第一篇：讀稻盛和夫--干法有感

樹(shù)立積極的工作觀

--------------讀稻盛和夫《干法》有感

不知不覺(jué)又來(lái)到了公司的讀書(shū)月，去年公司組織全員學(xué)習(xí)《沒(méi)有任何借口》后，在工作中大家找借口的少了，勇于擔(dān)當(dāng)積極工作的人多了。今年我們開(kāi)展的是“像稻盛和夫?qū)W經(jīng)營(yíng)”。

拜讀了稻盛和夫的《干法》一書(shū)，感覺(jué)書(shū)中的每一標(biāo)題都是催人奮進(jìn)的勵(lì)志短語(yǔ)，從簡(jiǎn)單質(zhì)樸的字里行間感受引人深思的人生哲學(xué)。從開(kāi)篇的序言開(kāi)始，就點(diǎn)出了當(dāng)今社會(huì)具有警示意義的話題-什么是真確的工作勞動(dòng)觀？工作是對(duì)萬(wàn)病都奏效的靈丹妙藥，通過(guò)工作你可以克服各種困難和考驗(yàn)，讓自己的人生時(shí)來(lái)運(yùn)轉(zhuǎn)。

我們?yōu)槭裁匆ぷ?？答案其?shí)很簡(jiǎn)單 因?yàn)楣ぷ髂軌蝈憻捜诵?、磨礪心志，工作是人生最尊貴、最重要、最有價(jià)值的行為。工作時(shí)間長(zhǎng)了，我們慢慢的覺(jué)得工作就是日復(fù)一日重復(fù)做一件事，不知道自己工作的目標(biāo)是什么，一直把做好工作看成是對(duì)生活負(fù)責(zé)的一種態(tài)度，只是盡自己的努力做好份內(nèi)工作。讀了稻盛先生的《干法》，忽然明白了自己的目標(biāo)和意義：人工作的目的是為了提升自己的心志。工作可以起到鍛煉心志、提升人性的作用，長(zhǎng)時(shí)間不懈的工作可以磨礪心志。工作是一個(gè)施展自己才能的舞臺(tái)，我們寒窗苦讀來(lái)的專業(yè)知識(shí)，我們的應(yīng)變力、決斷力、適應(yīng)力、協(xié)調(diào)能力和常年積累的經(jīng)驗(yàn)都將在這樣的一個(gè)舞臺(tái)上得到展示和提高。

我們要如何工作？首先就是運(yùn)用自己堅(jiān)強(qiáng)的意志去喜歡上自己的工作，熱愛(ài)工作。當(dāng)然這個(gè)方法很難做到，尤其在困難的環(huán)境下，我們很難用純意志力去達(dá)成，所以下面有幾個(gè)小方法：當(dāng)工作進(jìn)展順利時(shí)，就要直率地表達(dá)出快樂(lè)；當(dāng)成果受到別人的夸獎(jiǎng)時(shí)，就要誠(chéng)摯

地表示感謝。繼而將這種喜悅和感動(dòng)當(dāng)做精神食糧，然后繼續(xù)投入艱苦的工作。記得我們剛開(kāi)始產(chǎn)品轉(zhuǎn)型時(shí)，開(kāi)發(fā)在公司來(lái)說(shuō)沒(méi)有任何基礎(chǔ)，大部分的同事也沒(méi)有經(jīng)歷過(guò)的新東西，在開(kāi)發(fā)的過(guò)程中出現(xiàn)了坯布織布問(wèn)題，印染新工藝不穩(wěn)定問(wèn)題，整個(gè)流程不順暢，營(yíng)銷不了解產(chǎn)品等等很多問(wèn)題。抱著自己的產(chǎn)品睡，要全部投入工作、熱衷于工作，達(dá)到與工作“共生死”的程度，而不在乎別人的看法?？雌饋?lái)平凡的、不起眼的工作，能堅(jiān)韌不拔地去做，堅(jiān)持不懈地去做，這種“持續(xù)的力量”是事業(yè)成功的最重要基石，公司轉(zhuǎn)型的艱難沒(méi)有擊倒我們，依然堅(jiān)持到今天。將努力變?yōu)椤俺掷m(xù)的力量”，就能讓一個(gè)“平凡的人”變?yōu)橐粋€(gè)“非凡的人”，就會(huì)擁有強(qiáng)大的能量!得意時(shí)不忘形，失意時(shí)不消沉，每天每日勤奮工作，這比什么都重要。

我們?nèi)绾尾拍茏龅母?？稻盛先生說(shuō)，要想度過(guò)一個(gè)充實(shí)的人生，只有兩種選擇：一種是從事自己喜歡的工作；另一種是讓自己喜歡上工作。能夠碰上自己喜歡的工作，這種機(jī)率恐怕不足千分之

一、萬(wàn)分之一。與其尋找自己喜歡的工作，不如先喜歡上自己已有的工作。喜歡自己的工作，快樂(lè)的工作，就能忍受任何艱苦；只要不懈努力，任何事情都能成功。”在我們周圍，聽(tīng)到的多是報(bào)怨和牢騷，別人如何不配合自己的工作，談得最少的是工作的開(kāi)心和樂(lè)趣。其實(shí)不管自己處在何種境遇，都要抱著積極的心態(tài)朝前看，任何時(shí)候都要拼命工作，持續(xù)努力，這才是最重要的。很多時(shí)候，我們?cè)诠ぷ鞯臅r(shí)候，總是說(shuō)盡力而為；遇到困難的時(shí)候，總是說(shuō)盡力而為。我們可以原諒這種說(shuō)法，但不能原諒這種做法。我們要在工作上樹(shù)立必勝的信心，在戰(zhàn)略上藐視困難，在戰(zhàn)術(shù)上重視困難，付出自己百分之百的努力，成功的機(jī)會(huì)是不會(huì)錯(cuò)過(guò)的。想到困難，正視困難，克服困難，解決困難，到完成工作任務(wù)的過(guò)程，其實(shí)就是一個(gè)自我的心理斗爭(zhēng)過(guò)程，就像稻盛先生所說(shuō)：當(dāng)你竭盡全力時(shí)神靈將會(huì)現(xiàn)身。專心致志于一行一業(yè)，不膩煩、不焦躁，埋頭苦干，不屈服于任何困難，堅(jiān)持不懈。每天不斷進(jìn)行創(chuàng)造性的工作，即使一天的進(jìn)步微不足道，但若經(jīng)過(guò)十年的積累，就一定可以孕育巨大的變化。我們要在日常的簡(jiǎn)單工作中不斷尋找創(chuàng)新點(diǎn)，敢于走別人沒(méi)有走過(guò)的路，使工作中每件平凡事都能有閃亮之處。只要肯開(kāi)動(dòng)腦筋，就可以想出許多又快又好的方法。無(wú)論多么渺小的工作，都積極去做。

稻盛和夫的《干法》告訴我們：人生·工作的結(jié)果=思維方式×熱情×能力。

磨礪靈魂，提升心志，以“利他”之心為準(zhǔn)則，傾盡所能，日日“精進(jìn)”，這才是人生的目的，也是最引以為榮的活法

研發(fā)中心：何志英

第二篇：讀稻盛和夫《干法》有感

讀稻盛和夫《干法》有感 最近讀完了稻盛和夫先生的《干法》，心中頗有感觸，愿與大家分享：

書(shū)的作者---稻盛和夫很善于總結(jié)，他通過(guò)自己的親身實(shí)踐和成長(zhǎng)歷程向讀者講敘了工作的意義，尤其告訴我們?cè)诠ぷ骱蛣?chuàng)造性勞動(dòng)中找到成長(zhǎng)與幸福的方法和歷程，為我們點(diǎn)燃了指路明燈。

讀《干法》的過(guò)程更像是一個(gè)自我透視和醒悟的過(guò)程，在逐步走進(jìn)稻盛和夫先生的精神世界的同時(shí)，自己仿佛也經(jīng)歷了一場(chǎng)心靈的凈化和啟迪。

首先，人為什么要工作？磨練靈魂、提升心志。工作是“醫(yī)治百病的良藥”。稻盛和夫先生用平實(shí)的語(yǔ)言告訴我們工作的目的除了獲得物質(zhì)糧食之外，更重要的原因是磨練靈魂、提升心志。他讓所有年親人記?。汗ぷ髂軌蝈憻捜诵?、磨練心志，工作是人生最尊貴、最重要、最有價(jià)值的行為。

其次，如何投入工作？讓自己喜歡上自己所從事的工作。如果你還沒(méi)有發(fā)現(xiàn)自己喜歡其它更好的工作，你可以先愛(ài)上自己現(xiàn)有的工作。就像對(duì)待心愛(ài)的戀人一樣熱情，一如既往，無(wú)怨無(wú)悔。

第三，以“高目標(biāo)”為動(dòng)力：持續(xù)付出不亞于任何人的努力。不斷樹(shù)立高目標(biāo)，當(dāng)你有了清晰的目標(biāo)，行動(dòng)才不會(huì)受阻，人生才不會(huì)困惑！始終“以百米賽的速度跑”，付出不亞于任何人的努力，使人生獲得轉(zhuǎn)機(jī)。

第四，持續(xù)就是力量：抓緊今天這一天。持續(xù)，也就是堅(jiān)持的力量，實(shí)現(xiàn)自己的目標(biāo)總會(huì)有這樣那樣的困難，身體上的精神的，這個(gè)時(shí)候我們只有堅(jiān)持才不能半途而廢。如果你想看到明天美麗的日出，今天就努力堅(jiān)持下去，“已經(jīng)不行了”的時(shí)候才是真正的開(kāi)始，將“不可能”變?yōu)椤翱赡堋保瑢ⅰ捌椒病被癁椤胺欠病北茸蛱旄M(jìn)一步，奮戰(zhàn)到老天爺都出手相助的那一刻。

第五，怎么才能出色工作？追求“完美”、“精益求精”努力要求自己，才會(huì)有別樣的人生，你的努力也會(huì)發(fā)揮到最大！這樣你才會(huì)見(jiàn)到“神”。

第六，“創(chuàng)造性”地工作：創(chuàng)新，每天不斷鉆研創(chuàng)新，敢于走“別人沒(méi)有走過(guò)的路”。人生·工作的結(jié)果=思維方式×熱情×能力。以積極地“思維方式”，滿懷“熱情”，付出不亞于任何人的努力，把自己的“能力”發(fā)揮到最大，做到這些，你的人生一定會(huì)碩果累累、幸福美滿。

最后他還號(hào)召我們可以成為能夠“自燃型”的人，所謂“自然型”的人，就是從來(lái)不會(huì)等別人吩咐了才去干，而是主動(dòng)積極，有強(qiáng)大內(nèi)驅(qū)力的人。

稻盛和夫?qū)ぷ鞯睦砟詈蛻B(tài)度的總結(jié)，也讓我們看到了一個(gè)取得巨大成功的管理大師的智慧光芒，讓我們感到，我們和大師之間的距離只是----對(duì)待生命和工作的態(tài)度。

華中區(qū)技術(shù)中心＼佘江亮

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2011-9-19

第三篇：讀稻盛和夫《干法》有感

鍥而不舍必定成功

-------讀稻盛和夫《干法》有感

稻盛和夫1932年出生在鹿兒島，1959年創(chuàng)辦京都陶瓷株式會(huì)社(現(xiàn)在的京都公司)，1984年創(chuàng)辦了現(xiàn)在的KDDI公司，這兩家公司都在稻盛和夫先生的有生之年進(jìn)入了世界500強(qiáng)之列。

稻盛和夫還成立了盛和塾，在世界各地設(shè)有分塾，傳播“客戶本位”的經(jīng)營(yíng)理念。稻盛和夫由于其在企業(yè)業(yè)績(jī)、經(jīng)營(yíng)理念和社會(huì)責(zé)任方面的特殊貢獻(xiàn)成為日本企業(yè)界“大師”級(jí)人物。這本《干法》就是稻盛和夫希望在物欲橫流的現(xiàn)在能夠給不斷探索人生活法的企業(yè)人和年輕人以啟迪和幫助。

書(shū)中寫到遭遇失敗和苦難的時(shí)候，不應(yīng)牢騷滿腹，不要怨天尤人，而是要忍受考驗(yàn)，堅(jiān)持努力，一點(diǎn)點(diǎn)積累小小的、然而是確鑿的成功，最后將逆境轉(zhuǎn)化為順境。看到這里，我不禁想到了我在運(yùn)作金壇變電站項(xiàng)目時(shí)，從開(kāi)始的膽怯、不知所措到最后和客戶成為朋友所付出的種種努力。剛接手金壇市場(chǎng)的時(shí)候，當(dāng)時(shí)的基建主任對(duì)我們很反感，負(fù)責(zé)項(xiàng)目的電氣和土建專職也對(duì)我不理睬，我跑了差不多一年都沒(méi)有做到一個(gè)項(xiàng)目，當(dāng)時(shí)的我真的就想放棄了。09年的時(shí)候，省公司要求設(shè)計(jì)院在設(shè)計(jì)變電站圖紙的時(shí)候，要參考省公司的典型設(shè)計(jì)來(lái)，這給了我一個(gè)機(jī)會(huì)。

年初的時(shí)候了解到金壇有個(gè)110KV五聯(lián)變電站，前期的圖紙上設(shè)計(jì)了我司的防眩通路燈和長(zhǎng)壽頂燈，但是在和基建的客戶交流的時(shí)候還是遇到了很多障礙，客戶不愿意使用我司的燈具。但是110KV五聯(lián)變電站是一個(gè)室內(nèi)110KV項(xiàng)目的樣板站，做好這個(gè)項(xiàng)目就可以有機(jī)會(huì)拿下其他的項(xiàng)目。在跟蹤這個(gè)項(xiàng)目的時(shí)候基建的師主任被調(diào)去外地，新上任了一個(gè)鄧主任，鄧主任覺(jué)得公司價(jià)格偏高，所以也不是很支持。

在我堅(jiān)持不懈的拜訪中有一次拜訪的時(shí)候得知兩天后鄧主任要去常州開(kāi)會(huì)，于是在開(kāi)完會(huì)的時(shí)候我就帶著一些進(jìn)口水果去拜訪了鄧主任，得到了可以和鄧主任長(zhǎng)時(shí)間交流的機(jī)會(huì)。我抓住這個(gè)難得的機(jī)會(huì)，向鄧主任分析了我司的燈具的性能，還帶了很多樣板照片和資料，經(jīng)過(guò)這次的交流增加了鄧主任對(duì)我們的了解。鄧主任回到公司之后，我又帶上樣品給他分析，因?yàn)槲抑老胍嬲淖尶蛻粽J(rèn)可我們的產(chǎn)品，還需要讓客戶了解我們的燈具是物超所值，經(jīng)過(guò)這次的拜訪，鄧主任消除了我司燈具價(jià)格高的看法。但是光鄧主任認(rèn)可了還不行，因?yàn)樗挲g比兩個(gè)電氣和土建專職都小很多，比較年輕，說(shuō)話的分量還不夠。于是我又去拜訪了生產(chǎn)基建副總高總，總工顧總，希望能召開(kāi)一個(gè)綠色照明在變電站的應(yīng)用為主題的技術(shù)交流會(huì)，最后，顧總委托生計(jì)的張主任主持并召開(kāi)了技術(shù)交流會(huì)，生產(chǎn)基建農(nóng)電營(yíng)銷的主任和專職都參加了這個(gè)會(huì)議，在金壇供電公司擴(kuò)大了影響。

會(huì)議結(jié)束之后我去了金壇剛剛建好還沒(méi)投運(yùn)的儒林110KV變電站，發(fā)現(xiàn)外場(chǎng)安裝的燈具都是沒(méi)有商標(biāo)的3無(wú)產(chǎn)品，而且還有兩個(gè)燈具已經(jīng)開(kāi)始生銹，我把這個(gè)情況反應(yīng)給高總和顧總，在這個(gè)變電站預(yù)驗(yàn)收的時(shí)候，高總看到了生銹的燈具，責(zé)令基建部更換成公司的9700燈具。之后，鄧主任有意向把五聯(lián)的戶外照明安裝公司燈具，但是五聯(lián)是戶內(nèi)站，外場(chǎng)只有很少的燈具，于是我把其他地方的一些變電站的照片整理成冊(cè)子，給高總，顧總鄧主任每人都有。10月初又組織了基建部的電氣土建專職去無(wú)錫110廣場(chǎng)變現(xiàn)場(chǎng)參觀學(xué)習(xí)，10月底五聯(lián)變電站計(jì)劃中標(biāo)。在五聯(lián)變電站安裝的過(guò)程中發(fā)現(xiàn)了一些壞掉的燈具，我第一時(shí)間把燈具維修好，變電站燈具安裝完畢之后我拍攝了一些照片，洗出來(lái)拿給客戶，獲得了高總的表?yè)P(yáng)。完成這個(gè)目標(biāo)之后，我又運(yùn)用公司教授的SWOT分析法和

PDCA分析法，成功運(yùn)作了金壇的220KV樣板洮湖變電站以及另外兩個(gè)110KV非樣板變電站。

在面對(duì)目標(biāo)的時(shí)候，不要覺(jué)得目標(biāo)太高，遙不可及，只要毫不退縮積極熱情的去面對(duì)，即使暫時(shí)無(wú)能為力，但是機(jī)會(huì)只青睞有準(zhǔn)備的人，要相信自己，盡自己最大的努力，鍥而不舍的去追求目標(biāo)，就一定會(huì)一而再再而三的超越自己最后也一定會(huì)取得成功。

第四篇：《干法》稻盛和夫

K.工作的意義不僅在于追求業(yè)績(jī)，更在于完善人的心靈。

K.要想從工作中體會(huì)生命的精彩，就應(yīng)該消除“工作”和“自己”之間的距離。

K.要讓神愿意伸手援助，你就必須刻苦鉆研,全身心投入工作,這樣的話,不管面臨多么困難的局面，神一定會(huì)幫你，事情一定會(huì)成功。

K.我的人生中曾遭遇過(guò)無(wú)數(shù)的困難與挫折，但恰如奧賽羅棋盤上的黑棋一下子返歸白棋一樣，困難和挫折后面變成為成功的基礎(chǔ)。

K.物質(zhì)偶“可燃型”,“不燃型”,和“自燃型”三種,人也可以分為三種,第一種是點(diǎn)火就著的“可燃型”的人,第二種是點(diǎn)火也燃不起來(lái)的“不燃型”的人,第三種是自己就能熊熊燃燒的“自燃型”的人。

K.無(wú)論遇到什么事情都要感謝！我們必須用理性把這句話灌輸進(jìn)自己的頭腦中！即使感謝的情緒冒不出來(lái)，也要說(shuō)服自己，也就是說(shuō)，隨時(shí)都準(zhǔn)備說(shuō)一聲“謝謝”！

K.我們要成為西京原町第一的企業(yè)，達(dá)到西京原町第一以后，就要瞄準(zhǔn)中京區(qū)第一，達(dá)到中京區(qū)第一以后，就要爭(zhēng)取京都第一，達(dá)到京都第一以后，就要爭(zhēng)取日本第一，再然后，就是世界第一。

K.經(jīng)營(yíng)絕對(duì)要有余裕，你必須自己認(rèn)真去想，認(rèn)真去思考，這種思考是一切的開(kāi)始。

K.再工作中滲入潛意識(shí)，它能將我們的行動(dòng)引向?qū)崿F(xiàn)目標(biāo)的方向。

K.真的已經(jīng)“盡人事”，已經(jīng)解決起來(lái)了嗎？你自己提里的力量真的全部用盡了嗎？你真的將自己的魂魄注入在事業(yè)上，并且堅(jiān)持不懈地付出了不亞于任何人的努力了嗎？當(dāng)你竭盡全力時(shí)神靈將會(huì)現(xiàn)身。

K.經(jīng)營(yíng)企業(yè),就好比連續(xù)奔跑42.195公里的馬拉松比賽，我們就是至今未經(jīng)訓(xùn)練的業(yè)余團(tuán)隊(duì)，而且在這樣的長(zhǎng)距離賽跑中，我們起跑已經(jīng)比別人晚了一步，在這種情況下，如果我們還想?yún)⒓颖荣?，那么，我想我們只有用百米賽的速度奔跑才行，有人認(rèn)為這樣硬拼，身體肯定吃不消，但是，我們起跑已遲，又沒(méi)有比賽的經(jīng)驗(yàn)，若想取勝，非這么做不可，如果做不到這一點(diǎn)，我們一開(kāi)始就不應(yīng)該參加這場(chǎng)比賽。

K．絕對(duì)不要說(shuō)“自己不行”這種話，面對(duì)難題，首先要做的就是相信自己，現(xiàn)在也許不行，但只要努力一定能行，首先要相信自己，然后必須對(duì)“自己解決問(wèn)題的能力怎樣才能提高”進(jìn)行具體深入的思考。

K.京瓷創(chuàng)業(yè)開(kāi)始，我們就經(jīng)常主動(dòng)接受別的公司認(rèn)為“不能做”的產(chǎn)品定單。

K.“能力要用將來(lái)進(jìn)行時(shí)”,以這種姿態(tài)面對(duì)人生,對(duì)于達(dá)成宏大高遠(yuǎn)的目標(biāo)而言,非常重要。

從應(yīng)該達(dá)到的未來(lái)的某一點(diǎn)倒算→評(píng)估自己現(xiàn)有的能力→在考慮用何種方法提高自己的能力。

K.意時(shí)不忘形,失意時(shí)不消沉,每天每日勤奮工作,這比什么都重要。

K.市場(chǎng)是在鍛煉我們,考驗(yàn)我們,客戶苛刻的要求是迫使我們刻苦鉆研的絕好機(jī)會(huì),我們的公司剛剛起步,我們的腰腿正需要鍛煉,如果連這樣程度的要求都不能適應(yīng),那么公司也好,個(gè)人也好,就只能停留在二流,三流的水平。

K.針對(duì)自身所處的環(huán)境,是采取悲卑屈,怨恨等消極的態(tài)度,還是把困難的任務(wù)當(dāng)作自己發(fā)展的機(jī)會(huì),以積極的態(tài)度去應(yīng)對(duì)?選擇不同的態(tài)度,走不同的道路,到達(dá)的終點(diǎn)也會(huì)大相徑庭。無(wú)論工作還是人生,都是同樣的道理。

K.一方面是“埋頭苦干”的決心,另一方面是“定能成功”的確信.以樂(lè)觀的態(tài)度面對(duì)困難和逆境,乃是人生取得成功的法則,是經(jīng)營(yíng)者的生存智慧.只要永不言棄,事態(tài)一定會(huì)出現(xiàn)轉(zhuǎn)機(jī),我把這種人生態(tài)度和工作態(tài)度稱為“宇宙法則”。

K.缺乏強(qiáng)烈的愿望和深入的思考,事前看不到結(jié)果,那么,可以說(shuō)事業(yè)和人生的成功都是靠不住的。

K.心地骯臟的人因?yàn)楹ε率《桓疑孀愕念I(lǐng)取，心靈純潔的人隨意踏入就輕易獲勝，這樣的事并不鮮見(jiàn)，原因是，心靈純潔的人總是神氣定閑，他們總是以更明確，更強(qiáng)有力的目的和意識(shí)來(lái)引導(dǎo)自己能量發(fā)揮的方向。

K．雖然是外行,但是投入這項(xiàng)事業(yè)的“思想、愿望”卻比哪家公司都要強(qiáng)烈而且純粹，只有具備這種強(qiáng)烈而美好的愿望，事業(yè)所需要的技術(shù)和經(jīng)驗(yàn)，此后就會(huì)源源不斷地流入。

K.樂(lè)觀構(gòu)想，悲觀計(jì)劃，樂(lè)觀實(shí)現(xiàn)。我認(rèn)為，這是向新課題發(fā)起挑戰(zhàn)最好的方法。

K．所謂心中的指南針，就是類似于“信念”的強(qiáng)烈的愿望。

K．我的工作觀乃至人生觀可以用一個(gè)方程式來(lái)表達(dá)：人生.工作的結(jié)果=思維方式X熱情X能力。

K．積極向上，具有建設(shè)性，善于與人共事，有協(xié)調(diào)性，性格開(kāi)朗，對(duì)事物持肯有態(tài)度，充滿善意，能同情他人，寬厚待人，誠(chéng)實(shí)，正直，謙虛謹(jǐn)慎，勤奮努力，不自私，無(wú)貪欲，有感恩心，懂得知足，能克制自己的欲望，等等是給工作和人生帶來(lái)碩果的正確思維方式。

摘自《干法》稻盛和夫--

第五篇：讀稻盛和夫《干法》讀后感

讀稻盛和夫《干法》讀后感

《干法》，這是一本切中時(shí)弊的書(shū)。人類不犯錯(cuò)誤是不可能的，世界不出問(wèn)題也是不可能的，但真正可怕的并非犯錯(cuò)誤和出問(wèn)題，而是這些錯(cuò)誤居然受到鼓勵(lì)，這些問(wèn)題居然被視為理所當(dāng)然。代表人類未來(lái)的年輕人的工作觀、勞動(dòng)觀與世界觀出現(xiàn)了問(wèn)題，卻被視為理所當(dāng)然，那這本書(shū)的觀點(diǎn)就是“惹人生厭”了。如果這些問(wèn)題不能輕易放過(guò)，而是必須被高度重視、認(rèn)真解決的話，這本書(shū)無(wú)疑就是切中時(shí)弊，擊人夢(mèng)醒的警世之體了。

閱讀此書(shū)，讓我想起了領(lǐng)導(dǎo)教導(dǎo)的一句話，“犯錯(cuò)誤并不可怕，可怕的是認(rèn)為自己沒(méi)錯(cuò)”，是的，犯錯(cuò)誤其實(shí)是一件好事情，因?yàn)樗梢愿嬖V你自身存在了什么問(wèn)題，并逼著自己去糾正這些問(wèn)題，使自己不斷地往好的一面發(fā)展。要是你害怕發(fā)生錯(cuò)誤，采取逃避的態(tài)度，甚至覺(jué)得自己是對(duì)的，那你就永遠(yuǎn)沒(méi)有機(jī)會(huì)了解這件事，更沒(méi)有機(jī)會(huì)獲得解決問(wèn)題的辦法，永遠(yuǎn)是井底之蛙，自?shī)首詷?lè)，不知道世界之大，多么的可笑可恥。

在現(xiàn)實(shí)社會(huì)中，絕大多數(shù)人至今尚未明白認(rèn)真工作對(duì)自己到底意味著什么，或者是只能理解淺層的表面意思，無(wú)法鞭策自己實(shí)行起來(lái)。在許多人看來(lái)，“工作是工作，自己是自己”，要把“工作”與“自己”分開(kāi)，讓兩者保持距離。又比如，很多人只是把工作當(dāng)“飯碗”，不認(rèn)真努力工作，得過(guò)且過(guò)，總是怨東怨西、怨天怨地，卻不知道反省自己。而《干法》一書(shū)就是真切、深刻地揭示了工作的意義。稻盛先生說(shuō)，要想度過(guò)一個(gè)充實(shí)的人生，只有兩種選擇。一種是“從事自己喜歡的工作”，另一種是“讓自己喜歡上工作”。但能夠碰到自己喜歡的工作的幾率恐怕很少，與其尋找自己喜歡的工作，還不如先喜歡自己已有的工作。從一定程度說(shuō)，人類生活、生命的意義都是由于工作創(chuàng)造的意義所支撐的，只有真正理解了工作的意義，才能建立積極、健康的工作態(tài)度和人生態(tài)度，才會(huì)在工作中體會(huì)到生命的精彩。

稻盛和夫還說(shuō)：“工作造就人格”。比完善活兒更重要的是完善干活人的人格。但是干活人的人格必須在干活中才能提升和完善?！叭硇耐度氲疆?dāng)前自己該做的事情中去，聚精會(huì)神，精益求精。這樣做就是在耕耘自己的心田，就可以造就自己深沉厚重的人格。”目前，社會(huì)上有一些人，每天就幻想著找一份輕松的、舒服的、待遇高的工作，卻不知道魚(yú)與熊掌不能兼得，這樣的工作是不存在的。即使真的是有如此“兩全其美”的工作，長(zhǎng)期呆在這般輕松的工作環(huán)境下，不思近取，自身工作技能和水平又如何能夠得到提高？試問(wèn)哪一個(gè)企業(yè)會(huì)雇傭一個(gè)從來(lái)不會(huì)與時(shí)俱進(jìn)，專業(yè)技能和素質(zhì)永遠(yuǎn)停留在一個(gè)水平上面的員工？因此，每位員工都應(yīng)該居安思危，做到“吾日三省吾身”，努力思善、行善，通過(guò)反省改進(jìn)，我們才能一步一步向上提升。

作者：盧雪玲

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