第一篇：用工(退工)登記備案業(yè)務(wù)流程
用工（退工）登記備案業(yè)務(wù)流程
我市就業(yè)社保一體化系統(tǒng)從2013年1月正式上線后，用人單位有關(guān)用工（退工）登記、參保（停保）等業(yè)務(wù)辦理流程明確為：單位如招聘了新職工，需要先辦理用工登記備案手續(xù)后，方能辦理社會(huì)保險(xiǎn)參保手續(xù)；用人單位與職工終止解除了勞動(dòng)合同，需要先辦理退工登記備案手續(xù)后，方能辦理社會(huì)保險(xiǎn)停保手續(xù)。
一、新增單位登記
新的用工單位需提供單位法人登記證書副本、組織機(jī)構(gòu)代碼證副本、工商營業(yè)執(zhí)照副本、提供《勞動(dòng)用工單位資料登記表》（一式二份）。已參保的用工單位，只需提供用工單位單位社保編號(hào)。
二、用工登記備案
（一）新增人員
用工單位招用勞動(dòng)者，應(yīng)當(dāng)簽訂勞動(dòng)合同，并于錄用之日起30日內(nèi)辦理用工登記手續(xù)。用人單位辦理用工備案請(qǐng)攜帶以下資料：
1、《徐州市勞動(dòng)合同制職工錄用登記參?；麅浴罚ㄒ皇饺荩?/p>
2、《用工（退工）人員登記表》（1份/人，需存入本人檔案，字跡清晰，不得涂改）
3、被錄用人員身份證（復(fù)印件）、《勞動(dòng)合同》（一式兩份）
（二）合同續(xù)簽
已辦理過用工登記的人員，在續(xù)簽合同辦理用工登記備案手續(xù)時(shí)，需提供：
1、原錄用備案審批花名冊；
2、《勞動(dòng)合同》（一式二份）；
3、《徐州市勞動(dòng)合同制職工錄用登記參保花名冊》（一式三份）、4、《用工（退工）人員登記表》；
5、續(xù)簽人員身份證（2009年5月份以后辦理過錄用備案的人員，其身份證可不提供）
（三）勞動(dòng)關(guān)系轉(zhuǎn)移(資產(chǎn)購并 重組 集團(tuán)內(nèi)部轉(zhuǎn)移等)
1、《徐州市勞動(dòng)合同制工人勞動(dòng)關(guān)系轉(zhuǎn)移單》（一式四份）；
2、《徐州市勞動(dòng)合同制職工錄用登記參?；麅浴罚ㄒ皇饺荩?；
3、《用工（退工）人員登記表》（1份/人，需存入本人檔案，字跡清晰，不得涂改）；
4、被錄用人員身份證、《勞動(dòng)合同》（一式二份）
三、退工登記備案
用人單位在與職工終止解除勞動(dòng)合同后，需在終止解除勞動(dòng)合同之日起15日內(nèi)辦理退工登記備案手續(xù)。退工登記備案所需資料：
1、單位出具的終止解除勞動(dòng)合同證明（一式二份）；
2、《徐州市勞動(dòng)合同制職工退工停保花名冊》（一式三份）；3《徐州市就業(yè)轉(zhuǎn)失業(yè)人員失業(yè)登記告知書》
四、注意事項(xiàng)：
1、用人單位應(yīng)當(dāng)對(duì)報(bào)送的信息進(jìn)行認(rèn)真核對(duì)，減少錯(cuò)誤，尤其是員工身份證號(hào)碼及勞動(dòng)合同信息等，應(yīng)確保真實(shí)性和完整性。凡是因報(bào)送信息錯(cuò)誤而引發(fā)的法律責(zé)任，由用人單位承擔(dān)。若單位基本信息和職工個(gè)人基本信息變更應(yīng)到徐州市人力資源中心二樓社保機(jī)構(gòu)服務(wù)窗口作變更登記。
2、為提高辦事效率，請(qǐng)各用人單位在辦理5人以上業(yè)務(wù)時(shí)，按照規(guī)定格式提供K盤或電子數(shù)據(jù)。同時(shí)為方便用人單位報(bào)送電子數(shù)據(jù)，建議各用人單位提醒新增員工到戶籍所在地社區(qū)勞動(dòng)就業(yè)保障服務(wù)站進(jìn)行人員基本信息初始化，外地務(wù)工人員到其暫住地社區(qū)勞動(dòng)就業(yè)保障服務(wù)進(jìn)行人員基本信息初始化。
3、對(duì)具備網(wǎng)上K盤申報(bào)條件的用人單位，在K盤申報(bào)成功后，攜帶有關(guān)紙質(zhì)資料辦理用工（退工）備案手續(xù)。
4、凡不具備網(wǎng)上K盤申報(bào)條件的用人單位，可登錄徐州人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)：（服務(wù)大廳-網(wǎng)上下載-錄用備案和退工登記相關(guān)資料下載：《徐州市勞動(dòng)合同制職工錄用登記參?；麅浴贰ⅰ缎熘菔袆趧?dòng)合同制職工退工停?；麅浴贰ⅰ度藛T基本信息》等電子數(shù)據(jù)格式（人員基本信息未初始化的新增人員，錄用備案時(shí)必須同時(shí)提供《人員基本信息》電子版信息）。
5、用人單位辦理用工（退工）備案10人以上的，請(qǐng)K盤申報(bào)或提供電子報(bào)盤，并提前1天預(yù)約。市人力資源服務(wù)大廳預(yù)約電話：85805738，到9號(hào)窗口辦理；經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)社會(huì)保障服務(wù)大廳預(yù)約電話：87569002；賈汪人力資源市場服務(wù)大廳預(yù)約電話87318860。
五、用工（退工）登記備案業(yè)務(wù)辦理地點(diǎn)
1、徐州人力資源服務(wù)中心C樓一樓大廳
2、金山橋經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)社會(huì)保障服務(wù)大廳
3、賈汪區(qū)人力資源市場服務(wù)大廳
六、窗口對(duì)外辦公時(shí)間
每月5日-月底 上午9：00---12：00下午1：30---5：30
友情提醒：由于辦理地點(diǎn)離市區(qū)較遠(yuǎn)，用人單位務(wù)必在帶妥規(guī)定的所有資料后辦理，以免因缺少資料造成業(yè)務(wù)無法辦理。
第二篇：用工(退工)登記備案業(yè)務(wù)流程
用工（退工）登記備案業(yè)務(wù)流程
我市就業(yè)社保一體化系統(tǒng)從2013年1月正式上線后，用人單位有關(guān)用工（退工）登記、參保（停保）等業(yè)務(wù)辦理流程明確為：單位如招聘了新職工，需要先辦理用工登記備案手續(xù)后，方能辦理社會(huì)保險(xiǎn)參保手續(xù)；用人單位與職工終止解除了勞動(dòng)合同，需要先辦理退工登記備案手續(xù)后，方能辦理社會(huì)保險(xiǎn)停保手續(xù)。
一、新增單位登記
新的用工單位需提供單位法人登記證書副本、組織機(jī)構(gòu)代碼證副本、工商營業(yè)執(zhí)照副本、提供《勞動(dòng)用工單位資料登記表》（一式二份）。已參保的用工單位，只需提供用工單位單位社保編號(hào)。
二、用工登記備案
（一）新增人員
用工單位招用勞動(dòng)者，應(yīng)當(dāng)簽訂勞動(dòng)合同，并于錄用之日起30日內(nèi)辦理用工登記手續(xù)。用人單位辦理用工備案請(qǐng)攜帶以下資料：
1、《徐州市勞動(dòng)合同制職工登記備案花名冊》（一式四份）
2、《用工（退工）人員登記表》（1份/人，需存入本人檔案，字跡清晰，不得涂改）
3、被錄用人員身份證、《勞動(dòng)合同》（一式兩份）
（二）合同續(xù)簽
已辦理過用工登記的人員，在續(xù)簽合同辦理用工登記備案手續(xù)時(shí)，需提供：
1、原錄用備案審批花名冊；
2、《勞動(dòng)合同》（一式二份）；
3、《徐州市勞動(dòng)合同制職工登記備案花名冊》（一式四份）、4、《用工（退工）人員登記表》；
5、續(xù)簽人員身份證（2009年5月份以后辦理過錄用備案的人員，其身份證可不提供）
（三）勞動(dòng)關(guān)系轉(zhuǎn)移
1、《徐州市市區(qū)勞動(dòng)關(guān)系轉(zhuǎn)移表》（一式二份）；
2、《徐州市勞動(dòng)合同制職工登記備案花名冊》（一式四份）；
3、《用工（退工）人員登記表》（1份/人，需存入本人檔案，字跡清晰，不得涂改）；
4、被錄用人員身份證、《勞動(dòng)合同》（一式二份）
三、退工登記備案
用人單位在與職工終止解除勞動(dòng)合同后，需在終止解除勞動(dòng)合同之日起15日內(nèi)辦理退工登記備案手續(xù)。退工登記備案所需資料：
1、單位出具的終止解除勞動(dòng)合同證明（一式二份）；
2、單位退工登記備案花名冊（一式三份）；
3、就業(yè)失業(yè)登記告知書（一式一份）
四、注意事項(xiàng)：
1、用人單位應(yīng)當(dāng)對(duì)報(bào)送的信息進(jìn)行認(rèn)真核對(duì)，減少錯(cuò)誤，尤其是員工身份證號(hào)碼及勞動(dòng)合同信息等，應(yīng)確保真實(shí)性和完整性。凡是因報(bào)送信息錯(cuò)誤而引發(fā)的法律責(zé)任，由用人單位承擔(dān)。若單位基本信息和職工個(gè)人基本信息變更應(yīng)到徐州市人力資源中心二樓社保機(jī)構(gòu)服務(wù)窗口作變更登記。
2、為提高辦事效率，請(qǐng)各用人單位在辦理5人以上業(yè)務(wù)時(shí)，按照規(guī)定格式提供K盤或電子數(shù)據(jù)。同時(shí)為方便用人單位報(bào)送電子數(shù)據(jù)，建議各用人單位提醒新增員工到攜帶身份證、戶口簿、畢業(yè)證書到戶籍所在地社區(qū)勞動(dòng)就業(yè)保障服務(wù)站，進(jìn)行人員基本信息初始化，外地務(wù)工人員到其暫住地社區(qū)勞動(dòng)就業(yè)保障服務(wù)進(jìn)行人員基本信息初始化。
3、對(duì)具備網(wǎng)上K盤申報(bào)條件的用人單位，在K盤申報(bào)成功后，攜帶有關(guān)紙質(zhì)資料辦理用工（退工）備案手續(xù)。
4、凡不具備網(wǎng)上K盤申報(bào)條件的用人單位，可登錄徐州市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)：（服務(wù)大廳-用工登記備案）下載《人員基本信息》、《徐州市勞動(dòng)合同制職工登記備案花名冊》、《徐州市退工登記備案花名冊》等電子數(shù)據(jù)格式（人員基本信息未初始化的新增人員，錄用備案時(shí)必須同時(shí)提供《人員基本信息》電子版信息）。
5、用人單位辦理用工（退工）備案10人以上的，請(qǐng)K盤申報(bào)或提供電子報(bào)盤，并提前1天預(yù)約。市人力資源服務(wù)大廳預(yù)約電話：85805738，到9號(hào)窗口辦理；經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)社會(huì)保障服務(wù)大廳預(yù)約電話：87569002；賈汪人力資源市場服務(wù)大廳預(yù)約電話87318860。
五、用工（退工）登記備案業(yè)務(wù)辦理地點(diǎn)
1、徐州人力資源服務(wù)中心C樓一樓大廳
2、金山橋經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)社會(huì)保障服務(wù)大廳
3、賈汪區(qū)人力資源市場服務(wù)大廳
六、窗口對(duì)外辦公時(shí)間
每月5日-月底 上午9：00---12：00下午1：30---5：30
友情提醒：請(qǐng)用人單位盡量在每月20日前申報(bào)，盡量錯(cuò)開20日后的辦事高峰期，并務(wù)必在帶妥規(guī)定的所有資料后辦理，以免因缺少資料造成業(yè)務(wù)無法辦理。注：若有法律或政策調(diào)整，按新法律和政策規(guī)定執(zhí)行。
2013年2月1日
第三篇：徐州市用工(退工)登記備案業(yè)務(wù)流程
用工（退工）登記備案業(yè)務(wù)流程
我市就業(yè)社保一體化系統(tǒng)從2013年1月正式上線后，用人單位有關(guān)用工（退工）登記、參保（停保）等業(yè)務(wù)辦理流程明確為：單位如招聘了新職工，需要先辦理用工登記備案手續(xù)后，方能辦理社會(huì)保險(xiǎn)參保手續(xù)；用人單位與職工終止解除了勞動(dòng)合同，需要先辦理退工登記備案手續(xù)后，方能辦理社會(huì)保險(xiǎn)停保手續(xù)。
一、新增單位登記
新的用工單位需提供單位法人登記證書副本、組織機(jī)構(gòu)代碼證副本、工商營業(yè)執(zhí)照副本、提供《勞動(dòng)用工單位資料登記表》（一式二份）。已參保的用工單位，只需提供用工單位單位社保編號(hào)。
二、用工登記備案
（一）新增人員
用工單位招用勞動(dòng)者，應(yīng)當(dāng)簽訂勞動(dòng)合同，并于錄用之日起30日內(nèi)辦理用工登記手續(xù)。用人單位辦理用工備案請(qǐng)攜帶以下資料：
1、《徐州市勞動(dòng)合同制職工錄用登記參?；麅浴罚ㄒ皇饺荩?/p>
2、《用工（退工）人員登記表》（1份/人，需存入本人檔案，字跡清晰，不得涂改）
3、被錄用人員身份證（復(fù)印件）、《勞動(dòng)合同》（一式兩份）
（二）合同續(xù)簽
已辦理過用工登記的人員，在續(xù)簽合同辦理用工登記備案手續(xù)時(shí)，需提供：
1、《勞動(dòng)合同》（一式二份）；
2、《徐州市勞動(dòng)合同制職工錄用登記參?；麅浴罚ㄒ皇饺荩?、3、《用工（退工）人員登記表》；
4、續(xù)簽人員身份證復(fù)印件（2009年5月份以后辦理過錄用備案的人員，其身份證可不提供）
5、原《錄用備案花名冊》（2013年2月份以后辦理過錄用備案的人員，可不提供）
（三）勞動(dòng)關(guān)系轉(zhuǎn)移(資產(chǎn)購并 重組 集團(tuán)內(nèi)部轉(zhuǎn)移等)
1、《徐州市勞動(dòng)和社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移單》（一式五份）；
2、《徐州市勞動(dòng)合同制
職工錄用登記參?；麅浴罚ㄒ皇饺荩?；
3、《用工（退工）人員登記表》（1份/人，需存入本人檔案，字跡清晰，不得涂改）；
4、被錄用人員身份證復(fù)印件、《勞動(dòng)合同》（一式二份）
三、退工登記備案
用人單位在與職工終止解除勞動(dòng)合同后，需在終止解除勞動(dòng)合同之日起15日內(nèi)辦理退工登記備案手續(xù)。退工登記備案所需資料：
1、單位出具的終止解除勞動(dòng)合同證明（一式二份）；
2、《徐州市勞動(dòng)合同制職工退工停?；麅浴罚ㄒ皇饺荩?《徐州市就業(yè)轉(zhuǎn)失業(yè)人員失業(yè)登記告知書》
四、注意事項(xiàng)：
1、用人單位應(yīng)當(dāng)對(duì)報(bào)送的信息進(jìn)行認(rèn)真核對(duì)，減少錯(cuò)誤，尤其是員工身份證號(hào)碼及勞動(dòng)合同信息等，應(yīng)確保真實(shí)性和完整性。凡是因報(bào)送信息錯(cuò)誤而引發(fā)的法律責(zé)任，由用人單位承擔(dān)。若單位基本信息和職工個(gè)人基本信息變更應(yīng)到徐州市人力資源中心二樓社保機(jī)構(gòu)服務(wù)窗口作變更登記。
2、為提高辦事效率，請(qǐng)各用人單位在辦理5人以上業(yè)務(wù)時(shí)，按照規(guī)定格式提供K盤或電子數(shù)據(jù)。同時(shí)為方便用人單位報(bào)送電子數(shù)據(jù)，建議各用人單位提醒新增員工到戶籍所在地社區(qū)勞動(dòng)就業(yè)保障服務(wù)站進(jìn)行人員基本信息初始化，外地務(wù)工人員到其暫住地社區(qū)勞動(dòng)就業(yè)保障服務(wù)進(jìn)行人員基本信息初始化。
3、對(duì)具備網(wǎng)上K盤申報(bào)條件的用人單位，在K盤申報(bào)成功后，攜帶有關(guān)紙質(zhì)資料辦理用工（退工）備案手續(xù)。
4、凡不具備網(wǎng)上K盤申報(bào)條件的用人單位，可登錄徐州人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)：004km.cn（服務(wù)大廳-網(wǎng)上下載-錄用備案和退工登記相關(guān)資料下載：《徐州市勞動(dòng)合同制職工錄用登記參?；麅浴?、《徐州市勞動(dòng)合同制職工退工停?；麅浴贰ⅰ度藛T基本信息》等電子數(shù)據(jù)格式（人員基本信息未初始化的新增人員，錄用備案時(shí)必須同時(shí)提供《人員基本信息》電子版信息）。
5、用人單位辦理用工（退工）備案10人以上的，請(qǐng)K盤申報(bào)或提供電子報(bào)盤，并提前1天預(yù)約。市人力資源服務(wù)大廳預(yù)約電話：85805738，到9號(hào)窗口辦理；經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)社會(huì)保障服務(wù)大廳預(yù)約電話：87569002；賈汪人力資源市場服務(wù)大廳預(yù)約電話87318860。
五、用工（退工）登記備案業(yè)務(wù)辦理地點(diǎn)
1、徐州人力資源服務(wù)中心C樓一樓大廳
2、金山橋經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)社會(huì)保障服務(wù)大廳
3、賈汪區(qū)人力資源市場服務(wù)大廳
六、窗口對(duì)外辦公時(shí)間
每月5日-月底 上午9：00---12：00 下午1：30---5：30 友情提醒：由于辦理地點(diǎn)離市區(qū)較遠(yuǎn)，用人單位務(wù)必在帶妥規(guī)定的所有資料后辦理，以免因缺少資料造成業(yè)務(wù)無法辦理。
第四篇：徐州市用工(退工)登記備案服務(wù)指南
用工（退工）登記備案業(yè)務(wù)流程
發(fā)布時(shí)間：2015-09-11 發(fā)布人：徐州市管理員 瀏覽次數(shù)：44
我市就業(yè)社保一體化系統(tǒng)從2013年1月正式上線后，用人單位有關(guān)用工（退工）登記、參保（停保）等業(yè)務(wù)辦理流程明確為：單位如招聘了新職工，需要先辦理用工登記備案手續(xù)后，方能辦理社會(huì)保險(xiǎn)參保手續(xù)；用人單位與職工終止解除了勞動(dòng)合同，需要先辦理退工登記備案手續(xù)后，方能辦理社會(huì)保險(xiǎn)停保手續(xù)。
一、新增單位登記
新的用工單位需提供：①單位法人登記證書副本（或法人身份證復(fù)印件）、②組織機(jī)構(gòu)代碼證副本原件及復(fù)印件、③工商營業(yè)執(zhí)照副本原件及復(fù)印件、④《勞動(dòng)用工單位資料登記表》（一式二份）。已參保的用工單位，只需提供用工單位社保編號(hào)。
二、用工登記備案
1、新增人員
用工單位招用勞動(dòng)者，應(yīng)當(dāng)簽訂勞動(dòng)合同，并于錄用之日起30日內(nèi)辦理用工登記手續(xù)。用人單位辦理用工備案請(qǐng)攜帶以下資料： ①《徐州市勞動(dòng)合同制職工錄用登記參?；麅浴罚ㄒ皇饺荩虎凇队霉ぃㄍ斯ぃ┤藛T登記表》（1份/人，需存入本人檔案，字跡清晰，不得涂改）；③被錄用人員身份證（復(fù)印件）；④《勞動(dòng)合同》（一式兩份）
2、合同續(xù)簽
已辦理過用工登記的人員，在續(xù)簽合同辦理用工登記備案手續(xù)時(shí)，需提供：
①《勞動(dòng)合同》（一式二份）；②《徐州市勞動(dòng)合同制職工錄用登記參?；麅浴罚ㄒ皇饺荩?；③《用工（退工）人員登記表》； ④續(xù)簽人員身份證（2009年5月份以后辦理過錄用備案的人員，其身份證可不提供）；⑤原《錄用備案花名冊》（2013年2月份以后辦理過錄用備案的人員，可不提供）
3、勞動(dòng)關(guān)系轉(zhuǎn)移(資產(chǎn)購并重組 集團(tuán)內(nèi)部轉(zhuǎn)移等)①《徐州市勞動(dòng)和社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移單》（一式五份）；②《徐州市勞動(dòng)合同制職工錄用登記參保花名冊》（一式三份）；③《用工（退工）人員登記表》（1份/人，需存入本人檔案，字跡清晰，不得涂改）；④被錄用人員身份證、《勞動(dòng)合同》（一式二份）
三、退工登記備案
用人單位在與職工終止解除勞動(dòng)合同后，需在終止解除勞動(dòng)合同之日起15日內(nèi)辦理退工登記備案手續(xù)。退工登記備案所需資料：①單位出具的解除（終止）勞動(dòng)合同證明（一式二份）（注：如解除人員屬辭職情況，該人員需在解除文件上簽字認(rèn)可，若本人無法在證明文件上簽字，則需提供個(gè)人辭職報(bào)告，本人簽字并加蓋單位公章）；②《徐州市勞動(dòng)合同制職工退工停?；麅浴罚ㄒ皇饺荩虎邸缎熘菔芯蜆I(yè)轉(zhuǎn)失業(yè)人員失業(yè)登記告知書》（一式一份）注：徐州人力資源服務(wù)中心C樓一樓大廳 85805702
四、注意事項(xiàng)：
1、用人單位應(yīng)當(dāng)對(duì)報(bào)送的信息進(jìn)行認(rèn)真核對(duì)，減少錯(cuò)誤，尤其是員工身份證號(hào)碼及勞動(dòng)合同信息等，應(yīng)確保真實(shí)性和完整性。凡
是因報(bào)送信息錯(cuò)誤而引發(fā)的法律責(zé)任，由用人單位承擔(dān)。若單位基本信息和職工個(gè)人基本信息變更應(yīng)到徐州市人力資源中心二樓社保機(jī)構(gòu)服務(wù)窗口作變更登記。
2、為進(jìn)一步規(guī)范企業(yè)用工，方便企業(yè)提高工作效率。對(duì)已經(jīng)領(lǐng)取網(wǎng)上K盤的用工單位，自2015年4月1日起必須于每月1日－27日期間通過勞動(dòng)保障業(yè)務(wù)基層應(yīng)用軟件申報(bào)用（退）工備案業(yè)務(wù)，屆時(shí)備案業(yè)務(wù)窗口將全面啟用外網(wǎng)業(yè)務(wù)信息審核。未領(lǐng)取K盤的用工單位在辦理5人以上業(yè)務(wù)時(shí)，必須按照規(guī)定格式提供電子數(shù)據(jù)【可登錄徐州人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)004km.cn服務(wù)大廳-網(wǎng)上下載[更多]-錄用備案和退工登記相關(guān)資料下載《徐州市勞動(dòng)合同制職工錄用登記參?；麅浴贰ⅰ缎熘菔袆趧?dòng)合同制職工退工停?；麅浴?、《人員基本信息》等電子數(shù)據(jù)格式，（人員基本信息未初始化的新增人員，錄用備案時(shí)必須同時(shí)提供《人員基本信息》電子版信息）】。
用人單位通過勞動(dòng)保障業(yè)務(wù)基層應(yīng)用軟件，在“就業(yè)社保一體化”可同時(shí)申報(bào)用工備案和社保參保兩項(xiàng)業(yè)務(wù)，每月5日－27日用工單位可攜帶相關(guān)的紙質(zhì)資料通過直接送達(dá)或快遞、掛號(hào)信方式辦理用（退）工備案業(yè)務(wù)審核。如用工單位通過快遞、掛號(hào)信方式辦理用工備案業(yè)務(wù)時(shí)，市就管中心承諾無特殊情況，接到快遞或掛號(hào)信寄達(dá)的紙質(zhì)資料2日內(nèi)審核完畢（寄達(dá)截止日期為每月27日，以簽收日期為準(zhǔn)），并通過網(wǎng)上將審核結(jié)果反饋給用人單位。
3、用人單位辦理用工（退工）備案30人以上的，請(qǐng)?zhí)崆?天預(yù)約，并做好K盤申報(bào)或提供電子報(bào)盤。市人力資源服務(wù)大廳預(yù)約電話：85805738，到9號(hào)窗口辦理；經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)社會(huì)保障服務(wù)大廳預(yù)約電話：87569002；賈汪人力資源市場服務(wù)大廳預(yù)約電話87318860。
五、用工（退工）登記備案業(yè)務(wù)辦理地點(diǎn)
1、徐州人力資源服務(wù)中心C樓一樓大廳 85805702；
2、金山橋經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)社會(huì)保障服務(wù)大廳；
3、賈汪區(qū)人力資源市場服務(wù)大廳
六、窗口對(duì)外辦公時(shí)間
每月5日-月底 上午9：00---12：00 下午1：30---5：30 友情提醒：由于辦理地點(diǎn)離市區(qū)較遠(yuǎn)，用人單位務(wù)必在帶妥規(guī)定的所有資料后辦理，以免因缺少資料造成業(yè)務(wù)無法辦理。
第五篇：退工備案
退工備案：
用人單位辦理退工備案手續(xù)時(shí)應(yīng)出具下列材料：
（一）終止勞動(dòng)合同需提交的材料
（1）解除終止勞動(dòng)合同退工名冊（津勞登字8號(hào)）
（2）解除終止勞動(dòng)關(guān)系情況說明書（需由勞動(dòng)者本人簽字）
（3）終止（解除）勞動(dòng)合同程序表
（4）終止勞動(dòng)合同通知書
（5）終止勞動(dòng)合同證明書
（6）勞動(dòng)合同（自用工之日起連續(xù)并已鑒證或備案）
（7）就?失業(yè)證（已做招工備案）
（8）職工養(yǎng)老保險(xiǎn)手冊（填好記錄并由勞動(dòng)者確認(rèn)簽字）
（9）接收失業(yè)職工退工登記表
（10）失業(yè)保險(xiǎn)繳費(fèi)清單（參保區(qū)社保機(jī)構(gòu)打?。?/p>
（二）解除勞動(dòng)合同需提交的材料：
1.解除勞動(dòng)合同需要提供的一般材料：
（1）解除終止勞動(dòng)合同退工名冊（津勞登字8號(hào)）
（2）解除終止勞動(dòng)關(guān)系情況說明書（需由勞動(dòng)者本人簽字）
（3）終止（解除）勞動(dòng)合同程序表
（4）解除勞動(dòng)合同通知書
（5）解除勞動(dòng)合同證明書
（6）勞動(dòng)合同（自用工之日起連續(xù)并已鑒證或備案）
（7）就?失業(yè)證（已做招工備案）
（8）職工養(yǎng)老保險(xiǎn)手冊（填好記錄并由勞動(dòng)者確認(rèn)簽字）
（9）接收失業(yè)職工退工登記表
（10）失業(yè)保險(xiǎn)繳費(fèi)清單（參保區(qū)社險(xiǎn)機(jī)構(gòu)打印）2.按照解除勞動(dòng)合同的不同原因，用人單位還需提供以下材料：
（1）協(xié)商一致：提供解除勞動(dòng)合同協(xié)議書，需由勞動(dòng)者本人簽字
（2）試用期不合格：提供不符合錄用條件的原始事實(shí)記錄和單位處理決定
（3）勞動(dòng)者過失性（包括勞動(dòng)者嚴(yán)重違反用人單位規(guī)章制度、曠工等）：提供違紀(jì)事實(shí)記錄、用人單位規(guī)章制度及單位處理決定等；單位考勤記錄、發(fā)信憑條、登報(bào)報(bào)紙及單位處理決定等。
（4）不勝任工作：提供不勝任工作情況說明、崗位調(diào)動(dòng)及員工到新崗位仍不能勝任工作的情況說明。
（5）醫(yī)療期滿：提供區(qū)級(jí)以上醫(yī)院的病假條。
（6）勞動(dòng)者辭職：提供有勞動(dòng)者本人簽字的辭職報(bào)告、單位同意辭職的批復(fù)。（11）合同到期若由勞動(dòng)者提出不續(xù)訂勞動(dòng)合同的，必須有勞動(dòng)者本人簽字的不續(xù)訂合同證明
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