步加強基層信訪工作的號召，通過該同志的精心組織、周密安排，信訪代理制在我縣初見成效，全縣共建立了20個信訪接待調處中心，345個信訪服務點，配備了410名鎮(zhèn)村級信訪代理員和2951名社級信息員。不僅通過電視、***等媒體對《信訪條例》和信訪代理制進行了廣泛的宣傳還以以會代訓的形式對調處中心主任和代理員進行了8期的321人次培訓，及散發(fā)資料30000余份。截止目前全縣各調處中心共調處案件286件，成功代理30件，真正實現(xiàn)了“就地接訪、就地化解、就地普法”的目的，將問題化解在基層化解在萌芽狀態(tài)。在做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)信訪工作的同時，建立健全了“周四部門領導接待日制度”，并將各部門工作職責和領導接待安排情況向來訪群眾公示，以達到信訪分流和人員分流的目的，真正實現(xiàn)“誰主管誰負責”的目的。在該同志的領導下，我縣逐步形成了運作規(guī)范、解決有力、齊抓共管的信訪工作大格局。二是該同志積極貫徹落實省市信訪工作“五包責任制”的要求，有針對性地制定有效措施，特別在重大節(jié)假日和兩會期間，犧牲了休息時間，對全縣發(fā)生的重要信訪問題跟蹤調查，跟蹤服務，隨時掌控，使問題得到及時妥善處置，確保了國慶和十六屆五中六中全會期間零***。對***，該同志通過實地調查，走訪群眾，與他們交心談心，對他們做深入細致的思想工作，向其宣講政策，逐步達到了息訴息訪。三是在處理***集體上訪事件和***事件及***事件中，該同志立場堅定與縣委縣政府保持高度一致，連續(xù)奮戰(zhàn)19天，身先士卒深入群眾中調查，與群眾促膝交談，為群眾解疑釋惑、理順了群眾情緒，在掌握第一手資料后及時向縣委縣政府提出可行性建議，使問題得到了圓滿解決，既維護了社會了穩(wěn)定，又在群眾中樹立了較高的威望，為構建和諧***作出了突出貢獻。

總之，該同志作為單位的一把手，能著眼于新形勢新任務，深刻分析隊伍現(xiàn)狀，把隊伍的思想作風建設擺在第一位，堅持與時俱進，其思想理論水平和在實際工作中的領導執(zhí)行能力是有有目共睹得，值得學習、推廣。

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第四篇：思想政治工作先進個人申報材料

思想政治工作先進個人申報材料

xxx，男，xx歲，中共黨員，現(xiàn)任xxxxxxxxxxxxx黨委書記。該同志自2011年以來，不斷加強自身政治修養(yǎng)，提高思想政治工作水平，創(chuàng)新工作思路和方法，為xxxx的和諧穩(wěn)定發(fā)展貢獻了力量。

1、高標準嚴要求對待工作

他深刻認識到，作為領導班子的帶頭人，在工作中必須講政治，必須始終堅持正確的政治方向，這就要求自己有較強的馬克思主義理論素養(yǎng)，有過硬的政治素質。他平時能夠認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，學習黨的路線、方針、政策，具有較高的政治素質，政治立場堅定，政治敏感性強，大是大非面前能夠始終保持清醒頭腦。

2、正作風強能力提升修養(yǎng)

他在日常工作中堅持把學習擺在首要位置，靜得下心來學習，謙心向班子成員、老黨員、技術骨干學習。他不僅自己加強學習，還倡導班子成員和黨員干部一起學習，堅持理論與實際相結合，不斷提高做好黨建思想政治工作的能力和水平。今年為迎接十八大順利召開，xxxx開展黨課聯(lián)講比賽，他以一堂名為《xxxxxxxxx》的黨課參賽，獲得了基層黨課聯(lián)講二等獎的好成績。該堂黨課不僅闡述了共產(chǎn)黨員如何在新形勢下對油田、對采油廠的發(fā)展貢獻力量，更加體現(xiàn)了他自己對共產(chǎn)黨和黨員黨性的全面理解。

3、求創(chuàng)新務實效謀求發(fā)展

務實是他最重要的特點之一。在日常的思想政治工作中，讓對待每項活動都做到科學策劃，精心安排，周密組織，讓每一項工作都發(fā)揮了實效。擔任黨委書記后，他規(guī)范了大隊班子會議和政工會議制度，建立了大隊文件簽閱制度，完善了班子工作各項體系，使大隊的黨務工作、思想政治工作步入了標準化、制度化、規(guī)范化的道路。在各項活動的開展中，他更是注重活動內容的落實和效果的發(fā)揮。組織基層隊開展一隊一特色的品牌文化創(chuàng)建活動，組織班子成員和政工干部召開務虛會，親自對重點活動規(guī)劃總結的撰寫進行督導等，促進了大隊思想政治工作的水平提升。

他能夠堅持民主集中制，支持班子成員創(chuàng)造性地開展工作，協(xié)助大隊長做好行政管理工作，今年，xxxxx創(chuàng)新工作正式掛牌運行，xxxx中心也步入正軌。他關心大隊和諧穩(wěn)定和民生工程，做好了十八大期間的各項穩(wěn)定工作。他爭取上級部門支持，為xxxxx隊的浴室進行了全面改造，解決了xxx施工人員洗澡難的問題。他還積極跟班上井，及時了解職工思想動態(tài)，不厭其煩的對職工講政策、講形勢，動之以情曉之以理，讓職工不由自主的把他當成自己的“貼心人”，增強了職工對大隊和領導班子的信賴感。

作為一名思想政治工作者，作為一名班子帶頭人，他深知自己肩上擔子的重要性。他用勤奮向上的內在品質，認真扎實的工作作風，吃苦耐勞的工作精神完美詮釋了良好的人格魅力和對黨的事業(yè)的無比忠誠。在以后的工作中，他一定能繼續(xù)經(jīng)得起考驗，繼續(xù)做一名“黨性強、作風正、工作出色”的優(yōu)秀思想政治工作者。

第五篇：思想政治工作先進個人事跡材料

思想政治工作先進個人事跡材料

XXX同志是XX公司黨支部書記，他熱心黨務工作，具有較強的責任感和事業(yè)心，他的“自律是寶，他律是愛，律他是責”做為自己的座右銘，團結帶領黨支部一班人辛勤工作，以身作則，在公司的生產(chǎn)經(jīng)營中起到了模范帶頭作用。2011年中他既要跑市場承攬工程，又要抓好工地的安全生產(chǎn)和工程結算，經(jīng)常每天工作十幾個小時，并抽出時間深入基層，了解員工隊伍的思想動態(tài)，協(xié)調解決工作中出現(xiàn)的問題，做好一人一事的思想工作，起到了化解矛盾，疏通情緒，穩(wěn)定隊伍的作用。在指導工會工作和關心職工方面，他著手創(chuàng)建XX公司的企業(yè)文化，以培訓育人，以制度管人，以溫情感人，他倡導的《XX公司固定員工“四看望慰問”制度》在公司黨政、工會班子的贊同下執(zhí)行良好，即：“生病住院、員工結婚、員工生育、辦理喪事”四種情況必須有黨政工領導代表公司看望慰問，今年共看望慰問11人次，送慰問金及慰問品計人民幣5600元。從而，增強了公司內部凝聚力，體現(xiàn)了領導班子的親和力，增強了員工的歸屬感，激發(fā)了員工努力工作的熱情。對增強公司員工的凝聚力起到了作用。

在公司管理方面，確定2011年為公司“管理工作基礎年”，一方面，通過ISO9001質量認證和HSE復檢工作，完善健全公司的各項管理制度，另一方面，結合建筑企業(yè)實際情況，組織開展“XX是我家，生存靠大家”，“比學趕幫超”和“工程質量與成本大討論”活動，開展 “創(chuàng)建精品工程”、“創(chuàng)建平安工地”和“我要安全”活動，通過定期的安全、質量檢查，及時下發(fā)整改通知單，督查質量和不安全因素的整改，從而，使項目經(jīng)理和員工的質量意識、安全意識得到增強，提高了工程管理水平，2010年，XX公司創(chuàng)建一項“局優(yōu)良工程”，2011年申報創(chuàng)優(yōu)項目三個，在建工程施工管理中貫徹公司“創(chuàng)建、順應、滿足、業(yè)主需求，精心精細施工，誠實誠信守約，提供一流工程（產(chǎn)品）和服務”的經(jīng)營理念。樹立了“江漢XX”的形象和品牌。

在做好員工隊伍事項整治工作方面：針對員工的思想動態(tài)，“三結合”小組通過開展談心活動，做好員工隊伍的思想政治工作，XX公司安置油田協(xié)解人員57人，聘用了油田親屬和待業(yè)青年約110人，聘用臨時用工約230人。XX公司從事的主營業(yè)務是建筑安裝工程，由于用工的多樣性、流動性、隨機性、復雜性，對公司的人力資源管理帶來很大難度，其相關因素涉及到：勞動合同、試用協(xié)議、薪酬制度、薪酬支付、計時（日）工資、計件工資、工程結算周期、人工結算與現(xiàn)實倒掛、固定用工、社會保險、臨時用工、工傷（亡）保險、員工培訓、持證上崗、安全教育、勞務分包、人機租用、勞資糾紛等諸多細節(jié)，公司利用《協(xié)解人員調查表》和《員工情況調查表》，通過工程部和工長（隊長）定期了解員工的思想動態(tài)，進行員工思想動態(tài)分析，給予員工真誠的關心和幫助。今年由“三結合”小組找員工談心53人次，充發(fā)發(fā)揮了思想政治工作“化解矛盾、疏導情緒、克服消極、匡扶正氣”的作用。今年我公司沒有1名協(xié)解人員上訪，沒有發(fā)生勞資糾紛，沒有拖欠農(nóng)民工薪金。為油田的穩(wěn)定、合諧做出了貢獻。

在工作業(yè)績方面：2011公司生產(chǎn)經(jīng)營由年初的大幅度下滑逐步走向平穩(wěn)發(fā)展的軌道，全年承攬工程9000多萬元，當年完成產(chǎn)值7600多萬元，有3項投資規(guī)模較大的項目要跨結算，基本完成了年計劃產(chǎn)值目標。并確保了工程驗收格率100%，確保了安全文明施工無大小事故，確保了協(xié)解人員安置就業(yè)和員工隊伍的穩(wěn)定。在2011局基建處組織的建設工程管理、質量及安全大檢查中，XX公司有16個受檢項目評分在90分以上，最高評分達到96分。并有3個項目正在申報“優(yōu)良工程”。在油田建安市場的競爭中，“XXXX”的形象正逐步樹立，XX員工為油田的產(chǎn)能工程和礦區(qū)民生工程建設做出了應有的貢獻，取得了經(jīng)營穩(wěn)步發(fā)展和社會效益的雙盈。

二O一一年十二月一日