第一篇：突出四個堅持再塑物價形象

近年來，市物價局以大力開展行風(fēng)評議工作為突破口，把握“四個堅持”，整頓執(zhí)法隊伍，提高干部素質(zhì)，重塑機(jī)關(guān)新形象，取得了顯著成績，贏得了上級領(lǐng)導(dǎo)和群眾的好評。2005年度，我局先后榮獲“**市級文明單位”“**市人民群眾滿意單位”、“**市整頓和規(guī)范市場經(jīng)濟(jì)秩序工作先進(jìn)單位”、“**市政府系統(tǒng)人大代表、政協(xié)委員提案辦理工作先進(jìn)單位”等

一系列榮譽(yù)稱號。

一、堅持“四評四促”，打造“實力”物價

實力，既包括經(jīng)濟(jì)實力，又包括隊伍素質(zhì)、服務(wù)水平、工作質(zhì)效等。物價局作為政府執(zhí)法部門，提升綜合實力的關(guān)鍵在于煅造一支素質(zhì)優(yōu)良、作風(fēng)過硬、紀(jì)律嚴(yán)明的干部隊伍。因此我們緊緊圍繞行風(fēng)評議工作，狠抓“四評四促”活動，打造“實力”物價。

1、以評促學(xué)，提高隊伍整體素質(zhì)

從目前我市物價隊伍的現(xiàn)狀來看，素質(zhì)較高，實力較強(qiáng)，整體形象較好，但與時代的要求和群眾的愿望相比還有一定的差距。主要表現(xiàn)在精通業(yè)務(wù)者少，骨干力量薄弱，隊伍斷檔，部分同志專業(yè)知識膚淺等。針對以上幾種情況，我們以開展行風(fēng)評議活動為載體，大興學(xué)習(xí)之風(fēng)。一是每周五舉行執(zhí)法人員業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)培訓(xùn)，并邀請專家做理論指導(dǎo)；二是選派業(yè)務(wù)骨干到省市參加專業(yè)培訓(xùn)；三是組織有關(guān)人員到外地參觀考察。一年多來，全局共組織參加各類培訓(xùn)150余人次，外出參觀學(xué)習(xí)達(dá)50余人次，在全局形成了熱愛學(xué)習(xí)的濃厚氛圍。通過學(xué)習(xí)，干部隊伍依法行政能力得到了不斷加強(qiáng)，綜合素質(zhì)得到了不斷提高。

2、以評促改，提高工作綜合質(zhì)效

針對行風(fēng)評議活動中存在的問題及各界群眾提出的意見和建議，局領(lǐng)導(dǎo)班子經(jīng)常研究討論，提出解決方案，力爭督促整改到位。在工作作風(fēng)上，倡導(dǎo)實事求是，精益求精，雷厲風(fēng)行，令行禁止。在服務(wù)質(zhì)量上，推行“五個一服務(wù)”。即一副笑臉相迎、一張椅子請坐、一杯茶水暖心、一股熱情辦理、一句祝福相送。在工作措施上，完善管理制度，堵塞工作漏洞，嚴(yán)格工作流程，依法行政，文明辦公。通過整改，力求辦事講質(zhì)效、辦證講時限、辦案講原則、執(zhí)法講形象，達(dá)到服務(wù)態(tài)度人性化，服務(wù)內(nèi)容精細(xì)化，服務(wù)手段智能化，服務(wù)方法科學(xué)化的目的，從而提升工作綜合質(zhì)效。

3、以評促創(chuàng)，樹立干部良好形象

在工作中，我們高標(biāo)定位，爭創(chuàng)一流，要求干部職工做到有先必爭、有優(yōu)必創(chuàng)、有旗必杠，各項工作創(chuàng)特色、創(chuàng)一流，樹立物價干部良好形象。領(lǐng)導(dǎo)干部以身作則，率先垂范，努力做到“保持先進(jìn)，以我為準(zhǔn)；依法行政，從我做起；反腐倡廉，向我看齊”。通過爭創(chuàng)活動，推進(jìn)整體工作跨越式發(fā)展。2005年，全局7人獲得**市級以上先進(jìn)個人榮譽(yù)稱號，4個科室獲得鄭州市級先進(jìn)集體榮譽(yù)稱號，4名同志獲得國家注冊價格鑒證師資格證書。

4、以評促干，切實做好本職工作

做好本職工作是打造“實力”物價的基礎(chǔ)。因此，我們務(wù)實重干，扎實做好業(yè)務(wù)工作，充分履行價格監(jiān)測、價格調(diào)控、價格監(jiān)管、價格服務(wù)、價格保障五大職能，通過全局上下的共同努力，業(yè)務(wù)工作取得了豐碩的成果。2005年依法審驗了全市34個執(zhí)收部門，400個《收費許可證》，138個收費項目。經(jīng)審驗，取消收費項目16個，降低標(biāo)準(zhǔn)7項，從源頭上杜絕了部分單位和部門亂收費行為，減輕了群眾和企業(yè)負(fù)擔(dān)。

二、堅持上下聯(lián)動，打造“合力”物價

我們首先大力弘揚(yáng)團(tuán)隊精神，努力使干部職工既當(dāng)好“棋子”，又樹立“一盤棋”思想，既各負(fù)其責(zé)，又聽從指揮，服從調(diào)動，全力支持和服務(wù)于我市經(jīng)濟(jì)建設(shè)。2005年，在市委、市政府的領(lǐng)導(dǎo)下，我們充分履行價格監(jiān)管職能，依法開展價格執(zhí)法檢查，共查處各類違法違規(guī)案件621起，查處違法所得426萬元，實施經(jīng)濟(jì)處罰165萬元，其中退還111萬元，收繳入庫54萬元，有效治理了亂收費行為，穩(wěn)定了市場價格，為優(yōu)化我市經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境作出了積極貢獻(xiàn)。其次搞好上下聯(lián)動，強(qiáng)化左右協(xié)調(diào)。作為價格主管部門，我們既服從上級主管部門業(yè)務(wù)指導(dǎo)，又服從本級政府工作安排。2005年，為進(jìn)一步推行收費公示制度，增強(qiáng)收費工作的透明度，物價局精心制作了部門收費公示牌347塊，免費下發(fā)到各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）和行政村，規(guī)范了收費工作制度，收到了良好社會效果，得到了上級部門的充分肯定和廣大群眾、企業(yè)的好評。

三、堅持開拓創(chuàng)新，打造“活力”物價

凝聚人心，打造“活力”的物價是我們的工作目標(biāo)。為此，我們想方設(shè)法，開拓創(chuàng)新，采取多種措施使物價機(jī)關(guān)充滿朝氣，充滿活力。一是運(yùn)用科學(xué)的激勵機(jī)制，搞活干部。先制訂出全年工作計劃，量化責(zé)任目標(biāo)，與各科室簽定責(zé)任書，然后對照標(biāo)準(zhǔn)要求，實施全員競聘，全員組合，激發(fā)干部潛能。二是運(yùn)用創(chuàng)新的思維，搞活工作。按照“常規(guī)工作創(chuàng)特色，特色工作爭一流”的工作原則，我們在價格監(jiān)管上，努力做到“放得開”和“管得好”，“放得開”就是放開實行市場調(diào)節(jié)價的商品和服務(wù)價格，“管得好”就是管好國家暫未放開的關(guān)系國計民生的重要商品價格；在價格服務(wù)上，我們完善措施，推行價格明白卡、便民服務(wù)卡，開展了價格服務(wù)進(jìn)農(nóng)戶、進(jìn)學(xué)校、進(jìn)企業(yè)、進(jìn)醫(yī)院、進(jìn)社區(qū)活動。三是運(yùn)用多種形式，搞活氣氛。局機(jī)關(guān)經(jīng)常舉辦豐富多采的文體娛樂活動，如春季遠(yuǎn)足登山比賽，慶“五一”“十一”、迎“元旦”象棋、乒乓球、跳繩比賽等，以豐富干部職工的業(yè)余文化生活，活躍機(jī)關(guān)氣氛，推動機(jī)關(guān)精神文明建設(shè)。

四、堅持以人為本，打造“魅力”物價

打造“魅力”物價，就是提升物價部門的知名度、信譽(yù)度、文明度。我們首先宣傳物價工作。充分利用各種方式方法，大力宣傳物價工作，宣傳價格工作成效，使物價工作在電臺里有聲、電視上有影、光榮榜上有名。2005年3月，我們請市電視臺錄制了“物價局行風(fēng)評議整改情況”專題片，把工作中存在的問題和整改措施公布于眾，接受群眾監(jiān)督；5月，在市糾風(fēng)工作大會上，局主要領(lǐng)導(dǎo)以“加強(qiáng)價格管理，切實維護(hù)廣大人民群眾切身利益”為主題做專題發(fā)言，大力宣傳物價管理職能；8月，在市減負(fù)工作會議上，局主要領(lǐng)導(dǎo)又以“充分發(fā)揮價格職能，服務(wù)企業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展”為題，詳細(xì)闡述機(jī)關(guān)服務(wù)宗旨和打造良好執(zhí)法隊伍的決心和信心。通過努力，全局全年在各類媒體發(fā)稿100余篇，有力地宣傳了物價工作。二是優(yōu)化硬件環(huán)境。局領(lǐng)導(dǎo)班子在財力十分緊張的情況下，積極籌措資金，為機(jī)關(guān)科室配備了自動化辦公設(shè)備，如電腦、打印機(jī)等，更新了辦公設(shè)施，改善了辦公條件。三是強(qiáng)化思想工作。通過樹立正確導(dǎo)向，使廣大干部職工愛崗敬業(yè)，干事創(chuàng)業(yè)；通過解決廣大干部職工實際困難，做干部職工的貼心人、熱心人，使干部職工對集體有深厚的感情，對工作有拼搏的激情，對事業(yè)有執(zhí)著的熱情。

第二篇：超越自我再塑形象

超越自我 再塑形象

近日，組織了講壇第二次講座，即《結(jié)合學(xué)習(xí)胡錦濤慶祝建黨90周年講話精神，論政風(fēng)建設(shè)、文化建設(shè)、品牌建設(shè)》。講座已經(jīng)圓滿成功，但是它已經(jīng)引起了大家的思考，也必將會在今后的工作中影響深遠(yuǎn)。在此次講座中，所領(lǐng)導(dǎo)統(tǒng)覽全局，高屋建瓴，從不同的角度詮釋了政風(fēng)建設(shè)、組織文化、品牌樹立三者的目的、意義和它們的聯(lián)系，使大家都深受啟發(fā)，現(xiàn)就此次講座，我主要有以下體會：

一、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，提高政治素養(yǎng)

解放思想、實事求是、與時俱進(jìn)，是馬克思主義的精髓、毛澤東思想的精髓，也是中國特色社會主義理論體系的精髓。黨的十一屆三中全會以來，我們黨堅持解放思想、實事求是、與時俱進(jìn)，一切從實際出發(fā)，從社會主義初級階段這個最大的國情出發(fā)，自覺地把思想認(rèn)識從那些不合時宜的觀念、做法和體制中解放出來，不斷把改革開放和社會主義現(xiàn)代化建設(shè)推向前進(jìn)，走出了一條中國特色社會主義道路，形成了中國特色社會主義理論體系，確立了中國特色社會主義制度。中國共產(chǎn)黨所走過的90年奮斗歷程充分證明，解放思想、實事求是、與時俱進(jìn)是引導(dǎo)我們黨和國家前進(jìn)的強(qiáng)大力量。

二、立足本職工作，加強(qiáng)業(yè)務(wù)訓(xùn)練，接受監(jiān)督，認(rèn)真改進(jìn)

當(dāng)前我們所處的時代是改革和發(fā)展的時代，同時也是崇尚實干精神、呼喚實干作風(fēng)的時代，只有干出實事，求得實效，才能推動事業(yè)的發(fā)展。而良好的政風(fēng)、健康的行風(fēng)需要每一個人具有最基本的職業(yè)道德和崇高的敬業(yè)精神。因此，在工作中要認(rèn)真接受領(lǐng)導(dǎo)、群眾的監(jiān)

督，虛心聽取意見，并通過自查自糾，找出自身存在的突出問題，落實有效措施加以整改，使自己在工作中不斷提高業(yè)務(wù)素質(zhì)和水平。同時，增強(qiáng)責(zé)任感，按照政風(fēng)行風(fēng)專項整頓教育活動的要求，嚴(yán)格要求自己，自覺參與政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)，為推動單位政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)出一份力。

三、健全管理體系、完善組織文化

一個組織的成功與否，在于它能否有一個健全的管理體系和優(yōu)秀的組織文化。管理體系、規(guī)章制度是骨架，組織文化是底蘊(yùn)，只有在底蘊(yùn)豐富，骨架完整的情況下才成建成一幢摩天大樓。同時，增強(qiáng)自身的責(zé)任意識，提高團(tuán)隊協(xié)作能力，才能是一個組織健康發(fā)展的有效保障，并且能提高組織的向心力和凝聚力，激發(fā)職工的積極性和創(chuàng)造精神。責(zé)任，是一個人的道德品質(zhì)和個人修養(yǎng)的體現(xiàn)。具體來說，就是要對自己負(fù)責(zé)、對家庭負(fù)責(zé)、對工作負(fù)責(zé)、對團(tuán)隊負(fù)責(zé)、對他人負(fù)責(zé)等，使勤勉盡責(zé)成為一種習(xí)慣。從這個意義上講，負(fù)責(zé)是一種基本的人生態(tài)度和職業(yè)操守，承擔(dān)責(zé)任是一項基本的工作要求。在工作中，一個富有責(zé)任心的人總能始終保持主動的進(jìn)取精神，才能更好、更有效地完成目標(biāo)，已達(dá)到實現(xiàn)人生價值。而團(tuán)隊精神更是一個組織必不可少的構(gòu)成要素，它能推動團(tuán)隊運(yùn)作和發(fā)展，培養(yǎng)團(tuán)隊成員之間的親和力，并且有利于提高組織整體效能。

四、誠信為本，服務(wù)為民

對人以誠信，人不欺我；對事以誠信，事無不成。誠信，在現(xiàn)今社會中已日益凸顯出其重要的作用和不可替代性。胡錦濤總書記指出：“建設(shè)誠信政府，就要堅持全心全意為人民服務(wù)的宗旨，堅持以

最廣大人民群眾的根本利益為各項工作的出發(fā)點和落腳點；就要科學(xué)執(zhí)政，民主執(zhí)政，依法執(zhí)政；就要以誠為本，嚴(yán)格規(guī)范自身行為?！绷己玫囊?guī)范和公平的體制制度是誠信的前提條件，而誠信又是保障法律道德等規(guī)則建立與執(zhí)行的前提條件。而制度執(zhí)行實施上無私無偏、平等相待，在首先保障規(guī)則公平的前提下，國家乃至團(tuán)體的誠信機(jī)制是一切規(guī)范（包括道德）的基礎(chǔ)，誠信存則規(guī)則存，誠信亡則規(guī)則亡。

總之，我將借此次講座這個機(jī)會，認(rèn)真學(xué)習(xí)，努力實踐，嚴(yán)格要求自己,樹立全心全意為人民服務(wù)的思想，不斷加強(qiáng)職業(yè)道德修養(yǎng)，嚴(yán)格按照相關(guān)規(guī)定要求自己，樹立全心全意為人民服務(wù)的思想，以加強(qiáng)職業(yè)道德為目標(biāo)，做一個合格的公務(wù)人員，同時力求在政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)上有新的突破，一如既往，用自己的實際行動為人民貢獻(xiàn)力量。

第三篇：“超越自我 再塑形象”學(xué)習(xí)心得體會

學(xué)習(xí)“超越自我 再塑形象”

專題片心得體會

市畜牧獸醫(yī)局政策法規(guī)處 林 鵬

按照處級干部在線任職培訓(xùn)課程的安排，我認(rèn)真學(xué)習(xí)了?超越自我、再塑形象?專題教育課程，深刻領(lǐng)會其內(nèi)涵和精神實質(zhì)。

體會之

一、?超越自我、再塑形象?是新形勢下加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力和先進(jìn)性建設(shè)的新要求。市委十二屆八次全會確定了今后一個時期?超越自我、再塑形象、奮起追趕、努力晉位，把哈爾濱建設(shè)成為現(xiàn)代大都市?的發(fā)展目標(biāo)和?北躍、南拓、中興、強(qiáng)縣?發(fā)展戰(zhàn)略。在全面規(guī)劃和明確我市今后一個時期發(fā)展目標(biāo)和發(fā)展戰(zhàn)略的同時，對?實現(xiàn)目標(biāo)的關(guān)鍵在于超越自我，切實樹立‘以人為本’的科學(xué)發(fā)展觀和執(zhí)政為民的理念?進(jìn)行了深刻的闡述剖析。蓋書記強(qiáng)調(diào)，黨員干部特別是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要認(rèn)真學(xué)習(xí)、深刻領(lǐng)會超越自我、執(zhí)政為民的深刻內(nèi)涵并結(jié)合實際深入思考，真正樹立起執(zhí)政為民的權(quán)力觀、地位觀、利益觀，真正樹立起為人民服務(wù)的公仆意識，實現(xiàn)?三個轉(zhuǎn)變?。

體會之二，?超越自我、再塑形象?首先要解決自身存在的問題。中國文化和人生智慧強(qiáng)調(diào)：做人要自知，自知者明，就是說能清醒地認(rèn)識自己，才是最聰明的。作為一名處 級干部，首先自己要實現(xiàn)超越，認(rèn)識自己的一個關(guān)鍵是要正確分析自己，敢于否定自我、挑戰(zhàn)自我。其次，要清除自我認(rèn)識中的盲點，積極地查找不足，自我解決。認(rèn)識自我、超越自我的困難就在于目前我們還自我感覺良好，不橫向比仍然縱向比。當(dāng)然，我們無法窮盡自我，但時時警惕自我、激勵自我、超越自我確是十分必要的，因為自己最了解自己，只有自己能夠超越自己。在哈爾濱新一輪發(fā)展中，我自身要增強(qiáng)服務(wù)發(fā)展、服務(wù)群眾意識，雷厲風(fēng)行、埋頭苦干，切實把心思用在實干上，把精力放在落實上。要認(rèn)清責(zé)任、勇?lián)姑?，以舍我其誰的責(zé)任感投身火熱實踐，不斷激發(fā)自身的工作干勁和創(chuàng)業(yè)激情，在推動大發(fā)展的實踐中亮身份、作表率、挑擔(dān)子、作貢獻(xiàn)。人的一生最大的敵人不是別人,而是我們自己,只有超越了自我才懂得怎樣去衡量別人的價值,要有如履薄冰、如臨深淵的緊迫感，用發(fā)展的眼光，常思不足，多找差距，時刻做到自重、自省、自警、自勵。向身邊的先鋒模范學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)的過程中不斷提升自我、完善自我、超越自我。

體會之三，?超越自我、再塑形象?要做到努力做好本職工作。今年是?十二五?規(guī)劃實施的第一年，也是我市實施新的發(fā)展目標(biāo)和戰(zhàn)略關(guān)鍵一年，我要按照局黨委統(tǒng)一部署，牢牢把握黨的執(zhí)政理念的新變化、經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的新特征和人民群眾的新要求，進(jìn)一步激發(fā)圍繞全市畜牧工作大局 做貢獻(xiàn)的積極性、主動性和創(chuàng)造性，為實施畜牧強(qiáng)市建設(shè)目標(biāo)而努力奮斗。

第四篇：突出四個堅持 爭做優(yōu)秀黨員

突出四個堅持 爭做優(yōu)秀黨員

梓潼縣人事局黨組書記、局長 史茂生

同志們：

今年是中國共產(chǎn)黨建黨89周年，也是學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動“回頭看”和鞏固拓展學(xué)習(xí)實踐活動成果，深入推進(jìn)創(chuàng)先爭優(yōu)活動極為重要的一年，也是“講黨性、重品行、作表率”活動成果驗收年，還是人事人才和機(jī)構(gòu)編制工作“十二五規(guī)劃”安排實施的第一年，圍繞“推動科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)社會和諧、服務(wù)人民群眾、加強(qiáng)基層組織”的目標(biāo)要求，根據(jù)縣委的統(tǒng)一安排，今天由我來給大家上一堂黨課，黨課的題目是：突出四個堅持，爭做優(yōu)秀黨員。

深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，是加強(qiáng)和改進(jìn)黨的建設(shè)，推動基層黨組織和黨員立足本職發(fā)揮先鋒模范作用的一項重要的經(jīng)常性工作，此項活動必須服務(wù)于民、取信于民，確保黨員受教育，人民得實惠，要充分借鑒學(xué)習(xí)實踐活動的成功經(jīng)驗，突出爭創(chuàng)活動的實踐性，保證創(chuàng)先爭優(yōu)活動取得實效。在新的歷史時期，爭做優(yōu)秀共產(chǎn)黨員，同時也是加強(qiáng)黨的建設(shè)的必然要求，是推動改革開放和現(xiàn)代化建設(shè)事業(yè)的重要保證。結(jié)合我局工作實際，爭做優(yōu)秀共產(chǎn)黨員，主要是做好 “四個堅持”。

一、堅持以“五帶五爭”為目標(biāo) 爭做優(yōu)秀黨員，要堅持做到“五帶五爭”。一是帶頭學(xué)習(xí)提高，爭當(dāng)勤學(xué)標(biāo)兵。認(rèn)真學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀，積極參加“黨員示范行動”，自覺堅定理想信念；認(rèn)真學(xué)習(xí)科學(xué)文化知識，成為人事人才和機(jī)構(gòu)編制工作的行家里手。二是帶頭創(chuàng)造佳績，爭當(dāng)敬業(yè)模范。具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，埋頭苦干、開拓創(chuàng)新、無私奉獻(xiàn)，在本職崗位上作出顯著成績。結(jié)合我局實際，主要是理清思路，解決影響和制約我縣人事人才和機(jī)構(gòu)編制工作的突出問題，科學(xué)定位新時期人事工作。三是帶頭服務(wù)群眾，爭當(dāng)為民先鋒。積極幫助群眾解決實際困難，自覺維護(hù)群眾正當(dāng)合法權(quán)益，進(jìn)一步加強(qiáng)和改善民生工作，在促進(jìn)和引導(dǎo)大學(xué)生就業(yè)、創(chuàng)業(yè)以及引進(jìn)緊缺人才等方面有新舉措和新成效。四是帶頭遵紀(jì)守法，爭當(dāng)自律表率。自覺遵守黨的紀(jì)律，模范遵守國家法律法規(guī)。五是帶頭弘揚(yáng)正氣，爭當(dāng)和諧衛(wèi)士。發(fā)揚(yáng)社會主義新風(fēng)尚，敢于同不良風(fēng)氣、違紀(jì)違法行為作斗爭，要主動排查矛盾糾紛，做好調(diào)解工作，充分發(fā)揮黨員干部在維護(hù)社會穩(wěn)定中的重要作用。

二、堅持以強(qiáng)化責(zé)任為抓手

爭做優(yōu)秀黨員，就要堅持以強(qiáng)化責(zé)任為抓手，努力強(qiáng)化黨員自身和社會責(zé)任。古語有云：其身正，不令而行；其身不正，雖令不從。我們作為共產(chǎn)黨員，應(yīng)該自覺遵守黨的紀(jì)律和法律法規(guī)，充分認(rèn)識到“黨員”二字所擔(dān)負(fù)的巨大責(zé)任。

首先，如何強(qiáng)化黨員自身責(zé)任。在現(xiàn)階段，面對市場經(jīng)濟(jì)的大潮，一些人，尤其是我們黨內(nèi)的一些黨員和黨員干部，經(jīng)受不住各種不良現(xiàn)象的誘惑，腐化墮落，嚴(yán)重地?fù)p害了黨的形象。在新形勢下，我們黨員干部比以往任何時期都需要有更高的覺悟、更強(qiáng)的黨性和更加自覺的組織性和紀(jì)律性。要爭做“五心”（默默奉獻(xiàn)的平常心、孜孜以求的事業(yè)心、嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真的細(xì)致心、一視同仁的公正心、團(tuán)結(jié)協(xié)作的大局心）人事編制干部，樹立人事編制干部新形象。

其次，我們要在管好自己的同時主動并善于做好群眾工作，充分強(qiáng)化黨員的社會責(zé)任。毛澤東同志曾經(jīng)指出：“我們共產(chǎn)黨人好比種子，人民好比土地，我們到了一個地方，就要同那里的人民結(jié)合起來，在人民中間生根、開花?！边@段話深刻說明了黨員要與群眾打成一片的道理，深刻說明了黨員要善于做好群眾工作的道理。我們黨是在人民群眾中孕育和成長起來的，黨的根基在人民，黨的血脈在人民，黨的力量在人民。黨只有始終與人民群眾同呼吸、共命運(yùn)、心連心，才有取之不盡的力量源泉，執(zhí)政地位才有牢靠的階級基礎(chǔ)和群眾基礎(chǔ)。當(dāng)前，隨著所有制結(jié)構(gòu)、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)以及利益結(jié)構(gòu)調(diào)整力度的不斷加大，人民內(nèi)部矛盾呈現(xiàn)上升趨勢，社會不穩(wěn)定的因素有所增多。我們既處在“黃金機(jī)遇期”，也處在“矛盾凸現(xiàn)期”，對我們正確處理改革發(fā)展穩(wěn)定的關(guān)系，積極做好新形勢下的群眾工作提出了新的更高的要求，對于群眾工作，全體黨員有責(zé)任也有義務(wù)做。那種把群眾工作單純看作是專門部門、專業(yè)人員的任務(wù)的觀點，是片面和不負(fù)責(zé)任的。群眾工作應(yīng)該是全黨的事、全體黨員的事。就像毛澤東同志說過的，黨員要做宣傳員、做政治工作者，每到一個地方，都要抓緊時間做好思想政治工作。

總之，我們黨員做群眾工作，著重體現(xiàn)在關(guān)心、服務(wù)群眾、團(tuán)結(jié)群眾、宣傳群眾上。要強(qiáng)化黨員的社會責(zé)任，應(yīng)該切實做好“五個結(jié)合”：

一是把“創(chuàng)先爭優(yōu)”與提高自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)理論水平結(jié)合起來。認(rèn)真學(xué)習(xí)理論知識，提高為人民服務(wù)的能力和水平；不斷加強(qiáng)黨性修養(yǎng)、增強(qiáng)宗旨意識，樹立和維護(hù)人事人才工作者的形象。

二是把“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動與學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀“回頭看”工作結(jié)合起來，切實解決影響和制約我縣人事人才和機(jī)構(gòu)編制工作的突出問題，創(chuàng)新發(fā)展思路，科學(xué)定位新時期人事工作。

三是把“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動與促進(jìn)部門中心工作結(jié)合起來，在促進(jìn)發(fā)展、奮進(jìn)跨越上實現(xiàn)突破。

四是把“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動與進(jìn)一步加強(qiáng)和改善民生工作結(jié)合起來，在促進(jìn)和引導(dǎo)大學(xué)生就業(yè)、創(chuàng)業(yè)以及引進(jìn)緊缺人才等方面有新舉措和成效。逐步構(gòu)建起多領(lǐng)域、全方位的人才服務(wù)平臺，全力助推我縣災(zāi)后恢復(fù)重建和經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展。

五是把“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動與聯(lián)鄉(xiāng)包村幫戶工作結(jié)合起來，幫助服務(wù)對象解決生產(chǎn)生活中的實際問題，充分發(fā)揮黨支部和黨員在維護(hù)社會穩(wěn)定中的作用，及時排查矛盾糾紛，做好調(diào)解工作。

三、堅持以先進(jìn)人物為標(biāo)桿

誓做優(yōu)秀黨員，要時刻堅持以先進(jìn)人物為標(biāo)桿。創(chuàng)先爭優(yōu)活動的基本要求，概括地說就是“創(chuàng)先進(jìn)、爭優(yōu)秀”，這是中國共產(chǎn)黨的本質(zhì)特征和不懈追求。中國共產(chǎn)黨是中國先進(jìn)生產(chǎn)力發(fā)展要求的代表、中國先進(jìn)文化前進(jìn)方向的代表、中國最廣大人民根本利益的代表，是聚集社會優(yōu)秀分子、創(chuàng)造優(yōu)秀發(fā)展業(yè)績的先鋒隊組織。只有全黨同志努力爭創(chuàng)先進(jìn)、爭當(dāng)優(yōu)秀，才能真正做到“三個代表”，帶領(lǐng)人民實現(xiàn)現(xiàn)代化和民族復(fù)興的目標(biāo)。爭創(chuàng)先進(jìn)、爭當(dāng)優(yōu)秀也應(yīng)是每個共產(chǎn)黨員的日常特征和追求。

前段時間，通過組織全局干部職工參加“全國組織系統(tǒng)深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動視頻會議”，我們了解并學(xué)習(xí)了杜洪英同志的先進(jìn)事跡。如何做一名優(yōu)秀的共產(chǎn)黨員，杜洪英同志給了我們最好的詮釋。向杜洪英同志學(xué)習(xí)，就是要學(xué)習(xí)她正確的人生觀、價值觀，學(xué)習(xí)她忠于職守、無私奉獻(xiàn)的品質(zhì)，學(xué)習(xí)她精益求精、勇于創(chuàng)新的精神。在杜洪英同志干檔案員的31年里，玉環(huán)縣委組織部先后換了12任部長，和她在一起工作過的許多同志都被提拔到領(lǐng)導(dǎo)崗位，但杜洪英同志一直堅守著自己的崗位，兢兢業(yè)業(yè)做好檔案工作。正如杜洪英同志所說，把工作做好，就是我的進(jìn)步。一句仆實的話語，道出了一名基層黨員干部高尚的人生境界，道出了一名共產(chǎn)黨員的錚錚誓言。要時刻牢記入黨誓詞，認(rèn)認(rèn)真真的想一想，當(dāng)初入黨為什么，現(xiàn)在給黨干什么，將來給黨留什么。唯有這樣，才會使自己豁然開朗，做一個有情趣的人，對社會有用的人。全局干部職工在工作中，要學(xué)會忠于職守、無私奉獻(xiàn)，多想一想自己的崗位職責(zé)，多想一想自己應(yīng)該怎么做，不該怎么做，多想一想如何發(fā)揮自己的作用，為黨、為人民多做貢獻(xiàn)。唯有這樣，我們的事業(yè)才會無往而不勝。

有人也許會認(rèn)為現(xiàn)在講奉獻(xiàn)的都是傻子。的確，我們身邊斤斤計較的人多了，默默奉獻(xiàn)的人少了。但是我們這個社會從來就不缺“傻子”，孔繁森、鄭培民、牛玉儒、任長霞這些人立黨為公、執(zhí)政為民的實際行動生動詮釋了共產(chǎn)黨人的先進(jìn)性，正因為他們的無私奉獻(xiàn)，我們的祖國才會更加繁榮，我們的社會才會更加美好。

四、堅持以經(jīng)常性工作為突破口

誓做優(yōu)秀黨員，要堅持全力做好經(jīng)常性工作。經(jīng)常性工作貫穿黨的全部奮斗歷程，創(chuàng)先爭優(yōu)活動是對黨做好經(jīng)常性工作優(yōu)良傳統(tǒng)的繼承與創(chuàng)新。泰山不讓土壤，故能成其大；河海不擇細(xì)流，故能就其深。全局黨員干部應(yīng)該在日常工作中盡職盡責(zé)、兢兢業(yè)業(yè)，要具有“把本職工作做好也是一種進(jìn)步”的思想，在平凡的崗位上做出不平凡的事跡，不斷提升自己的精神境界。

一個黨員如何才能夠 “平時看得出、關(guān)鍵時刻站得出、危難關(guān)頭豁得出”，關(guān)鍵在于要從點點滴滴做起。全局黨員要以日常工作為突破口，用鍥而不舍的精神不斷錘煉自己的思想品德，提升自己的精神境界。高尚的精神境界是黨員立身做人的標(biāo)準(zhǔn)，是黨員成就事業(yè)的基石，也是我們黨員成為群眾的“旗手”和“標(biāo)桿”的條件。每一名黨員都應(yīng)當(dāng)牢記自己的政治身份，自覺加強(qiáng)黨性修養(yǎng)、提升精神境界。

新的歷史條件下，我們黨繼承和堅持重視經(jīng)常性工作這一傳統(tǒng)。2006年，中央下發(fā)《關(guān)于加強(qiáng)黨員經(jīng)常性教育的意見》強(qiáng)調(diào)：“黨員經(jīng)常性教育是黨的建設(shè)的一項基礎(chǔ)性工作?！焙\濤同志明確指出：“要積極尋找新的歷史條件下做好黨員經(jīng)常性教育管理工作的方法和途徑，努力探索使廣大黨員長期受教育、永葆先進(jìn)性的長效機(jī)制?！?/p>

黨的全部歷史經(jīng)驗表明，經(jīng)常性工作為黨的建設(shè)發(fā)揮了重要的基礎(chǔ)性作用，承載了黨的全部理想和奮斗使命。黨之所以能夠帶領(lǐng)人民取得革命、建設(shè)和改革的不斷勝利，一個重要的原因就在于抓住了經(jīng)常性工作這個根本。什么時候經(jīng)常性工作抓得好，什么時候黨的戰(zhàn)斗力就越強(qiáng)，黨就越能夠得到人民的擁護(hù)，黨的主張就越能夠得到貫徹。

結(jié)合當(dāng)前實際，我們要按照縣委 “人盡其才、地盡其力、物盡其用、景盡其觀”發(fā)展理念和“農(nóng)業(yè)富縣、工業(yè)強(qiáng)縣、旅游興縣、和諧發(fā)展”戰(zhàn)略思想的要求，堅持“一手抓災(zāi)后重建，一手抓經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展”，努力做好本職工作，不斷完善人才引進(jìn)和選拔機(jī)制，用創(chuàng)先爭優(yōu)的精神指導(dǎo)人事人才和機(jī)構(gòu)編制工作，逐步構(gòu)建起多領(lǐng)域、全方位的人才服務(wù)平臺，全力助推我縣災(zāi)后恢復(fù)重建和經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展。

最后，希望全局黨員同志能以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為動力和契機(jī)，下最大的決心，盡最大的努力，以實際行動踐行“五帶五爭”，做有覺悟、有本領(lǐng)、有作用的好黨員，在本職工作崗位和社會生活各個方面充分發(fā)揮先鋒模范作用，不斷為黨旗增光添彩。

第五篇：塑形象 演講稿（模版）

《塑形象、做楷?！费葜v稿

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁，大家好：

首先，我要和大家共同分享一個小小的心得，那就是“磁化效應(yīng)”：一般普通的鐵都具有磁性，但通常情況下其磁性不能像磁石、磁鐵那樣顯示出來，因為其內(nèi)部分子結(jié)構(gòu)凌亂，正負(fù)兩極磁性互相抵消了，而用磁石加以引導(dǎo)后，鐵分子井然有序，從而就具有了磁性，具有了吸引力。一個優(yōu)秀集體的形成，同樣也需要一種良性的外力作用加以引導(dǎo)。校長有人格魅力，才會有一個團(tuán)結(jié)上進(jìn)的教師集體；班主任有人格魅力，才會有一個和諧奮進(jìn)的班級；老師有人格魅力，才會有學(xué)生對其所教學(xué)科的喜愛；我們教研院的教師有人格魅力，才會有牡丹江教育的欣欣向榮。

我們教師是人類文明的傳承者，首先應(yīng)該具備優(yōu)秀的人文精神。現(xiàn)代中西文化的碰撞和古今文化的繼承發(fā)展，要求我們教師具備很高的人文素質(zhì)?！皩W(xué)高為師，身正為范”是教師的立身之本。其次，教師勞動的示范性決定了教師必須成為表率?！墩撜Z》曰：“其身正，不令而行；其身不正，雖令不從。” “不能正其身，如正人何？”教師自身魅力在教育活動中的重要作用由此可見一斑。

4月1日王院長在講話中指出“全院教職工要實事求是地解放思想，要針對當(dāng)前我市教育發(fā)展遇到的新情況、新問題，努力轉(zhuǎn)變發(fā)展思路，破解發(fā)展難題，使思想和行動更加符合實事求是的思想路線，更加符合發(fā)展變化的客觀實際，更加符合黨的執(zhí)政規(guī)律和教育發(fā)展規(guī)律?！边@段講話給我們指明了努力奮斗的方向。

作為學(xué)院的一份子，我們要樹立“人人是環(huán)境，處處是形象”的主人翁意識，形成全院教職工共同創(chuàng)造、悉心維護(hù)發(fā)展環(huán)境的良好氛圍，增強(qiáng)我們對“塑形象、做楷?！钡男判暮蜎Q心。

塑造教研院良好形象，與我們每個人息息相關(guān)，我們都應(yīng)該從自我做起，從周圍的環(huán)境做起，講文明、樹新風(fēng)，讓教研院更加和諧、美麗。

也許有人會說，一個人的力量那么渺小，又能怎么樣呢？的確，一個人的力量往往微不足道，但是如果每個渺小的我們都能付出自己最大的努力，那么我們終能積跬步以至千里，積小流以成江河！我一名普通的干訓(xùn)教師，惟有干好自己平凡的工作，不懈的去努力。努力就意味著要立足崗位，從本職工作做起，從身邊小事做起。對待每一位學(xué)員做到“一把椅子讓人，一杯開水敬人，一句好話暖人，一張笑臉迎人，一顆誠心感人，一股正氣待人”，即便這是平凡的小事，但這卻是我對工作的愛，對教研院的愛，對我的故鄉(xiāng)——牡丹江的愛！

普通人對社會的責(zé)任更多的體現(xiàn)在具體工作上，每個人都做好分內(nèi)工作，社會才能順利發(fā)展。社會生活中，既需要英雄的奉獻(xiàn)，也需要平凡的奉獻(xiàn)，平凡的奉獻(xiàn)同樣可貴。

其實，在我們身邊也有很多人，他們雖然沒有驚天動地的事跡，也沒有被大張旗鼓地宣傳，他們在平凡的崗位從事平凡的工作，卻時時讓我們感動不已。正是一個又一個的他們，在平凡中兢兢業(yè)業(yè)、勤勤懇懇地在工作崗位上無私奉獻(xiàn)，才讓我們教研院的事業(yè)不斷走向一次又一次成功，鑄就一個又一個輝煌。

例如，我們干訓(xùn)部運(yùn)籌帷幄的歐林革主任、精心策劃的李寶海主任、經(jīng)驗豐富的張新煥老師、兢兢業(yè)業(yè)的吳克俊老師、苦心鉆研的傅艷霞老師，他們每一個人都用自己的行動詮釋了學(xué)院人的魅力、學(xué)院人的精神。

我們教師的肩上一頭挑著民族的希望和未來，一頭挑著億萬家庭的幸福和前途。我們每一個教研院的教師只有具備愛崗敬業(yè)、獻(xiàn)身教育的情感和精神，才能油然而生對祖國、對社會、對工作的使命感和責(zé)任感，才能自覺擔(dān)負(fù)起教書育人的崇高職責(zé)，才能勤奮學(xué)習(xí)、鉆研業(yè)務(wù)，才能對工作滿腔熱情、誨人不倦，才能嚴(yán)于律己、為人師表，才能關(guān)心集體、團(tuán)結(jié)協(xié)作。

根據(jù)我院的實際情況，外來培訓(xùn)的教師、校長比較多，我們的工作態(tài)度，我們的人格魅力將直接影響到我院的形象，所以我們要“塑形象、做楷?！保瑸槲以撼蔀槭〖壩拿鲉挝粯?biāo)兵做貢獻(xiàn)，為牡丹江的教育豎起一面教研院大旗。

謝謝大家！