第一篇：工人身份人員不能提拔為領(lǐng)導(dǎo)干部

工人身份人員不能提拔為領(lǐng)導(dǎo)干部

根據(jù)《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用條例》規(guī)定，提拔是指干部由下一級(jí)職務(wù)等次或下一級(jí)級(jí)別等次提任上一級(jí)職務(wù)等次或上一級(jí)級(jí)別等次。為真正做到多中選好、好中選優(yōu)，不拘一格選人才，采取公開選拔、競爭上崗方式。關(guān)于公開選拔、競爭上崗，《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用條例》也明確規(guī)定，報(bào)名參加人員應(yīng)具有國家公務(wù)員或機(jī)關(guān)工作人員身份。以上規(guī)定僅適用于干部身份的同志。2009年12月，中共韓城市委常委會(huì)決議：“已調(diào)入行政事業(yè)單位工人身份的人員一律不得提拔為領(lǐng)導(dǎo)干部”。據(jù)此，網(wǎng)友反映問題不符合《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用條例》相關(guān)規(guī)定及韓城市常委會(huì)所作決議，不能提拔為領(lǐng)導(dǎo)干部。

據(jù)中國共產(chǎn)黨新聞網(wǎng)，在計(jì)劃經(jīng)濟(jì)體制下，干部主要來源大體有三種渠道：一是畢業(yè)分配，即國家大中專院校的畢業(yè)生，在按國家計(jì)劃分配到工作單位后，可以取得干部身份。二是軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)，部隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)人員，連級(jí)以上的干部，到地方后都可列入干部編制，擁有干部身份；但一般士兵復(fù)員到地方工作則列入工人編制或回鄉(xiāng)當(dāng)農(nóng)民。三是提干，即根據(jù)人事部門分配的干部指標(biāo)而被聘用到干部崗位的人，可以列入干部編制，但是這種指標(biāo)極為有限；如果沒有相應(yīng)的編制和指標(biāo)，而機(jī)關(guān)或單位又需要干部身份的人，那么可按“以工代干”的方式操作，但“以工代干”的人雖然在干部崗位上，卻依然保留原來的工人身份，并不能列入干部編制。除此之外，普通民眾進(jìn)入干部隊(duì)伍的機(jī)會(huì)微乎其微。值得注意的是，干部制度具有終身制的特性，也就是說，一旦進(jìn)入干部隊(duì)伍，只要沒有重大違法亂紀(jì)行為，干部身份就可以終生保持。干部子女雖然不天然地?fù)碛懈刹可矸荩堑?0年代末期，干部隊(duì)伍中存在“接班”、“頂替”等規(guī)則。

改革開放后，許多改革措施直指身份社會(huì)。干部人事制度進(jìn)行一系列改革，年輕化、知識(shí)化、專業(yè)化的要求和公開考試制度的確立，為不具有干部身份的人進(jìn)入干部系列提供了機(jī)會(huì)，干部系列的封閉狀態(tài)有了很大改變。

第二篇：事業(yè)單位工人身份提拔副科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部指南

事業(yè)單位工人身份提拔副科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部指南

一般退伍軍人（非軍官）回家安置工作的都是工人身份，還有一種是從國企調(diào)入事業(yè)單位的，但是要在工作后參加人社局的考試，一般兩年有一次考試，第一關(guān)，必須把工勤崗位轉(zhuǎn)為專技崗位或管理崗位，當(dāng)然轉(zhuǎn)了崗位，檔案身份還是工人身份（這個(gè)不影響）。具體操作就是：

1.市級(jí)機(jī)關(guān)的事業(yè)單位，一般是局（委）的下設(shè)科室（中心），工作三年以上，考核稱職，由市級(jí)機(jī)關(guān)一把手提拔你為（副主任或副科長）不需要通過組織部，很簡單的，市級(jí)機(jī)關(guān)的事業(yè)單位一般叫什么中心。然后你就是事業(yè)副科級(jí)了（實(shí)質(zhì)副科），試用期一年滿后，40歲以下，一把手再調(diào)任你到本部門的別的科室當(dāng)副科長，那你就是公務(wù)員副科級(jí)了，身份變?yōu)楣珓?wù)員。副科滿兩年還可以提拔為正科。2.縣級(jí)機(jī)關(guān)的事業(yè)單位。

這個(gè)比較麻煩，工作三年以上，考核稱職，擔(dān)任本單位的中層干部（股長或副股長），由單位一把手出面，到組織部和縣委書記（或別的副縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)）那里去推薦你，而且還要事先找到下家，就是縣級(jí)機(jī)關(guān)的事業(yè)副科哪兒有空缺，而且那里的一把手愿意接收你。然后就是書記辦公會(huì)醞釀人選，交給組織部門進(jìn)行考察，到你現(xiàn)在的單位進(jìn)行民主推薦，個(gè)別談話，公示一周，縣委常委會(huì)討論通過，人社局代縣政府起草任命文件。組織部報(bào)到帶你去新單位任職。試用期一年。試用期滿后（40歲以下）可以調(diào)任公務(wù)員副科級(jí)，身份變?yōu)楣珓?wù)員。副科滿兩年還可以提拔為正科。

第三篇：領(lǐng)導(dǎo)干部提拔 臨別感言

剛才 XX同志宣布了區(qū)委對(duì)我的調(diào)動(dòng)決定這是對(duì)我本人工作的肯定和極大的關(guān)心我堅(jiān)決擁護(hù)區(qū)委的決定對(duì)組織多年來對(duì)我的教育培養(yǎng)和關(guān)心愛護(hù)表示衷心的感謝 我到XX擔(dān)任街道辦事處副主任分管經(jīng)濟(jì)工作已有5年時(shí)間在這5年里我與各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們相濡以沫、風(fēng)雨同舟建立了深厚的友誼。臨別之際我衷心地感謝大家對(duì)我的關(guān)心、厚愛、幫助和支持。在XX街道工作的這幾年對(duì)我來說充滿了壓力和挑戰(zhàn)面對(duì)街道因城市改造、產(chǎn)業(yè)升級(jí)、退城進(jìn)園等帶來的嚴(yán)峻形勢團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)街道干部群眾共同努力圍繞經(jīng)濟(jì)目標(biāo)任務(wù)全力以赴推動(dòng)經(jīng)濟(jì)科學(xué)發(fā)展經(jīng)濟(jì)總量得到較大提升財(cái)政收入從2007年的XX億元到2010年的XX億元增長了XX一般預(yù)算收入從2007年的XX億元到2010年的XX億元增長了XX高新技術(shù)企業(yè)產(chǎn)值2010年達(dá)到XX億元專利申請(qǐng)量達(dá)XX件。這些成績不是我個(gè)人的成績成績的取得靠的是大家的共同努力特別是街道班子成員的集思廣益。我感覺XX街道黨工委班子是一支團(tuán)結(jié)合作、充滿活力的隊(duì)伍具有很強(qiáng)的凝聚力和戰(zhàn)斗力這幾年我從大家身上學(xué)到了不少東西自身得到了充實(shí)和提高。這是一筆寶貴的財(cái)富將不斷激勵(lì)著我使我終生受益。幾年來我一直嚴(yán)格要求自己要把分管的工作做好并且也和大家一起盡了心、出了力、負(fù)了責(zé)雖然壓力大了點(diǎn)、身體累了點(diǎn)但是精神是富足的真正地干出了點(diǎn)實(shí)事心里感覺比較踏實(shí)?；厥自邳S巷街道工作的這幾年我可以欣慰地說我盡心盡力了。但我也清楚地知道由于自己能力水平有限工作中也存在著一些問題和毛病還有些不盡如人意的地方有些工作才起步一些事情沒有完成不能夠再與大家一起共同奮斗非常遺憾。在以往的工作中我可能存在工作方式方法不周或言語不當(dāng)之處難免會(huì)無意中會(huì)傷害到一些同志希望大家能從工作角度對(duì)此給予理解謝謝你們。今天在這里跟大家話別心里很不平靜因?yàn)樵谶@里和大家共同奮斗了5年今天就要畫上句號(hào)了。在XX工作的點(diǎn)點(diǎn)滴滴、接觸過的干部群眾、走訪過的企業(yè)社區(qū)都?xì)v歷在目。雖然以后不能和同志們一起工作了但是我會(huì)繼續(xù)關(guān)心、支持、關(guān)注XX的發(fā)展。相信XX街道全體干部群眾在街道黨工委、辦事處的領(lǐng)導(dǎo)下在XX書記的帶領(lǐng)下一定會(huì)更加勤奮努力開拓進(jìn)取推動(dòng)XX經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展再上新臺(tái)階。根據(jù)區(qū)委的決定我很快就要到新的崗位上去工作。在這里我要衷心感謝區(qū)委、區(qū)政府這幾年對(duì)我工作的關(guān)心、支持和幫助衷心感謝XX街道全體干部群眾這幾年對(duì)我工作的全力支持和幫助我會(huì)牢記與同志們的深厚情誼。最后衷心祝愿XX街道的明天更美好 謝謝大家

第四篇：領(lǐng)導(dǎo)干部提拔考察材料

領(lǐng)導(dǎo)干部提拔考察材料模版

XXX 同志考察材料 ?

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（思想政治素質(zhì)、學(xué)習(xí)等）政治素質(zhì)較好，善于學(xué)習(xí)，有一定的政策理論水平。能結(jié)合新形勢新任務(wù)需要，認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和黨的十九大、十九屆二中、三中全會(huì)精神，牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”，自覺在思想上政治上行動(dòng)上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。在學(xué)習(xí)政治理論的同時(shí)，結(jié)合工作需要，自覺學(xué)習(xí)經(jīng)濟(jì)、法律、金融、社會(huì)事務(wù)管理等方面知識(shí)，同時(shí)注重理論結(jié)合實(shí)際，推動(dòng)工作開展。

（工作思路、措施、能力等）工作思路清，點(diǎn)子多，有一定的開拓創(chuàng)新意識(shí)。到 XX 部門工作后，結(jié)合實(shí)際，提出了 “……”部門工作新思路。組織領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)調(diào)能力較強(qiáng)（或有一定的組織領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)調(diào)能力），善于（注意）調(diào)動(dòng)干部的工作積極性，能夠把大家的思想統(tǒng)一到工作上。先后開展了……（打基礎(chǔ)、管長遠(yuǎn)方面的工作）。成功策劃了在全市影響較大的 XXX 活動(dòng)，取得了什么效果。

（工作作風(fēng)、成效、反對(duì)四風(fēng)等情況）作風(fēng)務(wù)實(shí)，勤勉敬業(yè)，敢于擔(dān)當(dāng)，事業(yè)心、責(zé)任感較強(qiáng)。經(jīng)常深入基層調(diào)研，到一線檢查指導(dǎo)工作、現(xiàn)場解決棘手問題。先后處理了 XXX 問題，積極果斷解決了多年來懸而未決的 XXX 問題。

（道德品行和廉潔自律等情況）為人正派，待人誠懇，堅(jiān)持原則，團(tuán)結(jié)同志，對(duì)自己和下屬要求嚴(yán)格，在干部群眾中有一定威信（或群眾基礎(chǔ)較好）。考察中未聽到不廉潔問題的反映。

個(gè)性特點(diǎn)：……（比如，性格內(nèi)斂，處事沉穩(wěn)，一般為 8 個(gè)字）。

不足之處：……（比如，批評(píng)同志不夠大膽，工作中有時(shí)注意方式方法不夠等）。

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抗疫專題：

抗擊疫情先進(jìn)事跡 ◆ 抗擊疫情心得體會(huì) ◆ 抗擊疫情工作匯報(bào) ◆ 抗擊疫情實(shí)施方案 ◆ 抗擊疫情應(yīng)急預(yù)案 ◆ 抗擊疫情防控方案 ◆ 抗擊疫情講話稿 ◆ 抗擊疫情復(fù)工復(fù)產(chǎn) ◆ 抗擊疫情承諾書 ◆ 抗擊疫情決心書 ◆ 抗擊疫情新聞稿 ◆ 抗擊疫情宣傳口號(hào) ◆ 抗擊疫情優(yōu)秀作文 ◆ 抗擊疫情手

抄報(bào) ◆

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第五篇：應(yīng)屆畢業(yè)生干部身份與工人身份

廣州檔案存放時(shí)干部身份與工人身份有什么區(qū)別？

瀏覽次數(shù)：776次懸賞分：0 | 解決時(shí)間：2010-5-11 07:05 | 提問者：yaobiyun

在廣州市各人才市場，存放檔案有兩種收費(fèi)方式，一種是五百元一年的，一種是二百四十元一年的。他們說，五百一年的就有干部身份，二百四一年的，只負(fù)責(zé)放檔案，別的什么都不管。

我想請(qǐng)問，我前三年是按五百一年交費(fèi)的，如果我選擇二百四一年的，會(huì)有哪些該享有的服務(wù)不能享有？

注：我已取得中級(jí)職稱，現(xiàn)在一個(gè)民辦單位工作，也不想考公務(wù)員。謝謝。

最佳答案

大學(xué)生就業(yè)——畢業(yè)生干部身份問題

要說大學(xué)生的干部身份，也許很多人會(huì)竊笑，現(xiàn)在還有干部身份這個(gè)東東？還有什么用處嗎？你還別說，干部身份還真存在，而且在某種場合他還要發(fā)揮重要作用。

干部身份的問題是大學(xué)生畢業(yè)生特別容易忽視的問題。

1、大學(xué)生畢業(yè)生在離校時(shí)如確定工作單位，就會(huì)與單位簽訂就業(yè)協(xié)議，學(xué)校會(huì)按就業(yè)協(xié)議發(fā)報(bào)到證，并將檔案轉(zhuǎn)至人才管理機(jī)構(gòu)（檔案問題后面再將），從報(bào)到證派發(fā)之日起一年內(nèi)為大學(xué)生的見習(xí)期（不同于單位的實(shí)習(xí)期或試用期），見習(xí)期必須滿一年，見習(xí)期滿，有檔案管理機(jī)構(gòu)出具轉(zhuǎn)正定級(jí)表，由工作單位對(duì)一年表現(xiàn)進(jìn)行評(píng)定，合格則轉(zhuǎn)正，也就意味著干部身份的確立。如果不滿一年就換單位，并進(jìn)行了改派，那么見習(xí)期就必須重新開始計(jì)算（從新派遣證頒發(fā)之日開始起）。

2、干部身份目前在企業(yè)中不是特別明顯，但是在事業(yè)單位、國家機(jī)關(guān)中的差異非常明顯，工資待遇不同，退休年齡不同，升職空間不同（如沒有干部身份基本不可能單位領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)）。

在我國目前行政管理體制下，通過人事組織部門辦理吸收、錄用干部手續(xù)后具備干部身份，國家統(tǒng)一招收并分配的大中專畢業(yè)生執(zhí)行一年見習(xí)期考核合格辦理轉(zhuǎn)正定級(jí)手續(xù)后也具備干部身份。干部身份是國家機(jī)關(guān)錄用公務(wù)員、進(jìn)入事業(yè)單位的基本條件，同時(shí)也是單位之間，城市之間人才流動(dòng)的必備條件之一。國家計(jì)劃內(nèi)統(tǒng)招的大中專畢業(yè)生都帶有干部身份，如果兩年擇業(yè)期內(nèi)沒有辦理相關(guān)手續(xù)，指標(biāo)自動(dòng)作廢。

3、其實(shí)即使在企業(yè)工作，也會(huì)有差異的，這個(gè)差異不是體現(xiàn)在當(dāng)下，而是體現(xiàn)在你需要從社保機(jī)構(gòu)領(lǐng)取退休金的時(shí)候，鄭重提醒：不要小看干部身份

從長遠(yuǎn)看，也許你將來需要考公務(wù)員進(jìn)入事業(yè)單位、國家機(jī)關(guān)或者進(jìn)行異地調(diào)動(dòng)，都需要干部身份為前提。沒有干部身份是而無法調(diào)入北京、上海、廣州這樣的城市的。如你以后想到北京、上海、深圳等城市發(fā)展（現(xiàn)在戶口不在這些地方，一定要注意自身干部身份的問題，其是否具備干部身份，將直接影響到其能否落戶到當(dāng)?shù)亍?/p>

現(xiàn)在社會(huì)上普遍忽視身份問題，認(rèn)為只要能創(chuàng)造業(yè)績就可以了。但在實(shí)際操作中，這種觀點(diǎn)往往會(huì)害了畢業(yè)生。因?yàn)槟壳?，進(jìn)入事業(yè)單位、戶口遷入北京、上海等大中型城市都需采用干部調(diào)動(dòng)的方式才能實(shí)現(xiàn)，因此身份的地位仍很重要。而且不是每個(gè)畢業(yè)生都能獲得干部身份的，必須是全日制普通高校畢業(yè)生，在工作滿一年即見習(xí)期滿一年時(shí)，通過辦理轉(zhuǎn)正定級(jí)手續(xù)之后，才可獲得干部身份。所以要珍惜自己的干部身份。

一個(gè)比較，大家可以看看（轉(zhuǎn)載的）

1、政治待遇不同，干部獲得的國家社會(huì)以及國際信息要比群眾多，干部級(jí)別越高所獲得的社會(huì)信息也就越多，其中大量的社會(huì)信息并不屬于國家機(jī)密，而是屬于官方有意控制的內(nèi)容。

2、在就業(yè)范圍上的待遇不同，干部可以在國家機(jī)關(guān)工作，工人群眾如果不轉(zhuǎn)變成干部身份則很難在機(jī)關(guān)工作，但是工人群眾轉(zhuǎn)變成干部身份的機(jī)會(huì)非常少。

3、非工資的福利待遇上，干部比工人群眾要高，例如住房以及住房補(bǔ)貼、用車補(bǔ)貼、帶薪度假等等方面，干部都比工人群眾享受的待遇高。

4、醫(yī)療服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)上，包括住院條件、用藥等級(jí)、醫(yī)藥費(fèi)的報(bào)銷比例等等方面，干部都比群眾高。

5、在養(yǎng)老標(biāo)準(zhǔn)上，干部比群眾高出許多，而且干部級(jí)別越高，這種差距也就越大。例如，干部可以享受離休待遇，而且有政府專設(shè)的老干部局為其服務(wù)。

6、在退休金上，干部可以領(lǐng)到百分之百的退休金，而工人群眾則只能領(lǐng)到80％以下的退休金。以北京為例，一般工人的退休金每月大約在700元左右，一般干部（包括行政單位和事業(yè)單位）的退休金每月大約在1700元以上，兩者相差1000元以上。而且這種差距越來越大，例如北京市政府2001年《關(guān)于北京市城鎮(zhèn)企業(yè)退休人員2001調(diào)整基本養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)的通知》，對(duì)工人的養(yǎng)老金每人每月增加10元；但是，同年北京市政府對(duì)離休干部人員的養(yǎng)老金每人每月增加高達(dá)140元（離休前在科級(jí)以下）到276元（離休前為局級(jí)）。