第一篇：單身宿舍申請

單身宿舍申請

通風(fēng)防突工區(qū)現(xiàn)有 秦寶華、羅仁全 二人，因上班路程 遠(yuǎn)（騎車約50分鐘），特申請單身宿舍。

望領(lǐng)導(dǎo)予以批準(zhǔn)。

通風(fēng)防突工區(qū)2012年9月1日

單身宿舍批復(fù)

通風(fēng)防突工區(qū) 秦寶華、羅仁全 二人情況屬實，特批準(zhǔn)給予單身宿舍502室兩個床鋪。（被褥自帶）

朱小軍2012年9月10日

第二篇：單身宿舍申請報告

單身教職工宿舍申請報告

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好！

本人因居住在學(xué)生宿舍，工作和生活都有很多不便，現(xiàn)申請搬入單身教職工宿舍，如能承蒙領(lǐng)導(dǎo)關(guān)愛給予辦理本人將感激不盡！

請領(lǐng)導(dǎo)審批為盼！

申請人： 青鈴鈴

日

期： 2014年2月26日

第三篇：單身宿舍申請報告

單身職工宿舍申請報告

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好！

茲有xxxxxxxxxx公司xxx于xxxx年7月加入xxxxxxxxxxx公司，距今已滿x年。在此期間一直在外租房，因房租價格過高，無法承受，對本人的工作和生活已造成嚴(yán)重的影響。故而特向領(lǐng)導(dǎo)申請搬入單身宿舍，望領(lǐng)導(dǎo)給予批準(zhǔn)為謝。

請領(lǐng)導(dǎo)審批為盼！

申請人： xxx

日

期： 2014年7月8日

第四篇：單身宿舍管理辦法

員工單身宿舍管理辦法

為了給青年員工創(chuàng)造一個較為舒適的學(xué)習(xí)和生活環(huán)境，公司對員工單身宿舍進(jìn)行改造和修繕。為了建立良好的宿舍管理秩序，特制訂如下管理辦法。

一、住宿對象：家住區(qū)不在白銀地區(qū)的本公司員工。

二、宿舍的基本設(shè)施：每間宿舍配有床、衣柜、寫字臺、椅子等。

三、宿舍入住手續(xù)：

1、由本人填寫宿舍申請報告，經(jīng)所在部門審核，公司人力資源部會簽后，交公司辦公室，并簽訂《住宿協(xié)議》，辦理住宿手續(xù)時，須交住宿押金元。

2、員工應(yīng)按宿舍管理部門安排房間及床號入住，不得隨意調(diào)換。

3、若員工需搬出宿舍，應(yīng)事先通知宿舍管理部門辦理相關(guān)財產(chǎn)移交手續(xù)。如無損壞財物，由管理部門返還押金。

四、住宿收費標(biāo)準(zhǔn)

員工入住宿舍的房租費、水費、衛(wèi)生費、電費等費用，實行公司和個人平均分擔(dān)費用義務(wù)。

五、宿舍紀(jì)律

1、入住員工不得將床位轉(zhuǎn)租、出借給他人居住，違者罰款元，并取消住宿資格。

2、入住員工因親戚、朋友探親訪友原因需暫時留宿的，須經(jīng)舍友同意。

3、宿舍內(nèi)不得大聲吵鬧、喧嘩、不得兇酒、聚眾賭博。

4、入住員工在宿舍做飯、不準(zhǔn)用煤氣燃具，以防危險發(fā)生。

5、入住員工要愛護(hù)公共財物、損壞公共財物須照價賠償。

辦公室

第五篇：單身宿舍管理制度

山東能源集團(tuán)接待中心員工宿舍管理制度

為了加強(qiáng)員工宿舍管理，保障全體員工的正常工作和休息，建立良好的生活環(huán)境，特制定本制度。

1、宿舍由后勤服務(wù)部負(fù)責(zé)具體管理，由專人負(fù)責(zé)宿舍的日常事務(wù)及安全衛(wèi)生巡查工作。

2、每周一上午為安全衛(wèi)生檢查時間，其他時間不定期抽查。

3、要按指定的房間床位住宿，不準(zhǔn)留外來人員在宿舍住宿。

4、不準(zhǔn)改變室內(nèi)布局、在墻壁上亂寫亂畫、隨意釘釘子，不準(zhǔn)往窗外亂扔垃圾，要隨時保持室內(nèi)外清潔、衛(wèi)生。

5、不準(zhǔn)在宿舍大聲喧嘩、吵鬧、酗酒滋事、傳播淫穢物品、聚眾賭博，做影響他人學(xué)習(xí)、休息的事。

6、宿舍內(nèi)個人貴重物品，應(yīng)自行妥善保管，嚴(yán)禁存放易燃易爆、劇毒、放射性物品及其他危險、違禁物品。

7、嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)私接電源，不準(zhǔn)使用電熱器和明火，發(fā)現(xiàn)安全隱患，要及時報告。

8、愛護(hù)公共財物，節(jié)約用水用電，做到人走燈滅、隨手關(guān)好水龍頭和電器開關(guān)。丟失、故意損壞公共物品、電器等設(shè)施要照價賠償。

9、宿舍的住宿安排由后勤服務(wù)部具體負(fù)責(zé)。各部門新員工或辭退人員及時與后勤服務(wù)部聯(lián)系，由后勤服務(wù)部統(tǒng)一調(diào)整和安排，并不定期進(jìn)行抽查。

10、違反本管理制度，視情節(jié)輕重給予嚴(yán)肅處理，觸犯刑律的依法追究其刑事責(zé)任。