第一篇：在平凡崗位上體現(xiàn)自身價值(大城)

在平凡崗位上體現(xiàn)自身價值

——一位共產(chǎn)黨員的工作匯報 各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同志：

大家好！很榮幸有這樣的機(jī)會匯報我學(xué)習(xí)、工作和生活情況。今天我匯報的題目是“在平凡崗位上體現(xiàn)自身價值”。

我1988年11月由街道轉(zhuǎn)干到稅務(wù)機(jī)關(guān)，曾任稅收專管員、副所長、副科長、現(xiàn)任大城區(qū)國稅局辦公室副主任。20多年來，無論是在基層一線，還是機(jī)關(guān)科室，時刻銘記自己的黨員身份，努力踐行黨的宗旨，勤勤懇懇、盡職盡責(zé)地干好本職工作，在平凡的崗位上自覺發(fā)揮模范作用，貢獻(xiàn)自己的力量。曾多次被評為市國稅系統(tǒng)先進(jìn)工作者、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。面對這些榮譽，我深知這是黨組織和各級領(lǐng)導(dǎo)對我的鼓勵與鞭策。我要深知每一次榮譽，只是對過去的肯定，即不能代表現(xiàn)在，更不能說明未來。新的時期，新的工作，即是新的起點。作為國家公務(wù)員，只有堅定信念，持之以恒，勇于創(chuàng)新，甘于奉獻(xiàn)，人生才有價值。

人生的價值在于奉獻(xiàn)。簡而言之，就是要做些有益的事，要有所成績?；谶@樣的理念，我時常自問，這段時間自己哪些工作值得肯定，有無失職的地方？下一步該怎么辦？

20多年來，從基層所到局機(jī)關(guān)，也經(jīng)受了種種考驗。為了履行職責(zé)，實現(xiàn)自身價值，不懂征管學(xué)征管，不懂計算機(jī)學(xué)計算機(jī)，不懂寫作學(xué)寫作。2008年8月底由人教科調(diào)到黨辦任副主任，10月份，深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動轟轟烈

1烈開展。由于當(dāng)時黨辦人員少，作為副主任的我，自然要作為主力承擔(dān)起具體組織實施的任務(wù)。我從未經(jīng)歷過這樣大的活動，盡管壓力很大，但源于一名科級干部的責(zé)任，再大的困難也要承擔(dān)下來，決不退縮，并將努力工作，保證全局學(xué)教活動的順利開展，取得實效。

大家知道，搞一項大型活動，其情況復(fù)雜，內(nèi)容豐富。對各單位活動的指導(dǎo)，活動調(diào)研，情況匯報，那一項都不能疏忽。作為具體組織部門的主力人員，我也深知這些方面的重要性。而且市局對活動的時間安排也十分緊張，幾乎天天要數(shù)字，三五天要匯報，十天半月一次督查，一個多月一次階段總結(jié)，還不定期穿插單項活動。整個黨辦不得閑暇，我更是繁忙?？梢哉f，我就是把自己置身于活動之中，不分白天黑夜、班上班下，整個大腦里都是科學(xué)發(fā)展觀。

幾個月里，除了深入各單位了解情況，指導(dǎo)活動的開展外，絕大部分時間就坐在電腦前。匯總統(tǒng)計，總結(jié)分析，擬定計劃，草擬相關(guān)材料等等，一坐就是一天。也許這就是機(jī)關(guān)政工工作的特點，要“塌下心，坐得住”。盡管如此，好多工作在上班時間還是無法完成，只能加班加點。特別是各類材料的起草，有的還要帶到家里開夜車，工作到次日凌晨3、4點鐘是常事。由于工作任務(wù)重，壓力大，不得休息，再加上有胃病，本來不太健壯的身體，更顯得憔悴不堪。家里人也經(jīng)常勸我注意身體，多休息。但我想，既然身處這個位置，就要履行好這個職責(zé)，把事干好，決不能誤事，影響全局。局領(lǐng)導(dǎo)看到我憔悴的樣子十分關(guān)心，特派人陪我到市里

大醫(yī)院檢查，還好，沒大問題，開了少許藥，建議多休息。既然沒大問題，回到單位，仍然是一如既往地照常工作。

學(xué)習(xí)實踐活動歷時半年之久。我局組織召開較有規(guī)模的會議10多次，參加市局匯報會8次。經(jīng)我統(tǒng)計填報的各類報表25份，上報活動信息8篇，起草活動方案、領(lǐng)導(dǎo)講話、報告等材料共28篇，各類資料合計約35萬字，為我局的學(xué)教活動取得實效，做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

2010年5月，由監(jiān)察室調(diào)到辦公室。一年多來，我主要負(fù)責(zé)綜合管理工作。按照局黨組確定的督辦項目，對各承辦單位及時提示與督辦，工作取得了較好效果。特別是對行業(yè)專項清理工作中，共清理整頓納稅人509戶，增加稅款450萬元。在目標(biāo)考核工作上，以區(qū)局目標(biāo)考核辦法為依據(jù)，深入各單位了解情況，研究考核項目、方法，設(shè)計編制了全局各單位通用的考核統(tǒng)計表，提高了考核的可操作性。去年12月考核匯總，是全年目標(biāo)考核工作量最大的月份。因為年度成績匯總，將作為每一位公務(wù)員年度考核、獎勵的重要依據(jù)，匯總工作必須細(xì)致準(zhǔn)確。在獎勵方面，局黨組擬定了多個方案，要分別進(jìn)行測算，并隨著中途如人員、系數(shù)等多項因素的調(diào)整而進(jìn)行重新測算，稍有疏忽，各測算表相混淆，則整個測算全部搞亂。因此，要始終保持思路清晰，數(shù)據(jù)的來龍去脈明了，而且要時刻想著計算過程的合理性和相互間邏輯性。有時到了下班時間也不能離開，以防打斷思路，前后不能銜接。幾次到了中午吃飯時間我仍在電腦前計算，同事有

趣的問我，“你腦子里除了數(shù)還要別的嗎？該吃飯了”這時我才醒悟，早到下班的時間了。有時下班后堅持計算，一直到晚上8點多鐘才能回家。幾年來，目標(biāo)考核工作在實踐中探索，不斷完善，考核工作在一定程度上起到了激勵作用。

誰都知道，辦公室是一個雜事繁多的部門，如復(fù)印文件，受理外界咨詢電話、協(xié)助配合其他部門開展工作以及做好各項服務(wù)工作等。在這些工作中，都是以積極態(tài)度認(rèn)真去做，有時沒到上班時間做到召之即來，到了下班時間，延時服務(wù)從無怨言。近年來，多次參與區(qū)局重要會議文件、報告的起草工作。為了保證材料質(zhì)量，平時注意對工作的調(diào)查了解，積累素材，為起草文件提供可靠信息。每次負(fù)責(zé)執(zhí)筆起草的部分均得到領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可。去年，受局領(lǐng)導(dǎo)指派，協(xié)助人教科組織開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。根據(jù)工作需要，起草了《領(lǐng)導(dǎo)點評實施方案》、《樹立典型指導(dǎo)意見》等5篇文件和意見，多次進(jìn)行階段性總結(jié)，向主管局長匯報情況，使領(lǐng)導(dǎo)掌握活動的詳細(xì)情況，為后續(xù)活動的總體安排提供了有用信息。

各位領(lǐng)導(dǎo)，各位同志：多少年來，我一直在平凡的崗位上默默工作，扎扎實實地為黨干事，取得了一些小小的成績。然而，這些都是職責(zé)所在。我想，人這一生，就是要有所為，要時刻想著給予，要對社會有所貢獻(xiàn)。只有這樣，人生才有價值，才有意義。

謝謝大家！

第二篇：平凡體現(xiàn)價值

在平凡中體現(xiàn)價值

-記南通市保安服務(wù)總公司駐南通中學(xué)保安分隊

南通，位于江蘇省東部，是中國首批對外開放的14個沿海城市之一，源于中國清代最后一個狀元張謇的多項近代產(chǎn)業(yè)與創(chuàng)舉，因而被稱為?中國近代第一城?。南通中學(xué)就坐落在這座美麗城市的中心地段。每天，迎著早晨的第一縷陽光，我們就會看到保安隊員精神抖擻、意氣風(fēng)發(fā)的在學(xué)校門前立崗，?看到這樣的保安，就能掂量出我們這支保安隊伍的戰(zhàn)斗力！?這是南通中學(xué)姚天勇校長對駐校保安隊的評價。

自1992年9月南通中學(xué)進(jìn)駐保安隊以來，這支隊伍已經(jīng)走過了20年風(fēng)雨歷程，由最初的4名保安隊員發(fā)展為24名；從最初的家長、兄弟學(xué)校的懷疑、觀望到教育系統(tǒng)內(nèi)絕大部分學(xué)校的認(rèn)可、遍地開花，從而有效推進(jìn)保安業(yè)務(wù)拓展。

進(jìn)入校門 做好“主人”

江蘇省南通中學(xué)是由清末狀元、近代著名實業(yè)家、教育家張謇先生于1909年創(chuàng)辦，是南通第一所推行新式教學(xué)的中學(xué)堂，是江蘇省首批省屬重點中學(xué)之一。隊長張啟亞首先

和筆者聊起了南通中學(xué)的輝煌歷史。一百年來，學(xué)校歷屆畢業(yè)生中，涌現(xiàn)出了32位革命先烈、20位中國科學(xué)院院士、五位體育世界冠軍，一批藝術(shù)大師和黨政軍要員。先后獲得全國教育系統(tǒng)先進(jìn)集體、全國精神文明建設(shè)工作先進(jìn)單位、全國五四紅旗團(tuán)委標(biāo)兵、江蘇省和諧校園、江蘇省素質(zhì)教育先進(jìn)學(xué)校、江蘇省基礎(chǔ)教育課程改革先進(jìn)集體等榮譽稱號。原國家主席江澤民曾親臨通中視察，為學(xué)校題詞：?百年通中，英才輩出?。每年來自中央、省、市和全國各地的一百多批次教育代表團(tuán)訪問通中。

筆者對張隊長如此了解通中很是驚訝，張隊長笑著說，?我們每一位派駐到通中的保安隊員的第一課就是學(xué)習(xí)通中、了解通中，這已經(jīng)成為一個傳統(tǒng)?。?我們學(xué)習(xí)她，就是為了使每一位隊員增強榮譽感、自豪感、責(zé)任感，激發(fā)上進(jìn)心?。

?在南通老百姓中流傳著這樣的說法：進(jìn)了通中門，就是大學(xué)的人；全國教育看江蘇，江蘇教育看南通，南通教育看通中。南通中學(xué)以驕人的育人成果和深厚的文化底蘊，成為通城學(xué)生家長和學(xué)子的夢想之所?。

?保安公司將我們選派到南通中學(xué)，使我們有幸走進(jìn)通中的大門。那么，我們就要珍惜這個機(jī)會，盡快融入通中、成為通中的一員。就需要我們將?通中?作為一個需要不斷攀登的高度。因為我們來到通中，就被賦予?通中?的內(nèi)涵。

這里有一流的教職員工、一流的教學(xué)環(huán)境、優(yōu)秀的學(xué)生隊伍。作為保安，需要我們付出努力，不斷地學(xué)習(xí)、超越，才能成為一名合格的‘通中保安’！?張隊長深情的說。

細(xì)節(jié)入手 常態(tài)管理

在南通中學(xué)除了體會到不一樣的優(yōu)美環(huán)境外，每一位來訪的家長、來客，對保安也會有不一樣的感覺。很多人覺得通中保安不簡單！到底是什么方面讓人覺得不一樣呢？這支隊伍如何服務(wù)5000多名師生員工？如何接待好平均每三天一次的來自全國各地的教育代表團(tuán)的參觀訪問？

對于一名保安隊員來說，也許那些驚天動地的英雄壯舉離我們還很遠(yuǎn)，但我們可以將平凡的工作做實在，踏踏實實做好本職工作，將小事、瑣事做精做細(xì)做到位，時刻牢記肩上的責(zé)任，那么我們就能在內(nèi)心里獲得收獲和滿足感。工作是實現(xiàn)社會價值和人生體驗的重要途徑，它不僅意味著付出，更蘊涵著成長。

在傳達(dá)室，隊員一人在門外立崗，見到來訪者，隊員立即迎上前，首先一個標(biāo)準(zhǔn)的敬禮。一會兒，來訪者在隊員的引導(dǎo)下走進(jìn)傳達(dá)室，在傳達(dá)室負(fù)責(zé)內(nèi)勤的隊員聯(lián)系、登記......一切有條不紊，隊員的臉上始終洋溢著微笑，?讓每一位來訪者舒心、愉快是我們的服務(wù)宗旨?張隊長說。?喂，您好！南通中學(xué)，請問找哪位？?這是每一位保安隊員接聽電話的第一句話。在南通中學(xué)保安隊伍管理中，哪怕一句話、一個動作都有嚴(yán)格的標(biāo)準(zhǔn)和要求。分隊特別注重對每個隊員的細(xì)節(jié)教育和培養(yǎng)，以認(rèn)真的態(tài)度做好崗位上的每一件小事，以責(zé)任心對待每個細(xì)節(jié)，做到小事不小看，細(xì)節(jié)顯魅力。在保安隊宿舍的小活動室，墻上有?保安隊員職責(zé)?、?分隊長職責(zé)?，江蘇省輔警人員?七條禁令?、?會議學(xué)習(xí)制度?、?請銷假制度?。

張隊長介紹說：?分隊歷來注重細(xì)節(jié)管理，首先用嚴(yán)格的管理制度來保障。以‘三老（做老實人、說老實話、辦老實事）、四嚴(yán)（嚴(yán)格的要求、嚴(yán)密的組織、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)淖黠L(fēng)、嚴(yán)明的紀(jì)律）、四個一樣（領(lǐng)導(dǎo)在與不在一個樣、有人檢查與沒人檢查一個樣、人前人后一個樣、在內(nèi)在外一個樣）’嚴(yán)格要求隊員。將它作為隊員為人處事的行動指南。還針對學(xué)校特點制訂完善《一點一方案》即‘平安駐點建設(shè)方案’，以此規(guī)范每一個隊員的服務(wù)行為?。

筆者在長達(dá)49頁的?方案?中看到，從日常管理、隊員形象、學(xué)習(xí)訓(xùn)練、請示報告、考核評比等等，每一項都有詳細(xì)的規(guī)定。從早班6：30開始如何交接班、如何立崗開始到學(xué)生請假出門程序、夜班如何巡邏、如何處臵，幾點升旗、幾點開、關(guān)燈、幾點檢查門窗......只要崗位上要做的，在?方案?中就能找到答案，做到日常工作?程式化?，使管

理要求更加貼近實際更加適應(yīng)學(xué)校的服務(wù)需要。

張隊長自豪的說：?隊員只要按照‘方案’的要求對照落實，就能確保萬無一失?。通中保安隊還根據(jù)學(xué)校的發(fā)展要求不斷的完善、充實《一點一方案》，創(chuàng)新服務(wù)內(nèi)容和方法，提升服務(wù)水平。把?分級管理、分類指導(dǎo)?等隊伍管理措施落到實處，以崗前培訓(xùn)、崗位輪訓(xùn)等方式教育、培訓(xùn)、考核隊員，通過積極參加等級評定、?十佳?保安員的評比等有效載體，檢查隊伍管理水平，展示隊伍管理成就，提升隊伍管理能力。

其次，在活動中提升隊員細(xì)節(jié)服務(wù)的能力。俗話說：商場如戰(zhàn)場。保安服務(wù)公司作為服務(wù)企業(yè)，務(wù)必正確定位，每一名保安隊員的每個服務(wù)細(xì)節(jié)都要規(guī)范細(xì)致，以客戶的滿意為首要目標(biāo)。通中保安隊還廣泛開展?愛崗敬業(yè)?教育，要求隊員做好每一項工作的每一個細(xì)節(jié)，全身心投入到工作中。在公司開展的?文明執(zhí)勤、規(guī)范服務(wù)?、?平安駐點?創(chuàng)建、?大練兵?、?思想、作風(fēng)、紀(jì)律教育整頓?和?百日安全競賽?活動中，有第一必爭，有紅旗必扛。分隊在活動中獲得各類獎狀、證書32個，通過積極參加各種競賽，增強榮譽感，激發(fā)上進(jìn)心，不斷提高隊伍的整體素質(zhì)，讓客戶從點點滴滴的服務(wù)中體會到保安公司的真誠。

第三，在溝通中體現(xiàn)細(xì)節(jié)管理的魅力。通中保安隊認(rèn)真落實?三個一?工程，即：一天一匯報：每天向?qū)W校主管領(lǐng)

導(dǎo)匯報一天工作情況，領(lǐng)取下步工作任務(wù)；一周一小結(jié)：分隊每周對一周工作情況進(jìn)行講評，布臵下步工作計劃；一月一總結(jié)：分隊每月對當(dāng)月工作進(jìn)行總結(jié)，切實查找工作中存在的問題，制訂下步工作計劃和整改措施，形成材料報學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)。做到問題不過夜，整改及時，措施到位。

第四，從細(xì)節(jié)抓養(yǎng)成。俗話說：?播種行為，收獲習(xí)慣；播種習(xí)慣，收獲性格；播種性格，收獲命運?。人的習(xí)慣就是一種潛意識。當(dāng)人做一件事情達(dá)到一定熟練程度后，就會變成一種潛意識，變成一種習(xí)慣。細(xì)節(jié)就是習(xí)慣,優(yōu)秀也是一種習(xí)慣!通中分隊一半的退伍軍人，張隊長要求大家做到退伍不褪色，堅持以軍人的標(biāo)準(zhǔn)，錘煉摔打隊伍，練三相：坐、行、站；振三聲：口令聲、呼號聲、掌聲；糾三手：背手、袖手、插手；去三長：長頭發(fā)、長胡須、長指甲；緊三帶：鞋帶、腰帶、領(lǐng)帶；扣三扣：領(lǐng)扣、衣扣、褲扣；行三禮：舉手禮、注目禮、舉槍禮。打造像軍人一樣腳踏實地的精神。

以情帶兵 由小及大

看了通中保安隊的現(xiàn)場，筆者對通中這支保安隊的養(yǎng)成產(chǎn)生了更深的好奇，于是開始探個究竟，采訪中歸納為三個方面：一是以情帶兵，從小處著手?，F(xiàn)在一些?小年輕?，在家養(yǎng)尊處優(yōu)慣了，一下子難以適應(yīng)保安隊嚴(yán)格緊張的生活，有些剛參加工作甚至就要打?退堂鼓?，后悔自己的選擇。如何破解這一難題，我們覺得還是打好感情牌，注重以情帶兵，張隊長說。在部隊有個傳統(tǒng)，炊事班給生病的戰(zhàn)士做?病號飯?一碗荷包蛋面。雖然只是一碗面條，但病中的戰(zhàn)友體會到的是一種關(guān)心和愛護(hù)。體會到的是部隊大家庭的溫暖。在我們分隊隊員生病了有人照顧，春節(jié)隊長、骨干主動代班，積極主動地關(guān)心隊員，解決思想上、工作上、生活上的難題。對下級的愛心是帶兵的基礎(chǔ)。所以，分隊堅持對家庭有困難的隊員及時給予必要的幫助，和隊員談?wù)勑?、拉拉家常。隊員相處和睦，隊伍穩(wěn)定，連續(xù)四年無隊員辭職，這在當(dāng)下保安隊員辭職如吃飯般普遍的情況下，應(yīng)該算是奇跡吧。

二是從小處著手，培養(yǎng)隊員做小事的習(xí)慣。做保安就是做小事，把日常小事抓好、抓實。在校園里，保安隊員只要看見地上的紙屑、煙頭，會撿起來放到垃圾桶里。在學(xué)校工作，我們會發(fā)現(xiàn)紙屑是最多的，清潔工很難及時做好衛(wèi)生，往往是前面做后面就有了。保安隊員們堅持發(fā)現(xiàn)紙屑、垃圾就撿起來，放垃圾桶。由于我們幾年如一日的堅持這么做，得到學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的高度評價：保安是我們學(xué)校最合格的員工。

三是做小事要有預(yù)見性和主動性。1995年，張隊長調(diào)到通中任隊長時，前面已經(jīng)有三任隊長被pass。壓力很大，大

家都說和教師交道難打。甚至有幾個隊長和我說，你到通中做隊長還不如做隊員呢。那么，如何開好頭，起好步，得到領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可，很重要。張隊長注重抓好每一個表現(xiàn)的機(jī)會，要求所有隊員見了主任以上的領(lǐng)導(dǎo)一定要敬禮，并積極開展訓(xùn)練工作。晚上值班校長朱全忠，看到我們在訓(xùn)練，很是高興，馬上就在領(lǐng)導(dǎo)中傳開了：這個隊長不一般，抓的很實在。張隊長剛到通中沒幾天，一個韓國教育代表團(tuán)來訪，辦公室要求我們及時開門，其他未作要求，但我抓住這次表現(xiàn)的機(jī)會，自費買來白手套，按照規(guī)范化的接待要求，兩人立崗，一人手執(zhí)紅、綠兩面小旗指揮車輛停放，每個轉(zhuǎn)彎處安排一名?調(diào)整哨?，確保人員、車輛進(jìn)出有序。韓國代表團(tuán)看到我們規(guī)范的接待禮儀，從門前就全部下車，并和我們握手，這大大超出校長室和辦公室的預(yù)料。我們的表現(xiàn)得到校長室的充分肯定和表揚。在中層干部會上，校長將我們工作主動、積極作為一個典型，并高度評價：這是一個集前幾任隊長優(yōu)點于一身的隊長。老師評價說：保安隊今天站成了南通中學(xué)一道美麗的風(fēng)景線。所以，我們經(jīng)常提醒自己，干工作要有主動性。領(lǐng)導(dǎo)吩咐的要不折不扣的完成，領(lǐng)導(dǎo)沒想到、沒吩咐的也要積極主動的完成，抓住每一個表現(xiàn)的機(jī)會。張隊長說，我們對師生員工的求助做到有求必應(yīng)，要將?有困難找保安?成為學(xué)校所有人的共識，致力將保安隊打造成?通中110?，盡量使保安服務(wù)工作進(jìn)一步完美。

善于學(xué)習(xí)不斷提高

在南通中學(xué)做保安，知識是永遠(yuǎn)學(xué)不完的。每天晚上看新聞、看《保安雜志》、看在校圖書館借來的書本，汲取營養(yǎng)。在通中，每名保安隊員都有一張圖書館的?借讀卡?，看書學(xué)習(xí)很方便。隊員瞿安全喜歡練練書法、馮卞華喜歡看看散文、研究軍事、夏建彬喜歡文學(xué)......工作著學(xué)習(xí)著并快樂著，這是對保安隊員工作狀態(tài)的詮釋。始終用積極學(xué)習(xí)的態(tài)度，高度的工作熱情迎接每一天的挑戰(zhàn)。在這信息化的時代，作為一名保安，大家同樣感到學(xué)習(xí)的重要性，從要我學(xué)，到我要學(xué)。在5年前，隊員們還不知道電腦鼠標(biāo)鍵盤,更不識何為word何為excel，大家感到在落伍、在被這時代所拋棄。

那時候大家都不富裕，沒錢買電腦，自己咬咬牙，就是每天就著咸菜喝稀飯也要買臺電腦學(xué)會它！張隊長向?qū)W校老師學(xué)，向?qū)W生學(xué)，學(xué)生的計算機(jī)課本從頭到尾全部看過、練過。隊員們也陸續(xù)參加了電腦學(xué)習(xí)和培訓(xùn)。在2008年5月南通中學(xué)百年校慶中，張隊長繪制的?安保點位圖?，收到學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的高度評價，甚至有領(lǐng)導(dǎo)不相信是保安隊的作品。這就是努力獲取的回報和認(rèn)可；張隊長代表公司參加市局機(jī)關(guān)慶祝建黨86周年朗誦比賽獲得?三等獎?；參加總公司?踐

行科學(xué)發(fā)展，做平安衛(wèi)士?主題演講，獲得?一等獎?；代表南通招商銀行參加?熱愛招行，忠于職守?主題演講，獲得江蘇賽區(qū)第一名，全國總決賽第二名。這些成績的取得，源于他們平時的點滴積累、刻苦努力的結(jié)果。

辛勤耕耘 碩果累累

20年來，這支隊伍從無到有，從小到大，通中保安站成了一座?標(biāo)桿?。正如張隊長在一份發(fā)言稿中說的那樣：?將我放到哪里，我就要像一面鮮紅的旗臶帶紅一片?。在南通中學(xué)的帶動下，通師一附、通師二附、南通市第一中學(xué)、第三中學(xué)、第十二中學(xué)等學(xué)校紛紛簽訂保安服務(wù)合同。

20年來，通中保安隊實施?以外圍安全促內(nèi)部穩(wěn)定?的戰(zhàn)略，加強校園外圍治安防范。

一是加大白天上、放學(xué)期間的校園外部巡邏檢查，嚴(yán)防校園侵害案件發(fā)生。2010年4月6日中午12點多鐘，巡邏至學(xué)校南門的保安隊員黃錦兵，發(fā)現(xiàn)一名社會青年行跡可疑，遂秘密跟蹤觀察，在該青年攔住一名學(xué)生索要?欠款?時，黃錦兵立即上前，見到保安該青年意欲逃離，被黃錦兵一把抓住，交110處理。

二是發(fā)放聯(lián)系卡，加強與周邊店主、小攤販、鄰居的聯(lián)系，隨時掌握治安信息。2010年11月8日，對面小區(qū)物業(yè)

保安報告，在早晨6：40左右，經(jīng)常有一名可疑男子，在學(xué)校外邊轉(zhuǎn)悠，行跡比較可疑。保安隊員根據(jù)這一情況，對該男子進(jìn)行了秘密監(jiān)視，發(fā)現(xiàn)其確實可疑。于是，在重點區(qū)域進(jìn)行伏擊，通過連續(xù)21天的伏擊守候，該男子終于伸出了賊手。伏擊的保安隊員張啟兵、秦永軍前后夾擊，將其抓獲。經(jīng)查，該男子刑滿釋放未滿一年，已經(jīng)再次偷盜電瓶車40多輛。

20年來，從單一的人防到人防、技防、設(shè)施防三位一體，逐步發(fā)展完善。通過人防技防結(jié)合，有效預(yù)防打擊犯罪。?9月2日凌晨2點08分，南通中學(xué)監(jiān)控報警主控室響起了刺耳的警報聲：誠恒樓東樓梯口報警！當(dāng)班保安黃錦兵、范國元立即啟動應(yīng)急預(yù)案，利用監(jiān)控系統(tǒng)鎖定報警區(qū)域，同時與備勤隊員聯(lián)系，并迅速控制兩樓梯口。當(dāng)嫌疑人發(fā)現(xiàn)保安后立即倉皇逃竄，在發(fā)現(xiàn)樓梯口被堵后，嫌疑人轉(zhuǎn)身逃到樓道中間爬上4米多高的護(hù)攔縱身跳了下去，四處逃竄。但四周均被保安圍住，處于窮途末路的嫌疑人，只能束手就擒。這是今年南通中學(xué)保安隊利用校園報警監(jiān)控系統(tǒng)抓獲的第四名犯罪嫌疑人。?這是2009年《江海晚報》的一則報道。

筆者在張隊長的剪貼本上看到報紙上報道過的2005、2006年兩年通中保安隊在執(zhí)勤中抓獲的犯罪嫌疑人就有12名。

有人說在南通中學(xué)做保安很難，人員多、要求高，知識

分子很挑剔，不好處。但通中保安隊人員穩(wěn)定，都能夠坦然面對挑戰(zhàn)，他們把帶有挑戰(zhàn)性的任務(wù)當(dāng)成提升自己能力的一個機(jī)會、展現(xiàn)自己人生價值的一個機(jī)會。

第三篇：立足平凡崗位創(chuàng)造自身價值

立足平凡崗位創(chuàng)造自身價值-------------建安公司勞動模范先進(jìn)事跡材料 我叫史霄俊，現(xiàn)為汾礦建安公司計劃科科長。我從1993年參加工作，先后從事了工地技術(shù)員，項目部副經(jīng)理的工作。17年來，我始終以“干就干好”的信心和決心，堅持立足平凡崗位，創(chuàng)造自身價值。曾經(jīng)被評為優(yōu)秀共產(chǎn)黨員和先進(jìn)工作者。下面我向領(lǐng)導(dǎo)和同志們匯報一下自已在工作中的做法和體會。09年以前，我一直在施工一線從事項目部的技術(shù)管理工作，在工程施工過程中，我一直以積極的心態(tài)，認(rèn)真地對待自己的工作。在從事的各項工作中，都能盡職盡責(zé)，以求圓滿的完成各項工作任務(wù)。在配煤中心項目的施工中，對主要的工序做到事先交底，并參與到施工過程中，做到準(zhǔn)確無誤。在施工中遇到需要解決的技術(shù)問題，我查閱各類資料，運用所學(xué)的知識，使問題得到準(zhǔn)確的解決，保證了工程的順利進(jìn)行。配煤中心筒倉滑模要求連續(xù)作業(yè)，我白天晚上堅守在工地，2010年，我調(diào)到了計劃科。計劃科是我公司的重要的職能科室，負(fù)責(zé)公司與建設(shè)單位的結(jié)算以及公司與外委施工隊伍的施工結(jié)算，公司內(nèi)部的計劃成本管

理工作。在與建設(shè)單位的結(jié)算中，我認(rèn)真細(xì)致，據(jù)理力爭，并得到建設(shè)單位的充分理解保障了公司的利益。在與外委施工隊伍的結(jié)算中，我嚴(yán)肅認(rèn)真，耐心細(xì)致地與施工隊伍商淡，維護(hù)了公司權(quán)益。在計劃管理中，我對施工材料嚴(yán)格把關(guān)，使各項目部材料使用做到計劃用料。

通過這幾年的工作經(jīng)歷，我不斷地取得進(jìn)步，自己的專業(yè)知識得到了長進(jìn)和加深，工作能力，包括組織協(xié)作能力、管理能力和應(yīng)變能力都得到了很大的提高，更重要的是獲得了寶貴的工作經(jīng)驗的積累。同時，也得到了領(lǐng)導(dǎo)和同事們的認(rèn)可，在今后的工作中，我將以百倍的熱情努力工作，為公司的發(fā)展做出新的貢獻(xiàn)。

立足平凡崗位創(chuàng)造自身價值-------------建安公司勞動模范先進(jìn)事跡材料

建安公司

二0 一一年元月

第四篇：立足平凡崗位 創(chuàng)造自身價值

立足平凡崗位

創(chuàng)造自身價值

-----范翠花同志先進(jìn)事跡材料

工資涉及到每位員工的切身利益，歷來都為人們所關(guān)注。政策是否落實到位，不僅影響每一個人的切身利益，而且還影響到其積極性的發(fā)揮。當(dāng)大家每個月準(zhǔn)確無誤地領(lǐng)到自己的工資時，或許不曾想到，在每一筆工資發(fā)放的背后，都凝聚著勞資人員的幸勤和汗水。

在公司勞資科，有這樣一位平凡的女性，面對著枯燥、繁瑣的勞資管理工作，她把一位女性所具有的吃苦耐勞、做事認(rèn)真細(xì)致、樂于奉獻(xiàn)的優(yōu)良品質(zhì)深深地鐫刻在工作崗位上，并無時無刻不在影響和感染著周圍的同志。她就是勞資科副科長——范翠花。

勞資管理工作的重要性和嚴(yán)肅性，在范翠花的心中已化為一種品質(zhì)、一種職業(yè)道德，她在日常的工作上表現(xiàn)出來的就是做事細(xì)致、負(fù)責(zé)，任何違反工資政策的事，都別想從她的眼皮底下溜過去。曾經(jīng)單位里一位同志，第一學(xué)歷是高中，已經(jīng)按高中學(xué)歷套定了工資，后來經(jīng)過自修取得大專文憑，就又想以大專文憑來重新套定工資。這樣以來職務(wù)工資每月就可增加好幾十，他找到范科長，先是套近乎，完后要吃飯，始終沒提正事兒，范科長不明就里，就與他寒暄，當(dāng)這名干部感覺火候差不多了，就提出以大專學(xué)歷重新套職務(wù)工資的要求，范科長當(dāng)即嚴(yán)正指出，“工資上的事，丁是丁，鉚是鉚，沒有一點回旋的余地?！辈⑼裱灾x絕了他的飯局。制度之美，在于它無論是對人還是對事，它都是一視同仁。人格之美，在于忠實地捍衛(wèi)制度之嚴(yán)密、公正。

把一件事情做好，那叫技術(shù)；把很多事情都做好，那叫能力和水平。做好一件事并不難，難的是經(jīng)年累月始終把一件工作做深、做細(xì)、做透。在外人眼里，工資管理工作似乎是件輕松活兒，風(fēng)刮不著，雨淋不著，有什么可值得渲染的？的確，勞資管理崗位上的同志，靠的不是大把的力氣和風(fēng)雨里的奔波，而是用心去接近它、掌握它、戰(zhàn)勝并最終完成它。當(dāng)長年工作的枯燥、繁瑣頻頻襲來時，當(dāng)“急、難”任務(wù)擺在面前時，當(dāng)工作和家庭發(fā)生矛盾和沖突時，一個沒奉獻(xiàn)精神的人，是難以勝任這項工作的。

記得那是一個周末的傍晚，范科長突然接到電話通知，要求迅速向市局上傳一份工資清單，正在給上初中的孩子做飯的范科長，立即放下手中的活兒，趕到辦公室。查資料、對政策、制表、打印、上傳，一連串的工作忙完之后，回家看到熟睡的孩子，才想起女兒還沒有吃晚飯。

多年來，她就是在這個崗位上，精心地演繹著自己的美麗人生，把一份平淡無奇的工作干得有滋有味、有聲有色。平凡的工作之余總是主動找來各種工資政策類的書籍，仔細(xì)的研讀，并把相關(guān)的政策按照工作的需要做成卡片，或摘錄、粘貼到筆記本上，以備工作時急需，辦公室的資料柜儼然一個“工資政策”的“百寶箱”。井然有序，內(nèi)容豐富，可隨時調(diào)取，方便實用。全公司五千多人的工齡、級別等常用的數(shù)據(jù)資料，常常能夠做到“一口清”。并不斷總結(jié)積累工作中的經(jīng)驗，按照工資管理內(nèi)在的規(guī)律性，想出了許多小竅門，拓展應(yīng)用電 腦管理手段。無論多么復(fù)雜的統(tǒng)計、核對工作，只要鼠標(biāo)一點，便能自動生成所需要的內(nèi)容。

平凡的崗位上她做到了一絲不茍、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，創(chuàng)造了不平凡的業(yè)績，贏得了公司領(lǐng)導(dǎo)和員工的信賴和好評。

2010年12月

第五篇：如何在平凡的崗位上實現(xiàn)自身價值

如何在平凡的崗位上實現(xiàn)自身價值

人生就像一次遠(yuǎn)航有時驚濤駭浪有時風(fēng)平浪靜，生活就是平凡的點滴，如你我他。我們都是平凡人，但平凡不等于平庸，我們同樣能在平凡的崗位上劃出不平常的足跡。如何在平凡的崗位上實現(xiàn)自身價值，有些人在思考，有些人在追求，有些人卻感到困惑迷茫。一個人的價值取決于他的奮斗目標(biāo)，要靠自己追求現(xiàn)。

作為項目上一名普通的員工，一個平凡的自己，在平凡的工作崗位上每天做著平凡的事，只有不甘平庸，使自己逐漸從平凡走向優(yōu)秀和卓越，才能使生命有價值。只要我們樹立正確的人生價值觀，自覺擔(dān)當(dāng)起社會責(zé)任，努力立足本職，以高度的責(zé)任感和敬業(yè)精神投入工作，將個人價值與企業(yè)價值的利益統(tǒng)一，自覺學(xué)習(xí)和掌握知識和技能，能夠勝任本職工作，把自己的聰明才智奉獻(xiàn)給自己熱愛的企業(yè)，為推動企業(yè)發(fā)展提供持續(xù)不斷動力，我們也就在為企業(yè)奉獻(xiàn)價值、做出貢獻(xiàn)的同時，充分發(fā)揮了聰明才智，完美展現(xiàn)了個人價值，自己的人生價值也就得以實現(xiàn)。

古人說：不積跬步，無以致千里，不善小事，何以成大器。從我做起，從小事做起，從現(xiàn)在做起，把自己的滿腔熱情都投入到工作中去。我相信努力會換來收獲的，但是不付出是肯定沒有收獲的。雖然我在平凡的崗位上，但我要力爭在平凡的工作中做出不平凡的業(yè)績來，讓自己在所從事的工作中找到幸福和成感。

要做個用心人，要勤于思考，善于思考。一個勤于和善于思考的人，總能找到答案。天無絕人之路，無路可走的人總是那些不動腦筋、不下工夫找路的人。我是一名普通的預(yù)算人員，在工作中總會面臨各種各樣的問題和難題，只要能做到臨危不亂，頭腦清晰你就成功了一半。人有時候總是會有困惑迷茫的時候，如果能在這些困惑迷茫中尋找出一種解決難題的辦法，你絲毫不亞于那些成功的精英們。

在一切準(zhǔn)備就緒之后我們要做的就是堅持不懈的努力。做什么事情都需要付出努力，這是毫無疑問的。但是我覺得要做到堅持是非常不容易的。如果你要做的事只是別人期望你做的，而你真正想做的又是另外一件事，那么就很難堅持下來。不過，如果我們的夢想是我們所真正期望實現(xiàn)的，那么我們就有動力去實現(xiàn)它，就有了堅持不懈努力的理由和動力。這會讓我們離成功更加近。當(dāng)然我們不能一直埋頭苦干，我們需要允許自己有獨處，休息的時間。在繁華忙碌的世界中，人們常常會失去自我，或者感到疲憊。這時候我們需要給自己一個獨處的空間，哪怕只是一個小時或者幾十分鐘。我們要做的只是靜下心來，什么都不想，小睡一會，或者喝杯咖啡，或者讀些閑書，隨便寫兩段話，好好的調(diào)節(jié)一下自己的心態(tài)。據(jù)調(diào)查，這個對我們放松心情，重新認(rèn)識自我，喚醒真正的自己是很效果的。勞逸結(jié)合是一種非常健康的生活工作方式。

當(dāng)回首每一步平凡而又堅實的腳印時，我可以自豪的說我超越了平凡超越了自己。平凡的崗位，對于每個人來說都是一個平凡的大舞臺，讓我們立足本職崗位，從自己的點點滴滴做起，創(chuàng)造輝煌的業(yè)績。

水電支部：帥紅菊 2015年7月21日