第一篇：出國務工簡介

出國務工簡介

一、報名人員基本條件：

1、具有通榆縣本地戶口，沒有犯罪前科或劣跡記錄；

2、年齡在18—32周歲（特定工種可適當放寬），身體健康，無慢性疾病或隱形疾??；無紋身。

3、具有初中以上文化程度；

4、具有支付出國務工所需前期費用的能力。

5、具備1—3名財政開資人員為其做合同擔保和經(jīng)濟擔保。

二、出國務工工種：

主要有工程建筑、機械加工、鑄造、電焊、塑料成型、食品加工、水產(chǎn)品加工、農(nóng)業(yè)種植、汽車配件加工等低端技術領域工種。

三、派往國家：

日本、新加坡居多，韓國、俄羅斯、馬來西亞等國相對較少，原因是工資待遇低，工資待遇低的同時出國費用也低（費用基本相差一半）。

四、工資待遇：（以“日本”為例）

1、為最大限度的確保我縣出國務工人員在國外期間的權益，目前我局聯(lián)系的勞務輸出目的地國多以嚴格遵守《日本勞動法》的日本國居多。出國人員簽署的工作合同期為三年或一年（三年項目居多），每周工作5天，每天8小時，超出正常工作時間而自愿參加工作的算作為加班；加班費按每小時基本工資的125%計算。（基本工資待遇120000萬日元*160小時/月=750日元/小時x 125%=937.5日元x 0.05966匯率=55.9元人民幣）

2、工資待遇嚴格按照《日本勞動法》規(guī)定的工資標準執(zhí)行，日本各地一般每人月工資能達到12—13萬日元，折合人民幣7002—7585元，加班費每小時工資233—252日元，折合人民幣58—63元。正常情況下（含加班工作量），基本能實現(xiàn)平均每人每月收入1萬元人民幣。以上為日本國基本工資待遇，不同工種工資待遇不同，技術工種工資待遇偏高（電焊工工資待遇）

五、出國務工人員所需繳納前期費用：

三年期工種需繳納總費用4—6萬元，一年期工種需繳納總費用2—3萬元。費用構成以三年期為例：先期費用1—2萬元（1—6個月培訓費、體檢、食宿、服裝備品等）。在即將出國前一次性繳納剩余部分出國務工所需費用（派遣管理費、體檢、簽證、護照、機票、出國用品等）。

六、報名準備事項：報名者需攜帶本人身份證及戶口本原件，到縣商務局勞務輸出管理中心科咨詢或報名，咨詢電話：0436—6919906***。

通榆縣商務局

2014年2月20日

第二篇：出國務工常見問題問答(匯總)[范文]

出國務工常見問題問答

近年來，隨著我國對外勞務合作的穩(wěn)步發(fā)展，許多人想出國務工的愿望比較強烈，但是他們對國家的相關對外勞務合作政策和行業(yè)規(guī)范卻知之甚少，以致不知通過何種途徑實現(xiàn)自己的愿望。同時，目前社會上有關出國務工的各種信息十分雜亂，渠道不一，也給勞務人員出國務工帶來一定風險。為了幫助大家掌握最基本和最實用的出國務工知識，引導大家通過正規(guī)渠道出國務工，降低勞務人員出國務工風險，增強勞務人員自我為維權意識，我們編寫了這本小冊子，以期更好地服務勞務人員，滿足勞務人員的需求。本文幫助您或您的親友了解國家關于出國務工（日本稱研修生）的規(guī)定、辦理程序、注意事項等相關知識，防止上當受騙，維護自身合法權益。我們希望本手冊能解答您所關心的問題，成為伴隨您出國務工全過程中的良師益友。我們也衷心祝愿所有想出國務工的勞務人員都能通過正當渠道安全地“走出去”，平安地“回到家”。

勞務人員出國務工、維權知識問答

內(nèi)容概要：

一、外派勞務公司的合法性

二、外派勞務項目的真實性

三、報名前應注意事項

四、出國務工的程序和條件

五、簽署合同的注意事項

六、外派勞務收費標準

七、在國境外工作注意事項

八、外派勞務糾紛處理

九、部分國家、地區(qū)合同工資最低標準

勞務人員出國務工、維權知識問答

一、外派勞務公司的合法性

【特別提示】

出國務工要選擇正規(guī)渠道，通過商務部批準的外派勞務公司辦理。不要聽信非法勞務中介的虛假宣傳，防止上當受騙。

問：如何確認經(jīng)營公司的合法性？

答：外派勞務公司應具有商務部批準的對外勞務合作經(jīng)營資格，名單可到商務部網(wǎng)站出國勞務網(wǎng)查詢，也可向地方商務主管部門查詢，或要求公司出示當年通過商務部年審的《對外勞務合作經(jīng)營資格證書》或《對外承包工程經(jīng)營資格證書》，及公司《營業(yè)執(zhí)照》。

二、外派勞務項目的真實性

【特別提示】

近年來，一些非法中介利用部分急欲出國務工人員的無知或僥幸心理，虛構項目信息，刊登和散布虛假廣告，給上當受騙人員及其家屬造成極大的經(jīng)濟損失和精神傷害，嚴重地干擾和破壞了我國對外勞務合作的正常經(jīng)營秩序，對此您要保持高度警惕。

問：如何獲得出國勞務招聘信息？

答：一般情況下，您可以從電視、廣播、報紙、網(wǎng)絡媒體獲得各種招收出國勞務人員的信息，也可以從具有國家主管部門批準經(jīng)營資格的公司獲得信息。對獲得的出國務工信息，應注意辨別真假，防止上當受騙。問：怎樣了解外派勞務項目的真實性？

答：您通過報紙、電視等媒體或外派勞務公司獲得出國勞務信息后，一定要核實信息是否準確。根據(jù)國家有關規(guī)定，地方商務主管部門負責本地區(qū)的外派勞務項目審查。如有必要，您可以向地方商務主管部門了解外派勞務項目的真實性。

三、報名前應注意事項

【特別提示】

出國務工要做好心理準備，有的地方工作條件十分艱苦，有些國家、地區(qū)存在一定風險，要謹慎決定。問：報名前應了解哪些情況？

答：您在報名前，要向外派勞務公司認真了解項目情況，如要去工作的國家，外國雇主名稱，將從事的工作內(nèi)容，工作期限，有沒有試用期，每月或每周工作天數(shù)，每天工作時間等。特別要了解工資待遇，如月基本工資、超時和節(jié)假日加班費、以及工資和加班費發(fā)放方式。一般情況下，工資以下列方式發(fā)放，一是外方雇主直接將工資支付給您或存入您的銀行戶頭，二是通過外派勞務公司轉(zhuǎn)交給您。

四、出國務工的程序和條件

【特別提示】

出國務工要取得工作的國家發(fā)放的工作許可，并辦理工作簽證，這些手續(xù)由外國雇主負責辦理。切不可持商務、旅游簽證出國務工。不得向外派勞務公司隱瞞本人和家族精神病、傳染病、慢性病史。

問：出國務工前需要經(jīng)過哪些程序，具備何種條件？

答：出國務工前您應參加體檢、適應性培訓和考試、以及面試，在取得培訓合格證后辦理護照和國際旅行健康檢查證明書。按照國家規(guī)定不允許離境的人員,以及按照勞務輸入國規(guī)定不允許入境的人員，不能出國務工。

問：為什么要參加培訓？

答：培訓將幫助您進一步了解有關國家的情況，了解您出國工作的基本權利和義務，幫助您更快適應國外工作環(huán)境，并提高您的工作技能。您只有參加培訓并考試合格后，才能取得《外派勞務培訓合格證》。沒有獲得《外派勞務培訓合格證》的人員就不能被派往國外務工。

問：為什么不能持旅游、商務等簽證出國務工？

答：旅游簽證是某國使館在您護照上簽發(fā)的準許您去該國旅游的入境簽字證明；商務簽證是某國使館在您護照上簽發(fā)的準許您去該國開展商務活動的入境簽字證明；如果您持旅游或商務簽證到某國務工，屬于未經(jīng)該國政府批準而在該國非法工作的違法行為，必然要受到該國相關法律法規(guī)的懲處。

五、簽署合同的注意事項

【特別提示】

出國務工時，您要與外派勞務公司和外方雇主分別簽訂合同，簽訂合同時要認真審核合同內(nèi)容。不要與不法中介或個人簽訂合同。合同是您與外派勞務公司、與雇主之間的構成民事法律關系的重要依據(jù)，您要妥善保管好合同文本。

問：簽署合同需要注意什么?

答：出國務工前，您應與外派勞務公司簽署合同；在國外務工期間，您應與外方雇主簽訂《雇傭合同》。兩份合同中關于勞務人員權利和義務的內(nèi)容應一致。要特別注意合同中必須有下列內(nèi)容：工作地點、職業(yè)工種、勞動條件、工作時間、休息休假、勞動報酬、交通、生活條件、保險、雙方的權利與義務及違約責任、合同變更及解除勞動合同的方式及條件、女工和特殊工種勞動保護條件、糾紛和爭議處理辦法、工傷亡事故處理辦法等。與外派勞務公司簽署的合同應明確出國前收費的標準。

六、外派勞務收費標準

【特別提示】

為了維護外派勞務人員的合法權益，國家制定了相關政策，中國對外承包工程商會制定了相關行業(yè)規(guī)范，您可通過國家商務部網(wǎng)站、中國對外承包工程商會網(wǎng)站查詢相關規(guī)定。

問：外派勞務需要繳納哪些費用，具體收費標準是什么？

答：收費項目及標準如下：

1.國家允許外派勞務公司按照規(guī)定向勞務人員收取服務費，收費金額不能超過您與外派勞務公司簽訂的合同工資總額的12.5%。

2.您不必交納出國務工的履約保證金或押金，但可以按照外派勞務公司要求投保履約保證保險。

3.辦理出國手續(xù)時，您應按國家規(guī)定標準向有關部門交納體檢費、培訓費、護照費、簽證費、合同公證費等。這些費用需要您個人承擔，并不再退還。您在辦理出國務工事宜期間所發(fā)生的差旅費也需自理。

4、往返機票費用應按您與外派勞務公司簽署的合同規(guī)定執(zhí)行。您不要向經(jīng)商務部批準的外派勞務公司以外的中介或個人支付任何費用。

七、在國外工作注意事項

【特別提示】

遵紀守法、誠信守諾是中國人的傳統(tǒng)美德。任何損害國家利益、民族形象的行為舉止都將受到懲罰。作為中華人民共和國的公民，您在國外工作期間，國家會保護您的合法權益。但是，您如果在國外違法犯罪，或通過不正規(guī)途徑出國務工，您的權益就無法得到保證。

問：在國外工作期間需要注意什么？

答：需要注意的事項如下：

1.遵守中國法律及您去工作國家的法律、法規(guī)，尊重當?shù)厝说娘L俗習慣，不要參加任何形式的政治組織和邪教組織及其它非法組織和團體，不要出入色情、賭博場所。

2.不要擅自脫離工作崗位，合同到期后要按期回國。未經(jīng)許可脫離原崗位到別的地方工作，或是合同到期后滯留不歸，都是違反中國及外國相關法律的行為，會被逮捕監(jiān)押或遣送回國。

3.在境外工作生活要注意安全。要遵守工作現(xiàn)場的安全防范規(guī)程，注意居住安全、外出安全、交通安全，妥善保管好自己的財物和身份證件，例如護照、工作準證等。要牢記應急情況下通訊聯(lián)絡方法，記住有關應急求救電話。

4.出國務工如遇到緊急情況，要保持冷靜，并盡快與外派勞務公司或我國駐所在國使領館聯(lián)系，尋求援助，不要采取過激行為。

問：在國外工作期間怎樣應對可能遇到的困難？

答：您在國外工作期間，難免會遇到一些問題或糾紛。如遇到雇主未按照合同提供生活設施、拖欠工資、扣發(fā)加班費、挨打受罵等情況，或發(fā)生傷亡、自然災害、戰(zhàn)爭等緊急事件時，切記要始終保持理性和冷靜，通過以下途徑和辦法尋求保護自己的權益。

1、您與雇主之間的矛盾，可依據(jù)您與雇主簽訂的《雇傭合同》，向外派勞務公司或公司在當?shù)氐拇矸从?，請他們依?jù)外派勞務公司與雇主簽訂的《勞務合作合同》與雇主交涉，或參與共同協(xié)商解決問題。

2、您與外派勞務公司之間的糾紛，要依據(jù)雙方簽訂的合同協(xié)商解決。如協(xié)商解決無效，可向中國對外承包工程商會外派勞務人員投訴中心書面反映，或回國后通過法律程序解決。

3、依據(jù)協(xié)議未能解決的重大問題，您可向我駐在國大使（領事）館反映，進行咨詢或?qū)で髱椭?/p>

4、若發(fā)生自然災害、戰(zhàn)爭等緊急事件時，外派勞務公司和我駐外使（領）館會主動給您提供幫助，盡最大努力保證您的生命安全。您要積極配合有關方面的援助工作，服從他們的救援安排。

八、外派勞務糾紛處理

【特別提示】

您在國外工作期間遇到糾紛時，切勿受他人挑唆鼓惑，采取過激行為，如罷工、游行、聚眾圍堵我使（領）館等。應通過合法途徑、理性方式反映訴求解決問題。凡因觸犯當?shù)胤?，或違反合同規(guī)定而導致的后果，本人必須承擔相應的民事或刑事責任。

問：遇到糾紛應尋求何種途徑幫助解決？

答：1.在國內(nèi)，您可通過電話或郵寄的方式向中國對外承包工程商會外派勞務人員投訴中心投訴。投訴電話：010-84242447或84242557，投訴地址：北京市東城區(qū)安定門外東后巷28號1414室，郵編：100710。

2.在國外，您可根據(jù)《雇傭合同》與外國雇主交涉，也可向外派勞務公司或其在境外的管理機構反映，緊急情況下，可向我駐所在國使領館尋求援助。

九、部分國家、地區(qū)合同工資最低標準及服務費標準

【特別提示】

中國對外承包工程商會是我國從事對外承包工程和勞務合作業(yè)務企業(yè)的全國性行業(yè)組織，根據(jù)我國政府有關政策和主要勞務輸入國家的有關法律法規(guī)，對某些國家或某些行業(yè)，還制定了具體的最低合同工資標準，外派勞務公司服務費收取標準。您在與外派勞務公司簽署合同前，可參照這些標準研讀合同，以免以后發(fā)生爭議。需要注意的是下述標準并非一成不變，根據(jù)國別、地區(qū)勞務市場供需情況等變化而調(diào)整制訂的最新標準，您可通過中國對外承包工程網(wǎng)站隨時查閱。

部分國家、行業(yè)最低合同工資標準：

新加坡：不低于650新元/月；

日本：不低于6萬日元（第一年研修期）/月；

毛里求斯：不低于120美元/月；

約旦不低于180美元/月；

塞班：每小時3.55美元/小時；

對臺漁工：不低于280美元/月。

部分國家、地區(qū)服務費收取標準:

毛里求斯 ：6000元人民幣/每人；

以色列：2.5萬元人民幣/每人；

新加坡：1.9萬元人民幣/每人；

納米比亞：8000元人民幣/每人；

約旦：8000元人民幣/每人；

德國（廚師）：2.5萬元人民幣/每人；

第三篇：出國簽證簡介

一、簽證概述

簽證（Visa）是一國政府機關依照本國法律規(guī)定為申請入出或通過本國的外國人頒發(fā)的一種許可證明。根據(jù)國際法原則，任何一個主權國家，有權自主決定是否允許外國人入出其國家，有權依照本國法律頒發(fā)簽證、拒發(fā)簽證或者對已經(jīng)簽發(fā)的簽證宣布吊銷。

簽證通常是附載于申請人所持的護照或其他國際旅行證件上。在特殊情況下，憑有效護照或其他國際旅行證件可做在另紙上。隨著科技的進步，有些國家已經(jīng)開始簽發(fā)電子簽證和生物簽證，大大增強了簽證的防偽功能。簽證在一國查控入出境人員、保護國土安全、防止非法移民和犯罪分子等方面發(fā)揮了重要作用。

二、簽證類別

世界各國的簽證一般分為入境簽證和過境簽證兩個類別，有的國家還有出境簽證。中國的簽證分為入境簽證和過境簽證兩個類別。

（一）入境簽證

入境簽證是準予持證人在規(guī)定的期限內(nèi)，由對外開放或指定的口岸進入該國國境的簽證。中國入境簽證自頒發(fā)之日起生效，有的國家另行明示入境簽證生效日期。

（二）過境簽證

過境簽證是準予持證人在規(guī)定的期限內(nèi)，由對外開放或指定的口岸經(jīng)過該國國境前往第三國的簽證。要取得過境簽證，須事先獲取目的地國家的有效入境簽證或許可證明（免簽國家除外）。按國際慣例，有聯(lián)程機票，在24小時之內(nèi)不出機場直接過境人員一般免辦簽證，但部分國家仍要求過境本國的外國人辦理過境簽證。

（三）出境簽證

出境簽證是準予持證人經(jīng)對外開放或指定的口岸離開該國國境的簽證。有些國家不限出境口岸。包括中國在內(nèi)的很多國家已取消出境簽證，外國人在簽證準予停留的期限內(nèi)或居留證件有效期內(nèi)憑有效證件出境。

（四）其他類別

有的國家還設立有入出境簽證、出入境簽證和再入境簽證等類別。中國現(xiàn)行簽證中無這些類別。

口岸簽證，指一國簽證機關依法在本國入境口岸向已抵達的外國人頒發(fā)的簽證，以便當事人及時入境處理緊急事務。實行口岸簽證的國家都規(guī)定有申辦口岸簽證的條件和程序。有一些國家把口岸簽證稱為落地簽證，辦理落地簽證手續(xù)相對簡單。

三、簽證種類

各國簽證的種類多又不盡相同。根據(jù)持照人身份、所持護照種類和訪問事由不同，一般將簽證分為外交簽證、禮遇簽證、公務（官員）簽證和普通簽證四種。有的國家根據(jù)來訪者的事由將簽證分為旅游、訪問、工作、學習、定居等類別?，F(xiàn)在分別介紹如下：

（一）外交簽證

外交簽證（DiplomaticVisa）是一國政府主管機關依法為進入或經(jīng)過該國國境應當給予外交特權和豁免的人員所頒發(fā)的簽證。外交簽證一般發(fā)給持外交護照人員。簽證頒發(fā)國依據(jù)本國法規(guī)和國際慣例，給予持證人相當?shù)姆奖恪?yōu)遇、特權和豁免。

（二）公務簽證

公務簽證（Service Visa）是一國政府主管機關依法為進入或經(jīng)過該國國境應當給予公務人員待遇的人士所頒發(fā)的簽證。有的國家將該種簽證稱為官員簽證（Official Visa）。公務簽證一般發(fā)給持公務護照人員。

（三）官員簽證

官員簽證（Official Visa）是公務簽證的一種，指一些國家向持有官員護照的申請人頒發(fā)的符合其官員身份的簽證，其效力同公務簽證。頒發(fā)官員護照的國家一般實行相應的官員簽證制度。中國沒有官員簽證制度。中國簽證機關通常為來華執(zhí)行公務的持官員護照的外賓頒發(fā)公務簽證。

（四）禮遇簽證

禮遇簽證（Courtesy Visa）是一些國家政府主管機關依法為進入或經(jīng)過該國國境可給予相應禮遇的人員所頒發(fā)的簽證。這些人一般是身份高但又未持有外交護照的人員或已卸任的外國黨政軍高級官員及知名人士。簽證頒發(fā)國根據(jù)本國法規(guī)和國際慣例，給予持證人應有的尊重和禮遇。

（五）普通簽證

普通簽證（Visa）是一國政府主管機關依法為因私人事務進入或過境該國的人員頒發(fā)的一種簽證。普通簽證一般發(fā)給持普通（因私）護照或其他有效國際旅行證件的人員。

四、簽證形式

簽證在其發(fā)展過程中有不同的形式和稱謂。例如，簽注式簽證、章式簽證、貼紙式簽證、還有機讀簽證、個人簽證、團體簽證等。

（一）簽注式簽證

指在有效護照上做簡單的文字簽注，注明準予持證人入出境的具體要求。早期的簽證多采取此種形式。

（二）印章式簽證

指將簽證的固定格式刻在印章上，在做簽證時，將印章蓋在申請人護照或其他旅行證件的簽證頁上，并填寫必要的內(nèi)容，全部過程由手工操作。隨著技術的進步，改用簽證機代之，或用電腦按固定格式將簽證的內(nèi)容打印在護照上。

（三）貼紙簽證

貼紙簽證是將簽證的內(nèi)容按照固定的格式做在簽證專用紙上，用不干膠將打印完成的簽證貼在申請人的護照上。貼紙簽證通常是用計算機打印制作。美國的貼紙簽證還將申請人的照片掃描在簽證紙上。加拿大的貼紙簽證上無申請人的照片，但附有防偽標記，并用塑封技術將此部分塑封。

（四）另紙簽證

另紙簽證指做在與護照或其他國際旅行證件分離的單頁紙上的簽證，是簽證的一種特殊形式，必須與申請人所持的護照或其他國際旅行證件同時使用。另紙簽證頒發(fā)的對象,不同國家有不同的規(guī)定。

（五）機讀簽證

機讀簽證（Machine Readable Visas-MRV）指適用于機器閱讀的簽證。國際民航組織機讀旅行證件咨詢部在機讀護照技術的基礎上開發(fā)的一種用機器閱讀和識別簽證的技術。這種技術大大簡化了國際旅行手續(xù)，縮短了通關時間。

（六）電子簽證

一些國家還利用計算機網(wǎng)絡和磁卡技術開發(fā)出“電子簽證”或稱“隱形簽證”。澳大利亞和新加坡等國家已開始試用這種簽證。

（七）個人簽證與團體簽證

個人簽證指做在每個申請人的護照或其他國際旅行證件上的簽證。團體簽證是指做在一個團體名單上的簽證。持用同一團體簽證的人員必須隨團一同入出境。

第四篇：勞務人員出國務工、維權知識問答

勞務人員出國務工、維權知識問答

一、外派勞務公司的合法性

【特別提示】

出國務工要選擇正規(guī)渠道，通過商務部批準的外派勞務公司辦理。不要聽信非法勞務中介的虛假宣傳，防止上當受騙。問：如何確認經(jīng)營公司的合法性？

答：外派勞務公司應具有商務部批準的對外勞務合作經(jīng)營資格，名單可到商務部網(wǎng)站出國勞務網(wǎng)查詢，也可向地方商務主管部門查詢，或要求公司出示當年通過商務部年審的《對外勞務合作經(jīng)營資格證書》或《對外承包工程經(jīng)營資格證書》，及公司《營業(yè)執(zhí)照》。

二、外派勞務項目的真實性

【特別提示】

近年來，一些非法中介利用部分急欲出國務工人員的無知或僥幸心理，虛構項目信息，刊登和散布虛假廣告，給上當受騙人員及其家屬造成極大的經(jīng)濟損失和精神傷害，嚴重地干擾和破壞了我國對外勞務合作的正常經(jīng)營秩序，對此您要保持高度警惕。

問：如何獲得出國勞務招聘信息？

答：一般情況下，您可以從電視、廣播、報紙、網(wǎng)絡媒體獲得各種招收出國勞務人員的信息，也可以從具有國家主管部門批準經(jīng)營資格的公司獲得信息。對獲得的出國務工信息，應注意辨別真假，防止上當受騙。問：怎樣了解外派勞務項目的真實性？

答：您通過報紙、電視等媒體或外派勞務公司獲得出國勞務信息后，一定要核實信息是否準確。根據(jù)國家有關規(guī)定，地方商務主管部門負責本地區(qū)的外派勞務項目審查。如有必要，您可以向地方商務主管部門了解外派勞務項目的真實性。

三、報名前應注意事項

【特別提示】

出國務工要做好心理準備，有的地方工作條件十分艱苦，有些國家、地區(qū)存在一定風險，要謹慎決定。問：報名前應了解哪些情況？

答：您在報名前，要向外派勞務公司認真了解項目情況，如要去工作的國家，外國雇主名稱，將從事的工作內(nèi)容，工作期限，有沒有試用期，每月或每周工作天數(shù)，每天工作時間等。特別要了解工資待遇，如月基本工資、超時和節(jié)假日加班費、以及工資和加班費發(fā)放方式。一般情況下，工資以下列方式發(fā)放，一是外方雇主直接將工資支付給您或存入您的銀行戶頭，二是通過外派勞務公司轉(zhuǎn)交給您。

四、出國務工的程序和條件

【特別提示】

出國務工要取得工作的國家發(fā)放的工作許可，并辦理工作簽證，這些手續(xù)由外國雇主負責辦理。切不可持商務、旅游簽證出國務工。不得向外派勞務公司隱瞞本人和家族精神病、傳染病、慢性病史。

問：出國務工前需要經(jīng)過哪些程序，具備何種條件？

答：出國務工前您應參加體檢、適應性培訓和考試、以及面試，在取得培訓合格證后辦理護照和國際旅行健康檢查證明書。按照國家規(guī)定不允許離境的人員,以及按照勞務輸入國規(guī)定不允許入境的人員，不能出國務工。問：為什么要參加培訓？

答：培訓將幫助您進一步了解有關國家的情況，了解您出國工作的基本權利和義務，幫助您更快適應國外工作環(huán)境，并提高您的工作技能。您只有參加培訓并考試合格后，才能取得《外派勞務培訓合格證》。沒有獲得《外派勞務培訓合格證》的人員就不能被派往國外務工。

問：為什么不能持旅游、商務等簽證出國務工？

答：旅游簽證是某國使館在您護照上簽發(fā)的準許您去該國旅游的入境簽字證明；商務簽證是某國使館在您護照上簽發(fā)的準許您去該國開展商務活動的入境簽字證明；如果您持旅游或商務簽證到某國務工，屬于未經(jīng)該國政府批準而在該國非法工作的違法行為，必然要受到該國相關法律法規(guī)的懲處。

五、簽署合同的注意事項

【特別提示】

出國務工時，您要與外派勞務公司和外方雇主分別簽訂合同，簽訂合同時要認真審核合同內(nèi)容。不要與不法中介或個人簽訂合同。合同是您與外派勞務公司、與雇主之間的構成民事法律關系的重要依據(jù)，您要妥善保管好合同文本。問：簽署合同需要注意什么?

答：出國務工前，您應與外派勞務公司簽署合同；在國外務工期間，您應與外方雇主簽訂《雇傭合同》。兩份合同中關于勞務人員權利和義務的內(nèi)容應一致。要特別注意合同中必須有下列內(nèi)容：工作地點、職業(yè)工種、勞動條件、工作時間、休息休假、勞動報酬、交通、生活條件、保險、雙方的權利與義務及違約責任、合同變更及解除勞動合同的方式及條件、女工和特殊工種勞動保護條件、糾紛和爭議處理辦法、工傷亡事故處理辦法等。與外派勞務公司簽署的合同應明確出國前收費的標準。

六、外派勞務收費標準

【特別提示】

為了維護外派勞務人員的合法權益，國家制定了相關政策，中國對外承包工程商會制定了相關行業(yè)規(guī)范，您可通過國家商務部網(wǎng)站、中國對外承包工程商會網(wǎng)站查詢相關規(guī)定。

問：外派勞務需要繳納哪些費用，具體收費標準是什么？

答：收費項目及標準如下：

1.國家允許外派勞務公司按照規(guī)定向勞務人員收取服務費，收費金額不能超過您與外派勞務公司簽訂的合同工資總額的12.5%。

2.您不必交納出國務工的履約保證金或押金，但可以按照外派勞務公司要求投保履約保證保險。

3.辦理出國手續(xù)時，您應按國家規(guī)定標準向有關部門交納體檢費、培訓費、護照費、簽證費、合同公證費等。這些費用需要您個人承擔，并不再退還。您在辦理出國務工事宜期間所發(fā)生的差旅費也需自理。

4、往返機票費用應按您與外派勞務公司簽署的合同規(guī)定執(zhí)行。您不要向經(jīng)商務部批準的外派勞務公司以外的中介或個人支付任何費用。

七、在國外工作注意事項

【特別提示】

遵紀守法、誠信守諾是中國人的傳統(tǒng)美德。任何損害國家利益、民族形象的行為舉止都將受到懲罰。作為中華人民共和國的公民，您在國外工作期間，國家會保護您的合法權益。但是，您如果在國外違法犯罪，或通過不正規(guī)途徑出國務工，您的權益就無法得到保證。

問：在國外工作期間需要注意什么？ 答：需要注意的事項如下：

1.遵守中國法律及您去工作國家的法律、法規(guī)，尊重當?shù)厝说娘L俗習慣，不要參加任何形式的政治組織和邪教組織及其它非法組織和團體，不要出入色情、賭博場所。

2.不要擅自脫離工作崗位，合同到期后要按期回國。未經(jīng)許可脫離原崗位到別的地方工作，或是合同到期后滯留不歸，都是違反中國及外國相關法律的行為，會被逮捕監(jiān)押或遣送回國。

3.在境外工作生活要注意安全。要遵守工作現(xiàn)場的安全防范規(guī)程，注意居住安全、外出安全、交通安全，妥善保管好自己的財物和身份證件，例如護照、工作準證等。要牢記應急情況下通訊聯(lián)絡方法，記住有關應急求救電話。

4.出國務工如遇到緊急情況，要保持冷靜，并盡快與外派勞務公司或我國駐所在國使領館聯(lián)系，尋求援助，不要采取過激行為。問：在國外工作期間怎樣應對可能遇到的困難？

答：您在國外工作期間，難免會遇到一些問題或糾紛。如遇到雇主未按照合同提供生活設施、拖欠工資、扣發(fā)加班費、挨打受罵等情況，或發(fā)生傷亡、自然災害、戰(zhàn)爭等緊急事件時，切記要始終保持理性和冷靜，通過以下途徑和辦法尋求保護自己的權益。

1、您與雇主之間的矛盾，可依據(jù)您與雇主簽訂的《雇傭合同》，向外派勞務公司或公司在當?shù)氐拇矸从常埶麄円罁?jù)外派勞務公司與雇主簽訂的《勞務合作合同》與雇主交涉，或參與共同協(xié)商解決問題。

2、您與外派勞務公司之間的糾紛，要依據(jù)雙方簽訂的合同協(xié)商解決。如協(xié)商解決無效，可向中國對外承包工程商會外派勞務人員投訴中心書面反映，或回國后通過法律程序解決。

3、依據(jù)協(xié)議未能解決的重大問題，您可向我駐在國大使（領事）館反映，進行咨詢或?qū)で髱椭?/p>

4、若發(fā)生自然災害、戰(zhàn)爭等緊急事件時，外派勞務公司和我駐外使（領）館會主動給您提供幫助，盡最大努力保證您的生命安全。您要積極配合有關方面的援助工作，服從他們的救援安排。

八、外派勞務糾紛處理

【特別提示】

您在國外工作期間遇到糾紛時，切勿受他人挑唆鼓惑，采取過激行為，如罷工、游行、聚眾圍堵我使（領）館等。應通過合法途徑、理性方式反映訴求解決問題。凡因觸犯當?shù)胤?，或違反合同規(guī)定而導致的后果，本人必須承擔相應的民事或刑事責任。

問：遇到糾紛應尋求何種途徑幫助解決？

答：1.在國內(nèi)，您可通過電話或郵寄的方式向中國對外承包工程商會外派勞務人員投訴中心投訴。投訴電話：010-84242447或84242557，投訴地址：北京市東城區(qū)安定門外東后巷28號1414室，郵編：100710。

2.在國外，您可根據(jù)《雇傭合同》與外國雇主交涉，也可向外派勞務公司或其在境外的管理機構反映，緊急情況下，可向我駐所在國使領館尋求援助。

第五篇：出國留學流程簡介

A

1。申請時直接聯(lián)系對方學校，提供個人資料、學歷證明、語言成績、成績單、申請函、推薦信、支付能力憑證等，不同的學?？赡軙竽闾峁┎煌馁Y料。申請成功后，對方會給你發(fā)一個offer。