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      游洋鎮(zhèn)平安企業(yè)創(chuàng)建活動(dòng)實(shí)施方案

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      第一篇:游洋鎮(zhèn)平安企業(yè)創(chuàng)建活動(dòng)實(shí)施方案

      游洋鎮(zhèn)平安企業(yè)創(chuàng)建活動(dòng)實(shí)施方案

      游洋鎮(zhèn)平安企業(yè)創(chuàng)建活動(dòng)實(shí)施方案

      根據(jù)《關(guān)于在全市深入開展系列平安創(chuàng)建活動(dòng)管理考評(píng)的實(shí)施意見試行》,為進(jìn)一步推進(jìn)平安企業(yè)創(chuàng)建工作深入開展,經(jīng)研究制定本實(shí)施方案。

      一、創(chuàng)建指導(dǎo)思想:平安企業(yè)創(chuàng)建的指導(dǎo)思想是:以黨的十七大業(yè)祖業(yè)指導(dǎo),緊緊圍繞構(gòu)建平安游洋、和諧游洋的奮斗目標(biāo),在黨委、政府的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,動(dòng)員組織社會(huì)各方面力量,以平安企業(yè)創(chuàng)建活動(dòng)為載體,進(jìn)一步落實(shí)各生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位社會(huì)綜合治理工作職責(zé),有效拓展平安企業(yè)創(chuàng)建的深度和廣度,使維護(hù)平安的意識(shí)在各個(gè)領(lǐng)域、各個(gè)行業(yè)深深扎根,使平安創(chuàng)建的措施落實(shí)到企業(yè)的方方面面,努力促進(jìn)全鎮(zhèn)的社會(huì)穩(wěn)定。

      二、創(chuàng)建范圍:本輪平安企業(yè)創(chuàng)建的范圍是:全鎮(zhèn)所有規(guī)模以上企業(yè)和非煤礦山、危險(xiǎn)化學(xué)品、煙花爆竹、民爆物品、建筑施工等高危行業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位。

      三、創(chuàng)建目標(biāo)

      本輪平安企業(yè)創(chuàng)建的目標(biāo)是:從2009年到2014年為一個(gè)周期,通過(guò)深入開展平安企業(yè)創(chuàng)建工作,建立健全平安企業(yè)創(chuàng)建工作標(biāo)準(zhǔn)和考評(píng)體系,力爭(zhēng)用5年時(shí)間,使所有規(guī)模以上企業(yè)和高危行業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位達(dá)到平安企業(yè)創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)和要求,創(chuàng)建覆蓋率100%,形成全鎮(zhèn)企業(yè)平安創(chuàng)建意識(shí)明顯增強(qiáng)、各項(xiàng)工作舉措明顯強(qiáng)化、企業(yè)管理水平明顯提高、長(zhǎng)效工作機(jī)制明顯完善的良好態(tài)勢(shì)。

      四、創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)

      平安企業(yè)創(chuàng)建考評(píng)部分為100分,合格為90分,分為企業(yè)內(nèi)部管理、企業(yè)內(nèi)部治安、企業(yè)生產(chǎn)安全、企業(yè)內(nèi)部公共安全四大部分,具體創(chuàng)建、考評(píng)細(xì)則將按照縣里《實(shí)施意見》要求,在2009年5月前,重新進(jìn)行細(xì)化調(diào)整,其主要內(nèi)容包括:建立健全安全監(jiān)督管理機(jī)制,強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,被告綜治創(chuàng)建工作法寶代表人負(fù)責(zé)制,明確分管領(lǐng)導(dǎo)。落實(shí)單位內(nèi)部安全防范措施,建立責(zé)任鐵治安保衛(wèi)制度,治安、民調(diào)、消防組織健全,人防、技防、設(shè)施防相結(jié)合的網(wǎng)絡(luò)完善,嚴(yán)防重大刑事案件、治安案件及安全生產(chǎn)事故的發(fā)生。加強(qiáng)內(nèi)部管理,經(jīng)常開展法制和職業(yè)道德教育,每年開展干部職工法制教育活動(dòng)不少于2次,預(yù)防職務(wù)犯罪措施扎實(shí)有力,無(wú)職務(wù)犯罪案件發(fā)生,職工違法犯罪率控制在最低線,配合政法部門嚴(yán)厲打擊各類刑事犯罪和各種經(jīng)濟(jì)犯罪。定期排查,及時(shí)化解矛盾,群眾投訴得到及時(shí)解決,不發(fā)生集訪事件,不發(fā)生勞資糾紛,不發(fā)生因工作不力引發(fā)的群體性事件,發(fā)行職能,積極配合有關(guān)部門解決跨行業(yè)矛盾糾紛。

      五、創(chuàng)建分工

      平安企業(yè)創(chuàng)建工作堅(jiān)持屬地和系統(tǒng)結(jié)合,以屬地為主的原則。每年11月底之前統(tǒng)一送縣平安企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室,由縣組織考評(píng)驗(yàn)收,合格的授予平安企業(yè)牌匾,不合格的取消平安企業(yè)資格。

      主題詞:平安企業(yè)創(chuàng)建方案

      抄送:鎮(zhèn)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)存檔

      第二篇:鎮(zhèn)平安創(chuàng)建活動(dòng)實(shí)施方案

      XX鎮(zhèn)平安創(chuàng)建活動(dòng)實(shí)施方案

      為進(jìn)一步維護(hù)和促進(jìn)我鎮(zhèn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)社會(huì)的穩(wěn)定發(fā)展,根據(jù)上級(jí)要求,結(jié)合我鎮(zhèn)實(shí)際,決定在全鎮(zhèn)推進(jìn)“平安鄉(xiāng)鎮(zhèn)”、“平安村”、“平安單位”等創(chuàng)建活動(dòng),為確保平安創(chuàng)建活動(dòng)取得實(shí)效,特制定本方案。

      一、指導(dǎo)思想

      全面貫徹落實(shí)中央、省委政法工作會(huì)議精神,緊緊圍繞建設(shè)“平安XX”的奮斗目標(biāo),按照“誰(shuí)主管誰(shuí)負(fù)責(zé)”和“屬地管理”的原則進(jìn)一步強(qiáng)化責(zé)任,夯實(shí)基礎(chǔ),認(rèn)真落實(shí)好社會(huì)治安綜合治理的各項(xiàng)措施,提高各村、各單位內(nèi)部管理能力和治安防控水平,確保人民群眾生命財(cái)產(chǎn)安全,努力營(yíng)造平安穩(wěn)定的社會(huì)治安環(huán)境。

      二、工作目標(biāo)

      通過(guò)開展平安創(chuàng)建活動(dòng),不斷強(qiáng)化各部門的平安建設(shè)、綜治維穩(wěn)責(zé)任,廣泛發(fā)動(dòng)社會(huì)各方面的力量,參與平安創(chuàng)建活動(dòng),確保全鎮(zhèn)平安創(chuàng)建活動(dòng)深入推進(jìn),實(shí)現(xiàn)“發(fā)案少,秩序好,治安環(huán)境優(yōu)良,社會(huì)和諧穩(wěn)定,人民安居樂(lè)業(yè)”的奮斗目標(biāo)。

      三、組織領(lǐng)導(dǎo)

      成立以黨委副書記、鎮(zhèn)長(zhǎng)XX為組長(zhǎng),黨委委員、政法委員XX為副組長(zhǎng),政法干事XX、政法干事XX、司法干事XX、各村支部書記為成員的平安創(chuàng)建活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組。

      四、工作要求

      (一)提高認(rèn)識(shí)。

      深入開展平安創(chuàng)建活動(dòng)是上級(jí)部門根據(jù)當(dāng)前形勢(shì)作出的一項(xiàng)重要決策,是深化“平安XX”建設(shè)提升群眾滿意的重大舉措,是促進(jìn)社會(huì)和諧穩(wěn)定的重要抓手,各村要充分認(rèn)識(shí)平安創(chuàng)建活動(dòng)的重要性和必要性,切實(shí)提高認(rèn)識(shí),要把平安創(chuàng)建作為夯實(shí)基礎(chǔ)、解決突出治安問(wèn)題、提升群眾安全感的一項(xiàng)重要任務(wù)來(lái)抓。

      (二)精心組織。

      各村要按照要求,成立以書記任組長(zhǎng)的平安創(chuàng)建活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組,制定平安創(chuàng)建活動(dòng)實(shí)施方案,召開動(dòng)員會(huì)議,對(duì)照考評(píng)標(biāo)準(zhǔn)和細(xì)則,明確創(chuàng)建任務(wù)和工作措施,搞好經(jīng)費(fèi)保障,一項(xiàng)一項(xiàng)抓落實(shí),確保創(chuàng)建活動(dòng)取得實(shí)效。

      (三)規(guī)范程序。

      平安創(chuàng)建的評(píng)比,由鎮(zhèn)聯(lián)合相關(guān)單位對(duì)照創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一對(duì)被評(píng)對(duì)象進(jìn)行考評(píng),除平安家庭外,按一年一評(píng)、一年一授、一年一摘?jiǎng)討B(tài)管理模式統(tǒng)一評(píng)選,報(bào)縣委政法委審查備案,授牌表彰要采用嚴(yán)肅活動(dòng)、熱烈隆重的形式,擴(kuò)大宣傳面。平安家庭可一年多評(píng),按照農(nóng)戶申報(bào)、小組評(píng)選、張榜公示、村級(jí)把關(guān)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)審查確認(rèn)程序,實(shí)行動(dòng)態(tài)摘授牌管理,評(píng)選和上門授牌所有程序辦村干部要全程參與。

      (四)廣泛宣傳。

      各村各部門要充分利用宣傳欄、宣傳標(biāo)語(yǔ)、電子屏進(jìn)行宣傳,重點(diǎn)宣傳本地區(qū)、本單位開展平安創(chuàng)建活動(dòng)好的做法、好的典型、好的事跡,激發(fā)人民群眾關(guān)心、支持、參與平安創(chuàng)建活動(dòng)的熱情,增強(qiáng)參與平安創(chuàng)建活動(dòng)的責(zé)任感和自覺(jué)性,努力營(yíng)造人人關(guān)心平安創(chuàng)建、個(gè)個(gè)參與平安創(chuàng)建的良好氛圍。

      第三篇:“平安企業(yè)”創(chuàng)建活動(dòng)實(shí)施方案

      “平安企業(yè)”創(chuàng)建活動(dòng)實(shí)施方案

      為貫徹落實(shí)省、市政法工作會(huì)議文件精神,結(jié)合工業(yè)企業(yè)實(shí)際,決定在全辦工業(yè)企業(yè)中組織開展創(chuàng)建“平安企業(yè)”活動(dòng),現(xiàn)制定如下實(shí)施方案。

      一、指導(dǎo)思想

      以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,認(rèn)真貫徹落實(shí)市政法工作會(huì)議精神,認(rèn)真履行職責(zé),積極發(fā)揮各部門、各工業(yè)企業(yè)的主觀能動(dòng)作用,深入開展創(chuàng)建平安企業(yè)活動(dòng),為我辦事處工業(yè)企業(yè)的健康發(fā)展創(chuàng)造穩(wěn)定的社會(huì)環(huán)境,為構(gòu)建“平安九里”做出不懈的努力。

      二、創(chuàng)建目標(biāo)

      緊緊圍繞實(shí)現(xiàn)街工委“保穩(wěn)定、促發(fā)展”和“平安九里”建設(shè)的奮斗目標(biāo),積極開展平安企業(yè)創(chuàng)建活動(dòng),確保平安創(chuàng)建和綜治工作的各項(xiàng)措施落到實(shí)處,力爭(zhēng)在2012年內(nèi),90%左右的工業(yè)企業(yè)達(dá)到平安企業(yè)創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)。

      三、創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)

      1、領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任明確。平安企業(yè)創(chuàng)建和綜治工作實(shí)行企業(yè)法定代表人負(fù)責(zé)制,有分工領(lǐng)導(dǎo),有職能科室,辦事處與各企業(yè)、各企業(yè)與車間(科室)簽訂創(chuàng)建責(zé)任書。企業(yè)治保、民調(diào)、消防組織健全,綜治工作和創(chuàng)建活動(dòng)目標(biāo)明確,措施-1-

      有力,活動(dòng)經(jīng)常,保障到位,臺(tái)帳齊全。支持配合所在村、社區(qū)的平安創(chuàng)建工作。

      2、制度建設(shè)規(guī)范。企業(yè)內(nèi)部建立健全門衛(wèi)、值班、巡

      邏、公共場(chǎng)所生活設(shè)施管理、重要物品安全管理,要害部門

      (部位)安全保衛(wèi)、防火安全管理、機(jī)動(dòng)車輛安全管理、外

      來(lái)務(wù)工人員管理、涉外工作安全管理等八項(xiàng)制度,并嚴(yán)格按

      照制度執(zhí)行。建好相關(guān)臺(tái)帳。

      3、法制教育經(jīng)常。企業(yè)依法經(jīng)營(yíng),法制宣傳有陣地、有計(jì)劃,每年開展干部職工法制教育活動(dòng)2次以上,無(wú)干部

      職工違法現(xiàn)象發(fā)生。定期排查及時(shí)化解內(nèi)部矛盾,不發(fā)生群

      體性集訪事件,不發(fā)生重大勞資糾紛。

      4、定期安全生產(chǎn)檢查。生產(chǎn)型企業(yè)每周不少于一次安

      全檢查工作,全年檢查不少于40次,安全檢查有記錄,隱

      患整改有登記,由職能科室負(fù)責(zé)實(shí)施。

      5、防范措施落實(shí)。重點(diǎn)企業(yè)或年產(chǎn)值達(dá)到5000萬(wàn)元

      以上的企業(yè),建立3—10人的聯(lián)防保安隊(duì)伍,24小時(shí)有人值

      班、巡邏。實(shí)行廠級(jí)領(lǐng)導(dǎo)帶班制度。重點(diǎn)要害部位安裝自動(dòng)

      報(bào)警或監(jiān)視控制裝置。外來(lái)用工達(dá)到50人以上的單位要建

      立流動(dòng)人口管理服務(wù)中心,落實(shí)管理措施,國(guó)家規(guī)定和行業(yè)

      要求的重要工種操作人員要持證上崗,并對(duì)有關(guān)設(shè)備、線路

      堅(jiān)持定期檢查維護(hù),及時(shí)發(fā)現(xiàn)和消除安全隱患。企業(yè)內(nèi)部無(wú)

      重大刑事案件和重大安全生產(chǎn)事故。

      四、工作要求

      1、統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識(shí)。開展平安企業(yè)創(chuàng)建活動(dòng)對(duì)于

      維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定,實(shí)現(xiàn)長(zhǎng)治久安,加快經(jīng)濟(jì)發(fā)展、保障人民群

      眾安居樂(lè)業(yè)具有十分重要的意義。各企業(yè)要把思想統(tǒng)一到平

      安創(chuàng)建上來(lái),把力量凝聚到落實(shí)創(chuàng)建活動(dòng)措施上來(lái),切實(shí)把

      平安企業(yè)創(chuàng)建活動(dòng)抓緊抓實(shí),抓出成效。

      2、強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo),落實(shí)創(chuàng)建責(zé)任制。各企業(yè)要把平安企業(yè)

      創(chuàng)建活動(dòng)作為本單位的一項(xiàng)重要任務(wù),擺上重要的議事日

      程。企業(yè)與車間(科室)層層簽定創(chuàng)建責(zé)任書,把創(chuàng)建責(zé)任

      落實(shí)到人。

      3、加強(qiáng)信息互通,形成工作合力。辦事處將與各工業(yè)

      企業(yè)定期交流,分析研究在創(chuàng)建活動(dòng)中的新情況,及時(shí)向區(qū)

      綜治辦、“平安創(chuàng)建辦”匯報(bào),并提出工作意見和建議。年

      底,對(duì)創(chuàng)建活動(dòng)中涌現(xiàn)的先進(jìn)典型及時(shí)總結(jié)。

      4、抓好檢查考核。辦事處制定下發(fā)平安企業(yè)創(chuàng)建活動(dòng)

      百分考核細(xì)則。年底,由辦事處對(duì)所屬列統(tǒng)企業(yè)進(jìn)行考核驗(yàn)

      收。對(duì)考核得分達(dá)到90分以上的企業(yè),分別由辦事處、各

      有關(guān)部門進(jìn)行命名表彰。

      5、在平安企業(yè)考核和評(píng)選中,發(fā)生下列問(wèn)題之一的,不得被評(píng)為平安企業(yè):

      ⑴發(fā)生重大安全生產(chǎn)事故的;

      ⑵發(fā)生刑事案件的;

      ⑶發(fā)生被盜案件,造成較大數(shù)額經(jīng)濟(jì)損失的;

      ⑷因工作不到位,出現(xiàn)群體性事件的。

      第四篇:平安企業(yè)創(chuàng)建活動(dòng)實(shí)施方案

      和田早上農(nóng)業(yè)開發(fā)有限公司平安企業(yè)

      創(chuàng)建活動(dòng)實(shí)施方案

      為進(jìn)一步抓好我公司社會(huì)治安綜合治理工作,根據(jù)洛浦縣有關(guān)文件規(guī)定要求,為積極參與創(chuàng)建“平安企業(yè)”活動(dòng),結(jié)合我公司實(shí)際,特制訂創(chuàng)建“平安企業(yè)”實(shí)施方案。

      一、指導(dǎo)思想

      以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀和構(gòu)建和諧社會(huì)的總體要求,以服務(wù)公司經(jīng)濟(jì)發(fā)展、服務(wù)和諧穩(wěn)定、服務(wù)職工新期待為主線,認(rèn)真落實(shí)社會(huì)治安綜合治理目標(biāo)責(zé)任制,不斷完善“平安企業(yè)”建設(shè)體制機(jī)制,為公司經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展創(chuàng)造和諧穩(wěn)定的良好環(huán)境。

      二、總體目標(biāo)

      實(shí)現(xiàn)“平安企業(yè)”標(biāo)準(zhǔn),堅(jiān)持求真務(wù)實(shí)、突出重點(diǎn)、扎實(shí)推進(jìn)的工作原則,以創(chuàng)建“平安企業(yè)”為載體,全面實(shí)現(xiàn)公司各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)。

      三、方法步驟(三個(gè)階段)

      (一)制定本方案、動(dòng)員部署階段。公司對(duì)創(chuàng)建“平安企業(yè)”工作進(jìn)行廣泛動(dòng)員,做到平安創(chuàng)建人人知曉。

      (二)組織實(shí)施階段。本著高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求、抓落實(shí)、求實(shí)效的原則,突出目標(biāo)考核,每季度對(duì)“平安企業(yè)”創(chuàng)建工作進(jìn)行一次考核,認(rèn)真查找存在問(wèn)題,落實(shí)整改措施。

      (三)全面總結(jié)、鞏固提高推廣階段。對(duì)照創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)細(xì)找問(wèn)題,嚴(yán)查隱患,總結(jié)創(chuàng)建“平安企業(yè)”工作經(jīng)驗(yàn)。

      四、工作要求

      (一)強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo),落實(shí)創(chuàng)建責(zé)任。

      (二)健全評(píng)定機(jī)制,取得創(chuàng)建實(shí)效。

      (三)廣泛發(fā)動(dòng)職工,夯實(shí)基礎(chǔ)工作。

      (四)適應(yīng)形勢(shì)發(fā)展,提升創(chuàng)建水平。

      和田早上農(nóng)業(yè)開發(fā)有限公司2013年3月18日

      第五篇:平安企業(yè)創(chuàng)建活動(dòng)實(shí)施方案

      平安企業(yè)創(chuàng)建活動(dòng)實(shí)施方案

      為進(jìn)一步抓好我公司社會(huì)治安綜合治理工作,根據(jù)集團(tuán)公司《創(chuàng)建“平安企業(yè)”實(shí)施意見》的有關(guān)要求,為積極參與創(chuàng)建“平安企業(yè)”活動(dòng),扎實(shí)開展我公司創(chuàng)建“平安企業(yè)”活動(dòng),結(jié)合我公司實(shí)際,特制訂創(chuàng)建“平安企業(yè)”實(shí)施方案。

      一、指導(dǎo)思想

      以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀和構(gòu)建和諧社會(huì)的總體要求,以服務(wù)公司經(jīng)濟(jì)發(fā)展、服務(wù)和諧穩(wěn)定、服務(wù)職工新期待為主線,認(rèn)真落實(shí)社會(huì)治安綜合治理目標(biāo)責(zé)任制,不斷完善“平安企業(yè)”建設(shè)體制機(jī)制,為公司經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展創(chuàng)造和諧穩(wěn)定的良好環(huán)境。

      二、總體目標(biāo)

      實(shí)現(xiàn)“平安企業(yè)”標(biāo)準(zhǔn),堅(jiān)持求真務(wù)實(shí)、突出重點(diǎn)、扎實(shí)推進(jìn)的工作原則,以創(chuàng)建“平安企業(yè)”為載體,全面實(shí)現(xiàn)公司各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)。

      三、方法步驟(三個(gè)階段)

      (一)制定本方案、動(dòng)員部署階段。公司對(duì)創(chuàng)建“平安企業(yè)”工作進(jìn)行廣泛動(dòng)員,做到平安創(chuàng)建人人知曉。

      (二)組織實(shí)施階段。本著高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求、抓落實(shí)、求實(shí)效的原則,突出目標(biāo)考核,每季度結(jié)合《綜合治理目標(biāo)考核》對(duì)“平安企業(yè)”創(chuàng)建工作進(jìn)行一次考核,認(rèn)真查找存在問(wèn)題,落實(shí)整改措施。

      (三)全面總結(jié)、鞏固提高推廣階段。對(duì)照創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)細(xì)找問(wèn)題,嚴(yán)查隱患,總結(jié)創(chuàng)建“平安企業(yè)”工作經(jīng)驗(yàn)。

      四、工作要求

      (一)強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo),落實(shí)創(chuàng)建責(zé)任。

      (二)健全評(píng)定機(jī)制,取得創(chuàng)建實(shí)效。

      (三)廣泛發(fā)動(dòng)職工,夯實(shí)基礎(chǔ)工作。

      (四)適應(yīng)形勢(shì)發(fā)展,提升創(chuàng)建水平。

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