第一篇:江西全南縣組織系統(tǒng)學(xué)習(xí)李林森先進(jìn)事跡爭做“李林森式”組工干部[精選]
中共全南縣委組織部上報信息審批單
江西全南縣組織系統(tǒng)學(xué)習(xí)李林森先進(jìn)事跡爭做“李林森
式”組工干部
“春蠶到死絲方盡,蠟炬成灰淚始干”是李林森同志一生為組工干部的真實寫照。按照李源潮同志就學(xué)習(xí)宣傳李林森同志先進(jìn)事跡作出的重要批示,江西全南縣委組織部高度重視,迅速組織全縣組工干部學(xué)習(xí)他視忠誠高于天,視責(zé)任重如山,錚錚風(fēng)骨而不倒,燃盡生命而不悔的高尚精神。爭做“思想好”、“作風(fēng)好”、“能力好”、“品德好”的“李林森式”組工干部。
一是爭做“思想好”的組工干部。不斷增強(qiáng)組工干部的大局意識,提升服務(wù)水平,努力建設(shè)一支善于謀劃、善于創(chuàng)新、善于總結(jié)、善于宣傳的組工干部隊伍。通過健全完善重點工作表現(xiàn)與日常工作實績相結(jié)合的激勵機(jī)制,使組織部門成為創(chuàng)新思維更活躍、創(chuàng)新動力更強(qiáng)勁、創(chuàng)新成果更顯著的部門。
二是爭做“作風(fēng)好”的組工干部。倡導(dǎo)高度負(fù)責(zé)、真抓實干、一抓到底的工作作風(fēng),在落實工作中體現(xiàn)執(zhí)行力。充分發(fā)揮組織部門的職能作用,在服務(wù)加快經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式轉(zhuǎn)變中創(chuàng)先進(jìn)、爭優(yōu)秀。不斷深化“組織部長下基層”和組工干部“聯(lián)系基層、學(xué)習(xí)基層、服務(wù)基層”活動,著力在了解實情、幫助基層排憂解難上下功夫。
三是爭做“能力好”的組工干部。健全促進(jìn)組織工作創(chuàng)新發(fā)展的制度,通過開展集中培訓(xùn)、崗位練兵、專題輔導(dǎo)、互動式學(xué)習(xí)、個人自學(xué)和基層調(diào)研等多種形式,切實提高組工干部的綜合素質(zhì)和工作能力。實行組工干部業(yè)務(wù)知識和能力年度測試制度,提高服務(wù)科學(xué)發(fā)展的能力水平。
四是爭做“道德好”的組工干部。堅持從嚴(yán)治部,進(jìn)一步規(guī)范組工干部從政行為,嚴(yán)格組織工作紀(jì)律,切實維護(hù)組織部門良好形象。堅持“三從嚴(yán)”不放松,不折不扣執(zhí)行“十嚴(yán)禁”紀(jì)律,筑牢抵制不正之風(fēng)、廉潔從政的“防火墻”。進(jìn)一步引導(dǎo)全體組工干部講理想、講黨性、講奉獻(xiàn),使全體組工干部淡泊名利,甘為人梯,爭做廉潔奉公的模范干部。(中共全南縣委組織部供稿)
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第二篇:深入學(xué)習(xí)李林森 爭做優(yōu)秀組工干部(定稿)
深入學(xué)習(xí)李林森
爭做優(yōu)秀組工干部
李林森同志生前是四川省萬源市委常委、組織部長,是組工干部中的優(yōu)秀代表,他的先進(jìn)事跡深深地感動和震撼了每一名黨員干部的心靈,他的“公正廉明、無私奉獻(xiàn)、愿為黨的事業(yè)燃盡生命之火”的崇高形象深深地印在了人們的心中。廣大組工干部都應(yīng)深入學(xué)習(xí)李林森同志先進(jìn)事跡,努力做優(yōu)秀組工干部。
一、學(xué)習(xí)李林森,做對黨忠誠的組工干部。
李林森同志始終把黨的事業(yè)放在第一位,即使在身患重病的情況下,也始終堅守崗位,做到“任務(wù)不減、標(biāo)準(zhǔn)不降、作風(fēng)不變”,他“把工作當(dāng)成最大的愛好”,他“視工作為生命,不讓他工作,就像要他的命!”如果沒有對黨的無限忠誠,這是無法想象的,正是他把對黨的忠誠化作對事業(yè)的熱愛,才讓他帶著重病堅持工作了近兩年,直至生命最后。組工干部學(xué)習(xí)李林森,首先要學(xué)習(xí)他這種對黨忠誠的政治品格,樹立為黨的事業(yè)奮斗終身的崇高理想,把黨的事業(yè)看得比生命還重要,為黨的事業(yè)燃盡生命之火。
二、學(xué)習(xí)李林森,做公道正派的組工干部
李林森任組織部長5年,始終堅持重品行、重實干、重基層、重公認(rèn)的用人導(dǎo)向。在他任職期間,先后有18名優(yōu)秀鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記被提拔重用,11名長期堅守邊遠(yuǎn)高寒山區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的黨委書記被交流到市級部門,而沒有一個想搞歪門邪道的人能走進(jìn)他的家門,保證了干部工作風(fēng)清氣正。組工干部學(xué)習(xí)李林森,就要學(xué)習(xí)他在選人用人上公道正派,堅持正確導(dǎo)向。具體來講,就是要不 惟上、不惟親,只惟賢,要堅持用“五重五不簡單”、“中心工作跟得上、改善民生辦實事、加快發(fā)展真爬坡、重大事情拿得下”衡量干部實績標(biāo)準(zhǔn)來選干部、用干部,讓吃苦的人吃香,讓實干的人實惠,讓埋頭的人出頭,選出讓黨委滿意、讓群眾信服的干部。
三、學(xué)習(xí)李林森,做為民解難的組工干部
做為一名黨員干部,李林森時時處處把群眾放在心里最重要位置,他率領(lǐng)干部群眾抗擊百年不遇的特大洪災(zāi),累得三次暈倒在搶險救災(zāi)工作一線,保證了群眾生命安全;他帶領(lǐng)群眾用短短兩年時間完成了重建“新五寶”的艱巨任務(wù),他無私資助貧困學(xué)生上學(xué),幫助群眾解決生活困難,總是把身上的錢全部掏給困難群眾……他的行為,真正踐行了黨為人民服務(wù)的宗旨。組工干部學(xué)習(xí)李林森,就要像他那樣對群眾充滿感情,把群眾當(dāng)親人,把群眾的事當(dāng)自己的事,想方設(shè)法為群眾辦實事、做好事、解難事。要在組工干部中扎實開展好“四個一”活動(在一線調(diào)研、在一線談心、在一線幫扶、在一線接訪)、“雙聯(lián)雙解”活動(聯(lián)系基層單位、聯(lián)系干部群眾;解決群眾疑難,解決組工難題),讓廣大組工干部在服務(wù)群眾中提升宗旨意識,樹立良好形象,體現(xiàn)自我價值。
四、學(xué)習(xí)李林森,做開拓創(chuàng)新的組工干部
李林森在任組織部長期間,探索實行“四評村官”工作法,推行村企聯(lián)建黨組織,開展“五議”社區(qū)黨組織班子活動,針對鄉(xiāng)、村班子老化和基層人才緊缺問題,積極組織實施“千名大學(xué)生進(jìn)萬源”工程,等等,這些創(chuàng)新舉措,有力地推動了黨建工作。組工干部學(xué)習(xí)李林森,就要學(xué)習(xí)他不斷開拓創(chuàng)新的進(jìn)取精神,在困 難面前敢于創(chuàng)新,善于創(chuàng)新,破解組織工作中的各種難題,推進(jìn)黨建工作創(chuàng)新發(fā)展。要充分發(fā)揮黨建研究會的有效作用,開展好黨建理論研究工作;不斷拓展和完善黨員干部教育培訓(xùn)方式方法,利用好黨建網(wǎng)站和黨員教育頻道兩個平臺,加大教育培訓(xùn)力度,提高黨員干部整體素質(zhì);要進(jìn)一步深化干部人事制度改革,增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子凝聚力、戰(zhàn)斗力,激發(fā)干部隊伍活力;結(jié)合創(chuàng)先爭優(yōu)活動、“強(qiáng)兩基、重民生、轉(zhuǎn)方式、促發(fā)展”活動和“后進(jìn)村整頓,先進(jìn)村提升”工程,創(chuàng)新推進(jìn)基層組織建設(shè)、人才工作和黨員教育發(fā)展工作,為經(jīng)濟(jì)社會跨越發(fā)展提供堅強(qiáng)組織保障和人才支撐。
五、學(xué)習(xí)李林森,做清正廉潔的組工干部
無論是在五寶鎮(zhèn)任黨委書記,還是在萬源市任組織部長期間,李林森始終堅持不收禮金,不徇私情,即使在自己病重靠借錢治療的情況下也不收受他人一點錢財。組工干部學(xué)習(xí)李林森,就要學(xué)習(xí)他始終嚴(yán)于律己、清正廉潔的高尚品格,耐得住清貧,守得住寂寞,經(jīng)得住誘惑,嚴(yán)格遵守組工干部“十嚴(yán)禁”要求,保持高度的廉潔自律,只有這樣,才能始終堅持德才兼?zhèn)溆萌藰?biāo)準(zhǔn)選干部,公平公正用干部,才能不讓老實人吃虧,不讓投機(jī)專營者得利,為黨的事業(yè)選好人、用好人。
(作者系中共**縣委組織部副部長)
第三篇:爭做李林森式的優(yōu)秀組工干部
爭做李林森式的優(yōu)秀組工干部
李林森同志是新時期組織戰(zhàn)線上涌現(xiàn)出的一名標(biāo)兵、一面旗幟。在李林森同志身上集中體現(xiàn)了一名共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性和一名領(lǐng)導(dǎo)干部的公仆情懷,集中體現(xiàn)了新時期組織部長的精神風(fēng)貌。學(xué)習(xí)李林森同志的先進(jìn)事跡,就是要牢固樹立“三種意識”、堅持“三個結(jié)合”,努力做讓黨放心、讓人民滿意的優(yōu)秀組工干部。
要牢固樹立政治意識,堅持把學(xué)習(xí)李林森同志先進(jìn)事跡與加強(qiáng)黨性修養(yǎng)相結(jié)合。對黨忠誠,自覺擔(dān)當(dāng)黨賦予的重任是李林森精神的核心。學(xué)習(xí)李林森同志先進(jìn)事跡,就是要學(xué)習(xí)他政治堅定、對黨忠誠的優(yōu)秀品格,著力錘煉黨性修養(yǎng),自覺用實際行動踐行黨的宗旨;就是要學(xué)習(xí)他嚴(yán)于律己、勤政廉潔的高尚情懷,以謹(jǐn)慎之心對待權(quán)力,以淡泊之心對待名利,以警惕之心對待誘惑,保持清正廉潔的政治本色;就是要學(xué)習(xí)他堅持原則、公道正派、知人善任、甘為人梯的職業(yè)操守,始終按照德才兼?zhèn)?、以德為先的?biāo)準(zhǔn)選人用人,大力選拔想干事、能干事、會干事、干成事的優(yōu)秀干部,營造風(fēng)清氣正的選人用人環(huán)境。
要牢固樹立創(chuàng)新意識,堅持把學(xué)習(xí)李林森同志先進(jìn)事跡與推動工作創(chuàng)新相結(jié)合。創(chuàng)新是發(fā)展的不竭動力。李林森同志用一生詮釋了這個真理。學(xué)習(xí)李林森同志的先進(jìn)事跡,就是要學(xué)習(xí)他勇于開拓的創(chuàng)新精神和孜孜不倦的追求精神,堅持做到眼界寬、思路寬、胸襟寬,積極推動組織工作由管理型向服務(wù)型轉(zhuǎn)變,不斷推動組織工作創(chuàng)新發(fā)展。
要牢固樹立服務(wù)意識,堅持把學(xué)習(xí)李林森同志先進(jìn)事跡與加強(qiáng)自身建設(shè)相結(jié)合。李林森同志被群眾譽(yù)為“百姓的組織部長”。學(xué)習(xí)李林森同志的先進(jìn)事跡,就是要學(xué)習(xí)他一心為民、無私奉獻(xiàn)的人生追求,以群眾滿意度作為衡量組織工作成效的一大標(biāo)準(zhǔn),培養(yǎng)為群眾做好事、辦實事、解難事的誠心,努力打造一支學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型、服務(wù)型、自律型組工干部隊伍。自覺接受監(jiān)督,推動工作落實,切實樹立組工干部求真務(wù)實的良好形象。
第四篇:學(xué)習(xí)李林森 爭做“四型”組工干部
學(xué)習(xí)李林森先進(jìn)事跡 爭做“四型”組工干部
李林森同志是新時期優(yōu)秀組工干部的代表,他用自己短暫的一生譜寫了對黨和人民的無限忠誠,詮釋了新時期優(yōu)秀組織工作的時代精神,是組工干部心中永遠(yuǎn)的標(biāo)桿。在深切緬懷李林森的同時,要把學(xué)習(xí)李林森的崇高精神轉(zhuǎn)化到實際行動中,以李林森為榜樣,學(xué)習(xí)他“勤、勇、樂、敢”四種品格,推動新時期組織工作不斷向前發(fā)展。
學(xué)習(xí)他“勤于學(xué)習(xí)、善于思考”的品格。李林森酷愛讀書,博學(xué)多思,幾十年如一日,堅持撰寫讀書筆記、心得體會和民情日記。他始終有一股釘子般的擠勁和鉆勁,幾乎把所有的時間和精力都用在了鉆研業(yè)務(wù)、推動工作上。他上任和調(diào)任時隨身攜帶的只有兩個箱子,一個箱子裝的是衣服,另一個裝的是滿滿一箱子的書。作為組工干部,重大的責(zé)任和光榮的使命決定了我們必須要勤于學(xué)習(xí),善于學(xué)習(xí),始終把學(xué)習(xí)作為履職的“第一要務(wù)”、盡責(zé)的“第一要求”,做一名博學(xué)多才的組工干部。要將學(xué)習(xí)作為一種追求,一種信仰,一種良好的生活習(xí)慣,不斷豐富學(xué)習(xí)內(nèi)容,廣泛吸收經(jīng)濟(jì)、政治、哲學(xué)、管理等各類科學(xué)文化知識,并緊密結(jié)合本職工作深入基層調(diào)研,及時有效地將所掌握的知識轉(zhuǎn)化為推動工作開展的能力素質(zhì),進(jìn)而推動工作的持續(xù)、深入開展。
學(xué)習(xí)他“勇于創(chuàng)新、銳意進(jìn)取”的品格。李林森始終對工作充滿了激情,注重聯(lián)系實際研究和解決問題,積極探索新時期基層黨建工作的新途徑、新方法,他上任之初就提出“窮縣更需爭一流,小縣也要大作為”,他也一直用實際行動踐行著自己的諾言,經(jīng)過多次深入農(nóng)村調(diào)研村級換屆工作,探索實施了“四評村官”這一后來在全國面上推廣的村官選拔方式,破解了村級組織缺帶頭人、帶頭人缺帶動力的難題。為解決山區(qū)窮縣缺乏高層次人才的難題,他多次親自到高校開展引才工作,對每名萬源籍大學(xué)生都發(fā)了一條招賢短信,組織實施了“千名大學(xué)生進(jìn)萬源”工程,引進(jìn)人才總數(shù)是過去8年的總和,大大緩解了高層人才短缺的窘境。作為組工干部,要在抓組織工作創(chuàng)新上下功夫,突出主動性和時效性,推動工作方式由封閉式向開放式轉(zhuǎn)變,由被動型向主動型轉(zhuǎn)變,由單一性向多樣性轉(zhuǎn)變,將組織工作與經(jīng)濟(jì)發(fā)展的大局結(jié)合起來思考,努力在推動科學(xué)發(fā)展、培育特色工作上推出屬于自己的“品牌”。
學(xué)習(xí)他“樂于奉獻(xiàn)、一心為民”的品格。李林森一生工作兢兢業(yè)業(yè)、勤奮務(wù)實,始終把群眾的冷暖掛在心上,身患重病仍堅守崗位,把有限的生命投入到了無限的工作之中,直至生命最后一刻。正如人民日報評論:“一個人生命長度可能很短,但生命的寬度和容積卻可以拉的很寬、很大,李林森短暫但精彩的人生演繹,驗證了這一點”。組工干部學(xué)習(xí)李林森同志,就是要始終保持對黨忠誠、為黨奉獻(xiàn)的政治品格,做到對黨有感情;就是要始終保持忠于職守、知人善任的崗位職責(zé),做到對干部有感情;就是要始終保持心系群眾、無私奉獻(xiàn)的群眾觀念,做到對群眾有感情,自覺加強(qiáng)黨性鍛煉,弘揚(yáng)優(yōu)良作風(fēng),認(rèn)真履職盡責(zé),真正實現(xiàn)好、維護(hù)好、發(fā)展好群眾利益,充分展示新時期組工干部可信、可靠、可敬、可親的良好形象。
學(xué)習(xí)他“敢于碰硬、嚴(yán)于律己”的品格。李林森堅守原則,一身正氣,淡泊名利,兩袖清風(fēng),黨性觀念和原則性強(qiáng),敢于為干部主持公道。出于公心,他嚴(yán)厲斥責(zé)了一位想在他面前玩“歪門邪道”的領(lǐng)導(dǎo)干部;出于公心,他堅決拒絕了為親妹妹工作轉(zhuǎn)正的要求;出于公心,他堅持把一位在偏遠(yuǎn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)埋頭苦干了15年,但從來不伸手、不埋怨、不抱怨的鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記提拔到市森林公安局長的崗位。李林森用自己崇高的政治操守堅定不移的維護(hù)著組織工作的嚴(yán)肅性、公正性、純潔性,為黨的發(fā)展和國家的事業(yè)輸入了一批又一批優(yōu)秀人才,也因自己的廉潔正派得到了廣大干部群眾的交口稱贊。組工干部學(xué)習(xí)李林森,就是要學(xué)習(xí)他敢于碰硬、公道正派、忠誠厚道、嚴(yán)于律己,學(xué)習(xí)他用自律鑄造的“組工之魂”,爭做廉潔奉公的模范干部。
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第五篇:組工干部學(xué)習(xí)李林森先進(jìn)事跡心得體會四
追求卓越 快樂工作
——李林森先進(jìn)事跡學(xué)習(xí)心得體會
我被林森部長的事跡深深地感動著,感動于他的公道正派、甘為人梯;感動于他的習(xí)慣優(yōu)秀、追求卓越;感動于他的健康生活、快樂工作!
我是一名剛剛加入組工隊伍的新兵,三個月的組工生活,我親眼目睹了組工干部的艱辛、清苦、執(zhí)著與忠誠,林森部長的事跡更如黑夜中的一盞明燈,使我端正了人生的航標(biāo),激起了工作的斗志,我決心從平凡小事做起,在新的工作舞臺上,展示自己,錘煉自己,追求卓越,快樂工作,做一名“講黨性、重品行、做表率”的優(yōu)秀的組工干部。
一要端正態(tài)度求“務(wù)實”。對于初涉組織工作的我來說,林森部長更像是一把標(biāo)尺,讓我時刻衡量自己是否做到了務(wù)實。我們現(xiàn)在工作的主要任務(wù)是市委換屆,對待這項工作我很陌生,但我會加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷熟悉換屆工作程序,我會比以往更細(xì)心、更精心、更用心,踏踏實實、盡職盡責(zé)、盡心盡力、不折不扣地完成換屆的各項任務(wù)。
二要講究質(zhì)量求“高效”。組織部門的工作節(jié)奏很快,工作量很大,這就要求我們不僅要務(wù)實,更要做到講速度、求質(zhì)量。要時刻保持對工作的激情,學(xué)會在干中學(xué)、在學(xué)中干,多加思考,不斷提高自身業(yè)務(wù)能力。
三要尋找突破求“創(chuàng)新”。組織組的工作很繁雜,但也恰恰是這些繁雜的工作,更加拓寬了我們的工作視野,更便
于我們尋求創(chuàng)新。我必須要有敢于創(chuàng)新的勇氣,積極創(chuàng)新的動力,必須創(chuàng)新的緊迫感,象林森部長一樣,將創(chuàng)新作為一種求索。要善于在普通的工作中尋求新的突破點,對待每項工作都要充分調(diào)研,在此基礎(chǔ)上進(jìn)行提煉和升華,從而實現(xiàn)工作的創(chuàng)新。組織工作雖然很清苦,但我卻有“吃苦是?!钡男木?,我會把繁重的任務(wù)當(dāng)做是能力的鍛煉和黨性的考驗,熬得住辛苦、耐得住清貧,不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)的殷切希望,盡力做到工作務(wù)實、創(chuàng)新、高效,做一名追求卓越、習(xí)慣優(yōu)秀的組工干部。