第一篇：述職報(bào)告---開發(fā)區(qū)工作

二00二年，在開發(fā)區(qū)黨委，管委會(huì)領(lǐng)導(dǎo)和統(tǒng)一布署下，在有關(guān)部門的支持、配合和幫助下，通過一年的學(xué)習(xí)和工作，使自己的思想水平和工作能力有了進(jìn)一步提高，也做了一些份內(nèi)工作。同時(shí)，由于自己的水平和能力有限，在工作中也有在一些問題和不足，現(xiàn)述職總結(jié)，請同志們批評、指正。

一、思想和學(xué)習(xí)情況

在工作中，我始終認(rèn)為要適應(yīng)工作和形式發(fā)展的需要，就要不斷地學(xué)習(xí)。只有這樣，才能把工作做得更好，也只有這樣，才能真正做到與時(shí)俱進(jìn)。因此，結(jié)合工作實(shí)踐，本人能抽一些時(shí)間學(xué)習(xí)政治和業(yè)務(wù)知識，特別是黨的十六大精神，也看了一些有關(guān)經(jīng)濟(jì)、金融、經(jīng)營和管理等方面的書籍，結(jié)合加入WTO的形勢需要，學(xué)習(xí)了一些國際貿(mào)易方面的新知識。同時(shí)，結(jié)合工作實(shí)際，不斷地向?qū)嵺`學(xué)習(xí)，向同志們學(xué)習(xí)。通過學(xué)習(xí)，豐富了自己的知識，改善了自己的知識結(jié)構(gòu)，提高了自身素質(zhì)。通過對這些知識的學(xué)習(xí)和更新也將使我受益終生。

另外，在工作中沒有違反中央、省市的有關(guān)規(guī)定，基本做到了廉潔從政。二、一年來的主要工作

二00二年，本人繼續(xù)分管規(guī)劃、建設(shè)、房管及政策法規(guī)工作，聯(lián)系匯東公司。

規(guī)劃工作是一切開發(fā)建設(shè)工作的龍頭。二00二年市委市政府召開的開發(fā)區(qū)工作決定高新區(qū)向南再擴(kuò)大十平方公里，同時(shí)要求加大力度建設(shè)板蒼壩高新工業(yè)園區(qū)。這為高新區(qū)第二次創(chuàng)業(yè)提供了新的更高層次的舞臺。為做好大規(guī)模開發(fā)建設(shè)的前期工作，組織實(shí)施了高新工業(yè)園區(qū)及未來生態(tài)城區(qū)的勘察測量工作，板蒼壩高新工業(yè)園區(qū)的分區(qū)規(guī)劃初稿也已組織完成，未來生態(tài)城起步區(qū)的詳規(guī)也在準(zhǔn)備之中。

重點(diǎn)工程項(xiàng)目建設(shè)是開發(fā)建設(shè)的載體和基地。一年來，主要抓了幾個(gè)重點(diǎn)工程項(xiàng)目的建設(shè)管理工作。匯興路過街底下通道已基本完工，確保了匯興路的近期通車；匯東大酒店二期已基本完工，年初將開業(yè)；南支排洪溝也已竣工并投入使用；匯東西區(qū)道路及基礎(chǔ)設(shè)施系統(tǒng)建設(shè)的前期準(zhǔn)備工作已完成；南苑街道路土石方填方工作已開始，為今年完工并為大學(xué)園區(qū)生活區(qū)配套做好了準(zhǔn)備。另外，為了更好地為開發(fā)建設(shè)服好務(wù)，制定和下發(fā)了高新區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施代建工程管理實(shí)施辦法，更加理順了各方面的關(guān)系，也使基礎(chǔ)設(shè)施代建工程的管理工作得到了更加有效的加強(qiáng)。

政策法規(guī)是開發(fā)建設(shè)的保障。二00二年，高新區(qū)在政策法規(guī)的制定和宣傳力度上有所加強(qiáng)。率先在全市制定和下發(fā)了《高新區(qū)“四五”普法考評標(biāo)準(zhǔn)及獎(jiǎng)懲規(guī)定》，組織完成了全區(qū)10個(gè)責(zé)任單位的普法依法治理責(zé)任考核工作，實(shí)施效果較好，圓滿完成了市里下達(dá)的目標(biāo)任務(wù)，在全市名列前茅。同時(shí)，積極開展“送法制新區(qū)”、“送法制農(nóng)戶”活動(dòng)，并牽頭組織完成了高新區(qū)科技創(chuàng)新資金管理辦法的制定工作。

另外，在本人分工范圍內(nèi)做了一些規(guī)劃、建設(shè)、房管及政策法規(guī)方面的日常管理工作。對匯東工作也給予了一定的關(guān)注和了解，對公司的生存和發(fā)展問題提出了一些意見，對一些經(jīng)營和管理的具體問題也提出了一些解決思路和辦法。

三、存在的問題和今后努力的方向

二00二年，因主觀上有要求交流的想法，在工作中顯得主動(dòng)性不夠，管理深度也不夠，更談不上創(chuàng)造性地發(fā)展工作，創(chuàng)新精神也顯不足。有時(shí)，覺得分管部門負(fù)責(zé)人工作能力較強(qiáng)，自己只要布置和了解一下就行了，中間監(jiān)督檢查的力度也不夠。另外，在工作方法上也過于簡單，于分管部門交流不太多，使有些工作的開展受到了影響。

今后，本人要繼續(xù)加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力學(xué)習(xí)政治和業(yè)務(wù)，通過實(shí)踐不斷提高自己分析思考和解決問題的能力，適應(yīng)不斷發(fā)展變化的形勢和工作需要，力爭把各項(xiàng)工作做的更好。

二00三年已經(jīng)到來，回首往事永不遺憾，展望未來充滿希望。本人在去年所做的工作與各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們的支持、關(guān)心和幫助是分不開的，存在的問題是自己主觀努力不屑的結(jié)果。請同志們今后有機(jī)會(huì)給予本人更多的關(guān)心和幫助，讓我取得更大的進(jìn)步。

第二篇：黨建工作述職報(bào)告開發(fā)區(qū)

基層黨建工作述職報(bào)告

根據(jù)會(huì)議安排，我將今年以來抓基層黨建工作有關(guān)情況，簡要述職如下：

一、基層黨建工作總體情況

1.堅(jiān)持履行黨建首責(zé)不動(dòng)搖。切實(shí)履行“黨建第一責(zé)任人”職責(zé)，逐級壓實(shí)責(zé)任，全年深入社區(qū)和企業(yè)調(diào)研48次，黨委專題研究黨建工作12次，召開3次黨組織調(diào)度會(huì)，加大督辦約談力度，約談基層支部書記8人次。以總支、支部為單位開展黨員主題活動(dòng)日活動(dòng)204次，學(xué)習(xí)討論72次，書記上黨課12次，宣講黨的十八屆六中全會(huì)精神12次。結(jié)合實(shí)際，運(yùn)用“黨員活動(dòng)日+”解決基層事務(wù)問題186項(xiàng)。

2.堅(jiān)持強(qiáng)化干部管理不松勁。結(jié)合“兩學(xué)一做”、黨的十八屆六中全會(huì)精神學(xué)習(xí)和黨內(nèi)知識、紀(jì)律講座等工作，全年組織黨員培訓(xùn)568人次，基層黨組織書記和黨務(wù)工作者培訓(xùn)36人次，全年共收繳黨費(fèi)29251元；實(shí)施失聯(lián)黨員回家工程，找到失聯(lián)黨員27人，充分利用黨建工作主體QQ群，加強(qiáng)對流動(dòng)黨員網(wǎng)格教育學(xué)習(xí)和互動(dòng)聯(lián)系；開展黨員“清潔示范戶”評選活動(dòng)，青年路環(huán)境整治取得實(shí)效，受到好評；扎實(shí)開展民主評議、處置不合格黨員，推行履職盡責(zé)清單式管理，實(shí)現(xiàn)社區(qū)干部工資與考核結(jié)果掛鉤；在抗洪救災(zāi)中錘煉干部，推薦市、縣“七一”表彰優(yōu)秀基層黨組織

3個(gè)、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員5名、優(yōu)秀黨務(wù)工作者2名，在2個(gè)社區(qū)、單位推行了積分制管理試點(diǎn)。

3.堅(jiān)持完善工作機(jī)制不懈怠。落實(shí)“三三制”，大力推進(jìn)“兩滿四紅”工程，選派黨建指導(dǎo)員36名，建立25個(gè)網(wǎng)格黨小組，全面推行“五零工作法”，打造服務(wù)企業(yè)和項(xiàng)目的品牌。

4.堅(jiān)持提升發(fā)展水平不含糊。積極探索社區(qū)集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展的新路子，勝利、八里途社區(qū)集體經(jīng)濟(jì)年收入實(shí)現(xiàn)200萬元目標(biāo)；基本完成了兩個(gè)農(nóng)村社區(qū)股份權(quán)能改革任務(wù)；推進(jìn)社區(qū)“一站式”服務(wù)辦結(jié)、代辦服務(wù)制；全面開展暖企行動(dòng)，黨員暖心行動(dòng)，資助困難黨員23人，協(xié)調(diào)解決企業(yè)、社區(qū)黨建中的具體問題21個(gè)；社區(qū)主副職干部人均3萬元工資全部兌付到位，全年對非公企業(yè)黨建投入資金23萬元。

二、突出問題整改和公開承諾落實(shí)情況 1.2015反饋問題全部整改落實(shí)。一是建立健全了基層黨建工作機(jī)制，扎實(shí)推進(jìn)黨務(wù)居務(wù)公開。二是強(qiáng)化對干部的監(jiān)管力度，堅(jiān)持違紀(jì)違規(guī)零容忍、給予6名黨員干部黨紀(jì)政紀(jì)處分。三是優(yōu)化黨員培養(yǎng)年齡結(jié)構(gòu)，全年發(fā)展黨員7人，其中工人5人，35歲以下4人，新納入培養(yǎng)對象11名。

2.2016公開承諾事項(xiàng)基本落實(shí)。一是層層壓實(shí)黨建主體責(zé)任。推行基層黨建“一票否決”、層層簽訂管黨治黨責(zé)任書36份，級級傳導(dǎo)壓力，層層壓實(shí)責(zé)

任細(xì)化黨建工作考核辦法，嚴(yán)格獎(jiǎng)懲兌現(xiàn)。二是加強(qiáng)干部隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè)。扎實(shí)開展“兩學(xué)一做”活動(dòng)，建立干部教育“四個(gè)三”管理運(yùn)行機(jī)制，加強(qiáng)《條例》、《準(zhǔn)則》學(xué)習(xí)宣傳，加強(qiáng)紀(jì)律審查。嚴(yán)格調(diào)度制、約談制、通報(bào)制，對巡查到的人和事點(diǎn)名通報(bào)3次；每月一次紀(jì)律督查，著力打造了一支“忠誠、守紀(jì)、負(fù)責(zé)、干凈、有為”的黨員干部隊(duì)伍。三是優(yōu)化全區(qū)3個(gè)社區(qū)黨員群眾服務(wù)中心功能布局。規(guī)范社區(qū)黨建工作經(jīng)費(fèi)，建立正常增長機(jī)制，全區(qū)基層黨組織活動(dòng)經(jīng)費(fèi)在2015年基礎(chǔ)上增長了20%。四是八里途社區(qū)作為黨建示范點(diǎn)在迎省、市檢查中獲得好評。五是扎實(shí)抓好非公企業(yè)黨建工作。大力推進(jìn)“兩滿四紅”工程，在金山電力搞好示范試點(diǎn)，實(shí)現(xiàn)了園區(qū)非公企業(yè)黨組織和黨建工作全覆蓋。

三、存在問題及下一步工作打算

一是對基層黨建工作投入精力不夠。開發(fā)區(qū)服務(wù)企業(yè)、項(xiàng)目建設(shè)、社會(huì)穩(wěn)定工作繁重，分散了抓黨建工作的精力。對基層黨建調(diào)查研究不足，領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)得還不夠到位，還存在布置多、落實(shí)少的現(xiàn)象，親自到基層黨組織督查指導(dǎo)不夠。

二是黨建工作力量配備還有待加強(qiáng)。開發(fā)區(qū)核編干部20人，實(shí)有17人，班子成員5人，1人到市掛職，1人常年抽調(diào)在外招商，不像鄉(xiāng)鎮(zhèn)設(shè)有組織委員、組織干事，黨政辦工作千頭萬緒，力量薄弱，沒有形成抓黨建合力。

三是社區(qū)黨組織黨內(nèi)生活還有待進(jìn)一步規(guī)范。主要表現(xiàn)為，部分社區(qū)在發(fā)展黨員的程序上欠規(guī)范，“三會(huì)一課”落實(shí)得還不夠有力，黨員主題活動(dòng)日的形式還有待進(jìn)一步創(chuàng)新深化。

四是基層黨組織和黨員干部服務(wù)群眾的能力還不夠強(qiáng)。對抓基層黨組織建設(shè)和黨員思想政治建設(shè)工作缺乏有效方法。社區(qū)黨組織在豐富群眾文化生活方面方式還不夠多，群眾的參與度還不夠廣。社區(qū)黨組織在帶領(lǐng)群眾致富方面沒有充分發(fā)掘出本地優(yōu)勢，沒有主動(dòng)與外對接，點(diǎn)子還不夠多，方法還不夠靈。部分黨員缺乏服務(wù)群眾的主動(dòng)性，在社會(huì)穩(wěn)定中作用發(fā)揮不夠。

針對存在的問題，我將與開發(fā)區(qū)黨委班子同志一道，團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)全區(qū)各基層黨組織，牢固樹立起抓好黨建是最大政績的觀念，落實(shí)主體責(zé)任，創(chuàng)新黨建發(fā)展，下大力氣研究解決黨建重點(diǎn)難點(diǎn)問題。

一是抓書記，落實(shí)主體責(zé)任。從我做起，認(rèn)真履行基層黨建“第一責(zé)任人”職責(zé)。每周到社區(qū)和企業(yè)調(diào)研1次，每月黨委專題研究黨建工作1次，每季度召開1次黨組織調(diào)度會(huì)；深化履職盡責(zé)清單式管理，重視結(jié)果運(yùn)用，進(jìn)一步完善黨建考核制度，強(qiáng)化督查督辦，嚴(yán)格激勵(lì)問責(zé)機(jī)制，引導(dǎo)各級黨組織書記進(jìn)一

步強(qiáng)化黨建責(zé)任意識。通過逐級定期抓“書記”黨建述職、黨建考核，努力形成一級抓一級，一級帶著一級干，上下聯(lián)動(dòng)抓黨建的生動(dòng)局面。

二是抓投入，保障黨建發(fā)展。推動(dòng)資源向基層下沉，優(yōu)先保障基層黨建的資金投入。在保障社區(qū)黨組織基本運(yùn)轉(zhuǎn)經(jīng)費(fèi)基礎(chǔ)上，按10%逐年增加投入標(biāo)準(zhǔn)；對黨建工作開展有特色，示范作用明顯的，給予一定獎(jiǎng)勵(lì)，推動(dòng)基層黨建激發(fā)活力。

三是抓創(chuàng)新，提升黨建水平。理順園區(qū)非公企業(yè)黨建工作體制機(jī)制，打造園區(qū)黨建示范帶，新建非公企業(yè)黨建示范點(diǎn)1個(gè)；推廣學(xué)習(xí)“湖山模式”，壯大社區(qū)集體經(jīng)濟(jì)，八里途、勝利年收入均過300萬元；推行企業(yè)、機(jī)關(guān)黨組織與社區(qū)黨組織結(jié)對共建，全面推行積分制管理，規(guī)范人、事、財(cái)?shù)墓芾硭健?/p>

四是抓鞏固，擴(kuò)大黨建成果。深化“兩學(xué)一做”，進(jìn)一步加大黨員教育培訓(xùn)，提升黨員素質(zhì)能力；踐行“務(wù)實(shí)重干、立說立行、實(shí)干快干”作風(fēng)，發(fā)揮黨員先鋒模范作用，完成征地拆遷370畝，項(xiàng)目建設(shè)任務(wù)。為全縣實(shí)現(xiàn)“兩爭兩建”目標(biāo)作出更大貢獻(xiàn)。

第三篇：開發(fā)區(qū)述職報(bào)告

文章標(biāo)題：開發(fā)區(qū)述職報(bào)告

2003年，在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和市直各有關(guān)部門的大力支持下，廊坊開發(fā)區(qū)工委、管委堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，以開展“樹講求、全力推進(jìn)兩個(gè)率先”主題教育為總攬，以“二次創(chuàng)業(yè)”為中心，以實(shí)施項(xiàng)目建設(shè)、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、農(nóng)村城市化和維護(hù)穩(wěn)定“四項(xiàng)工程”為重點(diǎn)，全面深化觀念

創(chuàng)新、思路創(chuàng)新、體制創(chuàng)新、機(jī)制創(chuàng)新、優(yōu)勢創(chuàng)新和舉措創(chuàng)新，全力提升投資環(huán)境優(yōu)勢，擴(kuò)大對外對內(nèi)開放，推進(jìn)全區(qū)“三大文明”建設(shè)，實(shí)現(xiàn)了環(huán)境建設(shè)、招商引資和經(jīng)濟(jì)發(fā)展的新突破，為建設(shè)全國一流開發(fā)區(qū)奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

一、經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會(huì)事業(yè)取得新成績

1、各項(xiàng)主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)圓滿完成。全年實(shí)現(xiàn)國內(nèi)生產(chǎn)總值42億元，工業(yè)銷售收入62億元，財(cái)政收入6億元，實(shí)際利用外資8426萬美元，其中直接利用外資5000萬美元，實(shí)際引進(jìn)內(nèi)資25億元，完成出口額10000萬美元，固定資產(chǎn)投資24.3億元，比上年分別增長36.8、25、33.3、11.2、52.7、11.5、19.9和19.6，其中市委、市政府重新調(diào)整預(yù)算確定的我區(qū)2003年財(cái)政收入6億元的目標(biāo)圓滿完成。

2、園區(qū)建設(shè)勢頭強(qiáng)勁，工業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)進(jìn)一步提升。全年新引進(jìn)項(xiàng)目65個(gè)，計(jì)劃總投資60.5億元，其中外資項(xiàng)目23個(gè)，合同投資額1.04億美元，引進(jìn)了SMD石英振蕩器、哈爾濱黎明氣體、麻醉藥品生產(chǎn)、日本濱松光子、維特根筑路機(jī)械等一批總投資超億元和超千萬美元的高水平項(xiàng)目；開工在建項(xiàng)目達(dá)到47個(gè)，總投資額74億元，當(dāng)年完成投資23億元；華德金屬包裝容器、威意特汽車系統(tǒng)、來實(shí)建筑系統(tǒng)、愛普包裝等15個(gè)高科技企業(yè)先后投產(chǎn)和試投產(chǎn)；伊藤謹(jǐn)、百萊瑪、華日家具、新奧集團(tuán)等十幾家企業(yè)做出增資計(jì)劃，增資總額達(dá)10億元，使園區(qū)建設(shè)呈現(xiàn)新引進(jìn)項(xiàng)目多、開工在建項(xiàng)目多、竣工投產(chǎn)項(xiàng)目多和企業(yè)增資擴(kuò)產(chǎn)勢頭強(qiáng)的“三多一強(qiáng)”局面。

3、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)突飛猛進(jìn)，區(qū)容區(qū)貌進(jìn)一步明顯改觀。南部工業(yè)區(qū)道路管網(wǎng)、新奧藝術(shù)大道、華日國際展覽中心二期、廊坊國際展覽館三期及展覽館廣場新建工程，云鵬道續(xù)建和創(chuàng)業(yè)路、金源道、四海路、祥云路等改造工程如期完工，桐柏農(nóng)民回遷工程順利實(shí)施，農(nóng)村拆改二期工程即將啟動(dòng)，開發(fā)區(qū)農(nóng)村城市化改造取得實(shí)質(zhì)性新進(jìn)展。

4、農(nóng)村經(jīng)濟(jì)穩(wěn)步持續(xù)發(fā)展，教育、文化、科技、體育等事業(yè)取得全面進(jìn)步，精神文明和政治文明建設(shè)取得新成績。

二、深入開展“樹講求”主題教育，唱響二次創(chuàng)業(yè)跨越發(fā)展的主旋律。

按照省委總體要求和市委、市政府關(guān)于開發(fā)區(qū)二次創(chuàng)業(yè)的目標(biāo)任務(wù)，開發(fā)區(qū)工委、管委認(rèn)真開展了“樹正氣、講團(tuán)結(jié)、求發(fā)展，全力推進(jìn)‘兩個(gè)率先’”主題教育實(shí)踐活動(dòng)，不但重點(diǎn)解決了干部隊(duì)伍思想中事關(guān)開發(fā)區(qū)新世紀(jì)大發(fā)展的八個(gè)方面問題，進(jìn)一步明確了開發(fā)區(qū)“二次創(chuàng)業(yè)”的總體定位、產(chǎn)業(yè)定位、發(fā)展思路和奮斗目標(biāo)，完善了確保2003年經(jīng)濟(jì)和社會(huì)事業(yè)發(fā)展目標(biāo)順利完成的工作舉措，而且進(jìn)一步加強(qiáng)了開發(fā)區(qū)黨的思想、組織和作風(fēng)建設(shè)，使全體黨員干部始終保持著蓬勃朝氣、昂揚(yáng)銳氣和浩然正氣，唱響了聚精會(huì)神搞建設(shè)、一心一意謀發(fā)展的主旋律，為圓滿完成全年各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)奠定了堅(jiān)實(shí)的思想基礎(chǔ)和組織基礎(chǔ)。

三、堅(jiān)持兩手抓，實(shí)現(xiàn)了防治非典和經(jīng)濟(jì)發(fā)展兩不誤、兩促進(jìn)。

面對來勢兇猛的非典疫情和生死攸關(guān)的考驗(yàn)，開發(fā)區(qū)各級領(lǐng)導(dǎo)和黨員干部以對廣大人民群眾和中外投資者生命財(cái)產(chǎn)高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，立足于防大災(zāi)、抗大疫、打惡仗，見機(jī)在先，沉著應(yīng)對，提早動(dòng)手，斷然采取有效措施，克服重重困難。特別是面對大學(xué)城數(shù)萬名北京市大學(xué)生入住的壓力，與北京聯(lián)手，封堵疫源，嚴(yán)防死守，科學(xué)防治，實(shí)行封閉管理，創(chuàng)下了大學(xué)城和開發(fā)區(qū)無一例臨床診斷病例和疑似病例的“零記錄”，取得了抗擊非典這場無硝煙戰(zhàn)爭的決定性勝利。與此同時(shí)，開發(fā)區(qū)工委、管委及時(shí)調(diào)整招商策略，積極探索網(wǎng)上宣傳、網(wǎng)上審批、網(wǎng)上招商、委托招商和電話電傳招商等方式，加快實(shí)施開發(fā)區(qū)電子政務(wù)，努力把非典對招商引資和經(jīng)濟(jì)建設(shè)的負(fù)面影響降到最低限度，增強(qiáng)企業(yè)投資、增資信心，做到了項(xiàng)目不丟、信息不斷、伙伴不散、目標(biāo)不變，取得了上半年各項(xiàng)主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)時(shí)間任務(wù)雙過半的成績。

四、實(shí)行大開放、大招商、招大商，開發(fā)區(qū)跨越發(fā)展的核心競爭力實(shí)現(xiàn)新的提高。

一是由工委、管委主要領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)，分別到長三角、珠三角和東北老工業(yè)基地進(jìn)行招商和學(xué)習(xí)考察，全面查找我區(qū)在思想理念、規(guī)劃建設(shè)、招商引資、投資環(huán)境和經(jīng)濟(jì)發(fā)展等方面的差距，進(jìn)一步解放思想，更新觀念，確定了大企業(yè)、大財(cái)團(tuán)、大開發(fā)商帶動(dòng)發(fā)展戰(zhàn)略，進(jìn)一步把招商的主要精力集中在引進(jìn)大項(xiàng)目和超大型項(xiàng)目上。二是進(jìn)一步創(chuàng)新招商激勵(lì)機(jī)制，全面推行專業(yè)化招商、企業(yè)主體招商、委托中介招商、產(chǎn)業(yè)化招商、社會(huì)

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第四篇：開發(fā)區(qū)、武裝部單位工作述職報(bào)告

開發(fā)區(qū)、武裝部單位工作述職報(bào)告

一、20XX年工作開展情況

（一）履行參謀助手職責(zé)，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供服務(wù)。圍繞大局、緊貼中心、點(diǎn)面結(jié)合，突出做好政務(wù)信息工作，為領(lǐng)導(dǎo)掌握情況、科學(xué)決策提供信息服務(wù)。20XX年，共編印《開發(fā)區(qū)》報(bào)XX期；被區(qū)委信息室、區(qū)政府信息室采用稿件XX篇；在《大眾日報(bào)》《日報(bào)》等省、市報(bào)刊發(fā)表稿件XX篇；被XX等省級以上網(wǎng)站采用稿件XX篇；在電視臺、電視臺、電臺播報(bào)新聞XX條。完成開發(fā)區(qū)網(wǎng)站改版建設(shè)工作，在黃網(wǎng)站、開發(fā)區(qū)網(wǎng)站發(fā)布圖文信息XX條。在文稿起草過程中堅(jiān)持為領(lǐng)導(dǎo)決策提供服務(wù)，20XX年，共形成綜合文字材料X篇、調(diào)研文章X篇，其中《乘勢跨越發(fā)展再創(chuàng)輝煌業(yè)績》被評為全市優(yōu)秀論文。積極做好民生熱線辦理工作，20XX年，共辦理民生熱線轉(zhuǎn)辦事項(xiàng)X件，群眾滿意率為100%。精心梳理開發(fā)區(qū)XX年來的發(fā)展歷程，高標(biāo)準(zhǔn)完成《開發(fā)區(qū)志》的編纂工作。

（二）發(fā)揮督辦職能，保證班子決策貫徹落實(shí)。堅(jiān)持“把握中心，服務(wù)大局，狠抓落實(shí)”的工作原則，完善制度、規(guī)范程序、嚴(yán)格督查、抓好落實(shí)。對承辦的依法行政、政務(wù)公開、機(jī)要保密、機(jī)關(guān)耗能、精神文明、調(diào)研、解放思想大討論等X項(xiàng)專項(xiàng)督查、X件區(qū)領(lǐng)導(dǎo)批示件及X件市、區(qū)人大代

表建議及政協(xié)委員提案認(rèn)真分解工作任務(wù)，跟蹤督查，確保成效。狠抓作風(fēng)建設(shè)，加強(qiáng)對衛(wèi)生、考勤、值班等工作紀(jì)律的督查力度，印發(fā)督查通報(bào)X件，嚴(yán)格執(zhí)行“糾四風(fēng)”相關(guān)規(guī)定，進(jìn)一步提升機(jī)關(guān)工作作風(fēng)。

（三）加強(qiáng)綜合協(xié)調(diào)，確保日常工作高效運(yùn)轉(zhuǎn)。加強(qiáng)協(xié)調(diào)、主動(dòng)服務(wù)，及時(shí)研究協(xié)調(diào)重大工作安排，認(rèn)真做好班子會(huì)議、重要活動(dòng)的組織、安排和服務(wù)工作。20XX年，共承辦開發(fā)區(qū)全體會(huì)議X次，班子會(huì)議X次，專題辦公會(huì)議X次，起草、印發(fā)各類會(huì)議紀(jì)要X期，印發(fā)紅頭文件X件，辦理請示報(bào)告X件。20XX年收發(fā)、簽批、傳閱各類文件X余件，公文運(yùn)轉(zhuǎn)工作中堅(jiān)持及時(shí)、準(zhǔn)確、保密原則，做到了急文急辦、急件急送。全面完成黨報(bào)黨刊及其他報(bào)刊征訂任務(wù)。堅(jiān)持厲行節(jié)約，反對鋪張浪費(fèi)，嚴(yán)格執(zhí)行車輛管理、會(huì)務(wù)、接待等制度，精打細(xì)算做好辦公用品的采購、保管和發(fā)放工作，進(jìn)一步增強(qiáng)后勤保障能力。

（四）完善制度建設(shè)，辦公室各項(xiàng)工作更加規(guī)范。修訂完善部分規(guī)章制度，對辦文、辦會(huì)、辦事等各個(gè)方面進(jìn)行了進(jìn)一步規(guī)范。舉辦兩期辦公室交流學(xué)習(xí)培訓(xùn)會(huì)，辦公室工作人員輪流交流學(xué)習(xí)心得，共同學(xué)習(xí)提高。根據(jù)工作需要，對辦公室人員細(xì)化分工，明確崗位工作職責(zé)，確保責(zé)任到人。在總結(jié)以往辦公室工作經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上，明確了辦公室“責(zé)任、奉獻(xiàn)、精細(xì)、合作”的工作目標(biāo)，不斷強(qiáng)化自身建設(shè)，全面

提高工作質(zhì)量，辦公室呈現(xiàn)出良好的精神面貌和飽滿的工作激情。

二、20XX年工作打算

20XX年，辦公室將緊緊圍繞開發(fā)區(qū)管委會(huì)、黨工委中心工作，進(jìn)一步發(fā)揮綜合協(xié)調(diào)能力、加強(qiáng)管理服務(wù)、強(qiáng)化團(tuán)隊(duì)鍛煉，努力開創(chuàng)辦公室工作新局面！

一是協(xié)調(diào)服務(wù)能力上水平。強(qiáng)化服務(wù)意識，提高服務(wù)能力，以服務(wù)服從開發(fā)區(qū)中心工作為主旨，本著辦公室工作無小事的原則，強(qiáng)化與各方面溝通配合，深化服務(wù)每一個(gè)細(xì)節(jié)。

二是機(jī)關(guān)規(guī)范化管理上水平。開展機(jī)關(guān)規(guī)范化管理創(chuàng)建活動(dòng)，嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度，規(guī)范工作程序，在嚴(yán)、細(xì)、高、快、實(shí)上下功夫，提質(zhì)、提速、提效。厲行勤儉節(jié)約，反對鋪張浪費(fèi)，進(jìn)一步深化在公車、會(huì)務(wù)、接待、采購等方面的管理。

三是督促檢查落實(shí)上水平。進(jìn)一步強(qiáng)化督查力度，提高督查實(shí)效。緊貼開發(fā)區(qū)中心工作和重點(diǎn)工作開展督查，進(jìn)一步推動(dòng)工作落實(shí)。同時(shí)，狠抓工作紀(jì)律的督查力度，確保開發(fā)區(qū)作風(fēng)建設(shè)上水平。

四是后勤服務(wù)保障上水平。堅(jiān)持為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)、為機(jī)關(guān)服務(wù)、為全體職工服務(wù)，進(jìn)一步提升服務(wù)保障能力。

五是干部隊(duì)伍建設(shè)上水平。以善謀事、能干事、干成事、不出事為目標(biāo)，在辦公室工作人員中樹立“奉獻(xiàn)意識”、“大

局意識”、“精品意識”、“團(tuán)隊(duì)意識”，不斷加強(qiáng)自身建設(shè)，努力打造吃苦耐勞、知難而上、事爭先進(jìn)、業(yè)爭一流的辦公室團(tuán)隊(duì)。

武裝部述職報(bào)告

一、20XX年工作開展情況

（一）隊(duì)伍建設(shè)

1、人員配備：根據(jù)企業(yè)職工變化情況，重新調(diào)整女子民兵連人員構(gòu)成，共抽調(diào)X個(gè)單位XX人進(jìn)行重組。

2、裝備配備：配備了盾牌X個(gè)、頭盔X個(gè)、橡膠棒X根、軍用鐵鍬X把、便攜式滅火器X個(gè)和戰(zhàn)備鎬X把等物品。配備X套服裝及訓(xùn)練迷彩服一套，購買林地迷彩鞋X雙、林地迷彩半袖X套、林地迷彩帽X頂、內(nèi)腰帶X條、肩章X付、貼號X枚配齊了開展各項(xiàng)活動(dòng)所需裝備。

3、強(qiáng)化訓(xùn)練：7月初，協(xié)調(diào)區(qū)武裝部對新調(diào)整后的女子民兵連進(jìn)行分組訓(xùn)練，將全連分成X排X個(gè)班，著重進(jìn)行隊(duì)形隊(duì)列、旗語、報(bào)數(shù)、點(diǎn)名等科目的訓(xùn)練。

（二）活動(dòng)開展

1、承辦市區(qū)民兵整組點(diǎn)驗(yàn)。6月27日上午，市區(qū)民兵整組點(diǎn)驗(yàn)在經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)舉行，經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)女子民兵連，義和鎮(zhèn)、街道、六合街道等鎮(zhèn)街民兵應(yīng)急分隊(duì)參加點(diǎn)驗(yàn)。

2、7月11日，組織女子民兵連X人進(jìn)行《軍中姐妹》舞蹈的排練，參加了7月16日消夏晚會(huì)開發(fā)區(qū)專場演出。

3、7月底，組織民兵參加靶場射擊訓(xùn)練。

二、20XX年工作打算

1、裝備配備：按照區(qū)武裝部相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，進(jìn)一步高標(biāo)準(zhǔn)、高規(guī)格配備各項(xiàng)器材設(shè)施，加強(qiáng)三室一庫建設(shè)，建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度。

2、隊(duì)伍建設(shè)。根據(jù)人員情況調(diào)整女子民兵連人員結(jié)構(gòu)，加強(qiáng)日常訓(xùn)練；在企業(yè)中層以上男職工選拔身體素質(zhì)好、工作能力強(qiáng)的男職工組建“經(jīng)濟(jì)服務(wù)民兵連”；選派企業(yè)中優(yōu)秀退伍軍人擔(dān)任民兵連領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)，并將民兵組織向大型企業(yè)拓展延伸，建立企業(yè)民兵組織，全力做好開發(fā)區(qū)治安維護(hù)、生產(chǎn)建設(shè)、搶險(xiǎn)救災(zāi)等方面工作，進(jìn)一步維護(hù)開發(fā)區(qū)社會(huì)穩(wěn)定和經(jīng)濟(jì)發(fā)展。

3、建立民兵訓(xùn)練基地。

一是選擇條件較好的企業(yè)建立民兵訓(xùn)練基地，強(qiáng)化平時(shí)訓(xùn)練，提高搶險(xiǎn)救災(zāi)能力；

二是依托XX小區(qū)建立民兵之家，建立活動(dòng)室、制定相關(guān)制度給予兵民在生活、工作、子女就學(xué)等方面的關(guān)心。

4、加強(qiáng)防汛演練。針對雨季到來，企業(yè)防汛工作嚴(yán)峻的特點(diǎn)，結(jié)合企業(yè)實(shí)際加強(qiáng)民兵防汛演練，做好夏季防汛工作。

5、其他。全面做好與區(qū)武裝部的溝通協(xié)調(diào)，完成交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)，與開發(fā)區(qū)工、青、婦聯(lián)合做好各項(xiàng)活動(dòng)的開展工作。

第五篇：開發(fā)區(qū)領(lǐng)導(dǎo)班子述職報(bào)告

述 責(zé) 述 廉 報(bào) 告

開發(fā)區(qū)黨工委、管委會(huì)

按照市委組織部要求，我代表開發(fā)區(qū)領(lǐng)導(dǎo)班子將2015述責(zé)述廉工作報(bào)告如下：

一、工作完成情況

（一）認(rèn)真履行工作職責(zé)，各項(xiàng)事業(yè)發(fā)展取得了新成績

1、主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)健康發(fā)展。2015年，開發(fā)區(qū)地區(qū)生產(chǎn)總值實(shí)現(xiàn)27.5億元，占年初計(jì)劃的100%；規(guī)模以上工業(yè)總產(chǎn)值實(shí)現(xiàn)16.3億元，同比增長15%；規(guī)模企業(yè)銷售收入完成13.9億元，同比增長15%；財(cái)政一般預(yù)算收入實(shí)現(xiàn)3.8億元，區(qū)本級一般預(yù)算收入實(shí)現(xiàn)2.95億元；固定資產(chǎn)投資實(shí)現(xiàn)22億元；全口徑招商引資實(shí)現(xiàn)36.3億元。

2、重點(diǎn)建設(shè)項(xiàng)目進(jìn)展順利。萬國黃金公司完成合作重組，黃金產(chǎn)業(yè)園可行性研究報(bào)告已編制完成，黃金綜合冶煉廠投入試生產(chǎn)；配合市政府完成了邊合區(qū)征地拆遷工作，安置小區(qū)、堤防工程現(xiàn)已完工，公路口岸國門建設(shè)已封頂，總投資27.3億元的益盛漢參產(chǎn)業(yè)園項(xiàng)目建設(shè)進(jìn)展順利；清河人參精深加工產(chǎn)業(yè)園已完成園區(qū)總體規(guī)劃及可行性研究報(bào)告編制工作，人參市場異地新建項(xiàng)目的立項(xiàng)工作已經(jīng)完成，土地審批手續(xù)已批復(fù)。目前，已同康美藥業(yè)就合作建設(shè)事宜簽訂了框架協(xié)議，近期有望正式簽約；國東大穴景區(qū)旅游建設(shè)項(xiàng)目完成了景區(qū)大門、游客接待中心、觀光步道等基礎(chǔ)設(shè)施及核心景區(qū)的建設(shè)，目前已對游客開放。

購置圖書2萬余冊、光碟3500余盤； 對太王鎮(zhèn)14個(gè)行政村休閑健身廣場實(shí)施了硬化工程，面積達(dá)到1.2萬平方米，安裝建設(shè)器材138件；組織文化大院演出6場，豐富了農(nóng)民農(nóng)閑文化生活。

6、社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)不斷進(jìn)步。不斷完善社區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，站前社區(qū)服務(wù)中心老年人日間照料中心項(xiàng)目主體工程已經(jīng)完成，年內(nèi)可投入使用；創(chuàng)新社區(qū)管理機(jī)制，利用遠(yuǎn)程教育和社區(qū)網(wǎng)格化信息平臺，建立健全了社區(qū)人口、黨員、弱勢群體等名冊；開展“亮身份、做貢獻(xiàn)、共創(chuàng)幸福社區(qū)”活動(dòng)，在社區(qū)成立了第二黨支部，組織在職黨員開展了愛國衛(wèi)生、點(diǎn)亮微心愿等活動(dòng)；開展社區(qū)環(huán)境綜合治理，共栽植花苗7萬余株、水蠟橫紋4800延長米，修建水泥路1500延長米；積極開展群眾文化活動(dòng)，組織社區(qū)秧歌隊(duì)參加了2015年元宵節(jié)秧歌表演賽、全市慶“七一”文藝演出、全民健身日等活動(dòng)，均取得良好成績。

7、綜合治理工作穩(wěn)步推進(jìn)。加大安全生產(chǎn)責(zé)任制落實(shí)力度，強(qiáng)化重點(diǎn)行業(yè)、重點(diǎn)領(lǐng)域的安全隱患排查整治，全年累計(jì)排查重點(diǎn)行業(yè)（領(lǐng)域）494戶（次），排查一般安全隱患202項(xiàng)，完成整改192項(xiàng)，限期整改10項(xiàng)，全區(qū)安全生產(chǎn)形勢穩(wěn)定；完善了應(yīng)急管理工作機(jī)制，全面提高突發(fā)公共事件應(yīng)急處置能力；深入開展黨政軍警民共建工作，積極推進(jìn)“五邊”建設(shè)，保障了邊境平安穩(wěn)定。

（二）積極轉(zhuǎn)變工作思路，重點(diǎn)難點(diǎn)問題實(shí)現(xiàn)了新突破

1、邊合區(qū)申報(bào)工作。按照國家商務(wù)部要求，聘請專業(yè)部門編制完成了《集安邊境經(jīng)濟(jì)合作區(qū)總體規(guī)劃》、《集安邊境經(jīng)濟(jì)合作區(qū)土地利用規(guī)劃》、《集安邊境經(jīng)濟(jì)合作區(qū)可行性研究報(bào)告》等相關(guān)規(guī)劃和報(bào)告，在集安設(shè)立國家級邊合區(qū)的請示已上報(bào)到國家商

區(qū)基層干部不作為、亂作為等方面的問題11條，現(xiàn)已全部完成整改。

（四）落實(shí)八項(xiàng)規(guī)定精神，班子廉潔自律得到了新提升 一年來，黨工委領(lǐng)導(dǎo)班子按照黨委主體責(zé)任的要求，嚴(yán)格落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神，堅(jiān)決反對“四風(fēng)”，認(rèn)真貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子自身黨風(fēng)廉政建設(shè)，堅(jiān)持經(jīng)濟(jì)建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)一起部署、一起落實(shí)、一起檢查，充分發(fā)揮黨風(fēng)廉政建設(shè)的保障作用，有力推動(dòng)開發(fā)區(qū)經(jīng)濟(jì)和社會(huì)事業(yè)平穩(wěn)健康發(fā)展。全年共開展了21次工作紀(jì)律檢查、6次公車使用情況專項(xiàng)檢查，有1人因遲到早退問題通報(bào)批評，未發(fā)現(xiàn)違規(guī)用車現(xiàn)象；制定了《開發(fā)區(qū)2015年干部教育培訓(xùn)工作方案》，集中開展了 “學(xué)習(xí)黨的十八屆五中全會(huì)精神”、“學(xué)習(xí)中央八項(xiàng)規(guī)定、六項(xiàng)禁令”等主題教育及法紀(jì)宣傳教育活動(dòng)；組織全區(qū)32名副鄉(xiāng)（局）以上領(lǐng)導(dǎo)干部簽訂了《廉政承諾書》，建立了領(lǐng)導(dǎo)干部廉政檔案，明確了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任實(shí)施辦法、報(bào)告制度、檢查考核辦法、責(zé)任追究辦法和領(lǐng)導(dǎo)班子成員的責(zé)任分工；制定了《開發(fā)區(qū)干部職工違規(guī)違紀(jì)責(zé)任追究辦法》等規(guī)章制度，強(qiáng)化了干部選拔任用監(jiān)督、資金運(yùn)行、黨務(wù)、政務(wù)公開、領(lǐng)導(dǎo)干部自律、黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實(shí)等環(huán)節(jié)的監(jiān)督管理。

二、存在的問題和不足

一是產(chǎn)業(yè)特色不夠明晰，發(fā)展思路亟待優(yōu)化； 二是管理體制不夠規(guī)范，工作效能亟待提高； 三是人才結(jié)構(gòu)不夠合理，干部隊(duì)伍亟待交流； 四是廉政體系不夠完善，作風(fēng)建設(shè)亟待加強(qiáng)。

三、2016年工作思路