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      程寨鄉(xiāng)石門村“五帶頭”星級化管理辦法

      時間:2019-05-12 16:51:08下載本文作者:會員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關(guān)的《程寨鄉(xiāng)石門村“五帶頭”星級化管理辦法》,但愿對你工作學習有幫助,當然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《程寨鄉(xiāng)石門村“五帶頭”星級化管理辦法》。

      第一篇:程寨鄉(xiāng)石門村“五帶頭”星級化管理辦法

      石門村“五帶頭”星級化管理辦法

      為切實加強和改進黨的基層組織建設(shè),進一步規(guī)范基層黨員群眾服務(wù)管理,深化服務(wù)型黨組織創(chuàng)建,激勵全民爭先創(chuàng)優(yōu),特制定石門村“五帶頭”星級化管理辦法。

      第一條指導思想

      以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導,深入貫徹落實縣第十二次黨代會精神,通過實施“五帶頭”星級化管理,把創(chuàng)先爭優(yōu)活動內(nèi)容進一步細化、量化,創(chuàng)新社會管理工作,夯實黨基層組織建設(shè)基礎(chǔ),使黨的建設(shè)融入到經(jīng)濟社會發(fā)展工作中,為構(gòu)建富裕石門、和諧石門、文明石門提供堅強的政治保證。

      第二條工作目標

      通過三年的努力,力爭使石門村總支成為五星級支部、五星級村級黨員干部達100%,四星級及以上一般中共黨員達80%,四星級及以上農(nóng)村群眾達40%,四星級及以上的服務(wù)行業(yè)達100%。

      第三條實施范圍

      村黨組織、村級黨員干部、一般黨員、農(nóng)村群眾、服務(wù)行業(yè)(未設(shè)黨組織的各類企業(yè)和個體工商戶)分層分類實施。

      第四條工作內(nèi)容

      圍繞縣十二次黨代會提出的黨員干部忠誠于黨我?guī)ь^、加快發(fā)展我?guī)ь^、服務(wù)人民我?guī)ь^、轉(zhuǎn)變作風我?guī)ь^、廉潔自律我?guī)ь^的“五帶頭”總體要求,分類細化具體行動標準進行量化考評,量化分為100分。

      (一)總支委員會落實“五帶頭”具體行動標準

      重學習銘黨恩牢記黨的宗旨我?guī)ь^、解難事辦實事體現(xiàn)為民真情我?guī)ь^、引項目找門路促進群眾快富我?guī)ь^、振精神改作風提高服務(wù)效率我?guī)ь^、守紀律講大局爭做黨員標兵我?guī)ь^。

      (二)村級黨員干部落實“五帶頭”具體標準行動標準

      增強政治思想品質(zhì)我?guī)ь^、提高為民辦事水平我?guī)ь^、增加群眾

      致富收入我?guī)ь^、轉(zhuǎn)變服務(wù)工作態(tài)度我?guī)ь^、確保群眾評價滿意我?guī)ь^。

      (三)一般中共黨員落實“五帶頭”的具體行動標準

      提高思想我?guī)ь^、促進發(fā)展我?guī)ь^、宣傳群眾我?guī)ь^、發(fā)揮作用

      我?guī)ь^、弘揚正氣我?guī)ь^。

      (四)農(nóng)村群眾(戶為單位)“五帶頭”具體行動標準

      遵紀守法我?guī)ь^、勤勞致富我?guī)ь^、誠實守信我?guī)ь^、文明衛(wèi)生

      我?guī)ь^、睦鄰和諧我?guī)ь^。

      (五)服務(wù)行業(yè)“五帶頭”具體行動標準

      依法經(jīng)營我?guī)ь^、誠實守信我?guī)ь^、文明服務(wù)我?guī)ь^、愛崗敬業(yè)

      我?guī)ь^、奉獻社會我?guī)ь^。

      第五條晉星程序:一是明確目標。年初黨員干部群眾按照“五帶頭”標準自查,提出預(yù)晉星(保星)目標,報村總支批復(fù)公示后執(zhí)行。二是積極開展創(chuàng)建。結(jié)合自身實際,切實完成目標任務(wù)。三是晉星考評。村總支按照黨員干部群眾“五帶頭”落實情況進行全面考評,次年初,村總支召開會議確定晉星等級或是否晉星(保星)成功,經(jīng)公示后報程寨黨委備案,兌現(xiàn)獎懲。

      第六條 星級等級劃分為:95分及以上為五星級,90至95分(不

      含95分)為四星級,85至90分(不含90分)為三星級,80至85分(不含85分)為二星級,65至80分(不含80分)為一星級,65分以下不列入星級評定。

      第七條 評定辦法:“五帶頭”星級化管理的評選工作,在鄉(xiāng)黨委的指導下,由大水村“五帶頭”星級化管理評定領(lǐng)導小組組織實施。以村總支為基本評選單位,按照公開、公平、公正評選。

      (一)黨員干部群眾提議。村總支對照“五帶頭”星級化管理評

      選標準,根據(jù)黨員、干部、群眾情況,采取個人自愿申報的形式,向村黨支部申報。

      (二)民主評議。召開村民代表大會,經(jīng)村民代表評議后無記名

      投票測評。

      (三)領(lǐng)導小組審議。村總支按照“五帶頭”星級化管理評選標準,對民主評議產(chǎn)生的星級黨員、干部、群眾進行把關(guān),提交村“五帶頭”星級化管理評定領(lǐng)導小組審定。

      (四)民主公議。村“五帶頭”星級化管理評定領(lǐng)導小組審核村民代表大會提交的名單,將合格的黨員、干部、群眾名單張榜公布,接受群眾監(jiān)督。

      第八條 激勵機制:

      1、五星際干部黨員、五星級群眾推薦鄉(xiāng)黨委、鄉(xiāng)政府,縣委、縣政府等上級表彰。

      2、五星級黨員干部、五星級群眾次年在鄉(xiāng)醫(yī)院享受一次免費體檢。同等條件優(yōu)先享受黨在農(nóng)村各種救助扶助等相關(guān)優(yōu)恵政策。

      3、五星級黨員干部、五星級群其子女義務(wù)教育階段在程寨鄉(xiāng)中學住校讀書的享受學校生活費補助,其中小學生每學期375元;中學生每學期500元。

      4、五星級黨員群眾享受鄉(xiāng)農(nóng)技部門免費提供的各類技術(shù)扶持,優(yōu)先獲得各種涉農(nóng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展補助資金。

      5、五星級黨員群眾優(yōu)先納入到村級后備干部隊伍中,并在條件成熟時優(yōu)先推薦使用為村級駐會干部。在今后國家各種考錄使用中優(yōu)先出具黨委意見。

      第二篇:程寨鄉(xiāng)石門村“五帶頭”星級化管理辦法

      石門村“五帶頭”星級化管理辦法

      為切實加強和改進黨的基層組織建設(shè),進一步規(guī)范基層黨員群眾服務(wù)管理,深化服務(wù)型黨組織創(chuàng)建,激勵全民爭先創(chuàng)優(yōu),特制定石門村“五帶頭”星級化管理辦法。

      第一條 指導思想

      以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導,深入貫徹落實縣第十二次黨代會精神,通過實施“五帶頭”星級化管理,把創(chuàng)先爭優(yōu)活動內(nèi)容進一步細化、量化,創(chuàng)新社會管理工作,夯實黨基層組織建設(shè)基礎(chǔ),使黨的建設(shè)融入到經(jīng)濟社會發(fā)展工作中,為構(gòu)建富裕石門、和諧石門、文明石門提供堅強的政治保證。

      第二條

      工作目標

      通過三年的努力,力爭使石門村總支成為五星級支部、五星級村級黨員干部達100%,四星級及以上一般中共黨員達80%,四星級及以上農(nóng)村群眾達40%,四星級及以上的服務(wù)行業(yè)達100%。

      第三條

      實施范圍

      村黨組織、村級黨員干部、一般黨員、農(nóng)村群眾、服務(wù)行業(yè)(未設(shè)黨組織的各類企業(yè)和個體工商戶)分層分類實施。

      第四條 工作內(nèi)容

      圍繞縣十二次黨代會提出的黨員干部忠誠于黨我?guī)ь^、加快發(fā)展我?guī)ь^、服務(wù)人民我?guī)ь^、轉(zhuǎn)變作風我?guī)ь^、廉潔自律我?guī)ь^的“五帶頭”總體要求,分類細化具體行動標準進行量化考評,量化分為100分。

      (一)總支委員會落實“五帶頭”具體行動標準

      重學習銘黨恩牢記黨的宗旨我?guī)ь^、解難事辦實事體現(xiàn)為民真情我?guī)ь^、引項目找門路促進群眾快富我?guī)ь^、振精神改作風提高服務(wù)效率我?guī)ь^、守紀律講大局爭做黨員標兵我?guī)ь^。

      (二)村級黨員干部落實“五帶頭”具體標準行動標準

      增強政治思想品質(zhì)我?guī)ь^、提高為民辦事水平我?guī)ь^、增加群眾致富收入我?guī)ь^、轉(zhuǎn)變服務(wù)工作態(tài)度我?guī)ь^、確保群眾評價滿意我?guī)ь^。

      (三)一般中共黨員落實“五帶頭”的具體行動標準

      提高思想我?guī)ь^、促進發(fā)展我?guī)ь^、宣傳群眾我?guī)ь^、發(fā)揮作用我?guī)ь^、弘揚正氣我?guī)ь^。

      (四)農(nóng)村群眾(戶為單位)“五帶頭”具體行動標準

      遵紀守法我?guī)ь^、勤勞致富我?guī)ь^、誠實守信我?guī)ь^、文明衛(wèi)生我?guī)ь^、睦鄰和諧我?guī)ь^。

      (五)服務(wù)行業(yè)“五帶頭”具體行動標準

      依法經(jīng)營我?guī)ь^、誠實守信我?guī)ь^、文明服務(wù)我?guī)ь^、愛崗敬業(yè)我?guī)ь^、奉獻社會我?guī)ь^。

      第五條 晉星程序:一是明確目標。年初黨員干部群眾按照“五帶頭”標準自查,提出預(yù)晉星(保星)目標,報村總支批復(fù)公示后執(zhí)行。二是積極開展創(chuàng)建。結(jié)合自身實際,切實完成目標任務(wù)。三是晉星考評。村總支按照黨員干部群眾“五帶頭”落實情況進行全面考評,次年初,村總支召開會議確定晉星等級或是否晉星(保星)成功,經(jīng)公示后報程寨黨委備案,兌現(xiàn)獎懲。

      第六條 星級等級劃分為:95分及以上為五星級,90至95分(不含95分)為四星級,85至90分(不含90分)為三星級,80至85分(不含85分)為二星級,65至80分(不含80分)為一星級,65分以下不列入星級評定。

      第七條 評定辦法:“五帶頭”星級化管理的評選工作,在鄉(xiāng)黨委的指導下,由大水村“五帶頭”星級化管理評定領(lǐng)導小組組織實施。以村總支為基本評選單位,按照公開、公平、公正評選。

      (一)黨員干部群眾提議。村總支對照“五帶頭”星級化管理評選標準,根據(jù)黨員、干部、群眾情況,采取個人自愿申報的形式,向村黨支部申報。

      (二)民主評議。召開村民代表大會,經(jīng)村民代表評議后無記名

      投票測評。

      (三)領(lǐng)導小組審議。村總支按照“五帶頭”星級化管理評選標準,對民主評議產(chǎn)生的星級黨員、干部、群眾進行把關(guān),提交村“五帶頭”星級化管理評定領(lǐng)導小組審定。

      (四)民主公議。村“五帶頭”星級化管理評定領(lǐng)導小組審核村民代表大會提交的名單,將合格的黨員、干部、群眾名單張榜公布,接受群眾監(jiān)督。

      第八條 激勵機制:

      1、五星際干部黨員、五星級群眾推薦鄉(xiāng)黨委、鄉(xiāng)政府,縣委、縣政府等上級表彰。

      2、五星級黨員干部、五星級群眾次年在鄉(xiāng)醫(yī)院享受一次免費體檢。同等條件優(yōu)先享受黨在農(nóng)村各種救助扶助等相關(guān)優(yōu)恵政策。

      3、五星級黨員干部、五星級群其子女義務(wù)教育階段在程寨鄉(xiāng)中學住校讀書的享受學校生活費補助,其中小學生每學期375元;中學生每學期500元。

      4、五星級黨員群眾享受鄉(xiāng)農(nóng)技部門免費提供的各類技術(shù)扶持,優(yōu)先獲得各種涉農(nóng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展補助資金。

      5、五星級黨員群眾優(yōu)先納入到村級后備干部隊伍中,并在條件成熟時優(yōu)先推薦使用為村級駐會干部。在今后國家各種考錄使用中優(yōu)先出具黨委意見。

      第三篇:大安村黨員干部群眾“五帶頭”星級化管理辦法

      良村鎮(zhèn)大安村黨員干部群眾“五帶頭”星級化

      管理辦法(試行)

      第一條 為進一步加強農(nóng)村基層黨建工作,不斷增強村黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力,充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用,激勵全民創(chuàng)先爭優(yōu),大安村黨總支決定在全村黨員、干部、群眾中實行“五帶頭”星級化管理。

      第二條 以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,貫徹落實科學發(fā)展觀,深入學習實踐習水縣第十二次黨代會精神,加強和創(chuàng)新社會管理,通過實施“五帶頭”星級化管理,把創(chuàng)先爭優(yōu)活動內(nèi)容進一步細化、量化,夯實黨建基礎(chǔ),使黨的建設(shè)融入到經(jīng)濟社會發(fā)展工作中,為構(gòu)建富裕大安、文明大安、和諧大安提供堅強的政治保證。

      第三條 工作目標:通過三年的努力,力爭全村實現(xiàn)四星級及以上黨員干部達70%,四星級及以上農(nóng)村群眾達40%。

      第四條 量化標準:

      (一)黨員、干部按照“五帶頭”標準進行量化考評,量化分為100分。

      1、忠誠于黨我?guī)ь^(20分):認真學習掌握黨的農(nóng)村政策,做農(nóng)村政策的明白人、政策普及的宣傳人、執(zhí)行政策的帶頭人(10分)。用好用活各項支農(nóng)惠農(nóng)政策(5分)。遵紀守法,堅持按政策辦事,按規(guī)矩辦事,堅決與違反法律法規(guī)和方針政策的行為作斗爭(5分)。

      2、服務(wù)人民我?guī)ь^(20分):努力破解農(nóng)業(yè)農(nóng)村發(fā)展難題,承擔急難險重任務(wù),完成農(nóng)業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營目標,走在前面,創(chuàng)造一流業(yè)績,充分發(fā)揮先鋒模范作用。

      3、加快發(fā)展我?guī)ь^(20分):牢固樹立宗旨意識,強化服務(wù)理念,改進工作作風,切實為農(nóng)民群眾生產(chǎn)生活提供方便、快捷、實用的服務(wù)(10分)。傾聽群眾呼聲,關(guān)心群眾疾苦,熱心幫助群眾解決實際困難,盡可能帶領(lǐng)群眾共同發(fā)展致富(10分)。

      4、優(yōu)良作風我?guī)ь^(20分):經(jīng)常走村入戶掌握群眾思想動態(tài),耐心細致做好群眾工作,引導群眾依法、合理、有序表達利益訴求,不支持不參與群體性事件和集體上訪、越級上訪等非正常上訪活動,積極向組織反映群眾合理意愿,協(xié)助解決實際問題,促進社會和諧穩(wěn)定,干群關(guān)系和諧。

      5、廉潔自律我?guī)ь^(20分):按照建設(shè)社會主義新農(nóng)村的要求,帶頭搞好清潔衛(wèi)生,美化環(huán)境,杜絕亂搭亂建、亂倒垃圾等不文明行為(10分)。

      移風易俗,主動破除陳規(guī)陋習,不支持不參與封建迷信活動,堅決抵制“黃賭毒”等社會丑惡現(xiàn)象,敢與一切違紀、違法行為作斗爭(10分)。

      (二)群眾按照“五帶頭”標準進行量化考評,量化分為100分。

      1、忠誠于黨我?guī)ь^(20分):不亂說話、不亂評議、不亂辦事,聽黨指揮、服從地方黨委的領(lǐng)導,積極參加各類會議、公益活動(10)能帶頭學用科學文化知識,具有較強的帶頭致富和帶領(lǐng)群眾致富的本領(lǐng)和能力(10分)。

      2、服務(wù)人民我?guī)ь^(20分):帶頭說實話、辦實事;帶頭致富,帶動其他群眾致富(5分);無不良借貸;不弄虛作假,不隱瞞欺騙,不自欺欺人,表里如一(5分)。帶頭服務(wù)群眾,特別是服務(wù)三關(guān)對象,為空巢老人、留守兒童全程代理代辦各類事項,關(guān)心空巢老人疾苦、關(guān)愛留守兒童成長(10分)

      3、加快發(fā)展我?guī)ь^(20分):致富門路寬,帶頭創(chuàng)辦、領(lǐng)辦經(jīng)濟實體,能照章納稅,家庭收入位居全村前列熱情好客(10),勤儉持家;講文明,講衛(wèi)生,自覺抵制不良風氣,柴垛、灰堆、圈舍、廁所達到“四進院”標準,房屋內(nèi)外整潔、干凈,物品堆放整齊(5分)。不酗酒鬧事,紅白事不大操大辦,革除陃習,弘揚正氣,樹立新風(5分)。積極參加植樹造林活動,美化宅院,杜絕亂搭亂建、亂倒垃圾等不文明行為(5分)。

      4、優(yōu)良作風我?guī)ь^(20分):積極參加普法活動,知法、懂法、守法,遵守村規(guī)民約,無刑事案件和重大治安案件發(fā)生;不參與黃、賭、毒,無打架斗毆、聚眾鬧事,不越級上訪,不參與集體上訪;保持和諧的社會環(huán)境,(10分)。家庭成員、鄰居之間相互尊重,互敬互愛,相互諒解,不虐待老人、兒童,不歧視婦女;鄰里之間相互幫助、和睦相處;舉止文明,禮貌待人(10)。

      5、廉潔自律我?guī)ь^(20分):無搶占、亂占宅基地或耕地現(xiàn)象,不做任何有損他人的事(5分)。爭做農(nóng)村“生產(chǎn)發(fā)展的領(lǐng)路人、生活寬裕的實現(xiàn)人、鄉(xiāng)風文明的帶頭人、村容整潔的引導人和管理民主的踐行人(5)。維護村民自治,倡導文明新風,反對封建迷信,抵制邪教,遵紀守法。向黨組織反映群眾心聲,反映群眾關(guān)心的熱點、難點問題(5)。幫助群眾轉(zhuǎn)變觀念和落后的生活不良習慣(5)。

      第五條 晉星程序:一是明確目標。年初黨員干部、群眾按照“五帶頭”標準自查,提出預(yù)晉星目標。二是積極晉星。結(jié)合自身實際,切實完成晉星目標。第一次星級評定后,每次晉星只能向前晉升一級,獲得五星的,在第二次評定時降級的,以所評定的星級為準;每次評定的對象,享受優(yōu)先優(yōu)惠政策的的時間為發(fā)卡之日起,半年內(nèi)有效。三是評星表彰。村支部按照黨員、干部、群眾“五帶頭”落實情況進行考評,經(jīng)民主評議后上報村總支確定結(jié)果,公示后報良村鎮(zhèn)黨委備案,兌現(xiàn)獎懲。

      第六條 星級量化評定實行百分制,星級等級劃分為: 90分及以上為五星級,85至90分(不含90分)為四星級,80至85分(不含85分)為三星級,75至80分(不含80分)為二星級,70至75分(不含75分)為一星級,70分以下不列入星級評定。

      第七條 評定辦法:“五帶頭”星級化管理的評選工作,在鎮(zhèn)黨委的指導下,由大安村“五帶頭”星級化管理評定領(lǐng)導小組組織實施。以村黨支部、村民組為基本評選單位,按照公平、公正、公開、的原則進行評選。

      1、大安村“五帶頭”星級化管理評定工作領(lǐng)導小組,其組成人員如下: 組長:許順利

      副組長:梁小秋何建平

      成員:陳才明何倫梁正義何本恩

      任鵬何志平羅志維陳敬友

      領(lǐng)導小組下設(shè)辦公室,由何建平同志負責具體辦公。

      2、黨支部考評。村總支下屬10個黨支部對照“五帶頭”星級化管理評選標準,每半年定期組織考評,提名推薦黨員、干部人選。提交黨員會議或村民代表會議,進行無記名投票測評,并將結(jié)果上報村總支委員會。

      3、群眾評議,以村民組為單位,召開村民會議進行公開無記名測評或群眾自愿的情況下,通過醞釀提名候選人進行舉手表決五星級群眾,五星級以下的群眾,以測評的分值為準。測評結(jié)果向村黨總支申報。

      4、領(lǐng)導小組審議。黨支部再次按照“五帶頭”星級化管理評選標準,對經(jīng)民主評議產(chǎn)生的星級黨員、干部、群眾從嚴把關(guān),提交村“五帶頭”星級化管理評定領(lǐng)導小組審定。(群眾評議的分值占80%,領(lǐng)導小組評議的分值占20%,兩項相加所得最后分值確定星級)。

      5、民主公議。村“五帶頭”星級化管理評定領(lǐng)導小組審核各支部提交的名單,將合格的黨員、干部、群眾名單張榜公布,接受社會監(jiān)督。

      第八條有下列行為之一的,不得參與星級評定,但可以參與評定他人:

      1、違反計生政策未履行義務(wù)的。

      2、涉嫌黃賭毒行為的。

      3、內(nèi)受到治安拘留處罰或以上的。

      4、內(nèi)有打架斗毆的。

      5、未繳納新型農(nóng)村合作醫(yī)療、新型農(nóng)村要老保險的。

      6、無正當理由越級上訪的。

      第九條 黨員干部星級評定比例為:五星級黨員干部控制在總數(shù)的5%以內(nèi);四星級10%左右。群眾星級評定比例為:五星級群眾控制在5%以內(nèi),四星級10%左右。

      第十條 星級評定結(jié)果的運用:

      一、五星級黨員、干部、五星級群眾家庭成員在綠卡的有效期內(nèi)(即發(fā)卡之日起半年內(nèi)),可以享受如下優(yōu)先優(yōu)惠政策:

      (一)鎮(zhèn)黨委將每半年對大安村黨員、干部、群眾“五帶頭”五星級對象進行表彰獎勵;

      (二)全鎮(zhèn)各機關(guān)單位、服務(wù)窗口將開通綠色通道,大安村黨員、干部、群眾“五帶頭”五星級對象及其家人、四心級以上“三關(guān)”對象及其家人持相關(guān)身份證明,在良村鎮(zhèn)各機關(guān)單位、服務(wù)窗口辦理相關(guān)業(yè)務(wù)時可享受優(yōu)先服務(wù)。

      (三)良村衛(wèi)生院為大安村黨員、干部、群眾“五帶頭”五星級對象及家人和四心級以上“三關(guān)”對象提供以下優(yōu)先優(yōu)惠政策:

      1、免收掛號費(每次0.5元)和診療費(每次2.00元);

      2、門診檢查費優(yōu)惠20%(包含x光、心電圖、B超、TCD等各種檢驗);

      3、住院病人檢查費、床位費優(yōu)惠20%;

      4、如分娩、生病時需用救護車輛,車費優(yōu)惠30%;

      5、每年享受免費體檢一次,并建立健康檔案(限本人)。

      (四)良村信用社為大安村黨員、干部、群眾“五帶頭”符合信貸條件的五星級對象提供以下優(yōu)先優(yōu)惠政策:

      1、將其家庭納入“信用”農(nóng)戶管理,建立信用檔案;

      2、大安村黨員、干部、群眾“五帶頭”五星級對象持信用證貸款時,可簡化貸款程序、提高貸款額度和享受信用農(nóng)戶優(yōu)惠利率(限本人)。

      (五)良村供電所為大安村黨員、干部、群眾“五帶頭”五星級對象及其家人、四心級以上“三關(guān)”對象及其家人提供以下優(yōu)先優(yōu)惠政策:

      1、優(yōu)先幫助維修、更換家庭電路、繳費等業(yè)務(wù);

      2、更換相關(guān)用電設(shè)施時,減免更換、維修的人工費和不高于100元的材料費;

      (六)良村中學為大安村黨員、干部、群眾“五帶頭”五星級對象提供以下優(yōu)先優(yōu)惠政策:

      大安村五星級黨員、干部、群眾對象的子女在鎮(zhèn)內(nèi)中學就讀的,免繳星級評定當學期的食堂生活費。

      (七)社會事務(wù)辦為大安村黨員、干部、群眾“五帶頭”五星級對象及四心級以上“三關(guān)”對象提供以下優(yōu)先優(yōu)惠政策:

      1、大安村黨員、干部、群眾“五帶頭”五星級對象及其家人在同等條件下,優(yōu)先享受農(nóng)村低保;

      2、四心級以上“三關(guān)”對象按就高原則全部納入農(nóng)村低保管理;

      3、將四心級以上“三關(guān)”對象列為節(jié)假日重點慰問對象。

      (八)特殊條件的黨員、干部、群眾“五帶頭”五星級對象和五心級“三關(guān)”對象可享受上門服務(wù)。

      二、星級村組干部按所評定的星級享受對應(yīng)星級級別的績效工資。連續(xù)兩年獲五星級表彰的,優(yōu)先提拔使用。

      第十一條 本辦法由良村鎮(zhèn)大安村總支負責解釋,自頒發(fā)之日起執(zhí)行。

      第四篇:溫水鎮(zhèn)大水村‘五帶頭“星級化管理辦法

      溫水鎮(zhèn)大水村“五帶頭”星級化管理辦法(試行)

      第一條 為進一步加強農(nóng)村基層黨建工作,不斷增強村黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力和充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用,激勵全民創(chuàng)先爭優(yōu),大水村黨支部決定在全村黨員干部、群眾中開展“五帶頭”星級化管理辦法。

      第二條 以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,貫徹落實科學發(fā)展觀,深入學習實踐習水縣第十二次黨代會精神,加強和創(chuàng)新社會管理,通過實施“五帶頭”星級化管理,把創(chuàng)先爭優(yōu)活動內(nèi)容進一步細化、量化,夯實黨建基礎(chǔ),使黨的建設(shè)融入到經(jīng)濟社會發(fā)展工作中,為構(gòu)建富裕大水、文明大水、和諧大水提供堅強的政治保證。

      第三條 實施范圍:全村黨員干部、群眾(以戶為單我,下列簡稱“群眾”)。

      第四條 工作內(nèi)容:

      黨員干部、群眾按照“五帶頭”標準進行量化考評,量化分為100分。

      (一)黨員干部 “五帶頭”標準:

      1、帶頭服務(wù)群眾:牢固樹立宗旨意識,強化服務(wù)理念,改進工作作風,切實為農(nóng)民群眾生產(chǎn)生活提供方便、快捷的服務(wù)。

      傾聽群眾呼聲,關(guān)心群眾疾苦,熱心幫助群眾解決實際困難,盡可能帶領(lǐng)群眾共同發(fā)展致富。

      2、帶頭爭創(chuàng)佳績:努力破解農(nóng)業(yè)農(nóng)村發(fā)展難題、加大加快農(nóng)村產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整、承擔急難險重任務(wù)、完成農(nóng)業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營目標中作出表率、走在前面,創(chuàng)造出一流業(yè)績,充分發(fā)揮先鋒模范作用。

      3、帶頭執(zhí)行政策:認真學習掌握黨的農(nóng)村政策,做農(nóng)村政策的明白人、政策普及的宣傳人、執(zhí)行政策的帶頭人。用足用活各項支農(nóng)惠農(nóng)政策。遵紀守法,堅持按政策辦事,按規(guī)矩辦事,堅決與違反法律法規(guī)和方針政策的行為作斗爭。

      4、帶頭弘揚正氣:按照建設(shè)社會主義新農(nóng)村的要求,帶頭搞好清潔衛(wèi)生,美化環(huán)境,杜絕亂搭亂建、亂倒垃圾等不文明行為。帶頭移風易俗,主動破除陳規(guī)陋習,不支持不參與封建迷信活動,堅決抵制“黃賭毒”等社會丑惡現(xiàn)象。

      5、帶頭促進和諧。經(jīng)常走村入戶掌握群眾思想動態(tài),耐心細致做好群眾工作,引導群眾依法、合理、有序表達利益訴求,不支持不參與群體性事件和集體上訪、越級上訪等非正常上訪活動,積極向組織反映群眾合理意愿,協(xié)助解決實際問題,促進社會和諧穩(wěn)定。

      (二)群眾 “五帶頭”標準:

      1、帶頭勤勞致富:能帶頭學用科技,具有較強的帶頭致富和帶領(lǐng)群眾致富的本領(lǐng)和能力。致富門路寬,帶頭創(chuàng)辦、領(lǐng)辦經(jīng)濟實體,能照章納稅,家庭收入位居全村前列。

      2、帶頭遵紀守法:積極參加普法活動,知法、懂法、守法,遵守村規(guī)民約,城實守信,無不良信用行為,無刑事案件和重大治安案件發(fā)生,不參與黃、賭、毒,無打架斗毆、聚眾鬧事和搶占、亂占宅基地或耕地現(xiàn)象,不越級上訪,不參與集體上訪。

      3、帶頭誠實守信:帶頭說實話、辦實事,不弄虛作假,不隱瞞欺騙,不自欺欺人,表里如一。

      4、帶頭文明衛(wèi)生:尊重他人,和平共處。柴垛、灰堆、圈舍、廁所達到“四進院”標準。積極參加植樹造林活動,美化宅院。房屋內(nèi)外整潔、干凈,物品堆放整齊。

      5、帶頭睦鄰和諧:家庭成員之間互敬互愛,關(guān)愛兒童、關(guān)懷老人,無虐待老人、兒童、歧視婦女現(xiàn)象。鄰里之間相互尊重,相互關(guān)愛,人際關(guān)系和諧、融洽。

      第五條 晉星程序:一是明確目標。年初黨員干部群眾按照“五帶頭”標準自查,提出預(yù)晉星(保星)目標,報村支部批復(fù)公示后執(zhí)行。二是積極開展創(chuàng)建。結(jié)合自身實際,切實完成目標任務(wù)。三是晉星考評。村支部按照黨員干部群眾“五帶頭”落實情況進行全面考評,次年初,村支部召開會議確定晉星等級或是

      否晉星(保星)成功,經(jīng)公示后報溫水鎮(zhèn)黨委備案,兌現(xiàn)獎懲。

      第六條 星級等級劃分為:95分及以上為五星級,90至95分(不含95分)為四星級,85至90分(不含90分)為三星級,80至85分(不含85分)為二星級,65至80分(不含80分)為一星級,65分以下不列入星級評定。

      第七條 評定辦法:“五帶頭”星級化管理的評選工作,在鎮(zhèn)黨委的指導下,由大水村“五帶頭”星級化管理評定領(lǐng)導小組組織實施。以村黨支部為基本評選單位,按照公開、公平、公正評選。

      (一)黨員干部群眾提議。村黨支部對照“五帶頭”星級化管理評選標準,根據(jù)黨員干部、群眾情況,采取個人自愿申報的形式,向村黨支部申報。

      (二)民主評議。召開村民代表大會,經(jīng)村民代表評議后無記名投票測評。

      (三)領(lǐng)導小組審議。黨支部按照“五帶頭”星級化管理評選標準,對民主評議產(chǎn)生的星級黨員干部、群眾進行把關(guān),提交村“五帶頭”星級化管理評定領(lǐng)導小組審定。

      (四)民主公議。村“五帶頭”星級化管理評定領(lǐng)導小組審核村民代表大會提交的名單,將合格的黨員干部、群眾名單張榜公布,接受群眾監(jiān)督。

      第八條 評定比例:五星級黨員干部控制在總數(shù)的15%以內(nèi);四星級25%左右。五星級群眾控制在10%以內(nèi),四星級20%左右。

      建國前老黨員為終身制五星級黨員。

      第九條 激勵機制:

      1、五星級黨員干部、五星級群眾推薦鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府,縣委、縣政府等上級表彰。

      2、五星級黨員干部、五星級群眾次年在鎮(zhèn)醫(yī)院享受一次免費體檢。其子女義務(wù)教育階段在溫水鎮(zhèn)學校住校讀書的享受學校生活費補助,其中小學生每學期375元;中學生每學期500元。享受鎮(zhèn)涉農(nóng)部門免費提供各類技術(shù)幫扶。幫助協(xié)調(diào)因生產(chǎn)需要優(yōu)惠貸款。

      第十條 有關(guān)要求:

      (一)提高認識,端正態(tài)度,確保黨員干部、群眾“五帶頭”星級化管理活動取得實效。

      (二)加強宣傳,營造氛圍,召開黨員干部會、群眾會等形式,大力宣傳“五帶頭”星級化管理工作,營造全社會關(guān)注和參與“五帶頭”星級化管理工作的良好氛圍,增強全民創(chuàng)先爭優(yōu)的自覺性和主動性。

      第五篇:馬村鄉(xiāng)校園“五化”工作實施方案

      馬村鄉(xiāng)校園“五化”工作實施方案

      為進一步落實市、縣《關(guān)于進一步做好學校綠化美化工作的通知》指示精神,以“愛護環(huán)境、綠化校園”活動為載體,結(jié)合馬村鄉(xiāng)教育實際,因地制宜,搞好校園綠化、美化、硬化、凈化和校園文化建設(shè),提升學校品位、美化育人環(huán)境、創(chuàng)辦“花園式”學校,特制定本方案。

      一、領(lǐng)導重視,措施得力

      鄉(xiāng)中心校成立了以中心校校長為組長的“五化”管理領(lǐng)導小組,并且明確一名中心校副校長主抓這項工作,其他成員分包學校。各學校也相應(yīng)地成立該組織。中心校領(lǐng)導親臨各中小學指揮、安排、部署,要求各學校投入資金不得少于本學期收入的40%,加強資金管理,保證在節(jié)約的前提下,用好每一分錢,并且強調(diào)該工作務(wù)必在3月15日前完成,保質(zhì)保量、一校一特色、一校一景觀。3月15日后中心校人員將分組到全鄉(xiāng)學校進行檢查驗收,好的要表揚,差的要進行整改,達到標準為止。

      二、具體工作安排

      1、綠化工作

      自2010年冬季以來,該項工作已經(jīng)開始進行,并建立了工作臺帳,全鄉(xiāng)計劃綠化栽植灌木700棵、喬木700棵、花木8090棵,除此之外新增盆景30個用于點綴校園綠化。各校已經(jīng)做好校園綠化規(guī)劃圖,已按照各自臺帳及綠化規(guī)劃圖開始了緊鑼密鼓的工作,該項工作完成時間是3月15日前。每周各校向中心校匯報綠化工作進展情況。

      2、硬化工作 中心校對該項工作的要求是進校園鞋不沾土,有土必有花草。已經(jīng)做好此項工作的是中心小學、大岳村小學、小岳村小學、賈家小學。馬村鄉(xiāng)初級中學在教學區(qū)已經(jīng)達到了學生進教室、上廁所、回宿舍腳不沾土的要求,在教學區(qū)道路兩旁成立綠化帶,栽植名貴樹木,左側(cè)栽植綠地草坪及觀賞花木,使校園處處整潔衛(wèi)生,綠草紅花,賞心悅目。全鄉(xiāng)硬化面積達1萬多平方米。該項工作目前已經(jīng)完成。

      3、校園文化

      中心校要求全鄉(xiāng)中小學將學校大門、教室門窗、樓攔桿、圍墻都要粉涮一新,具體顏色是上為米黃、下為藍灰。圍墻、走廊要有感恩土孝道、名人名言等文化氛圍。全鄉(xiāng)粉涮面積達14000多平方米,新增櫥窗10個,張貼宣傳畫400多張,雕塑一處。

      4、“花園式”學校創(chuàng)建

      馬村鄉(xiāng)今年計劃上報初級中學、中心小學、大岳村小學、小岳村小學四所“花園式”學校,岳麥小學、賈家小學、宅劉內(nèi)小學為接近“花園式”學校努力,為明年創(chuàng)辦成功打下扎實基礎(chǔ)。

      美麗的校園需要我們共同來維護,優(yōu)美文明的環(huán)境需要我們共同來創(chuàng)設(shè),讓我們每一個人伸出雙手,關(guān)心“五化”、支持“五化”,共同去創(chuàng)建綠色、文明、優(yōu)美、和諧的校園環(huán)境和育人環(huán)境。

      馬村鄉(xiāng)中心校 中心校校長簽字:

      2011年3月8日

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