第一篇:工時(shí)管理對設(shè)計(jì)院各級(jí)人員的好處[精選]
商略達(dá)工時(shí)管理研究資料實(shí)施工時(shí)管理對設(shè)計(jì)院各級(jí)人員的好處分析
商略達(dá)軟件公司 2011年12月
1.設(shè)計(jì)院實(shí)施工時(shí)管理的必要性
隨著社會(huì)的不斷發(fā)展和設(shè)計(jì)院間競爭日益激烈,設(shè)計(jì)院和工程公司對精細(xì)化管理的要求越來越迫切。我國擁有眾多的勘察、設(shè)計(jì)、咨詢單位,一般以“設(shè)計(jì)院”、“勘察設(shè)計(jì)院”、“工程公司”的形式存在。當(dāng)前,我國經(jīng)濟(jì)建設(shè)不斷加快,基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)項(xiàng)目的增加,這給各設(shè)計(jì)單位帶來了很大的市場機(jī)遇。然而,在帶來良好經(jīng)濟(jì)效益的同時(shí),也給設(shè)計(jì)單位的項(xiàng)目管理能力提出了新的挑戰(zhàn),尤其是針對多項(xiàng)目、跨專業(yè)、時(shí)間緊、質(zhì)量要求高、跨地域多項(xiàng)目的綜合運(yùn)作帶來了問題。
設(shè)計(jì)行業(yè)屬于典型的知識(shí)密集型企業(yè),涉及專業(yè)及人員眾多,設(shè)計(jì)復(fù)雜且工作量巨大。設(shè)計(jì)師是一種獨(dú)特的不可替代的稀缺資源,如何提高設(shè)計(jì)師的工作效率并準(zhǔn)確核算設(shè)計(jì)師人力成本,是管理設(shè)計(jì)項(xiàng)目的關(guān)鍵。
如何提高設(shè)計(jì)師的工作效率并準(zhǔn)確核算人力成本,是設(shè)計(jì)項(xiàng)目管理的關(guān)鍵;如何能逐步積累形成每個(gè)設(shè)計(jì)項(xiàng)目的各個(gè)任務(wù)的工時(shí)標(biāo)準(zhǔn)數(shù)據(jù),能快速有效對設(shè)計(jì)工程進(jìn)行報(bào)價(jià)和形成標(biāo)準(zhǔn)的項(xiàng)目人力成本是非常重要的;而如何充分利用人力資源,減少資源的閑置率,是提高設(shè)計(jì)院綜合效益和綜合競爭力的關(guān)鍵。各設(shè)計(jì)院如何充分提高設(shè)計(jì)師資源的利用率,降低設(shè)計(jì)師閑置率,努力降低設(shè)計(jì)成本,是提高設(shè)計(jì)院綜合效益和綜合競爭力的關(guān)鍵!
商略達(dá)作為中國著名的工時(shí)管理軟件的行業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者,目前已為眾多設(shè)計(jì)院實(shí)施了項(xiàng)目人員工時(shí)管理,2006年就專門推出設(shè)計(jì)院、工程公司、工程勘察設(shè)計(jì)院等企業(yè)的精細(xì)化工時(shí)管理軟件解決方案,以便進(jìn)行各設(shè)計(jì)項(xiàng)目的設(shè)計(jì)師工時(shí)的計(jì)劃、填報(bào)、控制、審核和自動(dòng)統(tǒng)計(jì)分析,進(jìn)一步提高設(shè)計(jì)師的利用率(Utilization),從而提升設(shè)計(jì)院和工程公司的核心競爭優(yōu)勢!
2.傳統(tǒng)設(shè)計(jì)院手工工時(shí)管理的問題
傳統(tǒng)的以Excel手工記錄、收集和匯總工時(shí)信息,不僅費(fèi)時(shí)費(fèi)力,而且由于信息交第 1 頁
換量大傳遞頻繁而導(dǎo)致嚴(yán)重的延遲,無法實(shí)現(xiàn)工時(shí)數(shù)據(jù)實(shí)時(shí)共享。設(shè)計(jì)院管理層也無法及時(shí)獲知每個(gè)設(shè)計(jì)師的工作計(jì)劃和項(xiàng)目進(jìn)展,難以全面了解整個(gè)公司資源利用率和每個(gè)項(xiàng)目資源占用情況。由于沒有設(shè)計(jì)師準(zhǔn)確的工時(shí)數(shù)據(jù),自然也就無法準(zhǔn)確核算項(xiàng)目成本和人力成本,無法對設(shè)計(jì)師和項(xiàng)目分別進(jìn)行科學(xué)的績效考核。
傳統(tǒng)的以Excel手工記錄工時(shí)的方式,存在著很多弊端,具體來說,有以下幾點(diǎn):
1)工時(shí)數(shù)據(jù)不科學(xué)
以Excel文件為載體,手工輸入工時(shí)數(shù)據(jù),對工時(shí)數(shù)據(jù)范圍不做控制,無法保證數(shù)據(jù)的合理性和科學(xué)性;并且,當(dāng)一個(gè)設(shè)計(jì)師在多個(gè)項(xiàng)目中并行工作時(shí),由于沒有統(tǒng)一控制,很容易出現(xiàn)設(shè)計(jì)師一天工作時(shí)間在多個(gè)項(xiàng)目中合計(jì)大于24小時(shí)甚至更多的情況。
2)工時(shí)管理不科學(xué)
傳統(tǒng)的手工記錄設(shè)計(jì)師工時(shí)數(shù)據(jù)方式,設(shè)計(jì)師工時(shí)數(shù)據(jù)以Excel文件的方式傳輸,無申報(bào)和審批的控制環(huán)節(jié);而且工時(shí)數(shù)據(jù)在傳遞中也容易發(fā)生丟失或錯(cuò)誤,無法保證數(shù)據(jù)的唯一性和安全性,自然也就無法實(shí)現(xiàn)對工時(shí)進(jìn)行科學(xué)的管理和控制。
3)項(xiàng)目進(jìn)度不可控
傳統(tǒng)的以Excel統(tǒng)計(jì)項(xiàng)目工時(shí)和項(xiàng)目進(jìn)度的方式,由于無法對項(xiàng)目工時(shí)進(jìn)行科學(xué)管理和精準(zhǔn)控制,不僅設(shè)計(jì)師工時(shí)數(shù)據(jù)不精確,而且也容易發(fā)生差錯(cuò)?;诓粶?zhǔn)確的設(shè)計(jì)師工時(shí)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)的項(xiàng)目進(jìn)度信息,自然也就不科學(xué)和不精準(zhǔn),從而也就無法對項(xiàng)目進(jìn)度進(jìn)行精確預(yù)測和合理估計(jì)。
4)項(xiàng)目成本不可控
項(xiàng)目人力成本主要以設(shè)計(jì)師工時(shí)數(shù)據(jù)來進(jìn)行統(tǒng)計(jì)和核算,而傳統(tǒng)的以Excel記錄和統(tǒng)計(jì)設(shè)計(jì)師工時(shí)數(shù)據(jù)的方式,由于無法保證數(shù)據(jù)的唯一性和準(zhǔn)確性,自然也就無法確保由此核算的項(xiàng)目人力成本的準(zhǔn)確性。此外,以Excel手工記錄的項(xiàng)目工時(shí)數(shù)據(jù),因無法保證數(shù)據(jù)的唯一性、準(zhǔn)確性等,自然也就無法保證統(tǒng)計(jì)分析結(jié)果的準(zhǔn)確性和科學(xué)性。
5)設(shè)計(jì)師利用率低下
如何提高設(shè)計(jì)師人力利用率,是項(xiàng)目經(jīng)理和設(shè)計(jì)院領(lǐng)導(dǎo)面臨的重大挑戰(zhàn)之一。傳統(tǒng)的以Excel手工記錄設(shè)計(jì)師工時(shí)數(shù)據(jù)的方式,無法保證設(shè)計(jì)師工時(shí)數(shù)據(jù)的唯一性、準(zhǔn)確性和科學(xué)性;而且也存在著一定的虛假水分和不合理性,由此統(tǒng)計(jì)分析的結(jié)果自然也就沒有說服力。因設(shè)計(jì)院領(lǐng)導(dǎo)無法對比各設(shè)計(jì)專業(yè)室和各項(xiàng)目人員的人力利用率,因而也就無法提高人力資源利用低,導(dǎo)致設(shè)計(jì)師利用率低下。
3.實(shí)施現(xiàn)代工時(shí)管理軟件的價(jià)值
信息時(shí)代的設(shè)計(jì)院工時(shí)管理主要是工作時(shí)間統(tǒng)計(jì)管理功能,通過使用瀏覽器來實(shí)現(xiàn)設(shè)計(jì)師工時(shí)計(jì)劃、工時(shí)申報(bào)、工時(shí)審批、工時(shí)控制等閉環(huán)處理功能。通過建立基于Web方式的統(tǒng)一工時(shí)管理系統(tǒng),不僅能幫助設(shè)計(jì)院準(zhǔn)確記錄設(shè)計(jì)師工時(shí)信息并自動(dòng)對工時(shí)數(shù)據(jù)進(jìn)行收集和匯總和實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目工時(shí)信息實(shí)時(shí)共享,還能幫助設(shè)計(jì)院對已經(jīng)記錄的設(shè)計(jì)師工時(shí)數(shù)據(jù)進(jìn)行綜合分析和管理決策支持。
設(shè)計(jì)師是一種獨(dú)特的不可替代的稀缺資源,如何提高設(shè)計(jì)師的工作效率并準(zhǔn)確核算設(shè)計(jì)師人力成本,是管理設(shè)計(jì)項(xiàng)目的關(guān)鍵;而如何充分利用設(shè)計(jì)師人力資源,減少設(shè)計(jì)師資源的閑置率,是提高設(shè)計(jì)院綜合效益和綜合競爭力的關(guān)鍵。
3.1實(shí)施工時(shí)管理軟件對設(shè)計(jì)院(高層)的價(jià)值
設(shè)計(jì)院實(shí)施工時(shí)管理軟件后,會(huì)帶來一系列價(jià)值。具體來說,設(shè)計(jì)院通過建立統(tǒng)一的工時(shí)管理系統(tǒng),還可以為設(shè)計(jì)院(高層)帶來如下好處:
1)精確的項(xiàng)目工時(shí)計(jì)劃與控制
系統(tǒng)能夠?qū)崿F(xiàn)對設(shè)計(jì)院項(xiàng)目工時(shí)計(jì)劃、任務(wù)工時(shí)計(jì)劃和設(shè)計(jì)師工時(shí)的計(jì)劃、申報(bào)和審批進(jìn)行統(tǒng)一管理和控制。項(xiàng)目經(jīng)理創(chuàng)建項(xiàng)目后,需要對項(xiàng)目進(jìn)行逐層分解形成WBS,并對WBS的每一任務(wù)指定設(shè)計(jì)師。設(shè)計(jì)師可根據(jù)完成任務(wù)的實(shí)際情況,進(jìn)行工時(shí)的填報(bào)、申報(bào),并由項(xiàng)目經(jīng)理來審批。系統(tǒng)通過設(shè)置統(tǒng)一的節(jié)假日和標(biāo)準(zhǔn)任務(wù),并對工作日和節(jié)假日填報(bào)時(shí)間進(jìn)行控制,來實(shí)現(xiàn)對設(shè)計(jì)師工時(shí)計(jì)劃填報(bào)和申報(bào)進(jìn)行精確的管理,使工時(shí)管理更科學(xué),更具可評(píng)價(jià)性。系統(tǒng)默認(rèn)設(shè)置的情況下,工作日的申報(bào)時(shí)間不得小于8小時(shí)大于24小時(shí),非工作日的申報(bào)時(shí)間則只需要不大于24小時(shí)即可。
2)提高設(shè)計(jì)院工作效率
通過基于在線WEB技術(shù),設(shè)計(jì)院領(lǐng)導(dǎo)、項(xiàng)目經(jīng)理和設(shè)計(jì)師可以很方便隨時(shí)隨地進(jìn)行工時(shí)申報(bào)和審批,提高了設(shè)計(jì)師工作效率!通過工時(shí)數(shù)據(jù)實(shí)時(shí)共享,減少了溝通環(huán)節(jié),方便各相關(guān)人員及時(shí)了解項(xiàng)目進(jìn)展,提升了設(shè)計(jì)院整體的工作效率。采用數(shù)據(jù)統(tǒng)一規(guī)劃和存儲(chǔ),杜絕了以Excel手工記錄數(shù)據(jù)的不準(zhǔn)確和不完整性,確保工時(shí)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性、完整性和唯一性。
3)提升設(shè)計(jì)院40-60%人力利用率
通過統(tǒng)一的工時(shí)管理系統(tǒng),設(shè)計(jì)院全部的項(xiàng)目工時(shí)和非項(xiàng)目工時(shí)都完整無誤的計(jì)入系統(tǒng)數(shù)據(jù)庫中?;贘ava技術(shù)實(shí)現(xiàn)動(dòng)態(tài)報(bào)表展現(xiàn),管理人員可以方便的查看各個(gè)專業(yè)室設(shè)計(jì)師的利用率,以便更有效的分配設(shè)計(jì)師資源。管理層也可以根據(jù)各專業(yè)室設(shè)計(jì)師利用率并結(jié)合設(shè)計(jì)院戰(zhàn)略來合理分配各項(xiàng)目的資源投入比例,以便更好的為設(shè)計(jì)院戰(zhàn)略服務(wù)。
通過對各科室設(shè)計(jì)師工時(shí)數(shù)據(jù)和各設(shè)計(jì)項(xiàng)目工時(shí)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析,以及對類似設(shè)計(jì)項(xiàng)目的工時(shí)數(shù)據(jù)對比分析,基于Java技術(shù)實(shí)現(xiàn)動(dòng)態(tài)報(bào)表展現(xiàn),各級(jí)管理人員可以方便的查看各科室設(shè)計(jì)師利用率,以便管理層更有效的分配資源;從而提高了設(shè)計(jì)師利用率,減少了設(shè)計(jì)師閑置率。就可以分析出設(shè)計(jì)師的工作效率并采取相應(yīng)的措施來對設(shè)計(jì)師工作進(jìn)行精確管理,平均可提高設(shè)計(jì)院40-60%的人力利用率。
4)實(shí)現(xiàn)完整的工時(shí)閉環(huán)管理
系統(tǒng)自動(dòng)實(shí)現(xiàn)設(shè)計(jì)院項(xiàng)目任務(wù)下達(dá),并實(shí)現(xiàn)工時(shí)計(jì)劃、工時(shí)申報(bào)、工時(shí)審批、工時(shí)控制等閉環(huán)處理功能。工時(shí)分為項(xiàng)目任務(wù)工時(shí)和設(shè)計(jì)專業(yè)室任務(wù)工時(shí)。設(shè)計(jì)師的項(xiàng)目工時(shí)由項(xiàng)目經(jīng)理來審批,而項(xiàng)目經(jīng)理的項(xiàng)目工時(shí)由設(shè)計(jì)專業(yè)室領(lǐng)導(dǎo)來審批。項(xiàng)目人員和項(xiàng)目經(jīng)理完成專業(yè)室內(nèi)人物工時(shí)統(tǒng)一由設(shè)計(jì)專業(yè)室領(lǐng)導(dǎo)來審批。
5)可控的項(xiàng)目成本管理
設(shè)計(jì)師人力成本在設(shè)計(jì)項(xiàng)目總成本中占極大比例,當(dāng)對設(shè)計(jì)任務(wù)工時(shí)進(jìn)行精確管理后,設(shè)計(jì)項(xiàng)目工時(shí)數(shù)據(jù)更科學(xué)和合理,而基于設(shè)計(jì)任務(wù)工時(shí)數(shù)據(jù)核算的設(shè)計(jì)師人力成本,也就很容易的統(tǒng)計(jì)出來。通過對設(shè)計(jì)師的精細(xì)化管理,設(shè)計(jì)項(xiàng)目管理與控制就變得更容易;同時(shí)項(xiàng)目例外也就很少出現(xiàn),而為項(xiàng)目例外準(zhǔn)備的預(yù)備金自然也就很少支出了,總體上提高了設(shè)計(jì)項(xiàng)目成本管理的可控度。
6)科學(xué)預(yù)測設(shè)計(jì)項(xiàng)目進(jìn)度
通過工時(shí)管理系統(tǒng),根據(jù)設(shè)計(jì)任務(wù)的計(jì)劃工時(shí)、累計(jì)工時(shí)和和預(yù)計(jì)剩余工時(shí)來對設(shè)計(jì)任務(wù)工時(shí)進(jìn)行更科學(xué)合理的估算,并對延遲的設(shè)計(jì)任務(wù)進(jìn)行預(yù)警。當(dāng)項(xiàng)目進(jìn)度出現(xiàn)偏差后,可以通過工時(shí)管理系統(tǒng)對設(shè)計(jì)任務(wù)進(jìn)行跟蹤,從而采取有效的措施來保證設(shè)計(jì)任務(wù)或項(xiàng)目的進(jìn)度,這樣,整體的項(xiàng)目進(jìn)度就變得更加可控。
7)提煉設(shè)計(jì)任務(wù)工時(shí)標(biāo)桿
通過對組織累積的工時(shí)數(shù)據(jù)進(jìn)行綜合分析和對比,就可提煉出設(shè)計(jì)師設(shè)計(jì)工作的工時(shí)標(biāo)桿,不僅估算設(shè)計(jì)工時(shí)有了更科學(xué)的依據(jù),而且也提升了工時(shí)估算的科學(xué)性、合理性。此外,根據(jù)工時(shí)標(biāo)桿,還可以解決不同投資規(guī)模、不同合同規(guī)模中設(shè)計(jì)師工時(shí)分配的不合理性和不公平些。
8)提高設(shè)計(jì)院的整體競爭能力
通過對設(shè)計(jì)院項(xiàng)目工時(shí)數(shù)據(jù)進(jìn)行管理,充分利用設(shè)計(jì)師資源,減少設(shè)計(jì)師資源的閑置率,是提高設(shè)計(jì)院綜合效益和整體競爭力的關(guān)鍵。
3.2實(shí)施工時(shí)管理軟件對項(xiàng)目管理人員的價(jià)值
設(shè)計(jì)院實(shí)施工時(shí)管理軟件后,會(huì)帶來一系列價(jià)值。具體來說,設(shè)計(jì)院通過建立統(tǒng)一的工時(shí)管理系統(tǒng),還可以為設(shè)計(jì)院項(xiàng)目管理人員帶來如下好處:
1)能夠科學(xué)制定項(xiàng)目工時(shí)計(jì)劃,可以為項(xiàng)目和項(xiàng)目任務(wù)制定科學(xué)合理的工時(shí)計(jì)劃,以便加強(qiáng)項(xiàng)目工作的計(jì)劃性。
2)能實(shí)時(shí)收集項(xiàng)目和項(xiàng)目任務(wù)工時(shí),以便及時(shí)掌握項(xiàng)目人力投入成本情況。
3)能有效控制設(shè)計(jì)項(xiàng)目人力成本,科學(xué)防止項(xiàng)目人力投入超支。
4)能實(shí)時(shí)控制設(shè)計(jì)項(xiàng)目人員投入成本,提高項(xiàng)目事中和事后控制能力。
5)能有效控制項(xiàng)目各個(gè)任務(wù)的工時(shí)投入,并能和計(jì)劃進(jìn)行比對,以便對異常進(jìn)行
管理。
6)能有效計(jì)算項(xiàng)目人力成本和其它費(fèi)用,以便科學(xué)計(jì)算和掌握項(xiàng)目成本和利潤。
3.3實(shí)施工時(shí)管理軟件對部門室領(lǐng)導(dǎo)的價(jià)值
設(shè)計(jì)院實(shí)施工時(shí)管理軟件后,會(huì)帶來一系列價(jià)值。具體來說,設(shè)計(jì)院通過建立統(tǒng)一的工時(shí)管理系統(tǒng),還可以為設(shè)計(jì)院專業(yè)室部門領(lǐng)導(dǎo)帶來如下好處:
1)能夠科學(xué)制定專業(yè)室全部人員工時(shí)的計(jì)劃,可以為專業(yè)室領(lǐng)導(dǎo)有效調(diào)配本部門
設(shè)計(jì)人員,提高工作人員的計(jì)劃性。
2)能實(shí)時(shí)知道部門人員工作忙閑程度,有利于設(shè)計(jì)人員的調(diào)度和工作安排。
3)能實(shí)時(shí)了解部門人員在各個(gè)項(xiàng)目工時(shí)投入情況、計(jì)劃與實(shí)際的偏差情況,以便
科學(xué)決策。
4)能及時(shí)查看部門人力投入在各個(gè)項(xiàng)目上的工時(shí)狀況,便于與各個(gè)項(xiàng)目溝通和協(xié)
調(diào)。
5)能有效監(jiān)控部門人員工作狀況,提高部門人力的利用率。
6)能有效控制部門人力和項(xiàng)目實(shí)際所需人力投入的差距,能合理進(jìn)行部門人力資
源規(guī)劃管理。
7)能及時(shí)掌握部門人員在各個(gè)項(xiàng)目中的動(dòng)態(tài)情況,以便做好部門人員溝通管理。
3.4實(shí)施工時(shí)管理軟件對設(shè)計(jì)人員的價(jià)值
設(shè)計(jì)院實(shí)施工時(shí)管理軟件后,會(huì)帶來一系列價(jià)值。具體來說,設(shè)計(jì)院通過建立統(tǒng)一的工時(shí)管理系統(tǒng),還可以為設(shè)計(jì)院各個(gè)設(shè)計(jì)人員帶來如下好處:
1)能夠科學(xué)制定個(gè)人的工時(shí)計(jì)劃,可以清晰地看到自己參與的項(xiàng)目和負(fù)責(zé)的項(xiàng)目
任務(wù),提高工作的計(jì)劃性。
2)能動(dòng)態(tài)查看工作自己所承擔(dān)項(xiàng)目任務(wù)的狀況,及時(shí)知曉個(gè)人工作任務(wù)的狀態(tài)。
3)能實(shí)時(shí)知道自己目前承擔(dān)的各個(gè)項(xiàng)目的工時(shí)計(jì)劃與實(shí)際投入的工時(shí)偏差,有利
于及時(shí)調(diào)整個(gè)人工作進(jìn)度。
4)能有效分配自己目前承擔(dān)全部項(xiàng)目任務(wù)的工時(shí)分配,以便提高工作效率。
5)能隨時(shí)了解自己的項(xiàng)目工時(shí)和非項(xiàng)目工時(shí)的比例和趨勢,以便對假期和休假、培訓(xùn)等非項(xiàng)目任務(wù)做好計(jì)劃安排。
6)能實(shí)時(shí)了解自己所在部門人員工時(shí)利用率排名情況,了解自己所在部門的工作
狀態(tài)。
7)能方便快捷地與部門領(lǐng)導(dǎo)和項(xiàng)目負(fù)責(zé)人展開有效溝通,提高溝通的效率。
8)能隨時(shí)方便查看自己歷史上承擔(dān)的項(xiàng)目任務(wù),便于對自己承擔(dān)的工作進(jìn)行總結(jié)
和分析,不斷提高自身水平和能力。
第二篇:各級(jí)各類人員醫(yī)院感染管理職責(zé)
各級(jí)各類人員醫(yī)院感染管理職責(zé)
(一)院內(nèi)感染控制科職責(zé)
院內(nèi)感染控制科具體負(fù)責(zé)醫(yī)院感染預(yù)防與控制方面的管理和業(yè)務(wù)工作。在院長、主管院長以及醫(yī)院感染管理委員會(huì)領(lǐng)導(dǎo)下開展工作,主要職責(zé)是:
1、檢查和指導(dǎo)全院有關(guān)醫(yī)院感染預(yù)防和控制規(guī)章制度的落實(shí)情況。
2、對醫(yī)院感染及其相關(guān)危險(xiǎn)因素進(jìn)行監(jiān)測、分析和反饋,針對問題提出控制措施并指導(dǎo)實(shí)施。
3、對醫(yī)院感染發(fā)生狀況進(jìn)行調(diào)查、統(tǒng)計(jì)分析,并向醫(yī)院感染管理委員會(huì)或者醫(yī)療機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人報(bào)告。
4、對醫(yī)院的清潔、消毒滅菌與隔離、無菌操作技術(shù)、醫(yī)療廢物管理等工作提供指導(dǎo)。
5、對傳染病的醫(yī)院感染控制工作提供指導(dǎo)。
6、對醫(yī)務(wù)人員有關(guān)預(yù)防醫(yī)院感染的職業(yè)衛(wèi)生安全防護(hù)工作提供指導(dǎo)。
7、對醫(yī)院感染暴發(fā)事件進(jìn)行報(bào)告和調(diào)查分析,提出控制措施并協(xié)調(diào)、組織有關(guān)部門進(jìn)行處理。
8、對醫(yī)務(wù)人員進(jìn)行預(yù)防和控制醫(yī)院感染的培訓(xùn)工作。
9、參與抗菌藥物臨床應(yīng)用的管理工作。
10、對消毒藥械和一次性使用醫(yī)療器械、器具的相關(guān)證件進(jìn)行審核。
11、組織開展醫(yī)院感染預(yù)防與控制方面的科研工作。
12、完成醫(yī)院感染管理委員會(huì)或者醫(yī)療機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人交辦的其他工作。
(二)臨床、醫(yī)技科室醫(yī)院感染監(jiān)控小組職責(zé)
1、小組成員在科室主任的領(lǐng)導(dǎo)下以及院內(nèi)感染控制科指導(dǎo)下進(jìn)行工作。
2、根據(jù)衛(wèi)生部以及衛(wèi)生行政主管部門對醫(yī)院感染管理相關(guān)的法律法規(guī)以及文件等制定本科室醫(yī)院感染管理制度、職責(zé)、流程,并組織實(shí)施。
3、按照醫(yī)院感染診斷標(biāo)準(zhǔn),經(jīng)常了解病人的病情變化。懷疑有院內(nèi)感染發(fā)生時(shí),督促經(jīng)治醫(yī)生及時(shí)進(jìn)行有關(guān)病原學(xué)檢查、藥敏試驗(yàn)及其它必要檢查以明確診斷,合理使用抗生素。
4、發(fā)現(xiàn)感染病例及時(shí)督促經(jīng)治醫(yī)生填報(bào)好醫(yī)院感染病例報(bào)告卡并向院內(nèi)感染控制科報(bào)告。科室漏報(bào)率不能高于10%。
5、對醫(yī)院感染病例及感染環(huán)節(jié)進(jìn)行監(jiān)測,采取有效措施,降低本科室醫(yī)院感染發(fā)病率,發(fā)現(xiàn)有醫(yī)院感染暴發(fā)流行趨勢時(shí),及時(shí)報(bào)告科主任及院內(nèi)感染控制科,并積極協(xié)助專職人員進(jìn)行流行病學(xué)調(diào)查,提出有效的控制措施并積極投入治療以及預(yù)防控制工作。
6、協(xié)助院內(nèi)感染控制科專職人員對本科室人員無菌操作技術(shù)、消毒隔離制度落實(shí)情況進(jìn)行考核,定期匯總分析科室院內(nèi)感染監(jiān)控情況,并向科主任匯報(bào)。
7、負(fù)責(zé)科室醫(yī)院感染相關(guān)知識(shí)的培訓(xùn)及考核。
8、積極開展醫(yī)院感染工作的科研和宣傳工作。包括對衛(wèi)生員、配膳員、陪住、探視者宣傳以及衛(wèi)生學(xué)管理。
(三)醫(yī)務(wù)科在醫(yī)院感染管理工作中的職責(zé)
1、協(xié)助組織醫(yī)師和醫(yī)技部門人員預(yù)防、控制醫(yī)院感染知識(shí)的培訓(xùn)。
2、監(jiān)督、指導(dǎo)醫(yī)師和醫(yī)技人員嚴(yán)格執(zhí)行無菌技術(shù)操作規(guī)程、抗感染藥物合理應(yīng)用、一次性醫(yī)療用品的管理等有關(guān)醫(yī)院感染管理的制度。
3、發(fā)生醫(yī)院感染流行或暴發(fā)趨勢時(shí),統(tǒng)籌協(xié)助院內(nèi)感染控制科組織相關(guān)科室、部門開展感染調(diào)查與控制的工作;根據(jù)需要進(jìn)行醫(yī)師人力調(diào)配;組織對病人的治療和善后處理。
(四)護(hù)理部在醫(yī)院感染管理工作中的職責(zé)
1、協(xié)助組織全院護(hù)理人員預(yù)防、控制醫(yī)院感染知識(shí)的培訓(xùn)。
2、協(xié)助院內(nèi)感染控制科開展醫(yī)院感染管理工作的督促、檢查和指導(dǎo)。
3、監(jiān)督、指導(dǎo)護(hù)理人員嚴(yán)格執(zhí)行無菌技術(shù)操作、消毒、滅菌與隔離、一次性使用醫(yī)療用品的管理等有關(guān)醫(yī)院感染管理的規(guī)章制度。
4、發(fā)生醫(yī)院感染流行或暴發(fā)趨勢時(shí),根據(jù)需要進(jìn)行護(hù)士人力調(diào)配。
(五)總務(wù)科在醫(yī)院感染管理工作中的職責(zé)
1、負(fù)責(zé)組織實(shí)施醫(yī)院廢棄物的收集、運(yùn)送及無害化處理工作。
2、負(fù)責(zé)組織污水的處理、排放工作,符合國家“污水排放標(biāo)準(zhǔn)”要求。
3、監(jiān)督醫(yī)院營養(yǎng)室的衛(wèi)生管理工作,符合《中華人民共和國食品衛(wèi)生法》要求。
4、對托管洗滌的工作進(jìn)行監(jiān)督管理,符合醫(yī)院感染管理要求。
(六)藥劑科在醫(yī)院感染管理工作中的職責(zé)
1、負(fù)責(zé)本院抗感染藥物的應(yīng)用管理,定期總結(jié)、分析和通報(bào)應(yīng)用情況。
2及時(shí)為臨床提供抗感染藥物信息。定期匯總?cè)嚎咕幬锸褂昧考百M(fèi)用,及時(shí)通報(bào)臨床科室,并會(huì)同細(xì)菌室的病原菌對抗菌藥物的敏感情況調(diào)整抗菌藥物的購進(jìn)。
3、督促臨床人員嚴(yán)格執(zhí)行抗感染藥物應(yīng)用的管理制度和應(yīng)用原則。
(七)設(shè)備科在醫(yī)院感染管理工作中的職責(zé)
1、根據(jù)臨床需要消毒滅菌器械采購的要求,進(jìn)行審核、論證、招標(biāo)和采購,監(jiān)督進(jìn)貨產(chǎn)品的質(zhì)量,并按要求登記。
2、指導(dǎo)臨床科室正確使用相關(guān)消毒滅菌器械,接到器械使用異常的報(bào)告時(shí),及時(shí)檢查維修。
3、定期對全院消毒滅菌器械及潔凈手術(shù)室的凈化設(shè)施進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng)。
4、提供必要的防護(hù)用品,保障醫(yī)務(wù)人員的職業(yè)健康。
(八)檢驗(yàn)科在醫(yī)院感染管理工作中的職責(zé)
1、負(fù)責(zé)醫(yī)院感染常規(guī)微生物學(xué)監(jiān)測。
2、開展醫(yī)院感染病原微生物的培養(yǎng)、分離鑒定、藥敏實(shí)驗(yàn)及特殊病原體的耐藥性監(jiān)測,定期總結(jié)、分析,向有關(guān)部門反饋,并向全院公布。
3、當(dāng)發(fā)生院內(nèi)感染暴發(fā)流行時(shí),配合院內(nèi)感染控制科深入現(xiàn)場采集標(biāo)本,進(jìn)行流行病學(xué)調(diào)查及微生物鑒定,分析發(fā)病原因。
4、與藥劑科合作,每季度或半年總結(jié)并公布醫(yī)院主要致病菌的分布及藥敏試驗(yàn)結(jié)果,為嚴(yán)格控制耐藥菌株、合理使用抗生素提供信息。
5、分離出耐藥菌及時(shí)報(bào)告臨床科室以及院內(nèi)感染控制科,以便采取積極有效地隔離預(yù)防控制措施,防止耐藥菌在醫(yī)院內(nèi)傳播。
6、做好院內(nèi)感染微生物監(jiān)測資料的登記、統(tǒng)計(jì)工作。
7、開展相關(guān)的醫(yī)院感染科研工作。
(九)護(hù)工(保潔公司職員)在醫(yī)院感染管理工作中的職責(zé)
1、遵守醫(yī)院感染管理的各項(xiàng)規(guī)章制度。
2、在護(hù)士長和護(hù)士的指導(dǎo)下進(jìn)行清潔、消毒工作,所用器械、工具分區(qū)使用。
3、嚴(yán)格遵守醫(yī)療廢物管理規(guī)定,及時(shí)按分類清潔運(yùn)輸各種醫(yī)療廢物。
4、做好有關(guān)清潔、消毒工作的記錄。
(十)、醫(yī)療廢物管理專職人員職責(zé)
1、負(fù)責(zé)指導(dǎo)、檢查醫(yī)療廢物分類收集、運(yùn)送、暫時(shí)貯存及機(jī)構(gòu)內(nèi)處置過程中各項(xiàng)工作的落實(shí)情況;
2、負(fù)責(zé)指導(dǎo)、檢查醫(yī)療廢物分類收集、運(yùn)送、暫時(shí)貯存及機(jī)構(gòu)內(nèi)處置過程中的職業(yè)衛(wèi)生安全防護(hù)工作;
3、負(fù)責(zé)組織醫(yī)療廢物流失、泄漏、擴(kuò)散和意外事故發(fā)生時(shí)的緊急處理工作;
4、負(fù)責(zé)組織有關(guān)醫(yī)療廢物管理的培訓(xùn)工作;
5、負(fù)責(zé)有關(guān)醫(yī)療廢物登記和檔案資料的管理;
6、負(fù)責(zé)及時(shí)分析和處理醫(yī)療廢物管理中的其他問題。
(十一)污水處理工作人員職責(zé)
1、操作人員要認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹環(huán)保的有關(guān)政策、法律、法規(guī),認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),樹立高度環(huán)境保護(hù)責(zé)任感。
2、嚴(yán)格按照操作規(guī)程執(zhí)行,確保污水達(dá)標(biāo)排放。
3、了解設(shè)施中的設(shè)備性能作用,做好設(shè)備的保養(yǎng)和維護(hù),一旦出現(xiàn)故障及時(shí)修理,并做好記錄。
4、認(rèn)真填寫運(yùn)行記錄,保證各項(xiàng)記錄臺(tái)帳完整和真實(shí)。
5、保證消毒操作程序正常運(yùn)行。
6、定期對水質(zhì)進(jìn)行檢查,確保消毒質(zhì)量達(dá)到排放標(biāo)準(zhǔn)。
7、保證消毒池的清潔衛(wèi)生,注意安全。
益陽市第三人民醫(yī)院
第三篇:各級(jí)人員安全生產(chǎn)責(zé)任制管理標(biāo)準(zhǔn)
廣 州 珠 江 電 廠 企 業(yè) 標(biāo) 準(zhǔn)
各級(jí)人員安全生產(chǎn)責(zé)任制管理標(biāo)準(zhǔn)
Q/ZD-212.01-2006
代替 Q/ZD-212.01-2003 1 范圍
本標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定了廣州珠江電廠各級(jí)人員安全生產(chǎn)責(zé)任制及檢查與考核辦法。
本標(biāo)準(zhǔn)適用于廣州珠江電廠各級(jí)人員。2 各級(jí)人員安全生產(chǎn)責(zé)任制內(nèi)容 2.1 廠長安全生產(chǎn)責(zé)任制
2.1.1 廠長是本廠安全生產(chǎn)第一責(zé)任人、消防安全第一責(zé)任人,對全廠的安全生產(chǎn)及消防安全工作負(fù)全面的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
2.1.2 保證國家有關(guān)安全生產(chǎn)、職業(yè)健康、環(huán)境保護(hù)的方針、政策、法律法規(guī)和上級(jí)有關(guān)安全生產(chǎn)規(guī)章制度在本廠全面貫徹執(zhí)行。
2.1.3 建立、健全本廠安全生產(chǎn)責(zé)任制,完善安全生產(chǎn)管理體系和責(zé)任體系,組織制定、修訂本廠安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程。
2.1.4 組織規(guī)劃安全生產(chǎn)投入項(xiàng)目,明確安全生產(chǎn)專項(xiàng)經(jīng)費(fèi),完善安全生產(chǎn)經(jīng)濟(jì)保障制度,保證安全生產(chǎn)投入的有效實(shí)施。
2.1.5 督促、指導(dǎo)、檢查本廠的安全生產(chǎn)、環(huán)境保護(hù)、職業(yè)健康、消防安全管理工作,堅(jiān)持深入現(xiàn)場,檢查安全生產(chǎn)狀況,及時(shí)組織消除事故隱患。
2.1.6 組織制定、修訂和完善本廠有關(guān)生產(chǎn)、環(huán)境、消防、職業(yè)健康的事故應(yīng)急救援預(yù)案。2.1.7 負(fù)責(zé)組織搶救本廠重大及以上安全事故,親自主持事故調(diào)查、分析和處理,制定、落實(shí)防范措施,并督促相關(guān)部門及時(shí)、如實(shí)報(bào)告生產(chǎn)安全事故。
2.1.8 領(lǐng)導(dǎo)、組織建立健全安全監(jiān)督專職機(jī)構(gòu),支持安全監(jiān)督人員認(rèn)真履行安全監(jiān)督職責(zé)。2.1.9 監(jiān)督檢查各級(jí)崗位安全責(zé)任落實(shí)情況、各部門安全生產(chǎn)目標(biāo)完成情況,并根據(jù)檢查情況制定公平、合理的獎(jiǎng)懲方案。
2.1.10 組織落實(shí)安全教育主體責(zé)任,監(jiān)督檢查本廠安全教育培訓(xùn)工作。
2.1.11 負(fù)責(zé)組織建立和完善安全生產(chǎn)保證體系,充分發(fā)揮黨、工、團(tuán)組織的監(jiān)督作用。2.1.12負(fù)責(zé)組織制定、批準(zhǔn)本廠安全目標(biāo)、“兩措”計(jì)劃,監(jiān)督檢查安全目標(biāo)管理方案及“兩措”計(jì)劃落實(shí)情況。
2.1.13 每月主持召開電片安全生產(chǎn)例會(huì),掌握電片安全生產(chǎn)動(dòng)態(tài),組織研究消除安全隱患。2.2 黨總支書記安全生產(chǎn)責(zé)任制
2.2.1 認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨和國家有關(guān)安全生產(chǎn)、職業(yè)健康、環(huán)境保護(hù)的方針、政策、及法律法規(guī),對分管范圍內(nèi)的各項(xiàng)安全工作負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
2.2.2 組織有關(guān)部門宣傳黨和國家安全生產(chǎn)、勞動(dòng)保護(hù)方針和政策,抓好員工的安全思想教育工作,調(diào)動(dòng)員工安全生產(chǎn)的積極性。
2.2.3 指導(dǎo)組織黨政部門緊密圍繞安全生產(chǎn)形勢,采取各種宣傳方式,進(jìn)行安全思想教育,使員工樹立牢固的“安全第一”思想。
2.2.4 參加廠安委會(huì)會(huì)議,電片月度安全生產(chǎn)會(huì)議,參與安全決策分析,提出整改建議。2.2.5 圍繞全廠安全生產(chǎn)目標(biāo)積極支持安全生產(chǎn)活動(dòng),動(dòng)員和組織黨員、團(tuán)員積極參加安全生產(chǎn)活動(dòng),發(fā)揮模范帶頭作用。
2.2.6 深入生產(chǎn)現(xiàn)場、班組,指導(dǎo)黨團(tuán)組織及時(shí)解決員工隊(duì)伍中的思想問題和影響安全生產(chǎn)的不良傾向;穩(wěn)定員工思想,充分調(diào)動(dòng)員工安全生產(chǎn)積極性。
2.2.7 總結(jié)安全生產(chǎn)先進(jìn)事跡,表彰和嘉獎(jiǎng)安全生產(chǎn)先進(jìn)集體和個(gè)人,批評(píng)安全生產(chǎn)中的不良作風(fēng)、習(xí)慣、傾向。
2.3 副廠長安全生產(chǎn)責(zé)任制
2.3.1 副廠長協(xié)助廠長抓好全廠的安全生產(chǎn),其中任全廠安全生產(chǎn)直接責(zé)任人的副廠長對全廠的安全生產(chǎn)負(fù)直接責(zé)任。
2.3.2 副廠長是分管工作范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)責(zé)任人、消防安全責(zé)任人,對分管工作范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)、消防工作負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,向廠長負(fù)責(zé)。
2.3.3 認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策、法律法規(guī),及上級(jí)機(jī)關(guān)、本廠的安全生產(chǎn)規(guī)章制度。
2.3.4 負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)的日常工作,支持安全監(jiān)督人員認(rèn)真履行安全監(jiān)督職責(zé),主動(dòng)聽取安全監(jiān)督部門的工作匯報(bào)。
2.3.5 抓好職工的安全思想教育,調(diào)動(dòng)員工安全生產(chǎn)的積極性,保證安全生產(chǎn)管理各項(xiàng)計(jì)劃項(xiàng)目、時(shí)間、負(fù)責(zé)人落實(shí)到位,并定期進(jìn)行總結(jié)和考核。
2.3.6 經(jīng)常深入現(xiàn)場,了解掌握主輔設(shè)備的健康情況、設(shè)備檢修與維護(hù)狀況及安全生產(chǎn)的重大隱患和薄弱環(huán)節(jié),對存在的不安全問題,及時(shí)組織研究和做出決策。
2.3.7 主持本廠月度安全生產(chǎn)會(huì)議,組織各類較嚴(yán)重事故的調(diào)查、分析,堅(jiān)持“四不放過”原則。及時(shí)制定安全防范措施,并組織落實(shí)。
2.3.8 參加全廠性安全大檢查和安全生產(chǎn)活動(dòng),做好驗(yàn)收評(píng)價(jià)工作。對檢查發(fā)現(xiàn)的問題和隱患,落實(shí)到部門或?qū)H诉M(jìn)行整改,并責(zé)令限期完成。
2.3.9 督促分管部門按照本廠安全生產(chǎn)和職業(yè)健康安全管理目標(biāo)實(shí)行分級(jí)控制,層層落實(shí)責(zé)任,確保安全目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。2.4 安全總監(jiān)安全生產(chǎn)責(zé)任制
2.4.1 在廠長的領(lǐng)導(dǎo)下,對全廠的安全生產(chǎn)、環(huán)境、職業(yè)健康監(jiān)督和管理工作負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,向廠長負(fù)責(zé)。
2.4.2 安全總監(jiān)是本廠的消防安全管理人,對全廠消防安全工作負(fù)管理責(zé)任;是分管工作范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)責(zé)任人,對分管部門各項(xiàng)安全工作負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
2.4.3 全面貫徹執(zhí)行國家安全生產(chǎn)、職業(yè)健康、環(huán)境保護(hù)方針、政策、法規(guī)、條例及上級(jí)、本廠有關(guān)指示、決定。
2.4.4 協(xié)助廠長建立健全全廠各項(xiàng)安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程,組織落實(shí)各級(jí)崗位安全責(zé)任制,并跟蹤檢查落實(shí)情況。
2.4.5 組織策劃安全生產(chǎn)檢查,督促解決安全檢查發(fā)現(xiàn)的問題,消除設(shè)備缺陷和安全隱患,對未及時(shí)完成整改的部門提出考核意見。2.4.6 協(xié)助廠長組織制定、修訂和完善本廠各類事故應(yīng)急救援預(yù)案,負(fù)責(zé)落實(shí)應(yīng)急預(yù)案演習(xí)計(jì)劃,督促有關(guān)部門配合做好消防、反事故等各項(xiàng)應(yīng)急預(yù)案的演習(xí)。
2.4.7 堅(jiān)持“四不放過”原則,開展事故調(diào)查,追究事故責(zé)任,落實(shí)防范措施,并采取有效措施做好事故報(bào)告、分析、處理和統(tǒng)計(jì)工作。
2.4.8 協(xié)助廠長組織編制環(huán)境、職業(yè)健康及安全生產(chǎn)目標(biāo),具體落實(shí)安全目標(biāo)管理方案、“兩措”計(jì)劃,監(jiān)督檢查各部門目標(biāo)、指標(biāo)完成情況及“兩措”計(jì)劃完成情況。
2.4.9認(rèn)真貫徹執(zhí)行消防方針,組織開展防火檢查,加強(qiáng)對危險(xiǎn)物品和重要場所的消防安全管理。2.4.10 負(fù)責(zé)組織本廠危險(xiǎn)源、環(huán)境污染源監(jiān)管工作,督促落實(shí)勞動(dòng)保護(hù)措施,監(jiān)察本廠員工職業(yè)健康檢查工作,及職業(yè)病、季節(jié)性傳染病和重大疫情的防治工作。
2.4.11 監(jiān)督落實(shí)安全生產(chǎn)三級(jí)教育和四新教育制度,督促加強(qiáng)對本廠員工及外來務(wù)工人員的安全生產(chǎn)知識(shí)教育、安全操作技能培訓(xùn)和安全生產(chǎn)制度學(xué)習(xí)的工作。
2.4.12監(jiān)督安全生產(chǎn)管理“五同時(shí)”監(jiān)督新建、改建、擴(kuò)建、檢修工程和技術(shù)革新項(xiàng)目中的安全設(shè)施“三同時(shí)”落實(shí)情況,參加安全性審查和竣工驗(yàn)收。2.5 技術(shù)總監(jiān)安全生產(chǎn)責(zé)任制
2.5.1 在廠長的領(lǐng)導(dǎo)下,對全廠的安全技術(shù)管理工作負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,向廠長負(fù)責(zé)。
2.5.2 是電廠標(biāo)準(zhǔn)體系的管理者代表,負(fù)責(zé)建立健全和完善廠內(nèi)各項(xiàng)技術(shù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和生產(chǎn)技術(shù)管理標(biāo)準(zhǔn),組織修訂現(xiàn)場規(guī)程、安全技術(shù)措施。
2.5.3 認(rèn)真貫徹執(zhí)行有關(guān)安全生產(chǎn)方針、政策、法律法規(guī)及上級(jí)、本廠的有關(guān)規(guī)章制度,督促完成安全生產(chǎn)目標(biāo)、指標(biāo),確保電力生產(chǎn)安全。
2.5.4 協(xié)助組織編制“兩措”計(jì)劃,審批非標(biāo)準(zhǔn)運(yùn)行方式、重大試驗(yàn)、重大施工、重大檢修項(xiàng)目的安全技術(shù)措施,負(fù)責(zé)重大安全技術(shù)措施實(shí)施。
2.5.5 針對現(xiàn)場實(shí)際問題、事故隱患組織研究技術(shù)防范措施,督促生產(chǎn)技術(shù)部門加強(qiáng)技術(shù)監(jiān)督和技術(shù)管理。
2.5.6 經(jīng)常深入生產(chǎn)現(xiàn)場檢查、指導(dǎo)生產(chǎn)技術(shù)工作,及時(shí)組織解決安全生產(chǎn)中出現(xiàn)的重大安全技術(shù)問題。
2.5.7 組織改進(jìn)設(shè)備的安全技術(shù),不斷完善生產(chǎn)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),提高設(shè)備運(yùn)行的安全可靠性。
2.5.8 參加或主持有關(guān)事故的調(diào)查處理,指導(dǎo)全廠技術(shù)系統(tǒng)制定防范重大事故以及頻發(fā)事故的安全技術(shù)措施,控制和杜絕重大技術(shù)失誤。
2.5.9 每月組織召開一次技術(shù)經(jīng)濟(jì)分析會(huì),參加月度安全生產(chǎn)分析會(huì)、電片安全生產(chǎn)例會(huì),聽取安全生產(chǎn)匯報(bào),掌握安全生產(chǎn)情況。
2.5.10負(fù)責(zé)技術(shù)質(zhì)量監(jiān)督檢查工作,督促各專業(yè)技術(shù)人員嚴(yán)格按照有關(guān)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行各項(xiàng)驗(yàn)收評(píng)價(jià)。
2.6 工會(huì)主席安全生產(chǎn)責(zé)任制
2.6.1 全面負(fù)責(zé)本廠職業(yè)健康安全、勞動(dòng)保護(hù)的監(jiān)督工作,建立健全本廠的職業(yè)健康安全監(jiān)督體系,對工會(huì)各項(xiàng)活動(dòng)的安全工作負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
2.6.2 貫徹執(zhí)行黨和國家的勞動(dòng)保護(hù)方針、政策、法律法規(guī),積極開展群眾監(jiān)督工作,保障員工合法權(quán)益,改善勞動(dòng)條件保護(hù)員工的安全和健康。
2.6.3 組織工會(huì)對建設(shè)項(xiàng)目安全設(shè)施“三同時(shí)”工作,及違反安全生產(chǎn)法律、法規(guī),侵犯員工合法權(quán)益的行為進(jìn)行監(jiān)督。2.6.4 經(jīng)常深入生產(chǎn)現(xiàn)場,了解職工安全文明生產(chǎn)、勞動(dòng)紀(jì)律等狀況和存在問題,及時(shí)提出整改建議。2.6.5 組織工會(huì)大力宣傳國家環(huán)境、勞動(dòng)保護(hù)方針、政策、法規(guī),開展以安全為主題的工會(huì)活動(dòng),提高員工遵守安全規(guī)則的自覺性。
2.6.6 組織員工圍繞安全生產(chǎn)開展攻關(guān)和提合理化建議活動(dòng),大力推廣有應(yīng)用價(jià)值的建議,并對提建議者予以表揚(yáng)、獎(jiǎng)勵(lì)。
2.6.7 積極支持安全生產(chǎn)活動(dòng),參加安全檢查及安全生產(chǎn)的考核評(píng)比。
2.6.8 參加本廠重傷及以上人身事故和重大及以上設(shè)備事故的調(diào)查,提出處理意見。
2.7 人事(黨工)部經(jīng)理安全生產(chǎn)責(zé)任制
2.7.1 協(xié)助廠長根據(jù)生產(chǎn)情況合理調(diào)配生產(chǎn)人員,是人事(黨工)部安全生產(chǎn)第一責(zé)任人、消防安全第一責(zé)任人,對本部門的各項(xiàng)安全工作負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
2.7.2 認(rèn)真貫徹執(zhí)行勞動(dòng)人事制度,協(xié)助廠長建立健全安全生產(chǎn)考核制度,制訂勞動(dòng)保護(hù)、保健用品的標(biāo)準(zhǔn)。
2.7.3 協(xié)助安健環(huán)部宣傳國家的安全生產(chǎn)方針、政策,配合開展各類安全生產(chǎn)活動(dòng)、安全檢查活動(dòng)的宣傳工作。
2.7.4 組織全廠安全技術(shù)培訓(xùn),制定崗位培訓(xùn)計(jì)劃,舉辦專業(yè)培訓(xùn)班,抓好新員工入廠三級(jí)安全教育。
2.7.5 深入生產(chǎn)現(xiàn)場、班組了解員工安全生產(chǎn)技術(shù)狀況及安全思想動(dòng)態(tài),加強(qiáng)安全思想教育,紀(jì)律教育和法制教育。
2.7.6 加勞動(dòng)鑒定工作,負(fù)責(zé)做好傷亡員工善后撫恤金及傷殘人員的保險(xiǎn)待遇工作。2.7.7 參加本廠重傷及以上人身事故和重大及以上設(shè)備事故的調(diào)查處理。2.8 行政部經(jīng)理(副經(jīng)理)安全生產(chǎn)責(zé)任制
2.8.1 協(xié)助廠長開展全廠行政事務(wù)管理工作,是行政部安全生產(chǎn)第一責(zé)任人、消防安全第一責(zé)任人,對本部門范圍內(nèi)人員、車輛交通的安全工作負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
2.8.2 及時(shí)上傳下達(dá)有關(guān)安全生產(chǎn)的文件、通知、指示,并督促有關(guān)部門及時(shí)處理執(zhí)行。2.8.3 嚴(yán)格執(zhí)行廠區(qū)綠化、環(huán)境衛(wèi)生等方面的規(guī)定,督促組織總務(wù)科做好廠區(qū)綠化及環(huán)境衛(wèi)生工作;督促組織總務(wù)科嚴(yán)格遵守國家和本廠有關(guān)規(guī)定做好勞動(dòng)保護(hù)用品驗(yàn)收、發(fā)放工作。2.8.4 督促企管部門以科學(xué)手段推行質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全一體化管理體系運(yùn)作,落實(shí)管理措施;督促企管科組織有關(guān)部門根據(jù)安全生產(chǎn)需要及時(shí)編制、修訂技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、管理標(biāo)準(zhǔn)和工作標(biāo)準(zhǔn)。
2.8.5 組織修訂、完善小車班機(jī)動(dòng)車輛管理制度,組織制定交通安全培訓(xùn)計(jì)劃、安全行車措施,并監(jiān)督實(shí)施情況。
2.8.6 監(jiān)督組織修訂、完善電力信息網(wǎng)絡(luò)管理制度,監(jiān)督落實(shí)有關(guān)安全措施。
2.9 財(cái)務(wù)總監(jiān)安全生產(chǎn)責(zé)任制
2.9.1 協(xié)助廠長監(jiān)督安全生產(chǎn)資金使用情況,是財(cái)務(wù)部安全生產(chǎn)第一責(zé)任人、消防安全第一責(zé)任人,對本部門的安全工作負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
2.9.2 協(xié)助廠長根據(jù)本廠的安全生產(chǎn)的實(shí)際情況,編制安全生產(chǎn)費(fèi)用計(jì)劃,保障安全生產(chǎn)資金的投入,搞好審計(jì)工作。
2.9.3 根據(jù)全廠安全生產(chǎn)總目標(biāo)的要求組織或督促編制、修訂本部門月(季)度工作計(jì)劃,并組織實(shí)施。
2.9.4 參加重大安全技術(shù)改造工程項(xiàng)目的審定,提出資金落實(shí)方案。
2.9.5 嚴(yán)格執(zhí)行考核制度,把安全生產(chǎn)狀況列為經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析的重要考核內(nèi)容,確保安全獎(jiǎng)勵(lì)專用基金的提取和使用。
2.9.6 負(fù)責(zé)與保險(xiǎn)公司聯(lián)系,協(xié)調(diào)有關(guān)對設(shè)備損壞(外力破壞、自然災(zāi)害)和事故造成的經(jīng)濟(jì)損失的索賠處理事宜。
2.9.7 參與事故調(diào)查,對經(jīng)濟(jì)事故或事故的經(jīng)濟(jì)損失進(jìn)行調(diào)查和處理。
2.10 安健環(huán)部經(jīng)理安全生產(chǎn)責(zé)任制
2.10.1 在安全總監(jiān)直接領(lǐng)導(dǎo)下,管理全廠的安全生產(chǎn)、環(huán)境保護(hù)、職業(yè)健康、消防安全工作,是安健環(huán)部安全生產(chǎn)第一責(zé)任人、消防安全第一責(zé)任人,對本部門的各項(xiàng)安全工作負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。2.10.2 制定、修訂和完善各項(xiàng)安全生產(chǎn)制度及各級(jí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,監(jiān)督各部門貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)規(guī)章制度的情況。
2.10.3 組織各項(xiàng)安全生產(chǎn)檢查、安全生產(chǎn)活動(dòng),并負(fù)責(zé)督促落實(shí)安全檢查發(fā)現(xiàn)的問題,對未及時(shí)完成整改的部門提出考核意見。
2.10.4 組織編寫、修訂各類應(yīng)急預(yù)案,具體落實(shí)應(yīng)急預(yù)案演習(xí)計(jì)劃,參加預(yù)案演習(xí)、反事故演習(xí)。
2.10.5 針對事故隱患、不安全現(xiàn)象進(jìn)行調(diào)查、分析,召開專題會(huì)議,組織有關(guān)部門制定安全防范措施,并監(jiān)督落實(shí)各項(xiàng)措施。
2.10.6 組織編制環(huán)境、職業(yè)健康及安全生產(chǎn)目標(biāo)、指標(biāo),并督促、檢查完成情況。
2.10.7 跟蹤落實(shí)安全技術(shù)、勞動(dòng)保護(hù)措施計(jì)劃;檢查反事故技術(shù)措施計(jì)劃的落實(shí)情況,并向廠安委會(huì)匯報(bào)。
2.10.8 組織落實(shí)勞動(dòng)保護(hù)措施、環(huán)境保護(hù)措施,做好本廠環(huán)境污染源、職業(yè)健康危險(xiǎn)源的檢測、控制管理工作,2.10.9 督促做好職業(yè)病、季節(jié)性傳染病和重大疫情的防治工作,組織安排本廠員工職業(yè)健康檢查工作。
2.10.10 組織完善廠內(nèi)機(jī)動(dòng)車輛管理制度、防火防盜管理制度,根據(jù)廠區(qū)情況限制機(jī)動(dòng)車輛出入,根據(jù)季節(jié)特點(diǎn)進(jìn)行防火防盜檢查。
2.10.11 及時(shí)、如實(shí)做好安全信息通報(bào),月度報(bào)告及事故報(bào)告的管理工作。
2.10.12 落實(shí)“三同時(shí)”要求,參加新建、改建、擴(kuò)建、檢修工程和技術(shù)革新項(xiàng)目的安全性審查和竣工驗(yàn)收工作。
2.10.13 監(jiān)督各項(xiàng)安全生產(chǎn)規(guī)程、各項(xiàng)安全技術(shù)措施的貫徹與落實(shí)。2.11 生產(chǎn)管理部經(jīng)理安全生產(chǎn)責(zé)任制
2.11.1 生產(chǎn)管理部經(jīng)理是生產(chǎn)管理部安全生產(chǎn)第一責(zé)任人、消防安全第一責(zé)任人,對本部門的各項(xiàng)安全工作負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
2.11.2 認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家安全生產(chǎn)、勞動(dòng)保護(hù)方針、政策、法規(guī)、條例及廠部的指示、決定,協(xié)助組織編制和修訂技術(shù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、生產(chǎn)技術(shù)管理制度。
2.11.3 深入現(xiàn)場,掌握主要設(shè)備運(yùn)行、檢修情況,定期組織設(shè)備安全性評(píng)價(jià),改進(jìn)設(shè)備的安全技術(shù),完善生產(chǎn)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)。
2.11.4 負(fù)責(zé)組織技術(shù)人員深入生產(chǎn)現(xiàn)場進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo),及時(shí)糾正、制止不符合安全規(guī)程或威脅安全生產(chǎn)的問題,采取有效措施保證安全生產(chǎn)。
2.11.5 參加安全生產(chǎn)會(huì)議、經(jīng)濟(jì)指標(biāo)分析會(huì)、運(yùn)行工況分析會(huì),協(xié)助制定或修訂現(xiàn)場安全管理制度與措施。
2.11.6 針對安全生產(chǎn)、施工技術(shù)難題,組織專題研究,制定技術(shù)防范措施、現(xiàn)場操作規(guī)程。2.11.7 負(fù)責(zé)組織有關(guān)各專業(yè)的技術(shù)監(jiān)督工作,負(fù)責(zé)組織有關(guān)設(shè)備的定期檢查與試驗(yàn)工作。2.11.8 監(jiān)督設(shè)備缺陷管理工作,督促、組織消除重大設(shè)備缺陷,并跟蹤檢查消缺情況。2.11.9 參加編制“反措”計(jì)劃,監(jiān)督“兩措”計(jì)劃的實(shí)施,并檢查“兩措”的執(zhí)行情況。2.11.10 指導(dǎo)設(shè)備事故處理,參加事故調(diào)查,從技術(shù)上對事故作出分析,提出整改意見,制定防止事故對策,并組織落實(shí)。
2.11.11 負(fù)責(zé)組織新設(shè)備及新建工程的審查、驗(yàn)收工作;組織編制事故備品備件儲(chǔ)備計(jì)劃,負(fù)責(zé)備品備件的鑒定。
2.11.12 參加安全檢查和反事故演習(xí),研究解決檢查和演習(xí)中發(fā)現(xiàn)的威脅安全的技術(shù)問題。2.12 生產(chǎn)管理部主任工程師安全生產(chǎn)責(zé)任制
2.12.1 協(xié)助部門經(jīng)理,對所負(fù)責(zé)的運(yùn)行、檢修(基建)的安全技術(shù)工作負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。2.12.2 具體組織、督促運(yùn)行、檢修(基建)部門“反措”計(jì)劃的實(shí)施;主持設(shè)備維護(hù)、檢修、消缺、調(diào)試等管理工作。
2.12.3 組織召開經(jīng)濟(jì)指標(biāo)、運(yùn)行工況和所發(fā)生一類障礙原因等分析會(huì)議,根據(jù)需要制定或修訂現(xiàn)場安全技術(shù)措施。
2.12.4 深入現(xiàn)場進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo),組織對現(xiàn)場設(shè)備進(jìn)行診斷、分析,并及時(shí)匯報(bào)情況、反饋結(jié)果。2.12.5 根據(jù)現(xiàn)場設(shè)備實(shí)際運(yùn)行狀況及時(shí)組織制定或修訂現(xiàn)場安全管理制度與措施,協(xié)助解決生產(chǎn)上的技術(shù)問題。
2.12.6 幫助部門各專業(yè)主管(專責(zé))研究解決生產(chǎn)中發(fā)現(xiàn)的不安全技術(shù)問題。2.12.7 審批部門各專業(yè)主管(專責(zé))提出改進(jìn)安全工作的意見和建議。
2.12.8 按有關(guān)規(guī)定參加或主持相關(guān)的事故調(diào)查分析,并提出處理意見。
2.12.9 加強(qiáng)有關(guān)金屬、化學(xué)、絕緣、電測儀表、熱工、節(jié)能、和繼電保護(hù)等方面的技術(shù)監(jiān)督、定期檢查與試驗(yàn)工作。
2.13 運(yùn)行部經(jīng)理安全生產(chǎn)責(zé)任制
2.13.1 運(yùn)行部經(jīng)理是運(yùn)行部安全生產(chǎn)第一責(zé)任人、消防安全第一責(zé)任人,對本部門的各項(xiàng)安全工作負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
2.13.2 根據(jù)全廠安全生產(chǎn)目標(biāo)計(jì)劃,負(fù)責(zé)組織編制本部門的安全生產(chǎn)目標(biāo)和具體的實(shí)施措施。
2.13.3 認(rèn)真貫徹執(zhí)行“兩票、三制”有關(guān)規(guī)定,組織落實(shí)廠部下達(dá)的安全經(jīng)濟(jì)生產(chǎn)任務(wù),確保安全生產(chǎn)。
2.13.4 根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)安排或生產(chǎn)需要,組織制定或修訂現(xiàn)場安全管理制度與重大操作的安全技術(shù)措施,并檢查、督促作業(yè)人員按規(guī)定認(rèn)真落實(shí)措施。2.13.5 經(jīng)常深入生產(chǎn)現(xiàn)場,掌握主要設(shè)備系統(tǒng)運(yùn)行情況及重要的事故隱患,督促有關(guān)部門及時(shí)消除設(shè)備缺陷和隱患。
2.13.6 根據(jù)廠部下達(dá)的“兩措”計(jì)劃,組織編制本部門安全技術(shù)措施和反事故措施計(jì)劃,并組織落實(shí)計(jì)劃。2.13.7 嚴(yán)格遵守“四不放過”原則,組織事故分析、處理,組織制定事故或異常情況的防范措施,并督促落實(shí)預(yù)防措施。
2.13.8 定期組織主持召開本部門的安全經(jīng)濟(jì)分析會(huì),聽取安全工作匯報(bào);組織制定本部門安全活動(dòng)、安全檢查計(jì)劃,親自參加安全活動(dòng)、安全檢查,并抽查班組安全活動(dòng)記錄。
2.13.9 根據(jù)季節(jié)特點(diǎn),做好季節(jié)性事故預(yù)防工作,組織參加春、秋季及節(jié)假日前后的安全檢查。2.13.10 在安排生產(chǎn)任務(wù)時(shí)做到“五同時(shí)”,每月對本部門安全生產(chǎn)工作進(jìn)行安全講評(píng)、總結(jié)。2.13.11 負(fù)責(zé)組織制訂節(jié)假日安全生產(chǎn)和特殊運(yùn)行方式下的安全技術(shù)措施及事故預(yù)想,為事故檢修,消除設(shè)備缺陷及正常檢修工作創(chuàng)造必要的條件。
2.13.12 負(fù)責(zé)組織本部門安全技術(shù)培訓(xùn)、安全思想教育工作,抓好作業(yè)人員持證上崗及員工定期培訓(xùn)工作。
2.14 運(yùn)行部副經(jīng)理安全生產(chǎn)責(zé)任制
2.14.1 協(xié)助部門經(jīng)理,對本部門的安全生產(chǎn)、勞動(dòng)保護(hù)工作負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。當(dāng)經(jīng)理不在廠時(shí),履行經(jīng)理職責(zé)。
2.14.2 負(fù)責(zé)協(xié)助編制本部門的安全生產(chǎn)目標(biāo)和“兩措”計(jì)劃,并負(fù)責(zé)措施計(jì)劃的具體實(shí)施。2.14.3 完成部門經(jīng)理布置的工作,抓好安全生產(chǎn)的日常管理工作,及時(shí)傳達(dá)上級(jí)的安全文件和要求,提高安全生產(chǎn)的管理水平和工作實(shí)效。
2.14.4 根據(jù)部門安排或生產(chǎn)需要,組織制定或修訂現(xiàn)場安全管理制度與重大操作的安全技術(shù)措施,并檢查、督促作業(yè)人員按規(guī)定認(rèn)真落實(shí)措施。2.14.5 定期組織安全檢查和安全活動(dòng),及時(shí)研究解決活動(dòng)中發(fā)現(xiàn)的問題,督促有關(guān)部門及時(shí)消除設(shè)備缺陷和隱患。
2.14.6經(jīng)常深入生產(chǎn)現(xiàn)場,審閱運(yùn)行崗位值班記錄,掌握安全生產(chǎn)情況,及時(shí)制止違章違紀(jì)行為,總結(jié)與交流安全生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)。
2.14.7 參加或主持事故調(diào)查,堅(jiān)持“四不放過”的原則,認(rèn)真分析原因,明確責(zé)任,落實(shí)防范措施,杜絕重復(fù)發(fā)生。
2.14.8 參加或主持部里的月度安全經(jīng)濟(jì)分析會(huì),聽取安全生產(chǎn)工作匯報(bào),定期參加各運(yùn)行值安全分析會(huì)和安全活動(dòng),每月至少進(jìn)行一次運(yùn)行崗位的夜間巡視。
2.14.9 協(xié)助制訂節(jié)假日安全生產(chǎn)和特殊運(yùn)行方式下的安全技術(shù)措施及事故預(yù)想,為事故檢修,消除設(shè)備缺陷及正常檢修工作創(chuàng)造必要的條件。
2.14.10 堅(jiān)持安全生產(chǎn)教育、安全技術(shù)培訓(xùn),抓好作業(yè)人員持證上崗及員工定期培訓(xùn)工作。2.15 運(yùn)行部主任工程師安全生產(chǎn)責(zé)任制
2.15.1 協(xié)助部門經(jīng)理、副經(jīng)理,對運(yùn)行部安全生產(chǎn)技術(shù)工作負(fù)有全面管理責(zé)任。2.15.2 根據(jù)本部門生產(chǎn)情況具體組織編制本部門的“兩措”計(jì)劃,并組織落實(shí)。
2.15.3 組織或參加安全檢查,監(jiān)督檢查安全技術(shù)措施及規(guī)章制度的貫徹執(zhí)行情況,制止違章違紀(jì)行為。
2.15.4 負(fù)責(zé)組織制訂節(jié)假日安全生產(chǎn)和特殊運(yùn)行方式下的安全技術(shù)措施及事故預(yù)想,為事故檢修,消除設(shè)備缺陷及正常檢修工作創(chuàng)造必要的條件。
2.15.5 組織編制新技術(shù)、新設(shè)備投運(yùn)實(shí)施措施和安全技術(shù)措施,及時(shí)補(bǔ)充或修改運(yùn)行規(guī)程、圖紙資料,經(jīng)審批后,負(fù)責(zé)監(jiān)督實(shí)施,認(rèn)真履行設(shè)備檢修驗(yàn)收職責(zé)。
2.15.6 組織部門各專業(yè)主管編制重大(要)操作安全措施,并負(fù)責(zé)指導(dǎo)運(yùn)行值、單元(班組)對各項(xiàng)安全技術(shù)措施的實(shí)施。
2.15.7 參加或主持事故調(diào)查,負(fù)責(zé)審核本部門的事故報(bào)告,對所發(fā)生的事故提出技術(shù)原因和改進(jìn)措施,并負(fù)責(zé)制訂防范措施,防止事故重復(fù)發(fā)生。
2.15.8 參加本部門月度安全經(jīng)濟(jì)分析會(huì),聽取安全生產(chǎn)工作匯報(bào);參加設(shè)備狀況分析、安全經(jīng)濟(jì)運(yùn)行分析會(huì)議,定期組織事故預(yù)想及反事故演習(xí)。
2.15.9 審核技術(shù)組各專業(yè)的安全技術(shù)資料和措施,并做好安全技術(shù)資料、臺(tái)帳、圖紙的管理工作。2.15.10 組織本部門的安全技術(shù)培訓(xùn)、規(guī)程制度的學(xué)習(xí)與考試工作。
2.16 檢修中心經(jīng)理安全生產(chǎn)責(zé)任制
2.16.1 檢修中心經(jīng)理是檢修中心安全生產(chǎn)第一責(zé)任人、消防安全第一責(zé)任人,對本部門的各項(xiàng)安全工作負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
2.16.2 根據(jù)全廠安全生產(chǎn)目標(biāo)計(jì)劃,負(fù)責(zé)組織編制本部門的安全生產(chǎn)目標(biāo)和具體的實(shí)施措施,層層落實(shí)安全責(zé)任,確保本部門安全目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。
2.16.3 認(rèn)真貫徹執(zhí)行電業(yè)安全生產(chǎn)方針、政策,及有關(guān)環(huán)境保護(hù)、職業(yè)健康法律、法規(guī),切實(shí)抓好人身和設(shè)備的安全管理工作。
2.16.4 按照生產(chǎn)需要或設(shè)備檢修的要求,組織制定或修訂現(xiàn)場安全管理制度與重要檢修項(xiàng)目的安全技術(shù)措施,并檢查、督促作業(yè)人員按規(guī)定認(rèn)真落實(shí)措施。
2.16.5 根據(jù)廠部下達(dá)的“兩措”計(jì)劃,組織編制本部門安全技術(shù)措施和反事故措施計(jì)劃,并經(jīng)審批后組織實(shí)施。
2.16.6 加強(qiáng)設(shè)備壽命管理,大力推進(jìn)狀態(tài)檢修工作,經(jīng)常深入現(xiàn)場了解設(shè)備運(yùn)行狀況、檢修進(jìn)度。負(fù)責(zé)組織抓好運(yùn)行設(shè)備日常檢查、維護(hù)、保養(yǎng),設(shè)備臺(tái)帳、安全技術(shù)資料管理,及設(shè)備檢修工作。2.16.7 組織策劃、主持本部門的安全檢查和安全活動(dòng),督促有關(guān)部門及時(shí)消除檢查中發(fā)現(xiàn)設(shè)備缺陷和事故隱患,加強(qiáng)設(shè)備缺陷管理。
2.16.8 指導(dǎo)設(shè)備事故處理,參加事故調(diào)查、分析工作,堅(jiān)持“四不放過”原則,查明原因,明確責(zé)任,組織制定防范措施并組織落實(shí)。
2.16.9 定期組織召開本部門的安全分析會(huì),聽取安全工作匯報(bào),定期組織參加設(shè)備狀況分析、安全情況分析會(huì)議。
2.16.10 根據(jù)季節(jié)特點(diǎn),做好季節(jié)性事故預(yù)防工作,組織參加春、秋季及節(jié)假日前后的安全檢查。2.16.11 在安排生產(chǎn)任務(wù)時(shí)做到“五同時(shí)”,每月對本部門安全生產(chǎn)工作進(jìn)行安全講評(píng)、總結(jié)。2.16.12 負(fù)責(zé)組織本部門的安全技術(shù)培訓(xùn)、安全思想教育工作,抓好作業(yè)人員持證上崗及員工定期培訓(xùn)工作。
2.17 檢修中心副經(jīng)理安全生產(chǎn)責(zé)任制
2.17.1 協(xié)助部門經(jīng)理,對本部門的安全生產(chǎn)、環(huán)境、職業(yè)健康工作負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。當(dāng)經(jīng)理不在廠時(shí),履行經(jīng)理職責(zé)。
2.17.2 協(xié)助編制本部門的安全生產(chǎn)目標(biāo)和“兩措”計(jì)劃,并負(fù)責(zé)措施計(jì)劃的具體實(shí)施。2.17.3 在部門經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,抓好安全生產(chǎn)的日常管理工作。及時(shí)傳達(dá)上級(jí)的安全文件和要求,提高安全生產(chǎn)的管理水平和工作實(shí)效。
2.17.4 親自參加或組織制定技術(shù)改造、革新項(xiàng)目的安全技術(shù)組織措施,并檢查監(jiān)督措施的落實(shí)。2.17.5 組織定期安全大檢查和安全生產(chǎn)活動(dòng),督促有關(guān)部門及時(shí)解決檢查中發(fā)現(xiàn)的問題、消除設(shè)備缺陷和事故隱患。2.17.6 經(jīng)常深入生產(chǎn)現(xiàn)場檢查運(yùn)行設(shè)備、安全設(shè)施、工器具、檢修(含外委)現(xiàn)場的安全情況,及時(shí)制止違章違紀(jì)行為,查閱安全生產(chǎn)管理臺(tái)帳,總結(jié)與交流安全生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)。
2.17.7 參加或主持設(shè)備事故、故障和異常情況調(diào)查,堅(jiān)持“四不放過”的原則,認(rèn)真分析原因,明確責(zé)任,落實(shí)防范措施,杜絕重復(fù)發(fā)生。
2.17.8 參加或主持本部門月度安全經(jīng)濟(jì)分析會(huì),聽取安全生產(chǎn)工作匯報(bào),定期組織參加設(shè)備狀況分析、安全情況分析會(huì)議。
2.17.9 組織制定安全技術(shù)措施、事故預(yù)想報(bào)告,針對現(xiàn)場安全生產(chǎn)情況組織技術(shù)人員研究解決生產(chǎn)上的實(shí)際問題。
2.17.10 堅(jiān)持安全生產(chǎn)教育、安全技術(shù)培訓(xùn),抓好作業(yè)人員持證上崗及員工定期培訓(xùn)工作。2.18 檢修中心主任工程師安全生產(chǎn)責(zé)任制
2.18.1 協(xié)助部門經(jīng)理、副經(jīng)理,對本部門的安全技術(shù)工作負(fù)有全面管理責(zé)任。
2.18.2 根據(jù)廠部下達(dá)的“兩措”計(jì)劃,具體組織編制本部門的“兩措”計(jì)劃,并組織落實(shí)。2.18.3 監(jiān)督檢查本部門安全技術(shù)措施及規(guī)章制度的貫徹執(zhí)行情況,及時(shí)制止違章違紀(jì)行為。2.18.4 負(fù)責(zé)根據(jù)生產(chǎn)需要及設(shè)備變更情況,督促補(bǔ)充、修改檢修規(guī)程、圖紙資料及技術(shù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、技術(shù)管理制度。
2.18.5 負(fù)責(zé)編制、審核新技術(shù)、新工藝實(shí)施措施和安全技術(shù)措施,指導(dǎo)各項(xiàng)技術(shù)交底工作和安全措施實(shí)施工作。
2.18.6 負(fù)責(zé)組織制訂事故搶修、檢修、消除設(shè)備缺陷及正常檢修工作的技術(shù)措施。
2.18.7 負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)指導(dǎo)各分部、各班組、各專業(yè)間的安全技術(shù)管理工作,組織技術(shù)人員研究解決生產(chǎn)上的實(shí)際問題。
2.18.8 參加或主持事故調(diào)查,負(fù)責(zé)審核本部門的事故報(bào)告,對所發(fā)生的事故組織分析技術(shù)原因和提出改進(jìn)措施,并負(fù)責(zé)制訂防范措施,杜絕重復(fù)發(fā)生。
2.18.9 參加本部門月度安全經(jīng)濟(jì)分析會(huì),聽取安全生產(chǎn)工作匯報(bào);參加設(shè)備狀況分析、安全情況分析,定期組織事故預(yù)想及反事故演習(xí)。
2.18.10經(jīng)常深入現(xiàn)場掌握設(shè)備運(yùn)行狀況、檢修進(jìn)度,具體負(fù)責(zé)指導(dǎo)設(shè)備日常檢查、維護(hù)、保養(yǎng),設(shè)備臺(tái)帳、安全技術(shù)資料管理,及設(shè)備檢修工作。2.19 燃料部經(jīng)理安全生產(chǎn)責(zé)任制
2.19.1 燃料部經(jīng)理是燃料部安全生產(chǎn)第一責(zé)任人、消防安全第一責(zé)任人,對本部門的各項(xiàng)安全工作負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
2.19.2 根據(jù)廠部制定的安全生產(chǎn)目標(biāo)計(jì)劃,負(fù)責(zé)組織編制本部門的安全生產(chǎn)目標(biāo)和具體的實(shí)施措施,層層落實(shí)安全責(zé)任,確保本部門安全目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。
2.19.3 認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家有關(guān)燃料安全管理的規(guī)章制度,及有關(guān)環(huán)境保護(hù)、職業(yè)健康法律、法規(guī),切實(shí)抓好人身和設(shè)備的安全管理工作。
2.19.4 根據(jù)燃料管理的需要,建立健全各項(xiàng)安全管理制度與安全技術(shù)措施,并認(rèn)真落實(shí)措施。2.19.5 根據(jù)廠部下達(dá)的“兩措”計(jì)劃,組織編制本部門安全技術(shù)措施和反事故措施計(jì)劃,并經(jīng)審批后組織實(shí)施。
2.19.6 定期組織召開本部門的安全分析會(huì),聽取安全工作匯報(bào);經(jīng)常深入現(xiàn)場了解設(shè)備運(yùn)行狀況、檢修進(jìn)度,掌握安全生產(chǎn)情況,組織技術(shù)人員研究解決發(fā)現(xiàn)的問題。
2.19.7 指導(dǎo)設(shè)備事故處理,參加事故調(diào)查、分析工作,堅(jiān)持“四不放過”原則,查明原因,明確責(zé)任,組織制定防范措施并組織落實(shí)。
2.19.8 組織策劃、主持本部門的安全檢查和安全活動(dòng),加強(qiáng)設(shè)備缺陷管理,并督促有關(guān)部門及時(shí)解決檢查中發(fā)現(xiàn)的問題,消除設(shè)備缺陷和事故隱患。
2.19.9 做好設(shè)備壽命管理,負(fù)責(zé)組織抓好設(shè)備維護(hù)和檢修、技術(shù)資料管理、及設(shè)備技術(shù)改進(jìn)工作。2.19.10根據(jù)季節(jié)特點(diǎn),做好防臺(tái)(防汛)工作,做好風(fēng)雨季節(jié)電煤儲(chǔ)存、燃油管理工作,確保發(fā)電燃料的安全、正常供應(yīng)。
2.19.11負(fù)責(zé)組織本部門的安全技術(shù)培訓(xùn)、安全思想教育及安全宣傳工作,抓好作業(yè)人員持證上崗及員工定期培訓(xùn)工作。
2.20 燃料部主任工程師安全生產(chǎn)責(zé)任制
2.20.1 協(xié)助部門經(jīng)理,對本部門的安全技術(shù)工作負(fù)有全面管理責(zé)任。
2.20.2 根據(jù)廠部下達(dá)的“兩措”計(jì)劃,具體組織編制本部門的“兩措”計(jì)劃,并組織落實(shí)。2.20.3 監(jiān)督檢查本部門安全技術(shù)措施及規(guī)章制度的貫徹執(zhí)行情況,及時(shí)制止違章違紀(jì)行為。2.20.4 負(fù)責(zé)根據(jù)節(jié)假日生產(chǎn)情況和設(shè)備特殊運(yùn)行方式組織制訂安全技術(shù)措施及事故預(yù)想,并組織、監(jiān)督技術(shù)措施的具體落實(shí)。
2.20.5 負(fù)責(zé)根據(jù)生產(chǎn)需要及設(shè)備變更情況,組織制訂、補(bǔ)充操作規(guī)程、圖紙資料及技術(shù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、技術(shù)管理制度。
2.20.6 經(jīng)常深入現(xiàn)場掌握設(shè)備運(yùn)行狀況、檢修進(jìn)度,具體負(fù)責(zé)指導(dǎo)設(shè)備日常檢查、維護(hù)、保養(yǎng),設(shè)備臺(tái)帳、安全技術(shù)資料管理,及設(shè)備檢修工作。
2.20.7 參加本部門月度安全經(jīng)濟(jì)分析會(huì),聽取安全生產(chǎn)工作匯報(bào);參加設(shè)備狀況分析、安全經(jīng)濟(jì)運(yùn)行分析會(huì)議,定期組織事故預(yù)想及反事故演習(xí)。
2.20.8 參加或主持事故調(diào)查,負(fù)責(zé)審核本部門的事故報(bào)告,對所發(fā)生的事故組織分析,查找技術(shù)原因和提出改進(jìn)措施,并負(fù)責(zé)制訂防范措施,杜絕重復(fù)發(fā)生。
2.20.9 負(fù)責(zé)審核安全技術(shù)資料和措施,指導(dǎo)各項(xiàng)技術(shù)交底工作和安全措施實(shí)施工作,負(fù)責(zé)組織技術(shù)人員研究解決生產(chǎn)上的實(shí)際問題。
2.20.10 組織本部門的安全技術(shù)培訓(xùn)、規(guī)程制度的學(xué)習(xí)與考試工作。2.21 團(tuán)委書記安全生產(chǎn)責(zé)任制
2.21.1 宣傳貫徹國家有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策和法規(guī),結(jié)合本廠安全生產(chǎn)目標(biāo)及實(shí)際工作,利用各種形式和手段組織開展安全生產(chǎn)宣傳工作。
2.21.2 按時(shí)召開團(tuán)委擴(kuò)大會(huì)議,配合廠部的安全生產(chǎn)活動(dòng)組織制訂、落實(shí)共青團(tuán)組織開展安全生產(chǎn)活動(dòng)的計(jì)劃和措施。
2.21.3 積極參與現(xiàn)場安全生產(chǎn)管理,深入班組調(diào)查、了解團(tuán)員青年安全生產(chǎn)、勞動(dòng)紀(jì)律等情況,教育、督促廣大青年員工嚴(yán)格遵守安全生產(chǎn)規(guī)程制度。
2.21.4 組織開展青年安全文明生產(chǎn)活動(dòng),在安全文明生產(chǎn)中充分發(fā)揮青年突擊隊(duì)的作用。2.21.5 組織開展崗位技能競賽,協(xié)助做好青年員工的崗位培訓(xùn),全面提高青年員工的工作技能和自我防護(hù)能力。
2.21.6 圍繞安全生產(chǎn)做好團(tuán)員、青年的安全思想工作,不斷提高青年員工的安全生產(chǎn)意識(shí)和遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度的自覺性。
2.21.7 參加安全生產(chǎn)檢查、驗(yàn)收、評(píng)比工作,監(jiān)督、檢查團(tuán)員青年安全文明生產(chǎn)情況。2.22 各支部黨支部書記(兼)安全生產(chǎn)責(zé)任制
2.22.1 負(fù)責(zé)對本支部職工進(jìn)行安全思想教育、紀(jì)律教育、法制教育。2.22.2 結(jié)合本部門的實(shí)際宣傳貫徹黨和國家有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策和法規(guī),樹立人人想安全,人人講安全,人人重視安全的良好局面。
2.22.3 深入生產(chǎn)現(xiàn)場、班組,了解安全生產(chǎn)情況,及時(shí)解決員工隊(duì)伍中的思想問題和影響安全生產(chǎn)的不良問題,開展安全思想教育,穩(wěn)定員工思想,充分調(diào)動(dòng)員工思想積極性。2.22.4 參加本部門月度安全生產(chǎn)分析會(huì),圍繞安全生產(chǎn)具體環(huán)節(jié),做好安全教育工作。2.22.5 監(jiān)督檢查本部門職業(yè)健康、勞動(dòng)保護(hù)措施實(shí)施情況,教育員工愛護(hù)和正確使用勞動(dòng)防護(hù)用具。2.22.6 積極參加安全大檢查、“安全生產(chǎn)月”活動(dòng),及時(shí)總結(jié)表彰安全生產(chǎn)先進(jìn)事跡。2.23 分工會(huì)主席安全生產(chǎn)責(zé)任制
2.23.1 在廠工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)下,全面負(fù)責(zé)本部門環(huán)境、職業(yè)健康安全的監(jiān)督工作,對分工會(huì)組織的活動(dòng)的安全工作負(fù)責(zé)任。
2.23.2 貫徹執(zhí)行黨和國家的勞動(dòng)保護(hù)方針、政策、法令及企業(yè)安全衛(wèi)生知識(shí),積極開展群眾監(jiān)督工作,保障員工合法權(quán)益,不斷改善勞動(dòng)條件,保護(hù)員工的安全和健康。
2.23.3 監(jiān)督和協(xié)助部門行政領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)真貫徹執(zhí)行有關(guān)安全技術(shù)、勞動(dòng)保護(hù)、工業(yè)衛(wèi)生等法規(guī)、條例、規(guī)定,以及安全技術(shù)、勞動(dòng)保護(hù)措施,監(jiān)督安全整改項(xiàng)目的完成。
2.23.4 組織開展安全宣傳教育活動(dòng),不斷提高員工安全意識(shí)和遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度的自覺性。2.23.5 配合廠工會(huì)開展勞動(dòng)競賽和技術(shù)練兵活動(dòng),提高員工技術(shù)業(yè)務(wù)水平和自我防護(hù)能力。2.23.6 關(guān)心員工生活,解決實(shí)際困難,使員工安心工作,保證安全生產(chǎn)。2.24 安健環(huán)部科長(副科長)安全生產(chǎn)責(zé)任制
2.24.1 協(xié)助部門經(jīng)理,負(fù)責(zé)監(jiān)察全廠人員和設(shè)備的安全,對分工范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)監(jiān)督工作負(fù)安全責(zé)任。
2.24.2 全面落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任,監(jiān)督檢查全廠貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)規(guī)章制度的情況,檢查環(huán)境、職業(yè)健康及安全生產(chǎn)目標(biāo)、指標(biāo)完成情況。
2.24.3 協(xié)助組織全廠安全生產(chǎn)檢查,經(jīng)常深入現(xiàn)場檢查設(shè)備運(yùn)行情況,檢查各種安全技術(shù)、勞動(dòng)保護(hù)措施、反事故技術(shù)措施落實(shí)情況,督促責(zé)任部門及時(shí)消除設(shè)備缺陷和隱患。
2.24.4 發(fā)生事故盡快到達(dá)現(xiàn)場,保護(hù)現(xiàn)場,開展事故調(diào)查、分析和處理,堅(jiān)持“四不放過”原則,落實(shí)安全責(zé)任,協(xié)助制定、督促落實(shí)針對性防范措施。
2.24.5 負(fù)責(zé)編寫安全信息通報(bào)、安全活動(dòng)報(bào)告,做好各類不安全情況的調(diào)查、分析,及時(shí)、如實(shí)報(bào)告安全生產(chǎn)事故,對事故報(bào)告的及時(shí)性和準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。
2.24.6 督促落實(shí)防火措施和防火演習(xí)工作,協(xié)助組織防火安全大檢查和消防培訓(xùn),組織做好重要生產(chǎn)場所的治安保衛(wèi)工作。
2.24.7 協(xié)助管理職業(yè)病、季節(jié)性傳染病和重大疫情的防治工作,監(jiān)督檢查勞動(dòng)防護(hù)用品配備、發(fā)放和勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施使用情況,及員工職業(yè)健康檢查工作情況
2.24.8 協(xié)助監(jiān)督本廠范圍內(nèi)污染源、危險(xiǎn)源的辯識(shí)和控制工作,協(xié)助制定有效的應(yīng)急、預(yù)防預(yù)案,采取安全技術(shù)措施,防止環(huán)境污染。
2.24.9 檢查落實(shí)安全教育、培訓(xùn)與宣傳工作,監(jiān)督檢查相關(guān)部門做好各類作業(yè)人員持證上崗工作,安全教育培訓(xùn)工作,切實(shí)加強(qiáng)對新員工、外來務(wù)工人員安全教育和安全管理。
2.24.10 審查外來施工單位的安全技術(shù)資質(zhì),做好新設(shè)備及新建工程的審查、驗(yàn)收工作。2.25 生技科長(副科長)安全生產(chǎn)責(zé)任制
2.25.1 協(xié)助部門經(jīng)理和主任工程師,監(jiān)督管理全廠安全技術(shù)工作,對本科室范圍內(nèi)技術(shù)上業(yè)務(wù)上的工作活動(dòng)負(fù)安全責(zé)任。
2.25.2 認(rèn)真貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)的各種規(guī)章、制度和上級(jí)有關(guān)指示和要求,完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和部門領(lǐng)導(dǎo)布置的工作。
2.25.3 參加編制、修訂、審核技術(shù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、生產(chǎn)技術(shù)管理制度、安全技術(shù)措施,審核現(xiàn)場運(yùn)行、檢修規(guī)程。
2.25.4 掌握設(shè)備運(yùn)行狀況和主要設(shè)備缺陷,定期組織參加運(yùn)行工況分析,及時(shí)提出安全整改建議,并督促和指導(dǎo)及時(shí)消除事故隱患。
2.25.5 協(xié)助編制“反措”計(jì)劃和設(shè)備安全大檢查方案,組織參加全廠的反事故演習(xí)和安全大檢查。2.25.6 抓好生產(chǎn)技術(shù)管理,加強(qiáng)對全廠各專業(yè)的技術(shù)監(jiān)督,監(jiān)督檢查專業(yè)設(shè)備定期檢查與試驗(yàn)工作。
2.25.7 督促技術(shù)人員深入生產(chǎn)現(xiàn)場進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo),組織設(shè)備的安全技術(shù)改進(jìn),不斷完善生產(chǎn)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)。
2.25.8 組織編制事故備品備件儲(chǔ)備計(jì)劃,負(fù)責(zé)組織備品備件的鑒定。
2.25.9 指導(dǎo)設(shè)備事故處理,參加事故調(diào)查、分析工作,制定防止事故對策,并組織落實(shí)。
2.25.10根據(jù)生產(chǎn)需要組織安排對現(xiàn)場設(shè)備進(jìn)行診斷、分析,并及時(shí)總結(jié)、匯報(bào)、反饋情況,幫助各部門解決生產(chǎn)上的技術(shù)問題。2.26 燃管科長安全生產(chǎn)責(zé)任制
2.26.1 協(xié)助部門經(jīng)理和主任工程師,負(fù)責(zé)進(jìn)廠燃料范圍內(nèi)的安全監(jiān)督管理工作,對本科室范圍內(nèi)技術(shù)上業(yè)務(wù)上的工作活動(dòng)負(fù)安全責(zé)任。
2.26.2 認(rèn)真貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)的各種規(guī)章、制度和上級(jí)有關(guān)指示和要求,完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和部門領(lǐng)導(dǎo)布置的工作。
2.26.3 根據(jù)發(fā)電生產(chǎn)需要,認(rèn)真落實(shí)燃料安全管理制度,確保生產(chǎn)所需燃料的正常供應(yīng),保證發(fā)電機(jī)組不會(huì)因燃料原因影響安全運(yùn)行。
2.26.4 主動(dòng)與燃料公司業(yè)務(wù)部門溝通,達(dá)成共識(shí),確保發(fā)電燃煤煤質(zhì)符合鍋爐燃燒需要。
2.26.5 經(jīng)常深入現(xiàn)場,了解燃煤煤質(zhì)及石子煤排放情況,掌握鍋爐燃燒對煤質(zhì)的要求,并及時(shí)將有關(guān)信息反饋給相關(guān)部門。
2.26.6 監(jiān)督檢查皮帶稱的校驗(yàn)和煤場存煤的盤點(diǎn)工作,及煤場存煤堆放的安全管理工作。2.26.7 根據(jù)季節(jié)特點(diǎn),督促燃料部做好風(fēng)雨季節(jié)電煤保管、燃油管理的工作,確保生產(chǎn)燃煤、燃油的安全供應(yīng)。
2.26.8 組織落實(shí)安全規(guī)程和工業(yè)衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定,做好上船檢查和檢測工作,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)采取有效措施,確保工作人員人身安全,杜絕發(fā)生意外。2.27 物資科長(副科長)安全生產(chǎn)責(zé)任制
2.27.1 協(xié)助部門經(jīng)理和主任工程師,負(fù)責(zé)本廠有關(guān)物資工作范圍內(nèi)的安全監(jiān)督管理,對本科室范圍內(nèi)技術(shù)上業(yè)務(wù)上的工作活動(dòng)負(fù)安全責(zé)任。
2.27.2 在物資采購、運(yùn)輸、供應(yīng)中認(rèn)真貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)的各種規(guī)章、制度和上級(jí)有關(guān)指示和要求,保證生產(chǎn)物資質(zhì)量,保證物資運(yùn)輸(運(yùn)送)安全。
2.27.3 負(fù)責(zé)組織特殊、重要備品的驗(yàn)收、鑒定和檢查與試驗(yàn)工作,確保物資(產(chǎn)品加工)質(zhì)量達(dá)標(biāo),并取得安全、質(zhì)量方面的合格認(rèn)證。
2.27.4 嚴(yán)格按照國家有關(guān)法令、法規(guī)和上級(jí)有關(guān)指示,監(jiān)督做好劇毒、易燃、易爆等物品入廠的保管和儲(chǔ)運(yùn)工作。
2.27.5 會(huì)同有關(guān)部門編制全廠事故備品計(jì)劃,負(fù)責(zé)組織事故備品采購,并做好儲(chǔ)備工作。
2.27.6 認(rèn)真執(zhí)行安全規(guī)章制度,監(jiān)督做好物資保管工作,正確存放設(shè)備、材料,防止腐蝕、變質(zhì)。2.27.7 認(rèn)真落實(shí)屬下各員工責(zé)任制,確保消防安全、防盜等工作落到實(shí)處。2.28 秘書科長(副科長)安全生產(chǎn)責(zé)任制
2.28.1 協(xié)助部門經(jīng)理(副經(jīng)理),負(fù)責(zé)快速、有效地傳遞安全生產(chǎn)信息,負(fù)責(zé)小車班的安全監(jiān)督管理,對本科室范圍內(nèi)技術(shù)上業(yè)務(wù)上的工作活動(dòng)負(fù)安全責(zé)任。
2.28.2 及時(shí)傳遞有關(guān)安全生產(chǎn)的文件、通知,及時(shí)將上級(jí)機(jī)關(guān)、領(lǐng)導(dǎo)有關(guān)安全生產(chǎn)的批示、指示傳達(dá)到各部門、科室,以便貫徹執(zhí)行。
2.28.3 嚴(yán)格執(zhí)行派車制度,做好車輛調(diào)度,保證事故搶修、人員救治等緊急情況時(shí)的用車。2.28.4 監(jiān)督檢查貫徹執(zhí)行有關(guān)交通方面的政策、法令、規(guī)章制度的情況。2.28.5 完善機(jī)動(dòng)車輛管理制度,制定安全行車措施,并負(fù)責(zé)督促實(shí)施。
2.28.6 策劃組織駕駛員的安全技術(shù)培訓(xùn)和考核,定期開展安全行車教育,每月至少參加一次小車班安全學(xué)習(xí)。
2.29 企管科長安全生產(chǎn)責(zé)任制
2.29.1 協(xié)助部門經(jīng)理(副經(jīng)理),對本科室范圍內(nèi)技術(shù)上業(yè)務(wù)上的工作活動(dòng)負(fù)安全責(zé)任。2.29.2 根據(jù)本廠的安全生產(chǎn)能力和生產(chǎn)現(xiàn)場的實(shí)際情況,以有利于運(yùn)行維護(hù)、計(jì)劃檢修和事故搶修為目的組織編制企業(yè)發(fā)展規(guī)劃。
2.29.3 遵照“安全第一”的方針,把安全生產(chǎn)列為重要目標(biāo),制訂分級(jí)控制程序,確保各級(jí)安全目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。
2.29.4 以科學(xué)手段,推行質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全一體化管理體系運(yùn)作,編制質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全一體化管理體系文件。
2.29.5 根據(jù)安全生產(chǎn)的需要,督促、跟蹤有關(guān)部門及時(shí)編制、修訂技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、管理標(biāo)準(zhǔn)和工作標(biāo)準(zhǔn)。
2.29.6 監(jiān)督檢查基礎(chǔ)管理、專業(yè)管理、班組管理和現(xiàn)場管理的措施,建立鞏固的安全基礎(chǔ)。2.29.7 組織開展QC小組活動(dòng),抓好QC成果的推廣應(yīng)用,增加安全措施中的科技含量。2.30 勞動(dòng)人事科長(副科長)安全生產(chǎn)責(zé)任制
2.30.1 協(xié)助部門經(jīng)理,對本科室范圍內(nèi)技術(shù)上業(yè)務(wù)上的工作活動(dòng)負(fù)安全責(zé)任。
2.30.2 認(rèn)真貫徹落實(shí)勞動(dòng)人事制度,把安全生產(chǎn)情況作為考評(píng)重要內(nèi)容,組織開展生產(chǎn)崗位競爭、員工干部績效考核、員工晉級(jí)和評(píng)獎(jiǎng)。
2.30.3 認(rèn)真貫徹執(zhí)行廠部獎(jiǎng)金考核制度,嚴(yán)格按照安全獎(jiǎng)懲條例和廠部獎(jiǎng)金考核規(guī)定核算獎(jiǎng)金。2.30.4 按照國務(wù)院衛(wèi)生行政部門的規(guī)定,組織新員工上崗前和員工離崗時(shí)的職業(yè)健康檢查工作。2.30.5 嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)安全生產(chǎn)管理的規(guī)定,在簽訂計(jì)劃外用工合同時(shí),明確有關(guān)安全條款的要求。2.30.6 組織制訂勞動(dòng)保護(hù)、保健用品的標(biāo)準(zhǔn),調(diào)查了解員工工作環(huán)境、安全防護(hù)用品使用情況,負(fù)責(zé)解決勞動(dòng)保護(hù)制度和員工保健中存在的問題。
2.30.7 參加人身(傷、亡)事故的調(diào)查處理工作,參加勞動(dòng)鑒定工作,監(jiān)督做好傷亡員工善后撫恤金及傷殘人員的保險(xiǎn)待遇工作。位競爭、員工干部績效考核、員工晉級(jí)和評(píng)獎(jiǎng)。2.31 黨務(wù)科長(副科長)安全生產(chǎn)責(zé)任制
2.31.1 協(xié)助部門經(jīng)理,對本科室范圍內(nèi)技術(shù)上業(yè)務(wù)上的工作活動(dòng)負(fù)安全責(zé)任。
2.31.2 認(rèn)真貫徹國家有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策、法規(guī)和上級(jí)有關(guān)規(guī)定,并把與安全生產(chǎn)有關(guān)的工作列入工作計(jì)劃,組織落實(shí)。
2.31.3 組織開展學(xué)習(xí)教育活動(dòng),教育黨員發(fā)揮黨組織和黨員在安全生產(chǎn)中的戰(zhàn)斗堡壘和先鋒模范作用,鼓勵(lì)黨員帶頭努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)技術(shù)。
2.31.4 每年對黨員在安全生產(chǎn)工作中的表現(xiàn)進(jìn)行群眾監(jiān)督評(píng)議,考核黨員在安全生產(chǎn)中的模范帶頭作用,做到黨員身邊無事故、無違章、無違紀(jì)、無隱患。
2.31.5 開展安全宣傳,開設(shè)安全專欄,大力宣傳安全生產(chǎn)中的好人好事,及時(shí)報(bào)道、反饋基層安全生產(chǎn)情況。
2.31.6 經(jīng)常深入生產(chǎn)一線了解員工思想動(dòng)態(tài),收集有關(guān)安全生產(chǎn)方面的情況,為制訂安全生產(chǎn)措施提供參考依據(jù)。
2.32 財(cái)務(wù)科長安全生產(chǎn)責(zé)任制
2.32.1 協(xié)助部門經(jīng)理(副經(jīng)理),對本科室范圍內(nèi)技術(shù)上業(yè)務(wù)上的工作活動(dòng)負(fù)安全責(zé)任。
2.32.2協(xié)助編制安全生產(chǎn)費(fèi)用計(jì)劃,并監(jiān)督安全生產(chǎn)資金使用情況,為安全生產(chǎn)提供充足的資金保障。
2.32.3 參加重大安全技術(shù)改造工程項(xiàng)目的資金審定工作,并提出落實(shí)建議。
2.32.4 嚴(yán)格執(zhí)行獎(jiǎng)金考核制度,嚴(yán)格按照安全獎(jiǎng)懲條例和廠部獎(jiǎng)金考核規(guī)定發(fā)放獎(jiǎng)金,2.32.5 參加經(jīng)濟(jì)事故或事故的經(jīng)濟(jì)損失的調(diào)查和處理。
2.32.6 協(xié)調(diào)有關(guān)對設(shè)備損壞和事故造成的經(jīng)濟(jì)損失的索賠處理事宜。
2.32.7 按計(jì)劃要求及時(shí)為安全生產(chǎn)提供資金,保證施工、檢修、維護(hù)的順利進(jìn)行。2.33 合同預(yù)算科長(副科長)安全生產(chǎn)責(zé)任制
2.33.1 協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān),對本科室范圍內(nèi)技術(shù)上業(yè)務(wù)上的工作活動(dòng)負(fù)安全責(zé)任。
2.33.2 負(fù)責(zé)全廠安全技術(shù)改造工程和物資采購的合同預(yù)算管理工作。
2.33.3 參加安全技術(shù)改造工程項(xiàng)目的資金預(yù)算工作,對安全技術(shù)改造預(yù)算進(jìn)行控制監(jiān)督。2.33.4 負(fù)責(zé)組織合格承包商、供應(yīng)商的評(píng)審管理工作。2.33.5 參加安全事件或事故的經(jīng)濟(jì)損失的調(diào)查和處理。
2.33.6 協(xié)調(diào)有關(guān)對設(shè)備損壞和事故造成的經(jīng)濟(jì)損失的索賠處理事宜。2.33.7 對涉及質(zhì)量環(huán)境、職業(yè)健康安全專項(xiàng)整改工作給予積極配合。2.34 計(jì)劃科長安全生產(chǎn)責(zé)任制
2.34.1 協(xié)助部門經(jīng)理和主任工程師,對本科室范圍內(nèi)技術(shù)上業(yè)務(wù)上的工作活動(dòng)負(fù)安全責(zé)任。2.34.2 根據(jù)本廠的安全生產(chǎn)能力和生產(chǎn)現(xiàn)場的實(shí)際情況,實(shí)事求是地制訂生產(chǎn)計(jì)劃。2.34.3 負(fù)責(zé)監(jiān)督機(jī)組運(yùn)行參數(shù)統(tǒng)計(jì)、分析、上報(bào)工作,為機(jī)組進(jìn)行指標(biāo)分析提供可靠的依據(jù)。2.34.4 組織參加機(jī)組經(jīng)濟(jì)運(yùn)行情況分析,把安全生產(chǎn)狀況列為重要內(nèi)容,分析不安全因素,提出改進(jìn)意見。
2.34.5 根據(jù)全廠安全生產(chǎn)總目標(biāo)的要求,及時(shí)組織或督促有關(guān)部門編制、修訂月(季)度工作計(jì)劃,并跟蹤檢查安全工作計(jì)劃完成情況。2.34.6 在總結(jié)生產(chǎn)計(jì)劃工作的同時(shí),及時(shí)總結(jié)安全管理工作。
2.35 總務(wù)科長(副科長)安全生產(chǎn)責(zé)任制
2.35.1 協(xié)助部門經(jīng)理(副經(jīng)理),對本科室范圍內(nèi)技術(shù)上業(yè)務(wù)上的工作活動(dòng)負(fù)安全責(zé)任。2.35.2 認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家勞動(dòng)保護(hù)有關(guān)規(guī)定,督促做好勞動(dòng)保護(hù)用品計(jì)劃,勞動(dòng)保護(hù)用品驗(yàn)收、發(fā)放工作。
2.35.3 督促做好防暑降溫、飲食衛(wèi)生、環(huán)境衛(wèi)生、殺蟲滅害等預(yù)防性工作。
2.35.4 監(jiān)督組織對生產(chǎn)廠房、辦公場所、生活設(shè)施的維修、維護(hù)工作,抓好外包零星工程的安全監(jiān)督和安全管理。
2.35.5 落實(shí)雨季和汛期廠區(qū)建筑物防臺(tái)防汛措施,保證廠區(qū)沙井和下水道通暢,防止建筑物層面發(fā)生滲漏水情況。
2.35.6 負(fù)責(zé)廠區(qū)環(huán)境衛(wèi)生、綠化安全管理,負(fù)責(zé)招待所的衛(wèi)生、安全管理工作。2.36 金相室主任安全生產(chǎn)責(zé)任制
2.36.1 協(xié)助部門經(jīng)理和主任工程師,對本科室范圍內(nèi)技術(shù)上業(yè)務(wù)上的工作活動(dòng)負(fù)安全責(zé)任。2.36.2 貫徹執(zhí)行國家和行業(yè)有關(guān)環(huán)境保護(hù)方面的法規(guī)、制度,負(fù)責(zé)全廠金屬技術(shù)安全監(jiān)督工作。2.36.3 督促識(shí)別和控制金屬技術(shù)工作可能引起的環(huán)境污染的污染源,防止污染環(huán)境、傷害人體。2.36.4 負(fù)責(zé)制定全廠范圍內(nèi)金屬和鍋爐壓力容器安全監(jiān)察、監(jiān)督管理計(jì)劃,并落實(shí)計(jì)劃。2.36.5 嚴(yán)格執(zhí)行相關(guān)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),協(xié)助檢修班組做好搶修、檢修的金屬監(jiān)督和鍋爐壓力容器安全監(jiān)察工作。
2.36.6 參加有關(guān)金屬監(jiān)督和鍋爐壓力容器方面的重大設(shè)備事故、設(shè)備缺陷的調(diào)查分析工作,協(xié)助制定反事故措施和缺陷處理措施。2.36.7 建立健全專業(yè)技術(shù)資料檔案。
2.37 檢修各分部主任(副主任)安全生產(chǎn)責(zé)任制
2.37.1 協(xié)助部門經(jīng)理、副經(jīng)理,對本分部的安全生產(chǎn)、環(huán)境、職業(yè)健康工作負(fù)全面的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。2.37.2 根據(jù)部門安全生產(chǎn)目標(biāo)計(jì)劃,組織制訂分部實(shí)施的具體措施,層層落實(shí)安全責(zé)任制,確保部門安全目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。
2.37.3 組織實(shí)施廠部和部門下達(dá)的“兩措”計(jì)劃,組織編制本分部的具體實(shí)施措施,經(jīng)審批后組織落實(shí)。
2.37.4 負(fù)責(zé)檢查設(shè)備檢修進(jìn)度,對重要檢修(施工)項(xiàng)目(含外委),及時(shí)進(jìn)行安全技術(shù)交底,組織制訂、審核安全技術(shù)措施,并跟蹤監(jiān)督落實(shí)到位。
2.37.5組織領(lǐng)導(dǎo)本分部的安全檢查活動(dòng),督促班組及時(shí)消除檢查中發(fā)現(xiàn)的設(shè)備缺陷和事故隱患。2.37.6 主持本分部障礙、輕傷、未遂事故(事件)的調(diào)查處理工作,督促責(zé)任班組及時(shí)、如實(shí)上報(bào)事故,審核分部上報(bào)的事故報(bào)告,組織制定事故防范措施,并監(jiān)督實(shí)施。
2.37.7 每月定期召開安全分析會(huì),每月至少參加一個(gè)班組的安全日活動(dòng),抽查班組安全活動(dòng)記錄。2.37.8 協(xié)調(diào)各班組、專業(yè)間的安全協(xié)作工作,合理安排,消除管轄范圍安全工作盲區(qū)。2.37.9 負(fù)責(zé)本分部臨時(shí)工、外借工的安全管理工作,加強(qiáng)對臨時(shí)工、外借工的安全監(jiān)督。2.37.10 負(fù)責(zé)組織本分部安全技術(shù)培訓(xùn)、安全宣傳教育工作。2.38 值長組組長安全生產(chǎn)責(zé)任制
2.38.1 協(xié)助運(yùn)行部經(jīng)理、副經(jīng)理和主任工程師,對運(yùn)行生產(chǎn)人員,運(yùn)行與備用設(shè)備的各項(xiàng)安全管理工作負(fù)責(zé)任。
2.38.2 負(fù)責(zé)各值際間有關(guān)事宜的管理(值長崗位人員調(diào)配以及機(jī)組備用、系統(tǒng)運(yùn)行方式等),做好主設(shè)備運(yùn)行、檢修、備用方式的運(yùn)行調(diào)度工作。
2.38.3 負(fù)責(zé)聯(lián)系中調(diào),落實(shí)生產(chǎn)計(jì)劃,安排好機(jī)組運(yùn)行方式,負(fù)責(zé)日、周、月電量的分配管理。2.38.4 監(jiān)督指導(dǎo)各運(yùn)行值嚴(yán)格遵守“兩票三制”的有關(guān)規(guī)定,親自指導(dǎo)或參加重大操作。2.38.5 定期組織運(yùn)行技術(shù)分析,組織事故預(yù)想,掌握人員和設(shè)備存在的薄弱環(huán)節(jié),提出消除意見和建議。
2.38.6 負(fù)責(zé)組織落實(shí)“反措”計(jì)劃,督促值班人員嚴(yán)格遵守安全生產(chǎn)方面各項(xiàng)規(guī)章制度。確保機(jī)組和電網(wǎng)的安全。
2.38.7 掌握設(shè)備運(yùn)行情況、設(shè)備計(jì)劃檢修進(jìn)展情況,督促有關(guān)部門及時(shí)消除設(shè)備缺陷,提高設(shè)備安全運(yùn)行水平。
2.38.8 協(xié)助當(dāng)班值長處理運(yùn)行中發(fā)生的事故,迅速采取有效措施盡快恢復(fù),設(shè)法把事故影響控制在最小范圍內(nèi)。
2.38.9 參加事故調(diào)查,堅(jiān)持“四不放過”原則,查明原因,制訂防范措施,督促落實(shí)。2.38.10 負(fù)責(zé)運(yùn)行現(xiàn)場生產(chǎn)調(diào)度用品、用具的配置、管理工作。2.38.11 負(fù)責(zé)組織開展安全教育、培訓(xùn),提高值班人員安全思想意識(shí)。2.39 值長(副值長)安全生產(chǎn)責(zé)任制
2.39.1 值長在當(dāng)班期間是全廠運(yùn)行的總負(fù)責(zé)人,對本值生產(chǎn)人員、運(yùn)行與備用設(shè)備的各項(xiàng)安全工作負(fù)全面的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
2.39.2 負(fù)責(zé)當(dāng)值的安全經(jīng)濟(jì)運(yùn)行,服從調(diào)度命令,正確執(zhí)行批準(zhǔn)的運(yùn)行方式,具體組織落實(shí)節(jié)假日安全生產(chǎn)和特殊運(yùn)行方式下的安全技術(shù)措施。
2.39.3 嚴(yán)格遵守“兩票三制”,督促運(yùn)行值班人員嚴(yán)格執(zhí)行操作票、工作票和交接班、巡回檢查及設(shè)備定期輪換的有關(guān)制度。
2.39.4 掌握設(shè)備運(yùn)行、備用情況,掌握設(shè)備檢修進(jìn)展,掌握設(shè)備薄弱環(huán)節(jié),指揮生產(chǎn)現(xiàn)場各項(xiàng)運(yùn)行操作。
2.39.5 如實(shí)記錄運(yùn)行工況和不安全情況,組織匯總事故前后的運(yùn)行工況、事故原因、保護(hù)動(dòng)作情況,及時(shí)、如實(shí)向上級(jí)反映事故情況,按時(shí)填報(bào)事故(障礙、異常)報(bào)告。
2.39.6 負(fù)責(zé)指揮處理運(yùn)行事故或異常情況,及時(shí)采取有效措施把事故控制在最小范圍內(nèi),并盡快恢復(fù)正常運(yùn)行。
2.39.7 堅(jiān)持“四不放過”原則,參加事故調(diào)查,組織研究事故原因,提出改進(jìn)建議,并負(fù)責(zé)具體落實(shí)防范措施,防止事故重復(fù)發(fā)生。
2.39.8 負(fù)責(zé)組織監(jiān)督學(xué)習(xí)班的學(xué)習(xí)工作,組織運(yùn)行技術(shù)分析,根據(jù)季節(jié)性變化特點(diǎn)和設(shè)備運(yùn)行狀況組織事故預(yù)想。
2.39.9 掌握主要設(shè)備系統(tǒng)運(yùn)行情況及重要的事故隱患,督促有關(guān)部門及時(shí)消除設(shè)備缺陷和隱患。2.39.10利用多種形式開展技術(shù)培訓(xùn),安全生產(chǎn)教育,督促值班人員嚴(yán)格遵守安全生產(chǎn)方面各項(xiàng)規(guī)章制度。
2.40 電力信息網(wǎng)絡(luò)管理中心主任安全生產(chǎn)責(zé)任制
2.40.1協(xié)助部門經(jīng)理(副經(jīng)理),是電力信息網(wǎng)絡(luò)管理中心的安全生產(chǎn)責(zé)任人,對廣州控股電力信息網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的各項(xiàng)安全工作負(fù)責(zé)。2.40.2 負(fù)責(zé)組織制定電力信息網(wǎng)絡(luò)管理系統(tǒng)的制度、標(biāo)準(zhǔn)、運(yùn)行規(guī)程,監(jiān)督落實(shí)有關(guān)安全措施。2.40.3負(fù)責(zé)指導(dǎo)各部門(班組)專業(yè)人員進(jìn)行信息網(wǎng)絡(luò)操作、管理和維護(hù)工作,保證信息系統(tǒng)安全運(yùn)行。
2.40.4 監(jiān)督管理信息網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng),負(fù)責(zé)審定外部有關(guān)文件和資料進(jìn)入“廣州控股信息系統(tǒng)”的資質(zhì)。2.40.5 組織加強(qiáng)廣州控股電力信息網(wǎng)絡(luò)管理中心計(jì)算機(jī)與外部聯(lián)網(wǎng)工作的監(jiān)督管理。2.40.6 負(fù)責(zé)在計(jì)算機(jī)知識(shí)與技術(shù)的培訓(xùn)工作中加強(qiáng)安全思想教育。2.41 安健環(huán)部安全主管(專責(zé))安全生產(chǎn)責(zé)任制
2.41.1 在部門的領(lǐng)導(dǎo)下,對全廠人身和設(shè)備負(fù)有安全監(jiān)察責(zé)任。
2.41.2 監(jiān)督檢查各項(xiàng)安全生產(chǎn)規(guī)章制度、各項(xiàng)操作規(guī)程的執(zhí)行情況,兩措計(jì)劃、安全措施的落實(shí)情況。
2.41.3監(jiān)督消除設(shè)備缺陷和隱患,對安全大檢查和安全評(píng)價(jià)發(fā)現(xiàn)的問題,及時(shí)通報(bào)到責(zé)任部門限期整改。
2.41.4 參加審查重要工作(運(yùn)行重要操作、檢修項(xiàng)目、施工項(xiàng)目)的安全技術(shù)組織措施,監(jiān)督設(shè)備大(?。┬蕖⒒蛑匾ぷ鞯陌踩夹g(shù)措施的落實(shí),對經(jīng)審批后的安全技術(shù)措施執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。
2.41.5 深入現(xiàn)場檢查,監(jiān)督檢查設(shè)備運(yùn)行狀況,勞保用品、安全工具(用具)、特種設(shè)備的發(fā)放和正確使用情況。
2.41.6 辯識(shí)和控制本廠范圍內(nèi)的污染源、危險(xiǎn)源工作,協(xié)助制定有效的應(yīng)急預(yù)案,采取安全技術(shù)措施,防止發(fā)生環(huán)境污染事故。
2.41.7 及時(shí)、準(zhǔn)確做好安全生產(chǎn)信息統(tǒng)計(jì)、整理、通報(bào)、上報(bào)工作,及信息資料的存檔管理工作。2.41.8 做好職業(yè)病、季節(jié)性傳染病和重大疫情的預(yù)防防治工作,組織員工進(jìn)行職業(yè)健康檢查,協(xié)助制定預(yù)防措施。
2.41.9 堅(jiān)持“四不放過”的原則,認(rèn)真進(jìn)行事故調(diào)查,提出處理意見和防范措施,并檢查防范措施落實(shí)情況。
2.41.10監(jiān)督管理安全工具(用具)、特種設(shè)備、保護(hù)定值的定期檢查、試驗(yàn)或?qū)忩?yàn)工作,并建立管理臺(tái)帳、清冊。
2.41.11 根據(jù)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)指示和有關(guān)文件精神,及時(shí)修編安全生產(chǎn)管理制度、標(biāo)準(zhǔn)及事故應(yīng)急預(yù)案。2.41.12 參加安全檢查活動(dòng)、反事故演習(xí),大力開展安全生產(chǎn)宣傳活動(dòng),組織開展全廠性安全學(xué)習(xí)和安規(guī)考試。
2.42 部門安全主管(專責(zé))安全生產(chǎn)責(zé)任制
2.42.1 在部門的領(lǐng)導(dǎo)下,對本部門的人身和設(shè)備安全負(fù)有監(jiān)察責(zé)任。
2.42.2 認(rèn)真貫徹執(zhí)行安全規(guī)程、制度,負(fù)責(zé)監(jiān)督廠部下達(dá)的“兩措”計(jì)劃落實(shí)情況,對責(zé)任落實(shí)不到位、計(jì)劃完成情況較差的分部、班組及時(shí)提出整改意見。
2.42.3 經(jīng)常深入班組和現(xiàn)場,監(jiān)督涉及設(shè)備(設(shè)施)安全的技術(shù)狀況和涉及人身安全防護(hù)設(shè)施的狀況,檢查勞保用品的發(fā)放和正確使用情況,監(jiān)督安全用具、電動(dòng)工具、起重與電焊機(jī)具及廠內(nèi)機(jī)動(dòng)車輛等的使用和定期維護(hù)情況,協(xié)助班組及時(shí)解決問題。
2.42.4 親自到現(xiàn)場監(jiān)督重要施工項(xiàng)目、大型作業(yè)和復(fù)雜操作,做好現(xiàn)場安全監(jiān)督,及時(shí)制止違章指揮、違章作業(yè)和違反勞動(dòng)紀(jì)律行為。
2.42.5 監(jiān)督落實(shí)設(shè)備檢修(施工)、非標(biāo)準(zhǔn)項(xiàng)目檢修、更新改造工程、或重要檢修項(xiàng)目的安全技術(shù)措施,認(rèn)真檢查現(xiàn)場安全措施交底和執(zhí)行情況。
2.42.6 參加安全檢查活動(dòng),根據(jù)季節(jié)特點(diǎn)協(xié)助做好季節(jié)性檢查、預(yù)防工作。對檢查中發(fā)現(xiàn)的存在問題和安全隱患,及時(shí)向有關(guān)分部、班組發(fā)出整改通知,限期整改和消除。
2.42.7 參加本部門事故調(diào)查,堅(jiān)持“四不放過”的原則,查明事故原因,明確事故責(zé)任,落實(shí)防范措施??偨Y(jié)分析安全生產(chǎn)中的薄弱環(huán)節(jié)和帶傾向性的問題,提出改進(jìn)建議。
2.42.8 負(fù)責(zé)編制部門安全技術(shù)勞動(dòng)保護(hù)措施,協(xié)助部門技術(shù)人員編制反事故措施,經(jīng)部門審核、廠部批準(zhǔn),并督促認(rèn)真執(zhí)行。
2.42.9 做好安全合格班組的創(chuàng)建工作。每周全面檢查管轄范圍的安全文明生產(chǎn)情況一次;每月審閱、檢查一次班組安全活動(dòng)記錄,簽署意見并簽名,并將檢查情況及時(shí)向部門經(jīng)理和副經(jīng)理匯報(bào)。2.42.10 每月檢查一次“兩票三制”、設(shè)備缺陷消除及班組安全管理臺(tái)帳和資料的健全、完善情況,并匯總檢查情況;定期檢查安全工器具保管、試驗(yàn)、使用情況,督促做好工器具的試驗(yàn)、檢驗(yàn)工作,發(fā)現(xiàn)不合格的工器具,立即清理出現(xiàn)場或進(jìn)行報(bào)廢處理。
2.42.11 督促班組、分部按要求及時(shí)如實(shí)填寫各種安全生產(chǎn)報(bào)表,做好不安全事件的管理、統(tǒng)計(jì)工作,及時(shí)、如實(shí)上報(bào)不安全事件分析報(bào)告。
2.42.12 組織本部門安全技術(shù)學(xué)習(xí)、培訓(xùn)、考核,深入開展安全思想教育,開展反習(xí)慣性違章教育活動(dòng),不斷提高員工的自我保護(hù)與安全防范意識(shí)。2.43 部門專責(zé)工程師安全生產(chǎn)責(zé)任制
2.43.1 認(rèn)真貫徹黨和國家的安全生產(chǎn)方針、政策、法規(guī)、及有關(guān)電業(yè)生產(chǎn)的各項(xiàng)規(guī)章制度。
2.43.2 經(jīng)常深入現(xiàn)場,檢查安全生產(chǎn)情況,監(jiān)督檢查安全技術(shù)措施及規(guī)章制度的貫徹執(zhí)行情況,及時(shí)制止違章違紀(jì)行為。
2.43.3 檢查掌握設(shè)備運(yùn)行狀況、檢修進(jìn)度,指導(dǎo)設(shè)備維護(hù)、保養(yǎng),設(shè)備檢修工作;指導(dǎo)分部、班組解決安全生產(chǎn)上的實(shí)際問題。消除設(shè)備缺陷和隱患。
2.43.4 及時(shí)補(bǔ)充完善技術(shù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、技術(shù)管理制度,及時(shí)提供完整、準(zhǔn)確的技術(shù)檔案資料,做好設(shè)備臺(tái)帳、安全技術(shù)資料管理工作。
2.43.5 參加事故、障礙的調(diào)查分析,從運(yùn)行方式、規(guī)程制度、運(yùn)行技術(shù)、設(shè)備完好狀況等方面查原因,提出防范措施。
2.43.6 協(xié)助做好員工的專業(yè)技術(shù)教育和安全技術(shù)教育,提高員工安全技術(shù)水平。
2.43.7 參加或主持專業(yè)設(shè)備狀況分析、安全生產(chǎn)情況分析會(huì)議,協(xié)助組織本專業(yè)的事故預(yù)想及反事故演習(xí)。
2.44 行政部小車班班長(副班長)安全生產(chǎn)責(zé)任制
2.44.1 貫徹執(zhí)行有關(guān)交通方面的政策、法令、規(guī)章、制度,督促做好車輛的安全技術(shù)檢驗(yàn)和駕駛員的審查。
2.44.2 做好車輛調(diào)度工作,嚴(yán)禁超速行駛、超載行駛、連續(xù)加班駕駛,嚴(yán)禁無證駕駛,杜絕無證駕駛和酒后駕駛。
2.44.3 定期組織車輛安全檢查,及時(shí)督促處理車輛的定檢、抽檢中發(fā)現(xiàn)的缺陷;責(zé)令有重大缺陷危及安全的車輛停止行駛,限期檢修直至合格。
2.44.4 負(fù)責(zé)落實(shí)車輛、車庫(停車場)的防火、防盜措施,配備消防器材,禁止在車庫內(nèi)吸煙、存放汽油及易燃物品。
2.44.5 貫徹落實(shí)車輛管理制度和行車安全措施,參加調(diào)查交通事故與嚴(yán)重違章行車事故,擬定防范措施,并監(jiān)督執(zhí)行。
2.44.6 定期開展安全思想教育和安全學(xué)習(xí),組織駕駛員的安全技術(shù)培訓(xùn)和考核。2.45 管理部門員工安全生產(chǎn)責(zé)任制
2.45.1 嚴(yán)格遵守本廠各項(xiàng)安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程,服從正當(dāng)?shù)暮侠淼墓芾?,有?quán)拒絕違章指揮和強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)。
2.45.2 自覺提高安全生產(chǎn)意識(shí),進(jìn)入生產(chǎn)現(xiàn)場按照規(guī)定和要求正確佩戴和使用勞動(dòng)防護(hù)用品。2.45.3 自覺接受安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn),掌握本職工作所需的安全生產(chǎn)知識(shí),增強(qiáng)事故預(yù)防和應(yīng)急處理能力。
2.45.4 遵守生產(chǎn)活動(dòng)秩序,發(fā)現(xiàn)事故隱患或者其他不安全情況,立即向有關(guān)管理部門或人員報(bào)告。2.45.5 對安全生產(chǎn)中存在的問題提出批評(píng)和建議,對上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)人員的決定和命令有異議時(shí),有權(quán)提出意見,并可越級(jí)反映。
2.45.6 相關(guān)科室管理人員負(fù)責(zé)監(jiān)護(hù)因工作需要進(jìn)入生產(chǎn)現(xiàn)場參觀或施工檢測的外協(xié)單位人員,保證外協(xié)單位人員及現(xiàn)場設(shè)備安全。2.46 運(yùn)行部單元長安全生產(chǎn)責(zé)任制
2.46.1 負(fù)責(zé)本單元生產(chǎn)作業(yè)中有關(guān)員工、設(shè)備的各項(xiàng)安全工作。
2.46.2模范遵守并指導(dǎo)督促本單元員工認(rèn)真執(zhí)行安全工作規(guī)程和各項(xiàng)規(guī)章制度,按時(shí)完成反事故措施、安全技術(shù)措施計(jì)劃及安全考核指標(biāo)。
2.46.3 開好班前、班后會(huì),在布置生產(chǎn)任務(wù)的同時(shí)布置安全注意事項(xiàng)和安全技術(shù)措施。2.46.4 檢查、督促本班(單元)的文明生產(chǎn),定期全面檢查所管轄設(shè)備的運(yùn)行情況,糾正違章作業(yè)現(xiàn)象,及時(shí)消除或聯(lián)系消除設(shè)備缺陷和事故隱患。
2.46.5 督促員工正確使用勞動(dòng)保護(hù)用品,定期檢查安全用具,及時(shí)消除缺陷。
2.46.6 及時(shí)分析總結(jié)在本單元內(nèi)發(fā)生的不安全情況,提出防范措施,當(dāng)發(fā)生設(shè)備和人身事故時(shí),及時(shí)作好事故處理,盡可能保護(hù)現(xiàn)場,并匯報(bào)。
2.46.7 如實(shí)、及時(shí)匯報(bào)安全生產(chǎn)情況,健全、完善班單元安全生產(chǎn)管理臺(tái)帳。2.46.8 組織開展安全技術(shù)教育、安全思想教育,開展班組安全活動(dòng)。2.47 運(yùn)行部班組(單元)安全員安全生產(chǎn)責(zé)任制
2.47.1 在部門安全主管的具體指導(dǎo)下,協(xié)助單元長做好本單元的安全管理工作。
2.47.2 負(fù)責(zé)在班前會(huì)布置安全注意事項(xiàng),勸告和制止不安全行為,遇有危及安全的險(xiǎn)情,有權(quán)停止其作業(yè),班后會(huì)總結(jié)一天的安全生產(chǎn)情況。
2.47.3 每個(gè)輪值檢查一次班內(nèi)各種安全工器具是否齊全完好,發(fā)現(xiàn)不合格應(yīng)及時(shí)整修、試驗(yàn)、調(diào)換。
2.47.4 在班組(單元)重點(diǎn)作業(yè)現(xiàn)場或在比較危險(xiǎn)的作業(yè)之前,提出安全技術(shù)措施,并在單元長的統(tǒng)一安排下負(fù)責(zé)現(xiàn)場安全監(jiān)護(hù)。
2.47.5 協(xié)助單元長做好班中設(shè)備巡視、安全檢查工作,及時(shí)報(bào)告設(shè)備缺陷和事故隱患,及時(shí)聯(lián)系消除設(shè)備缺陷和事故隱患。
2.47.6 協(xié)助單元長開展本單元安全思想教育活動(dòng),每個(gè)輪值組織單元安全學(xué)習(xí),總結(jié)安全生產(chǎn)情況,反映安全生產(chǎn)中的問題,組織學(xué)習(xí)有關(guān)安全文件。
2.47.7 協(xié)助召開事故分析會(huì),提出對策、吸取教訓(xùn),并負(fù)責(zé)填寫有關(guān)事故報(bào)表。2.47.8 負(fù)責(zé)健全、完善、保管本單元安全生產(chǎn)管理臺(tái)帳和資料。
2.48 運(yùn)行部員工安全生產(chǎn)責(zé)任制
2.48.1 嚴(yán)格遵守本廠各項(xiàng)安全生產(chǎn)規(guī)章制度和運(yùn)行操作規(guī)程、安全規(guī)程,服從統(tǒng)一指揮,認(rèn)真落實(shí)安全技術(shù)措施。
2.48.2 嚴(yán)格執(zhí)行“兩票三制”,正確填寫操作票,嚴(yán)格執(zhí)行預(yù)演、唱票、復(fù)誦、核對和檢查制度,禁止無票操作或使用不合格的操作票操作。
2.48.3 不違章操作,有權(quán)制止違章作業(yè),拒絕違章指揮和命令;拒絕執(zhí)行不符合規(guī)定的安全措施;拒絕執(zhí)行任務(wù)不清和停、帶電范圍不清的工作項(xiàng)目。
2.48.4 審查工作票所列安全措施是否明確、完善、符合現(xiàn)場條件,檢查現(xiàn)場安全措施是否正確。2.48.5 參加班前和班后會(huì),了解安全注意事項(xiàng),工作前認(rèn)真檢查安全技術(shù)措施;操作時(shí),正確佩戴和使用勞動(dòng)防護(hù)用品。
2.48.6 協(xié)助檢查確認(rèn)安全用具使用情況,認(rèn)真進(jìn)行安全檢查、設(shè)備巡視,對安全運(yùn)行操作負(fù)責(zé)任。2.48.7 及時(shí)向單元長匯報(bào)事故隱患或者其他不安全情況,保護(hù)事故(障礙)現(xiàn)場,參加班組事故分析和總結(jié)。
2.48.8 自覺參加安全技術(shù)教育、安全思想教育和班組安全活動(dòng),提高安全生產(chǎn)技能,增強(qiáng)事故預(yù)防和應(yīng)急處理能力。
2.49 檢修班長安全生產(chǎn)責(zé)任制
2.49.1 班長是本班組的安全生產(chǎn)第一責(zé)任人,在分部主任(副主任)領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)本班各項(xiàng)安全工作。
2.49.2 負(fù)責(zé)制訂和組織實(shí)施控制異常和未遂的安全目標(biāo),對設(shè)備系統(tǒng)(檢修程序)進(jìn)行安全技術(shù)分析預(yù)測,做到及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理,并針對班組生產(chǎn)行為進(jìn)行安全控制。2.49.3 帶領(lǐng)本班人員認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)檢修安全規(guī)程制度,落實(shí)部門、分部及廠部下達(dá)的各項(xiàng)安全措施,及時(shí)制止違章違紀(jì)行為。
2.49.4 主持好班前、班后會(huì)和每周—次的安全日活動(dòng).定期進(jìn)行安全檢查活動(dòng),并做好安全活動(dòng)記錄。
2.49.5 負(fù)責(zé)督促工作負(fù)責(zé)人做好每項(xiàng)工作(檢修、試驗(yàn)、消缺等)開工前的技術(shù)交底和安全措施交底工作,并做好記錄。
2.49.6 做好崗位安全技術(shù)培訓(xùn)、安全思想教育工作,積極組織班組人員參加安全學(xué)習(xí)。2.49.7 貫徹執(zhí)行勞動(dòng)保護(hù)制度,督促本班人員正確佩戴和使用勞動(dòng)保護(hù)用品。
2.49.8 經(jīng)常檢查本班工作場所(每天不少于一次)的工作環(huán)境、安全設(shè)施、設(shè)備工器具的安全狀況。及時(shí)記錄、處理發(fā)現(xiàn)的事故隱患。
2.49.9 根據(jù)事故匯報(bào)程序及時(shí)、如實(shí)登記上報(bào)本班發(fā)生的不安全事件及事故,并保護(hù)好事故現(xiàn)場,同時(shí)組織全班人員,共同分析事故原因、總結(jié)教訓(xùn)、落實(shí)預(yù)防和改進(jìn)措施。2.50 檢修班組安全員安全生產(chǎn)責(zé)任制
2.50.1 協(xié)助班長做好本班組各項(xiàng)檢修安全管理工作,對本班組管轄設(shè)備檢修安全措施的執(zhí)行負(fù)直接責(zé)任。
2.50.2 協(xié)助班長,做好本班各項(xiàng)檢修任務(wù)安全措施檢查與重要檢修項(xiàng)目安全措施交底工作。2.50.3 負(fù)責(zé)建立健全本班的安全管理臺(tái)帳,記錄、報(bào)告班組的不安全事件考核情況、事故報(bào)告及“兩票”執(zhí)行情況。
2.50.4 及時(shí)、如實(shí)填報(bào)不安全事件分析報(bào)告,并自覺保護(hù)好事故現(xiàn)場,配合上級(jí)做好事故調(diào)查工作。
2.50.5 認(rèn)真做好安全檢查整改項(xiàng)目的落實(shí)工作,對一時(shí)難以完成的項(xiàng)目,應(yīng)及時(shí)制定出監(jiān)督和安全防范措施。
2.50.6 負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)、匯總各類工器具安全許可證及試驗(yàn)記錄,配合分部、部門做好安全用具的定期送檢和抽檢工作,確保上述工器具處在完好待用狀態(tài)。
2.50.7 負(fù)責(zé)檢查督促本班人員按規(guī)定正確佩戴和使用勞動(dòng)保護(hù)用品。2.50.8 協(xié)助班長做好班內(nèi)成員的安全思想教育工作,組織全體人員認(rèn)真學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)文件,并配合做好全班人員安全技術(shù)培訓(xùn)及規(guī)程制度學(xué)習(xí)考試工作。
2.50.9 班組安全員有權(quán)對班組未予以處罰的嚴(yán)重違章違紀(jì)現(xiàn)象越級(jí)上報(bào)部門或廠部。
2.51 檢修員工安全生產(chǎn)責(zé)任制
2.51.1 嚴(yán)格遵守本廠各項(xiàng)安全生產(chǎn)規(guī)章制度和規(guī)程,服從管理,認(rèn)真落實(shí)安全技術(shù)措施,對本崗位所管轄設(shè)備的安全負(fù)責(zé)。
2.51.2 進(jìn)入生產(chǎn)現(xiàn)場自覺按照規(guī)定正確使用各類安全防護(hù)用具及勞動(dòng)保護(hù)用品。
2.51.3 按規(guī)定巡視本崗位管轄的檢修設(shè)備健康狀況,及時(shí)匯報(bào)檢查情況,積極消除設(shè)備存在的安全隱患,全面掌握本崗位設(shè)備的各類安全防范措施。
2.51.4 積極參加全面質(zhì)量管理和技術(shù)改造活動(dòng),配合做好與本崗位有關(guān)的改進(jìn)項(xiàng)目試驗(yàn)工作,提出合理化建議,促進(jìn)安全技術(shù)水平的提高。
2.51.5 增強(qiáng)安全防范與自我保護(hù)意識(shí),不違章作業(yè),不違反勞動(dòng)紀(jì)律,制止各類違章作業(yè),拒絕違章指揮和強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)。
2.51.6 積極參加班組開展的各項(xiàng)安全檢查活動(dòng),消除危及人身與設(shè)備的不安全因素,不得擅自變更現(xiàn)場設(shè)備固有設(shè)計(jì)功能,更不能擅自取消設(shè)備安全保護(hù)設(shè)施。
2.51.7 對本崗位發(fā)生的不安全事件,應(yīng)自覺保護(hù)好事故現(xiàn)場,如實(shí)向調(diào)查人員匯報(bào)事故經(jīng)過,確保事故調(diào)查工作的正常開展,并積極協(xié)助做好搶救傷者和其它搶險(xiǎn)工作。
2.51.8 積極參加班組安全技術(shù)培訓(xùn)、安全思想教育、安全宣傳活動(dòng),自覺接受安全技術(shù)考核,努力學(xué)習(xí),提高檢修工藝水平。
2.51.9 工作負(fù)責(zé)人應(yīng)做到
2.51.9.1 核對工作票所列工作內(nèi)容、工作時(shí)間和安全技術(shù)措施正確無誤。
2.51.9.2 嚴(yán)格執(zhí)行工作票制度,不使用不合格的工作票,不發(fā)生無票作業(yè)后補(bǔ)工作票的事件。2.51.9.3 在開工前向工作組全體人員交待被檢修的設(shè)備、檢修質(zhì)量要求、工期以及作業(yè)危險(xiǎn)點(diǎn)及其控制措施,簽字后方可開工。
2.51.9.4 在工作開始后要認(rèn)真監(jiān)護(hù)工作組人員嚴(yán)格執(zhí)行安全規(guī)程的有關(guān)規(guī)定,對違章作業(yè)人員要立即制止,杜絕違章作業(yè)現(xiàn)象發(fā)生。2.51.9.5 工作結(jié)束后,應(yīng)檢查設(shè)備全部恢復(fù)正常和工作組人員全部撤離現(xiàn)場后,方可辦理終結(jié)手續(xù)。
2.51.10 廠內(nèi)機(jī)動(dòng)車駕駛員應(yīng)做到:
2.51.10.1 嚴(yán)格執(zhí)行安全行車有關(guān)規(guī)定,自覺遵守《廠內(nèi)機(jī)動(dòng)車輛安全管理標(biāo)準(zhǔn)》和操作規(guī)程,服從有關(guān)管理人員的檢查和指揮。2.51.10.2 遵守車輛管理規(guī)定,不私自將車輛開出廠外。
2.51.10.3 嚴(yán)格遵守車輛裝載規(guī)定、車輛行駛規(guī)定,不違章載人,不駕駛不符合技術(shù)規(guī)范的車輛。2.51.10.4 駕車時(shí)不接聽或撥打電話,不做妨礙安全行駛的事,做到專心駕駛。
2.51.10.5 堅(jiān)持出車前、行駛中、收車后的“三檢”制度,細(xì)心地檢查,發(fā)現(xiàn)問題,及時(shí)處理,確保行車安全。
2.51.10.6 認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)機(jī)動(dòng)車輛安全管理規(guī)定,做好車輛的定期保養(yǎng)和驗(yàn)證工作。2.51.10.7 嚴(yán)禁酒后駕車和違章駕駛,不出私車,不把車輛交給無證人員駕駛。
附加說明:
本標(biāo)準(zhǔn)由安健環(huán)部提出并歸口管理。
本標(biāo)準(zhǔn)1998年10月首次發(fā)布,2001年4月第一次修訂,2003年8月第二次修訂,2006年3月第三次修訂,2006年8月第四次修訂,自發(fā)布之日起執(zhí)行。
編
寫:朱紹群 修
訂:安健環(huán)部
審 核:陳漢奇 鄭紹寧 雷繼俠 徐 豐 趙林桂 張存生 批 準(zhǔn):鄭建平解
釋:安健環(huán)部
第四篇:各類各級(jí)人員職責(zé)
各類各級(jí)人員職責(zé)
行政后勤部門 院行政領(lǐng)導(dǎo)
一、院長職責(zé)????????????????????1
院黨委領(lǐng)導(dǎo)
二、黨委書記職責(zé)??????????????????1
三、黨委委員職責(zé)??????????????????2 院紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)
四、紀(jì)委書記職責(zé)??????????????????2
五、紀(jì)委委員職責(zé)??????????????????3
六、監(jiān)察室主任職責(zé)?????????????????3 院黨政辦
七、院辦主任職責(zé)??????????????????4
八、院辦秘書職責(zé)??????????????????4
九、院辦檔案員職責(zé)?????????????????5
十、黨辦主任職責(zé)??????????????????5
十一、黨辦秘書職責(zé)?????????????????6
人事科
十二、人事科科長職責(zé)????????????????6
十三、人事科科員職責(zé)????????????????7 財(cái)務(wù)科
十四、財(cái)務(wù)科科長職責(zé)????????????????7
十五、會(huì)計(jì)職責(zé)???????????????????8
十六、出納職責(zé)???????????????????8
十七、核算員職責(zé)??????????????????9
十八、物價(jià)員職責(zé)??????????????????9
十九、稽核員職責(zé)??????????????????9
二十、收銀員職責(zé)??????????????????10
十一、醫(yī)院審計(jì)員職責(zé)????????????????10
醫(yī)務(wù)科
二十一、醫(yī)務(wù)科科長職責(zé)???????????????10 二
十二、醫(yī)務(wù)科科員職責(zé)???????????????11 二
十三、病案管理員職責(zé)???????????????11 二
十四、醫(yī)療統(tǒng)計(jì)員職責(zé)???????????????11 護(hù)理部
二十五、護(hù)理部主任職責(zé)???????????????12 二
十六、護(hù)理部科員職責(zé)???????????????13
五
十八、門衛(wèi)職責(zé)??????????????????26 設(shè)備科
五
十九、設(shè)備科科長職責(zé)???????????????26 六
十、設(shè)備維修工程師職責(zé)??????????????26 六
十一、設(shè)備檔案管理員職責(zé)?????????????27 六
十二、計(jì)量員職責(zé)?????????????????27 宣教科
六
十三、宣教科科長職責(zé)???????????????27 六
十四、宣教科科員職責(zé)???????????????28 膳食科
六
十五、膳食科科長職責(zé)???????????????28 六
十六、廚師職責(zé)??????????????????28 六
十七、配餐員職責(zé)?????????????????29 六
十八、職工食堂管理員職責(zé)?????????????29 六
十九、病員食堂管理員職責(zé)?????????????29 信息科
七
十、信息科科長職責(zé)????????????????30 七
十一、信息科科員職責(zé)???????????????30 基建科
七
十二、基建科科長職責(zé)???????????????31 七
十三、基建科科員職責(zé)???????????????31
臨床科室部門
門診部
一、門診部主任職責(zé)?????????????????33
二、門診部護(hù)士長職責(zé)????????????????33
三、門診護(hù)士職責(zé)??????????????????34
四、服務(wù)臺(tái)導(dǎo)醫(yī)職責(zé)?????????????????34 急診科
五、急診科主任職責(zé)?????????????????34
六、急診科護(hù)士長職責(zé)????????????????35
七、急診科護(hù)士職責(zé)?????????????????35 重癥監(jiān)護(hù)室
八、重癥監(jiān)護(hù)室主任職責(zé)???????????????35
九、重癥監(jiān)護(hù)室護(hù)士長職責(zé)??????????????36
十、重癥監(jiān)護(hù)室護(hù)士職責(zé)???????????????37
四、放射科醫(yī)師職責(zé)?????????????????50
五、放射科主管技師職責(zé)???????????????50
六、放射科技師職責(zé)?????????????????50
七、放射科技士、技術(shù)員職責(zé)?????????????51
藥劑科
八、藥劑科主任職責(zé)?????????????????51
九、副主任藥師職責(zé)?????????????????52
十、主管藥師職責(zé)??????????????????52
十一、藥師職責(zé)???????????????????52
十二、臨床藥師職責(zé)?????????????????53
十三、藥士職責(zé)???????????????????53
十四、藥品采購員職責(zé)????????????????53
十五、藥品庫房保管員職責(zé)??????????????54
檢驗(yàn)科
十六、檢驗(yàn)科主任職責(zé)????????????????54
十七、副主任檢驗(yàn)師職責(zé)???????????????55
十八、主管檢驗(yàn)師職責(zé)????????????????56
十九、檢驗(yàn)師職責(zé)??????????????????56
二十、檢驗(yàn)士職責(zé)??????????????????56
病理科
二十一、病理科主任職責(zé)???????????????56 二
十二、病理科副主任醫(yī)師職責(zé)????????????57 二
十三、病理科主治醫(yī)師職責(zé)?????????????57 二
十四、病理科住院醫(yī)師職責(zé)?????????????58 二
十五、病理科主管技師職責(zé)?????????????58 二
十六、病理科技師職責(zé)???????????????58 功能科
二十七、功能科主任職責(zé)???????????????59 二
十八、功能科副主任醫(yī)師職責(zé)????????????59 二
十九、功能科主治醫(yī)師職責(zé)?????????????60 三
十、功能科醫(yī)師職責(zé)????????????????60
超聲科
三
十一、超聲科主任職責(zé)???????????????60 三
十二、超聲科主任醫(yī)師職責(zé)?????????????61 三
十三、超聲科副主任醫(yī)師職責(zé)????????????61 三
十四、超聲科主治醫(yī)師職責(zé)?????????????61 三
十五、超聲科醫(yī)師職責(zé)???????????????62 三
十六、超聲科預(yù)約人員職責(zé)?????????????
臨床輸血管理委員會(huì)職責(zé) 設(shè)備管理委員會(huì)職責(zé) 醫(yī)院學(xué)術(shù)委員會(huì)職責(zé) 倫理委員會(huì)職責(zé)
行政后勤部門
一、院長職責(zé)
1、院長是醫(yī)院的法人,履行法人的職能,承擔(dān)法人的責(zé)任,應(yīng)具有相關(guān)管理知識(shí)與技能。
2、貫徹黨的路線、方針政策、法規(guī)和上級(jí)指示,在上級(jí)衛(wèi)生主管部門的指導(dǎo)下,全面領(lǐng)導(dǎo)醫(yī)院的醫(yī)療、教學(xué)、科研、預(yù)防和行政管理等工作。按上級(jí)黨委和主管部門的要求,準(zhǔn)確、及時(shí)有效地完成各項(xiàng)任務(wù),不斷進(jìn)行改革創(chuàng)新,使醫(yī)院的各項(xiàng)工作高效有序地進(jìn)行。
3、領(lǐng)導(dǎo)制定本院長遠(yuǎn)發(fā)展規(guī)劃和工作計(jì)劃,按期布置、檢查、總結(jié),并向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)匯報(bào)。
4、負(fù)責(zé)制定并保持醫(yī)院的質(zhì)量方針和質(zhì)量目標(biāo)、指標(biāo),并有具體實(shí)施的措施。
5、負(fù)責(zé)組織、檢查醫(yī)療護(hù)理工作,定期深入門診、病房及其它科室,并采取積極有效的措施,保證不斷提高醫(yī)療質(zhì)量。
6、負(fù)責(zé)組織、檢查臨床教學(xué)、干部培養(yǎng)和業(yè)務(wù)技術(shù)學(xué)習(xí)。
7、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)、檢查全院醫(yī)學(xué)科學(xué)研究工作計(jì)劃的擬訂和貫徹執(zhí)行情況,采取措施,促進(jìn)研究工作的開展。不斷地運(yùn)用、開展和引進(jìn)新技術(shù),提高全院醫(yī)療、教學(xué)和科研水平。
8、負(fù)責(zé)組織、檢查本院擔(dān)負(fù)的分級(jí)分工醫(yī)療工作和社區(qū)醫(yī)療工作。
9、教育職工樹立全心全意為人民服務(wù)的思想和良好的醫(yī)德,改進(jìn)醫(yī)療作風(fēng)和工作作風(fēng),改善服務(wù)態(tài)度。督促檢查以崗位責(zé)任制為中心的醫(yī)院各項(xiàng)核心制度和技術(shù)操作規(guī)程的執(zhí)行,嚴(yán)防差錯(cuò)事故的發(fā)生。
10、根據(jù)國家人事制度改革的要求,不斷深化改革,建立新的用人機(jī)制。組織領(lǐng)導(dǎo)醫(yī)院職工的考核、考察、任免、獎(jiǎng)懲、調(diào)動(dòng)及晉升等工作。
11、加強(qiáng)對后勤工作的領(lǐng)導(dǎo),審查基本建設(shè)、物資供應(yīng)計(jì)劃,檢查、督促財(cái)務(wù)收入開支,審查預(yù)決算,關(guān)心職工生活,逐步提高職工的物資文化生活水平和福利待遇。
12、組織落實(shí)社會(huì)監(jiān)督制度,及時(shí)研究和妥善處理人民群眾來信來訪接待工作。
13、經(jīng)常深入實(shí)際,開展調(diào)查研究,不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn),抓好典型,以點(diǎn)帶面,推動(dòng)醫(yī)院各項(xiàng)工作不斷深入發(fā)展。
14、副院長、院長助理協(xié)助院長負(fù)責(zé)相應(yīng)的工作。
二、黨委書記職責(zé)
1、在上級(jí)黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)組織醫(yī)院黨委的活動(dòng)和主持黨委日常工作。
3、組織召開紀(jì)委會(huì)、紀(jì)檢監(jiān)察辦公會(huì),傳達(dá)上級(jí)指示,安排布置工作,研究、討論、決定重大問題和有關(guān)事宜,及時(shí)向院黨委和上級(jí)紀(jì)委監(jiān)察室請示匯報(bào)工作。
4、深入實(shí)際,聯(lián)系群眾,全面掌握紀(jì)檢監(jiān)察工作動(dòng)態(tài),經(jīng)常督促、檢查紀(jì)檢監(jiān)察人員、各黨支部紀(jì)檢委員和特約監(jiān)察員的工作情況,及時(shí)給予工作指導(dǎo)。
5、著重抓好黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的廉潔自律工作,發(fā)現(xiàn)違紀(jì)傾向或違紀(jì)問題時(shí),應(yīng)及時(shí)組織有關(guān)部門對相關(guān)人員進(jìn)行誡勉談話或按照組織程序予以懲處。
6、接待重要的上訪人員,閱處重要的來信,組織調(diào)查處理黨組織和黨員違犯黨紀(jì)國法的有關(guān)事件和案件。
7、受理黨員的控告和申訴,聽取受處分黨員的申辯和說明。
8、參與醫(yī)院重大問題的決策,參與對醫(yī)院干部的任免、調(diào)整、獎(jiǎng)懲等問題的決定。
9、掌握紀(jì)檢監(jiān)察干部的思想狀況,組織紀(jì)檢監(jiān)察干部參加相關(guān)的學(xué)習(xí)和培訓(xùn),不斷提高專兼職紀(jì)檢監(jiān)察干部的思想水平和工作能力,定期召開紀(jì)委班子民主生活會(huì),搞好紀(jì)檢監(jiān)察隊(duì)伍的自身建設(shè)。
10、代表紀(jì)委向醫(yī)院黨員代表大會(huì)報(bào)告工作。
11、承辦醫(yī)院黨委和上級(jí)紀(jì)委監(jiān)察室的其他工作。
五、紀(jì)委委員職責(zé)
1、認(rèn)真學(xué)習(xí)黨委和上級(jí)紀(jì)委文件,貫徹紀(jì)檢工作方針政策,落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭的工作部署,執(zhí)行全委會(huì)決議和決定。
2、充分發(fā)揮個(gè)人在紀(jì)委集體領(lǐng)導(dǎo)中的作用,按時(shí)參加紀(jì)委會(huì)議;討論研究紀(jì)委工作計(jì)劃、總結(jié),對紀(jì)委的各項(xiàng)工作提出建議;討論決定紀(jì)委重大事項(xiàng),嚴(yán)肅認(rèn)真地發(fā)表自己的意見。
3、密切與群眾的聯(lián)系,對黨風(fēng)廉政建設(shè)、反腐敗工作、群眾反映的難點(diǎn)及熱點(diǎn)問題及時(shí)開展調(diào)查研究,反映情況,為領(lǐng)導(dǎo)決策和研究工作提供依據(jù)。
4、經(jīng)常與院黨支部的紀(jì)檢委員溝通情況,研究做好紀(jì)檢工作的方式、方法,共同促進(jìn)紀(jì)檢工作的開展。
5、忠于職守、求真務(wù)實(shí)、身正示范、遵章守紀(jì),嚴(yán)格遵守保密紀(jì)律。
6、積極認(rèn)真地完成紀(jì)委交辦的其他工作。
六、監(jiān)察室主任職責(zé)
1、在紀(jì)委書記領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)組織紀(jì)委的日常工作,主持紀(jì)委辦公室全面工作。主持紀(jì)檢監(jiān)察室和審計(jì)室的工作。
2、負(fù)責(zé)對紀(jì)檢、監(jiān)察、審計(jì)的各項(xiàng)工作提出具體的工作計(jì)劃和實(shí)施方案,并具體組織實(shí)施和工作總結(jié)。
3、協(xié)助分管領(lǐng)導(dǎo)接待重要的上訪人員,處理重要的信訪件,負(fù)責(zé)案件查處和重大項(xiàng)目審計(jì) 的組織工作,嚴(yán)格把好查處案件和審計(jì)工作的質(zhì)量關(guān)。
4、經(jīng)常深入實(shí)際調(diào)查研究,了解掌握職責(zé)范圍內(nèi)的有關(guān)工作情況,參與各項(xiàng)招標(biāo)活動(dòng),提出有關(guān)的建設(shè)性意見和建議。
5、協(xié)助紀(jì)委書記搞好黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭以及審計(jì)工作的組織協(xié)調(diào)。
6、負(fù)責(zé)組織制訂本部門內(nèi)部工作制度和實(shí)施。
7、協(xié)助紀(jì)委書記抓好紀(jì)監(jiān)審班子和干部隊(duì)伍的建設(shè),組織政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),不斷提高干部隊(duì)伍自身的思想政治和業(yè)務(wù)素質(zhì)。
七、院辦主任職責(zé)
1、在院長、副院長領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)全院的秘書、行政管理工作。
2、安排各種行政會(huì)議,做好會(huì)議記錄,負(fù)責(zé)綜合醫(yī)院的工作計(jì)劃、總結(jié)及草擬有關(guān)文件,并負(fù)責(zé)督促其貫徹執(zhí)行。
3、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)行政文件的收發(fā)登記、轉(zhuǎn)遞傳閱、立卷歸檔、保管、利用等工作。
4、負(fù)責(zé)院務(wù)公開目錄制定及信息發(fā)布工作。領(lǐng)導(dǎo)有關(guān)人員做好印鑒、打字、外勤、通訊聯(lián)絡(luò)、人民群眾來訪來信處理、參觀及外賓的接待等工作。
5、負(fù)責(zé)院長臨時(shí)交辦的其他工作。
6、辦公室副主任協(xié)助主任負(fù)責(zé)相應(yīng)的工作。
八、院辦秘書職責(zé)
1、在辦公室主任、副主任領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)辦公室的文秘工作。
2、負(fù)責(zé)全院行政公文的擬稿、整理、歸檔工作。
3、協(xié)助主任、副主任完成部分文件、計(jì)劃、總結(jié)、報(bào)告、通知、信函、領(lǐng)導(dǎo)講話稿等文字材料的草擬、上報(bào)工作。
4、負(fù)責(zé)各類收文及重要資料的收發(fā)、傳閱、保管、登記、歸檔、清退、保密等工作。
5、協(xié)助主任、副主任完成行政責(zé)任目標(biāo)書的擬定、印發(fā)、督辦工作。
6、協(xié)助主任、副主任處理日常來信、來訪,做好轉(zhuǎn)辦和反饋、答復(fù)工作,重要問題及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告。
7、負(fù)責(zé)各類報(bào)文的登記、催辦、回復(fù)、抄送以及會(huì)議討論前的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作。
8、負(fù)責(zé)各類會(huì)議參會(huì)人員的通知、落實(shí)工作,認(rèn)真做好會(huì)議記錄。
9、負(fù)責(zé)各類印章保管、使用和登記工作。
10、負(fù)責(zé)各類介紹信、證明信的開具、辦理工作。
11、負(fù)責(zé)總值班及二線值班領(lǐng)導(dǎo)的排班、交接登記、值班人員的補(bǔ)休安排、值班公物的管理、登記簿的準(zhǔn)備以及總值班制度的制定、督促落實(shí)等工作。
12、負(fù)責(zé)辦公室院內(nèi)辦公用品的領(lǐng)取、保管、發(fā)放工作。做好辦公室固定資產(chǎn)的管理,負(fù)責(zé)
0
原則選拔、推薦、使用干部。
9、抓好黨的宣傳、組織工作。協(xié)調(diào)黨群系統(tǒng)各部門的工作,配合職能科室搞好醫(yī)院建設(shè)。
10、處理來信來訪,重大問題及時(shí)請示匯報(bào)。
11、完成黨委領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的重要工作 黨辦副主任協(xié)助主任負(fù)責(zé)相應(yīng)工作。
十一、黨辦秘書職責(zé)
1、在黨辦室主任、副主任領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)黨辦室的文秘工作。
2、負(fù)責(zé)院黨委發(fā)文的分類、編號(hào)、送審、繕印、校對、蓋印、登記、發(fā)出和立卷、歸檔工作。
3、負(fù)責(zé)機(jī)要文件及其他黨內(nèi)來文的收進(jìn)、登記、分送、運(yùn)轉(zhuǎn)、傳閱、保管、清退、歸檔工作。
4、負(fù)責(zé)院黨委和黨辦印章的使用和保管,負(fù)責(zé)辦理開具對外的黨委介紹信手續(xù)。
5、負(fù)責(zé)接待、處理、群眾來信來訪,負(fù)責(zé)上級(jí)黨委機(jī)關(guān)及兄弟院、校等外賓來訪的接待工作。
6、負(fù)責(zé)每周的院黨政領(lǐng)導(dǎo)的會(huì)議的安排和信息月報(bào)的撰寫。
7、負(fù)責(zé)黨委領(lǐng)導(dǎo)召開的有關(guān)會(huì)議的會(huì)議記錄,根據(jù)會(huì)議主持人的要求編寫會(huì)議紀(jì)要。
8、負(fù)責(zé)安排節(jié)假日院黨政領(lǐng)導(dǎo)的值班工作及院黨委領(lǐng)導(dǎo)和黨辦、宣傳、統(tǒng)戰(zhàn)部人員的考勤記錄。
9、負(fù)責(zé)院黨委領(lǐng)導(dǎo)和黨辦辦公用品的采購、發(fā)放和管理。
10、負(fù)責(zé)院黨委領(lǐng)導(dǎo)報(bào)刊、雜志、信件等的訂閱及發(fā)放工作。
11、認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度,完成科室領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其它工作任務(wù)。
十二、人事科科長職責(zé)
1、在院長領(lǐng)導(dǎo)下,根據(jù)國家人事工作政策、衛(wèi)生行政部門規(guī)范、制度和有關(guān)規(guī)定,承擔(dān)醫(yī)院人力資源的管理工作,重點(diǎn)對象是直接影響到醫(yī)院醫(yī)療質(zhì)量與患者安全的衛(wèi)生技術(shù)人員。
2、定期討論本科在為醫(yī)院貫徹的質(zhì)量方針和落實(shí)質(zhì)量目標(biāo)、執(zhí)行質(zhì)量指標(biāo)過程中提供人力資源支持工作中存在的問題,提出改進(jìn)意見與措施,并有反饋記錄。
3、根據(jù)醫(yī)院功能任務(wù)與床位設(shè)置,與相關(guān)職能部門、診療科室負(fù)責(zé)人,按照國家規(guī)范,編制醫(yī)院衛(wèi)生技術(shù)人員配置計(jì)劃,報(bào)經(jīng)院長批準(zhǔn)后執(zhí)行。
4、掌握熟悉國家規(guī)范,制定衛(wèi)生技術(shù)人員配置技能要求,任用或聘用合法的技術(shù)骨干、使其技術(shù)人員梯隊(duì)適應(yīng)醫(yī)院功能任務(wù)的需要。
5、主動(dòng)和有關(guān)科室研究,提出全院工作人員的考核、晉升、獎(jiǎng)懲、調(diào)整工資的意見。
6、擔(dān)任人員調(diào)出、調(diào)入工作,按照國家規(guī)定,做好工作人員的辭職、離退休工作。
7、負(fù)責(zé)管理工作人員檔案和收集、整理檔案材料及全院的人事統(tǒng)計(jì)、人員鑒定工作。
8、收集、整理衛(wèi)生技術(shù)人員的技術(shù)檔案,建立健全技術(shù)檔案制度。副科長協(xié)助科長負(fù)責(zé)相應(yīng)的工作。
十三、人事科科員職責(zé)
1、在人事科科長的領(lǐng)導(dǎo)下,積極開展醫(yī)院人力資源的管理工作。
2、擔(dān)任人員調(diào)出、調(diào)入工作,按照國家規(guī)定,做好工作人員的辭職、離退休工作。
3、負(fù)責(zé)全院職工的考勤管理工作,按時(shí)完成每月考勤收集及各種休假的統(tǒng)計(jì)、上報(bào)工作。
4、根據(jù)醫(yī)院及國家的調(diào)薪政策,進(jìn)行院內(nèi)崗位工資等的調(diào)整。
5、負(fù)責(zé)職工“五險(xiǎn)一金”的交納工作,及時(shí)報(bào)送報(bào)表,辦理證件。
6、負(fù)責(zé)辦理職工技術(shù)等級(jí)的審核、報(bào)名、培訓(xùn)、考試等事宜,及時(shí)做好職稱晉升、聘任工作。
7、負(fù)責(zé)管理工作人員檔案和收集、整理檔案材料及全院的人事統(tǒng)計(jì)、人員鑒定工作。
8、收集、整理衛(wèi)生技術(shù)人員的技術(shù)檔案,建立健全技術(shù)檔案制度。
9、認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度,完成科室領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其它工作任務(wù)。
十四、財(cái)務(wù)科科長職責(zé)
1、在院長領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)本院的財(cái)務(wù)工作。領(lǐng)導(dǎo)財(cái)務(wù)人員認(rèn)真履行職責(zé),做好各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理工作,為醫(yī)療第一線提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù),保證醫(yī)療任務(wù)的完成。
2、貫徹國家財(cái)政財(cái)務(wù)相關(guān)法律法規(guī)制度,遵守國家財(cái)政紀(jì)律。按照《會(huì)計(jì)法》、《醫(yī)院財(cái)務(wù)制度》和《醫(yī)院會(huì)計(jì)制度》的要求,建立相應(yīng)的部門管理制度 以及崗位責(zé)任制。
3、根據(jù)事業(yè)計(jì)劃和按照規(guī)定的統(tǒng)一收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),合理的組織收入。根據(jù)醫(yī)院特點(diǎn)、業(yè)務(wù)需要和節(jié)約原則,精打細(xì)算,節(jié)約各項(xiàng)開支,監(jiān)督資金使用的合理性、合法性和效率效果性。
4、根據(jù)醫(yī)院收入增減因素和事業(yè)需要、業(yè)務(wù)活動(dòng)需要和財(cái)力可能,正確、及時(shí)的編制和季度(或月份)的預(yù)算,定期對預(yù)算執(zhí)行情況進(jìn)行分析,并按照國家規(guī)定編制和上報(bào)預(yù)決算。
5、按照醫(yī)院財(cái)務(wù)管理需要和內(nèi)部控制的要求合理設(shè)置財(cái)務(wù)人員工作崗位,按照醫(yī)院會(huì)計(jì)制度組織財(cái)務(wù)人員進(jìn)行會(huì)計(jì)核算,按照規(guī)定的格式和期限報(bào)送會(huì)計(jì)月報(bào)和年報(bào)。
6、對醫(yī)院的財(cái)務(wù)工作進(jìn)行研究、布置、檢查、總結(jié),根據(jù)本單位的實(shí)際情況,制定各項(xiàng)內(nèi)部會(huì)計(jì)控制制度和財(cái)務(wù)制度。督促財(cái)務(wù)人員嚴(yán)格遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律和各項(xiàng)規(guī)章制度,保證本單位各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度健全有效。
7、保證房屋及建筑物、設(shè)備、家具、材料、現(xiàn)金等國家財(cái)產(chǎn)的安全,進(jìn)行經(jīng)常的監(jiān)督和必要的檢查并經(jīng)常清查庫存,克服浪費(fèi)和物資積壓,以防止不良現(xiàn)象的發(fā)生
2、及時(shí)登記現(xiàn)金和銀行日記賬,編制出納日報(bào)表。根據(jù)已辦理完畢的憑證,按順序逐筆登記現(xiàn)金和銀行存款日記賬。
3、逐筆核對當(dāng)日收付款項(xiàng),隨時(shí)核對庫存現(xiàn)金和銀行存款余額。
4、每日將住院處、收款處收款入庫,并當(dāng)日存入銀行。
5、做好財(cái)務(wù)印章和空白支票的管理。
6、認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度,完成科室領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其它工作任務(wù)。
十七、成本核算員職責(zé)
1、擬訂成本支出管理辦法。根據(jù)國家的有關(guān)規(guī)定,結(jié)合本單位的特點(diǎn)和需要擬訂成本管理辦法。
2、擬定成本核算程序。根據(jù)醫(yī)院成本支出的特點(diǎn)和成本管理的目標(biāo),確定各項(xiàng)成本歸集方法、成本對象和成本中心、成本分?jǐn)偟某绦蚝头椒ā?/p>
3、加強(qiáng)成本管理的基礎(chǔ)工作。會(huì)同有關(guān)部門建立標(biāo)準(zhǔn)成本、內(nèi)部結(jié)算價(jià)格等制度,為正確計(jì)算醫(yī)院成本提供可靠的依據(jù)。
4、按成本核算的內(nèi)容、程序、方法,進(jìn)行費(fèi)用的歸集、分配和考核。定期分析成本費(fèi)用計(jì)劃執(zhí)行情況和成本升降原因,對照本單位歷史資料和同行業(yè)的先進(jìn)水平,提出降低成本費(fèi)用的辦法和加強(qiáng)管理的建議。
5、開展科室經(jīng)濟(jì)核算。根據(jù)本單位的實(shí)際情況,在成本核算的基礎(chǔ)上,擬定科室經(jīng)濟(jì)核算的范圍及方法,并將成本核算結(jié)果作為對科室進(jìn)行考核、評(píng)價(jià)和獎(jiǎng)懲的因素之一。
6、認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度,完成科室領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其它工作任務(wù)。
十八、物價(jià)員職責(zé)
1、負(fù)責(zé)對各類醫(yī)療服務(wù)項(xiàng)目收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)的確認(rèn),嚴(yán)格執(zhí)行政府定價(jià)。
2、定期不定期對各科醫(yī)療服務(wù)收費(fèi)進(jìn)行監(jiān)督檢查,及時(shí)將結(jié)果向主管院領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告,并提出整改意見及措施。
3、負(fù)責(zé)醫(yī)療服務(wù)項(xiàng)目內(nèi)容及醫(yī)療服務(wù)價(jià)格的公開,及時(shí)調(diào)正變動(dòng)。
4、負(fù)責(zé)接待與調(diào)查患者對醫(yī)療服務(wù)價(jià)格的投訴,及時(shí)協(xié)調(diào)與處理,并向相關(guān)科室通報(bào),各項(xiàng)工作記錄完整。
5、不斷提高自身臨床醫(yī)療方面的素質(zhì),以適應(yīng)醫(yī)學(xué)發(fā)展的需要。
6、認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度,完成科室領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其它工作任務(wù)。
十九、稽核員職責(zé)
1、審查經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的內(nèi)容是否符合有關(guān)政策、法令、制度等規(guī)定,是否符合審批權(quán)限和手續(xù)。
2、審核原始憑證的手續(xù)是否完備,應(yīng)填寫的項(xiàng)目是否填寫完全,有關(guān)經(jīng)辦人、審批領(lǐng)導(dǎo)是否簽名。對內(nèi)容填寫不全,手續(xù)不完備的憑證,應(yīng)退還給經(jīng)辦人補(bǔ)完整后,辦理收付業(yè)務(wù)。
5、對醫(yī)療糾紛及差錯(cuò)進(jìn)行調(diào)查,組織討論,及時(shí)向院長、副院長提出處理意見。6、負(fù)責(zé)實(shí)施、檢查全院醫(yī)務(wù)技術(shù)人員的業(yè)務(wù)訓(xùn)練和技術(shù)考核。不斷提高業(yè)務(wù)技術(shù)水平。協(xié)助人事科做好衛(wèi)生技術(shù)人員的晉升、獎(jiǎng)懲、調(diào)配工作。
7、負(fù)責(zé)組織實(shí)施臨時(shí)性院外醫(yī)療任務(wù)和對基層的技術(shù)指導(dǎo)工作。
8、抓好病案質(zhì)量控制及統(tǒng)計(jì)、圖書資料管理工作。醫(yī)務(wù)科副科長協(xié)助科長負(fù)責(zé)相應(yīng)的工作。
二十三、醫(yī)務(wù)科科員職責(zé)
1、在醫(yī)務(wù)科長領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行工作。了解和掌握各業(yè)務(wù)科室醫(yī)療技術(shù)工作情況,協(xié)助科長辦理醫(yī)療日常事務(wù),協(xié)助負(fù)責(zé)醫(yī)療質(zhì)量管理,執(zhí)行安全醫(yī)療。
2、協(xié)調(diào)各業(yè)務(wù)科室的工作,分析各科室的醫(yī)療質(zhì)量管理情況,幫助協(xié)調(diào)重危病人的搶救、突發(fā)性事件的處置和院內(nèi)外會(huì)診。處理病人的對外聯(lián)系事務(wù)(如轉(zhuǎn)院、會(huì)診等)。安排特殊病人的診治工作。
3、具體負(fù)責(zé)接待患方投訴,調(diào)查事件經(jīng)過,在科長領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)下處理一般醫(yī)療事件。配合處理較重大的醫(yī)療糾紛,對醫(yī)療事故、重大差錯(cuò)進(jìn)行調(diào)查,參與討論、鑒定、處理,協(xié)助做好善后工作。
4、協(xié)助科長每季度召開醫(yī)療安全管理委員會(huì)會(huì)議,每季度召開醫(yī)療安全聯(lián)絡(luò)員會(huì)議。
5、規(guī)范醫(yī)療行為,嚴(yán)格依法執(zhí)業(yè)和手術(shù)審批制度,加強(qiáng)臨床用血管理和麻醉處方管理。
6、負(fù)責(zé)醫(yī)療工作的內(nèi)外聯(lián)系,合理安排臨時(shí)性、指令性院外醫(yī)療任務(wù)和對下級(jí)醫(yī)療單位的業(yè)務(wù)指導(dǎo)工作。
7、配合醫(yī)保科進(jìn)行醫(yī)療欠款控制,制訂相應(yīng)的實(shí)施辦法。
8、深化醫(yī)院專科化建設(shè),完善專科設(shè)置,合理安排、調(diào)整???、專家門診。
9、認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度,完成科室領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其它工作任務(wù)。
二十四、病案管理員職責(zé)
1、在醫(yī)務(wù)科長領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行工作。負(fù)責(zé)提供本院領(lǐng)導(dǎo)及醫(yī)療、教學(xué)、科研需要的統(tǒng)計(jì)資料,所需資料準(zhǔn)確、完整。
2、負(fù)責(zé)病案的回收、整理、裝訂、歸檔、檢查和保管工作。
3、負(fù)責(zé)病案資料的索引、登記、編目工作。
4、查找再次入院和復(fù)診病員的病案號(hào),保證病案的供應(yīng),辦理借閱病案的手續(xù)。
5、提供教學(xué)、科研、臨床經(jīng)驗(yàn)總結(jié)等使用的病案。
6、做好病案室的管理工作,保持清潔、整齊、通風(fēng)、干燥,防止病案霉?fàn)€,蟲蛀和火災(zāi)。
7、認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度,完成科室領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其它工作任務(wù)。
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3、制定重點(diǎn)學(xué)科(??疲┙ㄔO(shè)計(jì)劃,組織重點(diǎn)學(xué)科(??疲┑纳陥?bào)、評(píng)估(考核)工作;并負(fù)責(zé)學(xué)科后備梯隊(duì)人才的選拔申報(bào)及管理。
4、負(fù)責(zé)全院醫(yī)學(xué)論文發(fā)表的登記、版面費(fèi)報(bào)銷審核及組織評(píng)獎(jiǎng)工作。
5、負(fù)責(zé)組織管理醫(yī)學(xué)院校的臨床教學(xué)和實(shí)習(xí)帶教工作,負(fù)責(zé)有關(guān)醫(yī)學(xué)院校各級(jí)兼職教師的申報(bào)、組織和管理工作。
6、負(fù)責(zé)院內(nèi)學(xué)術(shù)刊物的編輯、出版、發(fā)行和圖書館管理工作。
7、負(fù)責(zé)組織院內(nèi)學(xué)術(shù)講座及業(yè)務(wù)教學(xué)活動(dòng);做好各級(jí)學(xué)術(shù)會(huì)議的承辦,各類學(xué)習(xí)班的審批及組織工作。
8、負(fù)責(zé)具體安排在職人員繼續(xù)教育、外出進(jìn)修、“三基”專業(yè)培訓(xùn)等工作;安排下級(jí)醫(yī)院進(jìn)修人員,并做好考核鑒定。
9、負(fù)責(zé)醫(yī)院專業(yè)技術(shù)人員的繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育管理工作,組織申報(bào)并實(shí)施國家級(jí)及省市級(jí)繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育項(xiàng)目,組織各專業(yè)開展多種形式的繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育活動(dòng)
10、負(fù)責(zé)中高級(jí)醫(yī)務(wù)人員外出參加繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育培訓(xùn)(學(xué)術(shù)會(huì)議)的審批和報(bào)銷經(jīng)費(fèi)的審核、登記及相應(yīng)管理工作。
11、負(fù)責(zé)醫(yī)院新技術(shù)新項(xiàng)目的申報(bào)和開展,組織院內(nèi)學(xué)術(shù)委員會(huì)進(jìn)行論證和評(píng)獎(jiǎng)。
12、負(fù)責(zé)本科業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高業(yè)務(wù)水平,掌握本科人員的工作、思想情況,做好政治思想工作,并向院領(lǐng)導(dǎo)提出晉升、獎(jiǎng)懲意見。科教科副科長協(xié)助科長負(fù)責(zé)相應(yīng)的工作。
三
十、科教科科員職責(zé)
1、在科教科科長領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)全院的科研和教學(xué)工作,協(xié)助科長制定科研和教學(xué)計(jì)劃及有關(guān)規(guī)章制度,并協(xié)助組織實(shí)施。
2、協(xié)助科長做好全院在職人員的繼續(xù)教育管理工作,做好每年一次全院中高級(jí)職稱衛(wèi)技人員的繼教學(xué)分登記及一、二類學(xué)分證書、資料的歸檔工作。
3、負(fù)責(zé)院內(nèi)學(xué)術(shù)講座的安排,同時(shí)做好每次講座的簽到工作及講稿、資料的整理和歸檔工作,負(fù)責(zé)臨床教學(xué)資料的收集、整理、歸檔和保管工作。
4、負(fù)責(zé)每項(xiàng)科研課題和新技術(shù)新項(xiàng)目的申報(bào)、評(píng)審和重點(diǎn)學(xué)科及人才建設(shè)的資料整理和歸檔工作。
5、負(fù)責(zé)醫(yī)院遠(yuǎn)程會(huì)診工作。
6、負(fù)責(zé)實(shí)習(xí)生的輪轉(zhuǎn)安排、住宿管理、考勤、實(shí)習(xí)鑒定等日常管理工作。
7、協(xié)助科長做好醫(yī)學(xué)院校的臨床教學(xué)、實(shí)習(xí)帶教工作和有關(guān)醫(yī)學(xué)院校各級(jí)兼職教師的申報(bào)、組織、管理工作。
8、協(xié)助科長組織好院內(nèi)學(xué)術(shù)講座和醫(yī)院主辦的各類學(xué)術(shù)會(huì)議及繼續(xù)教育項(xiàng)目工作。
9、協(xié)助科長做好臨床教研室的建設(shè)、管理、評(píng)估、檢查等各項(xiàng)工作。
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12、認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度,完成科室領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)安排的其它工作任務(wù)。
三
十八、預(yù)防保健科科長職責(zé)
1、在院長及分管副院長領(lǐng)導(dǎo)下,根椐全院工作的需要,參加制定、修改、完善本科室規(guī)章制度,并監(jiān)督執(zhí)行及考核。制定工作計(jì)劃,按時(shí)總結(jié)匯報(bào)。
2、負(fù)責(zé)每年2次對全院職工進(jìn)行傳染病知識(shí)培訓(xùn)、考試及報(bào)卡知識(shí)宣教。組織定期體檢,掌握健康情況,建立、健全管理好職工健康檔案,提出保護(hù)職工身體健康的防護(hù)和保健措施,對放射計(jì)量進(jìn)行監(jiān)測管理。
3、搞好傳染病管理和疫情報(bào)告,抓好傳染病漏報(bào)督查。
4、對發(fā)熱呼吸道門診、腸道門診、肝炎門診、術(shù)前檢測等日常工作進(jìn)行督導(dǎo),及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題并提出整改意見
5、制訂突發(fā)性公共衛(wèi)生事件應(yīng)急預(yù)案。
6、有傳染病流行、暴發(fā)時(shí),及時(shí)帶領(lǐng)科室人員配合區(qū)疾控中心做好疫情流調(diào)工作。
7、負(fù)責(zé)配合產(chǎn)房計(jì)劃免疫工作的實(shí)施。
8、負(fù)責(zé)醫(yī)療診斷證明、職工病假證明的審核,確保符合醫(yī)療規(guī)范及醫(yī)院規(guī)定。
9、每月組織社區(qū)義診或健康講座。
10、負(fù)責(zé)本科業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高業(yè)務(wù)水平,掌握本科人員的工作、思想情況,做好政治思想工作,并向院領(lǐng)導(dǎo)提出晉升、獎(jiǎng)懲意見。預(yù)防保健科副科長協(xié)助科長負(fù)責(zé)相應(yīng)的工作。
三
十九、預(yù)防保健科科員職責(zé)
1、在預(yù)防保健科科長領(lǐng)導(dǎo)下,完成每年2次對全院職工進(jìn)行傳染病知識(shí)培訓(xùn)、考試及報(bào)卡知識(shí)宣教。組織定期體檢,掌握健康情況,建立、健全管理好職工健康檔案,提出保護(hù)職工身體健康的防護(hù)和保健措施,對放射計(jì)量進(jìn)行監(jiān)測管理。
2、搞好傳染病管理和疫情報(bào)告,抓好傳染病漏報(bào)督查。
3、對發(fā)熱呼吸道門診、腸道門診、肝炎門診、術(shù)前檢測等日常工作進(jìn)行督導(dǎo),及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題并提出整改意見
4、協(xié)助科長制訂突發(fā)性公共衛(wèi)生事件應(yīng)急預(yù)案。
5、有傳染病流行、暴發(fā)時(shí),及時(shí)帶領(lǐng)科室人員配合區(qū)疾控中心做好疫情流調(diào)工作。
6、負(fù)責(zé)配合產(chǎn)房計(jì)劃免疫工作的實(shí)施。
7、負(fù)責(zé)醫(yī)療診斷證明、職工病假證明的審核,確保符合醫(yī)療規(guī)范及醫(yī)院規(guī)定。
8、每月組織社區(qū)義診或健康講座。
9、認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度,完成科室領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)安排的其它工作任務(wù)。
四
十、醫(yī)保科科長職責(zé)
1、在院長及主管副院長的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)全院醫(yī)療保險(xiǎn)管理工作。
2、及時(shí)掌握醫(yī)保政策執(zhí)行的動(dòng)態(tài),隨時(shí)處理和解決醫(yī)保工作中發(fā)生的情況,結(jié)合本院實(shí)際情況制訂調(diào)整具體的運(yùn)轉(zhuǎn)程序和操作規(guī)定。
3、深入臨床科室進(jìn)行醫(yī)保查房、檢查、指導(dǎo)各臨床科室為參保職工價(jià)廉質(zhì)優(yōu)的醫(yī)療服務(wù),監(jiān)督各臨床科室對醫(yī)?;颊吆侠頇z查、合理用藥、合理治療。
4、與醫(yī)務(wù)科、信息科合作核準(zhǔn)醫(yī)療服務(wù)收費(fèi)項(xiàng)目的合理性、準(zhǔn)確性,申報(bào)醫(yī)院新增醫(yī)療服務(wù)項(xiàng)目,同時(shí)加強(qiáng)醫(yī)療欠費(fèi)管理,期內(nèi)醫(yī)療欠款額應(yīng)低于業(yè)務(wù)收入的0.3%。
5、與各科室及時(shí)溝通醫(yī)保病人有關(guān)情況,每季組織一次全院醫(yī)保政策培訓(xùn)。
6、負(fù)責(zé)醫(yī)保審核及醫(yī)保經(jīng)費(fèi)的撥付到位,每月對審核發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)解決。
并避免再次發(fā)生,醫(yī)保撥付醫(yī)藥費(fèi)審核剔除率應(yīng)達(dá)到:省市醫(yī)保<1.5%,區(qū)醫(yī)保<1?。
7、與省、市、區(qū)各級(jí)醫(yī)保管理部門保持溝通,建立良好的工作關(guān)系;與醫(yī)保病人單位保持聯(lián)系。
8、配合省、市、區(qū)各級(jí)醫(yī)保管理部門的檢查、審核。
9、負(fù)責(zé)接待和處理病人相關(guān)投訴及費(fèi)用查詢,盡量滿足病人需求。
10、負(fù)責(zé)本科業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高業(yè)務(wù)水平,掌握本科人員的工作、思想情況,做好政治思想工作,并向院領(lǐng)導(dǎo)提出晉升、獎(jiǎng)懲意見。醫(yī)??聘笨崎L協(xié)助科長負(fù)責(zé)相應(yīng)的工作。
四
十一、醫(yī)??瓶茊T職責(zé)
1、在醫(yī)??瓶崎L的領(lǐng)導(dǎo)下,積極開展全院醫(yī)療保險(xiǎn)管理工作。
2、深入臨床科室進(jìn)行醫(yī)保查房、檢查、指導(dǎo)各臨床科室為參保職工價(jià)廉質(zhì)優(yōu)的醫(yī)療服務(wù),監(jiān)督各臨床科室對醫(yī)?;颊吆侠頇z查、合理用藥、合理治療。
3、與醫(yī)務(wù)科、信息科合作核準(zhǔn)醫(yī)療服務(wù)收費(fèi)項(xiàng)目的合理性、準(zhǔn)確性,協(xié)助科長申報(bào)醫(yī)院新增醫(yī)療服務(wù)項(xiàng)目和管理醫(yī)療欠費(fèi)。
4、按政策及時(shí)設(shè)置各科需要的各項(xiàng)診療項(xiàng)目及收費(fèi),及時(shí)反饋費(fèi)用剔費(fèi)情況,每月作出分析報(bào)告。
5、與各科室及時(shí)溝通醫(yī)保病人有關(guān)情況,每季組織一次全院醫(yī)保政策培訓(xùn)。
6、接受各類各級(jí)醫(yī)保行政管理機(jī)構(gòu)及物價(jià)管理部門的指導(dǎo)和監(jiān)督。認(rèn)真、正確執(zhí)行各項(xiàng)醫(yī)保政策與物價(jià)政策。
7、負(fù)責(zé)辦理轉(zhuǎn)診及大型儀器檢查、特殊治療及特種藥品使用的審批等日常工作。
8、接待醫(yī)保咨詢,做好費(fèi)用糾紛的釋疑工作。
9、認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度,完成科室領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)安排的其它工作任務(wù)。
四
十二、總務(wù)科科長職責(zé)
1、在院長及分管副院長領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)全院的總務(wù)后勤工作??崎L是本科室第一責(zé)任人。
2、定期討論本科在日常后勤服務(wù)工作中存在的問題,提出改進(jìn)意見與措施。
3、有責(zé)任教育職工樹立后勤工作為醫(yī)療第一線服務(wù)的思想,堅(jiān)持下送、下收、下修,不斷改善服務(wù)態(tài)度,提高服務(wù)質(zhì)量。
4、負(fù)責(zé)組織領(lǐng)導(dǎo)物資供應(yīng)、機(jī)電設(shè)備維修、房屋修建、院容整頓、車輛管理和寢室管理等工作,保證醫(yī)療、教學(xué)、科研、預(yù)防工作的順利進(jìn)行。
5、經(jīng)常深入科室了解臨床各部門的需要,根據(jù)人力、物力和財(cái)力的可能制定工作計(jì)劃,檢查督促執(zhí)行情況,研究工作中存在的問題,改進(jìn)工作,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。
6、組織后勤人員學(xué)習(xí)后勤業(yè)務(wù),提高業(yè)務(wù)水平。
7、組織本科人員做好進(jìn)修、實(shí)習(xí)人員的住宿安排工作,督促檢查本科人員的落實(shí)情況。
8、督促、檢查太平間員工做好太平間的管理工作。
9、負(fù)責(zé)本科業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高業(yè)務(wù)水平,掌握本科人員的工作、思想情況,做好政治思想工作,并向院領(lǐng)導(dǎo)提出晉升、獎(jiǎng)懲意見。總務(wù)科副科長協(xié)助科長負(fù)責(zé)相應(yīng)的工作。
四
十三、物資采購員職責(zé)
1、在總務(wù)科科長領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)對全院的家具設(shè)備、辦公、勞保、生活用品、水暖、電氣、基建維修材料等物資的采購工作。
2、根據(jù)各科室需要,制訂各類物資的、季度、月份的臨時(shí)的采購計(jì)劃,報(bào)請領(lǐng)導(dǎo)審批后及時(shí)采購。采購工作中嚴(yán)格醫(yī)院招、投標(biāo)采購制度,堅(jiān)持貨比三家,執(zhí)行陽光采購。
3、計(jì)劃采購、計(jì)劃用款、注重質(zhì)量、注意節(jié)儉。
4、做好物資采購用款申請、報(bào)銷工作,嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)經(jīng)制度,履行驗(yàn)收入庫手續(xù),做到物、件、憑證三對口,一次借款,一次清帳。
5、對醫(yī)療、教學(xué)、科研急需物品,必須全力以赴積極采購。
6、對倉庫缺貨物品作好記錄,及時(shí)上報(bào)領(lǐng)導(dǎo)采購。
7、貴重物品,應(yīng)會(huì)同有關(guān)部門看樣品后采購。
8、了解市場行情,進(jìn)行貨源調(diào)查,擇優(yōu)選購,做到物優(yōu)價(jià)廉。
9、認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度,完成科室領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)安排的其它工作任務(wù)。
四
十四、總務(wù)倉庫保管員職責(zé)
1、在總務(wù)科科長領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)全院辦公用品、醫(yī)療表格、勞動(dòng)、生活、水暖、電氣、基建維修材料等物資的保管工作。
2、嚴(yán)格財(cái)務(wù)、實(shí)物入出庫驗(yàn)收手續(xù),定期對庫存物資進(jìn)行盤點(diǎn),及時(shí)與會(huì)計(jì)進(jìn)行賬務(wù)、實(shí)
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7、嚴(yán)格遵守操作安全規(guī)程,每天做好二次余氧的測試工作,并做好相應(yīng)的記錄。
8、保持工作環(huán)境的清潔,對值班情況認(rèn)真登記。
9、認(rèn)真執(zhí)行《污水處理制度》,完成科室領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)安排的其它工作任務(wù)。
五
十二、醫(yī)院保潔員職責(zé)
1、在總務(wù)科長領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)全院內(nèi)的衛(wèi)生清掃工作,堅(jiān)持每天打掃,做到所管區(qū)域內(nèi)地面無積水、果皮、紙屑、食品盒(袋)等雜物,盡職盡責(zé),保持醫(yī)院環(huán)境優(yōu)美。
2、清掃出的垃圾及時(shí)運(yùn)到指定場所,垃圾箱、垃圾道內(nèi)的垃圾不準(zhǔn)長時(shí)間堆放,不得出現(xiàn)垃圾外溢現(xiàn)象。
3、負(fù)責(zé)公廁的清潔工作,要經(jīng)常噴灑藥物,消滅蠅蛆。
4、節(jié)約和愛護(hù)衛(wèi)生工具,因個(gè)人原因造成損失影響工作概由本人負(fù)責(zé)。
5、根據(jù)需要協(xié)助護(hù)送病人,領(lǐng)送物品,送病理檢驗(yàn)樣本及其他外勤工作。
5、認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度,完成醫(yī)院臨時(shí)安排的垃圾清掃工作及其它應(yīng)急工作。
五
十三、保衛(wèi)科科長職責(zé)
1、在院長、副院長領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)科內(nèi)全面工作,依據(jù)醫(yī)院對保衛(wèi)工作的要求和上級(jí)公安、安全機(jī)關(guān)的工作部署,主持研究部門工作計(jì)劃,履行保衛(wèi)工作職責(zé)任務(wù)。
2、貫徹執(zhí)行國家有關(guān)法律法規(guī)及醫(yī)院的決議、決定和上級(jí)公安、安全機(jī)關(guān)有關(guān)治安保衛(wèi)工作部署,負(fù)責(zé)擬定和規(guī)范、執(zhí)行保衛(wèi)工作制度。
3、按照上級(jí)組織和所在地區(qū)對社會(huì)治安綜合治理工作要求,負(fù)責(zé)擬定全院社會(huì)治安綜合治理和創(chuàng)建“安全文明小區(qū)”工作方案、工作計(jì)劃、總結(jié)報(bào)告等工作,組織協(xié)調(diào)全院安全防范工作。
4、負(fù)責(zé)組織實(shí)施全院安全防范和治安管理工作,依據(jù)保衛(wèi)部門職責(zé)和職權(quán)范圍組織調(diào)查處理醫(yī)院內(nèi)部發(fā)生的各類治安及違法違紀(jì)行為。
5、協(xié)調(diào)有關(guān)部門做好職工、醫(yī)患中各類矛盾糾紛的調(diào)處和疏導(dǎo)工作,預(yù)防和妥善處理各類突發(fā)性事件。
6、組織協(xié)調(diào)、協(xié)助公安安全機(jī)關(guān)調(diào)查處理院內(nèi)發(fā)生的各類政治、刑事、治安案件。
7、負(fù)責(zé)本科業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高業(yè)務(wù)水平,掌握本科人員的工作、思想情況,做好政治思想工作,并向院領(lǐng)導(dǎo)提出晉升、獎(jiǎng)懲意見。
8、完成院領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)公安、安全機(jī)關(guān)交辦的各項(xiàng)臨時(shí)性工作任務(wù)。保衛(wèi)科副科長協(xié)助科長負(fù)責(zé)相應(yīng)的工作。
五
十四、治安隊(duì)隊(duì)長職責(zé)
1、在保衛(wèi)科科長領(lǐng)導(dǎo)下,根據(jù)科室與院方簽訂的責(zé)任書,制訂執(zhí)勤方案,組織保安員做好責(zé)任區(qū)的安全防范工作。
2、努力做好行政管理工作及時(shí)傳達(dá)貫徹醫(yī)院、科長的工作指令,督促保安員履行責(zé)任、遵
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4、發(fā)現(xiàn)問題,準(zhǔn)確及時(shí)采取措施,做好情況記錄,并向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。
5、熟悉本單位應(yīng)急預(yù)案,如遇火災(zāi)事故,立即啟動(dòng)相關(guān)預(yù)案,同時(shí)拔打119火警電話,準(zhǔn)確及時(shí)操作聯(lián)動(dòng)設(shè)備,向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告,并詳細(xì)做好記錄。
6、認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度,完成科室領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其它工作任務(wù)。
五
十八、門衛(wèi)職責(zé)
1、在保衛(wèi)科長領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)做好醫(yī)院進(jìn)出院病人及物資的管理,病人出院憑出院證,物資進(jìn)出憑出門證。
2、嚴(yán)格執(zhí)行探視制度,做好有關(guān)登記咨詢工作。
3、嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)院停車管理制度。
4、堅(jiān)守崗位,準(zhǔn)時(shí)打上下班鈴,認(rèn)真做好包干區(qū)環(huán)境衛(wèi)生。
5、認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度,完成科室領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其它工作任務(wù)。
五
十九、設(shè)備科科長職責(zé)
1、在院長及分管副院長領(lǐng)導(dǎo)下,全面組織與實(shí)施設(shè)備科負(fù)責(zé)范圍的各項(xiàng)設(shè)備管理工作。
2、負(fù)責(zé)組織全院醫(yī)療儀器設(shè)備、器械的管理、供應(yīng)、采購、維修和保養(yǎng)工作,保證醫(yī)療、教學(xué)、科研、預(yù)防工作的順利進(jìn)行。
3、審查各科提出的醫(yī)療設(shè)備請購計(jì)劃,并根據(jù)醫(yī)院實(shí)際和發(fā)展規(guī)劃,組織有關(guān)部門匯編,制定采購計(jì)劃,報(bào)院醫(yī)療設(shè)備管理委員會(huì)討論論證和院長辦公會(huì)議討論決定,后實(shí)施。
4、了解、檢查各科室對醫(yī)療設(shè)備的需求、使用和管理情況,做到合理供應(yīng)和調(diào)配,發(fā)現(xiàn)問題,及時(shí)處理。
5、組織有關(guān)人員對購入、調(diào)入的醫(yī)療設(shè)備進(jìn)行驗(yàn)收、簽定,組織建立貴重設(shè)備使用和管理制度,建立設(shè)備操作規(guī)程和檔案,督促相關(guān)人員嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)程,發(fā)揮設(shè)備的應(yīng)有效能。
6、組織對設(shè)備事故進(jìn)行分析和處理,提出處理和整改意見;
7、負(fù)責(zé)本科業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高業(yè)務(wù)水平,掌握本科人員的工作、思想情況,做好政治思想工作,并向院領(lǐng)導(dǎo)提出晉升、獎(jiǎng)懲意見。
8、組織相關(guān)人員制定及完善設(shè)備科內(nèi)部各項(xiàng)管理制度,并負(fù)責(zé)監(jiān)督與實(shí)施。
9、及時(shí)完成院領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其他工作任務(wù); 設(shè)備科副科長協(xié)助科長負(fù)責(zé)做好相應(yīng)的工作。
六
十、設(shè)備維修工程師職責(zé)
1、在設(shè)備科科長的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)全院各臨床醫(yī)技科室的相關(guān)醫(yī)療檢查、診斷、治療醫(yī)用設(shè)備的維修維護(hù)。在科室設(shè)備出現(xiàn)故障時(shí),及時(shí)到現(xiàn)場進(jìn)行處理,設(shè)備維修結(jié)束后及時(shí)填寫設(shè)備維修記錄單,并由使用科室簽字,交檔案員存檔,同時(shí)要及時(shí)填寫醫(yī)療儀器保養(yǎng)維修記錄本;
不能即時(shí)解決的要對科室說明維修情況。嚴(yán)格按照醫(yī)療設(shè)備的維修原則,以保障科室設(shè)備正常運(yùn)行、高效安全、節(jié)約維修成本為基本點(diǎn),對各科醫(yī)療設(shè)備進(jìn)行維修。
2、在本院新購醫(yī)療設(shè)備到院后,負(fù)責(zé)協(xié)助廠方工程師進(jìn)行安裝、調(diào)試、以及驗(yàn)收工作,建立貴重設(shè)備檔案。學(xué)習(xí)所分管科室設(shè)備的各種操作、維修技術(shù),熟悉各科醫(yī)療設(shè)備的操作使用,能迅速排查各種故障。
3、熟悉相關(guān)醫(yī)用設(shè)備計(jì)量檢查規(guī)定和制度,定期聯(lián)系計(jì)量單位對各種醫(yī)用儀器進(jìn)行計(jì)量檢查,完成全院醫(yī)療設(shè)備的技術(shù)鑒定和計(jì)量工作,建立相應(yīng)的技術(shù)計(jì)量檔案。
4、協(xié)助科室領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行醫(yī)療設(shè)備本成效益分析,提供技術(shù)建議,完成醫(yī)院對各種設(shè)備的報(bào)廢、淘汰的鑒定工作,按照相應(yīng)的廢舊設(shè)備處理辦法進(jìn)行報(bào)廢歸檔。
5、定期對所負(fù)責(zé)的各科室醫(yī)療設(shè)備進(jìn)行巡查,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理,盡量保證各科醫(yī)療設(shè)備的正常運(yùn)行,按時(shí)對各科室醫(yī)療設(shè)備進(jìn)行保養(yǎng)維護(hù),對一些常用易損的設(shè)備進(jìn)行檢查維護(hù)。
6、能做為科室技術(shù)骨干,完成好本職工作之外,協(xié)助和指導(dǎo)科室技術(shù)人員進(jìn)行相應(yīng)的設(shè)備技術(shù)工作,并完成醫(yī)療設(shè)備維修配件的定購、保管工作。
7、面向臨床、醫(yī)技科室,開展新購醫(yī)療設(shè)備的使用、臨床應(yīng)用、功能拓展應(yīng)用培訓(xùn)
8、認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度,完成科室領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其它工作任務(wù)。
六
十一、設(shè)備檔案管理員職責(zé)
1、在設(shè)備科科長領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)全院的醫(yī)療設(shè)備檔案管理。
2、及時(shí)收集、整理和匯總有關(guān)醫(yī)療設(shè)備的各種文檔資料,建立檔案目錄。
3、保證醫(yī)療設(shè)備信息的查詢、處理及上報(bào)數(shù)據(jù)準(zhǔn)確無誤。
4、負(fù)責(zé)檔案資料的借閱與歸還的管理,保證檔案資料的完整性。
5、新設(shè)備安裝驗(yàn)收合格后及時(shí)建立設(shè)備標(biāo)簽、醫(yī)療儀器保養(yǎng)維修記錄本。
6、協(xié)助醫(yī)學(xué)工程技術(shù)人員做好全院新購置醫(yī)療設(shè)備的驗(yàn)收工作。
7、認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度,完成科室領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其它工作任務(wù)。
六
十二、計(jì)量員職責(zé)
1、在設(shè)備科科長領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)全院在用計(jì)量檢測設(shè)備的管理工作,包括驗(yàn)收、建檔、建賬、建卡、周期檢定、停用、啟用和報(bào)廢。
2、保管好計(jì)量設(shè)備的檔案和鑒定合格證書等材料。
3、組織對兼職計(jì)量人員的培訓(xùn),監(jiān)督指導(dǎo)各科室開展計(jì)量工作。
4、監(jiān)督指導(dǎo)本單位標(biāo)準(zhǔn)計(jì)量的使用、保養(yǎng)。
5、做好每年一次的醫(yī)院計(jì)量設(shè)備的周期性檢測工作,合格率大于95%。
6、認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度,完成科室領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其它工作任務(wù)。
六
十三、宣教科科長職責(zé)
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工作。
5、檢查督促食堂制度和炊、配人員職責(zé)的執(zhí)行,進(jìn)行考勤考績工作。
6、搞好環(huán)境衛(wèi)生、食品衛(wèi)生以及個(gè)人衛(wèi)生等工作。
7、負(fù)責(zé)病員食堂的安全保衛(wèi)工作。
8、認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度,完成科室領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其它工作任務(wù)。
七
十、信息科科長職責(zé)
1、在院長及分管副院長領(lǐng)導(dǎo)下,組織為信息化建設(shè)各項(xiàng)工作提供全面、總體的技術(shù)支持、指導(dǎo),組織信息化建設(shè)新項(xiàng)目、新技術(shù)研發(fā);制定信息化建設(shè)的規(guī)劃、方案, 主持項(xiàng)目技術(shù)方案、實(shí)施計(jì)劃的論證,協(xié)調(diào)解決項(xiàng)目建設(shè)中的重大技術(shù)難點(diǎn)或?qū)嵤╇y點(diǎn);組織提供單位網(wǎng)站規(guī)劃、建設(shè)與管理的技術(shù)支持。
2、組織全院信息硬件設(shè)備的檢測、修理、維護(hù)與保養(yǎng),軟件技術(shù)的開發(fā)、管理與維護(hù),保證醫(yī)療、教學(xué)、科研,預(yù)防工作的順利進(jìn)行。
3、執(zhí)行保密制度,絕不為非授權(quán)人員查詢醫(yī)院業(yè)務(wù)數(shù)據(jù),殊數(shù)據(jù)查詢須領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。確保數(shù)據(jù)的嚴(yán)密可靠。
4、保障網(wǎng)絡(luò)安全運(yùn)行,全院性的網(wǎng)絡(luò)故障必須在2小時(shí)內(nèi)恢復(fù)。
5、負(fù)責(zé)實(shí)行信息硬件耗材招標(biāo)制度,落實(shí)成本及費(fèi)用控制措施。
6、負(fù)責(zé)本科業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高業(yè)務(wù)水平,掌握本科人員的工作、思想情況,做好政治思想工作,并向院領(lǐng)導(dǎo)提出晉升、獎(jiǎng)懲意見。信息科副科長協(xié)助科長負(fù)責(zé)做好相應(yīng)的工作。
七
十一、信息科科員職責(zé)
1、在信息科科長領(lǐng)導(dǎo)下,為信息化建設(shè)各項(xiàng)工作提供全面、總體的技術(shù)支持、指導(dǎo),組織信息化建設(shè)新項(xiàng)目、新技術(shù)研發(fā);制定信息化建設(shè)的規(guī)劃、方案,制定項(xiàng)目技術(shù)方案、實(shí)施計(jì)劃的論證,協(xié)調(diào)解決項(xiàng)目建設(shè)中的重大技術(shù)難點(diǎn)或?qū)嵤╇y點(diǎn);提供單位網(wǎng)站規(guī)劃、建設(shè)的技術(shù)支持。
2、負(fù)責(zé)全院信息硬件設(shè)備的檢測、修理、維護(hù)與保養(yǎng),軟件技術(shù)的開發(fā)、管理與維護(hù),保證醫(yī)療、教學(xué)、科研,預(yù)防工作的順利進(jìn)行。
3、硬件故障受理,接電話的是第一責(zé)任人,要求自身或指定他人(第二責(zé)任人)立即到達(dá)現(xiàn)場進(jìn)行處理,一般故障2小時(shí)內(nèi)處理好,超過2小時(shí)的須向相關(guān)科室及人員做好說明,重大故障須向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。
4、如故障設(shè)備需要送外單位維修時(shí),啟用備用設(shè)備,需要填寫網(wǎng)絡(luò)設(shè)備維修記錄單,并督促維修單位盡快修理,修好后及時(shí)替換回備用設(shè)備。
5、每天按時(shí)備份數(shù)據(jù),檢查服務(wù)器、核心交換機(jī)運(yùn)行情況,檢查中心機(jī)房溫濕度情況,每周定期巡查各接入層交換機(jī)、各科室的計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)設(shè)備,做好巡視登記。深入科室了解情況、6
質(zhì)量問題,應(yīng)在第一時(shí)間按規(guī)定程序處理。
7、負(fù)責(zé)甲方工程聯(lián)系單的出具、乙方工程聯(lián)系單的審核。
8、參與有關(guān)部門對工程造價(jià)的預(yù)算、決算。
9、認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度,完成科室領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其它工作任務(wù)。
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6、負(fù)責(zé)組織急診工作人員做好衛(wèi)生宣教、清潔衛(wèi)生、消毒隔離工作,督促檢查急診科醫(yī)師醫(yī)療文件的書寫、急診日志登記工作,并協(xié)助預(yù)防保健科做好疫情登記、報(bào)告工作。
7、負(fù)責(zé)安排轉(zhuǎn)科、會(huì)診、轉(zhuǎn)院等工作。
8、積極組織本科人員配合醫(yī)院做好各項(xiàng)中心工作,負(fù)責(zé)管理科室財(cái)產(chǎn)物品等,經(jīng)常檢查督促各種搶救藥品、器械的準(zhǔn)備與配置情況。
9、帶領(lǐng)全科人員完成醫(yī)院下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)和醫(yī)療任務(wù),按月統(tǒng)計(jì)上報(bào)醫(yī)院。
10、負(fù)責(zé)做好留觀、隔離留觀和輸液病人的病情觀察與醫(yī)療工作。
六、急診科護(hù)士長職責(zé)
1、在護(hù)理部領(lǐng)導(dǎo)及科主任業(yè)務(wù)指導(dǎo)下進(jìn)行工作。
2、組織安排護(hù)理人員配合醫(yī)生做好急診搶救工作,督促護(hù)士落實(shí)各項(xiàng)護(hù)理措施。
3、制定和落實(shí)工作計(jì)劃,隨時(shí)檢查護(hù)理質(zhì)量,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),持續(xù)質(zhì)量改進(jìn)。
4、督促護(hù)理人員認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程,減少失誤,保證安全。
5、加強(qiáng)對護(hù)理人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和技能訓(xùn)練,組織危重病人護(hù)理查房,不斷提高急診業(yè)務(wù)和搶救水平。
6、負(fù)責(zé)搶救器材、被服、用品的計(jì)劃及請領(lǐng)和報(bào)銷工作,保證各種搶救用品處于應(yīng)急狀態(tài)。
7、負(fù)責(zé)保持室內(nèi)外清潔、整齊、安靜,檢查、監(jiān)督做好消毒隔離工作,防止交叉感染。
8、負(fù)責(zé)教學(xué)管理,安排有教學(xué)能力的護(hù)士擔(dān)任帶教工作,指導(dǎo)實(shí)習(xí)、進(jìn)修人員完成教學(xué)計(jì)劃。
急診科副護(hù)士長協(xié)助護(hù)士長負(fù)責(zé)相應(yīng)的工作。
七、急診科護(hù)士職責(zé)
1、在急診護(hù)士長領(lǐng)導(dǎo)下,開展各項(xiàng)急診護(hù)理工作。
2、做好急診病員的檢診工作,按病情決定優(yōu)先就診,有困難時(shí)請示醫(yī)師決定。
3、急癥病員來診,應(yīng)立即通知值班醫(yī)師,在醫(yī)師未到以前,遇特殊危急病員,可行必要的急救處置,隨即向醫(yī)師報(bào)告。
4、準(zhǔn)備各項(xiàng)急救所需用品、器材、敷料,在急救過程中,應(yīng)迅速而準(zhǔn)確地協(xié)助醫(yī)師進(jìn)行搶救工作。
5、經(jīng)常巡視觀察病員,了解病情、思想和飲食情況,及時(shí)完成治療及護(hù)理工作,嚴(yán)密觀察與記錄留觀病員的情況變化,發(fā)現(xiàn)異常及時(shí)報(bào)告。
6、認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作常規(guī),做好查對和交接班工作,努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)技術(shù),不斷提高分診業(yè)務(wù)能力搶救工作質(zhì)量,嚴(yán)防差錯(cuò)事故。
7、準(zhǔn)備各項(xiàng)急救所需藥品、器材、敷料。
8、護(hù)送危重病員及手術(shù)病員到病房或手術(shù)室前。
13、負(fù)責(zé)科室臨床教學(xué)工作的管理和實(shí)施。
十、重癥監(jiān)護(hù)室護(hù)士
1、在科主任、護(hù)士長的領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行護(hù)理工作。
2、自覺遵守醫(yī)院和科室的各項(xiàng)規(guī)章制度,嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)護(hù)理制度和技術(shù)操作規(guī)程,準(zhǔn)確及時(shí)地完成各項(xiàng)治療、護(hù)理措施,嚴(yán)防護(hù)理差錯(cuò)和事故的發(fā)生。
3、具備良好的職業(yè)道德和護(hù)士素質(zhì),貫徹“以病人為本”的服務(wù)理念,做好患者的基礎(chǔ)護(hù)理和心理護(hù)理。
4、護(hù)理工作中有預(yù)見性,積極采取各種措施,減少護(hù)理并發(fā)癥的發(fā)生。
5、參加主管患者的ICU 醫(yī)生查房,及時(shí)了解患者的治療護(hù)理重點(diǎn)。
6、掌握常規(guī)監(jiān)測手段,熟練使用各種儀器設(shè)備,密切觀察病情變化并及時(shí)通知醫(yī)生采取相應(yīng)措施,護(hù)理記錄詳實(shí)、準(zhǔn)確。
7、搶救技術(shù)熟練,主動(dòng)配合本科及其他醫(yī)務(wù)人員進(jìn)行治療和搶救工作。
8、嚴(yán)格執(zhí)行消毒隔離制度,防控醫(yī)院感染的發(fā)生及擴(kuò)散。
9、按護(hù)理病歷書寫規(guī)范要求做好記錄。做好病房儀器、設(shè)備、藥品、醫(yī)用材料的保管工作。
10、及時(shí)了解患者的需求,經(jīng)常征求患者的意見,不斷改進(jìn)護(hù)理工作。
11、參與本科室護(hù)理教學(xué)和科研工作。
十一、臨床科主任職責(zé)
1、在院長及分管副院長領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)本科的醫(yī)療、教學(xué)、科研、預(yù)防及行政管理工作,是本科醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全工作的第一責(zé)任人。
2、根據(jù)醫(yī)院工作要點(diǎn),制定本科工作計(jì)劃,組織實(shí)施,并經(jīng)常督促檢查,按時(shí)總結(jié)匯報(bào)。
3、領(lǐng)導(dǎo)本科人員,完成門診、急診、住院患者的診治工作和院內(nèi)外會(huì)診工作。應(yīng)用“臨床診療規(guī)范(常規(guī))”指導(dǎo)診療活動(dòng),試行“臨床路徑”管理制度。
4、保證醫(yī)院的各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作常規(guī)在本科貫徹、執(zhí)行??芍贫ň哂斜究铺攸c(diǎn)、符合本學(xué)科發(fā)展規(guī)律的規(guī)章制度,經(jīng)院長批準(zhǔn)后執(zhí)行。嚴(yán)防并及時(shí)處理醫(yī)療差錯(cuò)。
5、定時(shí)查房,共同研究解決重危疑難病例診斷治療上的問題。參加門診、會(huì)診、出診,決定科內(nèi)病員的轉(zhuǎn)科轉(zhuǎn)院和組織臨床病例討論。
6、定期討論本科在貫徹醫(yī)院(醫(yī)療方面)的質(zhì)量方針和落實(shí)質(zhì)量目標(biāo)、執(zhí)行質(zhì)量指標(biāo)過程中存在的問題,提出改進(jìn)意見與措施,并有反饋記錄文件。
7、組織全科人員學(xué)習(xí)、運(yùn)用國內(nèi)外醫(yī)學(xué)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),開展新技術(shù)、新療法,進(jìn)行科研工作,及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。
8、按手術(shù)(有創(chuàng)操作)分級(jí)管理原則,決定各級(jí)醫(yī)師手術(shù)權(quán)限,并督促實(shí)施。
9、確定醫(yī)師輪換、值班、會(huì)診、出診。組織領(lǐng)導(dǎo)有關(guān)本科對掛鉤醫(yī)療機(jī)構(gòu)的技術(shù)指導(dǎo)工作、3
1、在護(hù)理部主任及科護(hù)士長領(lǐng)導(dǎo)下,根據(jù)護(hù)理部及科內(nèi)工作計(jì)劃制定本病區(qū)具體護(hù)理工作計(jì)劃,并付諸實(shí)施,建立護(hù)士長手冊并做好記錄。
2、負(fù)責(zé)本病區(qū)護(hù)理工作,按時(shí)完成月計(jì)劃、周重點(diǎn)。參加并指導(dǎo)重危、大手術(shù)及搶救病人的護(hù)理工作,根據(jù)工作需要隨機(jī)調(diào)度人、財(cái)、物力,保證救治和安全。
3、加強(qiáng)病區(qū)管理,定期行政查房,做好對護(hù)士的績效評(píng)估。
4、督促檢查病區(qū)工作人員嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程,落實(shí)崗位責(zé)任制,加強(qiáng)責(zé)任心,改善服務(wù)態(tài)度,加強(qiáng)醫(yī)護(hù)配合,以保證安全。
5、參加科主任查房,參加科內(nèi)會(huì)診及大手術(shù)或疑難、死亡病例討論,深入了解護(hù)理工作情況。
6、檢查并指導(dǎo)護(hù)士運(yùn)用護(hù)理程序,評(píng)價(jià)護(hù)理效果,定期研究護(hù)理工作中存在的問題,不斷提高護(hù)理水平。
7、組織護(hù)士業(yè)務(wù)查房、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高護(hù)理人員的業(yè)務(wù)水平和綜合能力。積極引導(dǎo)護(hù)士開展新業(yè)務(wù)、新技術(shù)及護(hù)理科研工作,不斷改進(jìn)護(hù)理工作方法。
8、根據(jù)病區(qū)工作的需要合理安排人力資源,病區(qū)藥品、器材、辦公用品等指定專人負(fù)責(zé)、保管、請領(lǐng)、定期檢查。
9、創(chuàng)造良好的休養(yǎng)環(huán)境,督促做好衛(wèi)生和消毒隔離工作,定期召開工休座談會(huì),聽取意見,不斷改進(jìn)工作。
10、負(fù)責(zé)指導(dǎo)和管理實(shí)習(xí)、進(jìn)修人員,并指定有教學(xué)能力的主管護(hù)師或護(hù)師擔(dān)任帶教工作,落實(shí)教學(xué)工作。
十五、血液進(jìn)化室護(hù)士長職責(zé)
1、在護(hù)理部主任領(lǐng)導(dǎo)下,根據(jù)護(hù)理部及科內(nèi)工作計(jì)劃制定本科室具體護(hù)理工作計(jì)劃,并付諸實(shí)施,建立護(hù)士長手冊并做好記錄。
2、督促檢查科室工作人員嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程,落實(shí)崗位責(zé)任制,加強(qiáng)責(zé)任心,改善服務(wù)態(tài)度,加強(qiáng)醫(yī)護(hù)配合,以保證安全。
3、檢查并指導(dǎo)護(hù)士運(yùn)用護(hù)理程序,評(píng)價(jià)護(hù)理效果,定期研究護(hù)理工作中存在的問題,不斷提高護(hù)理水平。
4、經(jīng)常檢查護(hù)理工作,落實(shí)各項(xiàng)工作完成情況及機(jī)器使用、運(yùn)轉(zhuǎn)狀況。
5、有計(jì)劃地組織護(hù)士業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)與培訓(xùn),對疑難危重病人及時(shí)進(jìn)行組織個(gè)案討論或護(hù)理查房,提高專業(yè)水平。
6、積極引導(dǎo)護(hù)士開展新業(yè)務(wù)、新技術(shù)及護(hù)理科研工作,不斷改進(jìn)護(hù)理工作方法。
7、經(jīng)常督促檢查各項(xiàng)制度落實(shí)情況,加強(qiáng)消毒隔離工作的檢查和落實(shí)。
十六、供應(yīng)室護(hù)士長職責(zé)
1、在護(hù)理部主任的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)組織醫(yī)療器械敷料的消毒、制作、保管、供應(yīng)的管理工作。
6、運(yùn)用國內(nèi)、外先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)指導(dǎo)臨床實(shí)踐,不斷開展新技術(shù),提高醫(yī)療質(zhì)量。
7、督促下級(jí)醫(yī)師認(rèn)真貫徹執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和醫(yī)療操作規(guī)程。
8、指導(dǎo)全組結(jié)合臨床開展科學(xué)研究工作。
9、重視醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè),對本組病人滿意度負(fù)責(zé),及時(shí)處理所分管病人的投訴。
十九、主治醫(yī)師職責(zé)
1、在科主任和主任(副主任)醫(yī)師的指導(dǎo)下,負(fù)責(zé)完成本專業(yè)規(guī)定范圍內(nèi)的醫(yī)療、教學(xué)、科研、預(yù)防工作,有良好的服務(wù)意識(shí)和服務(wù)態(tài)度,能正確對待病人的合理要求。2、按時(shí)查房,具體參加和指導(dǎo)住院醫(yī)師進(jìn)行診斷、治療及特殊診療操作。
3、掌握病員的病情變化,病員發(fā)生病危、死亡、醫(yī)療事故或其他重要問題時(shí),應(yīng)及時(shí)處理,并向科主任匯報(bào)。
4、、參加值班、門診、會(huì)診、出診工作,嚴(yán)格執(zhí)行《值班、交接班制度》;定期參加門(急)診工作。
5、主持病房的臨床病例討論及會(huì)診,檢查、修改下級(jí)醫(yī)師書寫的醫(yī)療文件以達(dá)到病案的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),決定病員出院,審簽出(轉(zhuǎn))院病歷;決定院內(nèi)會(huì)診和陪同院外醫(yī)師的會(huì)診。
6、認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作常規(guī),帶領(lǐng)住院醫(yī)師、進(jìn)修醫(yī)師、實(shí)習(xí)醫(yī)師完成各項(xiàng)醫(yī)療任務(wù)并定期考核(含輪轉(zhuǎn)考核),做好記錄。經(jīng)常檢查本病房的醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量,協(xié)助護(hù)士長搞好病房管理,嚴(yán)防差錯(cuò)事故。
7、在主人醫(yī)師的指導(dǎo)下,組織本組醫(yī)師學(xué)習(xí)與運(yùn)用國內(nèi)外先進(jìn)醫(yī)學(xué)科學(xué)技術(shù),開展新技術(shù)、新療法,進(jìn)行科研工作,做好資料積累,及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。
8、擔(dān)任臨床教學(xué),指導(dǎo)進(jìn)修、實(shí)習(xí)醫(yī)師工作。
二十、住院醫(yī)師職責(zé)
1、在科主任領(lǐng)導(dǎo)和主治醫(yī)師指導(dǎo)下,根據(jù)工作能力、年限,負(fù)責(zé)一定數(shù)量病員的醫(yī)療工作。新畢業(yè)的醫(yī)師實(shí)行三年二十四小時(shí)住院醫(yī)師負(fù)責(zé)制。擔(dān)任住院、門診、急診的值班工作。
2、對所管病員全面負(fù)責(zé),參加交接班晨會(huì);做好主治醫(yī)師查房前的準(zhǔn)備,查房時(shí)詳細(xì)匯報(bào)病員的病情,提出診治意見;嚴(yán)格執(zhí)行上級(jí)醫(yī)師的診治決定;密切觀察病情變化;每日至少上、下午各查房一次并作好病程記錄;請其他科室會(huì)診時(shí),應(yīng)陪同診視;下班時(shí)應(yīng)遵守交班制度,作好書面交班,危重病人應(yīng)當(dāng)面交班或床邊交班;嚴(yán)格執(zhí)行值班制度。
3、認(rèn)真寫好書面文書,在24小時(shí)內(nèi)完成新病人的入院錄;寫好病程錄,一般病人二——三天一次,危重病人隨時(shí)記錄;認(rèn)真記錄主任查房內(nèi)容及家屬談話記錄;每月撰寫依次階段小結(jié),對手術(shù)病人要作好術(shù)前談話記錄、術(shù)前小結(jié)和手術(shù)記錄,手術(shù)記錄必須在術(shù)后及時(shí)完成;及時(shí)完成出院病人的出院小結(jié),填好病史首頁;檢查和修改實(shí)習(xí)醫(yī)師的病史記錄及有關(guān)記錄。
4、向上級(jí)醫(yī)師及時(shí)報(bào)告所分管的病人診斷、治療情況及病情變化,提出需要轉(zhuǎn)科或出院的意見,遇有疑難病例及時(shí)請示上級(jí)醫(yī)師,不得推諉病人甚至貽誤病情。
負(fù)責(zé)講課,落實(shí)培訓(xùn)和教學(xué)計(jì)劃。
6、能對本病區(qū)發(fā)生的護(hù)理缺陷進(jìn)行分析討論,并提出改進(jìn)意見和防范措施。
7、協(xié)助病區(qū)護(hù)士長對病區(qū)護(hù)理工作質(zhì)量進(jìn)行評(píng)價(jià),并提出改進(jìn)意見。
8、能對病區(qū)護(hù)理科研、教學(xué)、技術(shù)革新提出設(shè)想和計(jì)劃,并組織實(shí)施。
二十三、護(hù)師職責(zé)
1、在病區(qū)護(hù)士長和本科主管護(hù)師的業(yè)務(wù)指導(dǎo)下,進(jìn)行臨床護(hù)理、教學(xué)和協(xié)助管理工作。
2、在完成日常護(hù)理工作前提下,能指導(dǎo)護(hù)士正確執(zhí)行醫(yī)囑及護(hù)理技術(shù)操作規(guī)程,做好心理護(hù)理,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理。
3、在主管護(hù)師指導(dǎo)下,參與疑難危重病人的護(hù)理,制定護(hù)理計(jì)劃,落實(shí)護(hù)理措施,同時(shí)評(píng)估病人的情況,并及時(shí)記錄。
4、參加科主任或副主任護(hù)師的查房、會(huì)診和病例討論,并能提出自己的見解,能參與組織病區(qū)的護(hù)理查房,解讀護(hù)理中的實(shí)際問題。
5、協(xié)助護(hù)士長擬訂病區(qū)護(hù)理工作計(jì)劃,參與病房管理工作,落實(shí)各項(xiàng)任務(wù)。
6、協(xié)助護(hù)士長負(fù)責(zé)本病區(qū)護(hù)士和進(jìn)修護(hù)士的業(yè)務(wù)培訓(xùn),制訂學(xué)習(xí)計(jì)劃,承擔(dān)講課任務(wù),對護(hù)士進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)和考核。
7、承擔(dān)護(hù)士臨床帶教任務(wù),并組織教學(xué)開房。
8、協(xié)助護(hù)士長積極開展、推廣、應(yīng)用新業(yè)務(wù)、新技術(shù),隨時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)加以改造,不斷提高病區(qū)護(hù)士的技術(shù)水平。
9、從病房工作的實(shí)際出發(fā),隨時(shí)向護(hù)士長提出合理化建議,對病區(qū)發(fā)生的和可能發(fā)生的差錯(cuò)事故提出防范措施。
二十四、責(zé)任護(hù)士職責(zé)
1、在病區(qū)護(hù)士長和本科主管護(hù)師的業(yè)務(wù)指導(dǎo)下,進(jìn)行臨床護(hù)理、教學(xué)和協(xié)助管理工作。
2、在完成日常護(hù)理工作前提下,能指導(dǎo)護(hù)士正確執(zhí)行醫(yī)囑及護(hù)理技術(shù)操作規(guī)程,做好心理護(hù)理,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理。
3、在主管護(hù)師指導(dǎo)下,參與疑難危重病人的護(hù)理,制定護(hù)理計(jì)劃,落實(shí)護(hù)理措施。
4、參加科主任或副主任護(hù)師的查房、會(huì)診和病例討論,并能提出自己的見解,能參與組織病區(qū)的護(hù)理查房,解讀護(hù)理中的實(shí)際問題。
5、協(xié)助護(hù)士長擬訂病區(qū)護(hù)理工作計(jì)劃,參與病房管理工作,落實(shí)各項(xiàng)任務(wù)。
6、對分管病人做好心理、生理、社會(huì)、文化及精神方面的評(píng)估。
7、認(rèn)真落實(shí)護(hù)理措施,做好生理、心理護(hù)理。
8、對護(hù)理效果做出評(píng)價(jià)。
9、做好病人和家屬的健康宣教和出院指導(dǎo)。
10、協(xié)助護(hù)士長負(fù)責(zé)本病區(qū)護(hù)士和進(jìn)修護(hù)士的業(yè)務(wù)培訓(xùn),制訂學(xué)習(xí)計(jì)劃,承擔(dān)講課任務(wù),對
第五篇:各級(jí)人員職責(zé)
建設(shè)工程有限公司 工程項(xiàng)目部崗位責(zé)任制度
第一章 工程師崗位職責(zé)
第一條 負(fù)責(zé)全部工程的施工技術(shù)工作,認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司一體化管理體系標(biāo)準(zhǔn)。第二條 參與編制與貫徹單位工程施工組織設(shè)計(jì),負(fù)責(zé)編制與貫徹施工方案的技術(shù)措施。第三條 熟悉圖紙,了解設(shè)計(jì)意圖,根據(jù)工程結(jié)構(gòu)特點(diǎn)和施工技術(shù)措施,向工長和有關(guān)人員進(jìn)行技術(shù)交底,確保按圖施工和工程質(zhì)量。
第四條 指導(dǎo)單位工程的水準(zhǔn)點(diǎn)和控制圖的測量,檢查核定施工現(xiàn)場的抄測和定位工作并做好記錄。
第五條 深入施工現(xiàn)場,具體指導(dǎo)施工技術(shù)工作,貫徹執(zhí)行驗(yàn)收規(guī)范,操作規(guī)程,質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。積極推廣應(yīng)用新技術(shù)、新工藝、新材料。
第六條 負(fù)責(zé)全部工程的全面質(zhì)量管理工作,參加分部分項(xiàng)工程的隱蔽驗(yàn)收,中間驗(yàn)收和質(zhì)量評(píng)定工作。
第七條 負(fù)責(zé)對全部工程質(zhì)量事故進(jìn)行調(diào)查,分析并及時(shí)上報(bào)領(lǐng)導(dǎo)。組織有關(guān)人員編制事故處理方案經(jīng)公司主管技術(shù)的負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)后認(rèn)真貫徹執(zhí)行。
第八條 貫徹執(zhí)行上級(jí)相關(guān)部門下達(dá)的各種技術(shù)文件,貫徹設(shè)計(jì)變更,材料代換,繪制施工大樣,如實(shí)記好施工日記。
第九條 參與開工前施工預(yù)算的編制,為階段結(jié)算及竣工決算提供設(shè)計(jì)變更,材料代用,結(jié)構(gòu)試驗(yàn),結(jié)構(gòu)處理,特種作業(yè)等經(jīng)濟(jì)技術(shù)簽證材料,提供制定補(bǔ)充定額的依據(jù)和實(shí)際工料消耗量。
第十條 將項(xiàng)目工程在施工過程中形成的各種技術(shù)資料妥善保管,編寫技術(shù)工作總結(jié),及時(shí)、如實(shí)、完整的整理提供交工驗(yàn)收資料。在工程竣工后二個(gè)月內(nèi),將竣工工程資料交集團(tuán)公司檔案室。
第二章 項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)
第十一條 貫徹執(zhí)行國家、行政主管部門有關(guān)法律、法規(guī)、政策和標(biāo)準(zhǔn),執(zhí)行公司的各項(xiàng)管理制度。
第十二條 經(jīng)授權(quán)組建項(xiàng)目部,確定項(xiàng)目部的組織機(jī)構(gòu),選擇聘用管理人員,根據(jù)質(zhì)量/環(huán)境/職業(yè)健康安全管理體系要求確定管理人員職責(zé),并定期進(jìn)行考核、評(píng)價(jià)和獎(jiǎng)懲。
第十三條 負(fù)責(zé)在本項(xiàng)目內(nèi)貫徹落實(shí)公司質(zhì)量/環(huán)境/職業(yè)健康安全方針和總體目標(biāo),主持制定項(xiàng)目質(zhì)量/環(huán)境/職業(yè)健康安全目標(biāo)。
第十四條 負(fù)責(zé)對施工項(xiàng)目實(shí)施全過程、全面管理,組織制定項(xiàng)目部的各項(xiàng)管理制度。第十五條 嚴(yán)格履行與建設(shè)單位簽訂的合同和與公司簽訂的“項(xiàng)目管理目標(biāo)責(zé)任書”并進(jìn)行階段性目標(biāo)控制,確保項(xiàng)目目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。
第十六條 負(fù)責(zé)組織編制項(xiàng)目質(zhì)量計(jì)劃、項(xiàng)目管理實(shí)施規(guī)劃或施工組織設(shè)計(jì),組織辦理工程設(shè)計(jì)變更、概預(yù)算調(diào)整、索賠等有關(guān)基礎(chǔ)工作,配合公司做好驗(yàn)工計(jì)價(jià)工作。
第十七條 負(fù)責(zé)對施工項(xiàng)目的人力、材料、機(jī)械設(shè)備、資金、技術(shù)、信息等生產(chǎn)要素進(jìn)行優(yōu)化配置和動(dòng)態(tài)管理,積極推廣和應(yīng)用新技術(shù)、新工藝、新材料。
第十八條 嚴(yán)格財(cái)務(wù)制度,建立成本控制體系,加強(qiáng)成本管理,搞好經(jīng)濟(jì)分析與核算。第十九條 積極開展市場調(diào)查,主動(dòng)收集工程建設(shè)信息,參與項(xiàng)目追蹤、公關(guān)、進(jìn)行區(qū)域性市場開發(fā)和本項(xiàng)目后續(xù)工程的滾動(dòng)開發(fā)工作。
第二十條 強(qiáng)化現(xiàn)場文明施工,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和妥善處理突發(fā)性事件。第二十一條 做好項(xiàng)目部的思想政治工作。
第二十二條 協(xié)助公司完成項(xiàng)目的檢查、鑒定和評(píng)獎(jiǎng)申報(bào)工作。第二十三條 負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)處理項(xiàng)目部的內(nèi)部與外部事項(xiàng)。第二十四條 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
第三章 項(xiàng)目總工崗位職責(zé)
第二十五條 組織貫徹執(zhí)行公司技術(shù)管理細(xì)則和國家頒布的有關(guān)行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),實(shí)現(xiàn)設(shè)計(jì)意圖。
第二十六條 負(fù)責(zé)組織審核設(shè)計(jì)文件,核對工程數(shù)量,及時(shí)解決施工圖紙中的疑問。第二十七條 參加施工調(diào)查,組織施工復(fù)測,編制實(shí)施性施工組織設(shè)計(jì),按規(guī)定報(bào)批后組織實(shí)施。
第二十八條 負(fù)責(zé)組織向施工負(fù)責(zé)人進(jìn)行書面施工技術(shù)交底。指導(dǎo)、檢查技術(shù)人員的日常工作。復(fù)核特殊過程、關(guān)鍵工序的施工技術(shù)交底。
第二十九條 檢查、指導(dǎo)現(xiàn)場施工人員對施工技術(shù)交底的執(zhí)行落實(shí)情況,及時(shí)糾正現(xiàn)場的違規(guī)操作。
第三十條 辦理變更設(shè)計(jì)及索賠有關(guān)事宜。
第三十一條 編制施工過程中的重大施工方案,并按規(guī)定及時(shí)向上級(jí)技術(shù)管理部門報(bào)審。第三十二條 組織編制質(zhì)量/環(huán)境/職業(yè)健康安全技術(shù)保證措施,及時(shí)糾正執(zhí)行過程中產(chǎn)生的偏差。
第三十三條 推廣運(yùn)用“新技術(shù)、新工藝、新材料、新設(shè)備”,開展QC活動(dòng),組織技術(shù)攻關(guān)。結(jié)合工程實(shí)際,做好以高、新、難工程為對象、以創(chuàng)新工藝為核心的“工法”開發(fā)。
第三十四條 按時(shí)向有關(guān)方提報(bào)施工現(xiàn)場的各類生產(chǎn)信息報(bào)表、材料用料計(jì)劃。第三十五條 及時(shí)辦理對外驗(yàn)工計(jì)價(jià)、工程清算等事宜。
第三十六條 參與項(xiàng)目部內(nèi)部成本財(cái)務(wù)分析,參與分包方工程款的結(jié)算工作。第三十七條 組織、安排做好相關(guān)技術(shù)文件的編制、收集整理工作,及時(shí)編寫施工技術(shù)總結(jié),及時(shí)完成竣工文件的編制工作。
第三十八條 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
第四章 項(xiàng)目技術(shù)負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)
第三十九條 主持本項(xiàng)目的技術(shù)、質(zhì)量管理工作,對工程技術(shù)、工程質(zhì)量全面負(fù)責(zé)。第四十條 在施工中嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)行國家建筑法律、法規(guī)、規(guī)范、強(qiáng)制規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格按圖施工。
第四十一條 編制施工組織設(shè)計(jì)、總平面布置圖,制定切實(shí)有效的質(zhì)量、安全技術(shù)措施和專項(xiàng)方案。
第四十二條 根據(jù)公司下達(dá)的、月度總的進(jìn)度目標(biāo),負(fù)責(zé)編制項(xiàng)目詳細(xì)的月、周進(jìn)度計(jì)劃。
第四十三條 組織工程的圖紙自審、會(huì)審,及時(shí)解決施工中出現(xiàn)的各種技術(shù)問題。第四十四條 負(fù)責(zé)各項(xiàng)技術(shù)交底工作,組織技術(shù)人員、工人學(xué)習(xí)貫徹技術(shù)規(guī)程、規(guī)范、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),并隨時(shí)檢查執(zhí)行情況。
第四十五條 負(fù)責(zé)本項(xiàng)目的施工技術(shù)文件及技術(shù)資料簽證。
第四十六條 督促檢查作業(yè)班組、施工人員的施工質(zhì)量,確保工程按設(shè)計(jì)圖及規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)施工,并負(fù)責(zé)組織質(zhì)量檢查評(píng)定工作。
第四十七條 主持本項(xiàng)目的質(zhì)量會(huì)議,對質(zhì)量問題提出整改措施并監(jiān)督及時(shí)處理。第四十八條 檢查安全技術(shù)交底,參與安全教育和安全技術(shù)培訓(xùn),參與對安全事故的調(diào)查分析,提出技術(shù)鑒定意見和改進(jìn)措施。
第四十九條 負(fù)責(zé)檢查、督促工程檔案、資料的收集、整理,組織草擬工程施工總結(jié)。第五十條 做好同設(shè)計(jì)單位和有關(guān)工程技術(shù)人員的工作聯(lián)系,避免施工過程中因技術(shù)失誤造成的損失。
第五十一條 對本項(xiàng)目技術(shù)人員的工作進(jìn)行考核,可根據(jù)技術(shù)人員的工作表現(xiàn)提出獎(jiǎng)懲意見,對不稱職的可建議退回公司。
第五十二條 搞好團(tuán)結(jié)、協(xié)作、配合,完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)。
第五章 施工員崗位職責(zé)
第五十三條 施工員作為長駐工地代表,直接對基建工程部經(jīng)理負(fù)責(zé),在保證工程質(zhì)量前提下抓好生產(chǎn)進(jìn)度,對施工質(zhì)量負(fù)責(zé);
第五十四條
在工程部經(jīng)理授權(quán)下協(xié)調(diào)現(xiàn)場有關(guān)施工單位的施工問題。
第五十五條
遵守施工材料質(zhì)量制度,嚴(yán)格監(jiān)督控制進(jìn)場材料的質(zhì)量、型號(hào)和規(guī)格,堅(jiān)決杜絕不合格材料進(jìn)入施工現(xiàn)場,對材料管理引起的質(zhì)量問題負(fù)責(zé),對材料質(zhì)量做好記錄定期上報(bào)。嚴(yán)格進(jìn)場材料的質(zhì)量。監(jiān)督班組操作是否符合規(guī)范。
第五十六條 參與圖紙會(huì)審和技術(shù)交底,配合基建工程部經(jīng)理安排好每天的生產(chǎn)工作,對班組成員進(jìn)行全面的技術(shù)交底。
第五十七條 按規(guī)范及標(biāo)準(zhǔn)組織施工,保證進(jìn)度及施工質(zhì)量和施工安全。
第五十八條 配合工程部經(jīng)理組織工程驗(yàn)收和分項(xiàng)工程質(zhì)量評(píng)定。對因設(shè)計(jì)或其它變更引起的工程量的增減和工期變更進(jìn)行簽證,并及時(shí)調(diào)整部署。
第五十九條
每周填寫上報(bào)各種報(bào)表,并作好人員的考勤及施工工作記錄填寫施工日志。
第六十條 組織好施工過程的各種原始記錄及統(tǒng)計(jì)工作,保證各種原始資料的完整性、準(zhǔn)確性和可追溯性。
第六十一條 填寫施工日志、質(zhì)量報(bào)表、工程進(jìn)度表、施工過程的各種原始記錄、施工責(zé)任人簽到表、工程領(lǐng)料單等進(jìn)行核對、整理、收集,保證其完整性、準(zhǔn)確性和可追溯性。
第六十二條 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
第六章 質(zhì)安員的崗位職責(zé)
第六十三條 嚴(yán)格貫徹執(zhí)行國家頒發(fā)的各項(xiàng)技術(shù)規(guī)范、操作規(guī)程、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、勞動(dòng)保護(hù)法規(guī)及上報(bào)的有關(guān)質(zhì)量安全管理方面的規(guī)定。“把一標(biāo)一規(guī)范”認(rèn)真落實(shí)到班組的個(gè)人。
第六十四條 督促工地有關(guān)人員及時(shí)編制施工組織設(shè)計(jì)(施工方案)和制訂保證質(zhì)量安全的各項(xiàng)措施計(jì)劃。并檢查監(jiān)督其貫徹落實(shí)。
第六十五條 經(jīng)常進(jìn)行“保證安全生產(chǎn),提高工程質(zhì)量”的教育,掌握班組質(zhì)量、安全動(dòng)態(tài),搞好安全質(zhì)量管理,實(shí)現(xiàn)“五無”安全生產(chǎn),提高施工質(zhì)量。
第六十六條 對所監(jiān)督的工程項(xiàng)目進(jìn)行經(jīng)常性的檢查,發(fā)現(xiàn)要立即予以糾正,對出現(xiàn)的工程質(zhì)量,安全問題,視其情節(jié)輕重,有權(quán)責(zé)令返工、整改或暫停施工,并可越級(jí)上報(bào)。
第六十七條 對原材料、成品或半成品、安全防護(hù)用品等質(zhì)量低或不符合施工規(guī)范和設(shè)計(jì)要求的,有權(quán)禁止使用。
第六十八條 按照安全操作規(guī)程和質(zhì)量驗(yàn)評(píng)標(biāo)準(zhǔn)要求,幫助班組,開展質(zhì)量安全自檢互檢,努力提高工人技術(shù)素質(zhì)和自我防護(hù)能力。
第六十九條 參加分部分項(xiàng)工程質(zhì)量檢驗(yàn)評(píng)定,對不合格的分項(xiàng)工程,有權(quán)拒絕簽名認(rèn)證。
第七十條 主持或參加各種定期質(zhì)安檢查,做好紀(jì)錄,定期上報(bào)。
第七十一條 參加質(zhì)安事故調(diào)查分析會(huì)議,對工程質(zhì)量,施工安全工作提出改進(jìn)意見和措施。
第七十二條 對違反勞動(dòng)紀(jì)律、違反安全條例、違章指揮、冒險(xiǎn)作業(yè)行為,或遇到嚴(yán)重險(xiǎn)情,有權(quán)暫停生產(chǎn),越級(jí)上報(bào)
第七十三條 認(rèn)真學(xué)習(xí)規(guī)范及操作規(guī)程,為工人班組上技術(shù)課。
建設(shè)工程有限公司 安全生產(chǎn)委員會(huì)崗位職責(zé)
第一章 安全管理部門安全生產(chǎn)職責(zé)
第一條 熟悉并認(rèn)真執(zhí)行《建筑施工安全檢查標(biāo)準(zhǔn)》(JGJ 59—2011)及有關(guān)規(guī)定,在項(xiàng)目經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下,做好安全管理工作,監(jiān)督檢查工程項(xiàng)目制定的安全管理目標(biāo)(控制指標(biāo)、安全達(dá)標(biāo)、文明施工達(dá)標(biāo))的情況,并付諸實(shí)施。
第二條 組織工程項(xiàng)目的定期安全檢查、巡回檢查、季節(jié)變化等安全生產(chǎn)。對發(fā)現(xiàn)的隱患要及時(shí)發(fā)出整改通知,要求按三定(定人、定時(shí)間、定措施)進(jìn)行整改。整改后要組織復(fù)查,并將有關(guān)資料存檔。
第三條 參與施工組織設(shè)計(jì)或?qū)I(yè)性較強(qiáng)的作業(yè)項(xiàng)目安全技術(shù)措施的制定。工程項(xiàng)目必須依據(jù)安全生產(chǎn)的有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)組織施工。
第四條 制止違章指揮、違章作業(yè)的行為,當(dāng)發(fā)現(xiàn)有重大事故隱患或危及人身安全的情況時(shí),要及時(shí)處理和向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),必要時(shí)有權(quán)命令撤出作業(yè)人員,搶救財(cái)產(chǎn)。
第五條 負(fù)責(zé)會(huì)同有關(guān)部門進(jìn)行安全生產(chǎn)宣傳教育工作,組織學(xué)習(xí)有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)及安全技術(shù)操作規(guī)程和安全生產(chǎn)規(guī)章制度。
第六條 對采購的各種安全防護(hù)用品及安全防護(hù)設(shè)施的質(zhì)量、性能負(fù)有監(jiān)督、檢查的責(zé)任,并提出保證質(zhì)量和安全的有關(guān)建議,指導(dǎo)職工正確使用安全防護(hù)用品和用具。
第七條 負(fù)責(zé)工傷事故的統(tǒng)計(jì)、上報(bào),參加本工程項(xiàng)目工傷事故調(diào)查分析,協(xié)助有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)做好事故善后處理及整改工作。
第八條 監(jiān)督檢查分包經(jīng)濟(jì)合同中分解的安全管理目標(biāo)的落實(shí),有權(quán)建議有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)對不具備安全生產(chǎn)的施工隊(duì)伍不得分包工程。
第九條 會(huì)同機(jī)械部等有關(guān)部門對施工現(xiàn)場臨時(shí)用電、機(jī)械設(shè)備、安全防護(hù)等設(shè)施使用前進(jìn)行驗(yàn)收并作相應(yīng)記錄。
第十條 指定專人負(fù)責(zé)收集、整理在安全生產(chǎn)過程中所發(fā)生的一切文件資料并及時(shí)交集團(tuán)公司檔案室歸檔。
第二章 技術(shù)部門安全生產(chǎn)職責(zé)
第十一條 負(fù)責(zé)安全技術(shù)措施的設(shè)計(jì)。
第十二條 在推廣新技術(shù)、新材料、新工藝時(shí),考慮可能出現(xiàn)的不安全因素和塵毒、物理因素危害等問題;在組織試驗(yàn)過程中,制定相應(yīng)的安全操作規(guī)程;在正式投入生產(chǎn)前,做出安全技術(shù)鑒定。
第十三條 在產(chǎn)品設(shè)計(jì)、工藝布置、工藝規(guī)程、工藝裝備設(shè)計(jì)時(shí),嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)的安全標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)程,充分考慮到操作人員的安全和健康。
第十四條 負(fù)責(zé)編制、審查安全技術(shù)規(guī)程、作業(yè)規(guī)程和操作規(guī)程,并監(jiān)督檢查實(shí)施情況。第十五條 承擔(dān)勞動(dòng)安全科研任務(wù),提供安全技術(shù)信息、資料,審查和采納安全生產(chǎn)技術(shù)方面的合理化建議。
第十六條 協(xié)同有關(guān)部門加強(qiáng)對職工的技術(shù)教育與考核,推廣安全技術(shù)方面的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。第十七條 參加重大傷亡事故的調(diào)查分析,從技術(shù)方面找出事故原因和防范措施。
第三章 材料設(shè)備部門安全生產(chǎn)職責(zé)
設(shè)備動(dòng)力部門是企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)在設(shè)備安全運(yùn)行工作方面的參謀和助手,對本企業(yè)設(shè)備安全運(yùn)行負(fù)有具體指導(dǎo)、檢查責(zé)任。
第十八條 負(fù)責(zé)本企業(yè)各種機(jī)械、起重、壓力容器、鍋爐、電氣和動(dòng)力等設(shè)備的管理,加強(qiáng)設(shè)備檢查和定期保養(yǎng),使之保持良好狀態(tài)。
第十九條 制定有關(guān)設(shè)備維修、保養(yǎng)的安全管理制度及安全操作規(guī)程,并負(fù)責(zé)貫徹實(shí)施。第二十條 執(zhí)行上級(jí)部門有關(guān)自制、改造設(shè)備的規(guī)定,對自制和改造設(shè)備的安全性能負(fù)責(zé)。
第二十一條 確保機(jī)器設(shè)備的安全防護(hù)裝置齊全、靈敏、有效,凡安裝、改裝、修理、搬遷機(jī)器設(shè)備時(shí),安全防護(hù)裝置必須完整有效,方可移交運(yùn)行。
第二十二條 負(fù)責(zé)安全技術(shù)措施項(xiàng)目所需設(shè)備的制造和安裝,列入固定資產(chǎn)的設(shè)備,應(yīng)按固定資產(chǎn)的設(shè)備進(jìn)行管理。
第二十三條 參加重大傷亡事故的調(diào)查、分析,作出因設(shè)備缺陷或故障而造成事故的鑒定意見。
第四章 生產(chǎn)計(jì)劃部門安全生產(chǎn)職責(zé)
第二十四條 組織生產(chǎn)調(diào)度人員學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)法規(guī)和安全生產(chǎn)管理制度。在召開生產(chǎn)調(diào)度會(huì)以及組織經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析等項(xiàng)工作中,應(yīng)同時(shí)研究安全生產(chǎn)問題。
第二十五條 編制生產(chǎn)計(jì)劃的同時(shí),編制安全技術(shù)措施計(jì)劃。在實(shí)施、檢查生產(chǎn)計(jì)劃時(shí),應(yīng)同時(shí)實(shí)施、檢查安全技術(shù)措施計(jì)劃完成情況。
第二十六條 安排生產(chǎn)任務(wù)時(shí),要考慮生產(chǎn)設(shè)備的承受能力,有節(jié)奏地均衡生產(chǎn),控制加班加點(diǎn)。
第二十七條 做好企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)交辦的有關(guān)安全生產(chǎn)工作。
第五章 項(xiàng)目負(fù)責(zé)人安全生產(chǎn)職責(zé)
項(xiàng)目負(fù)責(zé)人領(lǐng)導(dǎo)和組織本項(xiàng)目部安全生產(chǎn)工作,對本項(xiàng)目安全生產(chǎn)負(fù)總責(zé),其職責(zé)如下:
第二十八條 在組織管理本項(xiàng)目生產(chǎn)過程中,具體貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)方針、政策、法令和本單位的安全生產(chǎn)責(zé)任制度、安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程及事故應(yīng)急預(yù)案制度。
第二十九條 確保安全生產(chǎn)費(fèi)用的有效使用,并負(fù)責(zé)制定資金使用計(jì)劃,監(jiān)督使用情況,防止資金被挪作他用。
第三十條 根據(jù)工程特點(diǎn)組織制定安全施工技術(shù)措施,消除事故隱患,保護(hù)作業(yè)人員生產(chǎn)與健康及財(cái)產(chǎn)的損失。
第三十一條 定期組織專項(xiàng)施工現(xiàn)場安全生產(chǎn)、文明施工大檢查,發(fā)現(xiàn)隱患按三定(定人、定時(shí)間、定措施)進(jìn)行整改,發(fā)現(xiàn)危及人身安全的緊急情況,立即下令停止作業(yè),撤出人員。
第三十二條 經(jīng)常向職工進(jìn)行勞動(dòng)紀(jì)律、規(guī)章制度和安全知識(shí)、操作技術(shù)教育,對特種作業(yè)人員要經(jīng)考核合格,領(lǐng)取操作證后方準(zhǔn)獨(dú)立操作,對新工人、新調(diào)換工種人員在其上崗前進(jìn)行安全教育。
第三十三條 發(fā)生事故后應(yīng)立即報(bào)告,組織搶救,保護(hù)現(xiàn)場,參加事故調(diào)查,組織編制和落實(shí)整改措施,并對職工進(jìn)行安全教育。
第三十四條 定期組織安全生產(chǎn)事故應(yīng)急預(yù)案的現(xiàn)場演練,熟悉應(yīng)急救援的組織、程序、措施及協(xié)調(diào)工作。
第三十五條 召開安全生產(chǎn)例會(huì),對所提出問題應(yīng)及時(shí)解決,或按規(guī)定權(quán)限向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和部門提出報(bào)告,組織班組安全活動(dòng),支持安全員工作。
第三十六條 教育職工正確使用個(gè)人勞動(dòng)保護(hù)用品。第三十七條 做好對女工特殊保護(hù)的具體工作。
第六章 專職安全員安全生產(chǎn)職責(zé)
第三十八條 負(fù)責(zé)對安全生產(chǎn)進(jìn)行現(xiàn)場監(jiān)督檢查,發(fā)現(xiàn)事故隱患及時(shí)向項(xiàng)目負(fù)責(zé)人和安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)報(bào)告,同時(shí)還應(yīng)當(dāng)采取有效措施,防止事故隱患繼續(xù)擴(kuò)大。
第三十九條 參與組織施工現(xiàn)場應(yīng)急預(yù)案的演練,熟悉應(yīng)急救援的組織、程序、措施及協(xié)調(diào)工作。
第四十條 參加編制安全措施計(jì)劃和安全操作規(guī)程、制度,施工現(xiàn)場應(yīng)急救援預(yù)案制定工作。
第四十一條 指導(dǎo)生產(chǎn)班組安全員開展安全工作。
第四十二條 會(huì)同有關(guān)部門做好安全生產(chǎn)宣傳教育和培訓(xùn),總結(jié)和推廣安全生產(chǎn)的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。
第四十三條 參加傷亡事故的調(diào)查和處理,做好工傷事故的統(tǒng)計(jì)、分析和報(bào)告,協(xié)助有關(guān)部門人員提出防止事故的措施,并督促實(shí)施。
第四十四條 督促有關(guān)部門人員按規(guī)定分發(fā)和合理使用個(gè)人防護(hù)用品,保健食品和清涼飲料。
第四十五條 會(huì)同有關(guān)部門人員做好防塵、防毒、防暑降溫和女工保護(hù)工作。第四十六條 監(jiān)督安全作業(yè)環(huán)境及安全施工措施費(fèi)用的合理使用。第四十七條 制止違章指揮、違章作業(yè)。
第七章 工長安全生產(chǎn)職責(zé)
第四十八條 認(rèn)真執(zhí)行上級(jí)有關(guān)安全技術(shù)、工地衛(wèi)生工作的各項(xiàng)規(guī)定,對本工地工人的安全、健康負(fù)責(zé)。
第四十九條 組織工人學(xué)習(xí)安全技術(shù)操作規(guī)程,檢查執(zhí)行情況。對嚴(yán)格遵守安全規(guī)章制度、避免事故者,提出獎(jiǎng)勵(lì)意見,對違章蠻干造成事故者,提出懲罰意見。
第五十條 領(lǐng)導(dǎo)本工段班組開展安全活動(dòng),事故應(yīng)急救援預(yù)案的演練,經(jīng)常對工人進(jìn)行安全生產(chǎn)知識(shí)的教育,推廣安全生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)。
第五十一條 發(fā)生重傷、死亡事故后,保護(hù)現(xiàn)場,立即上報(bào),積極搶救,參加事故調(diào)查,提出防范措施。
第五十二條 監(jiān)督檢查工人正確使用個(gè)體防護(hù)用品。
第八章 班組長安全生產(chǎn)職責(zé)
第五十三條 認(rèn)真執(zhí)行有關(guān)安全生產(chǎn)的各項(xiàng)規(guī)定,模范遵守安全操作規(guī)程,對本班組工人在生產(chǎn)中的安全和健康負(fù)責(zé)。
第五十四條 根據(jù)生產(chǎn)任務(wù)、生產(chǎn)環(huán)境和工人思想狀況等特點(diǎn),開展安全活動(dòng)。對新調(diào)入的工人進(jìn)行崗位安全教育,并在熟悉工作前指定專人負(fù)責(zé)其安全。
第五十五條 組織本班工人學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)規(guī)程,檢查執(zhí)行情況,教育工人在任何情況下不違章蠻干,發(fā)現(xiàn)違章作業(yè),立即制止。
第五十六條 經(jīng)常進(jìn)行安全檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)解決。對不能根本解決的問題,要采取臨時(shí)措施,并及時(shí)上報(bào)。
第五十七條 認(rèn)真執(zhí)行交接班制度,遇有不安全問題,在未排除之前或責(zé)任未分清之前不交接。
第五十八條 發(fā)生工傷事故,要保護(hù)現(xiàn)場,搶救傷員,立即上報(bào),詳細(xì)記錄,并組織全班工人認(rèn)真分析,吸取教育,提出防范措施。
第五十九條 帶領(lǐng)本班工人積極參加事故應(yīng)急救援預(yù)案的演練,掌握急救的基本知識(shí)和器材使用方法。
第六十條 對安全工作中的好人好事及時(shí)表揚(yáng)。
第九章 操作工人安全生產(chǎn)職責(zé)
操作工人必須遵守以下安全生產(chǎn)職責(zé):
第六十一條 遵守勞動(dòng)紀(jì)律,執(zhí)行安全規(guī)章制度和安全技術(shù)操作規(guī)程,聽從指揮,與一切違章作業(yè)的現(xiàn)象作斗爭。
第六十二條 保證本崗位工作地點(diǎn)和設(shè)備、工具的安全,不隨便拆除安全防護(hù)裝置,不使用自己不該使用的機(jī)械和設(shè)備,正確使用防護(hù)用品。
第六十三條 學(xué)習(xí)安全知識(shí),提高操作水平,積極開展技術(shù)革新,提出合理化建議,改善作業(yè)環(huán)境的勞動(dòng)條件。
第六十四條 及時(shí)反映、處理不安全問題,積極參加事故搶救工作。
第六十五條 有權(quán)拒絕接受違章指揮,并對上級(jí)單位和領(lǐng)導(dǎo)忽視工人安全、健康的錯(cuò)誤決定和行為提出批評(píng)或控告。