第一篇：淮安信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院解放思想大討論總結(jié)

淮安信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院解放思想大討論總結(jié) 根據(jù)《關(guān)于在全省高校開展“特色強(qiáng)校、科學(xué)育人”大討論活動(dòng)的通知》（蘇委教學(xué)辦?2009?5號）的精神，按照省高校領(lǐng)導(dǎo)小組提出的“推動(dòng)科學(xué)發(fā)展、建設(shè)高教強(qiáng)省”主題，我們結(jié)合學(xué)院實(shí)際，深入落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，開展解放思想大討論活動(dòng)，全院廣大黨員干部迅速行動(dòng)起來，以新一輪的思想解放為推動(dòng)學(xué)院科學(xué)發(fā)展注入新動(dòng)力，為學(xué)院進(jìn)入學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)進(jìn)入分析檢查階段做好充分的思想和工作準(zhǔn)備。

一、高度重視組織到位，思想統(tǒng)一形成共識

學(xué)院學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組高度重視，充分認(rèn)識到開展解放思想大討論活動(dòng)是推進(jìn)跨越發(fā)展的現(xiàn)實(shí)要求，是應(yīng)對困難挑戰(zhàn)的迫切需要，是破解制約學(xué)院科學(xué)發(fā)展難題、深入推進(jìn)學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)的必要準(zhǔn)備。學(xué)院各學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)單位廣泛發(fā)動(dòng)，統(tǒng)一思想，形成共識，使本總支（直屬支部）的黨員干部認(rèn)識到開展解放思想大討論的重要性和緊迫性，認(rèn)識到解放思想是推動(dòng)學(xué)院發(fā)展的動(dòng)力源泉，是破解學(xué)院發(fā)展難題的思想武器，只有以思想的新解放才能促進(jìn)學(xué)院發(fā)展的新跨越。

二、形式多樣著力點(diǎn)準(zhǔn)，問題查找切合實(shí)際

學(xué)院各學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)單位緊緊圍繞“實(shí)施基于工作過程-1-

導(dǎo)向的課程體系，我們還需要做什么？”、“怎樣實(shí)施“三全”育人工程，傾情培養(yǎng)高素質(zhì)人才？”以及“如何實(shí)施黨政共同負(fù)責(zé)制，深化二級管理改革？”三個(gè)討論主題，組織黨員干部廣泛開展討論，中心組成員還以中心組學(xué)習(xí)會(huì)的形式進(jìn)行解放思想專題的學(xué)習(xí)研討。大家把大討論活動(dòng)的著力點(diǎn)放在著力解決思想觀念方面、人才培養(yǎng)方面以及管理體制機(jī)制等方面的突出問題上，雖然時(shí)間較短，但研討深入查找的問題切合實(shí)際。

一是現(xiàn)代高職教育理念有待于進(jìn)一步深化。學(xué)院廣大教師和管理服務(wù)人員的現(xiàn)代高職教育理念還未普遍確立，大多還是從理論到理論，距離當(dāng)今社會(huì)發(fā)展的世界性眼光、國際化視野還有相當(dāng)?shù)牟罹?。二是教育教學(xué)改革成果的示范和輻射作用有待于進(jìn)一步提升。學(xué)院系與系之間、專業(yè)與專業(yè)之間還存在著發(fā)展的不平衡，我們在教育教學(xué)改革上進(jìn)行的許多成功的探索雖具開創(chuàng)意義并產(chǎn)生廣泛的積極影響，卻沒有形成范式效應(yīng)?；诠ぷ鬟^程導(dǎo)向的課程建設(shè)任務(wù)落實(shí)到具體人的時(shí)候，面臨的困難、推進(jìn)的速度卻出現(xiàn)了前所未有的挑戰(zhàn)。三是學(xué)生的學(xué)習(xí)環(huán)境和生活設(shè)施有待于進(jìn)一步改進(jìn)。學(xué)生公寓設(shè)施維修和校園環(huán)境保潔采用勞務(wù)外包，公物損壞賠償?shù)闹贫热狈τ行У膱?zhí)行和監(jiān)督，院內(nèi)超市監(jiān)控不夠有力，學(xué)院自營食堂的質(zhì)量和價(jià)格與學(xué)生的期望有差距等等，引發(fā)部分學(xué)生對學(xué)習(xí)、生活環(huán)境不滿。四是深入推進(jìn)二級管理面臨許多新的問題。二級管理體制中責(zé)、權(quán)、利界面不明晰，學(xué)院過程管理仍然過多地集中在院一級和職能部門，管理重心并未真正下移的現(xiàn)象上不同層次的存在。

三、敞開思想剖析原因，理清思路尋求對策

圍繞查找出來的問題，我們敞開思想，暢所欲言，對矛盾和問題進(jìn)行系統(tǒng)梳理，剖析其產(chǎn)生和存在的原因，進(jìn)一步明確學(xué)院要真正解放思想，必須給我們的工作進(jìn)行重新定位，對不利于科學(xué)發(fā)展的觀念和做法必須大膽拋棄，對于那些實(shí)踐中好的做法必須繼續(xù)堅(jiān)持和發(fā)揚(yáng)；要勇于革自己的命、削手中的權(quán)、去部門的利。我們在討論中思想更加統(tǒng)一，方向更加明確。大家一致認(rèn)為，這問題、那問題，最核心的問題是如何正確處理制約學(xué)院科學(xué)發(fā)展的瓶頸問題；這差距、那差距，最大的差距是在解放思想上有差距；這方法、那方法，推進(jìn)管理體制創(chuàng)新是解決問題最根本的方法。我們在解放思想大討論中逐漸凝煉出解決問題的基本對策。

一是要重點(diǎn)突破，分步推進(jìn)，全面實(shí)施基于工作過程導(dǎo)向的課程體系。通過全員學(xué)習(xí)，借鑒課程改革新理論。組織教師進(jìn)行學(xué)習(xí)和研究，相互探討，逐步更新教學(xué)理念。采取重點(diǎn)突破的方式，通過選取五個(gè)省示范專業(yè)，對其專業(yè)課程和專業(yè)基礎(chǔ)課程進(jìn)行改革試點(diǎn)，以點(diǎn)帶面推行課程建設(shè)新體

系。通過對部分專業(yè)進(jìn)行工作過程導(dǎo)向型課程體系改革，邊摸索、邊實(shí)踐、邊總結(jié)，在取得階段性成果后，逐步對條件成熟的專業(yè)和課程進(jìn)行改革，直至將多數(shù)符合基于工作過程的所有專業(yè)和課程全部改為學(xué)習(xí)領(lǐng)域課程，并完成各專業(yè)的課程標(biāo)準(zhǔn)，設(shè)計(jì)和優(yōu)化各課程教學(xué)方案。

二是堅(jiān)持以人為本、德育為先，全面實(shí)施“三全”育人工程，傾情培養(yǎng)高素質(zhì)人才。通過加強(qiáng)師風(fēng)師德建設(shè)、青年教師隊(duì)伍建設(shè)和輔導(dǎo)員隊(duì)伍建設(shè)，全面提升服務(wù)水平；通過深化聯(lián)席會(huì)議制度、首問負(fù)責(zé)制度和人生導(dǎo)師制度，全面提高服務(wù)效能；通過確立后勤保障專業(yè)化、就業(yè)服務(wù)立體化和和學(xué)生資助多元化三個(gè)重點(diǎn)，全面拓寬服務(wù)渠道；通過打造社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)品牌（“三下鄉(xiāng)”和“四進(jìn)社區(qū)”）、校園文化品牌（大學(xué)生科技文化藝術(shù)節(jié)、陽光體育節(jié)、心理健康節(jié)）和學(xué)生社團(tuán)品牌（理論學(xué)習(xí)型社團(tuán)，學(xué)術(shù)科技型社團(tuán)，興趣愛好型社團(tuán)，社會(huì)公益型社團(tuán)），全面創(chuàng)新服務(wù)載體。

三是完善機(jī)制，全力貫徹黨政共同負(fù)責(zé)制、深化二級管理改革。要在在學(xué)院層面組織集中強(qiáng)化學(xué)習(xí)系（部）黨政共同負(fù)責(zé)制的文件、制度，統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識。要進(jìn)一步健全二級管理體制，要科學(xué)的劃分二級管理的責(zé)、權(quán)、利，使系部成為集教學(xué)、科研、人事、財(cái)務(wù)等職能于一身的實(shí)體性辦學(xué)機(jī)構(gòu)，從而承擔(dān)起專業(yè)建設(shè)、提高教育質(zhì)量和社會(huì)服務(wù)

等三大職能。要進(jìn)一步建立健全系部規(guī)章制度。從制度上構(gòu)成系部黨政共同負(fù)責(zé)制的關(guān)系框架體系和合作共事的平臺，切實(shí)建立起“思想有保障，管理有制度，監(jiān)督能到位，責(zé)任共同負(fù)”的運(yùn)行機(jī)制；要突出重點(diǎn)，強(qiáng)化考核，建立行之有效、科學(xué)、合理的評價(jià)機(jī)制，實(shí)現(xiàn)從過程管理向目標(biāo)管理的轉(zhuǎn)變；要建立對學(xué)院、系部的監(jiān)督約束機(jī)制，對學(xué)院各部門的各項(xiàng)管理工作定期進(jìn)行監(jiān)督檢查，保證學(xué)院和系部的各項(xiàng)工作始終處于受控狀態(tài)，正常運(yùn)轉(zhuǎn)。

可以說，解放思想大討論活動(dòng)對于我們學(xué)院而言，是一場“及時(shí)雨”，成效顯著。在當(dāng)前學(xué)院面臨高等職業(yè)教育競爭日趨激烈、畢業(yè)生就業(yè)壓力日益加大的形勢下，淮安信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院必須更好地學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，堅(jiān)持學(xué)以致用，用有所成，把解放思想大討論的成效體現(xiàn)在具體工作中；必須緊緊抓住創(chuàng)建高水平、特色化、示范性高職院這條主線，著力轉(zhuǎn)變教師隊(duì)伍、干部隊(duì)伍不適應(yīng)不符合科學(xué)發(fā)展觀的思想觀念，著力解決影響和制約科學(xué)發(fā)展以及群眾反映強(qiáng)烈的突出問題。只有這樣才能把科學(xué)發(fā)展觀的各項(xiàng)要求落到實(shí)處。

淮安信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院

學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組（代）

二○○九年四月九日

第二篇：淮安信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院?；眨ü玻?/a>

第三篇：關(guān)于規(guī)范淮安信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院橫幅策劃

關(guān)于規(guī)范我校橫幅、海報(bào)、標(biāo)語

等張掛的宣傳活動(dòng)策劃

活動(dòng)內(nèi)容：關(guān)于規(guī)范我校橫幅、海報(bào)、標(biāo)語等張掛的宣傳活動(dòng)

活動(dòng)時(shí)間：2012年X月X日

舉辦單位：淮安信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院

協(xié)辦單位：院大學(xué)生記者團(tuán)

為了維護(hù)良好的學(xué)習(xí)和生活環(huán)境，加強(qiáng)校園宣傳陣地建設(shè)及管理，營造良好的宣傳輿論環(huán)境，構(gòu)建和諧校園，根據(jù)學(xué)校實(shí)際，現(xiàn)對校園橫幅（標(biāo)語）、海報(bào)（通知）等宣傳媒介的規(guī)范展開宣傳。

一、活動(dòng)背景：

開學(xué)至今，已是X個(gè)月有余的時(shí)間了。期間，新生入學(xué)、團(tuán)學(xué)會(huì)招新、社團(tuán)納新以及各類比賽、講座接連不斷，各種宣傳橫幅海報(bào)便向師生們鋪天蓋地席卷而來，吸引著大家的眼球。

橫幅各樣，風(fēng)格各樣，但都代表著各自的特色，由此便形成了百花齊放的淮信校園文化。校園文化能做到百花齊放、百家爭鳴無疑是個(gè)好現(xiàn)象，但事實(shí)真如我們眼前所見嗎？橫幅海報(bào)作為校園文化的一種重要體現(xiàn)形式，在發(fā)揮著它校園文化建設(shè)作用的同時(shí)，也開始有點(diǎn)“變味”。各個(gè)學(xué)院和社團(tuán)，都賣力地制作橫幅海報(bào)，把它當(dāng)作一種必要的宣傳方式；F1食堂處的有利地形，也成為社團(tuán)爭奪的焦點(diǎn)；橫幅的懸掛不按審批要求，堂而皇之的系掛在樹枝上；為了最好的發(fā)揮宣傳效果，很多社團(tuán)明知宣傳期限已過，依然我行我素，繼續(xù)懸掛張貼……

二、活動(dòng)目的：

維護(hù)師生良好的學(xué)習(xí)和生活環(huán)境，營造良好的宣傳輿論環(huán)境，構(gòu)建溫馨和諧的校園文化。

三、活動(dòng)簡介：

院大學(xué)生記者團(tuán)計(jì)劃于2012年X月X日左右舉行一次大型的宣傳活動(dòng)，并借助此次活動(dòng)將規(guī)范橫幅、海報(bào)、標(biāo)語等張掛的宣傳活動(dòng)持久開展下去。如果各方面條件成熟，可以考慮將此項(xiàng)活動(dòng)作為院大學(xué)生記者團(tuán)的傳統(tǒng)逐屆開展下去。

四、活動(dòng)地點(diǎn)：

活動(dòng)地點(diǎn)：F1食堂前

負(fù)責(zé)人：張歡、王豐

五、活動(dòng)步驟：

(一)前期準(zhǔn)備

1．活動(dòng)申請

2．設(shè)計(jì)宣傳板報(bào)

3．設(shè)計(jì)及復(fù)印海報(bào)和宣傳單

4．在校園網(wǎng)、QQ群發(fā)表宣傳帖，對活動(dòng)在網(wǎng)上進(jìn)行積極宣傳;

5．大力開展本院的內(nèi)部宣傳 通知全院各團(tuán)學(xué)會(huì)負(fù)責(zé)人務(wù)必在部門內(nèi)作好宣傳工作，讓他們將此次活動(dòng)的精神和意義詳實(shí)地傳達(dá)給每一位同學(xué)

6．為參加活動(dòng)者準(zhǔn)備小紀(jì)念品若干 如組織特制的書簽等

(二)活動(dòng)實(shí)施：

1．X月X日前完成前期宣傳工作 將海報(bào)貼在人流密集區(qū)（食堂、教學(xué)區(qū)和宣傳欄）；

2．X月X日（周X）組織大型的宣傳活動(dòng) 宣傳板于F1食堂前展出，志愿者派發(fā)宣傳單，并向大家介紹本次活動(dòng)具體流程及開展意義；

六、宣傳內(nèi)容

1、橫幅（標(biāo)語）須內(nèi)容積極健康、用語準(zhǔn)確；粘貼懸掛標(biāo)簽，懸掛方式規(guī)范、端正，美觀大方；

2、橫幅（標(biāo)語）的制作標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一使用黑體字，用字正確，整潔有序，并與幅面大小、懸掛空間相協(xié)調(diào)；

3、懸掛期間，使用單位對所懸掛橫幅（標(biāo)語）負(fù)有維護(hù)管理責(zé)任，若因風(fēng)吹、安裝等原因造成橫幅（標(biāo)語）損傷、斜掛、掉落等問題由所屬單位及時(shí)修整或清理；

4、學(xué)校南北大門、圖書館等主要公共區(qū)域懸掛以下橫幅：

（1）、國家法定節(jié)假日（春節(jié)、五一節(jié)、國慶節(jié)、元旦等）的宣傳橫幅（標(biāo)語）

（2）、為配合黨和國家重大活動(dòng)的宣傳橫幅（標(biāo)語）

（3）、為配合全校性重大活動(dòng)的宣傳橫幅（標(biāo)語）

（4）、其他宣傳橫幅（標(biāo)語）只能在相關(guān)活動(dòng)場所或指定地點(diǎn)懸掛

5、經(jīng)學(xué)校相關(guān)部門審核同意后舉辦的形勢政策和哲學(xué)社會(huì)科學(xué)報(bào)告會(huì)、研討會(huì)、講座及論壇等活動(dòng)，可在指定地點(diǎn)懸掛橫幅（標(biāo)語），不必再行申請；

6、請勿在校園內(nèi)懸掛商業(yè)性宣傳橫幅（標(biāo)語）；答謝活動(dòng)贊助單位或祝賀性廣告宣傳橫幅（標(biāo)語），由聯(lián)系單位向黨委宣傳部審批后方可懸掛；

7、未經(jīng)審批或未按照規(guī)定字體、尺寸規(guī)格、指定地點(diǎn)懸掛的橫幅（標(biāo)語），由黨委宣傳部負(fù)責(zé)撤除；

8、海報(bào)（通知）必須統(tǒng)一張貼在統(tǒng)一設(shè)置的張貼欄內(nèi)，張貼欄以外的樓體、墻壁、玻璃上嚴(yán)禁張貼；海報(bào)（通知）大小符合欄框要求，不得張貼在欄框外；任何單位和個(gè)人不得隨意張貼帶有廣告性質(zhì)的海報(bào)（通知）；海報(bào)（通知）張貼的周期原則上為5天，期滿后使用單位應(yīng)及時(shí)主動(dòng)撤除相關(guān)海報(bào)（通知）；對于未按規(guī)定張貼的海報(bào)（通知），黨委宣傳統(tǒng)戰(zhàn)將統(tǒng)一清理，并對違規(guī)張貼的單位予以通報(bào)批評；

9、各部門、各單位舉辦由本單位主辦或承辦的活動(dòng)時(shí)，橫幅（標(biāo)語）、海報(bào)（通知）、噴繪等的制作、懸掛、管理及撤除由使用單位自行完成；

10、各社團(tuán)可以制作電子橫幅，學(xué)校宣傳部門在學(xué)校主頁通知公告中，開設(shè)有“校園活動(dòng)預(yù)告專欄”，時(shí)時(shí)更新最新的活動(dòng)信息，既省錢又省力。同時(shí)，橫幅的懸掛地點(diǎn)必須嚴(yán)格按照學(xué)校審批地進(jìn)行懸掛，尤其不能懸掛樹枝上，并及時(shí)地自行拆除橫幅，保持校園環(huán)境的整潔，干凈。

11、正確的宣傳方式：海報(bào)在F1、F2食堂布告欄；條幅在小足球場和F1食堂。

七、活動(dòng)經(jīng)費(fèi)預(yù)算：

（1）橫幅：50元

（2）宣傳單打?。?0元

八、注意事項(xiàng)：

1．海報(bào)盡可能持久的保留；

2．與團(tuán)學(xué)會(huì)各部門的協(xié)調(diào)；

3．宣傳時(shí)要有耐心，保證宣傳質(zhì)量。

九、活動(dòng)現(xiàn)場：

1.相關(guān)工作人員要認(rèn)真履工作職責(zé)，保證活動(dòng)順利有效開展。

2.做好現(xiàn)場資料記錄工作，要做好活動(dòng)記錄，照相等活動(dòng)資料保存。

3.安排有關(guān)活動(dòng)人員進(jìn)行有關(guān)秩序維護(hù)。

淮安信息學(xué)院大學(xué)生記者團(tuán)

二〇一二年X月X日

第四篇：淮安信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院安全工作目標(biāo)管理考核辦法

徐州工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院安全工作目標(biāo)管理考核辦法

（試行）

一、考核責(zé)任部門

一級考核責(zé)任部門：

材料系、電氣系、管理系、化工系、環(huán)境系、機(jī)械系、信息系、繼 續(xù)教育學(xué)院、后勤總公司、宿管中心、保衛(wèi)處 二級考核責(zé)任部門： 圖書館、體育部 三級考核責(zé)任部門 ：

院辦、教務(wù)處、財(cái)務(wù)處、校產(chǎn)處、學(xué)工處、團(tuán)委、衛(wèi)生所、建設(shè)辦、信息中心、檔案室

四級考核責(zé)任部門 ：

組織部、宣傳部、紀(jì)監(jiān)處、人事處、工會(huì)、招就處、高教研究所、督導(dǎo)室、廢橡膠研發(fā)中心、科研產(chǎn)業(yè)處、中外合作辦

二、考核基本原則

1、堅(jiān)持“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的方針，以避免或減少事故發(fā)生為目的，以建立健全安全制度、保障措施和防范體系為重點(diǎn)，注重安全基礎(chǔ)工作的考核。

2、嚴(yán)格監(jiān)督管理，建立和完善兩級監(jiān)督檢查和管理考核制度。

3、考核以事故統(tǒng)計(jì)和調(diào)查處理資料為依據(jù)，對發(fā)生重大責(zé)任事故的實(shí)行“一票否決”，對瞞報(bào)、虛報(bào)事故的從嚴(yán)處理。

三、考核內(nèi)容

1、考核內(nèi)容為各部門責(zé)任人簽訂的《安全工作目標(biāo)管理責(zé)任書》確定的有關(guān)條款。對不同的部門實(shí)行分類考核的方法。

2、一二類責(zé)任部門要成立安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組，各類責(zé)任部門都要設(shè)立安全員，否則在安全考核時(shí)扣總分10分。

四、考核實(shí)施辦法

1、考核依據(jù)事故統(tǒng)計(jì)資料、各類臺帳和調(diào)查處理資料進(jìn)行；采取日?？己撕湍杲K考核相結(jié)合的方式進(jìn)行。

附1：安全工作控制目標(biāo)考核條目

附2： 安全工作考核條目（系部）考核內(nèi)容：（100分）

（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，出現(xiàn)以下情況分別予以扣分（20分）

1、安全工作應(yīng)作為部門工作計(jì)劃和總結(jié)的重要內(nèi)容之一。部門計(jì)劃和總結(jié)中無安全工作的扣2.5分。（5分）

2、安全責(zé)任要層層落實(shí)；并設(shè)立安全員。未落實(shí)安全責(zé)任的扣3分；未設(shè)安全員的扣2分。（5分）

3、各實(shí)訓(xùn)中心安全制度、操作規(guī)程、崗位責(zé)任人要統(tǒng)一上墻。少落實(shí)一項(xiàng)扣2分。（5分）

4、嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)院規(guī)定的有關(guān)系部值班制度，未落實(shí)值班制度的發(fā)現(xiàn)一起扣2分。（5分）；

（二）重視教育，加強(qiáng)管理，出現(xiàn)以下情況予以扣分（80分）

5、學(xué)生課堂、實(shí)訓(xùn)及外出下廠參觀、實(shí)習(xí)期間，因管理不善造成學(xué)生人身傷害事故，且系部未能及時(shí)處理。輕傷的扣2分；重傷的扣5分；造成死亡的停發(fā)安全獎(jiǎng)并取消當(dāng)事人評優(yōu)資格。（10分）

6、學(xué)生私自包車集體外出、旅游(假期除外)，發(fā)現(xiàn)一次扣5分。造成安全事故的視情節(jié)輕重（比照第5條）處理。（5分）

7、上班期間在教學(xué)區(qū)域因管理不善發(fā)生一起群體斗毆事件且有關(guān)責(zé)任人未及時(shí)到位并處理，未造成傷害的扣2分；造成輕傷的扣5分；造成重傷的扣10分；出現(xiàn)死亡事故的停發(fā)安全獎(jiǎng)并取消當(dāng)事人評優(yōu)資格。（10分）

8、辦公室、實(shí)驗(yàn)室等場所未鎖門、關(guān)窗，導(dǎo)致學(xué)院物品被盜，造成經(jīng)濟(jì)損失1000元以上的扣10分。重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室（蘋果機(jī)房、實(shí)驗(yàn)藥品室）等要害部位門鑰匙轉(zhuǎn)交他人及在上述地點(diǎn)存放個(gè)人貴重物品；發(fā)現(xiàn)一起扣5分。造成嚴(yán)重后果的停發(fā)安全獎(jiǎng)并取消當(dāng)事人評優(yōu)資格。（10分）

9、違規(guī)違章用電、用火、用氣，導(dǎo)致安全事故發(fā)生。經(jīng)濟(jì)損失達(dá)500元以下的扣2分；經(jīng)濟(jì)損失500元～2000元的扣5分；經(jīng)濟(jì)損失2000元以上的停發(fā)安全獎(jiǎng)。（10分）

附3： 安全工作考核條目（后勤服務(wù)總公司）

考核內(nèi)容：（100分）

（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，出現(xiàn)以下情況分別予以扣分（20分）

1、安全工作應(yīng)作為部門工作計(jì)劃和總結(jié)的重要內(nèi)容之一。部門計(jì)劃和總結(jié)中無安全工作的扣2.5分。（5分）

2、安全責(zé)任要層層落實(shí)；并設(shè)立安全員。未落實(shí)安全責(zé)任的扣3分；未設(shè)安全員的扣2分。（5分）

3、食堂、配電室、鍋爐房、駕駛班等安全制度、操作規(guī)程、崗位責(zé)任人要統(tǒng)一上墻。未上墻的扣2分。（5分）

4、嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)院規(guī)定的有關(guān)值班制度，未落實(shí)值班制度的發(fā)現(xiàn)一起扣2分。（5分）；

（二）重視教育，加強(qiáng)管理，出現(xiàn)以下情況予以扣分（80分）

5、嚴(yán)格執(zhí)行食品采購、加工的檢查制度，嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)，杜絕各類食物中毒事故的發(fā)生。發(fā)生一起輕度食物中毒事故扣5分；重度中毒事故扣10分；發(fā)生死亡事故的停發(fā)安全獎(jiǎng)并取消部門評優(yōu)資格。（10分）

6、對駕駛員要從嚴(yán)要求，嚴(yán)格遵守交通規(guī)則，杜絕酒后駕車和超載、人貨混載等違反交通規(guī)則的現(xiàn)象，保障學(xué)院用車安全。發(fā)現(xiàn)違章行駛一次扣2分；發(fā)生普通交通事故（對方責(zé)任除外）扣5分；發(fā)生惡性交通事故（對方責(zé)任除外）停發(fā)安全獎(jiǎng)并取消當(dāng)事人評優(yōu)資格。（5分）

7、對校園內(nèi)出租房屋的各種經(jīng)營性場負(fù)責(zé)監(jiān)督和管理，每月檢查一次，要有檢查記錄，對發(fā)現(xiàn)的違章行為負(fù)責(zé)督促整改。沒有履行檢查職責(zé)的每少一次扣2分。（5分）

8、辦公室、食堂、配電室、教學(xué)樓等場所未鎖門、關(guān)窗，導(dǎo)致學(xué)院物品被盜，造成經(jīng)濟(jì)損失1000以上的扣5分。重點(diǎn)房間（配電室、財(cái)務(wù)室）等要害部位門鑰匙轉(zhuǎn)交他人及在上述地點(diǎn)存放個(gè)人貴重物品，發(fā)現(xiàn)一起扣5分。（5分）

9、上班期間在食堂、開水房等區(qū)域發(fā)生群體斗毆事件且有關(guān)責(zé)任人未及時(shí)發(fā)現(xiàn)處理、報(bào)告，事件未造成傷害的扣2分；造成輕傷的扣5分；造成重傷的扣10分；出現(xiàn)死亡事故的停發(fā)安全獎(jiǎng)并取消當(dāng)事人評優(yōu)資格。（10分）

10、因校園公共設(shè)施維護(hù)、維修不到位，造成師生人身傷害，造成輕傷的扣3

附4： 安全工作考核條目（宿管中心）

考核內(nèi)容：（100分）

（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，出現(xiàn)以下情況分別予以扣分（20分）

1、安全工作應(yīng)作為部門工作計(jì)劃和總結(jié)的重要內(nèi)容之一。部門計(jì)劃和總結(jié)中無安全工作的各扣5分。（10分）

2、安全責(zé)任要層層落實(shí)；并設(shè)立安全員。未落實(shí)安全責(zé)任的扣3分；未設(shè)安全員的扣2分。（5分）

3、嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)院規(guī)定的有關(guān)值班制度，切實(shí)履行值班職責(zé)。未落實(shí)值班制度的發(fā)現(xiàn)一起扣2分。（5分）；

（二）重視教育，加強(qiáng)管理，出現(xiàn)以下情況予以扣分（80分）

4、加強(qiáng)宿舍的防盜工作，嚴(yán)格宿舍門衛(wèi)管理，發(fā)現(xiàn)外來人員進(jìn)入宿舍應(yīng)制止，對學(xué)生帶出的大件物品要落實(shí)檢查登記制度。未執(zhí)行檢查登記制度的發(fā)現(xiàn)一次扣2分，外來人員進(jìn)入宿舍盜竊的發(fā)現(xiàn)一次扣3分。（5分）

5、每月組織一次全面安全檢查，對檢查出來的問題督促有關(guān)部門及時(shí)整改。未組織檢查的每少一次扣2分。（5分）

6、辦公室未鎖門、關(guān)窗，導(dǎo)致學(xué)院物品被盜，造成經(jīng)濟(jì)損失0.1萬元以上的扣5分。辦公室門鑰匙不得轉(zhuǎn)借他人，不得在辦公室內(nèi)存放個(gè)人貴重物品，發(fā)現(xiàn)一起扣5分。（10分）

7、在宿舍樓內(nèi)區(qū)域內(nèi)發(fā)生一起學(xué)生群體斗毆事件且宿舍管理員未及時(shí)發(fā)現(xiàn)處理、報(bào)告，事件未造成傷害的扣2分；造成輕傷的扣5分；造成重傷的扣10分；出現(xiàn)死亡事故的停發(fā)安全獎(jiǎng)并取消當(dāng)事人評優(yōu)資格。（10分）

8、對宿舍樓內(nèi)配備的消防器材和設(shè)施要有專人負(fù)責(zé)，定期檢查，建立檢查臺帳，保證消防器材處于正常狀態(tài)。私自動(dòng)用消防器材及阻礙消防疏散通道的扣2分；造成消防器材損壞并影響消防安全的扣3分。消防器材過期未及時(shí)報(bào)告的扣5分。（10分）

9、對校園內(nèi)出租房屋的各種經(jīng)營性場負(fù)責(zé)監(jiān)督和管理，每月檢查一次，要有檢查記錄，對發(fā)現(xiàn)的違章行為負(fù)責(zé)督促整改。沒有履行檢查職責(zé)的每少一次扣2分。（5分）

附件5 安全工作考核條目（體育部）

考核內(nèi)容：（100分）

（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，出現(xiàn)以下情況分別予以扣分（20分）

1、安全工作應(yīng)作為部門工作計(jì)劃和總結(jié)的重要內(nèi)容之一。部門計(jì)劃和總結(jié)中無安全工作的扣5分。（10分）

2、安全責(zé)任要層層落實(shí)；并設(shè)立安全員。未落實(shí)安全責(zé)任的扣5分；未設(shè)安全員的扣5分。（10分）

（二）重視教育，加強(qiáng)管理，出現(xiàn)以下情況予以扣分（80分）

3、學(xué)生體育課堂、課外體育活動(dòng)期間，因管理不善造成學(xué)生人身傷害事故，且系部未能及時(shí)處理。輕傷的扣2分；重傷的扣5分；造成死亡的停發(fā)安全獎(jiǎng)并取消當(dāng)事人評優(yōu)資格。（10分）

4、上班期間在教學(xué)區(qū)域因管理不善發(fā)生一起群體斗毆事件且有關(guān)責(zé)任人未及時(shí)到位并處理，未造成傷害的扣2分；造成輕傷的扣5分；造成重傷的扣10分；出現(xiàn)死亡事故的停發(fā)安全獎(jiǎng)并取消當(dāng)事人評優(yōu)資格。（10分）

5、應(yīng)定期對校園內(nèi)的體育器材和場館設(shè)施進(jìn)行檢查，杜絕因器材和設(shè)施損壞引發(fā)的安全事故發(fā)生。發(fā)生一起因器材損壞引發(fā)的安全事故扣5分。（5分）

6、體育館、辦公室、體育器材室等場所未鎖門、關(guān)窗，導(dǎo)致學(xué)院物品被盜，造成經(jīng)濟(jì)損失0.1萬元以上的扣10分。辦公室、器材室部位門鑰匙轉(zhuǎn)交他人及在上述地點(diǎn)存放個(gè)人貴重物品；發(fā)現(xiàn)一起扣5分。造成嚴(yán)重后果的停發(fā)安全獎(jiǎng)并取消當(dāng)事人評優(yōu)資格。（10分）

7、違規(guī)違章用電、用火，導(dǎo)致安全事故發(fā)生。經(jīng)濟(jì)損失達(dá)500元以下的扣2分；經(jīng)濟(jì)損失達(dá)500元～2000元的扣5分；經(jīng)濟(jì)損失2000元以上的停發(fā)安全獎(jiǎng)。（10分）

8、對體育館內(nèi)配備的消防器材和設(shè)施要有專人負(fù)責(zé)，定期檢查，建立檢查臺帳，保證消防器材處于正常狀態(tài)。私自動(dòng)用消防器材及阻礙消防疏散通道的扣2分；造成消防器材損壞并影響消防安全的扣3分。消防器材過期未及時(shí)報(bào)告的扣5分。（10分）

9、部門教職工的機(jī)動(dòng)車應(yīng)自覺按要求停放在規(guī)定區(qū)域內(nèi)，要注意交通安全，不

附6： 安全工作考核條目（圖書館）

考核內(nèi)容：（100分）

（一）、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，出現(xiàn)以下情況分別予以扣分（20分）

1、安全工作應(yīng)作為部門工作計(jì)劃和總結(jié)的重要內(nèi)容之一。部門計(jì)劃和總結(jié)中無安全工作的扣5分。（10分）

2、安全責(zé)任要層層落實(shí)；并設(shè)立安全員。未落實(shí)安全責(zé)任的扣3分；未設(shè)安全員的扣2分。（5分）

3、電子閱覽室規(guī)章制度、操作規(guī)程、責(zé)任人 統(tǒng)一上墻。沒有上墻的扣5分。（5分）

（二）重視教育，加強(qiáng)管理，出現(xiàn)以下情況予以扣分（80分）

4、違規(guī)違章用電、用火，導(dǎo)致安全事故發(fā)生。經(jīng)濟(jì)損失達(dá)500元以下的扣2分；經(jīng)濟(jì)損失達(dá)500元～2000元，扣5分；經(jīng)濟(jì)損失2000元以上的停發(fā)安全獎(jiǎng)。（10分）

5、對圖書館配備的消防器材和設(shè)施要有專人負(fù)責(zé)，定期檢查，建立消防臺帳，保證消防器材處于正常狀態(tài)。私自動(dòng)用消防器材及阻礙消防疏散通道的扣2分；造成消防器材損壞并影響消防安全的扣3分；消防器材過期未及時(shí)報(bào)告的扣5分。（10分）

6、每天下班后關(guān)閉飲水機(jī)、照明燈光、辦公電腦、空調(diào)電源，關(guān)好門窗，檢查防盜設(shè)施。發(fā)生一起因不履行安全職責(zé)導(dǎo)致學(xué)院物品被盜、火災(zāi)事故等，經(jīng)濟(jì)損失達(dá)500元以下的扣2分；經(jīng)濟(jì)損失達(dá)500元～2000元的扣5分；經(jīng)濟(jì)損失2000元以上的停發(fā)安全獎(jiǎng)。（10分）

7、對圖書館內(nèi)（圖書館負(fù)責(zé)區(qū)域）的學(xué)生突發(fā)事件應(yīng)及時(shí)發(fā)現(xiàn)處理、報(bào)告，未及時(shí)發(fā)現(xiàn)處理但事件未造成傷害的扣2分；造成輕傷的扣5分；造成重傷的扣10分；出現(xiàn)死亡事故的停發(fā)安全獎(jiǎng)并取消當(dāng)事人評優(yōu)資格。（10分）

8、按學(xué)院要求，每年舉行消防演習(xí)和緊急疏散演習(xí)不得少于一次，未舉行演習(xí)的扣5分。（10分）

9、辦公室、書庫、編目組等場所未鎖門、關(guān)窗，導(dǎo)致學(xué)院物品被盜，造成經(jīng)濟(jì)損失0.1萬元以上的扣5分。重點(diǎn)房間（電子閱覽室）鑰匙轉(zhuǎn)交他人及在上述

附7： 安全工作考核條目（衛(wèi)生所）考核內(nèi)容：（100分）

（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，出現(xiàn)以下情況分別予以扣分（20分）

1、安全工作應(yīng)作為部門工作計(jì)劃和總結(jié)的重要內(nèi)容之一。部門計(jì)劃和總結(jié)中無安全工作的扣5分。（5分）

2、安全責(zé)任要層層落實(shí)；并設(shè)立安全員。未落實(shí)安全責(zé)任的扣3分；未設(shè)安全員的扣2分。（5分）

3、衛(wèi)生所安全制度、操作規(guī)程、崗位責(zé)任人要統(tǒng)一上墻。制度未上墻的扣2分。（5分）

4、嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)院規(guī)定的醫(yī)生值班制度，未落實(shí)值班制度的發(fā)現(xiàn)一起扣2分。（5分）

（二）重視教育，加強(qiáng)管理，出現(xiàn)以下情況予以扣分（80分）

5、嚴(yán)格執(zhí)行藥品采購制度，嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)，所有藥品必需通過正規(guī)渠道進(jìn)貨。杜絕各類假冒偽劣藥品進(jìn)入校園，嚴(yán)防中毒事故和醫(yī)療事故的發(fā)生。出現(xiàn)一起輕度醫(yī)療事故扣5分；重度醫(yī)療事故扣10分；發(fā)生死亡事故的停發(fā)安全獎(jiǎng)并取消當(dāng)事人評優(yōu)資格。（10分）

6、所有醫(yī)務(wù)工作人員持證（醫(yī)師證、護(hù)士證）上崗。發(fā)現(xiàn)一起未持證上崗的扣3分。（10分）

7、辦公室、藥房、處置室等場所未鎖門、關(guān)窗，導(dǎo)致學(xué)院物品被盜，造成經(jīng)濟(jì)損失1000元以上的扣5分。衛(wèi)生所門鑰匙不得轉(zhuǎn)借他人，不得在上述地點(diǎn)存放個(gè)人貴重物品，發(fā)現(xiàn)一起扣5分。（10分）

8、在衛(wèi)生所區(qū)域發(fā)生一起群體斗毆事件且有關(guān)責(zé)任人未及時(shí)發(fā)現(xiàn)處理、報(bào)告，事件未造成傷害的扣2分；造成輕傷的扣5分；造成重傷的扣10分；出現(xiàn)死亡事故的停發(fā)安全獎(jiǎng)并取消當(dāng)事人評優(yōu)資格。（10分）

9、違規(guī)違章用電、用火、用氣，導(dǎo)致安全事故發(fā)生。經(jīng)濟(jì)損失達(dá)500元以下的扣2分；經(jīng)濟(jì)損失達(dá)500元～2000元的扣5分；經(jīng)濟(jì)損失2000元以上的停發(fā)安全獎(jiǎng)。（10分）

10、對衛(wèi)生所內(nèi)配備的消防器材和設(shè)施要有專人負(fù)責(zé)，定期檢查，并做好檢查記錄，保證消防器材處于正常狀態(tài)。私自動(dòng)用消防器材及阻礙消防疏散通道的扣

附件8 安全工作考核條目（院辦、黨辦、外事辦）

考核內(nèi)容：（100分）

1、安全工作應(yīng)作為部門工作計(jì)劃和總結(jié)的重要內(nèi)容之一。部門計(jì)劃和總結(jié)中無安全工作的扣5分。（10分）

2、違規(guī)違章用電、用火，導(dǎo)致安全事故發(fā)生。經(jīng)濟(jì)損失達(dá)500元以下的扣2分；經(jīng)濟(jì)損失達(dá)500元～2000元的扣5分；經(jīng)濟(jì)損失2000元以上的停發(fā)安全獎(jiǎng)。（10分）

3、辦公室等場所門鑰匙不得轉(zhuǎn)借他人，不得在上述地點(diǎn)存放個(gè)人貴重物品。發(fā)現(xiàn)一起鑰匙轉(zhuǎn)借他人并在上述地點(diǎn)存放個(gè)人貴重物品的扣5分。（10分）

4、辦公室內(nèi)安裝的防盜設(shè)施不得隨意挪動(dòng)，不得切斷電源。發(fā)現(xiàn)一起防盜設(shè)施斷電現(xiàn)象和隨意挪動(dòng)現(xiàn)象的扣5分。（10分）

5、每天下班后關(guān)閉飲水機(jī)、照明燈光、辦公電腦、空調(diào)電源，關(guān)好門窗，檢查防盜設(shè)施。發(fā)生一起因不履行安全職責(zé)導(dǎo)致學(xué)院物品被盜、火災(zāi)事故等，經(jīng)濟(jì)損失達(dá)500元以下的扣2分；經(jīng)濟(jì)損失達(dá)500元～2000元的扣5分；經(jīng)濟(jì)損失2000元以上的停發(fā)安全獎(jiǎng)。（10分）

6、科室需存放貴重物品或現(xiàn)金的，應(yīng)提前通知保衛(wèi)處，并派有關(guān)人員24小時(shí)值班。未提前通知科室存放貴重物品或現(xiàn)金的每發(fā)現(xiàn)一次扣5分。（10分）

7、應(yīng)經(jīng)常和有關(guān)部門聯(lián)系做好外籍教師的服務(wù)、管理工作，做好涉外安全工作。一旦發(fā)生外籍教師和地方人員的沖突，應(yīng)及時(shí)到位協(xié)助處理。發(fā)生沖突院辦沒有及時(shí)到位處理的發(fā)現(xiàn)一次扣5分。（10分）

8、部門外聘人員和臨時(shí)用工必須在一周內(nèi)到保衛(wèi)處進(jìn)行登記并辦理臨時(shí)出入證。未及時(shí)辦理的發(fā)現(xiàn)一起扣2分。（10分）

9、本部門的機(jī)動(dòng)車應(yīng)自覺按要求停放在規(guī)定區(qū)域內(nèi)，要注意交通安全，不得超速行駛、逆向行駛。發(fā)現(xiàn)一次違章扣1分。（5分）

10、部門對學(xué)院下發(fā)的事故隱患整改通知書所涉及的整改內(nèi)容必須按時(shí)進(jìn)行整改。發(fā)現(xiàn)未及時(shí)整改的扣5分。（5分）

11、及時(shí)、準(zhǔn)確報(bào)告安全事故。按照“四不放過”原則，參加安全事故調(diào)查處理，提出安全事故處理整改意見，并組織實(shí)施（職權(quán)范圍內(nèi)）。未及時(shí)、準(zhǔn)確報(bào)告事故的扣5分。（10分）

附件10 安全工作考核條目（教務(wù)處、學(xué)工處）

考核內(nèi)容：（100分）

1、安全工作應(yīng)作為部門工作計(jì)劃和總結(jié)的重要內(nèi)容之一。部門計(jì)劃和總結(jié)中無安全工作的扣5分。（10分）

2、違規(guī)違章用電、用火，導(dǎo)致安全事故發(fā)生。經(jīng)濟(jì)損失達(dá)500元以下的扣2分；經(jīng)濟(jì)損失達(dá)500元～2000元，扣5分；經(jīng)濟(jì)損失2000元以上的停發(fā)安全獎(jiǎng)。（10分）

3、辦公室房間門鑰匙不得轉(zhuǎn)借他人，不得在上述地點(diǎn)存放個(gè)人貴重物品。發(fā)現(xiàn)一起辦公室鑰匙轉(zhuǎn)借他人，并在上述地點(diǎn)存放個(gè)人貴重物品的扣5分。（10分）

4、辦公室內(nèi)安裝的防盜設(shè)施不得隨意挪動(dòng)，不得切斷電源。發(fā)現(xiàn)一起防盜設(shè)施斷電現(xiàn)象和隨意挪動(dòng)現(xiàn)象的扣5分。（10分）

5、每天下班后關(guān)閉飲水機(jī)、照明燈光、辦公電腦、空調(diào)電源，關(guān)好門窗，檢查防盜設(shè)施。發(fā)生一起因不履行安全職責(zé)導(dǎo)致學(xué)院物品被盜、火災(zāi)事故等，經(jīng)濟(jì)損失達(dá)500元以下的扣2分；經(jīng)濟(jì)損失達(dá)500元～2000元的扣5分；經(jīng)濟(jì)損失2000元以上的停發(fā)安全獎(jiǎng)。（10分）

6、科室、保密室需存放貴重物品、重要試卷或現(xiàn)金的，應(yīng)提前通知保衛(wèi)處，由學(xué)院安排有關(guān)人員24小時(shí)值班。未提前通知科室存放貴重物品、重要試卷或現(xiàn)金的每發(fā)現(xiàn)一次扣5分。（10分）

7、每學(xué)期負(fù)責(zé)牽頭對學(xué)生宿舍（學(xué)工處）、實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)中心（教務(wù)處）進(jìn)行安全檢查一次，并對發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)反饋，并督促整改。沒有進(jìn)行安全檢查的扣10分。（10分）

8、部門外聘人員和臨時(shí)用工必須在一周內(nèi)到保衛(wèi)處進(jìn)行登記并辦理臨時(shí)出入證。未及時(shí)辦理的發(fā)現(xiàn)一起扣2分。（10分）

9、本部門的機(jī)動(dòng)車應(yīng)自覺按要求停放在規(guī)定區(qū)域內(nèi)，要注意交通安全，不得超速行駛、逆向行駛。發(fā)現(xiàn)一次違章扣1分。（5分）

10、部門對學(xué)院下發(fā)的事故隱患整改通知書所涉及的整改內(nèi)容必須按時(shí)進(jìn)行整改。發(fā)現(xiàn)未及時(shí)整改的扣5分。（5分）

11、及時(shí)、準(zhǔn)確報(bào)告安全事故。按照“四不放過”原則，參加安全事故調(diào)查處理，提出安全事故處理整改意見，并組織實(shí)施（職權(quán)范圍內(nèi)）。未及時(shí)、準(zhǔn)確報(bào)告事故的扣5分。（10分）

附件12 安全工作考核條目（團(tuán)委）

考核內(nèi)容：（100分）

1、安全工作應(yīng)作為部門工作計(jì)劃和總結(jié)的重要內(nèi)容之一。部門計(jì)劃和總結(jié)中無安全工作的扣5分。（10分）

2、團(tuán)委組織的大型學(xué)生活動(dòng)（500人以上）嚴(yán)格執(zhí)行報(bào)備制度，并制定突發(fā)事件處理預(yù)案，做好相應(yīng)的預(yù)防工作。舉行大型活動(dòng)沒有工作預(yù)案的每發(fā)現(xiàn)一起扣5分，沒有執(zhí)行報(bào)備制度的每發(fā)現(xiàn)一起扣5分。（10分）

3、違規(guī)違章用電、用火，導(dǎo)致安全事故發(fā)生。經(jīng)濟(jì)損失500元以下的扣2分；經(jīng)濟(jì)損失達(dá)500元～2000元的扣5分；經(jīng)濟(jì)損失2000元以上的停發(fā)安全獎(jiǎng)。（10分）

4、辦公室房門鑰匙不得轉(zhuǎn)借他人，不得在上述地點(diǎn)存放個(gè)人貴重物品。發(fā)現(xiàn)一起辦公室鑰匙轉(zhuǎn)借他人，并在上述地點(diǎn)存放個(gè)人貴重物品扣5分。（10分）

5、辦公室內(nèi)安裝的防盜設(shè)施不得隨意挪動(dòng)，不得切斷電源。發(fā)現(xiàn)一起防盜設(shè)施斷電現(xiàn)象和隨意挪動(dòng)現(xiàn)象的扣5分。（10分）

6、每天下班后關(guān)閉飲水機(jī)、照明燈光、辦公電腦、空調(diào)電源，關(guān)好門窗，檢查防盜設(shè)施。發(fā)生一起因不履行安全職責(zé)導(dǎo)致學(xué)院物品被盜、火災(zāi)事故等，經(jīng)濟(jì)損失達(dá)500元以下的扣2分；經(jīng)濟(jì)損失達(dá)500元～2000元的扣5分；經(jīng)濟(jì)損失2000元以上的停發(fā)安全獎(jiǎng)。（10分）

7、部門外聘人員和臨時(shí)用工必須在一周內(nèi)到保衛(wèi)處進(jìn)行登記并辦理臨時(shí)出入證。未及時(shí)辦理的發(fā)現(xiàn)一起扣2分。（10分）

8、本部門的機(jī)動(dòng)車應(yīng)自覺按要求停放在規(guī)定區(qū)域內(nèi)，要注意交通安全，不得超速行駛、逆向行駛。發(fā)現(xiàn)一次違章扣2分。（10分）

9、部門對學(xué)院下發(fā)的事故隱患整改通知書所涉及的整改內(nèi)容必須按時(shí)進(jìn)行整改。發(fā)現(xiàn)未及時(shí)整改的扣5分。（10分）

10、及時(shí)、準(zhǔn)確報(bào)告安全事故。按照“四不放過”原則，參加安全事故調(diào)查處理，提出安全事故處理整改意見，并組織實(shí)施（職權(quán)范圍內(nèi)）。未及時(shí)、準(zhǔn)確報(bào)告事故的扣5分。（10分）

備注：

1、獲院安全工作管理先進(jìn)部門的部門責(zé)任人和安全員為院安全工作先進(jìn)個(gè)人。

2、師生員工安全意識責(zé)任心強(qiáng)，有效地預(yù)防了較大的各類火災(zāi)、交通、安全事故及突發(fā)性事件，或被區(qū)、市級以上單位安全表彰的可評為先進(jìn)個(gè)人。

3、被評為先進(jìn)個(gè)人的，給予適當(dāng)獎(jiǎng)勵(lì)。

5、安全工作目標(biāo)管理考核獎(jiǎng)，由院考核部門按照全年考核結(jié)果，報(bào)院安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組審核后發(fā)放。

6、本辦法最終解釋權(quán)歸院安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。

徐州工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院

二○一○年一月一日

第五篇：淮安信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院平安校園創(chuàng)建工作匯報(bào)1

齊抓共管

增強(qiáng)實(shí)效 努力開創(chuàng)學(xué)院安全工作新局面

——淮安信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院平安校園創(chuàng)建工作匯報(bào)

（2012年2月28日）

尊敬的王書記、張?zhí)庨L、毛處長、謝主任，各位領(lǐng)導(dǎo)、同志首先，我代表學(xué)院黨委、行政對各位領(lǐng)導(dǎo)來我校檢查指導(dǎo)工作表示熱烈歡迎，祝大家工作順利、心情愉快！下面，我從六個(gè)方面把近幾年來我院創(chuàng)建平安校園工作簡要匯報(bào)一下，如有不當(dāng)之處，請各位領(lǐng)導(dǎo)批評指正。

我院隸屬于江蘇省經(jīng)濟(jì)與信息化委員會(huì)，始建于1978年，2001年獨(dú)立升格建院，校園占地1080畝，校舍建筑面積27萬平方米，固定資產(chǎn)總值6.5億元。2005年，我院在教育部組織的首輪高職高專人才培養(yǎng)工作水平評估中被評定為?優(yōu)秀?院校，2007年，被遴選為江蘇省首批十所示范性高等職業(yè)院校建設(shè)單位之一。學(xué)院設(shè)有四院四系兩部共10個(gè)教學(xué)單位，現(xiàn)有在校生11369人，教職工596人。升格十一年以來，學(xué)院辦學(xué)條件不斷改善，辦學(xué)水平穩(wěn)步提高，得到社會(huì)廣泛好評。

我院歷來高度重視安全穩(wěn)定工作，嚴(yán)格按照省教育廳、省綜治辦、省公安廳《關(guān)于開展江蘇省平安校園創(chuàng)建活動(dòng)的通知》（蘇教安[2008]18號文）的文件精神和《關(guān)于做好2011年江蘇省平安校園創(chuàng)建工作的通知》的具體要求，始終把創(chuàng)建工作作為長期任務(wù)、重要任務(wù)來抓。在院黨委、行政統(tǒng)一 們:

理責(zé)任書26份，二級部門以下三、四級安全目標(biāo)管理責(zé)任書100余份，有效地促進(jìn)了創(chuàng)建各項(xiàng)工作措施的有效落實(shí)。

二、加強(qiáng)宣傳教育，努力增強(qiáng)師生員工安全意識 安全教育常抓不懈。首先，新生安全教育重點(diǎn)突出。入學(xué)前，我們即在入學(xué)通知中有安全提示；入學(xué)后，我們及時(shí)下發(fā)《入學(xué)安全教育手冊》，廣泛進(jìn)行學(xué)習(xí)宣傳；軍訓(xùn)中，我們適時(shí)安排消防、治安、交通和衛(wèi)生等方面的專題講座，進(jìn)行全面安全教育，不斷提高其安全防范意識。其次，日常安全教育定期開展。通過每周學(xué)工例會(huì)，我們及時(shí)通報(bào)校內(nèi)外典型安全案例，分析校園治安狀況，部署每周安全工作重點(diǎn)；節(jié)假日，及時(shí)印發(fā)《安全通告》，未雨綢繆，預(yù)防在前，確保全院節(jié)假日安全穩(wěn)定。最后，安全培訓(xùn)工作著力開展。定期開展全院輔導(dǎo)員、安全員、宿管員和學(xué)生干部安全培訓(xùn)，增強(qiáng)其做好安全工作的能力和水平，以點(diǎn)帶面提高全院師生的安全防范和自我保護(hù)意識。學(xué)院目前已經(jīng)形成了重點(diǎn)化、日?；?、全面化的安全教育工作機(jī)制。

法制教育不斷加強(qiáng)。學(xué)院高度重視法制宣傳教育工作，每年都將法制宣傳教育工作納入工作計(jì)劃，納入黨支部和職工政治學(xué)習(xí)計(jì)劃，納入工作目標(biāo)考核。我們針對新時(shí)期學(xué)生法制教育工作的新情況、新特點(diǎn)，緊緊抓住學(xué)生的思想脈搏，采取多種形式，努力提高法制教育的實(shí)際效果。首先，積極發(fā)揮第一課堂的主渠道作用，堅(jiān)持品德教育與法制教育并重，將法制教育列入課程，落實(shí)法制教育教材、課時(shí)和師資。其次，積極開辟第二課堂，開展形式多樣的法制

萬元，在食堂后場安裝了監(jiān)控設(shè)備，對校園監(jiān)控系統(tǒng)升級維護(hù)。目前共有監(jiān)控探頭180個(gè)，紅外報(bào)警探頭120個(gè)，重點(diǎn)要害部位報(bào)警或監(jiān)控裝置的安裝率達(dá)100%，基本實(shí)現(xiàn)了校園全覆蓋，大幅度提高了校園安全防控能力。

安全網(wǎng)絡(luò)完善。學(xué)校密切關(guān)注師生思想動(dòng)態(tài)，加強(qiáng)政治思想教育，重視安全信息收集，建立健全了安全信息反饋網(wǎng)絡(luò)。學(xué)院成立民調(diào)小組，積極調(diào)處各類矛盾糾紛，有效化解不安全、不穩(wěn)定因素。近年來，我校師生矛盾糾紛的調(diào)處率、調(diào)解成功率都維持在100%。制定了《淮安信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院聘請外籍教師暫行規(guī)定》，加強(qiáng)涉外人員安全教育，并主動(dòng)配合市國家安全局、公安局開展校內(nèi)涉外人員動(dòng)態(tài)調(diào)查，做好信息反饋工作。成立了信息化工作領(lǐng)導(dǎo)小組，出臺了《淮安信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院校園網(wǎng)管理?xiàng)l例》，積極做好有害信息清理、防范計(jì)算機(jī)病毒、網(wǎng)絡(luò)入侵等危害網(wǎng)絡(luò)安全工作，做好重要數(shù)據(jù)庫和系統(tǒng)主要設(shè)備的防災(zāi)備份工作，實(shí)行上網(wǎng)實(shí)名認(rèn)證，記錄并留存用戶信息。學(xué)院的校園網(wǎng)絡(luò)環(huán)境良好，網(wǎng)絡(luò)安全防范措施得當(dāng)，未發(fā)生一起重大網(wǎng)絡(luò)安全事故。

隊(duì)伍建設(shè)規(guī)范。學(xué)院保衛(wèi)部（處）為獨(dú)立設(shè)置的中層機(jī)構(gòu)，下設(shè)綜合科、治安科。學(xué)院對保衛(wèi)隊(duì)伍建設(shè)的定位是：建設(shè)一支思想過硬、作風(fēng)優(yōu)良、紀(jì)律嚴(yán)明、業(yè)務(wù)精湛，廣大師生員工信得過的保衛(wèi)隊(duì)伍。通過日常教育、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、軍事訓(xùn)練和校際交流等方式，不斷提高保衛(wèi)人員的自身素質(zhì)和管理服務(wù)水平。學(xué)院專門聘用淮安市經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)保安大隊(duì)35名保安人員，負(fù)責(zé)治安巡邏、門崗值勤等工作。近幾年，學(xué)校在內(nèi)涵建設(shè)任務(wù)艱巨、經(jīng)費(fèi)較為緊張的情況下，下?lián)芙?jīng)費(fèi)為各

機(jī)制，推進(jìn)了學(xué)院保衛(wèi)工作的規(guī)范化管理。在完善規(guī)章制度的同時(shí)，保衛(wèi)處還提出了安全管理人性化、保衛(wèi)工作服務(wù)化的工作理念，強(qiáng)調(diào)樹立良好形象、改善服務(wù)態(tài)度、拓展服務(wù)內(nèi)容、提高服務(wù)質(zhì)量。在日常工作中，保安加強(qiáng)校園巡視，加大節(jié)假日的巡邏密度，避免盲點(diǎn)。

五、落實(shí)各項(xiàng)舉措，學(xué)院創(chuàng)建活動(dòng)取得顯著成效 文明食堂公寓成功創(chuàng)建。我們對學(xué)生公寓實(shí)行委托管理，實(shí)施?服務(wù)、管理、育人?一體化；對學(xué)生食堂實(shí)行企業(yè)化管理、項(xiàng)目化運(yùn)作，切實(shí)降低運(yùn)作成本。通過雙方合約，服務(wù)職責(zé)更加明確，工作程序更加規(guī)范，?以生為本?意識明顯增強(qiáng)，學(xué)生滿意度明顯提高，初步實(shí)現(xiàn)了?事事有人負(fù)責(zé)，事事有章可循，事事有據(jù)可查，事事有人監(jiān)督?的工作標(biāo)準(zhǔn)。多年來，我院一直保持重大飲食和公寓安全零事故，榮獲江蘇省高?！拔拿魇程谩?、“文明宿舍”雙項(xiàng)先進(jìn)單位稱號。

治安管理有力增強(qiáng)。學(xué)院實(shí)行24小時(shí)巡邏護(hù)校制度，校園110監(jiān)控指揮中心和消防監(jiān)控室24小時(shí)有人值守，巡邏隊(duì)與指揮中心、監(jiān)控室相呼應(yīng)，一旦發(fā)現(xiàn)可疑人員或不安全因素，可以快速處置。在學(xué)生活動(dòng)區(qū)域由學(xué)生干部、物業(yè)管理人員和定點(diǎn)值勤保安組成的執(zhí)勤隊(duì)伍，及時(shí)處置各類突發(fā)事件，形成了群防群治的良好局面。根據(jù)我院《外來人口安全管理制度》和《門衛(wèi)管理規(guī)定》的要求，實(shí)行來訪登記制度，加強(qiáng)外來人員管理，有效地維護(hù)了校園秩序。

校園交通井然有序。針對校園內(nèi)機(jī)動(dòng)車輛日益增多、車速較快的問題，研究制定了《校園交通整治方案》，對進(jìn)入校園

進(jìn)，將安全隱患消滅在萌芽之中。我們還高度重視學(xué)生飲食安全，嚴(yán)把學(xué)生食堂進(jìn)貨關(guān)，嚴(yán)格實(shí)行學(xué)生食堂工作人員健康準(zhǔn)入，定期做好學(xué)生食堂飲食安全檢查。

校園周邊環(huán)境有效整治。學(xué)院與屬地公安、交巡警、消防、城管等部門積極溝通合作，協(xié)助他們加強(qiáng)校園周邊治安、交通秩序?qū)ｍ?xiàng)治理，及時(shí)打擊發(fā)生在校園及周邊的詐騙、搶劫、盜竊等違法犯罪行為，取得了顯著成績。學(xué)院連續(xù)兩年承辦職教區(qū)域合作發(fā)展（淮安）峰會(huì)，今年，我院又承辦了第12屆?無管杯?江蘇省無線電測向錦標(biāo)賽，圓滿完成了會(huì)議和賽事的組織協(xié)調(diào)、生活保障和安全保衛(wèi)等各項(xiàng)任務(wù)，給來淮參會(huì)、參賽的職教同行、專家和選手都留下了深刻印象，得到了地方政府領(lǐng)導(dǎo)的高度贊揚(yáng)。

六、創(chuàng)建體會(huì)和努力方向

我們深知，盡管學(xué)院在平安校園創(chuàng)建工作方面取得了一定成績，但是，與省教育廳在新形勢下對高校安全保衛(wèi)工作的要求比，我們的工作還有一定差距。我們清醒地意識到?安全是個(gè)‘易碎品’?，安全工作只有起點(diǎn)沒有終點(diǎn)，必須堅(jiān)持防范在先、預(yù)防為主的原則，做到常抓不懈，才能實(shí)現(xiàn)長治久安。

各位專家，我們將以此次考核驗(yàn)收為契機(jī)，認(rèn)真聽取并落實(shí)專家組考評意見，虛心向兄弟院校學(xué)習(xí)，進(jìn)一步加強(qiáng)教育，增強(qiáng)安全意識；進(jìn)一步完善機(jī)制，推進(jìn)二級管理；進(jìn)一步規(guī)范隊(duì)伍，夯實(shí)平安根基；進(jìn)一步加大投入，完善防控設(shè)施；進(jìn)一步細(xì)化管理，及時(shí)化解隱患，全面提升學(xué)院平安校