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      地籍科科長競爭上崗演講稿

      時間:2019-05-12 15:37:55下載本文作者:會員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關的《地籍科科長競爭上崗演講稿》,但愿對你工作學習有幫助,當然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《地籍科科長競爭上崗演講稿》。

      第一篇:地籍科科長競爭上崗演講稿

      地籍科科長競爭上崗演講稿

      首先,非常感謝組織給了我一個“推銷自已”、“副而思正”的機會,本人要競聘的崗位是地籍科科長。

      我叫陳某某,今年36歲。大專文化程度,中共黨員,年參加工作。地籍科是我局的綜合部門,主要負責全局的等工作,在全局的政務運作中處于中心與樞紐地位,我認為本人適合擔任地籍科科長職務。首先,本人有較長時期從事土管工作的經(jīng)歷,有一定的文字功底(原是辦公室副主任),對地籍科各項業(yè)務比較熟悉。本人自從年月到地籍科工作以來,至今已近年,通過長期的實際工作的鍛煉,能夠比較熟練起草各種文稿,工作態(tài)度比較細致嚴謹,上下左右之間的工作關系基本能理順,尤其是近年來,在局領導的指導和同志們的幫助下,業(yè)務進步較快,也在實際工作中取得了一定成績,曾多次在年度考核中確定為優(yōu)秀,也使全局的土管工作在市局有了一定地位其次,本人已有年擔任地籍科副科長的任職經(jīng)驗,承蒙領導和同志的關愛,本人在年月份被局黨委聘為地籍科副科長,作為中層后備力量進行了工作鍛煉,在擔任副科長期間,本人對自己要求更加嚴格,在全力做好本職工作的同時,能夠積極提出合理化建議,協(xié)助科長抓好管理,并使自己在政治思想、工作能力、協(xié)調(diào)管理水平等方面有了進一步鍛煉和提高。第三,我認為,本人有勤奮務實、踏實肯干的工作作風。多年來,本人始終著眼于工作業(yè)務的提高,能吃苦耐勞,加強學習,積極開動腦筋,富有成效地開展工作,能做到

      高標準、嚴要求,尤其對土管工作能深入進去,有一種不達目標不罷休的鉆勁。此外,能夠正確看待工作中的一些名利得失,凡事做到以工作為重,有大局觀念和服務意識。我想,正因為有了這種良好的工作作風,本人相信,在今后的工作中能解決困難,提高自己,把工作抓好。假如組織信任,同志們支持,讓我當選地籍科科長,我將擺正位置,協(xié)調(diào)好關系;我將在以下三方面作出努力:一是要全力發(fā)揮骨干作用,完成好領導和工作崗位賦予的任務。為適應形勢的需要,我要加強理論和業(yè)務學習,虛心向局長領導請教,不斷提高管理水平和業(yè)務水平。同時深入調(diào)查研究,掌握真實、大量的第一手材料,為開展工作打下良好基礎。作為一名中層正職,首先是一名合格的戰(zhàn)斗員,要通過自己艱苦細致的工作作風,為全科同志作出示范,讓局領導放心。今后,我一方面要加強自己的調(diào)協(xié)能力,提高自己的工作魄力;另一方面要進一步樹立責任意識,全面提高工作水平和處理復雜問題的能力,提升工作檔次。二是要協(xié)助分管局領導抓好地籍科管理。地籍科工作面廣事雜,工作要求高,因此,要樹立大局觀念、榮辱與共思想,要誠心誠意幫助分管局領導抓好業(yè)務管理和隊伍管理,做到補臺不拆臺,相互配合好,形成抓好工作的合力,對自己分管工作要積極動腦筋,想辦法,尤其是當前系統(tǒng)內(nèi)業(yè)務工作競爭加劇,壓力加大的情況下,要力爭上游,而不能無所作為,依賴觀望思想,使全局的土管工作在全市中能有一席之地。三是加強自身修養(yǎng),提高兩個素質(zhì)。要以這次聘任為新的工作起點,全力提高自己的政治素質(zhì)和業(yè)務

      素質(zhì),始終保持積極向上的工作姿態(tài)和高昂的斗志,并善于發(fā)揚自己的優(yōu)點,看到自己的短處,克服自身工作和個性中的不足,使自己能盡快轉(zhuǎn)換角色,適應崗位的要求,為我局的土管工作盡自己一份微薄之力。最后,這次競爭無論結(jié)果如何,我都會正確對待,接受組織的考驗,勝不驕、敗不餒。我相信,有領導和同志們的支持,再憑自己的信心、能力和努力是能夠勝任地籍科科長這個崗位的。

      我的演講完了。謝謝大家!

      第二篇:地籍科科長競爭上崗演講稿1300字

      尊敬的各位評委、領導、同志們:

      大家好!

      首先,非常感謝組織給了我一個“推銷自已”、“副而思正”的機會,本人要競聘的崗位是地籍科科長,在這個競爭激烈的社會里,競爭成為人類代表優(yōu)勝劣汰的主要途徑。要正確的認識競爭,不能回避,要慎重的對待競爭,樹立正確的競爭觀念,還要敢于競爭,善于競爭。得道多助失道寡助,希望在此次競爭上崗中得到給位的認可,謝謝大家。

      我叫---,大專文化程度,中共黨員,地籍科是我局的綜合部門,在全局的政務運作中處于中心與樞紐地位,我認為本人適合擔任地籍科科長職務。

      首先,本人有較長時期從事土管工作的經(jīng)歷,有一定的文字功底(原是辦公室副主任),對地籍科各項業(yè)務比較熟悉。通過長期的實際工作的鍛煉,能夠比較熟練起草各種文稿,工作態(tài)度比較細致嚴謹,上下左右之間的工作關系基本能理順,尤其是近年來,在局領導的指導和同志們的幫助下,業(yè)務進步較快,也在實際工作中取得了一定成績,曾多次在考核中確定為優(yōu)秀,也使全局的土管工作在市局有了一定地位。

      其次,有擔任地籍科副科長的任職經(jīng)驗,承蒙領導和同志的關愛,本人在年

      月份被局黨委聘為地籍科副科長,作為中層后備力量進行了工作鍛煉,在擔任副科長期間,本人對自己要求更加嚴格,在全力做好本職工作的同時,能夠積極提出合理化建議,協(xié)助科長抓好管理,并使自己在政治思想、工作能力、協(xié)調(diào)管理水平等方面有了進一步鍛煉和提高。

      第三,我認為,本人有勤奮務實、踏實肯干的工作作風。多年來,本人始終著眼于工作業(yè)務的提高,能吃苦耐勞,加強學習,積極開動腦筋,富有成效地開展工作,能做到高標準、嚴要求,尤其對土管工作能深入進去,有一種不達目標不罷休的鉆勁。此外,能夠正確看待工作中的一些名利得失,凡事做到以工作為重,有大局觀念和服務意識。我想,正因為有了這種良好的工作作風,本人相信,在今后的工作中能解決困難,提高自己,把工作抓好。

      假如組織信任,同志們支持,讓我當選地籍科科長,我將擺正位置,協(xié)調(diào)好關系;我將在以下三方面作出努力:

      一是要全力發(fā)揮骨干作用,完成好領導和工作崗位賦予的任務。為適應形勢的需要,我要加強理論和業(yè)務學習,虛心向局長領導請教,不斷提高管理水平和業(yè)務水平。同時深入調(diào)查研究,掌握真實、大量的第一手材料,為開展工作打下良好基礎。作為一名中層正職,首先是一名合格的戰(zhàn)斗員,要通過自己艱苦細致的工作作風,為全科同志作出示范,讓局領導放心。今后,我一方面要加強自己的調(diào)協(xié)能力,提高自己的工作魄力;另一方面要進一步樹立責任意識,全面提高工作水平和處理復雜問題的能力,提升工作檔次。

      二是要協(xié)助分管局領導抓好地籍科管理。地籍科工作面廣事雜,工作要求高,因此,要樹立大局觀念、榮辱與共思想,要誠心誠意幫助分管局領導抓好業(yè)務管理和隊伍管理,做到補臺不拆臺,相互配合好,形成抓好工作的合力,對自己分管工作要積極動腦筋,想辦法,尤其是當前系統(tǒng)內(nèi)業(yè)務工作競爭加劇,壓力加大的情況下,要力爭上游,而不能無所作為,依賴觀望思想,使全局的土管工作在全市中能有一席之地。

      三是加強自身修養(yǎng),提高兩個素質(zhì)。要以這次聘任為新的工作起點,全力提高自己的政治素質(zhì)和業(yè)務素質(zhì),始終保持積極向上的工作姿態(tài)和高昂的斗志,并善于發(fā)揚自己的優(yōu)點,看到自己的短處,克服自身工作和個性中的不足,使自己能盡快轉(zhuǎn)換角色,適應崗位的要求,為我局的土管工作盡自己一份微薄之力。

      最后,這次競爭無論結(jié)果如何,我都會正確對待,接受組織的考驗,勝不驕、敗不餒。我相信,有領導和同志們的支持,再憑自己的信心、能力和努力是能夠勝任地籍科科長這個崗位的。我的演講完了。謝謝大家!

      第三篇:中層干部競聘上崗演講材料地籍科科長(精選)

      中層干部競聘上崗演講材料地籍科科長

      尊敬的各位評委、領導、同志們,大家好

      首先,好范文版權(quán)所有,全國文秘工作者的114!非常感謝組織給了我一個“推銷自已”、“副而思正”的機會,本人要競聘的崗位是地籍科科長。

      我叫陳某某,今年歲。大專文化程度,中國共產(chǎn)黨黨員,年參加工作。

      地籍科是我局的綜合部門,主要負責全局的等工作,在全局的政務運作中處于中心與樞紐地位,我認為本人適合擔任地籍科科長職務。

      首先,本人有較長時期從事土管工作的經(jīng)歷,有一定的文字功底(原是辦公室副主任),對地籍科各項業(yè)務比較熟悉。本人自從年月到地籍科工作以來,至今已近年,通過長期的實際工作的鍛煉,能夠比較熟練起草各種文稿,工作態(tài)度比較細致嚴謹,上下左右之間的工作關系基本能理順,尤其是近年來,在局領導的指導和同志們的幫助下,業(yè)務進步較快,也在實際工作中取得了一定成績,曾多次在考核中確定為優(yōu)秀,也使全局的土管工作在市局有了一定地位。

      其次,本人已有年擔任地籍科副科長的任職經(jīng)驗,承蒙領導和同志的關愛,本人在年月份被局黨委聘為地籍科副科長,作為中層后備力量進行了工作鍛煉,在擔任副科長期間,本人對自己要求更加嚴格,在全力做好本職工作的同時,能夠積極提出合理化建議,協(xié)助科長抓好管理,并使自己在政治思想、工作能力、協(xié)調(diào)管理水平等方面有了進一步鍛煉和提高。

      第三,我認為,本人有勤奮務實、踏實肯干的工作作風。多年來,本人始終著眼于工作業(yè)務的提高,能吃苦耐勞,加強學習,積極開動腦筋,富有成效地開展工作,能做到高標準、嚴要求,尤其對土管工作能深入進去,有一種不達目標不罷休的鉆勁。此外,能夠正確看待工作中的一些名利得失,凡事做到以工作為重,有大局觀念和服務意識。我想,正因為有了這種良好的工作作風,本人相信,在今后的工作中能解決困難,提高自己,把工作抓好。

      假如組織信任,同志們支持,讓我當選地籍科科長,我將擺正位置,協(xié)調(diào)好關系;我好范文版權(quán)所有,全國文秘工作者的114!將在以下三方面作出努力:

      一是要全力發(fā)揮骨干作用,完成好領導和工作崗位賦予的任務。為適應形勢的需要,我要加強理論和業(yè)務學習,虛心向局長領導請教,不斷提高管理水平和業(yè)務水平。同時深入調(diào)查研究,掌握真實、大量的第一手材料,為開展工作打下良好基礎。作為一名中層正職,首先是一名合格的戰(zhàn)斗員,要通過自己艱苦細致的工作作風,為全科同志作出示范,讓局領導放心。今后,我一方面要加強自己的調(diào)協(xié)能力,提高自己的工作魄力;另一方面要進一步樹立責任意識,全面提高工作水平和處理復雜問題的能力,提升工作檔次。

      二是要協(xié)助分管局領導抓好地籍科管理。地籍科工作面廣事雜,工作要求高,因此,要樹立大局觀念、榮辱與共思想,要誠心誠意幫助分管局領導抓好業(yè)務管理和隊伍管理,做到補臺不拆臺,相互配合好,形成抓好工作的合力,對自己分管工作要積極動腦筋,想辦法,尤其是當前系統(tǒng)內(nèi)業(yè)務工作競爭加劇,壓力加大的情況下,要力爭上游,而不能無所作為,依賴觀望思想,使全局的土管工作在全市中能有一席之地。

      三是加強自身修養(yǎng),提高兩個素質(zhì)。要以這次聘任為新的工作起點,全力提高自己的政治素質(zhì)和業(yè)務素質(zhì),始終保持積極向上的工作姿態(tài)和高昂的斗志,并善于發(fā)揚自己的優(yōu)點,看到自己的短處,克服自身工作和個性中的不足,使自己能盡快轉(zhuǎn)換角色,適應崗位的要求,為我局的土管工作盡自己一份微薄之力。

      最后,這次競爭無論結(jié)果如何,我都會正確對待,接受組織的考驗,勝不驕、敗不餒。我相信,有領導和同志們的支持,再憑自己的信心、能力和努力是能夠勝任地籍科科長這個崗位的。

      我的演講完了。謝謝大家!

      第四篇:競聘地籍科科長上崗演講材料

      文章標題:競聘地籍科科長上崗演講材料

      中層干部競聘上崗演講材料

      尊敬的各位評委、領導、同志們,大家好!

      首先,非常感謝組織給了我一個“推銷自已”、“副而思正”的機會,本人要競聘的崗位是地籍科科長。

      我叫陳某某,今年36歲。大專文化程度,中共黨員,年參加工作。

      地籍

      科是我局的綜合部門,主要負責全局的等工作,在全局的政務運作中處于中心與樞紐地位,我認為本人適合擔任地籍科科長職務。

      首先,本人有較長時期從事土管工作的經(jīng)歷,有一定的文字功底(原是辦公室副主任),對地籍科各項業(yè)務比較熟悉。本人自從年月到地籍科工作以來,至今已近年,通過長期的實際工作的鍛煉,能夠比較熟練起草各種文稿,工作態(tài)度比較細致嚴謹,上下左右之間的工作關系基本能理順,尤其是近年來,在局領導的指導和同志們的幫助下,業(yè)務進步較快,也在實際工作中取得了一定成績,曾多次在考核中確定為優(yōu)秀,也使全局的土管工作在市局有了一定地位。

      其次,本人已有年擔任地籍科副科長的任職經(jīng)驗,承蒙領導和同志的關愛,本人在年月份被局黨委聘為地籍科副科長,作為中層后備力量進行了工作鍛煉,在擔任副科長期間,本人對自己要求更加嚴格,在全力做好本職工作的同時,能夠積極提出合理化建議,協(xié)助科長抓好管理,并使自己在政治思想、工作能力、協(xié)調(diào)管理水平等方面有了進一步鍛煉和提高。

      第三,我認為,本人有勤奮務實、踏實肯干的工作作風。多年來,本人始終著眼于工作業(yè)務的提高,能吃苦耐勞,加強學習,積極開動腦筋,富有成效地開展工作,能做到高標準、嚴要求,尤其對土管工作能深入進去,有一種不達目標不罷休的鉆勁。此外,能夠正確看待工作中的一些名利得失,凡事做到以工作為重,有大局觀念和服務意識。我想,正因為有了這種良好的工作作風,本人相信,在今后的工作中能解決困難,提高自己,把工作抓好。

      假如組織信任,同志們支持,讓我當選地籍科科長,我將擺正位置,協(xié)調(diào)好關系;我將在以下三方面作出努力:

      一是要全力發(fā)揮骨干作用,完成好領導和工作崗位賦予的任務。為適應形勢的需要,我要加強理論和業(yè)務學習,虛心向局長領導請教,不斷提高管理水平和業(yè)務水平。同時深入調(diào)查研究,掌握真實、大量的第一手材料,為開展工作打下良好基礎。作為一名中層正職,首先是一名合格的戰(zhàn)斗員,要通過自己艱苦細致的工作作風,為全科同志作出示范,讓局領導放心。今后,我一方面要加強自己的調(diào)協(xié)能力,提高自己的工作魄力;另一方面要進一步樹立責任意識,全面提高工作水平和處理復雜問題的能力,提升工作檔次。

      二是要協(xié)助分管局領導抓好地籍科管理。地籍科工作面廣事雜,工作要求高,因此,要樹立大局觀念、榮辱與共思想,要誠心誠意幫助分管局領導抓好業(yè)務管理和隊伍管理,做到補臺不拆臺,相互配合好,形成抓好工作的合力,對自己分管工作要積極動腦筋,想辦法,尤其是當前系統(tǒng)內(nèi)業(yè)務工作競爭加劇,壓力加大的情況下,要力爭上游,而不能無所作為,依賴觀望思想,使全局的土管工作在全市中能有一席之地。

      三是加強自身修養(yǎng),提高兩個素質(zhì)。要以這次聘任為新的工作起點,全力提高自己的政治素質(zhì)和業(yè)務素質(zhì),始終保持積極向上的工作姿態(tài)和高昂的斗志,并善于發(fā)揚自己的優(yōu)點,看到自己的短處,克服自身工作和個性中的不足,使自己能盡快轉(zhuǎn)換角色,適應崗位的要求,為我局的土管工作盡自己一份微薄之力。

      最后,這次競爭無論結(jié)果如何,我都會正確對待,接受組織的考驗,勝不驕、敗不餒。我相信,有領導和同志們的支持,再憑自己的信心、能力和努力是能夠勝任地籍科科長這個崗位的。

      我的演講完了。謝謝大家!

      《競聘地籍科科長上崗演講材料》來源于xiexiebang.com,歡迎閱讀競聘地籍科科長上崗演講材料。

      第五篇:地籍科科長同志先進個人事跡材料DOC(定稿)

      心懷赤誠系國土 甘為“地籍”譜春秋

      ——記**市國土資源局地籍科科長**

      **,男,漢族,?年?月?日出生,大學本科文化程度,中級?技術職稱,中共黨員。1989年參加工作,先后擔任市國土資源局地籍科科員、地籍科副科長、地籍科主任科員、地籍科科長。由于工作業(yè)績突出,他先后榮獲全省地籍管理先進個人、二次土地調(diào)查先進個人、市國土資源局業(yè)務標兵等榮譽稱號,在他主持下開展的全國土地二次土地調(diào)查工作被省國土資源廳表彰為“二調(diào)工作先進市”。

      **科長同志1989年參加工作就從事土地管理工作,他勤勤懇懇、任勞任怨、扎根地籍,二十多年如一日奮戰(zhàn)在地籍管理工作第一線,在平凡的崗位上做出了不平凡的業(yè)績;他能打硬仗、善打勝仗,是大家公認的業(yè)務骨干和能手;他熟悉基層實際情況,各類數(shù)據(jù)了然于胸,被大家譽為地籍管理的“活檔案”。

      一、業(yè)務精湛,勤于鉆研攀高峰

      地籍管理是一項專業(yè)性、技術性、操作性極強的工作,關系到國家、集體及廣大人民群眾的根本利益,容不得絲毫的差錯。一是刻苦攻堅學習業(yè)務。為提高自身素質(zhì),適應土地管理工作發(fā)展的需要,他在認真學習國家有關土地管理政策、熟練掌握《土地登記辦法》、《土地調(diào)查條例》等專業(yè)法規(guī)知識的同 時,認真研讀有關土地管理方面的書籍、報刊、雜志,作了大量的讀書學習筆記,從而使他自己既精通地籍管理業(yè)務工作,也在全市土地登記、發(fā)證、土地變更調(diào)查等工作中能夠得心應手,積累了豐富的地籍工作經(jīng)驗。二是不怕吃苦鉆研業(yè)務。為了規(guī)范地籍管理和改變手工寫證的落后方法,他早在90年代就跨專業(yè)自學計算機技術,成功開發(fā)了一套適合**市地籍管理工作實際、具有自主知識產(chǎn)權(quán)的土地證登記打證系統(tǒng),健全了登記數(shù)據(jù)庫管理系統(tǒng),并無償提供給各基層國土資源部門使用,由于該軟件功能實用、性能穩(wěn)定,雖然已編制完成10多年,但現(xiàn)仍在廣泛使用。他通過深入學習深層次專業(yè)知識,很快精通了《城鎮(zhèn)地籍數(shù)據(jù)庫標準》、《全球定位系統(tǒng)(GPS)測量技術規(guī)范》等技術規(guī)范,成功組織了多次技術培訓,從嚴指導調(diào)查一線的具體操作,被專業(yè)技術人員當作答疑解惑的良師。三是他開拓創(chuàng)新善于整合。面對二次調(diào)查—一張圖工程——數(shù)字國土——金土工程不同層面的業(yè)務需求,他積極探索全面開發(fā)、全力建設、全速發(fā)展的信息化管理模式,運用自己豐富的專業(yè)知識和技術,努力把自己打造成統(tǒng)一的“地籍應用平臺”、打造成復合型、專家型高技術人才。

      二、攻堅克難,傾心二調(diào)結(jié)碩果

      **同志參加過全國第一次土地調(diào)查,又在地籍管理、土地登記崗位工作十年,他充分發(fā)揮自己業(yè)務熟、技術精、善協(xié)調(diào)的特長,在全市第二次土地調(diào)查指導組組長的崗位上發(fā)揮了關 鍵性作用。一是找準結(jié)癥解難題。在城鎮(zhèn)土地調(diào)查“五十天會戰(zhàn)”過程中,許多區(qū)縣反映權(quán)屬調(diào)查存在找人難、證明難、指界難等現(xiàn)實問題,**同志經(jīng)過認真分析,積極探索,結(jié)合多年地籍工作經(jīng)驗,創(chuàng)新方式方法,提出了切實可行的解決思路,及時匯報到省調(diào)查辦。省調(diào)查辦非常認可他的意見,整理論證之后出臺了《關于城鎮(zhèn)土地調(diào)查中有關問題的處理意見》,解決了影響調(diào)查進度的關鍵難題。二是綜合協(xié)調(diào)解難題。為了有效解決各縣(市)區(qū)二調(diào)進度不平衡、經(jīng)費撥付不到位的問題,他親自帶隊深入基層開展督導,及時起草《關于推進二次土地調(diào)查落實經(jīng)費的緊急通知》,有力的推進了全市二次土地調(diào)查的進程,特別是針對各區(qū)城鎮(zhèn)土地調(diào)查進度緩慢的特殊情況,他積極向局黨組建言獻策,積極籌備各區(qū)國土分局城鎮(zhèn)土地調(diào)查推進會議,明確各區(qū)二調(diào)獎勵經(jīng)費的用途,并協(xié)調(diào)市國土資源規(guī)劃勘測設計院增派測繪隊伍,在他和全體工作人員的共同努力下,全市九縣七區(qū)農(nóng)村土地調(diào)查順利通過省廳驗收,城鎮(zhèn)土地調(diào)查圓滿完成階段性任務,做出了他自己的積極貢獻,得到了市局黨組的高度評價。三是突破重點解難題。在城鎮(zhèn)土地調(diào)查攻堅階段,他創(chuàng)新舉措、攻堅克難,逐點逐項解決了難題。針對富拉爾基區(qū)大企業(yè)多、改制變更登記頻繁等實際情況,他創(chuàng)新提出“尊重歷史,面對現(xiàn)實,全面鋪開,全員發(fā)動,全民參與,全速推進”的調(diào)查思路,使該區(qū)在充分應用早期解析地籍調(diào)查成果的基礎上,完善了調(diào)查程序,按時準確地完成了會戰(zhàn)攻堅任 務;針對***區(qū)“以廠設區(qū)、外出務工比例高、開展權(quán)屬調(diào)查難找人”的問題,他親自找到了區(qū)政府,主動約談大區(qū)長和主管區(qū)長,提出“廠情廠理,集中突擊”的調(diào)查方案,促進該區(qū)全方位開展了城鎮(zhèn)土地調(diào)查宣傳,及時抽調(diào)日常地籍人員、社區(qū)主任及**廠人員組成權(quán)屬調(diào)查加強組,把調(diào)查辦公地點分別安置在3個街道、11個社區(qū),使該區(qū)城鎮(zhèn)土地調(diào)查進度的大幅提高,圓滿完成了調(diào)查任務,受到區(qū)政府領導的高度贊揚。

      三、開拓創(chuàng)新,一心撲在事業(yè)上。

      一是不斷創(chuàng)新工作思路。為了發(fā)揮“一張圖”工程的平臺優(yōu)勢,他大膽創(chuàng)新,創(chuàng)造性地提出“借助金土工程,完善一張圖工程”的工作思路,對調(diào)查成果實行信息化、網(wǎng)絡化管理,探索以第二次土地調(diào)查成果及政策為基礎依據(jù),開展信息化的土地規(guī)劃修編、建設用地報批、土地整理復墾開發(fā)項目立項、土地執(zhí)法等工作,為建立長效的數(shù)據(jù)上報和快速更新機制,保持土地調(diào)查數(shù)據(jù)庫的現(xiàn)勢性提供了技術保障。二是不斷創(chuàng)新管理理念。針對每年年底的變更調(diào)查這一難點,他創(chuàng)新提出“現(xiàn)狀第一位”的先進管理理念,全力組織專業(yè)隊伍,親自指導對疑問圖斑開展核查,親自匯總統(tǒng)計建設用地變化情況,對可疑圖斑的邏輯性進行逐塊檢查,確保了數(shù)據(jù)庫信息的現(xiàn)實性與準確性。在他的全力組織和協(xié)調(diào)下,我市的城鎮(zhèn)土地調(diào)查、變更及動態(tài)監(jiān)測工作進展迅速,迎頭趕上,提前完成了攻堅任務,得到省、市有關領導的認可和好評。三是率先垂范敬業(yè)奉獻。他埋 頭苦干、早來晚走,全身心投入到地籍管理工作上,加班加點對他來說就是“家常便飯”,他的辦公室常年總是亮燈到深夜,甚至周末、節(jié)假日他也不休息,在**市負責承辦***省農(nóng)村及城鎮(zhèn)數(shù)據(jù)庫建庫管理軟件第二片區(qū)培訓班期間,他面對繁重的教學、接待等任務,他全程參與、精心準備、靠前工作,5天5夜沒有回家,親自為學員安裝調(diào)試ArcGIG9.3軟件平臺,整理操作技術難點,協(xié)調(diào)重點學習,切實提高了學員對農(nóng)村及城鎮(zhèn)數(shù)據(jù)庫管理軟件使用的專業(yè)技能,保證了土地調(diào)查的成果的實際運用。在成功舉辦了培訓班后,省調(diào)查辦權(quán)屬組組長***稱贊他說:“國源、國圖,城鄉(xiāng)統(tǒng)籌;一體管理,**先行!”

      四、品格高尚,優(yōu)質(zhì)服務口碑佳

      地籍工作是窗口性業(yè)務,直接面對和服務群眾,地籍人員的形象一定程度決定了國土部門的形象。一是高標準嚴格要求自己。在實踐中,他緊緊圍繞“十分珍惜,合理利用土地和保護耕地”這一基本國策,在日常工作中嚴把審批關,堅持“始于地籍、終于地籍”的原則,從規(guī)范土地登記,保證土地登記的合法性、有效性出發(fā),嚴格遵守土地登記程序及規(guī)則,認真把握有關法律法規(guī)和政策界限,嚴格執(zhí)行“五不登記”規(guī)定,積極推進土地分類、調(diào)查、登記和統(tǒng)計的“四統(tǒng)一”,依法進行土地登記,在規(guī)范化建設中樹立起良好的國土部門形象。二是甘于敬業(yè)奉獻。他在實際工作中總是身先士卒,吃苦在前。外業(yè)調(diào)查驗收階段,地凍天寒,有幾次正趕上天降大雪,作業(yè)車輛陷在雪地 中,他帶頭鏟雪推車,手和臉凍傷了還堅持工作在一線。為了配合省級復核工作,他主動放棄難得的考察機會,親自帶隊,負責協(xié)調(diào)聯(lián)絡。連續(xù)的野外作業(yè)使他患上了嚴重的胃腸炎,吃不下飯,一走就滿身虛汗。省調(diào)查辦核查組組長***說:“見過敬業(yè)的,沒見過這么拼命的,有這樣的干將,**市的調(diào)查工作才有保障!”。他行事低調(diào)、樂于助人,盡管他總是堅持嚴格管理、嚴厲批評、嚴守紀律,但熟悉他的工作人員都親切地叫他李哥。三是無私奉獻傳幫帶。根據(jù)我市土地管理的基礎和特點,他提出了“建設穩(wěn)定隊伍,建設動態(tài)體統(tǒng),建設統(tǒng)一平臺”的核心思路,他創(chuàng)造性地推進關口前移,建立起專項檢查員準入制度,通過檢查員專項培訓、上崗認證等方式,責任落實到人、層層把關,構(gòu)建起縣級自檢質(zhì)量檢查體系,從而保障了調(diào)查成果的高標準。這一思路在我市國土資源城鄉(xiāng)一體化管理的實踐中得到實踐和認可,農(nóng)村調(diào)查完美收官、城鎮(zhèn)調(diào)查順利完成、鄉(xiāng)村調(diào)查全面鋪開,每一成果的取得,無不浸透著他的智慧和汗水。他還熱心幫助市國土規(guī)劃院組建數(shù)據(jù)處理中心,配置先進設備,培訓專業(yè)人員,實現(xiàn)了穩(wěn)定的專業(yè)化、規(guī)范化技術支撐。

      在大家心目中,**同志是大家公認的“想干事,能干事,干成事”的典型,勤于學習、善于創(chuàng)新、敢于負責、甘于奉獻,并連續(xù)多年被評為全市優(yōu)秀公務員、榮立三等功,是經(jīng)得起考驗的國土資源戰(zhàn)線尖兵。

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